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入學與就業(yè)協(xié)議書通用(大全10篇)
  • 時間:2023-11-13 03:58:25
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人生就像一場馬拉松,只有堅持到終點才能享受勝利的喜悅??偨Y應該突出問題和解決方案,更加注重對解決方案的實操性進行分析。以下是法律專家總結的保護知識產權的法律法規(guī),請大家遵守。

入學與就業(yè)協(xié)議書通用篇一

甲方:

乙方:

根據(jù)有關法律法規(guī)和學校(甲方)的規(guī)章制度,為使學生在校期間順利完成學業(yè),畢業(yè)后愉快走上工作崗位,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成協(xié)議如下:

第6條每批次實習生實習期長短,原則上以該批次實習生到甲方之日起,到畢業(yè)之日為止。如乙方教學計劃無法配合,甲乙雙方可是做適當調整。

一、甲方權利和義務

1、負責對學生的教學管理和教育,并提供相應的學習、生活條件。

2、負責教授學校規(guī)定的課程,并為考試成績、操行鑒定合格的學生發(fā)給畢業(yè)證書。

3、負責組織學生參加全國和地方政府主管部門專業(yè)資格證書考試,其費用由乙方自理。

三方協(xié)議并不是“保險箱”,只是畢業(yè)生、用人單位、學校三方之間簽訂的就業(yè)意向,只有畢業(yè)生到單位報到、與單位簽訂勞動合同或形成了事實勞動關系后,才能和用人單位形成正式的勞動關系。對畢業(yè)生來說,簽訂了三方協(xié)議后,還需要接受用人單位實習期、試用期的進一步考察。

4、負責為取得專業(yè)資格考試合格的畢業(yè)生推薦工作。自學生畢業(yè)之日起一年之內沒被推薦上崗,按規(guī)定退還乙方的全部學費。

二、乙方權利和義務

1、努力學習,嚴格遵守國家的法律法規(guī)、社會公德和學校的各項規(guī)章制度;

2、刻苦鉆研,熟練掌握大通關技能,達到國家和學校規(guī)定的標準;

3、按時交納學費、書費、住宿費等各種費用。

校內實訓及在企業(yè)實習時,應按企業(yè)要求及相關老師要求完成相應的作業(yè)及課題,并服從其指揮及管理;對不服從管理及指揮造成學生突發(fā)安全事故的,其造成的后果由乙方承擔;對在企業(yè)實習期間自行出走不服從管理的學生,視為自動退學處理。

三、其他事項

學生在校期間有以下情節(jié)之一者,不享受第一條第4款約定:

1、未取得學校畢業(yè)證書;

第四條甲乙雙方同意上述訂購之樓宇售價為:____________單價____________元/m2,總金額______幣______千______百______十____萬______千______百______十______元整(小寫____________萬元)。付款方式:乙方按甲方指定收款銀行:______________________________帳戶名稱:______________________________________________________分期(一次)付款。

2、在校期間考試作弊;

3、違紀受處分畢業(yè)時仍未解除;

4、拒絕到推薦對口單位就業(yè)。

四、學生在校期間的學費執(zhí)行大連市教育主管部門和物價局規(guī)定:

1、開學前要求退學或轉學的學生,退還收取本學年學費的____%;

除乙方自動放棄推薦或達不到崗位要求又拒絕甲方合理推薦外,根據(jù)“優(yōu)生先推,公平競爭”的原則,凡合格畢業(yè)生在畢業(yè)后半年內確因甲方原因未能推薦就業(yè)者,由甲方退賠乙方培訓費。

2、開學一個月內要求退學或轉學的學生,退還收取本學年學費的____%;

4、超過一個學期要求退學的學生,不予退費;

5、因違紀勒令退學或被學校開除的學生所交學費、住宿費不予退費。

五、此協(xié)議雙方應共同遵守不得違反,因政策和不可抗力等原因不能履行除外。

六、此協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

甲方:

乙方:

日期:

入學與就業(yè)協(xié)議書通用篇二

入學就業(yè)協(xié)議書要怎樣寫才能保證雙方利益?以下由文書幫小編提供入學就業(yè)協(xié)議書閱讀參考。

甲方:

乙方:

根據(jù)有關法律法規(guī)和學校(甲方)的規(guī)章制度,為使學生在校期間順利完成學業(yè),畢業(yè)后愉快走上工作崗位,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成協(xié)議如下:

1、負責對學生的教學管理和教育,并提供相應的學習、生活條件;

2、負責教授學校規(guī)定的課程,并為考試成績、操行鑒定合格的`學生發(fā)給畢業(yè)證書。

3、負責組織學生參加全國和地方政府主管部門專業(yè)資格證書考試,其費用由乙方自理。

4、負責為取得專業(yè)資格考試合格的畢業(yè)生推薦工作。自學生畢業(yè)之日起一年之內沒被推薦上崗,按規(guī)定退還乙方的全部學費。

1、努力學習,嚴格遵守國家的法律法規(guī)、社會公德和學校的各項規(guī)章制度;

2、刻苦鉆研,熟練掌握大通關技能,達到國家和學校規(guī)定的標準。

3、按時交納學費、書費、住宿費等各種費用。

學生在校期間有以下情節(jié)之一者,不享受第一條第4款約定:

1、未取得學校畢業(yè)證書;

2、在校期間考試作弊;

3、違紀受處分畢業(yè)時仍未解除;

4、拒絕到推薦對口單位就業(yè)。

1、開學前要求退學或轉學的學生,退還收取本學年學費的9%;

2、開學一個月內要求退學或轉學的學生,退還收取本學年學費的7%;

4、超過一個學期要求退學的學生,不予退費;

5、因違紀勒令退學或被學校開除的學生所交學費、住宿費不予退費。

,因政策和不可抗力等原因不能履行除外。

甲方:?????乙方:學生(簽字)

?????????????????????家長(簽字)

???????????????????20xx年?月?日

入學與就業(yè)協(xié)議書通用篇三

乙方:________。

根據(jù)有關法律法規(guī)和學校(甲方)的規(guī)章制度,為使學生在校期間順利完成學業(yè),畢業(yè)后愉快走上工作崗位,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成協(xié)議如下:

1、負責對學生的教學管理和教育,并提供相應的學習、生活條件。

以上學費標準均包括學歷費用和技能培養(yǎng)費用,其中學歷費用由甲方收取,培訓費用由丙方收取,包括專業(yè)課考試費、專業(yè)課教材費、就業(yè)費等費用。實習期間往返交通費用除外。

2、負責教授學校規(guī)定的課程,并為考試成績、操行鑒定合格的學生發(fā)給畢業(yè)證書。

校內實訓及在企業(yè)實習時,應按企業(yè)要求及相關老師要求完成相應的作業(yè)及課題,并服從其指揮及管理;對不服從管理及指揮造成學生突發(fā)安全事故的,其造成的后果由乙方承擔;對在企業(yè)實習期間自行出走不服從管理的學生,視為自動退學處理。

3、負責組織學生參加全國和地方政府主管部門專業(yè)資格證書考試,其費用由乙方自理。

4、負責為取得專業(yè)資格考試合格的畢業(yè)生推薦工作。自學生畢業(yè)之日起一年之內沒被推薦上崗,按規(guī)定退還乙方的全部學費。

1、努力學習,嚴格遵守國家的法律法規(guī)、社會公德和學校的各項規(guī)章制度;

2、刻苦鉆研,熟練掌握大通關技能,達到國家和學校規(guī)定的標準;

3、按時交納學費、書費、住宿費等各種費用。

學生在校期間有以下情節(jié)之一者,不享受第一條第4款約定:

1、未取得學校畢業(yè)證書;

2、在校期間考試作弊;

3、違紀受處分畢業(yè)時仍未解除;

4、拒絕到推薦對口單位就業(yè)。

三方協(xié)議并不是“保險箱”,只是畢業(yè)生、用人單位、學校三方之間簽訂的就業(yè)意向,只有畢業(yè)生到單位報到、與單位簽訂勞動合同或形成了事實勞動關系后,才能和用人單位形成正式的勞動關系。對畢業(yè)生來說,簽訂了三方協(xié)議后,還需要接受用人單位實習期、試用期的進一步考察。

1、開學前要求退學或轉學的學生,退還收取本學年學費的____%;

2、開學一個月內要求退學或轉學的學生,退還收取本學年學費的____%;

4、超過一個學期要求退學的學生,不予退費;

三方協(xié)議并不是“保險箱”,只是畢業(yè)生、用人單位、學校三方之間簽訂的就業(yè)意向,只有畢業(yè)生到單位報到、與單位簽訂勞動合同或形成了事實勞動關系后,才能和用人單位形成正式的勞動關系。對畢業(yè)生來說,簽訂了三方協(xié)議后,還需要接受用人單位實習期、試用期的進一步考察。

5、因違紀勒令退學或被學校開除的學生所交學費、住宿費不予退費。

六、此協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

甲方:________乙方:________學生(簽字)。

入學與就業(yè)協(xié)議書通用篇四

乙方:

根據(jù)有關法律法規(guī)和學校(甲方)的。

規(guī)章制度。

為使學生在校期間順利完成學業(yè)畢業(yè)后愉快走上工作崗位甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商達成協(xié)議如下:

1、負責對學生的教學管理和教育,并提供相應的學習、生活條件;

2、負責教授學校規(guī)定的課程,并為考試成績、操行鑒定合格的學生發(fā)給畢業(yè)證書。

3、負責組織學生參加全國和地方政府主管部門專業(yè)資格證書考試,其費用由乙方自理。

4、負責為取得專業(yè)資格考試合格的畢業(yè)生推薦工作。自學生畢業(yè)之日起一年之內沒被推薦上崗,按規(guī)定退還乙方的全部學費。

1、努力學習,嚴格遵守國家的法律法規(guī)、社會公德和學校的各項規(guī)章制度;

2、刻苦鉆研,熟練掌握大通關技能,達到國家和學校規(guī)定的標準。

3、按時交納學費、書費、住宿費等各種費用。

學生在校期間有以下情節(jié)之一者,不享受第一條第4款約定:

1、未取得學校畢業(yè)證書;

2、在校期間考試作弊;

3、違紀受處分畢業(yè)時仍未解除;

4、拒絕到推薦對口單位就業(yè)。

1、開學前要求退學或轉學的學生,退還收取本學年學費的90%;

2、開學一個月內要求退學或轉學的學生,退還收取本學年學費的70%;

4、超過一個學期要求退學的學生,不予退費;

5、因違紀勒令退學或被學校開除的學生所交學費、住宿費不予退費。

甲方:大連關培訓學校乙方:學生(簽字)。

家長(簽字)。

入學與就業(yè)協(xié)議書通用篇五

一、甲方權利和義務:

1、負責對學生進行管理和教育,并提供相應的學習、生活條件;

3、負責組織符合報考條件的相關專業(yè)學生參加相關的職業(yè)資格證書考試;

4、負責為畢業(yè)時同時獲得畢業(yè)證書及職業(yè)資格證書的學生推薦就業(yè);

5、負責組織相關專業(yè)學生參加全國英語、日語、韓語等級考試;

6、負責組織符合報考條件的學生參加全國計算機等級考試;

7、負責為在參加工作一年內,因工作單位解體而下崗的學生再次推薦就業(yè);

8、按照青島市教育局及物價局規(guī)定收取乙方在青島學習期間的費用;

9、負責對參加報關員、報檢員職業(yè)資格考試成績不及格但分數(shù)不低于總成績50%,且獲得畢業(yè)證書的未受過法律紀律處分(曾受處分但已經(jīng)解除者視同未受處分)的學生實施“畢業(yè)生招回制”,免學費繼續(xù)培訓一年,其它有關食宿等費用須由乙方自理。

二、乙方權利和義務:

1、學生在校期間要努力學習,嚴格遵守國家法律法規(guī)和學院的規(guī)章制度;

2、按時交納學雜費、住宿費;

3、學生應當參加人身意外傷害保險,保險費由學生自理,受益人為學生;

4、學生應當參加入學體檢,體檢費由學生自理。

三、乙方有下列情節(jié)之一,甲方不予推薦就業(yè):

1、未取得相應中專、專科或本科畢業(yè)證書或結業(yè)證書者;

2、不參加本專業(yè)相關職業(yè)資格證書考試或考試成績不合格者;

4、不參加全國計算機等級考試或考試成績不合格者;

5、違紀受處分,畢業(yè)時未解除者;

6、推薦工作后,無正當理由不就業(yè)者;

7、由于學生健康原因,無法就業(yè)者;

8、在待推薦期間婚、育或因個人原因而無法正常從業(yè)者;

9、畢業(yè)時,男生身高達不到170cm,女生身高達不到160cm或體重達不到入學面試標準者。

四、自行就業(yè)的學生,視同已經(jīng)推薦。

五、若乙方患有不適合在校學習的傳染性疾病(如癲癇、神經(jīng)病等),面試時應如實向甲方告知,學院不予錄取,甲方有權做出相應處理,并有權不退回已經(jīng)收取的費用。

六、若乙方在校學習期間退學:甲方按青島市教育局及物價局規(guī)定執(zhí)行,本協(xié)議同時作廢。

七、協(xié)議有效期:本協(xié)議自簽訂之日起至乙方畢業(yè)后一年內有效。

八、本協(xié)議甲乙雙方應共同遵守,出現(xiàn)爭議協(xié)商解決,協(xié)商不成由青島仲裁委員會仲裁。

甲方:(蓋章)

乙方:(簽字):

xx年xx月xx日

入學與就業(yè)協(xié)議書通用篇六

甲方:

乙方:

為貫徹“以人為本”的辦學思想,確保合格畢業(yè)生充分就業(yè),經(jīng)協(xié)商,甲方與乙方簽訂本《就業(yè)保障協(xié)議書》。

一、根據(jù)xx省x計收費字〔20xx〕xx號文件及xx省物價局x價費字〔20xx〕xx號文件,甲方向乙方收取就業(yè)指導費xx元人民幣(含就業(yè)指導、檔案管理、推薦上崗、跟蹤服務等)。

二、甲方在就業(yè)安置方面實行優(yōu)生優(yōu)薦的原則,對在校期間品學兼優(yōu)的學生,優(yōu)先推薦就業(yè)。

三、甲方為乙方負責聯(lián)系推薦用人單位,辦理就業(yè)介紹以及簽約手續(xù),提供法律咨詢。

四、對報讀我校統(tǒng)招專業(yè)專業(yè)的學生,畢業(yè)各科成績合格,甲方優(yōu)先推薦安排,并安置實習期間月薪在xxxx元以上的工作崗位。

五、畢業(yè)成績合格取得國家承認本科學歷(專本套讀)畢業(yè)生,由甲方聯(lián)系用人單位,辦理就業(yè)介紹,并安置實習期間月薪在xxxx元/月以上的工作崗位。

六、乙方修業(yè)期滿,經(jīng)考核、考試思想品德和學科成績合格,甲方履行推薦就業(yè)的義務。

七、如乙方在校期間不思進取,嚴重違紀且屢教不改,或一學年內有四門課程考試不及格,甲方不予保障就業(yè)。

八、在甲方推薦就業(yè)后,如乙方因故改變就業(yè)意向,要求另行自擇職業(yè),甲方應予同意。甲方推薦的就業(yè)崗位,乙方三次不服從,甲方不再負推薦責任。

本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各持一份。

甲方(蓋章):乙方(入學新生):

年月日年月日。

入學與就業(yè)協(xié)議書通用篇七

乙方:

為貫徹“以人為本”的辦學思想,確保合格畢業(yè)生充分就業(yè),經(jīng)協(xié)商,甲方與乙方簽訂本《就業(yè)保障協(xié)議書》。

一、根據(jù)xx省x計收費字〔xxxx〕xxx號文件及xx省物價局x價費字〔xxxx〕xx號文件,甲方向乙方收取就業(yè)指導費xxx元人民幣(含就業(yè)指導、檔案管理、推薦上崗、跟蹤服務等)。

二、甲方在就業(yè)安置方面實行優(yōu)生優(yōu)薦的原則,對在校期間品學兼優(yōu)的學生,優(yōu)先推薦就業(yè)。

三、甲方為乙方負責聯(lián)系推薦用人單位,辦理就業(yè)介紹以及簽約手續(xù),提供法律咨詢。

四、對報讀我校統(tǒng)招專業(yè)專業(yè)的學生,畢業(yè)各科成績合格,甲方優(yōu)先推薦安排,并安置實習期間月薪在xxxx元以上的工作崗位。

五、畢業(yè)成績合格取得國家承認本科學歷(專本套讀)畢業(yè)生,由甲方聯(lián)系用人單位,辦理就業(yè)介紹,并安置實習期間月薪在xxxx元/月以上的.工作崗位。

六、乙方修業(yè)期滿,經(jīng)考核、考試思想品德和學科成績合格,甲方履行推薦就業(yè)的義務。

七、如乙方在校期間不思進取,嚴重違紀且屢教不改,或一學年內有四門課程考試不及格,甲方不予保障就業(yè)。

八、在甲方推薦就業(yè)后,如乙方因故改變就業(yè)意向,要求另行自擇職業(yè),甲方應予同意。甲方推薦的就業(yè)崗位,乙方三次不服從,甲方不再負推薦責任。

本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各持一份。

甲方(蓋章):xxxx職業(yè)學院乙方(入學新生):

20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日。

入學與就業(yè)協(xié)議書通用篇八

乙方:

為貫徹“以人為本”的辦學思想,確保合格畢業(yè)生充分就業(yè),經(jīng)協(xié)商,甲方與乙方簽訂本《就業(yè)保障協(xié)議書》。

一、根據(jù)xx省贛計收費字〔20xx〕422號文件及xx省物價局贛價費字〔20xx〕89號文件,甲方向乙方收取就業(yè)指導費500元人民幣(含就業(yè)指導、檔案管理、推薦上崗、跟蹤服務等)。

二、甲方在就業(yè)安置方面實行優(yōu)生優(yōu)薦的原則,對在校期間品學兼優(yōu)的學生,優(yōu)先推薦就業(yè)。

三、甲方為乙方負責聯(lián)系推薦用人單位,辦理就業(yè)介紹以及簽約手續(xù),提供法律咨詢。

四、對報讀我校統(tǒng)招專業(yè)專業(yè)的學生,畢業(yè)各科成績合格,甲方優(yōu)先推薦安排,并安置實習期間月薪在2200元以上的工作崗位。

五、畢業(yè)成績合格取得國家承認本科學歷(專本套讀)畢業(yè)生,由甲方聯(lián)系用人單位,辦理就業(yè)介紹,并安置實習期間月薪在2800元/月以上的工作崗位。

六、乙方修業(yè)期滿,經(jīng)考核、考試思想品德和學科成績合格,甲方履行推薦就業(yè)的義務。

七、如乙方在校期間不思進取,嚴重違紀且屢教不改,或一學年內有四門課程考試不及格,甲方不予保障就業(yè)。

八、在甲方推薦就業(yè)后,如乙方因故改變就業(yè)意向,要求另行自擇職業(yè),甲方應予同意。甲方推薦的就業(yè)崗位,乙方三次不服從,甲方不再負推薦責任。

本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各持一份。

甲方(蓋章):xx城市職業(yè)學院乙方(入學新生):

年月日年月日。

入學與就業(yè)協(xié)議書通用篇九

對畢業(yè)生而言,就是必須要取得畢業(yè)資格,如果學生在派遣時未取得畢業(yè)資格,用人單位可以不予接收而無須承擔法律責任。以下文書幫小篇提供入學就業(yè)協(xié)議書閱讀。

甲方:

乙方:

根據(jù)有關法律法規(guī)和學校(甲方)的規(guī)章制度,為使學生在校期間順利完成學業(yè),畢業(yè)后愉快走上工作崗位,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成協(xié)議如下:

1、負責對學生的教學管理和教育,并提供相應的學習、生活條件。

2、負責教授學校規(guī)定的課程,并為考試成績、操行鑒定合格的學生發(fā)給畢業(yè)證書。

3、負責組織學生參加全國和地方政府主管部門專業(yè)資格證書考試,其費用由乙方自理。

4、負責為取得專業(yè)資格考試合格的畢業(yè)生推薦工作。自學生畢業(yè)之日起一年之內沒被推薦上崗,按規(guī)定退還乙方的全部學費。

1、努力學習,嚴格遵守國家的法律法規(guī)、社會公德和學校的各項規(guī)章制度;

2、刻苦鉆研,熟練掌握大通關技能,達到國家和學校規(guī)定的標準;

3、按時交納學費、書費、住宿費等各種費用。

學生在校期間有以下情節(jié)之一者,不享受第一條第4款約定:

1、 未取得學校畢業(yè)證書;

2、 在校期間考試作弊;

3、 違紀受處分畢業(yè)時仍未解除;

4、 拒絕到推薦對口單位就業(yè)。

學生在校期間的學費執(zhí)行大連市教育主管部門和物價局規(guī)定:

1、開學前要求退學或轉學的.學生,退還收取本學年學費的____%;

2、開學一個月內要求退學或轉學的學生,退還收取本學年學費的____%;

4、超過一個學期要求退學的學生,不予退費;

5、因違紀勒令退學或被學校開除的學生所交學費、住宿費不予退費。

此協(xié)議雙方應共同遵守不得違反,因政策和不可抗力等原因不能履行除外。

此協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

甲方: 乙方:學生(簽字)

入學與就業(yè)協(xié)議書通用篇十

大學生入學就業(yè)協(xié)議書是畢業(yè)生與用人單位明確勞動關系中權利義務關系的協(xié)議,應該如何填寫就業(yè)協(xié)議書的主要是畢業(yè)生如實介紹自身情況,并表示愿意到用人單位就業(yè)、以下由文書幫小篇推薦大學生入學就業(yè)協(xié)議書參考。

甲方:

乙方:

根據(jù)有關法律法規(guī)和學校(甲方)的規(guī)章制度,為使學生在校期間順利完成學業(yè),畢業(yè)后愉快走上工作崗位,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成協(xié)議如下:

1、負責對學生的教學管理和教育,并提供相應的學習、生活條件;

2、負責教授學校規(guī)定的課程,并為考試成績、操行鑒定合格的學生發(fā)給畢業(yè)證書。

3、負責組織學生參加全國和地方政府主管部門專業(yè)資格證書考試,其費用由乙方自理。

4、負責為取得專業(yè)資格考試合格的畢業(yè)生推薦工作。自學生畢業(yè)之日起一年之內沒被推薦上崗,按規(guī)定退還乙方的全部學費。

1、努力學習,嚴格遵守國家的法律法規(guī)、社會公德和學校的'各項規(guī)章制度;

2、刻苦鉆研,熟練掌握大通關技能,達到國家和學校規(guī)定的標準。

3、按時交納學費、書費、住宿費等各種費用。

學生在校期間有以下情節(jié)之一者,不享受第一條第4款約定:

1、未取得學校畢業(yè)證書;

2、在校期間考試作弊;

3、違紀受處分畢業(yè)時仍未解除;

4、拒絕到推薦對口單位就業(yè)。

1、開學前要求退學或轉學的學生,退還收取本學年學費的9%;

2、開學一個月內要求退學或轉學的學生,退還收取本學年學費的7%;

4、超過一個學期要求退學的學生,不予退費;

5、因違紀勒令退學或被學校開除的學生所交學費、住宿費不予退費。

此協(xié)議雙方應共同遵守不得違反,因政策和不可抗力等原因不能履行除外。

此協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

甲方:?????乙方:學生(簽字)

????????家長(簽字)

????????20xx年?月?日

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