
- 時間:2023-09-19 03:07:11
- 小編:ZS文王
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我們得到了一些心得感悟以后,應該馬上記錄下來,寫一篇心得感悟,這樣能夠給人努力向前的動力。心得感悟?qū)τ谖覀兪欠浅S袔椭?,可是應該怎么寫心得感悟呢?下面是小編幫大家整理的?yōu)秀心得感悟范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
班主任培訓感悟心得篇一
今天下午進行班主任培訓,是一位一線班主任的講座;語文老師,中年,有些謝頂,但是人很精神,普通話清晰而洪亮。自己現(xiàn)身說法,頗有一點效果。其中,提到了班主任要有童心、愛心、責任心,班主任要成為專家、思想家、心理學家,雖然總結(jié)的同質(zhì)性較高,但是還是頗有一番見地的。
童心。小的時候,不喜歡小孩,尤其聽到小孩的哭聲,十分不快,原以為這就是成熟,隨著時間的流逝、生活的磨礪,終于略有所悟,尤其現(xiàn)在,對于往事的回首,總是十分甜蜜與美好的。我以為,喜歡文字的人,骨子里還是有一顆童心的。
譬如,有事沒事的時候喜歡哼上幾句歌;還有,偶爾也會惡作劇一把,甚至會幽自己一默。做了班主任,似乎要端起架子來了。譬如服飾要成熟化,這樣顯得穩(wěn)重、威嚴;有事沒事要板上一個臉,尤其在嚴肅場合,更不能馬虎,我承認,我的嚴肅還是很有限的,但是也有學生說我很兇,我不知道有沒有學生畏懼我,以前似乎很在意,現(xiàn)在,既然要擁有一顆童心,一切就變得輕松、明朗了起來。
雖然你們是如此的讓我歡喜讓我憂,但是,無論如何,我都會謹記校長的叮囑,真的愛你們的!”下面的學生笑了。是的,教師是一個良心活,尤其是班主任;尤其是自己的付出沒有回報、甚至換來的是冷漠、不理解,自己的失落、退縮是可想而知的。在班主任期間,我也曾有過退縮、放棄的念頭,但是,最后總是基于現(xiàn)實的考量、情感的緣故還是調(diào)整了自己;是的,別人帶的學生可能要好一點,別人的經(jīng)驗可能要豐富一點,但是,只要有愛心,付諸努力,總是會有所收獲的?!熬\所至、金石為開?!?/p>
責任心。我以為這是更高的一個層次。一個有責任心的老師,培養(yǎng)的學生也會有責任感;一個沒有責任心的老師,培養(yǎng)的學生也會缺乏責任感。學生可能會原諒老師的嚴厲、苛責,但是,面對一個缺乏責任感的老師,學生很難會產(chǎn)生敬畏、認同的感情的。相較于去年,我覺得今年的責任感有所降低。一則個人生活方面的小的變故,二則去年剛剛到任,豪情萬丈,而今年則有所消退。自然,今年學生也自然有所松懈,紀律出現(xiàn)滑坡、學習成績有所下降、出勤率很難保障,等等,近期,經(jīng)過一番沉思,及時改弦更張。制定班級加分制度、并且落實到位;英語老師變動、學生基礎太差,課堂秩序不好,加緊盯防;學生病假,聯(lián)系家長,親自護送至醫(yī)院。如此,班級各項事情有所好轉(zhuǎn)。
至于老師要成家、成名,那確實只是一個美好的追求,也許,我們能將實際問題真正解決了,各項制度落實到位了,很多事情都會迎刃而解的。就在寫字的時間,兩名學生因腸炎請病假外出,因為平時表現(xiàn)糟糕,我十分不放心,和家長聯(lián)系,家長說主張在我;于是開了,但是之后卻有些擔心、有些后悔。另一學生開了假條,固定晚讀課回,然而第一節(jié)晚自習未歸。自然有些失望和憤怒,想想,看來在這些之前,還要加上一個心態(tài)為好,否則,那就真的“人未老、鬢先斑”了!
班主任培訓感悟心得篇二
作為一名班主任老師,我深深地體會到教育工作的重要性。多年來,我一直在不斷學習、探索,不斷提升自己的教育教學水平和管理能力。在這個過程中,我積累了許多心得體會和感悟。下面我將用五段式的形式來分享我的班主任工作心得。
第一段:耐心是班主任工作的基礎
作為一名班主任,耐心是我最常感受到的情感。在班級管理中,要面對各種不同的學生個性和情緒問題,只有用充滿耐心的態(tài)度去理解、關心、引導,才能真正建立起與學生的良好關系。而在教學過程中,要面對每一個學生的問題、困惑、挑戰(zhàn),都需要老師用耐心去引導、解答。耐心是班主任工作的基礎,只有用耐心去傾聽、理解,才能更好地幫助學生成長。
第二段:關注學生全面發(fā)展
作為班主任,我的工作不僅僅是關注學生的學習成績,更重要的是關注學生的全面發(fā)展。在班級管理中,我努力營造一個積極、和諧的班級氛圍,注重培養(yǎng)學生的自信心和團隊精神。在教學工作中,除了傳授知識,我還注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)造力、思維能力和實踐能力。在班級活動中,我積極組織學生參加各類競賽、社會實踐等活動,從而拓寬他們的視野,提高他們的綜合素養(yǎng)。
第三段:與家長保持良好溝通
作為班主任,與家長的良好溝通是至關重要的。我始終堅信,家校合作是學生發(fā)展的重要保證。在班級管理中,我定期與家長溝通孩子在家庭環(huán)境中的表現(xiàn)和問題,共同制定相應的解決方案。在學生學習中,我定期與家長進行學習情況交流,及時反饋學生的學習進步和不足,共同促進學生的學業(yè)發(fā)展。與家長的緊密合作,有效地促進了學生在學習和生活中的全面發(fā)展。
第四段:善用班級管理手段
班級管理手段是我進行班主任工作的重要工具。我充分利用班會、衛(wèi)生大檢查、班委會、集體活動等手段來管理班級事務。通過班會,我能及時了解學生的情況,布置學習任務,對學生的行為進行教育引導。通過衛(wèi)生大檢查,我能培養(yǎng)學生的衛(wèi)生習慣和集體榮譽感。通過班委會的組建和活動,我能發(fā)揮學生的積極性和主動性,讓他們在組織中鍛煉自己的能力和培養(yǎng)團隊合作精神。通過集體活動,我能促進同學之間的交流與合作,加強班級凝聚力。
第五段:不斷反思與學習,提升自己的能力
作為一名班主任老師,我深知自身能力的不足。因此,我注重通過反思與學習,不斷提升自己的班主任工作能力。我會參加各類培訓、學習班,學習管理和教育心理學知識,更新教育教學理念和方法。同時,我積極參與教科研活動,分享自己的經(jīng)驗和教育教學成果,進一步提高自己的教學水平和專業(yè)素養(yǎng)。
作為一名班主任,我深知班級管理對學生的發(fā)展有著至關重要的影響。通過耐心、關注全面發(fā)展、與家長良好溝通、善用管理手段以及不斷反思與學習,我相信我能更好地發(fā)揮班主任的作用,為學生的全面發(fā)展做出更大貢獻。
班主任培訓感悟心得篇三
教育部關于《中小學班主任工作規(guī)定》總則第二條指出“班主任是中小學日常思想道德教育和學生管理工作的主要實施者,是中小學生健康成長的引領者,班主任要努力成為中小學生的人生導師?!?8年小學班主任工作的經(jīng)驗證明:堅持以科學發(fā)展觀為指導,堅持正面教育為主原則,堅持育人為本、關愛先行的工作方針和方法,是做好小學班主任工作的基本方法。
用行為影響學生
我國著名教育家陶行知先生有句名言:“學高為師,身正為范?!?意思是說教師必須業(yè)務精湛,知識淵博,有高超的教學教育能力;必須具有高尚的人格,以自己的道德標準去影響學生。作為小學班主任,一般都是學科教師。教師的天職是“傳道、授業(yè)、解惑”。以其昏昏,使人昭昭是不行的。原來我不懂電腦,一心教好自己任教的語文。后來小學從三年級起開設了“信息技術(shù)”課,電腦也逐步走進了學生家庭,學生有很多關于電腦方面的問題帶到學校來問老師。我不懂,又介紹到“信息技術(shù)”課老師那里去解決。這使我感覺到自己不足,從真正意義上認識了只有老師是一桶水,才能灌滿學生一杯水,于是我就下定決心學習電腦?,F(xiàn)在我不但能順利回答學生提出的關于電腦方面的問題,還能協(xié)助家長利用軟件設置,控制學生瀏覽不良網(wǎng)頁。班主任必須不斷用新的知識充實自己,具有真才實學,滿足學生求知的欲望。
小學生的辨別能力差,控制能力差。模仿性強,可塑性強。班主任的一言一行都對學生起潛移默化的作用,都會在學生心目中留下深刻的印記。他們認為老師是神圣的,更多只是知道跟著老師學,照著老師做。班主任要加強自身修養(yǎng),身教重于言教。努力通過自己的言行舉止,為人處事給學生以示范。老師只有業(yè)務精通,品格高尚,成為學生學習的榜樣,行為的楷模,才能取得學生的敬重和信任,才能把班主任工作做好,。
實踐證明:用教師的良好行為影響學生,是做好班主任工作的基本條件。
用信任鼓舞學生
小學生是祖國的花朵,中國特色社會主義的建設者和接班人。班主任要充分認識思想政治工作在班級建設中的地位和作用,利用班會、座談會、課外活動、少先隊活動、祭掃烈士墓、參觀旅游、夏令營等多種途徑對學生進行愛國主義、前途理想、勤奮學習、艱 苦奮斗、助人為樂和社會主義榮辱觀的教育,幫助他們樹立起正確的人生觀、價值觀,使他們長大了成為“四有新人” 。在這些活動中的始終,都要貫穿用信任鼓舞學生這條主線。對學習用功,表現(xiàn)好的學生充分肯定成績,鼓勵他們繼續(xù)努力,爭取更大進步;對愛貪玩、好鬧事的學生,也要多表揚少批評(或不批評),鼓勵他們發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點,變后進為先進;對好打架、說謊、甚至有小偷小摸劣跡行為的學生,就要采用說理、規(guī)勸、誘導的辦法,鼓勵他們走正道,當一名好學生。工作中的大量實事說明,用信任鼓勵的辦法教育學生,要比批評、懲罰、向家長告狀的辦法好得多。上學期,我們班有個學生偷偷拿了同學一支硬筆,幾天沒歸還。放學的時候,我叫他留下,等到同學們都走了以后,關切地對他說:“xx同學,你沒筆寫作業(yè)吧?”他沒作聲。我從荷包拿出一支新筆遞給他,“知道你沒筆寫作業(yè),這支筆是我送給你?!彼麤]有接過筆,卻傷心地哭了,懺悔地說:“老師,我錯了。我偷了同學一支筆,明天一定還到他書包里。”我趁勢鼓勵他說:“一個人犯錯是難免的,你的聰明之處就在于能勇敢承認錯誤,改正錯誤。老師相信,你一定能成為一個好孩子,班上的好學生。”從此,這個學生像換了一個人,學習認真,遵守紀律,敬師愛友,助人為樂,本學期末被評為班級優(yōu)秀生。
實踐證明:用信任鼓勵的方法教育學生,是做好班主任工作的重要途徑。
用愛心呵護學生
小學生是嫩苗,老師是園丁。嫩苗需要園丁松土、施肥、除草、澆水,才能開出鮮艷的花朵。班主任要善于接近學生,體貼學生和關心學生,讓他們真正感受到老師的愛,幸福成長。
班主任老師的愛是對每一個學生的。班主任對學生沒有“親”、“疏”之別,更無“好”、“壞”之分。班干部是班級的優(yōu)秀者,學生的“領袖”,有班主任的左右手之稱,班主任的很多工作和任務都要依靠他們?nèi)ネ瓿?。班主任要幫助他們搞好學習、培養(yǎng)他們的組織和工作能力,做遵守紀律的模范,提高他們在學生中的威性,這是一種很特別的愛;學生是班級的主體,班主任工作的載體。班主任希望全班學生品德好、學習好、身體好,人人優(yōu)秀,個個都能為爭取班榮譽出力,這是一種自然的愛;更重要的是對班上的“差生”、“頑劣生”、“貧困生”、“殘疾生”、“單親生”、“留守孩”學生、“弱勢群體”學生等,非但不能歧視,還要加倍的呵護。這些孩子缺少溫暖、缺少關愛、缺少幫助,班主任要像對待自己的孩子一樣,加強輔導、加強關心、加強幫助,讓他們感受到愛的溫暖,愿意和老師交朋友,認真學習,誠懇接受教育,這是一種無私的愛、崇高的愛、偉大的愛。,我班有個學生,父母親在深圳打工,把他丟在家里,和爺爺奶奶一起生活,由于長期得不到父愛和母愛,心靈扭曲,性格孤僻,態(tài)度野蠻。開口罵別人,動手打同學。上課不聽講,回家不做作業(yè)。就在期末考試前夕他患了重感冒,醫(yī)生要他住院治療。一個星期的時間,我每天堅持給他送飯,有時間就去陪伴他。出院后上學第一天他找到我,說:“老師,我錯完了。今后一定遵守紀律,好好學習,不打架罵人,做您的好學生?!币粋€好的班主任應該能夠了解自己的學生,知學生所想,幫學生所需,解學生所惑。做到了這些,就能把班上的每一個學生團結(jié)在自己的周圍 ,形成一個朝氣蓬勃、積極向上的班級集體。
實踐證明:用愛心呵護每一個學生,是做好班主任工作的有效方法。
班主任培訓感悟心得篇四
段落一: 引入班主任早讀的背景和意義(大約200字)
作為一位班主任,早讀是我每天都要進行的重要工作之一。早讀不僅僅是學生們整理思緒、調(diào)整狀態(tài)的時間,同時也是我與學生們交流和了解他們思想動態(tài)的機會。通過每天的早讀,我不僅收獲了許多心靈的感悟,也從中深深體會到了自己作為一名班主任的責任和使命。
段落二: 班主任早讀中的親身經(jīng)歷和感悟(大約200字)
每天早上,當我走進教室看到那些正在專注讀書的學生們時,我總是感到無比的欣慰。早讀不僅幫助學生養(yǎng)成良好的讀書習慣,還培養(yǎng)了他們的耐心和專注力,讓他們學會如何安靜地面對自己的內(nèi)心。同時,早讀也為我和學生們之間的交流提供了寶貴的機會。在早讀過程中,我會不定期地選擇一些富有哲理意味的文章或者詩詞,與學生們分享我的感悟,引導他們思考,激發(fā)他們的思維。通過這些交流,我能更深入地了解學生們的想法,建立起師生之間的信任和親近感。
段落三: 班主任早讀對學生成長的影響(大約200字)
班主任早讀不僅僅是讓學生們讀書,更是為學生們的成長埋下了一顆種子。每天在早讀中,我都會選擇一些勵志的文章,通過分享榜樣人物的故事激勵學生們勇敢面對挑戰(zhàn),追求自己的夢想。通過早讀,學生們不僅能豐富自己的知識,還能培養(yǎng)自己的情操和人生態(tài)度。他們會逐漸明白,成長不僅僅是知識的積累,更是對自己的鍛煉和超越。他們會學會思考,學會獨立,學會與他人和諧相處。
段落四: 班主任早讀對班級凝聚力的提升(大約200字)
早讀不僅僅只是學生個體的成長,同時也是班級凝聚力的體現(xiàn)。通過每天早讀,班級成員能夠一起聽同一篇文章,一起談論同一個話題。這些共同的經(jīng)歷和討論,拉近了同學們的距離,使他們感到彼此的理解和支持。在早讀的過程中,我也經(jīng)常借機向?qū)W生們傳遞班級的期望和要求,讓他們明白班級是一個團結(jié)合作、互相幫助的大家庭。這樣的氛圍能夠增強班級的凝聚力,讓同學們更加積極地參與到集體活動中,共同建設一個和諧的班級。
段落五: 總結(jié)班主任早讀的價值和收獲(大約200字)
班主任早讀不僅僅是學生們的開始,也是我作為一名班主任的開始。通過早讀,我與學生們的關系更加親近,他們也更愿意與我交流。早讀不僅培養(yǎng)學生們的讀書興趣和學習能力,還激發(fā)了他們的求知欲和思考能力。通過早讀,我更了解了學生們的想法和困惑,并能通過引導和教育幫助他們成長。班主任早讀的每一次感悟,都讓我更加堅定了做一名合格班主任的決心,更深刻地認識了教育對學生成長的重要性。早讀是班主任和學生們共同成長的開始,也是我們共同追求美好未來的起點。
本文共計1200字,以五段式結(jié)構(gòu),由背景和意義、親身經(jīng)歷和感悟、對學生成長的影響、對班級凝聚力的提升以及總結(jié)班主任早讀的價值和收獲五個方面展開論述。
班主任培訓感悟心得篇五
班主任是學校教育工作的組織者,實施者,是教學工作的協(xié)調(diào)者,班級管理要求班主任熱衷于本職工作,盡職盡則,持之以恒,講究方法對學生的關愛貫穿于班級管理的每時每刻,自己做班主任工作的實踐,談一下做班主任工作的幾點體會。
做學生的良師益友
1、發(fā)揮自身表率作用。班主任老師往往是小學生心中的偶像,班主任的一言一行直接影響到他們的健康發(fā)展,因此,我在工作中愛崗敬業(yè),嚴守職業(yè)道德,以愛潤其心,以言導其行,用愛心去滋潤學生,用語言去感化學生,教給學生做人的道理,增強學生前進的動力?!捌渖碚?,不令而行。其身不正,雖令不從。”
2、做學生的知心朋友。工作中我時刻以一顆慈母般的心關愛著每一個學生;始終以期待的目光關注著每一個學生。從不因?qū)W生學習成績差而歧視學生。既為取得好成績的學生感到高興,也能諒解學生學習中的失誤,讓學生時時刻刻感到我既是他們學習上的好幫手,又是生活中的知心朋友。我認真遵循教育教學規(guī)律,認真鉆研業(yè)務,愿意回答學生提出的各種問題,成了學生們真正的知心朋友。
3、處理好每個“突發(fā)事件?!蔽以诎嗉壒芾碇校茸⒅亓思庾由呐囵B(yǎng),又抓好了后進生的轉(zhuǎn)化工作。
滿腔熱血育新人
工作中我勤勤懇懇,不計較個人得失,踏踏實實的為我鎮(zhèn)教育事業(yè)盡職盡責,做出我應有的貢獻。
1、任勞任怨抓好自己的教學工作。
2、不辭勞苦做好學生的家長工作。促使學生健康成長,只靠教師的工作是不夠的,還應該得到家長的協(xié)助。這樣教師和家長密切聯(lián)系,共同教育學生 ,有效地促進了學生的全面發(fā)展。
3、盡職盡責轉(zhuǎn)化好每一個后進學生。前蘇聯(lián)教育學家馬柯連卡曾說過:“愛是無聲的語言,也是最有效的催化劑?!苯處煂W生的愛,勝過千次萬次的說教。班級工作中,我總是盡自己的最大力量為學生分憂,讓每個學生從內(nèi)心深處體會到老師對他們博大的愛,這是促進學生進步的動力。
探索自己的班級工作路子
在班級工作中,每學期初,我都要對自己的班主任要求重新定位,重新反思,總結(jié)過去班級工作的經(jīng)驗與不足。工作中我堅持寫班主任周記,這個習慣讓我積累了寶貴的第一手資料,記錄了無數(shù)個典型的事例。它也告訴我班級工作中哪些成功了,哪些失敗了,從而不斷完善自己。
做班主任工作來,我雖然沒有做過驚天動地的偉業(yè),但我走過的每一段路,留下的每一個足跡,都能折射出我生命的價值。我是失去了很多,但我無怨無悔,因為我深深地愛著我從事的這個太陽底下最神圣的職業(yè)?!凹热贿x擇了遠方,便只顧風雨兼程?!蔽乙谌咧v臺——這方寸之地,盡我最大努力,為祖國教育事業(yè)貢獻畢生的精力。
癡心一片終不悔 心血澆開希望花
班主任,是班級工作的領導者,組織者和實施者。作為班主任,每天面對的,是幾十雙渴求知識的眼睛,每天接觸的,是幾十顆等待滋潤的心靈。如何讓這一雙雙的眼睛充滿智慧之光?怎樣使這一顆顆心靈健康成長?這不僅需要班主任具有強烈的事業(yè)心,責任感,更需要班主任具備一定的組織管理能力。剛踏上教壇,我就從事班主任工作,使我體會到班主任工作的艱辛與勞苦,但使我更加難以忘懷的,是成功的喜悅以及甘為人師的幸福。今天,我結(jié)合多年來自己的工作實際,談一談做班主任工作的一些體會。
孩子們,向我看齊(孩子們,以我為榜樣)
大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話:“教師個人的范例,對于學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光?!睂W生,對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質(zhì),道德修養(yǎng),班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象率先垂范,潛移默化地影響著我的學生。 因此我必須時刻自律,用健康向上的心靈去凈化育人環(huán)境,用認真、模范的行為去影響學生的心靈。我想,這是我們每一位教師都應該做到的。
愛是世界上最動人的語言
“輕輕地捧起你的臉,為你把眼淚擦干,這顆心永遠屬于你,從此你不再孤單……”這是歌曲《讓世界充滿愛》中的幾句歌詞?!蹲屖澜绯錆M愛》是我最喜歡的一首歌,也是我最經(jīng)常給學生聽的一首歌。每當和孩子們一起聽這首歌時,我的心中便會升騰起一種莊嚴:愛無界,愛無限。我愿把我的一腔熱愛,奉獻給我的學生們。我認為,師愛,是我們教師心中永恒的主題,師愛無異于母愛,愛是世界上最動人的語言,教師對學生的愛,是一種把全部心靈和才智獻給孩子的愛,這種愛是深沉的,它蘊涵在我們?yōu)閷W生所做的一切事情中,使學生無時無刻不感受著這種愛的真誠。學生們只有感受到老師的愛,才會有學習的動力,才會在生活中,在學習上一步一個腳印地堅實地前進。
真情投入,營造溫馨和諧的“家庭”
班集體,是學生健康成長的一方沃土。我從來都把我教的班級,看作是一個大家庭。無論老師,還是學生,都是這個家庭中的一員,要想家庭興旺,必須大家努力。為了優(yōu)化班級管理,營造一個個溫馨、和諧的家庭,我費盡了心思。首先,創(chuàng)設優(yōu)化的管理環(huán)境,把學生從受教育者轉(zhuǎn)化成一個自我教育者,突出了學生的中心地位,讓學生做班級的主人。大家創(chuàng)建一個文明守紀、團結(jié)互助、勤學上進,有強大凝聚力的班集體。然后,充分發(fā)揮學生主體作用,構(gòu)建民主組織,實施“班干部競選”,選拔一部分責任心強,有工作能力的同學擔任班干部。這樣,即減輕了班主任工作的負擔,又鍛煉了同學們的能力。在抓好班級管理的同時,我還不斷開展寓教于樂、豐富多彩的文體活動,使學生的才華得到展示,集體自豪感得以增強。民主化的管理和家庭化的情境,使每個學生都能感受到集體的自豪和家庭的溫暖,這使我們的班集體擁有了和諧、團結(jié)、積極、向上的正氣。在我和同學們的共同努力下,各項活動我們班均取得好成績,我所任教的班級連續(xù)幾年獲得?!皟?yōu)秀班集體”稱號,衛(wèi)生流動紅旗始終在我們教室中飄揚。同學們都自豪地說:“我們生活在一個多好的家庭中,我們愛我們的家!”
優(yōu)良的學風,是班級的生命線
身為班主任,抓好班級學風,是義不容辭的責任,因為,優(yōu)良的學風,是班集體的生命線。一個班集體,是否優(yōu)秀,最主要的是看它在學習上的表現(xiàn)。勤奮的學風是促進班級不斷發(fā)展的動力,可以有效地增強班級的凝聚力和戰(zhàn)斗力。經(jīng)過這些年的探索,我認為在學風建設上,班主任應注意以下幾點:
1、讓學生多問,使學生養(yǎng)成善思好問的習慣。
在學習中,“問”是開啟知識殿堂的鑰匙,讓學生主動發(fā)問,可以增加學生的自信心,交流師生情感,縮短師生間的距離,教師的主導地位和學生的主體地位都得到落實,教學相長,能起到事半功倍的效果。同時也能培養(yǎng)學生善思好問的習慣。
2、嚴把作業(yè)關,使學生獨立思考,培養(yǎng)學生的戰(zhàn)斗力。
作業(yè)是知識的實踐,不交、遲交或抄襲作業(yè)是學生學習進步的幾大障礙,對于作業(yè),我采取了相應措施:一是突出學習委員,課代表的地位與作用。讓學習委員、課代表在同學們中樹立威信,進行作業(yè)的監(jiān)督、檢查。二是組織學習好的同學成立“學習幫扶小組”,對學習差的同學進行輔導,幫助,啟發(fā)他們獨立思考,獨立完成作業(yè)。在這種制度下,同學們獨立思考,獨立作業(yè)的習慣養(yǎng)成了,班級的戰(zhàn)斗力增強了。
3、課后復習,課前預習并重,使學生養(yǎng)成自覺學習的好習慣。
課后復習和課前預習,是學習中非常重要的兩個環(huán)節(jié),因此,我非常重視。首先是讓學生科學分配課余時間,有效地深化課內(nèi)知識,搞好復習。二是讓學生學會尋找知識重點,搞好課前預習。久而久之,學生們養(yǎng)成了自覺學習的好習慣,學習成績?nèi)諠u上升。
“癡心一片終不悔,心血澆開希望花”,這些年來,我確確實實付出了無數(shù)的心血與汗水.我最珍惜的,還是我的學生們對我的愛?;厥捉處熒?,我依然無怨無悔。記得著名青年詩人汪國真有這樣一句詩:
既然選擇了方向,
便只顧風雨兼程。
既然我選擇了教師,我便會義無返顧,一路走下去。愿我的心血澆灌出一朵朵希望之花,讓這些美麗的花朵,盛開在祖國肥沃的土地上。
愛心鋪就育人路
我是一名普通教師。自感非師范畢業(yè),教育理論缺乏,一面虛心向身邊的老師學習,一面坐下來系統(tǒng) 地研讀了《教育學》《心理學》等理論專著。在實踐中我不斷學習,不斷反思,不斷總結(jié),漸漸對班主任工作得心應手,越干越覺得其趣無比、其樂無窮.我所帶班級班風好、學風正、能力強,深受領導、社會和學生家長的好評。下面我向各位領導、老師們匯報一下自己做班主任工作的幾點做法和體會。
一、做好四項工作。
1、制定班主任工作要求。每學期開學初,我都要對自己 的班主任工作要求重新定位、重新反思。把它寫在紙上貼到教室墻上。這學期我的工作要求是:
(1)、要真誠地喜歡、關心、尊重每一位學生;
(2)、要讓微笑時時包圍我的學生 ;
(3)、要容忍學生在嘗試中犯各種各樣的錯誤;
(4)、要公正、公平地對待每一位學生;
(5)、要讓每一位學生 都知道:我愛他(她),而不是隱藏在心里不說;
(6)、要適時鼓勵我的 學生 :再加一把勁!
(7)、要心甘情愿付出,不求回報;
(8)、要不斷地學習!不斷地思考!不斷地反思!
它提醒著我怎樣面對新的一天中我的學生,提醒著我不斷地思索、不斷地創(chuàng)新。
2、寫好班主任工作日記。我有寫班主任工作日記的習慣,這個習慣讓我積累了寶貴的第一手資料,記錄了無數(shù)個典型案例。工作日記的內(nèi)容包括工作實例、閃光案例、失誤診療、快樂重現(xiàn)、感想、體會等。 在工作日記中,我可以隆重表揚有進步的每一位學生;可以就出現(xiàn)的問題與學生商量;可以就學習方法給學生指導。我的工作日記還要交給學生打分,讓學生打分,既提醒我不能松懈工作、停止思考;也告訴學生我的管理方法,我的一片愛心,以此拉近了師生的距離,可以說是一舉多得。
3、建立學生成長檔案。這項工作我才搞了一年多一點的時間,這個想法的提出是我的學生。去年,我?guī)哪昙壱话?,在一次班會接近尾聲時,一位平常不活躍的學生薄純倩給我獻了這條計。當時我就意識到這項工作很有意義,于是我就與學生商量如何操作,形成了現(xiàn)在的運作模式:不叫成長檔案,叫心理小屋(如:避雨居、吳龍的住宅、豆豆之室、大貝殼等),名字由學生自己起,用活頁卡片由老師記錄;每學期兩次返還學生,由學生修訂與自己心理不符合的地方,返還的當周可以由學生自己記錄自己的心理變化。
這項工作不是每天都作記錄,而是捕捉適當?shù)慕逃龝r機,分析學生在特定情景中的心理以及矯正策略,此舉深受學生和家長的喜愛。
4、做好家訪工作。家訪既是一種工作方法,又不單純是一種方法,它還可以增進老師和學生及家長相互理解、相互尊重,相互信任,是一種情感的交流和共鳴。通過家訪,既教育了學生,增強了師生間的感情,又能對學生出現(xiàn)的不良傾向及時矯正。
二、用好四種方法。
1、角色互換。在工作中遇到問題時,我常采用角色互換的思考方法,把自己當成學生進行換位思考。然后再根據(jù)情況選擇恰當?shù)慕逃椒ā?/p>
2、紙條 。我還常用寫紙條的方法與學生交流。紙條上可以是對學生委婉的批評、善意的提醒;還可以是對學生改正錯誤的真誠鼓勵和表揚。尤其是當遇到使老師盛怒的情況時,我更是選擇了寫紙條。當面對 學生的錯誤時,有時難免大怒,這時去做工作勢必要糟,我便采用寫紙條的方法:“請到我的辦公室來一趟,我有事找”。短短一個紙條避免了大聲地訓斥,給 學生一個反思的機會,而且相信學生再找你談話時對錯誤已經(jīng)懊悔得不得了啦!
3、商量。我們所定的 法規(guī)、所選的“官”、所 舉行的活動都是與學生商量的結(jié)果。商量是民主,是對學生的尊重,是對學生的信任,是一切法規(guī)、一切活動能執(zhí)行好的必要條件。
4、示范。我注意時時、事事、處處以身示范,收到了雖無聲勝有聲的效果
三、堅持三項原則。
(一)堅持環(huán)境育人原則。
1、美化教室環(huán)境。
2、鼓勵學生大膽涂鴉。我定期要求學生自己搜集、選擇名人名言,甚至是自己的“名言”(注明未來的某某家),用大紙寫成條幅,布置在教室里,既對學生形成良好道德產(chǎn)生遷移默化的影響,又滿足了學生“作畫”的欲望,使其有成就感。
3、用好班主任信箱。我請愛好手工的同學設計制作了“班主任信箱”,每周兩次開啟。便于我及時了解情況,交流情感。內(nèi)容可以是悄悄話、反映問題、提建議、批評老師等。
4、創(chuàng)設班級用語。我常鼓勵學生說這幾句話:“相信我,我能行!”“別灰心,再來!”“我能幫忙嗎?”已經(jīng)形成班級用語。
(二)堅持民主管理原則。
1、組建一支威信高、能力強的班干部隊伍。開學第一周班會時,我提議大家暢所欲言選舉新的班委。于是,自薦、競選,我們班產(chǎn)生了第一任“班主任助理”、“學習部長”、“衛(wèi)生部長”、“體育部長”、“紀律檢察長”,且都佩帶我們在微機中打出的上崗證上崗。
2、人人有事干、事事有人管。開學一、二周后,我對自己的管理方法作了介紹后,提出班里要“人人有事干,事事有人管”,有好多“官”等著大家來干。一時間群情振奮,自薦產(chǎn)生了“花長”、“路長”、“磚長”(負責新鋪甬路不被破壞)、“圖書長”等十幾個“長”?!伴L”一旦產(chǎn)生,由我頒任委任狀,并將官職張榜公布,以使其各盡其責。實踐證明,請同學做的工作越細,學生完成的會越漂亮,因此,“長”們都是具體負責一件事。如“換位長”在周一升生國旗前三分鐘站在講臺上喊:“現(xiàn)在是換位時間 ,預備——開始!”前排同學怎么走,后排同學怎么走,誰搬桌子,誰拿凳子,經(jīng)過我指導一次后已經(jīng)“有路可尋”了,全班換位不過用五十多秒鐘。
我們的“日記長”程向彬,這個小家伙特調(diào)皮,日記從來就不寫。于是我封他為“日記長”,負責四名班干部的日記收、發(fā)工作。我特意叮囑他:你一定要查查他們的日記夠不夠二百字。你說,他身為“日記長”還好意思再不寫日記嗎?至于不會寫,可以慢慢學,他從不寫到寫就是一大進步。我?guī)状卧诎嗌稀⒐ぷ魅沼浿斜頁P他,還給他的家長寫了“表揚信”,現(xiàn)在程向彬的日記從未間斷過,且質(zhì)量也在不斷提高。
(三)堅持因材施教原則。
1、對后進生要轉(zhuǎn)化。
我是從以下幾個方面做的:(1)拿起表揚的武器,大張旗鼓的表揚后進生哪怕是極小的進步,且隨時發(fā)現(xiàn)隨時表揚;(2)給后進生更多的愛;(3)注意教育過程中的每一個細節(jié)(每一句話,每一個教育契機,每一點希望的火花);(4)讓后進生上臺唱主角,給他們創(chuàng)造成功的機會;(5)允許后進生的錯誤反復,給他們反思的機會和時間。
2、對中等學生要優(yōu)化。
中等學生常常是被忽視的一個占班級多數(shù)學生的群體。中等學生人數(shù)較多,因此長期以來形成了一種隨大流的思想。既不愿冒尖,又不想落后,我對他們多次說:“今天的社會不能再等伯樂去挑千里馬,而應該是千里馬自己跑出來,證明給伯樂看。”我這學期開展的8次活動中就有4次是針對中等生的。如“隨大流之害漫畫展”,我們的學生就畫出了60多幅雖筆法稚嫩但構(gòu)思巧妙的作品。
3、對優(yōu)等生要強化。
(1)要讓優(yōu)等生樹立為班級服務為榮意識,發(fā)揮自身特長,為班級建設出計出力。我在班會上曾說過:“咱們的班級是你的,也是我的,是我們大家共同的,珍惜集體榮譽是一個人品德高尚的表現(xiàn)。老師和同學當然不是斗爭的對手,是服務和被服務的關系,同學與同學之間也是這樣,在我們班要能我為人人,那你的品格就得到了最大的提高?!痹诖嘶A上我們開展了一幫一活動,由于每個人都各盡其責,這個活動我們開展得較為成功。每隔三周我們要 舉行一次一幫一座談會,談成績,指失誤,定目標、計劃。有較大成績的在“班級量化足跡表”上頒印紅花。
(2)培養(yǎng)優(yōu)等生抗挫折、失敗的能力。我們在第四周曾開展了“我失敗了”活動。即讓不會唱歌的優(yōu)等生上臺唱歌,不會下棋的參加象棋比賽,不會打乒乓球的參加乒乓球賽等。使優(yōu)等生得到了較好鍛煉。
教育有規(guī)律,但沒有一條規(guī)律適合于所有的學生。在今天——教育飛速發(fā)展的今天,我深知自己的責任是塑造學生的個性。是把我的學生塑造成活生生的人——有自己的獨到見解、有自己的獨特個性、有骨氣、健全的人。因此我將更加努力學習借鑒名師育人經(jīng)驗,結(jié)合自己的實際思考、探索適合自己的管理路子,在實踐的過程中再不斷地反思,不斷地總結(jié),以使教育工作更加有利于學生的成長。
班主任培訓感悟心得篇六
時間飛逝,轉(zhuǎn)瞬四期的近五年內(nèi)新聘用幼兒園新班主任培訓即將結(jié)束。作為一名剛剛踏上老師崗位的幼兒園班主任,這次我是帶著迷茫帶著疑問來學習的。在學習中,我每次的感覺都是歡快而又充實的,由于每一次都能聽到同行內(nèi)的專家、優(yōu)秀骨干老師精彩的講座,他們以鮮活的案例和豐富的學問內(nèi)涵及精湛的理論闡述,給了我猛烈的感染和深深的理論引領。通過這次培訓,我的收獲豐富、感想頗深,眼界開闊了,思考問題比以前更全面了,很多疑問得到了啟發(fā)或者解決。以下是我的學習心得跟大家共享一下。
很多人認為,幼兒老師不過就是哄哄孩子,學問含量要求不高,人人都能干。以前,我也是上述很多人中的一員??僧斪约赫嬲蔀橐幻變豪蠋煏r,才驚異的發(fā)覺,即便是特地的幼師學校培育出來的老師要做好都不簡潔,更何況我這個非師范專業(yè)的門外漢。反思與迷茫充斥著我的內(nèi)心,直到這個培訓才讓我找到了前進的方向:要成長為一名專業(yè)的幼兒老師首先必需樹立敬業(yè)、樂業(yè)的訓練觀;把幼教當成職業(yè)來干,努力追求稱職;把幼教當成事業(yè)來干,努力追求。其次,關愛兒童,認可兒童,公平對話,與孩子形成學習的合作共同體,擅長接住孩子拋過來的球。再次,具備扎實的吹拉彈唱、讀寫畫描等多方面的藝術(shù)才能,把握多元的學習方法、擅長適時合理的策劃、組織、實施活動。最終,要不斷的踐行反思,不斷的向同行前輩學習,擅長總結(jié),勇于創(chuàng)新,做到終身學習。
培訓活動是短暫的,但是我在這次培訓上收獲的東西卻是無價的。無論是從思想上,還是專業(yè)上,對我而言,都是一個很大的提高。專家、優(yōu)秀骨干老師的精彩講座,為我們老師的健康成長又一次指明白方向。愿我們的老師像大海那樣放開胸懷容納百川,像太陽那樣,不斷地進行新的核聚變,積蓄新能量,做一支永久燃燒不盡的蠟燭,去照亮人類,照亮將來。為了我們的訓練,為了我們學前的幼兒,也為了我們自己,時時處處都要留意自己的師德修養(yǎng)和人格塑造,并加強自己的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能的學習和提高,一切從實際動身,切實擔負起老師應盡的責任和義務。
班主任培訓感悟心得篇七
早讀是每天早晨班主任帶領學生進行的一項重要活動,早讀不僅僅是為了閱讀知識,更是一種培養(yǎng)學生良好習慣和品質(zhì)的機會。作為班主任,我每天都和學生一起進行早讀,以此引導他們好好學習、健康成長。經(jīng)過一段時間的早讀,我深有感悟并吸取了一些心得體會,分享如下。
第二段:培養(yǎng)學生閱讀興趣
早讀是培養(yǎng)學生閱讀興趣的良機。在早讀中,我常常選擇適當?shù)恼n文、經(jīng)典故事或優(yōu)美的文章,讓學生讀一讀,并組織討論分享。通過精心挑選的文章,我希望能夠引起學生的興趣,激發(fā)他們對閱讀的熱愛。每當看到學生們專注地讀著,甚至自發(fā)去借閱相關書籍時,我深感滿意,因為他們在不知不覺中養(yǎng)成了良好的閱讀習慣。
第三段:倡導道德品質(zhì)
早讀也是培養(yǎng)學生優(yōu)秀道德品質(zhì)的契機。在早讀中,我經(jīng)常選取富有教育價值的文章,從中引導學生理解和品味道德的美好。通過與學生分享這些文章,我倡導正直、寬容、友善的道德觀念,激發(fā)學生養(yǎng)成正確的價值觀。更讓我感到鼓舞的是,看到學生們在生活中將這些品質(zhì)付諸實踐,互相幫助、助人為樂,我深感得到了一種教育的成就感。
第四段:提升學生語言表達能力
早讀也對學生的語言表達能力起到了很大的促進作用。在早讀中,我鼓勵學生們積極參與和表達自己的想法。針對每天的早讀主題,我會給學生一定的時間思考和準備,然后進行集體討論。在這個過程中,學生們會分享自己的觀點和意見,并學會用恰當?shù)恼Z言表達出來。通過早讀,他們的語言表達能力得到了鍛煉和提升,同時也培養(yǎng)了學生之間相互傾聽和尊重的能力。
第五段:成就班級凝聚力
早讀不僅對個人發(fā)展有益,還對班級建設具有重要影響。早讀時,學生們坐在一起,互相交流和傾聽,這種互動加強了班級成員之間的聯(lián)系和凝聚力。通過與學生一起讀書、分享,我感受到了大家彼此的關心和支持,班級氛圍更加融洽。每當看到學生們和睦相處,為了班級的整體利益而努力學習,我深感班級凝聚力的力量,也更加有信心帶領他們一同成長。
總結(jié):
早讀是一項重要的教育活動,通過早讀,我們不僅能夠培養(yǎng)學生的閱讀興趣和良好的道德品質(zhì),還能夠提升他們的語言表達能力和班級凝聚力。作為班主任,我深有感悟并從中受益匪淺。通過每天貫徹實施早讀,我更加堅定了對教育事業(yè)的熱愛和責任感,相信在不久的將來,我能夠見證學生們的成長和成功。
班主任培訓感悟心得篇八
我有幸參加“知行中國中小學班主任培訓”的學習,難得的機會,專家的講座、學員間論壇交流,使我對班主任工作有了更深刻的認識,學到了一系列科學、優(yōu)秀的管理方法,領會了一系列先進的管理理念,使自己更有信心去做好一名班主任。
通過培訓,我明白班主任工作是最具創(chuàng)造性、刺激性和最富挑戰(zhàn)性的。要成為一名優(yōu)秀的班主任,要有一顆充滿“愛”的心,同時要善于把最重要的事情放在第一位,要理解學生、相信學生。優(yōu)秀的班主任善于取長補短互相協(xié)調(diào),充分發(fā)揮每一個學生的作用,提供工作效率。優(yōu)秀的班主任要多從學生的角度考慮問題,尊重、關心學生,傾聽學生的心聲,以朋友的心態(tài)與學生一起學習、一起成長,這樣才能讓學生真正地從心底接受你,喜愛你。
班主任的素質(zhì)不是與生俱來的,而是在長期的教育實踐中進行修養(yǎng)與鍛煉形成的。在這些案例的學習中,我都能感覺那些案例的真實性,因為在我的工作中就有著很多和案例中相同的狀況,比如留守兒童、問題學生、班規(guī)的制定、比賽失敗、選班委會、與家長溝通聯(lián)系等等,只是自己都沒能那么科學地去處理,因而也就沒有收到自己當時預想的效果。而這次學習卻能給我把這些課補上,讓我在以后的工作中再遇到類似事情時也會用案例學習中學到的相關理論來指導自己的工作,同時也使自己意識到班主任應該不斷提高自身素質(zhì)的重要性。
1、提高自身素質(zhì)應該努力學習。常常聽到我的同行們在說這樣一句話:“教了這么多年,就沒見過像現(xiàn)在這樣的學生”。其實這話也是有一定道理的,因為現(xiàn)在的學生的確與原來的學生不一樣,想讓學生再回到以前的狀態(tài)是不可能的,也是不現(xiàn)實的?,F(xiàn)在的學生視野開闊、思路敏捷,遇到問題總是窮追不舍,教師只用簡單的說教去規(guī)范學生,學生是不買帳的,更何況現(xiàn)在提倡新的教育觀、學生觀。
班主任要想跟上時代的步伐,就必須努力學習,樹立自身形象,贏得當代學生的信任和尊敬。要學習教育改革的新理念,用最新的教育理論武裝自己;,要學習專業(yè)知識和其他各門學科知識,班主任不僅要具有精深的所教知識,而且還就具備廣博的其他各門學科的知識上,具有廣泛的文化素養(yǎng)和興趣愛好;要學習借鑒他人的經(jīng)驗,對他人的經(jīng)驗不管是正面還是反面,不管是成功還是失敗,都虛心學習,從中吸取有益的東西。
2、提高自身素質(zhì)要善于反思總結(jié)。許多班主任工作做了不少,辛辛苦苦干了一輩子,零碎的經(jīng)驗也不少,卻如同“熊瞎子掰苞谷,掰一個丟一個”,從來沒去對自己的工作點滴進行過總結(jié),更沒有對發(fā)生在自己身上的許多案例進行過反思。
在學習模塊中的案例時,我才意識到要經(jīng)常對自己工作實際中的來自學生的各種案例進行深思,不可以草草而過,要對比較突出帶有共性的問題進行多角度的深思,找到最好的解決辦法,并養(yǎng)成提煉總結(jié)的習慣,以便更好的完成自己的班主任工作。
在改期開放的新時期,班主任不但要用常規(guī)的教育方法處理好在班級管理過程中遇到和各種矛盾和各種復雜的關系,還要針對現(xiàn)代學生的特點和遇到的新問題,采用講究的藝術(shù)性教育方法才能更好的達到育人效果。
1、學會巧妙的使用表揚和批評,。
我們都知道現(xiàn)代教育提倡對學生多表揚少批評,但并不是說不批評,而是說要會批評,才能使學生更快的成長進步。班主任在使用批評時,要多一點含蓄,比直截了當效果會更好。有人說“當孩子意識到你是在教育他的時候,你所有的教育是徒勞的?!?/p>
正像學習案例中所說的既需要雨露的滋潤,也需要暴雨的洗禮;既需要澆水施肥,也需要剪枝打杈,既要科學地表揚,也要藝術(shù)地批評。而對照自己平時的工作,表揚真的是太吝嗇,我也要養(yǎng)成表揚學生的習慣,多用大拇指,不用小指,注意選準表揚對象、找準表揚內(nèi)容、選擇恰當?shù)谋頁P方法。
在批評中要把握批評的基本原則:教師批評學生不是為了出氣,而是為了解決問題;學生最怕的不是批評,而是不公正的批評;批評的目的不是讓學生認錯,而是讓學生改錯;教育目的不是把學生制服,而是讓學生成長。批評中也要選擇適合的批評方法,還要選擇批評的時機和場合,努力讓表揚與批評的藝術(shù)性更講究。
2、愛是班級工作的法寶。
俗話說:“嚴師出高徒”,作為班主任既要在思想、學習、行為上規(guī)范嚴格要求學生,又要對學生付出真誠的愛心和真情的關心,在任何時候都要把嚴與慈結(jié)合起來。在模塊的學習過程中,我看到案例中成功的經(jīng)驗中無不滲透著為師的愛,真可謂是嚴字當頭,愛在其中,使我不禁想到自己在工作中更多的是嚴而缺少的是愛啊,這也就難怪我的學生為什么表面上對教師是恭敬的,而實際卻沒能達到自己所做工作的預想效果的原因所以,因此在今后的工作中我應該嘗試去做到嚴之有理,愛之有情;嚴而有方,愛而有法。
總之,經(jīng)過這短時間的班主任培訓,使我真正感到作為新時期的班主任,不僅要關心學生的智,還要注重學生的德,這是新時期對班主任工作的要求。我在今后的工作中,要多學習先進經(jīng)驗,不斷改進自己的工作方法,力爭使自己的班級體更加優(yōu)秀。
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