我們在一些事情上受到啟發(fā)后，應(yīng)該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。心得體會對于我們是非常有幫助的，可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

2022規(guī)矩與自由閱讀心得體會實(shí)用一

(一)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的情況

1、落實(shí)“四個(gè)親自”情況。一年來，切實(shí)履行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。積極推進(jìn)本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，年初，召開黨委會，研究部署全年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作，對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作的落實(shí)情況，做到常聽匯報(bào)，常檢查，常提指導(dǎo)性意見;難點(diǎn)問題，親自過問，一抓到底;做到了重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。

2、傳達(dá)上級精神情況。及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)縣委第十二屆一次全會及反*工作會議精神，堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和黨的建設(shè)總體布局，與中心工作緊密結(jié)合，一起部署，一起落實(shí)，一起檢查，一起考核。

3、安排部署工作情況。結(jié)合本單位實(shí)際進(jìn)行專題研究和部署，圍繞反腐倡廉工作的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題進(jìn)行工作調(diào)研，解決黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方面的得大問題。堅(jiān)持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、黨員干部積極參與的工作機(jī)制。

4、定期報(bào)告工作情況。及時(shí)向縣委和縣紀(jì)委報(bào)告?zhèn)€人履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人情況和廉潔從政情況。

(二)組織推動黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)情況。

1、強(qiáng)化組織推動。親自接訪，親自處理群眾來信來訪，認(rèn)真批辦群眾信訪舉報(bào)，指示或支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)嚴(yán)肅查辦違法違紀(jì)案件。今年以來先后聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào)4次，批辦群眾信訪問題9件次，親自接待群眾信訪35人次，主持調(diào)處矛盾7次。

2、強(qiáng)化責(zé)任分解。按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，及時(shí)調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)班子成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工，鎮(zhèn)黨委與各村、鎮(zhèn)直站所年初簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀。將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作的各項(xiàng)任務(wù)進(jìn)行量化、細(xì)化，分解到各部門各單位，明確了任務(wù)目標(biāo)、工作措施和工作責(zé)任。與黨委班子成員簽訂了落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”的目標(biāo)管理責(zé)任書，并給每個(gè)干部職工定制了崗位廉政警示牌。將黨風(fēng)廉政建設(shè)的主要工作任務(wù)分解到領(lǐng)導(dǎo)班子成員和每位干部職工頭上，班子成員對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，做到了領(lǐng)導(dǎo)人人肩上有擔(dān)子干部個(gè)個(gè)身上有責(zé)任。

3、常抓檢查考核。主持召開黨委會，研究制定了《大盛鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制度》，對各村(居)、鎮(zhèn)直各單位貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行檢查，督促鎮(zhèn)屬各部門領(lǐng)導(dǎo)班子切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”。

(三)管班子帶隊(duì)伍情況。

1、加強(qiáng)監(jiān)督管理。堅(jiān)持原則，敢抓敢管，管好了班子，帶好了隊(duì)伍，加強(qiáng)了對領(lǐng)導(dǎo)班子成員的教育、監(jiān)督、管理，加強(qiáng)了對班子成員及下屬的教育和約束，督促其廉潔從政，履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”。

2、加強(qiáng)教育警示。不定期組織干部學(xué)習(xí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“九項(xiàng)規(guī)定”、市委“十項(xiàng)規(guī)定”、縣委有關(guān)作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定，組織黨員干部觀看廉政警示影片和參觀廉政基地，有效的強(qiáng)化了黨員干部樹立起正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，促使黨員干部自覺的規(guī)范自己的生活圈、工作圈、交往圈，筑牢了黨員干部拒腐防變的思想道德防線。

(四)承擔(dān)全面從嚴(yán)治黨抓紀(jì)律建設(shè)的情況。

1、當(dāng)好廉政表率。自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，帶頭遵守黨紀(jì)國法和廉潔從政規(guī)定，帶頭遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩、組織紀(jì)律、廉政紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律。

2、注重以身作則。認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”和黨政正職“五個(gè)不直接分管”制度，堅(jiān)持原則、以身作則，管好了自己，管好了親屬和身邊工作人員。認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”集體決策、黨政正職末位表態(tài)制和黨政正職“五個(gè)不直接分管”制度，堅(jiān)持原則、以身作則，管好了自己，管好了親屬和身邊工作人員。

(五)支持紀(jì)檢監(jiān)察組織履職的情況。

1、支持依紀(jì)辦案。支持紀(jì)委依紀(jì)依法查辦*案件，做到有案必查、有腐必懲，始終保持反*高壓態(tài)勢。及時(shí)聽取辦案工作匯報(bào)，協(xié)調(diào)解決辦案過程中的重大問題，杜絕了壓案不查。2016年共對五名黨員村干部給予黨紀(jì)立案并處分。

2、關(guān)心紀(jì)檢干部。重視紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)，加大對紀(jì)檢干部在工作上、生活上的關(guān)心，支持紀(jì)檢干部積極推進(jìn)三轉(zhuǎn)，聚焦主責(zé)，回歸主業(yè)。

二、廉潔自律情況

一年來，將廉政學(xué)習(xí)和政治學(xué)習(xí)結(jié)合起來，自覺學(xué)習(xí)《中國*廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國*紀(jì)律處分條例》、市委“十項(xiàng)規(guī)定”、縣委有關(guān)作風(fēng)建設(shè)規(guī)定，以領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)則，在工作中不斷強(qiáng)化自身素質(zhì)，不斷提高自身防腐拒變能力。

1、帶頭貫徹落實(shí)《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》，嚴(yán)格遵守公務(wù)消費(fèi)制度，杜絕超標(biāo)接待。生活上不講排場、不比闊氣，不揮霍公款、不鋪張良費(fèi)，按標(biāo)準(zhǔn)使用辦公房、公務(wù)用車。對中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委“九項(xiàng)規(guī)定”、市委的“十項(xiàng)規(guī)定”能夠以身作則，并帶頭執(zhí)行，堅(jiān)持按作風(fēng)建設(shè)的要求約束自己。

2、以身作則，為親屬和身邊的工作人員樹立了廉潔榜樣。工作和生活中嚴(yán)格要求自己，能夠做到不利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益，不以各種名義占用管理服務(wù)對象以及其他與行使職權(quán)有關(guān)系的單位和個(gè)人的財(cái)物。嚴(yán)格要求親屬和身邊的工作人員，沒有利用職務(wù)之便為親屬和身邊的工作人員謀取利益。

3、執(zhí)行黨政正職五個(gè)不直接分管原則。作為黨委一把手，我沒有直接分管財(cái)務(wù)、人事、基建工程、行政審批、物資采購等工作。沒有利用職權(quán)干預(yù)和插手包括建設(shè)工程項(xiàng)目、招投標(biāo)、政府采購、項(xiàng)目審批、資產(chǎn)處置等市場經(jīng)濟(jì)活動，沒有利用職權(quán)以個(gè)人名義或借他人名義從事經(jīng)商、辦企事等營利性活動，沒有在經(jīng)濟(jì)實(shí)體、社會團(tuán)體中兼職賺取報(bào)酬。

4、堅(jiān)持民主集中，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，履行崗位職責(zé)。一年來我能嚴(yán)格遵守和執(zhí)行民主集中制各項(xiàng)原則和制度，始終堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會議決定，做到不該說的話不說，不該做的事不做，全力維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一。不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，力爭維護(hù)群眾利益，不干損害群眾利益的事，全力維護(hù)黨群干群關(guān)系。

三、道德修養(yǎng)情況

樹立了正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀、權(quán)力觀。作為一名黨員干部，做到了正確對待和行使手中的權(quán)利，淡化“官念”和權(quán)欲，用平常心看待官位，用責(zé)任心看待和運(yùn)用權(quán)力，沒有搞勞發(fā)傷財(cái)?shù)男蜗蠊こ毯凸撩炞u(yù)的政績工程。一是做到了“慎權(quán)”。從未謀取規(guī)定以外的特殊利益，不放縱自己的*，不貪吃喝、不貪錢財(cái)、不貪享樂、不貪圖名利地位，二是做到了“慎欲”。堂堂正正地做人，明明白白地工作。艱苦奮斗，儉以養(yǎng)德，保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了時(shí)時(shí)刻刻從大處著眼，小處著手，見微知著，防微杜漸。力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎，在防微杜漸上下功夫，追求黨性和道德修養(yǎng)的高境界。四是做到了“慎獨(dú)”。在廉潔自律上做到了表里如一，任何時(shí)候、任何情況下，都自覺以黨性原則和道德規(guī)范衡量、約束自己，沒有人前一套、人后一套，嚴(yán)格進(jìn)行自我監(jiān)督。

四、存在的問題和不足

過去的一年，我在履行黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和廉潔從政上，做了一些工作取得了一些成績，但離組織的要求還有一些差距，一是對履行黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制政策的理解還不深、不透，有等進(jìn)一步學(xué)習(xí)領(lǐng)悟;二是對于主體責(zé)任具體履行中的方式方法還不夠清楚，有待于進(jìn)一步學(xué)習(xí)、借鑒和改進(jìn);等等。

五、下一步打算

存在這些問題的原因一是世界觀改造有所放松，理論學(xué)習(xí)不夠深入、扎實(shí)。二是全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念有所淡化、弱化。三是對自己要求還不夠嚴(yán)格。

下一步，我將圍繞存在的問題，一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，改造思想，在“勤”字上下功夫。二是踐行宗旨，勤政為民，在“實(shí)”字上下功夫。三是廉潔自律，循規(guī)守紀(jì)，在“嚴(yán)”字上下功夫。

2022規(guī)矩與自由閱讀心得體會實(shí)用二

當(dāng)前，黨員干部在遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩方面主流是好的，能夠嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī)，踐行為民務(wù)實(shí)清廉宗旨，但我們也要清醒地看到少數(shù)黨員干部經(jīng)受不住外部環(huán)境、經(jīng)濟(jì)利益和一些不良因素的誘惑和考驗(yàn)，出現(xiàn)了違反政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的現(xiàn)象，有些甚至隨波逐流，問題還十分嚴(yán)重。這些問題歸納起來，主要表現(xiàn)為“七個(gè)任性”：

1.在思想言論上任性，隨意亂評妄議，犯“小毛病”。我們黨雖然有8700萬黨員，但只有一個(gè)“一致”，就是與黨中央保持高度一致，這是根本的政治立場。少數(shù)黨員干部對黨的路線、方針、政策和上級黨組織的重大決策部署，不是積極支持和擁護(hù)，而是亂評妄議，口無遮掩，在大是大非問題上政治立場不堅(jiān)定，搞自由主義。有的隨意傳播政治謠言和政治笑話，對一些貶損黨的領(lǐng)導(dǎo)和國家形象的言論抵制不力，不敢亮劍，隨波逐流，喪失原則，當(dāng)“政治逃兵”。更有甚者，“不信馬列信鬼神”，迷信風(fēng)水先生和所謂的“大師”，理想信念動搖，精神信仰出了問題，已喪失了一名合格黨員的起碼要求。比如，原鐵道部部長-與風(fēng)水大師-打的火熱，在辦公室里布置了“靠山石”，希望“保一輩子不倒”，但-最終還是中箭落馬;四川省委原副書記-將家里老人墳?zāi)惯w往成都都江堰，聘請風(fēng)水先生做道場等花費(fèi)上千萬元，祈求仕途平安，步步高升，最終還是被繩之以法，等等。許多黨員干部的一些言行，雖然似乎只是個(gè)人言行上的一些“小毛病”，也沒有釀成嚴(yán)重后果，但社會影響很壞，實(shí)質(zhì)上在與黨中央保持高度一致方面、在黨性原則方面出了“大問題”。

2.在執(zhí)行政策上任性，隨意變通走樣，打“小算盤”。一些地方和單位在落實(shí)政策、執(zhí)行決策時(shí)，往往以考慮地方實(shí)際、鑒于特殊情況、有利地方發(fā)展等為理由，不聽號令，陽奉陰違，“心里裝著小九九”，搞本位主義，導(dǎo)致政令不暢，政策變形。有的“守著規(guī)矩不干事，拋開規(guī)矩就亂來”，對黨的紀(jì)律和規(guī)矩缺乏敬畏之心，我行我素，天馬行空，毫無顧忌。比如，十堰市原人社局局長孫某不講政治規(guī)矩，違規(guī)使用超標(biāo)辦公室，檢查“風(fēng)聲”一過，又擅自搬回原超標(biāo)辦公室，組織上要求整改，其仍然我行我素，市委對此頂風(fēng)違紀(jì)行為果斷給予免職處理和黨紀(jì)處分，并在全市公開通報(bào)曝光，有效強(qiáng)化了震懾、不敢、知止的氛圍。

3.在選人用人上任性，隨意親親疏疏，建“小圈子”。少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為了謀取權(quán)力穩(wěn)固，搞“四大金剛”、“左膀右臂”，自以為是高超的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，實(shí)質(zhì)上是不遵循黨內(nèi)政治生活原則的表現(xiàn)，把黨內(nèi)關(guān)系由正常淳樸的同志關(guān)系異化為幫派關(guān)系或封建人身依附關(guān)系。有的拉攏一部分人，打壓一部分人，把圈子內(nèi)的人視為“自己人”，在提拔任用、經(jīng)濟(jì)待遇等方面給予特殊政策，多方關(guān)照。有的沒有五湖四海意識，只有幫派作風(fēng)，對下屬不能一視同仁、平等對待，唯我獨(dú)尊，喜歡阿諛奉承，導(dǎo)致“劣幣驅(qū)逐良幣”，冷了大多數(shù)作風(fēng)正派干部的心。黨中央鐵腕反腐，以雷霆之勢打掉了“山西幫”、“四川派”、“石油幫”、“秘書幫”等黨內(nèi)政治幫派,堅(jiān)決反對“山頭主義”和利益集團(tuán)，讓廣大黨員干部看到了黨的前途和國家的希望。

4.在交朋結(jié)友上任性，隨意稱兄道弟，搞“小動作”。少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏戒備之心，熱衷于參加所謂的“同學(xué)會、老鄉(xiāng)會、戰(zhàn)友會”等活動，隔三差五就相約一起，吃吃喝喝，稱兄道弟，變成“鐵桿朋友”。有的看似漫無目的，其實(shí)醉翁之意不在酒，在于相互利用，一些領(lǐng)導(dǎo)被“溫水煮青蛙”，身處“險(xiǎn)境”卻毫不知曉，最終被拉攏腐蝕，走向違紀(jì)違法道路。有的不與組織交心交肺，卻與老板勾肩搭背，搞團(tuán)團(tuán)伙伙，“黑白兩道”，建“私人俱樂部”，私下結(jié)盟，互通款曲。湖南衡陽特大破壞選舉案，就是官商沆瀣勾結(jié)，導(dǎo)致政治生態(tài)惡化的明證。少數(shù)地方干部拉山頭、搞宗派，背離組織搞“小動作”，結(jié)黨營私，極其排外，導(dǎo)致外來干部難以順利開展工作，一些地方甚至存在“強(qiáng)龍壓不過地頭蛇”現(xiàn)象。北戴河供水總公司原總經(jīng)理-利用手中掌握的權(quán)力和資源瘋狂斂財(cái)，隨意向北戴河的一些“中直部門”要錢要物，膽大妄為，“不給錢就不給你通水，給錢少了就給你斷水。”不拜碼頭、不“入鄉(xiāng)隨俗”注定就要碰壁，“地頭蛇”的丑惡行徑昭然若揭。在其家中竟搜出1.2億元現(xiàn)金，37公斤黃金，其在北京和秦皇島等地有房屋68套，貪腐之巨，令人震驚。

5.在報(bào)告事項(xiàng)上任性，隨意隱瞞情況，?！靶÷斆鳌薄ｎI(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)，必須按規(guī)定如實(shí)向組織報(bào)告，這是對黨忠誠的具體要求。而一些同志在向黨組織報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)時(shí)，隨意隱瞞身體狀況、婚姻狀況、財(cái)產(chǎn)狀況、子女經(jīng)商就業(yè)等情況，不能光明磊落，實(shí)事求是。有的同志向組織報(bào)告工作，報(bào)喜不報(bào)憂，故意隱瞞不足和問題，生怕搞差了印象。還有的領(lǐng)導(dǎo)干部外出考察學(xué)習(xí)，不向組織報(bào)告，人跑到哪里去了、干了什么，組織一無所知。更有甚者私自出境賭博，挪用公款，出了大事不可收拾了組織才知道。比如，重慶市原市委常委、宣傳部長-，動用兩億多元公款境外賭博，輸?shù)?億多元。武漢市新洲區(qū)雙柳街辦水務(wù)中心原副主任-先后39次出境，僅1月至5月期間，就先后6次17天出境旅游、購物、出入賭博場所。

6.在說情干預(yù)上任性，隨意干涉基層，造“小影響”。有的干部受不良風(fēng)氣的影響，追求進(jìn)步不在工作上努力，卻一門心思找靠山、架“天線”。一些領(lǐng)導(dǎo)干部對跑官要官的行為抵制不夠，甚至對下級組織選拔任用干部隨意干涉插手、打招呼，直接要求關(guān)照某某某、不能用某某某。紀(jì)委在審查處理干部時(shí)，一些單位領(lǐng)導(dǎo)總會出面說情，認(rèn)為“培養(yǎng)一個(gè)干部不容易”，要求“手下留情”，熱衷于當(dāng)好人，破壞了黨紀(jì)的剛性約束性，“零容忍”對待違法違紀(jì)行為的態(tài)度不夠堅(jiān)決。

7.在傳播信息上任性，隨意傳謠信謠，傳“小段子”。有的干部熱衷于利用網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)短信、微信等編段子、發(fā)段子、講段子，對一些“葷段子”、灰段子、黃段子津津樂道，媚俗有余，正能量傳遞不足。有的干部熱衷于打探消息，不管是否與自己有關(guān)，不該問的偏要問，不該知道的特想知道。特別是出現(xiàn)關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)崗位空缺之時(shí)，組織還沒有開始研究干部，一些“地下組織部長”就傳開了人事布局。還有些干部看到別人提拔的快，心里就不平衡，不去關(guān)心別人做了什么工作，而是熱衷于打聽別人有什么背景。

人不以規(guī)矩則廢，家不以規(guī)矩則敗，黨不以規(guī)矩則亂。如果沒有鐵的紀(jì)律和規(guī)矩作保障，黨員干部就會喪失純潔性和先進(jìn)性;如果每個(gè)黨員都我行我素、各行其是，黨組織就不可能有統(tǒng)一的意志和行動，就會成為一盤散沙，喪失戰(zhàn)斗力和凝聚力。因此，必須清醒認(rèn)識，并高度重視不講政治紀(jì)律、政治規(guī)矩造成的極大危害。

1.極易形成黨內(nèi)生活“政治霧霾”。黨內(nèi)生活既有民主又有集中、既有自由又有紀(jì)律，黨組織才會充滿戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力。一些地方和單位不守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，開展黨內(nèi)政治生活不經(jīng)常、不認(rèn)真、不嚴(yán)肅，缺乏政治性、原則性和戰(zhàn)斗性，搞自由主義、形式主義和好人主義，往往存在“上級對下級，哄著護(hù)著;下級對上級，捧著抬著;同級對同級，包著讓著”等不良現(xiàn)象，形成了黨內(nèi)生活的“政治霧霾”，導(dǎo)致正常、健康、積極的黨內(nèi)生活平庸化、低級化。黨內(nèi)生活的“政治霧霾”不清除，不僅各級黨組織聽不到批評和建議、看不到缺點(diǎn)和不足，而且直接破壞黨員干部隊(duì)伍的免疫系統(tǒng)，嚴(yán)重影響黨風(fēng)政風(fēng)，甚至污染社會風(fēng)氣。

2.極易導(dǎo)致一些黨組織淪為“私人俱樂部”。共產(chǎn)黨是全心全意為人民服務(wù)的黨，除了工人階級和最廣大人民群眾的利益，沒有自己特殊的利益。黨是肩負(fù)神圣使命的政治組織，黨員是有著特殊政治職責(zé)的公民。申請加入中國共產(chǎn)黨，面對黨旗宣過誓，就成了有組織的人，就要在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀(jì)律。共產(chǎn)黨是執(zhí)政黨，如果黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩松弛，甚至成了擺設(shè)，那么執(zhí)政黨其他各方面的紀(jì)律就會失去政治基礎(chǔ)，就會形成嚴(yán)重的“破窗效應(yīng)”，使黨的章程、原則、制度、部署喪失嚴(yán)肅性和權(quán)威性，黨就會淪為各取所需的“政治超市”、隨心所欲的“私人俱樂部”。

3.極易引發(fā)黨群干群關(guān)系“失血效應(yīng)”。我們黨90多年的歷史，就是一部黨與人民群眾生死與共的奮斗史，是一部黨與人民群眾休戚相關(guān)的發(fā)展史。始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，這是一個(gè)先進(jìn)政黨對人民作出的鄭重承諾，更是每一位黨員干部必須遵守的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩。少數(shù)黨員干部群眾觀念不強(qiáng)，不能把群眾利益放在首位去思考問題、解決問題，特別是一些基層黨組織的“一把手”，對待群眾匪氣十足、霸氣沖天，對待上級領(lǐng)導(dǎo)報(bào)喜不報(bào)憂，遇到矛盾和問題總想“藏著掖著”，甚至強(qiáng)勢“打壓”，自以為有魄力、能擔(dān)當(dāng)，最后將一些小矛盾演變成大矛盾，甚至引發(fā)出群體性事件，造成難以挽回的損失。長此以往，必然造成黨群、干群關(guān)系呈現(xiàn)雙重疏離狀態(tài)，黨組織因“政治貧血”而渙散無力，黨就可能像磁鐵消了磁一樣，喪失凝聚力和吸引力，嚴(yán)重削弱人民群眾對我們黨執(zhí)政的信心，嚴(yán)重危害黨的執(zhí)政地位和執(zhí)政基礎(chǔ)。

4.極易造成政治生態(tài)“荒蕪失調(diào)”。政治生態(tài)是一個(gè)地方政治生活現(xiàn)狀以及政治發(fā)展環(huán)境的集中反映，是黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣的綜合體現(xiàn)。良好的政治生態(tài)，需要所有黨員干部共同遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩來涵養(yǎng)和呵護(hù)。從世界**的教訓(xùn)看，蘇聯(lián)解體、東歐劇變的重要原因之一就是黨內(nèi)不講政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的結(jié)果。覆車之轍，殷鑒不遠(yuǎn)。從現(xiàn)實(shí)情況看，不守政治紀(jì)律，不講政治規(guī)矩，必然嚴(yán)重影響政令暢通，黨的方針、政策就會扭曲變形，甚至演變?yōu)樯贁?shù)人和利益集團(tuán)謀取私利的工具。破壞了紀(jì)律和規(guī)矩，必然導(dǎo)致歪風(fēng)滋長、邪氣上升，制度、規(guī)則就會變?yōu)橄鹌つ?，“明?guī)則”形同虛設(shè)，“潛規(guī)則”卻越用越靈，官場積弊就會向政治生活利益化、政治組織山頭化、政治作風(fēng)官僚化、政治生態(tài)劣質(zhì)化的趨勢發(fā)展，政治生態(tài)“荒蕪失調(diào)”就在所難免，最終直接動搖黨的執(zhí)政根基和威脅到執(zhí)政安全。

2022規(guī)矩與自由閱讀心得體會實(shí)用三

自參加我所組織的執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的自查自糾活動以來，積極認(rèn)真的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會黨的、十八屆三中全會的有關(guān)文件、系列重要講話以及所里下發(fā)的各種文件，并結(jié)合自身工作實(shí)際，深入細(xì)致地查找自己在維護(hù)黨中央權(quán)威、維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)、遵循組織程序、服從組織決定、管好親屬和身邊工作人員以及規(guī)范從事經(jīng)營活動等各方面存在的問題。

作為一名基層管理人員，除了深刻剖析存在問題及原因外，還應(yīng)該積極的提出切實(shí)可行的整改措施，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高工作效率。

現(xiàn)將本人自查情況報(bào)告如下：

本人時(shí)刻堅(jiān)定的維護(hù)黨中央權(quán)威，在思想上、政治上、行動上時(shí)刻與黨中央保持高度一致，聽從黨中央指揮，對黨中央的方針政策決不陽奉陰違自行其是。在任何場合，決不對黨中央的大政方針說三道四，決不發(fā)表同中央精神相違背的言論。

本人堅(jiān)定的維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)，在工作中堅(jiān)持團(tuán)結(jié)五湖四海、一切忠實(shí)于黨的同志、團(tuán)結(jié)大多數(shù)，決不以人劃線和搞任何形式的派別活動。

本人嚴(yán)格遵循組織程序，對重大問題請求匯報(bào)，決不擅作主張和我行我素，決不超越權(quán)限辦事，決不任何形式的先斬后奏。

本人堅(jiān)決從組織決定，堅(jiān)持遇到問題找組織、依靠組織，決不欺騙組織、對抗組織，決不搞非組織活動或跟組織討價(jià)還價(jià)。

嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，決不不允許親屬和身邊工作人員擅權(quán)干政、謀取私利、不允許他們影響政策制定和人事安排、干預(yù)日常工作，不允許他們利用特殊身份謀取非法利益。

嚴(yán)格遵守黨中央對規(guī)范從事經(jīng)營活動的若干規(guī)定，決不私自從事經(jīng)營活動或利用職權(quán)為親屬從事經(jīng)營活動提供便利條件，決不在領(lǐng)導(dǎo)干部之間利用職權(quán)相互為對方親屬從事經(jīng)營活動提供便利條件，決不在與我所有業(yè)務(wù)競爭關(guān)系或業(yè)務(wù)往來關(guān)系的企業(yè)投資、入股。

1、學(xué)習(xí)意識不強(qiáng)。本人對于工作和學(xué)習(xí)的思考不夠深入、不夠全面、不夠細(xì)致，常因工作繁忙或其他借口而放松學(xué)習(xí)和自我深造。時(shí)常缺乏系統(tǒng)、主動地學(xué)習(xí)，造成理想上逐漸缺乏多學(xué)習(xí)多研究多實(shí)踐的激情，事業(yè)心、責(zé)任感、緊迫感也不夠強(qiáng)。

2、工作要求不高。對自己缺乏高標(biāo)準(zhǔn)、高要求，在工作上存在過得去就行的思想，缺乏精益求精精神。對待工作有時(shí)不夠主動、積極，滿足于完成部門和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，未把工作做細(xì)、做實(shí)、做深。

3、創(chuàng)新意識不強(qiáng)。工作中，存在著因循守舊的觀念，習(xí)慣于按舊框框辦事，缺少創(chuàng)新意識。比較習(xí)慣于老套路、老辦法，憑自己的經(jīng)驗(yàn)辦事，導(dǎo)致創(chuàng)新能力不強(qiáng)，往往對于一些新問題、新困難感到不適應(yīng)。

隨著自查活動的不斷深入，通過對自身存在問題的排查，更加清醒地認(rèn)識到自己存在的問題，也更加增強(qiáng)了我改正錯(cuò)誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn)：

1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。全面認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的、十八屆三中全會的有關(guān)文件、系列重要講話以及公司下發(fā)的各種文件及的重要思想，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，熟練掌握和運(yùn)用管理工作的相關(guān)政策和法律法規(guī)。

2、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。以高度的政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效率，腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的完成各項(xiàng)工作任務(wù)，努力開拓工作新局面，努力做到克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，破除平庸懶散，迎難而上，積極工作;對遇到的問題進(jìn)行理性思考，深挖其中的規(guī)律性;從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題;根據(jù)個(gè)人具體情況和自身工作特點(diǎn)，不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地地投入到管理工作中去。

3、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新。一是想問題、辦事情，做決策都要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實(shí)話、真話，敢于聽實(shí)話、真話。重實(shí)際、辦實(shí)事、求實(shí)效，不搞形式主義，不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作，大膽地投身到工作實(shí)踐中去，在工作中勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封、從實(shí)際出發(fā)，不斷探索真理、研究新問題、解決新問題，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。

4、注重“自我修養(yǎng)”，從“守紀(jì)律、講規(guī)矩”做起，牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識。經(jīng)過深入的自查自糾，結(jié)合本部門的職能職責(zé)，我會認(rèn)真對待這次廉政自查自糾整改工作，在今后工作中，充分發(fā)揮主觀能動性，以改革創(chuàng)新的精神，不斷探索先進(jìn)的方法，總結(jié)提煉員工和群眾經(jīng)驗(yàn)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，完善機(jī)制，不斷提高服務(wù)工作的質(zhì)量和效率，認(rèn)真執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的各項(xiàng)要求，認(rèn)真做好各項(xiàng)工作。同時(shí)，更加嚴(yán)格的要求自己，克服松懈心理和懶散情緒，樹立嶄新的奮斗目標(biāo)，保持旺盛的精力，積極肯干，吃苦耐勞，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢貢獻(xiàn)出自己的一份綿薄之力。

2022規(guī)矩與自由閱讀心得體會實(shí)用四

近期單位黨總支按局黨委“講政治、守規(guī)矩、敢擔(dān)當(dāng)、有作為”集中教育活動安排部署，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了活動規(guī)定學(xué)習(xí)篇目，教育引導(dǎo)管理處黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入改進(jìn)作風(fēng)、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、發(fā)揮表率作用，切實(shí)把講政治、守規(guī)矩、敢擔(dān)當(dāng)、有作為作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部行為修養(yǎng)的底線要求，統(tǒng)一思想，明確目標(biāo)，凝心聚力，扎實(shí)工作。努力做一名講政治、守規(guī)矩、敢擔(dān)當(dāng)、有作為的好干部，為經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展和服務(wù)管理工作創(chuàng)新做出自己的應(yīng)有貢獻(xiàn)。

講政治、守規(guī)矩、敢擔(dān)當(dāng)、有作為是以習(xí)近平同志為總書記的黨中央對新常態(tài)下治黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的新要求，具有很強(qiáng)的思想性、針對性和指導(dǎo)性，是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期我們基層領(lǐng)導(dǎo)干部做好具體工作的行動指南，同時(shí)也是對一個(gè)合格領(lǐng)導(dǎo)干部的要求。作為基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我們只有在工作中時(shí)刻牢記講政治、守規(guī)矩、敢擔(dān)當(dāng)、有作為，才能更好的服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾。

1、講政治，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，營造良好的政治生態(tài)。單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真對照習(xí)近平總書記指出的“七個(gè)有之”，逐條對照檢查，始終同中央保持高度一致，自覺維護(hù)黨內(nèi)團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，在重大原則問題上做到頭腦清醒、立場堅(jiān)定、旗幟鮮明，在貫徹落實(shí)上級重大決策部署上不能打折扣、做選擇、搞變通。

2、守規(guī)矩，堅(jiān)持廉潔自律，倡導(dǎo)健康向上的生活作風(fēng)。自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，重品行、懂規(guī)矩、守紀(jì)律，對黨忠誠老實(shí)、言行一致、表里如一，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，主動接受群眾監(jiān)督，慎言慎行、自重自省、自警自勵，不該說的不說、不該做的不做、不該伸的手不伸，牢牢繃緊政治紀(jì)律和政治規(guī)矩這根弦。

3、敢擔(dān)當(dāng)，滿懷為民責(zé)任和感情，千方百計(jì)保障和改善民生。主動踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，把“敢于擔(dān)當(dāng)”作為好干部的一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn)，注重物業(yè)為民工作的整體性、均衡性。著力抓好各項(xiàng)服務(wù)管理工作，敢于正視問題、發(fā)現(xiàn)問題，對急難問題不懈怠，分清輕重緩急，善于剝絲抽繭、刨根究底，做到敢干事、能干事、干成事。

4、有作為，做到有位有為，營造工作開展的良好氛圍。單位領(lǐng)導(dǎo)班子要團(tuán)結(jié)一致、擰成一股繩，把握黨員干部思想動態(tài)，解決苗頭性、傾向性問題，把心思和精力集中到干事創(chuàng)業(yè)上來。每一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都要以良好狀態(tài)想事、以務(wù)實(shí)作風(fēng)干事、以為民情懷辦事，扎實(shí)做好服務(wù)管理發(fā)展各項(xiàng)工作。

在新的形勢下，在新的歷史時(shí)期，要認(rèn)真貫徹落實(shí)十八屆四中全會精神、深入執(zhí)行中央的八項(xiàng)規(guī)定和局黨委、林業(yè)局的具體要求，在2015年，立足“謀發(fā)展、爭進(jìn)位、求突破”的目標(biāo)，緊緊圍繞局黨委中心工作，扎實(shí)改進(jìn)作風(fēng)推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)，逐步抓強(qiáng)下屬黨支部建設(shè)，切實(shí)助推服務(wù)管理工作開展。

(一)堅(jiān)持“一個(gè)注重”，不斷提高黨員干部的政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。以集中教育活動為起點(diǎn)，加強(qiáng)管理處全體黨員干部和職工的學(xué)習(xí)，全面提升其政治理論和業(yè)務(wù)水平。一是進(jìn)一步完善總支中心組和單位學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真抓好十八屆四中全會精神和上級有關(guān)重要會議、重要文件的精神的學(xué)習(xí)。二是認(rèn)真堅(jiān)持“三會一課“制度，結(jié)合黨在新時(shí)期的工作重點(diǎn)和林區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展中的實(shí)際，提倡在學(xué)中干，在干中學(xué)，不斷提高理論聯(lián)系實(shí)際能力，推進(jìn)自身業(yè)務(wù)和技術(shù)水平的全面提高。三是繼續(xù)深化職工學(xué)技練功活動，通過開展師帶徒、技術(shù)比武、崗位練兵和群團(tuán)活動等，穩(wěn)步提高職工的技術(shù)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

(二)圍繞“一項(xiàng)建設(shè)”，切實(shí)發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的整改落實(shí)和“回頭看“工作，制定出臺《黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作方案》，進(jìn)一步規(guī)范黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和工作流程，提升黨支部工作水平，夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)。一是嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活。結(jié)合實(shí)際優(yōu)化積極分子隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。充分整合內(nèi)部部門、工組優(yōu)勢資源，加強(qiáng)對單位黨員的教育管理，實(shí)現(xiàn)教育深入，管理到位。二是強(qiáng)化服務(wù)型基層黨組織建設(shè)。圍繞“三建四爭”活動，深入開展黨組織、黨員“雙向承諾”、“服務(wù)品牌”創(chuàng)建和“在職黨員奉獻(xiàn)日”等項(xiàng)活動，提高服務(wù)工作效果。其次是認(rèn)真落實(shí)群眾教育實(shí)踐活動整改工作要求，全力推進(jìn)“小工程，大民生”工程，爭取實(shí)施更多的“短、平、快”小服務(wù)項(xiàng)目，努力提高服務(wù)管理在職工群眾和居民住戶中的威信。

(三)抓好“三個(gè)建設(shè)”，全面鑄就文明和諧高效廉潔新形象。抓好工作效能建設(shè)。

抓好作風(fēng)建設(shè)工作。在接待住戶群眾過程中，真正做到“見面問一聲您好，進(jìn)門讓一個(gè)座位，情況問一個(gè)明白，辦事給一個(gè)公道，臨走道一聲平安”;同時(shí)大力推行“一線工作法”，促使單位機(jī)關(guān)干部職工主動定期深入片區(qū)，幫助用戶和群眾解決實(shí)際問題，并配套出臺有關(guān)管理和獎勵辦法;由單位領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，隨機(jī)抽調(diào)單位機(jī)關(guān)干部，不定期對單位各部門進(jìn)行檢查，對于查出的問題和個(gè)人，視情節(jié)輕重和次數(shù)予以嚴(yán)肅處理。

抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。一要深入開展民主評議工作。積極豐富內(nèi)容，創(chuàng)新方式方法，制定《物業(yè)行風(fēng)建設(shè)的實(shí)施方案》。