在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢？以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

關(guān)于宿舍整理收納心得體會文章怎么寫一

1、保持生活環(huán)境的整潔衛(wèi)生，不隨地吐痰，亂丟果皮、紙屑、煙頭等。

2、宿舍區(qū)內(nèi)的走廊、通道及公共場所，禁止堆放雜物、養(yǎng)三鳥和其它寵物，不允許養(yǎng)狗。

3、講文明禮貌，不從樓上拋丟垃圾、雜物和倒水，不準弄臟和劃花墻壁。

4、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，垃圾、雜物要倒在垃圾池、桶內(nèi)。

5、注意安全，不要私自安裝電器和拉接電源線，不準使用明火爐具(用電爐具)及超負荷用電。

6、預防火災，嚴禁在宿舍區(qū)燃放煙火和鞭炮。

7、自覺維護宿舍區(qū)的安靜，在中等、晚上休息時間不使用高音器材，大聲吵鬧，不進行有噪聲活動，以免影響他人休息。

8、美化環(huán)境，愛護花草樹木和一切公共設施。

9、各住戶生活區(qū)的衛(wèi)生要經(jīng)常打掃，保持整潔。

10、 遵紀守法，嚴格遵守治安管理的有關(guān)規(guī)定，自覺維護宿舍區(qū)的秩序。

11、 尊老愛幼，尊敬他人就息習慣，學會互相幫助、互相體諒，共創(chuàng)和諧就息空間。

12、遇到他人行為看不慣或他人影響自己休息的，聽從舍長安排，調(diào)配工作，不能發(fā)生過激行為，否則肇事方的，按開除出廠處理，造成他人傷害的，工廠追究肇事方的相關(guān)賠償及法律責任。

13、得不到被訪方、全休宿舍員工的同意，來訪方一律不允許進入被訪方宿舍區(qū)域，非本廠員工一律不能進入和留宿，否則視事態(tài)的性質(zhì)對當事人按“警告”、“記過”、“記大過”、“開除“等廠規(guī)處理。

14、 其它未述，請自覺執(zhí)行，有需要幫助的，請與廠長或技術(shù)員、前臺聯(lián)系。

關(guān)于宿舍整理收納心得體會文章怎么寫二

為了搞好員工宿舍,加強治安,保障員工有一個清潔、舒適、安靜、秩序良好的住宿環(huán)境,特規(guī)定如下:

⑴ 入職員工由人事部統(tǒng)一安排房間、床位,憑人事部簽發(fā)的住宿單到員工宿舍入住.

⑵ 離職人員必須在離職3天之內(nèi)搬離宿舍,由舍監(jiān)收回鑰匙并開退宿證明后,再到人事部辦理手續(xù).

⑶ 已入住員工退宿須提前3天到人事部注銷,否則按在住員工一樣交納各種雜費(水電).

⑷ 未經(jīng)人事部同意住宿員工不準私自調(diào)房、調(diào)床.

⑸ 公司員工若提供鑰匙及私配給非公司人員者,除取消其住宿資格外,另罰款處理,若喲失竊,并追究其責任.

⑹ 員工宿舍范圍內(nèi)若遇到非公司員工有義務詢問其情況,以防盜賊混入宿舍內(nèi).

⑺ 各員工應自覺養(yǎng)成良好的社會公德和衛(wèi)生習慣,自覺維護宿舍安全,搞好室內(nèi)外衛(wèi)生,按值日表輪流打掃衛(wèi)生,以保持宿舍衛(wèi)生

⑻ 嚴禁將垃圾等雜物投入下水道、廁所內(nèi)和拋出窗外.

⑼ 自覺愛護宿舍的一切設施及房屋結(jié)構(gòu)布局,不準擅自改動或拆卸,若有損壞照價賠償,并追究責任.

⑽ 員工物品擺放整齊,不亂擺亂放,不占用人行道,不許將物品擺放在空床位上,以防損壞床板.員工嚴禁在宿舍內(nèi)吸煙,違者罰款處理.

⑾ 愛護公物、節(jié)約能源,不在墻壁上亂寫亂畫、不浪費水電,注意白色污染和環(huán)境保護.

⑿ 嚴禁將公司物品帶回宿舍使用,公司將隨時抽查員工床鋪、衣箱等物件,若出現(xiàn)公司物品,罰款處理.重者將無薪解雇.

⒀ 來訪人員要事先登記、并抵押有效證件,經(jīng)管理人員同意后方可進入員工宿舍.被訪員工上班后,來訪人員不得在宿舍逗留,違者視其情節(jié)罰款處理.

⒁ 員工宿舍嚴禁留宿外來人員,嚴禁男女混居,晚0:00后外來人員必須離開宿舍.男女員工禁止竄房,違者罰款處理.

⒂ 為保證員工的正常休息,晚0:00后,白天14:00以前,宿舍謝絕會客.特殊情況,經(jīng)宿舍管理員同意后,在宿舍外接待.

⒃ 為保證員工正常休息,夜0:00以后到白天14:00以前,嚴禁在宿舍進行任何形式的娛樂活動;杜絕色情活動及吸毒品的違法行為,違者扭送公安機關(guān)處理.

⒄ 宿舍嚴禁以任何形式聚眾賭博,違者沒手賭具、賭資并罰款500元,情節(jié)嚴重者送交公安機關(guān)處理.

⒅ 未經(jīng)同意不得私用別人物品、以免造成誤會,引起不必要的糾紛.偷盜他人財務之行為,將受到開除并交公安機關(guān).

⒆ 將社會公德,宿舍里不準大放收錄機,出門關(guān)門應輕聲,上下樓梯不準大聲喧嘩.若有同樓的人員投訴,將取消其住宿資格,嚴重者將無薪解雇.

⒇ 保持高度防火意識不準私拉亂接電線和使用高功率電器,宿舍內(nèi)禁止煮飯,不準用電爐、電熱器,并做到人走燈滅、風扇停,注意節(jié)約用水,發(fā)現(xiàn)火災隱患及時通知管理人員.

火警: 119 匪警電話: 110 急救電話: 120

3. 員工宿舍消防管理制度.

⑴ 嚴禁在宿舍各出口堆放雜物,保障通道暢通.

⑵ 人人知道消防滅火器的位置,嚴禁隨意挪放.

⑶ 人人知道公司疏散流程,最低限度可做到自救.

⑷ 嚴禁宿舍員工私拉電線插座及使用電飯鍋、電炒鍋、電熱水等電器,一面引起電線短路失火.

⑸ 嚴禁宿舍員工做飯,并使用明火照明.

⑹ 人人做到人走燈關(guān).

⑺ 工程部定期維修、保養(yǎng)宿舍電源開關(guān)設備.

⑻ 宿舍管理人員每隔3小時,查看一次宿舍情況.

關(guān)于宿舍整理收納心得體會文章怎么寫三

為了給員工營造一個良好的工作和生活環(huán)境，加強空調(diào)規(guī)范使用。本著正確使用、安全管理、節(jié)約能耗的原則，特制定本規(guī)定。

1、空調(diào)開啟時間為正常工作時間(參照公司作息時間表)，下班后隨即關(guān)機并切斷電源。

2、空調(diào)制冷設置不得低于26度，會議室、大型辦公區(qū)域設置不得低于22度，冬季制熱設置不得高于24度。

3、總機房、配電房、控制室等特殊場所和工作崗位空調(diào)的開啟時間報公司批準后，方可開機使用。

4、使用部門如發(fā)現(xiàn)空調(diào)運行出現(xiàn)異常情況，應及時向行政部門報修，以便得到及時檢查和修理。

5、各部室需指定專人妥善保管空調(diào)遙控器。

1、員工宿舍使用空調(diào)產(chǎn)生的電費由該寢室入住人員共同承擔。

2、員工宿舍空調(diào)遙控器由該寢室領用人負責保管，一旦出現(xiàn)丟失由領用人負責賠償;如果領用人離職或退宿，必須將遙控器退還至宿舍管理員處，由該寢室另選保管責任人領取遙控器。

3、公司試崗宿舍及客房使用空調(diào)產(chǎn)生的費用由公司承擔。

4、因個人行為導致空調(diào)損壞和遙控器損壞或丟失，所產(chǎn)生的費用由保管責任人及該寢室全體人員共同承擔。

1、空調(diào)使用條件：夏季，室外溫度高于30度;冬季，室外溫度低于8度(以天氣預報為準)，方可開啟空調(diào)。

2、嚴禁在冬天開啟制冷或在夏天開啟制熱，否則，將對壓縮機造成嚴重損壞，影響其正常使用，重新開機要間隔3—5分鐘。

3、空調(diào)開啟后，房間內(nèi)最后一位離開的人員必須關(guān)閉空調(diào)，不允許開無人空調(diào)。

4、空調(diào)開啟運行中，應關(guān)閉窗戶，將門虛掩。

5、壁掛式空調(diào)的開啟與關(guān)閉要使用遙控器操作，禁止打開內(nèi)機手動開關(guān)機，以免發(fā)生觸電事故或造成空調(diào)損壞。

1、各部門負責于每年的5月、12月對本部門使用的空調(diào)空氣濾網(wǎng)進行清洗，混料及車間等粉塵較多場所，必須每月清洗一次。公司領導辦公室及公共場所空調(diào)由行政部門負責清洗保養(yǎng)。

2、新添置或安裝的空調(diào)，在保修期內(nèi)，如出現(xiàn)質(zhì)量問題，由行政部門負責聯(lián)系空調(diào)廠家維修站進行維修保養(yǎng);保修期滿后的維修，由行政部門負責聯(lián)系人員進行維修。

3、空調(diào)安裝完畢后，空調(diào)的質(zhì)保單、說明書、保修卡等售后服務資料由行政部門統(tǒng)一存檔、保管。

4、公司空調(diào)的安裝、移裝、維修及管理統(tǒng)一歸口行政部門負責，其他部門未經(jīng)公司批準不得私自拆卸或移裝空調(diào)。

5、空調(diào)報修流程：

辦公區(qū)域空調(diào)報修流程：使用部門填制《空調(diào)維修申請審批單》→經(jīng)部門負責人簽字→行政部門物業(yè)主管確認→行政分管領導審核→公司領導審批→交至行政部門物業(yè)維修組辦理

員工宿舍空調(diào)報修流程：行政部門物業(yè)維修組填制《空調(diào)維修申請審批單》→行政部門物業(yè)主管簽字→行政分管領導審核→公司領導審批→行政部門物業(yè)維修組辦理

凡違反下列情形之一的(特殊情況事先經(jīng)批準的除外)，將對部門負責人和當事人各處以100元/次的罰款，并在全公司通報批評。

1、未按空調(diào)使用管理規(guī)定啟用空調(diào)者;

2、未按空調(diào)維修維護規(guī)定保養(yǎng)或維修空調(diào)者;

3、因使用不當或違規(guī)操作，造成人身傷害或設備損壞者，除按規(guī)定處罰外，并由責任部門或當事人承擔一切經(jīng)濟損失。

1、本規(guī)定自發(fā)文之日起實行，之前規(guī)定終止。

2、本規(guī)定由行政部門負責解釋與修訂。

關(guān)于宿舍整理收納心得體會文章怎么寫四

學生宿舍是學生生活和休息的重要場所，也是學校精神禮貌建立的窗口。我校學生宿舍實行全封閉管理。為規(guī)范和完善學生宿舍管理，特制訂本制度。

一、宿舍是學生生活、休息的主要場所。宿舍內(nèi)的同學要熱愛宿舍，維護群眾榮譽，同學之間要互敬互幫，真誠相待，爭創(chuàng)禮貌宿舍。

二、周五、周六晚，學生因返家不在校住宿，務必經(jīng)班主任同意，然后將統(tǒng)一發(fā)放的請假條交給管理員。沒交假條的班級，出了問題，班主任要負責。各宿舍區(qū)要憑請假條到各宿舍進行嚴格查鋪。一旦查出未請假返家，但人又不在寢室住宿的，要立即報告班主任;如果未查出而學生又有在外留宿，宿舍管理員要負責。

三、愛護宿舍內(nèi)的公物，嚴禁在宿舍內(nèi)燃燒紙屑、雜物;不用腳踢門;不得砸玻璃、撬門、撬鎖;不準拆卸和損壞公共設施。如有違反者，除理解校紀處理外，還需按原價賠付，并加上修理費。

四、學生務必按指定的房間和床位住宿，不準擅自換房、私自占房和私自搬動，調(diào)換宿舍內(nèi)床鋪以及公用設施。

五、要愛護公物，自覺節(jié)約水電、如有損壞或丟失要按價賠償或罰款，宿舍門鎖不準擅自調(diào)換、拆裝，不準私自配制鑰匙。

六、所有住宿生憑胸卡進出宿舍區(qū)，嚴禁無證出入，更不得進入異性宿舍。

七、學生個人錢物要妥善保管，隨身攜帶的現(xiàn)金不得超過50元。各人的飯卡、銀行卡不得轉(zhuǎn)借他人。

八、宿舍內(nèi)嚴禁賭博、酗酒、喧嘩、打球、打架、斗毆，嚴禁做一切危害身心健康的活動，違者予以紀律處分。

九、遵守作息制度，按時起居，準時熄燈，持續(xù)宿舍區(qū)安靜，不準大聲喧嘩和起哄，不準高聲開啟收錄機，以免影響周圍同學休息。

十、注意宿舍安全，室內(nèi)禁止存放易燃、易爆、有毒物品。不準擅自接電線，不準燒電熱杯、電爐、煤爐、酒精燈等爐具，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)除沒收其違章物品外還要據(jù)情節(jié)給予罰款及紀律處分。

十一、建立樓層宿舍管理輪流值班制，室長負責制，宿舍衛(wèi)生值日記錄制度。經(jīng)常持續(xù)室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生，做到每一天一小掃、每周一大掃，不亂拋果皮紙屑，亂倒垃圾，不準向窗外倒水，向洗漱間水池和小便池倒雜物，以免堵塞下水道。

十二、學生宿舍發(fā)生違紀事件，本室人員知情不報，因而查不到職責人則由本宿舍全體人員共同負責。

十三、建立“星級宿舍”評比制度，對長期臟亂差的寢室，取消其全室成員當學期一切榮譽稱號的評比資格，對到達星級標準的宿舍和人員給予掛牌和物質(zhì)獎勵。

關(guān)于宿舍整理收納心得體會文章怎么寫五

為了健全宿舍清潔衛(wèi)生及安全用電管理，確保職工住宿安全舒適，有一個良好的休息生活環(huán)境，特制定本制度。

一、施工現(xiàn)場各宿舍應將本制度張貼在宿舍內(nèi)，并嚴格遵守。

二、住宿人員、宿舍負責人名單應張貼在各宿舍房門上，有宿舍負責人排出每周衛(wèi)生輪流值日表，負責宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生的打掃，確保室內(nèi)整潔。

三、嚴格遵守作息時間，不的'影響他人休息。不大聲喧嘩和戲鬧，特別是夜間加班回室時，不影響他人休息。

四、不隨意亂倒剩菜剩飯、亂潑廢水及隨地大小便，自覺遵守項目部的各項規(guī)定。

五、不損壞公物，損壞照價賠償。有意破壞者，按公司有關(guān)規(guī)定處罰。

六、宿舍內(nèi)人員應注意個人衛(wèi)生和宿舍公共衛(wèi)生，個人物品應擺放整齊，被褥疊放整齊。

七、宿舍內(nèi)嚴禁使用明火、電爐子以及其他大功率電器，禁止個人私自接電線、插座，違反者按公司規(guī)定進行處罰。

八、各宿舍嚴謹聚眾賭博以及其它違法行為。

九、注意保持宿舍內(nèi)的空氣清新、流通，確保職工的身體健康。

關(guān)于宿舍整理收納心得體會文章怎么寫六

一、目的：為加強員工宿舍管理，給大家營造一個整潔、舒適、安全、有序的住宿環(huán)境。

二、寢室長職責：

1、每間寢室設立室長一名，全面負責本宿舍的衛(wèi)生、紀律、安全等方面的工作。

2、每月制定本宿舍的衛(wèi)生值日表。

3、寢室長有義務向酒店行政辦公室及時匯報寢室內(nèi)發(fā)生的異常情況，否則視情節(jié)輕重，對寢室長進行過失處理。

三、作息時間：

1、員工晚上外出必須在24：00之前歸宿，如不能按時回宿舍者，應以請假條的形式報宿舍管理員請假，每月每人不能超過3次。如超過3次，宿舍管理員有權(quán)對違紀者處以50元/次的扣款。如因工作原因不能按時歸宿的，須由部門最高主管簽屬的證明。如沒有按時歸宿，且無夜歸證明單或未向宿舍管理員以書面形式請假的，也將予以50元/次的罰款。

2、22：00以后禁止在寢室內(nèi)接待外來人員，禁止留宿外來人員，凡私自留宿外來人員者，每次罰款100元。

四、衛(wèi)生制度：

1、員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，共同維護宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境。

2、每位員工必須按照寢室長安排的衛(wèi)生值日表按時打掃寢室衛(wèi)生，包括倒垃圾。

3、值日員工不按規(guī)定打掃衛(wèi)生或不按規(guī)定投放垃圾，經(jīng)寢室長提醒后仍不執(zhí)行者，由行政人事部視情節(jié)輕重予以違紀處理。

4、宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好，由各宿舍當日輪值人員提到指定地點放好，如檢查時發(fā)現(xiàn)不按要求放置者，罰款10元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者(包括扔出窗外)將視情節(jié)輕重給予處理。

5、凡在檢查中發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不合格的寢室，該寢室長將受到過失處理，如有明確責任者，則同時給予該責任者作相應的處分。

五、水、電管理：

1、所有寢室的照明燈具及線路必須由工程部電工安裝、維修，禁止亂接臨時電線，不準超負荷用電，不準用不符合規(guī)定的裝置，違者予以100元/次的罰款。

2、入住員工必須注意節(jié)電、節(jié)水，做到人離燈熄、電斷、水關(guān);

開燈時間：夏季 晚19:30-23:30分 冬季 早05:30-08:00分 晚 18:00-23:30分

違者將對責任人進行罰款，如查不出責任人，則對所在房間人員處以5分/人的處罰。

3、不得使用電爐、電飯煲等大功率家用電器。

4、不得私自亂接電線插座。

5、要保持高度防火意識，做到安全用電、用水，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報行政人事部。

6、如發(fā)現(xiàn)使用禁止使用之電器，則處以50元/次的罰款。

7、由于本人私接電源、插座而引起的火災，未造成后果給予責任者以違紀處理，造成一定后果的視損失程度給予按價賠償，并取消住宿資格直至辭退處分。

六、物品擺放規(guī)定：

1、必須保持物品擺放整潔、美觀，嚴禁亂堆、亂放、亂扔，禁止在宿舍內(nèi)墻面亂刻、亂畫、亂釘，違者對責任人予以10分/次的處罰。

2、床上用品必須擺放整潔，被褥疊放整齊，統(tǒng)一放置于靠窗戶的方向，枕頭置于床的另一頭，床單平整，其它床上用品擺放有序。

3、被套、床單須經(jīng)常清洗，保證干凈無異味。

4、鞋子有序擺放于床下，鞋內(nèi)勿放置襪子，并保證其干凈無異味。

5、面盆、水桶置于各自床下，并置面盆于桶上。

6、桌上物品如牙具、口杯、書籍等雜物擺放整齊，桌面干凈無水跡。

7、衣物、毛巾掛放在兩床間的橫桿上，燈架上嚴禁懸掛任何衣服、襪子等雜物。

8、垃圾置于桶(袋)內(nèi)，并由當值人員每天處理一次。

9、公用物品除按規(guī)定擺放外，每位員工都必須愛護，如屬自然損壞，寢室長要及時上報行政人事部，如屬人為破壞，除照價賠償外，每次罰款20元。

七、管理規(guī)定：

1、宿舍管理員具有監(jiān)督員工宿舍衛(wèi)生及紀律的責任和權(quán)利，發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象應及時匯報至行政人事部，如知情不報或管理不力將視情節(jié)輕重，給予至少20元/次的罰款。

2、宿舍管理員須加強員工宿舍巡視工作，將每日就寢情況匯報至行政人事部，行政人事部不定期組織保安及宿舍管理員對員工宿舍進行衛(wèi)生、安全、紀律檢查。

3、23：00以后禁止放音響和大聲喧嘩，以免影響他人休息，凡在宿舍內(nèi)放音響、大聲喊叫、酗酒鬧事等，影響他人及鄰居休息，使酒樓聲譽受到損壞者，除后果由本人自負外，酒樓將對當事人給予違紀處罰，如寢室長沒提出或勸阻，則負連帶責任。

4、對凡有公物損壞的宿舍，有明確責任者的除負責賠償損失外，還要追究其責任。本宿舍員工視而不見、知情不報、相互包庇而導致責任不明者，除全體宿舍員工賠償損失外，并將給予重罰。

5、出入宿舍要隨手關(guān)門，注意防盜，對因故離開酒樓者，宿舍長負責督促將宿舍物品柜鑰匙回收，并上交宿管員。嚴禁私自配制鑰匙和調(diào)換門鎖，如發(fā)現(xiàn)此類情況，將處以宿管員100元/次的罰款。

6、在宿舍內(nèi)禁止打架斗毆，因打架斗毆造成公物損壞者，除照價賠償外，視情況給予當事人警告、罰款、取消住宿資格直至辭退處分。

7、宿舍區(qū)域內(nèi)嚴禁堆放易燃易爆物品。

8、宿舍區(qū)域內(nèi)嚴禁使用明火，宿舍門口及通道不準堵塞，要保持暢通無阻。

9、每位員工必須按時辦理好暫住證，并將復印件交行政人事部備案。

10、員工離職時，必須在辦好離職手續(xù)后及時搬出宿舍，否則予以罰款。

八、衛(wèi)生檢查規(guī)定：

1. 每周一14：00各部門派一名主管級(含)以上人員到行政辦公室報到，由后勤部主管統(tǒng)一安排衛(wèi)生檢查相關(guān)事宜;

2. 各部門負責人必須及時安排參加衛(wèi)生檢查之人員，否則予以50元/次的罰款;

3. 參加衛(wèi)生檢查人員不得無故遲到、缺席，否則處以30元/次的罰款，如遇特殊情況確實不能參加者，應及時匯報部門負責人，由其部門負責人安排他人參加;

4. 參加衛(wèi)生檢查之人員必須堅持公平原則進行評分，不得弄虛作假、徇私舞弊。

5. 根據(jù)每月評分總和之平均值評選出最佳宿舍及最差宿舍各兩名，被評為最佳宿舍則給予所在房間人員共100分的獎勵并予以通報表揚，如被評為最差宿舍則給予所在房間人員共100分的扣罰并予以通報批評，以上獎罰均在當月工資中體現(xiàn)。

關(guān)于宿舍整理收納心得體會文章怎么寫七

一、各員工熱愛社會主義，遵守國家法律、法規(guī)及公司的各項管理規(guī)定。

二、各員工以公司為家，緊緊圍繞在院黨、團組織、綜合辦公室、公司的周圍并在其領導下，積極參加各項集體活動，樹立“院興我榮、院衰我恥”的意識。

三、不得藏匿、觀看、傳播不健康的或反動的報刊、書籍、言論、碟片及其他聲像制品，不得從事?lián)p害公司榮譽或利益的行為、活動，不得從事危害國家安全的行為、活動。

四、各部門經(jīng)理、主管要管理好本部門的員工，深入員工生活，聆聽員工的意見，在思想上、生活上、工作上盡力幫助、解決員工遇到的實際困難。

五、員工宿舍一切設施、設備屬公司所有，各員工要愛護公司所有物品，不得人為損壞或遺失，若人為損壞或遺失，照價賠償。員工離職時要歸還所借用的客房部一切物品，客房部經(jīng)理必須在離院清單上簽名并確認所借物品是否全部還清，若有人為損壞或遺失，照價賠償。

六、辭職人員一經(jīng)客房部經(jīng)理在離院清單上簽字后，就視為非本公司員工，并嚴禁在員工宿舍內(nèi)住宿，住宿者每人按30元/晚收取費用。

七、講文明禮貌，不準隨地吐談、亂丟垃圾、大小便，室內(nèi)設施不準隨便移動拆卸。要保持室內(nèi)整潔美觀，一切日常用具要干凈整齊有序，不準往窗外亂丟雜物，垃圾、剩飯（菜）要倒在指定地點。

八、員工間要文明交往、和睦相處、團結(jié)一致，互諒互讓，互勉互助，取長補短。

九、員工宿舍內(nèi)的.走道、公共場所，禁止堆放雜物、禁止飼養(yǎng)寵物。

十、注意節(jié)約用水、用電，人人都當監(jiān)督員，做到水龍頭有開有關(guān)，人離房間要關(guān)燈、關(guān)電視，嚴禁在宿舍內(nèi)燒廢紙、點焟燭，禁止將點燃的廢紙、雜物扔向窗外；嚴禁使用煤油爐、酒精爐、液化氣爐等明火；嚴禁躺在床鋪上吸煙；嚴禁亂扔煙頭和把煙頭扔向窗外；嚴禁使用大功率電器，不準超負荷用電，不準私自接電線，預防火災事故的發(fā)生，保證公私財產(chǎn)不受損失，若發(fā)生一切安全事故，公司概不負責，后果由本人承擔。

十一、各種安全防護裝置、照明、儀表、警示標示等，不準隨意拆除和破壞，不得擅自動用和破壞各種消防設施、設備。

十二、22:00以后自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，不得以任何借口爭吵、斗毆、酗酒影響他人休息；員工宿舍內(nèi)不得私自留宿非本宿舍人員，男女員工不得互串宿舍；員工家屬、親友來訪，若要住宿，應通知總臺或客房部辦理入住手續(xù)方可入住。

十三、嚴格遵守作息時間，22:00按時就寢，夜晚不回宿舍者若發(fā)生一切安全事故后果由本人承擔；早班和晚班的員工，起床、洗漱、關(guān)門等落手要輕，不得影響其他員工休息。

十四、不結(jié)交社會上的閑雜人員、不把閑雜人員帶入宿舍、不坐、騎兜風車，因此所發(fā)生的一切后果由本人自己承擔。

十五、宿舍所住的員工必須負責衛(wèi)生，輪流值日，本宿舍附近的衛(wèi)生由本宿舍人員負責，宿舍附近的水溝應由本宿舍人員清理。

十六、不準私自調(diào)換房間、床位。員工個人貴重物品、現(xiàn)金財物及證件等要妥善保管，任何人未經(jīng)主人同意不得擅自動用他人物品，員工離開宿舍必須關(guān)好門窗、鎖好房門、切斷電源。

十八、員工宿舍的水龍頭、電燈等物品自然損壞，必須及時報告知工程部修理，如不報告出現(xiàn)事故由該宿舍員工負責。員工不得擅自違章維修，因此造成的后果由本人承擔。

十九、工程部人員在檢查中發(fā)現(xiàn)違章線路、使用大功率電器、經(jīng)教育再次違犯者報公司處罰。

二十、禁止在宿舍內(nèi)存放和使用爆炸、劇毒、易燃、放射性等危險物品，情節(jié)嚴重者送交派出所處理。

二十一、禁止在宿舍內(nèi)存放和使用匕首、三棱刀、彈簧刀等管制刀具，少數(shù)民族員工已經(jīng)帶來的藏刀、腰刀、靴刀等少數(shù)民族地區(qū)使用的刀具，都必須交保安部統(tǒng)一保管。不得侵犯他人人身權(quán)利和公私財物，不準在宿舍內(nèi)毆打他人或者非法限制他人人身自由或者非法侵入他人宿舍，公然侮辱他人或者捏造事實誹謗他人；不準恐嚇或者威脅他人安全，干擾他人正常的生活；不準窩藏贓物，偷竊和故意損壞公私財物。

二十一、增強自我防范意識，共同做好防范工作。發(fā)現(xiàn)可疑人員以及各類不安全隱患應當及時向公司報告。

二十二、舉報危及宿舍安全的信息，抵制和勸阻宿舍區(qū)內(nèi)不文明行為，協(xié)助有關(guān)部門處理、解決宿舍區(qū)內(nèi)遇到的重大問題和在宿舍區(qū)內(nèi)的見義勇為的行為等給予相應的獎勵。

二十三、宿舍區(qū)不能成為犯罪窩點，嚴禁賭博、嚴禁在宿舍內(nèi)搞封建迷信、吸毒、色情等不良活動。對違反管理規(guī)定的員工，及時批評教育、提出警告，對屢教不改者，公司可給予開除。

二十四、發(fā)現(xiàn)火警、火災等災害事故時，應及時采取報警、撤離現(xiàn)場、滅火等有效措施，將損失降到最低；發(fā)現(xiàn)刑事、治安等案件時，在場員工應保護現(xiàn)場，及時報告公司領導并協(xié)助處理。

二十五、本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。