總結(jié)是自我成長的重要方式，通過總結(jié)可以梳理出自己的學習軌跡和成長路徑。總結(jié)應該客觀公正，實事求是地對待自己的表現(xiàn)，不怕承認自己的不足。以下是小編為大家整理的一些總結(jié)范文，供大家參考。

安監(jiān)局依法行政工作總結(jié)篇一

20xx年，我們食品安全各項工作取得了一些顯著成效和階段性成果，完成了年初的各種計劃和要求，但是我們清楚的認識到，我們的工作還存在著一些不足，與區(qū)委區(qū)政府的要求相比，與消費者的期望相比，與建設幸福美好新麥積的目標相比，還有一定的差距，著就要求我們必須做好以下幾點：

食品安全工作時一項長期的工作，是事關人民群眾和廣大消費者生命健康的工作，是區(qū)委區(qū)政府各項重點工作中的重中之重，是構(gòu)建和諧社會和建設幸福美好新麥積的重要組成部分，我們必須要樹立大局意識和責任意識，以更加飽滿的工作熱情和更加扎實奮進的工作作風，立足做好本職工作，嚴格按照各級各部門有關食品安全工作的要求和部署，嚴格落實區(qū)委區(qū)政府年初下達的既定目標任務，以更加緊迫的責任感，以更加重大的使命感，立足全區(qū)區(qū)情實際，努力克服各種消極懈怠、思路不清、重視不夠、推諉拖延、麻痹大意等各種不良思想的影響，把思想和認識統(tǒng)一到區(qū)委區(qū)政府和各食品安全工作部門的思想上來，投入到食品安全監(jiān)管的工作中去。

食品安全工作任務重，責任大。我局承擔的酒類管理、肉品管理和蔬菜流通管理工作面臨新形勢、新情況、新問題，這就要求我們必須不斷地與時俱進，認真學習，提升個人工作能力和素質(zhì)，不斷增強工作的積極性、主動性，才能適應新形勢、新要求，迎接新挑戰(zhàn)。要多舉措下大力氣解決一些長期存在食品安全監(jiān)管方面的問題，從源頭上治理，解決后顧之憂和安全隱患。要不斷的創(chuàng)新工作方式方法，主動收集社會舉報和投訴，對當前工作提出的一些要求、意見和寶貴的建議，為今后工作順利高效開展打下堅實的基礎。要吸收借鑒一些食品安全監(jiān)管方面的好經(jīng)驗、好做法并加以消化吸收運用。

食品安全工作時一項量大面廣、覆蓋性強的工作，只有不斷加強從業(yè)者教育培訓，提高思想認識和個人素質(zhì)，才能從源頭上治理和根治安全隱患，消除不良影響。要努力動員全社會全體消費者共同參與識別、檢測、監(jiān)督，形成良好地輿論和工作氛圍，才能讓消費者滿意和放心，增強對工作的認可度和滿意度，更好的開展工作。

20xx年，我局將進一步加強執(zhí)法隊為建設，圍繞隊伍建設，加大執(zhí)法力度，派出執(zhí)法人員和聯(lián)合執(zhí)法檢查組對局所屬的食品安全工作進行定期不定期的大檢查，并對存在的問題經(jīng)營者下發(fā)整改通知書，情節(jié)嚴重的移送司法機關處理。為確保今后食品安全工作更上新臺階，構(gòu)建人民群眾和消費者更加信賴和擁護的食品安全體系而不懈努力！

安監(jiān)局依法行政工作總結(jié)篇二

20xx年，xx鎮(zhèn)依法行政工作在縣政府法制辦的指導幫助下，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》，緊密結(jié)合市、縣“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，圍繞建設法治xx為目標，認真落實依法行政工作各項措施，著力夯實依法行政基礎、創(chuàng)新工作機制，依法行政在實際工作中得到充分體現(xiàn)，取得了一定的工作成效。

1、鎮(zhèn)黨委政府歷來十分重視政府的依法行政工作，做到統(tǒng)一思想，提高認識，依法行政工作擺上議事日程，成立以鎮(zhèn)長為組長，分管領導為副組長，各相關單位負責人為成員的依法行政工作領導小組，負責指導協(xié)調(diào)全鎮(zhèn)的依法行政工作，做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，年初工作有計劃，年終有考核總結(jié)，確保了依法行政工作落到實處。

2、積極開展多種形式的法制宣傳。結(jié)合“六五”普法的目標任務，認真組織開展“法律六進”和青少年法制教育等系列法制宣傳教育活動，造濃法治氛圍，使依法行政理念、社會主義法治理念逐漸深入人心。一是進一步加大各類重點對象學法力度。嚴格落實黨委中心組學法制度，制訂學法計劃，落實學法內(nèi)容，健全領導干部學法檔案，規(guī)范領導干部學法，組織領導干部參加市、縣“發(fā)展大講壇”和鎮(zhèn)里組織的學法活動，加強了領導干部學法用法和依法行政的能力，掀起了全鎮(zhèn)公務員自覺學法用法的熱情。二是扎實開展經(jīng)常性普法宣傳活動。按照全市“六五”普法規(guī)劃和年度普法工作重點，堅持每月由司法所牽頭，會同鎮(zhèn)有關部門，共同組織開展“每月一法”法制宣傳活動。同時利用廟會道場等人員集中的場合，采用法制文藝演出、法律咨詢、發(fā)放宣傳單等形式，向廣大人民群眾宣傳政府依法行政、創(chuàng)建“法治鎮(zhèn)”的重大意義、目標任務和方式措施，普及法律知識，增強法治觀念和法律意識，營造創(chuàng)建工作的輿論氛圍。三是努力創(chuàng)新普法教育的形式和方法。我鎮(zhèn)位于中原油田開發(fā)建設腹地，又是工業(yè)園區(qū)所在地，企業(yè)多、流動人口多，部分人文化水平不高，法律意識淡薄，易發(fā)侵財案（事）件，發(fā)生一些糾紛事件不能依法處理，影響了全鎮(zhèn)的穩(wěn)定和諧。我鎮(zhèn)積極探索新時期群眾性法治建設的新路子，率先在xx集附近、工業(yè)園區(qū)周邊、油地結(jié)合部、文南人員密集場所等鄰近村組織開展了群眾性“文明學法、守法戶”創(chuàng)建試點工作，通過農(nóng)戶自評、村小組互評、村委考評、村支部審評四個環(huán)節(jié)，評出合格“文明學法、守法戶”和“文明學法、守法示范戶”，廣大農(nóng)戶的法治意識明顯提高，為政府開展依法行政工作打下了扎實基礎。

諾等及時公開。各行政村建立了相對集中的黨務、事務公開欄，進一步擴大了公開范圍，豐富了公開內(nèi)容，廣泛接受群眾監(jiān)督，提高政務公開的透明度，不僅規(guī)范了政府依法行政行為，也便于群眾對權(quán)力運行的監(jiān)督，有效杜絕“吃拿卡要”和“冷橫硬推”等不良行為的發(fā)生。

2、堅持完善權(quán)力監(jiān)督機制建設，加強行政執(zhí)法責任制，提高依法行政工作。依法行政工作能否真正落到實處，關鍵在于領導是否重視。我鎮(zhèn)先后出臺了《xx鎮(zhèn)依法行政工作制度》、《關于進一步加強黨風廉政建設若干規(guī)定》等規(guī)定，全面落實了領導干部述職述廉制度和領導干部重大事項報告制度，制定完善了重大問題匯報制度，重大決策審核制度、處理信訪工作制度等一列制度，對干部培養(yǎng)考核任用、財務管理、專項工程項目建設監(jiān)督管理等重大內(nèi)容做了詳細規(guī)定，有效增強了干部的責任心和防微杜漸能力。在工作中，要求鎮(zhèn)機關各職能部門明確執(zhí)法任務、執(zhí)法范圍、執(zhí)法權(quán)限、執(zhí)法標準和應承擔的'義務責任。在機關考核內(nèi)容中，我鎮(zhèn)機關部門及其行政執(zhí)法人員在行政執(zhí)法活動中違法行使職權(quán)或不履行職責造成后果的，對其責任人視責任大小給予相應的處理。

3、實施了村級事務民主決策機制和村級事務監(jiān)督機制。按照“四議兩公開”工作法，村級事務充分尊重民意，建立民主評議和民意調(diào)查制度，設立意見征求箱，暢通渠道聽取群眾意見。村級工程項目招投標時，讓群眾參與監(jiān)督，杜絕了暗箱操作行為。

在征地、土地流轉(zhuǎn)過程中，切實聽取群眾意見，由群眾代表提出切實際、可操作的辦法，村委在綜合群眾意見的基礎上做出決策，這樣做出的決策，是在群眾的監(jiān)督下所做出的，既貼了民心、又順了民意，有力地推動了工作。

二是努力提高行政執(zhí)法隊伍及工作人員的業(yè)務素質(zhì)。有針對性、經(jīng)常性、多渠道地對行政執(zhí)法人員進行業(yè)務培訓，開展崗位練兵活動，并不定期地對他們進行考核，促進全體工作人員必學、愛學、勤學業(yè)務，提高他們的業(yè)務素質(zhì)和實際工作能力。

一是按照“六五”普法的總體要求，繼續(xù)強化法律、法規(guī)的宣傳，普及，在工作中把普法與提高干部、農(nóng)民整體素質(zhì)相互結(jié)合，注重實效，真正達到教育農(nóng)民和提高干部、農(nóng)民法制意識的目的。二是及時組織執(zhí)法人員參加執(zhí)法培訓，使執(zhí)法人員全部及時取得《行政執(zhí)法證》。三是按要求認真制定行政執(zhí)法責任制，依法定責、分解量化、職責到位，并強化實施。

總之，一年來，我鎮(zhèn)行政執(zhí)法工作有序進行，我們把人大監(jiān)。

督和群眾監(jiān)督有機的結(jié)合起來，按照行政執(zhí)法責任制的要求，堅持“便民、利民、為民”的原則，認真解決群眾反映強烈的熱點、難點問題，維護社會穩(wěn)定，推動鎮(zhèn)村班子正常運轉(zhuǎn)和農(nóng)村經(jīng)濟健康發(fā)展。

安監(jiān)局依法行政工作總結(jié)篇三

按照《關于認真做好20xx年度省市依法行政考核準備工作的通知》(隴依法辦發(fā)〔20xx〕15號)要求，現(xiàn)將我局20xx年度依法行政工作情況總結(jié)如下：

今年以來，我市依法行政工作在市委、市政府的正確領導下，在市依法行政領導小組辦公室的精心指導下，始終堅持依法依規(guī)，從嚴執(zhí)法和“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針以及“以人為本、安全發(fā)展”的理念，緊緊圍繞市委“433”發(fā)展戰(zhàn)略，始終把依法行政工作這條主線貫穿于安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的全過程，按照安全生產(chǎn)工作“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的工作要求，狠抓各項工作措施落實，依法行政工作取得了一定的成績，一年來主要做了以下工作：

(一)加強組織領導，精心謀劃部署。為認真貫徹落實全市依法行政工作要求，按照依法行政，程序合法，權(quán)責統(tǒng)一的原則，我局及時成立了以黨組書記、局長田朱仝為組長，分管局長為副組長，相關科室負責人為成員的隴南市安全生產(chǎn)依法行政工作領導小組，制定印發(fā)了《隴南市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局20xx年度安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法工作計劃》和《隴南市安全生產(chǎn)行政執(zhí)法考核辦法》，并與各縣區(qū)安監(jiān)局層層簽訂了《隴南市安全生產(chǎn)監(jiān)督管局行政執(zhí)法目標責任書》(20xx年度)和《隴南市安全生產(chǎn)執(zhí)法工作制度》，對安全生產(chǎn)依法行政工作目標任務進行了逐項分解，全面部署安排了安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作，進一步細化了安全生產(chǎn)行政執(zhí)法責任制，規(guī)范了依法行政和執(zhí)法行為。通過一系列行之有效的措施，依法行政工作取得了明顯成效。

(三)強化執(zhí)法措施，規(guī)范執(zhí)法行為。一年來，我們始終把安全生產(chǎn)行依法行政執(zhí)法工作作為推動安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的重要手段和措施常抓不懈，不斷提高依法行政工作水平。一是逐級簽訂目標管理責任書，把任務層層分解，落實到人頭。嚴格落實安全監(jiān)管“黨政府同責、一崗雙責”責任制，建立健全安全生產(chǎn)行政執(zhí)法目標責任考核獎懲機制，推行了安全生產(chǎn)行政執(zhí)法定期通報機制。二是完善規(guī)范了隴南市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局行政執(zhí)法程序，研究制定了非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營單位直管行業(yè)領域的安全檢查規(guī)范綱要和年度、月度執(zhí)法工作計劃，并在市安監(jiān)局網(wǎng)站向全社會進行了公布。三是認真做好事故案件的報告?zhèn)浒腹ぷ?。制定了《隴南市生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理掛牌督辦及備案辦法》、《隴南市重大安全生產(chǎn)事故隱患掛牌督辦制度》、《隴南市安全生產(chǎn)黑名單制度》，確保行政執(zhí)法過程依法合規(guī)。四是由業(yè)務科室牽頭，各科室配合，開展了行政執(zhí)法事項的清理，報市法制辦審批執(zhí)法主體資質(zhì)和執(zhí)法人員的資格審查、編制執(zhí)法權(quán)力目錄并向社會公布。五是嚴格落實新修訂的《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》若干問題的解釋，嚴格規(guī)范安全生產(chǎn)監(jiān)管、檢查、事故查處等執(zhí)法行為。

(四)制定工作方案，狠抓行政執(zhí)法。為深入開展安全生產(chǎn)依法行政工作，我局及時制定了煤礦、非煤礦山、煙花爆竹、危險化學品等行業(yè)領域安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作實施方案，認真開展專項行動工作。一是1月26日，市政府分管領導帶領武都區(qū)政府及市、區(qū)安監(jiān)等有關部門負責人，深入武都城區(qū)開展了春節(jié)前安全生產(chǎn)大檢查。二是1月19日至21日，市安委辦組成工作組，深入徽縣、康縣等縣對煙花爆竹進行了專項安全檢查，排查各類問題30余條，均整改到位。三是3月15日至18日,由市安委辦組織，采取市縣區(qū)聯(lián)合檢查、邀請專家排查隱患、相關部門協(xié)作配合的方法，對全市危險化學品生產(chǎn)經(jīng)營單位實地檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題依法下達了整改指令。四是3月18日至25日，由市安委辦牽頭，組織市交通、安監(jiān)、公安交警、公路等部門負責人和專業(yè)工程技術人員，對全市道路交通險路險段進行了隱患排查，共排查道路交通安全隱患30處(其中省級治理3處、市級治理2處、縣級治理25處)。五是4月20日至30日、7月15日至30日，市政府組成2批次6個督查組先后深入各縣區(qū)，就節(jié)假日安全生產(chǎn)工作、安全大檢查工作、汛期安全生產(chǎn)工作進行了專項督查。六是5月27日至29日，市政府分管領導帶領市安監(jiān)局負責人和部分專家，對成縣、徽縣、兩當縣尾礦庫進行汛期安全檢查，共查出隱患30條，下發(fā)限期整改通知書6份。七是7月22至8月5日，市局組織三個專項檢查小組對全市87戶非煤礦山企業(yè)、27戶道路運輸企業(yè)、9戶煙花爆竹經(jīng)營企業(yè)、18戶社會加油站進行了專項檢查，查處安全隱患780條，下發(fā)責令整改書102份，行政處罰決定書10份，處罰金額132.5萬元。八是對停產(chǎn)整頓的35戶非煤礦山企業(yè)，依法關閉的1戶非煤礦山企業(yè)名單，按照安全生產(chǎn)“六打六治”和打非治違“四個一律”和“六個一批”的工作要求，在隴南日報上分兩批進行了公告。一年來全市共檢查企業(yè)1180戶，實施安全生產(chǎn)行政處罰決定81起，處罰金額325.5萬元。

(五)強化宣傳教育，營造執(zhí)法氛圍。為大力營造良好的安全生產(chǎn)執(zhí)法氛圍，我們始終把加強法規(guī)宣傳教育作為推動安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作的重要途經(jīng)，在安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳上采取多層次、多形式、廣覆蓋的方式，對安全生產(chǎn)領域的相關法律法規(guī)進行了廣泛的宣傳教育活動。一是以全國第十三個“安全生產(chǎn)月”活動為重點，扎實有效的推進宣傳教育培訓等各項工作的開展。全市各縣區(qū)、各部門利用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡等多種媒體，向社會廣泛宣傳安全生產(chǎn)的法規(guī)政策和安全常識。據(jù)不完全統(tǒng)計，全市設置公益廣告牌30余處，刊登公益廣告300余次，懸掛橫幅標語、張貼警示標語2000多條(幅)，出墻報、簡報、黑板報100余期。二是扎實開展“安全生產(chǎn)月咨詢?nèi)铡被顒樱?月10日，市、區(qū)安監(jiān)、公安、建設、國土、交警、運管、消防、質(zhì)監(jiān)、電力、農(nóng)機等20個單位全體干部職工在武都區(qū)盤旋路參加市、區(qū)聯(lián)合舉行的安全生產(chǎn)月咨詢?nèi)栈顒印ＴO立安全生產(chǎn)咨詢臺5處，發(fā)放宣傳資料12000余份，懸掛橫幅標語、張貼警示標語,近100條(幅)，出墻報、簡報、黑板報100余期，展出宣傳展板40余塊，出動宣傳車10多臺次，接受群眾詢問200余次。三是狠抓安全培訓工作。全年共舉辦專題培訓班8期，對1846人進行了專門培訓。其它重點行業(yè)領域也結(jié)合實際開展了安全教育培訓，全市開展各類安全宣傳教育120期，培訓普工、特種工、安全管理人員、企業(yè)負責人等各類人員15600多人(次)。

今年以來，盡管我局在安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作方面，作了一些工作，也取得了一定的成效，但在執(zhí)法過程中也暴露出了一些問題，主要表現(xiàn)在：一是由于執(zhí)法力量不足，裝備受限，對違法人員，違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的現(xiàn)象和安全隱患的監(jiān)管、查處、跟蹤檢查力度還不夠，導致執(zhí)法工作難進行，處罰措施難落實。二是企業(yè)安全宣傳、培訓、教育工作滯后，特別是從業(yè)人員安全教育培訓工作相對滯后，致使部分從業(yè)人員安全生產(chǎn)意識淡薄，安全法律意識差。三是安全生產(chǎn)行政執(zhí)法的力度還不夠強。監(jiān)管水平和個人的素質(zhì)與現(xiàn)行的執(zhí)法要求還是很不適應，存在一定的差距等問題，導致安全生產(chǎn)行政執(zhí)法的力度還不夠強，安全生產(chǎn)行政執(zhí)法效能的作用發(fā)揮還不充分。

20xx年，我們將嚴格按照市委、市政府和市法行政工作領導小組對依法行政工作的總體安排，重點抓好以下五個方面工作：一是加強學習宣貫十八屆三中、四中全會和習近平總書記一系列重要講話精神以及一法、一條例、兩規(guī)定的學習貫徹和宣傳力度，加強執(zhí)法監(jiān)督檢查。大力開展好新修訂的《安全生產(chǎn)法》、《甘肅省安全生產(chǎn)條例》和《隴南市政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理責任規(guī)定》、《隴南市生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責任規(guī)定》、省委省政府《關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的意見》和市委市政府《關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的實施意見》以及省、市《關于進一步加強安全生產(chǎn)基層基礎工作的意見》精神的宣傳貫徹;分批次組織全市安監(jiān)系統(tǒng)人員進行系統(tǒng)培訓，加大執(zhí)法檢查力度，使安全生產(chǎn)盡快走上法制化、規(guī)范化軌道。二是進一步落實安全生產(chǎn)責任，確保安全生產(chǎn)行政主體責任和企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實到位。三是進一步做好重點行業(yè)和領域安全生產(chǎn)大檢查、“打非治違”和隱患排查治理工作。對查出的隱患和問題，實行人盯死守，堅持動態(tài)檢查，跟蹤督查，嚴厲處罰，落實整改單位、責任人和整改時限，加強重大危險源的監(jiān)控，制定應急預案，切實做好事故防范工作。四是進一步加大責任追究力度。對因管理不到位失職瀆職造成的安全生產(chǎn)責任事故，依據(jù)相關法律法規(guī)，從嚴追究有關責任人的責任。五是進一步健全完善安全執(zhí)法規(guī)章制度，落實各項安全措施，大力開展安全執(zhí)法培訓，打牢安全生產(chǎn)基礎。繼續(xù)執(zhí)法隊伍建設，努力造就一批高素質(zhì)的安全生產(chǎn)執(zhí)法隊伍。

安監(jiān)局依法行政工作總結(jié)篇四

今年以來，我鎮(zhèn)認真貫徹國務院《全面推進依法行政實施綱要》、《關于加強市縣政府依法行政的決定》和《xxxx縣xxxx年度依法行政工作計劃》，認真落實有關文件精神,我鎮(zhèn)加強了依法行政的組織領導和監(jiān)督,不斷加大工作力度，采取各種有效措施，使全鎮(zhèn)各部門的行政行為更加規(guī)范，廣大群眾權(quán)益更有保障，社會各項工作得以平穩(wěn)發(fā)展。 現(xiàn)將xxxx 年工作總結(jié)如下。

以依法行政工作領導小組為核心，不斷強化對依法行政工作的組織領導。一是結(jié)合全鎮(zhèn)工作實際，認真總結(jié)20xx年工作取得的成效以及存在的問題，客觀分析形勢，制定了xxxx年度工作計劃。二是落實依法行政考核制度，年初把依法行政工作納入各部門、村（社區(qū)）的目標考核，細化了工作內(nèi)容，夯實了工作責任。三是加大了對部門、村（社區(qū)）依法行政工作的協(xié)調(diào)指導工作力度，鎮(zhèn)政府司法所、綜治辦始終保持與各部門、各村（社區(qū)）的密切聯(lián)系，對工作中出現(xiàn)的問題及時介入，提供法制服務，加以指導協(xié)調(diào)，實現(xiàn)了對依法行政工作的動態(tài)管理，有效提高了行政行為的合法性，促進了全鎮(zhèn)依法行政工作的總體平穩(wěn)推進。

一是抓好鎮(zhèn)便民服務中心建設。完善設施建設，設立“咨詢服務臺”，為辦事群眾提供辦事咨詢、服務引導和電話咨詢等服務。二是制定實施《關于村（社區(qū)）便民服務室規(guī)范化建設的意見》，加強村（社區(qū)）便民服務代辦點規(guī)范化建設。在村（社區(qū)）實行“一承諾兩代理”， 確定了“兩代理”接待員（村干部），并將接待員的姓名、聯(lián)系電話向村民進行了公布；制定和完善了信訪、便民代理服務相關制度，并上墻進行了公開；嚴格實行接待員（村干部）每天坐班制度，做到了上班時間有人接待，下班時間電話聯(lián)系，真正達到了便民服務的要求。三是規(guī)范和理順部門的管理機制，優(yōu)化組織機構(gòu)，理順職責分工，解決管理責任上越位、缺位、錯位的問題。進一步整合政府資源，加強部門與部門、部門與村（社區(qū)）之間的協(xié)調(diào)配合，形成推進工作的整體合力。

加強依法行政教育和培訓工作，提高依法行政能力。領導干部帶頭學法，增強依法行政、依法辦事意識，建立例會學法制度、專題法制講座和集中培訓制度，加強法制教育，提高法制意識。

加強鎮(zhèn)干部、執(zhí)法人員、企業(yè)經(jīng)管人員的普法力度。領導干部在學習形式上不斷創(chuàng)新，在內(nèi)容上不斷貼近實際，在方法上靈活多樣，采取辦班培訓、專題講座、以會代訓、黨委中心組研討學習及自學等多種方法。鎮(zhèn)副科以上領導干部共參加由縣里組織的專題法制講座10期，參加由鎮(zhèn)里組織的其它專題集中學習、會議學習30場次。

以全民普法教育為主線，深入開展以憲法為核心的法制宣傳教育，全面推進“法律進機關、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進單位”活動，結(jié)合“五五”普法規(guī)劃，采取多種形式廣泛宣傳與干部群眾生產(chǎn)生活相關的法律法規(guī)，使全鎮(zhèn)公民的法律素質(zhì)不斷提高。

結(jié)合法律“六進”活動，利用支部書記、村長每月例會學習有關法律法規(guī)，利用群眾會以會代訓，學習《憲法》、《村民委員會組織法》；結(jié)合月月創(chuàng)平安活動，實行領導干部“一月一法”宣講。據(jù)統(tǒng)計，全年以會代訓培訓支部書記、村長40余次，利用群眾會宣講10余次，組織送法下鄉(xiāng)活動3次，發(fā)放宣傳資料1萬余份，張貼宣傳標語500多條，出動宣傳車50余次，老年大學法制文藝演出10場。通過各種形式的普法宣傳，使全鎮(zhèn)公民受教育面達到90%。

安監(jiān)局依法行政工作總結(jié)篇五

全面貫徹黨的xx大精神，按照縣委、縣政府和省、市食品藥品監(jiān)督管理局的決策部署要求，圍繞全縣經(jīng)濟發(fā)展大局，以確保全縣群眾的飲食用藥安全為中心，以創(chuàng)建省級食品藥品安全示范縣為抓手，著力保安全、促發(fā)展、創(chuàng)特色，加快餐飲服務食品安全監(jiān)管職能調(diào)整，進一步創(chuàng)新食品藥品安全監(jiān)管方式，不斷提高科學監(jiān)管能力和水平，為“人家”幸福工程建設提供可靠的飲食用藥安全保障。

保障安全：做到“五個零”，即重大食品藥品安全事故零發(fā)生，特殊藥品零流弊，行政訴訟零案件，行政復議零撤改，干部隊伍零違紀。

促進發(fā)展：全力服務產(chǎn)業(yè)發(fā)展，加大對企業(yè)指導培訓、強化企業(yè)質(zhì)量管理，實施企業(yè)新的藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范改造等措施，促進產(chǎn)業(yè)和企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

創(chuàng)建特色：以創(chuàng)建食品藥品安全示范縣為契機，創(chuàng)新食品藥品監(jiān)管工作思路，積極探索食品藥品監(jiān)管長效機制，力爭在餐飲服務上創(chuàng)建出示范特色項目，在提高稽查辦案效率上力爭有較大突破。

三、重點工作。

1、理順餐飲服務監(jiān)管體制。加強與縣政府的請示匯報，加大與相關部門的溝通聯(lián)系，爭取3月中旬前完成食品綜合協(xié)調(diào)和餐飲服務食品安全、保健品、化妝品監(jiān)管職能轉(zhuǎn)換的交接工作，5月底前完成辦公場所、人員補充等基礎設施建設工作，確保機構(gòu)正常履行新職。

2、爭取示范縣創(chuàng)建項目。加強與省、市局的溝通聯(lián)系，做好創(chuàng)建項目的各項準備工作，及時提交相關請示及創(chuàng)建方案。

3、加強藥械日常監(jiān)管。加大對基藥配送企業(yè)資質(zhì)、質(zhì)量保障、配送條件、采購渠道、藥品進庫驗收等情況的監(jiān)督檢查，實現(xiàn)基本藥物全品種電子監(jiān)管、全覆蓋抽檢和全過程監(jiān)管;加大新版《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》、《醫(yī)療機構(gòu)藥品監(jiān)督管理辦法》(試行)和醫(yī)療器械質(zhì)量考核體系的分類指導及培訓幫扶工作，規(guī)范涉藥單位質(zhì)量管理行為，確保藥械企業(yè)及使用單位日常監(jiān)督覆蓋率100%，gsp跟蹤檢查覆蓋率100%;加強特殊藥品、高風險器械、計生器具及含麻黃堿類復方制劑質(zhì)量監(jiān)管，杜絕特藥流弊現(xiàn)象發(fā)生;進一步做好藥械、?；窂V告監(jiān)測和案件移送工作;至少組織開展1次以上的相關領域的藥械專項整治工作。

4、夯實?；繁O(jiān)管基礎。開展?；繁O(jiān)管調(diào)研，摸清底數(shù)，建立檔案，實施保健食品經(jīng)營者備案制度。組織召開相對人會議，傳遞法律法規(guī)知識和政策信息，督促經(jīng)營單位建立供應商資質(zhì)審核和索證索票管理制度，努力提高市場規(guī)范化程度。

5、抓好餐飲服務食品監(jiān)管。加強餐飲服務食品安全監(jiān)管，100%建立完善全縣餐飲單位基本信息檔案;加大餐飲市場準入管理，組織法律法規(guī)和政策信息培訓，培訓率100%;開展小餐飲規(guī)范管理工作，突出抓好學校周邊、旅游景點、重要街道、窗口地帶等重點區(qū)域小餐飲點規(guī)范整治工作，監(jiān)管覆蓋率達到50%以上;認真做好重大活動餐飲安全保障工作，深化餐飲服務食品安全量化分級管理，學校食堂和大中型以上餐飲單位量化分級管理率100%。

6、創(chuàng)建食品藥品安全示范縣。抓好藥品安全責任體系、誠信體系、風險防控體系和社會監(jiān)督體系的建設，有針對性的開展食品藥品安全示范街、示范店和規(guī)范藥房的創(chuàng)建工作，建立健全藥械生產(chǎn)、經(jīng)營和使用單位誠信檔案，嚴格實施“黑名單”制度，爭取在20xx年通過省級食品藥品安全示范縣的驗收。

7、加大稽查辦案力度。加強與公安部門的行刑銜接配合和與郵政部門的溝通協(xié)調(diào)，建立刑事案件的移送和利用郵政渠道寄遞假劣藥品快速查處機制，積極研判和整合各類涉案信息，提高稽查辦案的科學性。依法嚴厲打擊危害群眾飲食用藥安全的突出問題，重點打擊餐飲服務環(huán)節(jié)違法添加和濫用食品添加劑、保健食品違法添加化學藥物成分、化妝品違法使用禁限用物質(zhì)和制售假劣藥品、醫(yī)療器械等違法行為。大力整治不合格大型醫(yī)療器械和植入類等高風險醫(yī)療器械案件。

8、強化技術支撐能力建設。按照市局要求，結(jié)合本縣實際，抓好食品藥品快檢室標準化建設，加強檢驗技術人才培養(yǎng)，努力建成高質(zhì)量的食品藥品快檢機構(gòu)，提升技術支撐能力，提高食品藥品監(jiān)督抽驗工作的靶向性和初篩能力。

9、加強藥品不良反應、器械不良事件監(jiān)測。加強與衛(wèi)生部門的聯(lián)系，健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)測網(wǎng)絡，落實不良反應監(jiān)測目標考核;認真做好藥械監(jiān)測的技術培訓和指導工作，不斷提高報告數(shù)量和報告質(zhì)量，突破新的、嚴重的不良反應報告例數(shù)。

10、加強監(jiān)管信息化建設。加強藥品電子監(jiān)管工作，轄區(qū)內(nèi)經(jīng)營環(huán)節(jié)基藥核注核銷率100%;藥品批發(fā)企業(yè)“兩碼合一、數(shù)據(jù)實時上傳”的覆蓋率100%;無菌器械經(jīng)營企業(yè)產(chǎn)品購銷情況建檔率100%;“中國藥品電子監(jiān)管網(wǎng)”登陸使用率達到月均30人次以上;省局藥品安全地理信息系統(tǒng)和其它應用系統(tǒng)的信息錄入及時、準確、完整。

11、加強和完善應急管理制度建設。制定餐飲服務食品安全、保健食品、化妝品安全突發(fā)事件應急預案，組織開展餐飲食品安全事故應急處置演練，提高應急處置能力。

12、加強食品藥品科普宣傳。繼續(xù)加大食品藥品安全科普宣傳和從業(yè)人員培訓力度，提高公眾參與意識和企業(yè)誠信意識，營造社會監(jiān)管氛圍。抓好12331舉報投訴電話的處置工作。

13、加大扶持力度。發(fā)揮政策、信息和技術優(yōu)勢，落實幫扶企業(yè)發(fā)展措施，大力扶植醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)和企業(yè)發(fā)展。

14、抓好機關自身建設。深入學習貫徹xx大精神，把握監(jiān)管工作的正確方向，認清食品藥品監(jiān)管的形勢、任務和要求，在創(chuàng)新監(jiān)管體制機制、落實監(jiān)管責任、提高監(jiān)管效能、改進監(jiān)管工作上理清思路;認真落實縣委及市局黨組關于改進工作作風的有關規(guī)定，深入開展調(diào)查研究，改進文風會風，規(guī)范公文處理和后勤保障，厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，降低行政成本，完善重點工作督查督辦和年度考核機制，促進決策的科學化、民主化;認真落實黨風廉政建設責任制，扎實推進廉能風險防控和廉政文化建設，加強對“三重一大”事項和關鍵崗位、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督，嚴肅查處失職瀆職、為政不廉行為。

15、完成好上級交辦的其他工作。抓好社區(qū)聯(lián)創(chuàng)聯(lián)建、包村扶貧、信息公開、人口與計生、安全生產(chǎn)和社會管理綜合治理等工作，深入推進平安創(chuàng)建。

安監(jiān)局依法行政工作總結(jié)篇六

今年以來，我局依法行政工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在區(qū)政府法制辦的具體指導下，加強組織領導，堅持以依法行政為核心，以普法教育為先導，以制度建設為保障、以強化內(nèi)控機制為手段，全面貫徹落實黨的十八屆四中全會精神，進一步增強機關工作人員依法行政意識，較好的完成了依法行政目標任務，為建設法治政府、實現(xiàn)區(qū)安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)好轉(zhuǎn)提供了有力安全保障?，F(xiàn)將區(qū)安監(jiān)局依法行政工作情況報告如下：

**。

安監(jiān)局網(wǎng)站上開了自由裁量權(quán)標準和權(quán)責清單，建立了安全生產(chǎn)非法違法企業(yè)信息發(fā)布制度，公示行政處罰案件的辦理情況。

（一）抓能力建設。一是嚴格按照《。

**。

2

批安監(jiān)系統(tǒng)執(zhí)法人員共。

192。

人參加業(yè)務培訓，培訓采取現(xiàn)場授課、案件討論、閉卷考試等形式，使執(zhí)法人員能熟練掌握并靈活運用業(yè)務知識，提高了科學執(zhí)法的能力。

（二）抓廉政建設。一是通過召開全局干部職工大會或黨員活動等形式，開展黨紀政紀法紀教育、警示教育、廉政風險防范教育來加強工作人員的廉政意識；二是建立健全廉政風險防控機制，開展全員崗位廉政風險排查，我局為每位工作人員制定了工作銘牌，銘牌正面寫明每位工作人員的姓名、職務和編號，反面則設置了該崗位的廉政風險點，提示工作人員注意防范該崗位存在的廉政風險。

為加強廉政建設，規(guī)范執(zhí)法行為，增強執(zhí)法效能，確保執(zhí)法過程和行政行為的公開、公平、公正，我局按照執(zhí)法標準化的要求針對執(zhí)法行為規(guī)定了四個統(tǒng)一。

（一）。

2

次執(zhí)法的案件評查時重點檢查各執(zhí)法案件是否合規(guī)。

（二）。

“執(zhí)法辦案流程統(tǒng)一”，我局編制了《陽光執(zhí)法指南》，制定了執(zhí)法程序流程圖，執(zhí)法人員在辦理安全生產(chǎn)執(zhí)法案件時，按照統(tǒng)一規(guī)定的辦案流程和程序，按照規(guī)定的時限辦理每一個執(zhí)法案件，確保辦案質(zhì)量。

（三）。

“執(zhí)法文書填寫統(tǒng)一”，執(zhí)法人員按照統(tǒng)一的《安全生產(chǎn)行政執(zhí)法文書式樣》范本填寫和使用各類執(zhí)法文書，避免了出現(xiàn)文書填寫和使用不規(guī)范的情況。

（四）。

“執(zhí)法禮儀用語統(tǒng)一”，要求執(zhí)法檢查人員按照規(guī)定配套穿著安監(jiān)系統(tǒng)工作人員服裝，著裝整潔，統(tǒng)一規(guī)范；現(xiàn)場表明身份，說明來意，告知檢查內(nèi)容和范圍等統(tǒng)一規(guī)范用語。

5

萬元以上等較大行政處罰時，都必須由案審會集體討論決定。

（二）加大檢查考核。我局每半年組織開展一次行政執(zhí)法專項檢查，對各業(yè)務科室和各街道安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查、行政處罰、執(zhí)法文書使用等情況進行檢查。上半年，我局已對各街道的行政執(zhí)法工作進行了考核，對執(zhí)法計劃的執(zhí)行情況包括執(zhí)法覆蓋率、重點執(zhí)法對象執(zhí)法頻率、執(zhí)法方式、執(zhí)法效果等進行檢查考核。

（三）定期開展案卷評查。我局建立了行政執(zhí)法案卷定期評查制度，今年。

9

月，對局三個執(zhí)法科室及轄區(qū)。

8

個街道的行政執(zhí)法案卷開展了專項抽查，通過聽取簡要匯報與核查原始檔案資料相結(jié)合的方式，在每個街道或科室抽取十個行政處罰案件進行評查，全面考評我區(qū)基層安監(jiān)系統(tǒng)總體執(zhí)法、守法及廉潔自律方面的情況，并將評查的結(jié)果通報全區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)。推廣執(zhí)法工作中好的經(jīng)驗、做法，對執(zhí)法工作存在的不足和問題提出處理、解決方法。

（四）做好行政救濟工作，落實依法行政保障措施。

認真、積極應對行政復議和積極配合行政應訴工作。今年辦理的。

88。

宗案件，僅有。

3

宗申請聽證，

3

宗行政訴訟，一審維持，有。

2

宗上訴到中院，判決結(jié)果未下。

（五）加強社會監(jiān)督，確保信息公開透明。

**。

區(qū)政府在線網(wǎng)站主動公開，方便群眾了解并獲取相應的信息，現(xiàn)已公開。

100。

多條。同時，我們建立輿情信息處理機制，設立舉報電話，完善群眾舉報違法行為制度，暢通群眾實施監(jiān)督的渠道，為公眾查詢和了解我局工作信息、保障公眾對我局各項行政工作的監(jiān)督權(quán)起到重要作用。

雖然我局在法制政府建設過程中做了大量的工作，從總體上看，還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，如個別執(zhí)法人員對全面推進依法行政工作的重要性認識不足，執(zhí)法程序仍存在瑕疵；行政管理的信息化水平不高，信息公開和電子政務建設還需進一步強化；法制機構(gòu)建設有待加強，人員不足等問題比較突出，難以適應日益繁重的法治工作任務。

下一步，我們爭取改進不足，努力做到：一是繼續(xù)組織開展法制教育培訓，提高執(zhí)法人員對全面推進依法行政工作的必要性、長期性的認識，增強執(zhí)法人員推進依法行政的自覺性和責任感。二是進一步鞏固完善依法行政的基礎工作。嚴格執(zhí)行現(xiàn)行有效的各項執(zhí)法制度，健全配套制度，注重增強制度的科學性、針對性和操作性。三是有針對性地解決執(zhí)法隊伍建設中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，加強基層法制基礎建設，強化行政執(zhí)法人員執(zhí)法意識、責任意識、依法接受監(jiān)督的意識，努力建設一支政治素質(zhì)高、業(yè)務能力強的行政執(zhí)法隊伍。四是力爭配齊、配強法制機構(gòu)和法制工作人員，為全面推進依法行政工作提供堅強的組織保障。

安監(jiān)局依法行政工作總結(jié)篇七

我局深入貫徹依法治國方略，大力推進依法行政工作，切實加強行政執(zhí)法隊伍建設，不斷提高行政執(zhí)法水平?，F(xiàn)對照《xx區(qū)20xx年度法治政府建設考評指標》及年內(nèi)工作重點，將20xx年依法行政工作總結(jié)如下：

我局充分重視依法行政和法治政府建設工作，不斷加強內(nèi)部管理制度和規(guī)范性文件的制定與清理，進一步夯實依法行政基礎。一是健全內(nèi)部管理制度，明確業(yè)務流程規(guī)范。20xx年我局共出臺和更新了內(nèi)部管理制度性文件4件，全面覆蓋人事管理、財務管理、用車管理、資產(chǎn)管理、決策管理等方方面面，形成了結(jié)構(gòu)合理、內(nèi)容完備的內(nèi)部管理機制。二是嚴格規(guī)范性文件的制定。年內(nèi)，新修訂規(guī)范性文件3件，均嚴格遵循規(guī)范流程，在法制審查、局辦會集體審議后，通過“xx政府在線”公示草案，向社會公眾征集意見建議，并及時在“xx政府在線”發(fā)布。三是適時開展清理，堅持立、改、廢并舉，進一步提高規(guī)范性文件的及時性、系統(tǒng)性、有效性。年內(nèi)，共清理現(xiàn)存部門規(guī)范性文件8件，其中保留6件，廢止2件，共清理區(qū)政府規(guī)范性文件4件，其中保留2件、修改1件、廢止1件。清理結(jié)果經(jīng)局辦公集體議決后，按要求送區(qū)法制辦備案，并在“xx區(qū)政府在線”網(wǎng)站公布。

在依法決策的基礎上，深入推進行政決策的科學性和民主性。一是進一步完善行政決策規(guī)則。年內(nèi)，在《xx區(qū)城管局(執(zhí)法局)局長辦公會議議事規(guī)則》基礎上，又制定了科務會議事規(guī)則，要求提交局長辦公會議審議的議題應先交科務會議議決。二是嚴格遵循行政決策程序。規(guī)范性文件等列入重大行政決策事項目錄的，在履行局長辦公會議集體議決程序之外，更須由法制科及常年法律顧問進行合法性審查，議決后報送區(qū)法制辦備案。三是堅持行政決策的民主性。制訂規(guī)范性文件以及其他涉及公眾利益的重大行政決策事項，均通過網(wǎng)上公示等形式向社會公布，吸納社會公眾意見。三是提升重大行政決策事項的科學性。年內(nèi)，根據(jù)《xx區(qū)重大行政決策公開征集意見和咨詢論證暫行辦法》的有關規(guī)定，組織專家對《關于xx區(qū)鞏固市容環(huán)境提升成果進一步提升城市管理水平的工作意見及三個配套文件》和《xx區(qū)余泥渣土臨時受納場建設運營管理辦法(試行)》進行咨詢論證，認真研究與會專家提出的專業(yè)意見并作出相應修改。

健全行政裁量權(quán)制度，嚴格公正文明執(zhí)法，加強行政執(zhí)法主體規(guī)范管理。一是落實《xx市街道綜合執(zhí)法案件移送規(guī)定》的相關規(guī)定，并按照《xx市城市管理綜合執(zhí)法規(guī)范操作指引》的要求，與地方公安、森林公安密切配合，作好刑事偵查程序與行政執(zhí)行程序的銜接。二是切實落實行政執(zhí)法人員資格管理制度，強化行政執(zhí)法隊伍管理。尤其林業(yè)執(zhí)法納入綜合執(zhí)法范圍后，通過調(diào)研和協(xié)調(diào)，基本明確街道綜合執(zhí)法部門與森林公安分工配合的工作方式。三是緊跟形勢，及時修訂行政處罰裁量權(quán)實施標準。在20xx年的基礎上比照最新法律法規(guī)的規(guī)定，我局及時組織對《xx市xx區(qū)城市管理局行政處罰裁量權(quán)實施標準》進行修訂，三易其稿，力爭及時準確地與新頒法律法規(guī)進行銜接，目前最新版本于20xx年10月16日發(fā)布并向社會公布。四是充分挖掘案審等法制人員潛力，不斷完善案卷評查制度。嚴格執(zhí)行《xx市xx區(qū)街道執(zhí)法績效考評辦法》以及我局制定的《案件內(nèi)部評查規(guī)范(試行)》，并在其規(guī)定的案件歸檔、案件檢查、案卷評查制度基礎上，進一步優(yōu)化案件內(nèi)部評查機制，將每月組織案卷評查的模式調(diào)整為每季度組織兩次法制服務下基層加一次案卷集中評審，不僅嚴格執(zhí)行“案件審查法制把關”的要求，更將案件評查與城管法制研究有機融為一體，為我區(qū)城管執(zhí)法系統(tǒng)的案件評查、法制研討、業(yè)務培訓搭建了穩(wěn)固的平臺。年內(nèi)，部分街道執(zhí)法隊還對“律師駐隊”進行了相應探索。

在法治框架內(nèi)依法依規(guī)處理、疏導爭議糾紛。一是認真組織行政復議和行政訴訟工作。年內(nèi)，尚無新增行政訴訟案件，新增行政復議案件僅1件。針對此案，我局亦按時答復、配合案件審查，針對復議決定積極作為。二是推進通過法定途徑分類處理信訪投訴請求。根據(jù)《xx區(qū)推進通過法定途徑分類處理信訪投訴請求工作方案》的相關規(guī)定，我局正積極開展相關工作，梳理信訪投訴請求，對能夠通過信訪渠道以外的法定途徑解決的，依法導入法定途徑處理，形成信訪投訴請求與法定途徑一一對應的工作清單，引導人民群眾以理性、合法的方式表達訴求，促進社會和諧穩(wěn)定。

高度重視行政監(jiān)督工作。一是強化自身的法制監(jiān)督力量。按照“三定方案”配齊配強內(nèi)設法制科室人員，同時聘請有常年法律顧問，共同負責行政決策、行政執(zhí)法中重大問題的合法性審查。20xx年6月，我局增聘一名法律顧問常駐局機關，以提升合同審查等常規(guī)性法制事務的專業(yè)化。二是提升公眾監(jiān)督的層次。在大范圍開展“城管在社區(qū)”工作、聘請“城管義務監(jiān)督員”的基礎上，又推出“xx城管通”app。同時不斷強化數(shù)字化城管中公眾投訴、案件處理回訪、公眾滿意度調(diào)查等功能，提高對數(shù)字化城管中調(diào)查公司考評中公眾測評的權(quán)重。截至10月31日，我局數(shù)字化城管處理公眾投訴9253件，及時處理率達99.8%。

認真對照區(qū)“六五”普法規(guī)劃，全面開展相關普法工作。一是科學規(guī)劃，專項部署。在《xx區(qū)城管局(執(zhí)法局)“六五”普法工作方案》的基礎上，制訂有“20xx年度普法工作方案”，建立并落實普法工作及信息報送制度、執(zhí)法定期培訓制度，基本上做到了“年初有部署、年內(nèi)有檢查、年度有總結(jié)”。二是豐富培訓形式和內(nèi)容，學法用法有效果。通過局長親自授課、局班子不定期學法、oa網(wǎng)絡學法、實例講學等形式，將新頒法規(guī)、學法精神傳達到每一職工。除集中培訓外，我局還利用案審工作人員qq群，對基層執(zhí)法中出現(xiàn)的法律問題進行實時指導，辯理析法，以期通過以老帶新，以點帶面，大幅提升執(zhí)法工作質(zhì)量。三是完善法制宣傳點管理，加強普法載體建設。在龍城公園、龍?zhí)豆珗@既有普法宣傳櫥窗、機關窗口普法宣傳資料取閱點之外，利用燈桿旗、立柱廣告的公益廣告時段，投放“垃圾分類”、“垃圾減量”廣告;配合市城管局“養(yǎng)犬管理”的電臺宣傳，組織小動物協(xié)會進社區(qū)開展養(yǎng)犬知識宣傳。四是結(jié)合年內(nèi)普法重點開展集中普法活動?！扒鍧峹x月”、“12319熱線宣傳”、“森林防火”主題月、“公園文化節(jié)”法治主題展覽、“12.4”普法宣傳活動依時有序開展，可謂每個月份都有重點，每個季度都有例牌活動。

在20xx年向社會全面公布權(quán)責清單的'基礎上，依法確權(quán)確責，強化清單的完善和運行。一是繼續(xù)完善權(quán)責清單。嚴格按照《xx區(qū)行政權(quán)責清單管理規(guī)定(試行)》要求，對行政權(quán)責清單進行全面梳理，編制執(zhí)法流程和細化行政處罰裁量權(quán)，其中行政處罰類503項、行政強制類19項。20xx年又進行了黨務權(quán)責清單編制，同時針對20xx年權(quán)責清單編制中發(fā)現(xiàn)的“戶外廣告”區(qū)街審批權(quán)限不明的問題，積極調(diào)研，多方協(xié)調(diào)，擬定解決方案，并通過規(guī)范性文件明確。目前規(guī)范性文件已進入?yún)^(qū)政府審議階段。二是認真執(zhí)行，確保百姓切身感受行政機關“權(quán)責分明，行為有據(jù)”。目前，我局各類行政審批和行政服務事項均入駐區(qū)政府行政服務大廳統(tǒng)一辦理，支持網(wǎng)絡電子表格申請，大幅度壓縮辦理時限，限度方便群眾辦事。截至10月31日，我局在區(qū)政府行政服務大廳窗口共處理來人來訪1346宗，其中業(yè)務咨詢事項741宗，審批服務事項605宗。11月，我局成立了審批服務科以提升審批服務專業(yè)化程度。清單運行一周年以來，我局行政權(quán)責行政審批和行政服務的每個環(huán)節(jié)運行良好、銜接流暢，群眾普遍反映行政審批服務更加規(guī)范高效。

(一)由“表三治”向“里三治”深入推進，打造現(xiàn)代美麗城區(qū)。

20xx年，在區(qū)委區(qū)府的領導下，我局積極推進“美麗家園”行動。20xx年6月，“治臟、治亂、治堵”三治行動全面啟動。通過推進“三治”行動，全面提升轄區(qū)市容環(huán)境、交通環(huán)境、業(yè)態(tài)環(huán)境，并在“治臟、治亂、治堵”基礎上積極探索“法治、自治、共治”新三治模式，逐步根治“臟亂堵”，將xx打造成現(xiàn)代化、國際化美麗城區(qū)。城市管理由“表三治”向“里三治”的深度推進工作獲得社會公眾的廣泛認可，《南方日報》將之作為典型經(jīng)驗予以宣傳報道。

(二)創(chuàng)新環(huán)衛(wèi)管理方式助推環(huán)衛(wèi)水平提升。

為確保環(huán)衛(wèi)檢查、考核的公開、公正、公平，我局對轄區(qū)環(huán)衛(wèi)檢查、管理方式進行微改革，助推環(huán)衛(wèi)水平提升。一是全市率先采用大眾評為環(huán)衛(wèi)評分。聘請第三方監(jiān)理公司和大眾評審員對環(huán)境衛(wèi)生管理進行全面檢查、監(jiān)督、評分，組建市民自愿報名參與的百人大眾評審團。二是按質(zhì)核撥經(jīng)費。將道路保潔經(jīng)費核撥與各街道環(huán)衛(wèi)工作得分掛鉤。三是建立環(huán)衛(wèi)作業(yè)服務市場信用體系。建立統(tǒng)一的網(wǎng)絡信用平臺，對環(huán)衛(wèi)作業(yè)主體信用信息進行采集、記錄和評價。市城管局擬到我局進行調(diào)研，并將其作為先進經(jīng)驗進行推廣。

安監(jiān)局依法行政工作總結(jié)篇八

20xx年，在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下，我街道全面落實法治政府建設各項任務，努力提高行政機關依法行政水平，為確保轄區(qū)各項工作順利開展，實現(xiàn)經(jīng)濟社會平穩(wěn)快速發(fā)展營造了良好的法治環(huán)境?，F(xiàn)將有關自查自評情況報告如下：

（一）加強制度建設，厘清行政依據(jù)。

1.加大文件整治力度，確保規(guī)范性文件的時效性。20xx年，我街道由黨工委（行政）辦、紀工委和司法科牽頭，對規(guī)范性文件的制定、修改、廢止進行統(tǒng)一把關，取得明顯成效。一是嚴格控制文件數(shù)量，20xx年，我街道共印發(fā)深南蛇工委文件52個、深南蛇辦31個，同比分別下降34.2%、24.4%。二是修改、完善規(guī)范性文件2個，包括《黨風廉政建設責任制度》、《小型項目招投標管理補充辦法》。三是廢止不合時宜的規(guī)范性文件2個。

2.嚴格落實“三不”原則，確保規(guī)范性文件的合法性。一是不越權(quán)，所有規(guī)范性文件都符合街道一級職權(quán)范圍；二是不違法，所有規(guī)范性文件都由法律顧問嚴格把關，確保不違反法律、法規(guī)、規(guī)章和上級有關規(guī)定；三是不創(chuàng)設，沒有創(chuàng)設行政許可、行政處罰、行政強制、行政收費等事項，沒有違法增加公民、法人和其他組織的義務。

3.加大居民問政力度，確保規(guī)范性文件的群眾性。20xx年開始，我街道對關系社區(qū)居民群眾切身利益的重大決策，必先征求群眾的意見建議。三年以來，累計召開9場，具體如下：一是年初召開工作部署會，通過座談會、入戶征求意見等形式，征求轄區(qū)居民群眾的意見建議，之后，組織專家學者進行論證，把全年的重點工作和民生實事確定下來,最后通過規(guī)范性文件印發(fā)出來，并且納入街道內(nèi)部績效考核。二是年中召開工作推進會，向居民群眾報告年初確立的各項工作進展情況，探討下步如何推進；三是年終召開工作驗收會，主要向轄區(qū)居民群眾全面匯報一年的工作落實情況，接受老百姓的評判，評判結(jié)果與各科室、社區(qū)年終考核成績掛鉤。

4.增強法律顧問力量，確保規(guī)范性文件的權(quán)威性。今年，我們成立街道法律顧問室，聘請兩名執(zhí)業(yè)律師擔任街道法律顧問，專門對街道黨工委、辦事處的重大決策中涉及到法律方面問題的提供意見建議，對規(guī)章制度及規(guī)范性文件進行審核，起草、審閱各類民事經(jīng)濟合同。

5.及時發(fā)布規(guī)范性文件，確保規(guī)范性文件的透明性。定期在街道網(wǎng)站發(fā)布市、區(qū)出臺的有關政策法規(guī)及規(guī)范性文件信息87條，方便居民群眾能在第一時間掌握有關情況。同時，按照區(qū)政府有關要求，我街道積極落實網(wǎng)上辦事大廳“審批和服務效能”，進一步完善街道規(guī)范性服務事項，經(jīng)梳理，共有服務事項7件，主要涉及計生、低保、養(yǎng)老等內(nèi)容。

（二）堅持科學民主決策，不斷提高決策水平。

1.全面完善行政決策制度。20xx年，我街道相繼完善《蛇口街道黨工委書記辦公會議制度》、《蛇口街道黨工委會議制度》，對相關會議的議事范圍、議事程序作了明確規(guī)定，對會議議題事先的調(diào)查研究和咨詢論證提出了具體要求。

（三）依法化解社會矛盾，維護轄區(qū)穩(wěn)定大局。

20xx年，街道共處理信訪及糾紛案件（信訪案件、人民調(diào)解案件）851宗，涉及當事人數(shù)2126人，調(diào)解成功830宗，涉及金額522.58萬元。與去年同期相比，案件數(shù)量下降10.3%，涉及當事人數(shù)下降10.2%。 全年。居民群眾到區(qū)上訪60批，上訪率在全區(qū)八個街道中排第6；到市上訪7批19人次，同比分別下降41.7%、84.2%，在全市處于較低水平；沒有發(fā)生赴省進京非訪；沒有發(fā)生一起行政訴訟、行政復議案件。

（四）推進行政能力建設，提升干部法律意識。

1.建立健全領導干部學法制度，推動領導干部帶頭學法，確保依法行政能力得到增強。一是專門制定《蛇口街道黨工委理論中心組學法制度》，明確學習內(nèi)容、考核方式，切實增強領導干部依法決策、依法行政、依法管理、依法辦事的能力。二是把領導班子學法計劃納入年度普法工作規(guī)劃，每年黨委理論學習中心組至少組織集體學法活動4次。 20xx年，黨工委中心組通過集體學習、專題輔導、座談討論等各種形式，累計學習48余次，其中學習法律知識共計12余次，集中學習時間累計24小時。

2.扎實推進街道干部職工學法用法活動，切實提高干部職工法律素質(zhì)，增強依法辦事能力。一是制定《蛇口街道公職人員學法用法考核制度》，明確一般公職人員的學法目標、學法內(nèi)容、考核內(nèi)容以及相關要求，把學法情況作為干部任職、考核、任免的重要依據(jù)。二是組織公職人員學法培訓6次。20xx年，先后組織學習了《憲法》、《行政強制法》、《廉政準則》、《人民調(diào)解法》、《婚姻法司法解釋三》等法律法規(guī)，參加率達100%。三是重視引導干部職工網(wǎng)上學法。組織干部職工通過“xx區(qū)法律培訓考試系統(tǒng)”學習法律法規(guī)，全年，參學人數(shù)累計55人次。四是向街道公職人員發(fā)放《人民調(diào)解法》以及《黨員干部廉潔從政教育讀本》，并結(jié)合黨紀教育組織全街道黨員參與“遠離商業(yè)賄賂”的學習。五是注重開展社區(qū)人民調(diào)解員學習《人民調(diào)解法》活動，先后組織人民調(diào)解員學習培訓活動2次，并要求調(diào)解員在工作過程中嚴格按照法律法規(guī)的要求開展調(diào)解工作。

3.為了規(guī)范法律顧問室工作，進一步發(fā)揮法律顧問在依法治理方面的積極作用，我們制定《蛇口街道法律顧問1+6》文件，其中“1”是《蛇口街道法律顧問管理辦法》，作為總的指導文件，規(guī)范法律顧問工作，“6”包括《選聘辦法》、《工作職責》、《例會制度》、《工作日志制作辦法》、《學習培訓辦法》和《考核辦法》。實施以來，法律顧問為街道行政決策和中心工作提供政策性法律意見45條，審查民事經(jīng)濟合同共計xx份，開展法制講座4場。

（五）開展案卷評查工作，加強行政執(zhí)法監(jiān)督。

認真落實行政執(zhí)法責任制，做到明確執(zhí)法主體，明確執(zhí)法內(nèi)容與范圍，同時，嚴格管理執(zhí)法隊伍，做到執(zhí)法程序規(guī)范，裁量適當，嚴格執(zhí)法。

20xx年，街道執(zhí)法部門一共辦理行政執(zhí)法案件共計325宗，其中城管執(zhí)法312宗、土地監(jiān)察執(zhí)法8宗、安全生產(chǎn)監(jiān)察執(zhí)法5宗。對于這些案件，我們參照“沙河模式”，要求駐隊律師逐一審核，避免因為案件問題被提起行政復議或行政訴訟。

（六）扎實開展“法律四進”，認真做好普法工作。

1.法律進校園活動。一是結(jié)合“法官進校園”活動，邀請蛇口法庭庭長曹振海到蛇口小學以“關于年齡的那些事”為題講授《未成年人保護法》。二是聯(lián)合區(qū)依法治區(qū)辦、區(qū)教育局、區(qū)普法辦舉辦青少年法制書畫比賽。比賽一共征集到了轄區(qū)四家學校的254家作品，后經(jīng)學校初審、專家評審、主辦單位復審，評出71件獲獎作品。頒獎過后，我們還在蛇口大廈成功舉辦作品展。三是幫助轄區(qū)四家學校配齊配強法制副校長，并對法制副校長進行集中培訓。

2.法律進社區(qū)活動。一是舉辦“第八屆社區(qū)普法文化節(jié)”活動。本屆社區(qū)普法文化節(jié)共有10個系列活動，其中包括大型法律咨詢、法制闖關游戲、“文明出行”情景劇和青少年書畫比賽等，深受轄區(qū)群眾歡迎。二是組織開展“法律大講堂”活動，廣泛邀請法官、檢察官、執(zhí)業(yè)律師、學者教授和人民調(diào)解員來給社區(qū)民居講授法律知識。在課題選擇上，我們注重結(jié)合基層實際，要求講師重點講授《物權(quán)法》、《侵權(quán)法》、《婚姻法》、《治安管理處罰法》和《信訪條例》等。20xx年，我們已經(jīng)開展了“法律大講堂”xx場。三是結(jié)合“一社區(qū)一法律顧問”工作，要求每個法律顧問每個季度深入社區(qū)講授一次法律課程。20xx年，我們已經(jīng)組織開展26場。

3.法律進機關活動。一是邀請上級領導、專家學者講授法律知識，提高職工干部法律意識。例如，9月份，我們邀請區(qū)信訪局副局長王海林講授“如何做好信訪工作、人民調(diào)解工作”。11月份，邀請省委黨校教授王玉云講授“廉政法律法規(guī)”。二是組織全辦在編干部職工參與學習“xx區(qū)法律培訓考試系統(tǒng)”，已有96%街道公職人員完成上述培訓、考試。

4.法律進企業(yè)活動。組織法律援助律師走進企業(yè)，10月份，我們聯(lián)合區(qū)司法局法援處到漁一工業(yè)區(qū)開展“法律知識走進企業(yè)”活動，除了重點宣傳《勞動法》、《合同法》、《仲裁法》和《侵權(quán)法》，還安排法援律師現(xiàn)場解答企業(yè)員工提出的法律問題。活動中，共有102名企業(yè)員工前來咨詢，3名企業(yè)員工提出法律援助，并且得到受理。

（七）加大媒體報道力度，榮獲中央級別榮譽。

1.20xx年7月6日，我們在《南方日報》刊登《一年三會 三年“問”出長效機制》。此文還被新浪、網(wǎng)易等網(wǎng)絡媒體轉(zhuǎn)載。

2.20xx年12月，榮獲“全國法治社區(qū)建設示范街道”。

20xx年，我街道將以黨的十八屆四中、五中全會精神為指引，根據(jù)上級關于法治政府建設的統(tǒng)一部署和要求，圍繞街道中心工作，進一步提高依法決策水平，規(guī)范行政執(zhí)法行為，積極探索基層政府依法行政工作的新舉措、新機制，重點做好以下幾方面的工作：

（一）嚴格執(zhí)行重大行政決策程序規(guī)定，提升依法決策水平。重點加大重大決策公眾參與、專家論證、風險評估等機制的運用力度，完善行政決策監(jiān)督體系，促進依法、科學、民主決策。

（二）進一步提升規(guī)范性文件的科學化、民主化水平。重點邀請“兩代表一委員”、專家學者以及普通群眾參與規(guī)范性文件的前期調(diào)研論證、起草以及征求民意等環(huán)節(jié)，并以事后備案等方式，自覺主動接受居民群眾監(jiān)督。

（三）強化對行政權(quán)力的監(jiān)督和制約。一是建立健全蛇口街道黨委部門權(quán)責清單。二是自覺接受上級黨政部門、紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。

（四）加強普法工作。一是緊緊圍繞街道黨工委、辦事處的中心工作，制定《蛇口街道“七五”普法工作計劃》以及《蛇口街道20xx年普法工作計劃》，重點做好“法律五進”工作。二是不斷創(chuàng)新普法模式，抓住社會熱點問題，增強普法的敏感性、針對性和實效性，重點做好第九屆社區(qū)普法文化節(jié)。三是開展形式多樣的普法活動，印制多款法制宣傳讀本，拓展網(wǎng)絡宣傳渠道。

安監(jiān)局依法行政工作總結(jié)篇九

200x年，x國稅局在市政府的正確領導下，緊緊圍繞組織稅收收入這個中心，強化依法行政這一自身職能和年初確定的依法行政的工作行事歷，以提高執(zhí)法水平，規(guī)范執(zhí)法行為，保護納稅人合法權(quán)益，確保國家各項稅收法律、法規(guī)準確貫徹落實為工作宗旨，一年來，主要完成了以下工作：

一年來，市國稅局首先認真貫徹省國稅局《關于貫徹落實的意見》的精神，明確責任，狠抓落實，統(tǒng)一規(guī)定各級稅務機關主要負責人作為推進依法行政工作的第一責任人，負責加強對依法行政工作的領導，分管領導具體抓，各有關職能部門進行明確分工，加強配合，要求逐級抓好落實；其次是在加強組織領導的基礎上，市國稅局在每年都利用“稅法宣傳月”和“12.4”普法日與縣（區(qū)）國稅局統(tǒng)一進行專項法制宣傳；對納稅人人進行到戶輔導相關法律知識，每年都對納稅人和職工進行法律知識的內(nèi)部培訓，并且每年都選派部分職工外出學習和培訓，增長應用法律知識的技能。

市國稅局首先科學、合理界定了市、縣（區(qū)）國稅局及機關各部門的的決策權(quán)，完善了稅務機關工作規(guī)程、決策程序和議事規(guī)則。建立健全了重大事項集體決策、專家咨詢、合法性論證等制度，與納稅人利益密切相關的重大決策事項，必須通過座談會、聽證會、論證會等形式取得納稅人和基層稅務機關手意見，進一步擴大公眾參與程度。建立稅務行政決策跟蹤反饋機制，定期對決策的執(zhí)行情況進行跟蹤調(diào)查和評估反饋。其次，根據(jù)《甘肅省國家稅務局關于開展稅收規(guī)范性文件清理工作有關問題的通知》的要求，我局對截止20xx年3月1日前發(fā)布的稅收規(guī)范性文件進行了全面清理，共清理各類文件1042份，全文廢止、失效的文件97份，部分作廢、失效文件32份，及時公布清理結(jié)果，完善規(guī)范性文件處理辦法，改進稅收制度建設工作，建立了規(guī)范性文件備案審查制度。

為了強化稅收執(zhí)法監(jiān)督,逐步建立以信息化為主的稅收執(zhí)法質(zhì)量考核監(jiān)控體系,規(guī)范稅收執(zhí)法管理,我們在國家稅務總局的安排和部署下,全系統(tǒng)推行了稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng),用這個系統(tǒng)軟件對執(zhí)法進行跟蹤管理和監(jiān)督,并且制定了《甘肅省國家稅務局稅收執(zhí)法責任制電子自動化考核實施辦法（試行）》、《甘肅省國家稅務局稅收執(zhí)法責任制手工考核實施辦法（試行）》、《甘肅省國家稅務局稅收執(zhí)法過錯責任追究實施辦法（試行）》（以下簡稱“三個辦法”），全面規(guī)范稅收執(zhí)法責任制工作，我局已基本上形成了以計算機考核為主，以手工考核為輔的稅收執(zhí)法責任制考核模式。20xx年省局網(wǎng)上監(jiān)控考核53項指標，涉及到我市的考核指標28項,執(zhí)法業(yè)務135590筆,由于我市分管領導高度重視，加強指導協(xié)調(diào)，相關業(yè)務部門執(zhí)法工作科學精細化，執(zhí)法人員依法規(guī)范操作，嚴格規(guī)范地進行稅收執(zhí)法責任監(jiān)督考核，20xx年度沒有一項執(zhí)法過錯行為，執(zhí)法質(zhì)量全省名列前茅。并且對在各縣（區(qū)）局自查的基礎上，對x區(qū)局進行了重點執(zhí)法檢查，檢查面達37.5%，檢查基層業(yè)務股室24個，基層執(zhí)法單位9個，延伸檢查新認定一般納稅人28戶，檢查享受稅收優(yōu)惠政策企業(yè)及個體戶32戶，由于準備充分，檢查面廣，環(huán)節(jié)把握準，遵循了監(jiān)督執(zhí)法與促進執(zhí)法相結(jié)合，糾正錯誤與改進工作相結(jié)合的原則，做到了公正、公開、公平，及時的發(fā)現(xiàn)了執(zhí)法過程中存在的一些問題，督促監(jiān)督進行了整改落實，推動了全市國稅系統(tǒng)行政執(zhí)法工作上了新臺階。全年沒有擅自將行政執(zhí)法權(quán)、授權(quán)委托給其它組織實施的情況，也沒有具體行政行為引起國家賠償?shù)那闆r。

20xx年度，我們嚴格按照《征管法》等法律、法規(guī)的規(guī)定，認真貫徹落實各項法律法規(guī)，加大了對執(zhí)法行為的事前、事中、事后監(jiān)督，并且建立了“行政執(zhí)法責任制領導小組”、“行政復議委員會”等機構(gòu)，監(jiān)督每個稅務干部的執(zhí)法行為，全年沒有引起行政復議的申請。

20xx年底我們組織對所轄六縣（區(qū)）進行了行政執(zhí)法目標責任制評議考核，并對考核中優(yōu)異的縣（區(qū)）局進行了獎勵，在執(zhí)法過錯追究工作中，堅持“以人為本”，預防與追究并重，教育與問責結(jié)合。為了搞好執(zhí)法過錯責任追究工作，我們在總結(jié)以往工作的基礎上，首先抓培訓學習，提高思想認識，端正工作態(tài)度。集中學習了國家稅務總局制定的《關于全面加強稅收執(zhí)法監(jiān)督工作的決定》、《關于全面推行稅收執(zhí)法責任制的意見》及總局新修訂的《稅收執(zhí)法過錯責任追究辦法》，為提高執(zhí)法過錯追究工作打下了基礎。

在執(zhí)法過錯追究工作中，我們把觸角深入到崗位目標考核、執(zhí)法監(jiān)察、征管質(zhì)量考核、內(nèi)部審計等各個方面，聯(lián)合檢查，多渠道搜集過錯信息，嚴格進行追究處理，全年共查出執(zhí)法過錯31人次，對查出的過錯人員，嚴格進行了公平、公開、公正的追究。責令書面檢查、通報批評31人，取消評選優(yōu)秀資格4人，扣發(fā)獎金、津貼1188元,達到了有錯必究的目的。

按照國家稅務總局、省局的要求，通過報名資格審查、考試資料郵購發(fā)放、考場安排等工作，認真組織了20xx年度稅務人員執(zhí)法資格考試，我市參加考試的人員48名，免試16人。通過考試，促進了未取得執(zhí)法資格人員全面掌握和運用稅收法律法規(guī)和政策，進一步提高了執(zhí)法水??20xx年7月1日起，全市各級行政執(zhí)法主體、行政執(zhí)法人員將統(tǒng)一持新證開展執(zhí)法活動的要求，由于我局對此高度重視，組織有力，及早籌劃，保證了這項工作的順利完成。

這次復查我們制定了詳細的復查方案和計劃，堅持嚴格、公平、公正的原則，嚴格按照《x國家稅務局稅務稽查案件復查辦法（試行）》規(guī)定的程序辦事，遵守工作紀律，依法行政。共復查已查結(jié)的案件6戶（其中：20xx年3戶，20xx年1-8月3戶），經(jīng)復查1戶企業(yè)無問題，有5戶企業(yè)稽查局查結(jié)后復查仍存在偷稅、未按規(guī)定使用發(fā)票等違法行為，共查出偷稅69843.53元，有問題戶占復查戶的比例為83.33%。