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我們得到了一些心得體會以后,應該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣能夠給人努力向前的動力。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文,我們一起來了解一下吧。
最新懶政庸政怠政心得體會黨員精選一
我校召開了懶政怠政為官不為問題專項治理活動動員會。會上,組織了全體教職工學習,開展了專題討論,對照《方案》中的懶政怠政為官不為問題治理內容,要求大家認真梳理查擺,找準問題、剖析原因、制定措施、積極整改。
1、加強組織領導。
迅速成立了專項整治工作領導小組,制定了實施方案,部署召開了專項整治工作動員會議。
2、組織全體教職工自查自糾。
結合本單位工作職責和個人承擔的責任,對照懶政怠政為官不為問題的主要表現(xiàn),逐項檢查履職盡責情況,列出詳細專項整治清單,為專項整治工作打牢了基礎。
3、制定整改措施,落實整改任務。
對照自查自糾中發(fā)現(xiàn)的領導干部為官不作為突出問題,認真分析原因,制定有針對性的整改措施,明確整改時限,公開整改承諾。
4、嚴格檔案管理,建立健全專題臺賬。
學校配備副科級以上干部4人、教職工86人,共發(fā)現(xiàn)問題83條,針對學校管理、教學管理、教師管理、學生管理、寢室管理、后勤管理、食堂管理、安全管理、衛(wèi)生管理等方面的重點問題統(tǒng)一編號,納入工作管理臺賬實行動態(tài)管理。明確了專項整治責任人、整改措施、整改時限,整改結果。
繼續(xù)強化學習,強化紀律,認真落實整改任務。對問題整改實行銷號管理,整改落實到位后,定期公布整改進展情況,對懸而不決的問題進行嚴肅問責處理,確保取得扎扎實實的成效。
最新懶政庸政怠政心得體會黨員精選二
一、不存在庸政懶政怠政問題的情況說明
1、決策失誤。因未擔任領導職務,不參與各項決策。
2、執(zhí)行不力。因未擔任領導職務。
3、監(jiān)管缺失。因未擔任領導職務,不存在監(jiān)管職能。
4、規(guī)避監(jiān)督。各項工作均按照上級要求執(zhí)行,未存在規(guī)避監(jiān)督情況。
5、推諉扯皮。在各項工作中,均嚴格按照安排落實,與其他部門緊密配合做好各項工作,踏實肯干,參與各部門需要幫助的各項工作,不搞上有政策、下有對策。
6、效率低下。在為群眾辦理各項事務時,沒有程序繁瑣、審批手續(xù)復雜,所需材料一次性告知,辦事不拖拉,顧全大局、各項任務按時完成。
7、行為失范。在為群眾辦理事務時沒有存在門難進、臉難看、事難辦,對待群眾態(tài)度好、作風好,無欺上瞞下、虛報工作、做表面文章等情況發(fā)生。
8、頂風違紀。無違反中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”精神和黨員干部作風“十不準”、市委《實施意見》及區(qū)鄉(xiāng)黨委《實施辦法》等文件精神,沒有違規(guī)使用公車,無公款大吃大喝、休閑娛樂,無公款送禮、旅游等違紀情況,不出入娛樂場所、私人會所,工作日午間不喝酒,無生活作風腐化墮落、吸食毒品等問題。
9、吃拿卡要。未違反機關作風效能建設規(guī)定,在行政審批和服務中無故意刁難,設置障礙,從不索取、接受管理服務對象的財務、宴請以及活動安排;無亂檢查、亂攤派、濫培訓,無增加群眾負擔情況出現(xiàn);未違反財經紀律情況;無不給好處不辦事,給了好處亂辦事等問題出現(xiàn)。
10、以權謀私。工作中廉潔自律,無借婚喪嫁娶、年節(jié)斂財?shù)冗`規(guī)情況;無“吃空餉”,暗箱操作、收回扣、拿紅包等問題。
11、違反程序。在自己的權力范圍內做工作,嚴格按照程序辦理各項業(yè)務、事務,不存在違反程序情況。
二、存在庸政懶政怠政問題的具體表現(xiàn)
1、散漫無為。存在思想上不求上進、精神不振,業(yè)務能力不強、又不加強學習等情況,主要表現(xiàn)為鄉(xiāng)黨委政府和上級業(yè)務部門組織的思想理論學習中,不認真聽講,不認真學習,工作中情緒消極,精神不振;存在工作上得過且過、有時出工不出力,辦事不用心、工作不負責等問題,主要表現(xiàn)在:在參加全鄉(xiāng)集體工作時,尋找機會偷懶,自己的部分工作推卸責任,自己的本職不認真、不負責。
2、紀律松散。存在紀律渙散,不守規(guī)章、不聽指揮,紀律松弛,存在遲到早退、擅離崗位現(xiàn)象,主要表現(xiàn)在:有時不聽組織安排,不服從指揮,有時八點上班,要拖到八點以后才到崗,下午六點下班,五點過就離開了。
三、問題產生的原因剖析
針對自身存在的問題,究其原因主要表現(xiàn)在以下幾方面: 一是學習不夠,理論功底淺薄,平時參加理論學習少,學習流于形式,不認真。
二是公仆意識薄弱,為民服務責任性不強。沒有在思想上形成全心全意為民服務的意識,對群眾反映的問題也不聞不問,敷衍了事,沒有一種把群眾事當成自己事情來辦的迫切情懷。
三是思想不端正,存在干的事多,出的錯多,承擔的風險大。多干不如少干,少干不如不干的錯誤思想。
四、整改措施
針對自身存在問題,今后我將改正自己的錯誤和不足,主要有以下幾點:
一是加強理論和業(yè)務知識學習,不斷提升自己的水平,不斷加強學習,講究工作方法,注重實際,加強能力和修養(yǎng),把工作提高到一個新的水平。
二是嚴格按照鄉(xiāng)黨委政府的安排,做好本職工作,積極配合其他各部門做好各項工作;工作中大膽創(chuàng)新,知錯能改,把各級領導安排的各項工作做得實實在在,做出典范。
三是在處理事務時熱心服務群眾,增強自身公仆意識,急群眾之所急,想群眾之所想,為群眾辦實事,簡化程序,讓群眾少走彎路,把群眾的事當成自己的事來辦。
四是端正思想,嚴格要求自己,遵守單位紀律,嚴格執(zhí)行黨委政府的決定;按時上下班,不遲到、不早退,嚴格用黨委政府紀律要求自己,轉變自己工作作風。
最新懶政庸政怠政心得體會黨員精選三
干部懶政、怠政是一種隱形腐敗,是困擾干部人事制度健康發(fā)展的頑疾,其原因有多方面。但一個關鍵問題是缺少干部正常退出機制,由于沒有正常的退出和降級機制,一些懶官和庸官照樣在領導職位上熬日子、混飯吃。這就造成了一些干部懶政、怠政,久而久之就會形成不健康的政治生態(tài)。
按照《關于開展“為官不為”問題專項整治工作實施方案》文件要求,我局嚴格落實中央八項規(guī)定和省委“雙十條”規(guī)定,狠抓作風效能建設,持續(xù)推進效能風暴行動,切實解決不作為、慢作為,領導干部“為官不為”等作風方面的突出問題,落實重點工作的責任感和使命感,現(xiàn)將我單位黨員干部加強自糾自查、遵守中央八項規(guī)定、省委“雙十條”以及反對“四風”廉政建設方面的工作落實情況做一匯報,具體內容如下:
一、目前存在問題和不足:
一是以前對履職盡責的重要性認識不夠。放松了對自己的要求,工作多點、繁瑣點,就會有些負面情緒,降低了對工作的積極主動性。
二是作為學校的中層領導,在工作中有時也參入了自己的主觀情感。三是自我批評、自我反省開展的不夠深入。
二、存在問題的原因:
上述在思想、工作、作風上暴露的一些問題,有其客觀因素,但也存在主觀認識原因,主要表現(xiàn)在以下兩個方面:
1.重事務,輕學習。認為自己身處基層主要是抓好工作落實,不要求有多高的理論水平,缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調工作忙、任務重,沒有處理好工作與學習之間的關系。
2.重安排,輕要求。在工作安排上,強調每項工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實上,沒有用一流的標準去要求、去衡量自己的工作。
三、整改措施及努力方向:
1、進一步加強黨性修養(yǎng),牢固樹立宗旨意識。通過加強理論學習,夯實自身的思想政治基礎,時刻把學校的利益放在第一位,為了學校的發(fā)展、為了學生的發(fā)展,盡自己最大的努力做好自己的本職工作。
2、要進一步自覺接受老師監(jiān)督,保持履職盡責本色。在工作中,將一直努力秉承“敬人、敬業(yè)、敬學、敬事”的工作態(tài)度,力求在平凡的崗位上踐行自己的承諾。
最新懶政庸政怠政心得體會黨員精選四
為認真貫徹落實市紀委、監(jiān)察局關于《集中開展整治“庸懶散拖”、“懶政怠政、為官不為”專項行動實施方案》的通知精神和相關要求,開發(fā)區(qū)高度重視,認真組織開展專項整治,持續(xù)深入推進作風建設,在加強干部隊伍建設和構建風清氣正的政治生態(tài)方面取得了積極成效。現(xiàn)將工作開展情況報告如下:
一、強化學習教育,提高思想認識
為認真貫徹落實“庸懶散拖”、“懶政怠政、為官不為”問題整治工作要求,開發(fā)區(qū)迅速組織機關全體干部職工、重點企業(yè)代表召開了專題工作會議,學習傳達了文件精神,結合我開發(fā)區(qū)實際情況,整改落實“庸懶散拖”、“懶政怠政、為官不為””專項整治工作成效,黨政主要領導帶頭深入查找自身存在的“為官不為”問題,并剖析問題原因及思想根源,帶頭切實整改,提高了全體干部職工深化作風整治的思想認識。組織學習了《關于深化“四風”整治、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果的指導意見》、在第二批黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上的講話精神及中央領導同志關于力戒“為官不為”的相關講話精神,重溫了服務基層的優(yōu)秀共產黨員先進典型事跡,引導機關干部樹立起忠誠履職、勇于擔當、奮發(fā)有為的政績觀念,增強了黨員干部堅持黨要管黨、從嚴治黨的政治意識,強化了黨員干部規(guī)范從政行為、深化作風建設的思想自覺和行動自覺。
二、加強組織領導,自查自糾整治
為確保“為官不為”問題整治工作取得實質成效,開發(fā)區(qū)成立了以黨工委書記、管委會主任馮尚同志為組長、黨工委書記副書記湯任才、管委會副主任張曉昱、管委會副主任張健同志為副組長的整治工作領導小組,全面督促開展自查自糾整治,由整治工作領導小組辦公室牽頭,對照教育實踐活動整改清單,對照“庸懶散拖”、“懶政怠政、為官不為”問題專項整治整改清單,對照農民群眾反映強烈的突出問題,全面梳理排查管委會在“為官不為”方面存在的突出問題,認真查擺干部職工特別是領導干部進取意識淡化、業(yè)務工作不熟悉、工作推諉扯皮等“不想為”、“不會為”、“慢作為”問題,分類列出問題整改清單和整改時限,堅持邊查邊糾邊改。
三、加強督促檢查,構建長效機制
為扎實推進正風肅紀各項工作,不斷深化作風建設,整治工作領導小組落實,在整個開發(fā)區(qū)范圍內深入開展督促檢查,暢通信訪舉報途徑,及時收集反饋人民群眾、企業(yè)職工反映強烈的“為官不為”問題,及時處理發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題,力爭將黨員干部的作風問題解決在萌芽狀態(tài)。
通過這次系統(tǒng)地“庸懶散拖”、“懶政怠政、為官不為”問題整治工作,全體干部職工的思想認識得到進一步提高,宗旨意識和群眾觀念得到了進一步深化,在接下來的工作中,開發(fā)區(qū)將持續(xù)強化正風肅紀工作,以這次開展“為官不“庸懶散拖”、“懶政怠政、為官不為”問題整治工作為契機,不斷強化干部人事監(jiān)督管理,進一步規(guī)范領導干部從政行為,樹立正確的選人用人導向,著力培養(yǎng)一支想干事、能干事、干成事的干部隊伍,以優(yōu)良的黨風政風促進開發(fā)區(qū)經濟和社會事業(yè)的全面進步。
最新懶政庸政怠政心得體會黨員精選五
xxxx醫(yī)院關于
“懶政怠政、不作為、不在狀態(tài)” 和“不作為亂作為慢作為”問題清理整改
“回頭看”工作自查報告
按照xxx文件精神要求,我院迅速組織自查,現(xiàn)將準備及自查工作情況報告如下。
醫(yī)院對自查工作要高度重視,成立了專項治理領導小組,由書記、院長xx擔任組長,全面協(xié)調部署自查自糾工作;副書記、副院長xxx為副組長,負責監(jiān)督自查工作各個環(huán)節(jié)的落實情況,確保自查工作成效;領導班子其他成員及相關職能科室主任為成員,下設辦公室負責文件下發(fā)、材料收集報送等具體工作,確保自查自糾工作扎實開展。
召開了領導小組辦公會議,貫徹文件精神,明確職責任務,對“懶政怠政、不作為、不在狀態(tài)”和“不作為亂作為慢作為”問題清理整改“回頭看”工作等有關事項工作進行了宣傳、部署。要求各科室尤其是容易出現(xiàn)的科室和部門重點排查,對照文件規(guī)定,積極開展自查自糾。 三、自查自糾情況
醫(yī)院認真執(zhí)行領導干部生報告
活待遇標準。不存在超標使用辦公用房、多占住房的問題;不存在超標裝修辦公用房、配備辦公用品的問題;不存在違反規(guī)定新建、擴建辦公室等樓堂館所的問題;不存在違規(guī)配備用車和秘書的問題。二是機關效能建設方面。醫(yī)院注重機關效能建設。不存在態(tài)度生橫、辦事拖沓、敷衍應付的問題;不存在遲到早退、脫崗空崗的問題;不存在上班時間上網(wǎng)聊天、玩游戲、看影片、網(wǎng)絡購物的問題;不存在上班時間參與與工作無關活動的問題。三是行業(yè)不正之風方面。醫(yī)院注重行風建設。不存在懶政怠政、不作為、不在狀態(tài)的問題;不存在吃拿卡要的問題;不存在接受會員卡、商業(yè)預付卡等問題;不存在不公不廉等侵害群眾利益的問題。醫(yī)院醫(yī)、技、護工作人員均掛牌上崗,無執(zhí)業(yè)助理醫(yī)(技)師、未注冊護士單獨執(zhí)業(yè),未使用非衛(wèi)生技術人員,無出租承包科室。嚴格按照國家二級甲等醫(yī)院收費標準實施微機收費,并在收費處外電子屏公布醫(yī)院收費項目,不存在亂收費現(xiàn)象。 四、認真做好檔案資料和佐證材料整理工作 按照市專項辦要求,抓緊對專項整改“回頭看”工作開展情況進行梳理,將工作開展情況和問題臺賬分類歸檔,一類一檔,確保做到檔案資料和佐證材料精細化、規(guī)范化。
通過這次行動在醫(yī)院進行自查自糾,認真組織領導干部學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中報告
國共產黨紀律處分條例》、《醫(yī)療機構管理條例》及《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《中華人民共和國護士管理辦法》、《醫(yī)師資格考試暫行辦法》等法規(guī)和規(guī)章,規(guī)范從業(yè)人員的執(zhí)業(yè)行為,提高醫(yī)療服務水平。教育領導干部進一步筑牢思想道德防線、廉潔從政、勤政為民、高效服務,為xxx醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的快速發(fā)展作出更大貢獻。
xxxx醫(yī)院
2018年6月20日
報告
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