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一個良好的計劃可以增加工作的效率,減少不必要的困擾和壓力。制定計劃前,我們需要先設(shè)置明確的目標(biāo)。為了規(guī)劃自己的旅行,制定一個周密的旅行計劃是非常重要的,以下是小編為大家整理的旅行計劃范文。
工會工作總結(jié)及工作計劃年度工作總結(jié)篇一
四、五月份,先后兩次走上街頭開展義務(wù)咨詢活動,以宣傳“一法五條例”為重點,以協(xié)調(diào)勞動關(guān)系和維護職工合法權(quán)益為主線,在城區(qū)主干道懸掛宣傳橫幅,印發(fā)了1800多份宣傳資料,共接待了600多名職工。六月份還舉辦了一期全縣政工干部培訓(xùn)班,以學(xué)習(xí)“一法五條例”為主要內(nèi)容,近百人參加了培訓(xùn)。邀請報社、電視臺等媒體記者,對相關(guān)活動及法律法規(guī)進行宣傳報道,形成了濃厚的宣傳氛圍。
以貫徹落實“一法五條例”為契機,加大依法組建力度,夯實基層工會組織基礎(chǔ)。通過2個多月的認真調(diào)查摸底,掌握了全縣22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及2個開發(fā)區(qū)企業(yè)建會情況,為組建工作提供了強有力的保障。上半年共組建基層工會27家,吸納2000多名職工入會,超額完成年初預(yù)定的工作目標(biāo)。為認真貫徹省總工會組織會議精神,推動工會基層組織建設(shè),做好在鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立總工會試點工作,縣總工會經(jīng)過綜合考察,確定在經(jīng)濟發(fā)展較好,工會工作基礎(chǔ)較強的牛山鎮(zhèn)率先成立我市第一家鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會。牛山鎮(zhèn)總工會領(lǐng)導(dǎo)班子由縣委提名,明確為專職工會干部,相當(dāng)于同級黨委副職級別,充分體現(xiàn)了工會堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅持黨工共建的原則。
二、圍繞“三創(chuàng)”,深入開展群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動。
縣總工會帶領(lǐng)全縣各級工會組織和廣大工會干部,緊緊圍繞超常發(fā)展目標(biāo),深入開展以“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)”為主要內(nèi)容的群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新和“創(chuàng)新奉獻杯”立功競賽活動。在縣醫(yī)院、供電、電信、煙草等單位開展職工技能大賽,并有4項工程參加市重點工程競賽。通過技術(shù)操作比賽、才藝展示、優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽等活動,引導(dǎo)和激勵職工不斷提高技術(shù)技能水平,創(chuàng)造了豐碩的競賽成果。各級工會大力宣傳選樹先進,在廣大職工中營造崇尚先進、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。
由總工會牽頭,召開全縣民營企業(yè)家座談會,縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)與30位民營企業(yè)家歡聚一堂,共同慶祝“五一”國際勞動節(jié),就如何搶抓機遇,落實“三創(chuàng)”精神,做大做強民營企業(yè),展開了熱烈的討論??h總評選推薦省、市“五一勞動獎?wù)隆焙蜻x人,1人受省總表彰、5人受到市總表彰。在全縣“五一”表彰大會上,國稅局第一稅務(wù)分局等10家單位獲得“五一創(chuàng)新示范崗”稱號,王旭東等20人榮獲“五一創(chuàng)新能手”稱號。
三、加強勞動保護力度,做好勞模管理工作。
全面推行《事故隱患和職業(yè)危害監(jiān)控法》,進一步加強工會勞動保護隊伍建設(shè),以點帶面,發(fā)揮工會勞動保護監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢。上半年配合縣安監(jiān)局深入37家企業(yè)檢查安全生(更多精彩文章來自“秘書不求人”)產(chǎn)工作,并參與調(diào)查2起安全事故。繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽活動,增強廣大職工的安全生產(chǎn)意識。今年共有46家企業(yè)報名參加“安康杯”知識活動,覆蓋了全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各系統(tǒng),范圍之廣、人數(shù)之多居歷年之首。
切實做好勞動模范的評選推薦、管理工作。半年來,通過對全縣各級勞模的摸底調(diào)查,全面掌握了我縣勞模情況,建立健全了勞模檔案,并實行微機化管理。在縣總工會的努力協(xié)調(diào)下,為企業(yè)35名省以上勞模辦理了醫(yī)療保險,并發(fā)放榮譽津貼?!拔逡弧鼻跋?,經(jīng)過層層推薦、評選出1名全國勞模赴京受表彰。組織全縣來自各條戰(zhàn)線上的30名勞模到開發(fā)區(qū)、溫泉度假區(qū)進行參觀學(xué)習(xí),并召開慶“五一”勞模座談會。
工會工作總結(jié)及工作計劃年度工作總結(jié)篇二
圍繞市委市政府提出的“爭當(dāng)多極發(fā)展排頭兵”奮斗目標(biāo),按照市總安排部署,今年“五一”前夕,完成推薦了組織所屬成員單位市級勞動模范15人,省級勞動模范1人、省級先進工作者1人,荊州熱電公司一線電工鄧麗作為市級勞模在全市“五一”勞動模范表彰大會上進行了優(yōu)秀事跡發(fā)言。
為積極激發(fā)廣大職工的創(chuàng)新熱情和創(chuàng)新潛能。我們號召成員單位積極參加了全市首屆創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,其中荊州熱電、狼牙國防教育培訓(xùn)基地分別獲得荊州賽區(qū)創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)一等獎,同時今年還完成了試點推進現(xiàn)代學(xué)徒制。我們與開發(fā)區(qū)勞動局、市道路運輸與物流協(xié)會、荊州職業(yè)技術(shù)學(xué)院多家單位舉行了“政行校企”合作現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)框架協(xié)議簽約儀式。通過“政行校企”深度融合,為即將踏入社會的就業(yè)學(xué)子搭建創(chuàng)業(yè)平臺。
工會工作總結(jié)及工作計劃年度工作總結(jié)篇三
為強化青年職工對工會組織的認同感、增強他們的凝聚力,直屬工會從2020年創(chuàng)建“書香匯緣”活動以來,切實為青年職工所思、所謀、所想,在傳統(tǒng)牽線搭橋做紅娘相親等活動形式上尋突破,通過“以文化人、以書會友、以書為媒”例如今年在長江大學(xué)駕校、宜昌百里荒,舉辦了多場讀書聯(lián)誼交友活動,為青年職工提供了以讀書聯(lián)誼交友多元化的活動平臺,據(jù)統(tǒng)計兩年期間市直單位參加活動的青年職工達千余人,深受大家歡迎。同時,通過省市媒體一系列宣傳報道,打造了“書香匯緣”這個品牌和平臺。
今年我們還積極配合女工部,權(quán)益保障部,為市直部分單位困難女職工免費贈送女職工安康保險220余份。在荊州石化部分加油網(wǎng)點、圓通、中通等多家快遞營業(yè)場所,繼續(xù)建設(shè)戶外職工愛心驛站7家,為戶外工作的職工提供了溫馨的服務(wù)。同時還聯(lián)合荊州建行在荊州火車站共同組織了一批荊州市書法志愿者現(xiàn)場揮毫潑墨,為返鄉(xiāng)廣大務(wù)工人員和旅客送春聯(lián)百余份。
工會工作總結(jié)及工作計劃年度工作總結(jié)篇四
1、開展主題教育活動筑牢理想信念。2020年是貫徹落實黨的十九大開局之年,一是我們配合宣教網(wǎng)絡(luò)部,緊緊圍繞“中國夢·勞動美--學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神”演講比賽部署安排,精心組織市直各單位職工積極參加,其中荊州中行等5家市直單位的6名選手,在決賽中脫穎而出喜獲佳績。二是以會代訓(xùn),進機關(guān),進企業(yè)宣講學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記同全總新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子集體談話時發(fā)表的重要講話精神,中國工會十七大和省總工會十三大精神等黨的重大舉措教育活動,促進各級工會廣大職工把各項精神,學(xué)深悟透。
2、文化活動不斷創(chuàng)新,增強工會組織凝聚力。在貫徹落實黨的十九大精神同時,一是成功的舉辦了市直職工書法大賽和頒獎儀式,為荊州“文化三市”創(chuàng)建和文化事業(yè)的發(fā)展增光添彩,在廣大干部職工中掀起了學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神的高潮。二是創(chuàng)新開展了“荊州市首屆市直職工寫作大賽”,在歷時三個月的大賽時間,評出應(yīng)用文、散文、詩歌三大寫作類別獎項在荊州日報開辟專版專欄宣傳,大賽圓滿收官,編印制作獲獎文章集冊420頁面,進一步在廣大干部職工中營造學(xué)習(xí)氛圍,激勵廣大干部職工的學(xué)習(xí)熱情。
工會工作總結(jié)及工作計劃年度工作總結(jié)篇五
2023年上半年,區(qū)總工會在區(qū)委和市總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,全面落實黨的二十大精神,以習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述為指導(dǎo),圍繞中心推動發(fā)展,服務(wù)職工創(chuàng)新創(chuàng)效,積極發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用,各項工作取得良好成效。現(xiàn)將2023年上半年工作總結(jié)如下:
一、上半年工作總結(jié)。
(一)思想引領(lǐng)持續(xù)強化。
1.政治引領(lǐng)不斷深化。一是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的創(chuàng)新理論,堅持把統(tǒng)一思想、凝聚力量作為工會重要政治責(zé)任,通過開展“黨的二十大精神宣講”活動推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記關(guān)于黨的群團工作重要指示精神深入基層、走進職工。二是開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育,通過集中學(xué)習(xí)和主動自學(xué),深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
2.宣傳引領(lǐng)凝聚共識。一是加強工會網(wǎng)絡(luò)宣傳陣地建設(shè),利用“**”微信公眾號持續(xù)開展新修訂《工會法》的學(xué)習(xí),對工會維護職工合法權(quán)益等內(nèi)容進行重點講解,進一步增強職工尊法、學(xué)法、守法、用法的意識。二是積極開展線下線上文化宣傳活動,“**活動”面向基層職工開展*場,依托微信公眾平臺開展的**日宣傳活動,進一步增強職工的**意識。
3.示范引領(lǐng)全面推進。一是做好勞模、工匠的推薦選樹工作,*人榮獲省五一勞動獎?wù)隆?個集體榮獲“工人先鋒號”、*名工匠被命名為“**工匠”。二是做好勞模關(guān)愛工作,對全區(qū)的各級勞模生活狀況進行調(diào)查摸底,并在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,為符合條件的*名省困難勞模、*名市困難勞模申請生活困難補助金,為所有健在省勞模申請2023年春節(jié)慰問金,為*名全國勞模申請發(fā)放健康體檢卡。
(二)服務(wù)中心更加有效。
4.廣泛開展經(jīng)濟技術(shù)活動。一是為從事生產(chǎn)經(jīng)營管理服務(wù)的一線職工搭建創(chuàng)新平臺,積極打造職工(勞模、工匠)創(chuàng)新工作室,*家職工創(chuàng)新工作室被命名為“*省職工創(chuàng)新工作室”。二是組織開展以技術(shù)創(chuàng)新為主要內(nèi)容的群眾性“五小”創(chuàng)新大賽,評審并確定*項創(chuàng)新成果上報市“五小”創(chuàng)新大賽辦公室,助推企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。
5.深度參與安全生產(chǎn)活動。以“安全生產(chǎn)月”等活動為契機、以安全生產(chǎn)上下聯(lián)建為載體,發(fā)動基層工會開展以安全知識培訓(xùn)、職業(yè)病防治為主題的各類活動,組織各街道、系統(tǒng)工會干部開展的“健康生活救在身邊”專題培訓(xùn),向職工群眾宣傳普及健康安全知識。
(三)權(quán)益維護多措并舉。
6.全面構(gòu)建職工維權(quán)保障。一是組織開展女職工普法宣傳月活動,發(fā)動各基層工會宣傳貫徹新修訂的《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法》,全面做實女職工健康關(guān)愛服務(wù),切實推動普法成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用。二是繼續(xù)在全區(qū)組織開展“集體合同和工資集體協(xié)商月”活動,以“**”為主題,以推動新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益協(xié)商協(xié)調(diào)機制建設(shè)為重點,引導(dǎo)職工與企業(yè)因地制宜、因企制宜地開展集體協(xié)商,促進全區(qū)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。
7.著力推進職工權(quán)益維護。一是做實醫(yī)療互助工程,完成第*期職工醫(yī)療互助工程互助金發(fā)放工作,受益職工*人次,發(fā)放互助金共計*萬余元;組織開展第*期職工醫(yī)療互助金繳納工作,參保人數(shù)共計*人,參保金額共計*萬余元。二是探索開展職工普惠,按照區(qū)委和市總工會相關(guān)要求,面向街道、社區(qū)工會會員,共計發(fā)放近*萬元云閃付餐飲消費券,惠及職工*人。三是落實職工福利發(fā)放,按規(guī)累計為全區(qū)職工發(fā)放約*人次的春節(jié)、端午節(jié)日慰問品,總金額近*萬元。
8.扎實開展職工慰問服務(wù)。一是開展2023年兩節(jié)“送溫暖”活動,突出重大節(jié)日送溫暖的示范引領(lǐng)作用,面向一線崗位職工、面向生活困難職工,深入開展走訪慰問,累計慰問職工近*人,慰問金額*萬余元。二是開展“**”活動,對全區(qū)新入會貨車司機群體進行慰問,并送上“工會愛心大禮包”,不斷提升新就業(yè)形態(tài)勞動者的獲得感、幸福感、安全感。三是開展“六一”慰問活動,走訪慰問困難職工子女,為*名困難職工子女發(fā)放共計*元的慰問金。
(四)組織建設(shè)不斷夯實。
9.自身建設(shè)持續(xù)加強。一是召開*屆*次全委會,履行人事事項民主程序,替補區(qū)總工會*屆委員會委員、常委,進一步優(yōu)化區(qū)總工會班子結(jié)構(gòu)。二是專題學(xué)習(xí)區(qū)委*屆*次全體會議精神,號召各級工會干部進一步提高政治站位,科學(xué)研判形勢任務(wù),圍繞中心任務(wù)發(fā)揮好工會職能。
10.基礎(chǔ)工作深入開展。一是進一步規(guī)范工會經(jīng)費返還,推動下一級工會組織全面完善基層工會組建臺賬和小微企業(yè)工會經(jīng)費返還臺賬,通過臺賬強化對小微企業(yè)工會經(jīng)費返還的規(guī)范化、制度化、常態(tài)化管理,達到家底清、底數(shù)明。二是舉辦“工資集體協(xié)商”專項培訓(xùn)班,組織各街道、系統(tǒng)和直屬工會的*余名工會干部深入學(xué)習(xí)黨的二十大精神,系統(tǒng)學(xué)習(xí)集體合同相關(guān)課程,進一步提高全區(qū)基層工會干部的業(yè)務(wù)能力。
11.陣地建設(shè)提質(zhì)增效。一是開展調(diào)研走訪,先后深入全區(qū)**個社區(qū)工會聯(lián)合會,詳細了解基層工會愛心驛站的建設(shè)需求,并分別對擬建愛心驛站的規(guī)劃情況和已建愛心驛站的日常管理、設(shè)施配備和提檔升級工作進行分類指導(dǎo)。二是開展“愛心驛站”建設(shè),堅持以服務(wù)職工為導(dǎo)向,通過自建、共建等方式,進一步推動在戶外職工群體密集的公共場所建立更多高品質(zhì)的戶外勞動者愛心驛站。
二、亮點工作。
12.全面推動基層工會組織建設(shè)。一是擴大組織覆蓋,以經(jīng)費返還工作為契機量化組建任務(wù),采取“摸底數(shù)、壓責(zé)任、嚴(yán)督導(dǎo)”等工作舉措,統(tǒng)籌推進全區(qū)基層工會組建。二是明確建會任務(wù),以各街道工會為單位劃分責(zé)任區(qū)塊,督促基層工會抓好落實,按照制方案、定目標(biāo)、細調(diào)研、勤交流等步驟,突出引導(dǎo)新就業(yè)形態(tài)等重點領(lǐng)域、重點企業(yè)規(guī)范建會。三是加強建會力度,在指導(dǎo)各街道工會對組建臺賬中的企業(yè)進行摸底排查的基礎(chǔ)上,對臺賬外企業(yè)努力做到“發(fā)現(xiàn)一家、登記一家、組建一家”,最大限度地把包括新就業(yè)形態(tài)勞動者在內(nèi)的廣大職工組織到工會中來。截至目前,已指導(dǎo)*家企業(yè)成立工會,新發(fā)展會員*人。
三、下半年工作計劃。
(一)以更高的站位加強職工思想引領(lǐng)。
1.持續(xù)強化思想政治引領(lǐng)。全面學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神,深入開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育。
2.大力弘揚勞模工匠精神。利用線上線下渠道,開展“中國夢·勞動美”主題宣傳教育,講好勞動者故事、新時代工匠故事和工會故事。
(二)以更強的擔(dān)當(dāng)團結(jié)職工建功立業(yè)。
3.提高職工技能競賽覆蓋面。堅持競賽活動群眾性根本特點,著力擴大覆蓋面、提高參與度、增強帶動性,組織開展好“*市**職工職業(yè)技能競賽”,營造好“勞動光榮、技能寶貴、創(chuàng)造偉大”的濃厚氛圍。
4.全面推進小微企業(yè)工會經(jīng)費返還工作。準(zhǔn)確把握上級政策要求,對符合條件的小微企業(yè)繼續(xù)開展工會經(jīng)費主動返還工作,確保小微企業(yè)工會經(jīng)費返還政策落到實處,幫助小微企業(yè)紓困解憂。
(三)以更實的舉措維護職工合法權(quán)益。
5.扎實推進陣地建設(shè)。堅持“資源共享、區(qū)域覆蓋、聯(lián)動發(fā)展、職工受益”的工作理念,繼續(xù)加大對“**職工之家”“媽咪小屋”和職工子女托管班的創(chuàng)建、扶持力度。
6.竭誠服務(wù)職工群眾。繼續(xù)開展“愛心驛站”及工會“四送”品牌工程,加大對戶外一線職工、新就業(yè)群體、農(nóng)民工等群體的特惠服務(wù)力度;優(yōu)化職工醫(yī)療互助保障。
(四)以更大的力度夯實工會組織基礎(chǔ)。
7.認真做好工會換屆選舉。組織召開區(qū)工會*次代表大會,按照《中國工會章程》及相關(guān)規(guī)定做好換屆選舉工作。
8.繼續(xù)擴大工會組建覆蓋面。集中力量開展工會“組建攻堅”行動,進一步規(guī)范和落實基層工會換屆選舉工作,確保工會組建依法合規(guī),并以小微企業(yè)工會經(jīng)費返還工作為契機推進工會組織對新就業(yè)形態(tài)勞動者的覆蓋。
9.提升基層工會整體工作水平。深入基層工會開展規(guī)范化建設(shè)調(diào)研,因地制宜、分類指導(dǎo),推動基層工會提檔升級;指導(dǎo)基層工會干部隊伍建設(shè),全面提升工會干部綜合素質(zhì)。
工會工作總結(jié)及工作計劃年度工作總結(jié)篇六
1、在2020年建國七十周年前夕,助力創(chuàng)建全國文明城市,進一步打造書香匯緣品牌,舉辦一次集體婚禮,引導(dǎo)青年職工追求文明新風(fēng)尚。(時間安排:2020年10月前后)。
2、舉辦市直職工趣味運動會,并與創(chuàng)建文明城市辦公室積極聯(lián)系,爭取納入創(chuàng)建全國文明城市的一個系列活動。(時間安排:2020年9月-10月)。
3、圍繞創(chuàng)建全國文明城市工作和創(chuàng)建國家森林城市,扶貧攻堅等中心工作,組織市直成員單位,舉辦市直職工寫作愛好者主題筆會,主要的活動目的,學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作重要論述,謳歌大美荊州?;顒觾?nèi)容,挖掘我市有豐富文化底蘊、自然風(fēng)光、等地方特色文化;展示企業(yè)文化建設(shè);贊美身邊好人好事,培訓(xùn)文明道德的良好風(fēng)尚。并配合宣教部作為第八屆職工讀書節(jié)的系列活動。(時間安排:2020年5月-7月)。
工會工作總結(jié)及工作計劃年度工作總結(jié)篇七
一是為積極響應(yīng)市委市政府創(chuàng)文工作要求,市總參與全市創(chuàng)文活動以來,制定了《荊州市總工會全國文明城市創(chuàng)建工作方案》,市總主席官慶軍對市總工會創(chuàng)文工作進行了安排部署,確保對全國文明城市創(chuàng)建知曉率、支持率100%,營造了文明城市創(chuàng)建工作人人參與、文明共建的濃厚氛圍。
二是分別到創(chuàng)文聯(lián)建點幫扶完成有關(guān)工作,及時成立社區(qū),村委“創(chuàng)文”工作專班,細化工作方案、制定工作任務(wù)清單、明確工作職責(zé),迅速推進“創(chuàng)文”工作全面開展。
三是以創(chuàng)文為契機分別開展各項宣講、創(chuàng)建幫扶活動,在建行荊州分行舉行“新時代湖北宣講(荊州工會)”啟動儀式,并舉辦了以“立足崗位成才--助力文明創(chuàng)建”為主題的宣講活動。荊州市勞模鄧麗以自己崗位奮斗故事的經(jīng)歷詮釋解讀工匠精神。
我們聯(lián)合荊州建行、市二醫(yī)院攜手創(chuàng)文聯(lián)建點彌市鎮(zhèn)合興村開展創(chuàng)建全國文明城市“六一”關(guān)愛活動。為留守兒童贈送價值5000多元的書包文具,為村民和空巢老人開展健康咨詢,宣傳普及醫(yī)療知識,送醫(yī)藥品價值8000多元,機關(guān)多名黨員志愿者走進農(nóng)戶家中發(fā)放創(chuàng)文宣傳資料千余份。同時還與創(chuàng)文共建聯(lián)系點沙市區(qū)文化宮社區(qū)共同開展了“紙扇粽香倡文明德潤荊楚育新風(fēng)”主題活動,市總出資制作宣傳文明紙袋2萬余個,以這種方式激勵廣大群眾積極參與到創(chuàng)建全國文明城市中來,并鼓勵他們以自身行動帶動身邊的人。
四是開展志愿者活動及志愿者注冊登記服務(wù)工作和交通路口文明勸導(dǎo)活動。按照市文明辦統(tǒng)一安排部署,制定了交通路口文明勸導(dǎo)5月份至12月份安排值班表,積極組織機關(guān)干部職工志愿者在交通路口開展文明勸導(dǎo)工作30余次。
一年來雖然做了一些工作,取得了一點點成績,但仍然存在諸多不足之處。一是在堅持以人為本,聯(lián)系基層,服務(wù)工會干部服務(wù)職工群眾,解決他們最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益方面還做得不夠。二是在堅持發(fā)揮工會組織橋梁和紐帶作用,圍繞推動地方高質(zhì)量發(fā)展、服務(wù)大局,堅持與時俱進、改革創(chuàng)新,依法依章獨立自主開展工作的能力水平還有待進一步提高。
工會工作總結(jié)及工作計劃年度工作總結(jié)篇八
1、在新的一年計劃對以下工作進行創(chuàng)新和探索。開展培育“書香匯緣”青年職工讀書聯(lián)誼活動志愿者服務(wù)隊伍,并作為社會組織在民政部門完成注冊。主要目的是在組織好青年職工交友活動的同時,探索怎樣保持活動的長遠性,怎樣讓交友達到一定的效果和成功率。在組織好各參與“書香匯緣”青年職工交友的單位,開展志愿者培訓(xùn)工作。
2、與市羽毛球協(xié)會、太極拳協(xié)會、書畫家協(xié)會等專業(yè)協(xié)會合作,舉辦市直職工多元化的文體活動,(羽毛球、氣排球、太極拳操比賽),并依托各成員單位職工書屋,常年堅持開展,讀書交流,書法書畫等。
3、服務(wù)戶外職工樹立良好的社會形象,與中石化公司聯(lián)系,聯(lián)合戶外職工愛心驛站,對中區(qū)城區(qū)符合條件的加油站網(wǎng)點,建立戶外職工愛心驛站,做到全覆蓋。
4、推動關(guān)心關(guān)愛職工更多的服務(wù)平臺,搭載更多的服務(wù)項目,進行暑假職工子女托管中心的建設(shè)試點工作,在單位集中的地方拓展工會服務(wù)陣地建設(shè)新領(lǐng)域。(時間安排:2020年3月-4月)。
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