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一個好的計劃能夠使我們在有限的時間內達到更多的目標。制定計劃時要考慮資源的可得性,確保能夠順利地實施。以下是一些制定計劃常見的錯誤和注意事項,希望能幫助你規(guī)避一些問題。
教育局工作計劃篇一
一、指導思想:
賴的黨員隊伍;振奮精神、務實創(chuàng)新,推動教育集團工作深入開展,推動教育教學質量全面提高,創(chuàng)建學習型校園,打造和諧之團隊,為實現(xiàn)“讓更多的人享受西湖的優(yōu)質教育”這個宗旨,打造“一流的現(xiàn)代教育集團”提供有力的組織保證。
二、總體思路和目標。
下半年黨支部工作的總體思路和目標是:堅持一條主線,圍繞兩個中心,實現(xiàn)三個目標,開展四項活動,完成五項常規(guī)。
“一條主線”即:以落實十六大精神,實踐“三個代表”重要思想,提高黨的執(zhí)政能力,保持共產黨員先進性為主線。
“兩個中心”即:黨員、干部隊伍建設為中心;提高師生現(xiàn)代文明素養(yǎng)為中心。
“三個目標”即:爭當群眾信賴的黨員;爭創(chuàng)先進黨總支;爭創(chuàng)人民群眾滿意學校。
“四項活動”即:一是繼續(xù)抓好“形象工程”系列活動(黨員形象、干部形象、教師形象、團隊形象);二是繼續(xù)堅持與學校中心工作相結合,開展黨員示范課展示活動(兩種解釋:一是教學骨干上的優(yōu)質示范課;二是年輕黨員能經常開課的行為示范課);三是積極探索黨員教育形式和手段的創(chuàng)新,開展黨員風采展示活動(通過黨員講座、展板宣傳等形式);四是豐富黨員的業(yè)余生活,開展《黨在我心中》謳歌活動。
“五項常規(guī)”即:一是每月以學校黨支部為單位,至少參加一次黨員組織生活;二是聯(lián)系一個責任區(qū)、聯(lián)系1——2名入黨積極分子,及時匯報有關情況(11月上交三份表格:指“黨員在點情況、責任區(qū)情況、聯(lián)系人情況”。);三是聯(lián)系一個幫教對象(聯(lián)系一個學困生或家庭經濟困難生進行幫教);四是完成一篇黨建(報道有關黨支部、黨小組、黨員的活動情況)或普法(報道教師、學生學法守法的有關活動情況)新聞報道;五是要求每位黨員積極參與維護集團黨總支網站,制作一份電子簡報(展示自己的個人成果、個人特長、個人觀點)。(11月底前)。
三、分項工作:
(一)按照“黨要管黨”的原則,抓好黨總支的自身建設和黨員的思想建設。
1、進一步規(guī)范中心組理論學習,原創(chuàng):加強中心組理論學習的管理,增強干部學習的自覺性和實效性,努力形成干部帶頭人學習的濃厚氛圍,促進干部政治思想素質,業(yè)務水平和運用理論解決實際問題能力的提高。
2、充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,凸現(xiàn)黨員先鋒模范形象。繼續(xù)深入開展“黨員在點,帶動一片”活動。在組織開展好“黨員先鋒示范崗”、“黨員模范責任區(qū)”創(chuàng)建評選工作的基礎上,進一步總結經驗,深入研究,充分發(fā)揮“黨員先鋒示范崗”“黨員模范責任區(qū)”的引領作用,努力引導廣大黨員把保持先進性落實到積極投身新課改的研究中,落實到立足崗位爭作貢獻的工作中。
3、定期進行黨員的組織生活,努力提升組織生活的質量,力求做到“政治性、知識性、生動性、豐富性”。圍繞“立黨為公,執(zhí)教為民”的本質要求,以“三會一課”和隔周一次的政治學習為主要載體,組織黨員,教職工開展政策理論、課程改革、法律法規(guī)等內容豐富的學習活動。
4、發(fā)揮學校黨組織的政治核心作用,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,發(fā)動黨員定先進目標,樹先進典型、學先進榜樣,做先進人物。
開展黨員“形象工程”活動,爭做“群眾信賴的黨員”。
共產黨員在學校里應該是一面旗幟,在教育教學崗位是一個開拓創(chuàng)新的排頭兵,每個黨員必須以“三個代表”重要思想為動力,不斷提高思想業(yè)務素質,增強為師生服務的意識,以崇高的思想境界,高尚的道德風貌,無私奉獻敬業(yè)愛崗的精神去培養(yǎng)學生,繼續(xù)做到“在師德風范上樹立一面旗幟;在教學業(yè)務上創(chuàng)出一塊牌子;在行為規(guī)范上做出一個樣子”。
政治形象——做到:
一是堅定信念每個黨員必須堅定共產主義遠大理想和中國特色社會主義的信念。講學習、講政治、講正氣,與黨中央保持高度一致,緊緊團結在學校黨政周圍,堅決貫徹執(zhí)行上級的各項方針、政策。
二是格守宗旨每個黨員必須把為人民服務作為自己的第一工作目標。
三是維護團結不說有損集團團結的話,不做不利于集團團結的事。
崗位形象——做到。
一是責任心對自己的崗位具有強烈的責任感,對學校有責任心;對學生有責任心,腳踏實地,努力干好每一件事。
二是事業(yè)心愛崗敬業(yè),刻苦鉆研,忠誠于黨的教育事業(yè),為學校發(fā)展多做貢獻。
三是愛心關愛每一個學生,平等對待每一位學生,做學生健康發(fā)展的促進者。
教育局工作計劃篇二
20xx年全市教育工作的總體思路是:深入貫徹落實國家、省、市教育綱要,以立德樹人為根本,突出率先實現(xiàn)教育現(xiàn)代化目標,統(tǒng)籌抓好體制改革和學校建設,大力促進教育公平,著力提高教育質量,努力辦好人民滿意的教育,為建設宜居幸福的現(xiàn)代化國際城市做出新的更大貢獻。
(一)建立教育現(xiàn)代化推進機制。按照率先實現(xiàn)教育現(xiàn)代化要求,完善市級教育現(xiàn)代化指標體系,制訂區(qū)(市)教育現(xiàn)代化評估方案,并啟動評估。全面啟動普通中小學現(xiàn)代化學校創(chuàng)建工作,力爭全市30%的普通中小學達到標準。
(二)加快推進“千萬平米”社會公共設施教育項目實施。全力推進城鄉(xiāng)各類學校新建、改擴建工作,加快建設外語學校等寄宿制普通高中和市盲校、中心聾校等特殊教育學校,積極開展職教園區(qū)、幼兒師專、藍色經濟職業(yè)技術學院、國際海洋教育中心等項目選址和前期準備工作,xx中分校秋季開學投入使用。
(三)積極推進教育信息化和裝備現(xiàn)代化建設。繼續(xù)抓好農村學校校園網建設,制定規(guī)劃、啟動教育云系統(tǒng)建設,開展數(shù)字化校園示范校創(chuàng)建活動,推動信息技術與教育教學的有效融合。全面實施教育裝備現(xiàn)代化項目,加強中小學新“班班通”配備和現(xiàn)代化實驗室、專用教室、圖書館建設。
(四)努力提升教育國際化水平。抓好職業(yè)學校教師德國培訓、英語教師加拿大培訓和幼兒教師新西蘭培訓項目,探索建立干部教師境外培訓基地。加大國外優(yōu)質教育資源引進力度,有針對性地加強普通高中國際部建設,深入開展與德國的職業(yè)教育交流與合作,爭取中德職教聯(lián)盟在青設立中德職教示范基地,著手引進國外高水平大學。
(一)統(tǒng)籌抓好教育體制改革實施。加強對改革試點的指導,加大改革攻關力度。開展青島市教育改革創(chuàng)新獎和教育優(yōu)先發(fā)展貢獻獎評審表彰,召開教育改革創(chuàng)新獎勵大會,總結推廣階段性成果。建立完善督政、督學和督導結果公報制度,保障率先實現(xiàn)教育現(xiàn)代化和教育改革重大措施的落實。
(二)著力深化普通中小學人才培養(yǎng)改革。積極推進小班化教學,探索與小班化改革相適應的教學模式、教育教學設施配備標準和師資、經費保障機制。統(tǒng)籌推進學生生涯規(guī)劃指導、普通高中多樣化發(fā)展、拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)和藍色海洋教育實驗,重點抓好普通高中特色建設,初中海洋教育課程開發(fā)和職業(yè)咨詢師資格認證培訓等工作,加強學工學農學軍等社會實踐,辦好體育節(jié)、藝術節(jié)、讀書節(jié)和科技節(jié),探索創(chuàng)新型人才培養(yǎng)模式。繼續(xù)深化基礎教育課程改革,改革普通高中招生辦法,鼓勵引導學校以激發(fā)學習興趣、培養(yǎng)創(chuàng)新能力為重點,加強學校課程建設,探索體現(xiàn)新課程理念的教學模式和具有學校特色的辦學模式,促進學生全面成長。
(三)加快構建現(xiàn)代職教體系。繼續(xù)推進國家高職綜合改革和省統(tǒng)籌職業(yè)教育發(fā)展改革試點工作。優(yōu)化職業(yè)教育專業(yè)設置,加大海洋類、軟件類、護理類等急需人才培養(yǎng)力度,推進高職特色專業(yè)群建設,培育現(xiàn)代制造業(yè)、電子信息業(yè)和旅游服務業(yè)3個示范性職教集團,支持西海岸職教集團和港航職教集團探索以產權為紐帶的集團化辦學模式,促進職業(yè)教育與產業(yè)的深度結合。實施中高職一體化人才培養(yǎng)模式,進一步擴大5年制高職招生規(guī)模,探索在4市設立高職分支機構(分校),建立完善職業(yè)技能競賽優(yōu)秀選手注冊升學制度,構建技能型人才成長“立交橋”。繼續(xù)加強職業(yè)教育校內實訓基地、技能教室和精品課程建設,完善國家、省、市技能大賽聯(lián)動機制,以創(chuàng)建國家中職改革發(fā)展示范校為契機,顯著提升內涵發(fā)展水平。
(四)完善高校服務地方經濟的機制。啟動在青本科高校重點學科市校共建工程,加快推進山大青島校區(qū)建設,加強合作共建,支持中國海洋大學、青島大學等在青高校建設高水平大學,為我市實現(xiàn)藍色跨越提供有力支撐。
(五)支持發(fā)展民辦教育。研究制訂加快民辦教育發(fā)展的意見,加大財政投入,健全公共資源對民辦教育的扶持政策,完善民辦學校教師社會保障體系,建立民辦學校優(yōu)秀人才引進機制,規(guī)范辦學行為,扶持、引導民辦學校高水平發(fā)展。
(六)深化教育干部人事制度改革。實行校長職級制試點,健全校長選聘、任期交流、待遇保障等配套管理制度,為實現(xiàn)教育家辦學創(chuàng)設條件。根據(jù)省、市統(tǒng)一部署,做好事業(yè)單位改革和中小學職稱改革工作,充分調動教師的工作積極性。
(一)全面完成學前教育三年行動計劃,提升學前教育普惠發(fā)展水平。加強制度建設,配合市人大出臺《xx市學前教育條例》,會同有關部門研究制訂城鎮(zhèn)居住區(qū)配套園建設管理使用辦法和幼兒園收費標準。加強幼兒園標準化建設,新建、改擴建200所幼兒園,提高普惠性民辦園補助標準,增加幼兒園普惠學位和優(yōu)質學位。做好幼兒園生活環(huán)境質量免費檢測工作。
學取暖設施、廁所改造任務,繼續(xù)重點面向農村地區(qū)配置600輛專用校車。完善教師交流和補充機制,落實義務教育學校教師評聘高級職稱需具備農村或薄弱學校任教經歷制度,積極推進農村教師津貼,繼續(xù)安排500名城區(qū)教師到農村支教,促進城鄉(xiāng)教師資源均衡??偨Y推廣集團化辦學、高校輻射中小學、鎮(zhèn)域一體化管理等有效形式,深入推進擴大優(yōu)質教育資源實驗。
(三)完善就學保障制度,確保在青兒童少年接受良好教育。認真落實各類學生資助政策和免費政策,為城鄉(xiāng)義務教育學生免費配發(fā)《新華字典》。堅持以流入地政府為主,以公辦學校為主,保障符合條件的新市民子女平等接受教育。
(一)堅持育人為本,努力建設美麗學校。加強文明校園建設。深入實施文明修身工程,加強社會主義核心價值體系教育,抓好德育品牌創(chuàng)建和家長委員會建設,大力加強學校文化建設,營造和諧向上、幸福溫馨的育人氛圍。
加強健康校園建設。全面實施《國家學生體質健康標準》,以區(qū)(市)為單位制定實施《學校體育三年行動計劃》,加強學校運動場地、體育設施和教師隊伍建設,認真落實學生每天校內體育鍛煉一小時規(guī)定,深入推進對學生負擔過重、視力不良率過高、集體用餐等問題的專項治理,實行學校體育工作公示、評估、獎懲等制度,促進學生健康成長。
(二)全面落實全國教師工作會議精神,努力建設學生喜愛的教師隊伍。深化“做學生喜愛的教師”師德教育活動,積極探索教師師德評價制度,強化制度約束,提升教師師德水平。重點加強幼兒教師、農村小學教師、體育衛(wèi)生藝術教師和心理健康教師的配備和培訓;健全中青年校長和名師、名校長培養(yǎng)機制,深入實施普通中小學名師、名校長培養(yǎng)工程,啟動職業(yè)學校(幼兒園)名師、名校長(園長)培養(yǎng)工作;設立學校教師專業(yè)化發(fā)展專項資金,加強校本培訓投入,努力提升教師隊伍整體素質。
(三)積極推動機關工作加速、提升、創(chuàng)新、增效、落實,努力建設人民群眾滿意的機關。加強文化建設,開展機關優(yōu)秀工作成果評選和學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織創(chuàng)建活動,突出工作實績,強化監(jiān)督問責,進一步優(yōu)化考核體系,提升機關隊伍的創(chuàng)新力和凝聚力。完善工作制度,強化執(zhí)行,認真落實中央、省、市和教育部改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定和要求,提高服務效率和水平。強化社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督,切實加強教育行風建設,深入開展教育收費等熱點、難點問題的專項治理,建立完善市民反映問題的督辦機制。
教育局工作計劃篇三
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(一)、堅持抓好常規(guī)工作,促進德育工作創(chuàng)新。
常規(guī)工作是德育工作的根基,做好常規(guī)工作是做好德育工作的前提。而要做好常規(guī)工作就要做到對其內容的持守、對其形式的創(chuàng)新。
有專家指出,一種行為堅持二十二天之后,就會形成一種習慣。德育工作往往就是要在這種重復和堅守中,實現(xiàn)質的飛躍。各校要結合本校德育工作狀況明確學校德育工作的常規(guī)內容并結合本校學生實際情況制定學生一日常規(guī),通過制度約束及表獎激勵,促進廣大學生良好行為習慣的養(yǎng)成。
各校利用傳統(tǒng)的節(jié)日、紀念日,通過晨會課、班隊活動課、大隊主題隊會、實踐體驗等活動,充分發(fā)揮節(jié)日所蘊藏的教育資源;對學生進行愛國主義教育、弘揚和培育民族精神教育和社會主義榮辱觀教育。
開展誠信教育、感恩教育、珍愛生命教育、道德實踐日記活動、并將珍愛生命教育與安全教育、遠離毒品教育、遠離“兩廳一吧”活動以及“防艾”宣傳等活動緊密結合起來,以確保校園安全,師生平安;各校要尤其抓好生命教育,要出經驗、出成果,為省在我區(qū)舉辦現(xiàn)場會做好準備。
(二)、在各項主題教育中加強對學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育,弘揚民族精神。
禮儀文化賦予了我們民族典雅的語言,優(yōu)美的舉止,和諧融洽的師生關系,以及自信恢弘的氣度。我區(qū)德育工作要沿襲和繼承傳統(tǒng)禮儀文化,尋找、喚醒、傳承和發(fā)揚中華民族的傳統(tǒng)禮儀。并以此為切入點對學生進行良好的行為習慣養(yǎng)成教育,本年度將繼續(xù)深入開展“尋根問禮美麗人生”主題教育活動。并以此為切入點,促進各校行為習慣的養(yǎng)成教育。
教育局工作計劃篇四
20xx年x月全市教育工作的總體要求是:以科學發(fā)展觀為指導,貫徹黨的十七x和十七屆四中全會精神,緊緊圍繞市委、市政府總體工作部署,以改革創(chuàng)新精神進一步加強管理,提高質量,謀劃發(fā)展,促進公平,繼續(xù)深化教育管理體制改革,繼續(xù)探索教育發(fā)展新舉措,進一步增強教育為人民服務、為合肥現(xiàn)代化濱湖大城市建設服務的能力。
二、目標任務。
學前教育:學前三年幼兒入園率城區(qū)達90%以上,農村達65%。繼續(xù)推進省、市級一類幼兒園創(chuàng)建工作,新增等級幼兒園8所。加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦中心幼兒園建設,建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦中心幼兒園3所。
義務教育:小學適齡兒童年入學率99.9%,輟學率控制在0.05%以內;初中年入學率98.5%以上,輟學率控制在1%以內;三類適齡殘疾兒童少年入學率92.5%。
高中階段教育:普通高中招生3.1萬人,省級示范高中指標到校生比例達到70%。中等職業(yè)教育招生3.1萬人,普通高中與中等職業(yè)學校招生比例大體相當。高中階段毛入學率90%以上。
三、工作舉措。
(一)以科學發(fā)展為要義,推動教育事業(yè)健康發(fā)展。
1、提高教育科學發(fā)展水平。加強全市教育系統(tǒng)學習型機關、學習型學校建設,著力培養(yǎng)廣大干部職工接受新知識的能力,切實提升教育理念。準確把握合肥經濟社會快速跨越發(fā)展的態(tài)勢和合肥教育發(fā)展新的階段性特征,遵循教育規(guī)律、教學規(guī)律和人才成長規(guī)律,敢于破除傳統(tǒng)觀念束縛,科學謀劃,大力推進全市教育改革創(chuàng)新,著力破解制約教育事業(yè)科學發(fā)展和群眾關心的熱點難點問題,著力構建有利于教育事業(yè)科學發(fā)展的體制機制,進一步提高全市教育系統(tǒng)廣大干部職工踐行科學發(fā)展觀的能力和水平。
2、制定合肥教育事業(yè)改革與發(fā)展“十二五”規(guī)劃。根據(jù)《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》,按照省教育廳和市委、市政府工作部署,組織專門人員開展多種形式的專題調研,深入研究分析我市教育面臨的困難與突出問題,進一步明確我市“十二五”期間教育發(fā)展的指導思想、基本原則、目標任務和主要措施,并廣泛征求社會各界意見,把規(guī)劃綱要的制定過程作為繼續(xù)解放思想、加快教育強市建設的過程,確保今后一個時期我市教育事業(yè)全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展。
3、進一步加強和改進教育督導工作。創(chuàng)新工作方法,制定義務教育均衡發(fā)展省級實驗區(qū)督導標準,開展義務教育均衡發(fā)展督導評估,對各區(qū)的實施進程和階段目標進行督導,重點是義務教育資源配置、經費投入、辦學行為、素質教育。開展民辦教育辦學水平督導評估。完善對縣區(qū)教育行政部門的目標管理考核。繼續(xù)開展對縣區(qū)黨政領導干部教育工作督導考核,做好省里對縣區(qū)黨政領導干部教育工作督導考核抽查工作。加強教育督導隊伍建設。
(二)以省級義務教育均衡發(fā)展實驗區(qū)建設為重點,全面推進各類教育協(xié)調發(fā)展。
4、全面推進義務教育均衡發(fā)展省級實驗區(qū)建設。出臺文件,明確實驗區(qū)建設的目標任務、工作重點、推進步驟和具體舉措。適時適度下劃部分市屬學校,充分調動區(qū)級政府的辦學積極性。制定義務教育質量監(jiān)測評價體系,開展義務教育教學質量監(jiān)測??偨Y和推廣廬陽區(qū)“城鄉(xiāng)共同體”、蜀山區(qū)“名校辦學聯(lián)盟”經驗,努力發(fā)揮優(yōu)質教育資源的輻射帶動作用。積極推動特色學校創(chuàng)建,充分發(fā)揮特色學校在辦學思想、學校管理、校本研究、隊伍建設等方面的引領作用。加強薄弱學校改造,通過以強帶弱、聯(lián)合辦學等形式,縮小校際之間辦學質量差距,推動薄弱學校在硬件建設、教學管理、師資隊伍等方面的大跨越。完善農民工子女就學政策,切實做好留守兒童教育工作。
5、加大職業(yè)教育工作力度。加快職教基地建設和職業(yè)教育資源整合,力爭有一所市屬職業(yè)學校搬遷入駐。推進職業(yè)教育規(guī)?;k學,組建職業(yè)教育集團。開展技能大賽,推進校企深度合作。做好公共實訓基地建設規(guī)劃。拓展招生渠道,千方百計抓好中職招生工作。加強職業(yè)教育師資隊伍建設,努力培育一支以中青年教學骨干和“雙師型”教師為核心的師資隊伍。深化教育教學改革,調整專業(yè)設置,突出實踐特色。繼續(xù)開展創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)教育,切實提高中職學生實踐能力。啟動對中等職業(yè)學校教學質量評價工作,提升中等職業(yè)學校教育教學水平。
6、提高普通高中辦學水平。積極申辦省級優(yōu)秀示范高中,努力擴充優(yōu)質普通高中教育資源。鼓勵和支持舉辦特色高中,推動普通高中多樣化、特色發(fā)展。開展普通高中發(fā)展性評估,實施高中教育教學質量監(jiān)測機制,提高對高中教育教學的指導水平。進一步改革普通高中招生制度,改進省示范高中特長生招生辦法,適當擴大特長生招生范圍,完善普通高中外語、體育、藝術等特色班錄取辦法。研究和探索在普通高中建立學生發(fā)展指導制度。
7、加快學前教育發(fā)展。積極做好《合肥市學前教育管理條例》的宣傳、條文解讀和貫徹執(zhí)行工作,出臺配套措施。制定學前教育發(fā)展規(guī)劃,以規(guī)劃引領、推進幼兒園建設。充分發(fā)揮學前教育專項獎補資金的效益,引導社會資金投入學前教育,鼓勵無證幼兒園舉辦者加大投入,強化管理,逐步達到合法辦學條件。完善民生工程幼兒園標準化規(guī)范化建設實施方案,推動縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府加大投入,加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦中心園建設。制定省、市一類園與民辦園、鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦中心園結對互助實施方案,發(fā)揮優(yōu)質學前教育資源輻射引領作用,提高全市幼兒園整體發(fā)展水平。
8、促進民辦教育規(guī)范發(fā)展。嚴格執(zhí)行《合肥市促進民辦教育發(fā)展若干規(guī)定》,用足、用活民辦教育發(fā)展專項資金,鼓勵、支持和引導優(yōu)質民辦學校發(fā)展壯大。加強對民辦學校申辦審批的管理,穩(wěn)妥下放教育短培機構審批權限。堅持民辦教育機構年檢制度,堅決查處虛假廣告、有償招生等不規(guī)范辦學行為。加強對民辦教育機構教育教學的管理與指導,促進其提高教育教學質量。
(三)以校舍安全工程為重點,進一步改善學校辦學條件。
9、強力推進中小學校舍安全工程。在全面完成校舍排查和鑒定的基礎上,結合中小學布局調整以及教育事業(yè)發(fā)展,完善校安工程三年總體規(guī)劃、年度實施計劃和每一棟校舍加固改造方案,并按職責分工,配合市有關部門規(guī)劃、實施校舍加固、改造和重建工作。
10、繼續(xù)實施全市中小學校布局調整規(guī)劃。啟動“141”城市組團20xx-20xx年中小學布局調整規(guī)劃編制工作。加強對全市中小學建設項目的檢查、監(jiān)督與指導,確保建設項目如期優(yōu)質完工。
11、加快推進全市中小學教育信息化建設。爭取城區(qū)省級示范高中基本實現(xiàn)“班班通”、市級示范高中50%的班級實現(xiàn)“班班通”,其他學校至少有一個年級實現(xiàn)“班班通”;啟動農村學校“班班通”工程,在有條件的學校實現(xiàn)1-2個年級“班班通”。切實加強農村中小學現(xiàn)代遠程教育的管理和應用,提高教師現(xiàn)代教育技術應用能力和水平。開展首批省級農遠應用示范縣區(qū)推薦申報工作,創(chuàng)建1-2個首批農遠工程應用省級示范縣區(qū)。
12、加強對教育民生工程實施的督查、檢查,確保民生工程各項指標全部落實到位。重點加強對民生工程資金配套、撥付、發(fā)放的督查檢查。
(四)以提升素質為目標,全面加強教師隊伍建設。
13、啟動教育家培育工程。創(chuàng)造條件、培育環(huán)境,通過送出去學習,請進來培訓等多種方式,開拓廣大教育工作者視野,提升辦學理念,打造一批名師、名校長。舉辦校長論壇、教師論壇、班主任論壇。開展市級骨干教師、學科帶頭人推薦評定和市級優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者評選表彰活動,發(fā)揮優(yōu)秀教師的示范引領作用。深入調研,找準重點,強化繼續(xù)教育工作的針對性和實效性。切實處理好全員培訓與重點培訓的關系,重點加強骨干教師、班主任、校長隊伍培訓。做好中小學科技創(chuàng)新教師隊伍培訓。加強教師心理健康知識培訓。
14、繼續(xù)加強教育管理干部隊伍建設。完善校長任期制,加強對校長的任期考核。出臺、實施校長任期目標管理和績效考核辦法。加強教育管理干部的培訓力度,進一步轉變管理者的教育思想、辦學理念,不斷提高教育管理水平。積極探索校長交流機制。制定《掛職干部管理辦法》,擴大掛職干部隊伍,拓寬掛職渠道。加強對團隊干部的培養(yǎng)和使用,切實提高學校團隊干部的工作水平和實踐能力。
15、繼續(xù)推進教師人事制度改革。采取有力措施,切實加大區(qū)域內教師交流力度,合理配置教師資源。繼續(xù)開展支教活動,進一步促進城鄉(xiāng)教師資源均衡。堅持新招錄教師全部實行聘用制度和人事關系代理制度。完善學校內部考核評價機制,平穩(wěn)推進高中階段教師績效工資制度改革,建立科學合理、切合實際的收入分配制度。充分發(fā)揮績效工資的激勵引導作用,激發(fā)廣大教職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
(五)以提高質量為主線,進一步加強教育科研。
16、強化教育科研。構建“市、縣(區(qū))、片、校多級教研網絡”,充分發(fā)揮市、縣(區(qū))和學校教研人員的.學科帶頭作用,通過示范課、評講課、公開課等多種形式,提高廣大教師教學技能。繼續(xù)堅持教研員在學?!岸c”制度。加強教研員對農村教師教育教學的指導。探索教學新方法,實施有效教學,提高課堂教學效率,引導廣大教師深入研究課堂教學的新情況,新問題,減少教學的盲目性和隨意性,切實減輕中小學生過重的課業(yè)負擔。
17、加強對教育科研基地的管理。著重抓好一批國家級、省級和市級教育課題的研究。積極組織全市中小學校參加全國、全省教育教學評比活動和學科競賽活動。推動市區(qū)學校為農村學校、特色學校為薄弱學校、傳統(tǒng)學校為新建學?!八徒?、送課、送研”活動。
18、深化基礎教育課程改革。深入縣(區(qū))中小學校開展專題調研,找準實施課程改革中存在的薄弱環(huán)節(jié),加強指導,努力提高全市中小學的教育教學質量。
(六)以立德樹人為根本,深入推進素質教育。
19、切實加強中小學生思想道德建設。提高思想道德教育的針對性和時效性。充分利用愛國主義教育基地、青少年活動中心和素質教育基地,廣泛開展系列主題教育和社會實踐活動。加強對中小學生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育、文明禮儀教育和法制教育。認真組織開展合肥市中小學生讀書節(jié),引導廣大中小學生養(yǎng)成愛讀書的好習慣。加強對中等職業(yè)學校學生的職業(yè)道德教育。扎實開展志愿者活動,調動社居委、學生家長等社會力量參與校園周邊環(huán)境治理、學生社會實踐等活動。
20、加強學校體育、衛(wèi)生、藝術教育和國防教育。廣泛開展學生陽光體育運動,完善大課間活動,確保學生每天鍛煉1小時。組織好青少年校園足球活動,開展青少年校園足球聯(lián)賽。建立和完善學校衛(wèi)生防疫和食品衛(wèi)生安全工作體系,健全學生體質健康監(jiān)測制度,完成全國中小學生體質健康調研工作。加強學生預防近視、預防艾滋病、預防毒x教育。廣泛開展面向全體學生的各類藝術活動。深入開展國防教育。
21、重視學校精神文明建設和校園文化建設。加強校風、教風、學風建設、人文環(huán)境建設,引導師生樹立正確的理想信念和遵紀守法、團結向上、互相關心、互相協(xié)作的良好風尚,形成教職工之間、師生之間、學生之間互助友愛、和睦共處的人際關系。繼續(xù)開展“綠色學校”創(chuàng)建活動,廣泛開展節(jié)能減排教育,樹立“環(huán)境育人”理念。
(七)以創(chuàng)建平安校園為抓手,切實保障教育工作健康發(fā)展。
22、加大普法教育力度,推進依法治校。深入推進法制教育進校園活動,認真開展《合肥市學前教育管理條例》宣傳培訓工作,扎實推進“五五”普法工作。堅持校務公開制度,確保校務公開做到真實、及時、全面、規(guī)范。進一步完善教代會制度。
23、加強學校安全工作。建立安全隱患定期排查和滾動排查相結合的工作機制。扎實開展安全教育“一月一主題”活動,重點抓好學生防震減災、道路交通、防火、防電、防溺水等安全知識教育。繼續(xù)開展緊急避險、自救自護演練,提高師生安全意識和防范能力。切實加強師生生命教育和心理健康教育。增強學校風險管理意識,確保每位學生都投保校方責任險。繼續(xù)開展學校及周邊治安綜合治理專項整治和“平安校園”創(chuàng)建行動。加強教育應急隊伍建設,不斷提高應對突發(fā)事件的快速反應能力。
24、加強信訪穩(wěn)定工作。建立重要事項處理協(xié)調督辦機制,統(tǒng)籌處理市政府“政民直通車”、市長熱線、省教育廳“規(guī)范辦學行為處理平臺”和日常電話、來信等投訴舉報,落實辦理責任制,堅持做到“件件有著落,事事有回音”。高度重視敏感時期的維穩(wěn)工作,及時妥善處理各類突發(fā)事件。
(八)以提升形象為宗旨,深入推進教育系統(tǒng)黨的建設和機關效能建設。
25、加強黨的建設。鞏固學習實踐科學發(fā)展觀活動成果,探索黨建工作新思路、新方法,發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用,提升基層黨組織的凝聚力和黨員的影響力。加強黨委中心組學習的實效性,在黨員干部中廣泛開展“理想、責任、能力、形象”教育活動。繼續(xù)開展黨員結對幫扶工作。加強與人大、政協(xié)和各民主黨派聯(lián)系,自覺接受人大代表、政協(xié)委員的監(jiān)督。支持、引導民主黨派圍繞學校中心工作、按照各自的章程和要求加強自身建設。加強對工會、團委和退教協(xié)工作的領導,切實發(fā)揮群團組織的作用。
26、加強反腐倡廉工作。認真落實黨風廉政建設責任制,繼續(xù)推進具有教育特色的教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系建設。切實加強對教育系統(tǒng)黨員、干部黨性黨風黨紀教育、警示教育和崗位廉政教育。推進廉政文化進校園活動,把廉潔教育貫穿于日常教學活動之中。
27、加大違法違紀案件查處力度。加強對重點領域、重點工作的監(jiān)管,嚴肅查處濫用權利、失職瀆職等案件。強力推進《合肥市中小學教師違反師德行為處理暫行辦法》的實施,堅決查辦擇校收費、有償家教等頂風違紀人員,大力營造教育系統(tǒng)風清氣正的良好形象。
28、進一步規(guī)范中小學辦學行為。堅持義務教育就近免試入學,禁止義務教育階段舉辦和變相舉辦重點校、重點班,義務教育階段學校擇校比例控制在5%以下。加強對中小學、幼兒園辦學行為的管理,重點加強對違規(guī)招生、辦班、補課、訂購教輔資料等群眾反映強烈問題的監(jiān)管力度。嚴格執(zhí)行收費政策和收費公示制度,加大教育亂收費查處力度。嚴格執(zhí)行普通高中招生“三限”政策。
29、加強學校財務管理。進一步加強教育系統(tǒng)會計人員職業(yè)道德教育和專業(yè)技能培訓,堅持和完善市屬學校會計會審制度,適時成立市屬學校會計核算中心。
30、充分發(fā)揮新聞和宣傳的輿論導向作用。圍繞教育重點工作和社會關注的教育熱點、難點問題,開展有針對性的宣傳。加大正面宣傳和輿論引導力度,不斷擴大教育宣傳覆蓋面,全面展示合肥教育的新面貌、新氣象。健全教育宣傳與信息工作網絡,完善教育宣傳與信息工作的激勵機制。提高《教育信息》的編發(fā)水平,進一步發(fā)揮好教育信息網站的作用。加強與各級媒體的合作,密切與媒體的聯(lián)系。完善教育新聞發(fā)布和宣傳通報制度。大力營造教育改革與發(fā)展的良好輿論環(huán)境。
31、加強機關建設。完善責任追究制、限時辦結制、首問負責制、督查工作制,進一步增強機關干部履行職責、務實創(chuàng)新、高效公正的責任感。不斷改進工作方法,主動服務群眾,自覺接受群眾和社會監(jiān)督。深入推進行政工作電子化,促進機關工作運行高效透明。
教育局工作計劃篇五
以“三個代表”的重要思想為指導,貫徹落實黨的十七大精神。堅持教育創(chuàng)新,深化教育改革,調整教育結構,合理配置教育資源。立足全市,突出市區(qū),圍繞把*建設成為浙江省中西部教育中心的目標,努力構建布局合理,優(yōu)勢明顯,能為中心城市建設提供強有力的智力支持和人才保障的,有*地方特色的教育體系體系,夯實浙江省中西部教育中心的基礎。
二、總體目標
加快體制創(chuàng)新,進一步營造民辦教育發(fā)展的良好政策環(huán)境,培育新的增長點,發(fā)展各類教育,鞏固高標準“普九”成果,學前三年教育入學率達80%以上,城區(qū)達95%以上;高中段教育入學率達89%以上,高等教育毛入學率達25%左右。加快機制創(chuàng)新,以推進課程改革為重點突破口,從教育理念、人才培養(yǎng)模式、教育教學技術和教育評價體系等方面全面推進改革與創(chuàng)新,努力構建起有利于全面推進素質教育的教育教學運行體系。積極深化教育內部管理改革,完善更有利于人才脫穎而出的教育人事制度。強化品牌學校建設,培育一大批各級各類示范性學校,打響*優(yōu)質教育的品牌。加強教育強縣的創(chuàng)建力度,確保2個縣(市、區(qū))成為省教育強縣,提升區(qū)域教育的整體實力。加強地方高校的規(guī)劃和建設力度,構建起有特色地方高等教育的體系。
三、重點工作
(一)、創(chuàng)建浙江省教育強縣,提升義務教育的辦學水平
1、落實責任,加強協(xié)調,確保婺城區(qū)、永康市在xx年年成為浙江省教育強縣(市、區(qū)),提升區(qū)域基礎教育的整體實力。
2、完善義務教育管理體制,確保農村稅費改革后農村教育經費得到有效保障。以中心鎮(zhèn)、中心村教育體系建設為重點,進一步推進農村中小學的布局調整,合理配置農村教育資源,提高教育資源的效能,促進義務教育均衡性發(fā)展,推進城鄉(xiāng)一體化進程。
3、加快普及農村學前教育,通過政策引導,促進城鄉(xiāng)示范性幼兒園的建設。力爭在xx年年學前三年普及率達到80%,市區(qū)在85%以上。
(二)、加快體制創(chuàng)新,擴大優(yōu)質高中教育規(guī)模
1、按規(guī)劃進行*一中搬遷工程建設,確保在xx年年秋季全面完成工程建設投入使用。采取有效措施為*一中擴大規(guī)模在師資和管理等方面奠定基礎。
2、拓寬投入地方優(yōu)質基礎教育的資金渠道,實施好艾青中學*校區(qū)新建、浙師大附中(二中)的擴建、武義一中、湯溪中學擴建等工程的建設,擴大優(yōu)質高中的辦學規(guī)模,全市高中段教育入學率在89%以上,市區(qū)達90%以上,優(yōu)質高中(省級及以上重點中學、重點職校)招生數(shù)占40%以上,市區(qū)占50%以上。v3、實施市一職校羅店校區(qū)二期工程的建設,加快*實驗中學教育集團的'組建,繼續(xù)擴大省級及省級以上重點職校的辦學規(guī)模。
4、加強職業(yè)學校的專業(yè)建設,形成一批有*地方特色和優(yōu)勢的職業(yè)教育示范專業(yè),增強我市中等職業(yè)教育的競爭力和吸引力。
5、加強綜合高中的管理和研究,做好綜合高中的分流工作。
6、加強重點中學校際合作交流,進一步形成重點中學在師資、管理等方面的整體合力。加強重點中學與高校、科研院所的合作,推進重點中學開展國際交流,打響*市優(yōu)質高中教育的品牌。
(三)、盤活現(xiàn)有資源,加快發(fā)展高等教育
1、確保在xx年年內完成*學院的組建和申報工作,開始招生本科專業(yè)。
2、著手高教園區(qū)的規(guī)劃和建設,為地方高校的進一步發(fā)展建起一個寬闊的平臺。v
3、實施浙江貿易學校與*電大歸并,結合遠程教育發(fā)展,擴大*電大的規(guī)模。解決好*教育學院的辦學場地問題。加強義烏市工商職業(yè)技術學院和東陽市廣廈建設職業(yè)技術學院辦學的指導,實現(xiàn)資源互補,整合地方高等教育的合力。
(四)、深化教育人事制度改革,繼續(xù)實施好“名師名校長”培養(yǎng)工程。
1、以事業(yè)單位人事制度改革為契機,深化校長負責制、教職工聘任制和結構工資制,繼續(xù)拓寬教師的引進渠道,形成教師分流的出口,以全面優(yōu)化教師隊伍的結構。
2、深入研究新時期教師思想政治工作的新機制,充分調動教師的積極性,特別是要通過分配制度的改革實現(xiàn)優(yōu)質優(yōu)酬,進一步穩(wěn)定骨干教師隊伍。加強和改進師德教育,采取有效措施,規(guī)范廣大教師的教育教學行為,樹立教育系統(tǒng)良好行業(yè)形象。
3、加強和改進教師培養(yǎng)和培訓工作,強化教師職業(yè)道德教育和課堂教學能力的培養(yǎng)。加大名師名校長的培養(yǎng)力度,認真做好省市級名師名校長培養(yǎng)人選的培養(yǎng)工作,實施好千名優(yōu)秀班主任培養(yǎng)工程,在全面提高教師隊伍整體素質的基礎上,壯大名師名校長隊伍。
4、加大對農村中小學師資隊伍建設的扶持力度,確保農村中小學教師的各項待遇落實到位,穩(wěn)定農村學校的師資,提高農村中小學教師的整體素質。
(五)、全面提高各類教育的質量,樹立教育系統(tǒng)的良好形象
教育局工作計劃篇六
2015年喀左縣民族教育工作以科學發(fā)展觀為指導,以民族學校文化建設“六個一”活動和蒙古語文教師素質提高“六個一”活動為主線,全面貫徹落實民族政策,切實提高民族學校管理者和蒙古語文教師素質,穩(wěn)步提高教育教學質量,促進全縣民族教育健康發(fā)展。
2、迎接縣人大組織的對民族教育工作和蒙古語文工作的視察。
3、對《朝陽市人民政府關于加快民族教育改革與發(fā)展的意見》(朝政發(fā)[2015]55號)情況進行調研,并迎接市教育行政部門為此進行的專項調研。
4、做好前期調研工作,為縣有關部門提供《民族教育條例》修訂方面的意見和建議。
5、制定喀左縣蒙語文教師隊伍建設規(guī)劃,為縣政府及計劃編制部門提供政策咨詢和教師聘任方面的建議。
6、加強對民族教育管理者的理論政策培訓,協(xié)助市教育、民族部門舉辦好學校管理者培訓班。積極組織民族教育管理者到先進的.少數(shù)民族學??疾鞂W習。
7、啟動全縣蒙古語文教師素質提高“六個一”工程(每名蒙古語文教師能說一口流利的蒙古語口語;參與一項科研課題;具備一項蒙古族特色的文藝體育技能;能寫一手漂亮的蒙古字;具備應用蒙古語文寫作的能力;能用現(xiàn)代教育信息技術輔助蒙古語文教學),成立工程實施領導小組,召開動員會,并于年初會同民宗局對各校落實情況進行檢查。
8、加強業(yè)務技能培訓,推動蒙古語文教師素質提高“六個一”工程順利實施。與縣民族文工團、縣青少年文化活動中心、縣蒙古象棋協(xié)會、縣圖書館合作,并充分發(fā)揮喀左縣“蒙古語文教師培訓基地”作用,舉辦蒙語文教師馬頭琴、蒙古象棋、蒙古歌舞、蒙文書法等文體技能培訓班和舞臺化妝師培訓班。
9、配合縣蒙語委開展好“雙語”人才培訓工作。
10、繼續(xù)狠抓蒙語文教師教材教法培訓,上半年、下半年舉辦培訓班各一次。組織好縣級骨干教師業(yè)務培訓。
11、舉辦幼兒園蒙語文教師課堂用語及日常用語專題培訓班。
12、積極組織蒙語文教師和學術參加省、市蒙語文教師技能競賽及學科帶頭人競賽。參加東三省中學生蒙語文教學年會及蒙古語文高考、中考研討會。
13、創(chuàng)造條件,組織部分骨干教師赴內蒙古進行標準音培訓。
14、協(xié)助市教育行政和教研部門舉辦高中新教材培訓班;舉辦初中、高中漢語文高效課堂教學活動;舉辦初中蒙語文教師口語聽力培訓班。
15、協(xié)助市教育行政部門和教研部門舉辦小學蒙語文教師教學技能比賽。
?16、積極改進蒙古語文教學研究方式,研訓員要深入民族學校聽評課,開展調研活動,加強對校本教研及校本教材編寫的指導,研究總結人數(shù)較少的民族學校教研活動的有效方式和先進經驗;注重新涌現(xiàn)的典型學校的培養(yǎng)提高。
17、按省教育廳和市教育局要求,開展“建設偉大祖國,建設美麗家鄉(xiāng)”主題教育活動。與民宗局、文廣局等部門聯(lián)合組織專題蒙語文征文比賽。
18、注重蒙古語文名教師培養(yǎng),關注學科帶頭人和教學新秀的成長,為他們的進步創(chuàng)設適宜的土壤,并為他們提供各種鍛煉及展示才能的機會。
19、舉辦初中蒙語文教師學生蒙語文課本歌曲大賽;
20、舉辦初中蒙語文教師高效課堂專題研討會。
21、繼續(xù)開展民族教育科研課題開題、研究及結題管理工作。
23、做好蒙語文教學成績檢測工作。
24、進行小學階段蒙古語口語能力培養(yǎng)提高情況調研,召開座談會,適時出臺《關于加強小學生聽說能力培養(yǎng)的指導意見》。
25、做好蒙古族幼兒園蒙古語文教材編寫工作。
26、組建代表隊參加遼寧省“翔岳杯”蒙古語誦讀大賽。
27、組織民族學校學生參加“八協(xié)”舉辦的“八駿杯”大中專、初中、高中學生蒙古文學作品大賽。
教育局工作計劃篇七
工作計劃網發(fā)布教育局安全工作計劃,更多教育局安全工作計劃相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。
回顧2008年的教育工作,各項都基本過關的情況下卻隱藏著一個重大的問題。就是在保障各學校師生安全和生命財產安全方向的工作并不是很到位。這樣在安全工作方面有了一定的損失。面對2009年的到來,為使這一工作堅決杜絕,加強教育系統(tǒng)安全工作計劃。結合現(xiàn)在各學校的實習,特制定教育局安全工作計劃。
一、指導思想:
全面貫徹落實上級有關部分關于安全工作的文件及會議精神,牢固樹立“珍愛生命,安全第一”的意識,堅持以人為本,把加強中小學、幼兒園安全工作計劃擺到突出位置,進步熟悉,強化責任,健全制度,加強治理,以“安全文明校園”創(chuàng)建活動為載體,以更加扎實有效的工作,確保校園平安,為南匯教育的改革、發(fā)展營造***、安全的環(huán)境。
二、工作要點:
教育局各職能部分的安全工作職員要明確崗位職責,加強對各級各類學校安全工作計劃的服務和指導。要按照崗位要求,把工作職員履行職責的情況納進年度工作考核的主要內容和作為責任追究的依據(jù)。繼續(xù)開展責任簽約工作,各級各類學校要落實校(園)長是安全第一責任人的制度。明確分管副校(園)長、班主任、任課教師、職工等在安全治理和教育方面的職責,落實“誰主管,誰負責;誰在崗,誰負責”的要求,使全體教職員工都承擔起校園安全治理和教育的責任。聘請學校校外法制副校長,開展對學校師生的法制教育,參與學校的安全工作。
2.完善各類安全制度、專項預案。
教育局將制訂12項安全治理制度、18項突發(fā)公共事件專項應急預案,編制下發(fā)《南匯區(qū)教育局安全工作實用手冊》。各級各類學校要根據(jù)學校實際,修訂完善各類安全治理制度、應急預案,建立健全突發(fā)公共事件的防范和處置機制,加強應急反應機制的日常治理。
3.加強宣傳教育,進步安全治理水平。
進一步加強宣傳和貫徹落實《義務教育法》、《未成年人保***》和《中小學幼兒園安全治理辦法》,做好即將印發(fā)的《中小學公共安全教育指導綱要》的宣傳和培訓工作。今年3月26日是第十二個“全國中小學生安全教育日”,主題為“強化安全治理,共建***校園”。各級各類學校要與公安機關、共青團、少先隊等組織密切配合,圍繞主題,結合本校實際,組織開展以進步中小學生自護、自救、防災、逃生能力為主題的教育活動。要加強對青少年學生的法制宣傳教育,增強法制觀念,樹立良好的`法律意識。充分發(fā)揮法制副校長、校外法制輔導員、學校班主任等隊伍的作用,培養(yǎng)學生自我保護意識,進步分辨是非的能力。要特別關愛學習困難學生、貧困家庭學生、農民工子女以及心理上出現(xiàn)題目的學生,加強預警機制的落實,及時化解個別師生間和學生間矛盾,避免因矛盾激化而引發(fā)傷害事故。要加強對學校食品、衛(wèi)生、飲食飲水、衛(wèi)生室等的安全治理。根據(jù)市教委、市食藥監(jiān)局的要求,積極推行食品衛(wèi)生知識進課堂的相關工作。各級各類學校要開展應急預案的教育與演練,進步全體教職工和學生應對突發(fā)事件的能力。開展1~2次全區(qū)性的安全工作觀摩活動,重點突出兩個方面,一是學校安全教育,二是應急預案演練。要組織好各級各類安全培訓,不斷進步教育局各職能部分有關職員、學校治理職員的安全意識和治理水平。各級各類學校要抓好教職工的安全教育培訓,使教職工盡快把握安全教育與治理的基本知識,能運用有關安全方面的法律法規(guī)和要求往開展學校安全工作。對有特殊要求的崗位,堅持先培訓后上崗的原則,做到持證安全操縱。要指導學校用好、填好《學校安全工作臺帳》,并開展評選。
4.認真做好學校及周邊安全檢查工作。
要繼續(xù)加強與公安、工商、城監(jiān)、食藥監(jiān)、文化等部分的聯(lián)系,密切配合,齊抓共管,共同做好中小學安全檢查工作。會同公安在學校門口及周邊安裝監(jiān)控系統(tǒng),有效防范校園周邊安全事故的發(fā)生。重視發(fā)揮學校人防、技防和物防的綜合功能,加強安全工作的責任制。要加強對學校食堂、衛(wèi)生室的督查,防止食品中毒及傳染病事件的發(fā)生。要加強對校車的治理,嚴格執(zhí)行“校車證”制度,繼續(xù)抓好學生上下學接送車輛的排查整治工作,重點整治未辦理校車證的車輛、非法營運客車接送學生上下學題目及車輛“超載、超速”題目。要配合做好“自有校車同一標識”工作,落實市政府實事項目。要做好消防等檢查工作,消除安全隱患。要在區(qū)綜治委的領導下,在區(qū)周邊的協(xié)調下,與公安、工商、城監(jiān)、食藥監(jiān)、文化等部分做好學校周邊環(huán)境的整治工作,進一步凈化學校周邊環(huán)境。要積極配合當?shù)毓矙C關,貫徹落實《公安機關維護校園及周邊治安秩序八條措施》和教育部《關于進一步做好中小學安全工作六條措施》。要重點加強寄宿制學校、農民工子女學校安全工作。做好農民工子女學校安全基礎設施建設,改善農民工子女學校食堂、廁所、消防等設施和條件。要指導農民工子女學校認真落實《上海市教育委員會等五單位關于進一步做好進城務工就業(yè)農民子女學校安全治理工作的意見》的各項要求。
5.扎實推進安全文明校園創(chuàng)建工作。
要深進開展安全文明校園創(chuàng)建活動,做好第二輪上海市安全文明校園評估、申報工作。要以創(chuàng)建安全文明校園為抓手,組織開展安全文明校園創(chuàng)建工作經驗交流,切實推動和加強學校安全治理和安全教育工作計劃。
6.做好安全生產檢查、指導工作。
要強化安全生產治理的各項制度,建立安全管理長效機制。要加強校舍、設備設施的日常維修保養(yǎng),確實保障安全使用,遇重大險情及時上報有關部分。要加強企業(yè)日常安全治理,組織階段性專項安全檢查。要繼續(xù)做好教育系統(tǒng)閑置房、場所租賃專項整治工作,加大對安全隱患的整治力度,營造安全生產氛圍,防止事故的發(fā)生。要做好校辦企業(yè)廠長(經理)、安全干部、職工的安全知識培訓、復訓工作,填寫好職工安全生產三級教育卡,簽約好職工安全生產責任承諾書。特殊工種操縱職員必須持證上崗,對特種設備做好維修保養(yǎng)工作。
分兩個層面。區(qū)級層面開展到兄弟區(qū)縣學習、取經活動,以及日常的交流、研討活動;校極層面由片組長組織,定期到安全工作先進學校開展參觀、交流、研討活動。開展區(qū)安全工作論文評選,食品衛(wèi)生健康教育教案評選,食品衛(wèi)生知識競賽,編制下發(fā)《南匯區(qū)教育系統(tǒng)安全工作論文集》。
出臺《南匯區(qū)學校安全、衛(wèi)生治理工作考核辦法(試行)》、《南匯區(qū)學校安全、衛(wèi)生治理工作考核標準(試行)》、《南匯區(qū)學校安全、衛(wèi)生治理工作考核細則》,做好安全工作的總結、考核、評選工作,并將考核結果作為學校年度考核、主要領導年終考核的重要依據(jù)和衡量指標之一。
各級各類學校要根據(jù)本計劃精神,結合學校實際,制定好2009年學校安全工作計劃,并抓好落實工作。
教育局工作計劃篇八
2016年是改革推進之年;也是綠色崛起趕超之年;更是深化教育領域綜合改革的開局之年。今年工作的發(fā)展思路是:確立一個目標:按照《中共中央關于全面深化改革重大問題的決定》,全面深化教育綜合改革,全面提高辦學水平,努力實現(xiàn)一流教育的目標;抓住一條主線:群眾路線教育與一流教育相結合;強化一條底線:安全和信訪穩(wěn)定;全年工作主基調:改革創(chuàng)新、穩(wěn)中求進、跨越發(fā)展。全面強化學校管理,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,加強隊伍建設,提高教育教學質量,促進我縣教育事業(yè)科學、持續(xù)、和諧、快速發(fā)展,為建設經濟強縣、中等城市、生態(tài)**提供人才保證和智力支撐。
(一)夯實教育事業(yè)發(fā)展基礎
1、加強項目建設,改善辦學條件
2、提高教育技術裝備水平
加大義務教育階段學?!皩拵ЬW絡校校通”推進工作力度。加大燕趙小學、長城小學、**二中內部電教儀器、圖書配套建設工作力度。加強學?,F(xiàn)代教育技術裝備使用、維護工作。提高現(xiàn)代教育技術裝備使用率。充分利用好互動研訓平臺,在教育理念、教學模式上實現(xiàn)新突破。
(二)推進各級各類教育又好又快發(fā)展
1、加快發(fā)展學前教育
教育局工作計劃篇九
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以下是工作計劃網為大家整理的關于教育局出納工作計劃的文章,希望大家能夠喜歡!
下半年,圍繞局中心工作任務和中心計劃安排,結合上半年工作情況,我們將著重做好以下幾項工作:
1、完成各類審計處理意見的整改工作。針對小金庫以及專項資金審計后提出的意見,組織會計人員配合經濟處和有關部門單位認真查找原因,對照分析,完成整改落實措施,進一步規(guī)范財務工作。
2、繼續(xù)做好會計規(guī)范化檢查的抽查工作。一項制度的建立必須有其持久性和嚴謹性做保證,從去年規(guī)范化檢查工作取得的效果看,規(guī)范會計基礎工作需要長期的堅持,既要做好日常基礎建設,又要有長期制度的監(jiān)督檢查做約束。今年下半年要繼續(xù)配合經濟處做好會計規(guī)范化檢查的抽查工作。
3、繼續(xù)做好會計集中核算工作。重點做好上半年預算執(zhí)行財務分析;配合局相關部門及時做好省運會資金保障工作;做好財務賬簿等的標準化統(tǒng)一工作。
4、完善20xx年部門預算的精細化工作。根據(jù)省級部門預算編制的要求,為保證預算數(shù)據(jù)的準確、完整,提高財政資金的使用效益,爭取在編制20xx年部門預算時,盡量做到科學化、精細化,建議經濟處建立追蹤問效制度,對各單位的'預算執(zhí)行過程進行跟蹤監(jiān)督,項目完成后進行績效評價,以此提高部門預算編制的準確性、預算執(zhí)行的嚴肅性。
5、迅速適應角色,充分發(fā)揮委派會計作用。隨著上半年新周期委派會計輪崗工作的調整結束,下半年委派會計人員要迅速適應新的工作角色,充分發(fā)揮委派會計主觀能動性,重點了解新增單位現(xiàn)有財務人員配置及工作職責、修訂完善財務規(guī)章制度,及時謀劃財務管理模式,提出周期工作思路。
教育局工作計劃篇十
1.做好義務教育控輟保學工作。認真貫徹落實新的《義務教育法》,加強學籍管理,規(guī)范流出、流入程序,開展適齡兒童就學普查工作,確保初中、小學輟學率為零。
2.完成職業(yè)學校招生任務。拓展思路,創(chuàng)新舉措,加強職校招生宣傳工作,落實目標責任,強化激勵機制,確保按照市級考核指標相關要求,完成2014年職校招生工作任務。
3.實施人人技能工程。全面提高社區(qū)居民的綜合素質和文明水平,鞏固“全國社區(qū)教育示范區(qū)”工作成效,繼續(xù)實施人人技能工程培訓,因地制宜開設專業(yè),努力完成300人培訓任務,為區(qū)域經濟發(fā)展提供更多的綜合型、實用型人才。
4.加強教育統(tǒng)籌規(guī)劃。認真總結“十一五”教育工作經驗,落實2008至2012年教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,以城中村改造等規(guī)劃變遷因素為契機,加強對薄弱學校和已接收的企辦學校的改造力度,統(tǒng)籌規(guī)劃學校布局,整合教育資源,促進教育均衡、協(xié)調發(fā)展。
5.推進學校基礎設施建設。全面實施中小學校舍安全工程,啟動鐵一中學教學樓二期工程、建國路小學教學樓、西信中學改造、金華南路小學改造、少年宮改造、含光中學規(guī)劃建設等項目,嚴格按照《區(qū)中小學校舍安全工程實施方案》的規(guī)定,完成年度工作任務,努力為廣大學生建造功能齊全、安全可靠的校舍和布局合理、環(huán)境優(yōu)美的校園。完善教育項目資金監(jiān)督管理機制,進一步規(guī)范預算管理和資金管理,提高資金使用效益。
6.提高義務教育均衡發(fā)展水平。完善義務教育經費保障機制改革,推進免除城市義務教育階段學雜費工作,開展全區(qū)義務教育均衡發(fā)展督導工作,全面完成“十一五”期間治理義務教育階段薄弱學校目標任務,完善義務教育學區(qū)劃分工作,繼續(xù)做好進城務工人員隨遷子女就學工作。
7.提高教育現(xiàn)代化水平。全面落實《市教育信息化工作2008-2014年行動計劃》;加快基礎教育專網建設,開展校園網站評比,加強網絡系統(tǒng)和信息安全工作;廣泛開展網絡環(huán)境下自主性、創(chuàng)新性學習實踐活動,進一步提高學生信息素養(yǎng);積極組織信息技術培訓、課題研究和成果評選,促進現(xiàn)代教育技術的推廣、應用;認真做好“十一五”教育技術規(guī)劃課題結題工作,建設以遠程教育資源為主體、引進和開發(fā)校本資源為補充的教育資源庫,把管理與指導滲透到應用的各個環(huán)節(jié)。
8.加強教師隊伍建設。深入開展爭做“學生愛戴、家長信賴、社會滿意”的人民教師和“修身正德、治學育人”主題教育活動,學習踐行教師職業(yè)道德標準,樹立、弘揚師德先進典型。健全師德建設長效機制,實行師德一票否決制。開展青年教師學科基本功大賽和“創(chuàng)新教育優(yōu)秀課”觀摩評選活動,完善學科帶頭人的管理、考評機制,發(fā)揮名師的輻射作用,加強對優(yōu)秀教師的選拔培養(yǎng)力度。堅持面向全體、突出骨干、傾斜薄弱學校,開展教師培訓工作,創(chuàng)新教師培訓模式,對教師培訓工作實施質量監(jiān)控和綜合評估。
9.加強對學校的過程性管理。推行“一線工作”制度,以“機關干部進學?!被顒訛檩d體,將工作重心下移,局領導帶頭堅持深入基層,校領導帶頭深入課堂,各級領導在一線掌握第一手資料,捕捉最真實的工作動態(tài),提高工作決策的科學性,建立全程性的保障機制、監(jiān)督機制、制約機制和考核機制,改變年終一次性評價為平時動態(tài)的考評,提高過程性管理的成效。
10.全面推行責任目標考評制。加大監(jiān)督、檢查的力度,完善對基層“一把手”的考評、獎勵機制,提高“一把手”的管理水平。繼續(xù)推進中小學校長公開招聘工作,加大選調招聘優(yōu)秀教師的力度,深化教師轉任交流和支教工作。建立科學的教師績效考核評價機制和導向明確的激勵機制,完成事業(yè)單位崗位設置工作,深化學校收入分配制度改革,促進教育人力資源的均衡配置。
11.加強青少年思想道德建設。堅持德育為首、育人為先,把立德樹人作為根本任務,認真落實社會主義核心價值體系要求,切實加強未成年人思想道德建設。加強班主任工作和心理健康教育工作,扎實開展“知行中國----中小學班主任教師培訓項目”。
12.深化基礎教育新課程改革。加強基礎教育課程改革的研究,提高教育科研的針對性和有效性,完善新課程管理制度,提高新課程管理和實施水平。深化義務教育課程改革,加強普通高中課程改革工作,重點對新課改第一屆高中畢業(yè)年級的升學備考工作進行總結和指導,注重課程改革與常規(guī)管理工作的銜接,全面提高基礎教育課程改革的實施水平。
13.深化高效課堂教學研究。以高效課堂教學研究為重要載體,進一步轉變教學方式和學習方式。培養(yǎng)和樹立一批高效課堂教學典型課、典型教學模式,適時舉辦不同類型的觀摩、研討、交流活動,推廣典型經驗。
14.穩(wěn)步提升教育質量。全面實施素質教育,著力培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力,培養(yǎng)勤奮的學習習慣和良好的學習能力。深入推進中小學考試與評價制度改革,建立教育質量監(jiān)測體系,健全綜合素質多元評價機制,促進學生全面發(fā)展和快樂健康成長,保持教育質量穩(wěn)步攀升的發(fā)展勢頭。積極實施學校發(fā)展水平評估“316工程”,促進學校健康持續(xù)發(fā)展。
15.加強體育衛(wèi)生藝術教育工作。創(chuàng)新學校體育藝術教育工作機制和衛(wèi)生健康教育工作機制。廣泛開展陽光體育運動。繼續(xù)做好甲型流感防控和學校衛(wèi)生防病工作。進一步做好中小學生“蛋奶工程”管理和實施工作。大力開展豐富多彩的藝術教育和國防教育活動。繼續(xù)做好“四城聯(lián)創(chuàng)”工作。
16.加快學前教育發(fā)展。扎實落實《幼兒園教育指導綱要》精神,加強對辦園規(guī)范化管理,通過規(guī)劃引領、專家?guī)Ы?、示范園送教、服務指導跟進等方式,打造高水準的專業(yè)師資隊伍,提升辦園質量,提升辦園層次,體現(xiàn)內涵、彰顯個性、形成特色,引導幼兒園向高標準發(fā)展,促進我區(qū)學前教育健康發(fā)展。
17.提升職業(yè)教育辦學水平。創(chuàng)新職業(yè)教育辦學模式,加快職業(yè)教育重點專業(yè)建設、公共實訓基地建設和基礎能力建設。2014年,力爭完成綜合職業(yè)中專實訓樓項目建設任務,添置、更新專業(yè)設施,改善職業(yè)學校的辦學條件。
18.開展專業(yè)骨干教師培訓。統(tǒng)籌規(guī)劃并推進中等職業(yè)學校專業(yè)骨干教師培訓工作,提高專業(yè)骨干教師教學能力和基本素養(yǎng),培養(yǎng)一批在教育教學改革發(fā)展中起骨干示范作用的“雙師型”教師,開拓骨干專業(yè)教師的能力提升渠道,為促進中等職業(yè)學校內涵發(fā)展,全面提升職業(yè)教育質量奠定堅實的師資基礎和人才保障。
19.提高職校學生綜合素質。強化學生職業(yè)技能訓練,擴大比賽項目,優(yōu)化比賽內容,提升比賽質量,全面提高學生技能水平。加強學生就業(yè)推薦工作,不斷提升中等職業(yè)學校職業(yè)指導與就業(yè)服務工作質量,進一步做好畢業(yè)生就業(yè)狀況跟蹤調查工作。
20.推進依法治教工作。認真貫徹落實教育法律法規(guī),依法規(guī)范民辦學校審批和管理。繼續(xù)清理整頓非學歷培訓機構,嚴肅查處“奧數(shù)班”等違法違規(guī)辦學行為。加強學籍管理,嚴格執(zhí)行招生計劃,進一步規(guī)范初中、高中學校辦學行為。推進政務公開、校務公開,提高民主管理水平。完成“五五”普法工作任務,創(chuàng)建2所市級依法治校示范校。
21.落實教育惠民政策。推進城市義務教育階段學雜費免除工作,妥善安排進城務工人員子女就讀,為住校生和托管生提供安全周到的服務保障;繼續(xù)實施蛋奶工程,讓更多的家庭困難學生享受到黨和政府的溫暖;落實中等職業(yè)學校國家助學金制度,逐步實施對農村戶籍困難職校生的生活補助;做好生源地助學貸款工作,保證貧困學生能夠順利上大學。
22.扎實推進精神文明建設。深入開展教育系統(tǒng)精神文明“創(chuàng)佳評差”活動。以開展創(chuàng)建“人文校園、活力校園、和諧校園”活動為載體,深入推進校園文化建設,提高文明校園創(chuàng)建水平。
23.加強教育宣傳與對外交流工作。切實加強教育政策解讀、輿情分析引導等教育宣傳工作。健全和完善教育重大突發(fā)事件新聞宣傳快速反應機制。全面加強教育網絡建設,充分發(fā)揮教育宣傳陣地的作用。健全和完善教育對外交流合作機制,不斷提高教育交流水平。
24.全力維護教育系統(tǒng)穩(wěn)定安全。認真落實《信訪工作條例》,完善學校穩(wěn)定工作長效機制和突發(fā)事件應急機制,分解落實工作責任,做好矛盾排查、化解工作,維護教育系統(tǒng)穩(wěn)定大局。加大安全監(jiān)督檢查力度,加強學生安全教育,加強教師安全與應急管理培訓,扎實開展安全教育月和“平安校園”創(chuàng)建活動。
25.建設學習型、服務型、創(chuàng)新型、落實型機關。認真總結工作經驗,加強機關職能建設、作風建設和制度建設,完善機關工作機制,強化制度監(jiān)督,狠抓工作落實。
教育局給學校教代會的賀詞。
教育局工作計劃篇十一
xx年,縣教育局局將努力貫徹省、市教育工作會議精神,主動適應教育發(fā)展新常態(tài),繼續(xù)圍繞“保安全、強素質、提質量、出特色”的工作目標,進一步突出重點,努力實現(xiàn)我縣教育又快又好發(fā)展。抓好以下工作:
主要抓好三項內容:一是抓素質教育讓學生滿意。堅持以人為本、立德樹人,著力提高學生思想道德素質,全面培養(yǎng)學生社會責任感、創(chuàng)新精神、實踐能力。
二是抓教育公平和質量讓社會滿意。大力促進教育公平,合理配置教育資源,重點向農村、邊遠地區(qū)傾斜,積極推動農民工子女平等接受教育。全面提高教育質量,全面發(fā)展,特長發(fā)展。造就一批人才,讓群眾滿意。
三抓隊伍建設讓家長滿意。提高師德水平和業(yè)務能力,努力造就一支師德高尚、業(yè)務精湛、結構合理、充滿活力的高素質專業(yè)化的教師隊伍,讓家長滿意。
一是繼續(xù)抓好高效課堂改革。積極總結前階段高效課堂實施經驗,理出問題,完善相關制度,進一步推進課堂教學改革,培育典型,循序漸進,形成具有我縣特色的高效課堂改革模式,提高教育教學質量。讓我縣的課改工作走在全市前列,在全省有影響。
二是繼續(xù)抓好“三化”進校園工作。積極推進素質教育,以學習踐行《弟子規(guī)》為抓手,以實施廬陵文化、紅色文化、經典文化進校園為重點,以活動為載體,增強學生的自豪感,激發(fā)學生的愛校熱情。
三是繼續(xù)抓好義務教育均衡發(fā)展。以國家驗收為動力,以義務教育標準化建設和貧困地區(qū)薄弱學校改造為契機,進一步優(yōu)化農村教育網點布局,加快推進“美麗校園”創(chuàng)建,全面提升農村教育基礎設施水平。
抓手一:實施“1+1”素質教育。結合周三下午活動課,加強學生體育和美育教育,推進“一校一品、一師一品、一生一品”和小學生“1+1”素質工程,豐富校園生活、開發(fā)學生智力、培養(yǎng)學生特長、提高學生綜合素質、促進學生全面發(fā)展。
抓手二:開展“道德講堂”教育活動。扎實推進社會主義核心價值體系教育,以“道德講堂”為平臺,引導學生投身道德實踐活動,進行自我心靈凈化,推動校園精神文明建設。
抓手三:實施高效課堂責任區(qū)優(yōu)化工作。繼續(xù)以縣城學校牽頭,與區(qū)內農村學校捆綁為評價的模式,借力推進我縣高效課堂改革。形成集團優(yōu)勢,資源均衡共享,帶動全縣教改發(fā)展和質量的提升。
抓手四:抓好高中教學質量。規(guī)范教育教學行為,提倡向課堂要質量,向管理要質量,在政策、評估、資金等方面支持高中教育。加強對高考改革的研究,搞好高考復習研討會,加強與名校強強合作和交流。
抓手五:發(fā)展職業(yè)教育。以吉安華憶職業(yè)教育集團為平臺,在擴規(guī)模、建專業(yè)、聯(lián)企業(yè)、出人才上下功夫。研究和制定獎勵辦法,計劃好下一年職校招生的工作。
教育局工作計劃篇十二
一、進一步強力推進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。以規(guī)劃為先導,以發(fā)展臺帳為指導,加強建設,縮小差異,促進均衡。著力落實義務教育布局調整規(guī)劃,督促協(xié)調各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按歸鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃推進實施,同時著力規(guī)范城鄉(xiāng)義務教育學校“兩一”招生行為,一方面注重控制城區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校大班額,一方面注重平衡城鄉(xiāng)學校差異系數(shù);加快“改薄”項目實施進度,完成項目規(guī)劃設計和招投標等工作,全面推進項目建設,力爭均衡發(fā)展硬件建設任務年內基本完成;加大均衡發(fā)展軟件建設力度,利用假期時間完善資料建設,切實抓好與秋學期資料建設的銜接。完成58所學校、總投資6700萬元的全面改善貧困地區(qū)義務教育薄弱學校基本辦學條件的建設任務,完成44所年度義務教育標準化學校建設任務,完成20所義務教育標準化示范學校創(chuàng)建任務。加大xx中學爭創(chuàng)省優(yōu)秀示范高中和桃溪中學爭創(chuàng)省示范高中的工作力度;職業(yè)教育強化統(tǒng)一招生工作落實,實現(xiàn)普職教協(xié)調發(fā)展;穩(wěn)妥推進柏林職高停辦工作。加大第二期學前教育三年行動計劃的實施力度,所有公辦園秋學期開園。
二、進一步推進干部和師資隊伍建設。教師節(jié)期間繼續(xù)開展師德先進個人、優(yōu)秀教師、先進教育工作者、皖西好老師、皖西好校長等評選活動。加大教師的交流力度。在繼續(xù)抓好“支教”的同時,探索開展教師掛職教學培訓。不斷提高教師專業(yè)化水平。改革優(yōu)秀校長津貼和“名師”津貼制度,推進教師交流和支教工作的規(guī)范開展。進一步完善教師違反師德規(guī)定的處理辦法,突出治理教育“五亂”現(xiàn)象,突出抓好暑期違規(guī)辦學行為的治理工作,強化招生規(guī)范管理。加強教師培訓工作,有針對性地突出抓好教師信息技術培訓、實驗室和圖書室管理人員培訓、體育和足球教師培訓及義務教育均衡發(fā)展資料建設人員培訓,進一步提升繼續(xù)教育實效性和滿意度。
三、進一步推進教育信息化建設。用好兩個平臺,力爭基礎教育公共資源服務平臺注冊率達到95%以上,上傳和下載資源數(shù)力爭在省內靠前位次。用好視頻會議系統(tǒng)和協(xié)同辦公系統(tǒng)及財務、統(tǒng)計、學籍、人事等管理系統(tǒng)。加快第二批“在線課堂”的建設進度,提升“在線課堂”應用水平,促使教育信息技術應用常態(tài)化,積極探索和推進信息技術與學科教學的深度融合。加強信息技術培訓,實現(xiàn)年初制定的教師信息技術應用能力水平達標率。加強校長信息技術應用能力培訓。
四、進一步推進教育重點工程和民生工程實施。xx師范和xx二中遷建力爭主體工程建設基本完工;積極推進xx二中和實驗小學東校區(qū)規(guī)劃設計工作;推進民營文匯學校建設;繼續(xù)高質量實施好教育民生工程。
五、進一步推進教育質量提升計劃的再深化。認真總結第一輪質量提升行動計劃實施情況,制定第二期質量提升行動計劃。普通高中繼續(xù)抓好“兩爭創(chuàng)兩提升”,走優(yōu)質化發(fā)展的路子;職業(yè)教育繼續(xù)抓好“一中心一基地”建設,以集團化為模式,有序推進縣域內資源整合,走特色化發(fā)展的路子;民辦教育和學前教育以學籍、招生和提升開園率為重點,強化標準化管理。以立德樹人為核心,全面推進素質教育。加大校園足球推進力度。全面加強教科研工作。進一步完善小學質量檢測、初中質量分析、高考目標管理辦法。充分發(fā)揮鄉(xiāng)村學校少年宮、留守兒童之家在學生教育中的陣地作用。加強音體美衛(wèi)教育和國防教育,積極開展雙擁工作。
六、進一步強化三類城市語言文字評估工作落實。繼續(xù)加強普通話培訓工作。重點抓好評估資料建設,落實規(guī)范社會用語用字整改措施,協(xié)調督促城區(qū)用語用字規(guī)范化整改措施落實,確保11月份順利通過市評估驗收。
七、進一步推進校園安全工作調處機制運行。集中開展以防溺水為重點的暑期大家訪活動;加快推進校園安全糾紛調處機制辦事機構基礎建設,確保9月1日正式啟動有保險支撐的校園矛盾糾紛調處機制;進一步加強以接送學生車輛管理、交通消防管理、食品衛(wèi)生管理等為重點的.學校及學生安全管理工作。
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