無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，大家都嘗試過(guò)寫(xiě)作吧，借助寫(xiě)作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。范文怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來(lái)看一看吧。

2023年員工虛假報(bào)銷處罰通告范文怎么寫(xiě)一

與公司所有人一同度過(guò)的兩個(gè)月時(shí)光都是相當(dāng)快樂(lè)的，在這兩個(gè)月里我自身獲得了不少的東西，很感謝公司能夠給我這樣一個(gè)做暑假工的機(jī)會(huì)，讓我可以提前感受到未來(lái)我離開(kāi)校園的生活。這次的暑假生活過(guò)得是相當(dāng)?shù)目?，我的?shí)習(xí)生活就要結(jié)束了，在此，我特意向領(lǐng)導(dǎo)提出我的最為暑假工的辭職報(bào)告，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)可以提前安排好我的離職，讓我可以在開(kāi)學(xué)的時(shí)候立即回到校園。

在公司工作的這兩個(gè)月，我作為暑假工接受到了所有同事的溫暖，大家在工作上都幫助了我很多，畢竟我對(duì)于工作上的各方面我都是不熟悉的?，F(xiàn)在我差不多已經(jīng)是對(duì)于自己負(fù)責(zé)的板塊很是熟悉了，也能夠自己應(yīng)對(duì)了，但是我卻要離開(kāi)了，我感到很是不舍。我現(xiàn)在才終于明白很多的公司都基本不招暑假工的原因，最為直接的就是好不容易將一個(gè)新人帶領(lǐng)到能夠自己獨(dú)立面對(duì)工作了，但是他卻又必須要離開(kāi)了，這樣對(duì)于一個(gè)公司來(lái)說(shuō)是相當(dāng)浪費(fèi)資源的一件事。一個(gè)公司要想培養(yǎng)出一個(gè)相當(dāng)優(yōu)秀的員工勢(shì)必要付出較多的艱辛，所以為了不讓這份艱辛浪費(fèi)掉才拒絕暑假工。

我能夠進(jìn)入到公司進(jìn)行短暫的學(xué)習(xí)，是我很大的幸運(yùn)，這份幸運(yùn)一直在我工作的時(shí)間都圍繞著我，讓我可以結(jié)識(shí)到這么多優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和同事，讓我可以在這樣短短的時(shí)間內(nèi)鍛煉自己的能力，讓自己有機(jī)會(huì)得到很大的成長(zhǎng)。所有的領(lǐng)導(dǎo)和同事不僅僅只是在我的工作上對(duì)我有較大的幫助，在我的生活上也是讓我有了很多的感知。我真的是很開(kāi)心可以在公司遇上如此的一群人，可以讓自己各方面都得到成長(zhǎng)。我相信這一段兩個(gè)月的經(jīng)歷能讓我記一輩子，會(huì)讓我在未來(lái)的學(xué)習(xí)上甚至是在工作上有很大的幫助。

這段暑假工的時(shí)間，讓我很近地感覺(jué)到每一個(gè)工作者的不容易，更明白了父母平時(shí)在上班期間不僅僅要忍受上司對(duì)于自己沒(méi)有處理好工作的批評(píng)，甚至還要在上完班后拖著疲憊的身子回家做飯的辛苦，這一切都是我在公司經(jīng)歷了這樣的一段工作時(shí)光后感受到的，我覺(jué)得是相當(dāng)?shù)恼滟F，我一定會(huì)都記在心里。

我在經(jīng)歷了這樣一段時(shí)光后，能夠多多地思考父母在生活中的不容易，更會(huì)去多多體諒父母，會(huì)在一些小事上多去幫助他們，我覺(jué)得這是讓我受益很多的地方。很感謝這樣的一段經(jīng)歷讓我可以得到較多的成長(zhǎng)，在未來(lái)我真正地進(jìn)入職場(chǎng)，這里學(xué)到的一切都能夠讓我更快速地融進(jìn)工作中，能夠讓我在理想的崗位上不斷發(fā)展。祝愿公司可以在所有員工的一同努力下越發(fā)的蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

2023年員工虛假報(bào)銷處罰通告范文怎么寫(xiě)二

請(qǐng) 請(qǐng)假 單 存 根

請(qǐng)假時(shí)間代理人的職務(wù)

單位: 號(hào): 年 月 日 請(qǐng)假代理請(qǐng)代理

簽署

病假(自病填名)

請(qǐng)假時(shí)，家屬有病人，喜事選擇居家，朋友休假

月 日 時(shí)

月 日 時(shí)

產(chǎn)假配偶失去了母親，祖父母失去了祖父母，孩子結(jié)婚了，結(jié)婚了

總?cè)?時(shí)

證明特殊休假公傷義務(wù)勞動(dòng)教育召集公假

說(shuō)明：1.請(qǐng)假人可以根據(jù)原因在適當(dāng)?shù)臋谥秀^ ，模型公司員工請(qǐng)假表。請(qǐng)假人應(yīng)找到合適的代理人，并要求代理人簽字。請(qǐng)假期間和準(zhǔn)休假的權(quán)利和責(zé)任按照人事管理規(guī)則辦理。假期核實(shí)單位登記后，轉(zhuǎn)總務(wù)部檢查。

2.以下請(qǐng)假單符合各種企事業(yè)單位使用，其中，員工請(qǐng)假單范本一、二為一般請(qǐng)假憑證使用。適合要求不是非常嚴(yán)格，員工與企業(yè)關(guān)系良好，不易發(fā)生過(guò)失糾紛。

格式三是正式存檔請(qǐng)假單，可為請(qǐng)假雙方提供證明，是正式程度較高的請(qǐng)假單。

2023年員工虛假報(bào)銷處罰通告范文怎么寫(xiě)三

借調(diào)合同

甲方(借用方)：法人代表：住所：郵編：

乙方(借出方)：法人代表：住所：郵編： 丙方(員工)： 性別： 出生日期：身份證號(hào)碼：戶口所在地：現(xiàn)住址：郵政編碼：

甲方因工作需要，須借用乙方的員工_______(丙方)。三方就此借調(diào)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方借用丙方的期限從______年______月______日起，至______年____月_____日。

二、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

(一)借用期間甲方可根據(jù)需要，安排丙方的工作崗位和任務(wù)。甲方按年向乙方支付借用費(fèi)_________元。

(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理和教育?？筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應(yīng)提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)，甲方可隨時(shí)將其退回乙方，且不屬違約行為。

三、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

(一)借用期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理，并按月向丙方支付稅前工資______元，乙方為個(gè)人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時(shí)，為丙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等。

(二)乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應(yīng)提前60日通知甲方和丙方。

四、丙方的權(quán)利和義務(wù)：

(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項(xiàng)保險(xiǎn)、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請(qǐng)求。

(二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺(jué)服從甲方的各種安排，遵守其各項(xiàng)規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。

(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請(qǐng)求，應(yīng)按《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出，并承擔(dān)勞動(dòng)合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第3條第2項(xiàng)約定將丙方撤回，同時(shí)為甲方推薦替補(bǔ)人員。

五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議，應(yīng)提前60日通知對(duì)方進(jìn)行協(xié)商。協(xié)議期滿前60日，雙方均無(wú)提出終止合同的意向，則本協(xié)議自行延續(xù)一個(gè)周期。否則，期限屆滿，協(xié)議即行終止。

六、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。

甲方(簽字或蓋章)

乙方(簽字或蓋章)

丙方(簽字)

日期： 日期： 日期：

2023年員工虛假報(bào)銷處罰通告范文怎么寫(xiě)四

甲方：

聯(lián)系電話：

乙方：

聯(lián)系電話：

身份證號(hào)：

甲乙雙方按照“平等自愿、協(xié)商一致”的原則，簽訂本協(xié)議。

一、生效日期：

本協(xié)議自簽訂之日起生效

二、工作內(nèi)容

1、工作時(shí)間：

2、在法律允許的條件下，乙方要服從甲方加班加點(diǎn)的安排，在未經(jīng)過(guò)甲方的允許下，不得早退或者提前離開(kāi)崗位。

三、勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇

1.本協(xié)議期間員工享受人身意外保險(xiǎn);離開(kāi)公司保險(xiǎn)自動(dòng)消除。

2.甲方為乙方提供的工作場(chǎng)所，勞動(dòng)工具必須符合國(guó)家安全，衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律法規(guī)，保障乙方在勞動(dòng)過(guò)程中的安全與健康。

3.乙方在公司工作不滿15天（在15天中不能曠工）離開(kāi)公司者將無(wú)工資發(fā)放。

4.工作期間由公司免費(fèi)提供工作餐。

5.工資計(jì)算方法按用工單位實(shí)際核算，具體為：，如乙方嚴(yán)格按用工單位要求加班，并無(wú)無(wú)故請(qǐng)假和礦工，可保證乙方工資在左右，甲方每月日把上個(gè)月的工資，以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付給乙方。

四、勞動(dòng)紀(jì)律

乙方在協(xié)議期內(nèi)必須遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)，保質(zhì)保量完成任務(wù)，自覺(jué)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

五、協(xié)議的變更、解除、續(xù)訂

1、經(jīng)雙方協(xié)商一致，可變更協(xié)議相關(guān)內(nèi)容，并按原簽訂程序變更協(xié)議。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的，原協(xié)議繼續(xù)有效。

2、乙方在一個(gè)月內(nèi)無(wú)故曠工累計(jì)三天（含）以上者，甲方根據(jù)公司相關(guān)制度進(jìn)行處理，并解除本協(xié)議。

3、乙方在工作期間不服從廠房工作制度者，甲方可以解除本協(xié)議。

4、公司各項(xiàng)規(guī)章制度作為本協(xié)議的附件，如乙方違反勞動(dòng)法規(guī)和公司規(guī)章制度的，甲方可以解除本協(xié)議。

5、法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形出現(xiàn)，乙方可以解除本協(xié)議。

六、附則

1、協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商確定。

2、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲、乙雙方簽章生效。

甲方簽章：

20xx年月日

乙方簽章：

20xx年月日