學習中的快樂，產生于對學習內容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學習的，只是學習的方法和內容不同而已。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。以下我給大家整理了一些優(yōu)質的心得體會范文，希望對大家能夠有所幫助。

有關基層化工作培訓心得體會和方法一

一、強化工作責任落實，健全規(guī)章制度，形成工作合力

一年來，我認真落實縣委決議決定和會議精神，在具體抓黨建工作中，我作為“第一責任人”，年初就召開班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程，把黨建工作列入對村考核的重要內容。

一是完善黨建工作例會制度，每季度召開一次，探索黨建工作的新思路，新舉措，討論解決黨建工作方面的重大問題。

二是建立黨建工作黨員干部駐村制度，要求黨建駐村干部幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協調解決具體困難和問題。

三是下派黨建指導員。鄉(xiāng)黨委對各支部下派一名黨員領導干部作為黨建指導員，指導各支部，健全規(guī)范黨組織生活。

四是建立分級負責的責任體系。鄉(xiāng)黨委與各村(支部)簽訂組織工作目標責任書，對駐村領導和黨建指導員也明確工作職責，形成上下聯動，層層抓落實的良好格局。鄉(xiāng)黨委在黨建工作方面保障了人財物的到位。

二、強化基層組織建設，筑牢戰(zhàn)斗堡壘，夯實執(zhí)政基礎

(一)加強鄉(xiāng)黨委班子建設，充分發(fā)揮黨委班子的領導核心作用

一年來，我以“創(chuàng)建學習型黨組織”為載體，完善領導干部學習機制，深入開展了“一人學一技”活動，努力提高班子成員的政治思想素質;建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，堅持民主議事，突出了黨委班子的集體領導地位。

(二)加強村級黨組織領導班子建設，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

一年來，我始終把基層黨組織建設作為一項基礎工作來抓，切實發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。年內新組建金桂電站等非公企業(yè)黨組織兩個，全面完成了村支兩委換屆選舉任務，配優(yōu)配強了村級組織領導班子，按上級規(guī)定落實了村級管理經費，落實村黨支部書記“一定三有”政策，認真組織開展“一體雙聯”、建設扶貧和村級組織場建設工作，努力健全充滿活力的村級工作運行機制，推進村級工作的制度化、規(guī)范化和科學化，實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構“民主議事”，黨務村務公開監(jiān)督小組、民主理財小組、村民理事會等機構“跟蹤督查”，村級班子績效考核“述職評議”機制。保障了農民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權利。

(三)創(chuàng)新工作方法，基層黨建工作的有效開展

一是實行學教互動。一年來，我要求各村的駐村干部和村干部“學教互動”，村干部有經驗，有辦法，駐村干部有知識、有思路，他們優(yōu)勢互補，形成了機關干部和村干部“學教互動”的良好格局，增強了村級班子的工作合力。

二是實行資源共享。我統(tǒng)籌人才配置，積極發(fā)揮年輕干部、選調生和大學生村官的作用?，F有2名選調生1名大學生村官都擔任了村主任助理，年輕干部和大學生村官能利用自身文化素質好、理論水平高的優(yōu)勢，堅持把“解決農民的實際問題”作為學習的著力點和落腳點，通過自身學習不斷提升為民辦事的能力。

三是實施互動考核。以“三級聯創(chuàng)”為總抓手，形成黨委書記親自抓，黨委成員和黨建指導員合力抓，村支部書記親自抓的黨建工作機制。健全了鄉(xiāng)村互動的基層黨建工作考核評價體系，把鄉(xiāng)村互幫互助機制建設工作納入黨建目標考核的重要內容，年底互動考核，形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。

三、強化黨員隊伍建設，培植黨員先鋒，擴大黨內民主

(一)加強干部隊伍管理，轉變干部作風

一年來，我鄉(xiāng)實行“兩片兩線”管理模式，把各項工作分解到片，落實到崗，明確到人。實行量化考核，考核結果與干部年終待遇直接掛鉤，以此激勵干部開拓創(chuàng)新、務實工作。堅持和完善民主集中制原則，建立健全黨風廉政建設和工作制度，做到了用制度管事管人。

強化干部上班簽到制，出差、請假事前登記制，和月底公示制。規(guī)定全鄉(xiāng)干部職工月出勤22天、住宿18晚以上。由于制度完善，責任明確，機關干部作風明顯好轉，機關效能進一步提高，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

(二)做好黨員發(fā)展工作，加強黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

堅持黨員發(fā)展標準，嚴把黨員入口關。確保發(fā)展黨員工作的規(guī)范性、合理性、嚴肅性、民主性。年內培訓入黨積極分子91名，確定黨員發(fā)展對象15名，新發(fā)展黨員15名，其中婦女黨員2名，35歲以下年輕黨員3名。

建立健全“服務、幫扶、管理、教育”四位一體的黨員服務管理機制。

一是健全黨員管理機制。建立了黨員信息庫、流動黨員聯絡站，對黨員進行動態(tài)信息化管理;二是健全黨員幫扶機制，在春節(jié)、“七·一”對困難黨員開展慰問活動。發(fā)揮黨員先鋒模范作用，建立了黨員與困難群眾“一幫一”幫扶體系;三是完善黨務公開制度，推行“四議兩公開”工作法，著力規(guī)范村級民主管理工作。四是建立黨員教育機制。通過遠教平臺、學習培訓等方式，強化黨員政治理論和專業(yè)技能學習。建立遠教指導員制度，遠教平臺點擊率全年居全縣第一名，培植了_等遠教示范點3個。

(三)強化村干部教育培訓，規(guī)范村干部管理

今年七月，村支兩委換屆結束后，我組織開展了村支兩委干部任前教育培訓，鄉(xiāng)里制訂出臺了《_鄉(xiāng)村干部管理辦法》，規(guī)范了村干部的日常行為準則，堅持用制度管人，強化了村干部的規(guī)范化管理。

(四)加強黨風廉政建設

年初，鄉(xiāng)黨委與各村委、鄉(xiāng)屬各部門分別簽訂了黨風廉政建設責任書，把落實黨風廉政建設作為村級文明績效考核一項重要內容。

加大了農村黨風廉政建設工作力度，完善村務公開機制，結合村支兩委換屆，認真開展了村級屆期財務清理審計工作，強化村級財務管理。

進一步強化了厲行節(jié)約工作力度，實行村級零接待制度，鄉(xiāng)機關和各部門嚴禁在外開餐，食堂開餐酒水自帶，規(guī)范小車管理，嚴禁公車私用，實行財務月底會審制，切實降低行政成本，全面建設節(jié)約型機關。

四、明確目標任務，狠抓主題活動，工作有效開展

(一)深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“兩轉一建”活動

繼續(xù)開展“笑臉迎、即時辦、回頭訪”為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動，一是開展公開承諾活動，確保承諾內容符合實際，切實可行。鄉(xiāng)黨委的公開承諾得到了縣里的充分肯定，并在縣“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動簡報上予以推介。

二是切實抓好領導點評和群眾評議工作。鄉(xiāng)黨委明確了鄉(xiāng)黨政領導“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動聯系單位，指導各支部按要求開展了領導點評和評議工作。

三是開展了“個十百”創(chuàng)先爭優(yōu)先進示范點創(chuàng)建活動。培植了臘元、石井、中星三個“項目建設和產業(yè)發(fā)展”示范點，抓好了示范點的輻射帶動作用，帶動全鄉(xiāng)種植烤煙1500余畝，收煙5200擔、創(chuàng)稅40余萬元。

把“兩轉”主題活動與群眾工作站建設結合起來，抽調27名，和縣直機關單位派駐的7名，在全鄉(xiāng)17個行政村設立了群眾工作站。幫助所駐村解決實際問題。臘元村積極帶動群眾種植烤煙500畝，茶花村落實雙季稻種植面積500畝。

通過干部下基層調查研究，為群眾解決生產生活中遇到的熱點難點問題，干部的宗旨意識進一步增強，融洽了黨群干群關系，樹立了干部的良好形象。

(二)完成鄉(xiāng)村兩級換屆任務，配強鄉(xiāng)村班子

3月28日我鄉(xiāng)召開了中共_鄉(xiāng)第十二次代表大會，選舉產生了新一屆黨委班子。4月15日召開了_鄉(xiāng)第十x屆人民代表大會第五次會議，補選產生了鄉(xiāng)長、人大主席、副鄉(xiāng)長、人大副主席各1名。4月中旬以來，我們精心組織并完成了全鄉(xiāng)村支兩委換屆選舉工作，把一批政治素質好、廉潔奉公、能帶領群眾致富奔小康的優(yōu)秀黨員群眾選進村支兩委班子，配強了村級班子。

(三)黨建促經建，全鄉(xiāng)經濟實現較快發(fā)展

今年，我鄉(xiāng)以“黨的建設促進經濟建設”為指引，大力發(fā)展特色產業(yè)。立足“烤煙興鄉(xiāng)”戰(zhàn)略，健全土地流轉機制，全鄉(xiāng)種植烤煙1700畝，收購煙葉近6000擔，產值500萬元，打造了臘元交煙1800擔和石井交煙1000擔的兩個現代煙草農業(yè)示范村。全鄉(xiāng)經濟發(fā)展來勢喜人。

五、強化考核評價，嚴格督促檢查，適時總結表彰

我們把黨建工作納入全鄉(xiāng)文明考核的重要內容，與村干部待遇、干部評先評優(yōu)有機結合起來，開展了黨建工作檢查評比活動，評選出_同志為縣“十佳共產黨員”、_為縣“先進黨支部”，蔣重先為縣“優(yōu)秀共產黨員”。鄉(xiāng)黨委在“七一”期間對7個先進黨支部，29名優(yōu)秀共產黨員也分別進行了表彰。

六、存在的問題和今后的工作

回顧今年以來的工作，我鄉(xiāng)黨建工作取得了一定的成績，但也仍有許多不足之處，一是農村黨建存在薄弱環(huán)節(jié)，部分村黨支部在全面建設小康社會中的戰(zhàn)斗力沒有充分發(fā)揮，村與村發(fā)展不平衡;二是黨員干部教育培訓有待加強，要更加注重培養(yǎng)適應新形勢發(fā)展的高素質村干部;三是村級組織活動場所的建設步伐要加快、管理和使用需進一步規(guī)范;四是個別農村黨支部在開展創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾中承諾內容不很具體，顯得有些空泛;五是黨員管理工作還有待進一步加強。

有關基層化工作培訓心得體會和方法二

今年以來，我所在局黨委的正確領導和霞峰鎮(zhèn)黨委、政府以及局民主評議政風行風工作辦公室的精心指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，認真學習和貫徹落實黨的xx大、xx屆中央紀委二次全會、國務院第一次廉政工作會議、全國糾風工作會議、省紀委十二屆三次全會、省政府廉政工作會議關于加強政風行風建設的部署，以及吳新雄省長關于“注重評議評價的公正性、客觀性，減少其他因素，重在群眾、企業(yè)、基層的實際評價”的批示精神，緊緊圍繞省、市財政及縣財政局關于20xx年民主評議政風行風的工作要求，緊密結合財政工作計劃，精心組織，周密部署，扎實推進民主評議政風行風各個環(huán)節(jié)的工作，取得了明顯成效，促進了我鎮(zhèn)財政事業(yè)的又好又快發(fā)展?，F將我局開展民主評議政風行風的情況總結如下：

一、明確指導思想、制定實施辦法

一項工作能否取得實效，首要的前提取決于是否有一個正確的指導思想和一套切合實際的實施辦法。為此，我所在認真學習省、市財政和縣財政局《20xx年民主評議政風行風工作實施方案》的基礎上，客觀全面地總結了近年來民評工作所取得的成績及存在的問題，深刻剖析問題存在的成因及危害，明確了今后一段時期我所民評工作的指導思想，制定了切實可行的實施辦法。

1、指導思想。全面貫徹落實黨的xx大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞建設服務型政府這一目標，以關注民生、服務群眾為主線，堅持糾建并舉、重在建設、分類指導、統(tǒng)籌推進，把民主評議政風行風工作與推動財政中心工作結合起來，以建設“效率?溫馨”財政機關為主題，以履行八項服務承諾為核心，以“心系群眾，財政為民”為準則，以公正評議促進有效整改為手段，不斷提高公共服務水平，建立健全公共財政體系，進一步樹立“心系群眾、財政為民”的良好形象，增強財政干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為構建社會主義和諧社會，實現我鎮(zhèn)在新起點上的新跨越提供有力保證。

2、實施辦法。根據上級的統(tǒng)一部署，我所今年的民主評議政風行風工作嚴格按照縣財政局提出的統(tǒng)一組織、條塊結合、上下聯動的辦法組織實施。通過開展民評活動，認真組織對當前我所存在的突出問題進行自查自糾，著重抓好在20xx年民評工作中群眾意見、建議和20xx年收集到的群眾意見、建議的整改落實，進一步解決執(zhí)行力、公信力、操作力不強等問題，切實使我所成為服務型、責任型、效能型的新型基層財政所。本次民評活動從5月開始至11月結束，分動員部署、全面落實，自查自糾、督促整改，收集建議、開展調查等三個階段進行。同時結合我所的工作職責和工作狀況制定了切實可行的民主評議政風行風工作方案，真正使我所的民評工作縱向到底、橫向到邊，取得了良好的效果。

二、注重宣傳發(fā)動、營造良好氛圍

為使民主評議政風行風工作的意義、標準、方法、步驟深入人心，更好地接受社會各界的監(jiān)督，為民評工作營造良好的氛圍，我所重點做好了二個方面的工作。一是及時學習、傳達、宣傳上級民主評議政風行風工作會議精神。6月6日，我所全體干部職工參加了由縣財政局組織收看的全省財政系統(tǒng)20xx年民主評議政風行風工作視頻動員大會，認真聆聽了省長助理、省財政廳黨組書記、廳長胡幼桃在全省財政系統(tǒng)20xx年民主評議政風行風工作視頻動員大會上的講話及《全省財政系統(tǒng)20xx年民主評議政風行風工作實施方案》。會后，我所根據縣財政局的工作布置，及時召開會議，對學習、宣傳、落實視頻動員大會和縣局召開的全縣財政系統(tǒng)民主評議政風行風工作會議精神作出部署。并結合近年來民評工作情況及當前財政工作和作風建設的現狀，結合我所正在開展的“繼續(xù)解放思想、推動科學發(fā)展、爭當理財先鋒、實現新的跨越”主題教育活動，科學制定出《霞峰鎮(zhèn)財政所20xx年民主評議政風行風工作實施方案》，立即對我所開展民主評議政風行風工作進行全面部署，不斷增強大局意識、責任意識及服務意識，進一步增強做好民主評議政風行風工作的自覺性和堅定性。

二是充分運用網絡、標語、墻報等新聞宣傳形式，加大宣傳力度，向社會各界和廣大人民群眾宣傳民主評議政風行風工作的重要性和必要性，民評的方法步驟、以及財政職能、財政政策和財政改革，爭取社會各界對財政政風行風建設及財政改革與發(fā)展的理解和支持。同時，以誠懇認真的態(tài)度，向人民群眾作出

了財政部門“心系群眾、財政為民”，財政部門“八項服務承諾”等政風行風建設的內容，使我所的民評工作深入人心，自覺接受社會各方面的監(jiān)督，為民評工作營造良好的氛圍。

三、認真自查自糾、提高整改效果。

在總結動員部署，全面落實階段工作的基礎上，緊密結合單位或個人的工作職責和當前工作狀況，制定了自查自糾工作方案。以召開所民主生活會的形式，對自查自糾工作的目的、意義、方法、要求進行廣泛深入的再學習、再動員，提高了黨員干部對自查自糾重要性的認識，增強了自查自糾的自覺性和緊迫感。為促使我所財政干部找準差距、擺正位置、明確目標、自覺投入，確保自查自糾取得實效，按照縣局的要求，我所干部職工先后填寫了《個人自查自糾情況報告表》、《規(guī)定期限內主動說清有關問題及處理情況統(tǒng)計表》等;對外實行開門整風，通過發(fā)放征求意見表、召開座談會、談心交流、走訪服務對象和基層群眾、邀請行風評議監(jiān)督員明查暗訪、設置熱線電話、設立意見箱等多種形式，以“聞過則喜”的胸襟，主動征求機關干部、基層單位、服務對象的意見，廣泛聽取社會各界對財政部門政風行風建設的批評和建議，對收集到的意見、建議進行認真匯總和梳理，并及時向干部職工通報。在活動中，我所共向社會各界發(fā)出征求意見表65份，召開座談會2人次、談心交流10人次，走訪服務對象和基層服務15次，收集征求到的意見建議8條。對征求到的意見和建議，進行認真細致、實事求是的剖析，并結合各自的工作實際，撰寫了自我剖析材料，制定了整改工作方案(措施)。整改方案既有近期目標、又有中長期安排，既有解決問題的緊迫感，又考慮到解決問題的可行性，特別是把群眾意見最大、最不滿意的事情、群眾最希望辦、當前能夠辦好的事情作為整改工作的重點。同時針對我所當前作風建設中存在的突出問題，圍繞打造“效率·溫馨”機關這一主題，對現行的規(guī)章制度進行了一次全面的梳理，進一步完善了財政部門管理和工作運行機制，進一步深化和完善了財政“八項服務承諾”內涵。對有利于促進發(fā)展、有利于方便基層和群眾的制度予以進一步完善，對已有制度而執(zhí)行不到位、執(zhí)行不堅決、執(zhí)行不嚴格的，加大了制度的落實力度，力求制度執(zhí)行到位。同時將一些好的經驗和做法提升到制度后面，用以制定和完善財政工作人員行為規(guī)范，進一步建立健全財政部門政風行風建設的長效機制，確保整改目標任務的落實和作風建設的常抓不懈。

四、抓好統(tǒng)籌兼顧，力求雙促雙贏。

開展民主評議政風行風活動是學習實踐科學發(fā)展觀、推動財政事業(yè)又好又快發(fā)展的重要保證，是深化鞏固近幾年來民主評議成果，加強財政文化建設的內在要求，是有效發(fā)揮財政源頭治腐職能，加大糾風工作力度的迫切需要。這充分說明了財政部門政風行風的好壞，將直接影響到我鎮(zhèn)財政事業(yè)和經濟社會的又好又快發(fā)展，為此，我所高度重視今年的民評工作，在民評工作與財政工作的安排上做到統(tǒng)籌兼顧，把民評工作貫穿于財政管理的始終。具體來說做到“六個結合”，即把民評工作與做大財政“蛋糕”相結合;與建立健全公共財政體系、新增財力進一步向民生領域傾斜相結合;與改革完善各項財政管理機制相結合;與推進“法制型、服務型、責任型、效能型”機關的建設相結合;與加強黨風廉政建設相結合，與全力打造“效率·溫馨”財政機關相結合。做到了民評工作與財政工作“兩不誤、兩促進”，達到了“雙促雙贏”的效果。

通過我所全體財政干部的共同努力，我所的民主評議政風行風工作得到了社會各界的充分肯定，在今年全鎮(zhèn)政風行風評議中，我所以領先16.61分的絕對優(yōu)勢榮獲第一名?；仡櫩偨Y今年我所的政風行風民主評議工作，雖然取得了一些成績，但與上級的要求還有一定的差距，我們將在今后的工作中，嚴格按照省、市財政和縣局黨委的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞民主評議政風行風工作的目標和要求，扎扎實實抓好今后一段時期的民主評議政風行風工作，用實際行動認真踐行財政部門的八項服務承諾，使“心系群眾、財政為民”的財政工作宗旨在財政系統(tǒng)干部心中生根、開花、結果，讓“效率·溫馨”與財政同在，努力把我所的政風行風建設提高到一個新水平。