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問題樓盤化解工作通知范文范本篇一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

??剛才，大家收聽收看了全省問題樓盤處置化解電視電話會議，省委省政府對問題樓盤處置化解工作提出了新的工作要求。下面，我就貫徹落實全省問題樓盤處置化解電視電話會議精神，提出三點意見。

近年來，隨著城市化建設(shè)進(jìn)程不斷加速，全市房地產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展，在提升城市人居質(zhì)量、改善人居環(huán)境、提高城市綜合承載能力方面發(fā)揮了重大作用。但由于我市房地產(chǎn)企業(yè)以本土企業(yè)為主，良莠不齊，加之城中村改造等政策重大調(diào)整，企業(yè)與政府在土地出讓金返還等問題上認(rèn)識不一致，留下了一些問題誘因，這些問題逐漸被引發(fā)，形成“問題樓盤”，對全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定造成了不良影響。

xx的問題樓盤處置化解在全省起步較早，前期開展了一些有益探索，并形成了“尊重歷史、一樓一策、從舊兼從輕”等工作思路和做法，一些做法還得到省住建廳的認(rèn)可在全省推廣。但我們?nèi)砸吹剑Ｏ挛唇獾膯栴}樓盤多數(shù)都是硬骨頭、“老大難”，比方說xx，一方面這么大一棟樓，由于企業(yè)自身資金鏈問題爛尾了，無法盤活，無法形成流動的資產(chǎn)，另一方面，這棟樓長期不解決，一定程度上影響市容市貌，影響xx的對外開放形象。此外，持續(xù)的疫情，突如其來的汛情也對房地產(chǎn)市場產(chǎn)生了較大影響，存在較大負(fù)面因素。剛才xx同志也通報了，xx個問題樓盤按照x類來具體化解，每。

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看一項都有時限要求，這個市政府是向省政府遞交了責(zé)任書的，時間非常緊迫，需要大家思想上引起足夠重視。

房地產(chǎn)是我國居民家庭中價值量最大的財產(chǎn)，也是各方利益的匯合點。問題樓盤事關(guān)千家萬戶切身利益，是群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的重大民生問題。開展問題樓盤化解攻堅工作，是落實以人民為中心的發(fā)展思想，維護(hù)民益、凝聚民心、保障民生的具體體現(xiàn)。全市問題樓盤處置化解工作開展以來，在省委、省政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，各單位高度重視，行動迅速，有序推進(jìn)，探索出臺了一整套務(wù)實管用的政策和措施，化解了一大批困擾我市多年的問題樓盤，為政府、房產(chǎn)企業(yè)、居民群眾解決了實實在在的困難和問題，受到了人民群眾的高度認(rèn)可，實現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)效益和社會效益共贏，為全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展穩(wěn)定做出了突出貢獻(xiàn)。截止目前累計為x個項目、x棟樓辦理了不動產(chǎn)首次登記，x套、x萬平方米不動產(chǎn)有效盤活，惠及群眾x萬余人。通過問題樓盤集中化解攻堅，有效回應(yīng)了群眾關(guān)切，解決了群眾反映強(qiáng)烈的“六難”（辦證難、交易難、融資難、入住難、入戶難、入學(xué)難）問題，受到了廣大群眾和社會各界的廣泛好評。

房地產(chǎn)業(yè)是國民經(jīng)濟(jì)的支柱產(chǎn)業(yè)，對于改善居民居住條件、增加勞動就業(yè)、拉動經(jīng)濟(jì)增長等具有重要意義。全市已經(jīng)化解的問題樓盤累計補繳土地出讓金x萬元，繳納綠化率異地建設(shè)費及罰款x萬元、超建面積處罰x萬元；不完全統(tǒng)計可新增契稅征收x萬元、維修資金繳存x億元。全市房地產(chǎn)領(lǐng)域市場行為和行政行為進(jìn)一步規(guī)范，工程建設(shè)領(lǐng)域違法亂象得到有效遏制，有效促進(jìn)了房地產(chǎn)行業(yè)監(jiān)管能力和水平的提升。事實證明，問題樓盤一旦盤活就能釋放巨大的潛力和動能。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)下行壓力加大的背景下，問題樓盤化解成為各地盤活沉淀資產(chǎn)、增加地方收入、對沖疫情影響的有效抓手，是事關(guān)國計民生的重要工作。

房地產(chǎn)市場具有很強(qiáng)的聯(lián)動性和傳導(dǎo)性，問題樓盤利益相關(guān)方多、利益訴求多樣、利益關(guān)系錯綜復(fù)雜，多數(shù)項目存在拖欠工程款、農(nóng)民工工資、材料款、社會融資款、購房預(yù)售款、銀行貸款等問題。如不能妥善解決，極易引發(fā)局部甚至區(qū)域性風(fēng)險，特別是引發(fā)群體性上訪，直接影響社會和諧穩(wěn)定大局。省委、省政府高度重視房地產(chǎn)領(lǐng)域的信訪穩(wěn)定問題，要求各地主要領(lǐng)導(dǎo)都要親自抓信訪穩(wěn)定工作，每周聽取一次涉及信訪穩(wěn)定工作的匯報，近期住建部門排查發(fā)現(xiàn)的xx等在建項目都是重點不穩(wěn)定因素，這些項目都在問題樓盤之列。問題樓盤化解作為防范化解重大風(fēng)險的重要工作之一，維護(hù)了經(jīng)濟(jì)及金融體系安全運行，維護(hù)了社會和諧穩(wěn)定大局。

我們要清醒看到，受疫情沖擊影響，去年以來，全市問題樓盤化解工作總體進(jìn)展緩慢，剩下需要化解的留下的都是難打的硬仗，時間緊、任務(wù)重、難度大。各部門、各單位要按照既定要求，采取有力措施，迎難而上，攻堅克難，加快推進(jìn)。

多數(shù)問題樓盤由于停工時間過長，或受歷史等因素影響，形成了未批先建、未供即用、批少建多等問題，按照現(xiàn)行政策辦理相關(guān)建設(shè)手續(xù)難度較大。各單位都要搶抓政策機(jī)遇，抓住有利時機(jī)，加快問題樓盤化解工作。這里需要強(qiáng)調(diào)的是，屬于政府承擔(dān)的責(zé)任，要主動擔(dān)責(zé)認(rèn)賬;對于企業(yè)惡意違法違規(guī)的，堅決追究企業(yè)責(zé)任;企業(yè)法定代表人、實際控制人涉嫌經(jīng)濟(jì)犯罪的，要依法嚴(yán)厲打擊。

問題樓盤化解本身就是一項極具考驗的工程，沒有既定的模式可以參考借鑒，也沒有一成不變的做法可以照搬抄襲。特別是我們的問題樓盤化解工作推進(jìn)到現(xiàn)在這個程度，可以說剩下的工作就是打硬仗、啃硬骨頭，比方說xx項目，以前是我們重點招商引資的項目，因為投資方問題，項目停了，這么大的體量，長期停工，對購房群眾對xx來說都是很大的損失，需要我們采取措施，讓項目重新活起來。各部門、各單位都要盡最大可能把項目“盤活”，把群眾的損失降到最低，這是我們處置問題樓盤的一項關(guān)鍵原則。各責(zé)任單位都要把問題樓盤復(fù)工建設(shè)作為工作重點，找準(zhǔn)導(dǎo)致項目停工的癥結(jié)所在，分類施策、加以盤活。對于有自救意愿和能力的開發(fā)商，要給予相應(yīng)政策幫扶，通過稅費減免、融資支持等措施，使其自救成功；對于無資金、無資產(chǎn)、無人管的樓盤，要積極組織業(yè)主自救，從政策、資金、配套上給予幫助；對于企業(yè)涉法涉訴，法院超標(biāo)查封資產(chǎn)問題，要加大協(xié)調(diào)力度，盡快解封超標(biāo)查封的財產(chǎn)，幫助企業(yè)恢復(fù)經(jīng)營和現(xiàn)金流；對于資金鏈斷裂，企業(yè)在限期內(nèi)無力恢復(fù)建設(shè)且無企業(yè)接盤的，要按照法定程序強(qiáng)制破產(chǎn)重整，厘清項目和企業(yè)的債權(quán)債務(wù)，具備重整條件的，可以引導(dǎo)政府平臺公司進(jìn)行重整，也可以通過招商引入有實力的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)接盤；對于不具備重整條件的，要進(jìn)行破產(chǎn)清算，依法保護(hù)購房人、債權(quán)人的合法權(quán)益。

問題樓盤處置化解工作是一項系統(tǒng)工程，需要各部門、各單位齊心協(xié)力、通力配合。特別是現(xiàn)在問題樓盤處置化解任務(wù)重、時間緊，問題樓盤處置化解絕不只是住建部門一個部門的事，各部門、各單位都要拿出干事創(chuàng)業(yè)的氣魄，全力加快問題樓盤處置化解。問題樓盤化解攻堅不同于一般工程建設(shè)項目審批，一定要從常規(guī)項目許可和審批的“條條框框”中跳出來，充分理解和把握問題樓盤化解攻堅工作的特殊性。要注重簡化程序，對有明確化解途徑和政策支撐的項目，其化解方案經(jīng)當(dāng)?shù)鼗夤灶I(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決策后，有關(guān)職能部門必須不折不扣抓好落實，避免一再重復(fù)履行相關(guān)決策程序。

問題樓盤化解攻堅是解決非常規(guī)問題采取的階段性措施，工作中既要注重化解存量，又要堅決預(yù)防新的問題樓盤產(chǎn)生。堅持治標(biāo)治本，既治“已病”，又防“未病”。要建立完善建設(shè)項目常態(tài)化巡查監(jiān)管機(jī)制，加大違法占地、違規(guī)開發(fā)建設(shè)、違法銷售行為的監(jiān)管查處力度，探索多部門聯(lián)合檢查、聯(lián)合執(zhí)法工作機(jī)制，嚴(yán)肅追究市場主體違法違規(guī)責(zé)任。要進(jìn)一步完善土地招拍掛制度，對企業(yè)資質(zhì)進(jìn)行必要審核，確保資金實力等與承攬的房地產(chǎn)項目相匹配，要強(qiáng)化規(guī)劃實施的全過程監(jiān)控，對嚴(yán)重失信違約的企業(yè)，限制其取得新的房地產(chǎn)項目，從源頭上遏制新增問題樓盤。要健全房地產(chǎn)市場長效監(jiān)管機(jī)制，重點加強(qiáng)預(yù)售資金監(jiān)管，建成預(yù)售資金監(jiān)管系統(tǒng)，預(yù)售資金實現(xiàn)動態(tài)監(jiān)管100%全覆蓋，著力從源頭防范“問題樓盤”產(chǎn)生。

問題樓盤化解具有政策性強(qiáng)、利益關(guān)系復(fù)雜、社會關(guān)注度高等特點，各地、各有關(guān)部門要把思想和行動統(tǒng)一到省委、省政府的決策部署上來，積極穩(wěn)妥推進(jìn)，準(zhǔn)確把握要求，統(tǒng)籌做好有關(guān)工作。

問題樓盤辦公室牽頭制定了問題樓盤處置化解實施方案和項目臺帳。各部門要按照《方案》建立黨政齊抓共管的工作格局，建立健全工作機(jī)制，選優(yōu)配強(qiáng)干部，明確工作目標(biāo)，做到責(zé)任到人、責(zé)任到崗,人崗固定、隊伍穩(wěn)定、機(jī)制健全。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要定期組織召開聯(lián)席會議，研究推進(jìn)工作，協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題，抓好具體組織實施。要堅持上下聯(lián)動，健全完善項目建設(shè)單位申請、屬地政府受理上報、成員單位研究方案、管委會審定決議、單位落實的上下聯(lián)動工作模式。

要建立“統(tǒng)一指揮調(diào)度、統(tǒng)一實施推進(jìn)、統(tǒng)一督導(dǎo)考核”的工作機(jī)制，借鑒先進(jìn)地市的經(jīng)驗做法，將問題樓盤處置化解工作納入全市目標(biāo)考核體系。要加強(qiáng)對工作推動的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促指導(dǎo)，完善考評標(biāo)準(zhǔn)和辦法，建立督查制度、督查問責(zé)機(jī)制和考核獎懲機(jī)制，定期對實施情況進(jìn)行檢查、督導(dǎo)、通報。嚴(yán)格落實獎懲，對主動作為、工作有成效的予以表揚激勵，對措施不力、消極等待、進(jìn)度緩慢的單位進(jìn)行通報批評，持續(xù)推動問題樓盤處置化解各項工作的落實。

區(qū)直有關(guān)部門要按照政府主導(dǎo)、屬地管理、分類推動、一樓一策思路，加強(qiáng)配合聯(lián)動，相互協(xié)作，形成合力。各部門要嚴(yán)格按照工作職責(zé)和臺賬要求，主動認(rèn)領(lǐng)工作任務(wù)，積極推動工作落實，加強(qiáng)溝通協(xié)作，形成1+1〉2的工作局面，推動xx問題樓盤處置化解工作走在全省前列。

同志們，問題樓盤處置化解工作關(guān)乎重大民生，關(guān)乎社會穩(wěn)定，各單位、各部門要進(jìn)一步統(tǒng)一思想、解放思想，按照市委、市政府的決策部署，堅定信心、上下聯(lián)動、齊心協(xié)力、狠抓落實，以更加昂揚的斗志、扎實的工作作風(fēng)，推進(jìn)問題樓盤處置化解工作順利高效進(jìn)行，為全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化xx作出貢獻(xiàn)！

問題樓盤化解工作通知范文范本篇二

全市各地各部門要按照市委的統(tǒng)一安排部署，精心組織，周密安排，細(xì)化責(zé)任、狠抓落實，做到思想認(rèn)識到位、組織領(lǐng)導(dǎo)到位、整改措施到位、建章立制到位，努力推動全市機(jī)關(guān)干部“四心”作風(fēng)問題教育整頓取得實效。下面是星星閱讀網(wǎng)小編為您推薦在全市機(jī)關(guān)干部作風(fēng)問題教育整頓動員會上的講話材料。

同志們：

今天，我們在這里召開全市機(jī)關(guān)干部作風(fēng)問題教育整頓動員會，主要目的是深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神，持續(xù)鞏固落實省委“不擔(dān)當(dāng)不作為”問題專項整治部署要求，時刻保持趕考的清醒，以永遠(yuǎn)在路上的堅定執(zhí)著，堅決打好打贏干部隊伍作風(fēng)建設(shè)攻堅戰(zhàn)持久戰(zhàn)，奮力推動全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展。剛才，與會人員觀看了xx市機(jī)關(guān)干部作風(fēng)問題教育整頓專題片，市委常委、宣傳部部長、市直機(jī)關(guān)工委書記xx宣讀了《中共xx市委辦公室xx市人民政府辦公室關(guān)于開展機(jī)關(guān)千部作風(fēng)問題教育整頓的意見》并就起草過程作說明。xx市、xx縣、市紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)、市委組織部、市教育局負(fù)責(zé)同志分別作了交流發(fā)言，大家講的很好，問題找的也很準(zhǔn)，我完全贊同。下面，我再強(qiáng)調(diào)幾點意見。

一、提高站位、強(qiáng)化認(rèn)識，切實增強(qiáng)抓好干部作風(fēng)問題教育整頓責(zé)任感、使命感、緊迫感。

市委將今年作為作風(fēng)教育整頓年，從現(xiàn)在起集中用兩個月的時間，在市、縣黨政機(jī)關(guān)開展以“擔(dān)當(dāng)作為不盡心、爭創(chuàng)一流缺雄心、服務(wù)群眾不貼心、遵規(guī)守紀(jì)缺戒心”為主題的作風(fēng)問題教育整頓。全市上下要以永葆“趕考”的清醒，深刻認(rèn)識作風(fēng)問題教育整頓重大意義。

第一，主動提高政治站位，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)重要論述。自覺站在堅決擁護(hù)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護(hù)”的政治高度，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)系列重要講話和指示批示精神，持之以恒推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，堅持不懈推進(jìn)中央八項規(guī)定精神貫徹落實，堅持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，堅持抓常、抓細(xì)、抓長，使黨的作風(fēng)全面好起來，把好傳統(tǒng)帶進(jìn)新征程，將好作風(fēng)弘揚在新時代，進(jìn)一步錘煉全市機(jī)關(guān)干部作風(fēng)，形成全市上下戮力同心、拼搏奮進(jìn)的強(qiáng)大合力和生動局面。

第二，全面落實省委決策部署，鞏固落實省委“不擔(dān)當(dāng)不作為”問題專項整治部署要求。省委年初開展了“干事創(chuàng)業(yè)精氣神不夠，患得患失，不擔(dān)當(dāng)不作為問題”專項整治，其目的就是樹立鮮明用人導(dǎo)向，懲治不擔(dān)當(dāng)不作為，激勵擔(dān)當(dāng)作為，推動廣大干部認(rèn)真履職盡責(zé)、不懈努力奮斗，營造了鼓勵擔(dān)當(dāng)作為、崇尚苦干實干的良好氛圍。按照省委的工作安排，我們務(wù)必堅決抓好作風(fēng)問題教育整頓，集中發(fā)力、猛藥去疴，較真碰硬、亮劍整改，突出實干實績導(dǎo)向，把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作為識別干部、評判優(yōu)劣、獎懲升降的重要標(biāo)準(zhǔn)，以新風(fēng)氣開創(chuàng)新事業(yè)，以好作風(fēng)干出好成績。

第三，立足市情實際，扎實開展機(jī)關(guān)干部作風(fēng)問題教育整頓。深刻理解把握開展機(jī)關(guān)干部作風(fēng)問題教育整頓的重要性和必要性，把思想和行動統(tǒng)一到市委的決策部署上來，聚焦到抓發(fā)展、促改革、千事業(yè)上來，切實推動作風(fēng)問題教育整頓抓實抓細(xì)抓出成效。組織干部職工從個人、單位、行業(yè)等方面深入查找作風(fēng)方面的突出問題，深挖問題根源，對查出的問題逐一建立問題臺賬，逐一細(xì)化整改措施和整改時，以一往無前的奮斗姿態(tài)迎難而上、攻堅克難。通過問題整改，鍛造廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)新本領(lǐng)，提升全市干部職工政治素質(zhì)、理論素養(yǎng)、專業(yè)能力和紀(jì)律作風(fēng)，保障全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展破浪前行、行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

二、聚焦重點、精準(zhǔn)靶向，準(zhǔn)確把握作風(fēng)問題教育整頓主攻方向。

去年以來，全市廣大機(jī)關(guān)干部認(rèn)真踐行初心使命，以開展黨史學(xué)習(xí)教育為重要契機(jī)，積極發(fā)揮先鋒模范作用，真抓實干、埋頭苦干，為全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)，干部隊伍能力素質(zhì)得到進(jìn)一步錘煉，作風(fēng)建設(shè)取得明顯成效。但作風(fēng)問題積弊尚未根除、病灶依然存在。全市機(jī)關(guān)干部在存在十條作風(fēng)突出問題：一是大局意識淡漠，缺乏大局觀。二是履職盡責(zé)缺位，履職不到位。三是執(zhí)行落實漂浮，落實效果不明顯。四是固步自封安于現(xiàn)狀，缺乏勇于創(chuàng)新的魄力。五是追趕跨越缺少銳氣，習(xí)慣于按部就班。六是持之以恒韌勁不足，干事創(chuàng)業(yè)持久力不夠。七是群眾觀念不牢，為群眾辦實事存在差距。八是服務(wù)基層不優(yōu)，下沉一線力度不夠。九是面對基層高高在上，存在莫名其妙的“優(yōu)越感”。十是不遵守政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，規(guī)矩意識淡薄。最為突出的表現(xiàn)為：不敢擔(dān)當(dāng)、不愿作為，拖拖拉拉、懶政怠政，形式主義、不辦實事，不思進(jìn)取、得過且過，懶懶散散、紀(jì)律松弛。

一要以“刀刃向內(nèi)”的魄力，持續(xù)推動作風(fēng)問題教育整頓走深走實。刀刃向內(nèi)，才是解決問題的強(qiáng)大助力。夯實作風(fēng)整頓，應(yīng)從機(jī)關(guān)內(nèi)部的上下班紀(jì)律、會議紀(jì)律、請銷假紀(jì)律等細(xì)節(jié)抓起，嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)督考評制度，敢于向干部職工履行主體責(zé)任不力、執(zhí)行力不強(qiáng)、工作效率不高、服務(wù)意識不強(qiáng)、規(guī)矩紀(jì)律意識不強(qiáng)等問題亮劍，敢干向渾渾噩噩、混天度日的“佛系型”作風(fēng)宣戰(zhàn)，敢于向不敢擔(dān)當(dāng)、不想作為的“躺平式”作風(fēng)宣戰(zhàn)，敢于向庸懶散拖、敷衍塞責(zé)的“木偶型”作風(fēng)宣戰(zhàn)；敢于向效率低下、執(zhí)行力不強(qiáng)的“打盹型”作風(fēng)宣戰(zhàn)；敢于向高高在上、隨便耍橫的“官老爺”作風(fēng)宣戰(zhàn)。全市各地各部門要全面提升工作能力水平和執(zhí)行落實成效，形成“真抓實干、埋頭苦干”濃厚氛圍，為全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)有力的作風(fēng)保障。

二要倡導(dǎo)履職盡責(zé)，做到敢于擔(dān)當(dāng)、善于作為。是否能夠忠誠履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)，是否具有擔(dān)當(dāng)精神，是檢驗每一個機(jī)關(guān)干部身上是否具有共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和純潔性的重要方面。新時代是奮斗者的時代，奮斗需要擔(dān)當(dāng)精神。同樣做事情，擁有擔(dān)當(dāng)精神之人，往往能履職盡責(zé)，一點一滴干出可喜的成績；相反，缺乏擔(dān)當(dāng)精神之人，只是得過且過，當(dāng)“撞鐘和尚”，不僅工作難見成效，甚至可能半路停滯不前。我們要主動服務(wù)全局“挑大梁”，鍥而不舍把市委、市政府確定的目標(biāo)任務(wù)干成干好。要立足崗位“做貢獻(xiàn)”，推動改革創(chuàng)新、疫情防控、項目投資、鄉(xiāng)村振興等各項工作在全省爭先進(jìn)位。要嚴(yán)謹(jǐn)求實“重執(zhí)行”，有一分的部署，必須跟進(jìn)五分的措施，拿出十二分的干勁，做到立說立行、不等不靠、只爭朝夕，確保執(zhí)行有力、落實有效。

三要樹牢創(chuàng)業(yè)精神，做到奮發(fā)進(jìn)取、艱苦奮斗。機(jī)關(guān)干部要始終保持矢志不渝堅守初心、奮發(fā)有為履行使命的昂揚斗志，善于“披堅執(zhí)銳”，勇?lián)扒рx重?fù)?dān)”。大力弘揚拼搏創(chuàng)業(yè)精神，更加解放思想，敢于直面問題，勇于破解難題，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，進(jìn)一步優(yōu)化思維方式，提高謀劃工作、推動工作、落實工作的質(zhì)量和水平。大力弘揚迎難而上、艱苦奮斗的奮斗精神，把真干作為本分，把實干作為責(zé)任，把苦干作為追求，不懼辛勞、腳踏實地、任勞任怨，增強(qiáng)工作的落實力和執(zhí)行力。大力弘揚爭先趕超精神，對標(biāo)一流、奮發(fā)有為、積極進(jìn)取，堅持問題導(dǎo)向，敢于迎難而上，把工作做得更好、更實、更高效。我們要有“敢教日月?lián)Q新天”的氣魄，持續(xù)推動各項工作躋身先進(jìn)、實現(xiàn)領(lǐng)跑；要有“越是艱難越向前”的精神，迎難而上，開創(chuàng)新局；要有“不到長城非好漢”的韌性，咬定目標(biāo)不放松、一以貫之抓落實，把美好藍(lán)圖變成現(xiàn)實美景。

四要秉持溫暖貼心，做到牢記宗旨、為民謀福。按照黨的宗旨，為人民服務(wù)，就必須是真服務(wù)而不是假服務(wù)，是全面的優(yōu)質(zhì)服務(wù)而不是片面的“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的劣質(zhì)服務(wù)，也不是“門好進(jìn)、臉好看、事難辦”的“裝門面”服務(wù)，更不是荒唐的“為人民幣服務(wù)”。全市機(jī)關(guān)干部要自覺向習(xí)近平總書記看齊，深深扎根人民、緊緊依靠人民，時刻裝著人民、時刻想著人民，堅持以為民為中心，時刻把群眾安危冷暖放在心上，真正帶著感情使出自己的全部氣力來為老百姓辦事。特別是，著力解決人民群眾所需所急所盼，讓人民共享經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會、生態(tài)等各方面發(fā)展成果，有更多、更直接、更實在的獲得感、幸福感、安全感。我們要厚植人民情懷，為增進(jìn)民生福祉打下堅實基礎(chǔ)；要提高服務(wù)效能，讓人民群眾感受到實實在在的便利；要持續(xù)惠民利民，努力提升人民群眾的生活水平。

五要堅守法紀(jì)戒心，做到嚴(yán)以律己、廉潔奉公。嚴(yán)以律己、廉潔奉公是黨員干部立身之本，為政之道，成事之要，集中體現(xiàn)了機(jī)關(guān)干部忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)膬r值追求，是機(jī)關(guān)干部做人做事的行為規(guī)范和準(zhǔn)繩。全市機(jī)關(guān)干部要堅持嚴(yán)于律己、廉潔奉公，時刻把黨和人民的利益放在首位，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，堅持高尚的精神追求，永葆蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，切實做到拒腐蝕、永不沾，與人交往時做到有原則、有界線、有規(guī)矩，自覺凈化自己的“工作圈”“生活圈”“朋友圈”“社交圈”，自覺遵守廉潔自律反腐倡廉的各項規(guī)章制度，規(guī)范自己的行為，不搞特權(quán)、不搞特殊、做到自重、自省、自勵。我們必須要知敬畏、存戒懼、守底線，堅決抵制“江湖”習(xí)氣、“散漫”習(xí)氣、“貪奢”習(xí)氣，帶頭抵制歪風(fēng)邪氣，弘揚清風(fēng)正氣。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化保障，有力推動作風(fēng)問題教育整頓落實見效。

一是加強(qiáng)作風(fēng)問題教育整頓組織保障。全市各地各部門要按照市委的統(tǒng)一安排部署，精心組織，周密安排，細(xì)化責(zé)任、狠抓落實，做到思想認(rèn)識到位、組織領(lǐng)導(dǎo)到位、整改措施到位、建章立制到位，努力推動全市機(jī)關(guān)干部“四心”作風(fēng)問題教育整頓取得實效。

二是加強(qiáng)作風(fēng)教育問題整頓統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)。市委領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室要加強(qiáng)工作調(diào)度和指導(dǎo)，確保工作取得實實在在的成效。各地各部門（單位）要成立相應(yīng)機(jī)構(gòu)，層層壓緊壓實工作責(zé)任。要大力宣傳作風(fēng)教育整頓的進(jìn)展成效、經(jīng)驗做法，讓作風(fēng)教育整頓家喻戶曉、共同參與，形成濃厚社會輿論氛圍。

三是加強(qiáng)作風(fēng)教育問題整頓監(jiān)督指導(dǎo)。要開展好警示教育和暗訪監(jiān)督，對群眾反映強(qiáng)烈、企業(yè)投訴頻繁的部門和領(lǐng)域進(jìn)行重點治理，堅決查處一批作風(fēng)不嚴(yán)不實的反面典型。要堅持發(fā)揚釘釘子精神加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，為強(qiáng)化“示范”擔(dān)當(dāng)，放大“中心”優(yōu)勢，為奮力開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化xx新征程提供更加堅強(qiáng)有力的保障。

最后，我再強(qiáng)調(diào)兩個方面：一是要有破解難題的能力。當(dāng)前，我們在征地拆遷、招商引資、項目引進(jìn)等方面，都遇到很多“硬骨頭”，沒有哪項工作是輕松的。征地拆遷難，確實很難，招商引資難不難?也很難啊，每個項目都要跟人家爭，每個項目都要做無數(shù)次的工作，還不知道最后結(jié)果能不能拿上來。但是我一直覺得說，我們的辦法總比困難多。拿征地拆遷來說，除了會和老百姓溝通，解釋的清楚政策，勤跑腿是很重要的，在座的機(jī)關(guān)干部，或者我們分管征拆工作的干部，有哪一個是一兩次就成功的，要經(jīng)常跑，跑一次不行跑兩次，兩次不行再跑第三次，往往很多看似不可能的事情，經(jīng)過這樣一再跟蹤，其實有些東西就落實下來。因為他可能被你的誠意所感動，被你的主動意識所感染，很多事情是從原來一點都不可能的，到最后落地下來。我們在處理問題的時候，一定要有打破局面、攻堅克難的能力，這是需要在實踐過程中不斷積累、不斷提升的。

二是要有“馬上辦、馬上能辦”的水平。最近全市都在弄“馬上辦、就近辦”便民服務(wù)，大家應(yīng)該也都清楚，雖然是存在一些客觀問題讓辦事效率降低了，但是我在想是不是有幾個問題要去看看，一個是我們的辦事人員，我們的工作人員工作的業(yè)務(wù)能力是不是過關(guān)，業(yè)務(wù)能力不過關(guān)就不能一次性回答人家的問題，就不能一次性解決人家的問題。另一個是現(xiàn)在工作人員的崗位是否合適，這個人擅長和群眾溝通，你把他安排去做文職，這樣是不是有點浪費他的才能；調(diào)整是不是過于頻繁，每次都不斷換新的人來，剛剛熟悉就不斷調(diào)整，所以這個工作上可能會對我們對外服務(wù)產(chǎn)生影響。當(dāng)然最后是以老百姓、社會是不是真心滿意作為衡量我們工作的標(biāo)準(zhǔn)。開展這次機(jī)關(guān)干部作風(fēng)問題教育整頓，就是為了找出問題所在，針對問題去改，改變干部工作作風(fēng)，提升工作質(zhì)量，提升服務(wù)水平。

我就講到這里，謝謝大家！

問題樓盤化解工作通知范文范本篇三

虎尚友。

剛才，馬永寧同志傳達(dá)了有色集團(tuán)風(fēng)險隱患化解會議精神，劉驥斌同志對冶礦集團(tuán)資產(chǎn)負(fù)債、兩金占用情況進(jìn)行了介紹，并對冶礦集團(tuán)風(fēng)險隱患化解作了具體的安排和部署，請大家回去后認(rèn)真貫徹落實，結(jié)合有色集團(tuán)半年工作會議及冶礦集團(tuán)具體實際，我心中感慨頗多，不由自主發(fā)出感嘆和吶喊。今天我講話的題目就是《感嘆與吶喊》。

轉(zhuǎn)眼間，我來冶礦集團(tuán)已兩年有余，要說這28個月在人的一生中也不算長，但它卻極大的豐富了我的人生經(jīng)歷和閱歷，考驗著我的堅強(qiáng)、韌勁和毅力，想必也一定會給我人生留下深刻的記憶和回憶。

從表面看，我似乎是一個豁達(dá)、開朗、樂觀之人，似乎對一切矛盾問題都不在乎，其實我的內(nèi)心始終充滿著矛盾與斗爭。我曾不止一次地問自己：一個幾近退休之人，何必那么認(rèn)真，何必得罪人，何必搞得這個嫌那個罵的？我也反復(fù)問自己：一個人活著到底是為什么，作為一個_員到底該怎么干，作為一個企業(yè)主要負(fù)責(zé)人意味著什么？我的回答是肯定的。既然組織把自己放到這個位置上，就應(yīng)該對得起這個位子上所承載的一切，就要對得起組織，對得起職工，對得起企業(yè)。要做出經(jīng)得起歷史實踐和職工檢驗的成績。底線是不讓職工、不讓后來者詛咒謾罵，努力讓大家說一聲“好”，我想這是我的想法，大家一定也是這個想法。

我也經(jīng)常感到不快、不安和自卑，和大的、優(yōu)秀的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在一起，我心里特別難受，無論是產(chǎn)值、效益，我都不想提及，因為說出來感到很沒有面子。我們冶礦集團(tuán)是一個困難企業(yè)，是一個虧損企業(yè)，靠輸血、打吊針維持著生命。張口要錢、伸手要飯，作為一個以營利為目的的經(jīng)濟(jì)組織，企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人實在尷尬。國家把這么多資產(chǎn)交予我們經(jīng)營，不但未對上級、對國家做貢獻(xiàn)，反倒成天向上級伸手，然而由于能力水平所限又無法改變，實在讓人憋得慌。我也暗下決心，一定要把冶礦集團(tuán)搞好，讓我們職工、讓我們自己也揚眉吐氣一回，做一個讓人尊重的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)，打造一個讓人尊重的企業(yè)。

記得剛來冶礦集團(tuán)不久，在有色集團(tuán)點評會上，我的表態(tài)發(fā)言題目是“修好車，加滿油，掌穩(wěn)舵，為爬坡過坎而努力”，兩年多的工作實踐使我深深感到：口號喊起來容易，事做起來太難太難；坡太長太陡，坎太多太高，而我們車的性能質(zhì)量又不高，駕駛員的技能技藝也不太精湛，要想爬好坡、過穩(wěn)坎還需較長時間弛而不息的努力。

最近，榆林新材料集團(tuán)的改革情況對我觸動甚大，那里的情況我還比較熟悉，他們?yōu)榱诉M(jìn)一步提高企業(yè)發(fā)展質(zhì)量與效益，機(jī)關(guān)有許多部門被壓縮合并，有許多干部被免職降職使用，許多同志下放到基層和一線工作，這是多大的勇氣和魄力！一個效益如此好的企業(yè)都敢、都能這么做，而我們這樣一個虧損和困難的企業(yè)呢？相比之下，能不叫人感慨、感嘆，能不叫人吶喊和呼叫。

我感嘆，我們冶礦集團(tuán)的許多干部、職工的觀念不轉(zhuǎn)，思想還停留在計劃經(jīng)濟(jì)年代，似乎干工作是在給上級干、給領(lǐng)導(dǎo)干，一切花銷你都得包、都得管，生是國家的人，死是國家的鬼。我們?yōu)楹尾粧行淖詥?，黨和人民把這些資本資產(chǎn)交給我們，讓我們干啥，我們?yōu)辄h為人民做了多大貢獻(xiàn)、交了多少利稅。如果企業(yè)都像我們這樣，國家財政收入哪里來，我們的底線恐怕是能把自己養(yǎng)活。

我感嘆，我們一些干部對形勢認(rèn)識不清，依然無敬畏感，現(xiàn)在已進(jìn)入中國特色社會主義新時代，黨要管黨、從嚴(yán)治黨已成為時代主旋律，無底線、無規(guī)矩的做事必然會受到黨紀(jì)國法的嚴(yán)懲。如果過去因條件原因在秩序、規(guī)矩上有瑕疵，必須予以糾正，對既成事實的當(dāng)事人該認(rèn)可認(rèn)可、該簽字簽字，不管是新班子還是老班子嚴(yán)格按照企業(yè)規(guī)定程序辦理。

我感嘆，我們一些干部對公司、企業(yè)的危機(jī)危險看不清，依然麻木不仁，慵懶散、不作為、慢作為，甚至反作為的現(xiàn)象時有發(fā)生，作為一個領(lǐng)導(dǎo)（不管是主要還是分管），對分管的工作不思考、不琢磨、不計劃、不準(zhǔn)備、不安排、不檢查，整天渾渾噩噩過日子，稀里糊涂拿工資。再看看榆林新材料，對比之下，我們這么下去能行嗎？難道逼著讓組織把你免掉才甘心？如果你覺得你屈才，天大地大社會大得很，掙大錢的地方有得是，當(dāng)大官的位子有得是，想遠(yuǎn)走高飛，我們絕不擋著攔著。

我感嘆，我們一些干部的嘴巴真能說、腦子真好用，就是未說到點上、用到地方上，華而不實、坐而論道、夸夸其談、高談闊論用到一些人身上再合適不過了，回憶我們走過的人生，到底干成、干好了幾件事，能讓我們在他人面前吹牛、在子孫面前顯擺的成功案例有沒有，多不多？我們都是普通人，我們都必須從點滴做起，從小事做起，從具體工作干起，求真務(wù)實，一步一個腳印向前走。

今天是風(fēng)險隱患化解落實會，我們除了劉驥斌同志安排的工作要落實外，之前排查的問題還有很多很多。希望各單位、各部門會后要再梳理、再研究、再討論，拿出解決問題的具體辦法和措施來，明確責(zé)任，一個個的消滅和解決。只要我們團(tuán)結(jié)起來，同心協(xié)力，積極行動，不管征途有多難、多險，我們就一定能取得勝利。

問題樓盤化解工作通知范文范本篇四

一、基本情況。

由于歷史上依法行政意識不強(qiáng)、行業(yè)監(jiān)管不到位、政策調(diào)整銜接度不夠、制度規(guī)定不完善以及項目主體違規(guī)建設(shè)、資料缺失、手續(xù)不齊等原因，導(dǎo)致產(chǎn)生了“問題樓盤”。

不動產(chǎn)統(tǒng)一登記實施以來，xx市委、市政府高度重視“問題樓盤”不動產(chǎn)登記歷史遺留問題化解工作，市政府制定了化解“問題樓盤”不動產(chǎn)登記歷史遺留問題的指導(dǎo)性文件，住建、規(guī)自、稅務(wù)、人防等部門積極履職，我市“問題樓盤”不動產(chǎn)登記問題逐步化解。截至xxxx年xx月底，全市共納入不動產(chǎn)登記遺留問題處理項目xxxx個（房屋萬套，建筑面積xxxx萬平方米）；已辦結(jié)項目xxx個（房屋萬套，建筑面積xxxx萬平方米），占比％。

二、主要做法。

（一）政府主導(dǎo)、部門聯(lián)動、明確責(zé)任，暢通遺留問題處理流程。在前期問題收集、分析的基礎(chǔ)上，市政府統(tǒng)籌部署，市級部門積極配合，對不動產(chǎn)登記遺留問題進(jìn)行集中清查和梳理，實行分類處理。一是部門聯(lián)動、完善制度。經(jīng)市政府xxxx年第xxx次常務(wù)會議審議通過，原xx市城鄉(xiāng)建設(shè)委員會、原xx市國土資源局、原xx市城鄉(xiāng)房產(chǎn)管理局等x部門聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于解決我市不動產(chǎn)登記遺留問題的實施意見》（以下簡稱《實施意見》）。二是明確責(zé)任。成立不動產(chǎn)登記遺留問題處理工作組，按照“統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、部門聯(lián)動、區(qū)別對待、分類施策”的指導(dǎo)思想，定期和不定期召開部門聯(lián)席會議，形成會商意見，相關(guān)部門依據(jù)《實施意見》分類施策，積極推進(jìn)化解“問題樓盤”辦理不動產(chǎn)登記工作。

（二）尊重歷史，面向群眾，將“問題樓盤”辦證和項目手續(xù)完善同步進(jìn)行。對于因歷史原因形成的辦證難問題，按照“尊重歷史、面對現(xiàn)實、屬地管轄、創(chuàng)新創(chuàng)造、國有收益不流失”的原則，從維護(hù)群眾利益出發(fā)，將“問題樓盤”群眾辦理不動產(chǎn)登記和開發(fā)商完善手續(xù)脫鉤處理。一是堅持不動產(chǎn)登記遺留問題辦理與完善審批、驗收各項前置條件同步進(jìn)行；二是堅持不動產(chǎn)登記遺留問題辦理與依法追繳建設(shè)單位欠繳稅（費）同步進(jìn)行；三是堅持不動產(chǎn)登記遺留問題辦理與嚴(yán)肅追究建設(shè)單位的違法違規(guī)行為同步進(jìn)行。通過三個“同步進(jìn)行”，開闊了視野和思路，有效打開了遺留問題項目多年不能辦證的死結(jié)，既解決了群眾辦證難，又保證了政府公信力。

（三）鎖定時間，堅守底線，防止新的“問題樓盤”產(chǎn)生。以解決歷史遺留問題為主，化解存量，杜絕增量。一是鎖定時間節(jié)點。限定納入遺留問題處理范圍的“問題樓盤”為xx市范圍內(nèi)，合同約定或承諾為購房人的辦證時間，在不動產(chǎn)統(tǒng)一登記之日以前的商品房和拆遷安置房項目，其中，五城區(qū)及xx區(qū)轄區(qū)為xxxx年xx月xx日前。二是堅持法律法規(guī)的規(guī)定，堅守四條基本底線。即宗地權(quán)源合法、界址清楚、面積準(zhǔn)確，不嚴(yán)重影響城市規(guī)劃，消防和質(zhì)量安全合格，房屋已正常投入使用，不涉及權(quán)屬糾紛和涉法涉訴問題。三是確定優(yōu)先類型。申請辦理不動產(chǎn)登記的“問題樓盤”存在以下三類情形的，按市政府既定原則進(jìn)行專題研究：

缺乏申請主體。包括因公司倒閉、法人代表被拘捕或下落不明等致使公司處于癱瘓而無人申請建設(shè)項目竣工驗收及備案、房屋測繪及不動產(chǎn)登記，法院裁定當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看宣告企業(yè)破產(chǎn)或工商行政管理部門證明營業(yè)執(zhí)照注銷、吊銷或已過期且無人主張企業(yè)存在的。缺乏申請要件。

包括因在辦理土地、規(guī)劃、建設(shè)、房管、消防手續(xù)等審批環(huán)節(jié)過程中，資料不完善或缺失，或因政策調(diào)整導(dǎo)致前后規(guī)范或標(biāo)準(zhǔn)不一致，按照現(xiàn)行要求和程序無法辦理的。缺乏中間環(huán)節(jié)證明材料。

包括通過購買、互換、政府調(diào)劑等方式取得房源用于安置給被拆遷戶的拆遷安置房項目，因中間環(huán)節(jié)混亂且無法捋清的。通過以上措施，限定了遺留問題項目總量，確定了分類型、分批次辦理的思路，并有效杜絕新的“問題樓盤”違規(guī)搭車辦理登記問題。

（四）主動服務(wù)，積極研究，不斷推進(jìn)“問題樓盤”處理的廣度和深度。xxxx年以來，陸續(xù)梳理發(fā)現(xiàn)部分工業(yè)用地項目、政策性住房項目、企業(yè)改制項目、機(jī)關(guān)團(tuán)體和軍隊項目等，同樣存在因時間久遠(yuǎn)、原因復(fù)雜、涉及部門眾多、開發(fā)主體缺失等原因不能按正常流程辦理不動產(chǎn)登記的“問題樓盤”，而企業(yè)、群眾辦證需求強(qiáng)烈，部分項目已引發(fā)群體性問題。對此，市政府高度重視，多次召集相關(guān)部門專題研究，并經(jīng)市政府常務(wù)會議同意，將上述項目納入遺留問題處理。同時，增加市經(jīng)信委為遺留問題處理成員單位，進(jìn)一步增強(qiáng)處理問題覆蓋面。

三、存在問題。

在我市“問題樓盤”化解處置工作中，大量因違規(guī)建設(shè)、監(jiān)管不嚴(yán)、資金問題、政策障礙等原因造成的涉房、涉地“問題樓盤”，不屬于不動產(chǎn)登記歷史遺留問題處理范圍，目前還不能得到有效化解，亟待研究解決。從今年市政協(xié)梳理統(tǒng)計的全市民營企業(yè)歷史遺留問題來看，存在化解難度的歷史遺留問題有xxx個，其中產(chǎn)權(quán)辦理類xx個（約占％），政府拖欠企業(yè)賬款及承諾未兌現(xiàn)等類xxx個（約占％），需住建等相關(guān)部門牽頭研究解決。

四、下一步工作。

下一步，我們將認(rèn)真貫徹本次“問題樓盤”化解處置推進(jìn)工作視頻會議精神，學(xué)習(xí)相關(guān)地區(qū)先進(jìn)做法經(jīng)驗，按照市政府“完善機(jī)制，嚴(yán)控增量，減少存量”的原則，對符合不動產(chǎn)登記歷史遺留問題處理條件的存量項目，按類型明確工作主體，落實工作責(zé)任，切實推動問題解決。對不符合不動產(chǎn)登記歷史遺留問題范圍的“問題樓盤”，進(jìn)一步配合住建等相關(guān)部門，研究制定相關(guān)措施，積極推進(jìn)“問題樓盤”化解處置工作。

問題樓盤化解工作通知范文范本篇五

去年以來，全市廣大機(jī)關(guān)干部認(rèn)真踐行初心使命，積極發(fā)揮先鋒模范作用，真抓實干、埋頭苦干，為全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)，干部隊伍能力素質(zhì)得到進(jìn)一步錘煉，作風(fēng)建設(shè)取得明顯成效。但作風(fēng)問題積弊尚未根除、病灶依然存在。全市機(jī)關(guān)干部在存在十條作風(fēng)突出問題：一是大局意識淡漠，缺乏大局觀。二是履職盡責(zé)缺位，履職不到位。三是執(zhí)行落實漂浮，落實效果不明顯。四是固步自封安于現(xiàn)狀，缺乏勇于創(chuàng)新的魄力。五是追趕跨越缺少銳氣，習(xí)慣于按部就班。六是持之以恒韌勁不足，干事創(chuàng)業(yè)持久力不夠。七是群眾觀念不牢，為群眾辦實事存在差距。八是服務(wù)基層不優(yōu)，下沉一線力度不夠。九是面對基層高高在上，存在莫名其妙的“優(yōu)越感”。十是不遵守政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，規(guī)矩意識淡薄。最為突出的表現(xiàn)為：不敢擔(dān)當(dāng)、不愿作為，拖拖拉拉、懶政怠政，形式主義、不辦實事，不思進(jìn)取、得過且過，懶懶散散、紀(jì)律松弛。

一要以“刀刃向內(nèi)”的魄力，持續(xù)推動作風(fēng)問題教育整頓走深走實。刀刃向內(nèi)，才是解決問題的強(qiáng)大助力。夯實作風(fēng)整頓，應(yīng)從機(jī)關(guān)內(nèi)部的上下班紀(jì)律、會議紀(jì)律、請銷假紀(jì)律等細(xì)節(jié)抓起，嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)督考評制度，敢于向干部職工履行主體責(zé)任不力、執(zhí)行力不強(qiáng)、工作效率不高、服務(wù)意識不強(qiáng)、規(guī)矩紀(jì)律意識不強(qiáng)等問題亮劍，敢于向渾渾噩噩、混天度日的“佛系型”作風(fēng)宣戰(zhàn)，敢于向不敢擔(dān)當(dāng)、不想作為的“躺平式”作風(fēng)宣戰(zhàn)，敢于向庸懶散拖、敷衍塞責(zé)的“木偶型”作風(fēng)宣戰(zhàn);敢于向效率低下、執(zhí)行力不強(qiáng)的“打盹型”作風(fēng)宣戰(zhàn);敢于向高高在上、隨便耍橫的“官老爺”作風(fēng)宣戰(zhàn)。全市各地各部門要全面提升工作能力水平和執(zhí)行落實成效，形成“真抓實干、埋頭苦干”濃厚氛圍，為全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)有力的作風(fēng)保障。

二要倡導(dǎo)履職盡責(zé)，做到敢于擔(dān)當(dāng)、善于作為。是否能夠忠誠履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)，是否具有擔(dān)當(dāng)精神，是檢驗每一個機(jī)關(guān)干部身上是否具有共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和純潔性的重要方面。新時代是奮斗者的時代，奮斗需要擔(dān)當(dāng)精神。同樣做事情，擁有擔(dān)當(dāng)精神之人，往往能履職盡責(zé)，一點一滴干出可喜的成績;相反，缺乏擔(dān)當(dāng)精神之人，只是得過且過，當(dāng)“撞鐘和尚”，不僅工作難見成效，甚至可能半路停滯不前。我們要主動服務(wù)全局“挑大梁”，鍥而不舍把市委、市政府確定的目標(biāo)任務(wù)干成干好。要立足崗位“做貢獻(xiàn)”，推動改革創(chuàng)新、疫情防控、項目投資、鄉(xiāng)村振興等各項工作在全省爭先進(jìn)位。要嚴(yán)謹(jǐn)求實“重執(zhí)行”，有一分的部署，必須跟進(jìn)五分的措施，拿出十二分的干勁，做到立說立行、不等不靠、只爭朝夕，確保執(zhí)行有力、落實有效。

三要樹牢創(chuàng)業(yè)精神，做到奮發(fā)進(jìn)取、艱苦奮斗。機(jī)關(guān)干部要始終保持矢志不渝堅守初心、奮發(fā)有為履行使命的昂揚斗志，善于“披堅執(zhí)銳”，勇?lián)扒рx重?fù)?dān)”。大力弘揚拼搏創(chuàng)業(yè)精神，更加解放思想，敢于直面問題，勇于破解難題，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，進(jìn)一步優(yōu)化思維方式，提高謀劃工作、推動工作、落實工作的質(zhì)量和水平。大力弘揚迎難而上、艱苦奮斗的奮斗精神，把真干作為本分，把實干作為責(zé)任，把苦干作為追求，不懼辛勞、腳踏實地、任勞任怨，增強(qiáng)工作的落實力和執(zhí)行力。大力弘揚爭先趕超精神，對標(biāo)一流、奮發(fā)有為、積極進(jìn)取，堅持問題導(dǎo)向，敢于迎難而上，把工作做得更好、更實、更高效。我們要有“敢教日月?lián)Q新天”的氣魄，持續(xù)推動各項工作躋身先進(jìn)、實現(xiàn)領(lǐng)跑;要有“越是艱難越向前”的精神，迎難而上，開創(chuàng)新局;要有“不到長城非好漢”的韌性，咬定目標(biāo)不放松、一以貫之抓落實，把美好藍(lán)圖變成現(xiàn)實美景。

四要秉持溫暖貼心，做到牢記宗旨、為民謀福。按照黨的宗旨，為人民服務(wù)，就必須是真服務(wù)而不是假服務(wù)，是全面的優(yōu)質(zhì)服務(wù)而不是片面的“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的劣質(zhì)服務(wù)，也不是“門好進(jìn)、臉好看、事難辦”的“裝門面”服務(wù)，更不是荒唐的“為人民幣服務(wù)”。全市機(jī)關(guān)干部要自覺向習(xí)近平總書記看齊，深深扎根人民、緊緊依靠人民，時刻裝著人民、時刻想著人民，堅持以為民為中心，時刻把群眾安危冷暖放在心上，真正帶著感情使出自己的全部氣力來為老百姓辦事。特別是，著力解決人民群眾所需所急所盼，讓人民共享經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會、生態(tài)等各方面發(fā)展成果，有更多、更直接、更實在的獲得感、幸福感、安全感。我們要厚植人民情懷，為增進(jìn)民生福祉打下堅實基礎(chǔ);要提高服務(wù)效能，讓人民群眾感受到實實在在的便利;要持續(xù)惠民利民，努力提升人民群眾的生活水平。

五要堅守法紀(jì)戒心，做到嚴(yán)以律己、廉潔奉公。嚴(yán)以律己、廉潔奉公是黨員干部立身之本，為政之道，成事之要，集中體現(xiàn)了機(jī)關(guān)干部忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)膬r值追求，是機(jī)關(guān)干部做人做事的行為規(guī)范和準(zhǔn)繩。全市機(jī)關(guān)干部要堅持嚴(yán)于律己、廉潔奉公，時刻把黨和人民的利益放在首位，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，堅持高尚的精神追求，永葆蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，切實做到拒腐蝕、永不沾，與人交往時做到有原則、有界線、有規(guī)矩，自覺凈化自己的“工作圈”“生活圈”“朋友圈”“社交圈”，自覺遵守廉潔自律反腐倡廉的各項規(guī)章制度，規(guī)范自己的行為，不搞特權(quán)、不搞特殊、做到自重、自省、自勵。我們必須要知敬畏、存戒懼、守底線，堅決抵制“江湖”習(xí)氣、“散漫”習(xí)氣、“貪奢”習(xí)氣，帶頭抵制歪風(fēng)邪氣，弘揚清風(fēng)正氣。

問題樓盤化解工作通知范文范本篇六

生態(tài)環(huán)境工作是全局性工作，是系統(tǒng)性工程，絕對不是哪一個單位的事情，更不單獨是生態(tài)環(huán)境部門的職責(zé)。下面是天涯濤源本站小編給大家?guī)淼脑?022年全市環(huán)境問題整改暨農(nóng)村生活污水治理工作會議上的領(lǐng)導(dǎo)講話，希望大家喜歡。

同志們：

今天這次會議，主要是貫徹落實省、**市近期一系列會議精神和市委、市政府的指示要求，對中央環(huán)保督察及“回頭看”反饋問題、交辦案件和有關(guān)環(huán)境問題整治、農(nóng)村生活污水治理等工作進(jìn)行調(diào)度部署。下面，請**同志通報有關(guān)情況。

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剛才，**同志通報了有關(guān)情況，講的很具體，也很明確，請大家對號入座，主動認(rèn)領(lǐng)，提高政治站位，集中力量攻堅，不折不扣整改，以良好成效迎接省第三輪生態(tài)環(huán)保督察。應(yīng)該說，對于生態(tài)環(huán)保工作，市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視，***市長就問題整改、污水治理等工作多次批示、提出明確要求;***書記履新伊始，就明確提出了***要走生態(tài)之路的定位。因此，生態(tài)環(huán)保工作必將是***乃至今后很長一個時期的重中之重。下面，結(jié)合市委、市政府部署要求及當(dāng)前工作推進(jìn)情況，我和大家交流三個方面的問題。

一、思想上一定要認(rèn)清形勢。

要緊繃思想之弦，將生態(tài)環(huán)境突出問題整治作為一項重要的政治任務(wù)牢牢抓在手上。自20xx年以來，我們經(jīng)歷了中央環(huán)保督察、省級環(huán)保督察、**市級環(huán)保督察和中央環(huán)保督察“回頭看”四輪大的督察，中間穿插了數(shù)次專項督察，長期高頻率的環(huán)保督察使大家在思想上產(chǎn)生了厭倦情緒和麻痹松懈思想，這些思想認(rèn)識都是堅決杜絕的。這段時間，上級的專項檢查、督察、調(diào)研、幫扶等緊鑼密鼓展開，在幾次檢查以及媒體的暗訪中，我們并非完美無缺，也暴露出不少問題。剛才**同志通報的情況也說明了這一點，生態(tài)環(huán)保工作現(xiàn)在形勢十分嚴(yán)峻，哪一個問題處理不好都會引發(fā)面上的問題，都會給全市造成被動。

更為重要的是，今年我們**市很大可能要迎接第三輪省環(huán)保督察，這次的督察，要求的標(biāo)準(zhǔn)更高、處罰的力度更重、問責(zé)的力度也更大，我們以過去的精神狀態(tài)和工作標(biāo)準(zhǔn)來推進(jìn)工作，顯然遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能達(dá)到要求。所以說，大家思想上必須把弦緊繃起來，把承擔(dān)的工作任務(wù)逐項梳理明確，工作都干到了什么程度，哪些達(dá)到了標(biāo)準(zhǔn)，哪些沒有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，哪些還在推進(jìn)當(dāng)中，應(yīng)該完成的時限是什么，這些都要做到心中有數(shù)。我們一定要清醒地認(rèn)識到，生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作是總書記親自抓的一項重要政治任務(wù)，市委、市政府也非常重視，各個鎮(zhèn)街區(qū)和相關(guān)部門務(wù)必提高政治站位、保持清醒頭腦、增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，把工作切實抓實抓細(xì)落到實處，把問題整改到位、不留隱患。

二、行動上一定要全面迅速。

現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)入5月中旬，今天上午剛接到通知，按照省委主要領(lǐng)導(dǎo)批示要求，省里將于6月到7月，集中利用1個月的時間，對第二輪中央環(huán)保督察及“回頭看”整改開展情況進(jìn)行現(xiàn)場核查。省第三輪督察也很有可能在11月份展開，時間緊、任務(wù)重，更不能有半點僥幸含糊。今天這次會議上，市環(huán)保督察辦統(tǒng)一整理了需要各單位各部門落實的工作任務(wù)，已經(jīng)印發(fā)給大家，這里面涉及到歷次督察反饋的問題、交辦的案件等工作任務(wù)，可以說整理的非常全面清楚。對于這些任務(wù)，大家要立即認(rèn)真研究，扎扎實實做好整改落實工作。

對已經(jīng)完成的任務(wù)和已經(jīng)辦結(jié)的案件，要立即組織開展“回頭查”，對照當(dāng)時上報的整改標(biāo)準(zhǔn)，逐項嚴(yán)格對照落實，看看是不是有反復(fù)、有死灰復(fù)燃的跡象，有問題馬上整改到位，確保在上級的檢查過程中能夠經(jīng)得起檢驗。還沒有完成整改的任務(wù)，要立即制定計劃、建立臺賬、抓緊時間向前推進(jìn)，務(wù)必達(dá)到進(jìn)度要求。同時，對需要進(jìn)一步完善補充的檔案資料，各牽頭責(zé)任單位要充分發(fā)揮好牽頭抓總的作用，及時召集相關(guān)責(zé)任部門，抓緊時間補充完善檔案資料。

這項工作，各相關(guān)單位一定要高度重視，這是我們工作成果、工作成效最直接的體現(xiàn)，也是上級必查的內(nèi)容，務(wù)必收集整理到位，能夠充分反映我們努力的成果，以備上級調(diào)閱檢查。從20xx年中央環(huán)保督察起，我們就一直強(qiáng)調(diào)，所有的交辦案件、反饋問題整改都是由第一責(zé)任單位負(fù)責(zé)牽頭來進(jìn)行調(diào)度、匯總和落實，這項規(guī)定依然有效，請各牽頭單位務(wù)必負(fù)起責(zé)任，各配合單位要充分履行好職責(zé)，主動配合第一責(zé)任單位把自己份內(nèi)的工作干好，把應(yīng)該提報的資料、準(zhǔn)備的現(xiàn)場完成好。本周三之前，各牽頭單位要將所負(fù)責(zé)的問題及案件的所有檔案資料重新梳理完善，并上報到市環(huán)保督察辦公室。

關(guān)于農(nóng)村生活污水治理工作，上級調(diào)度的非常密集、檢查的也非常嚴(yán)格。應(yīng)該說從去年到現(xiàn)在，各鎮(zhèn)街區(qū)及生態(tài)環(huán)境、住建、財政、發(fā)改等部門圍繞這項工作傾注了很大精力，到目前總體進(jìn)展較為順利，全市今年需完成***個村莊的治理任務(wù)，目前已完成**個，納入市里統(tǒng)一投資的**個村莊，由相關(guān)部門爭取中央資金及專項債券給予資金保障，其中**個已開工建設(shè)，*個已進(jìn)入招投標(biāo)程序，另外**個正在加緊規(guī)劃設(shè)計。這項工作，市政府常務(wù)會議專題聽取情況匯報，要求務(wù)必高質(zhì)量、保進(jìn)度，積極穩(wěn)妥推進(jìn)。有三個方面的工作，各單位要高度重視、加快落實：

一是采用強(qiáng)化管理、就地利用方式完成治理的村莊，生態(tài)環(huán)境部門要搞好技術(shù)指導(dǎo)，各鎮(zhèn)街區(qū)要抓緊論證篩選基礎(chǔ)條件好、管理規(guī)范的村莊，通過村規(guī)民約約束、黨員干部帶頭等方式，禁止污水亂排亂倒，就地依據(jù)“小果園”“小花園”回收利用，抓緊完成下達(dá)的治理任務(wù)。同時要高度重視已完成治理村莊的管理工作，嚴(yán)格落實好巡查、檢查、整改等各項制度，防止前治后亂，在上級檢查中失分，甚至通不過驗收。

二是采用市里投資納管方式治理的村莊，所涉及的村莊前期已和各鎮(zhèn)街區(qū)進(jìn)行了溝通確認(rèn)，一方面生態(tài)環(huán)境、財政等部門要切實做好規(guī)劃設(shè)計、招投標(biāo)、資金保障等工作，倒排工期、緊密配合、加快推進(jìn)，尤其是要保證工程質(zhì)量，財政部門在預(yù)算評審等方面要充分考慮到這項工作的基礎(chǔ)性、長期性，合理確定費用，生態(tài)環(huán)境部門要聘請專業(yè)機(jī)構(gòu)強(qiáng)化工程監(jiān)理，確保質(zhì)量過硬、經(jīng)得起檢驗;另一方面各鎮(zhèn)街區(qū)要搞好配合，協(xié)調(diào)村莊為工程施工營造良好環(huán)境。

三是20xx年以前農(nóng)村生活污水治理工作程職能移交之前，由住建部門招標(biāo)完成的**個村莊，需要鞏固提升，前期住建部門已拿出整改提升方案，要抓緊推進(jìn)，確保十月底前完成任務(wù)，這些村莊中有一部分使用的是中央專項資金，務(wù)必要高標(biāo)準(zhǔn)整改完成，保證工程發(fā)揮效益，絕對不能出問題。四是要與正在進(jìn)行的“戶戶通”工程統(tǒng)籌推進(jìn)，一方面生態(tài)環(huán)境、交通、各鎮(zhèn)街區(qū)等單位要溝通協(xié)調(diào)好，不能前建后拆，形成浪費;另一方面要在硬化工程施工中同步考慮預(yù)留排水溝渠，方便進(jìn)行污水收集，這個問題姚書記下鄉(xiāng)調(diào)研時曾專門強(qiáng)調(diào)過，生態(tài)環(huán)境部門前期也下發(fā)了通知，可以協(xié)調(diào)專業(yè)人員在施工中給予指導(dǎo)，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)非常負(fù)責(zé)任，及時主動與生態(tài)環(huán)境部門進(jìn)行了對接。希望大家把這兩項工作結(jié)合起來，統(tǒng)籌推進(jìn)。

三、責(zé)任上一定要壓緊壓實。

一是務(wù)必要堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，狠抓問題整改。對于問題整改的質(zhì)量，上級反復(fù)要求一定不能有敷衍整改、虛假整改、表面整改。各鎮(zhèn)的鎮(zhèn)長、各單位分管的負(fù)責(zé)同志，一定要嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)逐項對照是否達(dá)到了整改要求，沒有達(dá)到整改要求的必須提高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格整改，確保經(jīng)得起上級和群眾的檢驗。在抓好交辦事項、交辦案件整改的同時，各鎮(zhèn)街區(qū)和各相關(guān)部門要針對自己的特點全面梳理，看一看所轄區(qū)域、所負(fù)責(zé)領(lǐng)域還有哪些環(huán)境突出問題需要整改。近期，《問政**》即將對**展開問政，《問政**》下一步也將對各縣市區(qū)進(jìn)行問政，其中環(huán)保問題肯定是重點。大家一定要高度重視，全面開展自查自糾，比如說涉及到自然資源和規(guī)劃局的礦山地質(zhì)環(huán)境恢復(fù)治理、亂采亂挖，涉及到水務(wù)局的河道垃圾，涉及到住建部門的建筑工地?fù)P塵、垃圾滲濾液處置，涉及到各鎮(zhèn)街區(qū)的燃煤鍋爐淘汰、“散亂污”企業(yè)取締以及畜禽養(yǎng)殖場的規(guī)范等等。這里需要強(qiáng)調(diào)的是，我市的畜禽養(yǎng)殖面廣量大，全市的畜禽養(yǎng)殖場經(jīng)過20xx年的集中突擊整頓，應(yīng)該說在管理的規(guī)范化程度上比以前有了明顯提高，但是從“12345”以及環(huán)保督察熱線接到的投訴來看，畜禽養(yǎng)殖行業(yè)的投訴量仍然居高不下，主要表現(xiàn)在異味擾民、糞污亂排等等。各鎮(zhèn)街區(qū)回去后，要組織專人對上次的清理整頓情況進(jìn)行一次全面的排查，沒有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求的，必須嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)整改到位，防止成為新的焦點問題。

二是要加強(qiáng)配合聯(lián)動，真正形成工作合力。生態(tài)環(huán)境工作是全局性工作，是系統(tǒng)性工程，絕對不是哪一個單位的事情，更不單獨是生態(tài)環(huán)境部門的職責(zé)。在這個問題上，上級有明確的規(guī)定，你的單位在生態(tài)環(huán)境領(lǐng)域負(fù)責(zé)哪項職能、承擔(dān)哪項任務(wù)，省、**市都有明確要求，我們***也下發(fā)了相應(yīng)的分工落實意見，各個單位不能推諉扯皮，要主動認(rèn)領(lǐng)，切實履行好職責(zé)。市生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作委員會以及市環(huán)保督察辦公室交辦的事項、安排的任務(wù)，都是請示市政府研究同意的，各個單位必須照單全收、不折不扣抓好落實，決不允許推三阻四、講條件打折扣，使工作懸在空中，沒有落到實處。前段時間，在**市“四減四增”工作評估中，我市得分倒數(shù)第一，主要原因就是有的單位，不負(fù)責(zé)任，份內(nèi)之責(zé)推諉扯皮、沒有完成，該報的材料不報，該干的工作不干，剛才**同志通報的分?jǐn)?shù)，得分差的單位都要深刻反思整改，今后決不允許再出現(xiàn)類似問題。市政府針對非法企業(yè)下達(dá)的停電通知，供電部門必須落實到位，并加強(qiáng)巡查，不能有前停后接、繼續(xù)非法生產(chǎn)的現(xiàn)象。今天我們下發(fā)的問題清單，各單位的職責(zé)都很清楚，將來如果哪一個領(lǐng)域出了問題，我們就按照下發(fā)的分工倒查責(zé)任、逐條對賬、嚴(yán)肅問責(zé)。

借這次會議機(jī)會，關(guān)于全市重點水利工作推進(jìn)方面，我再強(qiáng)調(diào)四個方面：

一是河湖長制工作。

今年以來，河長辦成員單位按照職責(zé)分工，搭建工作平臺，協(xié)同推進(jìn)各項工作，但對照上級的目標(biāo)要求，我市河湖長制工作還有一定的問題和不足。

二是巡河巡湖質(zhì)量不高。部分鎮(zhèn)級村級河長、河管員巡河巡湖的責(zé)任心不強(qiáng)，工作敷衍應(yīng)付、不主動，巡河巡湖情況上報反饋不及時，部分鎮(zhèn)村巡河發(fā)現(xiàn)問題處置不到位，造成工作被動。

三是清“四亂”行動不徹底、有盲區(qū)。上級要求清“四亂”自查自糾工作8月底前全部完成，水利部第二輪暗訪已經(jīng)開始，并將持續(xù)到7月底，要發(fā)揮各級河湖長、河管員的巡河巡湖作用，對河湖清“四亂”隨時發(fā)現(xiàn)隨時清理，應(yīng)清盡清，始終保持河湖清潔干凈環(huán)境。全面實行河湖長制，已經(jīng)列入了省委、省政府對各市千分考核的負(fù)面清單和省委、省政府督查事項，有關(guān)部門、各鎮(zhèn)街區(qū)要根據(jù)河湖管理保護(hù)任務(wù)要求，各級河長湖長加大河湖日常巡查力度，增加巡河頻次，發(fā)現(xiàn)問題立即處置;各成員單位要立足本職，密切配合，通力協(xié)作，特別是財政部門要根據(jù)河湖管理保護(hù)任務(wù)要求，將河湖長制工作經(jīng)費列入本級財政預(yù)算，確保資金足額落實到位。

各鎮(zhèn)街區(qū)要加大人員、資金保障力度，對縱深推進(jìn)河湖清“四亂”行動，配合好河湖劃界工作，組織開展房前屋后、河塘溝渠綜合環(huán)境整治，持續(xù)改善農(nóng)村人居環(huán)境;要加強(qiáng)對河湖長制工作人員的教育、培訓(xùn)、管理，遇到電話問詢、電話抽查或現(xiàn)場檢查，一定要積極配合、妥善處理，并及時將有關(guān)情況上報市河長辦，協(xié)同做好檢查督導(dǎo)工作。5月5日至8日，省水利廳對我市進(jìn)行了第一輪暗訪，發(fā)現(xiàn)漩河、清水河垃圾較多，漩河觀里段有零星采砂活動，白洋河、寺口河存在疑似的違章建筑。各鎮(zhèn)街區(qū)要高度重視，加強(qiáng)河湖巡查頻次，提高巡查質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問題要及時處理，保證在下一步水利部和省水利廳暗訪中不出紕漏。

二是小型水庫安全運行管理工作。

一是上級督查力度不斷加大。去年以來，水利部、省水利廳多次以“四不兩直”的方式進(jìn)行全覆蓋暗訪督查，20xx年，我市有**座水庫被水利部暗訪，省水利廳暗訪**座，**市水利局暗訪**座，一個鎮(zhèn)被省水利廳約談，6個鎮(zhèn)街被**市水利局約談。今年，水利部暗訪督查了招遠(yuǎn)、萊州和龍口3個縣市。從反饋問題看，招遠(yuǎn)市作為**省小型水庫管理示范縣，被暗訪的**座水庫存在問題***個，其中嚴(yán)重問題*個、較重問題**個、一般問題**個。招遠(yuǎn)是**市小型水庫管理工作最好的縣市之一，仍然被水利部督查出這么多問題，我市的小型水庫安全運行管理與招遠(yuǎn)市相比存在不少差距，如果水利部到我市暗訪，發(fā)現(xiàn)的問題可能更多更嚴(yán)重。

二是小型水庫“短板”問題突出。每座小型水庫都有***項考核指標(biāo)，以及詳細(xì)的問題認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、問責(zé)追責(zé)標(biāo)準(zhǔn)。前段時間督查，發(fā)現(xiàn)大多數(shù)小型水庫仍然存在壩體有雜草灌木、草垛樹枝亂堆放、排水溝淤堵、壩坡有埋管等危及水庫安全的“硬傷”問題，這些是暗訪督查的必查項目。部分鎮(zhèn)街認(rèn)為小型水庫安全運行管理督查是臨時性工作，應(yīng)付一下就沒事了，沒有認(rèn)識到小型水庫運行安全是上級三令五申、嚴(yán)肅強(qiáng)調(diào)必須長期堅持、長期執(zhí)行的，工作不到位將帶來被通報、被約談、被追責(zé)問責(zé)的嚴(yán)重后果。

三是上級的考核力度加大。今年1月，省水利廳、省財政廳、省發(fā)改委、省自然資源廳等四部門聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)我省小型水庫安全運行管理工作的意見》，明確了縣級政府對小型水庫安全負(fù)總責(zé)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府承擔(dān)水庫管護(hù)主體責(zé)任，把小型水庫管理工作從原來的水利部門抓，提升到了政府抓;從對鎮(zhèn)級政府問責(zé)，提升到對縣、鎮(zhèn)兩級政府問責(zé)。

四是加快推進(jìn)問題整改。上級對小型水庫安全運行管理工作越抓越緊、越抓越嚴(yán)，目前已進(jìn)入汛期，水利部暗訪組隨時都有可能到我市暗訪督查，各鎮(zhèn)街區(qū)要把小型水庫安全運行作為當(dāng)前水利工作的頭等大事，對上級檢查和市水務(wù)局組織檢查發(fā)現(xiàn)的問題，要立即采取措施，迅速完成整改，如期完不成整改的，將嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。對于可以立行立改的，限定在一個周內(nèi)完成;對于不具備條件、短期內(nèi)無法完成整改的，要制定整改計劃，落實防汛安全保障措施，按計劃完成，趕在水利部暗訪之前，把所有問題清零銷號。在完成問題整改的基礎(chǔ)上，各鎮(zhèn)街要督促水庫“三個責(zé)任人”，按照職責(zé)要求盡職盡責(zé)，經(jīng)常檢查工程各部位、各環(huán)節(jié)，對新發(fā)現(xiàn)的問題要立即報告、迅速整改，確保水庫工程始終處于安全運行狀態(tài)。

三是農(nóng)村飲水安全工作。

目前全市農(nóng)村飲水安全，特別是脫貧人口飲水安全問題基本解決，飲水安全有保障作為核心指標(biāo)之一，動態(tài)保證貧困人口飲水安全不容有失。下步工作，要按照5月6日市政府常務(wù)會議和市委扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組擴(kuò)大會議的部署要求，將全市**個重點村及所有監(jiān)測戶的飲水安全作為重中之重，全面梳理排查，確保不出問題。對于私人及村集體安裝凈水機(jī)不能正常使用的，要立即抓緊維修，確保正常使用;對個別村深井出水量不足的，相關(guān)鎮(zhèn)街要積極想辦法解決，確保群眾飲水需要。

對取水不方便及離集中取水點超過800米的監(jiān)測戶，必須簽訂送水服務(wù)協(xié)議，并填寫好送水記錄。關(guān)于為沒有自理能力的監(jiān)測戶送水問題，各鎮(zhèn)街要將其作為一項長期性工作，嚴(yán)格督導(dǎo)各村落實專人長期負(fù)責(zé)，保證貧困人口飲用水水量水質(zhì)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。各鎮(zhèn)街區(qū)主要負(fù)責(zé)人要定期研究、經(jīng)常過問農(nóng)村飲水安全工程運行情況，每一個工程都要落實責(zé)任單位和管理人員，保證每個村、每一項農(nóng)村飲水安全工程正常運行，做好水源保護(hù)，清理水井、凈水機(jī)周邊環(huán)境衛(wèi)生，鞏固農(nóng)村飲水安全成果，確保農(nóng)村飲水動態(tài)安全、監(jiān)測戶飲水安全問題動態(tài)清零。

四是關(guān)于城鄉(xiāng)供水一體化工作。今年，**市政府將城鄉(xiāng)供水一體化確定為“三重工作”之一，作為必須完成的政治任務(wù)和民生工程，明確進(jìn)度目標(biāo)，多次調(diào)度督查。目前，我市城鄉(xiāng)供水一體化項目前期工作已經(jīng)就緒，已到位資金1億元，部分鎮(zhèn)街工程建設(shè)范圍內(nèi)的遷占補償工作已經(jīng)展開。各鎮(zhèn)街、各有關(guān)部門要按照市委、市政府對城鄉(xiāng)供水一體化的部署要求，加快工作推進(jìn)，務(wù)求落地見效。相關(guān)部門要結(jié)合***實際，高標(biāo)準(zhǔn)充實、完善規(guī)劃方案，進(jìn)一步細(xì)化進(jìn)度表和路線圖，倒排工期，為工程順利完成奠定基礎(chǔ)。要牢固樹立大局意識、“一盤棋”思想，結(jié)合部門職責(zé)，配合聯(lián)動，擔(dān)當(dāng)作為，不講條件、不打折扣，積極主動做好各項工作。要特事特辦、急事急辦，提前介入，提前預(yù)判，相關(guān)部門的主要負(fù)責(zé)同志要親自研究部署、親自督查督辦，及時解決工程推進(jìn)過程中遇到的困難問題，為項目建設(shè)順利推進(jìn)創(chuàng)造條件、打好基礎(chǔ)。

今天會議就到這里。希望大家一定高度重視，回去以后立即抓好任務(wù)落實，切實提高工作實效，全力保障各項工作順利進(jìn)行，確保以優(yōu)良的成果迎接上級督察!

問題樓盤化解工作通知范文范本篇七

“會議，是一個漢語詞匯，拼音是hu&igravey拖動&i它是指在有限的時間和地點按照一定的程序進(jìn)行的有組織、有領(lǐng)導(dǎo)性和有目的的討論活動。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

近期，陜西有色金屬集團(tuán)各企業(yè)認(rèn)真貫徹落實集團(tuán)公司年中工作會議“識時辨勢、凝心聚力、擔(dān)當(dāng)作為、化解風(fēng)險”的工作主題，把化解風(fēng)險隱患作為企業(yè)面臨的當(dāng)務(wù)之急和首要任務(wù)，著力破解發(fā)展難題，扎實推進(jìn)風(fēng)險隱患化解工作在全系統(tǒng)落細(xì)落實，全力以赴做好穩(wěn)增長工作、開展對標(biāo)提升行動，奮力沖刺完成全年目標(biāo)任務(wù)。為了進(jìn)一步提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想，凝聚共識、匯聚力量，推動風(fēng)險隱患化解工作深入開展，本網(wǎng)特選登陜西有色冶金礦業(yè)集團(tuán)有限公司黨委書記、董事長虎尚友在冶礦集團(tuán)風(fēng)險隱患化解工作會上的講話，以饗讀者。

感嘆與吶喊。

虎尚友。

剛才，馬永寧同志傳達(dá)了有色集團(tuán)風(fēng)險隱患化解會議精神，劉驥斌同志對冶礦集團(tuán)資產(chǎn)負(fù)債、兩金占用情況進(jìn)行了介紹，并對冶礦集團(tuán)風(fēng)險隱患化解作了具體的安排和部署，請大家回去后認(rèn)真貫徹落實，結(jié)合有色集團(tuán)半年工作會議及冶礦集團(tuán)具體實際，我心中感慨頗多，不由自主發(fā)出感嘆和吶喊。今天我講話的題目就是《感嘆與吶喊》。

轉(zhuǎn)眼間，我來冶礦集團(tuán)已兩年有余，要說這28個月在人的一生中也不算長，但它卻極大的豐富了我的人生經(jīng)歷和閱歷，考驗著我的堅強(qiáng)、韌勁和毅力，想必也一定會給我人生留下深刻的記憶和回憶。

從表面看，我似乎是一個豁達(dá)、開朗、樂觀之人，似乎對一切矛盾問題都不在乎，其實我的內(nèi)心始終充滿著矛盾與斗爭。我曾不止一次地問自己：一個幾近退休之人，何必那么認(rèn)真，何必得罪人，何必搞得這個嫌那個罵的？我也反復(fù)問自己：一個人活著到底是為什么，作為一個共產(chǎn)黨員到底該怎么干，作為一個企業(yè)主要負(fù)責(zé)人意味著什么？我的回答是肯定的。既然組織把自己放到這個位置上，就應(yīng)該對得起這個位子上所承載的一切，就要對得起組織，對得起職工，對得起企業(yè)。要做出經(jīng)得起歷史實踐和職工檢驗的成績。底線是不讓職工、不讓后來者詛咒謾罵，努力讓大家說一聲“好”，我想這是我的想法，大家一定也是這個想法。

我也經(jīng)常感到不快、不安和自卑，和大的、優(yōu)秀的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在一起，我心里特別難受，無論是產(chǎn)值、效益，我都不想提及，因為說出來感到很沒有面子。我們冶礦集團(tuán)是一個困難企業(yè)，是一個虧損企業(yè)，靠輸血、打吊針維持著生命。張口要錢、伸手要飯，作為一個以營利為目的的經(jīng)濟(jì)組織，企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人實在尷尬。國家把這么多資產(chǎn)交予我們經(jīng)營，不但未對上級、對國家做貢獻(xiàn)，反倒成天向上級伸手，然而由于能力水平所限又無法改變，實在讓人憋得慌。我也暗下決心，一定要把冶礦集團(tuán)搞好，讓我們職工、讓我們自己也揚眉吐氣一回，做一個讓人尊重的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)，打造一個讓人尊重的企業(yè)。

記得剛來冶礦集團(tuán)不久，在有色集團(tuán)點評會上，我的表態(tài)發(fā)言題目是“修好車，加滿油，掌穩(wěn)舵，為爬坡過坎而努力”，兩年多的工作實踐使我深深感到：口號喊起來容易，事做起來太難太難；坡太長太陡，坎太多太高，而我們車的性能質(zhì)量又不高，駕駛員的技能技藝也不太精湛，要想爬好坡、過穩(wěn)坎還需較長時間弛而不息的努力。

最近，榆林新材料集團(tuán)的改革情況對我觸動甚大，那里的情況我還比較熟悉，他們?yōu)榱诉M(jìn)一步提高企業(yè)發(fā)展質(zhì)量與效益，機(jī)關(guān)有許多部門被壓縮合并，有許多干部被免職降職使用，許多同志下放到基層和一線工作，這是多大的勇氣和魄力！一個效益如此好的企業(yè)都敢、都能這么做，而我們這樣一個虧損和困難的企業(yè)呢？相比之下，能不叫人感慨、感嘆，能不叫人吶喊和呼叫。

我感嘆，我們冶礦集團(tuán)的許多干部、職工的觀念不轉(zhuǎn)，思想還停留在計劃經(jīng)濟(jì)年代，似乎干工作是在給上級干、給領(lǐng)導(dǎo)干，一切花銷你都得包、都得管，生是國家的人，死是國家的鬼。我們?yōu)楹尾粧行淖詥枺h和人民把這些資本資產(chǎn)交給我們，讓我們干啥，我們?yōu)辄h為人民做了多大貢獻(xiàn)、交了多少利稅。如果企業(yè)都像我們這樣，國家財政收入哪里來，我們的底線恐怕是能把自己養(yǎng)活。

我感嘆，我們一些干部對形勢認(rèn)識不清，依然無敬畏感，現(xiàn)在已進(jìn)入中國特色社會主義新時代，黨要管黨、從嚴(yán)治黨已成為時代主旋律，無底線、無規(guī)矩的做事必然會受到黨紀(jì)國法的嚴(yán)懲。如果過去因條件原因在秩序、規(guī)矩上有瑕疵，必須予以糾正，對既成事實的當(dāng)事人該認(rèn)可認(rèn)可、該簽字簽字，不管是新班子還是老班子嚴(yán)格按照企業(yè)規(guī)定程序辦理。

我感嘆，我們一些干部對公司、企業(yè)的危機(jī)危險看不清，依然麻木不仁，慵懶散、不作為、慢作為，甚至反作為的現(xiàn)象時有發(fā)生，作為一個領(lǐng)導(dǎo)（不管是主要還是分管），對分管的工作不思考、不琢磨、不計劃、不準(zhǔn)備、不安排、不檢查，整天渾渾噩噩過日子，稀里糊涂拿工資。再看看榆林新材料，對比之下，我們這么下去能行嗎？難道逼著讓組織把你免掉才甘心？如果你覺得你屈才，天大地大社會大得很，掙大錢的地方有得是，當(dāng)大官的位子有得是，想遠(yuǎn)走高飛，我們絕不擋著攔著。

我感嘆，我們一些干部的嘴巴真能說、腦子真好用，就是未說到點上、用到地方上，華而不實、坐而論道、夸夸其談、高談闊論用到一些人身上再合適不過了，回憶我們走過的人生，到底干成、干好了幾件事，能讓我們在他人面前吹牛、在子孫面前顯擺的成功案例有沒有，多不多？我們都是普通人，我們都必須從點滴做起，從小事做起，從具體工作干起，求真務(wù)實，一步一個腳印向前走。

今天是風(fēng)險隱患化解落實會，我們除了劉驥斌同志安排的工作要落實外，之前排查的問題還有很多很多。希望各單位、各部門會后要再梳理、再研究、再討論，拿出解決問題的具體辦法和措施來，明確責(zé)任，一個個的消滅和解決。只要我們團(tuán)結(jié)起來，同心協(xié)力，積極行動，不管征途有多難、多險，我們就一定能取得勝利。

同志們：

今天在大河坎鎮(zhèn)召開的全縣人民調(diào)解工作現(xiàn)場會，是縣委、縣政府審時度勢，針對當(dāng)前社會轉(zhuǎn)型期人民內(nèi)部矛盾高發(fā)的現(xiàn)狀和所面臨的新的維穩(wěn)形勢，經(jīng)過深思熟慮決定召開的一次十分重要的會議。會前，縣委、縣政府已多次召開專題會議，對全縣綜治維穩(wěn)和社會矛盾化解工作做了一系列安排部署，今天再次召開這樣的會議，充分體現(xiàn)了縣委、縣政府對維穩(wěn)工作的重視和做好社會穩(wěn)定工作的決心?？h政府之所以將這次會議放在大河坎鎮(zhèn)召開，是因為近年來，大河坎鎮(zhèn)在維護(hù)社會穩(wěn)定工作，特別是人民調(diào)解工作中進(jìn)行了一系列行之有效的探索，收到了明顯的效果。前面，大河坎鎮(zhèn)做了經(jīng)驗介紹，縣司法局對進(jìn)一步做好人民調(diào)解工作進(jìn)行了具體安排。下面，我講四點意見。

當(dāng)前，我們正處在社會轉(zhuǎn)型、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌、觀念轉(zhuǎn)變、價值多元、訴求多樣的社會變革時期，社會維穩(wěn)形勢總體呈現(xiàn)人民內(nèi)部矛盾凸顯、刑事犯罪高發(fā)、對敵斗爭復(fù)雜的特征。近年來，隨著我縣經(jīng)濟(jì)總量的快速增長，投資力度的不斷加大，重點項目的強(qiáng)力實施，民生工程的持續(xù)推進(jìn)，因社會分配、利益調(diào)整引發(fā)的深層次社會矛盾大量顯現(xiàn)，各種不穩(wěn)定因素日益增多，群體性、突發(fā)性事件增多，各種矛盾相互疊加，給防控和化解矛盾糾紛帶來了很大的難度。而且一些看似簡單的“小問題”，處置不好就會形成“大隱患”，一些不易察覺的“小糾紛”一旦激化就會造成“大麻煩”，甚至演變成重大案件或惡性案件。這在我們是有血的教訓(xùn)的，足以讓我們深刻反省、引以為戒。目前，推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、富裕百姓，是擺在全縣各級黨委、政府面前的頭等大事。妥善化解社會矛盾，全力維護(hù)社會穩(wěn)定，為率先突破發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境是各級黨委、政府的一項重大政治責(zé)任。人民調(diào)解是訴訟之外化解各類社會矛盾糾紛的主要途徑；是綜合運用政策、法律和道德的力量實現(xiàn)息事寧人、定紛止?fàn)幍挠行侄?；是貼近群眾、方便群眾、成本低廉、深受群眾歡迎的化解矛盾糾紛的有效方法。人民調(diào)解工作在化解民間糾紛中發(fā)揮著重要的基礎(chǔ)性作用。切實加強(qiáng)人民調(diào)解工作，把矛盾糾紛控制在基層，化解在當(dāng)?shù)?，消除在萌芽狀態(tài)，對于扭轉(zhuǎn)社會矛盾糾紛碰頭疊加、信訪總量攀升、維護(hù)穩(wěn)定壓力增大的被動局面，落實“一控雙降”措施，減少信訪、治安、刑事案件發(fā)生，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定，都具有十分重要的意義。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要從維護(hù)社會長治久安和鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，充分認(rèn)識加強(qiáng)新時期人民調(diào)解工作的重要性和必要性，切實增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，將其作為綜治維穩(wěn)工作的一項重要措施和基礎(chǔ)性工作來抓，切實做到思想認(rèn)識到位、支持保障到位、組織監(jiān)督到位、關(guān)心激勵到位，努力把人民調(diào)解工作提高到一個新的水平。

近年來，大河坎鎮(zhèn)在維護(hù)社會穩(wěn)定和人民調(diào)解工作中探索了新路子、創(chuàng)造了新經(jīng)驗，成效顯著，效果明顯，主要有四個方面。一是領(lǐng)導(dǎo)重視，把人民調(diào)解工作放在維護(hù)社會穩(wěn)定的突出位置來抓。大河坎鎮(zhèn)是全縣的經(jīng)濟(jì)重鎮(zhèn)，近年來隨著重點項目紛紛落戶該鎮(zhèn)，因征地拆遷、土地補償引發(fā)了大量社會矛盾，矛盾糾紛頻發(fā)、信訪問題突出成了縣委、縣政府十分棘手的問題，大河坎鎮(zhèn)新一屆班子到位后，面對嚴(yán)峻形勢，及時調(diào)整工作思路，牢固樹立謀發(fā)展與保穩(wěn)定并重的思想，高度重視社會矛盾化解，把人民調(diào)解工作作為維護(hù)社會穩(wěn)定的重要抓手，通過健全組織機(jī)構(gòu)、規(guī)范工作制度、夯實包抓責(zé)任、落實激勵措施，使人民調(diào)解工作在維護(hù)社會穩(wěn)定中發(fā)揮了重要的基礎(chǔ)性作用，一舉扭轉(zhuǎn)了信訪數(shù)量居高不下的被動局面。二是工作規(guī)范，提高了矛盾糾紛排查化解水平。大河坎鎮(zhèn)立足人民調(diào)解工作機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化、隊伍專業(yè)化、制度規(guī)范化，狠抓了人民調(diào)解規(guī)范化建設(shè)，高度重視隊伍網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，按照《人民調(diào)解法》的要求，建成了一支能干事、會干事、威望高、經(jīng)驗豐富的調(diào)解員隊伍，延伸工作觸角，在各村民組確立了矛盾糾紛信息員，確保了在第一時間掌握重大突發(fā)矛盾糾紛信息，及時采取有效應(yīng)急處置措施，控制事態(tài)發(fā)展。加大了規(guī)范化調(diào)委會建設(shè)，建成了調(diào)委會+法律顧問+駐村民警“三結(jié)合”的調(diào)處網(wǎng)絡(luò)，使人民調(diào)解工作基礎(chǔ)更加牢固；在矛盾糾紛排查調(diào)處中，認(rèn)真落實“雙五”工作機(jī)制，大膽探索工作方法，堅持每月召開一次矛盾糾紛形勢分析會，每季度召開一次工作交流座談會，堅持法制宣傳與人民調(diào)解相結(jié)合，加大了源頭治理，同時，規(guī)范了調(diào)解程序和調(diào)解文書，增強(qiáng)了調(diào)解工作的公信力。三是責(zé)任落實，形成了齊抓共管的合力。大河坎鎮(zhèn)嚴(yán)格落實矛盾糾紛排查調(diào)處責(zé)任，與各村、各單位簽訂了責(zé)任書，逐級夯實責(zé)任，形成了一級抓一級，層層抓落實的責(zé)任體系，同時加大了檢查考核力度，促進(jìn)了人民調(diào)解工作的落實，在全鎮(zhèn)形成了齊抓共管的強(qiáng)大合力。四是舍得投入，增強(qiáng)了做好人民調(diào)解工作的積極性。為了提高調(diào)解員的工作積極性，大河坎鎮(zhèn)率先在全縣落實了人民調(diào)解“以案定補”基金，對村級調(diào)解成功、按期履約、矛盾無“反彈”的案子，經(jīng)鎮(zhèn)調(diào)委會對案卷審查后，每案給予80元的補助，特別復(fù)雜的給予100元補助，將村調(diào)委會主任的工資與村支書、村主任工資按相同標(biāo)準(zhǔn)確定，并足額保證人民調(diào)解工作經(jīng)費，大大調(diào)動了調(diào)解員的工作積極性，進(jìn)一步增強(qiáng)了人民調(diào)解工作的活力。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要認(rèn)真借鑒大河坎鎮(zhèn)在人民調(diào)解工作的成功經(jīng)驗，結(jié)合實際，舉一反三，大膽探索，切實采取得力措施，進(jìn)一步做深、做細(xì)、做實、做好人民調(diào)解工作，努力維護(hù)轄區(qū)社會穩(wěn)定。

在新的任務(wù)、新的形勢下，做好全縣人民調(diào)解工作，最基本的要把握兩點：一是絕不能因為排查不到位、調(diào)處不徹底導(dǎo)致矛盾擴(kuò)大升級；二是絕不能因為穩(wěn)控不及時、措施不得力引發(fā)重大惡性案件。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和各人民調(diào)解組織一定要站在“講政治”的高度，認(rèn)真貫徹落實縣委《關(guān)于進(jìn)一加強(qiáng)人民調(diào)解工作的實施意見》（南發(fā)[2010]15號）精神，善于發(fā)現(xiàn)新問題，不斷總結(jié)新經(jīng)驗，切實加強(qiáng)人民調(diào)解工作，努力化解社會矛盾，最大限度地消除不穩(wěn)定因素，為全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

（一）強(qiáng)化基層基礎(chǔ)，建強(qiáng)配硬各級人民調(diào)解組織。強(qiáng)化人民調(diào)解隊伍網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，是加強(qiáng)人民調(diào)解工作的重要基礎(chǔ)。一是要下力拓展人民調(diào)解工作領(lǐng)域。要針對當(dāng)前社會矛盾的成因復(fù)雜化、演化多樣化的特點，認(rèn)真分析形勢，準(zhǔn)確把握規(guī)律，創(chuàng)新工作方法，把人民調(diào)解工作延伸到經(jīng)濟(jì)社會的各個領(lǐng)域、各個方面，既要一如既往地抓好傳統(tǒng)的鄰里、家庭類矛盾糾紛的化解，又要高度重視和切實抓好非傳統(tǒng)的征地拆遷、利益分配、醫(yī)療事故、環(huán)境保護(hù)等矛盾糾紛的化解，在鞏固規(guī)范提高村（居）調(diào)解組織建設(shè)的同時，大力建設(shè)行業(yè)性、專業(yè)性調(diào)解組織，逐步在人口密集場所、矛盾糾紛易發(fā)、多發(fā)的行業(yè)、領(lǐng)域建立調(diào)解組織，進(jìn)一步擴(kuò)大調(diào)解工作覆蓋面，努力消除調(diào)解工作的死角和盲區(qū)，真正做到“哪里有人群哪里就有調(diào)解組織，哪里有糾紛哪里就有調(diào)解工作”。二是要加強(qiáng)調(diào)解員隊伍建設(shè)。目前，全縣632個調(diào)解組織人員充實，作用發(fā)揮良好。近幾年，每年調(diào)處的矛盾糾紛就有8000多件，為維護(hù)全縣社會穩(wěn)定作出了重要貢獻(xiàn)。但在隊伍建設(shè)上，仍存在著人員結(jié)構(gòu)不合理、素質(zhì)參次不齊、專業(yè)水平整體不夠高的問題，已不能適應(yīng)新時期人民調(diào)解工作對人民調(diào)解隊伍的新要求。要按照《人民調(diào)解法》規(guī)定，堅持人民調(diào)解員的選任條件，把懂法律、懂政策、有經(jīng)驗、辦事公道且熱愛人民調(diào)解工作的同志選聘到人民調(diào)解工作崗位上來，也可以聘請律師（法律工作者）和在本地德高望重、公道正派、善做群眾工作的老黨員、老干部、老勞模擔(dān)任義務(wù)調(diào)解員。要對調(diào)解員實行動態(tài)管理，及時調(diào)整充實人員，保證調(diào)解員隊伍的相對穩(wěn)定。要制定培訓(xùn)計劃，加大培訓(xùn)力度，經(jīng)常性地對調(diào)解員進(jìn)行專業(yè)知識和調(diào)解技能培訓(xùn)，不斷提高人民調(diào)解員的法制意識、政策水平和業(yè)務(wù)水平，努力造就一支政治合格，政策水平、法律水平、綜合素質(zhì)較高，能夠適應(yīng)新形勢需要的人民調(diào)解工作隊伍。三是要加強(qiáng)調(diào)解組織規(guī)范化建設(shè)。要認(rèn)真貫徹落實《人民調(diào)解法》，把“五有”、“六落實”（即：有場所、有標(biāo)牌、有印章、有簿冊，有檔案；組織、制度、工作、報酬、場所、經(jīng)費落實）作為規(guī)范化建設(shè)的重要內(nèi)容，從組織機(jī)構(gòu)、調(diào)解程序、調(diào)解文書、工作制度、紀(jì)律要求等方面全面加強(qiáng)人民調(diào)解規(guī)范化建設(shè)，不斷提高全縣人民調(diào)解工作的軟、硬件水平，促進(jìn)人民調(diào)解工作不斷向法制化、規(guī)范化、專業(yè)化邁進(jìn)。

（二）深化工作機(jī)制，規(guī)范提高人民調(diào)解工作。建立人民調(diào)解工作長效機(jī)制，是加強(qiáng)人民調(diào)解工作的重要著力點。要進(jìn)一步強(qiáng)化人民調(diào)解工作預(yù)防和化解矛盾糾紛的職能，繼續(xù)深化矛盾糾紛排查化解“雙五”工作機(jī)制。排查化解矛盾糾紛“雙五”工作機(jī)制，是我縣人民調(diào)解工作實踐中總結(jié)創(chuàng)新的有很強(qiáng)針對性、操作性和實效性的工作方法，在及時消除矛盾隱患、超前預(yù)防糾紛發(fā)生、妥善處理矛盾糾紛、有效穩(wěn)控事態(tài)中發(fā)揮了積極作用。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位要進(jìn)一步提高對“雙五”工作機(jī)制的認(rèn)識，切實加大推行力度，要堅持抓早、抓小、抓苗頭，認(rèn)真落實矛盾糾紛排查制度、調(diào)處制度、回訪制度、統(tǒng)計分析制度、預(yù)警預(yù)防制度，努力將矛盾糾紛解決在初始階段、萌芽狀態(tài)，解決在當(dāng)時當(dāng)?shù)兀瑢崿F(xiàn)糾紛不激化、矛盾不上交。要堅持矛盾糾紛形勢分析研判機(jī)制，加強(qiáng)對矛盾糾紛特點規(guī)律的研判和預(yù)警，努力把人民調(diào)解工作做在前面，從而防止矛盾糾紛激化。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門及單位要堅持每半月召開一次調(diào)委會主任會議，分析研判一次矛盾糾紛形勢，形成一篇分析報告，司法行政部門每月要對全縣矛盾糾紛進(jìn)行一次分析，提出預(yù)警預(yù)防建議，給各級黨委政府決策維穩(wěn)工作提供參考。要認(rèn)真落實矛盾糾紛排查調(diào)處制度，在做好日常性矛盾糾紛排查調(diào)處工作的同時，要突出重點時段、重點部位、重點領(lǐng)域、重要節(jié)點適時組織開展集中性矛盾糾紛大排查、大調(diào)處，努力維護(hù)重點時段、重點領(lǐng)域、重要部位的社會穩(wěn)定。要堅持矛盾糾紛信息報送制度。在人民調(diào)解工作中，我們已經(jīng)形成了一整套系統(tǒng)的報表制度，為縣委、縣政府正確把握維穩(wěn)形勢、及時掌握社情民意、科學(xué)決策提供了準(zhǔn)確信息，今后要繼續(xù)堅持好這一制度，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門在堅持按時上報矛盾糾紛排查調(diào)處報表的同時，要隨時掌握和上報涉及社會穩(wěn)定的重大糾紛信息和重大突發(fā)事件，為縣委、縣政府科學(xué)決策提供更精準(zhǔn)的依據(jù)。要深化建立“三調(diào)聯(lián)動”工作機(jī)制，堅持把調(diào)解、和解的理念和方法運用到司法審判、處理治安案件和行政裁決的各環(huán)節(jié)，貫穿于解決各類矛盾糾紛的全過程，最大限度減少對抗、增進(jìn)和諧，最大限度減少涉法涉訴信訪，積極探索人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解的銜接點，建立和完善“三調(diào)聯(lián)動”工作機(jī)制。要加強(qiáng)協(xié)作，整合資源，形成以人民調(diào)解組織為主體，有關(guān)部門和社會各方面共同參與，密切配合、相互協(xié)作、集中化解矛盾糾紛的“大調(diào)解”工作格局。

（三）夯實工作責(zé)任，做細(xì)做實人民調(diào)解工作。夯實人民調(diào)解工作責(zé)任，是加強(qiáng)人民調(diào)解工作的關(guān)鍵所在。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要按照“屬地管理，分級負(fù)責(zé)”和“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，認(rèn)真落實矛盾糾紛排查調(diào)處責(zé)任，建立健全鎮(zhèn)村兩級干部包村聯(lián)組、經(jīng)常性排查矛盾糾紛責(zé)任制和各部門及下屬單位定期排查矛盾糾紛責(zé)任制，細(xì)化作任務(wù)目標(biāo)，明確工作責(zé)任，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)是第一責(zé)任人，包聯(lián)干部是直接責(zé)任人。對情況復(fù)雜、易激化、后果嚴(yán)重的重點矛盾，要落實包抓領(lǐng)導(dǎo)，一個問題、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套人馬、一抓到底，各級黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子要輪流到各級信訪大廳、維穩(wěn)中心接待上訪群眾，在部門、單位定期接待群眾。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常性開展“下訪”、“約訪”，深入群眾，解決問題，排查化解矛盾糾紛。要重視矛盾糾紛調(diào)解后的“回訪”工作，防止因履約不到位、處理不徹底而導(dǎo)致矛盾激化。要嚴(yán)格責(zé)任追究，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位因未按要求排查到位或因未及時調(diào)處而引發(fā)上訪或激化成刑事案件的實行責(zé)任倒查，嚴(yán)格追究主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和包聯(lián)干部的責(zé)任，造成嚴(yán)重后果的要依法依紀(jì)嚴(yán)肅查處，直至追究法律責(zé)任。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要正確處理“第一要務(wù)”與“第一責(zé)任”的關(guān)系，切實加強(qiáng)對人民調(diào)解工作的領(lǐng)導(dǎo)，堅持把人民調(diào)解工作放在創(chuàng)建平安、構(gòu)建和諧社會的重要基礎(chǔ)位置來抓，把人民調(diào)解工作納入社會治安綜合治理范疇，作為綜治維穩(wěn)工作的一項重要措施，列入重要議事日程，定期聽取匯報，幫助解決工作中遇到的實際困難，保證人民調(diào)解工作健康發(fā)展?？h鄉(xiāng)人民調(diào)解工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組要真正發(fā)揮作用，進(jìn)一步加大對人民調(diào)解工作的協(xié)調(diào)指導(dǎo)力度?？h推進(jìn)社會矛盾化解督導(dǎo)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組各成員部門要認(rèn)真按照此前印發(fā)的《縣推進(jìn)社會矛盾化解督導(dǎo)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組成員部門職責(zé)》和《縣推進(jìn)社會矛盾化解督導(dǎo)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度》等文件要求，切實履行職責(zé)，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促全縣各級抓好人民調(diào)解各項工作。要建立縣推進(jìn)社會矛盾化解督導(dǎo)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組成員部門向領(lǐng)導(dǎo)小組述職制度，促進(jìn)人民調(diào)解各項工作制度、工作措施落到實處，使人民調(diào)解工作始終保持強(qiáng)勁發(fā)展和高效運行的良好態(tài)勢。要加大對人民調(diào)解工作的投入，建立人民調(diào)解經(jīng)費保障機(jī)制，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要結(jié)合實際，根據(jù)財力制定標(biāo)準(zhǔn)，盡快落實“以案定補”經(jīng)費，激發(fā)調(diào)解員的工作積極性；要加大人民調(diào)解規(guī)范化建設(shè)，努力改善各級調(diào)解組織辦公條件。司法行政機(jī)關(guān)要切實履行對人民調(diào)解工作的指導(dǎo)管理職能，加大對人民調(diào)解員的培訓(xùn)力度，增強(qiáng)廣大調(diào)解員的政治責(zé)任感，提高思想道德水平、法律政策水平和調(diào)解工作技能，提高人民調(diào)解工作的整體水平。要加強(qiáng)對新時期人民調(diào)解工作地位、作用和先進(jìn)人物事跡的宣傳，堅持每年對在化解矛盾糾紛工作中做出突出貢獻(xiàn)的人民調(diào)解先進(jìn)集體和個人進(jìn)行表彰獎勵，擴(kuò)大人民調(diào)解工作的影響面。

同志們，新形勢新任務(wù)對人民調(diào)解工作提出了新的更高的要求，人民調(diào)解工作任重道遠(yuǎn)。加強(qiáng)新時期人民調(diào)解工作，充分發(fā)揮人民調(diào)解工作在建設(shè)“平安”中的重要作用，是一項光榮而艱巨的任務(wù)，我們一定要牢固樹立高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，緊緊圍繞全縣工作大局，進(jìn)一步創(chuàng)新舉措，強(qiáng)化措施，銳意進(jìn)取，扎實工作，努力開創(chuàng)我縣人民調(diào)解工作新局面，全力維護(hù)社會穩(wěn)定，為實現(xiàn)率先突破發(fā)展、全面構(gòu)建和諧社會做出更大的貢獻(xiàn)。

中央政法委書記郭聲琨17日在中央信訪工作聯(lián)席會議全體會議上強(qiáng)調(diào)，要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)人民信訪工作的重要思想，堅持以人民為中心，充分發(fā)揮信訪工作聯(lián)席會議機(jī)制作用，高度重視廣大群眾信訪突出問題，維護(hù)群眾合法權(quán)益和社會和諧穩(wěn)定，為決勝全面建成小康社會營造良好環(huán)境。

郭聲琨要求，要從密切黨同人民群眾血肉聯(lián)系、夯實黨的執(zhí)政根基的高度，增強(qiáng)做好信訪工作的責(zé)任感，帶著深厚感情把群眾合法合理的訴求解決好。要堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”，深入開展涉疫信訪矛盾排查化解專項行動，整合各方資源形成化解合力，努力將問題解決在萌芽狀態(tài)、化解在基層。要強(qiáng)化政策供給，健全常態(tài)化信訪督查工作機(jī)制，提升化解實效。要著力治理重復(fù)信訪，實行領(lǐng)導(dǎo)包案，推動疑難問題攻堅，努力做到“事心雙解”、“案結(jié)事了”。要完善便捷高效的信訪渠道，引導(dǎo)群眾依法有序反映訴求，維護(hù)良好信訪秩序。

國務(wù)委員兼國務(wù)院秘書長肖捷在會上強(qiáng)調(diào)，要深入貫徹落實中央關(guān)于做好當(dāng)前信訪工作的要求，進(jìn)一步明確工作重點，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，抓緊抓實抓細(xì)信訪工作，充分履行職責(zé)使命，為統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，努力完成全年目標(biāo)任務(wù)，作出新的更大貢獻(xiàn)。

問題樓盤化解工作通知范文范本篇八

同志們：

今天在大河坎鎮(zhèn)召開的全縣人民調(diào)解工作現(xiàn)場會，是縣委、縣政府審時度勢，針對當(dāng)前社會轉(zhuǎn)型期人民內(nèi)部矛盾高發(fā)的現(xiàn)狀和所面臨的新的維穩(wěn)形勢，經(jīng)過深思熟慮決定召開的一次十分重要的會議。會前，縣委、縣政府已多次召開專題會議，對全縣綜治維穩(wěn)和社會矛盾化解工作做了一系列安排部署，今天再次召開這樣的會議，充分體現(xiàn)了縣委、縣政府對維穩(wěn)工作的重視和做好社會穩(wěn)定工作的決心?？h政府之所以將這次會議放在大河坎鎮(zhèn)召開，是因為近年來，大河坎鎮(zhèn)在維護(hù)社會穩(wěn)定工作，特別是人民調(diào)解工作中進(jìn)行了一系列行之有效的探索，收到了明顯的效果。前面，大河坎鎮(zhèn)做了經(jīng)驗介紹，縣司法局對進(jìn)一步做好人民調(diào)解工作進(jìn)行了具體安排。下面，我講四點意見。

當(dāng)前，我們正處在社會轉(zhuǎn)型、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌、觀念轉(zhuǎn)變、價值多元、訴求多樣的社會變革時期，社會維穩(wěn)形勢總體呈現(xiàn)人民內(nèi)部矛盾凸顯、刑事犯罪高發(fā)、對敵斗爭復(fù)雜的特征。近年來，隨著我縣經(jīng)濟(jì)總量的快速增長，投資力度的不斷加大，重點項目的強(qiáng)力實施，民生工程的持續(xù)推進(jìn)，因社會分配、利益調(diào)整引發(fā)的深層次社會矛盾大量顯現(xiàn)，各種不穩(wěn)定因素日益增多，群體性、突發(fā)性事件增多，各種矛盾相互疊加，給防控和化解矛盾糾紛帶來了很大的難度。而且一些看似簡單的“小問題”，處置不好就會形成“大隱患”，一些不易察覺的“小糾紛”一旦激化就會造成“_煩”，甚至演變成重大案件或惡性案件。這在我們是有血的教訓(xùn)的，足以讓我們深刻反省、引以為戒。目前，推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、富裕百姓，是擺在全縣各級黨委、政府面前的頭等大事。妥善化解社會矛盾，全力維護(hù)社會穩(wěn)定，為率先突破發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境是各級黨委、政府的一項重大政治責(zé)任。人民調(diào)解是訴訟之外化解各類社會矛盾糾紛的主要途徑；是綜合運用政策、法律和道德的力量實現(xiàn)息事寧人、定紛止?fàn)幍挠行侄?；是貼近群眾、方便群眾、成本低廉、深受群眾歡迎的化解矛盾糾紛的有效方法。人民調(diào)解工作在化解民間糾紛中發(fā)揮著重要的基礎(chǔ)性作用。切實加強(qiáng)人民調(diào)解工作，把矛盾糾紛控制在基層，化解在當(dāng)?shù)兀诿妊繝顟B(tài)，對于扭轉(zhuǎn)社會矛盾糾紛碰頭疊加、信訪總量攀升、維護(hù)穩(wěn)定壓力增大的被動局面，落實“一控雙降”措施，減少信訪、治安、刑事案件發(fā)生，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定，都具有十分重要的意義。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要從維護(hù)社會長治久安和鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，充分認(rèn)識加強(qiáng)新時期人民調(diào)解工作的重要性和必要性，切實增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，將其作為綜治維穩(wěn)工作的一項重要措施和基礎(chǔ)性工作來抓，切實做到思想認(rèn)識到位、支持保障到位、組織監(jiān)督到位、關(guān)心激勵到位，努力把人民調(diào)解工作提高到一個新的水平。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要認(rèn)真借鑒大河坎鎮(zhèn)在人民調(diào)解工作的成功經(jīng)驗，結(jié)合實際，舉一反三，大膽探索，切實采取得力措施，進(jìn)一步做深、做細(xì)、做實、做好人民調(diào)解工作，努力維護(hù)轄區(qū)社會穩(wěn)定。

在新的任務(wù)、新的形勢下，做好全縣人民調(diào)解工作，最基本的要把握兩點：一是絕不能因為排查不到位、調(diào)處不徹底導(dǎo)致矛盾擴(kuò)大升級；二是絕不能因為穩(wěn)控不及時、措施不得力引發(fā)重大惡性案件。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門和各人民調(diào)解組織一定要站在“講政治”的高度，認(rèn)真貫徹落實縣委《關(guān)于進(jìn)一加強(qiáng)人民調(diào)解工作的實施意見》（南發(fā)[2010]15號）精神，善于發(fā)現(xiàn)新問題，不斷總結(jié)新經(jīng)驗，切實加強(qiáng)人民調(diào)解工作，努力化解社會矛盾，最大限度地消除不穩(wěn)定因素，為全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

（二）深化工作機(jī)制，規(guī)范提高人民調(diào)解工作。建立人民調(diào)解工作長效機(jī)制，是加強(qiáng)人民調(diào)解工作的重要著力點。要進(jìn)一步強(qiáng)化人民調(diào)解工作預(yù)防和化解矛盾糾紛的職能，繼續(xù)深化矛盾糾紛排查化解“雙五”工作機(jī)制。排查化解矛盾糾紛“雙五”工作機(jī)制，是我縣人民調(diào)解工作實踐中總結(jié)創(chuàng)新的有很強(qiáng)針對性、操作性和實效性的工作方法，在及時消除矛盾隱患、超前預(yù)防糾紛發(fā)生、妥善處理矛盾糾紛、有效穩(wěn)控事態(tài)中發(fā)揮了積極作用。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位要進(jìn)一步提高對“雙五”工作機(jī)制的認(rèn)識，切實加大推行力度，要堅持抓早、抓小、抓苗頭，認(rèn)真落實矛盾糾紛排查制度、調(diào)處制度、回訪制度、統(tǒng)計分析制度、預(yù)警預(yù)防制度，努力將矛盾糾紛解決在初始階段、萌芽狀態(tài)，解決在當(dāng)時當(dāng)?shù)?，實現(xiàn)糾紛不激化、矛盾不上交。要堅持矛盾糾紛形勢分析研判機(jī)制，加強(qiáng)對矛盾糾紛特點規(guī)律的研判和預(yù)警，努力把人民調(diào)解工作做在前面，從而防止矛盾糾紛激化。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門及單位要堅持每半月召開一次調(diào)委會主任會議，分析研判一次矛盾糾紛形勢，形成一篇分析報告，司法行政部門每月要對全縣矛盾糾紛進(jìn)行一次分析，提出預(yù)警預(yù)防建議，給各級黨委政府決策維穩(wěn)工作提供參考。要認(rèn)真落實矛盾糾紛排查調(diào)處制度，在做好日常性矛盾糾紛排查調(diào)處工作的同時，要突出重點時段、重點部位、重點領(lǐng)域、重要節(jié)點適時組織開展集中性矛盾糾紛大排查、大調(diào)處，努力維護(hù)重點時段、重點領(lǐng)域、重要部位的社會穩(wěn)定。要堅持矛盾糾紛信息報送制度。在人民調(diào)解工作中，我們已經(jīng)形成了一整套系統(tǒng)的報表制度，為縣委、縣政府正確把握維穩(wěn)形勢、及時掌握社情民意、科學(xué)決策提供了準(zhǔn)確信息，今后要繼續(xù)堅持好這一制度，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門在堅持按時上報矛盾糾紛排查調(diào)處報表的同時，要隨時掌握和上報涉及社會穩(wěn)定的重大糾紛信息和重大突發(fā)事件，為縣委、縣政府科學(xué)決策提供更精準(zhǔn)的依據(jù)。要深化建立“三調(diào)聯(lián)動”工作機(jī)制，堅持把調(diào)解、和解的理念和方法運用到司法審判、處理治安案件和行政裁決的各環(huán)節(jié)，貫穿于解決各類矛盾糾紛的全過程，最大限度減少對抗、增進(jìn)和諧，最大限度減少涉法涉訴信訪，積極探索人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解的銜接點，建立和完善“三調(diào)聯(lián)動”工作機(jī)制。要加強(qiáng)協(xié)作，整合資源，形成以人民調(diào)解組織為主體，有關(guān)部門和社會各方面共同參與，密切配合、相互協(xié)作、集中化解矛盾糾紛的“大調(diào)解”工作格局。

（三）夯實工作責(zé)任，做細(xì)做實人民調(diào)解工作。夯實人民調(diào)解工作責(zé)任，是加強(qiáng)人民調(diào)解工作的關(guān)鍵所在。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要按照“屬地管理，分級負(fù)責(zé)”和“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，認(rèn)真落實矛盾糾紛排查調(diào)處責(zé)任，建立健全鎮(zhèn)村兩級干部包村聯(lián)組、經(jīng)常性排查矛盾糾紛責(zé)任制和各部門及下屬單位定期排查矛盾糾紛責(zé)任制，細(xì)化作任務(wù)目標(biāo)，明確工作責(zé)任，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)是第一責(zé)任人，包聯(lián)干部是直接責(zé)任人。對情況復(fù)雜、易激化、后果嚴(yán)重的重點矛盾，要落實包抓領(lǐng)導(dǎo)，一個問題、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套人馬、一抓到底，各級黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子要輪流到各級信訪大廳、維穩(wěn)中心接待上訪群眾，在部門、單位定期接待群眾。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常性開展“下訪”、“約訪”，深入群眾，解決問題，排查化解矛盾糾紛。要重視矛盾糾紛調(diào)解后的“回訪”工作，防止因履約不到位、處理不徹底而導(dǎo)致矛盾激化。要嚴(yán)格責(zé)任追究，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位因未按要求排查到位或因未及時調(diào)處而引發(fā)上訪或激化成刑事案件的實行責(zé)任倒查，嚴(yán)格追究主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和包聯(lián)干部的責(zé)任，造成嚴(yán)重后果的要依法依紀(jì)嚴(yán)肅查處，直至追究法律責(zé)任。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要正確處理“第一要務(wù)”與“第一責(zé)任”的關(guān)系，切實加強(qiáng)對人民調(diào)解工作的領(lǐng)導(dǎo)，堅持把人民調(diào)解工作放在創(chuàng)建平安、構(gòu)建和諧社會的重要基礎(chǔ)位置來抓，把人民調(diào)解工作納入社會治安綜合治理范疇，作為綜治維穩(wěn)工作的一項重要措施，列入重要議事日程，定期聽取匯報，幫助解決工作中遇到的實際困難，保證人民調(diào)解工作健康發(fā)展。縣鄉(xiāng)人民調(diào)解工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組要真正發(fā)揮作用，進(jìn)一步加大對人民調(diào)解工作的協(xié)調(diào)指導(dǎo)力度。縣推進(jìn)社會矛盾化解督導(dǎo)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組各成員部門要認(rèn)真按照此前印發(fā)的《縣推進(jìn)社會矛盾化解督導(dǎo)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組成員部門職責(zé)》和《縣推進(jìn)社會矛盾化解督導(dǎo)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度》等文件要求，切實履行職責(zé)，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促全縣各級抓好人民調(diào)解各項工作。要建立縣推進(jìn)社會矛盾化解督導(dǎo)協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組成員部門向領(lǐng)導(dǎo)小組述職制度，促進(jìn)人民調(diào)解各項工作制度、工作措施落到實處，使人民調(diào)解工作始終保持強(qiáng)勁發(fā)展和高效運行的良好態(tài)勢。要加大對人民調(diào)解工作的投入，建立人民調(diào)解經(jīng)費保障機(jī)制，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要結(jié)合實際，根據(jù)財力制定標(biāo)準(zhǔn)，盡快落實“以案定補”經(jīng)費，激發(fā)調(diào)解員的工作積極性；要加大人民調(diào)解規(guī)范化建設(shè)，努力改善各級調(diào)解組織辦公條件。司法行政機(jī)關(guān)要切實履行對人民調(diào)解工作的指導(dǎo)管理職能，加大對人民調(diào)解員的培訓(xùn)力度，增強(qiáng)廣大調(diào)解員的政治責(zé)任感，提高思想道德水平、法律政策水平和調(diào)解工作技能，提高人民調(diào)解工作的整體水平。要加強(qiáng)對新時期人民調(diào)解工作地位、作用和先進(jìn)人物事跡的宣傳，堅持每年對在化解矛盾糾紛工作中做出突出貢獻(xiàn)的人民調(diào)解先進(jìn)集體和個人進(jìn)行表彰獎勵，擴(kuò)大人民調(diào)解工作的影響面。

同志們，新形勢新任務(wù)對人民調(diào)解工作提出了新的更高的要求，人民調(diào)解工作任重道遠(yuǎn)。加強(qiáng)新時期人民調(diào)解工作，充分發(fā)揮人民調(diào)解工作在建設(shè)“平安”中的重要作用，是一項光榮而艱巨的任務(wù)，我們一定要牢固樹立高度的政治責(zé)任感和歷史使命感，緊緊圍繞全縣工作大局，進(jìn)一步創(chuàng)新舉措，強(qiáng)化措施，銳意進(jìn)取，扎實工作，努力開創(chuàng)我縣人民調(diào)解工作新局面，全力維護(hù)社會穩(wěn)定，為實現(xiàn)率先突破發(fā)展、全面構(gòu)建和諧社會做出更大的貢獻(xiàn)。

問題樓盤化解工作通知范文范本篇九

全市各地各部門要按照市委的統(tǒng)一安排部署，精心組織、周密安排，細(xì)化責(zé)任、狠抓落實，做到思想認(rèn)識到位、組織領(lǐng)導(dǎo)到位、整改措施到位、建章立制到位，努力推動全市機(jī)關(guān)干部“四心”作風(fēng)問題教育整頓取得實效。下面是星星閱讀網(wǎng)小編為您推薦在全市機(jī)關(guān)干部作風(fēng)問題教育整頓動員會上的發(fā)言材料。

同志們：

今天，我們在這里召開全市機(jī)關(guān)干部作風(fēng)問題教育整頓動員會，主要目的是深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神，持續(xù)鞏固落實省委“不擔(dān)當(dāng)不作為”問題專項整治部署要求，時刻保持趕考的清醒，以永遠(yuǎn)在路上的堅定執(zhí)著，堅決打好打贏干部隊伍作風(fēng)建設(shè)攻堅戰(zhàn)持久戰(zhàn)，奮力推動全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展。剛才，與會人員觀看了xx市機(jī)關(guān)干部作風(fēng)問題教育整頓專題片，市委常委、宣傳部部長、市直機(jī)關(guān)工委書記xx宣讀了《中共xx市委辦公室xx市人民政府辦公室關(guān)于開展機(jī)關(guān)干部作風(fēng)問題教育整頓的意見》并就起草過程作說明。xx市、xx縣、市紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)、市委組織部、市教育局負(fù)責(zé)同志分別作了交流發(fā)言，大家講的很好，問題找的也很準(zhǔn)，我完全贊同。下面，我再強(qiáng)調(diào)幾點意見。

一、提高站位、強(qiáng)化認(rèn)識，切實增強(qiáng)抓好干部作風(fēng)問題教育整頓責(zé)任感、使命感、緊迫感。

市委將今年作為作風(fēng)教育整頓年，從現(xiàn)在起集中用兩個月的時間，在市、縣黨政機(jī)關(guān)開展以“擔(dān)當(dāng)作為不盡心、爭創(chuàng)一流缺雄心、服務(wù)群眾不貼心、遵規(guī)守紀(jì)缺戒心”為主題的作風(fēng)問題教育整頓。全市上下要以“永葆趕考”的清醒，深刻認(rèn)識作風(fēng)問題教育整頓重大意義。

第一，主動提高政治站位，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)重要論述。自覺站在堅決擁護(hù)“兩個確立”、堅決做到“兩個維護(hù)”的政治高度，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)系列重要講話和指示批示精神，持之以恒推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，堅持不懈推進(jìn)中央八項規(guī)定精神貫徹落實，堅持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，堅持抓常、抓細(xì)、抓長，使黨的作風(fēng)全面好起來，把好傳統(tǒng)帶進(jìn)新征程，將好作風(fēng)弘揚在新時代，進(jìn)一步錘煉全市機(jī)關(guān)干部作風(fēng)，形成全市上下勠力同心、拼搏奮進(jìn)的強(qiáng)大合力和生動局面。

第二，全面落實省委決策部署，鞏固落實省委“不擔(dān)當(dāng)不作為”問題專項整治部署要求。省委年初開展了“干事創(chuàng)業(yè)精氣神不夠，患得患失，不擔(dān)當(dāng)不作為問題”專項整治，其目的就是樹立鮮明用人導(dǎo)向，懲治不擔(dān)當(dāng)不作為，激勵擔(dān)當(dāng)作為，推動廣大干部認(rèn)真履職盡責(zé)、不懈努力奮斗，營造了鼓勵擔(dān)當(dāng)作為、崇尚苦干實干的良好氛圍。按照省委的工作安排，我們務(wù)必堅決抓好作風(fēng)問題教育整頓，集中發(fā)力、猛藥去疴，較真碰硬、亮劍整改，突出實干實績導(dǎo)向，把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作為識別干部、評判優(yōu)劣、獎懲升降的重要標(biāo)準(zhǔn)，以新風(fēng)氣開創(chuàng)新事業(yè)，以好作風(fēng)干出好成績。

第三，立足市情實際，扎實開展機(jī)關(guān)干部作風(fēng)問題教育整頓。深刻理解把握開展機(jī)關(guān)干部作風(fēng)問題教育整頓的重要性和必要性，把思想和行動統(tǒng)一到市委的決策部署上來，聚焦到抓發(fā)展、促改革、干事業(yè)上來，切實推動作風(fēng)問題教育整頓抓實抓細(xì)抓出成效。組織干部職工從個人、單位、行業(yè)等方面深入查找作風(fēng)方面的突出問題，深挖問題根源，對查出的問題逐一建立問題臺賬，逐一細(xì)化整改措施和整改時限，以一往無前的奮斗姿態(tài)迎難而上、攻堅克難。通過問題整改，鍛造廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)新本領(lǐng)，提升全市干部職工政治素質(zhì)、理論素養(yǎng)、專業(yè)能力和紀(jì)律作風(fēng)，保障全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展破浪前行、行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

二、聚焦重點、精準(zhǔn)靶向，準(zhǔn)確把握作風(fēng)問題教育整頓主攻方向。

去年以來，全市廣大機(jī)關(guān)干部認(rèn)真踐行初心使命，積極發(fā)揮先鋒模范作用，真抓實干、埋頭苦干，為全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展作出了重要貢獻(xiàn)，干部隊伍能力素質(zhì)得到進(jìn)一步錘煉，作風(fēng)建設(shè)取得明顯成效。但作風(fēng)問題積弊尚未根除、病灶依然存在。全市機(jī)關(guān)干部在存在十條作風(fēng)突出問題：一是大局意識淡漠，缺乏大局觀。二是履職盡責(zé)缺位，履職不到位。三是執(zhí)行落實漂浮，落實效果不明顯。四是固步自封安于現(xiàn)狀，缺乏勇于創(chuàng)新的魄力。五是追趕跨越缺少銳氣，習(xí)慣于按部就班。六是持之以恒韌勁不足，干事創(chuàng)業(yè)持久力不夠。七是群眾觀念不牢，為群眾辦實事存在差距。八是服務(wù)基層不優(yōu)，下沉一線力度不夠。九是面對基層高高在上，存在莫名其妙的“優(yōu)越感”。十是不遵守政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律，規(guī)矩意識淡薄。最為突出的表現(xiàn)為：不敢擔(dān)當(dāng)、不愿作為，拖拖拉拉、懶政怠政，形式主義、不辦實事，不思進(jìn)取、得過且過，懶懶散散、紀(jì)律松弛。

一要以“刀刃向內(nèi)”的魄力，持續(xù)推動作風(fēng)問題教育整頓走深走實。刀刃向內(nèi)，才是解決問題的強(qiáng)大助力。夯實作風(fēng)整頓，應(yīng)從機(jī)關(guān)內(nèi)部的上下班紀(jì)律、會議紀(jì)律、請銷假紀(jì)律等細(xì)節(jié)抓起，嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)督考評制度，敢于向干部職工履行主體責(zé)任不力、執(zhí)行力不強(qiáng)、工作效率不高、服務(wù)意識不強(qiáng)、規(guī)矩紀(jì)律意識不強(qiáng)等問題亮劍，敢于向渾渾噩噩、混天度日的“佛系型”作風(fēng)宣戰(zhàn)，敢于向不敢擔(dān)當(dāng)、不想作為的“躺平式”作風(fēng)宣戰(zhàn)，敢于向庸懶散拖、敷衍塞責(zé)的“木偶型”作風(fēng)宣戰(zhàn)；敢于向效率低下、執(zhí)行力不強(qiáng)的“打盹型”作風(fēng)宣戰(zhàn)；敢于向高高在上、隨便耍橫的“官老爺”作風(fēng)宣戰(zhàn)。全市各地各部門要全面提升工作能力水平和執(zhí)行落實成效，形成“真抓實干、埋頭苦干”濃厚氛圍，為全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)有力的作風(fēng)保障。

二要倡導(dǎo)履職盡責(zé)，做到敢于擔(dān)當(dāng)、善于作為。是否能夠忠誠履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)，是否具有擔(dān)當(dāng)精神，是檢驗每一個機(jī)關(guān)干部身上是否具有共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和純潔性的重要方面。新時代是奮斗者的時代，奮斗需要擔(dān)當(dāng)精神。同樣做事情，擁有擔(dān)當(dāng)精神之人，往往能履職盡責(zé)，一點一滴干出可喜的成績；相反，缺乏擔(dān)當(dāng)精神之人，只是得過且過，當(dāng)“撞鐘和尚”，不僅工作難見成效，甚至可能半路停滯不前。我們要主動服務(wù)全局“挑大梁”，鍥而不舍把市委、市政府確定的目標(biāo)任務(wù)干成干好。要立足崗位“做貢獻(xiàn)”，推動改革創(chuàng)新、疫情防控、項目投資、鄉(xiāng)村振興等各項工作在全省爭先進(jìn)位。要嚴(yán)謹(jǐn)求實“重執(zhí)行”，有一分的部署，必須跟進(jìn)五分的措施，拿出十二分的干勁，做到立說立行、不等不靠、只爭朝夕，確保執(zhí)行有力、落實有效。

三要樹牢創(chuàng)業(yè)精神，做到奮發(fā)進(jìn)取、艱苦奮斗。機(jī)關(guān)干部要始終保持矢志不渝堅守初心、奮發(fā)有為履行使命的昂揚斗志，善于“披堅執(zhí)銳”，勇?lián)扒рx重?fù)?dān)”。大力弘揚拼搏創(chuàng)業(yè)精神，更加解放思想，敢于直面問題，勇于破解難題，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，進(jìn)一步優(yōu)化思維方式，提高謀劃工作、推動工作、落實工作的質(zhì)量和水平。大力弘揚迎難而上、艱苦奮斗的奮斗精神，把真干作為本分，把實干作為責(zé)任，把苦干作為追求，不懼辛勞、腳踏實地、任勞任怨，增強(qiáng)工作的落實力和執(zhí)行力。大力弘揚爭先趕超精神，對標(biāo)一流、奮發(fā)有為、積極進(jìn)取，堅持問題導(dǎo)向，敢于迎難而上，把工作做得更好、更實、更高效。我們要有“敢教日月?lián)Q新天”的氣魄，持續(xù)推動各項工作躋身先進(jìn)、實現(xiàn)領(lǐng)跑；要有“越是艱難越向前”的精神，迎難而上，開創(chuàng)新局；要有“不到長城非好漢”的韌性，咬定目標(biāo)不放松、一以貫之抓落實，把美好藍(lán)圖變成現(xiàn)實美景。

四要秉持溫暖貼心，做到牢記宗旨、為民謀福。按照黨的宗旨，為人民服務(wù)，就必須是真服務(wù)而不是假服務(wù)，是全面的優(yōu)質(zhì)服務(wù)而不是片面的“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的劣質(zhì)服務(wù)，也不是“門好進(jìn)、臉好看、事難辦”的“裝門面”服務(wù)，更不是荒唐的“為人民幣服務(wù)”。全市機(jī)關(guān)干部要自覺向習(xí)近平總書記看齊，深深扎根人民、緊緊依靠人民，時刻裝著人民、時刻想著人民，堅持以為民為中心，時刻把群眾安危冷暖放在心上，真正帶著感情使出自己的全部氣力來為老百姓辦事。特別是，著力解決人民群眾所需所急所盼，讓人民共享經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會、生態(tài)等各方面發(fā)展成果，有更多、更直接、更實在的獲得感、幸福感、安全感。我們要厚植人民情懷，為增進(jìn)民生福祉打下堅實基礎(chǔ)；要提高服務(wù)效能，讓人民群眾感受到實實在在的便利；要持續(xù)惠民利民，努力提升人民群眾的生活水平。

五要堅守法紀(jì)戒心，做到嚴(yán)以律己、廉潔奉公。嚴(yán)以律己、廉潔奉公是黨員干部立身之本，為政之道，成事之要，集中體現(xiàn)了機(jī)關(guān)干部忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)膬r值追求，是機(jī)關(guān)干部做人做事的行為規(guī)范和準(zhǔn)繩。全市機(jī)關(guān)干部要堅持嚴(yán)于律己、廉潔奉公，時刻把黨和人民的利益放在首位，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，堅持高尚的精神追求，永葆蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，切實做到拒腐蝕、永不沾，與人交往時做到有原則、有界線、有規(guī)矩，自覺凈化自己的“工作圈”“生活圈”“朋友圈”“社交圈”，自覺遵守廉潔自律反腐倡廉的各項規(guī)章制度，規(guī)范自己的行為，不搞特權(quán)、不搞特殊、做到自重、自省、自勵。我們必須要知敬畏、存戒懼、守底線，堅決抵制“江湖”習(xí)氣、“散漫”習(xí)氣、“貪奢”習(xí)氣，帶頭抵制歪風(fēng)邪氣，弘揚清風(fēng)正氣。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化保障，有力推動作風(fēng)問題教育整頓落實見效。

一是加強(qiáng)作風(fēng)問題教育整頓組織保障。全市各地各部門要按照市委的統(tǒng)一安排部署，精心組織、周密安排，細(xì)化責(zé)任、狠抓落實，做到思想認(rèn)識到位、組織領(lǐng)導(dǎo)到位、整改措施到位、建章立制到位，努力推動全市機(jī)關(guān)干部“四心”作風(fēng)問題教育整頓取得實效。

二是加強(qiáng)作風(fēng)教育問題整頓統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)。市委領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室要加強(qiáng)工作調(diào)度和指導(dǎo)，確保工作取得實實在在的成效。各地各部門（單位）要成立相應(yīng)機(jī)構(gòu)，層層壓緊壓實工作責(zé)任。要大力宣傳作風(fēng)教育整頓的進(jìn)展成效、經(jīng)驗做法，讓作風(fēng)教育整頓家喻戶曉、共同參與，形成濃厚社會輿論氛圍。

三是加強(qiáng)作風(fēng)教育問題整頓監(jiān)督指導(dǎo)。要開展好警示教育和暗訪監(jiān)督，對群眾反映強(qiáng)烈、企業(yè)投訴頻繁的部門和領(lǐng)域進(jìn)行重點治理，堅決查處一批作風(fēng)不嚴(yán)不實的反面典型。要堅持發(fā)揚釘釘子精神加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，為強(qiáng)化“示范”擔(dān)當(dāng)，放大“中心”優(yōu)勢，為奮力開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化xx新征程提供更加堅強(qiáng)有力的保障。

最后，我再強(qiáng)調(diào)兩個方面：一是要有破解難題的能力。當(dāng)前，我們在征地拆遷、招商引資、項目引進(jìn)等方面，都遇到很多“硬骨頭”，沒有哪項工作是輕松的。征地拆遷難，確實很難，招商引資難不難?也很難啊，每個項目都要跟人家爭，每個項目都要做無數(shù)次的工作，還不知道最后結(jié)果能不能拿上來。但是我一直覺得說，我們的辦法總比困難多。拿征地拆遷來說，除了會和老百姓溝通，解釋的清楚政策，勤跑腿是很重要的，在座的機(jī)關(guān)干部，或者我們分管征拆工作的干部，有哪一個是一兩次就成功的，要經(jīng)常跑，跑一次不行跑兩次，兩次不行再跑第三次，往往很多看似不可能的事情，經(jīng)過這樣一再跟蹤，其實有些東西就落實下來。因為他可能被你的誠意所感動，被你的主動意識所感染，很多事情是從原來一點都不可能的，到最后落地下來。我們在處理問題的時候，一定要有打破局面、攻堅克難的能力，這是需要在實踐過程中不斷積累、不斷提升的。

二是要有“馬上辦、馬上能辦”的水平。最近全市都在弄“馬上辦、就近辦”便民服務(wù)，大家應(yīng)該也都清楚，雖然是存在一些客觀問題讓辦事效率降低了，但是我在想是不是有幾個問題要去看看，一個是我們的辦事人員，我們的工作人員工作的業(yè)務(wù)能力是不是過關(guān)，業(yè)務(wù)能力不過關(guān)就不能一次性回答人家的問題，就不能一次性解決人家的問題。另一個是現(xiàn)在工作人員的崗位是否合適，這個人擅長和群眾溝通，你把他安排去做文職，這樣是不是有點浪費他的才能；調(diào)整是不是過于頻繁，每次都不斷換新的人來，剛剛熟悉就不斷調(diào)整，所以這個工作上可能會對我們對外服務(wù)產(chǎn)生影響。當(dāng)然最后是以老百姓、社會是不是真心滿意作為衡量我們工作的標(biāo)準(zhǔn)。開展這次機(jī)關(guān)干部作風(fēng)問題教育整頓，就是為了找出問題所在，針對問題去改，改變干部工作作風(fēng)，提升工作質(zhì)量，提升服務(wù)水平。

問題樓盤化解工作通知范文范本篇十

為貫徹落實以人民為中心的發(fā)展思想，切實解決歷史遺留問題導(dǎo)致的不動產(chǎn)“登記難”，維護(hù)群眾利益，根據(jù)自然資源部《關(guān)于加快解決不動產(chǎn)登記若干歷史遺留問題的通知》（自然資發(fā)〔2021〕1號）、《河南省自然資源廳貫徹落實〈自然資源部關(guān)于加快解決不動產(chǎn)登記若干歷史遺留問題的通知〉的意見》（豫自然資發(fā)〔2021〕34號）、河南省問題樓盤處置化解工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于加快推進(jìn)問題樓盤處置化解工作的通知》(豫樓盤處置〔2021〕3號)、南陽市問題樓盤處置化解工作指揮部《南陽市問題樓盤處置化解工作方案》(宛樓盤處置〔2022〕1號)等有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。

一、預(yù)購合同簽訂。

市政府委托南陽市公房管理處負(fù)責(zé)房地產(chǎn)企業(yè)“以房抵費”手續(xù)辦理工作并負(fù)責(zé)管理“以房抵費”房產(chǎn)。欠繳稅費（罰款）。

房地產(chǎn)企業(yè)與市公房管理處簽訂相應(yīng)面積的“以房抵費”房產(chǎn)預(yù)售合同。預(yù)售合同一經(jīng)簽訂，即視為房地產(chǎn)企業(yè)已將有關(guān)部門征繳決定書、處罰決定書所列欠繳稅費（罰款）及其所產(chǎn)生的違約金、滯納金等足額繳納，違約金、滯納金不再繼續(xù)累加。

二、“以房抵費”房產(chǎn)價格確定。、

“以房抵費”房產(chǎn)，其價格須由房地產(chǎn)企業(yè)委托具備資產(chǎn)評估資質(zhì)、房地產(chǎn)評估資質(zhì)的社會中介機(jī)構(gòu)分別進(jìn)行資產(chǎn)評估和房地產(chǎn)評估。房產(chǎn)價格取兩個評估報告評估值的平均數(shù)。評估機(jī)構(gòu)由市公房管理處和有關(guān)房地產(chǎn)企業(yè)，從最高人民法院司法鑒定評估機(jī)構(gòu)庫中選定。

三、辦理程序。

欠繳稅費（罰款）房地產(chǎn)企業(yè)應(yīng)提前向稅費（罰款）征繳。

部門提出自愿以相應(yīng)面積房產(chǎn)抵償欠費的申請，稅費（罰款）征繳部門將征繳決定書、處罰決定書送交市公房管理處。市公房管理處依據(jù)征繳（罰款）部門的征繳決定書或處罰決定書，與欠繳稅費（罰款）房地產(chǎn)企業(yè)簽訂預(yù)售合同，辦理預(yù)售合同備案。在約定時間內(nèi)，房地產(chǎn)企業(yè)主動繳清所欠稅費（罰款）及其所產(chǎn)生的違約金、滯納金(含預(yù)售合同簽訂后所產(chǎn)生的違約金、滯納金等)后，市不動產(chǎn)登記中心依據(jù)交款憑證撤銷預(yù)售合同，“以房抵費”房產(chǎn)歸還房地產(chǎn)企業(yè)；房地產(chǎn)企業(yè)在約定時間內(nèi)未能繳清所欠規(guī)費（罰款）的，市公房管理處在取得預(yù)售房產(chǎn)不動產(chǎn)權(quán)證后，報經(jīng)市財政部門完善“以房抵費”手續(xù)。

四、“以房抵費”房產(chǎn)后續(xù)管理。

“以房抵費”房產(chǎn)納入國有公房管理，由市財政部門實施監(jiān)管。市公房管理處除可租賃外，不得擅自以任何形式處置“以房抵費”房產(chǎn)。租賃收入上繳財政，市財政部門應(yīng)列出“以房抵費”房產(chǎn)專項管理經(jīng)費。房地產(chǎn)企業(yè)未能按期足額繳清欠繳稅費（罰款）的，市財政部門可處置變現(xiàn)“以房抵費”房產(chǎn)用以清償企業(yè)欠稅費（罰款），或?qū)⒂嘘P(guān)“以房抵費”房產(chǎn)劃轉(zhuǎn)至市屬國有功能類公司。市公房管理處應(yīng)及時將預(yù)購房產(chǎn)處置變現(xiàn)情況函告相關(guān)稅費（罰款）征繳部門。

五、有關(guān)要求。

“以房抵費”的房產(chǎn)必須是未經(jīng)抵押、未銷售的企業(yè)自有房產(chǎn)，原則上是整棟或整層、能夠相對獨立使用，且必須具備辦理不動產(chǎn)權(quán)證條件，不得有占壓紅線等違反規(guī)劃強(qiáng)制性規(guī)定的情形。

項目凡先行采取“以房抵費”辦理不動產(chǎn)登記手續(xù)的，在預(yù)售合同簽訂后，相關(guān)部門啟動欠稅費（罰款）項目的行政許可、聯(lián)合驗收備案、辦理不動產(chǎn)權(quán)證工作；凡先行采取“征繳分離”辦理相關(guān)項目手續(xù)的，不動產(chǎn)登記部門在啟動辦理不動產(chǎn)登記手續(xù)的同時，應(yīng)函告稅費（罰款）征繳部門及時啟動追繳程序，相關(guān)部門依照本辦法辦理“以房抵費”相關(guān)事宜。

本辦法自印發(fā)之日起實施。各縣(市、區(qū))結(jié)合實際參照執(zhí)行。

為加快解決個人不動產(chǎn)“登記難”問題，切實維護(hù)群眾利。

益，現(xiàn)就已取得首次不動產(chǎn)權(quán)證（以下簡稱“大證”）的問題樓盤項目辦理個人不動產(chǎn)權(quán)證問題，制訂本意見。

一、購房業(yè)主可以自行申請辦理個人不動產(chǎn)權(quán)證書。

凡完成首次登記取得“大證”的項目，購房業(yè)主可自行到市行政審批服務(wù)大廳不動產(chǎn)登記中心辦證窗口申請辦理個人不動產(chǎn)權(quán)證。

業(yè)主申請辦理個人不動產(chǎn)權(quán)證時，須持個人居身份證件、商品房買賣合同、不動產(chǎn)銷售發(fā)票（或稅務(wù)部門提供的交稅存根）、維修資金繳納憑據(jù)、個人契稅繳納憑證、“大證”(開發(fā)建設(shè)單位不提供的，由市不動產(chǎn)登記服務(wù)中心公告其作廢）；如需補交購房差價房款的還需提供差價款補交憑證。

二、不動產(chǎn)登記機(jī)構(gòu)應(yīng)及時做好有關(guān)告知協(xié)調(diào)工作。

項目啟動辦理個人不動產(chǎn)權(quán)證前，市不動產(chǎn)登記服務(wù)中心函告開發(fā)建設(shè)單位，開發(fā)建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)將需要由其提供的辦理不動產(chǎn)權(quán)證的資料，報送至市不動產(chǎn)登記服務(wù)中心；開發(fā)建設(shè)單位未在限定時間內(nèi)回復(fù)或提出與辦理個人不動產(chǎn)權(quán)證無關(guān)或不合法合規(guī)要求的，不影響辦理個人不動產(chǎn)權(quán)證；開發(fā)建設(shè)單位提出合法合規(guī)理由的，應(yīng)暫緩啟動該項目個人不動產(chǎn)權(quán)證辦理，待達(dá)到辦證條件時再行啟動；具備辦理個人不動產(chǎn)權(quán)證的項目，市不動產(chǎn)登記服務(wù)中心應(yīng)及時告知該項目業(yè)主申請辦理個人不動產(chǎn)權(quán)證。凡有按揭貸款的項目，啟動辦理個人不動產(chǎn)權(quán)證前，市不動產(chǎn)登記服務(wù)中心函告放貸銀行抵押期房轉(zhuǎn)現(xiàn)房，放貸銀行同意后，即可辦理業(yè)主個人不動產(chǎn)權(quán)證。

三、稅務(wù)部門應(yīng)妥善解決企業(yè)不動產(chǎn)銷售發(fā)票問題。

項目啟動辦理個人不動產(chǎn)權(quán)證前，市不動產(chǎn)登記服務(wù)中心對取得“大證”的問題樓盤項目摸清底數(shù)，將項目預(yù)銷售清單和落宗明細(xì)清單函告市稅務(wù)部門，市稅務(wù)部門提前告知、敦促相關(guān)開發(fā)建設(shè)單位限期一次性逐戶開具不動產(chǎn)銷售發(fā)票，同時告知開發(fā)建設(shè)單位在限定時間內(nèi)完稅。銷售發(fā)票存根視同已開具的不動產(chǎn)銷售發(fā)票，不動產(chǎn)登記服務(wù)中心依據(jù)發(fā)票存根即可辦理個人不動權(quán)證。對在限定時間內(nèi)未完稅的，稅務(wù)部門及時組織立案查處，同步啟動征繳開發(fā)企業(yè)欠稅程序，確保開發(fā)建設(shè)單位依法完稅。

四、住建部門應(yīng)妥善解決房屋維修資金繳納問題。

業(yè)主申請辦理個人不動產(chǎn)權(quán)證時，未繳納維修資金的應(yīng)予繳納，否則不予辦理其個人不動產(chǎn)權(quán)證。對于開發(fā)建設(shè)單位違規(guī)代收業(yè)主房屋維修資金的，項目啟動辦理個人不動產(chǎn)權(quán)證前，由市不動產(chǎn)登記服務(wù)中心函告開發(fā)建設(shè)單位限期將已經(jīng)代收的維修資金交至政府代管賬戶，并抄送市住建部門，未按期交付的，不影響業(yè)主辦理個人不動產(chǎn)權(quán)證；但業(yè)主申請辦證時，須書面承諾：同意在開發(fā)建設(shè)單位代收的個人維修資金未進(jìn)入政府代管專戶的情況下，辦理個人不動產(chǎn)登記手續(xù)。對挪用的房屋維修資金，市住建部門向開發(fā)建設(shè)單位同步啟動追繳工作，依法追回，沒收違法所得，并按規(guī)定實施處罰，構(gòu)成犯罪的依法追究相關(guān)人員的刑事責(zé)任。業(yè)主也可自行起訴追要。

五、項目屬地政府協(xié)助業(yè)主追回被企業(yè)挪用的契稅。

項目啟動辦理個人不動產(chǎn)權(quán)證前，對開發(fā)建設(shè)單位違規(guī)收取業(yè)主契稅未繳至稅務(wù)部門的，由稅務(wù)部門發(fā)函告知開發(fā)建設(shè)單位，限期其將已代收契稅交至指定賬戶，未按期交付的，業(yè)主申請辦證時須重新繳納，否則不予辦證。已交至開發(fā)建設(shè)單位而被挪用拒不返還的，由項目所在地轄區(qū)政府（管委會）協(xié)調(diào)司法等部門向項目開發(fā)建設(shè)單位予以追回；業(yè)主也可自行起訴追要。

六、申請辦證購房業(yè)主應(yīng)全部結(jié)清相關(guān)的各項費用。

市不動產(chǎn)登記服務(wù)中心辦證窗口，應(yīng)依據(jù)項目樓盤表和開發(fā)建設(shè)單位提供的買賣雙方無異議的差價房款明細(xì)表，核實申請人房款結(jié)清情況。凡有欠交遺留的，應(yīng)告知業(yè)主直接將差價房款交至市問題樓盤帳戶，購房業(yè)主持交款憑據(jù)辦理不動產(chǎn)權(quán)證；凡有開發(fā)建設(shè)單位應(yīng)退還購房業(yè)主款項而拒不退還的，由項目所在地轄區(qū)政府（管委會）協(xié)調(diào)司法等部門予以追回，業(yè)主也可自行起訴追要。對進(jìn)入市問題樓盤專戶的差價房款，首先用于抵扣開發(fā)建設(shè)單位代收業(yè)主的契稅、維修資金等，對抵扣的契稅返還給業(yè)主，對抵扣的維修資金劃轉(zhuǎn)市住建部門維修資金代管賬戶；其次用于開發(fā)建設(shè)單位應(yīng)退房款、違約金支付等；余款退付項目開發(fā)建設(shè)單位。

本意見自印發(fā)之日起實施。各縣(市、區(qū))結(jié)合實際參照執(zhí)。

南陽市問題樓盤處置化解工作指揮部辦公室2022年1月20日印發(fā)。

南陽業(yè)委會交流互助資訊平臺群。

加入條件：

1、業(yè)委會參與者或者小區(qū)志愿者。

2、已成立業(yè)主委員會的小區(qū)領(lǐng)頭人。

微信號：15838702930。

暗號：小區(qū)名+實名+電話。

因人數(shù)太多，對入群人員會進(jìn)行審核。

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多家樓盤交付多年未辦產(chǎn)權(quán)證這一部門介入后情況變了。

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