通過總結，我們可以發(fā)現(xiàn)問題并找到解決問題的方法，提高自身的工作效率和學習能力?？偨Y要簡明扼要，避免冗長和啰嗦，突出重點和核心內容。在這里，小編為大家整理了一些總結范文，供大家參考和借鑒。

作風建設工作情況匯報總結簡短篇一

20xx年是珠海全面深入學習實踐科學發(fā)展觀，實現(xiàn)經濟社會新一輪大發(fā)展的啟動之年，也是珠海改革開放和現(xiàn)代化建設歷史進程中極不尋常的一年。一年來，全市各單位結合開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，以“轉變作風抓工作落實，提高效能促科學發(fā)展”為主題，緊緊圍繞“保增長、調結構、抓改革、促民生、定格局”五大任務，進一步轉變作風、優(yōu)化服務、創(chuàng)新管理、完善制度，加強機關作風建設，為我市建設生態(tài)文明新特區(qū)、爭當科學發(fā)展示范市和建設珠江口西岸核心城市提供了強有力的作風保障。

面對進入新世紀以來經濟發(fā)展最為困難的一年，面對國際金融危機沖擊帶來的壓力和挑戰(zhàn)，全市各機關單位在市委市政府的正確領導下，沉著應對，積極化危為機、危中求進。

一是深入開展調查研究。為了給市委市政府制定政策措施提供詳實的資料和具可操作性的意見和建議。市委辦、市府辦、市委政研室、市統(tǒng)計局和市財政局等單位就加快推進‘保增長、定格局’重點工程建設、推進生態(tài)文明城市建設，深入開展了交通建設、產業(yè)發(fā)展、城市規(guī)劃，橫琴新區(qū)發(fā)展、港珠澳區(qū)域合作發(fā)展等重大課題進行調查研究。市政協(xié)還聯(lián)合xx當代經濟研究中心，就“我市當前經濟問題分析及對策研究”展開專題調研，并向市委、市政府報送了《關于“國際金融危機對珠海經濟的影響及對策研究”的建議》;市委統(tǒng)戰(zhàn)部也積極開展了“應對危機、科學發(fā)展”為重點的建言獻策行動。

二是全力服務重大項目。全市各機關單位緊緊圍繞十大重點建設工程、以貫徹落實《珠三角改革發(fā)展規(guī)劃綱要》和《橫琴發(fā)展總體綱要》為契機，全力服務重大項目建設。如市發(fā)改局積極爭取市重大項目列入省重點項目計劃，督促項目單位抓緊落實用地、規(guī)劃、環(huán)保、征地拆遷等工作，促進項目早開工、早建設;市環(huán)保局開通重大項目審批“綠色通道”采用“后臺先行，前臺跟進”的方式，確保重大項目的順利審批，并安排專人跟蹤督辦服務;市國土資源局提出“一切工作圍繞項目展開，一切工作服務項目建設”，確保重點項目用地保障;市交通運輸局把機場高速、高欄港高速等重大交通建設項目作為“一號工程”，對項目進度工序實行倒排，落實責任;市港口管理局每月5日定時召開“港口重大建設項目協(xié)調會”，幫助港口企業(yè)解決在建、擬建項目中遇到的困難和問題;市行政服務中心建立了針對重點項目的專人跟蹤協(xié)調制度和重點項目交易滿意度反饋制度，積極介入重點工程項目前期工作，落實重大項目聯(lián)系、跟蹤服務責任制，及時協(xié)調解決重大項目招投標過程中遇到的困難和問題;市住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設局大幅度精簡行政審批事項，采取對重大項目實行跟蹤督辦、合理下放審批權限等措施，在得到廣大企業(yè)群眾好評的同時，也受到了市領導高度重視，專門作出批示要總結和推廣該局轉變作風、優(yōu)化服務的經驗和做法，在全市掀起了進一步轉變作風增效能、優(yōu)化服務促發(fā)展的新高潮。

三是主動服務企業(yè)發(fā)展。各機關單位積極扶助企業(yè)發(fā)展，搶抓機遇、共克時艱。如拱北海關與珠海、中山政府簽署《攜手應對金融危機共同扶持企業(yè)發(fā)展合作備忘錄》，共同推出扶持企業(yè)發(fā)展的九條合作措施;市工商局出臺了《xx市工商局發(fā)揮職能服務大局促發(fā)展的若干措施》，實行降低市場準入門檻等促進我市經濟社會發(fā)展的新舉措;市國稅局積極落實減免稅政策，助企業(yè)應對危機;市出入境檢驗檢疫局通過幫助企業(yè)獲得出口免驗資格等措施，推動企業(yè)擴大出口;市海事局及時推出“海十條”，幫助港航企業(yè)和廣大船員有效應對了金融危機給水運經濟帶來的負面影響;市人保局出臺“三補一緩繳”政策，減輕企業(yè)負擔，并提取專項資金扶持困難企業(yè)發(fā)展;市科工貿信局加大資金扶持力度，幫助企業(yè)解決融資難問題;市外事局幫助企業(yè)用好、用活、用足各項外事便利措施;市委宣傳部組織開展“獻一計、幫一企、解一難”活動，幫助企業(yè)在危機中把握機遇、健康發(fā)展。市工商聯(lián)組織企業(yè)家參加“粵商xx行”等活動，幫助會員企業(yè)拓展市場，壯大企業(yè)實力。

一年來，全市各單位以大部制改革為契機，積極推進機關運行體制和機制創(chuàng)新，促進機關政務工作新提升。20xx年，我市在全省地方政府公共服務公眾評價調查中總體滿意度名列第一。

一是全面推進大部制改革。遵循精簡、統(tǒng)一、效能的改革方向，高標準地完成了政府機構改革工作，市政府工作部門精簡至27個，精簡幅度約為1/3，議事協(xié)調機構減少83.3%。積極推進新一輪國企改革，推動國有資本重點向基礎設施、公用事業(yè)和戰(zhàn)略產業(yè)三大領域集中，為構筑“一體兩翼”體制創(chuàng)新格局實現(xiàn)率先突破。同時積極推進社會管理綜合改革先行先試，逐步構建“小政府、大社會”，政府與社會組織、公民共同管理的社會治理新模式。

二是積極推進工作機制創(chuàng)新。一年來，全市各單位進一步加大制度建設力度，在首問責任等制度建設上形成了有效的制度鏈條。穩(wěn)步推進行政審批制度改革，加快構建全市的電子政務審批平臺，大幅度減少了各類行政審批事項，進一步優(yōu)化和簡化了辦事流程。如市財政局建立“廣覆蓋、?；?、多層次、可持續(xù)”的民生保障和以績效為導向的績效管理等六大機制;市紀委(監(jiān)察局)制定《關于開展對全市各級機關作風建設暗訪工作的意見》，加強作風建設的明查暗訪，督促各級機關工作人員樹立良好的作風;市委組織部扎實開展“組織部長下基層”活動，建立“組織部長接待日”，提高工作效能;市中級人民法院設立了公眾服務大廳，實行敞開式辦公，方便群眾辦事;市檢察院建立健全各項“陽光檢務”工作機制，方便群眾了解和監(jiān)督檢察工作;市安監(jiān)局對所有行政許可辦事指南、辦事時限、工作流程進行梳理，提高了工作透明度;市國資委圍繞國資監(jiān)管和國企改革發(fā)展的重點工作，落實跟蹤督辦責任制;市城市監(jiān)督管理局全面實施“轄區(qū)責任制”的城管執(zhí)法運行管理機制，提高行政執(zhí)行力;市教育局開展了“加強機關作風建設，認真履行崗位職責”承諾活動，從提高效能、優(yōu)質服務等八個方面對機關人員進行規(guī)范管理。

作風建設工作情況匯報總結簡短篇二

為適應新形勢下的機關作風建設工作，切實加強對作風建設工作的領導，今年我市調整充實了作風建設領導小組及辦公室，市委副書記唐長久同志任組長，三位市委常委任副組長，辦公室設在市直工委。近年來，我市作風建設工作在市委、市政府的正確領導下，圍繞中心，服務大局，注重把作風建設放在提高黨的執(zhí)政能力突出位置來抓，把作風建設融入到日常性工作當中來抓，大力加強機關作風建設，積極弘揚清風正氣，抵制歪風邪氣，著力解決突出問題，注重實效，全面提高服務意識、服務水平、服務質量，解放思想，真抓實干，有力推動了我市機關作風進一步轉變。現(xiàn)將近年來我市作風建設工作情況匯報如下:。

一、抓學習培訓，提升整體素質。今年來，我們把加強學習培訓擺到機關作風建設的首要位置。一是精心謀劃組織學習。為提高機關黨員、干部、職工的理論水平和整體素質，市作風辦制定下發(fā)了《機關政治理論學習安排意見》，各機關單位結合本單位的實際，對政治理論學習作了科學安排，并建立健全了督學、評學、考學等相關制度，對學習情況做到年初有安排、年中有檢查、年末有考核，確保了學習效果。二是領導示范帶動學習。結合正在開展的深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，市委書記黃天錫帶領市委領導班子成員積極開展學習，結合各自工作實際深入走訪，認真調研，并撰寫了一大批高質量的調研報告。我市絕大多數(shù)機關負責人除認真履行機關理論學習“第一責任人”的職責外，還能堅持先學一步、深學一點，充分發(fā)揮示范帶動作用。特別是各級機關黨組（黨委）中心組理論學習開展得比較正常，學習效果也比較好。三是創(chuàng)新載體促進學習。今年我們組織機關黨員干部開展“四個一”活動，即每年讀一本好書，寫一篇調研報告，開展一次研討交流，組織一次實地考察。各單位在理論學習中充分利用自己的資源優(yōu)勢、采取集中學習、座談討論、專題輔導、演講比賽、學習專欄、理論研討、知識競賽等形式積極開展學習培訓，取得了明顯的學習效果。我們還結合開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，以“科學發(fā)展在永州”為主題，先后在機關干部中開展了演講比賽、學習實踐科學發(fā)展觀知識搶答賽等主題活動，既激發(fā)了機關干部的學習興趣，又提高了科學發(fā)展的能力。

二、抓主題活動，樹立良好形象。近年來，我市積極開展主題活動，擴寬服務平臺，針對老百姓“最關心、最直接、最現(xiàn)實”的利益問題迅速行動，采取有效措施，竭盡全力為老百姓辦實事、辦好事，樹立了機關干部良好形象。一是精心組織“兩萬干部下基層、排憂解難促發(fā)展”活動。按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，今年3月初到4月底，在全市范圍內精心組織了“兩萬干部下基層、排憂解難促發(fā)展”活動，由市委書記黃天錫擔任下基層活動領導小組組長，從市縣鄉(xiāng)三級機關共抽調近2萬名名干部組成12個工作組，圍繞“保增長、保民生、保穩(wěn)定”工作目標，積極深入農村、企業(yè)和建設工地開展工作。截止活動結束時，我市下基層干部先后深入基層調查走訪群眾21.5萬人次，為各級決策提出有參考價值的建議和意見1.2條次；組織捐款捐物折幣7200余萬元，慰問困難群眾2.2萬多人次；幫助修建各類水利工程6萬處，修復水毀設施5002處，新增230個行政村通水泥路，新解決6.5萬人的飲水困難問題等。全面完成了各項目標任務，達到了預期效果，得到了省委領導、省作風辦的充分肯定，受到了省內外新聞媒體的高度關注和人民群眾的一致好評，《湖南省作風建設工作簡報》、《湖南日報》、《瀟湘晨報》、湖南衛(wèi)視、湖南經視、省廣播電臺、紅網、新浪網、湖南法制網等省內11家主流媒體在第一時間對活動進行了報道。二是堅持開展“雙聯(lián)”活動。“雙聯(lián)”工作是市直機關抓作風建設的一個重要載體。近年來，我們按照省委提出的“黨政領導掛帥，工委分級負責，工會聯(lián)絡協(xié)調，有關部門支持，機關積極參與，企業(yè)主動配合”的工作要求，堅持把支持困難企業(yè)改革改制、幫助困難企業(yè)扭虧脫困、促進企業(yè)穩(wěn)定和為困難職工送溫暖、辦實事作為“雙聯(lián)”工作的主要內容，堅持開展“雙聯(lián)”活動，并取得顯著成效?；顒悠陂g，我市共有1100多個機關單位聯(lián)系困難企業(yè)800多家，社區(qū)30個；2萬多名機關干部聯(lián)系困難職工10479人，并先后有10個縣區(qū)、5個參聯(lián)單位、11名“雙聯(lián)”工作者被評為全省“雙聯(lián)”工作先進縣區(qū)、先進單位和個人。三是全面部署“三服務三爭當”主題實踐活動。今年來我們在各級各單位深入開展了“三服務三爭當”主題實踐活動，即服務中心保增長，爭當服務發(fā)展的模范；服務基層保民生，爭當貼心為民的模范；服務大局保穩(wěn)定，爭當促進和諧的模范。開展“三服務三爭當”主題實踐活動的根本目的就是要解決存在的問題，推動當前的工作，樹立機關干部良好形象。在主題實踐活動中，各級各部門帶著責任服務中心工作，帶著感情服務基層，下鄉(xiāng)鎮(zhèn)，進村組，下廠礦，進車間，傾聽群眾呼聲，體察群眾疾苦，幫助群眾解憂。通過“三服務三爭當”主題實踐活動，群眾普遍反映，現(xiàn)在我市黨員干部隊伍出現(xiàn)了“四多四少”的新氣象:深入基層的多了，遙控指揮的少了；為群眾辦實事的多了，作表面文章的少了；服務大局謀發(fā)展的多了，不思進取得過且過的少了；干部找群眾解決問題的多了，群眾找干部反映問題的少了。

三、抓督促檢查，推動工作落實。按照市委《關于改進作風抓落實的整改意見》要求，為進一步改進機關干部工作作風，嚴肅工作紀律，提高工作效率，確保干部作風建設取得實實在在的效果，我們組成督查組采取集中檢查、重點抽查、明察暗訪、個案調查等方式，組織開展了對干部作風建設情況的監(jiān)督檢查。一是不定形式經常查。主要檢查各單位工作紀律、工作效率、公車使用、作風建設等情況。檢查中，采取不定時間、不定形式及群眾監(jiān)督與明察暗訪相結合的辦法，對市直各機關干部上下班及遵守工作紀律的情況隨時進行抽查。同時，組織人員對市區(qū)各賓館、茶樓、酒樓及娛樂場所進行了明察暗訪，對發(fā)現(xiàn)的問題進行了現(xiàn)場拍攝，并對一些違規(guī)現(xiàn)象通過媒體進行了公開曝光。今年來，共發(fā)現(xiàn)相關問題70多個，攝制明察暗訪光盤2個，在新聞媒體通報反面典型9個，并督促有關單位對存在的問題進行了認真整改。二是明確目標專項查。為了堅決糾正和制止黨政機關、事業(yè)單位的工作人員在上班時間上網炒股、聊天、玩游戲、看電影等問題，市紀委、市監(jiān)察局制定下發(fā)《關于開展“改進機關作風提高工作效率清理辦公電腦卸載非工作軟件”專項治理工作的通知》后，我們組織力量對市直各單位辦公電腦卸載非辦公軟件的情況進行了一次專項檢查。檢查中，共查處問題20多個，并對11個單位在新聞媒體進行了通報，對相關責任人進行了相應的處理。三是整改落實跟蹤查。對2010年民主評議市直機關作風建設活動中群眾提出意見的整改落實情況進行了跟蹤督查。對參評人員提出的1476條評議意見和建議進行認真歸納和分析，并原汁原味地向評議對象單位反饋了評議意見。同時，督促評議對象單位制定整改方案和具體整改措施，對民主評議中提出的相關問題逐條進行整改。

作風建設工作情況匯報總結簡短篇三

根據xx教育總支的統(tǒng)一部署，按照xx教育系統(tǒng)“作風建設年”活動方案，結合本人實際，本著缺什么學什么的原則，在第一階段，我認真學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《科學教育發(fā)展觀讀本》、辦事處實施方案和《教育督辦》第九期等相關內容，及收看了《居安思危》、《馬德落馬警示錄》等教育片。在查找問題階段，我結合辦事處指出的五項要解決的突出問題，深刻反省工作中存在的問題和缺點，積極召開座談會，多次找教師交心談心，征求意見和建議。通過兩個階段的活動，使我對自己的工作有了進一步的認識，現(xiàn)就這些問題自查如下：

1、執(zhí)行不力的問題。由于本人在思想上有一些消極的想法，對教育工作的思想信念不夠堅定，致使自己在思想上，行動上出現(xiàn)了對上級的要求和各種安排執(zhí)行不力的問題。例如辦事處主要領導在我校調研指出的食堂學生伙食改善問題，我們在實際工作中執(zhí)行就不夠到位，改善的不明顯，沒能夠站在學生立場上為學生著想，沒有認識問題的重要性。

2、紀律不嚴的問題。對市局和辦事處的有關文件和相關要求規(guī)定，認識不高，律己不嚴，沒有按照一個高標準的校長要求自己，廉潔意識不強，個人主義，享樂主義，家長作風經常在腦中存在，艱苦奮斗思想淡化，有時甚至違反規(guī)定，中午礙于面子陪村領導飲酒，要求老師們做到的學校規(guī)章制度，自己卻違規(guī)，沒有起到帶頭作用。

3、作風不實的問題。在工作中，有時組織觀念淡泊，集體思想不強，不嚴格要求自己，對學校的工作得過且過，對大問題思想不敏感，聽不的別人說反對意見，遇到突出性矛盾只想能大事化小，小事化了，能避免矛盾就盡量繞開，沒有考慮集體利益，沒有組織原則。例在民師維穩(wěn)等問題上，就表現(xiàn)較為突出，總抱著僥幸心理，出了問題有上級領導頂著，我們只要盡力就行了，又不是我們的份內事情。

4、服務不優(yōu)的問題。工作中只注重對眼前的工作考慮，沒有站在學校發(fā)展的立場上想問題，認為別人都是這么干的，為什么自己就不能這樣干呢?沒有積極主動創(chuàng)造去工作，沒有前瞻性，沒有創(chuàng)新思維，甚至有時還存在不思進取的工作態(tài)度。自調入陽光小學以來，近三年了，工作起色不大，沒有真正邁開步子，沒有創(chuàng)出辦學特色，管理體制也還不完善。

5、自律不夠的問題。對上級的要求和各項規(guī)定制度，認識不高，要求不嚴，律己不夠，對學校工作沒有進行深刻的研究和學習，對教育的法律、法規(guī)也學習較少，比較膚淺，平時的學習只是流于形式，掌握也只是只言片語，缺乏思考，沒有真正用發(fā)展的眼光研究學校的工作，處理問題自感知識缺乏，對待突發(fā)事件還存在片面性和局限性，站得不高，想得不透徹。

1、我對政治學習只是走過場，停于形式，敷衍了事，思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化。同時我也沒有嚴格的學習計劃和學習的制度，缺乏持之以恒的自覺性，更談不上用科學的觀念和方法，去研究新情況，分析新形勢，解決新問題，從而想問題、辦事情、干工作難免有主觀性、局限性、片面性，想得不遠，站得不高，思想境界沒有提到更高的層次。

2、作為一個黨員，對自己的要求不夠高，認為工作那么忙、事情那么多，時間總不夠用，自己盡心做好本職工作就不錯了，沒有主動、熱情地與教師多做交流。

3、開拓進取精神不夠，既不爭先，也不落后，甘居中游，只要學校不出安全事故就行了，學校發(fā)展，學校爭先創(chuàng)優(yōu)這些都與己無緣，入黨時那種敢為人先的精神，而今已蕩然無成。

1、進一步堅定“責任沒有借口”的工作理念。要通過這次“作風建設年”活動，系統(tǒng)學習上級的有關文件和規(guī)定，牢固樹立“責任沒有借口”的工作理念和“執(zhí)行力看工作能力”的工作態(tài)度，理清學校的工作思路，明確學校的發(fā)展方向，真抓實干，埋頭苦干，爭取學校工作有一個大的突破。

2、進一步強化自身建設。針對自查中暴露出來的問題，以這次活動為契機，在自身上面下功夫，找根源，下猛藥，帶頭執(zhí)行各種規(guī)章制度，帶頭貫徹上的各項規(guī)定，在教師中建立監(jiān)督機制，自覺接受全體師生的監(jiān)督和檢驗，積極推行民主決策制度，不搞一言堂，不搞家長式，學校的事情大家說了算，財務管理公開透明，努力把自己鑄造成一名學生愛戴，教師信任的校長。

3、進一步加強學習提高能力。在今后的工作中，我將樹立終身的學習理念，堅持學與用結合，理論與實踐結合，不但提高理論素養(yǎng)和工作能力，始終保持高昂的工作態(tài)度和工作決心，高調做事，低調做人，積極主動創(chuàng)造性的完成各項工作任務，不辜負上級領導的信任，不辜負師生的期望，不辜負一方老百姓的托付。

作風建設工作情況匯報總結簡短篇四

2020年春節(jié)即將來臨，為持之以恒貫徹落實中央八項規(guī)定精神，切實抓好節(jié)日期間的黨風廉政和作風紀律建設，狠剎公款贈送節(jié)禮、奢侈浪費等不正之風，我局根據市紀委《關于2020年春節(jié)期間加強作風建設強化監(jiān)督執(zhí)紀問責的通知》精神，立即深入開展春節(jié)期間改進黨員干部工作作風和廉潔自律情況的研究部署，具體情況如下：

生態(tài)環(huán)境局黨組高度重視，及時召開全體干部職工學習動員大會，組織學習中共市紀委《關于2020年春節(jié)期間加強作風建設強化監(jiān)督職級問責的通知》（馬爾紀發(fā)〔2020〕1號）精神，提高認識，對照文件認真學習，防微杜漸，克服思想上的薄弱點，全面做好自查自糾工作，從源頭上防止腐敗的產生，以嚴明的紀律筑牢糾治節(jié)日“四風”堅固“后墻”，確保壓力傳導到底、責任落實到位、工作務實有效，讓全局職工感受到風清氣正的節(jié)日氛圍。

（一）加大宣傳力度。在生態(tài)環(huán)境局機關qq群、微信群內進行宣傳，做到全局干部上下人人之于心，個個守于行，鄭重承諾不收送“紅包”，不用公款買贈送“拜年”禮品、旅游、接待等，不亂用公車，堅決反對奢侈浪費。

（二）加強監(jiān)督檢查。重點做好“三項檢查”。一是檢查干部職工有無公款購買贈送賀年卡、掛歷及煙花爆竹、鮮花等年貨節(jié)禮，違規(guī)參加各類老鄉(xiāng)會、校友會、戰(zhàn)友會，違規(guī)公款接待吃喝、公款休閑娛樂，收受購物卡（券）、土特產品等現(xiàn)象。二是開展公務車輛使用情況專項檢查，重點檢查有無公車迎親、公車私用及違規(guī)借用、租用、占用管理和服務對象的車輛等問題。三是對財務情況進行自查，重點核實有無突擊花錢、濫發(fā)獎金福利，違規(guī)發(fā)放津貼、補貼、獎金、實物，違規(guī)違紀支出等問題。

（三）嚴肅責任追究。持之以恒糾正“四風”，緊盯節(jié)假日期間公款吃喝、收送禮品禮金、大辦婚喪喜慶、亂發(fā)津貼補貼獎金等。對頂風違紀問題深挖細查、及時甄別。對典型問題深入分析，對節(jié)日期間違法法紀問題，一經發(fā)現(xiàn)，將從嚴從快查處。

（四）加強工作安排。我局召開全局干部職工座談會，對春節(jié)期間的工作進行了安排部署，落實春節(jié)值班人員，制定春節(jié)值班表，積極落實24小時值班制。

（一）堅持嚴字當頭，突出問題導向。

結合落實四中全會提出的建立不忘初心、牢記使命的制度，督促黨員干部自查自糾、立行立改，破除特權思想和歪風陋習，以嚴明的紀律筑牢糾治節(jié)日“四風”堅固“后墻”。全面增進全部干部職工自覺自律，對標對表中央要求，做到言出紀隨。

(二)堅持問題導向，做好厲行節(jié)約。

大力發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，認真落實有關厲行節(jié)約的各項規(guī)定，堅決反對“四風”，本著從簡、節(jié)儉的原則安排節(jié)日期間的活動，認真執(zhí)行關于黨政機關公務接待的管理規(guī)定，嚴禁出現(xiàn)公款大吃大喝，相互走訪、相互送禮、相互宴請等問題。

作風建設工作情況匯報總結簡短篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

半年來，縣委深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和總書記關于全面從嚴治黨重要論述，認真落實中央和省委、市委黨風廉政建設各項重大部署和紀委全會精神，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作。

一、提高政治站位，堅決落實主體責任。

縣委牢固樹立“抓黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設是失職、抓不好黨風廉政建設是瀆職”的理念，堅決扛起全面從嚴治黨政治責任，抓住關鍵少數(shù)，聚焦薄弱環(huán)節(jié)，強化責任壓力，圍繞落實全面從嚴治黨主體責任持續(xù)發(fā)力，確保全面從嚴治黨主體責任有效落實。

一是強化思想認識。縣委多次召開專題輔導會，學習貫徹從嚴治黨主體責任相關內容，討論研究履行主體責任的具體任務和要求，做到學習到位、認識到位、履職到位。認真學習傳達十九屆中紀委三次全會和省紀委x屆x次全會、xx市紀委x屆x次全會精神，通過中心組學習、黨委書記講黨課、收看警示教育片等形式，將黨風廉政建設與經濟社會發(fā)展同謀劃、齊部署、共推進，切實把抓黨風廉政建設作為分內之事、應盡之責，更加自覺地肩負起管黨治黨的政治責任。

二是層層傳導壓力。縣委始終堅持把從嚴治黨與經濟社會發(fā)展同決策、同部署、同考核、同落實，做到黨委負總責、負主責、負全責。縣委認真落實黨委領導班子集體責任、黨委書記第一責任，明確責任主體，通過簽訂目標責任書、建立清單、集中談話、單獨談心等形式，層層傳導壓力，加強從嚴治黨責任的全面落實?？h委書記作為全縣黨風廉政建設第一責任人，切實履行第一責任人的責任，多次對黨風廉政建設和反腐敗工作重大問題作出部署，就落實主體責任提出明確要求，層層壓實責任。縣委班子成員認真落實“一崗雙責”要求，切實抓好分管范圍內黨風廉政建設工作，全縣黨風廉政建設和反腐敗工作呈現(xiàn)出齊抓共管、系統(tǒng)推進的良好態(tài)勢。

三是注重教育提醒。認真學習新版《中國共產黨問責條例》，專門組織黨委中心組進行學習，開展學習交流，使《條例》入腦入心，組織紀檢監(jiān)察工作人員學習，提升辦案能力，組織全縣黨員在“主題黨日+”進行專題學習，牢固樹立全體黨員的規(guī)矩意識。定期召開研究黨風廉政建設和反腐敗工作專題會議。完善約談制度，針對黨風廉政建設存在的問題，及時約談，尤其是在征地拆遷等重點項目建設中，堅決做到事前約談，事中提醒、事后總結，今年上半年共約談x人次。

四是全力支持執(zhí)紀?？h委全力支持和保障紀委執(zhí)紀辦案，及時聽取匯報，協(xié)調重大問題，為紀檢監(jiān)委排除干擾、消除雜音，對群眾反映強烈、涉及面廣、牽涉人數(shù)眾多的重大問題支持一查到底、絕不姑息。同時，充分發(fā)揮案件查辦的治本功能，加大通報曝光力度，對典型案例及時通報曝光，增加通報曝光的頻率，對查處的違紀人員進行全體干部大會通報，利用廉政公示欄進行曝光，用身邊的事警示身邊的人，真正達到以案說法的效果。

二、嚴肅案件查辦，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。

堅持把抓好黨風廉政建設作為重任所系、職責所在，堅決把主體責任擔當起來。一是把握“四種形態(tài)”?？h委、縣紀委嚴肅監(jiān)督問責，引導落實“兩個責任”。堅持把紀律挺在前面，抓早抓小，堵住初始，使“咬耳朵、扯袖子”常態(tài)化、機制化，經常紅紅臉、出出汗，防止小問題變成大問題，避免干部“下滑”，始終把四種形態(tài)貫穿監(jiān)督執(zhí)紀問責全過程?？h委積極探索黨委約談制度內涵的延展和形式的拓寬，嘗試用“喝茶”談話的形式將苗頭性、傾向性問題解決在萌芽狀態(tài)。通過談話，做到了關口前移，防微杜漸，體現(xiàn)了黨組織對干部的愛護，強化了基層黨員干部對紀律的敬畏之心。二是規(guī)范線索處置。嚴格運用4種線索處置辦法，定期召開線索排查、處置會議，實行集中統(tǒng)一管理，分類規(guī)范處置，確保對每一條線索進行有效落實和管控。定期對重要線索和重要案件辦理情況進行研判，嚴格執(zhí)行問題線索“雙報告”制度和鄉(xiāng)案縣審制度，確保執(zhí)紀問責力度不減，辦結案件質量不減。三是嚴肅查辦案件。堅持有案必查、有腐必懲，不斷加大紀律審查力度，嚴肅查辦發(fā)生在領導機關和領導干部、重點領域和關鍵環(huán)節(jié)以及侵害群眾切身利益的案件。2019上半年，共計處置問題線索x件，共辦結x件，立案x件處分x人，誡勉談話x人，組織處理x人，予以了結x件。

三、深化改革試點，健全鄉(xiāng)村監(jiān)督體系。

縣委主動扛起監(jiān)察體制改革主體責任，不斷提升鄉(xiāng)縣基層反腐敗工作能力，深化基層黨風廉政建設，厚植黨的執(zhí)政基礎，將監(jiān)察職能向村級拓展延伸，使全體黨員和群眾自治組織中行使公權力的人員都處于嚴密監(jiān)督之下，打通全面從嚴治黨的“最后一公里”。

一是配強人員?？h委支持紀委“三轉”到位，切實履行領導和支持辦案責任。充實紀檢隊伍建設，設置專職紀檢書記、紀檢副書記、專職紀委委員、專職紀委工作人員，均為大學本科學歷。在農村兩委換屆后，進一步加強紀檢監(jiān)察工作人員力量，在x個行政村設置了紀檢委員。

二是配齊設施。結合黨員冬訓和基層干部能力提升大講堂，為基層紀檢委員開設專題輔導，大大提高了縣村兩級紀檢隊伍的專業(yè)化水平，為監(jiān)察工作的全覆蓋打下堅實的基礎。劃撥專項資金，專設集中辦公場所，配備了辦案裝備，設置了專有的監(jiān)督監(jiān)察對象廉政檔案室，實現(xiàn)了“一人一檔”。

三是配備制度。制定了派駐監(jiān)察員各項制度。明確監(jiān)察員工作職責、工作權限、工作原則以及議事制度、信訪接待工作制度、日常管理制度、內部監(jiān)督制度保密制度、回避制度等，通過落實制度，強化對隊伍管理，規(guī)范辦案流程。

四、持續(xù)改進作風，集中開展專項整治。

縣委牢牢把握“兩個維護”根本政治責任，聚焦形式主義、官僚主義突出問題和群眾反映強烈的重難點問題，開展集中整治，注重在糾正損害群眾利益行為上動真碰硬，嚴肅查處發(fā)生在群眾身邊的消極腐敗問題，切實把執(zhí)政為民的理念落到實處。

一是直面突出問題。針對形式主義官僚主義存在的六方面問題進行逐項對照，深入查擺，建立了問題清單、整改清單，逐項對號銷賬。針對會議多、落實少的問題，根據工作實際，盡量壓縮會議時間和頻率，為落實工作留出更多的時間。針對群眾辦事跑路多的問題，進一步細化“一次性告知”、首問負責等制度的執(zhí)行，讓群眾少跑路、不跑冤枉路。針對機關辦事效率底下的問題，進一步規(guī)范優(yōu)化各職能部門責任分工，提升了工作效率。

先后開展違規(guī)使用辦公用房、財務違規(guī)報銷、違規(guī)發(fā)放補助等專項整治，進一步嚴格公車使用和公務接待標準。緊盯“四風”新形勢、新動向，從解決群眾反映最強烈的突出問題入手，今年上半年我縣共查處“四風”案件x件，處分x人，給予組織處理x人。

三是著力整治腐敗。召開專題會議，對“聚焦扶貧領域、民生領域、涉黑涉惡”三個專項整治工作進行安排，制定了工作方案，設立了舉報郵箱和舉報電話，暢通了群眾反映問題的渠道，尤其是結合當前的工作實際，逐項召開專題會議，制定專項整治方案，推進工作落實。

雖然我們取得了一定成績，但是距離上級的要求和全縣人民的期望仍有一定差距。一是黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜，全面從嚴治黨依然任重道遠，管黨治黨寬松軟的問題尚未根本解決。二是有的黨組織執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀不嚴格、不深入，貫徹落實黨的路線方針不堅決、不到位，黨內政治生活不認真不嚴肅，“三會一課”流于形式，隨意化、庸俗化問題比較突出。三是“四風”問題樹倒根存、隱形變異，形式主義、官僚主義禁而未絕，侵害群眾利益問題仍然突出。這些問題必須引起高度重視并在今后的工作中認真加以克服和解決。下一步，我們將深入學習貫徹省市相關會議精神，堅決把全面從嚴治黨主體責任放在心上、抓在手上、落實到行動上，守土有責、守土盡責，真抓實干、常抓不懈，堅定不移將黨風廉政建設和反腐敗工作引向深入。

作風建設工作情況匯報總結簡短篇六

按照局里的統(tǒng)一安排，近期我單位開展了“服務發(fā)展，提質增效”紀律作風集中整頓的自查活動，通過認真學習紀律作風整頓重要精神，我深刻地認識到機關紀律整頓的必要性，提高了工作效能。對照“紀律作風整頓”要求，我在思想作風、學風、工作作風等方面的情況開展了自查，作總結如下：

一、自查發(fā)現(xiàn)的問題。

（一）理論學習不夠深入。

由于職能的要求，我一貫注重政治和業(yè)務學習，時刻警醒要保持昂揚的精神和良好的工作作風。尤其是在思想建設上，基本上能夠做到認真學習、深刻領會關于紀律作風整頓建設活動精神，并把精神轉化為動力用于指導工作。但是，從更高的標準和更嚴的要求上看，在學習的深入性和系統(tǒng)性上還有一定不足，存在時緊時松的現(xiàn)象，對部分新知識、新思維掌握不多，了解不透。這說明在學習上還缺乏“擠勁”、“鉆勁”和“忍勁”，缺乏把學習當作一種責任、一種境界的自覺行動。

（二）工作效能有待提高。

財務日常工作以求真務實、勤奮努力為重要準則。但是，從更高的標準和更嚴的要求上看，還是存在一定的提升空間，主要表現(xiàn)在：

一是在“快”字的體現(xiàn)上還不夠。風風火火、雷厲風行干事業(yè)的勁頭有所不足。二是在“深”字的體現(xiàn)上還不夠。沒有做到經常性地深入實際。。三是在“細”字上做得不夠。在傳達領導的指示、工作安排部署、任務落實上有時候還不夠細致。四是在“嚴”字的體現(xiàn)上還不夠。高標準、嚴要求、高質量的意識還不夠強。五是在“韌”字的體現(xiàn)上還不夠，綜合性業(yè)務需要協(xié)調配合，工作上的積極主動性以及與其他科室間的協(xié)調與溝通有時不講究藝術，方法不當。六是在“順”字上的程度不夠，工作上不去有時還有急躁情緒。

（三）工作創(chuàng)新意識不強。

對于一些長期性或連貫性的工作，思想上沒有足夠重視，總覺得輕車熟路，在改革創(chuàng)新上不求突破，創(chuàng)新意識不強，沒有提出新的措施，致使某些方面存有一些薄弱環(huán)節(jié)。

二、整改措施。

在以后的工作中，我將采取以下措施，切實將作風建設落到實處：

（一）勤奮好學、學以致用。

針對系統(tǒng)學習不夠的情況，必須牢固樹立終身學習的思想，以謙遜的態(tài)度、頑強的毅力抓好科室及個人學習，既從書本知識中學習，又從生動實踐中學習，借多種途徑深入學習思想政治知識和專業(yè)知識，真正學懂弄通，把握精神實質，提高理論素養(yǎng)，不斷加強工作中的理論自覺和理論指導；要自覺學習現(xiàn)代科學文化知識，從加快知識更新，優(yōu)化知識結構，不斷豐富工作的知識武裝和知識儲備，自覺地勤奮好學、學以致用。

（二）真抓實干，務求實效。

針對思想和行動上患得患失、瞻前顧后的情況，必須以真抓實干、務求實效的精神，結合自身工作實際在實效和創(chuàng)新有突破。實事求是，少說多做，一步一個腳印，一件一件地落實實際工作。

（三）勤儉節(jié)約、廉潔從政。

針對生活中艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風有所淡忘的情況，從思想上加以重視，從行動上加以改正，從小事做起，從身邊做起，積小成大，延續(xù)我黨勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。

作風建設工作情況匯報總結簡短篇七

市紀委監(jiān)委黨風政風監(jiān)督室：

一是強化思想意識，提高政治站位。區(qū)紀委監(jiān)委印發(fā)《關于持續(xù)落實中央八項規(guī)定精神的工作提示》《關于強化2022年元旦春節(jié)期間作風建設的工作提示》，督促全區(qū)各級黨組織堅定扛起主體責任，認真學習貫徹中央和省、市、區(qū)委關于做好元旦春節(jié)期間有關工作的部署要求，以及上級紀檢監(jiān)察機關有關正風肅紀工作通知、違反中央八項規(guī)定精神典型問題通報精神，持之以恒傳導責任壓力，馳而不息糾治“四風”。持續(xù)發(fā)揮黨內談話提醒教育作用，節(jié)前各單位針對作風建設共開展談話××余次。多種形式深化警示教育，拍攝廉政拜年視頻，發(fā)送廉潔短信××余條，提醒全區(qū)黨員領導干部和公職人員自覺增強紀律規(guī)矩意識，廉潔過節(jié)、健康過節(jié)。

二是開展專項督查，突出重點整治。區(qū)紀委監(jiān)委會同區(qū)機關事務管理服務中心成立聯(lián)合檢查組，對集中辦公的黨政機關辦公用房使用情況進行檢查，下發(fā)問題清單××份，目前所有問題均已整改到位。積極參加市紀委監(jiān)委組織開展的2022年元旦春節(jié)期間作風建設集中檢查暨違規(guī)使用管理辦公用房交叉檢查，督促問題單位立行立改、真改實改，保持作風建設常治長效。制定《關于2022年元旦春節(jié)期間作風建設監(jiān)督檢查工作方案》，全區(qū)紀檢監(jiān)察組織聚焦“十個嚴禁”，突出“兩違規(guī)”專項整治，緊盯隱形變異“四風”問題，明確督查重點，以節(jié)點為“考點”，對關鍵崗位、重點領域、薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地開展專項檢查、隨機抽查。兩節(jié)期間，共開展監(jiān)督檢查××次，監(jiān)督檢查地方和單位××個，抽查財務賬目單位××個，檢查“一桌餐”和內部食堂××個、商場超市××家、賓館酒店農家樂××家、景區(qū)景點××個，倒查公車軌跡記錄××條。督促全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直各單位嚴格執(zhí)行車輛雙報備制度，杜絕公車私用、違規(guī)租借等問題。

三是堅持問題導向，全面抓好整改。針對省紀委排查的餐飲發(fā)票問題，著力用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，把全面強化制度執(zhí)行作為落實整改的重要抓手，督促相關單位舉一反三，確保整改出實效。區(qū)紀委監(jiān)委主要負責人召開落實中央八項規(guī)定精神集體約談會，進一步強調由風及腐的嚴重危害，堅決防范苗頭性、傾向性問題，重點約談有關責任單位、主管部門“一把手”，及相關紀檢監(jiān)察組織負責人，共計××人。制發(fā)××份《紀律檢查建議書》，切實壓緊壓實管黨治黨政治責任，加強系統(tǒng)治理，健全作風建設長效機制，區(qū)紀委監(jiān)委全程跟進監(jiān)督整改落實情況，確保件件有著落、事事有回音，持續(xù)釋放越往后執(zhí)紀越嚴的信號。

中共銅陵市××紀委。

2022年×月×日。

作風建設工作情況匯報總結簡短篇八

為了認真貫徹落實習近平總書記重要講話精神，進一步提高干部隊伍的整體素質，切實解決干部作風中的突出問題，提升干部隊伍形象，按照縣委的統(tǒng)一安排，黨委決定在全局開展作風集中整頓活動。自開展活動以來，我嚴格按照“干部作風整頓活動”的要求，積極參與到活動中，并在認真學習的同時，圍繞干部作風整改的具體內容，對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，認真查擺了在思想作風、工作態(tài)度等方面存在的問題，并對其成因以及危害進行更深層次的剖析，以期達到自我教育、自我提高、自我完善的目的，現(xiàn)將有關狀況報告如下：

(一)存在問題及表象。

(1)工作思想上有差距。學習上的深度和廣度不夠，政策理論水平不夠高。雖然平時也比較注重學習，但學習的內容不夠全面、系統(tǒng)。對政治理論鉆研的不深、不透。有時只注重抄寫政治學習筆記和業(yè)務學習筆記，不能更深入地去鉆研討論，理論與實踐有些脫節(jié)，不能有效地與實際工作緊密結合起來。

(2)工作職責上有差距。一方面，不能深入一線去開展工作，理論和指導不能夠很好地深入實際，處理問題的方法比較簡單;另一方面，存在僵化的思想，平時開展工作多滿足于傳達了、布置了、安排了，對會議精神跟蹤落實的力度不夠。例如：深入到烏蘭敖都這樣偏遠的派出所實地調研較少，大部分時間只坐在機關辦公，用電話調度相關情況;在全縣公安機關警務綜合平臺應用考核活動期間，注重督導檢查，與基層民警溝通交流不多;參與下鄉(xiāng)扶貧活動期間，有針對性地走進幫扶對象的家中，與其他群眾未能深入談話交流。

(3)工作效率上有差距。目前大部分辦公應用了網絡自動化辦公系統(tǒng)與紙質化存檔系統(tǒng)相結合的方式，但平時工作還是習慣傳統(tǒng)的方式，對紙質文件看得多，網絡系統(tǒng)用的少，使工作效率不能滿足現(xiàn)代辦公的需求，例如：對基層黨建云平臺“e支部”建設與日常學習只停留在層面，在手機上下載了app軟件，每天只是為了完成學習任務，不能很好地利用平臺更進一步的拓展自己。

(4)工作創(chuàng)新上有差距。雖然思想上有開拓創(chuàng)新的良好意愿，但每到實際工作時，缺會產生顧前顧后、畏首畏尾的思想，生怕以新的方式處理問題會產生更多的新狀況、新問題，至使工作陷入被動，從而放不開手腳。同時，也比較缺乏創(chuàng)新的意識，工作方式方法還不夠靈活。例如：對分管的警務保障室工作思路創(chuàng)新性、積極性不高，有時在出差報備、財務管理、車輛使用等方面還不夠細致，經常憑老觀念想新問題，在決策和處理問題時缺少創(chuàng)新意識，缺少理論科學性。

(5)工作要求上有差距。抓紀律作風，主動意識不強。平時個人對工作的態(tài)度不夠用心，熱情不夠高漲，雖然所抓的工作都按部就班地開展，但思想上卻存在松懈，對工作的要求卻略有不足。例如：總認為抓紀律建設是紀委書記的事，遇到民警不掛車牌等違紀問題，沒有主動制止糾正。在節(jié)假日期間，對分管的部門沒能切實履行好“一崗雙責”，缺乏及時提醒，監(jiān)督檢查有時落實不到位。

(二)問題根源。

上述這些問題的存在，雖然有必須的客觀因素作用，但更多地是主觀因素造成，這段時間，結合學習，對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思，概括起來，主要有：

1、學習不夠深入。平時學習的用心性不高，求知欲望不強，雖然對有關的文件精神和法律法規(guī)都進行學習，但投入的時間卻略有不足。學習不夠深入，貫徹落實不夠堅決。圍繞加強黨的領導、全面從嚴治黨治隊，抓學習不系統(tǒng)、不全面，學習黨章黨紀黨規(guī)少且不夠自覺，但在政工業(yè)務上工作天天抓、周周布置、月月強調。理論學習不系統(tǒng)，與業(yè)務沒能很好地統(tǒng)籌安排。

2、對政策精神的學習大多滿足于大體領會，而沒能夠深入細致地進行學習;其次，與業(yè)務相關的資料就關注得多一點，與業(yè)務無關的資料就涉獵較少;再次，自己對網絡應用的不甚熟悉，也沒有用心地進行學習。這樣就導致對新事物、新知識的掌握不夠充分，從而造成自己在創(chuàng)新意識方面的底蘊不足，也降低了工作的效率。

3、思想要求不高。平時個人對工作的態(tài)度不夠用心，熱情不夠高漲，雖然所抓的工作都按部就班地開展，但思想上卻存在松懈，對工作的要求卻略有不足。首先，個人黨性修養(yǎng)不夠深入，貫徹落實不夠堅決;其次，有時存在不求有功但求無過的思想，平時只滿足于簡單地完成本職工作，創(chuàng)一流業(yè)績的意識不夠強。這樣就導致工作作風較為浮躁，從而使自己在工作職責上存在不足。

4、群眾觀念不強。平時在辦公室忙于事務較多，真正下基層體察民情、了解民意的時候相對較少，即使到基層調研也是與干部接觸多，與群眾接觸的相對少一些，以致對群眾關心關注的問題了解掌握得不夠全面、不夠深入，解決群眾切身利益問題的力度還不夠大。

(三)整改任務清單完成情況。

自干部作風整頓活動開展以來，針對自身存在的問題，我采取相應的措施進行整改，完成情況如下：

1、按照上級要求完成“e支部”的各項工作，帶頭學習黨章以及專題報告，認真領會相關會議精神，熟悉并掌握相關方針政策，切實落實好上級部門的各項通知和會議精神，帶頭貫徹落實具體工作，不斷提高黨政理論素養(yǎng)，在日常工作中戒驕戒躁，踏實苦干，以理論為指導，加強網絡信息化的學習，更好地應用于實際工作中。

2、組織政工部門、警務保障部門先后深入查干花、烏蘭塔拉、烏蘭敖都、東三家子派出所調研工作，詳細了解派出所轄區(qū)的人員結構、治安狀況，針對各所急需解決的問題重點調研，全力推進派出所工作的提升。

3、定期聯(lián)合督察和紀檢部門，對干警不按規(guī)定懸掛或未懸掛機動車號牌的進行嚴格檢查并對其嚴肅處理。

4、自覺學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，帶頭鉆研、帶頭貫徹，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想的主要內容和精神實質，每周與班子成員進行交流討論，認真抄寫筆記，撰寫學習心得。

5、提高創(chuàng)新意識，進一步加強財務和車輛管理，規(guī)范全局在出差、采購、裝備和辦公用品配發(fā)和派(借)用車輛等各環(huán)節(jié)的管理工作，制作制式審批表，規(guī)范審批報備程序。

這次干部作風集中整頓的主題就是認真貫徹落實習近平總書記的重要講話精神，深入查擺問題，努力使干部的思想作風、學風、工作作風和生活作風有明顯轉變，工作有明顯起色。在今后的工作中，我一定堅持整改，進一步堅持和發(fā)揚黨的理論聯(lián)系實際、實事求是的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，牢記全心全意為人民服務的宗旨，增強思想理論水平、政治意識、大局意識和責任意識，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，堅持實事求是、奮發(fā)有為、貼近實際，充分認識這次干部作風集中整頓的重要性和必須性，認真搞好整頓，努力開創(chuàng)我局工作新局面，切實為黨和人民事業(yè)履職盡責，讓黨中央和省、市、縣委放心，讓人民滿意。

作風建設工作情況匯報總結簡短篇九

梅河口市教育系統(tǒng)緊隨市委市政府強勁步伐，積極開展干部作風大整頓活動，在教師干部作風整頓活動中，我認真學習了市教育局有關干部作風整頓工作的相關文件精神和領導重要講話，結合自身實際，深入查找思想作風問題，從思想深處著手，以實際行動切實把轉變思想作風同做好本職工作結合起來，落實到具體的安全、德育工作中去，用自己的實際行動來轉變思想，轉變作風。使得自己的人生觀、價值觀和世界觀等方面有了新的認識，思想得到了凈化，靈魂得到了洗滌，覺悟得到了提升。

透過這次整風學習，我對我市開展干部作風整頓工作有了進一步的認識，變被動教育為主動受教育，在學習活動中，透過深刻反思和認真聽取別人的批語意見，自己充分認識到，務必徹底轉變以前一些不正確的觀念，增強服務意識和干部的職責意識，對待學生、家長和老師，我們要真心誠意地對待他們，時時、事事、處處都要首先換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想;為學校建設發(fā)展事業(yè)盡心盡力、盡職盡責;要解放思想，開拓創(chuàng)新，勤奮學習，培養(yǎng)良好的法律思維，強化規(guī)矩意識，切實轉變觀念，轉變作風，不斷提高教育教學管理水平。

問題查擺得是否準確、透徹，是干部作風整頓的關鍵環(huán)節(jié)。我圍繞教育局提出的這次作風整頓需要解決的重點問題，在廣泛批評與自我批評的基礎上，查擺問題破“五弊”。明確了干部作風整頓需要解決的重點問題，即：思想方面：主要解決安于現(xiàn)狀，小成即滿，滿足于已有的成績，盲目樂觀;觀念更新不夠，因循守舊，求穩(wěn)怕亂，工作按部就班、得過且過、思路不開闊、缺乏創(chuàng)新精神和強烈的發(fā)展欲望的問題，對黨的大政方針、改革精神學得不透、悟得不深。作風方面：主要解決缺乏艱苦奮斗和吃苦耐勞的精神，工作不深入，作風不扎實，不愿做艱苦細致的工作;對工作要求不高，標準不嚴，應付湊付，質量不高，效率低下的問題。做事主觀武斷，不受約束，我行我素，搞自由行事的問題。從而做到了有的放矢，對癥下藥，增強了整頓的針對性和實效性。一是在學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想方面，有時把工作當成硬任務，學習變成軟任務，總認為自己是做實際工作的，懂得一些基本觀點、基本原理能適應工作就行，導致理論指導實踐和日常工作的能力還有差距,在牢固樹立大局意識、核心意識、看齊意識方面還有不足。

作風整頓效果如何，學習教育是基礎。在作風整頓中，按照學校安排，我結合實際，對學習內容、時間和方式進行了細致的安排，在工作中，認真反思，加以改進，時時開展自我批評，嚴格要求自己，堅持不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動;行動上要增強奉獻意識，不計得失，盡力盡心干好每一項工作，做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重，待人寬，對己嚴，勇于奉獻，正確對待領導交付任務，保持昂揚向上的精神狀態(tài)，對學校德育、安全工作要在“精、細、嚴、實”上下功夫，細心認真，有條不紊地處理每一項工作，提高自己綜合管理素質。

作風建設永遠在路上，抓制度建設，鞏固整頓成果。作風問題是個長期性的問題，不可能通過短時間的集中整頓就得到全部解決。所以在這次作風整頓中，我們本著邊查邊改，邊干邊改的原則，針對干部作風方面存在的突出問題，從制度上分析原因，從工作機制上找缺陷，從監(jiān)督措施上找不足，把整改融于日常工作和各項制度建設之中，通過健全完善相關制度規(guī)定，初步形成了機關作風建設的長效機制，推動了活動的深入開展。

這次干部作風大整頓活動，使我充分認識到，在今后的工作和生活中我要不斷地嚴格要求自己，提高自己的專業(yè)水平，增強自己的道德素養(yǎng)和職責意識。只有有了這樣的認識，我們的工作才真正有價值、有好處。個性是這次整風活動的開展，使我體會到了作為一名合格人民教師所應具備的基本素質。

首先在思想方面：務必嚴格要求自己，長期堅持學習，努力提高自身的思想政治素質，學習《教育法》、《教師法》，按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》來嚴格要求自己，領會習總書記在2018年全國教育大會上重要講話精神，讓自己為人民的教育事業(yè)奮斗，在社會中為人師表。

其次，在教育教學過程中，要結合自身專業(yè)特點不斷豐富學識，努力提高自身潛力、業(yè)務水平;嚴格執(zhí)行師德師規(guī)，有高度的事業(yè)心、職責心、愛崗敬業(yè);堅持“一切為了學生，為了學生的一切”，樹立正確的人才觀，重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養(yǎng)，不用學習成績作為唯一標準來衡量學生，與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系，關心每一個學生，尊重每一個學生的人格，努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個學生的潛在優(yōu)秀品質，堅持做到不體罰或變相體罰學生。

本人分管德育、安全工作，作風整頓工作中，要求全體教師按照“嚴、實、深、細”四個要求，查擺問題，制定五個清單，即查擺問題、原因剖析、整改措施、責任落實及完成任務清單。大家都能深刻汲取長春長生公司問題疫苗案件的深刻教訓。工作中沒有了形式主義、官僚主義這些嚴重問題，也不存在不擔當、不作為、亂作為，工作不嚴不實不深不細的突出問題。

通過作風整頓我校涌現(xiàn)了一批有“帶頭意識”，崇尚實干，敢于擔當，講政治守規(guī)矩的好老師，好干部。保衛(wèi)科長劉萬仲帶病堅持工作，處處起模范帶頭作用。

通過開展作風大整頓活動，老師們能真正在辦人民滿意教育上，再用心、再發(fā)力。在學校關切學生思想品德建設上，充當表率，勇于擔當;在社會關注熱點問題上，循規(guī)蹈矩，恪守原則。

通過開展作風大整頓活動，我們都在關鍵環(huán)節(jié)上再抓實、再深化，盯緊每一個重要節(jié)點，抓實每一個關鍵環(huán)節(jié)，做好每一個“規(guī)定動作”。我們對照“5個清單”交上“5筆賬”，堅持邊查邊改、邊整邊改、立行立改，務求做到查一件、改一件，改一件、成一件。在廣大教職員工和家長中，教師和學校贏得了認同和認可，提高了人民群眾的滿意度。

一是加強政治學習，打好理論基礎。做到真學、真懂、真信、真用，不斷提高理論和工作水平;結合工作實際，不斷拓寬知識面，努力適應新的形勢，新的變化。要提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

二是嚴守黨的規(guī)矩，做好黨的干部。始終保持清醒堅定的政治立場，模范遵守黨章，堅決維護黨紀，在政治上講忠誠、在組織上講紀律、在行動上講原則，始終站在黨的立場上想問題、辦事情，對黨忠誠。在路線原則上立場堅定、旗幟鮮明，在關鍵時刻和風險挑戰(zhàn)中經得起考驗。嚴格執(zhí)行廉潔自律準則，遵守中央八項規(guī)定，自覺抵制“四風”問題，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”、做到“四個服從”，要樹立規(guī)矩意識，嚴格按黨性原則辦事，按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事;真正把守規(guī)矩當作一種責任。

三是改進工作作風、抓好問題整改。把維護和實踐人民的利益放在首位。牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。一是想問題、辦事情，做決策都要堅持從實際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，迎難而上，增強工作的實效性。二是創(chuàng)造性地工作，大膽地投身到工作實踐中去，在工作中勇于開拓創(chuàng)新、擔當負責、攻堅克難、身體力行，不斷研究新問題、解決新問題，不斷總結和完善已有的經驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。以鄭德榮同志為榜樣，堅定理想信念做新時代優(yōu)秀共產黨員。

作風建設工作情況匯報總結簡短篇十

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

根據通知要求，現(xiàn)將我辦2020年作風建設工作匯報總結如下。

一、加強組織領導、明確工作職責。

為進一步推進機關作風建設，鞏固已有的成績們爭取更大成效，我辦對作風建設這項工作高度重視。成立專項行動領導小組，加強學習《中華人民共和國公務員法》、《行政機關公務員處分條例》、中央“八項規(guī)定”和省、市、區(qū)有關作風建設的文件精神，定期召開機關作風建設專題會議，研究部署相關工作。

為進一步加強和改進區(qū)政府辦公室工作作風，轉變工作方式，增強機關干部責任意識、大局意識和服務意識，提升工作效率和工作執(zhí)行力，制定下發(fā)了《區(qū)政府辦公室關于開展機關作風大整頓專項行動的通知》，要求全辦上下要仔細對照機關作風專項整頓活動的主要內容，通過個人自查、單位自查等方式，深入查找單位及個人存在的主要問題，形成問題清單、制定整改措施，堅持即知即改、立行立改，切實通過整改措施的落實推動辦公室長效保持良好的工作作風。

三、提高服務質量，塑造良好形象。

通過開展黨建品牌建設工作，引導黨支部全體黨員干部轉變工作作風、提高工作效能、強化服務意識，進一步提升機關工作的系統(tǒng)性、整體性和“三服務”工作質量，真正成為政治上的先進機關、工作上的示范機關、作風上的表率機關。

作風建設工作情況匯報總結簡短篇十一

縣紀委：

按照縣紀委下發(fā)《關于2018年“春節(jié)”期間進一步嚴明紀律加強作風建設的通知》文件精神，我園區(qū)高度重視，根據文件要求，于2018年2月5日上午，召開會議進行傳達，全體干部、各村、各單位負責人參加，書記何乃平親自主持會議，傳達了關于進一步嚴明紀律加強作風建設的通知精神，重申春節(jié)期間各項政策紀律并對文件要求進行動員部署和安排?，F(xiàn)將開展2018年春節(jié)期間加強紀律作風建設工作自查情況報告如下。

要求黨員干部特別是領導干部要大力弘揚新風正氣，自覺抵制不良風氣。領導干部要加強廉政修養(yǎng)，增強自律意識，當好遵紀守法的表率，認真貫徹執(zhí)行《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》《公務接待禁止飲酒規(guī)定》及《廉政準則》等制度，要求在任何時候都要加大查處力度，設立舉報電話0912—8980001，如發(fā)現(xiàn)問題方便及時舉報。

為切實搞好春節(jié)期間紀律作風建設，我園區(qū)由紀檢組牽頭，

紀檢工作人員配合，成立專項檢查小組進行監(jiān)督檢查，并采取各種形式對黨員干部進行宣傳教育，加強監(jiān)督。加強對黨員干部的思想教育，增強其拒腐防變的能力。時刻提醒黨員干部過節(jié)不忘廉潔自律，把好自己的關，把好配偶、子女的關，把好親戚朋友關，過一個文明、節(jié)儉、祥和的節(jié)日。

通過園區(qū)黨工委和黨員干部的共同努力，春節(jié)期間，全園區(qū)黨員干部都能夠自覺遵守黨風廉政建設工作的各項規(guī)定，嚴格按照縣紀委《關于2018年“春節(jié)”期間進一步嚴明紀律加強作風建設的通知》要求約束自己的行為，節(jié)日期間沒有接到任何舉報電話，無違反中央八項規(guī)定行為，營造出風清氣正、文明祥和的節(jié)日氣氛。

新的一年里，我們將繼續(xù)深入學習和貫徹落實黨的十九大精神，加強對黨員干部的黨性黨風黨紀教育，抓好我園區(qū)黨風廉政建設工作。

中共府谷縣磧塄設施農業(yè)示范園區(qū)工作委員會。

作風建設工作情況匯報總結簡短篇十二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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我縣以開展“能力作風建設年”活動為契機，突出“三個結合”，切實提升能力、鍛造作風、實干立身、爭先出彩，為推動全縣各項事業(yè)高質量發(fā)展提供有力保障。

收集匯總“能力作風建設年”個人問題清單，做到完成要求、責任人、具體推進措施和時間節(jié)點“四落實”，以項目化工作方式狠抓整改落實。

二、添動力、加速度，與推動高質量發(fā)展相結合。緊扣發(fā)展需要，涵養(yǎng)改革精神、提升創(chuàng)新本領，堅持把創(chuàng)新擺在發(fā)展的邏輯起點、現(xiàn)代化建設的核心位置，把準發(fā)展大勢、科技趨勢、產業(yè)走勢，營造一流創(chuàng)新生態(tài)，堅定走好創(chuàng)新驅動高質量發(fā)展“華山一條道”。以經濟工作為主抓手，滾動實施“三個一批”項目建設，在項目謀劃、項目儲備、項目建設、項目投產、項目達效等方面下功夫。加快推進省、市重點項目建設，選報省、市重點項目65個，落地項目10個，總投資455億元，以項目建設助推**高質量發(fā)展。實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，加快培育鄉(xiāng)村特色產業(yè)，優(yōu)化提升高效種植業(yè)、高效養(yǎng)殖業(yè)。抓好國家農業(yè)科技園區(qū)建設，推進建設**酥梨試驗站和冷鏈物流產業(yè)園，帶動梨產業(yè)轉型升級。同時，進一步擴大牧原生豬標準化養(yǎng)殖規(guī)模，促進牧原400萬頭生豬屠宰達產達效，加大對豬肉產品的升級轉化利用，積極引進豬肉生物制品和熟食制品企業(yè)，推動**由生豬調出大縣向生豬產業(yè)強縣跨越。

動員928家中小微企業(yè)開展“萬人助萬企”活動評價，動員企業(yè)數(shù)量居商丘市第一；

33家涉企部門梳理法定事項，企業(yè)只需掃碼即可辦事，真正實現(xiàn)“讓企業(yè)少跑腿、讓數(shù)據多跑路”。建立“萬所聯(lián)萬會”工作機制，組織推動全縣律師事務所與工商聯(lián)所屬商會開展工作對接，全力推動業(yè)務整合和流程再造，全面推進集成服務。目前，**縣55家?guī)头銎髽I(yè)建立助企聯(lián)系干部庫，設置15個服務企業(yè)工作組，明確34名縣級領導干部和56個單位主要負責同志為助企聯(lián)系人，緊盯企業(yè)“急難愁盼”問題，以優(yōu)質服務為企業(yè)排憂解難。

作風建設工作情況匯報總結簡短篇十三

十連黨支部按照團紀委工作部署，根據《關于嚴明紀律要求、糾正“四風”問題確保2019年元旦春節(jié)期間風清氣正的通知》（團紀發(fā)[2018]32號）文件要求，認真組織班子成員開會學習文件精神，強化廉潔自律意識，不斷鞏固和拓展落實中央八項規(guī)定精神，現(xiàn)將十連元旦、春節(jié)期間加強作風建設情況匯報如下：

認真學習，提高認識，筑牢思想防線。組織“兩委”人員、黨員專題學習中辦、國辦、中央紀委、兵團紀委《通知》精神以及違反中央八項規(guī)定精神典型案例通報，把思想和行動統(tǒng)一到要求上，對照自身情況進行自查，嚴格遵守紀律堅決剎住公款吃喝、送禮、大辦婚喪喜宴和奢侈浪費不正之風。

1.認真履行黨風廉政建設職責。班子成員既分工負責又團結協(xié)作，講黨性、重團結、顧大局、識大體，班子整體更加成熟，凝聚力和執(zhí)行力進一步增強。做好兩節(jié)期間值班維穩(wěn)工作，特別是春節(jié)期間，每天“兩委”人員負責帶班，民兵值班，10名民兵護連巡邏，確保工作落實到位。

2.把黨風廉政責任制落到實處。對黨風廉政責任進行分解，要求領導班子按照職責分工抓好分管工作，工作到位。班子成員認真履行黨風廉政建設職責，自覺遵守廉潔自律相關規(guī)定。

3.班子成員在兩節(jié)期間，遵守廉潔從政各項規(guī)定，嚴格執(zhí)行《關于規(guī)范連隊干部操辦婚喪事宜暫行規(guī)定》、《關于公務活動禁止飲酒的規(guī)定的通知》文件要求，自覺抵制不廉潔行為。沒有相互走訪、大吃大喝和進行高消費娛樂活動。

1、落實責任、強化監(jiān)督。把節(jié)日期間加強黨風廉政建設、堅決防止揮霍浪費等不良風氣放到突出位置，加強教育管理，健全相關制度，抓好工作落實。

2、連隊黨支部書記在帶頭落實有關規(guī)定的同時，還對連隊防范和治理不良風氣負總責。兩節(jié)期間，十連無發(fā)生不廉潔行為，班子成員無吃喝送禮、濫發(fā)錢物、大辦喜慶事宜等活動和進行高消費娛樂等活動。

作風建設工作情況匯報總結簡短篇十四

**街道結合2016年第六期《中山政府工作》，緊緊圍繞“作風轉變、素質提升、環(huán)境優(yōu)化、機制完善”，以推動作風轉變?yōu)殛P鍵，以服務群眾滿意為目標，緊密聯(lián)系我街工作實際和干部職工崗位職能，把大力弘揚“馬上就辦、真抓實干”精神作為一條主線貫穿始終，進一步提升思想認識、健全工作機制、明確責任分工、強化監(jiān)督檢查，實現(xiàn)工作作風明顯轉變，辦事效率明顯提高，政務服務明顯改進，履職能力明顯提升，充分發(fā)揮基層黨組織、廣大黨員干部的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，樹立馬上就辦、效率當先的意識，打造**街道嶄新的精神風貌。

建立牽頭科室負責制。街道黨工委、辦事處重要決策部署明確抓落實的牽頭科室和協(xié)辦科室。牽頭科室切實履行主體職責，建立重點工作事項倒逼機制，研究制定工作方案，細化工作目標，明確工作時限以及工作進度要求，確保工作規(guī)范有序、運轉有效。落實好“誰牽頭，誰負總責”的要求，由牽頭科室組織協(xié)辦科室參加的聯(lián)席會議，形成牽頭主抓、協(xié)辦配合的長效機制。加大督查力度，對上級領導的批示件、轉辦件和各類信訪、舉報件、市民熱線、網絡輿情等實施嚴格督辦、跟蹤問效，確保事事有人抓，件件有人管。

建立落實工作臺賬推進制。街道黨工委、辦事處部署的重點工作分類逐項建立工作臺賬，細化任務內容，落實責任部門，明確計劃目標，限定完成時限，狠抓關鍵節(jié)點，做到任務清晰、目標明確、責任落實、責任追究、公開承諾、限時辦結，通過建賬(建立臺賬)、曬賬(通報臺賬工作情況)、查賬(按臺賬檢查工作)、結賬（工作辦結)，收集、跟蹤、分析、研判、推動工作落實。建立嚴格問責追究機制，凡是對上級的工作部署消極應付，不負責任、失職失誤導致工作滯后或出現(xiàn)嚴重后果的，堅決追究當事人和相關人員責任。街道要按照時間進度加強督查檢查，全面督促重點工作落到實處。

建立重點工作協(xié)調例會制。對于重點工作、重點項目，牽頭的班子領導根據工作需要適時召開工作周例會、月例會等，研究解決工作推進中遇到的問題和障礙，防止出現(xiàn)拖延滯后現(xiàn)象，確保重點工作高效有序推進。

作風建設工作情況匯報總結簡短篇十五

深刻地從人生觀、價值觀、世界觀等方面談出了自己對學習的認識通過這次整風學習對我們教師隊伍開展紀律作風整頓工作有了進一步的認識變被動教育為主動受教育在學習活動中通過深刻反思和認真聽取別人的批語意見認識到自己在思想、工作、作風建設等方面存在的嚴重不足現(xiàn)就這些問題進行自我剖析如下：

1、政治理想信念不夠堅定。由于本人對人類社會歷史發(fā)展規(guī)律存在一些模糊認識，加上西方一些國家的形勢的市場經濟的消極影響，自己對黨的理想和最終目標產生過動搖和消極思想，沒有認識到只有在社會主義充分發(fā)展的高度發(fā)達的基礎上才能實現(xiàn)，社會主義制度的發(fā)展和完善是一個長期的歷史過程的基本原理。對眼前出現(xiàn)的一些消極的、不公正的現(xiàn)象或事情，產生了更加消極的想法，致使自己在思想上，行動上出現(xiàn)了不應該出現(xiàn)的問題。

2、政策理論水平不高。對黨的路線、方針、政策的理解只停留在一般水平上，沒有進行深刻的研究和掌握。對先進文化的理解，不夠深刻，對教育工作方面的法律、法規(guī)、政策掌握的比較少，也比較膚淺。

3、自身建設要求不嚴。沒有嚴格按照一個品德高尚的人民教師的標準要求自己，廉潔自律意識不強。個人主義、享樂主義、攀比思想經常在頭腦中存在，艱苦奮斗作風和過緊日子的思想淡化，有個人名利思想。

4、對工作責任心不強。在工作中，不嚴格要求自己，組織觀念落后，集體思想不強，對原則性的東西，思想不敏感，聽不得人說好話。

1、理論學習不夠。對馬克思、列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論、“三個代表”重要思想、胡錦濤同志關于“八榮八恥”等重要論述學習不夠深入，對其科學的觀點理解得不深透，對建設社會主義和諧社會和落實科學發(fā)展觀的基本思想沒有完整的認識，平時學習只是流于形式，掌握的也只是只言片語，學習缺乏深刻的思考，沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法觀察事物，研究新情況、處理新問題。思想和工作存在有主觀性、局限性和片面性，站的不高，想的不遠。

2、集體主義思想不強。沒有真正理解和掌握群眾觀點是馬克思辯證唯物主義的一個基本觀點。對待集體利益考慮得不周全，很多時候未完全把集體利益當作是自己應該很好保護的，總是認為個人在集體中的重要作用，為了個人利益，損害一點集體利益沒關系，因此對認識上存在很大的差距，行動上表現(xiàn)出來了一定的有損集體利益的事。

3、主動意識不夠。工作中只注重對自己份內的事情的考慮，沒有站在更的立場想問題?？偸钦J識自己的工作能完成，不拖學校的后腿就行，不會積極主動的去為學校著想，不會主動地為別人著想，干點工作就會想到報酬，或者就是得過且過，不思進取，不精益求精。

三、整改措施。

1、進一步堅持定政治信念。（要通過作風整頓學習活動，系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想、“胡錦濤同志重要講話精神”及構建和諧社會和“八榮八恥”的重要文獻和思想精髓，系統(tǒng)掌握其基本觀點、基本方法。牢固樹立科學的世界觀、方法論；牢固樹立全心全意為人民服務的思想，進一步增強共產黨員的先鋒模范意識，明確思想要求，踐行“三個代表”重要思想，樹立先進形象。）。

2、加強學習，提高素質。（牢固樹立終身學習的觀念，即要學政治、學理論，又要學業(yè)務、學法律、學科技。要堅持理論聯(lián)系實際，把所學的理論與實際工作相結合，不斷提高自身綜合素質，提高政策理論水平和業(yè)務能力。）。

3、進一步加強自身建設。（要以這次作風整頓為契機，牢固樹立五種態(tài)度：一是共產黨人先進意識；二是解放思想，開拓創(chuàng)新意識；三是真抓實干，勇挑重擔；四是嚴以待已，廉潔自律；五是服務群眾，奉獻社會。通過樹立和發(fā)揚五種意識，努力把自己培養(yǎng)成為為人師表的人民教師。）。

4、振奮精神，務實創(chuàng)新。（徹底改變落后的思想觀念，積極主動的接受新思想，新信息；進一步加強政策法規(guī)學習，嚴格遵守各項規(guī)章制度，一切以集體利益為出發(fā)點，堅持原則，公正辦事，服務和服從于大局。）。

5、加強思想修養(yǎng)，提高工作能力。（嚴格要求自己，做到不參與不健康的娛樂活動，不出入與自己身份不相符的場所，始終保持言行與自己身份相符；進一步加強自身形象建設，努力提高自己的業(yè)務素質，做一名師德高尚、業(yè)務精良的教師模范。）。

作風建設工作情況匯報總結簡短篇十六

鋁板帶廠紀委走出辦公室、深入基層，密切聯(lián)系職工，以職工為中心，把握全局，科學決策，更好地服務職工，圍繞職工開展各項工作。

一是開展干部作風建設觀察，列席車間、部室各種會議。鋁板帶廠紀檢人員先后參加了廠調度會、安全環(huán)境部、人力經營部、熱軋車間、綜合行政部的科務會和供銷部黨員大會。在會議上看到了他們的會風會紀面貌，能夠準時到會，認真總結匯報各自的工作，負責人精準地結合我廠重點工作進行安排各項任務，與會人員認真地做好記錄。通過列席各種會議，紀檢人員充分了解了車間、部室的工作任務，更好地接地氣了解職工的思想動態(tài)。

二是堅持開展紀檢人員下基層接訪活動。分別到冷軋車間、設備動力部、生產管理部、熱軋車間等車間、部室進行接訪活動，通過面對面座談形式，傾聽23名職工心聲，為職工答疑解惑。

職工重點反映了關于采購流程、質量異議、審批程序、廠務公開、監(jiān)督管理、勞保用品、職工工資等七個方面的16個問題。通過開展下基層接訪活動，使紀檢人員能夠在觀念上轉變，主動服務職工，更加接地氣。職工對紀委工作有更深的了解，充分發(fā)揮信訪舉報問題線索主渠道作用,讓職工切實感受到身邊的事情有人管、利益有人護、腐敗有人查，不斷增強群眾的獲得感、幸福感、安全感，進一步營造了反腐倡廉的良好氛圍。

三是堅持開展干部作風專項堅持查。錘煉優(yōu)良作風就要抓落實。一分部署，九分落實。抓好落實，就要崇尚實干、力戒空談，以“真抓”的作風、“會抓”的本領，在干部作風檢查的同時切實幫助職工解決實際問題。鋁板帶廠紀委堅持每月不少于2次的干部作風專項檢查，共開展檢查8次。檢查組采用“不定時、不定路線、不定人員”的隨機方式，重點對中層干部的工作紀律、工作作風以及帶班值守等情況進行檢查。從檢查結果看，黨員干部大都能嚴格執(zhí)行工作紀律，無遲到、脫崗等現(xiàn)象，工作井然有序，在全廠上下形成了良好的監(jiān)督氛圍。

作風建設永遠在路上。優(yōu)良作風不是在辦公室坐出來地，不是在嘴上說出來地，不在電腦上寫出來地，而是深入基層錘煉出來地。紀檢干部只有邁開雙腿、走進群眾，深入基層、解決問題，以優(yōu)良的作風和良好的形象，奮發(fā)進取，才能實現(xiàn)鋁板帶廠扭虧為盈的愿景。

作風建設工作情況匯報總結簡短篇十七

報告是向上級機關報告工作、反映情況、提出意見或者建議、答復上級機關詢問的公文。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

根據市委組織部信息處下發(fā)的“關于在我市開展干部檔案管理工作檢查的通知”精神，

結合我局的干部檔案工作實際情況，我們迅速行動、突出重點、認真細致地逐條逐項按照《**市干部檔案管理工作檢查評分表》的要求，實事求是地進行自查。

檔案工作是各項管理工作的重要組成部分，胡*同志指出“檔案是人類活動的真實記錄，是人們認識和把握客觀規(guī)律的重要依據。借助檔案，我們能夠更好地了解過去、把握現(xiàn)在、預見未來。檔案事業(yè)是黨和國家事業(yè)發(fā)展的一個不可缺少的方面，是一項崇高的事業(yè)。”這充分說明了檔案工作在建設*特*社會主義事業(yè)中的重要地位、重要使命和重要意義。我局十分重視檔案工作，以黨的*大重要思想為指導，緊緊圍繞全市組織、人事工作中心任務，堅持解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新，立足材料的收集和案卷的整理，*抓基礎設施建設和檔案管理人員的素質建設，不斷提高管理水平，為全市改革發(fā)展提供優(yōu)質服務。

我局非常重視對干部人事檔案管理工作的領導，將這項工作擺上重要議事日程。由主管局長親自抓，加強了對我局干部人事檔案管理工作的領導和協(xié)調。主管干部人事檔案管理工作的領導，定期聽取工作匯報，切實解決工作中遇到的實際問題。下設辦公室和具體工作人員，堅持一切從實際出發(fā)，明確分級管理責任，制定了切實可行的工作計劃，并認真組織實施，全面、準確、真實地保存好各種檔案。檔案工作者能夠充分認識到檔案工作的重要性，切實增強做好檔案工作的使命感和責任感，確保干部人事檔案管理工作順利和深入的開展，努力開創(chuàng)干部人事檔案工作的新局面。

在市委組織部信息處下發(fā)《關于在全市開展干部檔案管理工作檢查的通知》后，我局就對這項工作進行了部署，將上級文件精神、要求進行了認真研讀，并明確了時間、要求和標準。

15個村民小組，全村共有黨員**2名，設有1個黨支部。轄區(qū)內有南溪中學、南溪中心校、白云派出所分支、南溪村管理區(qū)辦公點、老年協(xié)會、信用社、郵電局、衛(wèi)生服務站等部門。每五天一集市。是一個設施齊全、功能完善的文化村。20**年度被市文化局評為文化達標先進村，被市政府評為十佳創(chuàng)業(yè)承諾先進村。近年來，村“兩委”在市文明辦的正確領導下，在南市街道管理區(qū)的具體指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，圍繞經濟建設這個中心，狠抓精神文明建設，把精神文明建設和物質文明建設放到同等重要的位置，一起安排，一起部署，一起落實。村“兩委”按照“生產發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”新農村建設的要求，積極開展文明村創(chuàng)建工作，有力的推動了其他各項工作的發(fā)展，村容村貌發(fā)生了可喜的變化。社會風氣健康向上，經濟建設穩(wěn)步發(fā)展，村民收入、生活水平逐步提高。

以建設社會主義新農村為契機，以村容整治和改善居住環(huán)境為重點，穩(wěn)步推進基礎設施建設。19**年投資80萬，高質量完成了全村的道路硬化，極大的改善了群眾的生產生活條件，為群眾出行帶來了方便;20**年投資40余萬元，在村內公共場所及主要的道路兩旁安裝了180多盞路燈，切實解決村民夜間行走不方便，不安全問題;20**年投資90余萬元，建設兩個廣場、兩個室外籃球場、兩個露天舞池、一座文明衛(wèi)生公廁，添置了兩套健身器材，為村民提供健身、娛樂、休閑、納涼的場所。在廣場的四周，在村莊主要道路的兩旁都種上花木，人居環(huán)境大大的改善。20**年投資150余萬元，安裝自來水730個水龍頭，排污管道4500多米，改善了村民飲用水難的問題;又在綜合辦公大樓內設置棋牌室、乒乓球活動室。

農村社會經濟的發(fā)展離不開科技的發(fā)展，以科技促發(fā)展，以創(chuàng)新求發(fā)展，為促進地方經濟更好更快的發(fā)展，南溪村利用地理優(yōu)勢積極發(fā)展多種經營，不斷壯大集體經濟。村里黨員依托村級黨組織，積極帶頭參與各類活動，，發(fā)揮了黨員先鋒模范的帶頭作用。村“兩委”從培育壯大支柱產業(yè)入手，狠抓優(yōu)質花木基地、仔豬養(yǎng)殖、池塘養(yǎng)魚、蔬菜種植、無公害水果種植五大支柱產業(yè)，不斷增加農民收入，為開展創(chuàng)建文明村提供了有力的物質保障。

近年來，我們加大了對精神文明建設的力度，把群眾生活質量的提高放在十分重要的位置。我們以貼近實際，貼近農民，認真學習了《公民道德建設實施綱要》，加強思想道德教育，在村內采取辦板報、舉辦培訓講座、開展文化娛樂活動等形式和開展“公民道德建設宣傳月”及尊老、敬老、愛老活動，大力弘揚誠實守信的時代美德和家庭和睦的社會文明新風。大大豐富了廣大村民的精神生活，社會風氣不斷優(yōu)化。

我們始終堅持以人為本，把造福于全村人民作為加快發(fā)展的根本目的，著力解決人民群眾關心的問題。社會保障面不斷的擴大，這兩年，村里每年出資為每戶房屋保險和每人醫(yī)療保險**多萬元。

近年來，南溪村強化規(guī)劃，優(yōu)化布局，努力提高農村建設的品位和檔次;堅持加強農村交通、環(huán)境衛(wèi)生、綠化等基礎設施建設，美化村容村貌，加快了農村城鎮(zhèn)建設的步伐;堅持整治村莊的周邊環(huán)境，優(yōu)化農村的生產和生活質量;堅持以人為本，提高村民的整體素質。

隨著生產的發(fā)展、生活改善和新農村建設的不斷深入，我村農民精神文化生活需求明顯的提高，在農閑和傳統(tǒng)節(jié)日期間，群眾自編自演，自娛自樂，老少同臺，其樂融融。農民白天下地，晚上唱戲，空閑時間扭扭秧歌、跳跳舞，群眾精神文化生活日漸紅火。

通過各種健康向上、豐富多彩的文化活動，把濃郁的鄉(xiāng)土氣息和強烈的時代精神有機的結合起來，進一步凝聚人心，激發(fā)干勁，使之把我村建設成為思想道德教育的陣地和精神文明建設的窗口。

我村社會治安綜合治理工作也得到不斷加強。一是建立、健全了治保、民調組織，及時化解村民的內部矛盾，把各種不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)。二是成立專職的護林防火隊伍，添置了滅火器、消防栓等一系列的消防器材，有效的避免了各種火災事故的發(fā)生。三是成立了治安巡邏隊，并配置了通訊器材，在節(jié)假日、白天、黑夜有巡邏，維護了村里的治安穩(wěn)定。

近年來，在上級黨委的正確領導下在村“兩委”班子的共同努力下，在全村群眾共同參與下，我們村的文明創(chuàng)建工程取得了一定的成績，得到街道的充分肯定，但我們深深地知道，當中也存在許多的不足之處。如工作不夠規(guī)范、科學，經濟社會發(fā)展結構單一、效益不高，工業(yè)污染治理還不是很到位。在今后的工作中，我們一定會總結工作經驗，創(chuàng)新工作思路，為建設“民主、文明、和諧、富?！钡纳鐣髁x新農村而奮斗!

區(qū)委宣傳部:。

我局將我為大眾實事作為黨史學習教育的起點和立足點，結合我局實際制定我為大眾實事實踐活動方案(xx建發(fā)〔2021〕12號)，召開專題會議，結合房地產管理區(qū)、白蟻防治、煤氣安全等民生實事，全面安排我為大眾實事工作，制定時間表、路線圖和工作臺帳，確保住宅建設系統(tǒng)為大眾實事工作落實。

一是深入開展住房保障為民辦實事。首先在大眾工作多的住房保險服務中心試行公租申請，白蟻防治領域為大眾協(xié)調處理的民生事項，切實促進民生事實。二是加快舊住宅區(qū)改造為民辦事實。通過一線工作法加快，舊住宅區(qū)改造，不斷改善大眾居住環(huán)境，活動開展以來，鳳凰城舊住宅區(qū)改造項目已完成總工程量的40%，柔剛街舊住宅區(qū)改造項目已完成總工程量的30%，2021年正東區(qū)舊住宅區(qū)改造項目方案設計開始設置施工圖的鳳凰、梧桐區(qū)舊住宅區(qū)改造項目正在招標。三是開展農房風貌整治試點工作為民辦事實。以全市農業(yè)農村現(xiàn)場和伍先華故居建設為線索，加快安三路、安西路、g318到東禪沿線農房風貌改造，現(xiàn)已完成農房改造和風貌提高60多戶，鄉(xiāng)村風貌實現(xiàn)大變化，面值實現(xiàn)大提升。四是開展農村危房改造為民辦事實。2020年獲得農村危險住宅改造補助資金4884萬元，開始全區(qū)1519戶危險住宅改造。五是深入開展質量安全監(jiān)督作為民辦事實。實行雙隨機監(jiān)督，開展安全生產日常巡邏10次以上，開展專業(yè)檢查專業(yè)管理和大檢查4次，開展秘密訪問4次，發(fā)現(xiàn)各種安全問題23次，確保全區(qū)建設現(xiàn)場無重大安全事故。

一是調查不足，對我為大眾實事實踐活動進行了深入管理領域的調查研究，入戶(企業(yè))訪問不足，不深刻理解大眾的期待。二是還沒有結合各股票室和部下事業(yè)單位的業(yè)務特征，全面推進我為大眾實事的實踐活動。

一是扎實開展調研。圍繞住宅建設領域城市建設等核心工作。深入企業(yè)實地看，面對面說話，把握大眾和大眾的困難、心靈的話。二是依托12345政府服務熱線索，召開座談會和安裝意見箱進行開門問題活動，廣泛征求大眾意見和工作建議。三是結合實際工作、強制執(zhí)行、執(zhí)行作風建設活動，在全局建立黨員先驅示范崗，積極推進黨員明亮身份、樹木形象、作用，切實推進全局服務質量提高。

四是抓住一些項目建設。確保停車場建設項目、瓊江景觀建設項目5月啟動建設，區(qū)城市照明提升工程、烏木廳生活污水處理廠建設6月啟動，xx大道西段連接線等工程7月啟動遂安大道城市道路、興貿道城市道路提升改造建設項目9月啟動建設。

今年以來，大隊黨支部在局黨委、分局黨總支的正確領導下，認真落實上級黨建工作要點，按照分局2020年黨的建設工作重點任務分解表和全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務分工方案提出的黨建及黨風廉政建設工作目標，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅持黨建引領，樹牢為人民服務宗旨，以提高基層黨組織的領導力、執(zhí)行力、凝聚力、戰(zhàn)斗力為抓手，切實在服務群眾和保證中心任務完成上有新突破，切實在建設政治硬、能力強、素質高、品行好的路政執(zhí)法隊伍上有新突破，切實在發(fā)揮黨員作用、樹立黨員威信、樹起良好形象上有新突破，切實在樹立先進典型、宣傳先進典型、學習先進典型，踐行黨的宗旨上有新突破，較好地完成上半年黨建工作目標任務，主要工作如下：

一是大隊黨支部認真開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想活動，認真貫徹落實局黨委和分局黨總支有關部署，把傳達學習上級有關文件作為今年的學習重點，制定學習計劃、定期組織黨員職工學習上級文件精神，不定時檢查個人學習筆記，組織黨員職工進行知識測試，在大隊微信群發(fā)布交流學習內容。

二是根據分局黨總支的要求，深入開展“交通強國大學習”活動，積極督促黨員和職工每天進行“學習強國”的學習，靈活多樣地開展黨的基本知識大學習活動，每周對個人學習情況進行檢查，結合第季度工作重點，通過學習強國平臺和知識測試檢驗學習成果，使黨員在學習活動中能學有所悟、學有所獲、學有所得不斷提高干部職工學用水平。

三是認真落實“三會一課”制度，按黨章要求認真開展了支部組織生活會和民主評議黨員活動，按照程序開展黨員之間互談、征求群眾意見和建議，個人對照六個方面撰寫對照檢查材料，支部書記進行嚴格審閱，并報上級審核通過后召開了支部組織生活會，邀請職工群眾代表參加了組織生活會，大家開誠布公的進行了批評與自我批評，達到了紅紅臉、出出汗的效果。每月及時召開支部黨員大會，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

四是認真落實全面從嚴治黨，加強黨支部的黨風廉政建設工作。鞏固拓展“不忘初心，牢記使命”主題教育成果。認真開展廉政警示教育周活動，重點學習各類文件精神。學習上級紀委通報的違規(guī)違紀案例，通過反面教育的方式警示黨員干部，推進廉政意識落地生根。在全面從嚴治黨中堅守職責定位，帶頭執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。積極細化“三個清單”，支部對每位黨員的清單進行了認真的檢查，特別是防止千篇一律，照搬照抄，要求與崗位緊密結合制定，并公示接受職工監(jiān)督執(zhí)行。制定了支部2020年黨建工作安排和黨風廉政工作安排，全面落實局黨委和分局黨總支對凈化修復政治生態(tài)工作的統(tǒng)一部署，鞏固凈化修復政治生態(tài)成果。強化憂患意識和底線思維，堅持問題導向，修訂完善廉政建設、內部管理等規(guī)章制度，梳理調整了廉政風險防范點等級，做到按制度辦事、靠制度管人，廉政風險可防、可控，并要求黨員干部職工每季度上報婚喪嫁娶情況說明。

五是認真開展好支部每月的“1+4+x支部主題黨日”活動，嚴格按照分局安排內容和規(guī)定動作開展活動，做到月月有安排、次次有主題，嚴格考勤制度，自開展以來支部黨員無請假、缺席現(xiàn)象發(fā)生，大家以積極向上的精神參加組織活動，通過活動的開展，黨員意識進一步得到提高。

六是認真開展“黨建質量提升年”活動，結合交通運輸綜合執(zhí)法改革實際，按照“三強九嚴”要求和黨支部標準化規(guī)范化建設要求，強化黨員“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，并把“兩個維護”體現(xiàn)在應對重大突發(fā)事件和打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)上，體現(xiàn)在推進廳、局兩級黨委和分局黨總支各項決策部署的落實上，體現(xiàn)在“轉思想、嚴紀律、改作風、樹形象”履職盡責做好本職工作理論指導工作的能力上。

七是根據掃黑除惡專項斗爭三年總體目標,緊密結合實際，進一步開展線索摸排，落實各項制度，有計劃、有步驟地推進掃黑除惡專項斗爭向縱深發(fā)展。并積極深入公安、交警部門，開展走訪、協(xié)調，摸排涉黑涉惡線索，到靈武市掃黑辦進行走訪，落實貫徹掃黑除惡專項斗爭會商制度和“雙報告”制度。

一是支部黨員的學習進度還不夠一致，學習的質量還需進一步提高。

二是黨建工作與業(yè)務工作融合不夠緊密，實際工作開展過程中，黨建與業(yè)務“兩張皮”的現(xiàn)象還不同程度存在。

三是主題黨日活動開展受條件限制，形式比較單一。

在下半年的工作中，我們將按照分局黨總支的統(tǒng)一部署，創(chuàng)新工作思路，一是加強理論學習和廉政教育，持續(xù)抓好“六廉”活動。二是繼續(xù)開展好“主題黨日”活動。三是繼續(xù)推進“三強九嚴”質量提升年活動。四是結合迎國評工作，大力開展好“交通人的一封家書”系列活動。五是繼續(xù)堅持好“三會一課”制度，加強黨員的教育和管理建立黨員檔案和臺帳。定期召開支部黨員大會，每季度最少講黨課一次。

xx黨組牢固樹立“意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作”的思想，認真貫徹落實中央、省委、委的決策部署和要求，緊密結合工作實際，扎實做好意識形態(tài)工作?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：

（一）強化黨組領導，落實意識形態(tài)工作主體責任。

1.統(tǒng)一思想認識，提高政治站位。局黨組始終堅持把意識形態(tài)工作擺在極端重要位置，納入黨組會議重要議事日程，專題研究部署意識形態(tài)工作，開展半年度和年度工作研判，及時向黨委報告情況，不斷提高對意識形態(tài)工作的認識，始終確保在思想上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷增強黨組班子成員抓意識形態(tài)工作的責任意識和使命擔當。

2.健全工作機制、壓實工作責任。嚴格按照誰主管誰負責原則，層層落實責任分工，認真履行意識形態(tài)工作的主體責任。把意識形態(tài)工作作為全面從嚴治黨的重要內容，與黨建工作和業(yè)務工作緊密結合，做到同部署同檢查同考核，牢牢掌握意識形態(tài)的領導權和主動權。同時針對網絡意識形態(tài)工作的新情況、新問題，研究和改進方式方法，提高意識形態(tài)把控能力和網絡輿論引導能力建設。全局全體干部職工進一步提高政治站位，全力抓嚴抓實抓出成效。

（二）加強黨員學習教育，牢固樹立“四個意識”

1.強化理論武裝，堅定理想信念。結合“不忘初心，牢記使命”主題教育成果轉化工作，通過黨組中心組學習、支部學習、學習強國等方式，其中集中開展了x次黨組理論學習中心組學習，系統(tǒng)地學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神和市委部署的專題內容、有關部門要求的必學內容，推動學習往心里走、往深里走、往實里走。

2.加強學習引導，做好“兩個維護”。局黨組自覺樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，著力建設“信念堅定、對黨忠誠、敢于擔當、風清氣正”的黨組班子。局機關支部加強了對黨員的教育、管理、監(jiān)督，嚴格落實主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度。通過黨員干部教育培訓，提高黨員干部言行的甄別能力、輿情的引導能力，堅決杜絕了黨員干部發(fā)表和傳播違背黨的理論和路線方針政策等錯誤觀點的行為。深入實施“黨建領航工程”，充分發(fā)揮黨建引領作用，貫徹落實《中國共產黨支部工作條例》，抓黨支部“五化”建設。

（三）加強陣地建設，確保意識形態(tài)正確導向。牢牢掌握意識形態(tài)工作主動權。對于確定需要對外發(fā)布的內容，始終堅持正確的思想導向。凡上報的信息，均需經辦公室審核、分管領導簽發(fā)后方能報送，重要敏感性事件由一把手簽字把關，全年未出現(xiàn)違背主流意識形態(tài)的內容。暢通與宣傳部門、黨委政府辦公室部門的信息傳達渠道，發(fā)揮黨建宣傳輿論引導、統(tǒng)一思想、振奮精神的積極作用，在第一時間處理負面輿論，杜絕或最大程度控制社會負面影響。

（四）擁護黨的領導，貫徹落實各項方針政策。做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。不折不扣落實上級黨組織的決策部署，做到不變形、不走樣。同時，通過“五聯(lián)五問”大調研，走進機關，走近干部職工，開展交心談心，聽取意見建議，保障了機構改革期間各項工作的穩(wěn)步推進。

綜合近年我局意識形態(tài)領域工作情況，全局上下對意識形態(tài)工作的認識不斷增強，意識形態(tài)領域總體保持穩(wěn)定，未發(fā)生嚴重的意識形態(tài)領域問題，未出現(xiàn)負面清單上列舉的問題。同時，也存在著一些問題和不足，主要表現(xiàn)為：

（一）黨建宣傳陣地建設亟待加強。陣地問題成為制約和影響意識形態(tài)工作陣地作用的重要問題。

（二）意識形態(tài)工作隊伍建設有待加強。一是面對當前錯綜復雜、紛繁多變的輿情、社情新形勢，做好思想政治工作和群眾工作的能力有待增強。二是自身宣傳意識缺乏，挖掘報道正能量信息不多。干部停留在來事做事的階段，事后總結也僅僅是拍拍圖片、寫寫日記，透過現(xiàn)象看本質的本領不強，升華到意識形態(tài)的能力更是薄弱。三是信息宣傳力量不夠，在界定宣傳的內容時，過于謹慎，沒有充分利用各類宣傳平臺。

（三）意識形態(tài)工作方式方法有待創(chuàng)新。宣傳教育引導多以灌輸式、平面式、階段式為主，方式方法單一，滲透力、感染力、持久力有待進一步提高。目前，我局邀請專家學者講座不多，不利于引導廣大黨員干部運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察、分析和解決現(xiàn)實問題，堅定理想信念，站穩(wěn)政治立場，抵御各種誘惑，增強辨別是非的能力。意識形態(tài)工作成果運用不強，尤其是重點理論文章發(fā)表不夠，不利于黨員干部將業(yè)務工作和意識形態(tài)工作有機結合。

（四）對干部職工的教育引導還不夠。一是嚴格落實意識形態(tài)工作責任的意識不強，少數(shù)同志有“重業(yè)務輕思想”的想法，認為本職工作做好了，就是意識形態(tài)在實踐中的具體體現(xiàn)，意識形態(tài)工作的敏銳性、主動性、積極性不高。二是對于相關文件精神還沒有學深悟透，存在生搬硬套，之其然，而不知其所以然。三是意識形態(tài)工作開展得不夠深入，導致部分干部職工思想上的一些不良苗頭傾向難以及時發(fā)現(xiàn)和教育，不利于服務形象的樹立。

針對上述問題，我局將進一步認真學習習近平總書記系列重要講話精神，按照中央、省、市的決策部署，抓好意識形態(tài)各項工作，重點從以下四個方面努力：

（一）持續(xù)加強政治理論學習。以“不忘初心、牢記使命”主題教育成果轉化為契機，學懂弄通悟實習近平新時代中國特色社會主義思想，大力宣傳黨帶領人民所創(chuàng)造的豐功偉績，積極弘揚社會主義核心價值觀，筑牢思想防線，唱響主旋律，進一步抓好意識形態(tài)工作學習教育，提振精氣神，不斷夯實做好意識形態(tài)工作的思想基礎和理論基礎。

（二）完善思想文化陣地建設。一是把黨建學習室建設起來。在符合《黨政機關辦公用房管理辦法》的基礎上，按照標準，結合全局黨員干部的實際，結合“五化”建設的具體要求，盡快完成學習室的建設。二是把宣傳信息工作強起來。以巡察工作為契機，按照巡察組要求，及時發(fā)布進駐新聞稿，公布巡察組進駐信息等。突出弘揚正能量這個重點，抓住關鍵環(huán)節(jié)如信息的發(fā)布、解決群眾關切的問題等，大力弘揚工作中的先進形象，努力提高全局意識形態(tài)工作水平。

（三）加強意識形態(tài)工作常態(tài)化建設。一是豐富學習的方式方法。把意識形態(tài)學習納入干部培訓計劃，結合黨務工作培訓、干部集中輪訓，加強對黨員領導干部的意識形態(tài)學習和宣傳，增強做好意識形態(tài)工作的思想自覺、行動自覺，提高意識形態(tài)工作隊伍的能力和水平，創(chuàng)新意識形態(tài)工作方式方法，營造良好的意識形態(tài)工作氛圍，筑牢意識形態(tài)工作基礎。二是進一步健全完善意識形態(tài)工作機制，壓實意識形態(tài)工作責任，明確意識形態(tài)工作責任和要求，把意識形態(tài)工作納入年終績效考核范圍，加大督查和考核力度。

（四）完善事業(yè)單位黨組織建設。以工作人員定責定崗為契機，進一步完善二級事業(yè)單位的黨組織建設，將意識形態(tài)工作作為指引事務工作發(fā)展的“明燈”，使中心工作不偏位、不越軌，在局黨組這個火車頭的拉動下，加速跑起來。

按照市局法制科工作安排，現(xiàn)我就作為一名公職律師，將自己近一年來開展與稅收法制工作相關的成長、經歷、收獲與感悟與大家共同分享、交流、探討，不妥之處請大家批評指正。

我是2016年參加稅收工作，2018年12月申請成為xx市稅務系統(tǒng)工作律師，在成為一名工作律師后，不斷加強相關稅收法律業(yè)務知識學習，認真參加各類業(yè)務培訓，積極參與司法實踐，切實提升自己業(yè)務技能。一是主動學習業(yè)務知識，通過報考稅務師及業(yè)務大比武、崗位大練兵，對當前稅收法律法規(guī)及行政相關法律知識進行系統(tǒng)學習，初步掌握相關稅收理論知識。二是積極參加各類培訓，先后參加了省局組織的公職律師培訓及xx市司法局和律協(xié)組織的全市律師培訓，初步掌握了稅收相關的行政法、民商法理論知識、司法實踐及工作技能，提升自己法律從業(yè)經驗，在此過程中，也有幸成為xx市律師代表，積極參與選舉了xx市律師協(xié)會相關活動。三是積極參與各類法律實踐活動，先后參與了xx區(qū)稅務局房產糾紛民事案件；起草了xx區(qū)稅務局車位租賃合同、搬遷合同等民商事合同；參與了xx區(qū)稅務局房產評估服務合同，自助辦稅設備試用合同等合同審查事項；參與了xx區(qū)二手房評估專家論證會，對二手房評估定價工作發(fā)表相關法律論證意見。

積極參加省、市局各項稅收執(zhí)法調研活動，不斷拓寬自己工作思維，提高自己稅收執(zhí)法工作能力。一是參加了省局關于構建新型稅務執(zhí)法質量控制體系專項調研活動，調研形成了《稅務執(zhí)法三項制度保障體系》調研材料，參與稅收執(zhí)法過程控制部分調研內容的編寫工作。二是參與了xx市稅務局三項制度操作指引模板編寫過程，對省局原有操作指引進行擴充，并形成以xx區(qū)稅務局為樣本的《“三項制度”崗責匹配表》，該匹配表編寫樣式在省局編寫的操作指引中被引用。三是是參加了省局《三項制度操作指引》編寫集中辦公，就操作指引的編寫體例、編寫模板及具體業(yè)務內容積極參與討論，并獨立完成8個模塊內容的編寫工作。四是參與市局關于稅務行政處罰分析調研工作，就xx市稅務系統(tǒng)2017-2019年稅務行政處罰情況進行調研分析，準確掌握稅收執(zhí)法情況，及時發(fā)現(xiàn)稅收執(zhí)法存在的問題，提出有針對性改進意見及具體的整改措施，推動行政處罰執(zhí)法規(guī)范化。

稅務系統(tǒng)法制部門，其工作職責就在于提升全局稅收法治思維，推動稅收執(zhí)法規(guī)范，提升全局稅收法治水平。我作為法制股的一份子，也在積極踐行這樣的工作職責。一是統(tǒng)籌協(xié)調推進，確?！叭椫贫取甭涞厣?，三項制度作為規(guī)范稅收執(zhí)法的重要抓手，其能否生根落地關系著稅收執(zhí)法水平執(zhí)法質量的高低，我作為三項制度推行的具體執(zhí)行者，及時起草、下發(fā)三項制度相關方案、聯(lián)絡協(xié)調機制等文件，及時落實各項工作任務，及時了解反饋存在問題，確保三項制度的落實做到全覆蓋、無短板。二是強化培訓輔導，規(guī)范稅收執(zhí)法，2019年8月，針對我局各基層單位負責人及機關全體干部，我作了《以三項制度為抓手，著力提升xx稅務稅收執(zhí)法水平》專題業(yè)務培訓，從“三項制度”是什么、干什么及怎么干等三個層面進行培訓，并對執(zhí)法記錄儀的規(guī)范使用進行了詳細講解，帶頭參與了我局第一起使用音像記錄的執(zhí)法行為，負責做好相關執(zhí)法音像記錄資料的上傳、管理工作。三是認真開展法制審核，積極履行公職律師工作職責，在開展法制審核工作中積極尋找執(zhí)法存在問題，認真研究規(guī)避風險措施，切實將法制審核工作做實做細，切實法規(guī)公職履職專業(yè)作用。四是充分發(fā)揮主觀能動性，不斷豐富我局學法用法活動，統(tǒng)籌安排了每個季度的法制教育活動，今年組織參觀了區(qū)法治宣教中心，借鑒好的學法、普法工作經驗，后期打算安排區(qū)局公職律師開展法律講堂活動，適當聘請法律專家、學者開展法制講座，切實把學法工作搞得更具有趣味性、更豐富多彩。五是參與領導班子規(guī)范執(zhí)法專題調研，2019年3月，先后到我局九個稅務分局（所）和四個辦稅服務廳就理順前后臺業(yè)務進行專項工作調研，發(fā)現(xiàn)前后臺業(yè)務銜接存在的5類問題，通過業(yè)務培訓輔導、查找問題、自查整改等方式，切實理順了前后臺業(yè)務。調研我局行政執(zhí)法權規(guī)范使用問題，下發(fā)了《關于進一步規(guī)范簡易程序行政處罰問題》的通知，切實規(guī)范了前后臺行政處罰權。按照“不忘初心牢記使命”主題教育安排，參與了分管領導周宏斌局長負責的規(guī)范稅收執(zhí)法專題調研，形成了《優(yōu)化稅務執(zhí)法方式完善稅務監(jiān)管體系》專題調研報告。

“無志不足以行遠，無勤則難以成事”?；仡欁约航荒甑墓毬蓭煿ぷ髀穆毲闆r，盡管做了一些工作，取得了一點成績，但這些都是是片面的、膚淺的，距離成為一名合格的、優(yōu)秀的公職律師還差的很遠。當然，我取得的這一丁點進步離不開各位領導的支持與認可，離不開各位同事的幫助與照顧，在這里我真誠的道一聲：謝謝。在以后的稅收道路上，我將一定以謙虛謹慎的態(tài)度勤學苦練基本功；在以后的工作律師生涯中，我將樹立“多向書本求知，樂向同事求教，勤向實踐求識的”的學習理念，勤學苦練，夯實好業(yè)務，銳意進取，履行好職責，克己奉公，堅守好底線，努力成為一名優(yōu)秀的公職律師。

新冠肺炎疫情防控維穩(wěn)工作啟動以來，全市公安機關牢記總書記記“生命重于泰山，疫情就是命令，防控就是責任”的重要指示，按照中央、省市和部廳系列部署要求，牢固樹立“疫情就是警情”的工作理念，聞警而動，聞疫而動，把疫情防控維穩(wěn)作為當前壓倒一切的政治任務，沖鋒在前、奮戰(zhàn)一線，為全市上下打好疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻公安力量。

一、快速成立專班，搭建高效組織指揮體系。一是加強組織領導。成立了由副市長、市公安局局長任組長的領導小組，下設x個工作組和x個保障組，研究出臺了系列方案預案和指導意見，市縣兩級以專班形式實體化運行，建立了強有力的組織領導體系，各地各警種部門主要領導在崗在位、靠前指揮，廣大民警堅守一線、日夜奮戰(zhàn)，全力打好疫情防控阻擊戰(zhàn)。二是強化督導檢查。市局主要領導先后多次奔赴一線督導外圍封控和社區(qū)防控等工作，市局黨委成員按照聯(lián)系點分片包干，進一步壓實領導責任。市局成立了由xx名三(四)級高級警長組成的x個工作組，駐點一線責任捆綁、指導幫扶，確保各項措施推進落實到最后一米。三是促發(fā)部門聯(lián)動。全面啟動了疫情防控維穩(wěn)工作情況每日點調、每日報送等機制，加強與衛(wèi)健、宣傳、教育、交通、應急管理、市場監(jiān)管等多部門工作對接、聯(lián)防聯(lián)控，形成工作整體合力，有力推動了疫情防控維穩(wěn)工作高效有序開展。

二、科學精準施策，提升核查管控工作效能。一是加強數(shù)據核查。成立了由市、縣、派出所三級主要領導掛帥的工作專班，加強重點地區(qū)、人員動態(tài)信息分析研判，精準推送基層靶向查控，建立了24小時數(shù)據“清零”制度，加快核查速度、全面查清見底，切實做到“人員底數(shù)清、重點對象軌跡清”，確保數(shù)據核查和人員管控“快、準、全”。二是加強社區(qū)管控。城市社區(qū)疫情防控是公安機關牽頭負責的一項極其重要的任務，市局把城市社區(qū)疫情防控與公安基礎工作有機結合起來，春節(jié)前就在全市部署開展了基礎要素排查管控“梳網清格”會戰(zhàn)，充分發(fā)揮警格網格“雙網融合”優(yōu)勢，組織一名街道社區(qū)干部、一名社區(qū)民警、一名衛(wèi)生防疫干部、一名網格員“四包一”，“一戶一戶過、一家一家清”，關門封口、格中找人，用“最笨的辦法”干最有把握的事，對所有村居社區(qū)可疑病例線索進行“兜底翻”，做到不留死角、不留盲區(qū)。目前，全市共組織街道、社區(qū)干部xx人、民警xx人、輔警xx人、基層衛(wèi)生工作者xx人、網格員xx人、志愿者xx人，群防群治、聯(lián)防聯(lián)控，全面打響了社區(qū)疫情防控“人民戰(zhàn)爭”。三是加強重點防控。按照“點線面”結合的策略，加強定點收治醫(yī)院治安管控和內部安全防范，落實治安巡防、秩序維護等措施，在全市x個定點醫(yī)療機構、x個發(fā)熱門診、x個隔離觀察點、x個車站碼頭、機場口岸等重點部位投入警力xx人，檢查人員xx人。依托公安檢查站、高速公路服務區(qū)警務站、治安卡口等執(zhí)勤執(zhí)法點，每天出動警力xx余人次、警車xx輛次，會同交通運輸、衛(wèi)健等部門，嚴格落實“體檢”“查驗”等制度，全面扎緊進出x的“通道”和“口子”，截至目前，共檢查車輛xx萬輛、駕乘人員xx萬人，有效阻隔風險隱患由公路流入。

三、健全制度機制，提升依法防控疫情能力。一是加強配套制度建設。牽頭出臺了《關于進一步加強社區(qū)疫情防控工作的通告》《關于進一步加強全市社區(qū)疫情防控工作的通知》《全市社區(qū)疫情防控工作規(guī)范》等系列文件，明確了嚴格小區(qū)封閉管理、嚴格人員車輛進出、嚴防小區(qū)人員聚集、嚴格小區(qū)內部管理等九個方面x條具體工作措施，為基層社區(qū)防控提供精準指導。二是依法嚴打涉疫犯罪。制定傳發(fā)了《關于轉發(fā)公安部〈依法嚴厲打擊嚴重妨害新冠肺炎疫情防控違法犯罪行為的指導意見〉的通知》《關于傳發(fā)〈公安機關辦理涉及新冠肺炎疫情案件適用法律的指導意見〉的通知》等文件，對涉疫犯罪“零容忍”，依法從嚴從快打擊哄抬物價、制售假劣藥品、干擾疫情防控等突出犯罪，及時予以曝光、形成震懾效應。截至目前，全市共打擊涉疫情違法犯罪x起，刑事拘留x人、行政拘留x人。三是依法加強輿情管控。密切關注掌握網絡輿情動態(tài)，強化24小時巡查監(jiān)測管控，及時處置敏感有害信息，堅決防止惡意炒作、引起社會恐慌，共協(xié)調封堵屏蔽清理各類圖片、視頻等有害信息xx余條，溯源倒查內部資料泄露事件x起，依法落查網民x名，其中行政處罰x名、教育訓誡xx名。同時，及時發(fā)布政府權威信息，做好政策解讀工作，為全市人民針對性解疑釋惑、澄清事實、批駁謠言、引導輿論，弘揚網絡正能量，提振公眾防疫信心，共在市以上主流媒體網站刊發(fā)新聞宣傳稿件xx余篇，通過“平安x”微博、“x警方”微信、x公安微警務及交匯點、今日頭條客戶端等發(fā)布疫情防控貼文xx余篇，總閱讀量達xx余萬。

四、實行戰(zhàn)時機制，提供有力思想紀律保障。一是堅持黨建引領。制定了《關于在疫情防控第一線加強思想政治工作的意見》，充分發(fā)揮黨建引領作用，開展了“插黨旗、我請戰(zhàn)”活動，全市各級公安機關黨員民警帶頭站在“戰(zhàn)疫”防治第一線，關鍵時刻沖在前、干在先、當表率，叫響了“我是黨員領導干部，生死關頭我先上”的口號。二是實施戰(zhàn)時激勵。充分發(fā)揮獎懲激勵導向作用，啟動了戰(zhàn)時表彰獎勵機制，在全警營造了忠誠履職、擔當作為、團結拼搏、創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。在市局主頁開通了抗“疫”戰(zhàn)地表揚專欄，及時宣傳抗疫工作中先進典型，進一步鼓舞士氣、激勵斗志。2月x日凌晨x時x分許，x縣x警xx同志在宿舍休息時，身體突感不適，經醫(yī)生搶救無效，倒在了疫情防控一線。事件發(fā)生后，市局第一時間通過微博、x警方、市局內網對xx同志事跡進行了宣傳報道，進一步弘揚了警營正能量。三是加強后勤保障。堅持優(yōu)先“保重點、保急需、保一線”原則，加強民警、輔警個人安全防護，啟動應急物資儲備工作，加大防疫防護物資采購和儲備力度，截至x月x日，累計發(fā)放口罩xx個、防護服xx套、護目鏡xx個、防護手套xx雙，有效保障了一線民警、警輔的人身安全。

下一步，在這個大戰(zhàn)大考特殊時刻，全市各級公安民警、輔警更加響應黨和國家的號召，義無反顧的逆行而上，以實現(xiàn)“四個堅決防止”“三個確?！睘槟繕?，堅持把人民群眾生命安全和身體健康放在首位，把打好疫情防控人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)作為當前最重要的工作，不斷完善聯(lián)防聯(lián)控機制，以最高政治站位、最嚴工作舉措、最佳工作狀態(tài)，全力投入這場沒有硝煙的戰(zhàn)“疫”，堅決維護全市社會大局持續(xù)穩(wěn)定。

為加快轉變政府職能，實現(xiàn)行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤，促進行業(yè)協(xié)會商會規(guī)范發(fā)展，按照《中共廣東省委辦公廳、廣東省政府辦公廳關于印發(fā)廣東省行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤實施方案〉的通知》(粵辦發(fā)(2016)62號)、《肇慶市民政局肇慶市發(fā)展和改革局關于印發(fā)肇慶市深化全市性行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤試點工作方案的通知》（肇民函[2016]235號）文件精神，結合我區(qū)實際，我局切實開展了行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤工作，現(xiàn)將我區(qū)行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤工作進展情況匯報如下:。

一、基本情況。我區(qū)現(xiàn)登記有社會組織122家，其中行業(yè)協(xié)會商會3家，分別是鼎湖區(qū)房地產行業(yè)協(xié)會、鼎湖區(qū)商會、鼎湖區(qū)五金機電商會，目前已全部完成行政脫鉤。上述行業(yè)協(xié)會商會脫鉤后，法定代表人均由本行業(yè)人員擔任，財務獨立核算，工作人員由協(xié)會商會聘請，與業(yè)務主管單位職能分離。

二、出臺文件。我區(qū)出臺了《鼎湖區(qū)行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤聯(lián)合工作小組》，區(qū)民政局下發(fā)了《鼎湖區(qū)行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤工作方案》，為積極穩(wěn)妥推進行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤，厘清行政機關與行業(yè)協(xié)會商會的職能邊界，促進行業(yè)協(xié)會商會成為依法設立、自主辦會、服務為本、治理規(guī)范、行為自律的社會組織提供了明確的脫鉤指引。

三、建立工作機制。為落實行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤工作的有關要求，積極穩(wěn)妥推進全區(qū)行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤，鼎湖區(qū)成立了行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤聯(lián)合工作組。聯(lián)合工作組各成員單位，具體負責本部門主管的全區(qū)性行業(yè)協(xié)會商會脫鉤工作。要按照“誰主管、誰負責”的原則，明確分工，責任到人，列保行業(yè)協(xié)會商會脫鉤工作穩(wěn)妥完成。對照《脫鉤總體方案》要求，對脫鉤事項、措施、時間步驟、責任人員等作出具體安排。參加脫鉤的行業(yè)協(xié)會商會，要全面貫徹落實《脫鉤總體方案》，確保如期完成脫鉤試點任務。

四、脫鉤工作穩(wěn)妥推進。按照市關于做好行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤試點工作的通知要求，我局積極配合業(yè)務主管單位(行業(yè)主管部門)，已完成了區(qū)房地產行業(yè)協(xié)會等3家行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤工作，我們重點圍繞“五分離、五規(guī)范”展開:機構分離，規(guī)范綜合監(jiān)管關系:職能分離，規(guī)范行政委托和職責分工關系:資產財務分離，規(guī)范財產關系:人員管理分離，規(guī)范用人關系:黨建、外事等事項分離，規(guī)范管理關系。

農村地區(qū)和農業(yè)領域是新型冠狀病毒疫情防控工作的重點區(qū)域，也是防控難點。為打好疫情防控阻擊戰(zhàn)，連日來，某某區(qū)農業(yè)農村局深入貫徹落實習近平總書記重要指示精神和黨中央、國務院決策部署，按照各級黨委政府關于疫情防控有關要求，多次組織召開疫情防控工作會議，安排部署春節(jié)期間聯(lián)防控防工作，全面加強新型冠狀病毒疫情防控。

1月22日上午，區(qū)政府疫情防控工作召開后，區(qū)農業(yè)農村局第一時間召開會議，傳達區(qū)委區(qū)政府會議精神。1月24日春節(jié)假期第一天，區(qū)農業(yè)農村局領導班子成員提前結束休假，返崗工作。成立了由主要負責人任組長、相關領導任副組長、具體科室負責人為成員的某某區(qū)農業(yè)農村局新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處置工作領導小組。領導小組下設畜禽防疫檢疫檢查小組、動物運輸檢查小組、農產品供應保障小組、農畜水產品專項整治行動領導小組、信息綜合小組等5個小組，具體負責對應業(yè)務開展工作。下設辦公室在農產品質量安全監(jiān)管科，負責疫情防控工作協(xié)調聯(lián)絡。領導小組按照“應急與預防并重、常態(tài)與非常態(tài)相結合”的原則，進一步完善應急預案和應急機制，落實工作責任，各相關站科室對照工作職責，制定行之有效的防控工作方案，切實強化工作措施，壓實責任，堅決做好疫情防控工作。

加大對私屠濫宰的查處打擊力度。成立專門隊伍，由分管領隊干部帶班帶隊進行檢查，嚴厲打擊違法違規(guī)行為，截至目前，未發(fā)現(xiàn)私屠濫宰行為和隨意丟棄病死畜禽現(xiàn)象。三是保障市場供應。為保障疫情期間蔬菜供應，區(qū)蔬菜技術服務中心加強對蔬菜基地的檢查與指導，確保本地蔬菜產量質量。積極協(xié)助蔬菜基地辦理車輛通行證，確保蔬菜運輸安全暢通。目前，我區(qū)本地處于蔬菜上市期的蔬菜面積某畝，日供應量某公斤，各蔬菜批發(fā)市場及超市蔬菜供貨正常。

一是要求全體干部職工務必進一步提高政治站位，充分認識疫情防控工作的嚴肅性和緊迫性，1月28日全體人員取消休假、到崗到位。二是做好本單位疫情防控，每日督查人員到崗到位情況，重點排查全體干部職工及親屬有武漢返某人員、有無與武漢返某人員接觸情況、有無往返外省情況并簽訂了《承諾書》，排查結果每日上報局疫情防控領導小組。三是做好輿論引導，教育并告知干部職工及家屬所有信息以官方權威發(fā)布為準，不信謠、不傳謠，未經證實不得轉發(fā)假新聞、小道消息，對網絡及社會輿情及時進行正面引導。

下一步，我局將實行每天一調度，每天一總結、每天一通報的三個“一”工作機制，切實做好農業(yè)農村領域疫情防控工作，積極配合有關部門落實疫情防控措施，確保群眾農畜產品供應安全充足、運輸通暢。

這個春節(jié)，一場突如其來的疫情防控阻擊戰(zhàn)，在中華大地驟然打響。新型冠狀病毒感染的肺炎肆虐，嚴重威脅廣大人民群眾的生命健康安全，武漢的疫情牽動著我們每一個人的心。這是一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭，無論是醫(yī)護人員，還是基層工作者，以及所有的黨員干部，在疫情爆發(fā)的那一刻，他們就拿起了“武器”奔赴“戰(zhàn)場一線”，因為有了他們，我們堅信這場戰(zhàn)爭的勝利屬于我們。

武漢封城后的24小時，有這么一群人朝著武漢去了，他們就是醫(yī)護人員。那天有一幕深深的觸動著我們的內心——年過八旬的鐘南山院士乘坐高鐵前往武漢，當疫情爆發(fā)后，鐘南山就奔赴疫情一線，他用行動詮釋著什么是“若有‘戰(zhàn)’，召必回”。此外還有一個接一個，一群又一群還不等召喚就自愿請命前往疫情第一戰(zhàn)場的醫(yī)生和護士們。他們也是血肉之軀，病毒不會因為他們是醫(yī)生和護士而“網開一面”“繞道而走”，如果要問他們一句為什么要去，他們最多的回答就是“這是我們的職責和使命”。

疫情爆發(fā)正值新春佳節(jié)，也是農村聚會聚餐，舉行壩壩宴的高峰期。由于缺乏專業(yè)的醫(yī)護人員、防護知識以及信息渠道，農村被作為疫情戰(zhàn)的“最后一公里”，在這里，廣大的基層工作人員就是戰(zhàn)爭的“沖鋒手”“排雷手”。大年初一，一則通知喚回了本應在家團聚的基層工作人員，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各村、各社區(qū)的基層干部帶頭排查、帶頭走訪、帶頭宣傳，他們用大喇叭為村民播送疫情，讓那些心存僥幸、打算外出走親訪友、聚會聚餐的群眾留在了家里，讓打算舉辦婚喪嫁娶的群眾取消了宴席，他們打下了最難打的防控戰(zhàn)之一，用自身的安危換來了廣大人民群眾的健康年。

疫情就是命令，防控就是責任。疫情自發(fā)生以來，習近平總書記高度重視，做出一系列重要指示，對疫情防控工作進行研究部署，提出明確要求。在沒有硝煙的戰(zhàn)場上，一名名共產黨員挺身而出，一個個戰(zhàn)斗堡壘巍然矗立，鮮紅的黨旗在疫情防控一線高高飄揚。廣大黨員干部深刻發(fā)揮了先鋒模范作用，他們自行接力，做出莊重承諾，帶頭不聚餐、不參與各種聚會、不去公共娛樂場所，堅決抑制謠言傳播;他們不忘初心、挺身而出，牢記人民利益高于一切，馬不停歇奔赴各處，切實擔負起戰(zhàn)疫情的職責;他們全力以赴、盡銳出戰(zhàn)，始終和群眾并肩作戰(zhàn)，帶頭奉獻，積極投身防控疫情第一線。

歲月靜好，是因為有人在為我們負重前行，感謝那些在疫情中為我們奔赴前行的人，是他們用肩膀為我們承擔了下榻的重量。在疫情面前，我們沒有一個人能置身事外，對于廣大人民群眾能做的就是“宅”在家，這是對自己負責，對他人負責，更是對社會、對國家的支持。中華兒女從不畏懼任何困難，從不會退縮，我們堅信這場戰(zhàn)爭我們肯定能贏，也必須要贏。

戰(zhàn)“疫”號角吹響以來，為切實做好疫情防控工作，激發(fā)機關各黨組織和廣大黨員發(fā)揮“兩個作用”，縣直機關各黨組織和廣大黨員舍小家顧大家，履職盡責，堅守崗位，用實際行動踐行了“不忘初心走在前、牢記使命做表率”的新時代黨員的使命和擔當。

三抓措施“戰(zhàn)”疫情。

抓好黨員，踐行使命。在監(jiān)測卡點我們是“嚴肅的戰(zhàn)士”，在小區(qū)門口我們是“和藹的保安”，在業(yè)主和住戶心中我們是“勤勞的蜜蜂”等等黨員新稱號。在這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中，縣直機關1155黨員個個亮明身份佩戴黨徽和黨員袖章，穿梭在防控疫情的最前沿，用過硬的作風、堅定的信念，高高舉起一面面黨員旗幟，充分詮釋黨員的“初心、使命”和全心全意為人民服務的宗旨。

抓好基礎，戰(zhàn)勝疫情。我們緊緊圍繞抓工作促“戰(zhàn)疫”思路，積極完善工作中的短板，對因人事變動發(fā)改局、創(chuàng)建辦等單位及時開展了黨組織換屆選舉工作，對機構改革單位行政審批局的黨組織設置工作進行了前期調研，黨員組織關系已接轉完成，選舉工作正在籌備之中，為全面戰(zhàn)勝疫情工作奠定堅實組織基礎。

三助發(fā)力“控”疫情。

溫暖民心，助力小區(qū)防疫服務。當前防疫物資極度匱乏，防疫用品一物難求，一些小區(qū)居民沒有買到口罩等防疫物品。針對外出沒有任何防疫措施的小區(qū)居民，工委機關克服困難，想方設法免費送上口罩，要求正確佩戴，用心呵護確實必須外出的小區(qū)居民生命安全。同時，黨員干部每天通過微信、上門詢問等方式積極為小區(qū)孤寡老人和留守人員跑個腿，送點貨，解決生活實際問題，減少外出次數(shù)，用心守護群眾生命安全，得到了小區(qū)居民的認可。

提振信心，助力上下捐款捐物。按照縣委組織部《關于組織黨員自愿捐款支持新冠肺炎疫情防控工作的通知要求》。第一時間向縣直機關54個黨組織發(fā)出倡議，號召有能力、有條件、有意愿的黨員行動起來，為疫情防控工作募捐。兩天時間縣直機關工委收到來自縣直機關54個黨組織988名黨員捐款99510元。深入縣直機關融媒體中心黨支部、信訪局黨支部、城管局黨總支、環(huán)衛(wèi)中心黨支部、煙草局黨支部、供電公司黨委農電黨支部、組織部黨支部、工委機關黨支部編辦黨支部、黨史辦黨支部等黨組織進行了慰問，為縣直機關“逆行”在疫情防控一線的廣大黨員送去了75%酒精40升、消毒液400升，方便面、面包、餅干300箱，防護服、醫(yī)用外科口罩300只等疫情防控急需物資。送去了黨組織的親切問候和關懷，增強了黨組織和廣大黨員戰(zhàn)勝疫情的信心。

樹立決心，助力村組內擴外散。縣直機關工委聯(lián)合包村黨組織深入城關街道辦永豐塬村看望慰問堅守抗擊新冠肺炎疫情一線村干部和志愿者，為他們送去了急需的消毒液、酒精、方便面等值勤防疫的必需品和生活用品。并針對當前疫情形勢，慰問組叮囑一線工作人員一定要做好自身防護措施，嚴格控制村人員外出數(shù)量，勸導不要遛彎、扎堆、打牌，自覺遵守規(guī)定，切實減少人員流動聚集，堅決遏制疫情蔓延擴散，穩(wěn)定干部群眾思想，切實做到聯(lián)防聯(lián)控、群防群控、穩(wěn)防穩(wěn)控。落實落細各項防控措施，做好群眾的思想引導、生活服務工作，堅決抓好“外防輸入、內防擴散”這兩個環(huán)節(jié)，切斷疫情傳播途徑。

三聚凝心“滅”疫情。

聚力宣傳發(fā)動。縣直機關工委及時通過機關黨建微信公眾號發(fā)布中央和省市縣委的各項安排部署，發(fā)布了《致縣直機關黨組織和廣大黨員干部倡議書》，倡議縣直機關各級黨組織和黨員強化政治擔當，堅定信心，打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。通過機關黨建微信公眾號第一時間及時發(fā)布各類權威消息和疫情防控知識，提高黨員干部群眾的防疫知識水平，正確引導社會輿論。截至目前，各黨組織報送疫情防控動態(tài)信息280余篇，多篇信息被省市縣等報刊、網站刊登。

聚力弘揚典型。為了更好地鼓舞士氣、凝心聚力，縣直機關工委積極利用各種方法深入一線，深挖“戰(zhàn)疫一線黨員干部的先進事跡”，在機關各黨組織和廣大黨員中掀起向先進人物學的戰(zhàn)疫事跡學習的熱潮。3月8日，在這個特殊節(jié)日里，我們組織開展了“防疫一線群英譜”和“機關巾幗黨員展風采”展示活動，宣傳她們防疫戰(zhàn)線典型事例及她們全力以赴抗擊疫情的戰(zhàn)時風采。

聚力復工復產。為推進縣域企業(yè)在疫情防控期間有序復工復產，潼關縣直機關工委堅持黨建引領，充分發(fā)揮各基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，科學謀劃、精準發(fā)力，在堅決遏制疫情的同時，為企業(yè)順利復工復產提供堅強組織保證，讓黨旗在企業(yè)疫情防控斗爭第一線高高飄揚，努力做到疫情防控和復工復產“兩手抓、兩不誤”。應急局黨支部、環(huán)保局黨支部、供電公司黨委等黨組織科學制定工作方案，只要企業(yè)提出復工復產申請，經審核符合復工開工條件的，他們便會做到“申請一家、審批一家、開工一家、掌握一家、確保一家”，全程全方位為企業(yè)復工復產保駕護航。

國家興旺，匹夫有責。中國人歷來有家國情懷，從“熱愛家”出發(fā)，熱愛社會和國家。這次新冠肺炎引發(fā)疫情發(fā)生，中華民族眾志成城共克時艱，危險的病毒敵人節(jié)節(jié)敗退。

國家衛(wèi)生健康委、人力資源和社會保障部、國家中醫(yī)藥管理局，日前公布《關于表彰全國衛(wèi)生健康系統(tǒng)新冠肺炎疫情防控工作先進集體和先進個人的決定》，北京大學第一醫(yī)院重癥救治醫(yī)療隊等113個單位被評為“全國衛(wèi)生健康系統(tǒng)新冠肺炎疫情防控工作先進集體”，丁新民等472位醫(yī)務人員被評為“全國衛(wèi)生健康系統(tǒng)新冠肺炎疫情防控先進個人”，李醫(yī)生等34名殉職醫(yī)護人員被追授“全國衛(wèi)生健康系統(tǒng)新冠肺炎疫情防控先進個人”，獲獎個人享受省部級表彰獎勵獲得者待遇。

有評論人士表示，鐘南山、李蘭娟等功勛戰(zhàn)役英雄，會有更高獎勵。筆者提議，有必要圍繞“逆行者”制定榮譽體系，對“逆行者精神”作深入詮釋，將其上升為雷鋒精神的當代集中體現(xiàn)的高度。而這也將是疫情過后，戰(zhàn)“疫”給后人留下的可貴精神財富。

中國有雷鋒精神，國際上有志愿者精神。而新時期，隨著重大安全事件的發(fā)生，“逆行者精神”應運而生。2015年天津濱海新區(qū)發(fā)生危險品倉庫爆炸事故，那張“最帥逆行者”漫畫火遍網絡。“逆行者”是救火隊員工作特質的最形象詮釋，而隨后，人們習慣把不顧個人安危，為了公共利益奮勇助力的人，稱為“逆行者”，它可以是救火隊員，可以是野外急救隊員，可以是醫(yī)生。而此次新冠疫情發(fā)生，人們發(fā)現(xiàn)，當國家面臨重大衛(wèi)生安全事故威脅時，需要有一大批“逆行者”挺身而出、共克時艱。

雷鋒精神誕生于特定時代，在不同時期也面臨著與時俱進的挑戰(zhàn)。雷鋒精神是國家、民族精神，越是國家、民族精神，越是存在著與新時代人民生活結合、引起廣泛共鳴的命題。此次全國上下抗疫，那么多醫(yī)生護士舍小家為大家，那么多志愿者投身戰(zhàn)“疫”，那么多人以自己的方式為戰(zhàn)疫勝利奉獻堅守，不管是不是前線戰(zhàn)疫“戰(zhàn)士”，他們都無愧“逆行者”稱呼。“逆行者精神”無需解釋，早已完成民間啟蒙。逆行者稱號，人人皆知，是老百姓心中“當代的活雷鋒”。國家正應順應民意，將“逆行者精神”提高到更高高度。

偉大斗爭，誕生偉大精神。事實上，2008年的汶川地震，那些可歌可泣的志愿救援者，就是“最帥最可愛的逆行者”，只是當時還沒有“逆行者”這個稱呼。經歷了一次次救災救難，“逆行者精神”早已深入人心。此次新冠戰(zhàn)“疫”，“逆行者”成為各行各業(yè)最敬佩的人。很多小學生視鐘南山為“最亮偶像”“將來最想成為的人”就是例證。國家層面多弘揚“逆行者精神”，建立國家級“逆行者”榮譽體系，可以凝聚精神，動員時代力量，無論是在救災救難中，還是在建筑人類命運共同體事業(yè)中，都能激發(fā)精神凝聚力量，為國家民族鞠躬盡瘁死而后已。

待到新冠戰(zhàn)“疫”取得完全勝利之日，可否也給”逆行者精神”一個更高更好的認證?

農業(yè)農村局給病毒感染疫情防控工作檢查組的情況匯報農村地區(qū)和農業(yè)領域是新型冠狀病毒疫情防控工作的重點區(qū)域，也是防控難點。為打好疫情防控阻擊戰(zhàn)，連日來，某x區(qū)農業(yè)農村局深入貫徹落實習近平總書記重要指示精神和黨中央、國務院決策部署，按照各級黨委政府關于疫情防控有關要求，多次組織召開疫情防控工作會議，安排部署春節(jié)期間聯(lián)防控防工作，全面加強新型冠狀病毒疫情防控。

1月22日上午，區(qū)政府疫情防控工作召開后，區(qū)農業(yè)農村局第一時間召開會議，傳達區(qū)委區(qū)政府會議精神。1月24日春節(jié)假期第一天，區(qū)農業(yè)農村局領導班子成員提前結束休假，返崗工作。成立了由主要負責人任組長、相關領導任副組長、具體科室負責人為成員的某x區(qū)農業(yè)農村局新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處置工作領導小組。領導小組下設畜禽防疫檢疫檢查小組、動物運輸檢查小組、農產品供應保障小組、農畜水產品專項整治行動領導小組、信息綜合小組等5個小組，具體負責對應業(yè)務開展工作。下設辦公室在農產品質量安全監(jiān)管科，負責疫情防控工作協(xié)調聯(lián)絡。領導小組按照“應急與預防并重、常態(tài)與非常態(tài)相結合”的原則，進一步完善應急預案和應急機制，落實工作責任，各相關站科室對照工作職責，制定行之有效的防控工作方案，切實強化工作措施，壓實責任，堅決做好疫情防控工作。

一是細化防控措施。制定了區(qū)農業(yè)農村局《關于開展農畜水產品質量安全專項整治嚴防新型冠狀病毒疫情發(fā)生蔓延工作的實施方案》，成立了4個專班，開展全區(qū)農畜水產品質量安全專項整治行動，嚴厲打擊農畜水產品質量安全領域違法違規(guī)行為。印發(fā)了《關于做好農村人居環(huán)境綜合整治嚴防新型冠狀病毒疫情發(fā)生蔓延工作的通知》，要求各鎮(zhèn)街進一步加強農村垃圾死角、黑臭水體等清理，切實做好村莊環(huán)境衛(wèi)生臟亂差問題集中整治工作，確保農村干凈整潔。

作風建設工作情況匯報總結簡短篇十八

作風建設是一項長期而艱巨的任務，在今后的學習和工作中，我們要繼續(xù)發(fā)揚作風建設年活動中好的做法，在完善制度的基礎上建立機關作風建設長效機制，不斷改進我段的作風，把作風建設成果轉化為求真務實的工作作風；轉化為與時俱進的精神狀態(tài)；轉化為全面建設小康社會目標而奮斗的理想信念，進一步提高我段依法行政、辦事高效、作風廉潔、服務優(yōu)質的良好形象。下面是星星閱讀網小編為您推薦紀委監(jiān)委2022年元旦春節(jié)期間加強作風建設工作小結。

市紀委監(jiān)委黨風政風監(jiān)督室：

一是強化思想意識，提高政治站位。區(qū)紀委監(jiān)委印發(fā)《關于持續(xù)落實中央八項規(guī)定精神的工作提示》《關于強化2022年元旦春節(jié)期間作風建設的工作提示》，督促全區(qū)各級黨組織堅定扛起主體責任，認真學習貫徹中央和省、市、區(qū)委關于做好元旦春節(jié)期間有關工作的部署要求，以及上級紀檢監(jiān)察機關有關正風肅紀工作通知、違反中央八項規(guī)定精神典型問題通報精神，持之以恒傳導責任壓力，馳而不息糾治“四風”。持續(xù)發(fā)揮黨內談話提醒教育作用，節(jié)前各單位針對作風建設共開展談話××余次。多種形式深化警示教育，拍攝廉政拜年視頻，發(fā)送廉潔短信××余條，提醒全區(qū)黨員領導干部和公職人員自覺增強紀律規(guī)矩意識，廉潔過節(jié)、健康過節(jié)。

二是開展專項督查，突出重點整治。區(qū)紀委監(jiān)委會同區(qū)機關事務管理服務中心成立聯(lián)合檢查組，對集中辦公的黨政機關辦公用房使用情況進行檢查，下發(fā)問題清單××份，目前所有問題均已整改到位。積極參加市紀委監(jiān)委組織開展的2022年元旦春節(jié)期間作風建設集中檢查暨違規(guī)使用管理辦公用房交叉檢查，督促問題單位立行立改、真改實改，保持作風建設常治長效。制定《關于2022年元旦春節(jié)期間作風建設監(jiān)督檢查工作方案》，全區(qū)紀檢監(jiān)察組織聚焦“十個嚴禁”，突出“兩違規(guī)”專項整治，緊盯隱形變異“四風”問題，明確督查重點，以節(jié)點為“考點”，對關鍵崗位、重點領域、薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地開展專項檢查、隨機抽查。兩節(jié)期間，共開展監(jiān)督檢查××次，監(jiān)督檢查地方和單位××個，抽查財務賬目單位××個，檢查“一桌餐”和內部食堂××個、商場超市××家、賓館酒店農家樂××家、景區(qū)景點××個，倒查公車軌跡記錄××條。督促全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直各單位嚴格執(zhí)行車輛雙報備制度，杜絕公車私用、違規(guī)租借等問題。

三是堅持問題導向，全面抓好整改。針對省紀委排查的餐飲發(fā)票問題，著力用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，把全面強化制度執(zhí)行作為落實整改的重要抓手，督促相關單位舉一反三，確保整改出實效。區(qū)紀委監(jiān)委主要負責人召開落實中央八項規(guī)定精神集體約談會，進一步強調由風及腐的嚴重危害，堅決防范苗頭性、傾向性問題，重點約談有關責任單位、主管部門“一把手”，及相關紀檢監(jiān)察組織負責人，共計××人。制發(fā)××份《紀律檢查建議書》，切實壓緊壓實管黨治黨政治責任，加強系統(tǒng)治理，健全作風建設長效機制，區(qū)紀委監(jiān)委全程跟進監(jiān)督整改落實情況，確保件件有著落、事事有回音，持續(xù)釋放越往后執(zhí)紀越嚴的信號。

2022年×月×日。