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1.總結是對過去一段時間內(nèi)的工作和學習進行回顧和總結的重要方式。在寫總結時,我們可以借鑒一些范文和模板,但要注意保持獨立思考和表達個人特色。每一篇總結范文都是一個人或一個團隊對工作的經(jīng)驗和心得的總結和提煉,值得我們認真借鑒。
社會組織工作總結篇一
上半年,我局在縣委、縣政府的正確領導和上級有關部門的精心指導下,以張新民為局長、黨組書記的領導班子攜全體干部職工,以構建和諧安陽縣為目標,以擴大就業(yè)和兩個確保為中心,堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局工作,加強自身建設,開展作風整頓,轉變工作作風,增強為民意識,保證了各項任務目標的順利完成。我縣就業(yè)再就業(yè)工作進一步發(fā)展,兩個確保進一步鞏固,社會保障體系建設進一步加強?,F(xiàn)將我局半年目標完成情況匯報如下:
我局想方設法擴大就業(yè)、再就業(yè),通過加強再就業(yè)培訓和進一步探索非公有制企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員的新機制,使就業(yè)總量穩(wěn)步增長,就業(yè)結構進一步優(yōu)化,“勞動者自主擇業(yè)、市場調節(jié)就業(yè)、政府促進就業(yè)”的機制得到進一步健全。特別是4月份新的黨組到任后,針對就業(yè)再就業(yè)的復雜形勢和就業(yè)處的復雜情況,勵精圖治,加強就業(yè)再就業(yè)力度,我縣就業(yè)處面貌煥然一新,工作效能大大增強。截止6月底,全縣新增就業(yè)人員6567人,占全年目標的%;下崗失業(yè)人員再就業(yè)3572人,占全年目標任務的%;其中,“4050”人員等困難群體再就業(yè)人數(shù)1120人,占全年目標任務的%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在以內(nèi)。新增小額擔保貸款發(fā)放476萬元,占全年目標任務的。
加強企業(yè)養(yǎng)老保險擴面征繳,確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。我局全力以赴加強社會保險費的征繳、清欠和擴面工作,繼續(xù)鞏固養(yǎng)老金發(fā)放成果。截止6月底,我縣參加基本養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的企業(yè)有407個,參??側藬?shù)達到26709人。繳費職工達到22972人,繳費職工占參保職工比例的86%。1—6月份新增參保人數(shù)962人,完成全年擴面目標的65%。1—6月份實征養(yǎng)老保險金2439萬元,綜合征繳率105%,完成市定目標任務的62%。全縣參保企業(yè)共有離退休人員7461人,1—6月份應支基本養(yǎng)老金2342萬元,實支基本養(yǎng)老金2342萬元。支付率保持在100%,社會化管理覆蓋面達100%。
截止6月底,失業(yè)保險參保人數(shù)達到35000人,完成全年目標任務的,失業(yè)保險費征繳245萬元,完成全年征繳任務目標的;符合條件的失業(yè)人員失業(yè)金按時足額發(fā)放。全供事業(yè)單位應繳失業(yè)保險費足額列入同級財政預算。
截止6月底,全縣參加工傷保險的單位有407個,參保人數(shù)32983人,完成擴面目標的`;1-6月份實征工傷保險金81萬元,支付工傷費用15萬元,累計工傷基金結余168萬元。
截止6月底實征生育保險金萬元,辦理生育金支付39人,支付生育費萬元,累計生育基金結余萬元。
(一)工傷認定工作:元至6月份受理工傷認定申請13起,做出工傷認定16起,其中認定以往年度案件9起。應訴工傷爭議行政復議、行政訴訟案件10起。
(二)勞動仲裁工作:元至6月份受理勞動仲裁案件21起,結案23起,結案的23起中有以往年度受理案件6起。接待群眾來信來訪215余人次,處理勞動信訪案件12起,結案12起。
(三)積極搞好職工退休和職工退休待遇審批工作,1到6月份辦理職工退休330人,其中特殊工種退休103人。
(四)勞動保障監(jiān)察工作:截止6月底,對勞動保障違法案件立案10起,結案10起,結案率100%。其中,追討農(nóng)民工工資7起,為28名農(nóng)民工追回工資萬元。鑒證勞動合同4872人,規(guī)范了企業(yè)用工行為,有效維護了勞動者的合法權益。并認真搞好下崗失業(yè)人員再就業(yè)勞動合同鑒證工作,為我縣的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出了努力。
20xx年,我縣農(nóng)村勞動力轉移工作的總目標任務是:全年實現(xiàn)勞動力轉移27萬人,其中勞務輸出15萬人,就地轉移12萬,創(chuàng)勞務收入8億元以上。截止6月底,全縣已實現(xiàn)勞動力轉移萬人,占年總目標的101%,其中勞務輸出萬人,完成市下達總任務的98%,與去年同期相比增長,輸出人員中男性萬人,女性萬人。勞動力就地轉移萬人,占年任務目標的105%。6個月實現(xiàn)勞務輸出勞務收入億元。與去年同期相比增幅為。建立和鞏固駐外辦事處23個,其中今年在上海、山東新建2個。我局和勞務輸出基地辦事機構加強勞務合作,對外出務工人員加強管理和跟蹤服務。強化了技能型人才的培訓,上半年培訓各類人員萬人,與去年同期相比增幅為36%。
社會組織工作總結篇二
根據(jù)國務院《社會團體登記管理條例》和《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》規(guī)定及省、市有關社會組織管理精神,我局從3月1日起,對全縣20xx年6月30日之前登記的社會團體和民辦非企業(yè)單位開展了年檢工作,應參加本年度年檢的社會組織93家,(其中社會團體85家,年檢合格的77家,未參加本年度年檢的2家,連續(xù)兩年未參加年檢的6家;應參加年檢的民辦非企業(yè)單位8家,年檢合格的8家。)。
根據(jù)《社會團體登記管理條例》第六章第三十二條、三十三條、三十四條的規(guī)定及《xxxx縣民政局關于對未按規(guī)定期限參加年檢的社會團體民辦非企業(yè)單位限期整改的公告》的相關內(nèi)容,對魚洞子鄉(xiāng)木家河農(nóng)業(yè)科技協(xié)會等12個社會團體連續(xù)兩年或兩年以上沒有按照要求參加年度檢查,也無人辦理注銷手續(xù)的做出了撤銷決定。
(一)精心組織,促進年檢。下發(fā)了《關于開展20xx年度社會組織年檢工作的通知》,對年檢的對象、內(nèi)容、上報材料、時間、程序、標準等進行了明確的規(guī)定。針對年檢工作時間緊,任務重的實際情況,縣民政局及時采取多種通知方式,確保通知到每一家參檢單位。電話、手機短信及qq等多種方式通知參檢單位依法做好年檢準備工作。同時部門之間相互聯(lián)動,發(fā)文至各業(yè)務主管單位,加強對年檢報告的初審,提高年檢質量。
(二)嚴格把關,規(guī)范年檢。對社會組織提交的材料進行嚴格審查,確保年檢材料準確真實,年檢等次評定合理,防止年檢流于形式。對歸納總結查找出的問題,迅速通報相關的社會組織及業(yè)務主管單位,限期進行整改,有效地增強了社會組織遵紀守法、規(guī)范活動的自律意識,為今后社會組織更好地依法開展活動奠定了良好基礎。
(三)強化服務,優(yōu)質年檢。在年檢工作中,結合“黨的群眾路線教育實踐活動”轉變作風、服務群眾,改變了年檢工作方式,針對部分社會組織地處偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)交通不便,專門為他們提供了預約服務、延遲下班時間。對初次參加年檢的,耐心解答年檢相關問題,方便參檢單位了解年檢的要求,指導填寫年檢報告書,了解社會組織的運行情況和存在的問題,積極加強監(jiān)督管理,用熱情的服務推動年檢開展。
(四)創(chuàng)新方式,推進年檢。5月底年檢結束后,針對24家社會團體多次通知無反應,不及時參加年檢的情況,印制了年檢告知書24份,發(fā)放到業(yè)務主管單位14家,并張貼了未按規(guī)定期限參加年檢的社會組織限期整改的公告,通過此措施,促進13家社會組織補辦了年檢。
認真領會《漢中市民政局轉發(fā)省民政廳關于加強和創(chuàng)新社會組織建設與管理意見的通知》,結合我縣實際,建立健全相關制度,構建服務到位、監(jiān)管有效、多方參與的社會組織管理服務格局,切實發(fā)揮社會組織在建設和諧社會中的積極作用。
利用新聞報刊、廣播電視、網(wǎng)絡信息等平臺,加大對社會組織相關政策理論知識的宣傳力度,以提高社會公眾對社會組織登記管理工作的`認識,為今后社會組織的健康、有序發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境和氛圍。
在今后的年檢工作中,既要重視在法定時間內(nèi)的時點性檢查,又要加強動態(tài)監(jiān)管,對社會組織按照章程開展工作情況進行日常監(jiān)管。
認真落實《xxxx縣社會組織管理工作聯(lián)席會議制度(試行)》,定期組織召開社會組織聯(lián)席會議。督促各業(yè)務主管部門抓好社會組織的具體管理工作,對社會組織進行統(tǒng)一管理、統(tǒng)一協(xié)調,對存在的問題統(tǒng)一收集處理。
對活動不規(guī)范、不按時參加年檢或及時辦理登記事項變更的社會組織,給予書面警告并通報其業(yè)務主管單位、由民政部門暫扣《社會團體法人證書》或《民辦非企業(yè)單位證書》及印章,責令限期整改。對拒不改正的,撤銷登記。
社會組織工作總結篇三
xx市社會組織培育發(fā)展服務中心(以下簡稱“培育中心”)是集培育扶持、信息服務、培訓交流、等級評估、購買服務、公益創(chuàng)投等多種功能的綜合服務平臺,旨在實現(xiàn)社會組織宣傳、孵化、能力建設等功能。并與xx市委組織部聯(lián)合在培育中心成立xx市社會組織黨群活動服務中心,積極探索“雙孵化”“雙共建”“雙提升”的社會組織培育發(fā)展機制。
2020年10月,培育中心正式運營,11家社會組織入駐培育中心。2020年,培育中心共計接待蒞臨中心參觀指導的各級領導及社會各界人士15次,累計參觀人次近200人;在培育中心會議室、活動室舉辦的各類活動近80次;并成功孵化1家社會組織,該組織于同年11月入駐培育中心繼續(xù)接受孵化培育。
社會組織工作總結篇四
xx年,市社團局認真落實市民政局黨組要求,以建設現(xiàn)代社會組織管理體系為目標,以強能力、激活力、優(yōu)服務為主線,較好完成各項工作任務。
繼續(xù)實行并改進市區(qū)兩級直接登記試點工作,取消社會團體分支機構、代表機構行政審批項目和籌備登記環(huán)節(jié),開展下放非公募基金會登記管理權限試點工作。對全市226家行業(yè)協(xié)會商會,開展了與行政機關脫鉤情況調查,完成專題調研報告,會同發(fā)改委起草了《天津市行業(yè)協(xié)會商會與行政機關進一步脫鉤試點的指導意見》。市登記服務窗口完善現(xiàn)場審批職能,實現(xiàn)90%以上的審批事項立等可取,完成行政審批251個,按時辦結率100%,接待咨詢服務8000余人次。積極穩(wěn)妥推動“一業(yè)多會”。上半年,市區(qū)兩級共審批成立社會組織228個,其中市級58個,區(qū)縣170個,直接登記82家。全市登記注冊社會組織總數(shù)達到4897個,其中市屬社會組織1597個,區(qū)縣社會組織3300個。
及時召開市人大代表議案、市政協(xié)委員提案辦復見面會,答復議案、提案15項。市政協(xié)連續(xù)兩次召開雙周座談會,專題研究行業(yè)協(xié)會商會和社會組織工作。會同市委研究室形成《我市社會組織現(xiàn)狀、問題與對策調研報告》報市委、市政府主要領導。召開全市社會組織“強能力、激活力、優(yōu)服務”工作會議,市民政局分別與市商務委、市司法局簽署支持行業(yè)協(xié)會商會走出去、法律對接服務戰(zhàn)略合作備忘錄;會同市合作交流辦、中小企業(yè)局和工商聯(lián)出臺《發(fā)揮行業(yè)協(xié)會商會作用,促進民營經(jīng)濟發(fā)展的實施細則》。積極協(xié)調稅務局落實稅收優(yōu)惠政策,審核通過15個社會團體和44個基金會退稅資質。實行上門服務,搞好業(yè)務培訓,會同市工商聯(lián),依法推進商會類組織的批量注冊登記。會同市發(fā)改委治理亂收費會同市審批辦和濱海新區(qū)新成立的審批局,服務濱海新區(qū)登管分開改革,及時搞好業(yè)務對接。
一是加強創(chuàng)制工作。制定或修訂日常管理制度10個,包括:《天津市社會團體重大活動與事項事先備案報告制度規(guī)定》、《社會團體換屆指引》、《社會團體第一次會員(代表)大會指引》、《加強民辦非企業(yè)單位日常監(jiān)督管理的實施意見》;《關于本市社會團體換屆工作有關問題的通知》,《關于進一步加強社會團體誠信自律和信息公開工作的通知》、《關于建設社會團體信用體系的指導意見》、《社會團體信用信息共享、使用管理辦法》、《民辦非企業(yè)單位塑造品牌與服務社會活動的通知》和《關于加強我市基金會誠信建設的.實施意見》。
二是改進年檢工作。社團年檢強化會費收支情況審計,督導清理規(guī)范落實情況;民辦非企業(yè)單位年檢通過業(yè)務主管單位會商明確年檢時限,提高了年檢效率;基金會年檢首次實現(xiàn)與民政部年檢平臺對接。上半年,市屬社會組織應參加20xx年度年檢的1448家(社會團體881家,民辦非企業(yè)單位512家,基金會55家),已完成年檢的社會組織1324家。此外,對73家未按時參加年檢的社會組織下發(fā)了行政告誡書,同時還對19個基金會下達了整改通知書。全市各區(qū)縣應參加20xx年度年檢的社會組織2764家,已完成年檢的2312家,對13家參加年檢的社會組織進行了行政告誡。
三是規(guī)范培育社區(qū)社會組織。召開區(qū)縣社會組織工作會議。評選出市級社會組織示范區(qū)6個、示范街鎮(zhèn)20個,示范社區(qū)村60個;其中濱海新區(qū)、和平區(qū)還榮獲全國創(chuàng)新社會組織工作示范區(qū)稱號。全面更換備案證書,社區(qū)社會組織備案率達到100%。6月底,經(jīng)過各區(qū)縣努力,我市社區(qū)社會組織總數(shù)已發(fā)展到15514個,在美麗社區(qū)建設中發(fā)揮了積極作用。西青區(qū)與北京恩派合作,加快培育專業(yè)化服務性社區(qū)社會組織做法值得借鑒。襄軍書記曾說,在互比互看中,社區(qū)社會組織的身影在各區(qū)縣總是自然地展現(xiàn)出來。會同各區(qū)縣民政局加強街(鄉(xiāng)鎮(zhèn))社區(qū)社會組織聯(lián)合會建設,截止6月底全市已成立130個,占總數(shù)的54%。
四是推動社會組織評估。統(tǒng)籌安排好市屬和區(qū)縣20xx年社會組織評估工作、調整區(qū)縣評估等級審核委員會。結合年檢向社會組織廣泛宣傳評估工作的意義和流程,對各區(qū)縣評估工作的安排和開展進行實地指導。
一是出臺政府購買服務制度。市政府辦公廳正式印發(fā)《轉發(fā)市財政局關于政府向社會力量購買服務管理辦法的通知》和政府購買服務指導目錄。制定《關于使用福利彩票公益金資助社會組織公益項目管理辦法》和《福利彩票公益金資助社會組織公益項目評審辦法》以及績效評估辦法。新爭取中央財政支持社會組織參與社會服務項目8個,資金385萬元,三年累計爭取資金1075萬元。
二是中心和孵化園有力促進社會組織發(fā)展。市社會組織服務管理中心功能進一步強化,協(xié)助局社工處進行了20xx年國家社會工作者考試資格審核工作,接待考生4000多人次;爭取市人社局支持,建立大學生就業(yè)實習基地;熱情為社會組織搞好對接服務、政策咨詢和業(yè)務代理;首次與全國性基金會---瀛公益基金會合作,對我市20xx年7月以來新成立市級社會組織50余名工作人員進行專業(yè)培訓。濱海新區(qū)、西青區(qū)、東麗區(qū)、泰達中心、市婦聯(lián)相繼建立的社會組織孵化園都為社會組織發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。
1至6月份依法處罰11家社會組織并查處“夕陽紅騎游俱樂部”、“中國艾滋病聯(lián)盟案件”和“中國報關報檢協(xié)會”網(wǎng)站等案件,既維護了法律的威嚴,又維護了合法社會組織的利益。會同發(fā)改委、財政局、審計局等對社會組織亂收費情況進行專項治理,加強了票據(jù)管理和專項審計。組織開展涉外社會組織調研工作。
一是落實社會組織黨建工作責任制。與全市社會組織業(yè)務主管單位及社會組織黨委,各區(qū)縣社會組織黨工委等80余家單位簽定20xx年度《天津市社會組織黨建工作責任書》。
二是指導開展黨的群眾路線教育實踐活動。及時轉發(fā)《天津市非公有制經(jīng)濟組織和社會組織深入開展黨的群眾路線教育實踐活動指導意見》,結合市屬和區(qū)縣社會組織特點,分別提出指導意見。宣傳了一大批區(qū)縣教育實踐活動先進典型。
三是做好直接登記后的黨建對接工作。規(guī)范業(yè)務與黨務程序對照流程圖,將黨建內(nèi)容列為登記要件,把同步組建落到實處。建立專項臺賬,督查社會組織黨建工作基礎檔案。
四是開展第二次“七一”評選表彰活動。評選表彰社會組織黨建工作先進單位、先進黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者、黨的群眾路線教育實踐活動優(yōu)秀載體共計180個;在天津社會組織網(wǎng)系列推出社會組織黨建工作先進經(jīng)驗。
五是拓寬社會組織黨建工作新領域。會同市委組織部在市文化中心召開現(xiàn)場會,推動廣場公園文化團隊黨組織建設。各區(qū)縣積極探索在開放式廣場公園、社區(qū)文化團隊等建立黨組織,加強社區(qū)社會組織黨建工作,取得可喜進展。中組部副部長陳向群來津調研時,對天津社會組織黨建工作給予充分肯定。
承擔民政部和市委重點課題各1個。各處室都確定了自身調研課題。召開京津冀經(jīng)濟類、環(huán)保類社會組織座談會,為京津冀協(xié)調發(fā)展獻計出力。年初,開通天津社會組織官方微博,完善了運行機制和信息報送制度,到6月底總閱讀量超過80余萬次。天津社會組織網(wǎng)站創(chuàng)建社會組織供需互動平臺。建立天津社會組織短信平臺,大幅度提高了發(fā)送信息的效率,降底了簡單勞動的人力成本。
鞏固和擴大黨的群眾路線教育成果,完善十項內(nèi)部管理制度。落實孝麗局長“上接天線,下接地氣”要求,到民政部請教,請行家授課,了解上情,看自身差距;到區(qū)縣和社會組織走訪,聽真話取真經(jīng),了解下情,看服務缺位。以老帶新,加強入黨積極分子培養(yǎng)。改選團支部,調動和發(fā)揮青年團員積極性,組織開展了“青春月·正能量”能力建設年實踐學習活動。社團局全體干部職工加班加點、團結協(xié)作已蔚然成風。機關黨總支被局黨組評為先進黨組織,14名黨員被局黨組、機關黨委和機關總支評為優(yōu)秀黨員。
社會組織工作總結篇五
社會組織是聯(lián)系社會幫扶資源與貧困人口的重要紐帶,是構建大扶貧格局的重要組成部分,在參與脫貧攻堅工作中具有獨特優(yōu)勢,按照縣脫貧攻堅領導小組辦公室相關文件要求,老xx積極動員社會組織參與脫貧攻堅,發(fā)揮自身優(yōu)勢,在推動全鄉(xiāng)扶貧工作上取得了明顯成效,現(xiàn)將工作總結如下:
一、加大宣傳力度,營造濃厚氛圍。
一是完善宣傳機制。在鄉(xiāng)、村干部會上對社會組織參與脫貧攻堅活動進行具體安排,把握老場宣傳工作特點,采取形式多樣的方式,宣傳脫貧攻堅成果、典型事跡。
二是豐富宣傳活動。聯(lián)合鄉(xiāng)衛(wèi)生院、老年協(xié)會、各村文藝隊伍,開展健康體檢、義診、“感恩脫貧”文藝匯演等活動,既豐富了群眾業(yè)余文化生活,也大大提高群眾感恩意識。
三是拓展宣傳渠道。通過短信、簡報、微信公眾號等方式積極搭建宣傳平臺。進一步擴大群眾對扶貧政策的`知曉率。
二、動員社會力量,助力脫貧攻堅。
一是推動產(chǎn)業(yè)扶貧。動員愛心企業(yè)與貧困村結對幫扶簽約。開展“一村一品”行動,大力發(fā)展老xx特色產(chǎn)業(yè),聯(lián)合郵樂購、農(nóng)耕時代在線上線下同步推薦銷售老場特產(chǎn);與西蜀雅禾公司簽訂村集體經(jīng)濟發(fā)展合作協(xié)議,搭建企業(yè)和貧困村合作共贏平臺,實現(xiàn)村集體經(jīng)濟收入從無到有。
二是實施健康扶貧。與聯(lián)系單位雅安職業(yè)技術學院、鄉(xiāng)衛(wèi)生院聯(lián)合開展健康扶貧行動,組織醫(yī)務人員深入老xx各村開展義診、免費體檢、健康知識宣傳等活動10余次。
三是開展文化扶貧。我鄉(xiāng)結合農(nóng)村實際,積極扶持業(yè)余文化隊伍,并為他們開展活動提供有力條件,在各村開展脫貧感恩教育文藝演出,xxxx年工開展各項文藝演出10余次。打贏脫貧攻堅戰(zhàn),是全面建成小康社會的底線任務,是黨中央向國內(nèi)外作出的莊嚴承諾。老xx積極行動,主動作為,想辦法、出實招,社會組織積極參與脫貧攻堅,激發(fā)活力,形成合力,力求實效,為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)積極貢獻力量,促使我鄉(xiāng)扶貧工作取得階段性成效。
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社會組織工作總結篇六
根據(jù)理順關系,分層分類指導的原則,這次我區(qū)6家社會組織的學實活動分別在所在地鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))黨(工)委的直接領導下,根據(jù)區(qū)學習實踐科學發(fā)展觀領導小組的總體部署開展各項學實活動,區(qū)民政局學實活動指導小組及其業(yè)務主管單位對其學實活動進行檢查指導。20xx年12月25日,區(qū)委深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組召開第七次會議,對第三批學實活動整改落實和總結測評階段工作進行安排,標志著第三批學實活動正式轉入整改落實和總結測評階段。12月28日,區(qū)委學實活動領導小組召開了第三批學實活動第四次工作會議,要求在學實活動第三階段主要抓好制定整改方案、集中解決突出問題和總結測評這三項工作,同時做到“六個貫穿始終”:把理論學習貫穿始終;把解決突出問題、體現(xiàn)實踐特色貫穿始終;把加強分類指導貫穿始終;把加強作風建設貫穿始終;把加強基層建設貫穿始終;把“兩不誤、兩促進”貫穿始終。區(qū)民政局學實活動指導小組向6個參加第三批學實活動的社會組織傳達了12月19日民政部新社會組織學實活動第三次視頻會議精神。各鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))黨(工)委、6個單位的黨支部也分別召開了黨委會、支部大會,對學實活動第三階段的工作進行動員和部署,確保學實活動第三階段各項工作落實。
堅持把理論學習貫穿活動始終,在安排好自學的基礎上,認真抓好集中學習和交流,重點組織學習黨的十七屆四中全會精神、九屆市委十次全會精神及李學舉部長在民政部新社會組織學實活動第三次視頻會議上“五個注重”講話精神,使黨員能全面了解市委、區(qū)委、鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))黨(工)委、條線部門的要求,把思想統(tǒng)一到中央、市委、區(qū)委的決策部署和要求上來,進一步鼓舞工作干勁,明確今后工作思路,堅定科學發(fā)展的理念;組織全體黨員學習徐素珍、王彥生等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進事跡,把學習先進人物激發(fā)出來的熱情轉化為做好各項工作的強大動力,營造良好的輿論氛圍。南洋科技進修學院聯(lián)合支部在學習中認識到,增強黨員的黨性是一個不斷認識、反復實踐、逐步提高的過程,要堅持不懈地抓好黨員的黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉,進一步健全規(guī)章制度,把增強黨員的黨性意識納入科學化、規(guī)范化、制度化的軌道;要不斷強化“兩新”組織的黨組織建設,把黨組織的政治優(yōu)勢轉化為企業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢,發(fā)揮“兩新”組織黨組織在推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧中的積極作用。
制定整改落實方案是第三階段的基礎性環(huán)節(jié)。區(qū)委要求:制定整改落實方案要體現(xiàn)有立項、有責任人(責任部門)、有完成的時間節(jié)點、有制度的廢、改、立工作等四個要素,要把握好度,量力而行,承諾的必須去做,寫進去的就落實,而且要有時間節(jié)點。要以第二階段的分析檢查報告為依據(jù),進一步細化需要解決的突出問題和需要完善的體制機制,保證整改落實工作有章可循,群眾滿意度測評有據(jù)可依。區(qū)工業(yè)合作協(xié)會黨支部針對學實活動第二階段查找出來的問題,圍繞“加強行政班子建設,建立科學運行機制,適應形勢、強化職能,加強黨建、提高素質,笑迎世博、確保安全”等五個方面制定了整改落實方案。柘林福利院黨支部在制定整改落實方案過程中建立了整改落實臺賬,將整改落實問題向社會做出承諾,接受人民群眾的監(jiān)督。**城市專修學院制定的整改落實方案具體明確到責任部門及責任人,并在支部黨員大會及全院教職工大會上公布,召開了以“轉變作風”為主題的民主生活會,對進一步促進學院科學發(fā)展進行認真研究。到目前為止,我區(qū)6個參加第三批學實活動的社會組織已全部制定了整改落實措施,并通過集中評議、無記名上交測評表等形式完成群眾滿意度測評。
學習調研是基礎、分析檢查是關鍵、整改落實是目的。在整改落實階段,各單位堅持量力而行、盡力而為,認真執(zhí)行整改落實方案,集中解決影響和制約科學發(fā)展的突出問題,解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,取得了較為明顯的效果。截止1月上旬,我區(qū)7個原來符合建立黨組織條件但未建立黨組織的社會組織已全部建立了臨時黨支部,基層黨組織建設得到進一步加強。區(qū)工業(yè)合作協(xié)會黨支部圍繞“指導、維護、協(xié)調、服務”的協(xié)會八字方針,在整改落實中幫助會員企業(yè)建立了資本運作機制,健全新產(chǎn)品開發(fā)機制,鼓勵有潛力的`企業(yè)研發(fā)新產(chǎn)品,幫助困難企業(yè)在金融危機中求生存、求發(fā)展,共度難關。柘林福利院黨支部在整改落實中堅持落實好“三會一課”制度,大力倡導全體干部職工做到愛院如家、視老人為親人,為老人提供親情化服務,積極想辦法籌措資金為住院老年人添置生活用品、增加老年人的伙食費、開展豐富多彩的文化娛樂活動、規(guī)范老人進出院登記程序,扎扎實實為老人做好事、辦實事。**城市專修學院黨支部在整改落實階段,邀請上級黨組織負責人到校為300多名遞交入黨申請書的青年學生集中上黨課,加深入黨積極分子對黨的理解,增強為黨的事業(yè)作貢獻的責任感和自覺性。民辦奉浦學校黨支部針對以往教學實踐中遇到的如優(yōu)秀外地生源的流逝、民辦教師的歸屬感、留住優(yōu)秀教師、學生課業(yè)負擔等問題,加強與上級業(yè)務主管單位的溝通,建立了一套比較完善長效機制,使學校長遠發(fā)展規(guī)劃落到實處,辦學目標得以真正實現(xiàn)。
總結學實活動第三階段工作,雖然在整改落實中取得了一定成效,但也存在一些不足,一是工學矛盾比較突出,學實活動在某些具體操作環(huán)節(jié)上還有不到位之處;二是整改落實階段時間短、工作內(nèi)容多,在聯(lián)系實際求實效上效果體現(xiàn)不十分明顯,需要進一步加強。
下一步,我們將按照區(qū)委及市新社會組織深入學習實踐科學發(fā)展觀活動指導小組的工作要求,扎實做好學習實踐活動的各項收尾工作,抓好“回頭看”,收集歸納參加第三批學實活動的6個單位在整改過程中需要區(qū)層面或業(yè)務主管單位協(xié)調解決的問題,檢查督促各單位做好整改落實自查工作,明確整改落實后續(xù)工作的重點,加大整改落實推進力度,確保整改落實方案逐一兌現(xiàn),鞏固學實活動成果。
社會組織工作總結篇七
光陰荏苒,歲月如梭?;仡櫛緦W期的工作,我們覺得很緊張,有苦、有甜,而更多的是思考!但又很充實。在與學生們一起相處、教學的過程中,也著時有不少的收獲。為使下一階段的工作更順利地開展,現(xiàn)對本學期的工作情況總結如下,希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結經(jīng)驗教訓,促進教學工作更上一層樓。
開學一周內(nèi),按時保質地制定出教學、教研組活動計劃。認真按照校教研計劃開展教研活動,積極探索教改新路,提高教學水平。以教研教材、教法、教學理論為主,努力研究解決教學中存在的實際問題與相關的理論的問題,并進行認真學習教育教學的新理論,新課標、教改新動向。大家?guī)е鴨栴}學,結合教學實際讀,真正做到學以致用,將所掌握的新理念、新方法轉化為平時的`教學行為,充分發(fā)揮出專業(yè)理論在新課改中的導航、護航作用。在充分領會新課程標準的基礎上,以現(xiàn)代教育理念來指導當前的教學,努力在教學中貼近新課程所提出的要求。除此之外,教師還將自己在學習中得到的感悟、體驗,以及教學實踐中的反思,寫成論文、隨筆、案例分析等。
根據(jù)教材內(nèi)容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課作出總結,寫好教學后記,并認真按搜集每課書的知識要點,歸納成集。
教師講解做到清晰化,條理化,準確化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現(xiàn)學生的主體作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高?,F(xiàn)在學生普遍反映喜歡上品社課。
在教學上,有疑必問。在各個章節(jié)的學習上都積極征求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,組織年組教師互相聽課,做到邊聽邊講,學習別人的優(yōu)點,克服自己的不足。
教育科研是推進課程改革的重要動力,學科的繁榮借助于教育科研,教師的生命力來自教育科研。在認真總結得失的基礎上,針對課改過程中暴露出的問題,制定出切實可行的課題實施階段計劃,并將計劃落實到實處。通過深入、廣泛地交流、老師們的教育教學理論水平有了新的提高。最喜人的是,教科研活動的蓬勃開展,不僅讓教師迅速成長,同時也促進了學生的發(fā)展。學生的素養(yǎng)得到全面提升,學生良好的優(yōu)點得到充分發(fā)揮。
社會組織工作總結篇八
第二條、本會是xx市xx街道xx社區(qū)社會組織及從事社會組織管理和研究的單位、個人自愿參加的非營利性社團組織。
第三條、本會以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,堅持“服務、規(guī)范、發(fā)展”的原則,動員和依靠社會各界力量,加強社區(qū)社會組織的培育發(fā)展和規(guī)范管理,引導和促進社區(qū)社會組織健康發(fā)展,密切社區(qū)社會組織之間的聯(lián)系和信息交流,推進社區(qū)社會組織的自律與互律,擴大社區(qū)社會組織與其他社會組織之間的交往與合作,同時爭取政府有關部門和社會各界的支持,在政府和社區(qū)社會組織之間發(fā)揮橋梁、紐帶作用,并整合組織資源推進社區(qū)服務和民主自治建設,為構建社會主義和諧社會做出積極貢獻。
第四條、本會接受業(yè)務主管部門和社團登記管理機關鎮(zhèn)海區(qū)民政局的業(yè)務指導和監(jiān)督管理。
第五條、本會設在xx市xx街道xx社區(qū)。
第二章、任務。
第六條、本會的任務是:
(一)積極向會員宣傳黨和國家的方針政策、法律、法規(guī),加強會員自律和互律,引導和促進社區(qū)社會組織健康規(guī)范發(fā)展。
(二)加強會員之間的聯(lián)系和信息交流,組織開展對外交流和宣傳,擴大社區(qū)社會組織的社會影響。
(三)整合會員資源,發(fā)揮組織優(yōu)勢,開展各種社區(qū)公益活動,為社區(qū)居民提供便捷有效的社區(qū)服務。
(四)加強與政府和社會各界的溝通和合作,積極承接政府公共服務項目,在政府和社區(qū)社會組織之間發(fā)揮橋梁、紐帶作用。
(五)維護會員合法權益,及時向政府和有關部門反映會員的意見和建議,積極爭取政府和社會各界的支持和幫助。
(六)培育和發(fā)展符合社會發(fā)展要求及社區(qū)建設需要的各類公益性、服務性社區(qū)社會組織,促進和諧社區(qū)建設。
(七)建立社區(qū)社會組織服務中心,發(fā)揮其服務會員、服務社會的職能,構建社區(qū)居民生活服務體系。
(八)通過項目運作的方式,采取補貼、獎勵的方法,為社區(qū)社會組織的發(fā)展提供資金支持,評選表彰管理規(guī)范、作用發(fā)揮好的社區(qū)社會組織。
(九)承擔和完成與本會宗旨相關的其他工作。
第三章、會員。
第七條、本會會員分團體會員和個人會員。團體會員為在民政部門登記備案的與社區(qū)建設相關的招寶山街道范圍內(nèi)社會團體和民辦非企業(yè)單位。個人會員為從事、關心和支持社會組織管理工作的實際工作者,或從事社會組織管理工作理論研究的個人。凡擁護本會章程,履行會員義務,均可提出申請,經(jīng)理事會討論通過后,成為本會會員。
第八條、會員享有下列權利:
(一)本會的選舉權、被選舉權和表決權;
(二)參加本會的各項活動;
(三)享受本會提供的信息咨詢、維權等服務;
(四)對本會工作的批評建議權和監(jiān)督權;
(五)入會自愿和退會的自由;
(六)新增會員的推薦權。
第九條、會員履行下列義務:
(一)遵守本會章程,執(zhí)行本會的決議;
(二)維護本會合法權益和信譽;
(三)積極參加本會活動,完成本會交辦的工作任務;
(五)自愿交納會費。
第十條、會員退會應書面通知本會。會員如無故不參加本會活動的視為自動退會。
第十一條、會員如有嚴重違反本章程的行為,經(jīng)理事會表決通過,予以除名。
第四章、組織。
第十二條、本會的最高權力機構是會員代表大會,會員代表大會的職權是:
(一)制定和修改本會章程;
(二)選舉和罷免理事;
(三)審議理事會的工作報告和財務報告,討論和決定本會的工作方針和任務;
(四)決定終止事宜;
(五)決定其它重大事宜。
第十三條、會員代表大會須有三分之二以上的會員代表出席方可召開,其決議須經(jīng)到會會員代表的半數(shù)以上表決通過方能生效。
第十四條、會員代表大會每屆三年。因特殊情況需提前或延期換屆的,須由理事會表決通過,報經(jīng)業(yè)務主管單位審查并經(jīng)社團登記管理機關批準同意,但延期換屆最長不超過一年。
第十五條、理事會是會員代表大會的`執(zhí)行機構,在閉會期間領導本會開展日常工作,對會員代表大會負責。
理事會的職權是:
(一)執(zhí)行會員代表大會的決議;
(二)選舉和罷免本會會長、副會長、秘書長;
(三)審議通過聘請名譽會長人選;
(四)籌備召開會員代表大會;
(五)向會員代表大會報告工作和財務狀況;
(六)決定會員的吸收或除名;
(八)決定分會機構、服務中心機構主要負責人的聘任;
(九)領導本會各機構開展工作;
(十)制定內(nèi)部管理制度;
(十一)決定其它重大事項。
第十六條、理事會須有三分之二以上理事出席方能召開,其決議須經(jīng)到會理事三分之二以上表決通過方能生效。
第十七條、理事會每年至少召開一次會議,情況特殊的,也可采用通訊形式召開。
第十八條、本會根據(jù)工作需要,可聘請有關領導和社會知名人士擔任名譽會長。
第十九條、本會的會長、副會長、秘書長是本會的主要負責人,必須具備下列條件:
(一)堅持黨的路線、方針、政策,政治素質好,組織協(xié)調能力強;
(二)在本會業(yè)務領域內(nèi)有較大影響;
(三)會長、副會長、秘書長最高任職年齡不超過70周歲;
(四)身體健康,能堅持正常工作;
(五)未受過剝奪政治權利的刑事處罰,具有完全民事行為能力。
第二十條、本會主要負責人如超過最高任職年齡的,須經(jīng)理事會表決通過,報經(jīng)業(yè)務主管部門審查并經(jīng)社團登記管理機關批準同意后,方可任職。
第二十一條、本會會長、副會長、秘書長任期每屆三年,可連選連任,但最長不得超過兩屆。因特殊情況需延長任期的,須經(jīng)會員代表大會三分之二以上會員代表表決通過,報經(jīng)業(yè)務主管單位審查并經(jīng)社團登記管理機關批準同意后方可任職。
第二十二條、本會會長為本會法定代表人。
第二十三條、本會會長行使下列職權:
(一)召集和主持理事會;
(二)檢查會員代表大會、理事會決議的落實情況;
(三)代表本會簽署有關重要文件;
(四)審批本會經(jīng)費開支;
(五)處理本會其他重要事項。
第二十四條、本會秘書長行使下列職權:
(一)主持本會開展日常工作,向會長負責,受主管副會長的領導;
(二)組織、制定和實施年度工作計劃,協(xié)調分會機構、服務中心機構開展工作;
(三)提名分會機構、服務中心機構主要負責人,交理事會決定;
(四)決定分會機構、服務中心機構工作人員的聘用;
(五)處理其它日常事務。
第五章、經(jīng)費。
第二十五條、本會經(jīng)費來源:
(一)會費收入;
(二)政府資助;
(三)在核準的任務范圍內(nèi)開展活動或服務的收入;
(四)銀行存款利息;
(五)捐贈;
(六)其它合法收入。
第二十六條、本會按照國家有關規(guī)定收取會員自愿交納的會費。
第二十七條、本會經(jīng)費必須用于本章程規(guī)定的任務范圍和事業(yè)發(fā)展,不得在會員中分配。
第二十八條、本會經(jīng)費收支嚴格執(zhí)行國家財務管理制度,接受會員代表大會、財務部門和審計機關的監(jiān)督。
第二十九條、本會換屆和更換法定代表人之前必須接受社團登記管理部門和業(yè)務主管單位組織的財務審計。
第六章、附則。
第三十條、本會章程的修改,須經(jīng)理事會表決通過后報會員代表大會審議,經(jīng)業(yè)務主管單位審查同意,并報經(jīng)社團登記管理機關核準后生效。
第三十一條、本會終止動議由理事會提出,經(jīng)會員代表大會表決通過,報業(yè)務主管單位審查同意,并在社團登記管理機關辦理注銷登記手續(xù)。本會終止時,債權債務由本會及業(yè)務主管單位負責處理。
第三十二條、本章程經(jīng)xx市xx街道xx社區(qū)社會組織聯(lián)合會第一次會員代表大會表決通過。
第三十三條、本章程解釋權屬本會理事會。
第三十四條、本章程自社團登記管理機關批準之日起生效。
社會組織工作總結篇九
根據(jù)國務院《社會團體登記管理條例》,《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》,《社會團體年度檢查辦法》和,《民辦非企業(yè)單位年度檢查辦法》等法規(guī)精神,我局截至目前登記注冊的社會組織有84家,其中社會團體41家,民辦非企業(yè)單位43家,20xx年7月至20xx年6月新成立社會團體10家,民辦非企業(yè)單位3家,20xx年應參加年檢的社會組織共計71家,其中社會團體31家,民辦非企業(yè)單位40家。
截至目前完成社會組織年檢合格64家,完成率94%,社會團體年檢合格27家,民辦非企業(yè)單位年檢合格37家,社會組織41家出具會計事務所的.財務審計報告,18家中除了沒有資金往來的外其它的社會組織都作了財務說明,社會組織安排理事人數(shù)294人,其中黨員200個,收入9733452元,開支6085548元,產(chǎn)生利潤3647904元,民辦非企業(yè)單位就業(yè)人數(shù)388人,其中黨員73人,收入29027000元,開支27814300元,產(chǎn)生利潤1212700元。
我局于20xx年3月30日開始下發(fā)年檢通告,并多次催告,因處罰力度不夠,所以還有7家社會組織未參加年檢,生豬定點屠宰行業(yè)協(xié)會多次通知,其并未作出說明也不按時參加年檢,安仁縣第一中學校友聯(lián)誼會準備注銷,安仁縣平背長崗幼兒園停辦并告知業(yè)務主管單位讓貴幼兒園到我局準備注銷。
社會組織工作總結篇十
20xx年,市社團局認真落實市民政局黨組要求,以建設現(xiàn)代社會組織管理體系為目標,以強能力、激活力、優(yōu)服務為主線,較好完成各項工作任務。
繼續(xù)實行并改進市區(qū)兩級直接登記試點工作,取消社會團體分支機構、代表機構行政審批項目和籌備登記環(huán)節(jié),開展下放非公募基金會登記管理權限試點工作。對全市226家行業(yè)協(xié)會商會,開展了與行政機關脫鉤情況調查,完成專題調研報告,會同發(fā)改委起草了《天津市行業(yè)協(xié)會商會與行政機關進一步脫鉤試點的指導意見》。市登記服務窗口完善現(xiàn)場審批職能,實現(xiàn)90%以上的審批事項立等可取,完成行政審批251個,按時辦結率100%,接待咨詢服務8000余人次。積極穩(wěn)妥推動“一業(yè)多會”。上半年,市區(qū)兩級共審批成立社會組織228個,其中市級58個,區(qū)縣170個,直接登記82家。全市登記注冊社會組織總數(shù)達到4897個,其中市屬社會組織1597個,區(qū)縣社會組織3300個。
及時召開市人大代表議案、市政協(xié)委員提案辦復見面會,答復議案、提案15項。市政協(xié)連續(xù)兩次召開雙周座談會,專題研究行業(yè)協(xié)會商會和社會組織工作。會同市委研究室形成《我市社會組織現(xiàn)狀、問題與對策調研報告》報市委、市政府主要領導。召開全市社會組織“強能力、激活力、優(yōu)服務”工作會議,市民政局分別與市商務委、市司法局簽署支持行業(yè)協(xié)會商會走出去、法律對接服務戰(zhàn)略合作備忘錄;會同市合作交流辦、中小企業(yè)局和工商聯(lián)出臺《發(fā)揮行業(yè)協(xié)會商會作用,促進民營經(jīng)濟發(fā)展的實施細則》。積極協(xié)調稅務局落實稅收優(yōu)惠政策,審核通過15個社會團體和44個基金會退稅資質。實行上門服務,搞好業(yè)務培訓,會同市工商聯(lián),依法推進商會類組織的批量注冊登記。會同市發(fā)改委治理亂收費會同市審批辦和濱海新區(qū)新成立的審批局,服務濱海新區(qū)登管分開改革,及時搞好業(yè)務對接。
一是加強創(chuàng)制工作。制定或修訂日常管理制度10個,包括:《天津市社會團體重大活動與事項事先備案報告制度規(guī)定》、《社會團體換屆指引》、《社會團體第一次會員(代表)大會指引》、《加強民辦非企業(yè)單位日常監(jiān)督管理的實施意見》;《關于本市社會團體換屆工作有關問題的通知》,《關于進一步加強社會團體誠信自律和信息公開工作的通知》、《關于建設社會團體信用體系的指導意見》、《社會團體信用信息共享、使用管理辦法》、《民辦非企業(yè)單位塑造品牌與服務社會活動的通知》和《關于加強我市基金會誠信建設的實施意見》。
二是改進年檢工作。社團年檢強化會費收支情況審計,督導清理規(guī)范落實情況;民辦非企業(yè)單位年檢通過業(yè)務主管單位會商明確年檢時限,提高了年檢效率;基金會年檢首次實現(xiàn)與民政部年檢平臺對接。上半年,市屬社會組織應參加20xx年度年檢的1448家(社會團體881家,民辦非企業(yè)單位512家,基金會55家),已完成年檢的社會組織1324家。此外,對73家未按時參加年檢的社會組織下發(fā)了行政告誡書,同時還對19個基金會下達了整改通知書。全市各區(qū)縣應參加20xx年度年檢的社會組織2764家,已完成年檢的'2312家,對13家參加年檢的社會組織進行了行政告誡。
三是規(guī)范培育社區(qū)社會組織。召開區(qū)縣社會組織工作會議。評選出市級社會組織示范區(qū)6個、示范街鎮(zhèn)20個,示范社區(qū)村60個;其中濱海新區(qū)、和平區(qū)還榮獲全國創(chuàng)新社會組織工作示范區(qū)稱號。全面更換備案證書,社區(qū)社會組織備案率達到100%。6月底,經(jīng)過各區(qū)縣努力,我市社區(qū)社會組織總數(shù)已發(fā)展到15514個,在美麗社區(qū)建設中發(fā)揮了積極作用。西青區(qū)與北京恩派合作,加快培育專業(yè)化服務性社區(qū)社會組織做法值得借鑒。襄軍書記曾說,在互比互看中,社區(qū)社會組織的身影在各區(qū)縣總是自然地展現(xiàn)出來。會同各區(qū)縣民政局加強街(鄉(xiāng)鎮(zhèn))社區(qū)社會組織聯(lián)合會建設,截止6月底全市已成立130個,占總數(shù)的54%。
四是推動社會組織評估。統(tǒng)籌安排好市屬和區(qū)縣20xx年社會組織評估工作、調整區(qū)縣評估等級審核委員會。結合年檢向社會組織廣泛宣傳評估工作的意義和流程,對各區(qū)縣評估工作的安排和開展進行實地指導。
一是出臺政府購買服務制度。市政府辦公廳正式印發(fā)《轉發(fā)市財政局關于政府向社會力量購買服務管理辦法的通知》和政府購買服務指導目錄。制定《關于使用福利彩票公益金資助社會組織公益項目管理辦法》和《福利彩票公益金資助社會組織公益項目評審辦法》以及績效評估辦法。新爭取中央財政支持社會組織參與社會服務項目8個,資金385萬元,三年累計爭取資金1075萬元。
二是中心和孵化園有力促進社會組織發(fā)展。市社會組織服務管理中心功能進一步強化,協(xié)助局社工處進行了20xx年國家社會工作者考試資格審核工作,接待考生4000多人次;爭取市人社局支持,建立大學生就業(yè)實習基地;熱情為社會組織搞好對接服務、政策咨詢和業(yè)務代理;首次與全國性基金會---瀛公益基金會合作,對我市20xx年7月以來新成立市級社會組織50余名工作人員進行專業(yè)培訓。濱海新區(qū)、西青區(qū)、東麗區(qū)、泰達中心、市婦聯(lián)相繼建立的社會組織孵化園都為社會組織發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。
1至6月份依法處罰11家社會組織并查處“夕陽紅騎游俱樂部”、“中國艾滋病聯(lián)盟案件”和“中國報關報檢協(xié)會”網(wǎng)站等案件,既維護了法律的威嚴,又維護了合法社會組織的利益。會同發(fā)改委、財政局、審計局等對社會組織亂收費情況進行專項治理,加強了票據(jù)管理和專項審計。組織開展涉外社會組織調研工作。
一是落實社會組織黨建工作責任制。與全市社會組織業(yè)務主管單位及社會組織黨委,各區(qū)縣社會組織黨工委等80余家單位簽定20xx年度《天津市社會組織黨建工作責任書》。
二是指導開展黨的群眾路線教育實踐活動。及時轉發(fā)《天津市非公有制經(jīng)濟組織和社會組織深入開展黨的群眾路線教育實踐活動指導意見》,結合市屬和區(qū)縣社會組織特點,分別提出指導意見。宣傳了一大批區(qū)縣教育實踐活動先進典型。
三是做好直接登記后的黨建對接工作。規(guī)范業(yè)務與黨務程序對照流程圖,將黨建內(nèi)容列為登記要件,把同步組建落到實處。建立專項臺賬,督查社會組織黨建工作基礎檔案。
四是開展第二次“七一”評選表彰活動。評選表彰社會組織黨建工作先進單位、先進黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者、黨的群眾路線教育實踐活動優(yōu)秀載體共計180個;在天津社會組織網(wǎng)系列推出社會組織黨建工作先進經(jīng)驗。
五是拓寬社會組織黨建工作新領域。會同市委組織部在市文化中心召開現(xiàn)場會,推動廣場公園文化團隊黨組織建設。各區(qū)縣積極探索在開放式廣場公園、社區(qū)文化團隊等建立黨組織,加強社區(qū)社會組織黨建工作,取得可喜進展。中組部副部長陳向群來津調研時,對天津社會組織黨建工作給予充分肯定。
承擔民政部和市委重點課題各1個。各處室都確定了自身調研課題。召開京津冀經(jīng)濟類、環(huán)保類社會組織座談會,為京津冀協(xié)調發(fā)展獻計出力。年初,開通天津社會組織官方微博,完善了運行機制和信息報送制度,到6月底總閱讀量超過80余萬次。天津社會組織網(wǎng)站創(chuàng)建社會組織供需互動平臺。建立天津社會組織短信平臺,大幅度提高了發(fā)送信息的效率,降底了簡單勞動的人力成本。
鞏固和擴大黨的群眾路線教育成果,完善十項內(nèi)部管理制度。落實孝麗局長“上接天線,下接地氣”要求,到民政部請教,請行家授課,了解上情,看自身差距;到區(qū)縣和社會組織走訪,聽真話取真經(jīng),了解下情,看服務缺位。以老帶新,加強入黨積極分子培養(yǎng)。改選團支部,調動和發(fā)揮青年團員積極性,組織開展了“青春月·正能量”能力建設年實踐學習活動。社團局全體干部職工加班加點、團結協(xié)作已蔚然成風。機關黨總支被局黨組評為先進黨組織,14名黨員被局黨組、機關黨委和機關總支評為優(yōu)秀黨員。
社會組織工作總結篇十一
近期,突然覺得社區(qū)社會組織的話題變得十分的火熱。不僅是政府在討論這個問題,甚至居民都開始關心北京社區(qū)社會組織的建設,這與我們的生活水平日益提高,與居民的精神文明水準日益提高密切相關。
社區(qū)社會組織與一般的社會組織不同,它的地域性更強而且規(guī)模相對更小。本次的研討會,聽取了很多前輩和專家的發(fā)言,學習了很多。在這里,提出我個人一些不成熟的觀點,以求推進社區(qū)社會組織的更好更快發(fā)展。
1、社區(qū)社會組織的發(fā)展與政府經(jīng)費逐年投入有一定差距。目前,大部分社區(qū)社會組織基本沒有固定的經(jīng)費投入,而且社區(qū)工作自籌經(jīng)費十分有限,也抑制了社區(qū)為民服務的范圍,影響了社區(qū)居民的積極性,更難以吸引高素質人才。
2、社區(qū)發(fā)展不平衡,硬件設施建設水平參差不齊。部分社區(qū)辦公條件雖有改善,但社區(qū)活動用房嚴重不足,公共服務設施不夠完善,開展較大的活動往往受到限制。影響了社區(qū)服務工作的開展。
二是社區(qū)服務項目較少,難以對居民群眾形成吸引力。
2、加強領導,逐步建立良好的社區(qū)社會組織機制。社區(qū)社會組織建設是一項繁雜的社會系統(tǒng)工程,絕非一蹴而就。要切實加強社區(qū)居委會對社區(qū)社會組織改制的領導,認真研究解決社區(qū)社會組織建設中存在的重點和難點問題,整合社區(qū)資源,實行資源共享。同時制定相關政策,明確賦予社區(qū)社會組織一定的自主權、協(xié)管權、監(jiān)督權,為社區(qū)工作的順利開展創(chuàng)造條件。
3、加強管理,進一步優(yōu)化社區(qū)社會組織的力量。一是要加強社區(qū)社會組織的人員素質,鼓勵有特長的居民加入行列當中,改善社區(qū)社會組織人員的結構。二是要加強對社區(qū)社會組織人員綜合素質的培訓。每年至少一次的集中培訓,適當?shù)仄刚堃恍I(yè)人士講課等。
4、理清社區(qū)資源,實行資源共享。搞好社區(qū)與駐區(qū)單位的關系,實行資源共享,是雙贏的項目。這樣也能減輕社區(qū)的行政負擔,為和諧建設的順利推進創(chuàng)造一個良好的體制環(huán)境。
以上就是我的一些淺薄講解,不足之處,希望領導和各位同事指正。如何做好社區(qū)社會組織服務與管理工作。
近期,突然覺得社區(qū)社會組織的話題變得十分的火熱。不僅是政府在討論這個問題,甚至居民都開始關心北京社區(qū)社會組織的建設,這與我們的生活水平日益提高,與居民的精神文明水準日益提高密切相關。
社區(qū)社會組織與一般的社會組織不同,它的地域性更強而且規(guī)模相對更小。本次的研討會,聽取了很多前輩和專家的發(fā)言,學習了很多。在這里,提出我個人一些不成熟的觀點,以求推進社區(qū)社會組織的更好更快發(fā)展。
社會組織工作總結篇十二
1,本年度1季度:成立扇子舞隊,隊員12名,平均年齡50歲。同季度,成立社區(qū)網(wǎng)站管理委員會,專門負責社區(qū)網(wǎng)站的日常運作和管理。
2,第二季度:成立乒乓隊,隊員8名,平均年齡53歲;成立恰恰飄帶舞隊,隊員10名,平均年齡47歲;成立女子合唱隊,隊員8名,平均年齡46歲;成立小學生作文興趣組,組員7名,平均年齡13歲。
3,第三季度至今:成立書法興趣組,組員5名,平均年齡65歲,成立社區(qū)網(wǎng)絡影院管理小組,組員三名,專門負責雙休日的.網(wǎng)絡影片放映。
1,天天有早舞、乒乓、健身、象棋、閱覽活動。
2,周周有越劇表演、卡啦0k、電子閱覽、網(wǎng)絡影片、象棋江湖殘局、科學普及、文化教育各類知識講座等活動。
3,月月有象棋、乒乓球比賽,腰鼓、扇子舞蹈表演,書畫研討、讀書交流等活動。
1,第一季度,精心組織老人春游登山活動,參加活動者35人,精心組織春節(jié)聯(lián)歡會,參加春節(jié)聯(lián)歡活動的居民群眾近200人次。
2,第二季度,精心組織“天下第一”象棋爭霸比賽,參加比賽的象棋選手30名,賽程歷時三天,其過程,被寫成通訊報道;精心組織大型乒乓球比賽,賽程5天,參與者27名,由此產(chǎn)生了社區(qū)乒乓球隊伍;精心組織社區(qū)居民80高齡老人姜啟安的生日舞會,這活動,成為蘇州社區(qū)文化工作的佳話,廣為流傳,羨慕了很多兄弟社區(qū)的老年人。
3,第三季度至今,精心組織宣傳唐寅園的文化活動,積極參與輝煌友新文化藝術節(jié)活動,在10月3日,舉辦“快樂xx”大型文藝匯演,參加表演人數(shù)近40人;在11月份,和昂立外語學院連手舉辦文藝會,把本社區(qū)的文化活動推到高潮。
2,網(wǎng)站已經(jīng)初步顯現(xiàn)文化教育功能,網(wǎng)站在陶冶居民情操、灌輸居民健康、科普、藝術知識的同時,也顯現(xiàn)了社區(qū)很多居民的才華。
社會組織工作總結篇十三
為傳承中華傳統(tǒng)美德,大力弘揚志愿服務精神,積極響應我市志愿服務文化精神,根據(jù)興慶區(qū)新華街“鄰里守望”志愿服務的工作要求,結合社區(qū)實際情況,正豐市民服務站開展了“鄰里守望·共創(chuàng)文明”的志愿服務活動,本著“奉獻、關愛、互助、和諧”的志愿者精神,開展了一系列志愿服務活動。現(xiàn)將上半年以來的情況總結如下:
對于街道對社區(qū)各方面的大力支持,我服務站人員多次自發(fā)組織志愿服務活動,走進高齡空巢、失能老人家中,上門探望,給他們送去了關愛與幫助,傾聽老人們的心聲,了解老人們的日常生活困難,組織醫(yī)科大志愿者為老人打掃屋子,給老人洗衣捶背,為患病的老人進行健康保健等服務。5月21日,我市民服務站與艾依豪廷飯店聯(lián)誼舉辦了一場主題為“愛在夕陽紅-慶金婚敬老愛老”慈善獻愛心活動;5月28日服務站與銀川市消防新華中隊通過舉行“粽香傳情、端午情長”的端午活動,把粽子送給社區(qū)的孤寡老人、低保戶、殘疾人,又增進社區(qū)與老年居民們之間的感情;在走訪入戶時,給老人們代購各種生活必需品,送去我們的關愛,讓空巢老人、失能老人們能切身感受到兒女般的關懷。
社區(qū)積極開展青少年心理健康知識講堂活動,依托社區(qū)電子閱覽室、心理健康咨詢室、青蘋果之家等場所,針對不同年齡的'青少年,組織名校老師及志愿者舉行心理健康教育活動。
在第二十五小教室內(nèi),正豐市民服務站工作人員及二十五小師生聯(lián)合舉辦“保護母親河”繪畫比賽;5月25日,邀請了二十五小張紅杏老師前來給少年兒童們舉行了一堂主題為“別讓情緒左右了你”的心理健康知識活動;6月16日,圍繞“美麗中國”為主題的第五屆“新華保險杯”全國少兒書畫大賽寧夏賽區(qū)在我正豐市民服務站率先開展。通過舉辦多種多樣的活動,對青少年的健康成長具有深遠教育意義。
社區(qū)組織志愿者為未就業(yè)人員提供政策咨詢、信息引導,積極把寧夏各種人才招聘信息告訴他們。每每有好的職業(yè)招聘消息時,第一時間通過打電話、張貼求職信息等形式通知給未就業(yè)、失業(yè)人員;動員社會力量開辦各類技能培訓,宣傳安全知識和普及維權常識等服務;幫助大學生自主創(chuàng)業(yè),為他們提供各種信息渠道,走向成功道路。通過這樣的幫助,傳遞社會正能量,讓更多的人服務社會。
以社區(qū)為依托,開展扶殘助殘志愿服務,幫扶殘疾人、困難低保戶。為殘疾人建立電子檔案,及時申請工會、殘聯(lián)、民政方面的生活補助;為低保戶、困難戶送去米面油,讓他們感受到社會的溫暖與關愛;組織嘉園小區(qū)衛(wèi)生醫(yī)療服務站為他們定期免費體檢、測量血壓、檢查血常規(guī),定時回訪和隨訪,聆聽他們的呼聲;協(xié)助他們辦理養(yǎng)老、醫(yī)療等保險的申請及落實手續(xù)。
明和諧社區(qū)的良好氛圍。在迎接“七一”建黨節(jié)來臨之前,正豐市民服務站與鼓樓市民服務站聯(lián)合組織轄區(qū)內(nèi)老黨員、夕陽紅志愿者去金鳳區(qū)中阿之軸和內(nèi)蒙古阿拉善左旗南寺旅行;在銀川市舉行的首節(jié)社區(qū)文化節(jié)上,我服務站全體人員與社區(qū)文化隊為廣大群眾奉獻了精彩的文藝節(jié)目演出,與此同時,組織有才藝的居民參加銀川市書畫攝影大賽。
“鄰里守望”是和諧社區(qū)建設的重要組成部分,是創(chuàng)建文明城市形象的重點內(nèi)容,讓我們共同努力,為推動“美麗銀川、美麗興慶”營造良好的社會風尚貢獻力量!
社會組織工作總結篇十四
20xx年1月10日,東莞市社會組織總會籌備大會成功召開,標志著東莞市社會組織發(fā)展進入一個嶄新的階段。20xx年,是市社會組織總會打基礎、謀發(fā)展、抓管理、立規(guī)范、創(chuàng)品牌至為關鍵的一年??倳栏癜凑铡吨榻侵薜貐^(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx)》中關于社會組織改革發(fā)展的總體要求,緊緊依靠東莞市民間組織管理局的領導,發(fā)揮各社會組織的積極性,群策群力,同心同德,按照“宣傳、服務、規(guī)范、發(fā)展”的總體思路,把市社會組織工作推上一個新的臺階。
一、搭建一個平臺。
20xx年,總會將在建立健全各項規(guī)章制度的基礎上,搭建起社會組織總會公共信息服務平臺,運用網(wǎng)絡平臺的信息化、高效化和便捷化優(yōu)勢,為社會組織提供信息采集發(fā)布、資源共享、溝通交流等服務。
總會將制定《東莞市社會組織總會制度匯編》,編制《東莞市社會組織總會會員通訊錄》,編印《東莞市社會組織工作實務指南》等服務資料,并發(fā)布在公共信息服務平臺上,供會員檢索使用。
的宣傳網(wǎng)絡,現(xiàn)初步構想為“兩家媒體、三個通道”。
兩家媒體,指“東莞日報”和“東莞市廣播電視臺”。充分利用東莞本土的兩大主要媒體,貫徹“正面事件大力弘揚,負面新聞正面面對”的宣傳思路,樹立誠信、負責的社會組織形象,提高社會組織在東莞的知名度。一是在東莞日報開辟??驅冢瑘蟮郎鐣M織的動態(tài),宣傳社會組織的先進典型,突出社會組織的作用,擴大社會組織的影響;二是不定期在東莞市廣播電視臺做專題或新聞報道,力爭做到大事、要事有發(fā)言,會議、活動有圖像。
三個通道,指總會自建一個網(wǎng)絡,出版兩份刊物。一個網(wǎng)絡,即建立“東莞市社會組織總會公共信息平臺”。兩份刊物包括以雜志形式創(chuàng)辦“東莞市社會組織總會??焙鸵钥倳討B(tài)形式編寫“東莞市社會組織總會簡訊”。
通過“兩家媒體、三個通道”全面推進做好總會的宣傳工作,加強社會組織之間的溝通、交流,樹立社會組織的良好公眾形象。
二、建立兩個中心。
一是籌建東莞市社會組織服務中心,打造社會組織孵化基地。社會組織孵化基地主要是針對剛萌芽已經(jīng)具有基本條件,但欠缺獨力發(fā)展能力的社會組織以場地、資金、能力建設等優(yōu)惠政策吸引社會組織入駐,通過管理咨詢、會計、法律、宣傳營銷等領域的專家團隊向他們提供咨詢服務,使之成功出殼并成長為健康發(fā)展的社會組織。配合市民間組織管理局跟進在恒豐大廈專門劃撥一部分辦公場所作為社會組織孵化基地辦公用房。二是籌建東莞市社會組織評估中心,對社會組織的能力和績效進行評估。計劃以市行業(yè)協(xié)會為試點,逐步鋪開我市社會組織的評估工作。
三、舉辦三批培訓。
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