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無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
關(guān)于發(fā)放提成公司申請書一
為做好夏季防暑降溫工作,保障員工在夏季高溫條件下勞動生產(chǎn)過程中的身體健康和安全,從而保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常進行。公司決定從20xx年6月1日至9月30日止,以市氣象主管部門所屬氣象臺站發(fā)布氣溫在37℃以上(含37℃,以下統(tǒng)稱高溫),公司將針對在高溫條件下出勤在崗作業(yè)的員工發(fā)放高溫補貼,具體細則如下:
一、發(fā)放對象:
1、生產(chǎn)一線員工,包括注塑車間、電池車間、庫房工作人員(庫管員、搬運工)、無空調(diào)環(huán)境辦公的管理人員(車間主管、巡檢、搬運、清潔工、維修工、花工);
2、高溫條件下外出辦公的非一線管理人員,包括配套業(yè)務(wù)人員(何勇、謝輝、卿勇)、駕駛員、出納;
3、所有空調(diào)環(huán)境辦公的管理人員不屬于高溫補貼發(fā)放對象。
二、發(fā)放標準:
1、在高溫作業(yè)環(huán)境下的特殊生產(chǎn)工序,鉛澆鑄、燒焊、熱封工序按10元/人/天發(fā)放高溫補貼;
2、在高溫環(huán)境下外出辦公的配套業(yè)務(wù)人員(何勇、謝輝、卿勇)按10元/人/天發(fā)放高溫補貼;
3、生產(chǎn)一線員工(不含鉛澆鑄、燒焊、熱封工序)、車間現(xiàn)場管理者、巡檢、搬運、清潔工、庫房管理人員、搬運工、維修工、花工)按7元/人/天發(fā)放高溫補貼;
4、在高溫環(huán)境下外出辦公的駕駛員、出納按5元/人/天發(fā)放高溫補貼;
5、所有高溫環(huán)境下不出勤在崗作業(yè)的員工不享受此高溫補貼發(fā)放標準;
6、公司各駐外經(jīng)營機構(gòu),由各機構(gòu)負責人根據(jù)當?shù)鼐唧w作業(yè)環(huán)境自行規(guī)定具體發(fā)放細則,發(fā)放的高溫補貼支出由辦事處自行承擔,但不允許超出公司規(guī)定的發(fā)放標準。
xx有限公司
20xx年xx月xx日
關(guān)于發(fā)放提成公司申請書二
公司各區(qū)隊(部門):
根據(jù)*公司《關(guān)于加強20xx年度工資總額調(diào)控的通知》要求,結(jié)合公司10月份和三季度項目建設(shè)及生產(chǎn)經(jīng)營情況績效考核結(jié)果,現(xiàn)將各區(qū)隊(部門)10月份工資及三季度績效薪酬兌現(xiàn)額度通知如下:
-1-
**月份地面輔助部門工資結(jié)算單單位:元
**月份生產(chǎn)、生產(chǎn)輔助區(qū)隊工資結(jié)算單單位:元
*區(qū)隊工資由區(qū)隊按照工資二次分配管理辦法自行分配,地面管理部門績效工資由部門自行分配。請各區(qū)隊(部門)于**月**日下午下班前將分配明細表(必須經(jīng)部門負責人和分管領(lǐng)導簽字確認)報人力資源部,經(jīng)人力資源部審核后統(tǒng)一發(fā)放工資。
*公司
*年**月**日
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