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學習中的快樂,產(chǎn)生于對學習內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學習的,只是學習的方法和內(nèi)容不同而已。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?以下是小編幫大家整理的心得體會范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
對于領導無組織無紀律心得體會一
根據(jù)集團和黨委的要求,現(xiàn)就黨支部認真學習貫徹十八屆六中全會精神,圍繞“兩學一做”學習教育和“講看齊、見行動”學習討論的有關要求,重點對照《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,聚焦政治合格、執(zhí)紀合格、品德合格、發(fā)揮作用合格四個方面的要求,對照組織生活會前征求到的問題意見,聯(lián)系我場實際,對照檢查如下:
在“兩學一做”專題教育中,支部很好地貫徹了“基礎在學,關鍵在做”的要求,系統(tǒng)學習了黨章黨規(guī)、習總書記系列重要講話和十八屆六中全會精神等規(guī)定動作,“學”的基礎扎實牢靠?!白觥钡墓ぷ鞲挥刑厣?。通過近一年的學習教育,全體黨員個個思想上有進步,作風上有轉變,工作中有提高,學習教育取得了實實在在的效果。
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為開好此次組織生活會,支委按照場黨委的要求,通過組織專題學習、支部大會征求意見、深入談心談話,做了認真的準備,重點查擺了支委成員在“四個合格”方面存在的問題,主要表現(xiàn)在以下方面:
(一)理想信念雖然較為堅定,但在真學真懂、真信真用方面還有很大差距。雖然一年來全面系統(tǒng)學習了黨章黨規(guī)和習總書記系列講話精神,全體黨員思想認識和理想信念均有較大提升。但是,有的同志因為黨內(nèi)出現(xiàn)了一些嚴重的腐化現(xiàn)象,對共產(chǎn)主義理想產(chǎn)生懷疑;有的同志因為看到改革開放中出現(xiàn)的道德滑坡、權錢交易、兩極分化等問題,就動搖了對社會主義制度的信心。之所以出現(xiàn)以上問題,最根本的原因就是理想信念出了問題。工作中缺失工作靈魂、缺失主心骨的指導,沒有始終把馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀和習總書記系列重要講話作為自己前進的動力和指導,沒有堅守馬列主義信仰,沒有堅守共產(chǎn)主義理想信念這個精神支柱。
(二)始終嚴守黨的規(guī)矩紀律,但思想重視程度上存在麻痹思想。支委成員始終把嚴格遵守和執(zhí)行黨的政治紀律作為思想和行動的基本準則,始終同黨中央的決策保持高度一致,始終堅持政治信仰不動搖、政治立場不含糊、政治方向不偏移;始終堅持和遵循黨的基本理論、基本路線、基本綱領,深入學習貫徹落實十八大及十八屆五中、六中全會精神,準確把握中央關于全面從嚴治黨的新要求,嚴格遵守黨員廉潔自律準則,始終做到廉潔自律。積極維護班子團結,認真堅持民主集中制原則。認真履行“一崗雙責”制度,總體上是一個講規(guī)矩,有紀律的班子。但在班子內(nèi)部,也存在一種錯誤認識,認為自己就是一名基層黨務工作者,政治生活中暴露出來的那些不守規(guī)矩、突破底線的違法亂紀的“大事”不會發(fā)生在自己身上;即使是那些組織紀律散漫,不按規(guī)定參加黨的組織生活,不按時交納黨費,不完成黨組織分配的任務,不按黨的組織原則辦事的“小事”也不會發(fā)生在自己身上,存在一定的麻痹心理。
(三)能夠認真完成任務,但主動服務意識還有待加強。工作作風上未能進行徹底轉變,仍然存在外界推一步,自己動一步的現(xiàn)象。常有只要正常完成本職工作即可的心態(tài)。做為一名黨員,沒能做到對自身高標準嚴要求,工作中榜樣示范作用還有待加強。
(四)工作積極落實,卻創(chuàng)新不夠,進取精神不足。支部存在思想上不夠解放,工作上邁不開步子,闖勁不夠的傾向,抓落實做的不夠,想辦法解決問題的能力和進取意識減弱,缺少敢試敢干敢為人先的氣魄。工作舉措不實不力,工作亮點不新不多,存在安于現(xiàn)狀的思想,缺乏“只有努力才能改變,只要努力就能改變”的進取精神。具體表現(xiàn)在,完成場安排的工作多,自我創(chuàng)新的工作少;循規(guī)蹈矩做工作多,求新求異的工作做的少。
經(jīng)過深刻剖析、對照檢查,認為造成以上問題的原因是多方面的,既有客觀原因,更有主觀原因。從客觀上看,面對繁雜的工作任務,還要考慮機關黨務工作,在工作力量明顯不足的情況下,事多人少的情況較為突出。從主觀上看,主要是缺乏黨性鍛煉,主要表現(xiàn)在政治水平不高,對新形勢下的路線、方針、政策理解不深,在宗旨意識、黨性修養(yǎng)和世界觀、人生觀、價值觀等方面還不同程度存在著差距和問題。
針對査找出的突出問題,通過認真剖析和開展批評與自我批評,支委成員一致認為,無論是理想信念問題還是工作作風問題,無論自身要求放松還是廉潔自律意識標準不夠等問題,其根本原因是理想信念出現(xiàn)動搖、服務意識有所淡化和創(chuàng)新方式有所失誤所致。為此,支子將要圍繞中心工作搞好整改,全面落實黨建工作責任制,確保黨的建設各項任務落到實處。
(一)進一步加強支部理論學習,強化思想教育。進一步加強政治理論學習,提高思想政治素質(zhì)。不斷武裝支部成員頭腦,號召大家爭做勤奮學習的模范,要堅持學以致用,學有所成,學有所悟,切實用先進的理論指導工作實踐。加強世界觀改造,堅定理想信念,加強黨性鍛煉,增強班子整體素質(zhì),提高領導駕馭各項工作的能力。
(二)嚴格自律,加強作風建設和制度建設。堅持真抓實干、敢于擔當、務求實效的作風,要求黨員做到的支部委員自己率先做到,在工作生活中帶頭講大局、講團結、講奉獻,帶頭遵紀守法,帶頭弘揚正氣、傳遞正能量。進一步完善支部各項規(guī)章制度,嚴格按照各項管理制度辦事。
(三)進一步強化主動服務意識。牢固樹立為人民服務的宗旨意識,在解決實際問題上下功夫。千方百計為群眾解難事、辦實事。解決一些黨員干部不愿做、不敢做、不會做群眾工作的問題,著力提高支委群眾工作能力。支部成員要不斷提高解決問題、化解矛盾的能力,多為群眾辦實事、做好事,贏得群眾的信任和支持。
(四)進一步推進工作創(chuàng)新。堅持改革創(chuàng)新、敢于擔當、務求實效,針對工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,要善于從政治、全局的高度認識事物,在科學理論的指導下,通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,不斷提升工作水平。
以上是支部班子的對照檢查材料,有不妥之處,請領導和同志們批評指正!
對于領導無組織無紀律心得體會二
尊敬的上級領導:
忽如一夜春風來,領導小組遍地開。
近年來,上級領導對我單位臨幸的次數(shù)日益增多,各種指示及活動也日漸增加,“力度”越來越大。這些活動的開展,促進了我單位各項工作又上了一個新的臺階,向×級示范單位又邁進了新的一步。我們深深地感謝各級上級領導對我單位工作的關心和支持!
在上級安排的各種工作中,我們首先要做的,就是要成立相應的領導小組,以顯示單位領導對該項工作的高度重視。我們計算了一下,一年下來,大約要成立上百個領導小組(什么,不相信,等會我列舉給領導聽聽),抄送若干個部門,這不僅浪費了我單位有限的財力資源(領導應該知道現(xiàn)在搞廉政建設,不能搭車收費,我們可不想拿自己的烏紗帽開玩笑),而且浪費了我國有限的森林資源(什么,浪費點可以促進gdp的增長?笑話,少了我一個單位那點gdp,領導的政績還能少了0。0000001?)。所以,經(jīng)我單位各種領導小組組長辦公會研究,決定成立××單位萬能領導小組,由我單位一把手親任組長,二、三、四、五把手任副組長,六、七、八、九、十、十一、十二把手任成員。
經(jīng)我單位清理n種領導小組之領導小組認真清理,目前我單位仍有以下幾類領導小組:一是應對上級的領導小組:對外聯(lián)絡領導小組、對外鼓吹領導小組、對外攻關領導小組、接待上級領導領導小組、防止領導干部腐化墮落領導小組、學習上級領導講話指示領導小組、陪吃陪喝領導小組……二是應對下級的各種領導小組:防止職工上訪領導小組、防止職工亂發(fā)牢騷領導小組、評選先進領導小組、評選后進領導小組、提高領導水平領導小組、如何使職工與領導保持高度一致領導小組、提高群眾覺悟領導小組、防止工作打臺球領導小組、防止領導群眾之間之扯蛋領導小組……這些領導小組機構重疊,全部按照上級有關領導小組的意見真正實現(xiàn)了“一套班子,n塊牌子”,領導小組均下設了辦公室,安排專人起草這些領導小組文件,給國家財政造成了不必要的負擔。因此,我們建議把領導小組作為一個常設機構,設立一個萬能領導小組,不管何種檢查,都可以應對!
如果上級不能批準,我們建議在如此眾多的領導小組基礎上,設立一個領導小組之領導小組,以便協(xié)調(diào)各種領導小組之間千絲萬縷的關系。
妥否?請批示。
××單位建立萬能領導小組之領導小組
豬年馬月狗日
對于領導無組織無紀律心得體會三
按照區(qū)教育局黨組《關于召開20xx年度專題組織生活會的通知》的要求,根據(jù)《洛龍二中黨支部專題組織生活會實施方案》,今天,洛龍二中黨支部在黨員活動室召開了專題組織生活會。
聽了各位同志的發(fā)言,很受教育,感到這次專題組織生活會認真貫徹了中央部署、習近平總書記系列重要講話精神和局黨委工作要求,主題明確、重點聚集、氛圍和諧、效果明顯,是一次嚴肅認真、民主團結、求真務實的黨內(nèi)政治生活實踐,對我們每一位同志來說,都是一次印象深刻、觸及靈魂的黨性鍛煉,總體上是成功的,達到了預期的目的,確實是多年來少有的質(zhì)量較高的組織生活會。下面,我講四方面意見。
為確保高質(zhì)量召開組織生活會,學校黨支部制訂了《中共洛陽市洛龍區(qū)第二初級支部委員會20xx年度專題組織生活會實施方案》,認真做好會前準備,支部制訂了《中共洛陽市洛龍區(qū)第二初級支部委員會專題組織生活會實施方案》,認真做好會前準備。黨支部組織黨員集中學習、相互交流。結合各自工作實際和職能職責,重點學習領會習近平總書記關于加強黨的政治建設,堅決貫徹黨中央決策部署,敢于擔當負責,狠抓工作落實,突出基層黨組織政治功能,提高基層黨建工作質(zhì)量,防止和克服形式主義、官僚主義等重要指示精神,學習掌握《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》。以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領,結合貫徹落實省委十屆六次、八次全會和市委十一屆九次全會精神,結合黨支部和個人工作實際,通過深化學習,準確把握黨中央要求,準確把握黨章等規(guī)定,把黨支部職責任務搞清楚,把合格黨員標準搞清楚,打牢開好組織生活會和開展民主評議黨員的思想基礎。
廣泛征求意見建議,認真梳理,形成意見清單,認真做好20xx年度黨建工作總結和個人發(fā)言提綱;深入開展談心,通過談心交心,談清了專題組織生活會要談的問題、相互開展批評要提的問題,并按要求認真梳理,形成了問題清單,并深刻剖析問題根源,明確整改措施與努力方向。
? ? ? ?黨員著重從認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”和履職踐諾、擔當作為、真抓實干、遵規(guī)守紀等方面,查找差距和不足,以個人自評、黨員互評的方式開展批評和自我批評,聯(lián)系具體人、具體事,直接點問題、擺表現(xiàn),不說空話套話,不搞一團和氣,沒有繞彎子、兜圈子,虛晃一槍、浮在表面。
這次專題組織生活會是一次嚴肅認真、團結和諧、求真務實的黨內(nèi)民主生活,班子成員和黨員教師態(tài)度端正、敢于揭短亮丑,即觸及了靈魂,又增進了團結,體現(xiàn)了領導帶頭、堅持了問題導向、貫徹了整風精神,起到了提高認識、幫助同志、改進作風的作用,確實是一次高質(zhì)量的民主生活會。主要有四個特點:
一是自我批評開門見山。大家在剛才的發(fā)言中,緊密聯(lián)系個人的作風實際和分管工作,緊緊聚焦“四風”問題,擺出了存在的問題和表現(xiàn),有的還列舉了一些典型事例。對班子查擺的問題,大家都能夠主動對號入座。應當說,每個班子成員都堅持把自己擺進去,自我批評做到了講問題實事求是,開門見山,不回避矛盾,觸及思想深處,觸及問題實質(zhì)。自我批評的態(tài)度是誠懇誠實的,認真揭短、大膽亮丑的勇氣是可嘉的,達到了自我檢查、自我教育、自我提高的目的。
二是追根溯源剖析深刻。各位班子成員都緊密結合思想和工作實際,從“三觀”、理想信念、宗旨意識和群眾觀念等方面剖析“四風”根源。有的從“面子思想、攀比心理、享受觀念”等方面深挖思想原因;有的分析原因時,還結合個人的成長經(jīng)歷、工作中的表現(xiàn)和典型事例,從不同的角度進行了深刻剖析,挖掘了自己靈魂深處的“病根”所在。大家還對照檢查了政治紀律執(zhí)行、“八項規(guī)定”貫徹落實、政風肅紀專項工作等情況。
三是相互批評態(tài)度誠懇。在相互批評的過程中,班子成員之間本著對黨的事業(yè)高度負責的精神和對同志真心幫助的態(tài)度,以堅持與人為善、促進團結為目的,大家推心置腹、開誠布公,有缺點談缺點,有意見講意見,當面鑼、對面鼓,民主生活會有交流、有交鋒、有共識、有共勉,營造了團結、和諧、真誠、務實的會議氛圍。
四是整改措施實在具體。領導班子和黨員教師在活動開展過程中一直堅持邊查邊改,邊整邊改,前期取得了一定的成效,通過今天的民主生活會,領導班子和班子成員又針對存在的突出問題,結合各方面的意見建議,從思想認識、工作作風、廉潔自律等各個方面,制定出了比較具體的整改措施,體現(xiàn)了即知即行的態(tài)度和真抓真改的決心。
這次專題組織生活會只是一個好的開端,是我們“兩學一做”學習教育制度化、常態(tài)化的一項重點,但不是終點,不管征求意見,還是對照檢查,主要還是要搞好整改,只有整改到位了,我們這次活動效果才體現(xiàn)出來,才能算這次活動是成功的。
一是要進一步加強學習深化思想認識。組織生活會雖然開完了,但我們不要覺得就萬事大吉了,在第三環(huán)節(jié)中,還要堅持把學習放在首位,特別是要學好習近平總書記的系列講話精神,要防止“過關”思想,增強“開端”意識,不是說組織生活會開了就是過了一關,而是我們抓好整改落實、進一步加強作風建設的一個良好開端。要深入學習掌握《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》,進一步堅定理想信念,增強政治定力,堅定對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信。建議在抓好整改落實、建章立制的同時,適時召開一次班子專題學習會議,集中進行思想交流,組織大家暢談參加教育實踐活動的體會和收獲。
二是要進一步加大整改落實的工作力度。領導班子要在前期邊整邊改的基礎上,下大力抓好集中整改。對這次組織生活會中提出的問題,要拿出切實可行的整改方案和細化具體的整改落實時間表,無論是班子問題還是個人問題,都要立改立行,一項一項抓好落實,要明確整改落實的責任人和責任部門,規(guī)定完成整改的時間節(jié)點。對制定的整改措施,要以踏石留印、抓鐵有痕的作風,一條一條兌現(xiàn),決不能虎頭蛇尾,決不能拖沓應付。要在整改落實中讓職工群眾真切地感受到領導班子解決問題的信心和決心,感受到教育實踐活動給黨員領導干部作風建設帶來的新變化。
三是要進一步建章立制鞏固活動成果。建章立制環(huán)節(jié)是鞏固教育實踐活動成果的關鍵。領導班子要把制度建設作為解決“四風”問題的治本之策,本著務實管用的原則,認真梳理現(xiàn)有制度,完善制度體系,運用常態(tài)、長效的方法堵塞漏洞,治理源頭,切實解決好制度缺位的問題。要加強調(diào)查研究,廣泛征求意見,在制度出臺前進行廣泛、科學和充分的論證,保證每項制度規(guī)范、理性、管用、有效,切實實現(xiàn)作風建設制度化、規(guī)范化和常態(tài)化。
新學年剛剛開始,要堅持統(tǒng)籌兼顧,把上級的各項工作部署,學校新一輪發(fā)展規(guī)劃的各項目標任務落實好,把“兩學一做”學習教育成果轉化為真正推動教育發(fā)展的實效。今年面臨的形勢和壓力很大,任務艱巨,希望班子各位同志要把這次生活會為新的起點,認真學習習近平同志在全國教育大會上的重要講話,以更強的事業(yè)心、責任感,以時不我待的精神、扎扎實實的工作態(tài)度,提質(zhì)提效,爭做四有教師,辦人民滿意的教育。
今天的生活會后,要盡快形成專題組織生活會情況通報材料,召開專門會議在一定范圍通報專題組織生活會情況,生活會上明確的整改內(nèi)容要進行公布,整改過程要讓群眾監(jiān)督,整改效果要讓群眾評判,做到改一件成一件,真正讓群眾滿意。要盡快形成組織生活會專題報告,報局黨辦。
對于領導無組織無紀律心得體會四
同志們:
過去的一年,是我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會得到提速提質(zhì)發(fā)展的一年,也是我鎮(zhèn)民兵工作取得可喜成績的一年。借此機會,我代表鎮(zhèn)黨委、政府向大家,并通過你們向奮戰(zhàn)在民兵預備役工作第一線的同志們表示衷心的感謝!
20xx年是全面深入貫徹落實黨的精神的開局之年,是實施“”規(guī)劃承前啟后的關鍵一年,是全面建成小康社會奠定堅實基礎的重要一年,也是推動我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的關鍵之年。我們既面臨著新的機遇,又面臨著新的挑戰(zhàn)。要營造一個安定團結、奮發(fā)向上、加快發(fā)展的局面,做好新形勢下的民兵工作同樣十分重要。下面我就如何圓滿完成以應急作戰(zhàn)準備、形成體系作戰(zhàn)能力為龍頭的各項任務講幾點意見:
第一、切實以黨的精神為指導,確保國防后備力量建設健康發(fā)展
一是要不斷增強學習宣傳黨的精神的自覺性。把學習宣傳黨的精神作為理論學習和政治教育的重要內(nèi)容,把黨的精神貫徹到民兵工作落實的每一個環(huán)節(jié),做到籌劃工作以黨的精神為指導,解決問題以黨的精神為武器,檢驗績效以黨的精神為標準。
二是要注重統(tǒng)籌民兵工作與經(jīng)濟社會建設協(xié)調(diào)發(fā)展。始終堅持國防建設與經(jīng)濟建設協(xié)調(diào)發(fā)展的方針,按照“五個統(tǒng)籌”、“四個創(chuàng)新”的總體要求,處理好需要與可能、當前與長遠、重點與一般的關系,理清思路,科學籌劃,合理安排,全面落實。
三是要努力構建以人為本的和諧環(huán)境。充分尊重廣大民兵預備役人員的主體地位和創(chuàng)造精神,心系基層,情系專武、民兵干部和廣大民兵,維護他們的正當權益,關心他們的生產(chǎn)生活,充分調(diào)動他們的積極性創(chuàng)造性,努力營造凝心聚力求發(fā)展、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)出成果、辛勤耕耘謀打贏的良好氛圍。
第二、切實以履行新的歷史使命為依據(jù),推動軍事斗爭準備實質(zhì)進展
一是要樹立“文攻武備”的思想。要在廣大民兵中扎實開展我軍新的歷史使命教育和戰(zhàn)備形勢教育,增強憂患意識,不管國際局勢如何發(fā)展變化,都要實打實地抓準備;要大力培育過硬的戰(zhàn)斗精神,堅定敢打必勝的信念,確保黨中央、一聲令下,不負重托,不辱使命。
二是要突破重點難點問題。緊緊圍繞我鎮(zhèn)戰(zhàn)時可能擔負的任務,理清工作思路,突出工作重點,細化工作指標,落實工作責任。要繼續(xù)在作戰(zhàn)力量整合、應急物資存儲、戰(zhàn)斗精神準備、應急快速動員、組織指揮訓練等方面取得新的突破。
三是要做實國防動員工作。要按照省、市、縣國動委精神和要求,繼續(xù)在落實各項制度、增強經(jīng)費投入、完善各類方案、加強動員演練等方面加大力度。要著眼未來戰(zhàn)爭和經(jīng)濟社會需要,認真貫徹平戰(zhàn)結合、軍民結合、寓軍于民的方針,加大兼容性戰(zhàn)備設施建設,擴大信息化覆蓋面,努力提高快速動員能力,使國防動員建設與經(jīng)濟社會發(fā)展穩(wěn)步推進。
第三、切實以適應“兩委”為需要,促使黨管武裝能力水平的不斷伸展
對兩委真正關心支持民兵工作是國防后備力量建設發(fā)展的保證,也是領導干部講政治的重要體現(xiàn)。全鎮(zhèn)領導干部特別是民兵干部一定要強化“熱愛本職、盡職盡責”的意識,充分認識到“積極為國防后備力量建設辦實事、解難事是職責所需、能力所系、政績所涵”。
一是要善于解決應急作戰(zhàn)準備中的具體問題。解決軍事斗爭準備面臨的矛盾和問題,是村兩委和各部門義不容辭的責任。我們一定要用實際行動和明顯效果,想軍事斗爭準備所想,急軍事斗爭準備所急,幫軍事斗爭準備所需,解軍事斗爭準備所難,切實做到政策上傾斜、經(jīng)費上保障。
二是要善于發(fā)揮民兵預備役人員的作用。既要管好民兵,又要用好民兵,不斷增強在建設幸福宜豐中用兵練兵強兵的責任感和使命感。積極組織民兵參加社會主義新農(nóng)村建設;帶出一批創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的典型,促進全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會更快更好的發(fā)展。
同志們,新一年的民兵工作任務繁重,要求更高,責任更大。我們一定要緊密地團結在黨中央、周圍,扎實工作,奮發(fā)進取,努力開創(chuàng)我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會和國防后備力量建設的新局面。
對于領導無組織無紀律心得體會五
今天,我作為一名普通黨員,參加辦公室黨支部的組織生活,和大家一起學習交流、共同提高,感到很高興。剛才聽了大家的發(fā)言,深受啟發(fā)、很受教育,每位黨員嚴肅認真、精益求精,在自評中都開門見山、對標細照,相互評議都真心誠意、坦誠中肯,聽取評議的同志都態(tài)度誠懇、虛心接受。我認為這次組織生活會開得非常好、非常成功,達到了預期的效果。局黨組對辦公室的工作一直是十分放心、十分肯定、十分滿意的,辦公室全體同志為全局工作,付出了艱辛努力和心血汗水,做了大量卓有成效的工作,借此機會,向大家表示感謝!下面,結合工作實際,談幾點期望,與大家共勉。
第一要始終堅守一顆“忠心”,做到以身許黨。習近平總書記在視察中辦時強調(diào),“對黨絕對忠誠是中辦工作的生命線、根本點,沒有絕對忠誠絕對不行”。絕對忠誠是辦公室人員最重要的政治品格。古人云“為人謀而不忠乎”?共產(chǎn)黨人更應彰顯這種品格。辦公室要大力弘揚以身許黨的精神,始終牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員,第一責任是為黨工作,自覺以黨的旗幟為旗幟、以黨的方向為方向、以黨的意志為意志,不斷加強對習近平新時代中國特色社會主義思想的研學,真正做到學懂弄通做實,在學思踐悟中強化“四個意識”、堅定“四個自信”,自覺把“兩個維護”落實到一言一行上,始終保持強大的政治定力,挺起共產(chǎn)黨人的精神脊梁。
第二要始終捧著一顆“公心”,做到全力盡責。我們必須要牢固樹立高度自覺的大局意識,把工作放到大局中去思考、定位、擺布,開拓創(chuàng)新、銳意進取,使各項工作和服務緊貼全局需要。要善謀不亂謀,決策參謀想在前。無論是辦文、辦會,還是辦事,都要首先考慮黨組有什么精神、領導有什么意圖、怎樣辦才更符合x局工作要求和領導意圖,做到想領導之所想、悟領導之所悟、急領導之所急,做到謀之有方、謀之有度、謀之有為。要到位不越位,協(xié)調(diào)服務做在前。要在黨組決策中當配角,在協(xié)調(diào)服務中唱主角,做到參與不干預、協(xié)助不越權、盡責不失職,辦事不多事、幫忙不添亂、補臺不拆臺,服從不盲從、創(chuàng)新不標新、有功不爭功,確保各項工作之間無縫對接,協(xié)同運轉。要擔當不耽擱,推動落實沖在前。辦公室的同志要牢固樹立求真務實的理念,充分發(fā)揮督察落實的職能,在狠抓落實上不猶豫、想辦法、下真功,確保政令暢通。
第三要始終擁有一顆“細心”,做到精益求精。認真負責是做好辦公室工作的重要前提。每項工作都要精益求精做到最好,要讓自己滿意,讓領導滿意,讓同志們羨慕,有這樣一種極端負責的態(tài)度,任何時候領導都會很看重。辦公室工作無小事,值班、會議通知、發(fā)文核稿、座次安排、后勤服務、接待等這些看似都是“小事”,但稍有不慎就會導致辦公室的整個工作脫節(jié),這就要求我們必須養(yǎng)成事無巨細,凡事往細里想、向深處做的習慣。大家要按照“零失誤、零差錯、零容忍”的要求,堅持嚴謹細致、一絲不茍、精益求精的工作作風,切忌因事小不為、因事雜亂為、因事難怕為,始終高質(zhì)量、高標準的要求自己,在戰(zhàn)略上舉重若輕,戰(zhàn)術上舉輕若重,善于細心體會,善于抓住細節(jié),于細微處見精神、見境界、見水平,真正做到眼到之處無差錯,手到之處無積壓,心到之處無遺憾。
第四要始終高懸一顆“戒心”,做到廉潔從政。我們辦公室的同志長期在領導身邊工作,往往被人高看一眼,很容易成為別有用心之人瞄準的“獵物”。因此,大家要牢牢守住思想防線,自覺把“廉潔自律”作為工作信條,嚴格遵守,率先垂范,管得住小節(jié)、經(jīng)得起誘惑、耐得住清貧、把得住原則,堅決不踩“紅線”半厘、時刻不越“雷池”半步。要堅守為人準則,慎獨慎微,潔身自好,尤其不能打著領導的幌子謀私利,自覺做到不仁之人不當、不義之財不取、不理之言不說、不規(guī)之事不做,切實維護區(qū)委的權威和形象。特別要強調(diào)一下,現(xiàn)在辦公室年輕干部比較多,大家務必要注重小節(jié)、慎獨慎初,見微知著,防微杜漸,踏踏實實做人,勤勤懇懇做事,老老實實做人,在自律中提升,在堅守中成長。
辦公室同志要懂規(guī)矩、守紀律、講團結,要高度重視專題組織生活會上互相提出的批評意見,以有則改之、無則加勉的態(tài)度,找準自身存在的問題,制定整改措施,努力做好今后各項工作。特別是對于文字水平不均衡的問題,工作規(guī)范化的問題,年輕同志培養(yǎng)不夠的問題,理論學習不深入的問題要拿出務實舉措,認真整改。
平時,我對辦公室同志工作上要求的比較嚴,生活上關心關愛不夠,下一步我會更加關注同志們的工作和生活,同志們有什么思想上的包袱也可以及時向我反映,辦公室是由我分管的,我們的溝通渠道是暢通的,我也歡迎大家向我多提寶貴意見。
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