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對于許多人來說,生活中充滿了各種挑戰(zhàn)和困難。如何寫一篇趣味橫生的寓言,需要對寓意的把握和巧妙的表達方式。為了讓大家更好地理解總結的寫作方法和技巧,以下是一些范文供大家參考。
錄用通知offer篇一
您好!首先感謝您對本公司的信任和大力支持。
本公司征求人才一案,承蒙您參與應征,您的.學識資歷均給我們留下良好印象。惜因名額有限,以致未能有幸借重,但我們?nèi)詫⒛馁Y料列入我公司人才資料庫,期待有機會再行合作共參大業(yè)。
最后為您應征本公司的熱誠,再次致謝,并請不時給予本公司批評指教!
xx公司
行政人事部
x年x月x日
錄用通知offer篇二
王小燕小姐:
非常感謝您對本公司公告征求人才一事的大力支持。您的學識、資歷給我們留下了深刻的印象。因名額有限,我們很遺憾地告知您未被錄用。但我們已經(jīng)將您的資料列入公司的人才儲備檔案,候有機會即當優(yōu)先考慮。.....王小燕小姐:
非常感謝您對本公司公告征求人才一事的大力支持。您的學識、資歷給我們留下了深刻的印象。因先前那個職位的人又收回了辭職申請書,所以本崗位暫不招聘,對你造成的便,敬請見諒。但我們已經(jīng)將您的資料列入公司的人才儲備檔案,以候有機會即當優(yōu)先考慮。.....
文檔為doc格式。
錄用通知offer篇三
我們很榮幸地通知您于年月日(周)到我公司(部門)部(小部門)入職,擔任一職。祝賀您即將成為我們公司的一員!
請在上班第一天攜帶個人資料(畢業(yè)證復印件、身份證復印件)交給部門助理(分機),在助理協(xié)助下詳細填寫好《員工登記表》辦理入職手續(xù)。
員工須知:在入職到崗后請您仔細閱讀公司各項規(guī)章制度并請嚴格遵照執(zhí)行,對于因個人原因未能及時依據(jù)公司各項制度執(zhí)行而引起的一切損失由員工本人承擔全部責任。
期待您成為我們的新同事!祝您在公司有一個美好的未來!
某某有限公司人事部。
《入職通知書》回執(zhí):
我入職到崗后會仔細閱讀并嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,對于因個人原因未能及時依據(jù)公司各項制度執(zhí)行而引起的一切損失由本人承擔全部責任。
日期:__.__.__
錄用通知offer篇四
各位新同事:
你們好,歡迎你們成為_醫(yī)院的一員,入職報到通知書。在此,預祝大家工作順利、生活愉快。
為了使報到手續(xù)順利完成,現(xiàn)將有關報到事宜通知如下。
一、報到時間:20__年7月4日至5日(上午8:00開始,下午3:00開始)。
二、報到地點:院人事科(行政辦公樓4層)。
三、需提交的材料:
1、身份證復印件;。
2、畢業(yè)證、學位證復印件;。
3、工資賬戶(海南省開戶的農(nóng)業(yè)銀行儲蓄卡復印件);。
7、有效的婚育證明;。
8、一寸相片1張;。
9、提供有效的聯(lián)系電話。
四、其他注意事項:
1、醫(yī)療ic卡請在到崗三個月后到人事科出具證明,自行辦理;。
2、到崗后,請?zhí)峁┧{底電子版相片到人事科辦理工作卡(醫(yī)療及護理崗位的,請?zhí)峁┐┲品南嗥?。
_醫(yī)院人事科。
20__年__月__日。
錄用通知offer篇五
廣東工業(yè)大學:
貴校20xx年應屆畢業(yè)生參加應聘本公司儲備人員崗位,經(jīng)審核合格,予以錄用(具體名單及專業(yè)見附表)。請通知被錄用學生于20xx年2月14日(星期一)前,攜帶下列物品及資料到我公司陽江生產(chǎn)基地行政人事部報到。
1,身份證原件及復印件4份(正反面);。
2,學歷證明原件及復印件1份(如沒領取,可憑學院證明報到);。
3,相關職稱或職業(yè)資格證復印件(1式1份);。
4,一寸免冠彩照4張;。
5,體檢費107元,另請自備1個月生活費及個人生活用品等;。
注意事項:
3,本公司是食品制造企業(yè),體檢不合格者不予錄用;。
4,若有疑問或困難,請與我們聯(lián)系。
5,公司地址:廣東省陽xx行政人事部。
錄用通知offer篇六
__先生/女士:
一、您應聘我公司__職位,經(jīng)公司研究,決定錄用。請于_年_月_日_時攜帶下列資料,到本公司人力資源部報到。
1、居民身份證復印件;。
2、個人資料卡(公司在面試時已發(fā));。
3、體檢表;。
4、保證書。
二、按本公司規(guī)定,新員工試用期為_月,試用期內(nèi)暫支月薪__________元。
三、我們誠摯地歡迎您到本公司工作。報到時,公司將指派專人對您進行職前輔導,介紹本公司的各項管理制度,使您盡快適應本公司的工作。
特此通知。
___。
日期:
錄用通知offer篇七
經(jīng)上海某某人才服務有限公司推薦,浙江某某有限公司正式邀請您加盟本公司。
1.您的職位為首席運營師。
2.您的薪資如下:
第一年年薪為人民幣稅后萬元,每月固定發(fā)放人民幣稅后萬/月,其余部分年底發(fā)放。相關福利按公司規(guī)定辦理。
3.請您于20xx年07月15日至本公司人力資源部報到。您在本公司的工作日即從當天開始,公司將與您簽訂年限的勞動合同。
請您在正式報到時帶齊以下資料:
a.身份證復印件;
b.學歷證復印件;
c.一寸證件照兩張;
d.其它有關公司需要的資料等。
4.如所有上述證明資料齊備并驗明有效,報到當天將簽訂勞動合同,錄用通知書未盡事宜,皆以公司《員工手冊》為準。
5.請您在入職前亦注意保守本公司的商業(yè)機密,勿向他人透露公司的業(yè)務內(nèi)容,否則公司將保留依法追究相關法律責任的權利。
浙江某某有限公司歡迎您的加入,愿我們攜手共創(chuàng)成功事業(yè)。
第一方:錄用公司(簽字蓋章):日期:年月日
我同意接受此錄用并將盡快按照公司要求辦理上述手續(xù)。
第二方:目標人才(本人簽名蓋章):日期:年月日
第三方:中介代表簽字蓋章(上海某人才服務公司)日期:年月日
項目編號:
錄用通知offer篇八
尊敬的 先生(女士):
非常榮幸地通知您,經(jīng)公司面試考察,決定聘用您為**公司(以下簡稱公司)校區(qū)/部 職位。
真誠歡迎您加入本公司的.行列!
請您詳細閱讀以下內(nèi)容,并在確認后請于報到當日攜帶相關資料到**人力資源部/ 校區(qū),就本通知書及相關內(nèi)容進行簽名確認并辦理入職手續(xù)。感謝您的配合!
聘用條款和條件
一、報到信息
1、報到時間: 年 月 日 時正
2、報到地點:**人力資源部/ 校區(qū)
聯(lián)系人:
聯(lián)系電話:
二、公司規(guī)章制度
請您在同意接受聘用和簽訂勞動合同之前,認真閱讀以下規(guī)章制度,并同意按照公司公司規(guī)章制度請詳見《職工手冊》(請閱附件)
三、試用期與勞動合同
按公司用工規(guī)定,試用期為 個月,自入職當日起計算。
勞動合同期限為 年。
您應當在入職當日與公司依法簽訂書面的勞動合同和保密協(xié)議,明確約定雙方在勞動關系方面的權利和義務。
四、報到當天須提交的資料
1、居民身份證(原件及復印件)或居民戶口簿(原件及復印件);
2、學歷證明書(正本及復印件);
3、一寸彩色證件照2張(紅底);
4、原單位開出之離職證明或勞動部門開具的失業(yè)證明;
5、一年期內(nèi)省、市級綜合醫(yī)院的體檢證明(體檢項目:肝功能、丙氨酸氨基轉移酶(企業(yè)錄用通知書lt,簡稱轉氨酶)、胸透、心電圖,一共四項,費用自付)。
注:體檢前請注意休息,不要飲酒,早上空腹。
五、受雇唯一性和保密承諾 的規(guī)章制度執(zhí)行。
1、受雇唯一性:您在入職公司時應不與任何單位存在勞動關系,入職后在沒有得到公 司正式認可的前提下,不能接受任何外部的有償聘用,包括臨時性質(zhì)的聘用。
2、保密:您應當避免將與公司有關的任何機密信息透露給任何非本公司雇員。機密信 息包括但不限于本聘用函的全部內(nèi)容。
六、生效與失效
本錄用通知書在您簽署并交至公司之日起生效,在勞動合同簽訂之前,作為公司與您對
雙方勞動權利和義務的基本協(xié)議和約定,并將作為勞動合同的附件,如本通知中的條款與勞動合同有沖突之處,以勞動合同為準。
如果您未能通過公司要求的背景調(diào)查、隱瞞真實信息或在 年 月 日(確認截止日)前仍未簽署本錄用通知書并交至我部,本通知書將在確認截止日自動失效。
若您不能按時入職,請于 年 月 日前通知人力資源部,如您未能在入職日到公司報到入職,本錄用通知書將自動失效,除非您事先通知公司并獲得公司同意延長入職截止日。 請您仔細閱讀并了解上述聘用條款和條件。如果您清楚并同意上述聘用條款和條件,并自愿受雇于公司,請在報到之日就本通知書及相關內(nèi)容進行簽名確認并辦理入職手續(xù)。 我們謹借此機會表達我們的歡迎,并祝您在未來的崗位上一切順利。
**公司人力資源部
年 月 日
錄用通知offer篇九
__(先生/小姐):
您好!
我們很榮幸地通知您于年月日(周)到我公司部入職,擔任一職。祝賀您即將成為我們公司的一員!關于您上班一事,特有以下事項提提醒您做相應準備:
3)公司將為您提供必要的辦公環(huán)境和辦公設備;。
4)請自帶一個飲用水杯;。
5)根據(jù)您個人戶籍情況,公司將會按照北京市政策規(guī)定為您繳納相應的社會保險。其它事項說明:
1)工資發(fā)放:每月5號發(fā)放工資;。
2)就餐:自由進行;。
3)出入公司:
5)公司郵箱:___。
登陸地址:用戶名:英文名。中文姓初始密碼:aaa123。
企業(yè)郵箱用于公司內(nèi)部聯(lián)系溝通以及因公對外部函件來往使用;。
發(fā)送郵件請使用禮貌用語;行政助理將把公司統(tǒng)一“簽名檔格式”告知與您,請按要求進行修改。
6)聘用合同:辦理入職手續(xù)后,我們會在30天內(nèi)與您簽訂聘用合同(一式2份)。
公司員工須知:在入職到崗后,請您據(jù)運營管理中心安排查看公司各項規(guī)章制度,在相關文件上簽字確認,對于因個人原因未能及時依據(jù)公司各項制度執(zhí)行而引起的一切損失由員工本人承擔全部責任。
期待您成為我們的新同事!祝您在公司有一個美好的未來!
運營管理中心。
___年__月__日。
錄用通知offer篇十
廣東工業(yè)大學:
貴校 20xx年應屆畢業(yè)生參加應聘本公司儲備人員崗位,經(jīng)審核合格,予以錄用(具體名單及專業(yè)見附表)。請通知被錄用學生于 20xx年 2 月 14 日(星期 一 )前,攜帶下列物品及資料到我公司陽江生產(chǎn)基地行政人事部報到。
1,身份證原件及復印件4份(正反面);
2,學歷證明原件及復印件1份(如沒領取,可憑學院證明報到);
3,相關職稱或職業(yè)資格證復印件(1式1份 );
4,一寸免冠彩照4 張;
5,體檢費107元,另請自備1個月生活費及個人生活用品等;
注意事項:
3,本公司是食品制造企業(yè),體檢不合格者不予錄用;
4,若有疑問或困難,請與我們聯(lián)系。
5,公司地址:廣東省陽**行政人事部
錄用通知offer篇十一
(先生/女士):
感謝您應聘我公司崗位,經(jīng)過面試甄選,我公司決定正式錄用您,我們真誠地歡迎您加入!具體報到事項安排如下:
一、報到資料
1、身份證原件及復印件(3份) ;
2、學歷、學位證書原件及復印件(職稱證書原件及復印件);
3、彩色同底一寸照片4張;
4、本人身份證辦理的工資卡復印件;
5、與前一工作單位解除勞動關系的證明(畢業(yè)生不需提供).
二、報到時間、地點和聯(lián)系人
三、使用與轉正
所有通過外部招聘加入企業(yè)的員工須進行試用期考察,試用期均為3個月。試用期間如果員工因自身原因或由于其他客觀原因決定離開,須提前3日提出,并按規(guī)定辦理相關手續(xù);如果員工的工作無法達到職位要求,不符合錄用條件的,公司會降級使用或提前三天告知解除勞動關系;如表現(xiàn)良好,試用期滿前一周人力資源部會適時執(zhí)行轉正審批流程。
四、其他
在公司工作期間,當您的個人信息(包括姓名、家庭地址、電話號碼、戶籍、培訓結業(yè)、職業(yè)資格證、個人郵箱等)發(fā)生變更或需要補充時,請及時告知公司行政人事部,以保證您的相關權益不受影響。
請在接到本通知后準時到公司報道,逾期未報道視為自動放棄本次工作機會。
xxxxxxxx有限公司
行政人事部
年月日
錄用通知offer篇十二
尊敬的xxx先生/女士:
您好!
很高興通知您,您已被我公司錄用,職位為,您的入職日期定為年月日,請于xx日9點帶齊入職資料到公司辦公室辦理勞動合同簽訂及報到手續(xù)。
此錄用通知書有效期至年月日xx點。如您同意接受,請在此之前回復同意入職該郵件進行確認(如是紙質(zhì)版則以你親筆簽收:同意并以郵局寄發(fā)郵戳為準)。逾期不回復,本通知書自動失效。逾期不報到或您的體檢不合格,本通知書亦自動失效。
有關事宜通知如下:
您應聘我公司時所提供的信息是真實的;
在我公司與您簽訂勞動合同前,公司業(yè)務、您應聘崗位未發(fā)生變化。
(1)工資:稅前為元/月,其中含績效部分(x%)具體根據(jù)試用考核結果確定。
(2)福利:按公司福利政策執(zhí)行(含有社會保險等)。
(1)第一最高學歷畢業(yè)證、學位證原件及復印件2份;(必備)。
(2)身份證原件及復印件1份(將正反面復印在一張紙上);(必備)。
(3)最后一家工作單位的離職證明/已解除勞動合同關系的書面證明;(必備)。
(4)一寸免冠白底彩色近照3張及電子版(相片大?。阂淮?.7x3.6cm300像素);(必備)(5)正規(guī)醫(yī)院1個月內(nèi)的《員工入職體檢報告》原件;(必備)。
以上入職資料需在報到入職時交至人力資源部。
(1)本崗位具有xxx危害。
(2)對患有xxx病癥或身體處于xx狀態(tài)的。我們認定為不合格。
(3)您對本通知書的確認并不表示雙方勞動合同關系的確認,雙方勞動合同關系的建立以及具體的權利義務最終將以我司與您簽訂的勞動合同為準。
衷心期待您加入我們大家庭,祝您在我司的事業(yè)取得成功!
xxx。
20xx年xx月xx日。
錄用通知offer篇十三
尊敬的xx:
非常榮幸地通知您,您已被正式錄用,任一職。真誠歡迎您的加入,并誠意地提醒您根據(jù)下列陳述,準時到青島歌爾聲學科技有限公司報到。
時間:20xx年xx月xx日時分。
地點:
接待人員:人力資源部。
1、失業(yè)證或與原單位解除勞動合同的證明材料原件;
3、身份證;
4、最高學歷證明原件;
5、其他相關學歷證明;
6、一寸彩色免冠近期照片兩張;
7、公司可提供2個月免租住宿,如需公司解決住宿(請?zhí)崆巴ㄖ?,請自帶床上用品。
1、合同期:試用期3個月,合同期3年;
2、薪資:試用期工資(稅前),轉正工資(稅前);(按公司制度,請遵守薪資保密制度,請勿向任何第三方泄露。)。
3、公司實行單雙周工作,以上薪資包括單周周六加班費用;
4、年終獎:具體數(shù)額視公司業(yè)績和個人績效、在職時間等而定;
5、其他福利:社會勞動保障5項保險和住房公積金等福利政策按公司既有政策執(zhí)行。
請與青島公司人力資源部聯(lián)系,聯(lián)系人:0532xx。
應聘者承諾:在入職之前,已與原工作單位解除勞動合同,并不再承擔競業(yè)禁止等相關責任;如應聘者與原工作單位產(chǎn)出勞動糾紛,應聘者個人承擔全部責任。
人力資源部。
xx年xx月xx日。
錄用通知offer篇十四
(先生/女士):
感謝您應聘我公司崗位,經(jīng)過面試甄選,我公司決定正式錄用您,我們真誠地歡迎您加入!具體報到事項安排如下:
1、身份證原件及復印件(3份);。
2、學歷、學位證書原件及復印件(職稱證書原件及復印件);。
3、彩色同底一寸照片4張;。
4、本人身份證辦理的工資卡復印件;。
5、與前一工作單位解除勞動關系的'證明(畢業(yè)生不需提供).
所有通過外部招聘加入企業(yè)的員工須進行試用期考察,試用期均為3個月。試用期間如果員工因自身原因或由于其他客觀原因決定離開,須提前3日提出,并按規(guī)定辦理相關手續(xù);如果員工的工作無法達到職位要求,不符合錄用條件的,公司會降級使用或提前三天告知解除勞動關系;如表現(xiàn)良好,試用期滿前一周人力資源部會適時執(zhí)行轉正審批流程。
在公司工作期間,當您的個人信息(包括姓名、家庭地址、電話號碼、戶籍、培訓結業(yè)、職業(yè)資格證、個人郵箱等)發(fā)生變更或需要補充時,請及時告知公司行政人事部,以保證您的相關權益不受影響。
請在接到本通知后準時到公司報道,逾期未報道視為自動放棄本次工作機會。
xxxxxxxx有限公司。
行政人事部。
錄用通知offer篇十五
如果被委托人做出違背國家法律的任何權益,委托人有權終止委托協(xié)議。在社會發(fā)展不斷提速的今天,我們在許多事務中都可能會用到委托書,你知道委托書怎樣才能寫的好嗎?以下是小編整理的`公司書面授權委托書,僅供參考,大家一起來看看吧。
公司書面授權委托書1。
委托單位:
法定代表人:
法人授權責任人。
姓名:xxx聯(lián)系電話:
身份證號碼:
工作單位:
現(xiàn)委托上述授權責任人作為我單位在____日常管理上的全權代表,代表法人簽署相關文件,并承擔相應的法律責任。
本授權有效期為此授權書簽發(fā)之日起至法人代表書面聲明本授權作廢為止。
后附法定代表人身份證復印件(加蓋人名章或簽名)和法人授權責任人身份證復印件(加蓋人名章或簽名)。
法定代表人:(簽名或蓋章)。
法定代表人:(簽字或蓋章)。
___年___月___日。
公司書面授權委托書2。
本授權委托書聲明:我xxx系南京江寧經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)市政工程有限責任公司的法定代表人,現(xiàn)授權委托南京江寧經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)市政工程有限責任公司混凝土分公司的張振國(業(yè)務經(jīng)理)為我公司簽署本工程已遞交的投標文件內(nèi)容我均承認。
代理人無轉委托權,特此委托。
投標人:
南京江寧經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)。
市政工程有限責任公司混凝土分公司。
法定代表人:(簽字或蓋章)。
授權委托日期:**年x月x日
錄用通知offer篇十六
先生/小姐:
1.您的入職報到日期為:年月日。
2.您的試用期自共。
3.您的試用期工資為:(含稅金人民幣大寫:。
1.試用期滿時提報轉正申請,經(jīng)各級領導審批歸檔后,請?zhí)峤粏T工轉正申請書。
2.轉正后,人力資源部會發(fā)《轉正薪資通知書》,此為員工薪酬變動的真實記錄,請妥善收存。
特此通知!
錄用通知offer篇十七
dearxxx:
我非常高興地通知您,經(jīng)過我公司的面試和討論,我們一致認為您是我公司xx部xxx崗位的合適人選。根據(jù)公司的薪資福利政策,我們將給您提供以下薪酬福利待遇:
您的年度目標總現(xiàn)金收入為稅前rmbxx萬元,由以下三個部分構成:
1、月固定工資:x萬元/月。
2、年度服務獎金:年度結束后,公司將為您提供相當于一個月固定工資的年度服務獎金。
3、績效獎金:您目標年度總現(xiàn)金收入的%作為年度績效獎金標準(相當于x倍月固定工資),年度績效獎金發(fā)放時,將根據(jù)當年度公司、個人績效表現(xiàn)進行浮動。
關于年度服務獎及績效獎的特別說明:如您在月日前加入公司方能參與分配;入職未滿一年的員工根據(jù)入職時間按比例折算,15日前入職按全月計算,15日后入職按半月計算。
在您入職后,公司將在最近的統(tǒng)一期權授予日授予您x萬股期權。期權自授予日1年后開始,每年可行使20%。
根據(jù)公司福利政策,公司為您提供以下福利項目:
1、社會保險:為您提供國家規(guī)定的社會保險;。
2、通訊補助:公司為您提供xxx/月的通訊費補貼。
3、商業(yè)保險:公司為您提供最高保額xx萬元的人身意外傷害保險和最高保額xx萬元的重大疾病保險。
4、車補:享有車輛補助xxx元/月。
除以上福利項目外,公司還會為您提供節(jié)日費、員工婚育禮金等,并資助員工的各項活動。xx公司和諧的企業(yè)文化氛圍一定會讓您感受到集體的溫暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料,請勿向公司內(nèi)外的其他人員透露。同時公司禁止兼職,并嚴格要求ipr保護及競業(yè)限制等)。
1、工作地點:
2、勞動合同期限:年,其中試用期個月。
3、報到時間:x年x月x日。
4、報到地點:
5、報到時請攜帶以下材料:
a)身份證。
b)最高學歷證書原件。
c)原單位離職證明。
d)其他資歷、資格證書。
e)寸相片張。
f)個月內(nèi)當?shù)卣?guī)醫(yī)院出具的健康證明。
如接受我公司的offer,請回復郵件說明;如對offer有任何疑問,也請盡快回復郵件說明,或致電0755-xxxxxxxx轉xxxx人力資源部xxx聯(lián)系。
備注:此錄用offer已確認了您的專業(yè)資格,如果您確認此錄用offer,我司相關人員將通知您入職資格(體檢、驗證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗證等)不符要求,此offer將自動取消。故提醒您在前任單位離職前,先與我司做入職資格(體檢、驗證等)的確認。
真誠地歡迎您的加盟,讓我們一同秉承企業(yè)的使命,為xx成為國內(nèi)一流、國際知名、極具競爭力的企業(yè)而共同努力!
此致!
xx股份有限公司人力資源部(需加蓋章)。
xx年10月19日。
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