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在平日里,心中難免會(huì)有一些新的想法,往往會(huì)寫(xiě)一篇心得體會(huì),從而不斷地豐富我們的思想。優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)該怎么樣去寫(xiě)呢?下面小編給大家?guī)?lái)關(guān)于學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文,希望會(huì)對(duì)大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。
推薦基層干部心得體會(huì)題目如何寫(xiě)一
按照市直機(jī)關(guān)工委要求,由我代為述職,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評(píng)議。
一、主要工作情況
1、抓好責(zé)任落實(shí)。年初,根據(jù)市直機(jī)關(guān)工委要求,研究制定了機(jī)關(guān)黨建年度工作要點(diǎn)和工作計(jì)劃,先后2次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議傳達(dá)部署黨建工作,做到了黨建工作有謀劃、有部署、有落實(shí)。認(rèn)真執(zhí)行學(xué)習(xí)教育計(jì)劃,全年共安排學(xué)習(xí)內(nèi)容達(dá)72學(xué)時(shí),其中:組織黨員集中學(xué)習(xí)黨的十九大等重要會(huì)議精神7次,學(xué)習(xí)焦裕祿、顏廷民等典型事跡4次,組織觀(guān)看反腐倡廉警示教育片1次,邀請(qǐng)市黨校專(zhuān)家授課1次,召開(kāi)專(zhuān)題討論會(huì)5次、座談會(huì)10次。
2、開(kāi)展服務(wù)活動(dòng)。
一是積極開(kāi)展“黨組織服務(wù)日”活動(dòng)。組織黨員干部深入企業(yè)開(kāi)展“百戶(hù)重點(diǎn)企業(yè)幫扶、主體市場(chǎng)培育、安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)整治”等一系列服務(wù)活動(dòng),幫助企業(yè)解決融資難、招工難、用電難等實(shí)際困難。
二是積極開(kāi)展“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)。組織在職黨員主動(dòng)到所居住社區(qū)報(bào)到,認(rèn)領(lǐng)了文明建設(shè)宣讀員、綠色家園志愿者、矛盾糾紛調(diào)解員等社區(qū)服務(wù)崗位10個(gè)、參加服務(wù)活動(dòng)30人次。
三是積極開(kāi)展“黨組織聯(lián)系社區(qū)”活動(dòng)。主動(dòng)與光明社區(qū)進(jìn)行對(duì)接,幫助解決電腦、桌椅等折合人民幣6000元的辦公用品。四是積極組織開(kāi)展幫扶活動(dòng)。為三岔河村提供基礎(chǔ)設(shè)施幫扶資金1萬(wàn)元,并走訪(fǎng)、慰問(wèn)了3戶(hù)特困和2戶(hù)老黨員,送去生活必需品價(jià)值1200余元。
3、加強(qiáng)黨員管理。注重強(qiáng)化黨員的教育和管理,堅(jiān)持黨組織生活制度,認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”,充分發(fā)揮黨組織作用,以支部為單位定期組織黨員集中上黨課,召開(kāi)黨員思想交流匯報(bào)會(huì),制定《黨建工作述職制度》等6項(xiàng)制度,確保黨的組織生活落到實(shí)處。積極開(kāi)展“佩黨徽、樹(shù)形象”活動(dòng),強(qiáng)化了黨員意識(shí),加強(qiáng)了黨性鍛煉。
二、存在的主要問(wèn)題及原因
一是對(duì)黨建工作重視程度不夠。落實(shí)黨建工作的自覺(jué)性、主動(dòng)性不強(qiáng),認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是硬任務(wù),基層黨的建設(shè)是軟任務(wù),基層黨的建設(shè)擺不到重要議事日程。二是落實(shí)制度和履行職責(zé)不到位,缺乏行之有效的措施和手段,問(wèn)責(zé)制沒(méi)有起到警示和威懾作用。三是基層黨建的創(chuàng)新意識(shí)不夠突出,沒(méi)能靜下心來(lái)思考黨建工作的新思路、新方法。
產(chǎn)生以上問(wèn)題的主要原因有三個(gè)方面:一是對(duì)基層黨建工作認(rèn)識(shí)不足,重視不夠。尤其是在業(yè)務(wù)工作量大的時(shí)候,沒(méi)有把黨建工作擺在應(yīng)有的位置上,導(dǎo)致黨建整體水平不均衡。二是雖然建立了黨建工作責(zé)任制,各支部也建立健全了一系列制度,但在實(shí)際運(yùn)行過(guò)程中,有些執(zhí)行不夠順暢。
監(jiān)督和考評(píng)考核作用發(fā)揮不夠充分,激勵(lì)問(wèn)責(zé)機(jī)制不夠完善,獎(jiǎng)勵(lì)主要停留在精神層面。三是對(duì)黨建知識(shí)學(xué)習(xí)不夠,缺乏學(xué)習(xí)新理論、新知識(shí)的強(qiáng)烈愿望,自覺(jué)不自覺(jué)地降低了工作標(biāo)準(zhǔn),沒(méi)有深鉆細(xì)研,不能以創(chuàng)新的思路、有效的措施抓實(shí)基層黨建工作。
三、下步工作思路和主要措施
1、落實(shí)黨建工作責(zé)任制。牢固樹(shù)立“抓黨建是政績(jī)”的政績(jī)觀(guān),自覺(jué)把基層黨建工作擺在首要位置,堅(jiān)持與中心任務(wù)同謀劃、同部署、同落實(shí)。建立定期議黨、專(zhuān)題議黨制度,建立健全黨建工作責(zé)任制和督查機(jī)制。堅(jiān)持“書(shū)記抓、抓書(shū)記”,層層傳導(dǎo)壓力,督促基層黨支部書(shū)記履職盡責(zé)。完善問(wèn)責(zé)追究機(jī)制,加大基層黨建工作的考核權(quán)重,把考評(píng)結(jié)果作為倒逼問(wèn)責(zé)的重要依據(jù)。
2、強(qiáng)化制度落實(shí)。進(jìn)一步完善《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度》、《黨員承諾踐諾制度》等制度,強(qiáng)化制度保障。通過(guò)與各基層黨組織書(shū)記簽訂責(zé)任狀,抓好黨支部書(shū)記述職評(píng)議和群眾評(píng)議黨員工作,加強(qiáng)黨建執(zhí)行力。認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”,加強(qiáng)黨的紀(jì)律和黨性修養(yǎng)教育,管好黨員這個(gè)主體,通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)帶頭講黨課等具體活動(dòng),嚴(yán)格規(guī)范組織生活,確保各項(xiàng)制度落到實(shí)處。
3、創(chuàng)新開(kāi)展系列活動(dòng)。緊緊圍繞“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型”黨組織建設(shè),開(kāi)展黨課評(píng)比活動(dòng),提升學(xué)習(xí)再提高的能力;表彰“優(yōu)秀黨支部”“優(yōu)秀黨員”,增強(qiáng)黨的凝聚力和提高黨員形象;開(kāi)展“黨員包保企業(yè)”和“非公企業(yè)黨建”活動(dòng),提升服務(wù)能力。
推薦基層干部心得體會(huì)題目如何寫(xiě)二
指導(dǎo)思想:堅(jiān)持以黨的十x大和十x屆x中全會(huì)精神為指導(dǎo),以黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)為主線(xiàn),緊緊圍繞教育的中心工作,切實(shí)加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)、反腐倡廉和制度建設(shè),推動(dòng)黨建工作創(chuàng)新?tīng)?zhēng)優(yōu),提升黨建工作水平,為切實(shí)加快實(shí)現(xiàn)教育毛家店鎮(zhèn)教育水平提供更加堅(jiān)強(qiáng)的政治和思想保證。
一、深入開(kāi)展群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng),打造作風(fēng)過(guò)硬的黨員干部教師隊(duì)伍
按照教育局黨委和毛家店鎮(zhèn)黨委的安排部署,深入開(kāi)展“群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)”,周密部署、精心安排,步驟明確,務(wù)求實(shí)效,堅(jiān)持規(guī)定動(dòng)作質(zhì)量提升,自選動(dòng)作切合實(shí)際,突出主題,豐富載體。與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合,與師德師風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合,徹底整治教育系統(tǒng)存在的官僚主義、形式主義、享樂(lè)主義和奢靡主義之風(fēng)。
堅(jiān)持以工作為陣地,以崗位為舞臺(tái),開(kāi)展好包扶貧困戶(hù)的“萬(wàn)名黨員干部下基層”活動(dòng),開(kāi)展好所有教師包扶貧困生的“教育系統(tǒng)扶貧幫困活動(dòng)”。堅(jiān)持從群眾中來(lái),到群眾中去,了解民情真心,尊重民意真情,服務(wù)群眾真做,在服務(wù)群眾、服務(wù)學(xué)生中體現(xiàn)先進(jìn)性和純潔性,增強(qiáng)感召力和親和力。
結(jié)合黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展思想?yún)R報(bào)整改作風(fēng)活動(dòng),每一名黨員自查思想作風(fēng)工作等,逐一匯報(bào),純潔思想,改進(jìn)不良作風(fēng),樹(shù)立每個(gè)黨員教師的良好形象。繼續(xù)開(kāi)展黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范課、公開(kāi)課活動(dòng),開(kāi)展黨員志愿者活動(dòng)等,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
二、加強(qiáng)思想建設(shè),打造學(xué)習(xí)型黨組織,全面提升素質(zhì)
1.加強(qiáng)思想政治教育,抓好中心組學(xué)習(xí)、黨課、政治理論學(xué)習(xí)。做到有計(jì)劃、有組織、有制度、有筆記、有記錄、有考核。重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的xx大、xx屆三中全會(huì)精神等黨的路線(xiàn)方針政策,有關(guān)教育的重要文件、講話(huà),教育法律法規(guī),師德建設(shè)有關(guān)規(guī)定以及傳統(tǒng)文化等,三個(gè)學(xué)習(xí)要制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。
2.深入開(kāi)展黨的理想信念教育,深入學(xué)習(xí)貫徹新《黨章》。在黨員教師和入黨積極分子中進(jìn)行黨史知識(shí)教育,創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,全面啟動(dòng)小學(xué)生的啟蒙黨課,和黨員教師的情景互動(dòng)式黨課教育,開(kāi)展優(yōu)秀黨課評(píng)比活動(dòng)。
3.建立教育系統(tǒng)黨員學(xué)習(xí)qq群,精選學(xué)習(xí)內(nèi)容上傳,黨員自由討論學(xué)習(xí)內(nèi)容,交流心得,發(fā)表意見(jiàn)。
三、加強(qiáng)組織建設(shè),打造堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘
1.按照黨管干部的原則,先優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子,加強(qiáng)對(duì)年輕干部和女干部的培養(yǎng)。加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍的教育管理,實(shí)行定期對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的民主考評(píng)制,打造一支思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)過(guò)硬,德才兼?zhèn)?,團(tuán)結(jié)一致,和諧奮進(jìn)的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍。
2.堅(jiān)持民主集中制原則,嚴(yán)格執(zhí)行黨組織議事規(guī)則,定期召開(kāi)黨組織班子會(huì)議,凡重大事項(xiàng)都要經(jīng)過(guò)黨組織班子會(huì)議研究決定。
3.召開(kāi)黨務(wù)工作者培訓(xùn)會(huì),提升黨組織班子成員的業(yè)務(wù)素質(zhì),
4.嚴(yán)格黨員發(fā)展程序,保證黨員發(fā)展質(zhì)量。堅(jiān)持黨員發(fā)展工作“十六字”方針,把一線(xiàn)優(yōu)秀青年教師和吸納到黨組織中來(lái),規(guī)范發(fā)展程序,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,著力改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。注重積極分子的培養(yǎng)與考查,為黨組織不斷輸送新鮮血液。
5.強(qiáng)化黨員的教育管理,嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課制度”和“民主評(píng)議黨員”制度,特別是在群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)中,要高質(zhì)量的開(kāi)好民主生活會(huì)。鍛造一支政治覺(jué)悟高、作用發(fā)揮好、品行修養(yǎng)優(yōu)的黨員隊(duì)伍。
6.大力宣傳表彰先進(jìn)典型,匯聚干事創(chuàng)業(yè)的磅礴力量。各校黨組織要善于發(fā)現(xiàn)典型、培養(yǎng)典型、宣傳典型,堅(jiān)持用身邊事教育身邊人,用身邊人激發(fā)工作動(dòng)力。
四、加強(qiáng)反腐倡廉和制度建設(shè),打造廉潔型黨組織
建立健全規(guī)章制度,以制度管人管事,深入開(kāi)展黨務(wù)公開(kāi)工作,堅(jiān)決執(zhí)行黨組織議事規(guī)則,凡應(yīng)公開(kāi)內(nèi)容都要做到陽(yáng)光操作,公開(kāi)透明,各黨組織要充分發(fā)揮保證監(jiān)督作用。
加強(qiáng)教育系統(tǒng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),對(duì)不遵守作息時(shí)間、上班時(shí)間打麻將、上網(wǎng)游戲、玩撲克、中午飲酒,亂定教輔資料、亂收費(fèi),課堂不認(rèn)真講課,課后亂補(bǔ)課等行為明查暗訪(fǎng),嚴(yán)肅處理。
繼續(xù)開(kāi)展廉潔文化進(jìn)校園活動(dòng),加強(qiáng)廉潔自律,整治腐敗現(xiàn)象,加大對(duì)違反師德行為的查處力度,做到有舉必查,查實(shí)必處。打造為民務(wù)實(shí)清廉的黨員干部教師隊(duì)伍,營(yíng)造風(fēng)清氣正良好環(huán)境,樹(shù)立教育的良好形象。
五、加強(qiáng)精神文明建設(shè),打造文明和諧的育人環(huán)境
1.繼續(xù)開(kāi)展教師學(xué)習(xí)落實(shí)《教育系統(tǒng)工作人員日常行為規(guī)范》的活動(dòng),開(kāi)展學(xué)生禮儀教育活動(dòng),從細(xì)微處入手,樹(shù)立師生文明縣形象。
2.繼續(xù)開(kāi)展中國(guó)夢(mèng)教育活動(dòng)和紅包文化進(jìn)校園活動(dòng),深入開(kāi)展社會(huì)主義核心價(jià)值體系教育,統(tǒng)一思想,豐富師生的精神世界。
3.開(kāi)展道德講堂活動(dòng),在教師和學(xué)生中評(píng)選道德模范。
4.加強(qiáng)對(duì)團(tuán)隊(duì)、工會(huì)、婦委會(huì)、關(guān)工委工作的領(lǐng)導(dǎo),支持他們依據(jù)各自章程開(kāi)展豐富多彩的教育活動(dòng),豐富師生的業(yè)余文化生活。
推薦基層干部心得體會(huì)題目如何寫(xiě)三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
一年來(lái),我在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在同志們的熱心幫助下,在自己的不懈努力下,在思想上、業(yè)務(wù)水平上都有了很大的提高。我以“服從領(lǐng)導(dǎo),扎實(shí)工作,認(rèn)真學(xué)習(xí),團(tuán)結(jié)同志”為標(biāo)準(zhǔn),始終嚴(yán)格要求自己,較好地完成了各項(xiàng)工作、學(xué)習(xí)任務(wù),并取得了一定的成績(jī),全面履行了醫(yī)生的崗位職責(zé)。
這一年來(lái),我遵守勞動(dòng)紀(jì)律、按時(shí)上下班、不隨便脫離崗位,以保證患者及時(shí)得到診治。我遵守醫(yī)務(wù)室制定的工作制度,按醫(yī)院和醫(yī)務(wù)室的基本要求完成工作任務(wù)。堅(jiān)持正常門(mén)診,對(duì)病員進(jìn)行認(rèn)真的檢查、診斷和治療。嚴(yán)格按藥性和劑量使用藥品,遵守有關(guān)醫(yī)療規(guī)程,給病人開(kāi)寫(xiě)處方,書(shū)寫(xiě)門(mén)診病歷記錄。隨時(shí)聽(tīng)取門(mén)診病員的意見(jiàn),做好病員的思想工作。
本人能夠認(rèn)真并負(fù)責(zé)地做好醫(yī)療工作,在工作中,深切的認(rèn)識(shí)到一個(gè)合格的基層衛(wèi)生院醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)。
通過(guò)學(xué)習(xí)從而極大地開(kāi)闊了視野,很好地?cái)U(kuò)大了知識(shí)面。并且經(jīng)常通過(guò)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)始終堅(jiān)持用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,能熟練掌握基層衛(wèi)生院的常見(jiàn)病、多發(fā)病診治技術(shù),能熟練診斷處理一些常見(jiàn)病、多發(fā)病。工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍接待并認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理每一位病人,在最大程度上避免了誤診誤治。參加工作x年以來(lái),本人認(rèn)認(rèn)真真工作,踏踏實(shí)實(shí)做事,很少發(fā)生一起差錯(cuò)事故,也從未同病人發(fā)生一起糾紛。
一年來(lái),在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同事們的支持下,無(wú)論是思想方面,還是業(yè)務(wù)方面,都取得了一定成績(jī),并得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大村民的一致好評(píng)。但與自己的目標(biāo)還有差距,自己尚須進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),并堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際并為實(shí)際服務(wù)的原則,學(xué)以致用,用有所成。在今后工作中,我仍將一如既往的對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé);對(duì)待學(xué)習(xí)一絲不茍;對(duì)待患者熱情周到,盡自己最大努力,更加扎實(shí)地做一名合格的醫(yī)生。
此致
敬禮!
述職人:xxx
20xx年x月x日
推薦基層干部心得體會(huì)題目如何寫(xiě)四
召開(kāi)的中共十八屆五中全會(huì),將研究全面深化改革問(wèn)題并作出總體部署,這一恢弘重大的歷史性主題令全社會(huì)倍感振奮與期待。肩負(fù)億萬(wàn)人民的殷切期待,中國(guó)改革再次出發(fā)遠(yuǎn)行,心有夢(mèng)想的改革者將與之同行。正如習(xí)近平總書(shū)記指出,我們必須處理好改革、發(fā)展、穩(wěn)定三者之間的關(guān)系,以更大的政治勇氣和智慧,進(jìn)一步解放思想、解放和發(fā)展社會(huì)生產(chǎn)力、增強(qiáng)社會(huì)創(chuàng)新活力。這,就是新一代改革者的光榮使命。
改革的實(shí)踐在基層,基層改革者任重道遠(yuǎn)。人們不會(huì)忘記,30多年前的改革開(kāi)放之初,是安徽小崗村農(nóng)民對(duì)包干到戶(hù)的大膽探索,掀起了中國(guó)農(nóng)村改革的序幕,中國(guó)改革開(kāi)放的豐碩成果正是建立在這樣許許多多基層改革者的探索之上。
如今,全面深化改革的總體部署仍然需要千千萬(wàn)萬(wàn)的基層改革者去主動(dòng)作為,積極探索,不斷細(xì)化、完善、落實(shí)。能否讓更多的基層改革者站出來(lái),點(diǎn)燃他們心中投身改革的激情,從而凝聚起一切推動(dòng)改革全面深化的力量,將成為本輪改革邁向成功的關(guān)鍵。
要讓一切心有夢(mèng)想的基層改革者脫穎而出。中國(guó)改革進(jìn)入全面深化的新時(shí)期,要突破的不僅有思想領(lǐng)域的條條框框,更有現(xiàn)實(shí)利益的盤(pán) 根錯(cuò)節(jié)。今天的改革者往往也是被改革者,需要面對(duì)在各種利益表達(dá)中調(diào)整利益格局、取舍利益分配的巨大壓力。
人們有理由期待,頂層設(shè)計(jì)能夠?yàn)榛鶎痈母镎邉?chuàng)造相對(duì)寬容、寬松的體制機(jī)制,允許犯錯(cuò),允許摸著石頭過(guò)河,讓更多的改革者打消顧慮、輕裝上陣,為全面深化改革匯聚一切正面力量。
要讓基層改革探索的活力充分迸發(fā)涌流。經(jīng)過(guò)30多年的改革開(kāi)放,基層干部群眾對(duì)改革發(fā)展的必要性已經(jīng)有了充分認(rèn)識(shí),對(duì)于改革的訴求也都有各自利益立場(chǎng)上的深度表達(dá),甚至可以說(shuō)“人人都是改革者”,改革的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力并不缺乏。
但是,面對(duì)相對(duì)固化的利益格局和不斷增強(qiáng)的改革阻力,一些基層干部群眾對(duì)于改革的信心不足,因而缺乏參與改革探索的主動(dòng)性,這也是不爭(zhēng)的事實(shí)。全面深化改革,必須充分激發(fā)基層改革探索的活力創(chuàng)造一個(gè)人人參與改革、個(gè)個(gè)奉獻(xiàn)智慧的改革新格局,這就需要頂層設(shè)計(jì)創(chuàng)新體制機(jī)制,為基層干部群眾參與改革提供充分的空間,打造廣闊的平臺(tái),暢通無(wú)限的渠道,全面激活基層改革探索的熱情,讓一切有利于改革探索的創(chuàng)新能量迸發(fā)涌流。
我們相信,基層改革者的隊(duì)伍將在全面深化改革中不斷發(fā)展壯大,中國(guó)的改革也將在全面深化中展現(xiàn)奮發(fā)有為的嶄新風(fēng)貌。
推薦基層干部心得體會(huì)題目如何寫(xiě)五
7月9日至7月13日,根據(jù)鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會(huì)議討論的意見(jiàn),由張某某、沈某某、丁某某、秦某某、陸某某組成5人調(diào)研小組,在組長(zhǎng)張某某率領(lǐng)下,深入村組,深入群眾,就調(diào)研提綱上的有關(guān)內(nèi)容開(kāi)展調(diào)研。在調(diào)研過(guò)程中,我們重點(diǎn)走訪(fǎng)了某某村、某某村和某某村三個(gè)村。本次調(diào)研活動(dòng)在具體實(shí)施上做到了既“身入”,又“心入”,在具體方式上,我們主要通過(guò)召開(kāi)各界人士座談會(huì)、村干部座談會(huì)、走訪(fǎng)三類(lèi)對(duì)象、到田間地頭與農(nóng)民交談等方式,聽(tīng)取意見(jiàn)、建議,了解情況。
一、走訪(fǎng)單位概況。
某某村:位于某某鎮(zhèn)南北中軸線(xiàn)的最南端,南靠長(zhǎng)江,有7只自然埭,37個(gè)村民組,總耕地5298畝,人口4273人,其中黨員108名,6個(gè)村干部。20xx年全村蔬菜種植面積5287畝(復(fù)種面積),占總耕地的99.8%,農(nóng)民人均純收入4800元。
某某村:位于某某鎮(zhèn)的東北部,緊臨336省道,有6只自然埭,32個(gè)村民組,總耕地3845畝,有1400戶(hù),人口3218人,其中全員勞力1410人,黨員116名,5個(gè)村干部。20xx年全村蔬菜種植面積2418畝(復(fù)種面積),占總耕地的62.9%,農(nóng)民人均純收入4500元。
某某村:位于某某鎮(zhèn)的東南部,南靠長(zhǎng)江,有4.5只自然埭,26個(gè)村民組,總耕地3286畝,有931戶(hù),人口2156人,其中全員勞力1068人,黨員65人,4個(gè)村干部。20xx年全村蔬菜種植面積2615畝(復(fù)種面積),占總耕地的79.6%,農(nóng)民人均純收入4700元。
二、調(diào)研基本情況。
1、走訪(fǎng)三類(lèi)對(duì)象。這一次下基層調(diào)研,我們走訪(fǎng)慰問(wèn)了三類(lèi)對(duì)象,一是種養(yǎng)殖大戶(hù);二是慰問(wèn)特困戶(hù);三是慰問(wèn)村干部家屬。
我們調(diào)研小組在走訪(fǎng)示范戶(hù)和慰問(wèn)特困戶(hù)的基礎(chǔ)上,又慰問(wèn)了這三個(gè)村的村干部家屬,對(duì)他(她)們默默的支持好村干部工作表示感謝,希望他(她)們一如既往的當(dāng)好村干部的“賢內(nèi)助”,取得了很好的反響。
2、推動(dòng)落實(shí)秋播會(huì)議精神。根據(jù)鎮(zhèn)下達(dá)的指標(biāo),某某村秋播任務(wù)2240畝,某某村秋播任務(wù)1040畝,某某村秋播任務(wù)1000畝,目前這三個(gè)村根據(jù)茬口,正在落實(shí)規(guī)劃,分解到農(nóng)戶(hù)。某某村、某某村反映,搭棚刀豆和地刀豆的落實(shí)有點(diǎn)吃緊,可能難以完成,某某村反映,連片方有點(diǎn)困難,需要加大力度進(jìn)行宣傳。
3、村級(jí)財(cái)務(wù)運(yùn)行情況。通過(guò)這次調(diào)研,我們發(fā)現(xiàn),某某村財(cái)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)的比較好,村積累帳面余額有十多萬(wàn),在去年的安息堂工程建設(shè)、聯(lián)防經(jīng)費(fèi)收繳中都能順利完成,沒(méi)有留下“尾巴”,只是大病醫(yī)療費(fèi)收繳中,集體墊支5000多元。今年夏季稅費(fèi)收繳任務(wù)已超額完成。某某村積累帳面余額有5.6萬(wàn)余元,去年安息堂工程建設(shè),受某某鎮(zhèn)的影響,收到的款資僅1000多元,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠工程建設(shè)款(工程建設(shè)款7.3萬(wàn)元),目前村集體墊付工程款近2萬(wàn),尚有5萬(wàn)元無(wú)法解決。還有在去年的大病醫(yī)療費(fèi)收繳、聯(lián)防經(jīng)費(fèi)收繳中,集體也墊付了5、6千元。今年的夏季稅費(fèi)收繳,農(nóng)業(yè)稅任務(wù)已完成,費(fèi)的收繳任務(wù)尚缺全年任務(wù)的20%。某某村帳面負(fù)債5萬(wàn)余元,去年安息堂工程建設(shè),和某某村情況相似,也受某某鎮(zhèn)的影響,收到的款資只有6000多元,但安息堂工程建設(shè)款有5.6萬(wàn)元,其余的也暫時(shí)由村集體墊付,待群眾想通了,逐漸搬遷,逐漸回收。在去年的大病醫(yī)療費(fèi)收繳、聯(lián)防經(jīng)費(fèi)收繳中,集體墊付了7千余元。今年的夏季稅費(fèi)收繳,該村稅費(fèi)任務(wù)21.6萬(wàn),已完成21.9萬(wàn),但農(nóng)業(yè)稅夏季任務(wù)還有缺口1.7萬(wàn)左右。
4、“四群兩爭(zhēng)”、“三級(jí)幫扶”活動(dòng)的落實(shí)情況。這三個(gè)村的村干部,都能根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的要求,制訂富民幫扶工程計(jì)劃,經(jīng)常上門(mén)開(kāi)展活動(dòng),通過(guò)幫助了解市場(chǎng)信息、提供致富信息、介紹就業(yè)門(mén)路,與農(nóng)民接對(duì)交朋友,切實(shí)為群眾辦實(shí)事、解難題,以實(shí)際行動(dòng)來(lái)幫助困難戶(hù)脫貧致富、示范戶(hù)發(fā)展壯大。
5、村級(jí)班子、村干部總體情況。通過(guò)調(diào)研我們發(fā)現(xiàn),這三個(gè)村村干部的配置比較合理,班子運(yùn)作情況正常,村干部之間能團(tuán)結(jié)協(xié)作,工作積極主動(dòng),能較好的完成鎮(zhèn)黨委、政府下達(dá)的各項(xiàng)工作,但也有不盡人意的地方,例如,有個(gè)別村干部,組織紀(jì)律性不強(qiáng),有時(shí)候在群眾中亂表態(tài),擅自透露內(nèi)部掌握的事項(xiàng),造成工作被動(dòng),還有個(gè)別村干部遇到重大問(wèn)題,信心不足,缺乏戰(zhàn)斗力。
三、暴露的問(wèn)題。
1、土地方面的矛盾。近兩年,中央直至地方為了減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān),農(nóng)業(yè)稅逐年減免,但用地上的矛盾隨之暴露。有些農(nóng)戶(hù)子女,劃田時(shí)因在校學(xué)習(xí)而無(wú)田,但年紀(jì)到了法定年齡后,有了人頭負(fù)擔(dān),又因?yàn)樯侠U農(nóng)業(yè)稅金額較少,因此這部分農(nóng)戶(hù)急于需要土地,造成用地緊張矛盾。另外,在本次調(diào)研中,涉及沿江公路用地的農(nóng)戶(hù)向我們調(diào)研組反映,被征用的土地只有當(dāng)年的賠青費(fèi),而沒(méi)有土地補(bǔ)償費(fèi)、勞力安置費(fèi)等,因此這部分農(nóng)戶(hù)要求重新進(jìn)行土地調(diào)整。僅某某村,涉及沿江公路的農(nóng)戶(hù)就有六七十戶(hù),其中基本沒(méi)有地皮的有二十戶(hù)左右。分析其中的原因,一方面,由于農(nóng)業(yè)稅收政策的調(diào)整造成這種現(xiàn)象,另一方面,上級(jí)政府部門(mén)工作措施不到位也是其中重要原因之一。
2、村級(jí)工作現(xiàn)狀。村干部反映工作難做、干部難當(dāng)。根據(jù)我們調(diào)研結(jié)果顯示,目前村干部認(rèn)為最難做的工作排序如下:(1)稅費(fèi)收繳(2)土地調(diào)整(3)完成上級(jí)中心任務(wù)(4)發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)(5)計(jì)劃生育(6)處理村民糾紛。大多數(shù)村干部認(rèn)為收費(fèi)是農(nóng)村第一難做的工作,村干部反映,除農(nóng)業(yè)稅費(fèi)外,大防控經(jīng)費(fèi)、大病合作醫(yī)療費(fèi)、五小車(chē)輛養(yǎng)路費(fèi)等等費(fèi)用都需基層干部去收取,工作量和工作難度較大,加之目前“減負(fù)”聲一浪高過(guò)一浪,許多農(nóng)民把本應(yīng)該交納的費(fèi)也視為“亂收費(fèi)”,出現(xiàn)拒交現(xiàn)象。究其原因,一是農(nóng)民法律意識(shí)比較淡薄,加上宣傳力度不夠,增加了干部的收費(fèi)難度。二是收費(fèi)主體不明確,造成收費(fèi)被動(dòng)。三是對(duì)村干部而言,沒(méi)有有效的制約機(jī)制,農(nóng)戶(hù)如果一直不交,村干部也沒(méi)辦法。在面對(duì)拒交應(yīng)交納費(fèi)用的村民時(shí),大多數(shù)村干部選擇了“軟騙硬磨”感情投入、做思想工作的解決方式,有的村干部反映,一年中大部分工作精力,投入到了收費(fèi)中,可到頭來(lái),還因收費(fèi)得罪了不少人。
3、機(jī)關(guān)干部作風(fēng)問(wèn)題。通過(guò)座談會(huì),群眾向我們反映,現(xiàn)在政府機(jī)關(guān)干部下基層次數(shù)比較少,和群眾直接面對(duì)面的機(jī)會(huì)更少,無(wú)形中拉遠(yuǎn)了與群眾的距離,不利于干群關(guān)系,對(duì)這一次黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員下基層調(diào)研,他們認(rèn)為這種形式比較好,希望以后經(jīng)常有類(lèi)似的活動(dòng)。同時(shí)又提出,現(xiàn)在廣播里農(nóng)業(yè)科技方面的指導(dǎo)和以前相比,次數(shù)比較少,尤其是目前棉花栽培的關(guān)鍵時(shí)期更需要有關(guān)部門(mén)經(jīng)常下村調(diào)查了解情況,掌握第一手資料,充分利用鎮(zhèn)自辦廣播節(jié)目進(jìn)行指導(dǎo)宣傳。他們建議在某某鎮(zhèn)設(shè)立一個(gè)農(nóng)技站門(mén)市部,出售種子、農(nóng)藥等農(nóng)用物質(zhì)。
4、農(nóng)戶(hù)負(fù)擔(dān)尤其是隱性負(fù)擔(dān)加重,降低了農(nóng)戶(hù)實(shí)際收入。農(nóng)戶(hù)負(fù)擔(dān)是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的一個(gè)比較突出的問(wèn)題。雖然農(nóng)戶(hù)每年稅費(fèi)上繳金額比前幾年有大幅降低,但農(nóng)戶(hù)的其他費(fèi)用卻在增加,主要表現(xiàn)在:一是農(nóng)村中小學(xué)收費(fèi),個(gè)別學(xué)校仍變相強(qiáng)制學(xué)生暑期補(bǔ)課、購(gòu)買(mǎi)校服及課外讀物;二是有關(guān)部門(mén)向村集體攤派訂閱報(bào)刊,這一問(wèn)題反映較為強(qiáng)烈,從調(diào)研情況看,一般村集體訂閱刊物人均在400元左右;三是教育負(fù)擔(dān)過(guò)重,一個(gè)普通大學(xué)生的學(xué)費(fèi)、生活費(fèi)用等年均在1萬(wàn)元左右,初中生、高中生的消費(fèi)也在3000—5000元之間,如此昂貴的教育開(kāi)支,對(duì)目前農(nóng)民收入狀況而言,的確是沉重負(fù)擔(dān);四是農(nóng)民隱性負(fù)擔(dān)過(guò)重,主要是人情交往、封建迷信和其他民俗文化活動(dòng)支出負(fù)擔(dān)重,每戶(hù)大約在500——20xx元之間。共2頁(yè):
5、村干部報(bào)酬分配不合理。調(diào)研中,某某村村干部提出,目前,全鎮(zhèn)村干部報(bào)酬是統(tǒng)籌的,其中存在不合理現(xiàn)象。像他們某某村村干部缺編,因?yàn)槿耸稚?,工作起?lái)相對(duì)吃力,因此對(duì)于鎮(zhèn)下達(dá)的任務(wù),完成情況不突出,導(dǎo)致年終考核成績(jī)不顯著,相應(yīng)地村干部報(bào)酬也少,而村干部人數(shù)充裕的村,工作起來(lái)既省力,任務(wù)指標(biāo)又完成的好,村干部考核得分高,報(bào)酬也相應(yīng)的高。建議:村干部報(bào)酬分配時(shí),是否以村為單位,根據(jù)各村考核得分情況,把報(bào)酬分配到各村,然后在村內(nèi)部再根據(jù)各人工作業(yè)績(jī)具體細(xì)分。
6、村務(wù)公開(kāi)有時(shí)流于形式。村務(wù)公開(kāi),農(nóng)民最想了解什么?在本次調(diào)研中,我們也有側(cè)重點(diǎn)的向群眾進(jìn)行了了解,調(diào)研結(jié)果顯示:被訪(fǎng)的群眾都贊成實(shí)行村務(wù)公開(kāi)制度。農(nóng)戶(hù)對(duì)村務(wù)公開(kāi)的普遍看法是:通過(guò)公開(kāi)村務(wù),增強(qiáng)了村務(wù)管理的透明度,有效地防范了部分村干部假公濟(jì)私等腐敗行為的產(chǎn)生,同時(shí)使村民參與民主管理和民主監(jiān)督的意識(shí)得到增強(qiáng)。但群眾也反映,他們關(guān)心的一些內(nèi)容,如:村集體財(cái)務(wù)收支情況、宅基地使用情況、土地承包、使用情況以及村干部目標(biāo)責(zé)任制及報(bào)酬等等內(nèi)容在村務(wù)公開(kāi)攔中還沒(méi)能真正體現(xiàn)。從調(diào)研可以發(fā)現(xiàn),村務(wù)公開(kāi)中農(nóng)民關(guān)心的問(wèn)題基本上都是財(cái)務(wù)公開(kāi)的
推薦基層干部心得體會(huì)題目如何寫(xiě)六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓們:
大家晚上好!
我是來(lái)自餐飲文化有限公司總店的。
來(lái)公司的一個(gè)多月,我以學(xué)習(xí)的心態(tài)發(fā)掘每一位同事身上的優(yōu)點(diǎn),以作效仿。我自我感覺(jué)在這里得到了收獲、也獲得了成長(zhǎng),同時(shí)也找到了工作當(dāng)中的快樂(lè)。師傅曾教導(dǎo)我:欲學(xué)做事、先學(xué)做人。欲學(xué)管理、先學(xué)吃苦。在咱們公司的這段時(shí)間里,我既學(xué)到了怎么做事,同時(shí)也正在學(xué)怎么做人。
今天咱們公司成立了管委會(huì)、讓我看到了公司給咱們基層員工一次成長(zhǎng)、勵(lì)練、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),我不想錯(cuò)過(guò)這次學(xué)習(xí)、勵(lì)煉與成長(zhǎng)的好機(jī)會(huì),所以我參加了咱們總店的競(jìng)選。很榮幸我競(jìng)選成了會(huì)長(zhǎng)一職,但同時(shí)我也清晰的感覺(jué)到了自己肩上的壓力很大??伤自?huà)說(shuō):“沒(méi)有壓力就沒(méi)有動(dòng)力”,我相信這股壓力將會(huì)是驅(qū)使我走向事業(yè)頂峰的驅(qū)動(dòng)力,它會(huì)鞭策我一往無(wú)前。
管委會(huì)成立后,我們管委會(huì)的每一位成員都將秉承著“協(xié)調(diào),監(jiān)督,服務(wù)”的宗旨和“實(shí)事求是,盡職盡責(zé)”,“協(xié)助門(mén)店正常營(yíng)業(yè)管理”,“確保門(mén)店安全有效運(yùn)營(yíng)”的原則開(kāi)展工作。
作為總店管委會(huì)的會(huì)長(zhǎng),我深知自已的責(zé)任不輕。接下來(lái)的工作我將全力以赴配合廚師長(zhǎng)抓好菜品質(zhì)量關(guān),推動(dòng)五常管理方案順利實(shí)施。同時(shí)協(xié)助店長(zhǎng)、經(jīng)理把好服務(wù)質(zhì)量關(guān),督促員工增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)技能。努力做好員工與酒店連接的橋梁與紐帶,傾盡所能去充當(dāng)好同事間的粘合劑,把各位同事的心粘合在一起。以團(tuán)結(jié)協(xié)作、互幫互助為準(zhǔn)則,充分發(fā)揮咱們總店團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時(shí)積極去了解同事們的工作所需和生活所需,盡全力為同事解決實(shí)際問(wèn)題,充分去了解同事們的心聲,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部關(guān)系,為咱們團(tuán)隊(duì)營(yíng)建一個(gè)和睦、和諧的氛圍。同時(shí)我也會(huì)把咱們的酒店視作為一個(gè)大家庭,把各位同事視為自已的兄弟姐妹,自己作為家庭中的一份子,有責(zé)任、有義務(wù)去照顧好自己的家人,為各位兄弟姐妹們提供力所能及的幫助。再者我自身也會(huì)不斷去學(xué)習(xí),不斷去充電來(lái)彌補(bǔ)自身的缺點(diǎn),發(fā)揮自身的優(yōu)點(diǎn),以給同事們樹(shù)立起標(biāo)桿。
最后我承諾:在職期間必定恪盡職守,秉公行事,不濫用職權(quán),不徇私舞弊。盡最大力量去為大家筑建一個(gè)溫馨、和諧的工作環(huán)境和生活環(huán)境,讓每一位家人都能在這里感受到家庭的溫暖。
我堅(jiān)信我能做好這一切!
謝謝大家對(duì)我的支持!
推薦基層干部心得體會(huì)題目如何寫(xiě)七
做實(shí)干型基層包村干部
“實(shí)打?qū)嵕珳?zhǔn)扶貧建設(shè)美麗宜居新農(nóng)村”,正是強(qiáng)烈響應(yīng)習(xí)近平主席提出的“空談?wù)`國(guó),實(shí)干興邦”的思想?!笆濉币?guī)劃把扶貧開(kāi)發(fā)作為十個(gè)目標(biāo)任務(wù)之一。作為基層包村干部如何進(jìn)行精準(zhǔn)扶貧,更好的盡職履責(zé),做真正讓人民群眾滿(mǎn)意的干部值得我們深思。
出色的工作必須靠日常多積累,雖然基層工作條件比較艱苦,但是基層最能促進(jìn)人的成長(zhǎng),是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的重要舞臺(tái)?;鶎影甯刹刻貏e是年輕基層包村干部要把基層作為實(shí)現(xiàn)自我、完善自我、提升自我的重要平臺(tái),要守得住清閑、耐得住寂寞、穩(wěn)得住心神、經(jīng)得住考驗(yàn),要熱心地為人民群眾服務(wù),讓自己的青春在為基層群眾服務(wù)上無(wú)悔?;鶎影甯刹渴桥c人民群眾接觸最經(jīng)常,聯(lián)系最密切的群體,是體現(xiàn)政府公信力的誠(chéng)信形象代表,左右領(lǐng)導(dǎo)干部在群眾心目中的威望。我們黨歷來(lái)十分重視做群眾工作,向群眾學(xué)習(xí)、拜群眾為師是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),尊重人民主體地位、發(fā)揚(yáng)人民首創(chuàng)精神、保障人民各項(xiàng)權(quán)益是我們黨事業(yè)不斷走向新勝利的重要保證?;鶎影甯刹恳芮新?lián)系群眾,關(guān)心群眾生活,體察群眾疾苦,要深入基層、深入群眾,與群眾交朋友,拜群眾為師,時(shí)時(shí)刻刻把群眾放在心上,這樣才能夠得到群眾的擁護(hù)和支持,才能夠在平凡的工作崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī)。想成為一名優(yōu)秀的基層包村干部,必須要做熟三項(xiàng)基本工作。
1 要熟悉村莊基本情況
“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”,要想“包好”一個(gè)村莊,就要把村莊當(dāng)成自己的家,首先要了解情況,摸清底數(shù),轄區(qū)面積,路線(xiàn)圖,人口,耕種情況,經(jīng)濟(jì)支柱,民俗,傳統(tǒng)等各方面基本的情況。只有了解了家底,才能為科學(xué)謀劃提供基礎(chǔ)保障。不能滿(mǎn)足于在辦公室里“激揚(yáng)文字”、會(huì)議室里“指點(diǎn)江山”、酒桌上“縱論風(fēng)云”,再優(yōu)秀的干部也只能是“眼高手低”,再好的想法都會(huì)落空。凡事,只有在調(diào)查研究的過(guò)程中才知道怎么去干好,在實(shí)干的過(guò)程中才能發(fā)現(xiàn)真問(wèn)題。
就村扶貧工作而言我們要順應(yīng)群眾期待、促進(jìn)扶貧到戶(hù)。立足貧困面積、貧困人口數(shù)量、具體貧困對(duì)象的實(shí)際,查找“窮根”、找病因,通過(guò)組織全社會(huì)力量開(kāi)展以單位聯(lián)系貧困村、干部聯(lián)系貧困戶(hù)為主要形式的聯(lián)村聯(lián)戶(hù)、為民富民行動(dòng),因戶(hù)制宜制定科學(xué)脫貧方案思路,有始有終及時(shí)跟進(jìn),一抓到底,切實(shí)擔(dān)負(fù)起為民富民的政治任務(wù),讓人民群眾生活得更加幸福、更有尊嚴(yán)。
2 要熟悉村干部基本情況
村干部帶頭干才能樹(shù)立標(biāo)桿、凝聚合力。村干部每年要承擔(dān)大量繁重工作,進(jìn)一步選好、管好、用好村級(jí)組織負(fù)責(zé)人,我們的干部隊(duì)伍才有較強(qiáng)的凝聚力和向心力,才能扎扎實(shí)實(shí)干工作,一心一意謀發(fā)展?!盀檎?,莫先于用人”。強(qiáng)有力的班子隊(duì)伍是做好工作的基礎(chǔ),包村干部與村干部相輔相成,為的是共同把村里各項(xiàng)工作做好。包村干部一定要熟悉村干部和黨員隊(duì)伍的整體情況。年齡、工作能力、黨性修養(yǎng)、文化水平、團(tuán)結(jié)情況,特別要了解是否存在宗族和個(gè)人利益不能團(tuán)結(jié)共事,嚴(yán)重內(nèi)耗;具體工作不溝通、不商量,拉幫結(jié)派搞團(tuán)伙,今天你拆臺(tái),明天他挑刺;有無(wú)為了謀取個(gè)人私利,違反組織原則,甚至違法亂紀(jì),造成工作不協(xié)調(diào)捅漏子、不團(tuán)結(jié)出亂子的無(wú)序狀況。
我體會(huì),我們就是要認(rèn)真落實(shí)習(xí)近平同志的要求,進(jìn)一步健全完善選人用人機(jī)制,干部用民意口碑說(shuō)話(huà)、公認(rèn)為優(yōu)秀干部說(shuō)話(huà),真正把最優(yōu)秀最合適的干部用在最關(guān)鍵最需要的崗位,用在最復(fù)雜最困難的部位,最大限度地調(diào)動(dòng)廣大干部想干事、能干事、干成事的積極性。讓出于公心,群眾滿(mǎn)意的村干部,有為有位。當(dāng)然還要著力加強(qiáng)反腐倡廉制度建設(shè),把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里,以踏石留英抓鐵有痕的勁頭抓好反腐倡廉建設(shè),切實(shí)加強(qiáng)對(duì)村干部的黨性教育和紀(jì)律約束,以反腐敗斗爭(zhēng)的實(shí)際成效取信于民,努力把扶貧工作做到實(shí)處。
3 要讓群眾熟悉包村干部
我黨倡導(dǎo)以?xún)?yōu)良作風(fēng)促小康,引導(dǎo)黨員干部深入基層和群眾找問(wèn)題、解難題、辦實(shí)事、做好事,進(jìn)一步密切了干部與群眾的血肉聯(lián)系,凝聚起了全面建設(shè)小康社會(huì)的強(qiáng)大力量。作為一名包村干部,不能僅局限于協(xié)助村兩委完成上級(jí)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),應(yīng)該真正深入到群眾中去,了解群眾期盼和呼聲,發(fā)揮好上傳下達(dá)的橋梁紐帶作用,每天和村里的群眾面對(duì)面坦誠(chéng)的交流思想,幫辦事物,加深了解、消除隔閡、增進(jìn)感情。
“鞋子合不合腳,自己穿了才知道”。一個(gè)國(guó)家選擇什么樣的發(fā)展道路,應(yīng)由這個(gè)國(guó)家的人民從客觀(guān)實(shí)際出發(fā)作出選擇;一個(gè)地方的發(fā)展,同樣也要選擇符合自身實(shí)際的具體路子。將村務(wù)公開(kāi),村民對(duì)村務(wù)實(shí)行有效監(jiān)督的機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)村干部行使權(quán)力的監(jiān)督制約,做到工作不推諉扯皮,盡責(zé)到位,一切都在陽(yáng)光下運(yùn)行。作為包村干部更要堅(jiān)持實(shí)干富民,敢于開(kāi)拓,勇于擔(dān)當(dāng),多干讓人民滿(mǎn)意的好事實(shí)事。要身體力行,帶頭實(shí)干;要帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng);要勇于解決熱點(diǎn)難題,真正讓老百姓熟悉你。要做到提起包村干部大家都熟悉,有啥大事小情都愿意找包村干部聊,建立深厚的干群感情。作風(fēng)正則人心齊、事業(yè)興。
農(nóng)村人口眾多,要實(shí)現(xiàn)全面建成小康社會(huì)的戰(zhàn)略目標(biāo),最根本的就是要解決好農(nóng)村和農(nóng)民問(wèn)題,促進(jìn)人和社會(huì)的全面發(fā)展。基層包村干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要積極創(chuàng)造條件讓人民群眾生活得更加自由、更加美滿(mǎn)、更加有尊嚴(yán)?;鶎犹貏e是廣大農(nóng)村是群眾最為密集的地方,要保障基層社會(huì)的安定團(tuán)結(jié),就必須保障群眾的平等權(quán)益?;鶎影甯刹渴腔鶎尤罕娭赂槐伎档膸ь^人,要結(jié)合本地區(qū)、本單位、本部門(mén)的實(shí)際情況,想方設(shè)法、千方百計(jì)增加人民群眾的收入,提高人民群眾的生活水平,讓人民群眾共同平等地分享改革發(fā)展的成果。公正是社會(huì)進(jìn)步的重要標(biāo)志,公正要求我們廣大基層工作者特別是基層執(zhí)法工作者要秉公執(zhí)法,堅(jiān)持法律面前人人平等。林地糾紛是基層較為突出的問(wèn)題,是影響基層社會(huì)大局總體穩(wěn)定的重要因素,基層執(zhí)法工作者在調(diào)解、處理林地糾紛過(guò)程中要按照公平正義的原則,深入群眾廣泛開(kāi)展調(diào)查研究,設(shè)計(jì)出實(shí)際情況作出合法、合理、合情的調(diào)解方案?;鶎影甯刹渴穷I(lǐng)導(dǎo)基層推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的重要力量,作為基層包村干部,要牢固樹(shù)立愛(ài)國(guó)主義思想,正確理順好國(guó)家利益、集體利益、個(gè)人利益之間的關(guān)系,當(dāng)個(gè)人利益與國(guó)家、集體利益相沖突是要毫不猶豫地服從和服務(wù)于國(guó)家、集體的整體利益。敬業(yè)就是要做到干一行愛(ài)一行。習(xí)近平總書(shū)記在中央政治局集體學(xué)習(xí)時(shí)強(qiáng)調(diào)“領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)、老老實(shí)實(shí)做人、干干凈凈做事,要弘揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)的美德”。
“空談?wù)`國(guó),實(shí)干興邦?!闭f(shuō)實(shí)話(huà),辦實(shí)事,求實(shí)效的良好作風(fēng),崇尚實(shí)干,不尚空談,扎實(shí)工作。在這樣的時(shí)代,崇尚的是實(shí)干精神,呼喚的是實(shí)干作風(fēng),需要的是實(shí)干行動(dòng)。讓我們行動(dòng)起來(lái)“實(shí)打?qū)嵕珳?zhǔn)扶貧建設(shè)美麗宜居新農(nóng)村”,做一名實(shí)干型基層包村干部。
推薦基層干部心得體會(huì)題目如何寫(xiě)八
7月9日至7月13日,根據(jù)鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會(huì)議討論的意見(jiàn),由張某某、沈某某、丁某某、秦某某、陸某某組成5人調(diào)研小組,在組長(zhǎng)張某某率領(lǐng)下,深入村組,深入群眾,就調(diào)研提綱上的有關(guān)內(nèi)容開(kāi)展調(diào)研。在調(diào)研過(guò)程中,我們重點(diǎn)走訪(fǎng)了某某村、某某村和某某村三個(gè)村。本次調(diào)研活動(dòng)在具體實(shí)施上做到了既“身入”,又“心入”,在具體方式上,我們主要通過(guò)召開(kāi)各界人士座談會(huì)、村干部座談會(huì)、走訪(fǎng)三類(lèi)對(duì)象、到田間地頭與農(nóng)民交談等方式,聽(tīng)取意見(jiàn)、建議,了解情況。
一、走訪(fǎng)單位概況。
某某村:位于某某鎮(zhèn)南北中軸線(xiàn)的最南端,南靠長(zhǎng)江,有7只自然埭,37個(gè)村民組,總耕地5298畝,人口4273人,其中黨員108名,6個(gè)村干部。20xx年全村蔬菜種植面積5287畝(復(fù)種面積),占總耕地的99.8%,農(nóng)民人均純收入4800元。
某某村:位于某某鎮(zhèn)的東北部,緊臨336省道,有6只自然埭,32個(gè)村民組,總耕地3845畝,有1400戶(hù),人口3218人,其中全員勞力1410人,黨員116名,5個(gè)村干部。20xx年全村蔬菜種植面積2418畝(復(fù)種面積),占總耕地的62.9%,農(nóng)民人均純收入4500元。
某某村:位于某某鎮(zhèn)的東南部,南靠長(zhǎng)江,有4.5只自然埭,26個(gè)村民組,總耕地3286畝,有931戶(hù),人口2156人,其中全員勞力1068人,黨員65人,4個(gè)村干部。20xx年全村蔬菜種植面積2615畝(復(fù)種面積),占總耕地的79.6%,農(nóng)民人均純收入4700元。
二、調(diào)研基本情況。
1、走訪(fǎng)三類(lèi)對(duì)象。這一次下基層調(diào)研,我們走訪(fǎng)慰問(wèn)了三類(lèi)對(duì)象,一是種養(yǎng)殖大戶(hù);二是慰問(wèn)特困戶(hù);三是慰問(wèn)村干部家屬。
我們調(diào)研小組在走訪(fǎng)示范戶(hù)和慰問(wèn)特困戶(hù)的基礎(chǔ)上,又慰問(wèn)了這三個(gè)村的村干部家屬,對(duì)他(她)們默默的支持好村干部工作表示感謝,希望他(她)們一如既往的當(dāng)好村干部的“賢內(nèi)助”,取得了很好的反響。
2、推動(dòng)落實(shí)秋播會(huì)議精神。根據(jù)鎮(zhèn)下達(dá)的指標(biāo),某某村秋播任務(wù)2240畝,某某村秋播任務(wù)1040畝,某某村秋播任務(wù)1000畝,目前這三個(gè)村根據(jù)茬口,正在落實(shí)規(guī)劃,分解到農(nóng)戶(hù)。某某村、某某村反映,搭棚刀豆和地刀豆的落實(shí)有點(diǎn)吃緊,可能難以完成,某某村反映,連片方有點(diǎn)困難,需要加大力度進(jìn)行宣傳。
3、村級(jí)財(cái)務(wù)運(yùn)行情況。通過(guò)這次調(diào)研,我們發(fā)現(xiàn),某某村財(cái)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)的比較好,村積累帳面余額有十多萬(wàn),在去年的安息堂工程建設(shè)、聯(lián)防經(jīng)費(fèi)收繳中都能順利完成,沒(méi)有留下“尾巴”,只是大病醫(yī)療費(fèi)收繳中,集體墊支5000多元。今年夏季稅費(fèi)收繳任務(wù)已超額完成。某某村積累帳面余額有5.6萬(wàn)余元,去年安息堂工程建設(shè),受某某鎮(zhèn)的影響,收到的款資僅1000多元,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠工程建設(shè)款(工程建設(shè)款7.3萬(wàn)元),目前村集體墊付工程款近2萬(wàn),尚有5萬(wàn)元無(wú)法解決。還有在去年的大病醫(yī)療費(fèi)收繳、聯(lián)防經(jīng)費(fèi)收繳中,集體也墊付了5、6千元。今年的夏季稅費(fèi)收繳,農(nóng)業(yè)稅任務(wù)已完成,費(fèi)的收繳任務(wù)尚缺全年任務(wù)的20%。某某村帳面負(fù)債5萬(wàn)余元,去年安息堂工程建設(shè),和某某村情況相似,也受某某鎮(zhèn)的影響,收到的款資只有6000多元,但安息堂工程建設(shè)款有5.6萬(wàn)元,其余的也暫時(shí)由村集體墊付,待群眾想通了,逐漸搬遷,逐漸回收。在去年的大病醫(yī)療費(fèi)收繳、聯(lián)防經(jīng)費(fèi)收繳中,集體墊付了7千余元。今年的夏季稅費(fèi)收繳,該村稅費(fèi)任務(wù)21.6萬(wàn),已完成21.9萬(wàn),但農(nóng)業(yè)稅夏季任務(wù)還有缺口1.7萬(wàn)左右。
4、“四群兩爭(zhēng)”、“三級(jí)幫扶”活動(dòng)的落實(shí)情況。這三個(gè)村的村干部,都能根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的要求,制訂富民幫扶工程計(jì)劃,經(jīng)常上門(mén)開(kāi)展活動(dòng),通過(guò)幫助了解市場(chǎng)信息、提供致富信息、介紹就業(yè)門(mén)路,與農(nóng)民接對(duì)交朋友,切實(shí)為群眾辦實(shí)事、解難題,以實(shí)際行動(dòng)來(lái)幫助困難戶(hù)脫貧致富、示范戶(hù)發(fā)展壯大。
5、村級(jí)班子、村干部總體情況。通過(guò)調(diào)研我們發(fā)現(xiàn),這三個(gè)村村干部的配置比較合理,班子運(yùn)作情況正常,村干部之間能團(tuán)結(jié)協(xié)作,工作積極主動(dòng),能較好的完成鎮(zhèn)黨委、政府下達(dá)的各項(xiàng)工作,但也有不盡人意的地方,例如,有個(gè)別村干部,組織紀(jì)律性不強(qiáng),有時(shí)候在群眾中亂表態(tài),擅自透露內(nèi)部掌握的事項(xiàng),造成工作被動(dòng),還有個(gè)別村干部遇到重大問(wèn)題,信心不足,缺乏戰(zhàn)斗力。
三、暴露的問(wèn)題。
1、土地方面的矛盾。近兩年,中央直至地方為了減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān),農(nóng)業(yè)稅逐年減免,但用地上的矛盾隨之暴露。有些農(nóng)戶(hù)子女,劃田時(shí)因在校學(xué)習(xí)而無(wú)田,但年紀(jì)到了法定年齡后,有了人頭負(fù)擔(dān),又因?yàn)樯侠U農(nóng)業(yè)稅金額較少,因此這部分農(nóng)戶(hù)急于需要土地,造成用地緊張矛盾。另外,在本次調(diào)研中,涉及沿江公路用地的農(nóng)戶(hù)向我們調(diào)研組反映,被征用的土地只有當(dāng)年的賠青費(fèi),而沒(méi)有土地補(bǔ)償費(fèi)、勞力安置費(fèi)等,因此這部分農(nóng)戶(hù)要求重新進(jìn)行土地調(diào)整。僅某某村,涉及沿江公路的農(nóng)戶(hù)就有六七十戶(hù),其中基本沒(méi)有地皮的有二十戶(hù)左右。分析其中的原因,一方面,由于農(nóng)業(yè)稅收政策的調(diào)整造成這種現(xiàn)象,另一方面,上級(jí)政府部門(mén)工作措施不到位也是其中重要原因之一。
2、村級(jí)工作現(xiàn)狀。村干部反映工作難做、干部難當(dāng)。根據(jù)我們調(diào)研結(jié)果顯示,目前村干部認(rèn)為最難做的工作排序如下:(1)稅費(fèi)收繳(2)土地調(diào)整(3 )完成上級(jí)中心任務(wù)(4)發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)(5)計(jì)劃生育(6)處理村民糾紛。大多數(shù)村干部認(rèn)為收費(fèi)是農(nóng)村第一難做的工作,村干部反映,除農(nóng)業(yè)稅費(fèi)外,大防控經(jīng)費(fèi)、大病合作醫(yī)療費(fèi)、五小車(chē)輛養(yǎng)路費(fèi)等等費(fèi)用都需基層干部去收取,工作量和工作難度較大,加之目前“減負(fù)”聲一浪高過(guò)一浪,許多農(nóng)民把本應(yīng)該交納的費(fèi)也視為“亂收費(fèi)”,出現(xiàn)拒交現(xiàn)象。究其原因,一是農(nóng)民法律意識(shí)比較淡薄,加上宣傳力度不夠,增加了干部的收費(fèi)難度。二是收費(fèi)主體不明確,造成收費(fèi)被動(dòng)。三是對(duì)村干部而言,沒(méi)有有效的制約機(jī)制,農(nóng)戶(hù)如果一直不交,村干部也沒(méi)辦法。在面對(duì)拒交應(yīng)交納費(fèi)用的村民時(shí),大多數(shù)村干部選擇了“軟騙硬磨”感情投入、做思想工作的解決方式,有的村干部反映,一年中大部分工作精力,投入到了收費(fèi)中,可到頭來(lái),還因收費(fèi)得罪了不少人。
3、機(jī)關(guān)干部作風(fēng)問(wèn)題。通過(guò)座談會(huì),群眾向我們反映,現(xiàn)在政府機(jī)關(guān)干部下基層次數(shù)比較少,和群眾直接面對(duì)面的機(jī)會(huì)更少,無(wú)形中拉遠(yuǎn)了與群眾的距離,不利于干群關(guān)系,對(duì)這一次黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員下基層調(diào)研,他們認(rèn)為這種形式比較好,希望以后經(jīng)常有類(lèi)似的活動(dòng)。同時(shí)又提出,現(xiàn)在廣播里農(nóng)業(yè)科技方面的指導(dǎo)和以前相比,次數(shù)比較少,尤其是目前棉花栽培的關(guān)鍵時(shí)期更需要有關(guān)部門(mén)經(jīng)常下村調(diào)查了解情況,掌握第一手資料,充分利用鎮(zhèn)自辦廣播節(jié)目進(jìn)行指導(dǎo)宣傳。他們建議在某某鎮(zhèn)設(shè)立一個(gè)農(nóng)技站門(mén)市部,出售種子、農(nóng)藥等農(nóng)用物質(zhì)。
4、農(nóng)戶(hù)負(fù)擔(dān)尤其是隱性負(fù)擔(dān)加重,降低了農(nóng)戶(hù)實(shí)際收入。農(nóng)戶(hù)負(fù)擔(dān)是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的一個(gè)比較突出的問(wèn)題。雖然農(nóng)戶(hù)每年稅費(fèi)上繳金額比前幾年有大幅降低,但農(nóng)戶(hù)的其他費(fèi)用卻在增加,主要表現(xiàn)在:一是農(nóng)村中小學(xué)收費(fèi),個(gè)別學(xué)校仍變相強(qiáng)制學(xué)生暑期補(bǔ)課、購(gòu)買(mǎi)校服及課外讀物;二是有關(guān)部門(mén)向村集體攤派訂閱報(bào)刊,這一問(wèn)題反映較為強(qiáng)烈,從調(diào)研情況看,一般村集體訂閱刊物人均在400元左右;三是教育負(fù)擔(dān)過(guò)重,一個(gè)普通大學(xué)生的學(xué)費(fèi)、生活費(fèi)用等年均在1萬(wàn)元左右,初中生、高中生的消費(fèi)也在3000—5000元之間,如此昂貴的教育開(kāi)支,對(duì)目前農(nóng)民收入狀況而言,的確是沉重負(fù)擔(dān);四是農(nóng)民隱性負(fù)擔(dān)過(guò)重,主要是人情交往、封建迷信和其他民俗文化活動(dòng)支出負(fù)擔(dān)重,每戶(hù)大約在500——20xx元之間。
5、村干部報(bào)酬分配不合理。調(diào)研中,某某村村干部提出,目前,全鎮(zhèn)村干部報(bào)酬是統(tǒng)籌的,其中存在不合理現(xiàn)象。像他們某某村村干部缺編,因?yàn)槿耸稚?,工作起?lái)相對(duì)吃力,因此對(duì)于鎮(zhèn)下達(dá)的任務(wù),完成情況不突出,導(dǎo)致年終考核成績(jī)不顯著,相應(yīng)地村干部報(bào)酬也少,而村干部人數(shù)充裕的村,工作起來(lái)既省力,任務(wù)指標(biāo)又完成的好,村干部考核得分高,報(bào)酬也相應(yīng)的高。建議:村干部報(bào)酬分配時(shí),是否以村為單位,根據(jù)各村考核得分情況,把報(bào)酬分配到各村,然后在村內(nèi)部再根據(jù)各人工作業(yè)績(jī)具體細(xì)分。
6、村務(wù)公開(kāi)有時(shí)流于形式。村務(wù)公開(kāi),農(nóng)民最想了解什么?在本次調(diào)研中,我們也有側(cè)重點(diǎn)的向群眾進(jìn)行了了解,調(diào)研結(jié)果顯示:被訪(fǎng)的群眾都贊成實(shí)行村務(wù)公開(kāi)制度。農(nóng)戶(hù)對(duì)村務(wù)公開(kāi)的普遍看法是:通過(guò)公開(kāi)村務(wù),增強(qiáng)了村務(wù)管理的透明度,有效地防范了部分村干部假公濟(jì)私等腐敗行為的產(chǎn)生,同時(shí)使村民參與民主管理和民主監(jiān)督的意識(shí)得到增強(qiáng)。但群眾也反映,他們關(guān)心的一些內(nèi)容,如:村集體財(cái)務(wù)收支情況、宅基地使用情況、土地承包、使用情況以及村干部目標(biāo)責(zé)任制及報(bào)酬等等內(nèi)容在村務(wù)公開(kāi)攔中還沒(méi)能真正體現(xiàn)。從調(diào)研可以發(fā)現(xiàn),村務(wù)公開(kāi)中農(nóng)民關(guān)心的問(wèn)題基本上都是財(cái)務(wù)公開(kāi)的
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