總結(jié)讓我們明白過往的經(jīng)驗和教訓，為未來的決策提供依據(jù)。時間是不可逆轉(zhuǎn)的流逝，我們應該合理利用時間，追求自己的價值和成就。請看以下總結(jié)范文，或許能夠給你一些靈感和寫作的啟示。

銀行面試如何自我介紹篇一

在銀行工作，是很多朋友的夢想，接下來，小編在這給大家?guī)磴y行面試。

如何寫?歡迎大家借鑒參考!

你們好，我叫。今年七月份即將畢業(yè)于信息管理學院，我的專業(yè)是信息管理與信息系統(tǒng)。

今天很榮幸能來到這里參加貴行的面試，對于一個即將踏入社會工作崗位的我來說，我是很期待能在工作中找到自我的價值的體現(xiàn)。

在學校期間，我非常喜歡參加各項團隊活動，因為在那能找到和大家合作的愉快和感受到團隊勝利的喜悅。

我參加過學校社團管理辦公室組織部學生工作，雖然只有短短的一年多，但在那段時間讓我體會到了和大家一起合作的快樂。

為了鍛煉自己，作為一個在校生，利用假期時間曾經(jīng)去做過促銷員，以及在金鳳呈祥蛋糕店做過銷售人員。我這人喜歡親手去嘗試和了解很多期待的事物，做事還算有毅力，能夠團結(jié)周圍的人，性格開朗，誠實守信。不過也有點缺，就是有點成就，愛沾沾自喜，在今后的工作學習中，我會注意并努力改正的。

謝謝今天您們能在這里給我一個面試展示自我的機會。

尊敬的考官：

上午好!

我叫，即將畢業(yè)于財務管理專業(yè)。首先感謝*行給予我面試機會，希望自己能有好的表現(xiàn)。

我時常戲稱自己像蔡明演的“閑人馬大姐”，對身邊的人和事物都很真誠熱心，因為別人快樂而快樂。偶爾會覺得自己多管閑事，可能是腦袋一根筋吧。

大學期間，我在校優(yōu)秀社團任秘書長，與很多不同個性的人做活動，溝通協(xié)調(diào)能力還好。秘書處的日常工作細小瑣碎，對耐心、細心和責任心都是很好的考驗。

總之，我覺得自己適合這次面試的工作。希望貴行能給予機會，讓我展現(xiàn)能力。

各位領導好!

今天非常榮幸能夠進入貴行的面試，我叫xx，這一年xx歲，來自xx城市，畢業(yè)于xx學校，xx專業(yè)。

我性格活潑開朗，大方熱度，樂于助人。我曾經(jīng)在學校參加過銀行實習，在實習期間我嚴格按照正式銀行的標準來要求自己。同時，在實習當中，身邊銀行不求回報的奉獻的精神和天真、求知若渴，勤奮的學習態(tài)度深深地感染了我。

我也深深體會到了作為一名銀行的樂趣和重要意義，更加堅定了自己做一名銀行的決心，成為一名銀行也成了我的愿望。如果我能競聘如愿到貴行工作，我將秉承顧客是上帝的服務理念。

我叫xx，來自廣西，20xx年畢業(yè)于廣西銀行學校金融專業(yè)。畢業(yè)后在工商銀行支行工作1年，后又在xx市商業(yè)銀行工作過一年的時間.人往高處走，水往低處流.前兩份工作因沒有太大的發(fā)展?jié)摿?，故我辭去工作，以謀求更好，更有發(fā)展前途的工作。之前2年的工作使我有了豐富的銀行臨柜能力。我認為我可以很好的勝認貴行的大堂經(jīng)理一職.謝謝!

各位考官好，我的專業(yè)是財務管理，下面我將用三個與會計相關的專業(yè)詞匯來簡要介紹自己。

一是固定資產(chǎn)，二是流動資產(chǎn)，三是借貸平衡。首先，固定資產(chǎn)代表的是我的性格。我生活在一個普通的工薪家庭，父母從小教育我與人為善，這也使得自己成為一個性格開朗且活潑的人，在和他人相處過程中總是能給被人帶來歡樂，尤其是在陌生的環(huán)境匯總，我總能成為活躍分子。其次，流動資產(chǎn)代表的是我的知識。大學期間我不僅認真學習專業(yè)知識，而且踴躍參加課外實習，夯實專業(yè)基礎，提升實際操作能力。通過理論與實踐的雙重努力，我的專業(yè)素養(yǎng)一直名列前茅，并在今年成為學校20名優(yōu)秀畢業(yè)生的一員。知識是我今后工作中不可或缺的資產(chǎn)，也會隨著時間和閱歷的豐富不斷增加，成為寶貴的流動資產(chǎn)。最后，借貸平衡是指在學習和學生工作之間保持平衡。我深知學生干部經(jīng)歷能夠提升溝通、組織等能力，因此在擔任團支書一職時積極承辦“模擬炒股大賽”、“三月學雷鋒”等一系列活動，并且與其他系部共同承擔校園文化藝術節(jié)的活動。

在三年的學生工作中，我嚴格要求自己，力求做到最好，自己也從最開始磕磕盼盼到最后獨立計劃組織。相信這樣的我一定可以更好的適應并承擔貴行柜員崗相應的。

崗位職責。

銀行面試如何自我介紹篇二

面試時給考官的第一印象很重要，開始的印象往往很可能就決定了面試結(jié)果，大體說來，著裝應與企業(yè)性質(zhì)、文化相吻合，與職位相匹配。不論去什么公司，正裝不僅正式大方，而且對別人也是一種尊重。女孩子一定要注重衣著形態(tài)的細節(jié)，避免穿無袖、露背、迷你裙等裝束。對于初次求職者或剛出校門的大學生，服裝也要以大方簡潔為主。此外，女性求職者在夏季面試時要注意化妝端莊淡雅，細節(jié)之處處理好，如頭發(fā)、指甲、配件等都應干凈清爽，顯示出干練精神的良好印象。

攻略二：切忌緊張與慌張。

面對掌握“生殺予奪”權力的面試官，多數(shù)人都會表現(xiàn)出緊張來，這是面試的大忌。對大多數(shù)人來說，面試時的緊張多半是由于太在乎面試機會，惟恐不被錄取導致的。告訴你一個調(diào)整方法：面試前努力全身心放松;面試時用深呼吸的方法保持平靜，或用心理暗示的方法來使自己放松，如在心里默念“我很放松，我盡力就行了”。只有放松，才能準確把握考官要問的問題和自己的回答方式。記住，心情放松、心態(tài)平和、充滿自信，這樣不僅能給考官留下好印象，也有利于保持頭腦清醒、思維敏捷，在這樣的狀態(tài)下所做的回答才是最能令考官滿意的。

攻略三：自我介紹，重點突出。

“自我介紹”幾乎是所有考官必問的題目，求職者在回答時一定要注意，所述內(nèi)容要與簡歷相一致，若自相矛盾，只會給自己平添麻煩。在真正做“自我介紹”時，不妨坦誠自信地展現(xiàn)自我，重點突出與應聘職位相吻合的優(yōu)勢。你的`相關能力和素質(zhì)是企業(yè)最感興趣的信息，因此，在許多情況下，在聽取你的介紹時，考官也會抓住他感興趣的點深入詢問。所以，在進行表述時，要力求以真實為基礎，顧及表達的邏輯性和條理性，避免冗長而沒有重點的敘述。這樣專業(yè)而出色的表現(xiàn)，肯定是令考官們贊賞有加的。到底考官們想從“自我介紹”中“嗅”出點什么來?其實，“自我介紹”是考官對面試者進行的綜合能力考察，主要評估面試者的言談舉止是否得體，個性特點、行事風格是否合意，敬業(yè)精神與自信是否具備。同時，有經(jīng)驗的面試官會從中窺出面試者的表達能力、學習能力、理解能力、溝通能力和團隊合作精神等。

攻略四：肢體語言，成功的變數(shù)。

一顰一笑，一舉手一投足，這就是你的肢體語言。肢體語言有什么妙用?在面試者給人的印象中，用詞內(nèi)容占7%，肢體語言占55%，剩下的38%來自語音語調(diào)。因此，在面試中，不妨謹記以下這些小細節(jié)——仔細聆聽、面帶微笑、措辭嚴謹、回答簡潔明了、精神風貌樂觀積極，這些豐富的肢體語言和恰當?shù)恼Z音語調(diào)，勢必會使你的面試錦上添花、事半功倍!

攻略五：面試也要講誠信。

很多求職者為了能得到工作機會，在面試中采取撒謊策略，

解惑：

首先，大學生們需要調(diào)整好心態(tài)，因為任何人都會經(jīng)歷從“學生族”到“職業(yè)族”這一過程，而學生不管是從經(jīng)驗上還是處理事情的能力上，確實和有工作經(jīng)驗的人存在著一定的差距。面試官為了找到最合適的人，面試時可能會讓求職者覺得比較苛刻。因此，求職者要學會在面試中發(fā)現(xiàn)自己的長處和不足，找到自己的能力優(yōu)勢和公司需要之間的契合點。

第二，企業(yè)在招聘職場新人時，更看重的是面試者的綜合素質(zhì)和潛在能力。作為應屆畢業(yè)生，面試前要整合自己的優(yōu)勢資源，分析自己的強弱項。

解惑：徐女士認為，對于有豐富經(jīng)驗的求職者，如果在簡歷上被選中的幾率還不算太低的話，主要的問題可能出在面試技巧上。有可能沒有做好針對性強的面試，或者傾聽和回答問題的能力還有待提高，抑或是由于不了解面試的結(jié)構(gòu)、意圖和過程而造成緊張的心情有關。注意，由于準備不充分，在面試過程中太想發(fā)揮表現(xiàn)自己，結(jié)果卻適得其反，導致了面試失利。

建議：參加一些面試技巧的培訓，在面試前事先模擬面試場景，習慣成自然后，面試時便會充滿自信，并游刃有余。此外，過多的選擇機會往往會分散求職者的精力，請大家盡快定位，找準職業(yè)目標，并集中精力應對。同時，不要被面試時的感覺所左右，有時是因為面試官在不想破壞面試氣氛而技巧性地婉拒你，抑或他們招聘到了比你更合適的人。要學會在不斷總結(jié)積累面試經(jīng)驗的過程中，努力提高面試技巧，不斷提高謀職策略。

銀行面試如何自我介紹篇三

銀行面試自我介紹主要是希望通hr與考生交談來增進考官對考生的直接了解。面試官會問考生一些問題，有些和考生過去的經(jīng)歷有關，有些要求考生發(fā)表自己的見解。對面試官的問題，考生需要認真和實事求是地回答，盡量反映自己的實際情況、真實想法。而面試自我介紹則是面試官對考生了解的最直接途徑。

1、自我介紹一定要突出重要信息。一般來講，微笑的問候面試官(暖場)你好，我先介紹一下，我叫xx，是多少屆xx大學畢業(yè)的，學的是會計專業(yè)，我家是哪邊的?為什么要在這個城市找工作，我的職業(yè)生涯規(guī)劃是什么?包括我為什么要做銀行這個工作，我覺得這個工作有什么發(fā)展，我想成為什么樣的.職業(yè)人。最后簡單的介紹自己以前的相關實習經(jīng)驗，建議考生在面試之前最好對自己的實習經(jīng)歷好好梳理一番，并自己yy面試官會問到哪些問題，提前有所準備。

以上問題都是銀行面試的時候想了解的一些信息，只有這些明確了，銀行會從綜合素質(zhì)上提問候選人，如果自我介紹總在扯家鄉(xiāng)富饒，學校美麗，或者自己性格、能力很強，面試官都沒興趣了解，因為這點面試官自然會在后續(xù)提問。

2、掌控面試節(jié)奏。這點對于職業(yè)的hr來講是能辦到的。例如：考生說從小就特別特別喜歡金融業(yè)，現(xiàn)在也非常想致力于金融業(yè)。那么hr肯定會問為什么喜歡?你了解過嗎?考生就可以接著說因為爸爸一直從事金融，家庭是什么樣的，家庭環(huán)境決定了自己成為什么樣的人/什么樣的性格。

：有邏輯的回答問題不止能突出你的思路清晰，有理有據(jù)，更能讓你有說服力。切記不要一開始就說我的性格是內(nèi)向啊，我喜歡會計啊，我覺得自己生活學習很有條理啊等一些無關緊要的東西。

3、善于總結(jié)和分析問題本質(zhì)。舉個例子，hr問你專業(yè)學了哪些內(nèi)容啊?考生的回答是自己的專業(yè)是面向企業(yè)管理/經(jīng)濟學科的會計審計工作，主要是保證會計基礎在正常工作中的使用和統(tǒng)計、概率分析等一些分析和整理數(shù)據(jù)基本方法的學科。

：這樣的回答無疑是出彩的，也更加具有應變性。切記不要照本宣科的說自己學了xx、xx、xx學科，又在大學或工作之余考到了四六級證書和會計證，顯然這種回答方式就太應試教育了。

銀行面試如何自我介紹篇四

歡迎大家來到本站，本文為大家?guī)磴y行面試如何。

希望對大家有所幫助。

范文參考：

我叫張峰，江蘇省徐州人，畢業(yè)于xx大學金融學專業(yè)。除了。

簡歷。

上您看到的內(nèi)容，我愿意特別說一下我來貴銀行應聘這份職位的原因：

首先，我最大的特點是有比較強的溝通能力和良好的團隊精神。在與人合作工作中，我會非常認真的聆聽和分析別人的意見，也不會沒有原則的輕易放棄自己的意見。

其次，我覺得自己有較強的學習和實踐能力，在遇到困難的時候會冷靜分析事情所處的狀態(tài)，和各種可能發(fā)生的結(jié)果，并努力做到最好承擔自己的責任。正是基于對自己這方面的自信，使我有勇氣來應聘貴銀行這一職位。

另外，銀行職員這個職業(yè)是神圣而偉大的，他要求我不僅要有豐富的專業(yè)知識，還要有高尚的情操。因此，在讀書時，我就十分注重自身的全面發(fā)展，廣泛地培養(yǎng)自己的興趣愛好，并學有專長，做到有專業(yè)和專長(歷數(shù)自己的專長)，還能會唱、會說、會講。在注重知識學習的同時我還注意培養(yǎng)自己高尚的道德情操，自覺遵紀守法，遵守社會公德和職業(yè)道德，沒有不良嗜好和行為。我想這些都是一名金融工作者應該具備的最起碼的素養(yǎng)。

假如，我通過了面試，成為眾多銀行職員隊伍中的成員，我將不斷努力學習，努力工作，為家鄉(xiāng)的教育事業(yè)貢獻自己的力量，決不辜負銀行工作者這一職業(yè)。

面對競爭壓力的銀行面試，筆試過后獲得復試的通知，并不代表可以松一口氣，相信你的面試自我介紹準備好了沒?銀行面試自我介紹怎么說?不妨可以從以下幾個角度考慮：

1、個人專業(yè)知識。

專業(yè)知識上的優(yōu)勢有兩種：一種是學習成績上的優(yōu)勢，另一種是實際操作能力的優(yōu)勢。對于成績好的應屆生，在銀行面試自我介紹時，可以在陳述中提到自己的在校成績，用優(yōu)異的在校成績來證明自己專業(yè)知識上的優(yōu)勢。但提醒切忌說“自己天分高”之類的自視過高的話。

而對于成績一般的應屆生面試者，銀行自我介紹范文應突出自己比較注重專業(yè)知識的實際運用，要強調(diào)自己熱愛本專業(yè)的知識，并且強調(diào)在學習專業(yè)知識過程中得到很多很實用的知識。

對于非應屆考生來說，面試自我介紹就需要強調(diào)自身畢業(yè)后從事的是與本專業(yè)相關的職業(yè)。在畢業(yè)后遇到了很專業(yè)很有水平的領導和同事，得到了他們的許多幫助，在工作中學到許多專業(yè)知識，自己在畢業(yè)后提高了很多。

2、個人性格。

談到面試者個性是否合適銀行面試職位，從銀行職員性格的共性上看，要幾方面共同的要求：“謙虛謹慎、沉著冷靜、膽大心細、敢于承擔責任、團結(jié)而顧全大局、服從上級”考生在做自我介紹的時候就要把這些要求融合在答題中。要有針對性地體現(xiàn)自己的性格無論從銀行所需性格的共性還是個性上看，自己都是適合從事銀行職業(yè)的人選，而且是可以長期從事銀行職業(yè)的人選。

3、個人經(jīng)歷。

這里的個人經(jīng)歷從時間段上來劃分主要指兩方面：學校經(jīng)歷和工作經(jīng)歷。

應屆生的主要經(jīng)歷當然是指學校經(jīng)歷，那么在學校中的經(jīng)歷主要有工作經(jīng)歷、學習經(jīng)歷、獲獎經(jīng)歷、勤工助學經(jīng)歷。

其中對于勤工助學經(jīng)歷，可以說很多人都忽視了這方面的內(nèi)容。實際上這種經(jīng)歷很能體現(xiàn)考生的一種精神，一種毅力，那就是考生在經(jīng)濟不寬裕的情況下，仍然可以靠自己的努力完成學業(yè)，這種經(jīng)歷本身就是一個值得贊揚的經(jīng)歷，考生如能很好地體現(xiàn)自己這方面的經(jīng)歷，應該是可以獲得不少的印象分。

對于非應屆生，即在職人士來說，工作經(jīng)歷就要做為側(cè)重點來陳述，這里要特別強調(diào)的一點是，要側(cè)重于團隊合作的經(jīng)歷及自己組織協(xié)調(diào)方面的經(jīng)歷?？傊?，銀行面試自我介紹一個大的原則就是考生不能讓考官感覺是個人能力很強，但團隊合作不行，在集體協(xié)作的情況下能力不突出。

因為作為行政機關來說，真正需要的銀行職員，應該是素質(zhì)過硬、紀律性協(xié)作性很強。通俗地說，就是自己素質(zhì)不錯，在集體中能發(fā)揮更大效用。這里要突出強調(diào)的一點是，不要談跳槽，不要談以前自己懷才不遇，不要談自己過去領導和同事的不足或缺點，不要談過去的工作薪水不高。自我介紹過去的經(jīng)歷是美好的，給自己的發(fā)展和能力的提高有很大的幫助。

銀行面試如何自我介紹篇五

把自信掛在臉上，就是為了讓面試人看的！要大方，不要有小動作（那是緊張造成的，一定要克服）盡量少點口頭語，其次就是臨場發(fā)揮，看他問什么了！不要死板，靈活回答，帶點幽默更好！

比如說，你的優(yōu)點是什么？

答：為人老實，做事踏實，身體結(jié)實！

缺點呢？

答：時間觀念比較差，一工作起來經(jīng)常忘記吃飯和下班的時間！

彩排就沒必要了，我不覺得面試需要彩排，往往需要彩排就是太過于緊張，反而隨機應變其實也足以應付（一個個人能力不同）。萬一彩排得偏差不太，你到時一時緊張，啞口無言，你彩排也就白費了，工也沒找到。

自信是必須的，你要表現(xiàn)得相當自信，你不必管他是銀行，還是微軟，谷歌大公司，其實越大的公司對于有能力的.人就越好，有能力的人往往就是思維與眾不同，那就是大公司想要的人才。你必須自信，你不必看他臉色而變得卑微，當然，適當?shù)亩Y義是必須。

回答問題最好照實回答，公司的面試官比誰都清楚，他看面試的人多了，你的小花招是沒有用的，所以，最好如實回答，有時他問一些挺刁難的問題，問：你想象中的回答是感覺不太好的，也不要緊，盡管說，一定要實在。比如說，如果我調(diào)你去另一個位置去做活你會怎么辦？如果你覺得另外一個職位是你不喜歡和不適合的，你就照直說，你會辭職或者是你會去嘗試一下，不適合會辭職。沒關系，這不是自挖墳，這是一個優(yōu)秀員工所應該具備的思想。

這類人被稱為eq高，eq高很大程度上決定一個人的很多。甚至有時他會問一些iq題，你算算看，不懂就別勉強，說不懂。

你要時時刻刻要學會用獨立的分析能力去思考問題，關于自信的問題，這是必須的，如果是一些有水平的考官，他會千方百計去考驗你，讓你改變你自己覺得對的觀點，你萬一改變了，你就輸了，這需要心理素質(zhì)和獨到的分析能力，還有自信心，最好懂一些哲學。

其實你只要掌握了思維智慧，面試的問題很簡單的，他經(jīng)過一輪的刁難他會轉(zhuǎn)入正題的，那時誰都會答了。當然，面試的花招五花八門，你最好學會隨機應變，但通常如果沒底子或者是不是真的那種很有智慧的人，如果你去裝，遇上一個好的面試官后果會更糟糕。學歷高很多人都有，有這種思維模式的人卻很少很少。不要緊張，他沒有什么大不了的。

銀行面試如何自我介紹篇六

1.稍早到場。

提前5分鐘到場，不要準時到場，準時意味著遲到，最多的借口就是沒有來過公司不知道怎么走，現(xiàn)在apps那么流行，除了刷微博和微信，一個gps導航一下，或者來之前在百度地圖搜索一下信息也是在不熟悉的情況下非常必要的。

切忌遲到!如果確實遲到，及時通知面試方，這個是情理也是禮貌!

2切忌帶陪伴。

很多應聘者帶著自己的女朋友，男朋友過來面試，給面試官第一非常不好的印象，出來工作都是成年人，難道還不會分辨真假嗎?過來面試還要帶個陪伴，只能說明你還沒有長大，難道上班也要有人陪伴嗎?可以理解有些人害怕被騙之類，可以找朋友陪伴，但是請同行者在公司外等待，這時的陪伴極為可能造成不好的結(jié)果!

3面試禮節(jié)。

現(xiàn)在越來越多的企業(yè)在錄用員工時重視對其人品的考察。

因此在面試時，考官們會隨時注意求職者的言行舉止。

哪些舉止得體者往往能獲得考官的青睞呢?：

面試前在面試辦公室的門外等候。

當辦公室門打開時應有禮貌地說聲：“打擾了?！比缓笙蚴覂?nèi)考官表明自己是來面試的，絕不可貿(mào)然闖入。

假如有工作人員告訴你面試地點及時間，應當表示感謝。

面試時不用始終注視對方，保持自然即可。

面試后，起身對考官表示感謝，走出面試室時先開門，然后轉(zhuǎn)過身來向考官再次表示感謝。

然后輕輕將門合上。

4平穩(wěn)心態(tài)。

很多面試者由于太看重面試結(jié)果，導致面試過程中產(chǎn)生緊張，表達不清等一系列不良影響，導致面試失敗。

求職錦囊提醒，要以一顆平常心正確對待面試，要做好承受挫折的心理準備，即使面試失利也不要灰心喪氣。

同時要對自己和企業(yè)都有一個正確的評價，要相信自己有能力勝任這份工作。

一個好的心態(tài)可以為你的面試加分不少!

1、偽造經(jīng)歷者弄虛作假。

小焦計劃應聘一家當?shù)刂髽I(yè)做司機班長，但不會填寫簡歷，寫字歪歪扭扭，一看就不想再面試下去，就是由于這個原因，在應聘上一家單位時，被面試官當眾批評了一頓，沒面試上。

這次，為了避免這種情況再上演，他讓自己的一個關系較好在一家單位做人事工作的熟人幫忙寫一下簡歷，期望在簡歷上給面試官留下一個好印象，并拜托要好好“潤色”一下。

果然，經(jīng)“潤色”之后的簡歷，真是有了很大改觀，字跡規(guī)矩、漂亮、沒有空項，問題是經(jīng)歷這一塊也“潤色”了，無中生有，居然出來個“在某公司干了3年司機班長的經(jīng)歷，還榮獲了年度先進個人。”從這來看，小焦心里想，應該是穩(wěn)操勝券，十拿九穩(wěn)了。

但萬萬令其沒想到的是，有一位面試官對其干三年司機班長職位的公司很熟悉，三問兩問馬上露餡，又鬧了個大紅臉，面試官合議后，當場委婉終止了面試。

搞得小焦后悔不堪。

此類人涉及誠信問題，常常是一票否決權，誠信是企業(yè)招聘人才的首要基本條件。

一是面試過程中，一旦發(fā)現(xiàn)求職者存在有偽造經(jīng)歷現(xiàn)象，比如偽造學歷、經(jīng)歷、工作成果等等，不管多么有才，給面試官的印象會一落到底，一般都會被立即叫停繼續(xù)面試，應聘者會立即被淘汰。

二是在面試過后，通過背景調(diào)查，發(fā)現(xiàn)求職者經(jīng)歷不實，發(fā)現(xiàn)經(jīng)歷造假，這種情況下，不管應聘者是處于待入職或者是已經(jīng)入職狀態(tài)，招聘者也一般不會再考慮。

2、頻繁跳槽者挑肥揀瘦。

應聘者老陳，今年42歲，做監(jiān)理很多年，先后在2家房地產(chǎn)公司和3家水泥公司做過，經(jīng)詢問，跳槽的原因也都是薪資過低或不適應新環(huán)境導致的。

盡管每次面試都很成功，而且崗位工資每次跳槽都有所見長，但仍然還是感覺自己的能力和薪資不夠匹配，不適應新公司的經(jīng)營管理理念，于是就毅然選擇要跳槽。

面試官詢問：如果將你錄用后，在工作的過程中，有其它企業(yè)給你拋來橄欖枝，給你更高的薪酬，你是否要接受?老陳肯定的回答，那是肯定的。

“真夠誠實的”，面試官痛苦的笑了一下，順勢結(jié)束了本次面試。

此類人員也不受企業(yè)歡迎，這里面一般有兩種現(xiàn)象：一是求職目標不明確，思維飄忽。

不知道自己要干啥，長時間找不準定位，一直處于嘗試職場狀態(tài)，搞不清楚自己究竟適合干啥，有很強的'盲目性。

二是“這山望著那山高”。

吃著碗里的，看著鍋里的，干工作不夠?qū)Ｗ?、認真，沒有定性，高估自己，總喜歡通過跳槽的方式來贏得更高的“價錢”和“平臺”。

3、職業(yè)不系統(tǒng)者目標不明。

讓他很快丟了自己第一份工作，再去找其他工作時，這些證書并沒有幫助自己獲得好的工作，更為關鍵的是，由于工作期間把精力都用在了考證上了，沒有積累下具有核心競爭力的資本，于是也只能又去找了其它的一份閑差，繼續(xù)自己的考證生涯。

如此三番，讓自己的職業(yè)生涯變得很不穩(wěn)定，這個過程里，一會干生產(chǎn)，一會干銷售，再一會干行政，干的工作之間卻都沒有必然的關系，不知道自己究竟要干啥;證書滿天飛，考的證書之間也都缺乏關聯(lián)性，也一直沒有找到自己職業(yè)發(fā)展方向。

證書是要為工作服務的，不圍繞著職業(yè)發(fā)展目標去考證，干人資的去考會計證，搞生產(chǎn)的去考秘書證，干財務的自學考試學習人資專業(yè)，這些證書越多，越會給面試官造成不良的印象。

建議應聘者，在前期要盡快在變動中找到自己的位置，并以這個位置為基礎，設定自己的人生目標，去開發(fā)自己的能力并去努力實現(xiàn)這個目標，在這個過程當中，一定要圍繞著自己的職業(yè)發(fā)展方向去補充自己的能量，缺鐵補鐵，缺鋅補鋅，缺什么元素補什么元素，讓自己擁有職業(yè)發(fā)展當中的核心能力。

銀行面試如何自我介紹篇七

自我介紹不超2分鐘。

“請你自我介紹一下”這道題90%以上的用人單位都會問，面試事先最好以文字的形式寫好背熟。其實面試的基本情況用人單位已掌握，考這道題的目的是考核面試者的語言表達能力、邏輯能力、以及誠信度。所以，面試者在自我介紹的內(nèi)容要與個人簡歷相一致，表述方式上盡量采用口語化，注意內(nèi)容簡潔，切中要害，不談無關、無用的內(nèi)容，條理要清晰，層次要分明。自我介紹不能超過2分鐘，最好把握在1分鐘左右。

2

盡量回避待遇問題。

考官問到“你為什么選擇我們公司？”時就試圖從此題中了解面試者求職的動機、愿望以及對此項工作的態(tài)度，面試者最好不要說太多待遇好等，可以說“我十分看好貴公司所在的行業(yè)，我認為貴公司十分重視人才，而且這項工作很適合我，相信自己一定能做好?！?/p>

3

座右銘與應聘行業(yè)相關。

通過提問座右銘用人單位就可以判斷面試者是否具有發(fā)展前途。面試者不要說那些易引起不好聯(lián)想的座右銘，也不應說那些太抽象的座右銘，更不宜說太長的座右銘。座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)，或者和本專業(yè)、本行業(yè)相關的一句話，比如“只為成功找方法，不為失敗找借口”。

4

用樂群性愛好點綴形象。

“談談你的業(yè)余愛好”是合資企業(yè)、民企樂于問這道題，因為企業(yè)主要想通過此題了解面試者的性格是否開朗，是否具有團隊精神。所以面試者千萬不要說自己沒有業(yè)余愛好，也不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。談愛好時最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng)等一個人做的事，這樣可能會令面試官懷疑應聘者性格孤僻，最好能有一些如籃球、羽毛球等，在戶外和大家一起做的業(yè)余愛好來“點綴”自己的形象，突出面視者的樂群性和協(xié)作能力。

5

不忘本令考官難忘。

“你最崇拜誰？”是近兩年用人單位愛考的一道題。面試者回答時，不宜說自己誰都不崇拜，或者說崇拜自己，也最好不要說崇拜一個虛幻的、或者不知名的人，更不能崇拜一個明顯具有負面形象的人。面試者所崇拜的人最好與自己所應聘的工作能“搭”上關系，說明自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。

6

盡量體現(xiàn)機智、果敢和敬業(yè)。

“你是應屆畢業(yè)生，缺乏文章，如何能勝任這項工作？”此題的回答應體現(xiàn)出面試者的誠懇、機智、果敢及敬業(yè)。國家就業(yè)專家陳老師指出如“作為應屆畢業(yè)生，在工作文章方面的確會有所欠缺，因此在讀書期間我一直利用各種機會在這個行業(yè)里做兼職。我也發(fā)現(xiàn)，實際工作遠比書本知識豐富、復雜。但我有較強的責任心、適應能力和學習能力，而且比較勤奮，所以在兼職中均能圓滿完成各項工作，從中獲取的文章也令我受益匪淺。請貴公司放心，學校所學及兼職的工作文章使我一定能勝任這個職位。”

7

說與工作“無關緊要”的缺點。

當考官問到你的缺點時，面試者不能說自己沒缺點，也不能把那些明顯的優(yōu)點說成缺點，但更不能挑嚴重影響所應聘工作的缺點，或者說令人不放心、不舒服的缺點。可以說出一些對于所應聘工作“無關緊要”的缺點，甚至是一些表面上看是缺點，從工作的角度看卻是優(yōu)點的缺點。

8

遇到提問陷阱采用迂回戰(zhàn)術。

“如果我錄用你，你將怎樣開展工作”這是一道陷阱題，如果應聘者對于應聘的職位缺乏足夠的了解，最好不要直接說出自己開展工作的具體辦法，以免引起不良的效果。面試者可以嘗試采用迂回戰(zhàn)術來回答，如“首先聽取領導的指示和要求，然后就有關情況進行了解和熟悉，接下來制定一份近期的工作計劃并報領導批準，最后根據(jù)計劃開展工作。”

銀行面試如何自我介紹篇八

各位老師，下午好：

今天能夠在這里參加面試，有機會向老師們請教和學習，我感到非常榮幸，同時通過這次面試也可以把我自己展現(xiàn)給大家。

我是這次面試的第__考生，__蒙族。2009年7月，我畢業(yè)于__學__學院__專業(yè)，在大學的四年里，我學習了經(jīng)濟學，管理學、金融學和法律的基礎知識。大學期間表現(xiàn)優(yōu)秀，曾獲得院級優(yōu)秀假期社會實踐論文。2006年寒假，我曾在福利院和養(yǎng)老院進行假期社會實踐，幫助殘疾兒童補習功課，照顧孤寡老人的一些生活起居。在這個期間，我提高了與人溝通的能力，同時培養(yǎng)了良好的服務的意識。

我性格開朗為人坦率，有責任感。同時我態(tài)度嚴謹、認真。銀行的工作通常比較瑣碎，我的優(yōu)點是能夠把瑣碎的事情專心致志的做好。我的基本人生觀是樂觀奮斗，這種人生觀使我通常比較重視精神生活，比如：合作無間的工作伙伴和認可我的工作環(huán)境。