我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后，可以通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì)的方式將其記錄下來(lái)，它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。那么你知道心得體會(huì)如何寫(xiě)嗎？下面小編給大家?guī)?lái)關(guān)于學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文，希望會(huì)對(duì)大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。

推薦警務(wù)宣講心得體會(huì)實(shí)用一

今年以來(lái)，督察隊(duì)緊緊圍繞全局的中心工作，本著對(duì)局長(zhǎng)負(fù)責(zé)的態(tài)度，開(kāi)展各項(xiàng)督察工作。每月開(kāi)展對(duì)辦案單位進(jìn)行一次刑訊逼供檢查，并到看守所提審x名以上在押人員;對(duì)所有配槍單位××××管理情況進(jìn)行檢查;圍繞四句話開(kāi)展內(nèi)部管理檢查;對(duì)交巡警巡邏執(zhí)勤情況進(jìn)行督察。每季度到拘留所詢問(wèn)x名被拘留人員，對(duì)案件辦理情況進(jìn)行檢查;對(duì)民警遵守“五條禁令”、“五不準(zhǔn)”等規(guī)定情況進(jìn)行督察;對(duì)所有窗口單位貫徹落實(shí)公安部30條、省廳79條、xx市局xx條便民措施、警務(wù)公開(kāi)、簡(jiǎn)政提速和收費(fèi)情況進(jìn)行檢查;對(duì)110、122接處警、警車、警服和警用標(biāo)志使用情況進(jìn)行檢查;對(duì)x起行政案件、x起刑事案件、x起經(jīng)濟(jì)案件、x起交通肇事案件進(jìn)行檢查。每半年對(duì)爆炸、化學(xué)、劇毒物品的管理情況進(jìn)行檢查;回訪治安案件、交通肇事當(dāng)事人各xx人。按照上級(jí)部署，我隊(duì)于200x年x月至xx月開(kāi)展了學(xué)校周邊環(huán)境整治專項(xiàng)督察，出動(dòng)警力xx人次，提出督察建議x條;200x年xx月至xx月開(kāi)展偵破命案專項(xiàng)督察，出動(dòng)警力xx人次，提出督察建議x條;200x年x月至x月，開(kāi)展了打擊賭博專項(xiàng)督察，出動(dòng)警力xx人次，提出督察建議x條;200x年x月至x月，開(kāi)展了集中處理群眾信訪問(wèn)題專項(xiàng)督察，出動(dòng)警力xx人次，提出督察建議xx條;200x年x月分別開(kāi)展了繼續(xù)盤(pán)問(wèn)專項(xiàng)督察、換發(fā)第二代身份證專項(xiàng)督察，共出動(dòng)警力xx人次，提出督察建議x條;200x年x月至xx月，開(kāi)展了打擊“兩搶一盜”斗爭(zhēng)專項(xiàng)督察，較好地促進(jìn)了各項(xiàng)公安工作的開(kāi)展。

在積極開(kāi)展日常督察工作的同時(shí)，我還認(rèn)真積極做好局領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種臨時(shí)性任務(wù)。深入基層，搞調(diào)查研究，及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)提供第一手資料。對(duì)在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的單位，根據(jù)情況不同對(duì)待，能馬上整改的督促其改正，不能馬上整改的限期改正。

今年下半年督察隊(duì)參與了x起襲警、x起控告民警打人案件的調(diào)查處理。我們以保障民警依法履行職責(zé)、行使職權(quán)為目的，堅(jiān)持有理有據(jù)、因情施策、區(qū)別對(duì)待的原則，全力維護(hù)民警的正當(dāng)執(zhí)法權(quán)益，積極為民警營(yíng)造良好的執(zhí)法環(huán)境。目前，在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和有關(guān)部門(mén)的通力協(xié)作下，已刑拘x人，行政拘留x人，行政罰款x人。受傷民警的有效診治及案件的層層推進(jìn)，大大增強(qiáng)了民警嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法的信心和決心。同時(shí)也增強(qiáng)了我們?yōu)槊窬S護(hù)合法權(quán)益的信心和決心。

以上工作我都是全程參與。我覺(jué)得作為督察隊(duì)長(zhǎng)，不應(yīng)該浮在水面上，指指點(diǎn)點(diǎn)。應(yīng)該深入基層，多了解基層基礎(chǔ)工作，多搞一些調(diào)查研究，多傾聽(tīng)一些群眾意見(jiàn)。通過(guò)這些才能去偽存真，掌握全局動(dòng)態(tài)，才能為領(lǐng)導(dǎo)提供較翔實(shí)的督查報(bào)告。另外，我覺(jué)得這也是一種學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì)。督察下去不僅僅是監(jiān)督和檢查，還要帶著學(xué)習(xí)的觀點(diǎn)去工作，帶著理論聯(lián)系實(shí)踐的觀點(diǎn)去工作。一年來(lái)我堅(jiān)持“在干中學(xué)，在學(xué)中練”，政治思想和業(yè)務(wù)水平有了較大提高。

二、幾點(diǎn)不足

1、緊緊圍繞全局中心工作開(kāi)展督察有時(shí)做的不夠好。主要由于有時(shí)工作較多，人員較少，無(wú)暇顧及造成的。

2、對(duì)行政首長(zhǎng)的指示有時(shí)貫徹的不夠確切。主要是政治學(xué)習(xí)的不夠，業(yè)務(wù)水平還不夠高造成的。

3、在處理與上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)的關(guān)系時(shí)，存在畏難發(fā)愁心理。

4、向局領(lǐng)導(dǎo)提供全局性、建設(shè)性、苗頭性意見(jiàn)，有時(shí)發(fā)揮的不夠好。主要原因是存在麻痹僥幸心理，有時(shí)認(rèn)為是小事，不會(huì)出現(xiàn)問(wèn)題，未從大局出發(fā)看待問(wèn)題。

推薦警務(wù)宣講心得體會(huì)實(shí)用二

第一章總則

第一條為了規(guī)范我市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理，保障警務(wù)輔助人員合法權(quán)益，充分發(fā)揮警務(wù)輔助人員在社會(huì)治安綜合管理中的輔助作用，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合我市實(shí)際，制定本辦法。

第二條警務(wù)輔助人員是指根據(jù)社會(huì)治安形勢(shì)發(fā)展和公安工作實(shí)際需要，面向社會(huì)招聘，為公安機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)和警務(wù)活動(dòng)提供輔助支持的非人民警察身份人員，統(tǒng)稱“輔警”。

按照職責(zé)分工，輔警分為文職輔警、勤務(wù)輔警和專業(yè)技術(shù)輔警。不涉及警務(wù)工作的后勤服務(wù)人員，社會(huì)志愿者及其他群防群治性質(zhì)的社會(huì)治安輔助力量，不納入公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理范圍。

使用文職輔警和專業(yè)技術(shù)輔警的，應(yīng)將非執(zhí)法崗位的人民警察置換出來(lái)，最大限度充實(shí)到公安執(zhí)法一線。

第三條警務(wù)輔助人員不具有公務(wù)員身份，不占用公安機(jī)關(guān)政法專項(xiàng)編制。

警務(wù)輔助人員須在公安機(jī)關(guān)及其人民警察的指揮和監(jiān)督下開(kāi)展警務(wù)輔助工作，其依法履行職責(zé)的行為受法律保護(hù)，相關(guān)法律后果由所屬公安機(jī)關(guān)承擔(dān)。

第四條警務(wù)輔助人員的管理應(yīng)堅(jiān)持因事設(shè)崗、依法使用、規(guī)范管理、財(cái)政保障原則。工作實(shí)行條塊結(jié)合、以塊為主，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)。地方各級(jí)人民政府要將警務(wù)輔助隊(duì)伍建設(shè)納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，落實(shí)保障措施，擔(dān)負(fù)起警務(wù)輔助人員管理工作的主體責(zé)任。在縣級(jí)以上地方人民政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，公安機(jī)關(guān)主要負(fù)責(zé)警務(wù)輔助人員招聘、管理和使用；民政部門(mén)主要負(fù)責(zé)警務(wù)輔助人員發(fā)生因公(工)死亡后烈士評(píng)定及烈屬撫恤工作；財(cái)政部門(mén)主要負(fù)責(zé)警務(wù)輔助人員經(jīng)費(fèi)保障工作；人力資源社會(huì)保障部門(mén)主要指導(dǎo)警務(wù)輔助人員招聘、薪酬確定和落實(shí)工傷保險(xiǎn)等社會(huì)保障工作。

第五條公安機(jī)關(guān)要按照“誰(shuí)使用、誰(shuí)管理、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，逐級(jí)落實(shí)警務(wù)輔助人員教育、管理、監(jiān)督責(zé)任。

第二章崗位職責(zé)

第六條文職輔警負(fù)責(zé)協(xié)助公安機(jī)關(guān)非執(zhí)法崗位人民警察從事行政管理、技術(shù)支持、警務(wù)保障等工作；勤務(wù)輔警負(fù)責(zé)協(xié)助公安機(jī)關(guān)執(zhí)法崗位人民警察開(kāi)展執(zhí)法執(zhí)勤和其他勤務(wù)活動(dòng)；專業(yè)技術(shù)輔警負(fù)責(zé)協(xié)助公安機(jī)關(guān)從事需較高專業(yè)技術(shù)能力的專職崗位工作。

第七條文職輔警和專業(yè)技術(shù)輔警可從事下列公安機(jī)關(guān)非執(zhí)法崗位的相關(guān)輔助工作：協(xié)助開(kāi)展文書(shū)助理、檔案管理、接線查詢、窗口服務(wù)、證件辦理、信息采集與錄入等行政管理工作；協(xié)助開(kāi)展心理咨詢、醫(yī)療、翻譯、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、數(shù)據(jù)分析、軟件研發(fā)、安全監(jiān)測(cè)、通信保障、資金分析、非涉密財(cái)務(wù)管理、實(shí)驗(yàn)室分析、檢驗(yàn)鑒定等技術(shù)支持工作；協(xié)助開(kāi)展警用裝備保管和維護(hù)保養(yǎng)、后勤服務(wù)等警務(wù)保障工作；其他可由文職輔警或?qū)I(yè)技術(shù)輔警從事的工作。

第八條勤務(wù)輔警可從事下列公安機(jī)關(guān)執(zhí)法崗位的相關(guān)輔助工作：協(xié)助預(yù)防、制止違法犯罪活動(dòng)；協(xié)助開(kāi)展治安巡邏、治安檢查以及對(duì)人員聚集場(chǎng)所進(jìn)行安全檢查；協(xié)助盤(pán)查、堵控、監(jiān)控、看管違法犯罪嫌疑人；協(xié)助維護(hù)案(事)件現(xiàn)場(chǎng)秩序，保護(hù)案(事)件現(xiàn)場(chǎng)，搶救受傷人員；協(xié)助疏導(dǎo)交通，勸阻、糾正交通安全違法行為，采集交通違法信息；協(xié)助開(kāi)展戒毒人員日常管理、檢查易制毒化學(xué)品企業(yè)、公開(kāi)查緝毒品；協(xié)助開(kāi)展公安監(jiān)管場(chǎng)所的管理勤務(wù)；協(xié)助開(kāi)展出入境管理服務(wù)、邊防檢查；參與滅火救援和協(xié)助開(kāi)展消防監(jiān)督管理；協(xié)助開(kāi)展社會(huì)治安防范、交通安全、禁毒等宣傳教育；其他可由勤務(wù)輔警協(xié)助開(kāi)展的工作。

第九條警務(wù)輔助人員不得從事下列工作：國(guó)內(nèi)安全保衛(wèi)、技術(shù)偵察、反邪教、反恐怖等工作；辦理涉及國(guó)家秘密的事項(xiàng)；案件調(diào)查取證、出具鑒定報(bào)告、交通事故責(zé)任認(rèn)定；執(zhí)行刑事強(qiáng)制措施；作出行政處理決定；審核案件；保管武器、警械；單獨(dú)執(zhí)法或以個(gè)人名義執(zhí)法；法律法規(guī)規(guī)定必須由公安機(jī)關(guān)人民警察從事的工作。

第十條公安機(jī)關(guān)不得違反規(guī)定指派警務(wù)輔助人員從事應(yīng)當(dāng)由人民警察承擔(dān)的工作任務(wù)。

第三章權(quán)利與義務(wù)

第十一條警務(wù)輔助人員依法享有下列權(quán)利：

(一)獲得履行職責(zé)應(yīng)當(dāng)具有的工作條件；

(二)獲得工資報(bào)酬，享受法定福利、保險(xiǎn)待遇；

(三)接受崗位所需業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)；

(四)對(duì)本單位工作提出意見(jiàn)和建議；

(五)依法提出申訴和控告；

(六)依法享受本單位工會(huì)會(huì)議的福利待遇；

(七)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定和勞務(wù)合同約定的其他權(quán)利。

第十二條警務(wù)輔助人員應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：

(一)遵守法律、法規(guī)和公安機(jī)關(guān)的規(guī)章制度；

(二)維護(hù)國(guó)家的安全、榮譽(yù)和利益；

(三)全心全意為人民服務(wù)，接受人民群眾監(jiān)督；

(四)服從公安機(jī)關(guān)的管理，聽(tīng)從人民警察的指揮；

(五)保守國(guó)家秘密和警務(wù)工作秘密；

(六)忠于職守，文明執(zhí)勤，廉潔奉公，不徇私情；

(七)遵守社會(huì)公德，尊重民族風(fēng)俗習(xí)慣；

(八)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定和勞務(wù)合同約定的其他義務(wù)。

第十三條警務(wù)輔助人員不得有下列行為：

(一)單獨(dú)執(zhí)法、值班和接處警；

(二)玩忽職守，不履行或不正確履行職責(zé)；

(三)違抗上級(jí)命令；

(四)弄虛作假，知情不報(bào)；

(五)泄露國(guó)家秘密或警務(wù)秘密；

(六)體罰、虐待違法犯罪嫌疑人或其他人員；

(七)非法剝奪、限制他人人身自由；

(八)敲詐勒索或者索取、收受賄賂；

(九)參與色情、吸毒、賭博等活動(dòng)；

(十)在工作、備勤時(shí)間飲酒，酒后駕駛機(jī)動(dòng)車；

(十一)參與與履行職責(zé)有關(guān)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或者受雇于其他個(gè)人、組織；

(十二)佩戴警用標(biāo)志，儀容不整，舉止不端，禮節(jié)不規(guī)范；

(十三)其他違法違紀(jì)行為。

第四章招聘與解聘

第十四條警務(wù)輔助人員由縣級(jí)以上地方人民政府或者公安機(jī)關(guān)采取向社會(huì)力量購(gòu)買服務(wù)、依法簽訂勞務(wù)合同或聘用合同等方式招聘使用。

第十五條各地輔警用人額度由公安機(jī)關(guān)商機(jī)構(gòu)編制部門(mén)制定。招聘警務(wù)輔助人員，應(yīng)由縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)在總體用人額度內(nèi)，分職位提出招聘計(jì)劃，制定崗位條件，經(jīng)同級(jí)財(cái)政部門(mén)審核后報(bào)同級(jí)政府審批。根據(jù)工作性質(zhì)任務(wù)，縣級(jí)公安機(jī)關(guān)應(yīng)側(cè)重勤務(wù)輔警的招聘使用。

第十六條警務(wù)輔助人員的招聘，由縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)會(huì)同同級(jí)人力資源社會(huì)保障部門(mén)統(tǒng)一組織實(shí)施，也可由縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)按照批準(zhǔn)的用人計(jì)劃單獨(dú)組織實(shí)施。

第十七條市公安局政治部負(fù)責(zé)指導(dǎo)全市輔警招聘工作，組織實(shí)施市級(jí)財(cái)政的輔警招聘工作?？h級(jí)公安機(jī)關(guān)由政工部門(mén)組織實(shí)施本級(jí)輔警的招聘工作。各警種、單位和基層所隊(duì)不得自行組織警務(wù)輔助人員招聘工作。

第十八條警務(wù)輔助人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件：

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，品行端正；

(三)年滿18周歲以上，一般應(yīng)在40周歲以下；

(四)具有高中以上文化程度及履行崗位職責(zé)所需的工作能力；

(五)身心健康。

(六)公安機(jī)關(guān)規(guī)定的其他條件

文職輔警應(yīng)具備全日制大學(xué)本科以上文化程度。

專業(yè)技術(shù)輔警應(yīng)具備履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT(mén)技能。

第十九條有下列情形之一的，不得從事警務(wù)輔助工作：

(一)曾因違法行為，被給予行政拘留、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的；

(二)曾受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

(三)曾被開(kāi)除黨、團(tuán)籍的；

(四)因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除公職、辭退、解聘的；

(五)家庭成員或近親屬被判處刑罰，本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

(六)有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；

(七)其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。

第二十條警務(wù)輔助人員的招聘應(yīng)采取自愿報(bào)名、統(tǒng)一考試的方式，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，面向社會(huì)公開(kāi)進(jìn)行。

第二十一條警務(wù)輔助人員公開(kāi)招聘的主要程序是：發(fā)布公告，資格審查，筆試，面試，體檢，政審，公示，崗前培訓(xùn)，上崗試用，正式聘用。其中體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，政審參照錄用人民警察的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)可根據(jù)招聘輔警崗位的特點(diǎn)和實(shí)際工作需要，增加專業(yè)技能測(cè)試、體能測(cè)試等環(huán)節(jié)，也可以適當(dāng)放寬條件簡(jiǎn)化程序或者采取其他測(cè)評(píng)方法。增加、簡(jiǎn)化環(huán)節(jié)或采取其他程序、方式聘用特殊崗位警務(wù)輔助人員的，應(yīng)報(bào)同級(jí)政府和市公安局政治部審批后，明確并公示聘用條件和程序，接受社會(huì)監(jiān)督。

第二十二條同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、具有警務(wù)輔助人員工作經(jīng)驗(yàn)人員、退役士兵、見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類或政法類院校畢業(yè)生，以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)ｉT(mén)技能的人員。對(duì)以上人員，可單列計(jì)劃定向招聘。

第二十三條公安機(jī)關(guān)應(yīng)合法用工，應(yīng)與勞務(wù)公司簽訂購(gòu)買服務(wù)合同或與聘用的警務(wù)輔助人員簽訂勞動(dòng)合同。

勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除或者終止按照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。

第二十四條警務(wù)輔助人員有下列情形之一的，予以解聘：

(一)受到國(guó)家行政機(jī)關(guān)治安(行政)拘留以上處罰或被依法追究刑事責(zé)任的；

(二)因工作失職、失誤，給用人單位造成重大損失的；

(三)曠工或者無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過(guò)三天，或者一年內(nèi)累計(jì)超過(guò)七天的；

(四)違反公安機(jī)關(guān)工作紀(jì)律、用人單位內(nèi)部管理制度及本辦法有關(guān)規(guī)定，經(jīng)多次教育仍不改正的；

(五)違反社會(huì)公德，造成社會(huì)不良影響的；

(六)一年內(nèi)兩次被群眾投訴，經(jīng)查證屬實(shí)的；

(七)不履行工作職責(zé)，經(jīng)多次教育仍不改正的；

(八)年度考核不合格的；

(九)存在《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定的可以解除勞務(wù)合同的情形，公安機(jī)關(guān)認(rèn)為有必要解除的。

第二十五條各級(jí)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員用人額度確定、調(diào)整情況和警務(wù)輔助人員招聘情況，應(yīng)及時(shí)報(bào)上一級(jí)公安機(jī)關(guān)備案。

第二十六條本規(guī)定公布前沒(méi)有依規(guī)招聘和各警種自行招聘的公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員，應(yīng)依本規(guī)定重新參加招聘考試，考試合格的重新聘用。

重新聘用相關(guān)細(xì)則由市公安局商市人力資源和社會(huì)保障局、市財(cái)政局研究制定，報(bào)市政府審批后實(shí)施。縣級(jí)重新聘用有關(guān)工作參照?qǐng)?zhí)行。

第五章管理與培訓(xùn)

第二十七條公安機(jī)關(guān)政工人事部門(mén)、人力資源和社會(huì)保障部門(mén)負(fù)責(zé)指導(dǎo)實(shí)施本級(jí)輔警的崗位設(shè)置、招聘、績(jī)效考核等工作；公安機(jī)關(guān)政工訓(xùn)練部門(mén)負(fù)責(zé)指導(dǎo)實(shí)施本級(jí)輔警的教育培訓(xùn)工作；財(cái)政部門(mén)、公安機(jī)關(guān)警務(wù)保障部門(mén)負(fù)責(zé)本級(jí)輔警的財(cái)政保障工作，公安機(jī)關(guān)督察紀(jì)檢部門(mén)負(fù)責(zé)本級(jí)輔警的監(jiān)督管理工作，各用人單位負(fù)責(zé)本部門(mén)輔警的履行職責(zé)、日常管理等工作。

市公安局政治部負(fù)責(zé)對(duì)本地警務(wù)輔助資源進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃和統(tǒng)一調(diào)配，建立人崗相適、布局合理、有序流動(dòng)、動(dòng)態(tài)管理的警務(wù)輔助人員配置機(jī)制，實(shí)現(xiàn)警務(wù)輔助效能最大化。

第二十八條縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)及用人單位應(yīng)建立完備的警務(wù)輔助人員人事和工作信息檔案，基本情況報(bào)市公安局政治部報(bào)備。

第二十九條警務(wù)輔助人員在招聘后需經(jīng)初任培訓(xùn)合格后方可上崗，初任培訓(xùn)不得少于十五天，培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括：法律法規(guī)、隊(duì)伍建設(shè)規(guī)范、體能訓(xùn)練、受聘崗位業(yè)務(wù)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能、保密教育等。

第三十條公安機(jī)關(guān)用人單位應(yīng)當(dāng)定期對(duì)警務(wù)輔助人員開(kāi)展政治思想和紀(jì)律作風(fēng)教育，進(jìn)行法律知識(shí)、保密教育和崗位技能培訓(xùn)，每年累計(jì)不能少于一周。對(duì)人民警察進(jìn)行的教育訓(xùn)練應(yīng)有計(jì)劃的安排輔警參加。

第三十一條警務(wù)輔助人員的教育培訓(xùn)由縣(市、區(qū))公安(分)局及市局各警種具體組織實(shí)施。市公安局政治部訓(xùn)練部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)全市警務(wù)輔助人員教育培訓(xùn)工作的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、檢查、督促等工作，組織對(duì)優(yōu)秀輔警進(jìn)行高級(jí)培訓(xùn)。

第三十二條勤務(wù)輔警實(shí)行層級(jí)化管理，設(shè)定層級(jí)，根據(jù)年限、考核結(jié)果等情況評(píng)定和晉升，勤務(wù)輔警人員層級(jí)與薪酬待遇掛鉤；文職輔警參照事業(yè)單位人員管理，可根據(jù)工作崗位評(píng)聘職稱；專業(yè)技術(shù)輔警可按照文職輔警管理也可按照企業(yè)同類人員管理。

第三十三條警務(wù)輔助人員應(yīng)配發(fā)統(tǒng)一的工作證件，按照規(guī)定著裝、持證上崗，工作證件、服裝樣式和標(biāo)識(shí)應(yīng)按照公安部確定樣式配發(fā)。根據(jù)工作崗位警務(wù)輔助人員可配備必要的執(zhí)勤及安全防護(hù)裝備，但不得配備或使用武器。

警務(wù)輔助人員離職時(shí)，公安機(jī)關(guān)警務(wù)保障部門(mén)應(yīng)收繳所配發(fā)的工作證件、服裝、標(biāo)識(shí)以及裝備。

第三十四條警務(wù)輔助人員組織關(guān)系由所在單位黨團(tuán)組織管理，具體細(xì)則由市公安局機(jī)關(guān)黨委商市委組織部、市直機(jī)關(guān)工委制定。

第三十五條公安機(jī)關(guān)工會(huì)組織應(yīng)吸收警務(wù)輔助人員依法依規(guī)加入工會(huì)，并發(fā)展為會(huì)員。

第六章考核、監(jiān)督和獎(jiǎng)懲

第三十六條縣級(jí)以上地方政府應(yīng)建立輔警管理考核、晉升獎(jiǎng)勵(lì)、監(jiān)督問(wèn)責(zé)等相關(guān)制度細(xì)則。

第三十七條縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)應(yīng)定期對(duì)警務(wù)輔助人員的日常管理、工作績(jī)效、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、教育培訓(xùn)等情況進(jìn)行績(jī)效考核。績(jī)效考核應(yīng)由政工部門(mén)組織，各用人單位具體實(shí)施，績(jī)效考核結(jié)果與績(jī)效工資、績(jī)效獎(jiǎng)金掛鉤，并作為學(xué)習(xí)培訓(xùn)、崗位調(diào)整、獎(jiǎng)勵(lì)懲戒評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)。

第三十八條對(duì)本職崗位表現(xiàn)突出、有顯著成績(jī)和突出貢獻(xiàn)的警務(wù)輔助人員，要按照國(guó)家規(guī)定給與表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)。

表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)由用人單位提出申請(qǐng)，公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員主管部門(mén)審核，縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)按規(guī)定程序研究決定。公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員主管部門(mén)也可直接提出表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)意見(jiàn)。

第三十九條對(duì)從特別的優(yōu)秀警務(wù)輔助人員中招錄人民警察有關(guān)事宜，按照事權(quán)主管部門(mén)有關(guān)要求單列招聘計(jì)劃和招聘職位。

第四十條縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)警務(wù)督察部門(mén)應(yīng)對(duì)警務(wù)輔助人員履行職責(zé)和遵章守紀(jì)情況開(kāi)展督察監(jiān)察，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。

建立健全投訴受理和反饋制度，依法依規(guī)處理針對(duì)警務(wù)輔助人員的投訴，及時(shí)回應(yīng)社會(huì)關(guān)切。

第四十一條縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)應(yīng)嚴(yán)格對(duì)警務(wù)輔助人員違法違紀(jì)行為的處理，對(duì)違反公安機(jī)關(guān)紀(jì)律要求或規(guī)章制度的，參照《公安機(jī)關(guān)人民警察紀(jì)律條令》有關(guān)規(guī)定給與相應(yīng)的處分和處理；情節(jié)嚴(yán)重的，依法予以解除勞動(dòng)合同；涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法處理。

第四十二條對(duì)警務(wù)輔助人員給與處分或處理的，公安機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行調(diào)查，并將調(diào)查認(rèn)定的事實(shí)及給與處分的依據(jù)告知本人，警務(wù)輔助人員有權(quán)陳述和申辯。

第四十三條公安機(jī)關(guān)與警務(wù)輔助人員發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。

使用警務(wù)輔助人員的公安機(jī)關(guān)可以按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定成立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)。

第七章待遇與保障

第四十四條警務(wù)輔助人員薪資、保險(xiǎn)、培訓(xùn)、裝備、獎(jiǎng)勵(lì)、工會(huì)等所需經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算，由各級(jí)財(cái)政部門(mén)全額保障，并建立動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制。

第四十五條勤務(wù)輔警的工資待遇由各級(jí)公安機(jī)關(guān)警務(wù)保障部門(mén)和政工部門(mén)會(huì)同本級(jí)財(cái)政、人力資源保障部門(mén)參照當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY，結(jié)合本地經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平和財(cái)力狀況確定勤務(wù)輔警人員的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，并據(jù)此建立動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制，薪酬應(yīng)包含基本工資、層級(jí)工資、績(jī)效工資、津補(bǔ)貼等項(xiàng)目；文職輔警工資及相關(guān)待遇參照事業(yè)單位工作人員執(zhí)行；專業(yè)技術(shù)輔警工資待遇可高于文職輔警，工資參照企業(yè)同類專業(yè)技術(shù)人員薪金，簽訂短期合同或長(zhǎng)期合同。

第四十六條警務(wù)輔助人員按規(guī)定，享受基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)待遇和住房公積金政策。一線協(xié)助執(zhí)法執(zhí)勤和高危險(xiǎn)崗位的警務(wù)輔助人員應(yīng)辦理人身意外傷害保險(xiǎn)。

第四十七條警務(wù)輔助人員依法享受國(guó)家法定休假日、休息日和帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假等法律、法規(guī)規(guī)定的假期。警務(wù)輔助人員加班的，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第四十八條警務(wù)輔助人員因工負(fù)傷、致殘的，根據(jù)受傷程度、傷殘等級(jí)享受法律規(guī)定的受傷、傷殘待遇；因工死亡或病故的，其近親屬依法享受撫恤和其他相關(guān)待遇。

警務(wù)輔助人員因公(工)死亡符合烈士評(píng)定條件的，依法評(píng)定為烈士，其遺屬享受《烈士褒揚(yáng)條例》規(guī)定的待遇。

第八章附則

第四十九條本辦法未盡事項(xiàng)按照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和制度規(guī)定執(zhí)行。

第五十條本辦法自印發(fā)之日起施行，此前有關(guān)規(guī)定與本辦法不一致的，以本辦法為準(zhǔn)。

推薦警務(wù)宣講心得體會(huì)實(shí)用三

xx警務(wù)保障工作總結(jié)

警務(wù)是在警察的領(lǐng)導(dǎo)下為人民服務(wù)，下面是小編幫大家整理的xx警務(wù)保障工作總結(jié)，希望大家喜歡。

近一年來(lái)，在南夏墅街道辦、派出所領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)府東苑社區(qū)的指導(dǎo)下，以“x”重要思想為指導(dǎo)，以“保一方平安”為己任，充分發(fā)揮作為社區(qū)警務(wù)室的職能作用，有效的維護(hù)轄區(qū)的社會(huì)治安穩(wěn)定，保障人民安居樂(lè)業(yè)做應(yīng)有的貢獻(xiàn)，回顧近年來(lái)的工作，主要在以下方面進(jìn)行總結(jié)：

今年以來(lái)，警務(wù)室工作人員，認(rèn)真組織大家學(xué)習(xí)租賃中心各項(xiàng)規(guī)章制度及法律法規(guī)知識(shí)，公安部“五x禁令”省廳“七條禁令”，大家相互學(xué)習(xí)，交流工作經(jīng)驗(yàn)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，不斷提高工作人員的思想覺(jué)悟、修養(yǎng)素質(zhì)及工作能力，能認(rèn)真學(xué)習(xí)毛澤東思想和鄧小平理論，在言行上同黨中央保持高度一致，牢固樹(shù)立“廉潔奉公，執(zhí)法為民”的思想觀念，端正執(zhí)法態(tài)度，提高執(zhí)法水平，切實(shí)以人民的利益高于一切的態(tài)度做為工作指南，把人民群眾滿意不滿意作為自己工作的標(biāo)準(zhǔn)，在工作中時(shí)刻注意自身形象，關(guān)心群眾的疾苦、關(guān)心群眾生活。

學(xué)府東苑警務(wù)室工作人員認(rèn)真踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨，對(duì)人民群眾時(shí)刻懷著深厚感情。熟悉和了解社區(qū)環(huán)境和現(xiàn)有的人口狀況，在居委會(huì)干部的大力支持下做好本職工作，搞好警民關(guān)系。針對(duì)學(xué)府東苑社區(qū)的治安實(shí)際，認(rèn)真進(jìn)行分析，把做好社區(qū)防范工作放在首位。一方面積極發(fā)展巡防力量，今年發(fā)展小區(qū)治安志愿者8人，發(fā)展樓長(zhǎng)30人。另一方面，今年正好學(xué)府東苑二期工地開(kāi)工，，整個(gè)小區(qū)有四個(gè)出入口，進(jìn)出外來(lái)人員較多，治安狀況復(fù)雜，這使

社區(qū)治安防范增加了難度。根據(jù)此情況，學(xué)府東苑警務(wù)室和物業(yè)一起參與加班至夜間，針對(duì)社區(qū)薄弱環(huán)節(jié)，重點(diǎn)部位加強(qiáng)巡防工作，巡查小區(qū)安全上存在的漏洞，并通過(guò)張貼警方提醒做好安全防范宣傳，使居民的防范意識(shí)有效提高。 在開(kāi)展好巡防工作的同時(shí)，做好外來(lái)人口的管理工作，學(xué)府東苑作為居民安置小區(qū)所處的地理位置好，經(jīng)濟(jì)比較發(fā)達(dá)，致使大量外來(lái)人員來(lái)到小區(qū)，出租房屋較多，我們警務(wù)室根據(jù)實(shí)際情況，嚴(yán)格按照上級(jí)要求，保持高度的警惕性、責(zé)任性，聯(lián)合其他一切可防性力量，積極做好各方面的治安防范和治安安全的宣傳工作，對(duì)社區(qū)外來(lái)人口和出租房主開(kāi)展安全防范宣傳、并進(jìn)行法制教育、嚴(yán)格管理，給居民帶來(lái)了和諧寧?kù)o的生活環(huán)境。

加大對(duì)社區(qū)的安全檢查、加強(qiáng)安全防范力度，參加社區(qū)居委會(huì)的各項(xiàng)組織活動(dòng)，一方面指導(dǎo)物業(yè)保安對(duì)出入小區(qū)的人員進(jìn)行詢問(wèn)檢查，加大防范宣傳力度，另一方面及時(shí)在樓道貼出防范方法，形成群防群治的勢(shì)態(tài)。

平時(shí)工作中能想群眾所想，為社區(qū)居民辦好事、辦實(shí)事，幫助群眾

解決熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。對(duì)社區(qū)重點(diǎn)人口能嚴(yán)格管控，定期上門(mén)走訪了解他們的生活狀況及思想動(dòng)態(tài)，并通過(guò)治安信息員，掌握治安信息，打擊處理了一批違法犯罪嫌疑人，積極維護(hù)了社區(qū)這個(gè)社會(huì)單元的穩(wěn)定，確保一方平安。

旅館業(yè)是公安機(jī)關(guān)社會(huì)管理和陣地控制的重要方面，進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范旅館業(yè)治安管理，對(duì)于公安機(jī)關(guān)廣泛收集情報(bào)信息、預(yù)防和打擊各類違法犯罪活動(dòng)，具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。針對(duì)轄區(qū)旅館業(yè)特點(diǎn)，要不斷加大對(duì)轄區(qū)旅館的治安檢查，督促、指導(dǎo)旅館嚴(yán)格落實(shí)住宿旅館登記驗(yàn)證制度，要不斷加大對(duì)旅館住宿不登記行為的查處力度。同時(shí)堅(jiān)持情報(bào)信息主導(dǎo)警務(wù)的理念，努力推進(jìn)旅官業(yè)信息系統(tǒng)建設(shè)，規(guī)范系統(tǒng)管理運(yùn)行，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成市局、分局要求的旅業(yè)信息系統(tǒng)建設(shè)任務(wù)。要逐步建立和規(guī)范留宿洗浴場(chǎng)所管理，建立治安檢查簽字、留檔、登記備查制度，嚴(yán)格履行治安檢查責(zé)任制。對(duì)因治安檢查不落實(shí)導(dǎo)致在旅館發(fā)生重特大惡性案件，對(duì)治安問(wèn)題突出的旅館業(yè)單位，要加大公開(kāi)檢查工作力度，并通過(guò)明查暗訪、及時(shí)組織進(jìn)行查處整治。

根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)指示精神，警務(wù)室工作人員積極做好業(yè)主和新市民的宣傳工作，，使大多數(shù)居民把剩余空房到警務(wù)室登記，要求幫其出租。自20xx年元月開(kāi)始，租賃中心已不再收取租房勞務(wù)費(fèi)，但我們還是盡心盡職的為廣大居民登記出租房屋，熱情介紹給承租人，同時(shí)為其簽訂租賃協(xié)議及治安責(zé)任書(shū)，代收房屋租金，為承租人代收代繳水電費(fèi)。平時(shí)注意溝通承租人和房東，協(xié)商解決

雙方面的各類事宜，全心全意為他們服務(wù)。對(duì)居民和新市民是有問(wèn)必答，有求必應(yīng)。對(duì)提前退房的雙方當(dāng)事人做好思想工作，圓滿解決各類矛盾，終止協(xié)議。警務(wù)室工作人員積極聯(lián)系房東和承租人，認(rèn)真簽訂租賃協(xié)議。同時(shí)積極上門(mén)登記新市民信息，為其辦理暫住證，了解生活情況，解決實(shí)際困難。現(xiàn)學(xué)府東苑有私房出租戶總1236戶，平時(shí)對(duì)私房出租戶管理不放松，勤宣傳、勤查巡、勤訪問(wèn)、勤登記。至六月份辦理暫住證總記1880張，同時(shí)為新市民辦理電動(dòng)車領(lǐng)照手續(xù)總計(jì)1410人。加強(qiáng)對(duì)實(shí)有人口管理是社區(qū)警務(wù)室的一項(xiàng)重要工作，也是做好群眾工作的基礎(chǔ)。針對(duì)轄區(qū)的外來(lái)流動(dòng)人員較多的實(shí)際情況，警務(wù)室要以定期走訪工作為抓手，按照每周走訪至少30戶的要求,走入企業(yè)、村民家中,積極開(kāi)展實(shí)有人口信息采集工作，落實(shí)信息采集、錄入、維護(hù)工作制度，保證信息完整、準(zhǔn)確、鮮活。同時(shí)強(qiáng)化暫住人口和出租房屋管理，對(duì)出租房屋逐戶建檔，簽訂治安責(zé)任書(shū)，定期進(jìn)行治安檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患，防止案件的發(fā)生。要求警務(wù)室切實(shí)做到對(duì)社區(qū)內(nèi)流動(dòng)人口、人戶分離情況、工作對(duì)象、出租房屋底數(shù)清、情況明。

回顧近半年來(lái)的工作情況，雖然做了一些工作，但離高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求還有距離，特別是在工作中存在著工作不夠深入，業(yè)務(wù)知識(shí)還有待提高的缺點(diǎn)，通過(guò)總結(jié),在今后的工作中，我們要加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高自己的內(nèi)在素質(zhì)，提高自己的業(yè)務(wù)水平，以新世紀(jì)、新階段的歷史使命為己任，深入群眾，不斷豐富警民關(guān)系，把為人民服務(wù)的宗旨觀念落實(shí)到行動(dòng)中去。

推薦警務(wù)宣講心得體會(huì)實(shí)用四

黨的十九大報(bào)告描繪出中華民族團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的最大同心圓，“五個(gè)認(rèn)同是深化民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步教育工作的思想基礎(chǔ)，進(jìn)一步豐富了民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步教育的內(nèi)涵。**縣深化民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步教育工作，通過(guò)找準(zhǔn)與社會(huì)心理的契合點(diǎn)、找準(zhǔn)與民族情感的共鳴點(diǎn)、找準(zhǔn)與群眾利益的結(jié)合點(diǎn)等有效路徑，充分發(fā)揮“五個(gè)認(rèn)同”的精神引領(lǐng)作用，抓牢社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安總目標(biāo)，全面提升民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步教育的新境界。

找準(zhǔn)與群眾利益的結(jié)合點(diǎn)，增強(qiáng)各族人民的獲得感。**縣通過(guò)群眾學(xué)習(xí)雙語(yǔ)，扶貧幫困，建強(qiáng)基層組織，幫助群眾解決實(shí)際困難。

一是把學(xué)習(xí)雙語(yǔ)作為基層少數(shù)民族干部群眾加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)、增強(qiáng)“五個(gè)認(rèn)同”、提升能力素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)致富的重要舉措，各級(jí)黨組織積極組織基層少數(shù)民族基層干部群眾學(xué)習(xí)普通話，取得了較好效果。

二是做實(shí)做細(xì)群眾工作，按照脫貧攻堅(jiān)“五個(gè)一”全覆蓋包聯(lián)要求，每名駐村干部至少結(jié)對(duì)幫扶*戶貧困家庭，制定一戶一本臺(tái)賬、一戶一個(gè)脫貧計(jì)劃、一戶一套幫扶措施，用好后盾單位資源，協(xié)調(diào)資金物資***萬(wàn)元，辦實(shí)事好事****件。組織****余人參加職業(yè)技能培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)**余人。申請(qǐng)批復(fù)項(xiàng)目**個(gè)，涉及資金****萬(wàn)元;通過(guò)抓發(fā)展、惠民生，讓群眾有事干、有錢掙、有盼頭，不斷增強(qiáng)黨在各族群眾中的凝聚力，不斷增添愛(ài)國(guó)愛(ài)疆正能量。

三是完善陣地的整體功能，干部辦公有了“穩(wěn)定的家”，黨員活動(dòng)有了“像樣的家”，方便了群眾辦事，黨的基層組織建設(shè)進(jìn)一步彰顯了新的活力，黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力進(jìn)一步得到提高?；顒?dòng)場(chǎng)所作用發(fā)揮得好，群眾得到了方便和實(shí)惠，基層組織服務(wù)能力和水平也得到了有效提高。在平時(shí)，村(社區(qū))利用陣地為群眾提供豐富多彩、喜聞樂(lè)見(jiàn)的文化生活，激發(fā)各族群眾熱愛(ài)新疆的美好情感，黨群干群關(guān)系進(jìn)一步融洽，基層陣地儼然成了群眾辦實(shí)事、解難事、做好事的為民服務(wù)的窗口。

找準(zhǔn)與社會(huì)心理的契合點(diǎn)，增強(qiáng)各族人民的認(rèn)同感。做好群眾思想工作，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，建強(qiáng)基層組織，為組建運(yùn)行提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

一是對(duì)困難戶家庭進(jìn)行“一對(duì)一”結(jié)對(duì)幫扶教育，做到“五個(gè)講清”，及時(shí)了解家屬思想動(dòng)態(tài)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，幫助解決生活困難。做返鄉(xiāng)學(xué)生教育管理，逐人建立工作臺(tái)賬，對(duì)返鄉(xiāng)學(xué)生采取“一對(duì)一”包聯(lián)，及時(shí)了解思想動(dòng)態(tài)，解決生活困難和學(xué)業(yè)困難。

二是選優(yōu)配強(qiáng)第一書(shū)記，結(jié)合“訪惠聚”駐村工作隊(duì)、村兩委班子年度考核以及村黨總支書(shū)記、第一書(shū)記考察工作，對(duì)全縣各村基層干部隊(duì)伍進(jìn)行1次專項(xiàng)摸排，分析村級(jí)干部人員現(xiàn)狀，對(duì)第一書(shū)記作用發(fā)揮情況進(jìn)行評(píng)估，提出了適合繼續(xù)擔(dān)任的、需要調(diào)整更換工作方案，選派了一批基層工作經(jīng)驗(yàn)豐富、善于做群眾工作的副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任村黨總支第一書(shū)記，有效解決了村級(jí)黨組織帶頭人能力不強(qiáng)、作用發(fā)揮不明顯等問(wèn)題。目前，已對(duì)**名第一書(shū)記后備人選進(jìn)行了考察，先后分兩批精心選派**名市、縣領(lǐng)導(dǎo)干部到村任第一書(shū)記，配齊配強(qiáng)了村黨總支第一書(shū)記，切實(shí)做到因村擇人、依人定村、人崗相適。

三是配齊基層人員力量，按照“1+5”模式，選配***名村組干部、駐村工作隊(duì)干部、駐村管寺干部、警務(wù)室民警和鄉(xiāng)鎮(zhèn)下沉干部充實(shí)到基層一線中來(lái)，并按照干部人員特長(zhǎng)、工作崗位，將基層各支人員力量進(jìn)行合理分配，確保了有人干事。

四是調(diào)整優(yōu)化包聯(lián)關(guān)系，根據(jù)縣直單位干部、工作任務(wù)、聯(lián)系村復(fù)雜程度，對(duì)縣直部門(mén)單位和村(社區(qū)、隊(duì))進(jìn)行了全面評(píng)估，科學(xué)優(yōu)化調(diào)整“聯(lián)鄉(xiāng)駐村入戶”單位包聯(lián)關(guān)系，并結(jié)合“周末書(shū)記”、干部下沉、“訪惠聚”等工作，明確了包聯(lián)任務(wù)，壓實(shí)了后盾單位責(zé)任。

五是嚴(yán)格按照自治區(qū)黨委鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部下沉工作要求，充分考慮各村人口、地域、維穩(wěn)任務(wù)等實(shí)際，合理調(diào)配鄉(xiāng)鎮(zhèn)下沉干部人數(shù)，將***名基層經(jīng)驗(yàn)豐富、善于做群眾工作的優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部下沉到村開(kāi)展工作。建立聯(lián)系村民小組干部和“聯(lián)戶長(zhǎng)”制度，落實(shí)工作落實(shí)獎(jiǎng)懲機(jī)制，督促指導(dǎo)開(kāi)展工作，充分調(diào)動(dòng)村民小組干部和“聯(lián)戶長(zhǎng)”的工作積極性，壓實(shí)工作責(zé)任，提升工作水平。

找準(zhǔn)與民族情感的共鳴點(diǎn)，增強(qiáng)各族人民的融合感。同吃同住同勞動(dòng)促進(jìn)各民族相互了解，相互欣賞。

一是認(rèn)真貫徹落實(shí)總目標(biāo),動(dòng)員干部在春節(jié)期間赴基層開(kāi)展結(jié)親活動(dòng)，按照“應(yīng)派盡派”要求，下沉干部***名，其中：廳級(jí)*人，縣處級(jí)**人，科級(jí)及以下***人，入住戶****人，實(shí)現(xiàn)了**個(gè)村(社區(qū)、隊(duì))全覆蓋。截至目前，共入戶走訪3964萬(wàn)余戶，解決熱難點(diǎn)問(wèn)題**件，辦實(shí)事好事**件，化解矛盾糾紛1件，排查安全隱患**個(gè)。

二是找準(zhǔn)與人們思想的共鳴點(diǎn)、與群眾利益的交匯點(diǎn)，做到接地氣。加強(qiáng)各民族交往交流交融，尊重差異、包容多樣，讓各民族在中華民族大家庭中手足相親、守望相助。引導(dǎo)各民族干部群眾充分認(rèn)識(shí)到中華文化是包括56個(gè)民族的文化，是激勵(lì)各族人民建設(shè)偉大祖國(guó)、實(shí)現(xiàn)民族復(fù)興的強(qiáng)大精神支柱。

國(guó)家的發(fā)展和強(qiáng)盛、民族的獨(dú)立和振興、人民的尊嚴(yán)和幸福都離不開(kāi)強(qiáng)大文化的支撐。要以社會(huì)主義先進(jìn)文化為引領(lǐng)，促進(jìn)各民族交往交流交融，取長(zhǎng)補(bǔ)短、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、文明共享，做到“尊重差異但不固化差異，保持民族特性但不強(qiáng)化特性”。要鼓勵(lì)各族群眾在互動(dòng)中交流，通過(guò)民族團(tuán)結(jié)聯(lián)誼、“同吃同住同勞動(dòng)”等系列活動(dòng)，引導(dǎo)各民族群眾說(shuō)知心話、交真心朋友。