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心得體會是我們對自身經驗、感悟和領悟的總結,通過書寫可以更好地理清思路。在寫心得體會時,可以運用一些具體的實例和案例來支持自己的觀點。接下來是一些有關心得體會的優(yōu)秀作品,希望能激發(fā)大家的寫作靈感。
保稅區(qū)作風建設心得體會篇一
作風是世界觀、人生觀、價值觀的外在反映,是個人修養(yǎng)、政治品質、道德境界的具體體現。作風建設就是思想、道德等行為的建設,下面小編給大家?guī)?016作風建設心得體會,歡迎閱讀!
6月13日,我有幸參加了學校組織的參觀了惠州市寶山職業(yè)技術學校參觀學習活動,讓我感觸頗多。早就耳聞了惠州市寶山職業(yè)技術學校的教育在當地是做的比較好的,這次實地查看了惠州市寶山職業(yè)技術學校,真的使我們開闊了視野,增長了見識。所見所聞所感體會如下:
這是我參觀這所學校后最大的感觸,從參觀了惠州市寶山職業(yè)技術學校,我看到了學校的文化氛圍,教學設施、設備齊全,生活條件良好。我們在學校工作人員的帶領下,參觀了車工室、數控室、制衣車間和模具室等等。他們的實訓區(qū)都是標準車間,機器設備總類齊全,工具擺放得井井有條,地面非常干凈,這些都是我們應該參考學習的。
學校本著"就讀一人,成才一個,致富一戶,幸福一家"的辦學宗旨,以人才需求為導向,配備了高素質的"雙師型"教師隊伍和教學管理隊伍,以培養(yǎng)學生文化素質+綜合素質能力+特長為目標,堅持質量為本,嚴格教育、教學管理,突出專業(yè)特色,注重學生綜合素質的提高和動手能力的培養(yǎng),增強就業(yè)競爭能力和崗位適應能力,把需要工作的人培養(yǎng)成工作需要的人。
惠州市寶山職業(yè)技術學校的領導特別注意培養(yǎng)一只過硬的教干隊伍,該校的干部教師都能各司其職做好自己的那份工作并且愛崗敬業(yè)。這也是他們抓好教學管理的一個好的經驗,抓住學校教干隊伍的建設,給他們壓擔子、下責任,提高積極性,一個好的學校不是某一個人可以管理好的,只有抓住這么一支過硬的隊伍,群策群力才能使得這所學校精神煥發(fā),一步一個臺階。
在惠州市寶山職業(yè)技術學校,通過該校的班主任做報告讓我了解到了他們的`管理模式。發(fā)現他們惠州市寶山職業(yè)技術學校里當班主任壓力比我們大,基本全天都陪伴在學生身邊是老師、是父母、是益友。但他們都將壓力變成了動力,做得很好很成功。()他們講的教育管理學生的案例很接近我們的,但他們的處理方式確實比我們實用且有經驗。例如那位汽修班的班主任講到一點印象很深刻,他說到讓學生了解自己讀書的目的。確實,現在的很多學生讀書沒什么目的,早早起來上學,來到學校就渴望早點可以放學、放假,萬無目的的過日子。日子過得無聊了,時不時犯一些錯誤,讓老師來教育教育。讀書就是為了打基礎,在學校的日子里,讓學生了解讀書的目的:要努力把自己從需要工作的人培養(yǎng)成工作需要的人。為此課余時間多引導學生看書在知識的海洋中尋找生活得方向。從這點看,他們老師對研究怎樣教育學生上很是下功夫的。這些愛崗敬業(yè)的精神是很值得我們學習的。
以上是我在這次參觀學習中的一點體會,我覺得對我的啟示很大,結合這次學習,以及我校的實際情況,我將把這次學習體會應用到我實際工作中去。
保稅區(qū)作風建設心得體會篇二
自開展機關作風建設集中學習教育活動以來,我深受啟發(fā),為了更好的為我局的和諧發(fā)展、趕超發(fā)展做貢獻,從自身做起,這就要求在工作和生活中對自己有更高的要求,首先要深刻剖析自己,全面查找不足,然后身體力行,強化自身各方面的素質,為建設高效能的機關努自己的一把力。
1、努力強化學習,不斷提高思想境界,全面提升自身素質。自己越來越注意到在當今這個與時俱進、知識與信息不斷更新的社會里,學習是提高自身素質的第一要務,充分認識到,在當前形式和環(huán)境中,只有不斷的學習,才能不被這個社會所淘汰,這不但要學習應具備的相關業(yè)務知識和政治理論知識,還要學習更多的法律法規(guī)、科學管理、市場經濟、計算機、英語等普及社會必須掌握的知識,學習這些的目的就是為了今后游刃有余的工作打好一個堅實的基礎。在學習的過程中更重要的是要不斷的提高自身的修養(yǎng)問題,還要強服務意識和責任意識,努力做一個有德有才的大家認可的機關人員,做一個高素質的人。
2、對照要求,檢查不足。
通過學習,對照機關干部作風整頓實施方案,找準各自工作中存在的差距,對癥下藥,銳意改革,創(chuàng)新思維,不斷完善自身工作。通過對照檢查,我感到自己存在理論學習不深入、工作作風不扎實、缺乏開拓創(chuàng)新意識等問題。一定要通過學習,進一步提高政治素質。
3、不斷提高和改變工作思路,要有創(chuàng)新的態(tài)度對待工作。我們現在從事的工作,會面臨許多新問題,新矛盾和新內容,這就要求我們要不斷地更新知識,豐富自己的工作技能和實踐本領的同時要善于在工作中開拓創(chuàng)新,提出新的思路和新見解,對企業(yè)、基層農民,我們除了要真心誠意地對待他們,更要時時刻刻的換位思考,站在對方的角度去分析,去解答所提出的問題和所遇到的困難,切切實實地為他們著想。這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結合起來。只有這樣才能在工作中爭創(chuàng)一流。
4、識大體,顧大局,搞好團結,約束自己,為機關制度的建設作保障。團結是做好一切工作的基礎。個人不團結,思想不統(tǒng)一,步調就會不一致,就會影響到整個集體,影響到機關制度的建設。因此,在一起共事,要特別主義搞好團結。搞好團結重要的是思想上互相幫助,工作上互相支持,處事上相互謙讓,生活上互相關心,心往一處想,勁往一處使,擰成一股繩,識大體,顧大局。搞好團結也是一個人基本素質的具體體現,因此,在團結上一定要做到嚴于律己,寬以待人,大事講原則,小事講風格,不利于團結的話不說,不利于團結的事不做,一切為了機關制度的建設做保障。
5、工作中埋頭苦干,求真務實,提高效率。在工作中腳踏實地地做好本職工作,模范地履行一個機關干部的職責。樹立高度的責任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。在工作中克服華而不實,飄浮虛榮的工作作風,在工作中不講條件,“埋頭苦干、少說多做”,把每一項工作做實做細做好,全面提高效率。工作中還要深入實際,了解實際情況,做到心中有數;說實話,辦實事,不做表面文章,不搞形式主義。把心思用在具體工作上,把精力放在具體干事上??傊獙崒嵲谠谧鋈耍咝实淖鍪?。
在這次機關作風集中整頓過程,思想意識、政治意識、大局意識、責任意識、創(chuàng)新意識和素質修養(yǎng)方面得到了啟發(fā)和增強,這就要求在工作中以開拓創(chuàng)新,積極進取,奮發(fā)有為、貼近實際、靈活運用合理的方法和措施來開展工作,為旬陽地稅的發(fā)展貢獻力量添磚加瓦。
姚康。
二o一二年五月三十日。
保稅區(qū)作風建設心得體會篇三
此次以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面加強思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風的整頓建設活動,是推動農業(yè)部門依法行政、執(zhí)政為民的迫切需要和重要舉措,是促使農業(yè)干部進一步的樹立正確的人生觀、權利觀和執(zhí)政為民意識,是進一步的樹立農業(yè)部門為民、務實、清廉的良好形象。
"三個代表"重要思想的本質是立黨為公、執(zhí)政為民,科學發(fā)展觀的核心是以人為本,其最終的目的就是要把人民的利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。農業(yè)部門是直接服務農民的部門,要切實維護好廣大農民群眾的根本利益,就必須建立一支作風過硬,科技、文化素質高的隊伍。因此,作為一名農業(yè)部門干部,要增強緊迫感和責任感,通過這次作風整頓建設,不斷提高自己的思想政治水平,切實轉變工作作風,力戒官僚主義、形式主義,大力弘揚求真務實的精神,在抓落實、求實效上狠下功夫,從而促進農民收入持續(xù)增長,進而推進全區(qū)農業(yè)農村工作的全面、健康發(fā)展。
牢固樹立終身學習的思想,堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風,認真的學習和領悟黨的路線方針政策、農業(yè)法律法規(guī)知識及組織管理知識,把學習體會和成果為“三農”服務的能力。
牢固樹立馬克思主義的群眾觀點始終堅持黨的群眾路線時刻擺正自己和人民群眾的位置在思想感情上貼近人民群眾下大氣力解決好群眾反映強烈的突出問題下大氣力做好關心困難群眾生產生活的工作多辦順應民意、化解民憂、為民謀利的實事。
發(fā)揚求真務實精神、大興求真務實之風,增強工作的責任感和緊迫感,自覺克服脫離實際、形式主義、弄虛作假、虛報浮夸等不良作風,努力做到腳踏實地、埋頭苦干,查實情、講實話、辦實事,提高工作效能,推動工作落實。
牢記“兩個務必”,發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神,反對鋪張浪費和大手大腳,抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風,堅決克服以權謀私、奢侈浪費、作風粗暴、侵害群眾利益等錯誤行為。
嚴格執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定。
講操守,重品行,注重培養(yǎng)健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。
保稅區(qū)作風建設心得體會篇四
今年中共中央xx在中紀委第七次全體上強調:要全面加強和改進新形勢下領導干部的作風建設,努力實現領導干部作風的進一步轉變。這是黨中央從黨和人民事業(yè)興衰成敗的高度,從全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的高度提出的黨的建設的一項重大戰(zhàn)略任務,必須常抓不懈,抓緊抓實,抓出成效。領導干部的作風,主要體現在思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風等方面。領導干部是黨和國家的骨干力量,是廣大黨員和人民群眾的帶頭人,其作風如何,對黨和人民事業(yè)的發(fā)展有著極為重要的影響,關系著一個單位、一個地區(qū)的黨風政風民風,關系著黨的凝聚力和號召力,反映著黨的執(zhí)政能力、執(zhí)政水平。加強領導干部作風建設,是全面貫徹科學發(fā)展觀的必然要求,構建社會主義和諧社會的必然要求,提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性的必然要求,做好新形勢下反腐倡廉工作的必然要求。
長期以來,經過全黨同志的共同努力,黨的作風建設取得了顯著成效,為我們黨團結帶領全國人民不斷奪取改革開放和社會主義現代化建設的新勝利提供了重要保障。同時,我們必須清醒地認識黨的作風建設面臨的艱巨任務,清醒地看到個別領導干部身上存在的一些突出作風問題,主要表現是:不思進取、得過且過,漠視群眾、脫離實際,形式主義、官僚主義,弄虛作假、虛報浮夸,鋪張浪費、貪圖享受,陽奉陰違、我行我素,獨斷專行、軟弱渙散,以權謀私、驕奢淫逸,等等。這些問題雖然發(fā)生在少數干部身上,但如果不警惕,不抓緊治理,聽任不正之風侵蝕黨的肌體,就會損壞黨群干群關系,就會影響黨和國家的各項工作,就會干擾黨和人民事業(yè)的發(fā)展進程。領導干部作風方面存在的問題,有著復雜而深刻的社會根源和思想根源。領導干部始終保持振奮的精神和良好的作風,始終堅持黨的根本宗旨,是我們黨在執(zhí)政情況下必須面對的考驗。這種考驗不僅過去存在、現在存在,將來也還會長期存在。
弘揚新風正氣,抵制歪風邪氣,著力解決突出問題努力實現領導干部作風的進一步好轉,是我們黨完成肩負的歷史使命的重要保證。中央提出要在領導干部中大力倡導八個方面的良好風氣,這就是:要勤奮好學、學以致用;要心系群眾、服務人民;要真抓實干、務求實效;要艱苦奮斗、勤儉節(jié)約;要顧全大局、令行禁止;要發(fā)揚民主、團結共事;要秉公用權、廉潔從政;要生活正派、情趣健康。這八個方面具有很強的現實針對性和指導性,既是加強領導干部作風建設的基本內容,也是進一步實現領導干部作風好轉的鮮明標志。各級黨委要切實負起責任,把領導干部作風建設作為黨風建設的重點來抓,列入黨的建設的重要議事日程。要加強對領導干部特別是主要領導干部作風狀況的監(jiān)督,認真貫徹落實中央這些年來加強黨內監(jiān)督的一系列重大措施,積極推進黨務公開、政務公開,拓寬監(jiān)督渠道,促進領導干部作風建設。黨的作風體現黨的宗旨,關系黨的形象,關系人心向背,關系黨和國家的生死存亡。人民群眾往往是從黨的作風上認識我們黨,選定了跟黨走的道路。今天,面對復雜多變的國際形勢,面對國內改革發(fā)展穩(wěn)定的繁重任務,黨的各級領導干部,尤其要靠自身的優(yōu)良作風,凝聚黨心,振奮民心,攻難克堅,團結帶領廣大黨員和人民群眾,以新的風貌、新的姿態(tài)開創(chuàng)科學發(fā)展的新局面,譜寫構建社會主義和諧社會的新篇章。
下面就通過學習談談自己存在的主要問題產生問題主要原因及整改措施:。
每次除了參加單位組織的學習外,只是看文件報紙,電視新聞等,沒有系統(tǒng)地學習政治理論書籍。沒有培養(yǎng)自己深刻從政治的角度來觀察、分析問題,認識事物停留在表面上,未能透過現象看本質,對事物的理解不夠深刻、不夠全面。
表現在:有時對待工作不夠主動、積極,只滿足于完成安排的工作任務,在工作中遇到難題,有等待指示的心態(tài),未把工作做實、做深、做細,只要還過得去就可以了。對業(yè)務知識的掌握不夠全面,還存在多一事不如少一事的態(tài)度。
有時礙于情面、關系,能過則過,能不批評就不批評,能不得罪就不得罪。
雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,但思想上未引起高度的重視,學習時缺乏思考,只從字面上理解,沒有理解其思想的精髓,沒有發(fā)揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化。二是對于為群眾服務意識有點淡薄的問題。是未牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念。沒有深刻體會“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的實質。
上半年的工作已經結束,下半年的工作逐漸進入關鍵時期。在這承上啟下的時刻,機關作風提升月活動的開展,對完成今年的各項工作任務,進一步樹立良好形象,提高工作效率具有重大作用。我們要充分認識加強機關作風建設的重要性和緊迫性,開展機關作風提升活動是推進事業(yè)不斷發(fā)展的迫切需要。要積極認真地投入到這次機關作風提升活動中。對照機關作風提升月的要求,要清醒地看到自己與先進的差距。草堰的各項工作能取得長足進步,發(fā)生顯著變化,這主要得益于三班成員團結奮斗、真抓實干、開拓創(chuàng)新,得益于全鎮(zhèn)廣大干群愛崗敬業(yè)、充滿激情的良好作風。但是,不能因為上半年成績好,下半年就能放松,就能馬虎。機關作風提升月活動的開展,適時給下半年的工作注入了新的活力。
而轉變作風,尋找差距,必須從現在做起、從我做起、從小事做起,發(fā)現問題,及時改進,以良好的工作作風不斷開創(chuàng)工作的新局面。面對大豐沿海開發(fā)的良好機遇,要全力以赴,黨指到那里,就戰(zhàn)斗到那里。面對我鎮(zhèn)快速發(fā)展的形勢,作為機關一分子,更是要主動請纓到第一線。要始終牢記理想信念,保持政治上的清醒;始終牢記責任使命,大力實踐科學發(fā)展;始終牢記黨的宗旨,認真學習各項規(guī)章制度;結合工作實際,把提升作風與不斷推進各項工作結合起來,牢記根本宗旨,堅持立黨為公,執(zhí)行為民,真正做到“用心想事,用心謀事,用心干事”。
學習,是干部增長才干、提高素質的重要途徑,是作為一名干部終身的任務。加強學習,努力提高理論水平和政治素質是履行好自己肩負職責的重要保障。沿海大開發(fā)上升為國家戰(zhàn)略,給我市的發(fā)展帶來前所未有的機遇。這個機遇看似離我們個人很遙遠,其實與每個人都息息相關。對于我這樣一個普通的工作人員來說,尤其要學習。學習我市沿海開發(fā)的規(guī)劃和具體實施細則,吃透精神,進一步明確我市沿海開發(fā)的具體內容,不斷地反思:我為沿海開發(fā)應該做什么?我為沿海開發(fā)能夠做什么?努力提高服務沿海開發(fā)意識,只有通過不斷的學習才能做到在思想上跟上新形勢的發(fā)展,寬廣的視野、正確的決策,才能更好地服務。
保稅區(qū)作風建設心得體會篇五
-在十八屆中紀委五次全會上指出,“講規(guī)矩是對黨員、干部黨性的重要考驗,是對黨員、干部對黨忠誠度的重要檢驗”,“各級領導干部特別是高級干部要牢固樹立紀律和規(guī)矩意識,在守紀律、講規(guī)矩上作表率?!边@些重要論述,是對黨的紀律建設理論的豐富,是新形勢下對黨員干部提出的新要求,是新一屆中央領導集體從嚴治黨、依規(guī)治黨的高度升華和再出發(fā)。
沒有規(guī)矩不成方圓。人不以規(guī)矩則廢,黨不以規(guī)矩則亂。中國共產黨是一個有著嚴密組織和嚴明紀律的馬克思主義政黨,守紀律、講規(guī)矩是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。從黨的一大綱領定下管黨治黨的初步框架,到黨的六屆六中全會明確提出“四個服從”基本原則;從“加強紀律性,革命無不勝”的提出,到西柏坡“進京趕考”前定下的六條“規(guī)矩”;從關于黨內政治生活十二條準則的確立,到新的趕考路上“八項規(guī)定”等一系列新規(guī)矩的出臺,黨紀黨規(guī)不斷健全,剛性約束不斷強化,黨的凝聚力戰(zhàn)斗力不斷提升,為黨的事業(yè)不斷從勝利走向新的勝利提供了可靠保證。
風成于上,俗化于下。守紀律、講規(guī)矩要蔚然成風,領導干部帶頭是關鍵??鬃诱f,“政者,正也”,“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。只要我們黨的作風好了,全國人民就會跟我們學,就能影響全民族。翻閱黨的歷史不難發(fā)現,正是眾多的共產黨人特別是領導干部以身作則守紀律、講規(guī)矩,才使我們黨團結統(tǒng)一,更具凝聚力戰(zhàn)斗力;才使我們黨得到人民認可、受到人民擁戴。---從不為三親六故推薦工作,劉少奇從不讓公車接送孩子上學,周恩來把“遵守紀律”作為自己的一條重要修養(yǎng)要則。廣大黨員干部特別是領導干部要切實提高對黨的紀律和規(guī)矩的認識,努力作守紀律、講規(guī)矩的表率。
不可否認,當下一些干部思想中依然存在對黨的紀律和規(guī)矩不那么當回事的誤區(qū)。比如,有人認為,自己沒有腐敗問題就行了,其他問題都“不算個事”?!安获婕毿?,終累大德”。殊不知,針眼大的窟窿能透進斗大的風。小節(jié)失守和-、違反黨紀國法,其實是一條藤上的兩個瓜,往往是相伴而生的。漠視紀律、不講規(guī)矩,長此下去就會言行失當、失范、失控、失節(jié),就會墮入違法犯罪的深淵。因此,各級領導干部要緊繃紀律和規(guī)矩這根弦,任何時候、任何情況下都要心有所畏、言有所戒、行有所止,不觸雷、不踩線,做政治上的“明白人”。
作守紀律、講規(guī)矩的表率,首先要知紀律、懂規(guī)矩。黨的紀律和規(guī)矩內涵豐富、體系嚴密,既包括黨章這個全黨必須遵循的總規(guī)矩,也包括黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律和生活紀律等剛性約束,還包括國家法律法規(guī)、黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例。紀律是成文的規(guī)矩,一些未明文列入紀律的規(guī)矩是不成文的紀律;紀律是剛性的規(guī)矩,一些未明文列入紀律的規(guī)矩是自我約束的紀律。各級領導干部只有加強對紀律和規(guī)矩的學習,準確理解、全面把握其科學內涵和精神實質,明白哪些事能做、哪些事不能做,哪些事該這樣做、哪些事該那樣做,做到心中有數,才能增強守紀律、講規(guī)矩的自覺性和堅定性。
作守紀律、講規(guī)矩的表率,關鍵要落實在行動中??匆粋€黨員干部是不是遵守了黨的紀律和規(guī)矩,最終的也是唯一的標尺就是行動和實踐。各級領導干部都要用實踐這面鏡子認真照一照自己,看看自己在行動上是否真正守住了紀律和規(guī)矩。特別是在嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩上是否做到了-強調的“五個必須”。
作守紀律、講規(guī)矩的表率,不僅要求領導干部自身模范地守紀律、講規(guī)矩,還要堅決維護黨的紀律和規(guī)矩。這些年來,有的黨員干部為私心所擾、人情所困、關系所累、利益所惑,“自我保護”意識嚴重,對一些違反黨紀黨規(guī)的人和事“事不關己高高掛起”,甚至聽之任之。這是黨性不強、對黨忠誠度不高的表現,不利于黨的事業(yè)發(fā)展。作為黨員干部特別是領導干部,一定要強化責任意識,在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨,遇到違反黨的紀律和規(guī)矩的行為,必須挺身而出,與之進行堅決斗爭,維護黨的紀律和規(guī)矩的威嚴。如此,守紀律、講規(guī)矩才能蔚然成風,我們的事業(yè)發(fā)展才更有保證。
干部部門是干部之家、人才之家,承載著為黨和軍隊事業(yè)用干部、聚人才的重要歷史責任,決定了干部工作者必須講政治、講黨性、守紀律、講規(guī)矩,做到忠誠可靠、堅持原則、公道正派、甘為人梯、清正廉潔。近日,總政印發(fā)《干部部門“三守兩滿意”行為規(guī)范》,提出“七個堅決、七個堅持、七個嚴禁”具體要求,這既是加強干部部門作風建設的重大舉措,更是對干部工作者政治上、事業(yè)上的最大關心,干部工作者必須自覺執(zhí)行、模范實踐。
堅守黨性原則。體現在行為上,就是對黨絕對忠誠,堅決貫徹落實黨中央、-和-決策指示,心里時刻裝著干部工作和人才建設的重點難點問題,裝著部隊廣大官兵的所期所盼,服從命令不含糊,把握意圖不偏離,落實行動不遲延,實現決心不打折。堅持把黨性原則作為一切工作的出發(fā)點和立足點,不僅要“埋頭拉車”,更要“抬頭看路”,講原則不講關系、講規(guī)矩不講面子。依據政策、熟用政策增強底氣,敢于真言、善于真言增強正氣,剛性有度、柔性相依增強和氣,堅守干部工作的本質,體現干部之家的本色。
恪守公道正派。“有公心必有公道,有公道必有公制”。堅持公道正派,是干部工作者必備的職業(yè)道德和職業(yè)準則。-曾強調,把選人用人作為關系黨和人民事業(yè)的關鍵性、根本性問題來抓,公道對待干部、公平評價干部。這就要求干部工作者必須把公道正派作為立身之本,把恪守公道正派作為職業(yè)“生命線”守住、守好,貫徹和體現到干部工作的全過程、各方面,選人用人要公心,敏感事務要公正,服務干部要公平。能不能做到公道正派,是官兵最關心的問題,一個干部使用不當,會傷一大片干部的心。干部工作者要不為進退得失所困,不為人情因素所縛,不為歪風邪氣所擾,自覺甘為人梯、樂于奉獻。
嚴守清正廉潔。用人的錯誤是根本性的錯誤。從事干部工作的同志,不能僅看到有職有權,更要想著對組織所負的政治責任,充分掂量手中權力的分量,始終保持如履薄冰、如臨深淵的心態(tài)。要把堅決不搞特殊化、堅決不搞特權、堅決不搞不正之風、堅決不搞腐敗和防止不檢點、不清爽、不干凈作為底線來嚴守,管住權不亂用、管住手不亂伸、管住行不奢靡。勤“洗腦”,不該想的不想;勤“洗手”,不該拿的不拿;勤“洗腳”,不該去的不去,模范踐行“三守兩滿意”行為規(guī)范,塑造干部工作者良好形象。
保稅區(qū)作風建設心得體會篇六
得
體
會
大冶市食品藥品監(jiān)督管理局。
市場科:楊帥。
二〇一一年三月十六日。
強思想、重作風,把自己打造成一名合格的稽查戰(zhàn)士。
作風建設是我黨在革命時期就形成的一項重要制度。早在延安整風運動時期,毛澤東同志就針對黨內存在問題提出了要“理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評和自我批評”三大優(yōu)良作風。胡錦濤同志也在黨的十七大、十七屆四中、五中全會報告中多次強調“大力弘揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風,以優(yōu)良黨風凝聚黨心民心,形成推進中國特色社會主義事業(yè)的強大力量”??梢哉f,在當前形勢下加強黨的作風建,是關系到黨的形象,關系人心向背,關系黨和國家的生死存亡。我深深地明白,把黨的作風建設搞好,對于進一步加強黨的執(zhí)政能力和領導水平,進一步提高拒腐防變和抵御風險的能力,始終保持黨的先進性和純潔性,鞏固黨的執(zhí)政地位,保證國家長治久安,具有重大的現實意義和深遠的歷史意義。
我們食品藥品監(jiān)督管理局作為政府的一個部門,在作風建設上有著不可推卸的責任,食品藥品安全事關百姓的生命健康與安全,如果作風建設搞不好,工作就很難開展,就無法保證全市食品藥品工作的順利推進,也就無法保證大冶市爭創(chuàng)省級文明城市、食品藥品安全示范縣(市)目標的實現,因此責任意義重大。而市場監(jiān)督科作為藥監(jiān)局工作中的核心科室,,是全局工作的一個重要窗口和一面鏡子,其執(zhí)法工作開展的好壞,直接影響到藥監(jiān)系統(tǒng)的形象和政府的威信力。因此,加強作風建設,把“執(zhí)好法、為好民”當成一項改進工作作風的重要內容來抓刻不容緩的。
盡管在過去的一年里,我們全市食品藥品稽查工作開展的非常順。
利,作風建設也有了很大改進,特別在文明執(zhí)法方面。但是我們仍然存在一些不足。
措施。
加強和改進思想作風建設,必須求真務實,腳踏實地,埋頭苦干。
加強和改進思想作風建設,必須克服形式主義和官僚主義,較真碰硬,真抓真干。
加強和改進思想作風建設,必須緊密聯(lián)系實際,強化執(zhí)行理念,提高實踐能力。
加強和改進思想作風建設,必須嚴守規(guī)章制度,依法規(guī)范工作秩序。
加強和改進思想作風建設,必須注重調查研究,解決現實問題,提高工作效能。
升華一下。
保稅區(qū)作風建設心得體會篇七
今年中共中央xx在中紀委第七次全體上強調:要全面加強和改進新形勢下領導干部的作風建設,努力實現領導干部作風的進一步轉變。這是黨中央從黨和人民事業(yè)興衰成敗的高度,從全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的高度提出的黨的建設的一項重大戰(zhàn)略任務,必須常抓不懈,抓緊抓實,抓出成效。領導干部的作風,主要體現在思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風等方面。領導干部是黨和國家的骨干力量,是廣大黨員和人民群眾的帶頭人,其作風如何,對黨和人民事業(yè)的發(fā)展有著極為重要的影響,關系著一個單位、一個地區(qū)的黨風政風民風,關系著黨的凝聚力和號召力,反映著黨的執(zhí)政能力、執(zhí)政水平。加強領導干部作風建設,是全面貫徹科學發(fā)展觀的必然要求,構建社會主義和諧社會的必然要求,提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性的必然要求,做好新形勢下反腐倡廉工作的必然要求。
長期以來,經過全黨同志的共同努力,黨的作風建設取得了顯著成效,為我們黨團結帶領全國人民不斷奪取改革開放和社會主義現代化建設的新勝利提供了重要保障。同時,我們必須清醒地認識黨的作風建設面臨的艱巨任務,清醒地看到個別領導干部身上存在的一些突出作風問題,主要表現是:不思進取、得過且過,漠視群眾、脫離實際,形式主義、官僚主義,弄虛作假、虛報浮夸,鋪張浪費、貪圖享受,陽奉陰違、我行我素,獨斷專行、軟弱渙散,以權謀私、驕奢淫逸,等等。這些問題雖然發(fā)生在少數干部身上,但如果不警惕,不抓緊治理,聽任不正之風侵蝕黨的肌體,就會損壞黨群干群關系,就會影響黨和國家的各項工作,就會干擾黨和人民事業(yè)的發(fā)展進程。領導干部作風方面存在的問題,有著復雜而深刻的社會根源和思想根源。領導干部始終保持振奮的精神和良好的作風,始終堅持黨的根本宗旨,是我們黨在執(zhí)政情況下必須面對的考驗。這種考驗不僅過去存在、現在存在,將來也還會長期存在。
下面就通過學習談談自己存在的主要問題產生問題主要原因及整改措施:。
每次除了參加單位組織的學習外,只是看文件報紙,電視新聞等,沒有系統(tǒng)地學習政治理論書籍。沒有培養(yǎng)自己深刻從政治的角度來觀察、分析問題,認識事物停留在表面上,未能透過現象看本質,對事物的理解不夠深刻、不夠全面。
表現在:有時對待工作不夠主動、積極,只滿足于完成安排的工作任務,在工作中遇到難題,有等待指示的心態(tài),未把工作做實、做深、做細,只要還過得去就可以了。對業(yè)務知識的掌握不夠全面,還存在多一事不如少一事的態(tài)度。
有時礙于情面、關系,能過則過,能不批評就不批評,能不得罪就不得罪。
雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,但思想上未引起高度的重視,學習時缺乏思考,只從字面上理解,沒有理解其思想的精髓,沒有發(fā)揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化。二是對于為群眾服務意識有點淡薄的問題。是未牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念。沒有深刻體會“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的實質。
上半年的工作已經結束,下半年的工作逐漸進入關鍵時期。在這承上啟下的時刻,機關作風提升月活動的開展,對完成今年的各項工作任務,進一步樹立良好形象,提高工作效率具有重大作用。我們要充分認識加強機關作風建設的重要性和緊迫性,開展機關作風提升活動是推進事業(yè)不斷發(fā)展的迫切需要。要積極認真地投入到這次機關作風提升活動中。對照機關作風提升月的要求,要清醒地看到自己與先進的差距。草堰的各項工作能取得長足進步,發(fā)生顯著變化,這主要得益于三班成員團結奮斗、真抓實干、開拓創(chuàng)新,得益于全鎮(zhèn)廣大干群愛崗敬業(yè)、充滿激情的良好作風。但是,不能因為上半年成績好,下半年就能放松,就能馬虎。機關作風提升月活動的開展,適時給下半年的工作注入了新的活力。
而轉變作風,尋找差距,必須從現在做起、從我做起、從小事做起,發(fā)現問題,及時改進,以良好的工作作風不斷開創(chuàng)工作的新局面。面對大豐沿海開發(fā)的良好機遇,要全力以赴,黨指到那里,就戰(zhàn)斗到那里。面對我鎮(zhèn)快速發(fā)展的形勢,作為機關一分子,更是要主動請纓到第一線。要始終牢記理想信念,保持政治上的清醒;始終牢記責任使命,大力實踐科學發(fā)展;始終牢記黨的宗旨,認真學習各項規(guī)章制度;結合工作實際,把提升作風與不斷推進各項工作結合起來,牢記根本宗旨,堅持立黨為公,執(zhí)行為民,真正做到“用心想事,用心謀事,用心干事”。
學習,是干部增長才干、提高素質的重要途徑,是作為一名干部終身的任務。加強學習,努力提高理論水平和政治素質是履行好自己肩負職責的重要保障。沿海大開發(fā)上升為國家戰(zhàn)略,給我市的發(fā)展帶來前所未有的機遇。這個機遇看似離我們個人很遙遠,其實與每個人都息息相關。對于我這樣一個普通的工作人員來說,尤其要學習。學習我市沿海開發(fā)的規(guī)劃和具體實施細則,吃透精神,進一步明確我市沿海開發(fā)的具體內容,不斷地反思:我為沿海開發(fā)應該做什么?我為沿海開發(fā)能夠做什么?努力提高服務沿海開發(fā)意識,只有通過不斷的學習才能做到在思想上跟上新形勢的發(fā)展,寬廣的視野、正確的決策,才能更好地服務。
【1】【2】。
保稅區(qū)作風建設心得體會篇八
作風,是指在思想、工作和生活等方面表現出來的比較穩(wěn)定的態(tài)度或行為風格;文藝家或作品的風格。黨的作風建設是黨一直強調的主題,下面是應屆畢業(yè)生小編為大家?guī)淼淖黠L建設心得體會,歡迎參閱!
通過開展干部作風整頓教育活動及學習,使干部隊伍保持思想上、政治上、組織上、作風上的先進性和純潔性,始終站在時代前列,必將有力地促進黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾作用的充分發(fā)揮。干部要鞏固執(zhí)政地位,完成新的執(zhí)政目標,必須繼續(xù)保持先進性,按照“三個代表”重要思想,應大力加強黨員隊伍自身建設,與時俱進,不斷爭取新的勝利。開展干部作風整頓教育活動,是我們黨鞏固執(zhí)政地位、提高執(zhí)政能力的必然要求。我們正處在全面建設小康社會、加快推進社會主義現代化的新的發(fā)展階段,要完成好黨所肩負的執(zhí)政任務、歷史責任,廣大干部就必須始終保持先進性,充分發(fā)揮干部先鋒模范作用。開展干部作風整頓教育活動,是加強我局黨干部隊伍建設、永葆黨的生機與活力的迫切需要。新的歷史條件下,我們干部隊伍中出現了一些與新的形勢任務不相適應、與“三個代表”重要思想不相符合的問題,迫切需要采取切實可行的措施認真加以解決,使廣大干部始終保持先進性,確保黨的肌體不受腐蝕,黨的戰(zhàn)斗力不受削弱,黨的形象不受損害,永葆黨的生機和活力。
通過我局“開展加強和改進干部作風活動”動員報告、及局制定的學習計劃和干部思想作風建設制度,并經過一段時間的“干部作風建設教育”學習活動,我認識到要想當一個一心為民的好干部,就必須遵守局機關作風建設的有關規(guī)定,并且以總書記提出的“六個堅持”為標準,認真落實如下“五帶頭”,著重做好以下幾個方面:
強化進取意識,大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風,確保真抓實干。始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài),充分發(fā)揮主觀能動性,以自己飽滿的.工作激情,把心思凝聚到教育事業(yè)上,把功夫下到抓貫徹落實上,迎難而上營造出一門心思干事業(yè)。同時要引導干部群眾解放思想、牢記使命,在自己的崗位上大展才智,釋放出自己的最大能量,以追求一流的豪情壯志和責任感,用最大的努力去爭取最好的業(yè)績。
強化干部意識必須牢記黨的宗旨,把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任,實實在在地為群眾辦實事、辦好事,誠心誠意為人民服務這個宗旨不能忘,吃苦在前、享受在后這個原則不能變;強化黨員意識必須加強組織紀律性,每一位干部都應該明白,組織上入黨只是一生一次,但思想上入黨是一生一世的,必須活到老、學到老、改造到老,只有思想上保持了先進性,才能在行動上體現先進性。
提高黨員素質,必須保持理論上的清醒和政治上的堅定。廣大黨員一定要自覺加強理論學習,提高理論素養(yǎng),切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高黨員素質,必須增強為人民服務的本領。普通黨員要具有做好本職工作、爭創(chuàng)一流業(yè)績的本領;黨員領導干部要努力增強駕馭市場經濟的本領、做群眾工作的本領、處理復雜問題的本領、履行崗位職責的本領。
一是要做到平時工作看得出來。不管你在哪個行業(yè)、 哪個崗位,不能僅僅是“過得去”,而必須是“過得硬”,隨時隨地能成為群眾的榜樣,敢于說出“向我看齊”的口號,切實把干部作風體現到日常的工作和生活中。二要做到關鍵時刻站得出來。每一位干部都要經常重溫入黨誓詞,想一想向黨承諾過什么、向黨保證了什么,時常反思和檢查自己在個人利益與國家利益、集體利益、群眾利益發(fā)生沖突時,是否能夠高風亮節(jié);在急難險重任務面前,是否能夠挺身而出;在生死危難關頭,是否能夠豁得出去。
一要樹立為民形象,多做加快發(fā)展的事。只有加快發(fā)展,不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化的需要,才是黨的先進性最根本的體現。同時,樹立為民形象還要求每一個黨員干部要親民、愛民,弄清楚群眾到底想什么、盼什么、爭什么,真正把群眾的冷暖、安危放在心上,把群眾最需要、最急迫的事抓在手上,一件一件去落實。要體察民情、了解民意、集中民智、珍惜民力,牢固樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀。二要樹立務實形象。廣大黨員要按照保持先進性的要求,勇于治“虛”治“假”,敢于治“漂”治“浮”,切實做到講實話、知實情、出實招、辦實事、求實效,把時間和精力都放到工作的落實上去。在各項工作的落實中,發(fā)揮表率作用,要求群眾做到的,黨員先做到;要求別人做到的,自己先做到,形成黨員干給群眾看,領導干給職工看,一級帶著一級抓的良好局面。三要樹立清廉形象。這不僅是對黨員領導干部的要求,也是對廣大普通黨員的基本要求。普通黨員,要堅持“兩個務必”,進一步發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。黨員干部,還必須正確行使權力。每一名黨員都必須明白,我們手中的權力來自于人民,決不能把權力當作向組織伸手的資本,更不能把權力當作謀取私利的工具,只能把權力當作為人民服務的責任和義務。
也許有的黨員同志會認為:現在是市場經濟了,人人參與競爭,我只要干好本職工作就不錯了,哪有精力去關心別人呢?持有這種想法的人,已不自覺地將自己混同于一個普通老百姓。盡管經濟轉軌,競爭意識增強,但是,我們萬萬不能忘記:我們整個社會的根本政治制度沒有變,全心全意為人民服務仍然是我們黨的宗旨。我們是最廣大人民根本利益的忠實代表。 全心全意為人民服務,是我們黨的立黨之本,執(zhí)政之本,這是我們黨的性質和指導思想所決定的 。毛澤東同志在《為人民服務》中指出:“我們的共產黨和共產黨所領導的八路軍、新四軍是革命的隊伍,我們這個隊伍完全是為著解放人民的,是徹底地為人民的利益工作的?!比娜鉃槿嗣穹帐俏覀児伯a黨員的天職,我們黨的路線、方針、政策是靠每一名共產黨員的實際工作去影響群眾,帶動群眾的,從而形成千百人的實踐活動。 之所以有些群眾對腐朽現象深惡痛絕,恰恰是由于我們黨內的極個別人背離了“全心全意為人民服務”的宗旨,他們心里裝的不是群眾,而是用人民賦予的權力為自己撈取好處,,最終成為人民的罪人,嚴重地敗壞了黨的形象。從這些腐朽分子演變的過程看,一個共同的特點 ,就是忘記了群眾,忘記了黨和人民的利益,不能自覺地抵制資產階級和其它剝削階級腐朽思想的侵蝕,私欲膨脹,爭名奪利,從而引起了群眾的強烈不滿。因此,必須引起我們每一個共產黨員的深思和警覺。無論在戰(zhàn)爭年代,還是改革開放的新形勢下,共產黨人為人民服務的宗旨是永恒的。
因此自己作為一名黨員干部,應時刻以共產黨員的標準去嚴格要求自己,在工作作風上、生活作風上嚴格要求自己,在今后工作實踐中不斷地改進和端正自己的工作作風,全心全意為人民服務,努力做好自己的各項工作。
保稅區(qū)作風建設心得體會篇九
“作風建設”主要弘揚焦裕祿精神,堅決反對“四風”等不良風氣。下面是小編為大家搜集整理的作風建設心得體會,歡迎閱讀。
近日,我局組織機關干部職工觀看了電視反腐專題片《作風建設永遠在路上——落實中央八項規(guī)定精神正風肅紀紀實》。該專題片分為《承諾與期盼》、《正風肅紀》、《狠抓節(jié)點》、《黨風正民風淳》四集。通過觀看,我對“心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒”體會頗多。
心中有黨就是要對黨忠誠。從大的方面來講,就是要求我們在實際工作中把握牢政治方向,強化組織意識,時刻想到自己是黨的人,時刻不忘自己對黨應盡的義務和責任,相信組織、依靠組織、服從組織,自覺維護黨的團結統(tǒng)一。要把學習掌握馬克思主義理論作為看家本領,不斷領悟,不斷參透,做到學有所得、思有所悟,注重解決好世界觀、人生觀、價值觀的問題。對中國特色社會主義要保持必勝信念,在涉及中國特色社會主義道路、理論、制度等重大原則問題上必須立場堅定、態(tài)度堅決。心中有黨,是具體的而不是抽象的。作為黨員,不論在什么地方、在哪個崗位上工作,都要經得起風浪考驗。要自覺同黨中央保持高度一致,自覺維護黨中央權威,黨中央提倡的堅決響應,黨中央決定的堅決照辦,黨中央禁止的堅決杜絕。小而言之,就是要維護省局黨組和市局局黨委的權威,保證政令暢通,對于省局的工作部署和市局黨委的決策要不折不扣的完成。
全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。我們基層黨員是直接與科員和測站職工工作、生活在一起,在工作中我們必須心系職工、為職工造福。作為從事組織人事科的我們要用活、用好政策,盡最大能力為局黨委提供解決職工福利和困難的決策依據和建議。同時全體黨員心中要始終裝著職工,,做到不謀私利、克己奉公。對個人的'名譽、地位、利益,要想得透、看得淡。要著力解決好職工最關心最直接最現實的利益問題,特別是要下大氣力解決好職工不滿意的問題,多做雪中送炭的事情。
我們要認真履行好崗位職責,求真務實、真抓實干,準確、及時、高效、高質量地完成我們應該完成的工作。要廣開言路,疏通渠道,收集不同的信息,把調查研究作為基本功,堅持從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作,使想出來的點子、舉措、方案符合實際情況,真正為水文事業(yè)的發(fā)展做出最大的貢獻。同時要樹立自己的模范和表率作用,按照黨的群眾路線教育實踐活動要求,做到勤政、務實、為民,自覺抵制和糾正“四風”問題。
要正確行使權力,依法用權、秉公用權、廉潔用權,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,處理好公和私、情和法、利和法的關系。要帶頭執(zhí)行民主集中制,按照程序辦事,做到分工不分家、放手不撒手。要注意聽取職工的意見,帶頭增進和維護局黨委團結。要始終嚴格要求自己,加強道德修養(yǎng),追求健康情趣,把好權力關、金錢關、美色關,做到清清白白做人、干干凈凈做事。
通過認真觀看,我從中感受到了違紀人員的反思痛悟,洞察作風之變后的深層律動,領會了中央推進作風建設的堅定決心。我們要以收看《作風建設永遠在路上》專題片為契機,進一步深化對作風建設的認識,時刻保持清醒的頭腦,把作風建設抓常、抓細、抓長。
保稅區(qū)作風建設心得體會篇十
自開展機關作風建設集中學習教育活動以來,我深受啟發(fā),為了更好的為安岳的和諧發(fā)展、趕超發(fā)展做貢獻,從自身做起,這就要求在工作和生活中對自己有更高的要求,首先要深刻剖析自己,全面查找不足,然后身體力行,強化自身各方面的素質,為建設高效能的機關努自己的一把力。
1、努力強化學習,不斷提高思想境界,全面提升自身素質。自己越來越注意到在當今這個與時俱進、知識與信息不斷更新的社會里,學習是提高自身素質的第一要務,充分認識到,在當前形式和環(huán)境中,只有不斷的學習,才能不被這個社會所淘汰,這不但要學習應具備的相關業(yè)務知識和政治理論知識,還要學習更多的法律法規(guī)、科學管理、市場經濟、計算機、英語等普及社會必須掌握的知識,學習這些的目的就是為了今后游刃有余的工作打好一個堅實的基礎。在學習的過程中更重要的是要不斷的提高自身的修養(yǎng)問題,還要強服務意識和責任意識,努力做一個有德有才的大家認可的機關人員,做一個高素質的人。
2、對照要求,檢查不足。
乏開拓創(chuàng)新意識等問題。一定要通過學習,進一步提高政治素質。
3、不斷提高和改變工作思路,要有創(chuàng)新的態(tài)度對待工作。我們現在從事的工作,會面臨許多新問題,新矛盾和新內容,這就要求我們要不斷地更新知識,豐富自己的工作技能和實踐本領的同時要善于在工作中開拓創(chuàng)新,提出新的思路和新見解,對企業(yè)、基層農民,我們除了要真心誠意地對待他們,更要時時刻刻的換位思考,站在對方的角度去分析,去解答所提出的問題和所遇到的困難,切切實實地為他們著想。這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結合起來。只有這樣才能在工作中爭創(chuàng)一流。
4、識大體,顧大局,搞好團結,約束自己,為機關制度的建設作保障。團結是做好一切工作的基礎。個人不團結,思想不統(tǒng)一,步調就會不一致,就會影響到整個集體,影響到機關制度的建設。因此,在一起共事,要特別主義搞好團結。搞好團結重要的是思想上互相幫助,工作上互相支持,處事上相互謙讓,生活上互相關心,心往一處想,勁往一處使,擰成一股繩,識大體,顧大局。搞好團結也是一個人基本素質的具體體現,因此,在團結上一定要做到嚴于律己,寬以待人,大事講原則,小事講風格,不利于團結的話不說,不利于團結的事不做,一切為了機關制度的建設做保障。
5、工作中埋頭苦干,求真務實,提高效率。在工作中腳踏實地地做好本職工作,模范地履行一個機關干部的職責。樹立高度的責任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。在工作中克服華而不實,飄浮虛榮的工作作風,在工作中不講條件,“埋頭苦干、少說多做”,把每一項工作做實做細做好,全面提高效率。工作中還要深入實際,了解實際情況,做到心中有數;說實話,辦實事,不做表面文章,不搞形式主義。把心思用在具體工作上,把精力放在具體干事上??傊獙崒嵲谠谧鋈?,高效率的做事。
在這次機關作風集中整頓過程,思想意識、政治意識、大局意識、責任意識、創(chuàng)新意識和素質修養(yǎng)方面得到了啟發(fā)和增強,這就要求在工作中以開拓創(chuàng)新,積極進取,奮發(fā)有為、貼近實際、靈活運用合理的方法和措施來開展工作,為安岳的發(fā)展貢獻力量添磚加瓦。
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