總結(jié)是一種對(duì)過去經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和總結(jié)，有助于我們更好地規(guī)劃未來。寫一篇較為完美的總結(jié)，首先要明確總結(jié)的目的和范圍。這些總結(jié)范文中涵蓋了不同領(lǐng)域的總結(jié)內(nèi)容，對(duì)于我們的總結(jié)寫作有很大的幫助。

新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)就職發(fā)言材料篇一

任職是指任免機(jī)關(guān)按照干部管理權(quán)限，依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，任命某一同志擔(dān)任某一職務(wù)的活動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)任職表態(tài)發(fā)言有哪些?下面是本站小編給大家整理的最新新任職領(lǐng)導(dǎo)表態(tài)發(fā)言材料，僅供參考。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好，我叫，在今天所有被提拔的干部中間，我是進(jìn)入開發(fā)區(qū)的時(shí)間最短的一位，可以說是一個(gè)新人。

我的第一學(xué)歷是中專，而我通過自學(xué)，現(xiàn)在的學(xué)歷是大學(xué)本科;我原來的身份是事業(yè)單位普通工作人員，后來通過公務(wù)員考試成為一名人民警察，再后來又成長為一名公安派出所的所長。期間多次被組織派往局等重要崗位掛職鍛煉，還被縣委組織部借用工作近兩年，曾兩次參加公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部考試，兩次入圍縣局副局長人選，去年11月份進(jìn)入開發(fā)區(qū)工作。這一路走來，得到了身邊領(lǐng)導(dǎo)和同事的充分認(rèn)可?；赝^去，我想之所以我今天能站在這個(gè)臺(tái)上作表態(tài)發(fā)言，靠的是組織上的關(guān)心培養(yǎng)，靠的是領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任支持;靠的是虛心學(xué)習(xí)、用心工作;靠的是踏實(shí)做事、誠信待人。

剛才，會(huì)上宣布了組織上對(duì)我的任命，在此我衷心感謝組織上對(duì)我的信任和關(guān)心，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的器重和厚愛，感謝同事們對(duì)我的信任和支持這次任職對(duì)我來說，不僅是一種認(rèn)同與接受，更是一份希望和重托，讓我有機(jī)會(huì)在一個(gè)更高的平臺(tái)，為服務(wù)，為添彩。同時(shí)也是一次巨大的挑戰(zhàn)和考驗(yàn)。我將把今天作為一個(gè)新的起點(diǎn)，盡快進(jìn)入新的角色，勤勉盡職，扎實(shí)工作，有所作為。

在此，我作四個(gè)方面的表態(tài)：

一是勤學(xué)。要深入學(xué)習(xí)拆遷安置和國土崗位相關(guān)業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)有關(guān)政策，注重調(diào)查研究，在學(xué)習(xí)與實(shí)踐當(dāng)中提高自身的理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力。。

二是務(wù)實(shí)要多著眼全局謀大事，多立足本職抓落實(shí)。堅(jiān)持實(shí)事求是，發(fā)揚(yáng)真抓實(shí)干、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，做到察實(shí)情、講實(shí)話、出實(shí)招、重實(shí)績、辦實(shí)事、求實(shí)效。

三是團(tuán)結(jié)。要講團(tuán)結(jié)，顧大局，找準(zhǔn)坐標(biāo)，當(dāng)好主要領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，與班子其他成員坦誠相待、團(tuán)結(jié)協(xié)作、有功不居、遇過不推、補(bǔ)臺(tái)不折臺(tái)，盡心盡力做好分管工作。。

四是廉潔要自覺遵守反腐倡廉的各項(xiàng)規(guī)定，老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇干事，清清白白任職，時(shí)刻保持清醒頭腦，處處嚴(yán)格要求自己，自覺接受大家監(jiān)督。

同時(shí)，對(duì)于我個(gè)人的一些不足，希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們隨時(shí)批評(píng)提醒，我一定認(rèn)真加以改進(jìn)。決不辜負(fù)組織、領(lǐng)導(dǎo)、同事對(duì)我的信任、希望和重托。以上是我的表態(tài)，謝謝大家!

尊敬的主任、各位副主任、秘書長、各位委員：

根據(jù)市政府×××市長的提名，我很榮幸能成為商務(wù)局局長人選，如果表決通過，也深知擔(dān)子和責(zé)任之重，感到壓力不小。

隨著經(jīng)濟(jì)全球化和我國加入wto，加快內(nèi)外貿(mào)一體化進(jìn)程，促進(jìn)內(nèi)外貿(mào)協(xié)調(diào)發(fā)展，已成為客觀要求。我市在全省人口最多，地域最大，商貿(mào)流通戰(zhàn)線長、網(wǎng)點(diǎn)密，深化流通體制改革，建立健全統(tǒng)一、開放、競爭、有序的市場體系，任務(wù)艱巨;同時(shí)，擴(kuò)大對(duì)外開放，加快發(fā)展開放性經(jīng)濟(jì)，對(duì)深化涉外經(jīng)濟(jì)管理體制改革，促進(jìn)外經(jīng)貿(mào)的增長也提出了新的更高的要求。新組建的商務(wù)局，是新時(shí)期新形勢下市政府對(duì)我市內(nèi)外貿(mào)實(shí)施一體化管理的綜合職能部門。當(dāng)好首任商務(wù)局長，我自知能力有限。

雖然能力有限，但我愿變壓力為動(dòng)力，盡其所能;有決心、有信心履行好職責(zé)。這是因?yàn)椋阂皇怯惺形姓膱?jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和人大的正確指導(dǎo)與監(jiān)督;二是我市內(nèi)外貿(mào)流通戰(zhàn)線有一支能干的隊(duì)伍，通過多年來改革的推進(jìn)和業(yè)務(wù)的發(fā)展，已經(jīng)奠定了較好的工作基礎(chǔ)。市人大會(huì)如通過對(duì)我的提名，予以任命，我將恪守職責(zé)，奮發(fā)有為，鞠躬盡瘁，不辱使命。自我具體要求是：

第一，立足本職，著眼全局，努力發(fā)揮部門職能作用。商務(wù)工作是經(jīng)濟(jì)建設(shè)的有機(jī)組成部分，商務(wù)的發(fā)展對(duì)國民經(jīng)濟(jì)的增長發(fā)揮著重要的促進(jìn)作用。為此，在本職崗位上，我一定要牢記發(fā)展第一要?jiǎng)?wù)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、大局觀念，以高度的事業(yè)心、責(zé)任感，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線方針政策，全面落實(shí)市委市政府的工作部署，切實(shí)履行職責(zé)，積極組織完成本部門所肩負(fù)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

第二，解放思想，開拓進(jìn)取，增強(qiáng)部門工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。一是要圍繞深化改革、擴(kuò)大開放、加快發(fā)展和科學(xué)發(fā)展觀的要求，加強(qiáng)調(diào)查研究，力爭在盡可能短的時(shí)間內(nèi)，盡快實(shí)現(xiàn)全市內(nèi)外貿(mào)管理的有機(jī)融合。尤其是在近期內(nèi)，面對(duì)機(jī)構(gòu)調(diào)整、職能和人員整合的實(shí)際，要特別注重統(tǒng)籌謀劃，積極做好各方面工作的銜接，避免脫節(jié);切實(shí)抓好人員調(diào)整、歸并后的思想工作，維護(hù)團(tuán)結(jié)。二是要抓緊進(jìn)行我市商貿(mào)流通和涉外經(jīng)濟(jì)發(fā)展中長期規(guī)劃的研究和制訂，提出發(fā)展的重大戰(zhàn)略、基本任務(wù)和產(chǎn)業(yè)政策，為市委市政府決策和全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。三是要努力轉(zhuǎn)變政府經(jīng)濟(jì)管理職能，在全面做好全市商務(wù)發(fā)展宏觀調(diào)控、計(jì)劃指導(dǎo)、監(jiān)督協(xié)調(diào)的同時(shí)，切實(shí)把本部門的經(jīng)濟(jì)管理職能轉(zhuǎn)到主要為市場主體服務(wù)和創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境上來。四是要積極探索并不斷推出擴(kuò)大開放、搞活流通的新舉措，增強(qiáng)全市商務(wù)發(fā)展活力，力求在任期內(nèi)使我市商務(wù)水平跨入全省前列。

第三，自覺接受人大監(jiān)督，認(rèn)真執(zhí)行人大決議，積極辦理人大議案和代表建議。作為政府組成人員，堅(jiān)持依法行政，規(guī)范職務(wù)和部門行為，是履行職責(zé)的本職要求;自覺接受人大監(jiān)督，認(rèn)真執(zhí)行人大決議，切實(shí)辦理人大議案，積極采納人大代表建議，是遵守憲法、執(zhí)行法律、履行義務(wù)，對(duì)黨和人民事業(yè)負(fù)責(zé)的集中體現(xiàn)。為此，我要從三個(gè)方面做起：一是溝通渠道，自覺接受人大監(jiān)督。凡屬商務(wù)局召開的重要會(huì)議，開展的重要活動(dòng)，都要主動(dòng)邀請(qǐng)人大領(lǐng)導(dǎo)到場指導(dǎo)。各個(gè)時(shí)期的商務(wù)工作運(yùn)行情況，各類重大事件，都要及時(shí)向人大會(huì)及其委、辦報(bào)告，認(rèn)真聽取指示和指導(dǎo)性意見。同時(shí)，經(jīng)常接觸人大代表，廣泛征求社會(huì)各界對(duì)商務(wù)工作的意見和建議，切實(shí)把個(gè)人職務(wù)行為和部門行政行為置于人大會(huì)及代表的監(jiān)督之下，使商務(wù)工作納入依法行政的軌道。二是快捷高效，貫徹執(zhí)行人大決議、決定。凡是人大會(huì)作出的有關(guān)對(duì)商務(wù)工作的決議、決定，一定要不折不扣地貫徹執(zhí)行，并將貫徹執(zhí)行情況及時(shí)向市人大會(huì)匯報(bào)。三是不推不拖，積極辦理人大議案和代表建議。對(duì)人大議案、會(huì)交辦件和人大代表在平時(shí)視察、調(diào)查、檢查中對(duì)商務(wù)工作提出的建議，要高度重視，認(rèn)真辦理，做到件件有落實(shí)，事事有回音，并把辦理的質(zhì)量作為衡量辦理的最高標(biāo)準(zhǔn)。

第四，全面加強(qiáng)自身建設(shè)，不斷提高依法行政水平。努力加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高思想政治素質(zhì)、政策理論水平和領(lǐng)導(dǎo)管理能力，增強(qiáng)政治上的堅(jiān)定性、敏銳性，工作上的創(chuàng)造性、預(yù)見性。牢記黨的宗旨，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，以身作則，率先垂范，嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定;端正行風(fēng)，自覺樹立部門的良好形象。樹立正確的政績觀，深入實(shí)際，面向基層，求真務(wù)實(shí)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，帶好班子，帶好隊(duì)伍，努力創(chuàng)建服務(wù)型機(jī)關(guān)，為我市商務(wù)振興和經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展做出應(yīng)用的貢獻(xiàn)。

主任、副主任、秘書長、各位，如果這次會(huì)議不能通過我的任命，我一定認(rèn)真總結(jié)和反思自己，不氣餒，不埋怨;更加勤奮學(xué)習(xí)，更加努力進(jìn)取，力爭把本職工作做得更扎實(shí)更出色，積極發(fā)揮一個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的作用。

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

今天，市紀(jì)委組織新任領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行集體廉政談話活動(dòng)，是市領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們干部關(guān)心、愛護(hù)的具體體現(xiàn)，也是促進(jìn)我們始終保持清政廉潔作風(fēng)、努力當(dāng)好人民公仆的重要舉措。在此，我作如下表態(tài)發(fā)言。

一、多措并舉，強(qiáng)化落實(shí)，切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

作為開發(fā)區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，我將團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)開發(fā)區(qū)全體，按照上級(jí)黨委、紀(jì)委關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求，依據(jù)開發(fā)區(qū)情況，調(diào)整、充實(shí)黨風(fēng)廉政工作機(jī)構(gòu)，確保開發(fā)區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)工作職責(zé)明確、落實(shí)到人。進(jìn)一步完善黨務(wù)公開工作機(jī)制，健全黨內(nèi)情況通報(bào)制度。認(rèn)真遵循三重一大事項(xiàng)有關(guān)規(guī)定，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與開發(fā)區(qū)招商引資、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、土地收儲(chǔ)出讓、財(cái)務(wù)收支等各項(xiàng)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，形成層層抓廉政、處處抓落實(shí)的網(wǎng)格化責(zé)任體系。

二、立黨為公，執(zhí)政為民，著力提高執(zhí)行能力和工作水平把落實(shí)市委、市政府重大決策部署，服務(wù)、保障、推動(dòng)全市工作大局作為履職的出發(fā)點(diǎn)，不斷優(yōu)化開發(fā)區(qū)功能設(shè)施，加快推進(jìn)招商引資和項(xiàng)目建設(shè)。嚴(yán)格按照法定權(quán)限和程序履行職責(zé)，簡化程序，依法行政，強(qiáng)化服務(wù)，建立健全廉潔高效的行政管理體制和科學(xué)有效的權(quán)益保障機(jī)制，營造鼓勵(lì)干事者、鞭撻平庸者、淘汰落后者的良好工作氛圍。嚴(yán)格公共資金的使用和管理，認(rèn)真落實(shí)節(jié)能減排工作任務(wù)。緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)黨政機(jī)關(guān)和非公有制企業(yè)黨建工作，全面加強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三、嚴(yán)于律己，以身作則，不斷提高自身政治素養(yǎng)。

切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和自覺性，強(qiáng)化大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。自覺遵守黨員干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定，當(dāng)好廉潔自律表率，真正做到自重、自省、自警、自勵(lì)。深入調(diào)查研究，廣泛聽取各方意見，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。牢記兩個(gè)務(wù)必，帶頭弘揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，自覺抵制享樂主義和奢侈之風(fēng)，保持高尚的精神追求和健康的生活情趣，堅(jiān)決抵制各種腐朽思想侵蝕，永葆共產(chǎn)黨員的政治本色。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)身邊工作人員和家屬子女的教育，共同遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德，堅(jiān)持清清白白做人，堂堂正正為官，不辱使命，不負(fù)重托。

責(zé)重若山，行勝于言，站在新的起點(diǎn)，面對(duì)新的考驗(yàn)，我將把黨和人民的重托轉(zhuǎn)化為不竭的工作動(dòng)力，恪盡職守，頑強(qiáng)拼搏，努力為把開發(fā)區(qū)建設(shè)成為某地、全市經(jīng)濟(jì)強(qiáng)勁增長極而努力奮斗!

新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)就職發(fā)言材料篇二

對(duì)比為漢語單詞，拼音為du-igravezh&agraveo。它意味著兩個(gè)不同的、對(duì)立的和相關(guān)的事物，或者同一事物的兩個(gè)不同的、對(duì)立的和相對(duì)的方面，被比較在一起，使它們相互補(bǔ)充，從而更清楚地表達(dá)事物的特征，也稱為對(duì)比。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

按照上級(jí)對(duì)這次組織生活會(huì)有關(guān)要求，本人結(jié)合思想和工作實(shí)際，著重從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)三個(gè)方面查找突出問題，并進(jìn)行了認(rèn)真反思，提出整改措施。下面我將個(gè)人對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下。

(一)思想政治方面。一是對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)不夠深入。黨小組集中學(xué)習(xí)安排比較密、抓得緊，但個(gè)人自學(xué)抓得不夠，多數(shù)時(shí)候是上級(jí)要求學(xué)什么就組織學(xué)什么，平時(shí)組織學(xué)習(xí)計(jì)劃性不強(qiáng)，同時(shí)存在應(yīng)付思想，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的新理論、新觀點(diǎn)、新戰(zhàn)略研究得還不夠深入，存在以干代學(xué)的現(xiàn)象。二是對(duì)世界觀、人生觀和價(jià)值觀的改造有所放松，理想信念有待繼續(xù)強(qiáng)化。要知道近年來中央和省委查處的典型案例，就是共產(chǎn)主義理想信念不夠堅(jiān)定，喪失了正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。貪圖享受、不甘清貧、崇尚拜金、私欲膨脹，給黨和國家利益造成了巨大損失，最終走上犯罪的道路，留下深深的懺悔，“以人為鏡，可以知得失”。

(二)精神狀態(tài)方面。一是自我滿足，盲目樂觀，自我解剖精神缺乏。比如，自我調(diào)入湯村收費(fèi)站以來，各項(xiàng)工作一直都在進(jìn)步，但通過中心各項(xiàng)檢查和考核，湯村站各項(xiàng)工作比起有些站差距還是比較大，可以說，人家是在跑，而我們在走。二是固守成規(guī)，求穩(wěn)怕亂，創(chuàng)新和開拓意識(shí)不強(qiáng)。比如，收費(fèi)營銷開展了幾年，還存在靠天吃飯的思想，收費(fèi)創(chuàng)收上腦筋動(dòng)的不夠，同時(shí)也存在多一事不如少一事、多做多錯(cuò)、干好干壞一個(gè)樣的思想，三是對(duì)單位各項(xiàng)制度執(zhí)行還存在失之于寬，失之于軟，以至于個(gè)別工作人員在服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心存在不到位的現(xiàn)像。

(三)工作作風(fēng)方面。一是工作作風(fēng)不夠嚴(yán)謹(jǐn)，如在工作標(biāo)準(zhǔn)上不夠嚴(yán)格，不能盡善盡美，離“一點(diǎn)不差，差一點(diǎn)不行”的要求還有距離。二是落實(shí)不力，工作疲沓。如習(xí)慣于以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件、以講話落實(shí)講話，會(huì)開了、文件發(fā)了，事情就管得少了，實(shí)際狀況沒有什么變化。三是開展工作畏首畏尾。如遇到棘手問題繞道走，常常等待上級(jí)的意見，存在“老好人”思想。四是全局意識(shí)不夠強(qiáng)。如有時(shí)做事情、開展工作從自身或本站出發(fā)，對(duì)關(guān)系到全所發(fā)展的工作安排理解不透，盡管也按上級(jí)要求完成了要做的工作，心理上仍是有一些其他的想法和主意。

(一)沒有充分認(rèn)識(shí)到政治理論的重要性更沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置，放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。

(二)爭先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)不強(qiáng)，工作不太扎實(shí)，馬馬虎虎，得過且過，只求過得去，不求過得硬。

(三)制度落實(shí)不力，存在制度制定的多，但認(rèn)真執(zhí)行的少，是掛在墻上，喊在口頭上，或者是松一陣緊一陣，執(zhí)行缺乏連續(xù)性，落實(shí)沒有實(shí)效性。

(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念，做政治上的明白人。黨員干部要樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，主要靠學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)是領(lǐng)導(dǎo)干部的一種追求、一種責(zé)任、一種能力，是把握方向、駕馭全局、履職盡職的資本。"有關(guān)國家書常讀，無益身心事莫為"。只有努力學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)，思想覺悟、境界提高了，眼界開闊了，學(xué)以致用，才能夠正確判斷政治是非、理論是非，才能搞清楚人怎么活著才有價(jià)值、有意義。

(二)要有追求卓越的境界。一要設(shè)定好工作目標(biāo)，給自己設(shè)定什么樣的工作目標(biāo)，最能反映一個(gè)人的精神狀態(tài)。同樣一項(xiàng)工作，是爭創(chuàng)一流，還是滿足于過得去，結(jié)果截然不同。目標(biāo)定低了，即便看上去落實(shí)了，也只能是一種“低水平”落實(shí)。二要積極探索工作中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，在實(shí)踐中學(xué)會(huì)善于總結(jié)和觀察，提高開拓創(chuàng)新意識(shí)。

(三)改進(jìn)工作作風(fēng)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神。作為基層管理者，落實(shí)就要擔(dān)當(dāng)，一要有迎難而上的擔(dān)當(dāng)，不怕得罪人，不怕受累、受氣，遇到問題，不上交、不下壓、不外推、不后拖，要有釘釘子精神，一錘接著一錘鎬。二要以身作則，嚴(yán)以律己，嚴(yán)格按各項(xiàng)管理制度辦事，要求職工做到的自己率先做到。

本人不存在違規(guī)公款購買、違規(guī)收送、違規(guī)占用、違規(guī)插手干預(yù)或參與經(jīng)營名貴特產(chǎn)類特殊資源等問題。本人在20_度沒有需要報(bào)告的個(gè)人重大事項(xiàng)。

以上是我對(duì)自身存在的突出問題，存在問題的原因，以及今后的改進(jìn)方向和措施做了剖析和匯報(bào)，在剖析自身存在的突出問題上，可能還有許多自己沒有覺察出的缺點(diǎn)，俗話說“當(dāng)局者迷，旁觀者清”。所以請(qǐng)?jiān)谧魑慌u(píng)指出，我將本著有則改之、無則加勉的態(tài)度，虛心誠懇接受，努力改正。

根據(jù)組織生活會(huì)民主評(píng)議黨員要求，我對(duì)照《中國共產(chǎn)黨章程》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，按照中央提出的“十八個(gè)是否”要求，主動(dòng)把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，逐條逐項(xiàng)進(jìn)行自我檢查尋找差距，并征求黨員干部的意見和建議，查擺自身存在的不足，深刻反思剖析根源，制定了整改措施?，F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)及黨員給予批評(píng)指正。

1、政治理論學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)深入。學(xué)習(xí)自覺性、積極性和主動(dòng)性不足，被動(dòng)學(xué)習(xí)多，主動(dòng)學(xué)習(xí)少，一般通讀多，重點(diǎn)精讀少。對(duì)理論學(xué)習(xí)淺嘗輒止，不求甚解，學(xué)習(xí)流于形式，泛泛而學(xué)。往往是上級(jí)要求學(xué)什么、開展工作需要什么，就針對(duì)什么開展學(xué)習(xí)，致使理論學(xué)習(xí)缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性。

2、黨性修養(yǎng)有所忽視和放松。自己雖然是一名共產(chǎn)黨員，卻對(duì)時(shí)時(shí)處處保持先進(jìn)性這根弦繃得不夠緊，甚至有時(shí)把自己混同于一般群眾，降低了對(duì)自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)，滿足于過得去、差不多。

3、干事創(chuàng)業(yè)的勁頭不足。主要考慮自己是快60歲的人了，與年輕人相比無論精力還是體力都有所衰減，產(chǎn)生了船到碼頭車到站的想法，工作銳氣和勁頭有所減弱，只爭朝夕、奮發(fā)有為的精神不足，安于現(xiàn)狀，不求發(fā)展。

1、沒有深刻認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)理論的重要性。既沒有認(rèn)識(shí)到理論武裝頭腦的重要性，也沒有認(rèn)識(shí)到理論指導(dǎo)實(shí)踐的重要性，理想信念有所淡化，放松了對(duì)世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造，沒能與時(shí)俱進(jìn)提升政治理論素養(yǎng)。

2、在思想上放松了對(duì)保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求，沒有時(shí)刻對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì)衡量檢查言行、審視思想和改進(jìn)工作，逐漸放松對(duì)主觀世界的持續(xù)改造和自我完善，黨性修養(yǎng)與黨的事業(yè)要求、人民群眾期盼存在一定差距。

3、思想上產(chǎn)生了自滿情緒和歇?dú)馇榫w，總是認(rèn)為不求有功但求無過，對(duì)工作現(xiàn)狀感到滿足，缺乏積極向上的進(jìn)取意識(shí)，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，忙于應(yīng)付。

1、自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，結(jié)合工作實(shí)際，制訂詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，嚴(yán)格落實(shí)學(xué)習(xí)制度，積極參加集中學(xué)習(xí)教育，持續(xù)抓好個(gè)人自學(xué)，主動(dòng)用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝自己、升華自己，讀原著、學(xué)原文、悟原理，進(jìn)一步強(qiáng)化理論武裝，筑牢立身之本。

2、堅(jiān)持不懈地進(jìn)行思想改造，堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，以“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”為標(biāo)尺，強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)于解剖自己，提高自我，完善自我。

3、清醒認(rèn)識(shí)自己，找出自身的缺點(diǎn)和不足，常懷自省之心，永葆進(jìn)取之志，增強(qiáng)使命感、責(zé)任感，勤勉敬業(yè),盡職盡責(zé)，始終保持銳意進(jìn)取、永不懈怠的精神狀態(tài)，埋頭苦干、不懈奮斗。

根據(jù)支部計(jì)劃，圍繞機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，重點(diǎn)查擺個(gè)人在形式主義、官僚主義以及慵懶散慢方面存在的問題，看政治覺悟強(qiáng)不強(qiáng)、“四個(gè)意識(shí)”牢不牢、“四個(gè)自信”有沒有、工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴(yán)不嚴(yán)，開展自我批評(píng)如下：

(一)政治覺悟方面。

一是政治理論學(xué)習(xí)抓的不緊，理論水平不系統(tǒng)。學(xué)習(xí)上滿足于按部就班學(xué)習(xí)指定的資料、記讀書筆記、寫體會(huì)，沒有結(jié)合本身工作生活和學(xué)習(xí)實(shí)際，進(jìn)行認(rèn)真思考、深入剖析，在解剖方面不情愿、不積極，學(xué)得不深、不透、不管用，存在蜻蜓點(diǎn)水、浮于表面、流于形勢。

二是能夠樹牢“四個(gè)意識(shí)”、樹立“四個(gè)自信”，但是對(duì)“四個(gè)意識(shí)”和“四個(gè)自信”的認(rèn)識(shí)僅是停留在籠統(tǒng)的認(rèn)識(shí)層面，對(duì)他們的內(nèi)在聯(lián)系，對(duì)他們擁有的科學(xué)指導(dǎo)意義沒有細(xì)致的研究和深刻的認(rèn)識(shí)。

(二)工作作風(fēng)及發(fā)揮作用方面。

一是艱苦奮斗意識(shí)樹的不牢，工作中一定程度上存在圖安逸，圖省事，不愿下苦功夫、不愛鉆研的態(tài)度。

二是工作主動(dòng)性、創(chuàng)造性有所弱化，創(chuàng)新意識(shí)不足。忙于應(yīng)付多、主動(dòng)落實(shí)少，缺乏創(chuàng)造性開展工作，在解放思想，更新觀念，創(chuàng)新工作方法和手段方面不積極不主動(dòng)，被動(dòng)應(yīng)付。

三是對(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高，存有畏難發(fā)愁的思想，工作滿足于過得去，不求過得硬，缺乏大膽負(fù)責(zé)的勇氣，對(duì)碰到的矛盾和問題，好辦的就多辦，難辦的不愿多涉及。

四是對(duì)提高個(gè)人能力素質(zhì)的認(rèn)識(shí)不夠緊迫，工作中干一點(diǎn)學(xué)一點(diǎn)，沒有系統(tǒng)扎實(shí)的通過學(xué)習(xí)來提高組織人事干部的綜合能力素質(zhì)。

五是工作中由急躁情緒，有時(shí)出現(xiàn)疏忽大意的錯(cuò)漏。

(三)自我要求方面。

整體來說沒有違法亂紀(jì)的行為和現(xiàn)象，但是剖析思想上的問題對(duì)作風(fēng)建設(shè)認(rèn)識(shí)不高，對(duì)待紀(jì)律要求時(shí)好時(shí)壞，時(shí)緊時(shí)松，被動(dòng)響應(yīng)的現(xiàn)象依然存在，也有放松自我要求的表現(xiàn)。

上述主要問題和不足的存在，有多方面的原因，通過分析，主要是以下幾個(gè)方面的原因。

(一)學(xué)習(xí)不夠深入，創(chuàng)新意識(shí)還不強(qiáng)。

(二)價(jià)值觀念偏差，自我約束還不強(qiáng)。

(三)進(jìn)取精神退減，宗旨意識(shí)還不強(qiáng)。

(四)服務(wù)意識(shí)滑坡，工作動(dòng)力還不足。

(五)管理有待加強(qiáng)，制度執(zhí)行還不夠嚴(yán)。

(一)要進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)理論功底。

提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn)，以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn)，特別要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。

(二)要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識(shí)，樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神。

牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)精神，把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民利益第一。正確對(duì)待權(quán)力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受。要努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作。

(三)要進(jìn)一步保持清正廉潔，增強(qiáng)拒腐防變能力。

樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣，始終做到清正廉潔，盡心盡力把工作做好。

(四)要進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新，增強(qiáng)工作實(shí)效。

要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下，通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新，最終達(dá)到工作成效的不斷提高。不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，開創(chuàng)工作新局面。

(五)要嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)工作。

按照主題教育有關(guān)要求，堅(jiān)持把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去，通過學(xué)習(xí)自查、書面征集、座談交流和調(diào)研訪談等形式，共征求到意見建議x條次，經(jīng)梳理，主要查擺出x個(gè)方面15條問題。

1.對(duì)新時(shí)代最新理論知識(shí)掌握不透徹。對(duì)當(dāng)前最新的理論知識(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)不及時(shí)，在理論研究上下的功夫不深，學(xué)習(xí)多以讀文章、聽講解、看報(bào)道為主，真正靜下心來研究思考的時(shí)候少，更沒有做到讀原著、悟原理，以至于黨的最新理論掌握不透徹。

究其原因：認(rèn)為自己工作多年，理論知識(shí)比較扎實(shí)。因此，放松了對(duì)理論學(xué)習(xí)的孜孜追求，把學(xué)習(xí)當(dāng)成任務(wù)來完成，忽視了學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果，沒有集中精力認(rèn)真消化吸收新的理論知識(shí)。

2.主動(dòng)學(xué)習(xí)少、被動(dòng)學(xué)習(xí)多。學(xué)習(xí)主要依靠理論中心組的集中學(xué)習(xí)，以及主題教育要求的自學(xué)計(jì)劃，除此以外主動(dòng)學(xué)習(xí)的時(shí)間不多。

究其原因：把大量的時(shí)間和精力都花在了處理日常事務(wù)上，主觀上認(rèn)為只要按要求把規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)完成就行了，主動(dòng)學(xué)習(xí)、追求進(jìn)步的積極性有所下降。

3.理論指導(dǎo)實(shí)踐不充分。理論與實(shí)踐結(jié)合不緊密，沒有把理論真正貫穿到具體工作中，在學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合上存在“兩張皮”。

究其原因：一方面，由于理論基礎(chǔ)扎的不牢，理論知識(shí)學(xué)的不透，沒有養(yǎng)成用理論指導(dǎo)實(shí)踐的思維習(xí)慣，沒有練就具體問題具體分析的過硬本領(lǐng)，面對(duì)新形勢、新任務(wù)、新要求，就會(huì)產(chǎn)生“知識(shí)恐慌”“本領(lǐng)恐慌”，導(dǎo)致學(xué)與用不能很好的結(jié)合起來。另一方面，在開展工作時(shí)思考不夠充分，沒有充分運(yùn)用馬克思主義辯證法分析和總結(jié)具體現(xiàn)象，缺乏對(duì)工作的抽象概括能力。

4.落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于選人用人重要講話精神不到位。通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)，在基層干部隊(duì)伍建設(shè)中，存在年齡結(jié)構(gòu)老化、留不住人等現(xiàn)象。

究其原因：主觀上，對(duì)基層的人事情況缺乏關(guān)注，認(rèn)為不是自己的分管工作，不應(yīng)過多干預(yù)，這在本質(zhì)上還是缺乏大局意識(shí)的表現(xiàn)。

5.抓黨建工作辦法不多。缺乏落實(shí)黨建工作的硬措施、新方法，形式比較單一，氣氛比較沉悶。

究其原因：把黨建工作看作是硬任務(wù)、關(guān)鍵任務(wù)，上級(jí)是怎么要求的，自己就怎么抓，不能出現(xiàn)絲毫錯(cuò)誤，這在一定程度上影響了工作的創(chuàng)新，有些新穎有效的活動(dòng)和務(wù)實(shí)管用的辦法，不敢主動(dòng)嘗試、大膽探索。

6.缺乏大局觀念，抓工作從具體問題上考慮的多。有時(shí)在工作推進(jìn)過程中，關(guān)注分管領(lǐng)域多、考慮具體措施多、顧忌眼前利益多，缺乏長遠(yuǎn)眼光、大局觀念，對(duì)如何為提供有價(jià)值決策依據(jù)的缺乏深入思考。

究其原因：一方面，沒有站在宏觀長遠(yuǎn)的角度去思考問題，只顧著眼前的利益，而忽視了長遠(yuǎn)的規(guī)劃。另一方面，在制定具體措施時(shí)，考慮的不周全、不細(xì)致，沒有充分考慮到各個(gè)方面、各種因素和各種情況，從而造成拿出的方案缺乏前瞻性、針對(duì)性和可操作性。

7.對(duì)文件會(huì)議把關(guān)不嚴(yán)。在會(huì)議管理上，有時(shí)候分管的領(lǐng)導(dǎo)拿出方案后，沒有認(rèn)真考慮這個(gè)會(huì)是不是必須要開，是不是需要這么多部門參加，是不是需要部門一把手參加，直接就批準(zhǔn)了，造成會(huì)議偏多，使部分單位和部門一把手疲于應(yīng)付。在文件管理上，有時(shí)上級(jí)發(fā)文，縣里就簡單參照，也要發(fā)文，沒有考慮這個(gè)文件有沒有必要，沒有緊密結(jié)合實(shí)際，對(duì)可發(fā)可不發(fā)的文件沒有嚴(yán)格把關(guān)，造成了文件偏多的現(xiàn)象。

究其原因：一方面，是抹不開情面。心里明白其他縣領(lǐng)導(dǎo)要求一把手參會(huì)、xx發(fā)文，目的也是為了推動(dòng)工作，這樣做也確實(shí)能起到一定效果，不好意思直接拒絕。另一方面，是對(duì)形式主義的危害認(rèn)識(shí)不到位。雖然知道搞形式主義是不好的，但是沒有充分認(rèn)識(shí)到“文山會(huì)?！辈粌H占用了基層干部大量的時(shí)間、精力，同時(shí)也使他們的工作激情受到嚴(yán)重影響。

8.在抓落實(shí)上存在欠缺。有時(shí)存在以發(fā)文代替工作落實(shí)的情況，對(duì)xx確定的任務(wù)目標(biāo)，分解下發(fā)到部門之后，就認(rèn)為算是完成任務(wù)了，后續(xù)跟進(jìn)、狠抓落實(shí)的力度不大。比如，在督查上認(rèn)真較真不夠，xx交辦的多，主動(dòng)安排的少，沒有做到跟蹤問效、一督到底。

究其原因：主要是存有“老好人”思想，很多時(shí)候就大事化小、小事化了，只要能及時(shí)補(bǔ)救整改，不造成大的影響就不通報(bào)批評(píng)了。

9.對(duì)促進(jìn)全縣發(fā)展建設(shè)性的意見和建議較少。對(duì)xx確定的中心工作和群眾關(guān)注的熱難點(diǎn)問題，安排專門的調(diào)研活動(dòng)少，缺少有份量的調(diào)研報(bào)告，參謀助手的作用沒有發(fā)揮好。

究其原因：把精力更多的放在了搞服務(wù)、搞協(xié)調(diào)上，不太注重調(diào)查研究，總認(rèn)為參加工作多年，在多個(gè)崗位上歷練過，自己對(duì)全縣情況比較了解，就算不去調(diào)研也能了解和掌握的差不多。

10.與群眾聯(lián)系不緊密。到基層鄉(xiāng)村與群眾面對(duì)面、心貼心，溝通交流的時(shí)間少、次數(shù)少，除了每月按要求到貧困戶家中走訪和按時(shí)到信訪局接訪外，其它時(shí)間與群眾直接打交道的少。

究其原因：沒有認(rèn)真踐行黨的群眾路線，沒有真正樹牢以人民為中心的發(fā)展思想，掌握基層真實(shí)情況、了解群眾真實(shí)想法的需求不強(qiáng)烈，干工作考慮領(lǐng)導(dǎo)滿意多、考慮群眾滿意少。

11.基層調(diào)研不經(jīng)常、不深入。多數(shù)情況都是陪著下基層調(diào)研，自己總以工作事務(wù)繁忙、沒有時(shí)間為由，主動(dòng)下基層調(diào)研的次數(shù)較少。有時(shí)盡管下基層調(diào)研了，也只是蜻蜓點(diǎn)水、走馬觀花，缺少目的性、針對(duì)性，只是停留在走走看看、指指點(diǎn)點(diǎn)，沒有對(duì)調(diào)研的內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)和深入思考。

究其原因：對(duì)調(diào)查研究的重要性認(rèn)識(shí)不到位，沒有用好調(diào)查研究這個(gè)工作的法寶，沒有真正用心撲下身子、放下架子，了解基層真實(shí)情況，解決基層實(shí)際問題。

12.信訪案件處理不積極。在接待信訪群眾、化解信訪案件上，思想重視不夠、主動(dòng)參與不夠、親自解決不夠，轉(zhuǎn)辦轉(zhuǎn)交多、親自處理少，而且簽批給部門后盯得不緊、跟蹤不緊，導(dǎo)致有些信訪案件辦理的較慢。

究其原因：沒有真正把群眾的問題放在心上，有“本位主義”思想和畏難情緒，存在“誰的孩子誰抱走”的想法。

13.勤儉節(jié)約意識(shí)淡薄?；ü义X不注重節(jié)儉，對(duì)工作人員鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象也沒有及時(shí)批評(píng)指正。比如，在購買辦公用品的時(shí)候，總認(rèn)為貴的東西質(zhì)量好，沒有考慮性價(jià)比，有時(shí)辦公用品壞了，修一修還能接著用，但是嫌麻煩就直接買了新的。

究其原因：認(rèn)為同志們干工作都很辛苦，在硬件上應(yīng)該盡力為大家創(chuàng)造好的工作環(huán)境，卻反而助長了奢侈浪費(fèi)的不良風(fēng)氣。

14.自我要求不嚴(yán)。思想上不能時(shí)刻保持一種緊張的狀態(tài)，特別是忙過一段時(shí)間后，就想歇一陣兒，放松放松，喜歡舒適安逸的生活狀態(tài)。

究其原因：隨著生活的改善，職務(wù)的升遷，曾經(jīng)艱苦奮斗的精神、拼搏奮斗的勁頭逐步減弱，逐漸放松了對(duì)新知識(shí)的學(xué)習(xí)、新形勢的研究、新舉措的創(chuàng)新，遇事習(xí)慣于用老思維、老辦法、老套路解決問題和推進(jìn)工作，工作標(biāo)準(zhǔn)和工作效率有所下降。

15.黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”落實(shí)力度小。對(duì)分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)安排部署較多，后續(xù)督導(dǎo)落實(shí)抓的不牢。

究其原因：雖然平時(shí)對(duì)同志們要求比較嚴(yán)格，但是大多只是針對(duì)具體工作而言。對(duì)同志們在廉潔自律方面，管的不多、要求不嚴(yán)。本質(zhì)上是沒有嚴(yán)格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”的有關(guān)要求。

1.加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高理論功底，提高科學(xué)管理的能力。

2.學(xué)一點(diǎn)管理知識(shí)，不斷提高科學(xué)化管理能力。

3.進(jìn)一步提高黨性修養(yǎng)，保持發(fā)揮黨員模范作用。

4.工作中學(xué)會(huì)冷靜，克服急躁情緒。

5.加強(qiáng)學(xué)習(xí)，帶好一支護(hù)理隊(duì)伍。

整改措施。

一是知識(shí)來自于學(xué)習(xí)和積累。保持黨員先進(jìn)性的有效方法之一就是學(xué)習(xí)，只有不斷更新知識(shí)，才能不斷提高思想境界。必須樹立終身學(xué)習(xí)的觀念。作為計(jì)劃合約部部門副經(jīng)理，所處的工作環(huán)境，所擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任，學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)與技能，學(xué)習(xí)政策與法律，學(xué)習(xí)管理等方面的知識(shí)，不斷擴(kuò)寬知識(shí)面和知識(shí)領(lǐng)域，通過提高知識(shí)、技能，從而提高其工作水平和履崗能力，保持黨員先進(jìn)性。

二是在實(shí)踐中增長才干，積累經(jīng)驗(yàn)，不斷提高自己的真本領(lǐng)。在實(shí)踐工作中鍛煉自己管理能力和水平，經(jīng)常學(xué)習(xí)一點(diǎn)管理知識(shí)，努力鍛煉自己，改造自己，在風(fēng)浪中經(jīng)受磨煉和考驗(yàn)，使自己在鍛煉中成長起來，成熟起來。

三是通過整改加強(qiáng)理論武裝，不斷增強(qiáng)理論素質(zhì)和實(shí)踐"三個(gè)代表"重要思想的能力。通過學(xué)習(xí)，改造主觀世界，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，始終不愉地堅(jiān)定理想和信念。作為自己一名預(yù)備共產(chǎn)黨員，先鋒作用的發(fā)揮不是一時(shí)的，而是長期的不斷的過程。自己要時(shí)刻明辨正確的政治方向，堅(jiān)持開拓創(chuàng)新，用發(fā)展的觀點(diǎn)分析和解決實(shí)踐中不斷出現(xiàn)的各種困難和問題，與時(shí)代發(fā)展和要求同步，識(shí)大體，顧大局，從實(shí)際出發(fā)，不斷解決自己政治思想和立場問題，把思想和觀點(diǎn)，立場和方法等統(tǒng)一到人民的利益和生產(chǎn)力的發(fā)展上，統(tǒng)一到發(fā)展經(jīng)濟(jì)和構(gòu)建和諧社會(huì)上，從日常行為修養(yǎng)到現(xiàn)實(shí)生活中的遵紀(jì)守法，從對(duì)黨的信仰到實(shí)現(xiàn)為人民服務(wù)的宗旨，時(shí)時(shí)刻刻發(fā)揮出黨員的先鋒作用，作"三個(gè)代表"的忠實(shí)實(shí)踐者。

四是通過整改，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率，在工作中遇到問題首先冷靜思考分析，尋找問題原因，制定解決問題辦法。要學(xué)會(huì)經(jīng)常與周圍同志溝通，聽取大家意見和建議，有利于工作順利開展。

五是自己時(shí)刻牢記是一位黨員，堅(jiān)持以"愛崗敬業(yè)，管理育人，服務(wù)育人"，時(shí)刻來提醒自己,業(yè)務(wù)上精益求精,不斷提高管理能力,刻苦鉆研，拓寬知識(shí)結(jié)構(gòu)。工作中，經(jīng)常和大家相互交流和溝通，及時(shí)了解護(hù)理隊(duì)伍情況和需要解決問題，不斷完善護(hù)理工作質(zhì)量，積極探索新護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目，提高護(hù)理水平，更好地為社區(qū)居民服務(wù)。自己要認(rèn)真履行整改承諾，逐步落實(shí)整改，并接受黨組織和群眾的檢查。

新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)就職發(fā)言材料篇三

我認(rèn)為，醫(yī)院的治理干部，具有十分鮮亮的政治信仰的首先得素養(yǎng)。我們別能把自己僅僅定位于生存和競爭能力的培養(yǎng)上，我們必須將黨的事業(yè)和人民的利益放在第一位，其次才是自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。作為中少年干部一定要自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，堅(jiān)決信念，做到政治上堅(jiān)決，在大是大非面前別走樣，別糊涂，抵住各種誘惑，做一具政治上靠得住的人。

二、求真務(wù)實(shí)，在工作上做一具有本領(lǐng)的人。

胡錦濤同志指出求真務(wù)實(shí)是“辯證唯物主義和歷史唯物主義一以貫之的科學(xué)精神，是我們黨的思想路線的核心內(nèi)容，也是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和共產(chǎn)黨人應(yīng)該具備的政治品行”。求真務(wù)實(shí)，應(yīng)該要體如今實(shí)干上，能別能做到真抓實(shí)干，別僅是工作作風(fēng)咨詢題，也是一具思想咨詢題，是一具運(yùn)氣咨詢題、誠信咨詢題。我院近幾年從***張床位，進(jìn)展到***多個(gè)床位的基本現(xiàn)代化醫(yī)院的進(jìn)展實(shí)踐證明，加快進(jìn)展，事在人為，關(guān)鍵在干。想干、實(shí)干、會(huì)干、快干，體現(xiàn)了求真務(wù)實(shí)的精神、高尚的政治品行，體現(xiàn)了工作能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，體現(xiàn)了黨性、悟性和可靠性。作為一名中少年干部，必須認(rèn)清自己的職責(zé)，牢記黨的宗旨，樹立強(qiáng)烈的求真務(wù)實(shí)意識(shí)，工作盡職盡責(zé)，帶頭真抓實(shí)干，把要緊精力用在干事創(chuàng)業(yè)上，用在加快我院進(jìn)展的每一項(xiàng)具體工作上，進(jìn)一步振奮精神，激勵(lì)斗志，明確思路，增強(qiáng)跨越進(jìn)展的信心和決心，把思想和行動(dòng)打造一具基本現(xiàn)代化醫(yī)院目標(biāo)上來，做到親力、親為、親感，謀大事、辦實(shí)事、抓降實(shí)，為推動(dòng)醫(yī)院進(jìn)展貢獻(xiàn)出自己的力量。

三、牢記宗旨，在作風(fēng)上做一具群眾信得過的人。

作為新階段的黨員干部，我們必須加強(qiáng)世界觀的改造，樹立正確的政績觀和群眾觀，解決好權(quán)力觀、地位觀和利益觀的咨詢題，要扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)事業(yè)進(jìn)展，制造實(shí)實(shí)在在的業(yè)績，別急功近利、別虛報(bào)浮夸，別做表面文章。要正確對(duì)待名權(quán)利，做到“居上而別驕，處下而別憂”，老老實(shí)實(shí)當(dāng)好醫(yī)院那個(gè)大機(jī)器上的螺絲釘，組織把自己放在哪里，就要在那兒守土有責(zé)，發(fā)揮作用。從嚴(yán)要求，勤勤懇懇工作，堂堂正正做人，既要有本領(lǐng)、會(huì)干事、干成事，又要靠得住、別壞事、別出事，以自己的實(shí)際行動(dòng)和人格力量，努力當(dāng)好推進(jìn)我院建設(shè)和進(jìn)展的加強(qiáng)柱石。

四、增強(qiáng)修養(yǎng)，在素養(yǎng)上做一具有底蘊(yùn)的人。

所謂干部修養(yǎng)，是指干部對(duì)社會(huì)文化的內(nèi)化過程。具體說來，算是干部經(jīng)過自我學(xué)習(xí)、自我鍛煉、自我反省和自我改造，以達(dá)到自我提高和自我完善的過程。

首先要自重。自重算是對(duì)自身價(jià)值的自我確認(rèn)，對(duì)自己人格的自我尊重。別論任何階段，自重始終是科學(xué)的價(jià)值定位和高尚的人格追求，是一具人成長進(jìn)步和事業(yè)成功的基本條件。

其次要自省。自省是經(jīng)過反省自己的思想和行為，尋出自身存在的別腳，并發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，克服缺點(diǎn)，完善自我。自省是人的自我意識(shí)和自我能力的集中體現(xiàn)。一具人惟獨(dú)別斷反省自己、檢查自己，才干及時(shí)防止自己的思想和行為發(fā)生偏差，及時(shí)糾正自身的缺點(diǎn)和別腳，做到防微杜漸。新階段的干部要做到自省，就要嚴(yán)于律己，用時(shí)代的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求來約束自己；就要聞過則喜，樂于并善于聽取他人的意見和批判；就要勇于改過，正視自己的缺點(diǎn)和別腳并完全改正，而別能文過飾非。

再次要自警。自警算是自我警示、自我告誡。自警是自我責(zé)任的一種表現(xiàn)。正人先正己，一具人惟獨(dú)承擔(dān)起自我責(zé)任，才干擔(dān)負(fù)起對(duì)社會(huì)的責(zé)任。古人特別重視自警的作用，所謂“居安思?！?、“防患未然”、“慎獨(dú)重微”、“以古為鑒”等，都含有自警之意。新階段的干部必須自警，而且地位越高越要保持思想上的高度警覺。

最后要自勵(lì)。自勵(lì)算是自我激勵(lì)、自我鞭策，它是一種積極進(jìn)取、奮發(fā)圖強(qiáng)的珍貴精神，是干部成就事業(yè)的內(nèi)在動(dòng)力。干部要經(jīng)常激勵(lì)自己為黨、為人民克盡職守，無私奉獻(xiàn)。

新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)就職發(fā)言材料篇四

今年以來，通過參加鎮(zhèn)黨委理論中心組學(xué)習(xí)和結(jié)合個(gè)人自學(xué)，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十九大精神以及***總書記新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)了新修訂的《中國共產(chǎn)黨章程》和《關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》《中央政治局貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施細(xì)則》，重溫了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī)，按時(shí)足額繳納黨費(fèi)。認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)，廣泛征求意見建議，對(duì)照《準(zhǔn)則》和《條例》，深刻剖析、全面梳理自身存在的問題，著力從學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)決議決定、對(duì)黨忠誠老實(shí)、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、糾正“四風(fēng)”不止步、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則等方面，深入剖析根源，提出針對(duì)性的整改措施，形成了個(gè)人對(duì)照檢查材料，現(xiàn)就有關(guān)情況匯報(bào)如下：

(一)在理想信念方面。在加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和提升黨性修養(yǎng)方面有所松懈，特別是對(duì)黨的十九大精神學(xué)習(xí)不夠深、不夠透，運(yùn)用實(shí)踐能力尚顯欠缺，在日常工作中，把過多的經(jīng)歷和時(shí)間放在了具體工作中，學(xué)習(xí)的計(jì)劃性、系統(tǒng)性不夠強(qiáng)，工作繁忙時(shí)經(jīng)常把政治學(xué)習(xí)放在一旁，向后拖延，沒有始終保持政治學(xué)習(xí)的常態(tài)化。

(二)工作作風(fēng)方面。在服務(wù)基層、聯(lián)系群眾方面還有所欠缺，雖然也經(jīng)常下基層，卻沒有真正深入基層，缺乏工作重心下移。在基層調(diào)研活動(dòng)中，有時(shí)滿足于聽匯報(bào)、看成果，與基層群眾深入交流比較少，對(duì)少數(shù)群眾反映的現(xiàn)實(shí)問題，沒有上升到一定高度進(jìn)行研判。對(duì)于部分群眾提出的意見和建議，有時(shí)口頭交辦給下屬，事后沒有及時(shí)跟蹤督查。

(三)個(gè)人擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)方面。在開展工作方面怕有風(fēng)險(xiǎn)，不敢創(chuàng)新突破，缺乏深入思考研究，思想懶惰，有時(shí)有等靠思想，缺乏先創(chuàng)先干和主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí)，沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己艱苦奮斗思想有時(shí)放松，出現(xiàn)精神懈怠和享受思想。對(duì)工作中出現(xiàn)的新問題，知識(shí)儲(chǔ)備不夠，主動(dòng)研究不夠，措施辦法不多，有畏難情緒。

(四)在糾正“四風(fēng)”方面。工作作風(fēng)不實(shí)，求真務(wù)實(shí)的精神不夠。接到工作任務(wù)時(shí)，有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成，而是不是怎樣做到最好，有時(shí)存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法，影響工作效果，沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。對(duì)有關(guān)的政策法規(guī)研究不夠，主動(dòng)服務(wù)一是有待進(jìn)一步加強(qiáng)，同志間的思想交流不夠，深入基層研究不夠，致使工作效果不夠理想。

(二)在踐行宗旨上，理解深度不夠。把更多精力放在了抓分管工作，確保任務(wù)指標(biāo)完成，把做好分管工作與服務(wù)群眾劃上等號(hào)，認(rèn)為做好本職工作就是服務(wù)好群眾了，在解決群眾困難方面考慮的不多、做得不好。雖然平時(shí)也主動(dòng)到基層督導(dǎo)調(diào)研，但有時(shí)只按照下面同志的安排和程序走，調(diào)研的的目的性和針對(duì)性不強(qiáng)，與群眾接觸面不夠廣、交流不夠深入，存在走馬觀花、形式大于成果等現(xiàn)象。

(三)在擔(dān)當(dāng)作為上，攻堅(jiān)力度不夠。當(dāng)工作推進(jìn)遇到瓶頸時(shí)，對(duì)一些不確定因素，心存顧慮寧可放慢節(jié)奏，也不愿冒風(fēng)險(xiǎn)，存在等、靠、要心理，自己主動(dòng)作為、率先垂范不夠，擔(dān)當(dāng)意識(shí)、進(jìn)取意識(shí)、爭先意識(shí)有所弱化。

(四)在糾正“四風(fēng)”上，黨性鍛煉緊度不夠。學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)，不深入，放松了理想信念和黨性修養(yǎng)的加強(qiáng)，缺乏艱苦奮斗精神。對(duì)自己的要求標(biāo)準(zhǔn)有所降低，工作有時(shí)不夠深入，滿足于完成上級(jí)交辦的任務(wù)，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識(shí)淡化，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升黨性修養(yǎng)。切實(shí)把政治學(xué)習(xí)擺上重要位置，納入日常工作學(xué)習(xí)計(jì)劃，樹立終身學(xué)習(xí)理念，深入學(xué)習(xí)黨的十九大報(bào)告的新精神、新要求、新理論，準(zhǔn)確把握***新時(shí)代中國特色主義思想。在學(xué)習(xí)過程中既要做到學(xué)有所思又要做到融會(huì)貫通，學(xué)以致用，不斷提高自身政治理論素養(yǎng)。

(二)強(qiáng)化宗旨觀念，踐行群眾路線。將全心全意為人民群眾貫穿于工作始終，把群眾利益作為第一追求，重大決策事前征求群眾意見，重大事項(xiàng)接受群眾監(jiān)督。經(jīng)常主動(dòng)深入基層，加強(qiáng)調(diào)研，同人民群眾面對(duì)面交流，對(duì)群眾遇到的困難和問題要時(shí)刻放在心上、抓在手上、全程跟蹤解決，切實(shí)解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，以實(shí)實(shí)在在的的工作成果取信于民。

(三)強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，克服畏難情緒。要堅(jiān)定信念，勇于擔(dān)當(dāng)，勇于開拓，創(chuàng)新開展工作，對(duì)各項(xiàng)工作的落實(shí)要敢想敢為，積極研究新情況，解決新問題，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，從思想上克服畏難情緒、克服消極思想，做到知難而進(jìn)，敢于迎接挑戰(zhàn)，以實(shí)際行動(dòng)抓好工作。

(四)改進(jìn)工作作風(fēng)，破除急躁情緒。堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，在科學(xué)理論指導(dǎo)下開展工作，深入實(shí)際，多聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，自覺踐行黨的群眾路線。努力克服消極思維，破除急躁情緒。善于從政治、全局的高度認(rèn)識(shí)事務(wù)，不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務(wù)水平。以上對(duì)照檢查，是本人的自我剖析。或許不夠全面、深刻確切，敬請(qǐng)同志們批評(píng)、指正，我將虛心接受。

新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)就職發(fā)言材料篇五

始終堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是做好一切工作的重要前提。經(jīng)過多年機(jī)關(guān)工作的歷練，知道表態(tài)的重要性，以下是小編給大家?guī)淼膸灼氯晤I(lǐng)導(dǎo)干部表態(tài)發(fā)言范文，供大家參考借鑒。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

這次市委安排我來局工作，是組織上對(duì)我的關(guān)懷信任，也是我個(gè)人的極大榮幸。在這里，我首先感謝組織多年來對(duì)我的培養(yǎng)教育。從事工作，對(duì)我來講是新的起點(diǎn)、新的使命、新的挑戰(zhàn)，我深感任務(wù)艱巨、責(zé)任重大。在新的工作崗位上，我將同大家一道，認(rèn)真踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，解放思想、創(chuàng)新實(shí)干，攻堅(jiān)克難、開拓進(jìn)取，恪盡職守、盡心履責(zé)，絕不辜負(fù)組織的重托和同志們的期望。

借此機(jī)會(huì)，我向大家表個(gè)態(tài)，也算是和同志們共勉。

第一，始終堅(jiān)持貫徹上級(jí)決策部署。發(fā)展事關(guān)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)大局，市委、市政府對(duì)此高度重視，已經(jīng)陸續(xù)出臺(tái)了多項(xiàng)政策措施，為下一步工作奠定了極為堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。為此，我將認(rèn)真貫徹全市建設(shè)管理工作協(xié)調(diào)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議精神，以時(shí)不我待、只爭朝夕的緊迫感，以勇于擔(dān)當(dāng)、善謀敢為的責(zé)任感，帶頭落實(shí)好各項(xiàng)決策部署，主動(dòng)自覺地把與加快全市“四化融合”緊密銜接起來，與實(shí)施科技創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)緊密結(jié)合起來，與服務(wù)社會(huì)民生緊密貼合起來，切實(shí)做到在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)、成其事，盡己所能推進(jìn)“”及發(fā)展。

第二，始終堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是做好一切工作的重要前提。經(jīng)過多年機(jī)關(guān)工作的歷練，自己雖然具備了一定的政策理論基礎(chǔ)，但是面對(duì)、這個(gè)新事物，自己的工作經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)儲(chǔ)備還尚有不足。因此，我將始終堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為增強(qiáng)素質(zhì)、提高能力的重要途徑，深入研究國家和省市出臺(tái)的一系列新政策，特別是“一帶一路”、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、互聯(lián)網(wǎng)+、電子商務(wù)等政策，孜孜不倦、持之以恒地掌握新知識(shí)、積累新經(jīng)驗(yàn)、增長新本領(lǐng)，盡快熟悉工作情況，更好的擔(dān)負(fù)起工作責(zé)任，和大家一起謀劃好“”和發(fā)展的思路、措施和辦法，盡快形成全市工作的新局面。

第三，始終堅(jiān)持創(chuàng)新實(shí)干。創(chuàng)新是做好一切工作的源動(dòng)力。我將緊緊圍繞市委、市政府提出的“”的目標(biāo)，和同事們、同志們一起努力，以深化改革為動(dòng)力、以科技創(chuàng)新為支撐、以民生需求為導(dǎo)向，不斷解放思想理念，不斷創(chuàng)新工作方法，積極探索經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下“”和發(fā)展的新路子。堅(jiān)持把所有心思都用在干事創(chuàng)業(yè)上，把全部精力都放在抓工作落實(shí)上，不為任何困難所阻、不為任何風(fēng)險(xiǎn)所懼、不為任何干擾所惑，聚焦用力抓重點(diǎn)，持之以恒破難點(diǎn)，加快推動(dòng)全市“”產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。

第四，始終堅(jiān)持團(tuán)結(jié)共事。能和大家一起共事，是一種緣分，也是一種機(jī)會(huì)。我一定認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則，加強(qiáng)與班子成員之間的協(xié)調(diào)配合，加強(qiáng)與同志們的交流溝通，做到平時(shí)多交心、遇事多商量、工作多支持，依靠集體智慧推動(dòng)工作，凝聚整體力量干事創(chuàng)業(yè)，力爭讓每個(gè)人都有施展才華、展現(xiàn)自我的舞臺(tái)，最大限度的激發(fā)全局的活力和創(chuàng)造力。同時(shí)，作為新組建的部門，我一定堅(jiān)持群眾路線，堅(jiān)持虛心納諫，堅(jiān)持開門辦公，認(rèn)真聽取各方面的意見建議，特別是基層干部和群眾的意見，營造齊心協(xié)力、精誠團(tuán)結(jié)、共謀發(fā)展的濃厚氛圍，以便盡快理順工作機(jī)構(gòu)，健全工作機(jī)制，完善工作制度，短時(shí)間內(nèi)把各項(xiàng)工作開展起來。

第五，始終堅(jiān)持克己慎行。廉生明，公生威。我曾在當(dāng)過，明白放松自我、因小失大的危害性，也更加明白嚴(yán)于律己、以身作則的重要性。因此，我將自覺履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任，帶頭遵守黨紀(jì)黨規(guī)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)持自警自省、慎獨(dú)慎微，自覺凈化朋友圈、社交圈，自覺管好自己的家屬和身邊的工作人員，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，堂堂正正做人，清清白白干事，切實(shí)做到為民、務(wù)實(shí)、清廉。

總之，在新的工作崗位上，我將在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，與同志們一起，同心同德，開拓進(jìn)取，用心干好每一天，踏實(shí)走好每一步，努力開創(chuàng)全市工作新局面，為全市“”產(chǎn)業(yè)跨越發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

首先，衷心感謝市委、市委組織部對(duì)我的關(guān)心和信任，感謝組織對(duì)我多年的培養(yǎng)和教育，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任、幫助和支持。

這次任職不僅是對(duì)我的鼓勵(lì)和鞭策，更是對(duì)我的希望和重托。我堅(jiān)決服從市委決定，我將把今天作為一個(gè)新的起點(diǎn)，倍加珍惜這個(gè)干事創(chuàng)業(yè)的崗位，倍加珍惜煅煉提高的機(jī)會(huì)，倍加珍惜與同志們合作共事的緣分，以新的姿態(tài)、新的境界，盡快進(jìn)入新的角色，勤勉盡職，有所作為。在工作中堅(jiān)決服從局黨組的決策，在思想上、政治上和行動(dòng)上與局黨組保持高度一致，做到勤學(xué)、務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)、廉政。我決心在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，把的工作做得更好，決不辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)的期望和要求。借此機(jī)會(huì)，我向大家表個(gè)態(tài)：

一是不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高駕馭工作能力。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為履職盡責(zé)的第一需要，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，向黨中央看齊，做政治上的明白人。認(rèn)真學(xué)習(xí)國家、省市發(fā)展政策法規(guī)、規(guī)劃部署和制度流程，努力使自己成為一名緊跟時(shí)代步伐、創(chuàng)新工作的行家里手。

二是認(rèn)真履行職責(zé)，努力開創(chuàng)工作新局面。發(fā)揚(yáng)勤勉務(wù)實(shí)的優(yōu)良傳統(tǒng)，一切從實(shí)際出發(fā)，察實(shí)情、出實(shí)招、重實(shí)績、求實(shí)效，緊緊圍繞市委、市政府中心工作，緊緊圍繞全局工作重點(diǎn)，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)，抓重點(diǎn)，攻難點(diǎn)，出特點(diǎn)。

三是增強(qiáng)宗旨意識(shí)，維護(hù)和實(shí)現(xiàn)群眾利益。主動(dòng)樹立群眾意識(shí)，鞏固黨員意識(shí)，增強(qiáng)公仆意識(shí)，密切聯(lián)系群眾。堅(jiān)持思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾;堅(jiān)持深入實(shí)際、深入基層，辦實(shí)事，解難事。

四是切實(shí)廉潔自律，自覺履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。恪守“三嚴(yán)三實(shí)”標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，全面貫徹落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。強(qiáng)化底線意識(shí)，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，嚴(yán)守政治規(guī)矩。清清白白做人，勤勤懇懇干事。

總之，在新的崗位上，我將在市委、市政府和局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，盡心盡力、盡職盡責(zé)。誠懇地希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們在今后的工作中給予我更多的信任、支持、幫助、批評(píng)和監(jiān)督。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

根據(jù)組織安排，我任市局副局長一職，這是組織和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和厚愛，更是對(duì)我個(gè)人的巨大鞭策和鼓勵(lì)。我將把今天作為一個(gè)新的起點(diǎn)，以飽滿的熱情，務(wù)實(shí)的態(tài)度，扎實(shí)的工作，積極投身于局工作中。在此，我作以下三方面的表態(tài)：

一是進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。這次工作崗位的調(diào)整，對(duì)我來說是一個(gè)全新的挑戰(zhàn)，面對(duì)新的工作、新的任務(wù)、新的形勢和新的要求，我將繼續(xù)強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)新形勢下黨的政策理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)，特別是結(jié)合自身工作重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)中央政策和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)與研究，努力向書本學(xué)、向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)，不斷提升政治理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，為更好的開展工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二是進(jìn)一步強(qiáng)化履職盡責(zé)意識(shí)。在今后的工作中，我將倍加珍惜組織給予的機(jī)會(huì)，牢固樹立大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，立足本職，扎實(shí)工作，勇于創(chuàng)新，奮力進(jìn)取，認(rèn)真履職盡責(zé)，切實(shí)做好本職工作。加強(qiáng)與班子其他成員的配合，積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策，盡自己最大的努力，為事業(yè)發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。

三是進(jìn)一步增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)。我將認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，防微杜漸，從嚴(yán)要求自己，時(shí)刻做到自查、自省、自警、自勵(lì)，以進(jìn)取心對(duì)待事業(yè)。以平常心對(duì)待自己，耐得住清貧，抵得住誘惑，經(jīng)得起考驗(yàn)，堂堂正正做人，清清白白做事，筑牢拒腐防變的思想防線，樹立人民公仆的良好形象。

今后，希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們能夠給予我?guī)椭椭С?，同時(shí)，也請(qǐng)組織放心，我一定會(huì)努力工作，切實(shí)履行好工作職責(zé)，圓滿完成好組織安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

強(qiáng)化責(zé)任、堅(jiān)定信念，立足全局、服務(wù)發(fā)展。

——人事科。

年，人事科將以“三力”建設(shè)年活動(dòng)為主線，立足本職，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)，堅(jiān)定發(fā)展信念，立足全局工作重心，提高服務(wù)全局干部職工、服務(wù)交通事業(yè)發(fā)展的能力和水平，為我局“兩保兩樹”工作做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

人事科負(fù)責(zé)的工作主要有五項(xiàng)，分別為招商引資工作、人事勞資管理、機(jī)關(guān)黨的建設(shè)、婦女工作及計(jì)劃生育管理。年的工作思路是做到“四個(gè)破除”，即破除“小成即滿”的思想，不斷提升工作標(biāo)桿;破除畏難發(fā)愁的情緒，勇于接受新任務(wù)、新挑戰(zhàn);破除等靠心理，善于主動(dòng)解決工作中遇到的新問題;破除照本宣科的舊理念，敢于求創(chuàng)新、求突破。

在具體工作中做到以下幾點(diǎn)：

一是積極探索招商引資工作新思路，制定科學(xué)合理的激勵(lì)政策，進(jìn)一步提高干部職工在招商引資工作中的積極性，爭取引進(jìn)一批投資規(guī)模大、科技含量高、經(jīng)濟(jì)效益好、帶動(dòng)性強(qiáng)的大項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)招商引資從小打小鬧到招大招強(qiáng)的轉(zhuǎn)變，提高工業(yè)類項(xiàng)目在招引項(xiàng)目中的比重，力爭年招商引資工作實(shí)現(xiàn)量、質(zhì)雙突破。

二是繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“三力”建設(shè)年活動(dòng)，做好黨員管理服務(wù)和發(fā)展黨員工作，扎實(shí)開展新老黨員結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)關(guān)黨內(nèi)民主建設(shè)，通過開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理，創(chuàng)新反腐倡廉工作機(jī)制，加強(qiáng)黨的政治紀(jì)律教育和黨員干部廉潔從政教育，提升交通系統(tǒng)的社會(huì)公信力，營造風(fēng)清氣正、運(yùn)轉(zhuǎn)和諧的發(fā)展環(huán)境。

三是開展有利于婦女發(fā)展、維護(hù)婦女權(quán)益的各項(xiàng)活動(dòng)，切實(shí)提高女職工的參政意識(shí)和參政水平，促成女職工在具體工作中創(chuàng)先爭優(yōu)，為事業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。

四是加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育管理，確保計(jì)劃生育管理形勢的良性循環(huán)。做好人口和計(jì)劃生育基礎(chǔ)性工作，開展計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)，確保各項(xiàng)優(yōu)惠政策的落實(shí)。

五是加強(qiáng)人事勞資管理，按規(guī)定進(jìn)行人員考核和工資晉升，做到人事勞資管理公平、公正、公開。

為確保完成以上任務(wù)目標(biāo)，在工作中要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，屬于自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作要不折不扣地執(zhí)行好，做到開展工作無延遲、零失誤;要強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)，敢于挑重?fù)?dān)、解難題，多為問題想辦法，多為困難想出路;要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，開展工作多從基層意愿、職工需求出發(fā)，不斷提升服務(wù)水平，真正做到為民辦實(shí)事，為群眾解難事;要強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，破除固有思維，擺脫傳統(tǒng)束縛，大膽探索，積極創(chuàng)新;要強(qiáng)化廉政意識(shí)，以廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查、防控為依托，提高自律水平，做到公公正正辦事，清清白白做人，以良好的政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會(huì)公德面對(duì)社會(huì)、面對(duì)工作。

年，人事科將以“執(zhí)行力、創(chuàng)新力、公信力”建設(shè)為抓手，提升工作標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化管理服務(wù)職能，實(shí)現(xiàn)“工作爭一流，發(fā)展上臺(tái)階”的目標(biāo)，通過本職工作的開展實(shí)現(xiàn)全局“保暢通、保安全、樹品牌、樹形象”的總體目標(biāo)。

堅(jiān)定目標(biāo)迎難而上。

努力開創(chuàng)喀什市城市建設(shè)新局面。

喀什市建設(shè)局。

(年3月2日)。

年，喀什市建設(shè)局將在地委、行署和市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞喀什市老城區(qū)改造和保障性住房建設(shè)等重大民生工程，扎實(shí)抓好城市建設(shè)、住房建設(shè)等各項(xiàng)工作。

年的工作目標(biāo)：按照“拉大城市框架，構(gòu)筑城市風(fēng)骨，培育城市靈氣，打造城市靈魂，建設(shè)最佳人居城市”的總體思路，把完善城市功能，增強(qiáng)城市綜合承載力，提升城市品位和市民居住幸福指數(shù)作為首要條件，緊密結(jié)合老城區(qū)危舊房改造工作，全面實(shí)施城市住房保障工程建設(shè)、棚戶區(qū)改造建設(shè)和基礎(chǔ)設(shè)施改造工程，逐步推進(jìn)城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施共建、共享，不斷改善城鄉(xiāng)居民的居住環(huán)境;為確保創(chuàng)建“國家級(jí)衛(wèi)生城市”和“自治區(qū)級(jí)園林城市”奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

工作措施：

一、拉大城市框架。

進(jìn)一步強(qiáng)化規(guī)劃龍頭作用，以區(qū)域規(guī)劃和路網(wǎng)建設(shè)為切入點(diǎn)，不斷拓展城市發(fā)展空間。突出“兩軸—三環(huán)—四區(qū)”的城區(qū)空間結(jié)構(gòu)，重點(diǎn)完成新五里橋—央布拉克大橋約11平方公里概念性規(guī)劃、老五里橋—南關(guān)橋約6.7公里詳細(xì)規(guī)劃;啟動(dòng)編制西二環(huán)—工業(yè)園區(qū)—315國道區(qū)域概念性規(guī)劃和阿瓦提渠—315國道—重工業(yè)園區(qū)—迎賓大道區(qū)域概念性規(guī)劃，為“十二五”城市建設(shè)打下基礎(chǔ)。完成西二環(huán)道路、新城路、色滿西路和團(tuán)結(jié)路等六條主要城市干道的新建，將二環(huán)以內(nèi)城鄉(xiāng)結(jié)合部、農(nóng)村公路全部打通，形成大城市基本框架，提高對(duì)周邊縣市輻射帶動(dòng)作用。

二、加快重點(diǎn)項(xiàng)目的建設(shè)步伐。

一是加快國際會(huì)展中心后續(xù)工程的建設(shè)步伐，確保今年5月底前全面完工，為第六屆“喀交會(huì)”順利召開奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);二是加大向國家、自治區(qū)申報(bào)項(xiàng)目工作力度，推進(jìn)城市供水管網(wǎng)改造工程、城北區(qū)供水改擴(kuò)建工程、城市供水改擴(kuò)建工程和蓋孜河引水工程項(xiàng)目早日實(shí)施，特別是重點(diǎn)完成蓋孜河引水工程的各項(xiàng)前期工作，為該項(xiàng)目的啟動(dòng)做好準(zhǔn)備。

三、重點(diǎn)實(shí)施園林綠化景觀建設(shè)，培育城市靈氣。

以河湖水系、園林景觀為切入點(diǎn)，加快推進(jìn)克孜河北岸綜合開發(fā)和吐曼河環(huán)境綜合整治工程，以實(shí)施吐曼河生態(tài)環(huán)境綜合整治二期工程和西公園、班超紀(jì)念公園為重點(diǎn)，完成北大橋-吐曼橋西岸景觀工程建設(shè)和北湖沉沙池清淤及堤壩加固工程的建設(shè)，完成吐曼河紡織廠橋-南關(guān)橋段的防洪和景觀建設(shè);實(shí)施石榴轉(zhuǎn)盤-新賓館-干療轉(zhuǎn)盤的街景改造工程，建設(shè)富有喀什民族特色的花園式街景;完成吐曼河沿線及南湖、東湖、吐曼三個(gè)公園的綠化建設(shè);完成西公園和班超紀(jì)念公園建設(shè)，打造以盤橐城為中心的愛國主義教育基地;正式啟動(dòng)香妃園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和徠寧城公園建設(shè)。通過建設(shè)和完善城市綠化、景觀工程，不斷培育城市靈氣，打造環(huán)境優(yōu)美、品味高雅的最佳宜居城市。

四、加快民生工程建設(shè)，切實(shí)解決低收入住房困難群體的住房問題。

在保障性住房建設(shè)方面：以保障性住房建設(shè)為重點(diǎn)，緊緊抓住中央、自治區(qū)擴(kuò)大內(nèi)需的政策機(jī)遇，加快推進(jìn)喀什市住房改造建設(shè)。一是三大片區(qū)新建工程，按照中央和自治區(qū)保障性住房補(bǔ)助資金下達(dá)情況，在24號(hào)片區(qū)、27號(hào)片區(qū)和3號(hào)片區(qū)完成相應(yīng)的廉租住房建設(shè);二是四大片區(qū)就地改造安置工程，通過引入房地產(chǎn)開發(fā)，采取就地安置的方式，完成塔什巴扎路片區(qū)、加勒買里斯片區(qū)、西郊變片區(qū)、夏馬勒巴格鎮(zhèn)三村片區(qū)的住房改造和基礎(chǔ)設(shè)施改造;三是六大片區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施改造工程，完成24號(hào)片區(qū)、23號(hào)片區(qū)、13號(hào)片區(qū)、7號(hào)片區(qū)、9號(hào)片區(qū)和26號(hào)片區(qū)的支巷道路、供水、排水、供熱、燃?xì)夂土粱然A(chǔ)設(shè)施的建設(shè)。通過實(shí)施住房改造工程和配套工程建設(shè)，不斷改善片區(qū)的環(huán)境，提升廣大居民的居住水平;四是按照上級(jí)下達(dá)的計(jì)劃和資金到位情況，全力完成棚戶區(qū)改造任務(wù)。

總結(jié)。

試點(diǎn)改造經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，完善改造政策。5、繼續(xù)加大老城區(qū)改造宣傳工作力度。6、繼續(xù)探索老城區(qū)危舊房改造方式、路徑，堅(jiān)持先易后難的原則，認(rèn)真研究、細(xì)化完善老城區(qū)其他27片區(qū)改造策略。

年，我們將在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門的大力支持下，按照喀什地區(qū)建設(shè)工作會(huì)議、喀什市委九屆五次全委(擴(kuò)大)會(huì)議確定的工作目標(biāo)任務(wù)，積極履行工作職責(zé)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全系統(tǒng)干部職工，以扎實(shí)的作風(fēng)，飽滿的干勁，全力以赴，真抓實(shí)干，全面推進(jìn)各項(xiàng)建設(shè)任務(wù)，確保各項(xiàng)建設(shè)目標(biāo)圓滿實(shí)現(xiàn)，為喀什市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、自治區(qū)園林城市做出新的更大的貢獻(xiàn)!

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

明顯改善，、醫(yī)院、大樓等市、區(qū)重點(diǎn)工程和一批鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)衛(wèi)生院遷建項(xiàng)目先后建成，累計(jì)投入建設(shè)資金億元。為加強(qiáng)基本建設(shè)管理，規(guī)范項(xiàng)目建設(shè)行為，嚴(yán)防發(fā)生建設(shè)領(lǐng)域腐敗行為，我局結(jié)合醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項(xiàng)治理工作，堅(jiān)持預(yù)防為主，強(qiáng)化制度建設(shè)，從明確責(zé)任、加強(qiáng)監(jiān)督入手，基本實(shí)現(xiàn)了基建項(xiàng)目“工程優(yōu)質(zhì)，干部優(yōu)秀”的目標(biāo)。下一階段，我們將進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，細(xì)化項(xiàng)目規(guī)劃、加強(qiáng)項(xiàng)目管理、著力項(xiàng)目監(jiān)督，努力做到“一批大樓矗立、一個(gè)干部不倒”。

一、以黨風(fēng)廉政責(zé)任制為抓手，強(qiáng)化基本建設(shè)管理。

針對(duì)這幾年我系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目多、資金投入大的特點(diǎn)，局黨委將基本建設(shè)領(lǐng)域的反腐倡廉工作納入系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容之一，結(jié)合醫(yī)藥購銷領(lǐng)域不正之風(fēng)專項(xiàng)治理工作，強(qiáng)化對(duì)基本建設(shè)工程的管理。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，專門設(shè)立由局長為組長，紀(jì)委書記、分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的基本建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，并指定一名班子成員具體分管，定期研究系統(tǒng)基本建設(shè)項(xiàng)目的進(jìn)展情況。我們還成立了由基建辦、醫(yī)政科、疾控中心、衛(wèi)生監(jiān)督所、婦幼保健所等專家組成的項(xiàng)目會(huì)審專家組，負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案的會(huì)審和項(xiàng)目施行過程中的指導(dǎo)和監(jiān)督。同時(shí)，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，與各單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽訂廉政建設(shè)責(zé)任狀，確保每個(gè)建設(shè)項(xiàng)目都成為廉潔、優(yōu)質(zhì)、高效工程。二是加強(qiáng)教育，除每年定期將基建項(xiàng)目反腐倡廉列入全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政和行風(fēng)建設(shè)工作會(huì)議必講內(nèi)容外，我們還經(jīng)常組織召開專題會(huì)議和反腐倡廉教育活動(dòng)，促使領(lǐng)導(dǎo)干部特別是分管基建的同志樹立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀，筑牢廉潔自律思想道德防線，要求領(lǐng)導(dǎo)干部不介紹工程，不參與招投標(biāo)，時(shí)刻做到“警鐘長鳴”，積極引導(dǎo)每位干部“干干凈凈做事、踏踏實(shí)實(shí)做人”。三是加強(qiáng)管理，我們要求每個(gè)基建項(xiàng)目均成立工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由單位一把手負(fù)總責(zé)，必要時(shí)由局指派人員參與，主要領(lǐng)導(dǎo)原則上不直接分管工程建設(shè)，形成有效的相互監(jiān)督、相互制約機(jī)制。此外，我們還專門從建筑設(shè)計(jì)單位選調(diào)一名工程師負(fù)責(zé)全系統(tǒng)基建工作的審核和指導(dǎo)，并充分發(fā)揮專家組作用，積極與鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)項(xiàng)目建設(shè)小組溝通，共同做好項(xiàng)目建設(shè)的各項(xiàng)工作。下一步，我們將進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)小組和專家組的配置，繼續(xù)加強(qiáng)與鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)的溝通，強(qiáng)化人員的思想教育，嚴(yán)把項(xiàng)目會(huì)審、資金撥付關(guān)，確保項(xiàng)目方案合理、程序到位、資金透明。

二、以健全完善制度為重點(diǎn)，規(guī)范項(xiàng)目建設(shè)行為。

制定出詳細(xì)的工作程序，確保所有工程的立項(xiàng)申報(bào)、規(guī)劃設(shè)計(jì)、招標(biāo)投標(biāo)、施工建設(shè)、質(zhì)量管理、資金撥付都做到嚴(yán)格按規(guī)定的程序進(jìn)行，按法定要求運(yùn)作，并辦理好工程相關(guān)的必備手續(xù)。四是嚴(yán)格工程費(fèi)用支付?；ㄖЦ缎袨橛筛鲉挝宦鋵?shí)專人負(fù)責(zé)初審，并根據(jù)合同規(guī)定實(shí)行“分段完工，分段支付”方式進(jìn)行，即項(xiàng)目招標(biāo)后撥付30%，竣工驗(yàn)收后再撥付50%，項(xiàng)目審計(jì)后撥付最后的15%，5%保證金按規(guī)定一年后支付，堅(jiān)決杜絕超前支付的行為，封堵基建支付行為漏洞。五是加強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督。在每項(xiàng)建設(shè)工程竣工后，要求建設(shè)單位組織專業(yè)審計(jì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行項(xiàng)目審計(jì)，并根據(jù)出具的審計(jì)結(jié)果同施工單位進(jìn)行結(jié)算。此外，我區(qū)的公共衛(wèi)生大樓是我區(qū)第一個(gè)審計(jì)全程跟蹤項(xiàng)目，確保工程正常實(shí)施。

三、以強(qiáng)化監(jiān)督制約為突破，提高工程建設(shè)質(zhì)量。

為加強(qiáng)對(duì)建設(shè)項(xiàng)目全過程、全方位的程序性監(jiān)督，確保工程建設(shè)質(zhì)量，我們通過實(shí)施“五個(gè)一”，系統(tǒng)絕大多數(shù)基建項(xiàng)目都達(dá)到了工程優(yōu)良、質(zhì)量優(yōu)秀、施工文明，如區(qū)疾控中心新大樓建設(shè)項(xiàng)目多次代表市、區(qū)接受了文明城市、文明城區(qū)的標(biāo)化工地檢查和省廳檢查，受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)一致好評(píng)。為此我們將進(jìn)一步通過開展“五個(gè)一”強(qiáng)化監(jiān)督制約。一是建立一支隊(duì)伍，將局機(jī)關(guān)聯(lián)院干部作為基建項(xiàng)目督導(dǎo)員，要求他們及時(shí)了解掌握所聯(lián)單位基建項(xiàng)目的進(jìn)展情況和問題，定期不定期聽取匯報(bào)。二是落實(shí)一家機(jī)構(gòu)，要求所有基建項(xiàng)目必須落實(shí)一家監(jiān)理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)工程管理和建設(shè)監(jiān)督，對(duì)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋建設(shè)單位和施工單位，確保工程質(zhì)量安全。三是召開一次會(huì)議，要求基建項(xiàng)目正式開工前，由建設(shè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)召集舉行一次建設(shè)項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員和相關(guān)建設(shè)施工單位負(fù)責(zé)人參加廉政承諾會(huì)議，明確職責(zé)任務(wù)，落實(shí)相互監(jiān)督。四是暢通一個(gè)渠道，通過公開監(jiān)督電話，建立工程廉政舉報(bào)投訴快速糾處機(jī)制，接受投標(biāo)、承包、施工等單位和社會(huì)公眾的監(jiān)督，最大限度地防止發(fā)生問題。五是完善一份檔案，要求建設(shè)單位及時(shí)收集整理相關(guān)資料，建立規(guī)范的基建檔案，在基建項(xiàng)目竣工交付時(shí)一并驗(yàn)收歸檔。

各位領(lǐng)導(dǎo)，雖然我們在醫(yī)療建設(shè)領(lǐng)域反腐倡廉工作中取得了一些成績，但我們深感責(zé)任重大，特別是期間還將有醫(yī)院擴(kuò)建、中心衛(wèi)生院、衛(wèi)生院等多項(xiàng)基建工程已經(jīng)或即將上馬，任務(wù)十分艱巨。我們將以本次會(huì)議為契機(jī)，認(rèn)真貫徹落實(shí)會(huì)議精神，在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下，全面把握黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的總體要求，進(jìn)一步加強(qiáng)教育預(yù)防，建立完善長效管理機(jī)制，繼續(xù)深化醫(yī)療建設(shè)領(lǐng)域的反腐倡廉工作，全面保障衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展!

謝謝大家!

表態(tài)演講稿。

新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)就職發(fā)言材料篇六

通過黨史學(xué)習(xí)教育，對(duì)黨史學(xué)習(xí)教育的重大意義有了更加清醒的認(rèn)識(shí)和理解，進(jìn)一步深化了對(duì)黨的初心和使命的認(rèn)識(shí)。通過黨史學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，自覺增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，為干好本職工作打下堅(jiān)實(shí)思想基礎(chǔ)?，F(xiàn)將對(duì)照檢查情況匯報(bào)如下：

1、在加強(qiáng)黨史理論學(xué)習(xí)方面。能夠圍繞學(xué)習(xí)教育目標(biāo)要求，跟進(jìn)學(xué)、全面學(xué)，但還存在活學(xué)活用、轉(zhuǎn)化運(yùn)用還不夠，存在以干代學(xué)的現(xiàn)象，學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、全面性不夠?qū)挿?，從而影響學(xué)習(xí)的效果。

2、在工作推進(jìn)方面。統(tǒng)籌意識(shí)不強(qiáng)，不能統(tǒng)籌安排領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，有避重就輕的想法，不能夠做到統(tǒng)籌兼顧，通盤考慮整體工作，導(dǎo)致有些工作不能夠按照計(jì)劃完成;創(chuàng)新意識(shí)不夠，緊迫感不強(qiáng)，不能自我加壓，工作中被動(dòng)應(yīng)付多，缺乏系統(tǒng)性創(chuàng)造性，進(jìn)取精神不足，如黨建攻關(guān)項(xiàng)目推進(jìn)緩慢的問題。

3、在加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)方面。在工作中嚴(yán)格要求自己，但在生活中還有需要改進(jìn)的地方。也存在節(jié)約意識(shí)不夠的問題，如有時(shí)電腦忘記關(guān)機(jī)、有時(shí)嫌麻煩單面打印等問題，造成了浪費(fèi)，沒有真正把節(jié)約行為放在生態(tài)環(huán)境保護(hù)的高度去理解。

4、在落實(shí)從嚴(yán)治黨管黨責(zé)任方面。支部戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不強(qiáng)。黨支部是管黨治黨的主體，自己負(fù)責(zé)支部工作以來，只是按照公司黨總支既定工作按部就班的進(jìn)行落實(shí)，工作主動(dòng)性上還不夠，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，存在“等、靠、要”思想。

1、政治理論學(xué)習(xí)不足，理論聯(lián)系實(shí)際不足。在具體工作中，受實(shí)用主義的影響，認(rèn)為只要根據(jù)自己的工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)芡瓿珊霉ぷ骶托?，沒有把政治理論學(xué)習(xí)與具體實(shí)踐有機(jī)結(jié)合，不能與時(shí)俱進(jìn)。

2、對(duì)工作的標(biāo)準(zhǔn)要求不夠高。對(duì)業(yè)務(wù)的鉆研不夠深和精，缺乏鍥而不舍、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度，工作中缺乏創(chuàng)新精神。

3、大局觀念不強(qiáng)。有時(shí)看問題、辦事情大局意識(shí)還不夠，思想深處還是局限于干好本部門工作就行了，與其他部門合作的力度不夠。

4、執(zhí)行力不夠強(qiáng)。存在工作布置多，督促檢查少，執(zhí)行過程中存在抓工作不緊不細(xì)的現(xiàn)象。

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為根本，全面加強(qiáng)中國共產(chǎn)黨黨史的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性，真正做到入腦入心、融會(huì)貫通。

2、強(qiáng)化實(shí)干擔(dān)當(dāng)，在工作中盡心盡力履行崗位職責(zé)，以肯干事體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)，以會(huì)干事體現(xiàn)能力，以干成事體現(xiàn)落實(shí)。

3、養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和預(yù)見性，真抓實(shí)干抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)，創(chuàng)造性地開展工作。

4、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，從嚴(yán)約束自己，樹立黨員干部的良好形象，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。

此次召開的民主生活會(huì)是一次自我檢驗(yàn)和錘煉的機(jī)會(huì)。按照要求，我認(rèn)真對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，遵循實(shí)事求是的原則，查找問題，深刻剖析，認(rèn)真思考，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真開展自我批評(píng)，并明確下一步努力的方向，現(xiàn)將一年來工作中存在的狀況向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作一個(gè)簡要的匯報(bào)：

存在的問題：

一是工作經(jīng)驗(yàn)比較缺乏。因工作的主角定位、工作的性質(zhì)要求發(fā)生了變化，應(yīng)對(duì)新崗位和工作任務(wù)，自己的經(jīng)驗(yàn)還不足。分管地工作還不夠熟悉，工作思路還有局限性，空有做好本職工作的想法，缺少有實(shí)效、真管用的辦法。在處理各項(xiàng)工作的時(shí)候較粗心大意，沒能把握好細(xì)節(jié)，情緒有點(diǎn)急躁，導(dǎo)致工作上有所失誤。

二是思考的潛力欠缺。很多時(shí)候工作還停留在處理繁雜零碎的事物之中，思考問題不全面、工作定位沒有系統(tǒng)、明確的標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)問題的決定缺乏前瞻性、綜合性，工作較混亂。應(yīng)對(duì)支部內(nèi)，員工及黨員活動(dòng)參與度低，用心性不高等現(xiàn)象，沒能用心的去思考，去發(fā)現(xiàn)解決的思想和方法，讓這樣的問題一向存在。

三是抓落實(shí)，處理復(fù)雜事件的潛力還不強(qiáng)。應(yīng)對(duì)在工作落實(shí)不利時(shí)，解決、推動(dòng)、協(xié)調(diào)的潛力不強(qiáng)，不能大膽真抓實(shí)干，有礙于面子，怕影響關(guān)系的想法。因此往往降低標(biāo)準(zhǔn)，只求過得去。導(dǎo)致一些工作落實(shí)的不好，有些工作布置了，沒有回音;規(guī)劃了，沒有行動(dòng);安排了，沒有落實(shí)。

四是與車間員工聯(lián)系不夠。溝通潛力較弱，往往有力不從心的感覺。很少深入現(xiàn)場，深入實(shí)際，有針對(duì)性地進(jìn)行工作，解決實(shí)際問題較少，僅局限于分管工作，或者工作時(shí)進(jìn)行一般的了解，存在工作上還不夠深入問題。平時(shí)與員工交流少，對(duì)分管職責(zé)區(qū)員工的思想工作做得較少。

五是模范帶頭作用不夠?？沼悬h員的名號(hào)，沒有真正起到模范帶頭作用。沒有去了解青年職工的思想動(dòng)態(tài)，去了解他們的所需、所求，以及去幫忙他們解決生產(chǎn)、生活中的問題。

整改措施及今后努力方向：

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，學(xué)好法律法規(guī)、黨紀(jì)條規(guī)，不斷拓寬知識(shí)面，提高綜合素質(zhì)。注重學(xué)習(xí)形式，既要向書本學(xué)，更要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)向同事學(xué)，學(xué)工作方法學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)，透過學(xué)習(xí)充實(shí)豐富自己，增強(qiáng)本領(lǐng)。學(xué)會(huì)思考勤于總結(jié)，邊學(xué)習(xí)邊思考，深化學(xué)習(xí)效果，經(jīng)常對(duì)自己做過工作進(jìn)行反思總結(jié)、汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高素質(zhì)潛力。

二是提高工作標(biāo)準(zhǔn)，更加嚴(yán)格要求自己，努力做到立足本職，敬業(yè)奉獻(xiàn);刻苦鉆研，提高業(yè)務(wù)潛力，使自己能夠更加準(zhǔn)確地把握工作的發(fā)展方向，更好地找準(zhǔn)工作定位，創(chuàng)新工作思路，自覺地超越過去、超越自我，開創(chuàng)工作新局面。

三是根據(jù)工作實(shí)際，虛心聽取各方面推薦和意見，用心應(yīng)對(duì)新考驗(yàn)，不斷提高工作潛力，解決工作中存在的突出問題。多與車間員工接觸溝通，了解他們的需求，幫忙其解決生產(chǎn)、生活中的難題。同時(shí)要將員工們的一些好想法和意見征集上來，認(rèn)真整理加以研究，用來向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映和指導(dǎo)自己以后的工作。

當(dāng)然，我身上存在的問題不僅僅僅是自己總結(jié)的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點(diǎn)，需要在與同志們的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改善，需要在坐的領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予批評(píng)與指正。在今后的工作中，我會(huì)持續(xù)用心進(jìn)取的良好精神狀態(tài);和大家一齊團(tuán)結(jié)奮斗、發(fā)揮優(yōu)勢，努力開創(chuàng)工作的新局面，使自己在今后的工作中進(jìn)一步走向成熟!

黨史學(xué)習(xí)教育開展以來，我作為一名青年黨員，認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在黨史學(xué)習(xí)教育動(dòng)員大會(huì)上的重要講話、習(xí)近平《論中國共產(chǎn)黨歷史》、《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關(guān)于中國共產(chǎn)黨歷史論述摘編》、《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)問答》、《中國共產(chǎn)黨簡史》等理論書籍，七一以來重點(diǎn)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì)上的重要講話。圍繞“學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局”主題，認(rèn)真貫徹“學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行”要求，對(duì)照上級(jí)指示精神，我做出了嚴(yán)格嚴(yán)肅的自我剖析，結(jié)合工作實(shí)際，現(xiàn)將各方面的情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們作一個(gè)匯報(bào)：

一是學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì)上的重要講話情況。今年是中國共產(chǎn)黨成立100周年，7月1日，習(xí)近平總書記在天安門廣場發(fā)表了重要講話，在觀看過程中，我心潮澎湃、熱淚盈眶。近幾天我又反復(fù)研讀了總書記講話文稿，深刻領(lǐng)會(huì)講話精神。我深刻認(rèn)識(shí)到，偉大建黨精神是我們黨的精神之源，孕育了中國共產(chǎn)黨人一脈相承、與時(shí)俱進(jìn)的精神譜系，蘊(yùn)含著強(qiáng)大的政治力量、真理力量、實(shí)踐力量、人格力量，必須永遠(yuǎn)繼承下去、發(fā)揚(yáng)光大。我們要努力在堅(jiān)持真理、堅(jiān)守理想上當(dāng)好表率，終身不停學(xué)真理、悟真理，腳踏實(shí)地去奮斗、去努力，把理想信念建立在對(duì)馬克思主義的深刻理解、對(duì)歷史規(guī)律的深刻把握之上，落實(shí)到做好本職工作、完成好黨和人民交付的任務(wù)上。要從自身的思想和工作實(shí)際出發(fā)，把為什么和怎么樣踐行初心、擔(dān)當(dāng)使命這個(gè)終生課題想透徹、解答好，矢志不渝為實(shí)現(xiàn)人民對(duì)美好生活的向往、為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的目標(biāo)而奮斗。要把對(duì)黨、對(duì)國家、對(duì)人民的責(zé)任永遠(yuǎn)挺在前面，把隨時(shí)準(zhǔn)備為黨和人民犧牲一切的誓言永遠(yuǎn)記在心里，困難面前頂?shù)蒙先?，關(guān)鍵時(shí)刻沖得上去，危急關(guān)頭豁得出去，解決好發(fā)展中的突出矛盾和問題，應(yīng)對(duì)好前進(jìn)道路上的風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，體現(xiàn)出共產(chǎn)黨人應(yīng)有的風(fēng)骨、氣節(jié)、操守和膽魄。

二是學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨中央指定學(xué)習(xí)材料情況。通過閱讀習(xí)近平《論中國共產(chǎn)黨歷史》、《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關(guān)于中國共產(chǎn)黨歷史論述摘編》、《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)問答》、《中國共產(chǎn)黨簡史》等理論書籍，我深刻認(rèn)識(shí)到實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興是貫穿百年黨史的鮮明主題，一百年前我們黨因應(yīng)這一歷史使命而生而立，一百年來我們黨肩負(fù)著這一歷史使命不屈不撓、堅(jiān)毅前行，歷史在人民探索和奮斗中選擇造就了中國共產(chǎn)黨，中國共產(chǎn)黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民造就了中華民族偉大復(fù)興的百年歷史輝煌。學(xué)史明理、學(xué)史增信，很重要的一個(gè)方面就是要深明中國共產(chǎn)黨和中華民族偉大復(fù)興緊密相連、不可分割這個(gè)道理，就是要堅(jiān)定對(duì)黨的領(lǐng)導(dǎo)的自信、增強(qiáng)對(duì)實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的信心。我們要把這個(gè)理、這個(gè)信融入到思想、靈魂和血脈深處，不斷錘煉歷史定力、歷史自覺、歷史主動(dòng)，雷霆起于側(cè)而不驚，重壓及于身而不避，艱險(xiǎn)橫于前而不退，永遠(yuǎn)都不能喪失黨的初心使命這個(gè)原動(dòng)力。

三是對(duì)照黨史學(xué)習(xí)教育目標(biāo)要求，我能夠堅(jiān)定理想信念，以實(shí)際行動(dòng)讓黨員和身邊群眾感受到理想信念的強(qiáng)大力量。能夠增強(qiáng)歷史自覺、弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)、加強(qiáng)黨性錘煉。能夠堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，對(duì)黨忠誠老實(shí)、光明磊落。能夠嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”。能夠堅(jiān)持民主集中制原則，自覺服從組織分工安排，不獨(dú)斷專行或各自為政。

但是作為一名青年黨員，我對(duì)自身學(xué)習(xí)抓的還是不夠緊，理論基礎(chǔ)不夠扎實(shí)，學(xué)習(xí)的自覺性不高，學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面，對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)的不透，掌握的不夠好，不是力求全面發(fā)展，有時(shí)只注重當(dāng)時(shí)用的著與本職工作有關(guān)的內(nèi)容，在工作中自我要求不夠嚴(yán)格。隨著工作年限的增加，我的惰性也隨之增長，不注重思考工作中的問題，工作一忙，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)急躁情緒，降低了對(duì)自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)。

四是注重發(fā)揮黨員先鋒模范作用，能夠立足崗位、履職盡責(zé)。在工作中，尤其是在急難險(xiǎn)重問題面前勇于擔(dān)當(dāng)、沖在一線，不怕吃苦、不怕疲勞，發(fā)揚(yáng)連續(xù)作戰(zhàn)的優(yōu)良作風(fēng)，舍小家、為大家，為人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全犧牲個(gè)人利益，時(shí)刻牢記共產(chǎn)黨員全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。

但有時(shí)在實(shí)際工作中碰到新情況、新問題時(shí)，在努力學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)知識(shí)，拓展知識(shí)面方面，有些滿足于過得去、差不多，對(duì)時(shí)時(shí)處處保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性這根“弦”繃的不緊。

綜合以上情況，我還有很多問題和不足之處急需改進(jìn)。今后要做到：1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高素質(zhì)，勤學(xué)習(xí)、勤動(dòng)腦、勤動(dòng)手，要學(xué)以致用，理論聯(lián)系實(shí)際，努力適應(yīng)新的形勢，新的變化，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新。

2.對(duì)工作求真務(wù)實(shí)，樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，提高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)以律己。在工作和生活中要嚴(yán)格要求自己，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。克服工作中急躁情緒，進(jìn)一步增強(qiáng)工作積極性，樹立強(qiáng)烈的自覺意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，從我做起，從現(xiàn)在做起，少說空話，多辦實(shí)事，樹立工作中良好的黨員形象。

3.把全心全意為人民服務(wù)放在首位，為實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值不斷努力，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，在精鉆業(yè)務(wù)上狠下功夫，以創(chuàng)新的意識(shí)、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路做好工作，以良好的形象，一流的業(yè)績做一名讓同事、領(lǐng)導(dǎo)、人民群眾滿意的共產(chǎn)黨員。

開展批評(píng)與自我批評(píng)，是我們黨在長期革命和建設(shè)實(shí)踐中形成的優(yōu)良作風(fēng)，是增強(qiáng)黨的生機(jī)與活力的一大法寶。對(duì)個(gè)人來講，是重要的反思自我，提高自我的機(jī)會(huì)。通過自我省視、自我調(diào)整，自我教育、自我提高、自我完善。使我們的工作思路更清晰，目標(biāo)更明確。

在一個(gè)單位工作，我們每個(gè)人都會(huì)或多或少的存在這樣或那樣的問題和不足，非常感謝，剛才各位成員給我提出的批評(píng)與建議，我都虛心接受并在今后的工作中不斷改進(jìn)。

一年來,雖然做了一些工作,但與上級(jí)要求和職工期望還有較大差距,現(xiàn)根據(jù)民主生活會(huì)的要求,結(jié)合本次民主生活批評(píng)與自我批評(píng)這一主題,通過與班子成員交心談心,對(duì)一年的工作進(jìn)行了全面總結(jié),對(duì)自己思想生活工作情況進(jìn)行了徹底的反思,發(fā)現(xiàn)自己還存在知識(shí)水平工作能力等諸多方面的問題和不足,現(xiàn)將本人存在的有關(guān)問題和今后的整改方向向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作簡要的匯報(bào),講得不夠的地方請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。

1、學(xué)習(xí)上還不夠，特別是系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)還不夠注重，在工作中，只注重工會(huì)業(yè)務(wù)工作方面的學(xué)習(xí)，對(duì)其它專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)較少，特別是理論的學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)，學(xué)習(xí)還浮在表面，還沒有達(dá)到精益求精。有時(shí)只顧忙于一些具體工作，自覺主動(dòng)在擠時(shí)間學(xué)習(xí)不夠，閑時(shí)學(xué)一陣子，忙時(shí)學(xué)的少，有時(shí)看報(bào)紙也是看看大標(biāo)題，結(jié)果對(duì)理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不深，使理論水平不能盡快得到提高。

2、政治理論方面的內(nèi)容看的少，市場經(jīng)濟(jì)理論，法律知識(shí)，科學(xué)文化知識(shí)等鉆研得少，結(jié)果使得知識(shí)面不夠廣，在思想上對(duì)本職工作應(yīng)具備全面的素質(zhì)，掌握更多知識(shí)的重要性認(rèn)識(shí)不足。

3、開展批評(píng)與自我批評(píng)做的還不夠。在會(huì)上作自我批評(píng)多，在其他情況下作自我批評(píng)少;批評(píng)別人打不開情面，不夠大膽，怕傷害同志間感情，不利于工作的順利開展。認(rèn)為目前整個(gè)大氣候也就如此，認(rèn)為開展批評(píng)與自我批評(píng)也不一定就能解決問題。

4、工作方法有時(shí)不夠恰當(dāng)，不夠策略，特別是對(duì)群眾的批評(píng)和對(duì)單位的同事指導(dǎo)及批評(píng)，有時(shí)不夠講究方法，結(jié)果使同志們有時(shí)候出現(xiàn)比較勉強(qiáng)的現(xiàn)象，對(duì)工作方法，處事藝術(shù)的重要性認(rèn)識(shí)不夠，總認(rèn)為自己的指導(dǎo)思想是好的，方法問題欠缺一些，同志們都會(huì)相互諒解的。

5、在工作要求上，工作的標(biāo)準(zhǔn)要求不夠高，滿足于干完成，求數(shù)量與求質(zhì)量沒有機(jī)地結(jié)合起來，沒有把自己的工作與統(tǒng)計(jì)改革緊密聯(lián)系起來，雖然能按照完成工作任務(wù)，有只求一般標(biāo)準(zhǔn)，把標(biāo)尺定的不能高，干些工作就有滿足感的傾向。

6、在工作創(chuàng)新上，對(duì)待困難有畏難情緒，滿足于領(lǐng)導(dǎo)叫干啥就干啥，積極主動(dòng)性不夠強(qiáng)，缺乏創(chuàng)新意識(shí)，創(chuàng)造性的開展工作，缺乏年輕人那種朝氣蓬勃，斗志昂揚(yáng)的工作熱情，缺乏靈活機(jī)動(dòng)，過于死板，解放思想、創(chuàng)新觀念的理念沒有貫徹始終。在工會(huì)工作上沿用老套路開展工作，在組織職工的活動(dòng)方法形式不夠靈活多樣。

7、協(xié)調(diào)能力不強(qiáng)，與部分群眾溝通少，有時(shí)工作不細(xì)致。，在平時(shí)工作中，只管工作，而不管與人交流，不生動(dòng)活潑，特別是與領(lǐng)導(dǎo)及部分同志的溝通少，與社會(huì)的溶合度也不夠，認(rèn)為只要工作做好，工會(huì)活動(dòng)開展了，就是萬事大吉了，這樣造成有時(shí)工作不細(xì)致。

經(jīng)過分析以上的缺點(diǎn)，在深入解剖自我之后，我認(rèn)識(shí)到了問題的嚴(yán)重性，按照具體情況具體分析的方法進(jìn)行剖析，這其實(shí)是對(duì)自己要求不嚴(yán)格的結(jié)果，若長期如此，對(duì)自己不加以嚴(yán)格約束，不采取取長補(bǔ)短的措施的話，將會(huì)給今后工作帶來不便.

應(yīng)該說，我是滿腔熱情地投入工作的，也一直對(duì)工作是負(fù)責(zé)的，但我總感到自己有些放松，特別是沒有能好好反思自己，及時(shí)調(diào)整好心態(tài)，對(duì)外界的因素也看得太重，從而造成了上進(jìn)心、進(jìn)取心比以前減弱，以前我對(duì)自己缺點(diǎn)的認(rèn)識(shí)是不夠到位，知道缺點(diǎn)，也總給自己找借口擺脫，甚至拒絕承認(rèn)，不加悔改，這對(duì)自己的進(jìn)步是毫無好處的，也是嚴(yán)重?fù)p害自己的發(fā)展與成長。

歸到根本，這其是人生觀、世界觀模糊的問題，對(duì)許多事物存在模糊認(rèn)識(shí)，對(duì)社會(huì)的發(fā)展沒有十分準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)，對(duì)客觀存在沒有正確的分析的結(jié)果，這也是放松自己的學(xué)習(xí)的后果，不從自己的主觀意識(shí)、自身存在的問題出發(fā)，來認(rèn)識(shí)自我，來改造自我，而強(qiáng)調(diào)客觀世界對(duì)自己的影響，強(qiáng)調(diào)其不可改變性，存在一種畏懼心理，存在無力回天的意識(shí)，從而在生活生產(chǎn)過程中產(chǎn)生一種消極的心態(tài)，由于對(duì)自己壓力不夠，從而產(chǎn)生動(dòng)力不足，進(jìn)取心不強(qiáng)，改造自己的力度不夠。同時(shí)，我也還存在一種浮躁心理，急躁心態(tài)、急于求成的思想，毅力不夠，具體行動(dòng)不足。

一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，特別是關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹中央總工會(huì)關(guān)的指示精神和新疆總工會(huì)的指示精神等方面內(nèi)容，只有通過學(xué)習(xí)，我們才有新思想，新思路，新觀點(diǎn)，新方法，才能不斷改造自己的人生觀、世界觀，樹立遠(yuǎn)大目標(biāo)，堅(jiān)定社會(huì)主義信念，提高自身素質(zhì),緊密聯(lián)系群眾,調(diào)整心態(tài),制訂可行計(jì)劃,努力工作,不斷提高工作水平,提高為服務(wù)水平,充分展示自己的能力和水平。

二是要嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)厲約束自己，時(shí)刻警示自己。在充分認(rèn)識(shí)到自己的缺點(diǎn)的基礎(chǔ)上，努力改變工作中遇事處理不果斷、不細(xì)致等問題，工作中、生活中有不如意之處，多從自己身上找原因，克服松懈心理，樹立生活、工作目標(biāo)，化劣勢、失敗為前進(jìn)的動(dòng)力，保持旺盛的戰(zhàn)斗力，永遠(yuǎn)保持自己積極肯干、吃苦耐勞、艱苦奮斗的優(yōu)點(diǎn)。

三是要立足于工作進(jìn)步和自身全面發(fā)展，廣泛學(xué)習(xí)一切有益知識(shí)。加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)、政治、文化、科技、法律、管理等基本知識(shí)的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對(duì)履行當(dāng)前崗位職責(zé)所必需的專門知識(shí)和技能的學(xué)習(xí)，努力學(xué)習(xí)科技和崗位專業(yè)知識(shí)，良好地完成工作計(jì)劃和工作任務(wù)、生產(chǎn)任務(wù)，爭創(chuàng)崗位專業(yè)技術(shù)的最高水平，兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、做好工作、多出成果。進(jìn)一步對(duì)照檢查自己的缺點(diǎn)和不足，提出改進(jìn)方向措施，勤奮學(xué)習(xí)，努力工作，做一名合格的共產(chǎn)黨員、高素質(zhì)的完成本職工作。

沒有察覺的缺點(diǎn)，需要在與同志們的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)，需要在座的領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予中肯的批評(píng)。總之，在今后工作中，我愿和大家一起在開拓中前進(jìn)，在前進(jìn)中開拓，保持積極進(jìn)取的良好精神狀態(tài)，恪盡職守，奮發(fā)有為，以前所未有的工作熱情投入到各項(xiàng)工作中。

對(duì)班子成員的意見和建議：

我感到，我們黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治理論素質(zhì)普遍較高，工作能力具有改革創(chuàng)新意識(shí)，班子成員之間團(tuán)結(jié)協(xié)作好，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和事業(yè)心，能嚴(yán)已律已，廉潔奉公。

不足之處：由于工作繁忙，與普遍黨員談心的次數(shù)少。

黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng)開展以來，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在黨史學(xué)習(xí)教育動(dòng)員大會(huì)上和慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會(huì)上的重要講話，通讀了黨中央指定的《中國共產(chǎn)黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關(guān)于中國共產(chǎn)黨歷史論述摘編》《習(xí)近平論中國共產(chǎn)黨歷史》《中國共產(chǎn)黨xx歷史》四本學(xué)習(xí)材料，進(jìn)一步夯實(shí)了思想基礎(chǔ)。按照市委組織部《關(guān)于在全市基層黨組織中開好黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會(huì)通知》要求，圍繞“學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局”這一主題，會(huì)前，與支部黨員同志深入開展交心談心，廣泛征求大家的意見和建議，下面，我結(jié)合思想和工作實(shí)際，檢視查擺問題，剖析問題原因，明確整改措施，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下，不妥之處請(qǐng)同志們給予批評(píng)指正，我將誠懇接受，立行立改。

習(xí)近平總書記“七一”重要講話，閃耀著馬克思主義真理的光輝，是新時(shí)代中國共產(chǎn)黨人不忘初心、牢記使命的政治宣言，是走向新時(shí)代，開辟新征程的行動(dòng)指南。觀看百年黨慶實(shí)況直播，讓人心潮起伏，感慨萬千，心中充滿了自豪、自信，充滿了做中國人的志氣、骨氣、底氣;習(xí)近平總書記“七一”重要講話，深刻闡明了100年來中國共產(chǎn)黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)中國人民所取得的四項(xiàng)偉大成就;深刻闡明了我們黨在百年奮斗歷程中形成的基本理論、基本路線、基本方略、根本宗旨;深刻闡明了在新的社會(huì)主義現(xiàn)代化征程上，我們黨要以史為鑒，做到九個(gè)“必須”。作為基層黨員干部，當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期首要的政治任務(wù)，就是要切實(shí)提高政治站位，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書記在慶祝建黨100周年大會(huì)上的講話精神當(dāng)作當(dāng)前工作的重中之重，深刻領(lǐng)會(huì)和把握講話的重大意義、核心要義、實(shí)踐要求，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到講話精神上來。把學(xué)習(xí)“七一”重要講話精神的成果轉(zhuǎn)化為奮進(jìn)新征程、建業(yè)新時(shí)代的具體行動(dòng)。

黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng)啟動(dòng)以來，個(gè)人通過自學(xué)、聆聽黨課、參加研討、黨史知識(shí)競賽等形式，我深入學(xué)習(xí)了近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、《中國共產(chǎn)黨簡史》、《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關(guān)于中國共產(chǎn)黨歷史論述摘編》、《習(xí)近平論中國共產(chǎn)黨歷史》、《黨的十八大以來大事記》等黨中央指定學(xué)習(xí)材料，在學(xué)習(xí)中堅(jiān)持學(xué)深悟透，學(xué)以致用，積極參加單位組織的“我為群眾辦實(shí)事”等活動(dòng)，通過此次專題教育，重溫了黨的百年奮斗史，深刻感受到今天我們黨取得的偉大成就來之不易，充滿艱辛，充滿斗爭、充滿坎坷，個(gè)人深受啟發(fā)教育，通過此次學(xué)習(xí)教育活動(dòng)我，進(jìn)一步錘煉了個(gè)人的黨性修養(yǎng)、堅(jiān)定了人生理想信念，增強(qiáng)了職業(yè)道德素養(yǎng)、厚植了人民情懷。

1、學(xué)習(xí)態(tài)度不扎實(shí)。對(duì)黨在不同歷史時(shí)期形成的創(chuàng)新理論，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)和理解不深入，不透徹，運(yùn)用不靈活，主要原因是因?yàn)椴粚?shí)的學(xué)習(xí)作風(fēng)而導(dǎo)致的，把日常學(xué)習(xí)當(dāng)作一項(xiàng)任務(wù)，浮于表面，浮光掠影，不能潛心靜研，多數(shù)時(shí)間只是簡單地記記標(biāo)題，聽聽講座，學(xué)學(xué)文件，研討研討，并不能達(dá)到學(xué)得通透，悟得真切，運(yùn)用自如的目的。

2、宗旨意識(shí)不牢固。黨的百年歷史，就是為人民謀利益的奮斗史，黨中央開展黨史教育學(xué)學(xué)習(xí)，開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，就是要下大力解決群眾期盼的問題，讓群眾成為真正受益者。對(duì)照全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，個(gè)人群眾觀念有所淡化，群眾工作方法老舊，習(xí)慣于在辦公室下通知，發(fā)號(hào)令，與群眾之間的感情有了距離，到一線進(jìn)行調(diào)查研究有形式主義思想等不良成分融入期間。

3、擔(dān)當(dāng)精神不強(qiáng)烈。近年來隨著辦公條件，工作條件的改善，對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求有所放松，對(duì)一些歷史遺留的老大難問題，對(duì)一些陳年上訪問題，缺乏敢啃“硬骨頭”的勇氣、解決有畏難情緒，焦躁情緒，有繞道走，推脫躲避的現(xiàn)象，有不理舊帳，高高掛起的思想，擔(dān)當(dāng)精神不向先前那樣主動(dòng)強(qiáng)烈。

4、奮斗精神有欠缺?？紤]年齡和職務(wù)晉升都諸多問題，自己無形中放松對(duì)個(gè)人的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，工作上習(xí)慣于因循守舊，按部就班，怕出問題，因而穩(wěn)字當(dāng)頭，工作上不敢越雷池半步，工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性、創(chuàng)新性都打了折扣。

1、堅(jiān)持“學(xué)”字當(dāng)頭。今后要提高認(rèn)識(shí)，扎實(shí)學(xué)風(fēng)，通過自學(xué)、專家輔導(dǎo)學(xué)、集中研討學(xué)、以考促學(xué)等方式強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)和日常業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。自覺把黨的創(chuàng)新理論特別是習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)融入工作、融入生活，融入實(shí)踐，堅(jiān)持原原本本學(xué)、吃透核心要義、領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，靈活加經(jīng)運(yùn)用，真正用來謀劃思路，指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。

2、堅(jiān)持“民”字為本。今后要發(fā)揚(yáng)偉大的建黨精神，厚植為民情懷，增強(qiáng)宗旨意識(shí)，提高服務(wù)本領(lǐng)，改進(jìn)工作作風(fēng)，在本職崗位上為民辦實(shí)事、好事、解民憂，祛民難，在“放管服”中提高服務(wù)對(duì)象對(duì)政府機(jī)關(guān)工作的滿意度。

3、堅(jiān)持“奮”字為要。今后要結(jié)合這次黨史教育活動(dòng)，向老一先無產(chǎn)階級(jí)革命家看齊，向時(shí)代英模、人民英雄對(duì)焦，傳承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，大力發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神，超出一己自我，擘畫工作全局，開拓創(chuàng)新思路，拿出新招硬招，抓好支部班子，帶好黨員隊(duì)伍，集思廣益，發(fā)揚(yáng)民主，在十四五開局之年取得新成績，做出新貢獻(xiàn)。

4、堅(jiān)持“廉”字為基。一是認(rèn)真執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決抵制四風(fēng)，堅(jiān)持用黨紀(jì)國法規(guī)范自己日常一言一行，管好自己的手、腳、腦，管好家人和身邊人，清清白白做人;二是常懷敬畏之心，常存貪欲之害，堅(jiān)持廉潔用權(quán)，做到自律與他律相結(jié)合，堂堂正正為人;三是面對(duì)大是大非敢亮劍，面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢發(fā)聲，面對(duì)矛盾問題敢沖上，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，牢固樹立“兩個(gè)維護(hù)”，自覺在思想上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

現(xiàn)在，我把自己今年以來的思想、工作和廉潔自律等情況，以及自身存在的不足和努力方面向大家匯報(bào)。

一、理論學(xué)習(xí)情況。今年以來，本人不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的理論水平和綜合素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中共福建省委關(guān)于進(jìn)一步貫徹落實(shí)胡錦濤同志在閩考察重要講話精神推動(dòng)福建跨越發(fā)展的若干意見》和《中國共產(chǎn)黨黨員廉政從政若干準(zhǔn)則》。除積極參加單位統(tǒng)一組織的學(xué)習(xí)外，還參加了市局組織的《全國重點(diǎn)行業(yè)企業(yè)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)及化學(xué)品檢查》培訓(xùn)，并有針對(duì)性地進(jìn)行一些業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)，有效地提高了業(yè)務(wù)水平。

二、履行職責(zé)情況。在監(jiān)督管理股工作期間，1、吃苦耐勞，積極鉆研。在局領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和支持下，在市局的指導(dǎo)下，根據(jù)國家、省市的要求，圓滿完成了《全國重點(diǎn)行業(yè)企業(yè)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)及化學(xué)品檢查》填報(bào)工作。2、積極主動(dòng)，熱情服務(wù)。建設(shè)項(xiàng)目環(huán)保審批，嚴(yán)格按照承諾的時(shí)限辦好;對(duì)于污染少的建設(shè)項(xiàng)目，在不違背環(huán)保審批原則的前提下，如客戶急需，則當(dāng)場給予辦理。3、完成了污水處理廠和閩江流域綜合整治的每月上報(bào)工作。4、有效指導(dǎo)李坊鄉(xiāng)和司前村創(chuàng)建優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)和生態(tài)村的工作。5、認(rèn)真完成省、市、縣以及局領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他任務(wù)。

三、廉潔自律情況。本人認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員廉政從政若干準(zhǔn)則》，嚴(yán)格按照嚴(yán)格《廉政從政行為規(guī)范》八條要求自己，自覺接受監(jiān)督。

四、存在的不足?；仡櫃z查自己這段今年以來的工作，圍繞自已職責(zé)，雖然較好地完成了工作，但自身還存在一些缺點(diǎn)。

1、自身學(xué)習(xí)不夠，理念水平有待進(jìn)一步提高;一是雖然制定了一些學(xué)習(xí)計(jì)劃、學(xué)習(xí)內(nèi)容，但學(xué)習(xí)缺乏連續(xù)性，時(shí)緊時(shí)松，斷斷續(xù)續(xù)的現(xiàn)象。二是學(xué)習(xí)精力不夠集中，存在理解不深、不透的現(xiàn)象，影響了工作的質(zhì)量。

2、業(yè)務(wù)素質(zhì)不夠高，環(huán)保專業(yè)知識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng);存在這一問題的主要原因是，思想上存在著只求過得去，不求過得硬;沒有對(duì)提高業(yè)務(wù)水平引起高度重視，放松了對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。

3、思想上還存在畏難情緒，創(chuàng)新意識(shí)不高，平時(shí)和同事溝通少。這些都有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

4、對(duì)自己要求不高。組織紀(jì)律性不強(qiáng)，對(duì)局機(jī)關(guān)規(guī)章制度遵守得不夠好，工作態(tài)度不夠積極。

五、努力方向。針對(duì)這些問題，我將在今后的工作中加以解決。一是繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，作好記錄，進(jìn)一步提高理論水平和業(yè)務(wù)水平。二是加強(qiáng)自身建設(shè)，進(jìn)一步解放思想，強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)。三是遵守紀(jì)律，嚴(yán)格要求自己。

以上是我一年以來的學(xué)習(xí)、工作和思想情況。不當(dāng)之處，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事批評(píng)指正。

新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)就職發(fā)言材料篇七

按照中央、省委統(tǒng)一部署，1月27日，市委常委班子用一天時(shí)間召開2020年度民主生活會(huì)，緊扣認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，加強(qiáng)政治建設(shè)，提高政治能力，堅(jiān)守人民情懷，奪取決勝全面建成小康社會(huì)、實(shí)現(xiàn)第一個(gè)百年奮斗目標(biāo)的偉大勝利，開啟全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家新征程這一主題，緊密聯(lián)系市委常委班子工作，聯(lián)系市委常委個(gè)人思想和工作實(shí)際，進(jìn)行自我檢查、黨性分析，開展批評(píng)和自我批評(píng)。省委督導(dǎo)組組長、省紀(jì)委常委、省監(jiān)委委員、一級(jí)巡視員趙連生和省委督導(dǎo)組其他同志到會(huì)指導(dǎo)。趙連生作了點(diǎn)評(píng)講話。

市委書記高建軍主持會(huì)議并作總結(jié)講話。市委副書記、代市長李湘豫，市委副書記秦保強(qiáng)等市委常委出席會(huì)議。市人大常委會(huì)主任閻紅心、市政協(xié)**焦躍進(jìn)列席會(huì)議。

市委常委會(huì)對(duì)開好這次民主生活會(huì)高度重視，會(huì)前，市委常委作了充分準(zhǔn)備，強(qiáng)化理論根基，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)***總書記重要講話精神，系統(tǒng)研讀規(guī)定篇目，全面查擺問題，廣泛征求各方意見，真誠開展談心談話，深刻對(duì)照剖析，精心撰寫檢查材料，為開好民主生活會(huì)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

會(huì)議通報(bào)了市委常委班子“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會(huì)整改措施落實(shí)情況和本次民主生活會(huì)征求意見情況。高建軍代表市委常委班子作對(duì)照檢查，重點(diǎn)從5個(gè)方面查擺了問題和不足，深刻剖析了原因，明確努力方向和改進(jìn)措施。隨后，高建軍帶頭作個(gè)人對(duì)照檢查，市委常委逐個(gè)發(fā)言，按照要求進(jìn)行對(duì)照檢查，認(rèn)真開展嚴(yán)肅的批評(píng)和自我批評(píng)。會(huì)議對(duì)標(biāo)對(duì)表中央政治局民主生活會(huì)要求，堅(jiān)持“蘭考標(biāo)準(zhǔn)”，達(dá)到了溝通思想、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、相互監(jiān)督、共同提高的目的。大家敞開心扉、聯(lián)系實(shí)際，做到了深刻剖析，開展了積極健康的思想斗爭；自我批評(píng)直面問題，不掩飾、不遮丑，堅(jiān)持了刀刃向內(nèi)的自我革命精神；相互批評(píng)開門見山，真點(diǎn)問題，點(diǎn)真問題，體現(xiàn)了高度政治責(zé)任感。

就鞏固民主生活會(huì)成果，加強(qiáng)市委常委班子自身建設(shè)，會(huì)議指出，要持續(xù)加強(qiáng)理論武裝，真正做到內(nèi)化于心、外化于行。市委常委一班人要把深入學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為必修課和基本功，把***總書記視察河南及開封的重要講話精神作為根本遵循，在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫。市委常委會(huì)要帶頭營造“三個(gè)氛圍”，堅(jiān)持“第一議題”制度，用好“五種學(xué)習(xí)方式”，真正學(xué)出堅(jiān)定信念，學(xué)出絕對(duì)忠誠，學(xué)出更強(qiáng)政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。

會(huì)議指出，要持續(xù)抓實(shí)問題整改，真正做到真抓真改、見底見效。針對(duì)這次民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查出的問題，市委常委要認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實(shí)實(shí)抓好整改，切實(shí)做好“后半篇文章”。對(duì)于班子對(duì)照檢查材料中的問題，要按照責(zé)任分工和個(gè)人實(shí)際主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)，制定整改措施，狠抓整改落實(shí)。對(duì)同志們相互批評(píng)中指出的問題，要虛心接受、認(rèn)真反思，列出清單、立行立改。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要持續(xù)強(qiáng)化為民情懷，真正做到敢于擔(dān)當(dāng)、履職盡責(zé)。新征程上市委常委班子要帶頭堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展主題，帶頭踐行以人民為中心的發(fā)展思想，按照新發(fā)展階段、新發(fā)展理念、新發(fā)展格局要求，不折不扣落實(shí)好中央和省委各項(xiàng)決策部署，全力以赴辦好開封群眾所急所需所盼的民生實(shí)事，進(jìn)一步鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，創(chuàng)造出彩實(shí)績。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要持續(xù)從嚴(yán)管黨治黨，真正做到嚴(yán)以律己、風(fēng)清氣正。要牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，堅(jiān)定扛起全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，堅(jiān)持把政治建設(shè)放在首位，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。要帶頭嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”特別是形式主義、官僚主義，鞏固反腐敗斗爭壓倒性勝利，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。要自覺走好黨的群眾路線，大力傳承弘揚(yáng)焦裕祿精神，在今年各級(jí)換屆中樹立鮮明用人導(dǎo)向，持續(xù)鞏固開封風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，今年是新征程開局起步之年，要以這次民主生活會(huì)為契機(jī)，高質(zhì)量落實(shí)中央和省委、市委各項(xiàng)決策部署，堅(jiān)持以黨建高質(zhì)量推動(dòng)發(fā)展高質(zhì)量，奮力譜寫新時(shí)代中原更加出彩開封絢麗篇章，以優(yōu)異成績慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年。

新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)就職發(fā)言材料篇八

講黨課每年都開展，由于自身理論鉆研深度不夠，黨課效果打了折扣。

堅(jiān)持把“不忘初心牢記使命”作為自己的修身之本、為政之道、成事之要。對(duì)照高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，經(jīng)反復(fù)檢索審視，還存在著一些不足：

一是政治理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)深入。雖然也注重政策理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，但在學(xué)習(xí)上缺乏系統(tǒng)性、深入性和持久性，存在學(xué)習(xí)時(shí)緊時(shí)松和以學(xué)代干現(xiàn)象，有時(shí)因忙于工作和瑣事，沒有擠時(shí)間靜下心來深鉆細(xì)研。理論聯(lián)系實(shí)際不夠緊密，學(xué)用結(jié)合做得不夠。

二是聯(lián)系群眾工作不到位。在下基層過程中，自認(rèn)為在基層工作多年，對(duì)基層工作情況比較了解，自己見的多了，習(xí)以為常，有懈怠思想和惰性心理，造成了密切聯(lián)系群眾不到位。

三是敢闖敢試的勁頭不足。習(xí)慣于用傳統(tǒng)的定向思維辦事，缺乏深鉆細(xì)研的進(jìn)取意識(shí)、憂患意識(shí)和創(chuàng)新精神。對(duì)創(chuàng)新舉措硬督實(shí)查還有顧慮，在思想上、行動(dòng)上放不開，一些新辦法僅停留在心動(dòng)或私下想一想，沒有投入實(shí)際行動(dòng)大膽地去闖。

四是思想上存在惰性，有了松勁情緒。自己2000年畢業(yè)參加工作，長期在基層，自以為業(yè)務(wù)比較熟悉，輕車熟路，因而產(chǎn)生了……一、對(duì)照《準(zhǔn)則》《條例》深入查找存在的問題通過電視專題片《巡視利劍》警示教育和“兩學(xué)一做”“三糾三促”以及“十九大報(bào)告”學(xué)習(xí)教育的黨性鍛煉，對(duì)流毒和惡劣影響的危害和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)有了更加清醒的認(rèn)識(shí)，采取了有力措施加以整治，但仍然存在一些問題。

(一)在不講政治不守規(guī)矩方面。一是從嚴(yán)自律學(xué)習(xí)不夠。平時(shí)雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)一些有關(guān)黨章黨規(guī)黨紀(jì)的文章，但學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)和全面，黨章意識(shí)還有待加強(qiáng)，對(duì)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩還沒有真正做到“內(nèi)化于心，外化于行”。。

二是對(duì)政治紀(jì)律認(rèn)識(shí)不夠深。有時(shí)認(rèn)為自己在行動(dòng)上與黨的要求保持一致就行了，思想認(rèn)識(shí)不重要，對(duì)社會(huì)上一些錯(cuò)誤的政治言論沒有主動(dòng)抵制，存在麻痹思想。

三是個(gè)人修養(yǎng)需進(jìn)一步加強(qiáng)。工作中看到問題就直接講出來，沒有及時(shí)溝通，有時(shí)會(huì)傷害一些同志的感情，維護(hù)團(tuán)結(jié)方面做得不夠好。四是對(duì)黨的路線方針政策和中央、省委、市委決策部署貫徹落實(shí)情況的監(jiān)督檢查還有差距。持之以恒貫徹新發(fā)展理念和“八個(gè)著力”，既是工作上的要求，也是政治紀(jì)律，在這方面的監(jiān)督檢查做得還不夠，以問責(zé)倒逼責(zé)任落實(shí)的力度還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

(二)在黨性觀念缺失方面。一是政治敏銳性和鑒別性不強(qiáng)。能夠在思想上、行動(dòng)上同黨中央保持一致，在重大原則問題上旗幟鮮明，也堅(jiān)信社會(huì)主義和共產(chǎn)主義必將在全世界實(shí)現(xiàn)。但在現(xiàn)實(shí)生活中，在遇到實(shí)際問題時(shí)，有時(shí)感到理想和信念遇到?jīng)_擊。面對(duì)紛繁復(fù)雜的形勢，不能全面的把握，對(duì)社會(huì)上形形色色的思潮和一些錯(cuò)誤的東西缺乏應(yīng)有的敏銳性，沒能做到先知先覺。

二是思想不夠解放，開拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)?；仡欁约旱墓ぷ?，在部隊(duì)時(shí)，覺得并不守舊，思想比較活躍，感想敢說敢干，工作有朝氣，爭先創(chuàng)優(yōu)思想比較濃。但走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后，認(rèn)為職務(wù)高了，肩上的擔(dān)子重了，怕干不好出問題，膽子變小了，工作中不敢邁大步子，在日常工作中，對(duì)于干部傾向性、苗頭性問題、輕微違紀(jì)行為管得不夠，抓早抓小、動(dòng)輒則咎的力度不夠大。

對(duì)“四風(fēng)”隱身變形、花樣翻新等問題，抵觸不夠，批評(píng)不夠，反擊不夠。

二是強(qiáng)化指導(dǎo)和日常監(jiān)督不到位。沒有把八項(xiàng)規(guī)定要求融入到分管業(yè)務(wù)中，在日常工作中，不經(jīng)常對(duì)分管科室及人員的廉政、作風(fēng)、履責(zé)等情況進(jìn)行督促、檢查，沒有做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并及早糾正。

(四)在違反原則選人用人方面。一是健康向上的選人用人風(fēng)氣還需進(jìn)一步濃厚。要把堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向作為重要著力點(diǎn)，緊扣一個(gè)“公”字，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、健全制度、完善政策、規(guī)范程序，使選出來的干部組織放心、群眾滿意、干部服氣，為嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

二是選人用人的視野還需進(jìn)一步開闊。今后選拔任用干部中，要進(jìn)一步解放思想，大膽提拔使用有能力、有擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p干部，在營造健康向上、積極進(jìn)取的氛圍上下功夫，著力激發(fā)干部動(dòng)力、活力、創(chuàng)造力，培養(yǎng)干部想干事、能干事、會(huì)干事、干成事的全面素質(zhì)，形成人人思發(fā)展、人人謀發(fā)展的良好局面。

(五)在違反廉潔紀(jì)律方面。一是自我要求不嚴(yán)。為官之初，謹(jǐn)慎小心，隨著職務(wù)升遷，生活水平的提高，放松了自我要求，降低了自律標(biāo)準(zhǔn)，淡薄了勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的意識(shí)，認(rèn)為只要原則上不出事，就沒有事，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事。

二是勤儉節(jié)約意識(shí)不強(qiáng)、艱苦奮斗精神弱化。對(duì)辦公室燈長亮、電腦不關(guān)機(jī)等現(xiàn)象沒能立行立改，造成了不必要的浪費(fèi)。

(六)在脫離實(shí)際脫離群眾方面。一是密切聯(lián)系群眾還有差距。踐行黨的群眾路線不夠徹底，拜群眾為師、向群眾問計(jì)的自覺性、積極性、主動(dòng)性還需進(jìn)一步提高。由于忙于具體事務(wù)較多，常常以招上來面談替代了下去調(diào)研，深入基層群眾掌握實(shí)際情況少，向基層征求意見不夠廣泛。

二是貫徹執(zhí)行民主集中制還不夠徹底。有時(shí)由于時(shí)間比較緊，對(duì)有的問題討論研究得還不夠充分，更多地關(guān)注了自己分管領(lǐng)域的工作，對(duì)不分管的領(lǐng)域和事情關(guān)注不夠、思考不多，發(fā)表意見不夠多。

(七)在坐而論道落實(shí)不力方面。一是對(duì)硬指標(biāo)的工作、突擊性工作、有形的工作抓得比較緊、落實(shí)比較快，但對(duì)的無形工作、經(jīng)常性工作抓得不緊。

有時(shí)會(huì)有以會(huì)議貫徹會(huì)議，以文件貫徹文件，存在以文件代替部署，以報(bào)告應(yīng)付工作的情況。

三是在抓落實(shí)方面還需要下更大氣力。求真務(wù)實(shí)作風(fēng)還需要進(jìn)一步樹牢，“嚴(yán)、實(shí)、深、細(xì)”做工作的韌勁還不夠，有時(shí)對(duì)重點(diǎn)工作還局限于一般性的號(hào)召部署，在身體力行、跟蹤抓落實(shí)上做得還不夠。對(duì)作出的決策部署，有時(shí)跟蹤督促的不夠緊。

認(rèn)真剖析問題產(chǎn)生的根源，雖然存在一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，具體表現(xiàn)在以下幾點(diǎn)：

一是學(xué)習(xí)抓得還不夠緊。在一定程度上還存在著主動(dòng)學(xué)習(xí)少、被動(dòng)學(xué)習(xí)多，系統(tǒng)學(xué)習(xí)少、現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)多的問題，有時(shí)滿足于完成“規(guī)定動(dòng)作”，沒有真正做到把學(xué)習(xí)作為加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、堅(jiān)定理想信念、改造主觀世界的有效途徑，特別是學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)十九大報(bào)告和x系列重要講話精神的深入和系統(tǒng)性不夠，還要在學(xué)深悟透、融會(huì)貫通，用講話精神指導(dǎo)推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作上下更大的功夫。

二是黨性修養(yǎng)和鍛煉還需加強(qiáng)。黨的紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)的弦繃得還不夠緊，對(duì)待消極錯(cuò)誤的現(xiàn)象有時(shí)存在與己無關(guān)的想法，沒能及時(shí)主動(dòng)地進(jìn)行抵制和斗爭。在嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活方面缺少實(shí)際鍛煉，政治能力有待提高，黨性分析不夠經(jīng)常主動(dòng)，在虛心聽取和接受同志們和基層群眾的批評(píng)和建議方面還存在差距。

三是紀(jì)律觀念有所松懈。隨著年齡和黨齡的增長，認(rèn)為自己作為一名老黨員，能夠時(shí)刻保持對(duì)黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律的敬畏，嚴(yán)格遵守、不越紅線，就是一個(gè)合格的共產(chǎn)黨員了，沒有嚴(yán)格按照“四講四有”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，有時(shí)會(huì)產(chǎn)生紀(jì)律松懈、觀念淡化的情況。深刻反思自身，總的來說，出現(xiàn)這些問題，還是沒有嚴(yán)格按照一名合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的生活工作，對(duì)自身建設(shè)、自身要求有所放松。

四是能力素質(zhì)還有待進(jìn)一步提升。對(duì)照十九大對(duì)安全生產(chǎn)工作提出的要求，我們在理念思路、能力素質(zhì)、方法措施，等方面，與新形勢下抓好安全生產(chǎn)工作要求還不完全適應(yīng)，進(jìn)一步加強(qiáng)能力素質(zhì)建設(shè)，注重培養(yǎng)專業(yè)能力、專業(yè)精神，適應(yīng)新時(shí)代中國特色社會(huì)主義發(fā)展要求的能力的自覺性還需不斷增強(qiáng)。

此次民主生活會(huì)是“兩學(xué)一做”“三糾三促”學(xué)習(xí)教育的一次深化，也是長期深入開展黨內(nèi)政治生活的良好開端。精神上又一次受到了深刻的思想洗禮，黨性和作風(fēng)也得到了進(jìn)一步錘煉。對(duì)查找出的問題，將采取有效措施認(rèn)真加以整改。

新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)就職發(fā)言材料篇九

根據(jù)中央部署和省委要求，2月2日下午和3日上午，省政協(xié)黨組召開2020年度民主生活會(huì)。省政協(xié)黨組書記、**黃莉新主持會(huì)議并講話。

會(huì)上，省政協(xié)黨組首先集中學(xué)習(xí)總書記中央政治局民主生活會(huì)重要講話精神。隨后，黃莉新代表黨組班子作對(duì)照檢查，并帶頭作個(gè)人對(duì)照檢查，黨組成員逐一進(jìn)行對(duì)照檢查，相互開展批評(píng)與自我批評(píng)。大家的發(fā)言認(rèn)識(shí)深刻，意見坦誠，既有查擺問題的辣味，又有同志之間相互幫助的真情，達(dá)到了統(tǒng)一思想、明確方向、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、凝聚力量的目的。

黃莉新在總結(jié)講話中指出，要以這次民主生活會(huì)為新的起點(diǎn)，認(rèn)真貫徹總書記重要講話精神，根據(jù)省委部署要求，進(jìn)一步加強(qiáng)黨組自身建設(shè)，以新?lián)?dāng)新作為開拓新時(shí)代政協(xié)工作新局面。要更高站位旗幟鮮明講政治，以實(shí)際行動(dòng)堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。要更實(shí)舉措堅(jiān)持不懈強(qiáng)黨建，進(jìn)一步落實(shí)黨建工作、意識(shí)形態(tài)、黨風(fēng)廉政建設(shè)“三個(gè)責(zé)任制”，不斷提升新時(shí)代政協(xié)黨建質(zhì)量。要更大力度開拓進(jìn)取勇?lián)?dāng)，為開局“十四五”開啟新征程貢獻(xiàn)智慧力量。要更嚴(yán)要求持續(xù)深入轉(zhuǎn)作風(fēng)，嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，為新時(shí)代政協(xié)工作創(chuàng)新發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證，為助力扛起“爭當(dāng)表率、爭做示范、走在前列”新使命、譜寫“強(qiáng)富美高”現(xiàn)代化建設(shè)新篇章多作貢獻(xiàn)，以優(yōu)異成績慶祝黨的百年華誕。

省政協(xié)黨組副書記、省委常委、省委統(tǒng)戰(zhàn)部部長楊岳，黨組副書記、副**閻立，黨組成員、副**周繼業(yè)、王榮平、姚曉東，黨組成員、秘書長黃繼鵬參加會(huì)議。

新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)就職發(fā)言材料篇十

對(duì)比，漢語詞語，即兩個(gè)不同的、對(duì)立的、相關(guān)的事物，或同一事物不同的、對(duì)立的、相對(duì)的兩個(gè)方面，放在一起進(jìn)行對(duì)比，使之對(duì)立，以便更清楚地表現(xiàn)事物的特征，又稱對(duì)比。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

根據(jù)《省委第十四巡視組巡視莊河反饋意見整改落實(shí)方案》部署和市政協(xié)黨組關(guān)于召開省委巡視反饋意見整改落實(shí)專題民主生活會(huì)具體工作安排，圍繞專題民主生活會(huì)的總體要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想及關(guān)于巡視工作的重要講話精神，學(xué)習(xí)省委書記、省人大常委會(huì)主任陳求發(fā)同志在專題聽取十二屆省委第六輪巡視綜合情況匯報(bào)會(huì)上的講話、省委第十四巡視組關(guān)于巡視莊河的反饋意見、省委巡視辦對(duì)莊河巡視整改工作提出的具體要求及市委吳瀾書記在省委巡視莊河情況反饋會(huì)議上的表態(tài)講話和全市省委巡視反饋意見整改落實(shí)動(dòng)員大會(huì)精神，聚焦巡視反饋意見整改工作，著力查擺自身存在問題，深刻剖析問題產(chǎn)生原因，分別與班子成員、分管部門主要負(fù)責(zé)同志和黨員代表進(jìn)行談心，廣泛聽取各方面意見建議，進(jìn)一步明確今后努力方向和整改措施?，F(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下：

(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神有差距。能夠始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，不斷提高思想理論水平，堅(jiān)定理想信念，提高政治素養(yǎng)。但但在吃透精神上還不夠，理論研究不夠透徹，滿足于筆記本上記觀點(diǎn)、抄句子，沒能聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)工作實(shí)踐，存在學(xué)用“兩張皮”現(xiàn)象。貫徹習(xí)近平總書記“四個(gè)著力”“三個(gè)推進(jìn)”和落實(shí)“兩先區(qū)”建設(shè)重要指示精神不到位，新發(fā)展理念樹得不牢，滿足于過得去，缺乏改革創(chuàng)新精神和敢為人先勇氣。抓意識(shí)形態(tài)工作按部就班，缺乏應(yīng)有的“嗅覺”和靈敏度，對(duì)新形勢下如何做好意識(shí)形態(tài)工作辦法不多、創(chuàng)新不夠。

(二)干部監(jiān)督管理不規(guī)范，黨建工作存在薄弱環(huán)節(jié)。能夠堅(jiān)持黨組織的各項(xiàng)制度，堅(jiān)持黨管干部，加強(qiáng)對(duì)干部的監(jiān)督管理，但重視程度不夠，壓力傳導(dǎo)不到位。參加組織生活積極主動(dòng)不強(qiáng)，開展批評(píng)與自我批評(píng)深度不夠，“辣”味不濃，針對(duì)性不強(qiáng)，擔(dān)心批評(píng)多了得罪人，存在老好人思想。抓黨建促發(fā)展作用發(fā)揮不到位，對(duì)包保的光明山鎮(zhèn)小河沿村，關(guān)注脫貧攻堅(jiān)、百姓增收多，在村委會(huì)的建設(shè)上下功夫不夠，沉下心來與村里黨員談心，研究脫貧增收的辦法不多。深入企業(yè)調(diào)研經(jīng)營狀況多，為企業(yè)解難幫困多，對(duì)企業(yè)黨組織建設(shè)關(guān)注不夠，與企業(yè)黨員談話談心少。

(三)推動(dòng)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變不到位，中央八項(xiàng)規(guī)定精神落實(shí)不嚴(yán)。工作中能夠以“蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣、浩然正氣”規(guī)范要求自己，遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)持“四個(gè)服從”，加強(qiáng)請(qǐng)求報(bào)告，不逾規(guī)、不越矩、不打擦邊球。然而由于年齡偏大，學(xué)習(xí)力不夠，思想落后于不斷發(fā)展的客觀實(shí)際，想問題、做工作習(xí)慣于老方式、老辦法，缺乏主動(dòng)性、創(chuàng)造性。工作存在畏難情緒，對(duì)比較困難、棘手的問題缺乏攻堅(jiān)克難精神，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村屯進(jìn)行調(diào)研了解不夠經(jīng)常，操作性、針對(duì)性強(qiáng)的建議提案分量不足。對(duì)反“四風(fēng)”問題不夠嚴(yán)肅，執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神不夠嚴(yán)格，對(duì)酒店用餐、同學(xué)會(huì)、老鄉(xiāng)會(huì)等問題礙于情面，存在花自己的錢偶爾聚聚沒問題的模糊認(rèn)識(shí)。

(四)全面從嚴(yán)治黨力度不夠，關(guān)鍵崗位存在廉政風(fēng)險(xiǎn)。作為黨組副書記、政協(xié)副主席，能夠堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，落實(shí)主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”，積極協(xié)助黨組書記抓黨建。但對(duì)全面從嚴(yán)治黨的緊迫性、重要性認(rèn)識(shí)不足，落實(shí)力度不夠、監(jiān)管意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)黨建工作存在模糊認(rèn)識(shí)，虛功實(shí)做手段不多，組織生活不夠嚴(yán)肅，執(zhí)紀(jì)問責(zé)寬松軟。認(rèn)為政協(xié)是“清水衙門”，參政議政無職無權(quán)，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作調(diào)研不夠，對(duì)實(shí)際問題分析研究少，預(yù)防黨風(fēng)廉政問題機(jī)制有待加強(qiáng)。

(五)落實(shí)中央和省委巡視整改工作不到位。能夠樹立“整改不力是失職，不抓整改是瀆職”的底線思維，高度重視巡視整改工作，主動(dòng)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。但對(duì)焦點(diǎn)、難點(diǎn)問題，思考不多、研究不深，創(chuàng)新突破不夠、辦法措施不多。面對(duì)復(fù)雜矛盾和攻堅(jiān)任務(wù)，深層次的分析、思考不夠，害怕工作失誤、冒風(fēng)險(xiǎn)，擔(dān)心踩到紅線、觸犯規(guī)則，巡視整改推進(jìn)速度還不夠快。問題整改完畢的長效機(jī)制建立相對(duì)滯后，巡視整改“后半篇文章”仍需繼續(xù)發(fā)力。

此次省委巡視反饋意見整改工作，我會(huì)注意以上問題，確保整改落實(shí)到位。

一是理論學(xué)習(xí)不夠，思想認(rèn)識(shí)不足。缺乏“本領(lǐng)恐慌”意識(shí)，對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性、提高理論水平的緊迫性認(rèn)識(shí)不足，存在“重業(yè)務(wù)、輕理論”誤區(qū)，沒有很好地利用業(yè)余時(shí)間主動(dòng)學(xué)習(xí)。特別是對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神等創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)還不夠深入，理解不夠透徹，貫徹不夠自覺，滿足于做筆記、抄觀點(diǎn)，存在“本本主義”傾向，結(jié)合思想、工作實(shí)際思考不深入，理論聯(lián)系實(shí)際不充分，學(xué)以致用還有一定差距。

二是黨內(nèi)生活不嚴(yán)肅，黨建工作有差距。雖然思想和行動(dòng)能高度統(tǒng)一在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，堅(jiān)決擁護(hù)黨中央和省委的決策部署，但在運(yùn)用批評(píng)和自我批評(píng)武器，開展積極健康的黨內(nèi)思想斗爭方面，還沒有真正養(yǎng)成經(jīng)常擦拭和清除思想灰漬的習(xí)慣，需要進(jìn)一步加強(qiáng)黨建工作，進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，不斷錘煉黨性、提升自身修養(yǎng)，切實(shí)增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。

三是黨性修養(yǎng)弱化，干部監(jiān)管不力。能夠用黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在大是大非面前，經(jīng)得起考驗(yàn)。但是對(duì)黨員干部的要求不夠嚴(yán)格，只注重工作實(shí)際而忽視對(duì)黨性修養(yǎng)要求，放松了對(duì)干部的管理。沒有真正把黨性修養(yǎng)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活作為必修課，提出的批評(píng)意見少了，久而久之，黨的意識(shí)、黨章意識(shí)，黨員意識(shí)淡薄了。

四是作風(fēng)建設(shè)不深入，“四風(fēng)”頑疾沒根除。對(duì)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、抓作風(fēng)建設(shè)重視不足、用力不夠、辦法不多，還沒有保持足夠的警惕警醒，還沒有真正做到常思常修常改。抵制“四風(fēng)”頑疾力度不大，督促干部執(zhí)行相關(guān)制度不夠堅(jiān)決，需要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上、作風(fēng)建設(shè)沒有休止符、鍥而不舍抓作風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)的認(rèn)識(shí)，以作風(fēng)建設(shè)新成效推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨新進(jìn)展。

五是擔(dān)當(dāng)精神不足，巡視整改不深入。面對(duì)巡視反饋意見，急于解決表面問題，盲目追求“速度”，就問題而解決問題，沒有很好地結(jié)合政協(xié)系統(tǒng)實(shí)際，站在參政議政促進(jìn)莊河經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的高度思考問題。擔(dān)當(dāng)精神樹得不牢，問題根源挖得不深，“舉一反三”境界沒有達(dá)到。

(一)牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，進(jìn)一步強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，提高政治敏銳性和政治鑒別力，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，時(shí)時(shí)事事向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向黨中央決策部署看齊，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威，始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平關(guān)于巡視工作的重要講話精神和省委書記、省人大常委會(huì)主任陳求發(fā)同志在專題聽取十二屆省委第六輪巡視綜合情況匯報(bào)會(huì)上的講話精神，充分認(rèn)識(shí)省委巡視工作的重大意義和重要作用，切實(shí)提高政治站位，進(jìn)一步增強(qiáng)巡視整改自覺，堅(jiān)持即知即改、立行立改，主動(dòng)對(duì)標(biāo)認(rèn)領(lǐng)問題，深刻剖析問題根源，以巡視整改的實(shí)際行動(dòng)和成效詮釋政治忠誠。始終把意識(shí)形態(tài)工作放在極端重要位置上，堅(jiān)決落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，增強(qiáng)政治警覺性，維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)安全。

(二)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，發(fā)揮民主監(jiān)督作用。貫徹新時(shí)代黨的組織路線，嚴(yán)格執(zhí)行黨的組織生活制度，帶頭參加各項(xiàng)組織活動(dòng)，多想辦法、多出實(shí)招，切實(shí)解決黨組織軟弱渙散問題。用好批評(píng)和自我批評(píng)武器，切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。以身作則，堅(jiān)決抵制買官賣官、跑官要官等不正之風(fēng)，充分履行民主監(jiān)督、參政議政職能，杜絕突擊提拔、“帶病提拔”“帶病上崗”等違規(guī)用人問題。

(三)提升工作能力，改進(jìn)工作作風(fēng)。堅(jiān)持為民務(wù)實(shí)清廉，從現(xiàn)在做起，從自身做起，積極采取實(shí)際行動(dòng)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，真正做到參政為民。堅(jiān)持深入基層群眾，傾聽民意、反映民情、順應(yīng)民心，及時(shí)了解群眾所思所盼所想，正確反映社情民意，真心實(shí)意服務(wù)群眾。用心聯(lián)系委員服務(wù)委員，努力探索專委會(huì)工作規(guī)律，擴(kuò)大聯(lián)系委員的廣度和深度，集中委員智慧，發(fā)揮委員主體作用，努力提高履職能力和水平。

(四)嚴(yán)格中央八項(xiàng)規(guī)定，恪守紀(jì)律底線。全面履行管黨治黨政治責(zé)任，堅(jiān)持執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，加強(qiáng)對(duì)分管部門廉潔自律管理，樹立規(guī)章制度權(quán)威性。筑牢思想防線，加強(qiáng)黨性鍛煉，防止思想滑坡，努力做到自我警醒、自我約束、自我克制，自覺做到防微杜漸警鐘長鳴。

(五)加強(qiáng)巡視整改，狠抓工作落實(shí)。堅(jiān)決克服“過了關(guān)”“松口氣”的錯(cuò)誤思想，自覺與解放思想大討論大實(shí)踐活動(dòng)和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化結(jié)合起來，與政協(xié)日常工作結(jié)合起來，強(qiáng)化責(zé)任，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，狠抓落實(shí)，迅速建立起切實(shí)可行的長效機(jī)制，做好巡視整改“后半篇文章”，確保整改落實(shí)落細(xì)落地。

以上匯報(bào)，不當(dāng)之處請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正，同時(shí)也希望大家對(duì)我給予監(jiān)督、指導(dǎo)和幫助。

近段時(shí)間以來，按照鐵路局車務(wù)段黨委的要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，進(jìn)一步提高了政治思想覺悟，強(qiáng)化了黨性修養(yǎng)，牢固樹立了執(zhí)政為民、服務(wù)群眾的意識(shí)。對(duì)照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求，結(jié)合自身工作和思想實(shí)際，我進(jìn)行深刻的自我反思，現(xiàn)進(jìn)行如下黨性分析。

1、政治敏銳性不高，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。

作為咸寧車站的站長，我能夠堅(jiān)決擁護(hù)黨的路線、方針、政策，與中央和黨組織保持高度的一致，牢固樹立了正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、地位觀和政績觀。但對(duì)一些政策的精神實(shí)質(zhì)把握不夠細(xì)致，對(duì)工作中出現(xiàn)的一些新問題、新矛盾缺乏系統(tǒng)的研究，政治敏銳性不高，對(duì)于單位職工中出現(xiàn)的一些新問題、新動(dòng)向和不良苗頭掌握信息滯后等。工作中埋頭實(shí)務(wù)的時(shí)候多，思考的時(shí)候少;執(zhí)行任務(wù)的時(shí)候多，創(chuàng)造性地開展工作的時(shí)候少;運(yùn)用常規(guī)性思路解決問題的時(shí)候多，創(chuàng)新的點(diǎn)子少;傾聽群眾意見的時(shí)候多，采納合理化建議的時(shí)候少。

2、作風(fēng)不夠扎實(shí)，服務(wù)意識(shí)有待加強(qiáng)。

能夠牢牢把握勤政廉政的大方向，能夠嚴(yán)守黨的廉政紀(jì)律，能夠嚴(yán)格約束親人、家人和身邊工作人員遵紀(jì)守法，在工作中能夠做到恪盡職守，清清白白做人，干干凈凈做事，筑牢了反腐倡廉的思想防線，但是領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和工作作風(fēng)都存在一定問題：一是注重全局性的工作多些，對(duì)班子成員分管工作督促少;二是作風(fēng)不夠細(xì)致，現(xiàn)場調(diào)查研究較少。雖然能夠走進(jìn)職工了解情況，但與職工當(dāng)面溝通的次數(shù)不夠多，掌握到的信息也不夠全面細(xì)致，有些問題、有些時(shí)候習(xí)慣于聽取工作人員的匯報(bào)，然后再研究處理意見。這種“滯后性的服務(wù)”說明未經(jīng)常性開展現(xiàn)場調(diào)查，未及時(shí)發(fā)現(xiàn)矛盾，提前采取措施解決。今后亦將帶頭深入現(xiàn)場，提前發(fā)現(xiàn)問題，提前出臺(tái)措施預(yù)防，盡量將服務(wù)關(guān)口遷移。

3、管理不夠精細(xì)，能力有待進(jìn)一步提高。

在管理上，一是側(cè)重于目標(biāo)管理，制定各個(gè)階段的目標(biāo)，要求分管的同志認(rèn)真完成任務(wù)。二是側(cè)重于制度管理，通過建立健全各個(gè)部門等制度進(jìn)行日常管理。三是側(cè)重于考核管理，結(jié)合預(yù)定目標(biāo)與考核制度進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲。三種管理模式都停留在宏觀層面，缺乏精細(xì)管理舉措。對(duì)重要崗位干部管理嚴(yán)格，教育和監(jiān)督能夠到位;但對(duì)一線干部職工管理存在一定的疏漏，思想引導(dǎo)不到到位，關(guān)心不夠，支持力度不夠。對(duì)業(yè)務(wù)管理不夠精細(xì)，個(gè)別環(huán)節(jié)沒有照顧到，職工還有不滿意的地方。

出現(xiàn)重重的根源在于以下兩個(gè)方面：

二是政策理論水平不高，用馬克思主義觀點(diǎn)和方法解決實(shí)際問題的能力不高，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)籌工作的能力不足，行政管理能力有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高政治思想水平。

要高度重視黨性修養(yǎng)和政治理論學(xué)習(xí)。首先要繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨章，認(rèn)真研讀黨的基本理論和基本政策，進(jìn)一步明確黨員干部的義務(wù)，細(xì)致地把握政策的精神實(shí)質(zhì)，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和使命意識(shí)，不斷提高政策理論水平和行政管理能力。

對(duì)黨的政策不能簡單地停留在傳達(dá)、執(zhí)行層面，要深入分析上級(jí)出臺(tái)政策的背景、目標(biāo)和意義，并結(jié)合車站實(shí)際情況，制定細(xì)致的、操作性強(qiáng)措施，將宏觀政策轉(zhuǎn)換成可行性舉措，并落實(shí)到位;對(duì)黨的理論不能停留在認(rèn)知層面，關(guān)鍵要學(xué)會(huì)用辯證唯物主義和歷史唯物主義觀點(diǎn)分析問題，用全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的思路和要求解決問題，提高工作創(chuàng)新能力;工作中出現(xiàn)的新矛盾、新問題以及職工的新要求，要注重研究，積極提出對(duì)策并向上級(jí)提出建議;要通過學(xué)習(xí)提高政治敏銳性，對(duì)職工中出現(xiàn)的新動(dòng)向及時(shí)掌握，提前出臺(tái)措施，解決問題。

2、深入基層，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。

注重深入基層社區(qū)調(diào)查研究，傾聽群眾的呼聲，掌握群眾的要求，增加與基層單位和群眾當(dāng)面溝通的次數(shù)，做到提前發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)協(xié)調(diào)處理，有效預(yù)防和化解矛盾，促進(jìn)社會(huì)和諧，改變“先聽匯報(bào)再調(diào)查研究后出臺(tái)措施”，提高服務(wù)的前置性和措施的前瞻性。

要經(jīng)常召開分析會(huì)，了解一線黨員干部思想動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)思想教育，提高隊(duì)伍的服務(wù)意識(shí)，并且充分發(fā)揚(yáng)民主，認(rèn)真聽取基層干部職工的意見，積極采納合理化建議，發(fā)揮每個(gè)干部職工的聰明才智，群策群力進(jìn)行管理創(chuàng)新，進(jìn)一步增強(qiáng)自身的工作能力。要帶頭服務(wù)好機(jī)關(guān)干部職工的學(xué)習(xí)、工作與生活，不斷改善后勤服務(wù)環(huán)境和服務(wù)質(zhì)量;要堅(jiān)持以人為本的管理理念，經(jīng)常性地與車站干部和一線職工交流，及時(shí)了解干部職工的生活工作需要，幫助解決實(shí)際難題，避免對(duì)干部隊(duì)伍重管理、輕服務(wù)的現(xiàn)象出現(xiàn)。要增強(qiáng)大局意識(shí)，為促進(jìn)車站各項(xiàng)事業(yè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展盡心盡力。

3、精細(xì)管理，力爭創(chuàng)造優(yōu)異的成績。

一要加強(qiáng)對(duì)干部職工隊(duì)伍實(shí)行精細(xì)管理，提高服務(wù)水平，一方面要抓好一線工作人員的管理與教育，特別強(qiáng)調(diào)落實(shí)基層人員的崗位責(zé)任，確保方針政策落實(shí)到位;另一方面要加強(qiáng)監(jiān)督與檢查，經(jīng)常地開展檢查評(píng)比活動(dòng)，將廣大群眾滿意不滿意、高興不高興作為評(píng)價(jià)工作成敗的標(biāo)準(zhǔn)，不斷提升隊(duì)伍素質(zhì)與形象。

二要抓好窗口的服務(wù)質(zhì)量，進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)流程，改善服務(wù)環(huán)境，建立健全窗口服務(wù)細(xì)則，實(shí)行首問負(fù)責(zé)制、親情服務(wù)制等，強(qiáng)化工作人員責(zé)任心，縮短辦事時(shí)間，提高辦事效率，提高人民群眾的滿意度。

三要重視對(duì)生活困難家庭的幫扶工作，針對(duì)不同情況，細(xì)化幫扶措施，讓困難家庭能夠得到基本的生活保障?？傊?，工作中強(qiáng)化精細(xì)管理意識(shí)，貫穿精細(xì)管理的思想，以優(yōu)質(zhì)到位的服務(wù)，力爭創(chuàng)造優(yōu)異的成績。

以上對(duì)照檢查分析了自己存在的主要問題，需要在今后的實(shí)際工作中進(jìn)一步改進(jìn)，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)監(jiān)督。

根據(jù)中央決定，從今年6月開始在全黨自上而下分兩批開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照黨委統(tǒng)一部署安排，通過黨委中心組集體組織和個(gè)人自學(xué)，我深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在中央政治局會(huì)議、“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會(huì)議以及黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，貫徹守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實(shí)的總要求，通過此次主題教育初步達(dá)到了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高。下面，我從對(duì)“不忘初心、牢記使命”主題教育的認(rèn)識(shí)、查找的主要問題、產(chǎn)生問題的原因分析、努力方向和改進(jìn)措施等面問題，認(rèn)真剖析存在的問題，以利于今后明確努力的方向和整改措施?，F(xiàn)將個(gè)人對(duì)照檢查情況報(bào)告如下:。

為中國人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興，是中國共產(chǎn)黨人的初心和使命。開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，是以習(xí)近平同志為核心的黨中央統(tǒng)攬偉大斗爭、偉大工程、偉大事業(yè)、偉大夢想作出的重大部署，對(duì)我們黨不斷進(jìn)行自我革命，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民在新時(shí)代把堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會(huì)主義這場偉大社會(huì)革命推向前進(jìn)，對(duì)統(tǒng)籌推進(jìn)“五位一體”總體布局、協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局，實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”奮斗目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢，具有十分重大的意義。第一，開展這次主題教育就是要堅(jiān)持思想建黨、理論強(qiáng)黨，推動(dòng)全黨深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想;第二，開展這次主題教育就是要貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，同一切影響黨的先進(jìn)性、弱化黨的純潔性的問題作堅(jiān)決斗爭，努力把我們黨建設(shè)得更加堅(jiān)強(qiáng)有力;第三，開展這次主題教育就是要教育引導(dǎo)全黨同志牢記黨的宗旨，堅(jiān)持以人民為中心，把群眾觀點(diǎn)和群眾路線深深植根于思想中、具體落實(shí)到行動(dòng)上，不斷鞏固黨執(zhí)政的階級(jí)基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ);第四，開展這次主題教育就是要教育引導(dǎo)全黨同志勇?lián)氊?zé)使命，煥發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。面對(duì)各種風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，按照黨中央決策部署，統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心，敢于和善于斗爭，扎實(shí)做好工作，把全面建成小康社會(huì)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到位。黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央先后在全黨組織開展了群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，前后連貫、相輔相成。黨的十九大強(qiáng)調(diào)，“全黨同志一定要登高望遠(yuǎn)、居安思危，勇于變革、勇于創(chuàng)新，永不僵化、永不停滯”，開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，是對(duì)之前成果的進(jìn)一步深化，也是對(duì)當(dāng)下黨員干部自身存在的問題和群眾反映突出問題的正面回應(yīng)，是同一切違背初心、弱化先進(jìn)性、損害純潔性問題的新的斗爭。我們要在思想上高度重視，切實(shí)提高政治站位，把此次主題教育作為重大政治任務(wù)來對(duì)待，以思想自覺引領(lǐng)行動(dòng)自覺，以行動(dòng)自覺深化思想自覺，以工作成效體現(xiàn)主題教育效果。

(一)黨性修養(yǎng)有待進(jìn)一步錘煉提高共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強(qiáng)黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)。這些年來，口頭上也講在改造客觀世界的同時(shí)，要改造自己的主觀世界。但實(shí)際上存在著重前者輕后者，以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉，使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，對(duì)自己要求放松了，以人為本、執(zhí)政為民做得不夠，深入基層解決實(shí)際問題不夠，精神狀態(tài)和進(jìn)取心也不夠;考慮部門利益多了一些，考慮群眾利益少了一些，考慮按部就班多了一些，考慮創(chuàng)新方式少了一些。致使工作有時(shí)不夠深入，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識(shí)淡化，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，運(yùn)用理論知識(shí)指導(dǎo)工作實(shí)踐的能力就不夠強(qiáng)。

(二)理論學(xué)習(xí)缺乏熱情，沒有入心入腦在日常政治理論學(xué)習(xí)過程中，我存在學(xué)習(xí)缺乏熱情，動(dòng)力不足，積極性不強(qiáng)，對(duì)學(xué)習(xí)的重要性缺乏足夠的思想認(rèn)識(shí)，靠抄寫筆記應(yīng)付了事。沒有理論聯(lián)系實(shí)際，靠老經(jīng)驗(yàn)處理新事物，缺少運(yùn)用理論思維推動(dòng)改革發(fā)展的眼光，僅僅憑借現(xiàn)有和已有知識(shí)積累解決矛盾問題，缺少加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的迫切感和緊迫性。在學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)主題教育精神要求和傳達(dá)部署工作安排時(shí)，習(xí)慣于照本宣科和強(qiáng)調(diào)要求，停留在按照國網(wǎng)、省公司上級(jí)部門文件執(zhí)行上，存在會(huì)上原原本本的“轉(zhuǎn)述”“誦讀”的現(xiàn)象，會(huì)后對(duì)部署落實(shí)情況和執(zhí)行效果監(jiān)督不嚴(yán)，不能夠及時(shí)針對(duì)工作中遇到的問題向上級(jí)請(qǐng)示報(bào)告。

(三)干事創(chuàng)業(yè)的擔(dān)當(dāng)精神需要加強(qiáng)，偶爾在推諉，回避矛盾和問題在工作中暫時(shí)遇到解決不了的問題時(shí)，不求甚解，不尋求獨(dú)立思考和琢磨，經(jīng)常尋找捷徑，看有沒有直接能夠解決問題的“靈丹妙藥”和“經(jīng)驗(yàn)?zāi)０濉保谧鰧?shí)、做深、做細(xì)工作上存在差距。經(jīng)常愛尋求上級(jí)直接給解決方案，滿足于能過得去就行，有時(shí)由于一崗多責(zé)的情況發(fā)生，愛用推掉的辦法緩解工作的負(fù)擔(dān)。對(duì)工作責(zé)任心弱化，工作進(jìn)取力不足。對(duì)本職專業(yè)工作缺乏深入研究，沒有讀懂和悟透本職專業(yè)理論工作內(nèi)涵。在考核指標(biāo)和指標(biāo)要點(diǎn)的研究把握上，內(nèi)容學(xué)習(xí)僅限于領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)，沒有親力親為仔細(xì)琢磨。在協(xié)調(diào)部門人員合力處理工作問題、挖掘潛力指標(biāo)的力度及能力不足。

(四)工作中缺乏新時(shí)代創(chuàng)新精神，存在思想固封、原地踏步，思想不開放，對(duì)即將開展的工作缺乏創(chuàng)新新思路和創(chuàng)新方法，沒有創(chuàng)新發(fā)展理念，按照習(xí)慣攝像和往常經(jīng)驗(yàn)推進(jìn)工作，創(chuàng)新意識(shí)不明顯，工作不踏實(shí)。不注重業(yè)務(wù)知識(shí)和技能的再學(xué)習(xí)、再培養(yǎng)，缺乏全面統(tǒng)一的規(guī)劃，遇到棘手問題出現(xiàn)時(shí)再抓耳撓腮，跟蒸鍋上的螞蟻一樣。對(duì)繁瑣、復(fù)雜的工作問題，逃避、不愿意面對(duì)困難，缺乏不懈奮斗的精神;由于平時(shí)忙于日常事務(wù)，導(dǎo)致學(xué)習(xí)時(shí)間不夠，在加強(qiáng)理想信念教育方面，缺乏足夠的重視，面對(duì)各種風(fēng)浪和誘惑的抵御意識(shí)不強(qiáng)，學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)還不足，思想上和方法上存在著主觀性、片面性。

(五)對(duì)照黨章黨規(guī)，紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)還需加強(qiáng)對(duì)照黨的紀(jì)律執(zhí)行和作風(fēng)建設(shè)要求，自己執(zhí)行不嚴(yán)格、不徹底。沒有很好的執(zhí)行“一切從實(shí)際出發(fā)，解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、求真務(wù)實(shí)”的思想路線，分管工作沒有完全從實(shí)際出發(fā)，解放思想、實(shí)事求是地提出并力爭解決方案，更沒有完全“與時(shí)俱進(jìn)、求真務(wù)實(shí)”解決群眾的疾苦，導(dǎo)致群眾的需求無法及時(shí)得到滿足。工作作風(fēng)不夠深入，得心應(yīng)手的工作抓得多一些、實(shí)一些，難度大、難見效的工作抓得虛一些、少一些，這些離黨章的要求還有較大的差距。同時(shí)自律意識(shí)也有所松懈，在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律方面放松了對(duì)自己的要求，工作有時(shí)不夠嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。艱苦奮斗的傳統(tǒng)有所松懈，勤儉節(jié)約的自律意識(shí)有所退步。

(一)理想信念不牢固、宗旨意識(shí)有所淡化、黨性修養(yǎng)有待加個(gè)人在行為上不能高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，缺乏進(jìn)取精神，缺乏原則立場，事不關(guān)己，高高掛起，好事不點(diǎn)頭，壞事不搖頭;思想意志衰退，思想上和方法上存在著主觀性、片面性和武斷性，不能廣泛聽取職工群眾意見，接受批評(píng)的態(tài)度不夠誠懇，不夠謙虛，在工作上存在能過得去就行了，對(duì)職工的工作生活也關(guān)心不夠，談心少，主動(dòng)團(tuán)結(jié)少。

(二)政治紀(jì)律和組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律的律己意識(shí)淡漠沒有嚴(yán)格按民主集中制原則辦事，在工作上偶爾存在個(gè)人說了算的嫌疑，缺乏加強(qiáng)嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律、規(guī)范經(jīng)營、財(cái)務(wù)規(guī)定處理賬務(wù)的意識(shí)。

(三)個(gè)人道德修養(yǎng)認(rèn)識(shí)不到位工作和生活中放松了道德修養(yǎng)的要求，身體力行的動(dòng)力不足，在工作中缺乏人格魅力，有言行不一的現(xiàn)象，在與職工的溝通中存在放不下架子，沒有很好的融入到職工群眾中，雖知道一些道德標(biāo)準(zhǔn)，但沒有真正內(nèi)化為心靈深處的道德意識(shí)，同時(shí)在道德防線方面也較薄弱。

(一)努力方向。

通過查擺問題、自我批評(píng)，尋找產(chǎn)生問題的根源，使我清醒的認(rèn)識(shí)到自身存在的不足，同時(shí)也感到改進(jìn)不足、改進(jìn)作風(fēng)的緊迫性，我將增強(qiáng)政治意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)理論功底，提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力;要保持思想道德的純潔性，正確對(duì)待權(quán)力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受;在工作作風(fēng)上，要深入實(shí)際，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見;要努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，努力提高工作能力和服務(wù)水平。在領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料中涉及我分管工作的問題，我認(rèn)領(lǐng)并積極盡快予以解決。

(二)改進(jìn)措施。

1.我要正視學(xué)習(xí)動(dòng)力不足問題，一是要明確有良好的精神狀態(tài)，要有“擠”和“鉆”的動(dòng)力，學(xué)習(xí)不能只喊在口上，而要落實(shí)在行動(dòng)上，要下一番苦功夫，唯有如此，才能學(xué)有所獲;二是要有一個(gè)積極進(jìn)取的精神狀態(tài)，要克服心浮氣躁，潛下心來鉆研理論;三是要始終有一種知識(shí)恐慌癥、能力危機(jī)感，努力學(xué)習(xí)有關(guān)新知識(shí)，了解新規(guī)則，掌握新方法，不斷提升工作能力。

2.針對(duì)自己在“三觀”存在的問題，我將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，時(shí)時(shí)開展自我批評(píng)，認(rèn)真按照“三觀”深刻內(nèi)涵要求，務(wù)實(shí)工作，開拓進(jìn)取，從自身做起，扎實(shí)做好每一項(xiàng)工作，提高自己綜合素質(zhì)。

3.養(yǎng)成健康的生活情趣。一是要保持高尚的精神追求，慎重選擇自己的愛好，養(yǎng)成健康向上的生活情趣;二是要為自己的行為設(shè)限，該得到的不一定都要，不該得到?jīng)Q不能伸手去撈，要管住自己的腦，不該想的不要想;三是重視“小事”、留心“小處”，時(shí)刻檢點(diǎn)自己的個(gè)人生活，及時(shí)掃除思想上、作風(fēng)上的灰塵。

4.針對(duì)管理上的薄弱環(huán)節(jié)，一是落實(shí)措施，把握重點(diǎn)工作;二是明確責(zé)任，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合;三是強(qiáng)化過程管理，加大溝通指導(dǎo);四是提升整體專業(yè)管理水平和各項(xiàng)指標(biāo)水平，并積極進(jìn)行改進(jìn)提高，提出解決措施和方案并落實(shí)到位，逐步解決薄弱環(huán)節(jié)，共同提高工作對(duì)標(biāo)水平。

5.加強(qiáng)對(duì)理想和信念的重視程度。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)制度、講話精神，提高辨識(shí)各種現(xiàn)象的能力，嚴(yán)格要求自己，做政治上的明白人;二是深入理解紀(jì)委通報(bào)的典型案例，接受教育，并反思自己身邊的現(xiàn)象，不斷警醒自己;三是強(qiáng)化自己的程序意識(shí)，工作生活中要按程序、按規(guī)矩辦事，筑牢防線。

6.要與班子成員、黨員多溝通，聽取他們的意見。要善于和自己有不同意見，或者說是有誤解的同志多談心，多了解，要嚴(yán)于律已、寬以待人，達(dá)到增進(jìn)友誼，促進(jìn)工作的目的;要不斷改進(jìn)工作手段和工作方式，提高工作質(zhì)量。

7.加強(qiáng)黨的理論知識(shí)學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)，進(jìn)一步學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想理論，提高思想素養(yǎng)，我要立足本職崗位，把學(xué)習(xí)主題教育理論與實(shí)際緊密地結(jié)合起來。結(jié)合本部門實(shí)際，創(chuàng)新工作方式方法，我將將進(jìn)一步增強(qiáng)個(gè)人素質(zhì)，帶動(dòng)本部門的戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，并形成長效機(jī)制。

總之，通過踐行此次“不忘初心、牢記使命”主題教育各環(huán)節(jié)要求，使我深刻認(rèn)識(shí)到自己的不足和多方面的問題，我將正視問題，深入查擺，在今后的工作中，將進(jìn)一步細(xì)化改進(jìn)措施，落實(shí)整改內(nèi)容，努力使自己在各方面均有所提高，努力實(shí)現(xiàn)理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率的目標(biāo)，以實(shí)際行動(dòng)踐行初心、擔(dān)當(dāng)使命，為決勝全面建成小康社會(huì)作出新貢獻(xiàn)!

為認(rèn)真貫徹落實(shí)x屆省委常委會(huì)第x次會(huì)議精神，按照區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部x月《關(guān)于認(rèn)真組織召開“防風(fēng)險(xiǎn)、守底線”專題會(huì)議的通知》(202x年x號(hào))。

文件精神要求，根據(jù)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局黨組“防風(fēng)險(xiǎn)、守底線”專題會(huì)議方案安排，近期，我通過參加局黨組擴(kuò)大會(huì)、支部集中學(xué)習(xí)會(huì)、充分利用新媒體開展自學(xué)等形式，全面、系統(tǒng)學(xué)習(xí)了談治國理政(第三卷)部分章節(jié)、黨章、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》等重要講話和黨內(nèi)法規(guī)，以及全省警示教育大會(huì)精神。結(jié)合學(xué)習(xí)情況，根據(jù)工作實(shí)際，嚴(yán)格對(duì)照“防風(fēng)險(xiǎn)、守底線”專題會(huì)議“六個(gè)方面”的內(nèi)容開展了對(duì)照檢查，現(xiàn)作如下匯報(bào)：

(一)守好發(fā)展和生態(tài)底線方面。

一是用生態(tài)文明思想指導(dǎo)工作實(shí)踐不夠。工作中，認(rèn)為生態(tài)文明思想是上級(jí)管方向、謀大局的重要遵循，自己作為基層領(lǐng)導(dǎo)干部，只要在行動(dòng)上與中央和各級(jí)保持高度一致就行，沒有真正理解生態(tài)文明思想對(duì)實(shí)踐工作的重要性，沒有很好地把生態(tài)文明理念運(yùn)用到指導(dǎo)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展上。比如：自己對(duì)分管的領(lǐng)域更多是關(guān)注產(chǎn)業(yè)發(fā)展，對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中廢舊地膜的回收利用和處理、秸稈的合理、科學(xué)使用等思考不多、指導(dǎo)不夠，一定程度上影響了耕地保護(hù)質(zhì)量。

二是對(duì)生態(tài)環(huán)境保護(hù)的意義理解不深入。簡單地認(rèn)為保護(hù)生態(tài)環(huán)境有具體的管理部門，自己工作的重點(diǎn)是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，將業(yè)務(wù)工作與生態(tài)環(huán)境保護(hù)割裂開來看待，對(duì)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中涉及的生態(tài)環(huán)境保護(hù)問題思考不多、謀劃不夠。

(二)守好脫貧攻堅(jiān)底線方面。

一是思想認(rèn)識(shí)上仍有差距。認(rèn)為脫貧攻堅(jiān)已經(jīng)到了收官收尾階段，群眾“兩不愁三保障”都解決了，該補(bǔ)的短板弱項(xiàng)都補(bǔ)齊了，沒有更多地思考如何實(shí)現(xiàn)后續(xù)脫貧成效鞏固、持續(xù)穩(wěn)定脫貧等長遠(yuǎn)問題。

二是對(duì)幫扶干部管理松散。作為支部負(fù)責(zé)同志，自己更多的精力放在了業(yè)務(wù)工作上，對(duì)支部黨員開展脫貧攻堅(jiān)幫扶關(guān)注不多、過問不多，認(rèn)為大家按部就班開展走訪、完善資料、算賬能達(dá)標(biāo)就算完成幫扶任務(wù)，導(dǎo)致個(gè)別幫扶同志引導(dǎo)群眾感黨恩、鼓勵(lì)群眾勤勞致富效果不理想。

(三)守好民生保障底線方面。我始終堅(jiān)持人民立場，堅(jiān)持為人民服務(wù)，著力工作為了群眾、服務(wù)群眾。面對(duì)群眾的合理訴求堅(jiān)持熱情服務(wù)，積極主動(dòng)引導(dǎo)，幫助尋求解決路徑，工作中沒有不作為、亂作為、慢作為等現(xiàn)象。

(四)守好安全生產(chǎn)底線方面。

一是對(duì)安全生產(chǎn)思想、理論學(xué)習(xí)不深不透。學(xué)習(xí)更多是安排了再去看看、讀讀，需要時(shí)再去翻翻，進(jìn)行瀏覽式粗學(xué)，沒有真正靜下心來思考，學(xué)習(xí)浮于表面，理解不深不透。

二是對(duì)安全問題口頭談得多，實(shí)際指導(dǎo)少。比如：在推動(dòng)高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田項(xiàng)目建設(shè)工作中，更多時(shí)候強(qiáng)調(diào)工程進(jìn)度、工程質(zhì)量，對(duì)施工中的安全隱患排查更多停留在口頭層面，深入細(xì)致地了解安全隱患做得不夠扎實(shí)，存在一定的安全風(fēng)險(xiǎn)。

(五)守好防范化解債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)底線方面。我堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹國家政府債務(wù)管理有關(guān)要求，積極、主動(dòng)按照要求落實(shí)債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控措施，不存在這方面的問題。

(六)守好防范輿論風(fēng)險(xiǎn)底線方面。

一是對(duì)有關(guān)新媒體管理存在不足。自己作為xx科和xx支部負(fù)責(zé)人，對(duì)單位同志、工作微信群的管理不夠，內(nèi)心深處認(rèn)為大家都是黨的干部、人民的干部，思想上、政治上、行動(dòng)上是過硬的，開展經(jīng)常性正面引導(dǎo)不夠，曾出現(xiàn)有同志違規(guī)在工作群內(nèi)隨便轉(zhuǎn)發(fā)文件的現(xiàn)象。二是存在“事不關(guān)己”的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)。面對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作，自己能夠做到不該傳播的不在朋友圈、微博等新媒體傳播發(fā)布，不該轉(zhuǎn)發(fā)的堅(jiān)決不轉(zhuǎn)發(fā)，但在堅(jiān)決抵制上做得不夠，沒有完全站在支部黨員、支部負(fù)責(zé)人的高度看問題，對(duì)身邊人的不當(dāng)言論、不雅視頻等更多是“事不關(guān)己”，多一事不如少一事。面對(duì)負(fù)面輿情輿論，主動(dòng)發(fā)生反對(duì)、反駁做得不夠.

同時(shí)，一些黨員干部法治意識(shí)、紀(jì)律觀念淡薄，部分黨員干部黨員意識(shí)淡化、先鋒模范作用不明顯。隨著智能手機(jī)、網(wǎng)絡(luò)的普及化，qq群、微信群、微博、論壇等成大眾化信息發(fā)布平臺(tái)，由于信息發(fā)布自由化，傳統(tǒng)意識(shí)形態(tài)凝聚能力有所下降，政府信息發(fā)布的引導(dǎo)和動(dòng)員能力有所下降，監(jiān)督管理難以及時(shí)跟上，使新媒體的管理難度增大。一些基層單位對(duì)政治輿論、意識(shí)形態(tài)工作缺乏深入研究和統(tǒng)一部署，缺乏組織性和指導(dǎo)性，任務(wù)交辦不明確，責(zé)任目標(biāo)不清晰，出現(xiàn)錯(cuò)位和缺位的現(xiàn)象，工作常常處于被動(dòng)應(yīng)付狀態(tài)，整個(gè)政治輿論、意識(shí)形態(tài)傳工作顯得較為疲軟和被動(dòng)。加上一直以來，由于基層工作事務(wù)繁重，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)意識(shí)形態(tài)工作認(rèn)識(shí)不足，理解不透，導(dǎo)致從事基層意識(shí)形態(tài)工作的人員深感自身勞動(dòng)價(jià)值得不到充分體現(xiàn)和認(rèn)可，工作熱情減退，其結(jié)果就是基層政治輿論、意識(shí)形態(tài)工作難以順利展開。

一是理論學(xué)習(xí)的站位不夠高。面對(duì)新形勢、新任務(wù)和新要求，對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性缺乏足夠認(rèn)識(shí)，沒有與時(shí)俱進(jìn)地用黨的先進(jìn)理論來武裝頭腦、指導(dǎo)自己的言行，對(duì)馬克思主義基本原理、中國特色社會(huì)主義理論、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想缺乏全面深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上采取實(shí)用主義，存在“現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)、急用急學(xué)、不用緩學(xué)”的現(xiàn)象，對(duì)自我“充電”、改造主觀世界缺乏長期規(guī)劃，缺乏“擠”和“鉆”的精神。二是黨性修養(yǎng)的要求不夠嚴(yán)。隨著黨齡的延長，在黨性意識(shí)、黨性修養(yǎng)方面自我感覺還不錯(cuò)，面對(duì)全面從嚴(yán)治黨的新形勢、新任務(wù)、新要求，在堅(jiān)持不懈加強(qiáng)黨性鍛煉和思想修養(yǎng)上下得功夫不夠，存在以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉，放松了對(duì)增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視。三是開拓創(chuàng)新的勁頭不夠足。在具體工作中，能夠面對(duì)困難不退縮、面對(duì)矛盾不回避、面對(duì)不正之風(fēng)敢斗爭，確保黨中央、省州縣委各項(xiàng)決策部署落地生效。但隨著工作時(shí)間越久，考慮問題、推進(jìn)工作就更加謹(jǐn)慎，面對(duì)新的工作任務(wù)，敢為人先的積極性有所減退，對(duì)工作的標(biāo)準(zhǔn)有所降低，滿足于完成工作任務(wù)，敢為人先的魄力和奮力開拓的銳氣相對(duì)缺乏。四是為民服務(wù)的意識(shí)不夠強(qiáng)。一是部署謀劃工作中，沒有牢固堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，有些工作聽取群眾意見不夠，停留在下幾次基層、與群眾談幾次心、開幾次座談會(huì)層面上，沒有真正和群眾打成一片。二是有時(shí)也調(diào)查了也研究了，但成果出來之后，因?yàn)橥菩欣щy多或推行成本大，沒有及時(shí)付諸實(shí)踐。

下一步，將通過本次專題會(huì)議，針對(duì)查擺出的不足之處和問題根源，認(rèn)真梳理和仔細(xì)剖析，逐條逐項(xiàng)制定具體整改目標(biāo)、整改時(shí)限，并擬定具體措施切實(shí)加以整改。

(一)進(jìn)一步加強(qiáng)理論武裝，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”。一是堅(jiān)持全面系統(tǒng)學(xué)、及時(shí)跟進(jìn)學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)，嚴(yán)格落實(shí)黨委中心組學(xué)習(xí)制度，對(duì)習(xí)近平總書記的重要指示、批示、講話、論述，以及中央和省委、州委、縣委下發(fā)的重要文件、召開的重要會(huì)議、作出的重大部署、出臺(tái)的重要政策，均在第一時(shí)間組織傳達(dá)學(xué)習(xí)、第一時(shí)間抓好宣傳貫徹。二是注重學(xué)習(xí)與工作結(jié)合、理論與實(shí)踐結(jié)合、讀書與修身結(jié)合，力求做到理論與實(shí)踐相統(tǒng)一、學(xué)習(xí)與運(yùn)用相統(tǒng)一、言論與行為相統(tǒng)一，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。

(二)進(jìn)一步加強(qiáng)黨性鍛煉，始終對(duì)黨忠誠老實(shí)。一是以政治修養(yǎng)為根本，自覺把黨章作為加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的根本標(biāo)準(zhǔn)來遵循，自覺把高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求貫穿到平時(shí)工作生活的每個(gè)細(xì)節(jié)，始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色、道德情操和精神氣節(jié)，在日常工作和生活中自覺養(yǎng)成“吾日三省吾身”的習(xí)慣，努力做到打鐵自身先硬起來。二是嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，認(rèn)真貫徹落實(shí)好民主集中制，堅(jiān)持開好民主生活會(huì)、組織生活會(huì)，以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣，用好批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)武器，加強(qiáng)與班子成員、干部群眾的溝通交流，光明磊落做人，開誠布公待人，誠心誠意幫人，提高班子和個(gè)人解決問題的能力，為領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)和諧干事創(chuàng)業(yè)營造良好氛圍。三是帶頭參加所在支部的組織生活，帶頭講好廉政黨課，推動(dòng)“三會(huì)一課”、主題黨日等制度落實(shí)到位，進(jìn)一步提升黨內(nèi)政治生活質(zhì)量。四是嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，自覺抵制“四風(fēng)”，面對(duì)各種歪風(fēng)邪氣敢于較真、敢抓敢管，做到事事按規(guī)矩，時(shí)時(shí)講規(guī)矩，處處嚴(yán)規(guī)矩。以更大的決心和力度帶頭整治形式主義官僚主義，嚴(yán)格落實(shí)為基層減負(fù)各項(xiàng)措施，積極為基層干部松綁減負(fù)，切實(shí)讓基層干部把更多時(shí)間和精力用在抓工作落實(shí)上。

(三)進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)，提高為群眾服務(wù)能力。一是牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，不斷厚植人民情懷、筑牢群眾觀點(diǎn)、站穩(wěn)群眾立場，始終把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、群眾利益至上，把群眾觀點(diǎn)、群眾路線深深根植于思想中、具體落實(shí)到行動(dòng)上。二是以陳立群、姜海泉、文偉紅、王正梅等先進(jìn)典型為榜樣，工作中多深入基層，主動(dòng)聽取群眾意見，了解存在問題，及時(shí)拿出解決辦法，不斷提高為群眾服務(wù)的能力。三是堅(jiān)持問題導(dǎo)向，深入開展調(diào)研，尋找解決問題的方法和路徑，統(tǒng)籌整合各方面的資源力量，多為群眾辦實(shí)事辦好事，努力把老百姓的事情辦好，不斷提高群眾的幸福感、獲得感、安全感。

(四)進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，推動(dòng)工作任務(wù)落實(shí)。一是始終保持拼搏進(jìn)取的干勁、奮發(fā)向上的闖勁，堅(jiān)決杜絕精神懈怠、安逸求穩(wěn)的消極思想，多思考落實(shí)工作的具體辦法，多研究解決問題的對(duì)策措施，以謀劃上的滴水不漏、執(zhí)行上的不折不扣、落實(shí)上的有力有序，全面提升統(tǒng)籌全鎮(zhèn)工作的能力。二是緊盯高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量工作要求不斷更新觀念、創(chuàng)新方法，創(chuàng)造性地提出解決思路和辦法，從嚴(yán)從實(shí)抓好督導(dǎo)檢查和服務(wù)協(xié)調(diào)，提升全鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展整體水平。

(五)進(jìn)一步落實(shí)主體責(zé)任，做實(shí)做細(xì)基礎(chǔ)工作。一是強(qiáng)化抓好黨建是最大政績的理念，切實(shí)擔(dān)負(fù)起從嚴(yán)管黨治黨第一責(zé)任人的職責(zé)，進(jìn)一步明確和細(xì)化責(zé)任主體、責(zé)任內(nèi)容、工作措施，著力推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落細(xì)落地落實(shí)，為脫貧攻堅(jiān)成效持續(xù)鞏固提升提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治、組織和作風(fēng)保證。二是狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，帶頭抓實(shí)全面從嚴(yán)治黨工作，持續(xù)保持正風(fēng)肅紀(jì)的高壓態(tài)勢，全力營造風(fēng)清氣正良好政治生態(tài)。三是嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，把對(duì)黨紀(jì)國法的敬畏內(nèi)化于心、外化于行，從嚴(yán)要求親屬，凈化朋友圈、社交圈，培養(yǎng)良好家風(fēng)、家教、家訓(xùn),以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)班子和個(gè)人的良好形象以上是我剖析材料，真誠的希望同志們對(duì)我進(jìn)行批評(píng)、指正和幫助。

1.在思想深處對(duì)共產(chǎn)主義理想信念還不夠堅(jiān)定。班子個(gè)別成員對(duì)共產(chǎn)主義理想信念的自我學(xué)習(xí)教育還需要進(jìn)一步加強(qiáng)，在踐行理想信念的自覺性上還有一定差距。

主要表現(xiàn)為：對(duì)堅(jiān)定理想信念的重大意義的認(rèn)識(shí)還不夠到位；對(duì)共產(chǎn)主義理想信念內(nèi)涵的理解還不夠深刻；對(duì)理想信念缺失的危害認(rèn)識(shí)還不足。

2.政治嗅覺不夠敏感，大局意識(shí)不夠強(qiáng)。

主要表現(xiàn)為：我們個(gè)別班子成員對(duì)當(dāng)前互聯(lián)網(wǎng)中出現(xiàn)的一些錯(cuò)誤思潮和言論置若罔聞，一看而過、一聽了之，沒能很好地從黨和國家工作全局的高度去認(rèn)識(shí)和思考這些思想傾向的危害。比如，對(duì)“不能妄議中央”的要求，雖然每位班子成員都能嚴(yán)格執(zhí)行，但對(duì)身邊出現(xiàn)的這種問題，很少去批評(píng)和制止。再比如，在謀劃工作時(shí)，有時(shí)局限于xx這個(gè)小圈子和自己分管工作，在落實(shí)上級(jí)決策部署時(shí)，有為地方利益和分管戰(zhàn)線“打擦邊球”的現(xiàn)象，大局意識(shí)和全局觀念還有待于提高。

3.對(duì)xxx新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)不夠深入。黨組集中學(xué)習(xí)安排比較密、抓得也比較緊，但對(duì)個(gè)人自學(xué)抓得還不夠，多數(shù)時(shí)候是上級(jí)要求學(xué)什么就組織學(xué)什么，平時(shí)組織學(xué)習(xí)的計(jì)劃性不強(qiáng)，有的同志存在應(yīng)付思想，滿足于已有的理論知識(shí)和工作水平，對(duì)xxx新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的新理論、新觀點(diǎn)、新戰(zhàn)略研究得還不夠深入，一些政府部門以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)代替思想交流，以工作研究代替理論研討的傾向比較明顯。另一方面，在學(xué)以致用上還存在差距。工作中更多注重領(lǐng)導(dǎo)講話、政策文件和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，多是用于傳達(dá)貫徹，結(jié)合各自分管領(lǐng)域，利用重要理論指導(dǎo)解決一些戰(zhàn)略性、專業(yè)性問題不夠，沒有很好地發(fā)揮理論對(duì)實(shí)踐的指導(dǎo)作用，沒能更好地通過理論武裝來堅(jiān)定理想信念、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高領(lǐng)導(dǎo)水平。

4.意識(shí)形態(tài)工作敏銳性不強(qiáng)。部分領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)在qq、微信等網(wǎng)絡(luò)媒體上出現(xiàn)的一些苗頭性、傾向性問題雖有一定敏感性，但對(duì)一些損害黨的形象和威信的言行警覺性不夠，監(jiān)控、制止輿情信息傳播的方法措施較少，比如看到一些網(wǎng)絡(luò)謠言，收到一些手機(jī)“段子”，只要內(nèi)容不牽涉到本地，就覺得無所謂；對(duì)一些傳播的錯(cuò)誤思想和言論抵制不力，不能積極地開展批評(píng)，沒有挺身而出、以理服人的勇氣和自信。

1.貫徹中央決策部署還不夠堅(jiān)決有力。在貫徹落實(shí)黨的路線方針政策，特別是黨的十八大以來黨中央重大決策部署上，存在措施不夠精準(zhǔn)、成效不夠顯著等問題，缺少體現(xiàn)地方特色的創(chuàng)新性招法和舉措，特別是貫徹落實(shí)xxx新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想與xx發(fā)展結(jié)合得不夠緊密。比如xx。在扶貧工作上個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部還存在急于求成心理，有的縣（區(qū)）扶貧措施還不夠精準(zhǔn)到位，對(duì)扶貧領(lǐng)域資金使用的監(jiān)管還不到位，還需進(jìn)一步加大督查力度，嚴(yán)肅查處其中的腐敗問題。

2.嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告管理上有差距。工作重視不夠、指導(dǎo)不力、要求不嚴(yán)。個(gè)別干部沒有如實(shí)填報(bào)或填報(bào)有誤，在干部提拔選任和上級(jí)抽查核實(shí)中，共有xx人次填報(bào)出現(xiàn)問題，其中xx同志因未如實(shí)填報(bào)情形比較嚴(yán)重。

3.在嚴(yán)格遵循組織程序上還存在時(shí)緊時(shí)松的問題。一方面，市委在關(guān)于嚴(yán)格遵守組織程序的規(guī)章和制度建設(shè)上還不夠完善。主要表現(xiàn)為：對(duì)新形勢下遵守組織程序的重要意義認(rèn)識(shí)還不夠到位，一些必要的制度建設(shè)還沒有完全跟上。另一方面，常委班子平時(shí)對(duì)干部在遵循組織程序的教育引導(dǎo)和監(jiān)督上還有一定的欠缺。主要表現(xiàn)為：個(gè)別干部對(duì)應(yīng)有的組織程序還不夠了解和掌握，導(dǎo)致在工作中有時(shí)做得欠妥。

4.在服從組織決定上做得還不夠堅(jiān)決。一方面，個(gè)別班子成員在執(zhí)行中央和省、xx市委決策部署上還沒有完全做到不折不扣和堅(jiān)決徹底。在平時(shí)想問題、作決策、抓工作，立足于xx本地、立足于具體問題的時(shí)候較多，考慮地方局部利益比較多，站在黨中央和上級(jí)黨委宏觀大局上考慮問題不足。主要表現(xiàn)為：在從嚴(yán)監(jiān)督管理干部、保一方平安等方面，存在執(zhí)行不夠徹底、制度和機(jī)制不盡完善的現(xiàn)象。

5.貫徹執(zhí)行民主集中制的質(zhì)量有待提高。黨組班子始終嚴(yán)格貫徹落實(shí)黨的民主集中制，組建成立了重大行政決策咨詢委員會(huì)，政府決策的民主化、科學(xué)化、法制化水平不斷提高。但有時(shí)過多強(qiáng)調(diào)工作效率，征求社會(huì)各方面的意見建議不夠廣泛深入。民主決策氛圍有待提高，集中討論問題時(shí)，黨組班子成員有時(shí)不能充分做到人人表態(tài)，尤其是對(duì)他人分管領(lǐng)域的工作很少表態(tài)，在一定程度上影響了民主決策的質(zhì)量。

6.執(zhí)行組織紀(jì)律需要更加從嚴(yán)從緊。班子還需進(jìn)一步抓好民主集中制、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、談心談話制度和黨組工作規(guī)則等各項(xiàng)組織制度的嚴(yán)格執(zhí)行。由于“工學(xué)矛盾”，以黨員身份參加支部生活有時(shí)做得不夠。班子成員之間、班子與普通黨員干部定期開展談心談話活動(dòng)還不夠多，特別是思想感情方面的溝通偏少，對(duì)干部職工的工作生活困難了解和關(guān)心還不夠。

1.脫貧攻堅(jiān)理論武裝還不扎實(shí)。個(gè)別班子成員雖然經(jīng)常參加中心組學(xué)習(xí)、干部集體學(xué)習(xí)等，但對(duì)總書記關(guān)于扶貧工作重要論述和黨中央脫貧攻堅(jiān)決策部署進(jìn)行了學(xué)習(xí)，但仍依舊存在學(xué)習(xí)不及時(shí)、開展研討交流不扎實(shí)、不深刻等問題，在學(xué)懂弄通上還有差距。

2.政策落實(shí)有偏差。脫貧政策宣傳上存在以會(huì)議貫徹會(huì)議、為了落實(shí)而落實(shí)的現(xiàn)象，脫貧攻堅(jiān)政策宣講做得不夠，與貧困群眾溝通交流不多，對(duì)存在的矛盾問題未能做到及時(shí)化解，導(dǎo)致群眾知曉率不高，扶貧領(lǐng)域信訪突出。

3.統(tǒng)籌全局意識(shí)有差距。對(duì)疫情防控工作的認(rèn)識(shí)局限于一個(gè)單位，工作的重點(diǎn)放在自己管轄的范圍內(nèi)，認(rèn)為只要做好重點(diǎn)部位重點(diǎn)人員的防控管理工作就可以，而對(duì)有交集的單位和人員的關(guān)注和考慮不夠，導(dǎo)致防控工作存在漏洞，同時(shí)，對(duì)新形勢新情況的學(xué)習(xí)需要更加深入。由于疫情期間工作頭緒繁多，不能主動(dòng)利用業(yè)余時(shí)間系統(tǒng)深入的學(xué)習(xí)研究黨中央上級(jí)單位對(duì)疫情防控的文件指示精神，通常是上級(jí)要求學(xué)什么就著重學(xué)什么，與現(xiàn)崗位工作聯(lián)系緊密的就多學(xué)，聯(lián)系少的就少學(xué)或不學(xué)。

4.工作站位還不高。對(duì)常態(tài)化疫情防控形勢和要求理解還不夠透徹，面對(duì)我國持續(xù)向好的疫情防控形勢，逐步恢復(fù)的生產(chǎn)生活秩序，內(nèi)心出現(xiàn)樂觀情緒、麻痹思想，對(duì)人員流動(dòng)可能帶來的隱患還缺少清醒認(rèn)知，對(duì)國外輸入可能引發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)還缺少足夠警惕，出現(xiàn)了一些松一松、緩一緩的想法。

5.統(tǒng)籌落實(shí)還不好。圍繞統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展這個(gè)大政方針，雖然自己也注重理解領(lǐng)會(huì)，但如何結(jié)合實(shí)際工作抓好落實(shí)，還沒有很好的思路辦法，有時(shí)存在顧此失彼的現(xiàn)象。反思原因，還是對(duì)系統(tǒng)性思維、戰(zhàn)略思維、底線思維等學(xué)習(xí)研究得不夠深，籌劃部署工作與基層實(shí)際結(jié)合不夠緊密，抓疫情防控工作有時(shí)還存在重眼前、輕長遠(yuǎn)，抓分管工作推進(jìn)，有時(shí)重大項(xiàng)任務(wù)完成、輕經(jīng)常性基礎(chǔ)性工作落實(shí)。

6.服務(wù)解難還不夠。對(duì)于轄區(qū)內(nèi)的工廠企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況，雖然能夠主動(dòng)上前，幫助解決實(shí)際問題，但有時(shí)面對(duì)企業(yè)的困難、群眾的訴求，有時(shí)深入研究不夠、幫難解困不夠、傾心服務(wù)不夠。比如，個(gè)別重點(diǎn)企業(yè)和項(xiàng)目生產(chǎn)材料需求量大，交通物流受限，影響材料的供應(yīng)；一些企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)后防疫物資得不到保障等等，雖然向相關(guān)部門進(jìn)行了反映協(xié)調(diào)，但及時(shí)跟進(jìn)不夠，沒有在第一時(shí)間給予很好解決。

1.存在學(xué)用脫節(jié)現(xiàn)象。個(gè)別班子成員雖然也經(jīng)常學(xué)習(xí)黨的十九屆系列全會(huì)精神，黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，以及省委xx全會(huì)、市委xx全會(huì)精神等，但往往停留于表面，對(duì)結(jié)合上級(jí)精神，結(jié)合xx實(shí)際，謀劃業(yè)務(wù)工作方面思考不足，存在學(xué)用脫節(jié)。

2.深謀遠(yuǎn)慮不足。針對(duì)xx工作十四五思考不足、謀劃不多，片面認(rèn)為該項(xiàng)工作上級(jí)有規(guī)劃有目標(biāo)，只需要等待上級(jí)文件精神，認(rèn)真執(zhí)行和實(shí)施就行了，自身“等靠要”的思想嚴(yán)重。

3.矛盾應(yīng)對(duì)不力。發(fā)展理念創(chuàng)新上，面對(duì)發(fā)展過程中遇到的矛盾風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，未能積極主動(dòng)，打好主動(dòng)仗。在xx上，由于我縣經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱區(qū)位優(yōu)勢不明顯，xx項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)了投資過億，但因客觀原因仍然無法開工，作為項(xiàng)目聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)，簡單認(rèn)為是政策原因，自己無法把控，未能及時(shí)幫助協(xié)調(diào)，針對(duì)項(xiàng)目推進(jìn)中的困難和矛盾也辦法不多，措施過少。

4.搞形象工程，喜歡干“面子活”。總想著在任期間干點(diǎn)“大事”、多出政績，推進(jìn)工作中盲目貪功、急于求成，采取的措施辦法與實(shí)際情況不符，安排工作壓指標(biāo)、講增速、分增量，結(jié)果事與愿違，老百姓說我們身段變形、步子跑偏。一些工作擺花架子、喊空口號(hào)。比如搞“六城聯(lián)創(chuàng)”，我們熱熱鬧鬧開了會(huì)、發(fā)了文、成立了指揮部，但是領(lǐng)導(dǎo)不到位、措施不到位，工作流于形式。老百姓一看打掃衛(wèi)生，就說肯定有領(lǐng)導(dǎo)要來了，又在擺花架子。有時(shí)還搞了一些形象工程。投資1個(gè)多億精心打造外來客人進(jìn)出較多的縣城西出口，而對(duì)縣城通往農(nóng)村的主干道蘭曹路，卻遲遲沒有維修改造；縣城建設(shè)注重干道修建，忽視背街小巷整治，忽視功能配套。

5.工作不扎實(shí)、落實(shí)不力。工作部署多、檢查落實(shí)少、檢查督導(dǎo)流于形式、不重實(shí)效。如：每年的各項(xiàng)檢查，每到一個(gè)基層部門，事先電話通知，要求基層部門提前做好各方面的準(zhǔn)備，檢查的形式僅是機(jī)械簡單的“聽匯報(bào)—看臺(tái)賬—作點(diǎn)評(píng)”，往往以部門匯報(bào)工作的好壞作為評(píng)判工作的標(biāo)準(zhǔn)，未從根本上深入實(shí)際、深入群眾、深入工作一線調(diào)查研究、檢查指導(dǎo)。對(duì)基層反映的突出問題思考不深，指導(dǎo)基層解決問題的思路和辦法不多。如：對(duì)于被管理人員激增、基層干部嚴(yán)重不足的現(xiàn)狀，缺乏切合實(shí)際的思路和行之有效的辦法，致使全系統(tǒng)的管理工作成效不明顯，容易對(duì)xx社會(huì)治安造成隱患。

1.政治生態(tài)還需進(jìn)一步凈化。雖然全市政治生態(tài)總體看是清明的、良好的，但還存在一些需要提高和進(jìn)一步凈化的問題。比如，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部奉行好人主義，搞不講政治原則的一團(tuán)和氣。有的干部在民主生活會(huì)上批評(píng)與自我批評(píng)深度不夠、缺少辣味。有的干部缺乏擔(dān)當(dāng)精神，懶政、怠政、不作為，不求有功但求無過。一些干部熱衷于搞小圈子，圈子文化在一定范圍內(nèi)盛行，還沒有徹底根除。

2.黨內(nèi)政治生活的質(zhì)量和水平不夠高。能夠嚴(yán)格按照要求開展黨內(nèi)政治生活，但班子成員之間工作碰頭、談具體事務(wù)的多，敞開心扉談思想、講問題的少，特別是在開展批評(píng)與自我批評(píng)時(shí)顧慮和擔(dān)心比較多，往往以自我批評(píng)為主，相互批評(píng)大多是“蜻蜓點(diǎn)水”、淺嘗即止，“紅紅臉、出出汗”還不夠。

3.經(jīng)濟(jì)指標(biāo)統(tǒng)計(jì)沒有完全做到實(shí)事求是。一直以來，xx班子注重求真務(wù)實(shí)地完成經(jīng)濟(jì)發(fā)展指標(biāo)，堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，率先夯實(shí)指標(biāo)質(zhì)量。但面對(duì)艱巨的“穩(wěn)增長”任務(wù)以及各地區(qū)指標(biāo)排名上的競爭，為保證xx在全市的地位，從嚴(yán)格來講，一些指標(biāo)沒有完全做到實(shí)事求是，正確的政績觀樹得不牢。

4.抓“守紀(jì)律講規(guī)矩”工作的力度需加大。通過深入開展“守紀(jì)律講規(guī)矩”專題研討、加強(qiáng)對(duì)黨章黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)等，班子成員紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)明顯增強(qiáng)，思想和行動(dòng)更加自覺。但也存在對(duì)紀(jì)律規(guī)矩掌握不全面、執(zhí)行不到位的問題，特別是對(duì)分管聯(lián)系領(lǐng)域的黨員干部還抓得不夠緊，要求還不嚴(yán)格，比如：少數(shù)干部民主決策發(fā)揚(yáng)不充分，請(qǐng)示報(bào)告制度堅(jiān)持不夠好，一些該請(qǐng)示的事項(xiàng)沒有及時(shí)請(qǐng)示、該報(bào)告的沒有及時(shí)報(bào)告，處理矛盾問題存在好人主義現(xiàn)象，等等。抓“守紀(jì)律講規(guī)矩”專題研討的措施方法不多，存在上熱下冷、效果遞減現(xiàn)象，少數(shù)黨組織和黨員干部違反紀(jì)律規(guī)矩的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。比如，縣商務(wù)局黨組違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼的問題，查處黨員干部違規(guī)操辦酒席42起的問題，等等。

5.政績觀有偏差。縣委班子在作決策部署、實(shí)施目標(biāo)管理考核時(shí)，偏重于招商引資、財(cái)政收入、固定資產(chǎn)投入等經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，由于年度目標(biāo)任務(wù)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)際完成能力脫節(jié)，招商、財(cái)稅、招工壓力太大，導(dǎo)致出現(xiàn)迫于考核壓力，在數(shù)字上做文章的現(xiàn)象。為了更好地服務(wù)企業(yè)發(fā)展，全縣各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）和縣直各單位都有招工任務(wù)，去年到了年底，xx個(gè)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）任務(wù)全部完成，xx個(gè)縣直單位絕大多數(shù)沒有完成任務(wù)，有x個(gè)縣直單位在招工工作中還存在弄虛作假行為，工作任務(wù)的分配還不是很科學(xué)，脫離了單位實(shí)際。

6.黨建主體責(zé)任落實(shí)還不夠到位。雖然始終高度重視黨建工作，但在抓常抓細(xì)上下功夫還有不足，專題議黨和定期議黨制度執(zhí)行還不夠好，全面從嚴(yán)治黨壓力層層遞減問題仍然存在。有的基層黨委抓黨建的首貴、主業(yè)意識(shí)不強(qiáng)，工作沉悶被動(dòng)。有的基層黨委落實(shí)議黨制度不嚴(yán)格，沒有按要求及時(shí)召開定期議黨會(huì)議和專題議黨會(huì)議。個(gè)別黨組織沒有及時(shí)換屆、“三會(huì)一課”制度落實(shí)不到位等機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”的問題還不同程度存在。

按照2021年度專題民主生活會(huì)的有關(guān)要求，我在認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定篇目的基礎(chǔ)上，通過實(shí)地調(diào)研、座談訪談、書面征求意見等方式，廣泛聽取下級(jí)黨組織、黨員干部群眾的意見建議，共征集到意見建議**條，全部細(xì)心接受并逐條制定整改方案。通過認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)對(duì)照”“三個(gè)擺進(jìn)去”要求，我從“學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為、學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任”等五個(gè)方面深入查找了自身思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、為民情懷等方面存在的突出問題，并認(rèn)真開展黨性分析，深入剖析問題根源，制定了整改措施和努力方向，現(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下：

（一）在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力方面：

能夠帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

但是還存在一些不足：一是學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性。具體表現(xiàn)在對(duì)理論學(xué)習(xí)的重視不足，認(rèn)識(shí)不夠，一方面總是感覺到理論學(xué)習(xí)是形式，枯燥乏味，被動(dòng)性學(xué)習(xí)較多，缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)的精神。另一方面認(rèn)為自己入黨快20年了，經(jīng)?？磿x報(bào)、瀏覽新聞，就不用專門去研讀理論書籍了。單位集中進(jìn)行理論學(xué)習(xí)也是被動(dòng)參加，缺乏熱情。二是學(xué)習(xí)不全面、不系統(tǒng)。對(duì)黨的十九大精神特別是習(xí)近平中國特色社會(huì)主義思想的認(rèn)識(shí)還停留在表面，存在一知半解、淺嘗輒止的情況。政治敏銳性和洞察力不夠，不善于從政治和全局的角度來觀察、分析問題，理論指導(dǎo)實(shí)踐不足。

（二）堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，帶頭貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面：

能夠帶頭堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署。能夠?qū)Ⅻh的全面領(lǐng)導(dǎo)貫徹落實(shí)到一切工作中，在工作崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用。面對(duì)突如其來的新冠疫情，充分發(fā)揮先鋒模范作用，牢記使命，挺身而出、英勇奮斗，在這場防控疫情的斗爭中，充分展示了一名新時(shí)代共產(chǎn)黨人的英雄本色。

有理解不深刻、落實(shí)不到位的現(xiàn)象，在結(jié)合自身特點(diǎn)創(chuàng)造性地開展工作上有所欠缺，缺乏前瞻性的對(duì)策和方法，缺乏開拓創(chuàng)新精神，破解難題的辦法、手段不多。二是日常工作較為瑣碎、繁雜，沒有與支部書記及各位委員溝通協(xié)同搞好支部的組織生活。存在著有書記、有組織委員干事，我只要按照按質(zhì)按量完成自己工作就行的思想，大局意識(shí)缺乏。三是嚴(yán)格黨員日常教育管理監(jiān)督方面，敢管敢嚴(yán)的力度有待加強(qiáng)，總認(rèn)為監(jiān)督管理由支部書記和紀(jì)檢委員，存在老好人思想，不能嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)監(jiān)督。

新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)就職發(fā)言材料篇十一

各位代表、同志們：

感謝代表們的信任，選舉我擔(dān)任x人民政府鎮(zhèn)長，選舉我們xx個(gè)人組成新一屆鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)班子。我感到十分自豪，這既是人民代表和全鎮(zhèn)人民對(duì)我的信任，更是一種責(zé)任和重托。

面對(duì)新任務(wù)的挑戰(zhàn)，我們必將恪盡職守，勵(lì)精圖治，不負(fù)眾望，認(rèn)真履行人民賦予的權(quán)力，不遺余力地做好各項(xiàng)工作。樹立廉潔高效、開拓進(jìn)取、務(wù)實(shí)有為的政府形象，建設(shè)勤政為民的政府。

一是致力于構(gòu)建一個(gè)團(tuán)結(jié)實(shí)干的政府領(lǐng)導(dǎo)班子。我將倍加珍惜目前全鎮(zhèn)上下一心、團(tuán)結(jié)實(shí)干的大好局面，始終把政府工作自覺地置于鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)之下，自覺接受人大的監(jiān)督;進(jìn)一步密切干群關(guān)系，爭取方方面面對(duì)政府工作的理解和支持，充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性，凝聚成發(fā)展長鋪、振興強(qiáng)大合力，努力把各項(xiàng)工作落到實(shí)處，抓出實(shí)效，干出實(shí)績。

二是致力于構(gòu)建一個(gè)清正廉潔型的政府領(lǐng)導(dǎo)班子。執(zhí)政之本在于廉潔。我要倍加珍惜人民的信任，公正廉潔，以廉生明，以公樹威，依法行政。樹立正確的權(quán)力觀、價(jià)值觀、利益觀，立身要重義舉德，處事要崇善倡廉，不懷私念，不徇私情，不謀私利，做到清白做人，坦蕩為政、干凈干事，帶頭樹立人民公仆的良好形象。

三是致力于構(gòu)建一個(gè)親民愛民的政府領(lǐng)導(dǎo)班子。我們的一切工作都要經(jīng)得起歷史的檢驗(yàn)，經(jīng)得起人民的評(píng)判。要把人民賦予的權(quán)力，用到為人民服務(wù)中去，堅(jiān)持把維護(hù)好人民群眾的根本利益，作為政府一切工作的出發(fā)點(diǎn)，時(shí)刻把群眾的安危冷暖放在心上，深入基層，傾聽群眾呼聲，了解群眾難在何處，憂為何事，切實(shí)解決老百姓最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，做到職為民守，責(zé)為民盡，利為民謀。

四是致力于構(gòu)建一個(gè)盡職盡責(zé)的政府領(lǐng)導(dǎo)班子。今天的人代會(huì)，明確了全鎮(zhèn)未來五年的奮斗目標(biāo)。站在新起點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)新跨越，是時(shí)代賦予我們的光榮使命。我們要發(fā)揮優(yōu)勢，繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)“求真務(wù)實(shí)，只爭朝夕”的長鋪精神，以時(shí)不我待的緊迫感、拼搏爭先的責(zé)任感，和廣大干部群眾一道，牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步保持我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的良好勢頭，把我鎮(zhèn)的發(fā)展藍(lán)圖變成美好現(xiàn)實(shí)。真誠希望各位代表和全鎮(zhèn)人民一如既往地對(duì)政府工作給予支持、監(jiān)督和幫助。

各位代表!今天的大會(huì)確立了未來五年的發(fā)展思路，全鎮(zhèn)上下要形成同心同德謀發(fā)展、和衷共濟(jì)干事業(yè)的良好氛圍。我決心不辱使命，勤奮工作，為長鋪經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步和諧、人民富裕安康而不懈奮斗!

謝謝!

新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)就職發(fā)言材料篇十二

一是服從于遵從。在組織上，服從上級(jí)組織的任職決定，遵從上級(jí)的安排，出色完成好上級(jí)組織交給的各項(xiàng)任務(wù)。

二是聯(lián)系與溝通。在工作中，加強(qiáng)與各部門的聯(lián)系，爭取各級(jí)組織和相關(guān)部門的支持;加強(qiáng)和分局各部門及全體職工的溝通，努力營造一個(gè)同心同德，團(tuán)結(jié)一致干實(shí)事、謀發(fā)展的積極進(jìn)取和諧環(huán)境。

三是繼承與發(fā)展。在事業(yè)上，繼承和發(fā)揚(yáng)上屆領(lǐng)導(dǎo)班子優(yōu)良的工作作風(fēng)和取得的巨大成績，進(jìn)一步加大發(fā)展力度，拓寬發(fā)展領(lǐng)域，實(shí)現(xiàn)新的突破。

四是團(tuán)結(jié)與關(guān)心。以人為本，真心誠意地團(tuán)結(jié)關(guān)愛每一位職工的生產(chǎn)和生活，關(guān)心支持每一位崗位的工作。

五是學(xué)習(xí)與自律。在自己的生活學(xué)習(xí)中，努力學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針政策，提高政治思想覺悟和政策水平，遵守黨的紀(jì)律;學(xué)習(xí)水文業(yè)務(wù)和管理發(fā)展知識(shí)，不斷提高自己的綜合管理能力。

力爭和分局全體職工一道通過多方面的積極努力，實(shí)現(xiàn)**地區(qū)事業(yè)的又好又快發(fā)展。

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新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)就職發(fā)言材料篇十三

************指出，“辦好中國的事情，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)干部”，“干部，干部，先干一步”。什么是干部？干部是一種職業(yè)，一種特殊的職業(yè)。黨章明確規(guī)定，“黨的干部是黨的事業(yè)的骨干，是人民的公仆?！碑?dāng)干部不是享受，不是特權(quán)，更不是炫耀的資本，而是對(duì)黨和人民一份沉甸甸的責(zé)任。什么人能當(dāng)干部？************提出，“新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)就是‘信念堅(jiān)定，為民服務(wù)，勤政務(wù)實(shí)，敢于擔(dān)當(dāng)，清正廉潔’”。這“二十字”標(biāo)準(zhǔn)，是對(duì)新時(shí)代干部的基本要求，也是新時(shí)代干部選拔任用工作的根本遵循。結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)工作實(shí)際，總結(jié)梳理出了做一名領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)具備的12個(gè)方面要求。

一、培植適合當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部的好性格。

性格是指人的性情品格，是一個(gè)人穩(wěn)定的情緒表達(dá)。性格一般比較穩(wěn)定，但可培植、可塑造。好的性格是身心健康的需要，是自身發(fā)展的內(nèi)在要求，是團(tuán)結(jié)共事的重要基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)干部作為“關(guān)鍵少數(shù)”，必須有意識(shí)地培植適合當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部的好性格。

“凡為將者，當(dāng)以剛?cè)嵯酀?jì)，不可徒恃其勇?！鳖I(lǐng)導(dǎo)工作，過剛易折，過柔則靡。過于嚴(yán)厲苛刻，就會(huì)使人望而生畏、敬而遠(yuǎn)之，沒有親和力；過于寬厚仁慈，就會(huì)政令不通、難以約束，形不成戰(zhàn)斗力。領(lǐng)導(dǎo)干部要準(zhǔn)確把握剛與柔的辯證關(guān)系，做到嚴(yán)管和厚愛結(jié)合，恩威并重，從而更好地駕馭工作局面。

知人者智，自知者明。知人是領(lǐng)導(dǎo)干部的基本功，自知?jiǎng)t是領(lǐng)導(dǎo)干部提升自我的前提和手段，知人之明和自知之明，兩者都很重要。若不能知人善任，則會(huì)貽誤事業(yè)；若沒有自知之明，就不能發(fā)展進(jìn)步。領(lǐng)導(dǎo)干部要在識(shí)人用人上做到知事識(shí)人、人事相宜、人崗相適，在自我認(rèn)知上做到認(rèn)識(shí)自己、完善自己、超越自己。

兵無常勢，水無常形。形就是已出現(xiàn)的現(xiàn)狀，勢就是將要出現(xiàn)的狀況。領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要看到形，還要把握勢。只有根據(jù)形勢需要，因時(shí)而動(dòng)，順勢而為，才能事半功倍，干出新業(yè)績，實(shí)現(xiàn)新作為。遇事不能機(jī)動(dòng)靈活、善于應(yīng)變，是做不成領(lǐng)導(dǎo)的。

愛人者，人恒愛之。當(dāng)官一陣子，做人一輩子。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)不能有官架子，不能認(rèn)為高人一等，工作上是上下級(jí)，但人格上都是平等的。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要有人性光輝，平易近人，有愛心且善良，不放過關(guān)懷別人的機(jī)會(huì)，不能有官本位思想、特權(quán)思想。

樂觀自信是一個(gè)國家、民族積極進(jìn)取的力量源泉，是一個(gè)人成長進(jìn)步的意志基礎(chǔ)。向上向善是一個(gè)國家、民族昂揚(yáng)前行的強(qiáng)大精神支柱，是一個(gè)人靈魂深處最美的音符。道不可坐論，德不可空談。領(lǐng)導(dǎo)干部必須內(nèi)心強(qiáng)大，心態(tài)陽光，奮發(fā)有為；扶危濟(jì)困，救難暖心，關(guān)心弱勢。

天助自助之人。人不自助，天將棄之。內(nèi)因是事物變化的根據(jù)，外因只是條件。依靠別人的拐杖永遠(yuǎn)走不出自己的路。只有干出來的精彩，沒有等出來的輝煌。領(lǐng)導(dǎo)干部只有積極主動(dòng)去作為，自強(qiáng)不息，擼起袖子加油干，才能獲得成功。

************強(qiáng)調(diào)：“為了黨和人民事業(yè)，我們的干部要敢想、敢做、敢當(dāng)，做我們時(shí)代的勁草、真金?！鳖I(lǐng)導(dǎo)干部要有“敵軍圍困萬千重，我自逍然不動(dòng)”的氣概，事不避難，義不逃責(zé)。要做“獅子型”干部，發(fā)揚(yáng)斗爭精神，不能只想當(dāng)官不想干事、只想攬權(quán)不想擔(dān)責(zé)、只想出彩不想出力。

************指出，歷史總是要前進(jìn)的，歷史從不等待一切猶豫者、觀望者、懈怠者、軟弱者。只有與歷史同步伐、與時(shí)代共命運(yùn)的人，才能贏得光明的未來。領(lǐng)導(dǎo)干部干在實(shí)處闖在新處，才能走在前列勇立潮頭；奮勇爭先敢為人先，才能日新日進(jìn)。

大道至簡，人生宜簡。做事要避免簡單的事情復(fù)雜化，做人不要把自己搞得太復(fù)雜。聰明的人往往能夠把復(fù)雜問題簡單化，進(jìn)而干脆利落、堅(jiān)決果斷地去開展工作。當(dāng)斷不斷，反受其亂。領(lǐng)導(dǎo)干部要善于透過現(xiàn)象看本質(zhì)、善于抓住主要矛盾，抽絲剝繭、理清思路，有效應(yīng)對(duì)、果斷決策。

萬事嚴(yán)中來，舉大事必慎其始終。謹(jǐn)慎才能走遠(yuǎn)，細(xì)節(jié)決定成敗。謹(jǐn)慎能捕千秋蟬，小心駛得萬年船。領(lǐng)導(dǎo)干部要牢記禍患常積于忽微、天下大事必作于細(xì)的道理，慎易以避難、敬細(xì)以遠(yuǎn)大，爭取把每一項(xiàng)工作做到臻于至善，切不可大而化之。

寬容豁達(dá)體現(xiàn)的是一個(gè)人的品格、胸襟和氣度?！叭朔鞘ベt，孰能無過?！眻A融才能無礙，包容才能共進(jìn)。寬容別人，就是善待自己。領(lǐng)導(dǎo)干部要有“化干戈為玉帛”的容人容事心胸，求同存異、團(tuán)結(jié)友善、精誠合作、攜手共進(jìn)。

“為將之道，當(dāng)先治心。泰山崩于前而色不變，糜鹿興于左而目不瞬，然后可以制利害，可以待敵?！狈泊髿庹撸杂写髿庀?、大格局、大境界，亦能挑大梁、干大事、成大器。領(lǐng)導(dǎo)干部要像山一樣沉穩(wěn)厚重，正確對(duì)待職務(wù)和權(quán)力，不強(qiáng)求不執(zhí)念，拿得起放得下，透徹敞亮，坦坦蕩蕩。

公平正義是人類文明的重要標(biāo)志，是和諧社會(huì)的重要特征。偏見、自私皆源于無知?？陀^理性、秉公用權(quán)、公平公正是領(lǐng)導(dǎo)干部最起碼的政治品格和職業(yè)操守。領(lǐng)導(dǎo)干部手握公權(quán)，必須“用權(quán)如衡，唯公唯平”，不看親疏遠(yuǎn)近，不搞內(nèi)外有別，不拿原則做交易。

“人性最深切的需求就是渴望別人的欣賞?！比巳硕加兄档眯蕾p和贊美的閃光點(diǎn)，欣賞和贊美是照在心靈上的陽光。世界上并不缺少美，而是缺少發(fā)現(xiàn)和欣賞美的眼睛。只有善于欣賞別人的長處，才能做到“各美其美，美人之美，美美與共”。領(lǐng)導(dǎo)干部要當(dāng)眾、適時(shí)、適度、真誠、中肯地“大聲說出你的欣賞和贊美”。

二、領(lǐng)導(dǎo)干部要擁有好的心態(tài)。

所謂心態(tài)，就是性格加態(tài)度，是的思想、情趣、意志、能力、性格等綜合素質(zhì)的集中體現(xiàn)。英國作家狄更斯說過：“一個(gè)健全的心態(tài)，比一百種智慧都更有力量?！比松某砷L其實(shí)就是心靈踐涉的歷程，心態(tài)如同生命的舵輪，積極的心態(tài)像太陽，照到哪里哪里亮：消極的心態(tài)像月亮，初一十五不一樣。領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺培育積極健康的心態(tài)，始終保持奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)，才能抓住機(jī)遇、迎接挑戰(zhàn)，完成黨和人民賦予的任務(wù)。

學(xué)習(xí)是人生智慧的“第一本源”，是儲(chǔ)備知識(shí)的重要途徑。先要有輸入才能有輸出。自己肚子里沒有貨，就不配做領(lǐng)導(dǎo)。給別人一碗水，自己先要有一桶水。越成熟的麥穗，越懂得彎腰。領(lǐng)導(dǎo)干部既要行萬里路，又要讀萬卷書，堅(jiān)持在競爭中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中競爭，培養(yǎng)永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的心態(tài)。

滿招損，謙受益。事物的發(fā)展是自我否定的結(jié)果，客觀事物的復(fù)雜性和人的認(rèn)識(shí)能力的有限性，決定了人類實(shí)踐只能是接近真理的過程。成績只代表過去，勇于歸零至關(guān)重要。一個(gè)人只有對(duì)自我不斷揚(yáng)棄和否定，才能夠承載得更多，看得更遠(yuǎn)。領(lǐng)導(dǎo)干部要勇于歸零，永不滿足，追求卓越。

這是一種自信樂觀、向上向善、開放包容的處世態(tài)度。比海洋更廣闊的是天空，比天空更廣闊的是心靈，物隨心轉(zhuǎn)，境由心造。希望激發(fā)斗志，希望產(chǎn)生動(dòng)力。領(lǐng)導(dǎo)干部要永遠(yuǎn)活在希望之中，凡事盡量從好的方面看，及時(shí)清掃心理垃圾，始終以平和、淡泊、知足的心態(tài)對(duì)待名、利、權(quán)、位。

這是個(gè)體對(duì)待自身、他人或事物的積極、正向、穩(wěn)定的心理傾向。希爾“黃金定律”十七條，第一條就是積極主動(dòng)?！皺C(jī)遇總是偏愛那些有準(zhǔn)備的頭腦”，多一點(diǎn)努力，就多一份幸運(yùn)?！靶腋６际菉^斗出來的”。領(lǐng)導(dǎo)干部必須以積極的心態(tài)做好每件事、面對(duì)每一天，“長風(fēng)破浪會(huì)有時(shí)，直掛云帆濟(jì)滄?！?。

“不經(jīng)一番寒徹骨，怎得梅花撲鼻香?！笔挛锇l(fā)展是一個(gè)曲折的、漸進(jìn)的過程，只有量的不斷積累，才能發(fā)生質(zhì)的變化。恒心比決心更重要。鉚定目標(biāo)，就要永不言棄。領(lǐng)導(dǎo)干部既要有動(dòng)力、也要有定力，既要有干勁、也要有韌勁，持續(xù)用力、久久為功，將每一項(xiàng)任務(wù)干好、干成、干出彩。

德國哲學(xué)家叔本華曾說過：“單個(gè)的人是軟弱無力的，就像漂流的魯濱遜一樣，只有同別人在一起，他才能完成許多事業(yè)?！币粋€(gè)人走得快，一群人走得遠(yuǎn)。合則共贏，分則俱損。美人之美，美美與共。領(lǐng)導(dǎo)干部要大事講原則、小事講風(fēng)格，尊重信任他人，善于換位思考，發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢，形成集體力量，實(shí)現(xiàn)合作共贏。

古人云：“滴水之恩，當(dāng)涌泉相報(bào)?！弊鋈艘v良心，一個(gè)人懂得感恩，別人才敢信任你，才會(huì)幫助你。樹不能離根，人不能忘本。領(lǐng)導(dǎo)干部無論在什么崗位，擔(dān)任什么職務(wù)，都要常懷感恩之心，感恩時(shí)代、感恩黨、感恩人民、感恩父母、感恩幫助過自己的人。

古人云：“差之毫厘，謬以千里?！闭J(rèn)真是一種態(tài)度、一種能力和一種習(xí)慣，認(rèn)真成就優(yōu)秀。毛澤東同志曾說：“世界上怕就怕‘認(rèn)真’二字，******就最講‘認(rèn)真’?！敝挥行∈伦鼍?，才能大事做精彩。領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)待每一件事都要發(fā)揚(yáng)一絲不茍、精益求精的工匠精神，從最簡單、最平凡、最細(xì)小的地方做起，把事情做精細(xì)、做精準(zhǔn)、做精深。

就是指放低自己的姿態(tài)，擺正自己的位置，腳踏實(shí)地、守好本分。大海因其位低，才能海納百川。領(lǐng)導(dǎo)干部要按本色做人、按角色做事，不管周圍環(huán)境發(fā)生怎樣的變化，都一如既往地謙虛做人、勤奮做事，立足眼前、活在當(dāng)下，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，拜人民為師。

愛出者愛返，福往者福來。贈(zèng)人玫瑰，手留余香。任何時(shí)候，“施”比“受”好，“給”比“拿”快樂，給予了別人就提升了自己，奉獻(xiàn)者是有福之人。領(lǐng)導(dǎo)干部要“捧著一顆心來，不帶半根草去”，宵衣肝食、夙夜在公，心甘情愿燃燒自己、照亮別人，犧牲“小我”、成就“大我”。

世上沒有過不了的坎，只有過不去的心。正如英國詩人雪萊的詩：“冬天已經(jīng)來了，春天還會(huì)遠(yuǎn)嗎？”凡事學(xué)會(huì)順其自然、不鉆牛角尖，才能做一個(gè)快樂的人、一個(gè)心胸開闊的人。領(lǐng)導(dǎo)干部要面對(duì)逆境不消極悲觀，得意不忘形，失意不失態(tài)，以平常心對(duì)待個(gè)人得失。

生命是在自我超越中日臻完善的。人生最大的競爭對(duì)手即自己，最難的是自我超越，最具挑戰(zhàn)性的莫過于自我提升。無限風(fēng)光在險(xiǎn)峰，世界上最美的風(fēng)景只屬于那些敢于攀爬、登高望遠(yuǎn)的人。領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于自我否定、勇于自我革新，主動(dòng)走出“舒適區(qū)”，不懼風(fēng)險(xiǎn)，披荊斬棘，大膽創(chuàng)新。

人生無常，心安便是歸處；安分者安心，知足者常樂?！梆B(yǎng)心莫過于寡欲”，事能知足心常愜，人到無求品自高。領(lǐng)導(dǎo)干部要在名利上有滿足感、能力上有危機(jī)感，學(xué)會(huì)用知足的砝碼去平衡內(nèi)心的天平，耐得住清貧、抗得住誘惑、守得住小節(jié)，清清白白做官，公公正正用權(quán)。

古人云：“君子賢而能容罷，知而能容愚，博而能容淺，粹而能容雜。”心小了，小事就大了；心大了，大事都小了。心有多大，舞臺(tái)就有多大。領(lǐng)導(dǎo)干部要有海納百川、有容乃大的寬廣胸襟，做事要精明，做人要厚道，嚴(yán)以律己，寬以待人，虛懷若谷，以開放包容的心為人處世。

自信是發(fā)自內(nèi)心的自我肯定與相信。愛默生曾說：“自信是成功的第一秘訣?！弊约合嘈抛约?，才能得到別人的信任。一個(gè)人沒有自信，就是扶不起的稀泥。有實(shí)力才有真自信。領(lǐng)導(dǎo)干部要擁有自信心態(tài)，不斷增強(qiáng)實(shí)力、增強(qiáng)底氣，在平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績。

人無信不立。誠實(shí)無破綻。誠者有信，信則有譽(yù)。我國自古就倡導(dǎo)“一諾千金、一言九鼎”，把誠信視為做人的道德標(biāo)準(zhǔn)。************強(qiáng)調(diào)：“人與人交往在于言而有信，國與國相處講究誠信為本。”領(lǐng)導(dǎo)干部要誠實(shí)地對(duì)待一切，腳踏實(shí)地，說到做到，對(duì)黨忠誠，不搞“兩面派”、不做“兩面人”。

三、領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷磨煉自己的意志。

意志是指決定達(dá)到某種目的而產(chǎn)生的心理狀態(tài)，對(duì)行為有發(fā)動(dòng)、堅(jiān)持和制止、改變等調(diào)控作用，有意志頑強(qiáng)和意志薄弱之分?！肮胖⒋笫抡?，不惟有超世之才，亦必有堅(jiān)忍不拔之志?！鳖I(lǐng)導(dǎo)工作紛繁復(fù)雜，任務(wù)艱巨，沒有堅(jiān)強(qiáng)的意志是無法做好的。

“少成若天性，習(xí)慣成自然?！焙昧?xí)慣成就好人生。好習(xí)慣養(yǎng)成了一輩子受用，壞習(xí)慣養(yǎng)成了一輩子吃虧，想改也不容易。優(yōu)秀的人都是把一切優(yōu)秀品質(zhì)習(xí)慣化的人。好習(xí)百日修，惡習(xí)要征服。領(lǐng)導(dǎo)干部要見賢思齊，三省吾身，循序漸進(jìn)，磨礪意志，養(yǎng)成好習(xí)慣。

人的一生都生活在責(zé)任之中，承擔(dān)責(zé)任是一個(gè)人走向成熟的必經(jīng)歷程。職務(wù)就是責(zé)任，崗位就是責(zé)任。一個(gè)沒有責(zé)任感的人，遇事只會(huì)逃避、退讓，根本擔(dān)不起社會(huì)責(zé)任，更不要說當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)干部了。擔(dān)任了領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)就必須把工作當(dāng)事業(yè)，不斷磨煉履職盡責(zé)的意志，成為“行家里手”。

沖動(dòng)是魔鬼。圖口舌之快，必招來無數(shù)禍害?！肮苋恕笔穷I(lǐng)導(dǎo)干部的重要職責(zé)，管好別人首先要管好自己。放任自己，一事無成；管住自己，行穩(wěn)致遠(yuǎn)。領(lǐng)導(dǎo)干部唯有不斷磨煉管住自己的“心”、管住自己的“口”、管住自己的“手”，才能成為一個(gè)好人、好黨員、好干部。

凡成大事者，無不具有寬容忍讓的優(yōu)秀品質(zhì)，能容人所難容，忍人所難忍。忍一時(shí)風(fēng)平浪靜，退一步海闊天空?！傲啃　狈蔷樱盁o度”不丈夫。領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷磨煉涵養(yǎng)大氣、有利不爭、遇事不爭的意志，凡事以冷靜、忍耐、諒解為重，光明磊落，大度兼容。

世上最大的節(jié)約是節(jié)約時(shí)間。時(shí)間最不偏私，給任何人的每一天都是二十四小時(shí)；時(shí)間也最偏私，給任何人的每一天都不是二十四小時(shí)，關(guān)鍵看你如何對(duì)待它。一寸光陰一寸金，寸金難買寸光陰。萬事立業(yè)在今日，莫待明朝悔今朝。領(lǐng)導(dǎo)干部要有惜時(shí)如金的意志，把有限的時(shí)間投入到最有價(jià)值和意義的事情上。

世界上沒有坐享其成的好事，要幸福就要奮斗。成功不易，既要艱苦更要奮斗，沒有艱苦就不是真正的奮斗。領(lǐng)導(dǎo)干部只有不斷磨煉兢兢業(yè)業(yè)、苦干實(shí)干的意志，才能讓奮斗成為一種自覺、一種習(xí)慣，才能創(chuàng)造出實(shí)實(shí)在在的工作業(yè)績，向人民交出滿意的時(shí)代答卷。

人生如山，有巔峰也有低谷；事業(yè)如河，有平緩也有旋渦。不管你喜歡不喜歡，前進(jìn)的道路上，難免都會(huì)遭遇艱難和坎坷，只有意志頑強(qiáng)的人，才能跨山蹬河，嘗到勝利的果實(shí)。害怕失敗比失敗更可怕。領(lǐng)導(dǎo)干部要始終堅(jiān)定必勝信心和決心，不斷提高抗挫商，不斷磨煉“千磨萬擊還堅(jiān)勁”的意志，努力攀登人生高峰。

若有恒，何必三更眠五更起；最無益，莫過一日曝十日寒。干事業(yè)好比釘釘子，只有一錘接著一錘敲，釘牢一顆再釘下一顆，不斷釘下去，才會(huì)大有成效。政貴有恒，治須有常。領(lǐng)導(dǎo)干部要想干出真政績，必須把“恒”字深深鐫刻在干事創(chuàng)業(yè)的基座上，不斷磨煉“水滴石穿”的意志，一件事接著一件事抓，一任接著一任干。

************強(qiáng)調(diào)，黨員干部做人要實(shí)，要有“俯首甘為孺子?！钡娜蝿谌卧?。任勞本應(yīng)當(dāng)，任怨顯修養(yǎng)。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)就既要任勞，更要任怨。刀在石上磨，人在事上練。干得越多，成長越快。領(lǐng)導(dǎo)干部要在任勞任怨中不斷歷練提升意志。

“做官都是苦事，為官原是苦人。官職高一步，責(zé)任便大一步，憂勤便增一步?！本庸購恼纫サ昧穗y，還需耐得住煩。天下無難事，只怕有心人。領(lǐng)導(dǎo)干部只有錘煉“不以事艱而不為，不以任重而畏縮”的精氣神和堅(jiān)強(qiáng)意志，居官以耐煩，主動(dòng)作為，才能干出一番事業(yè)。

“人人自有定盤針，萬化根源總在心。”一個(gè)內(nèi)心強(qiáng)大的人，無論面對(duì)多少挫折和困難，都能始終自信樂觀，心靜如水、意志如磐。領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷加強(qiáng)內(nèi)心修煉，練就“失意要忍、得意要淡”的意志，積極向上、樂觀從容，做到不憂、不懼、不惑。

凡事都講究循序漸進(jìn)，量變達(dá)到一定程度才會(huì)質(zhì)變，欲速則不達(dá)。懷才就像懷孕，真懷到了一定時(shí)間就能看出來。抱怨自己懷才不遇，實(shí)際是自己根本沒懷才，或積累不夠。不積跬步無以至千里，機(jī)會(huì)總是留給有準(zhǔn)備的人。領(lǐng)導(dǎo)干部必須沉心靜氣做好正在做的事，在靜悄悄的等待和積累中堅(jiān)定意志、厚積薄發(fā)、成就不凡。

一個(gè)人內(nèi)心篤定，就能穩(wěn)住心神，目標(biāo)明確，行穩(wěn)致遠(yuǎn)。領(lǐng)導(dǎo)干部是帶領(lǐng)群眾戰(zhàn)風(fēng)險(xiǎn)、渡難關(guān)的“主心骨”，關(guān)鍵時(shí)刻必須能夠豁得出來、頂?shù)蒙先?，敢拍板、善決策，任何的驚慌失措、患得患失都有可能錯(cuò)失良機(jī)、激化矛盾。必須磨礪意志、增強(qiáng)定力，以堅(jiān)定不移的決心、沉穩(wěn)果敢的行動(dòng)，咬定青山不放松。

克制也是一種自律。當(dāng)今世界，誘惑多多，抵得住誘惑的人才是自由人，才是有尊嚴(yán)的人。能克己律己、抵制誘惑，方能成己成事。天上不會(huì)掉餡餅，地上處處是陷阱。領(lǐng)導(dǎo)干部最大的誘惑是自己，最難戰(zhàn)勝的敵人也是自己，關(guān)鍵要練就“刀槍不入”的堅(jiān)強(qiáng)意志，時(shí)刻保持自警自律、慎獨(dú)慎微。

四、領(lǐng)導(dǎo)干部需要養(yǎng)成好習(xí)慣。

所謂習(xí)慣，是指在長時(shí)期內(nèi)逐漸養(yǎng)成的，一時(shí)不容易改變的行為、傾向或社會(huì)風(fēng)尚。心理學(xué)家研究，人的習(xí)慣七天開始出現(xiàn)，二十一天基本固定。人們常說：“有什么樣的習(xí)慣，就有什么樣的性格；有什么樣的性格，就有什么樣的命運(yùn)?！焙昧?xí)慣是人生的助推器，能使人終身受益；壞習(xí)慣如同人生的枷鎖，使人深受其害。領(lǐng)導(dǎo)干部努力養(yǎng)成好習(xí)慣，才能更好地肩負(fù)起“領(lǐng)”與“導(dǎo)”的重任。

“刀不磨會(huì)生銹，人不學(xué)會(huì)落后?！睂W(xué)習(xí)力就是核心競爭力。一個(gè)干部90％的知識(shí)和能力是大學(xué)畢業(yè)以后所獲得的。領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)能力的強(qiáng)弱，直接反映領(lǐng)導(dǎo)水平的高低，并且事關(guān)事業(yè)發(fā)展。不學(xué)習(xí)必然跟不上時(shí)代、必然被淘汰，必須養(yǎng)成“活到老，學(xué)到老”的習(xí)慣。

狀態(tài)，是一個(gè)人精氣神的具體體現(xiàn)。“狀態(tài)是個(gè)寶，事事離不了。”一個(gè)人狀態(tài)好，則心態(tài)陽光、身心健康、積極進(jìn)?。粻顟B(tài)不好則會(huì)消極懈怠、不思進(jìn)取、心不在焉、怨天尤人。良好的狀態(tài)是一種形象、意志和力量，是做好一切事情的前提。當(dāng)干部就得在狀態(tài)。

自覺自律，是人的一種覺悟、一種自愛、一種境界。自律之人，堅(jiān)守原則和底線，不放縱自己、不隨波逐流，善于慎獨(dú)慎微，勤于自警自省。自覺之人，發(fā)自內(nèi)心地主動(dòng)作為、積極有為，無須外界施壓。自律者強(qiáng)，自律者優(yōu)秀，自律者容易成功。一個(gè)干部素質(zhì)的高下，主要體現(xiàn)在是否自覺自律上。領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持自覺自律，把自律變成習(xí)慣。

“貪如火，不遏則燎原；欲如水，不遏則滔天?！辟V隨權(quán)集。領(lǐng)導(dǎo)干部手握資源和權(quán)力，歷來是別有用心之人百方誘惑的對(duì)象。領(lǐng)導(dǎo)干部要煉就“金剛不壞之身”，不被誘惑所困、所累、所苦、所害。不見可欲，使心不亂。抵制各種誘惑，最有效的辦法就是避而遠(yuǎn)之。

心存僥幸之人把反常看作正常，把偶然當(dāng)作必然，無視本質(zhì)、違背規(guī)律，就想投機(jī)取巧、投機(jī)鉆營、不勞而獲。僥幸是不幸的開始。領(lǐng)導(dǎo)干部如果心存僥幸，就容易錯(cuò)估形勢、冒失決策、冒險(xiǎn)行動(dòng)，吃虧失敗在所難免。貪污腐化哪怕是1％的僥幸也絕不能有。手莫伸，伸手必被捉。

凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。列出工作清單，會(huì)使工作更有計(jì)劃、有條理、有章法，更拎得清，是一種有效的工作方法。領(lǐng)導(dǎo)干部工作事務(wù)繁雜、千頭萬緒，要定期列出工作清單，對(duì)工作如數(shù)家珍、次序分明、重點(diǎn)突出、有張有弛，做到游刃有余。

遇事氣定神閑、從容面對(duì)是一種修養(yǎng)境界，也是一種良好的工作習(xí)慣。領(lǐng)導(dǎo)工作難免會(huì)遇到很多預(yù)料之外的、匪夷所思的、莫名其妙的或者十分艱難的事情，只有冷靜對(duì)待、周密考慮，才能有效應(yīng)對(duì)處置。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備“泰山崩于前而色不變”的膽識(shí)和氣概，當(dāng)斷則斷，不優(yōu)柔寡斷。

兼聽則明，偏信則暗?！坝腥萑酥畾舛?、納諫之雅量”是領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。一個(gè)干部虛懷若谷、公正不阿地聽取意見，透露出的是勤勉務(wù)實(shí)的態(tài)度、襟懷坦蕩的風(fēng)度、海納百川的氣度。沒有一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)是萬能的，領(lǐng)導(dǎo)干部最大的本事就是聽取各方面的意見，把別人好的意見集中起來變成自己的“智慧”。

成長是一輩子的事。一個(gè)人只有認(rèn)識(shí)自我、挑戰(zhàn)自我，才能不斷成長進(jìn)步、成就卓越?！耙粋€(gè)人一旦打響了征服自我的戰(zhàn)斗，他便是值得稱道的人。”自己是自己最大的障礙。領(lǐng)導(dǎo)干部必須跳出自身看自身，勇于自我解剖、自我凈化，不斷突破自我、完善自我、提高自我。

領(lǐng)導(dǎo)的時(shí)間不僅是自己的時(shí)間，還是事業(yè)的時(shí)間，拖延就是一種慢性“自殺”。光想沒有用，做起來就會(huì)有辦法。************指出，“事情定了就辦、辦就要辦好，絕不允許拖拖拉拉、半途而廢”。領(lǐng)導(dǎo)干部必須強(qiáng)化時(shí)間觀念、效率觀念，養(yǎng)成日事日畢、日清日結(jié)的工作習(xí)慣。

身體是革命的本錢，生命在于運(yùn)動(dòng)。身體是“1”，后面是“0”，沒有這個(gè)“1”，后面的“0”再多也沒有用。人和機(jī)器一樣，經(jīng)常運(yùn)動(dòng)身體才不會(huì)“生銹”，才能以更強(qiáng)健的體魄、更年輕的大腦、更飽滿的激情投入工作。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)重視身體健康，養(yǎng)成堅(jiān)持運(yùn)動(dòng)的習(xí)慣。

對(duì)目標(biāo)進(jìn)行量化，行動(dòng)前制定切實(shí)可行的計(jì)劃，是一種重要的領(lǐng)導(dǎo)方法。目標(biāo)越具體，行動(dòng)越有效。人人都會(huì)制定目標(biāo)，但不是人人都能夠自覺地去量化目標(biāo)。事前無計(jì)劃，做事一團(tuán)麻。目標(biāo)明確，行動(dòng)才有正確方向；行動(dòng)有力，目標(biāo)才能順利實(shí)現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)干部理當(dāng)養(yǎng)成量化目標(biāo)和制定計(jì)劃的好習(xí)慣，當(dāng)然，計(jì)劃也要留有余地。

專注是一種精神，一種品格，更是一種態(tài)度。一個(gè)人只要專注于某一項(xiàng)事業(yè)，就一定會(huì)做出使自己感到吃驚的成績來。工貴其久，業(yè)貴其專。領(lǐng)導(dǎo)干部要養(yǎng)成專注的習(xí)慣，心無旁騖、全身心地把時(shí)間、精力和智慧投入到正在干的事情上，做到干一行愛一行，鉆一行精一行。

優(yōu)化和反思的目的在于變得更加優(yōu)異。毛澤東同志曾說：“腦子一固定，就很危險(xiǎn)?！比说某砷L重在不斷反思、不斷改正、不斷進(jìn)步。領(lǐng)導(dǎo)干部理應(yīng)把優(yōu)化和反思作為一以貫之的“規(guī)定動(dòng)作”，“認(rèn)識(shí)一實(shí)踐一再認(rèn)識(shí)一再實(shí)踐”，不斷提升品行修養(yǎng)、能力本領(lǐng)，使自己更加成熟，做到不貳過。

領(lǐng)導(dǎo)就是責(zé)任，責(zé)任重于泰山。責(zé)任意識(shí)，體現(xiàn)的是愛崗敬業(yè)的精神、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)钠焚|(zhì)、建功立業(yè)的動(dòng)力和不辱使命的境界。領(lǐng)導(dǎo)干部盡責(zé)擔(dān)當(dāng)是天經(jīng)地義的、不可推卸的。盡多大責(zé)任才會(huì)有多大成就。領(lǐng)導(dǎo)干部知責(zé)守責(zé)是基本，擔(dān)責(zé)負(fù)責(zé)是義務(wù)，盡心盡責(zé)是要求，必須知責(zé)、擔(dān)責(zé)、盡責(zé)。

“明者因時(shí)而變，知者隨事而制?！鳖I(lǐng)導(dǎo)工作不能一條道走到黑，原則性和靈活性什么時(shí)候都要結(jié)合好?！案F則變，變則通，通則久。”領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持辯證唯物主義的世界觀和方法論，善于運(yùn)用辯證思維，審時(shí)度勢、因時(shí)制宜，堅(jiān)持實(shí)際、因地制宜，人盡其用、因人制宜，具體問題具體分析。

領(lǐng)導(dǎo)工作千頭萬緒、紛繁復(fù)雜，必須身在事中、心在事上。得其大者可以兼其小。領(lǐng)導(dǎo)干部要善于抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，把握工作的重點(diǎn)和關(guān)鍵，區(qū)分本末、主次、輕重、緩急，有所為有所不為。

“居安思危，思則有備，有備無患，敢以此規(guī)?！彼嘉Ｒ彩且环N預(yù)見，如無預(yù)見，即無領(lǐng)導(dǎo)。沒有危機(jī)感，恰恰處在危機(jī)之中。領(lǐng)導(dǎo)干部必須增強(qiáng)憂患意識(shí)，深刻把握客觀事物運(yùn)行的根本規(guī)律，察清事物的發(fā)展方向和趨勢，學(xué)會(huì)預(yù)判危機(jī)，查看風(fēng)險(xiǎn)動(dòng)向，既要有“先見”，又要有“高招”。

五、當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部必須有“資本”

資本是企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)的一項(xiàng)基本要素，是企業(yè)創(chuàng)建、生存和發(fā)展的一個(gè)必要條件。在這里喻指當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)具備的必要條件。領(lǐng)導(dǎo)資本是做好領(lǐng)導(dǎo)工作的重要基礎(chǔ)，是樹立領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威的有力保障，是推動(dòng)事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵所在。

“才者，德之資也；德者，才之帥也?！蔽覀凕h選拔任用干部始終注重德才兼?zhèn)?、以德為先。為官之道，德在其首。“德不配位，必有?zāi)殃?！睕]有一流的人品作底子，從政肯定要跌跤。領(lǐng)導(dǎo)干部要德配其位，忠于黨、忠于祖國、忠于人民，始終將人民放在心中最高位置，明大德、守公德、嚴(yán)私德，以學(xué)長德、以善塑德、以錚礪德，做到德行如一。

腹有詩書氣自華。知識(shí)是領(lǐng)導(dǎo)干部的立身之本和從政之基。知識(shí)決定底蘊(yùn)，見識(shí)決定水平。領(lǐng)導(dǎo)干部既要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)，又要成為專家；既要懂知識(shí)，又要有常識(shí)。“學(xué)者非必為仕，而仕者必為學(xué)?！币⑤^好的知識(shí)體系，優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，加快知識(shí)更新，拓寬知識(shí)視野，擴(kuò)大知識(shí)存量，打牢知識(shí)功底，知行合一，學(xué)以致用。

人在社會(huì)上立足，靠的是能力，沒有能力，什么也做不了。領(lǐng)導(dǎo)干部“不僅要有擔(dān)當(dāng)?shù)膶捈绨?，還要有成事的真本領(lǐng)”。職務(wù)越高，本事也要越大。練就“八種本領(lǐng)”才會(huì)有底氣，才能做好領(lǐng)導(dǎo)工作。必須把學(xué)習(xí)與實(shí)踐貫穿領(lǐng)導(dǎo)工作全過程各方面，真學(xué)真干，克服“本領(lǐng)恐慌”，練就一身硬功夫、真本領(lǐng)。

“仁者無憂，智者不惑，勇者不懼?！敝腔凼钦嬲牧α俊碛辛酥腔?，才能擁有見微知著的眼光，審時(shí)度勢，運(yùn)籌帷幄，決勝千里之外。領(lǐng)導(dǎo)干部必須掌握馬克思主義哲學(xué)的“看家本領(lǐng)”，做到“有所為，有所不為”，學(xué)會(huì)選擇，懂得放棄：大處著眼、小處著手：剛?cè)嵯酀?jì)、動(dòng)靜相宜。

領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任著一定的職務(wù)，擁有一定的權(quán)力，必須要有使人信服的力量和威望，才能說話有人聽、指揮有人應(yīng)、辦事有人跟。要把“硬權(quán)力”和“軟權(quán)力”兩種權(quán)力轉(zhuǎn)化為權(quán)威，就要學(xué)會(huì)以德樹威、以識(shí)增威、以情固威，做到權(quán)責(zé)統(tǒng)一，以權(quán)服人、以才服人、以德服人，最終讓人心悅誠服。

當(dāng)干部就要有干部的“樣子”，決不能擺“官架子”。一個(gè)好的官聲、名聲就是領(lǐng)導(dǎo)干部最好的“樣子”。要有科學(xué)的世界觀、正確的人生觀、鮮明的價(jià)值觀、干凈的權(quán)力觀、務(wù)實(shí)的政績觀，樹立公道正派、改革開放、勤奮工作、廉潔自律、吃苦務(wù)實(shí)的形象，注重細(xì)節(jié)，防微杜漸，始終保持良好形象。

“有什么樣的心態(tài)，就有什么樣的人生。”一個(gè)健全的心態(tài)，比一百種智慧都更有力量。內(nèi)心強(qiáng)大才是真正的強(qiáng)大。領(lǐng)導(dǎo)干部要擁有健康的心理，“任憑風(fēng)吹浪打，我自焰然不動(dòng)”，從容不迫，積極樂觀，時(shí)刻在狀態(tài)，時(shí)刻呈現(xiàn)最好的自己。

“身體是革命的本錢?！鄙眢w健康是領(lǐng)導(dǎo)干部履職的前提和根本。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部，必須要有健康的體魄。不會(huì)休息，就不會(huì)工作?！耙粡堃怀冢奈渲?。”要?jiǎng)谝萁Y(jié)合，自我調(diào)整，舒緩工作壓力，加強(qiáng)鍛煉，陶冶情操、培養(yǎng)積極健康的興趣愛好，鍛煉身心、增強(qiáng)體魄。

六、當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部要有基本功。

所謂基本功，是指從事工作必備的基本才能、知識(shí)和技能。基本功不扎實(shí)，就如同在淤泥上蓋高樓，再漂亮也立不住。要學(xué)打，先扎馬。唱戲講究“唱念做打”，說相聲要會(huì)“說學(xué)逗唱”，從事領(lǐng)導(dǎo)工作也需要具備一些基本功。

“終身學(xué)習(xí)是21世紀(jì)的生存概念?！睍r(shí)代總在稿賞終身學(xué)習(xí)的人。只有堅(jiān)持和善于學(xué)習(xí)，才能獲得新知、跟上時(shí)代?！拔嵘灿醒?，而知也無涯?！鳖I(lǐng)導(dǎo)干部要活到老、學(xué)到老，發(fā)揚(yáng)鉆擠精神，日積月累，久久為功，常學(xué)常新，永無止境，努力取得最佳學(xué)習(xí)效果。

對(duì)一個(gè)人而言，其閱讀史就是其成長史，有閱讀便不會(huì)倒、不會(huì)老；講話最能反映其學(xué)識(shí)、折射其涵養(yǎng)：寫作能使其思想得到提煉、變得周密。當(dāng)干部就要善閱讀、口能言、筆能寫，養(yǎng)成閱讀習(xí)慣，讀有所得、得而能用；講話要像“話”，講大白話、真話、實(shí)話、短話；多動(dòng)筆，讓寫作成為重要工作能力。

反思是修成美德、提升智慧的必由之路。反思才能進(jìn)步。經(jīng)常反思可以為人生校準(zhǔn)航向。反思能力是一種重要能力。一個(gè)經(jīng)常自我反思的人，修為不會(huì)太差。領(lǐng)導(dǎo)干部要培養(yǎng)和發(fā)揚(yáng)反思精神，勤于反思，實(shí)事求是地反思，善于“踱方步”，反躬自省，不斷豐富和完善自己。

努力既要有正確的方向，也要有正確的方法。方向不對(duì)，努力白費(fèi)；方法不對(duì)，功夫翻倍。領(lǐng)導(dǎo)干部要樹牢正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，努力掌握辯證唯物主義和歷史唯物主義，不忘初心、牢記使命，沿著“正道”前行，把精力放在“正事”上。

有情緒很正常，可怕的是情緒化。一個(gè)人如果不懂得控制自己的情緒，不僅做不好工作，還容易傷害他人。有情緒是本能，控制情緒是本事。領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺加強(qiáng)內(nèi)心修煉，學(xué)會(huì)自我控制、自我調(diào)適，先處理情緒后處理工作，不把工作煩惱帶回家，以強(qiáng)大內(nèi)心維護(hù)情緒穩(wěn)定。

人際交往有助于深化自我認(rèn)知、獲得支持與幫助、掌握更多信息，對(duì)每個(gè)人的工作生活都影響很大。領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常和各種各樣的人打交道，更要重視人際關(guān)系構(gòu)建，但不能刻意去追求。要掌握好“度”，做到不遠(yuǎn)不近、“親密有間”、合情合理，堅(jiān)持原則，不怕得罪人，防止把正常人際交往搞成交易、交換。

************強(qiáng)調(diào)，要攀登事業(yè)頂峰，就要心無旁騖專攻主業(yè)。專注是取得成功的重要原因。心無雜念、專心致志做工作，才能使長處更強(qiáng)，也才能揚(yáng)長避短。“守少則固，力專則強(qiáng)?！睂Ｗ⒉拍軐I(yè)。領(lǐng)導(dǎo)干部要養(yǎng)成深度工作的習(xí)慣，堅(jiān)持在研究狀態(tài)下工作，發(fā)揚(yáng)工匠精神、釘釘子精神，精益求精辦好每一件事，在專注中把事干成。

尚賢者，政之本也。治天下惟以用人為本。用人之要，莫先于識(shí)人。領(lǐng)導(dǎo)干部要把功夫下在平時(shí)，接觸干部、了解干部、認(rèn)識(shí)干部，既看現(xiàn)狀也看潛能潛質(zhì)，把研究人和研究事結(jié)合起來，知事識(shí)人、以事?lián)袢耍卯?dāng)其時(shí)、用當(dāng)其位、用其所長，德配其位、才配其位，盡顯其才。

領(lǐng)導(dǎo)就是決策。決策正確是事業(yè)成功的關(guān)鍵，決策失誤是最大的失誤。敢不敢、會(huì)不會(huì)決策拍板，體現(xiàn)著領(lǐng)導(dǎo)干部的擔(dān)當(dāng)意識(shí)和能力素質(zhì)?！爸\要眾，斷要寡。”領(lǐng)導(dǎo)干部要集思廣益，搞好上下情“結(jié)合”，做好可行性和不可行性研究，科學(xué)民主依法決策；要當(dāng)機(jī)立斷，認(rèn)準(zhǔn)了就大膽干，當(dāng)沒有萬全之策時(shí)，兩利相權(quán)取其重、兩害相權(quán)取其輕。

“艱難困苦，玉汝于成?！崩щy給人帶來痛苦，也砥礪人的進(jìn)步。困難像彈簧，你弱它就強(qiáng)。很多時(shí)候，困難、風(fēng)險(xiǎn)、危機(jī)、曲折這些并不可怕，關(guān)鍵在于勇于面對(duì)、攻堅(jiān)克難。領(lǐng)導(dǎo)干部要有攻堅(jiān)的寬肩膀和克難的真本領(lǐng)，越是挑戰(zhàn)大，越要迎著上，“下定決心，不怕犧牲，排除萬難，去爭取勝利”。

七、領(lǐng)導(dǎo)干部要有“十八般武藝”

“十八般武藝”原指使用刀、槍、劍等十八種古代兵器的武藝，這里用來比喻領(lǐng)導(dǎo)干部能力全面。當(dāng)干部要有真本事，要成為優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部更要有大本事，真正擁有“十八般武藝”。

有真信仰才有真幸福。領(lǐng)導(dǎo)干部有信仰才會(huì)有定力、有動(dòng)力，才會(huì)向前向上向善。信仰關(guān)鍵在于真信、真用。領(lǐng)導(dǎo)干部必須堅(jiān)定對(duì)馬克思主義的信仰，堅(jiān)定對(duì)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會(huì)主義共同理想的信念，對(duì)黨和人民絕對(duì)忠誠。

格局最能反映一個(gè)人的眼界、胸懷和膽識(shí)。有大格局之人，必有大視角、大氣魄、大手筆。格局決定結(jié)局。格局大小拉開人與人之間的差距。領(lǐng)導(dǎo)干部修煉大格局，就要胸懷天下、心系人民，自覺把工作擺到黨和人民事業(yè)的大局中去思考、謀劃、推動(dòng)、落實(shí)。

境界高低，反映出一個(gè)人修養(yǎng)、學(xué)識(shí)和道德的高度和水平?！坝芯辰鐒t自成高格?！币粋€(gè)有高境界的領(lǐng)導(dǎo)干部，就是一個(gè)高尚的人、一個(gè)純粹的人、一個(gè)有道德的人、一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人、一個(gè)有益于人民的人。領(lǐng)導(dǎo)干部必須要有“功成不必在我，功成必定有我”的境界，始終為黨為國家為人民努力奉獻(xiàn)。

最是情懷能動(dòng)人。一個(gè)有真情懷的人，可以坦然面對(duì)困難，持續(xù)奮斗、一路向前，在平凡崗位上創(chuàng)造偉大業(yè)績。焦裕祿、孔繁森、楊善洲的偉大，就在于對(duì)黨對(duì)國家對(duì)人民有真摯的情懷。領(lǐng)導(dǎo)干部必須厚植家國情懷、涵養(yǎng)公仆情懷，自覺把個(gè)人理想同國家前途、民族命運(yùn)緊密聯(lián)系在一起，把報(bào)國之志、為民之心融入具體工作，憂黨之憂、事國之事、樂民之樂。

“沒有金剛鉆，不攬瓷器活。”有真本事，才能干成事。領(lǐng)導(dǎo)工作少不了艱難困苦之事，無論是干事創(chuàng)業(yè)還是攻堅(jiān)克難，不僅需要寬肩膀，也需要鐵肩膀；不僅需要政治過硬，也需要本領(lǐng)高強(qiáng)。真本事是學(xué)出來的、干出來的。領(lǐng)導(dǎo)干部必須重視在理論學(xué)習(xí)中提升能力、在實(shí)踐鍛煉中提升本事。

單絲不成線，獨(dú)木不成林。只有把分散的“指頭”握成“拳頭”，才能產(chǎn)生凝聚效應(yīng)。領(lǐng)導(dǎo)工作的關(guān)鍵在于把分散的力量凝聚起來，使團(tuán)隊(duì)心往一處想、勁往一處使。領(lǐng)著干才能聚人心，導(dǎo)向明才會(huì)有信心。領(lǐng)導(dǎo)干部必須善于明大勢、知方向、作決策，用高超的本領(lǐng)凝聚人；必須干在前、走在前，用實(shí)際行動(dòng)凝聚人。

號(hào)召力就是一種影響力、凝聚力、動(dòng)員力、引導(dǎo)力。號(hào)召力是一種軟實(shí)力。有號(hào)召力的人，說話有人聽、辦事有人跟，“一呼百應(yīng)”。有威信才有號(hào)召力。示范是最好的領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)干部要講黨性、重品行，坐得端、行得正，用人格魅力號(hào)召人；要沖鋒在前、做好表率，用“身影”號(hào)召人。

團(tuán)隊(duì)的力量，來自動(dòng)員組織。只有善于動(dòng)員組織，才能統(tǒng)一思想、形成共識(shí)。一個(gè)動(dòng)員組織力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)干部，總是善于發(fā)動(dòng)和組織干部群眾，把各方智慧和力量匯聚起來。領(lǐng)導(dǎo)干部提高動(dòng)員組織能力，關(guān)鍵是踐行黨的群眾路線，堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去，當(dāng)好“學(xué)生”，問政于民、問需于民、問計(jì)于民；當(dāng)好“先生”，把方向定政策教方法，帶領(lǐng)干部群眾沿著正確方向前進(jìn)。

黨性原則是黨員在實(shí)際活動(dòng)中堅(jiān)持黨性必須堅(jiān)守的原則，是黨員必須遵循的基本行為規(guī)范。堅(jiān)持黨性原則，才不會(huì)迷失政治方向、喪失政治立場。領(lǐng)導(dǎo)干部必須牢記第一身份是******員，第一職責(zé)是為黨工作，始終以黨的旗幟為旗幟，以黨的方向?yàn)榉较颍渣h的意志為意志，以身許黨、以身報(bào)國、以身為民。

小常識(shí)往往蘊(yùn)含著大智慧，常識(shí)往往比知識(shí)更重要，按常識(shí)做事才不會(huì)走偏、離譜。有理性才能沉著處事，才能干成事、不壞事。領(lǐng)導(dǎo)干部既要掌握和遵循基本常識(shí)，抓住事物的本質(zhì)和規(guī)律謀劃推動(dòng)工作，也要提高理性思維，凡事三思而后行，理性處理解決問題。

古今中外，凡成大事者必有大胸懷、大度量?！皩④婎~頭能跑馬，宰相肚里能撐船。”領(lǐng)導(dǎo)干部要成就大事業(yè)，必須能容人，容人之長短、容人之非過；必須能容言，容逆耳之言、質(zhì)疑之言；必須能容事，不避讓苦事、難事、操心事、煩心事。

激情是干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力，勇氣就是克服阻力的外在推力。有了激情，就能充分調(diào)動(dòng)自身智慧和潛力，產(chǎn)生巨大的動(dòng)力和干勁。有了勇氣，就敢于面對(duì)一切困難和挑戰(zhàn)，開辟新天地、創(chuàng)造新奇跡。領(lǐng)導(dǎo)干部既要有火一樣的激情，始終以高昂的斗志、飽滿的熱情投入工作；也要有“敢為天下先”的勇氣，奮勇當(dāng)先，爭創(chuàng)一流。

擔(dān)當(dāng)是******人必備的基本素質(zhì)、是黨員干部的政治品格和從政本分。不擔(dān)當(dāng)就是不忠誠。有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)。有真擔(dān)當(dāng)才是真將帥。領(lǐng)導(dǎo)干部必須強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí)、提升擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?、提高?dān)當(dāng)?shù)谋绢I(lǐng)，真正做到新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為，創(chuàng)造出無愧于時(shí)代的業(yè)績。

樹貴自直，人貴自控。亞里士多德曾說：“美好的人生，就建立在自我控制的基礎(chǔ)上。”能干成大事的人一定是那些有強(qiáng)大自控力的人。控制自我方能領(lǐng)導(dǎo)他人。領(lǐng)導(dǎo)干部要把掌控自己作為一輩子的事來修煉，不為壓力所迫，不為外界所惑，切實(shí)控制好自己的欲望、情緒和言行。

品格即品性。使人高貴的是人的品格。凡立德立功立言者，大多是具有高尚品格的人。品格比能力更重要。好品格是領(lǐng)導(dǎo)干部塑造公共形象、提升領(lǐng)導(dǎo)魅力、實(shí)施有效領(lǐng)導(dǎo)的一個(gè)核心要素。領(lǐng)導(dǎo)干部要把修煉優(yōu)秀品格作為終身課題，特別要努力涵養(yǎng)高尚的政治品格。

矛盾無處不在、無時(shí)不有。敢于斗爭、善于斗爭，才能不斷贏得勝利、取得輝煌。領(lǐng)導(dǎo)干部必須始終保持******人敢于斗爭的風(fēng)骨、氣節(jié)、操守和膽魄，培養(yǎng)斗爭精神，增強(qiáng)斗爭本領(lǐng)，同一切損害黨的事業(yè)和人民利益的現(xiàn)象針鋒相對(duì)、堅(jiān)決斗爭。

“尊新必威，守舊必亡?！眲?chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂，是一個(gè)國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力，是一個(gè)政黨永葆生機(jī)的精神源泉。任何工作沒有創(chuàng)新，就沒有活力、喪失了動(dòng)力?！安蝗招抡弑厝胀恕！鳖I(lǐng)導(dǎo)干部必須增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，打破思維定式，更新理念觀念，不斷推進(jìn)理論創(chuàng)新、實(shí)踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、文化創(chuàng)新。

“天欲其亡，必令其狂。”一個(gè)人如果無所畏懼、恣意妄為，這樣的人讓人可怕。心存敬畏之人，才能不為名利所累、不為物欲所惑、不為人情所困、不負(fù)人民所托。畏法度者最快樂。領(lǐng)導(dǎo)干部必須敬畏黨紀(jì)國法、敬畏組織、敬畏人民、敬畏權(quán)力，做到心有所畏、身有所正、言有所歸、行有所止。

八、領(lǐng)導(dǎo)干部要保持優(yōu)良作風(fēng)。

作風(fēng)是指領(lǐng)導(dǎo)干部在思想、工作和生活等方面表現(xiàn)出來的比較穩(wěn)定的態(tài)度或行為風(fēng)格，包括思想作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、文風(fēng)、家風(fēng)等。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部來說，作風(fēng)問題本質(zhì)上是黨性問題，直接關(guān)系黨風(fēng)政風(fēng)民風(fēng)和政治生態(tài)，關(guān)系民心向背。作風(fēng)問題絕無小事，作風(fēng)就是領(lǐng)導(dǎo)力，作風(fēng)就是戰(zhàn)斗力。

“等靠要”思想最誤事、最壞事，“等”是不擔(dān)當(dāng)，“靠”是?；^，“要”是不作為，都是消極作風(fēng)。一個(gè)實(shí)際行動(dòng)勝過一打綱領(lǐng)。領(lǐng)導(dǎo)干部要有“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機(jī)感、“坐不住”的責(zé)任感，積極主動(dòng)干，不當(dāng)算盤珠子；創(chuàng)新方法干，不做無頭蒼蠅；注重實(shí)效干，不做點(diǎn)水蜻蜓。

飯要一口一口地吃，事情要一樁一樁地做。任何工作都有一個(gè)循序漸進(jìn)、厚積薄發(fā)的過程，急功近利就會(huì)犯錯(cuò)誤。領(lǐng)導(dǎo)干部要把干事留給自己，把升遷交給組織，做一名潛心靜氣、埋頭苦干的實(shí)干家，甘當(dāng)“鋪路石”，跑好“接力賽”，養(yǎng)成久久為功、善作善成的優(yōu)良作風(fēng)。

宏觀就是從全局角度認(rèn)識(shí)和把握問題，謀大計(jì)，抓根本。微觀就是關(guān)注細(xì)節(jié)，以小見大，強(qiáng)調(diào)點(diǎn)滴積累。宏觀離不開從微觀上的深刻洞察和全面把握，脫離實(shí)際的宏觀只能是“紙上談兵”。任何事情都要具體，一具體就深入。領(lǐng)導(dǎo)干部養(yǎng)成“具體抓、抓具體”的作風(fēng)，在落小、落細(xì)、落實(shí)上下功夫。

天下大事，必作于細(xì)，細(xì)節(jié)決定成敗。領(lǐng)導(dǎo)干部要有一絲不茍、精益求精的作風(fēng)，培養(yǎng)和運(yùn)用精準(zhǔn)思維，把精準(zhǔn)的意識(shí)和思維貫徹到一切工作中，既學(xué)會(huì)牽住“牛鼻子”，又做足“繡花”功夫，決不能搞“大呼隆”“一刀切”“一鍋煮”。

古語云：“取法其上，得乎其中；取法其中，得乎其下；取法其下，法不得也?！睒?biāo)準(zhǔn)決定質(zhì)量，質(zhì)量關(guān)乎成敗。領(lǐng)導(dǎo)干部要保持高標(biāo)準(zhǔn)謀劃工作、高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)工作、高標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估工作的優(yōu)良作風(fēng)，千萬不能只求“過得去”、不求“過得硬”。

“風(fēng)成于上，俗形于下?！卑駱邮菬o窮的力量，行動(dòng)是無聲的引領(lǐng)?！罢撸?。子帥以正，孰敢不正？”喊破嗓子不如甩開膀子、干出樣子。領(lǐng)導(dǎo)干部要有以身作則的作風(fēng)，多用“身影”指揮，少用“聲音”指揮，用率先垂范來贏得干部群眾發(fā)自內(nèi)心的理解、認(rèn)同和擁護(hù)。

擁有激情、保持理性是領(lǐng)導(dǎo)干部必不可少的工作作風(fēng)。沒有激情，工作的熱情之火就燃燒不起來；沒有理性，工作的熱情之火就會(huì)燒成灰燼。激情過頭，難免會(huì)陷入狂熱，瞎闖胡來，急功冒進(jìn)，甚至在一廂情愿中好心辦了壞事：只講理性，則難免會(huì)過于謹(jǐn)慎，陷于守舊遷腐，干事縮手縮腳，打不開工作局面。

清水在于流動(dòng)，感情在于走動(dòng)，干群關(guān)系是用腳步丈量出來的。領(lǐng)導(dǎo)干部只有扎根基層，走進(jìn)百姓中間，才能與群眾建立真感情；只有“腳下有泥土，心中有群眾”，才能贏得群眾的好口碑。千萬不能當(dāng)“走讀干部”“候鳥干部”，密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)永遠(yuǎn)不能丟。

善于總結(jié)者，往往能夠不斷把感性認(rèn)識(shí)升華、發(fā)展為理性認(rèn)識(shí)，最終指導(dǎo)實(shí)踐、取得實(shí)效。領(lǐng)導(dǎo)干部要養(yǎng)成多思考、多總結(jié)的作風(fēng)，既總結(jié)歷史經(jīng)驗(yàn)，又總結(jié)新鮮經(jīng)驗(yàn)；既總結(jié)正面經(jīng)驗(yàn)，又總結(jié)反面經(jīng)驗(yàn)；既總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)，又總結(jié)別人的經(jīng)驗(yàn)。

家風(fēng)是家庭文化的集中體現(xiàn)。一人不廉，全家不圓。家風(fēng)連著政風(fēng)，家風(fēng)正，則政風(fēng)清。領(lǐng)導(dǎo)干部要勤修己身、做出示范，嚴(yán)管家人、守住底線，踐行好家訓(xùn)、培育好家風(fēng)、涵養(yǎng)好作風(fēng)，促進(jìn)形成清明和暢的黨風(fēng)、政風(fēng)、民風(fēng)，涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

九、按職能職責(zé)做好領(lǐng)導(dǎo)工作。

職能，是指人、事物、機(jī)構(gòu)所應(yīng)有的作用，是指所從事的崗位應(yīng)發(fā)揮的作用。通俗講，就是應(yīng)該做什么、不應(yīng)該做什么。職責(zé)，是指從事職務(wù)行為應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任，哪些必須做，哪些不能做。領(lǐng)導(dǎo)干部是黨的事業(yè)的骨干，是人民的公仆，更應(yīng)當(dāng)自覺按職能職責(zé)做好領(lǐng)導(dǎo)工作。

崗位是責(zé)任的載體，責(zé)任是崗位的要求。一個(gè)人對(duì)崗位的態(tài)度，是他的事業(yè)心和責(zé)任感的具體體現(xiàn)。任用是最大的信任。領(lǐng)導(dǎo)干部被黨和人民放在領(lǐng)導(dǎo)崗位上，既是對(duì)其的信任，更是賦予其責(zé)任，理應(yīng)在其位、謀其政、盡其責(zé)，做到樂業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)，切不可把崗位當(dāng)“休息場所”。

每個(gè)崗位都有特定的職能和作用，每個(gè)角色都有自己的責(zé)任和義務(wù)。做好本職工作是最基本的職業(yè)道德。人人各安其位、各盡其責(zé)，社會(huì)才能正常運(yùn)轉(zhuǎn)。領(lǐng)導(dǎo)干部要種好自己的“責(zé)任田”，把本職工作做出色、做精彩，牢記“角色定位”、恪守“角色邊界”當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看、明白“角色擔(dān)當(dāng)”、忠于“角色使命”，不越位、不缺位、不錯(cuò)位。

理念是行動(dòng)的先導(dǎo)，思想是實(shí)踐的指南。理念、思維、思想不同，決定一個(gè)人會(huì)走什么樣的路、能走多遠(yuǎn)的路。正確的理念、思維、思想都來自科學(xué)的世界觀和方法論。解放思想是個(gè)寶，思路一變天地寬。領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，努力掌握科學(xué)的世界觀和方法論，不斷增強(qiáng)工作的全面性、系統(tǒng)性、戰(zhàn)略性和創(chuàng)造性。

抓好班子、帶好隊(duì)伍、管好自己，是領(lǐng)導(dǎo)干部的一項(xiàng)重要職責(zé)，也是檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)能力水平的重要指標(biāo)?；疖嚺艿每?，全靠車頭帶。領(lǐng)導(dǎo)干部抓不出一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子，帶不出一支過硬的干部隊(duì)伍，管不好自己，就會(huì)連基本的職能職責(zé)都做不好。正人先正己，示范最有力。身體力行作表率，是做好各項(xiàng)工作的重要方法。5.既要發(fā)揚(yáng)民主，又要善于集中。決策力是領(lǐng)導(dǎo)力的核心。一百個(gè)行動(dòng)也挽回不了一個(gè)錯(cuò)誤的決策，科學(xué)決策至關(guān)重要。既重視發(fā)揚(yáng)民主，廣泛聽取意見建議，又善于集中大多數(shù)人的智慧進(jìn)行拍板決斷，才能保證決策科學(xué)正確。領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持民主集中制，警惕“民主不夠、集中不力”兩種傾向。6.落實(shí)沒有借口。領(lǐng)導(dǎo)之要，貴在落實(shí)；落實(shí)之要，貴在執(zhí)行。千忙萬忙，不落實(shí)就是空忙；千招萬招，抓落實(shí)才是真招。領(lǐng)導(dǎo)干部的落實(shí)力最能檢驗(yàn)其政治素質(zhì)和政治品格的高低、精神風(fēng)貌和工作作風(fēng)的好壞、能力素質(zhì)和服務(wù)水平的高下。執(zhí)行力的核心是速度和質(zhì)量。領(lǐng)導(dǎo)干部抓落實(shí)，既要行動(dòng)快，又要效果好。

盡力而為是本分，是積極的工作態(tài)度，體現(xiàn)了責(zé)任擔(dān)當(dāng)；量力而行，是實(shí)事求是，遵循客觀規(guī)律辦事，體現(xiàn)了理智清醒，二者辯證統(tǒng)一、不可分割。盡心盡力才能成事，量力而行才不壞事。領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責(zé)既要竭盡全力、有所作為，又要因地制宜、量體裁衣，量力而行不蠻干。

總攬就是集中精力抓好帶有全局性、戰(zhàn)略性、根本性和前瞻性的重大問題。將軍趕路，不追小兔。事無巨細(xì)都親自過問、親力親為，就會(huì)陷入事務(wù)主義的泥沼，影響領(lǐng)導(dǎo)作用的發(fā)揮，甚至貽誤事業(yè)。領(lǐng)導(dǎo)干部切莫“將手伸得太長”，要善于牽頭抓總、抓大放小，抓根本、抓關(guān)鍵。同時(shí)，放手絕不是甩手不管。

政貴有恒，責(zé)無新舊。政府施行的政策、作出的承諾、承擔(dān)的職責(zé)，不應(yīng)該隨著人事的變動(dòng)而終止。理好“舊賬”，體現(xiàn)的是擔(dān)當(dāng)作為的政績觀和務(wù)實(shí)無私的工作作風(fēng)，是使命所在、職責(zé)所系。領(lǐng)導(dǎo)干部接任新職，不僅要接下崗位、任務(wù)，也要接下職責(zé)、承諾，債權(quán)債務(wù)都要無條件承擔(dān)，主動(dòng)“認(rèn)賬”，積極“理賬”。

黨的事業(yè)集成于事，政府施政體現(xiàn)于事，日常工作維系于事。多事者，沒事找事、無事生非；誤事者，勞民傷財(cái)、誤黨誤國；壞事者，壞自己的事、壞別人的事、壞大家的事。領(lǐng)導(dǎo)干部要干成事，就必須做循吏，不做巧官，守好本職、盡好本分，認(rèn)真負(fù)責(zé)、努力工作，嚴(yán)以律己、遵規(guī)守紀(jì)。

無失誤就是不能有疏漏、遺漏和疏忽；不延誤就是不能拖延、延遲和耽誤；零錯(cuò)誤就是不能有任何差錯(cuò)、過錯(cuò)和不正確。這是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)工作的高要求。要做到這一點(diǎn)，就必須讓專業(yè)人做專業(yè)事，時(shí)刻保持在狀態(tài)，堅(jiān)持嚴(yán)肅、嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)，無失誤；堅(jiān)持求實(shí)、務(wù)實(shí)、落實(shí)，不延誤；堅(jiān)持專心、專業(yè)、專注，零錯(cuò)誤。

權(quán)力是把雙刃劍?！叭涡缘臋?quán)力肯定是破壞公平公正的?！比魏稳硕紱]有法律之外的絕對(duì)權(quán)力。領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力是黨和人民賦予的，只能用來為民服務(wù)、為公履職。公權(quán)不可私用。必須加強(qiáng)自我修煉，理性看待權(quán)力，正確行使權(quán)力，做到敬畏權(quán)力，權(quán)依法使；慎用權(quán)力，三思而行；珍惜權(quán)力，把握好每一次為民用權(quán)、為民謀利的機(jī)會(huì)。

十、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部之特質(zhì)。

特質(zhì)是指人所具有特有的內(nèi)在素質(zhì)，通常表現(xiàn)為人在不同的情景下的心理和行為等方面的恒常性。不同的人有不同的特質(zhì)，優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部一定有與之相匹配的內(nèi)在特質(zhì)。

使命是一種責(zé)任、一種擔(dān)當(dāng)，也是一種愿景。有使命感的人，不僅志存高遠(yuǎn)、目標(biāo)遠(yuǎn)大，而且積極進(jìn)取、踏實(shí)肯干。牢記使命，激人奮進(jìn)。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部一定是一個(gè)對(duì)工作葆有強(qiáng)烈使命感的人，總能滿懷激情地對(duì)待工作，而且始終保持永不懈怠的狀態(tài)。

有理想才有高追求，接地氣才能長才氣，兩者都是優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部不可或缺的特質(zhì)。理想高于現(xiàn)實(shí)，卻源于現(xiàn)實(shí)?！笆澜缟献羁鞓返氖?，莫過于為理想而奮斗?！狈彩乱岳硐霝橐?，實(shí)行為果。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部要做到既“頂天”又“立地”，既“仰望星空”又“腳踏實(shí)地”，用實(shí)干、實(shí)踐、實(shí)效解決問題，成就夢想。

世界上唯一不變的是變化，敢于嘗試才會(huì)有所突破、有所創(chuàng)造。嘗試是走向成功的第一步。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部都勇于、善于、樂于嘗試，與時(shí)俱進(jìn)，積極探索，敢為人先，不懼怕可能會(huì)遇到的風(fēng)險(xiǎn)，尊重客觀規(guī)律，接受新鮮事物，是開拓創(chuàng)新的先行者。

“能控制好自己情緒的人，比能拿下一座城池的將軍更偉大?！卑l(fā)泄情緒是本能，控制情緒才是本事。只有控制住情緒，才能掌控好局面。領(lǐng)導(dǎo)干部崗位重要、角色重要，要做情緒的主人、不做情緒的奴隸，善于調(diào)控情緒，保持良好心態(tài)，盡可能消除不良情緒，不受情緒羈絆。

是樹就會(huì)生長，是人就當(dāng)一生成長。人生本來就是一個(gè)不斷完善自我的過程。唯有永無止境地完善自我，才能緊跟時(shí)代步伐，勝任領(lǐng)導(dǎo)工作。千錘百煉始成鋼，改造自己永無止境。成為優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部，就要一刻不停改造主觀世界，培塑高尚道德情操，保持清醒自我認(rèn)知，刀刃向內(nèi)、修正錯(cuò)誤，克己所短、揚(yáng)己所長，“止于至善”。

境界帶來格局，格局影響境界，而境界和格局的躍升必須以涵養(yǎng)情懷為先，這三者相輔相成、密不可分，往往決定著一個(gè)人能走多遠(yuǎn)路、挑多重?fù)?dān)、干多大事。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部都有“我將無我”的高境界，心甘情愿奉獻(xiàn)自己；都有“胸懷天下”的大格局，把“小我”歸入“大我”，“小局”歸入“大局”；都有“憂國憂民”的大情懷，愛黨、愛國、愛民、愛集體、愛下屬、愛家庭。

做決定是領(lǐng)導(dǎo)決策的最后環(huán)節(jié)，考驗(yàn)著領(lǐng)導(dǎo)干部的膽識(shí)和能力。膽識(shí)如利劍，善斷是關(guān)鍵。只有首先做出決定、做好決定，才能有效推動(dòng)工作，取得好的結(jié)果。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部一定是個(gè)做決定的“高手”，堅(jiān)持科學(xué)民主，注重調(diào)查研究，事不避難，敢于拍板，絕不會(huì)武斷決策、剛自用。

“自有天下事，及時(shí)則必成。”做任何事都應(yīng)講求工作實(shí)效，提高辦事效率，對(duì)該做的、能做的事，說做就要及時(shí)去做，雷厲風(fēng)行、抓緊快辦、真抓實(shí)干。能不能說做就做，反映著一個(gè)組織、一個(gè)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力，反映著領(lǐng)導(dǎo)干部的能力水平和工作作風(fēng)。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部都是說了就立即去做，做就努力做好的人。

思考研究是人們發(fā)揮主觀能動(dòng)性認(rèn)識(shí)分析解決問題的重要環(huán)節(jié)。做事成功離不開反復(fù)思考、深入研究。行成于思?xì)в陔S，精研致思方成事。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部總能堅(jiān)持在研究狀態(tài)下工作，始終做到先“思”一步、深“研”一層，追根究底，從而找到問題解決辦法。

世間萬物，變動(dòng)不居。一切事物都在不斷推陳出新、破舊立新。凡益之道，與時(shí)偕行。做任何工作只有順應(yīng)時(shí)勢、因勢而變，深刻洞察情勢變化，才能找準(zhǔn)正確方向和科學(xué)方法。優(yōu)秀者必定是與時(shí)俱進(jìn)的人。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部都能積極求變、隨機(jī)應(yīng)變，努力提高發(fā)現(xiàn)新現(xiàn)象、研究新情況、解決新問題的能力水平。

十一、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部需要努力具備的條件。

所謂條件，就是要求，就是標(biāo)準(zhǔn)。領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，干部就是表率。領(lǐng)導(dǎo)干部只有始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，卓有成效地開展工作，才能不辜負(fù)黨和人民的重托。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部至少具備以下20個(gè)條件。

理想信念是指引方向的航標(biāo)燈、修身立業(yè)的壓艙石。革命理想高于天。有信念信仰的人才是有支撐的人、有力量的人、幸福的人；有信念信仰的干部，才是一個(gè)健全的干部、合格的干部。心中有信仰，腳下才有力量。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部必須具有堅(jiān)定崇高的理想信念。

為官先做人。干部首先要是個(gè)好人，連人都做不好，就不適宜當(dāng)干部、不配當(dāng)干部。壞人當(dāng)?shù)?，君子道消。古今中外，概莫能外。政德是干部的立身之本、從政之基。?yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部必須明大德、守公德、嚴(yán)私德，牢記初心使命，踐行為民宗旨，永葆清廉本色。

積極態(tài)度成就人生高度。積極進(jìn)取的人生態(tài)度是戰(zhàn)勝困難和成就事業(yè)的重要前提。************強(qiáng)調(diào)：“首先是自己要始終充滿激情、充滿干勁，這樣去干事業(yè)，才能更加主動(dòng)、更加自覺?！眱?yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部必須有上進(jìn)心、事業(yè)心，永不懈怠、永不止步。

“世界上最寬闊的是海洋，比海洋更寬闊的是天空，比天空更寬闊的是人的胸懷?！睙o論是做人、做事，還是做官，心胸開闊，才會(huì)境界高、格局大，見識(shí)廣、涵養(yǎng)好。宰相肚里能撐船。心中能裝下多少人，就能領(lǐng)導(dǎo)多少人。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部必須有容人之心、容言之量、容事之器，心系百姓、胸懷天下。

器大者聲必闊，志高者意必遠(yuǎn)。志向是人前進(jìn)的方向、求索的航標(biāo)，志向的高度決定了人生的高度。不要輕易給自己設(shè)限，總覺得自己不行，就會(huì)真的不行?！靶赜辛柙浦?，無高不可攀?！眱?yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部必須志存高遠(yuǎn)，立大志、立遠(yuǎn)志、做大事，把自己的潛能充分發(fā)揮出來，努力開創(chuàng)美好未來。

博愛是奉獻(xiàn)的內(nèi)在動(dòng)因，奉獻(xiàn)是博愛的行動(dòng)詮釋。大愛無私，奉獻(xiàn)為本。孫中山先生曾說：“博愛云者，為公愛而非私愛?！辈凼穷I(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的精神底蘊(yùn)，奉獻(xiàn)是領(lǐng)導(dǎo)干部永恒的底色。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)于部必須愛黨、愛國、愛民、愛家，博愛濟(jì)眾、甘于奉獻(xiàn)，樂于為黨和人民的事業(yè)奉獻(xiàn)自己、消耗自己、犧牲自己。

************指出：“一個(gè)有希望的民族不能沒有英雄，一個(gè)有前途的國家不能沒有先鋒?！薄捌埨麌疑酪?，豈因禍福避趨之。”優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部要有“粉身碎骨渾不怕”的英雄氣概，以勇敢無畏為榮，以消極怕事為恥，從容淡定、寵辱不驚，永葆浩然正氣、英勇豪氣、昂揚(yáng)銳氣，越是艱難越向前，爭做擔(dān)當(dāng)英雄。

拿破侖曾說：“勝利不站在智慧的一方，而站在自信的一方?！币粋€(gè)人有了成功的信心，就能勇敢面對(duì)所有順境與逆境，始終保持最佳的身心狀態(tài)，把全部精力集中到所追求的事業(yè)和工作上，就會(huì)變得強(qiáng)大、變得非凡，就能戰(zhàn)勝一切艱難險(xiǎn)阻，取得最后的勝利。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部要履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)重任、取得成功，就必須始終保持堅(jiān)定的信心。