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勞動解約協(xié)議書怎么寫篇一
甲方(藥品經(jīng)營企業(yè))
企業(yè)名稱:____
注冊地址:____
法定代表人(負責人):____
乙方(藥學技術(shù)人員)
姓名:____
性別:____
年齡:____
籍貫:____
職稱/資格:____
身份證號碼:____
乙方自____年__月至____年__月于甲方擔任__職務,現(xiàn)因鷂___原因,甲方與乙方解除勞動聘用關(guān)系,簽訂本解聘協(xié)議書,自____年__月__日起生效。
甲方法定代表人(負責人)簽字:____
(企業(yè)公章)
____年__月__日
乙方簽字:____
____年__月__日
勞動解約協(xié)議書怎么寫篇二
身份證號:___________。
甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,現(xiàn)就以下問題達成如下協(xié)議,供甲、乙雙方共同遵守執(zhí)行:
1、甲乙雙方協(xié)商一致,雙方的勞動合同關(guān)系于20______年5月15日解除,乙方的`社會保險繳納至20______年5月。
2、乙方應在___________年___________月___________日前完成以下工作交接:______________________。
3、根據(jù)《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定及本公司規(guī)章制度,甲方與乙方一次性結(jié)清基于雙方勞動關(guān)系存續(xù)及解除產(chǎn)生的各項工資、補償、賠償及其他相關(guān)費用共計人民幣___________元(大寫:___________)。甲方同意于___________年___________月___________日以___________(現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬)方式一次性向乙方支付。
4、甲乙雙方同意并對此解除協(xié)議嚴格保密,并不得向任何其他的人或他方泄露本解除協(xié)議的細節(jié);乙方同意并對他在甲方工作期間知悉的所有信息嚴格保密,并不得向任何其他的人或他方泄露甲方的商業(yè)方法、客戶、或任何甲方的其他事情。如甲乙雙方有違反此款保密義務行為,可按本協(xié)議第3條所列數(shù)額支付違約金。
5、甲乙雙方就此勞動關(guān)系不再有任何爭議(包括但不限于工資、獎金、提成、社會保險及住房公積金、帶薪年假、加班費、勞動合同簽訂、續(xù)簽等所有基于勞動關(guān)系建立、存續(xù)及解除產(chǎn)生的各種爭議;包括但不限于仲裁、訴訟、行政等方式)。
6、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,任何一方均不得主張再回到本協(xié)議簽署前的狀態(tài)。如乙方再就此事提起任何形式的爭議(包括但不限于仲裁、訴訟、投訴、舉報等),乙方應按按照本協(xié)議第3條所列款項向甲方支付違約金,同時向甲方承擔因處理此爭議事宜發(fā)生的交通費、律師費、滯納金、員工勞務費等相關(guān)費用。
7、本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
______年____月____日。
勞動解約協(xié)議書怎么寫篇三
季樺 同志與我單位訂立的'勞動合同,按下列第 七 款解除或終止勞動關(guān)系:
一、 勞動合同期滿,終止勞動合同。
二、 符合《勞動法》第二十五條 款規(guī)定,解除勞動合同。
三、 符合《勞動法》第二十六條 款規(guī)定,解除勞動合同。
四、 用人單位瀕臨破產(chǎn)經(jīng)人民法院宣告法定整頓期間,確需裁減人員,解除勞動合同。
五、 用人單位生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難,達到當?shù)卣?guī)定的嚴重困難企業(yè)標準,確需裁減人員,解除勞動合同。
六、 符合《勞動法》第三十二條 款規(guī)定,解除勞動合同。
七、 經(jīng)勞動合同雙方協(xié)商一致,解除勞動合同。
八、 勞動合同當事人喪失主體資格,終止勞動合同。
職工本人(簽名): 用人單位(印章):
20xx年 2 月 19 日
勞動解約協(xié)議書怎么寫篇四
甲方:
乙方:
甲、乙雙方就終止于________年____月簽訂的位于_____________的《房屋租賃合同》(以下簡稱合同)的相關(guān)事宜經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、甲、乙雙方一致同意,自________年____月____日解除雙方簽訂的《房屋租賃合同》。
二、依據(jù)本合同第七十三條約定,本合同任何一方因不可抗力事件(不能預見、不能避免、不能克服的事件)不能履行時,合同可以解除,雙方互不負擔責任。
三、乙方于________年____月____日前(含該日)將租賃的從未使用的.房屋交付甲方。交付時,甲、乙雙方在交接單上簽字確認。
四、雙方約定:雙方于________年____月____日進行房屋交接。
五、《房屋租賃合同》終止后,甲、乙雙方均不得單方面就雙方解約一事對外發(fā)布不利于對方商譽的負面報道的消息,同時任何一方不再因該租賃合同追究對方任何事項。
六、本協(xié)議一式肆份,自雙方簽字蓋章之日起生效。雙方各執(zhí)貳份,具有同等法律效力。
甲方:
乙方:
________年____月____日
勞動解約協(xié)議書怎么寫篇五
甲乙雙方于_____年_____月_____日在_____簽訂店鋪租賃協(xié)議,現(xiàn)由于_____________原因,經(jīng)協(xié)商,并達成一致意見,雙方愿意解除原簽訂的店鋪租賃協(xié)議,為明確責任,保障雙方合法權(quán)益,特簽定本協(xié)議,條款如下:
第一條、乙方于______年_____月____日前將店鋪退回給甲方使用,如乙方不按時退租,每逾期一天,需向甲方支付______元作為違約金,逾期達七天,甲方有權(quán)無償收回鋪位,由此產(chǎn)生的一切損失和責任由乙方負責。
第二條、乙方必需于_________年_________月_________日前在工商部門辦完營業(yè)執(zhí)照遷址或注銷手續(xù)。
第三條、甲方除向乙方退回所收共計_________元(_________)按金外,還需支付共計_________元(_________)作提前解約賠償金,總合計_________元(_________)。
第四條、甲乙雙方再次證明,_________年______月______日至乙方解約退租當日,租金為每月共計人民幣_________整(_________),在此期間涉及金額不乎的甲方收款收據(jù)均不作實,以防產(chǎn)生糾紛。
第五條、甲方于乙方退租當日,一次性結(jié)清應付金額,乙方以收據(jù)收款。
第六條、乙方不得損壞鋪位內(nèi)設(shè)施和裝修,如有損壞,照價賠償。
第七條、乙方退租當日,甲乙雙方當面銷毀所簽《租賃協(xié)議》正本。
風險告知:合同中應明確雙方當事人的權(quán)利、義務,以利于受委托人在權(quán)利范圍內(nèi)完全履行義務,順利完成委托事項,如果在合同履行期間內(nèi)發(fā)生爭議,雙方當事人也有清楚的尺度衡量自己行為得失,便于爭議的解決。
第八條、_________年_________月_________日起,在此之前雙方所簽定的所有租賃協(xié)議終止作廢。
第九條、本協(xié)議一經(jīng)雙方簽字并加蓋公章即為生效。
第十條、本協(xié)議生效以后,任何一方當事人不得擅自對其條款進行更改。對協(xié)議的變更必須由雙方當事人協(xié)商一致,并須簽訂書面的修改協(xié)議。
第十一條、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。
第十二條、本協(xié)議一式肆份,以中文書寫。甲方、乙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(簽字):_________。
乙方(簽字):_________。
_______年____月____日。
_______年____月____日。
簽訂地點:___________。
簽訂地點:___________。
勞動解約協(xié)議書怎么寫篇六
甲方:
乙方:
甲乙雙方于 年 月 日,簽訂了房屋租賃合同,合同內(nèi)容為乙方承租甲方位于xxxxxxxx的 房間,房間面積為 平方米,房租單價為 (含物業(yè)費),合同有效期 年,至年 月 日到期。合同簽訂時乙方交納了相當于2個月房租的`保證金 。
現(xiàn)因乙方原因,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商并達成如下協(xié)議:
1、 房屋租賃合同于 年 月 日提前終止。
2、 房費、物業(yè)費、電費、維修費等有關(guān)費用截止日為 年 月 日。
3、 乙方需在 年。
4、 乙方需支付違約金 元給甲方。
5、 乙方在搬出辦公樓時不得破壞性拆除辦公環(huán)境,包括房屋裝修、強弱電等。
6、甲方收房驗收后,須在3個工作日內(nèi)將保證金退還給乙方。 此協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
甲方:
乙方:
日期:
勞動解約協(xié)議書怎么寫篇七
企業(yè)名稱(甲方):職工姓名(乙方):
甲乙雙方于20xx年11月1日訂立了為期壹年的勞動合同,現(xiàn)經(jīng)甲方提出,并雙方協(xié)商一致,同意解除勞動合同。
(本協(xié)議書一式三份,甲乙雙方各持一份,南寧市青秀區(qū)勞動人事局留存一份,具有同等法律效力。)。
甲方:乙方(簽字):
年月日年月日。
勞動解約協(xié)議書怎么寫篇八
季樺同志與我單位訂立的勞動合同,按下列第七款解除或終止勞動關(guān)系:
一、勞動合同期滿,終止勞動合同。
二、符合《勞動法》第二十五條款規(guī)定,解除勞動合同。
三、符合《勞動法》第二十六條款規(guī)定,解除勞動合同。
四、用人單位瀕臨破產(chǎn)經(jīng)人民法院宣告法定整頓期間,確需裁減人員,解除勞動合同。
五、用人單位生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難,達到當?shù)卣?guī)定的.嚴重困難企業(yè)標準,確需裁減人員,解除勞動合同。
六、符合《勞動法》第三十二條款規(guī)定,解除勞動合同。
七、經(jīng)勞動合同雙方協(xié)商一致,解除勞動合同。
八、勞動合同當事人喪失主體資格,終止勞動合同。
職工本人(簽名):用人單位(印章):
20xx年2月19日。
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