心得體會是一種對過去的總結(jié)，并為未來的發(fā)展指明方向。寫心得體會時，我們可以結(jié)合自己的經(jīng)驗和知識，對一些問題進行深入的思考。通過閱讀他人的心得體會，我們或許能夠獲得新的思考和啟發(fā)。

煙草轉(zhuǎn)變作風個人心得體會如何寫篇一

煙草是我們身邊經(jīng)常存在的一種物質(zhì)，但是煙草的危害卻是不言而喻的。隨著社會的進步，越來越多的人開始意識到了煙草的害處，也開始轉(zhuǎn)變煙草作風，個人也應(yīng)該積極參與這一過程。在我看來，煙草轉(zhuǎn)變作風，需要從自身做起。在這篇文章中，我將會闡述我個人的心得和體會，希望能夠?qū)Ω嗟娜似鸬揭恍﹩l(fā)和幫助。

第一段：認識煙草危害。

煙草的危害是非常嚴重的。在我們吸煙的時候，會產(chǎn)生大量的二手煙，不僅對我們自身的健康造成危害，還會對身邊的人造成影響。煙草中含有的焦油、尼古丁等物質(zhì)，對人體有著極大的損害，越來越多的研究表明，長期吸煙，會增加肺癌、心臟病等疾病的患病風險。因此，我們首先要認識到煙草的危害性，并充分了解其影響，才能有動力去轉(zhuǎn)變作風。

第二段：減少接觸煙草的機會。

想要轉(zhuǎn)變煙草作風，就需要盡可能減少接觸煙草的機會。不要到吸煙的地方去，不要和身邊的人一起抽煙，甚至要告訴身邊的人，你不喜歡身邊出現(xiàn)煙草味道。由于特殊原因，有時我們可能難以避免接觸煙草，這時就要盡可能減少自己的接觸面，比如聞到煙草味道時，可以選擇轉(zhuǎn)移位置或選擇呼吸新鮮空氣，這樣做可以盡可能的減輕對自身的傷害，保護自己的身體健康。

第三段：樹立理性的認知。

有些人很容易因為他人抽煙而被“誘惑”，然后自己也開始嘗試吸煙，這時需要樹立理性的認知，千萬不要被“誘惑”影響。要明白自己吸煙不僅會對自己的身體造成危害，也會影響到周圍的人。我們應(yīng)該理性看待煙草，了解它的危害，也要知道為什么要遠離它。懂得理性的認知，才能讓我們更好地轉(zhuǎn)變作風。

第四段：積極參與宣傳與反對煙草。

在學(xué)校、社區(qū)等地方，都會有煙草的宣傳和反對活動，這時我們應(yīng)該積極參與，讓更多的人了解煙草的危害性，提高他們的衛(wèi)生意識。我們可以宣傳不吸煙的健康益處，向身邊對煙草有依賴的人進行談心，讓他們了解向陽生活的美好，盡早擺脫煙草的危害。參與到宣傳與反對煙草的行列中去，自己才算是真正的力量。

第五段：堅定自己的信念，持之以恒。

最后，要堅定自己的信念，持之以恒地轉(zhuǎn)變作風，不要輕言放棄。剛開始改變自己的習慣會很難，但只要堅持下去，就會成功。我們要告訴自己，不吸煙不會有什么缺憾，相反，不吸煙可以保持充沛體力，增加笑容，讓我們的生活更完整。作為一個青年，應(yīng)該積極地對抗煙草，倡導(dǎo)更加健康的生活方式。

總之，煙草轉(zhuǎn)變作風是一個長期的過程，需要我們不斷地努力和堅定。只有從自身做起，才能夠有效地保護自己和身邊的人，讓自己和周圍人擁有更健康、更科學(xué)、更美好的生活。希望更多的人能夠意識到煙草的危害，加入到拒絕煙草的行列之中。

煙草轉(zhuǎn)變作風個人心得體會如何寫篇二

近日，煙草局開展了一次個人作風整頓活動，我也參加了其中。在這次活動中，我收獲頗豐，深感到了自己在工作上的一些不足之處，同時也明確了這次活動的意義和目的。以下是我的個人感悟。

個人作風并不僅僅是工作中的一種表現(xiàn)形式，更是體現(xiàn)了我們每個人的素質(zhì)、態(tài)度和職業(yè)精神。在這次整頓活動中，我意識到了保持好的個人作風的重要性。在平時的工作中，有時我會因為一些瑣碎的問題心煩意亂，或者出現(xiàn)情緒上的波動，這樣的情況不僅會影響我的工作效率，更是給身邊的同事帶來了不必要的干擾和困擾。經(jīng)過這次整頓，我深感到自己在工作上的不足之處，決定通過自我調(diào)整和學(xué)習，不斷提高自己的工作素質(zhì)，為單位的發(fā)展做出更大的貢獻。

第二段：加強團隊協(xié)作，促進工作效率的提升。

在個人作風整頓中，我們也強調(diào)了團隊協(xié)作的重要性。在工作中，團隊間的合作和信息共享是工作效果的關(guān)鍵因素。無論是團隊內(nèi)部還是同單位的其他部門之間，每個人的工作都是相互關(guān)聯(lián)的，因此我們要更加注重合作，增加溝通，促進信息流動，共同實現(xiàn)目標。在以后的工作中，我將積極參與團隊工作，不斷提高自己的團隊意識，加強與同事之間的協(xié)作和交流，提高我們整個團隊的工作效率。

第三段：要做好工作安排和時間管理。

個人作風整頓活動還讓我更加明確了自己日常工作中的不足之處。我認為，自己在工作安排和時間管理方面存在一些問題。比如，有時會因為工作計劃不合理或者優(yōu)先級不明確，出現(xiàn)拖延和效率低下的情況。因此，在接下來的工作中，我會更加注重工作計劃的制定，合理規(guī)劃時間，做到心中有數(shù)，不讓工作安排拖延影響到單位的工作效率。

第四段：要保持嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和高尚的職業(yè)道德。

作為一名從事行政工作的公務(wù)員，我們應(yīng)該牢記職業(yè)道德的標準，時刻維護職業(yè)形象，嚴格遵守工作紀律。整頓活動中，教我們?nèi)绾卧诠ぷ髦斜３指呱械穆殬I(yè)道德和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，在日常工作中遵守規(guī)章制度，遵守程序，不泄露機密和保護公共資源。這也是我們?yōu)槿嗣穹?wù)的責任。在今后的工作中，我一定會出色的完成任務(wù)，規(guī)范自己的言行舉止，做出讓人民滿意的業(yè)績。

第五段：汲取他人經(jīng)驗，不斷提高自己。

在整頓活動中，看到身邊的一些同事總是能夠在最繁忙的時間內(nèi)還能始終保持高度的工作熱情和標準意識，深深地感受到他們身上散發(fā)出的靠譜和干練的氣質(zhì)。因此，我也意識到了一個自我提高的重要途徑：學(xué)習他人經(jīng)驗。在以后的工作中會多和其他同事交流，汲取他人的優(yōu)點經(jīng)驗，不斷提升自己的工作能力和素質(zhì)，發(fā)揚團隊的協(xié)作精神，共同為公務(wù)更上一層樓。

總之，在這次個人作風整頓活動中，我更加明確了自己的不足，認識到個人作風對于工作的重要性，也汲取了他人的優(yōu)點經(jīng)驗，迎接未來的工作挑戰(zhàn)。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力工作，不斷提升自己的工作能力和素質(zhì)，用實際行動為單位的發(fā)展做貢獻。

煙草轉(zhuǎn)變作風個人心得體會如何寫篇三

為更好地貫徹黨的、十八屆三中全會和的系列講話精神，落實省局的專項教育整治活動，武陵監(jiān)獄以支部為單位組織大家進行了政治理論學(xué)習。在三天的學(xué)習時間里，我們探討上級領(lǐng)導(dǎo)講話精神，重溫國家和監(jiān)獄相關(guān)法律條例，學(xué)習武陵監(jiān)獄“牢固樹立法紀觀念、切實轉(zhuǎn)變工作作風”和“查兩違、抓兩嚴”專項活動整治方案，期間大家還進行了熱烈的討論發(fā)言和逐一表態(tài)。在這三天的學(xué)習中，讓在監(jiān)獄工作的我有了很多體會。

“牢固樹立法紀觀念、切實轉(zhuǎn)變工作作風”是適應(yīng)新形勢的需要。在過去的一年里，全國監(jiān)獄系統(tǒng)曝光了多起違紀違法案件，在這些典型案件通報的背后，不僅顯示了國家對法治建設(shè)的重視，更是直觀暴露出制度的不落實和管理上的不規(guī)范。在國家加快建設(shè)法治社會的大背景下，黨中央和上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)對監(jiān)獄工作的重視程度遠超于以往，監(jiān)獄沿襲的過去陳舊工作方式已不適應(yīng)新形勢下對監(jiān)獄工作的新要求。如何順應(yīng)潮流、做好監(jiān)獄工作，就要求全體監(jiān)獄警察樹立牢固的法紀觀念，規(guī)范個人行為。

“牢固樹立法紀觀念、切實轉(zhuǎn)變工作作風”是維護監(jiān)獄良好形象的需要。一直以來，監(jiān)獄給人的印象是高墻電網(wǎng)，尤其是在眾多違紀違法案件曝光之后，監(jiān)獄一次次被推上風口浪尖。在法律經(jīng)常被輿論綁架的今天，網(wǎng)上的很多言論被夸大其詞的流傳，這種經(jīng)常性的以訛傳訛給監(jiān)獄戴上了很多負面性的“帽子”，重塑自身形象已是迫在眉睫。如何維護監(jiān)獄的形象，首先必須樹立起一面公正文明廉潔的旗幟，按規(guī)定按要求做好自身工作，我相信只要我們經(jīng)受住時間的考驗、事實的檢驗，輿論一定會給監(jiān)獄一個公正的評價。

“牢固樹立法紀觀念、切實轉(zhuǎn)變工作作風”是維護自身良好形象的需要。我們是人民警察，身上肩負著作為一名人民警察的責任和使命，然而不幸的是因為極少數(shù)人的違規(guī)違法行為讓絕大多數(shù)人多年的努力湮沒在輿論的討伐聲中。我們本是為維護社會公平正義的最后一道防線而存在的，現(xiàn)在卻被認為在親手打破公平正義。自身的形象還需自身塑造，只要我們心中懂法、存法、守法，堅守黨紀國法的高壓線，就一定能壓制住內(nèi)心的欲望，維護好自身形象。

“牢固樹立法紀觀念、切實轉(zhuǎn)變工作作風”是對家人負責的需要。作為一名農(nóng)家子弟，在通過多年的求學(xué)之后能夠有所成，就是對家人無私付出的最好慰藉。對于我自己來說，未來的路才剛剛開始，如果在今后的職業(yè)道路上不能嚴守底線，為滿足一己私利而罔顧法紀，終將會誤入歧途、毀掉一生，帶給家人無盡的傷害。對入職不久處于迷茫期的我來說，黨紀國法就如同一盞明燈，帶領(lǐng)我沿著正確的道路前進。

集中學(xué)習很快就結(jié)束了，但帶給我的影響卻久未消去。我忘不了在那一串串數(shù)字、一個個案例的背后是曾經(jīng)跟我們穿著同樣制服、站在同一戰(zhàn)線的戰(zhàn)友，如今他們卻用身份的置換警醒著我們。法紀觀念的樹立并非一朝一夕，工作作風的轉(zhuǎn)變也不是一蹴而就的，三天的學(xué)習雖已結(jié)束，但不意味著就能停下腳步。我們應(yīng)該以此為契機，吸取前車之鑒的教訓(xùn)，對照檢查，嚴守紀律，依法辦事，不再重蹈“后人哀之而不鑒之”的覆轍。

煙草轉(zhuǎn)變作風個人心得體會如何寫篇四

今天，銀監(jiān)會召開黨委會議，傳達學(xué)習黨的全會精神，銀監(jiān)會黨委書記、主席_x出席并講話。_x強調(diào)，銀監(jiān)會系統(tǒng)各級黨委要認真學(xué)習在全會上的講話精神，落實好政府職能轉(zhuǎn)變要求，切實改進工作作風，不斷推動銀行業(yè)改革發(fā)展和監(jiān)管工作。

會議認為，黨的來，以習近平為黨中央高舉中國特色社會主義偉大旗幟，團結(jié)帶領(lǐng)全黨全軍全國各族人民，全面推進社會主義經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)，全面推進黨的建設(shè)新的偉大工程，各項工作取得新進展，以新的面貌、新的作風樹立了良好形象，贏得了全國各族人民的衷心擁護和國際社會的好評。

xx在講話中指出，貫徹落實重要講話精神，重點是落實好政府職能轉(zhuǎn)變要求，關(guān)鍵是切實改進工作作風，結(jié)合銀行業(yè)改革發(fā)展和監(jiān)管工作實際，當前要突出抓好以下工作：

一、支持經(jīng)濟發(fā)展。全面貫徹落實中央經(jīng)濟工作會議決策部署，堅持穩(wěn)中求進，堅持擴大內(nèi)需，正確引導(dǎo)信貸投向，推動降低企業(yè)融資成本，確保信貸資金投入實體經(jīng)濟，著力加強對重點領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)的信貸支持，著力推動經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整，做好城鎮(zhèn)化配套金融服務(wù)，支持實體經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。

二、防范化解風險。高度重視金融領(lǐng)域存在的風險隱患，堅決守住不發(fā)生系統(tǒng)性和區(qū)域性金融風險的底線。當前，要重點防控好平臺、房地產(chǎn)、企業(yè)集群和產(chǎn)能過剩行業(yè)等領(lǐng)域的信用違約風險，理財、代付以及銀證、銀基、銀保、銀信等合作類交叉性業(yè)務(wù)領(lǐng)域的表外業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)風險，影子銀行、民間融資和非法集資等領(lǐng)域外部風險傳染。

三、加強金融創(chuàng)新。按照全面建成小康社會這一宏偉藍圖對金融服務(wù)提出的新要求，以金融創(chuàng)新促進實體經(jīng)濟與銀行業(yè)良性互動。一方面，推進銀行業(yè)科學(xué)合理布局，探索民間資本進入銀行業(yè)的新方式，加快社區(qū)銀行建設(shè)，完善銀行業(yè)組織機構(gòu)體系。另一方面，加強業(yè)務(wù)產(chǎn)品和管理機制創(chuàng)新，持續(xù)提高銀行業(yè)的競爭力，推動實現(xiàn)發(fā)展速度、質(zhì)量和效益的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。

四、加強黨的建設(shè)。按照黨的對黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、制度建設(shè)作出的部署，堅定理想信念，加強黨性修養(yǎng)，改進工作作風，倡導(dǎo)勤儉節(jié)約，堅持真抓實干，切實以作風建設(shè)的新成效凝聚推動金融發(fā)展的強大力量。突出堅持黨要管黨、從嚴治黨，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，不斷推進銀監(jiān)會系統(tǒng)黨的建設(shè)科學(xué)化水平。

xx強調(diào)，銀監(jiān)會系統(tǒng)廣大黨員干部要緊密團結(jié)在黨中央周圍，在政治上思想上行動上始終與黨中央保持高度一致，深入貫徹黨的和x中、全會精神，用黨的精神武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動銀行業(yè)改革發(fā)展和監(jiān)管工作，不斷增強工作的前瞻性、進取性、創(chuàng)造性，為完成黨的各項戰(zhàn)略決策部署、實現(xiàn)全面建成小康社會奮斗目標做出新的更大貢獻。

煙草轉(zhuǎn)變作風個人心得體會如何寫篇五

作風，是我們在工作、學(xué)習和生活中一以貫之表現(xiàn)出來的態(tài)度和做法，它潛移默化影響著我們的思想，左右著我們的行動。古今中外的實踐一再證明，具備什么樣的作風，就成就什么樣的事業(yè)。黨的十九大，提出了“兩個一百年”的奮斗目標，xxxx年要實現(xiàn)全面同步小康，時間已可按倒計時計算，這就要求我們?nèi)w黨員干部必須高度統(tǒng)一思想和行動，自覺樹立開拓進取、求真務(wù)實的作風，積極投入到中國特色社會主義建設(shè)大潮中。為幫助廣大黨員干部提振精氣神，齊心協(xié)力推動xxx的發(fā)展，實現(xiàn)與全國、全省、全州同步小康，縣委作出了在全縣開展“治頑疾·轉(zhuǎn)作風·提效能”專項行動，全縣上下各級機關(guān)的作風有了很大改觀，我個人在參加這項行動中，思想等素質(zhì)也得到了較大的啟發(fā)和提升，受益非淺?，F(xiàn)對“治、轉(zhuǎn)、提”作風建設(shè)作個人心得體會如下：

一、重視作風建設(shè)是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和重要政治優(yōu)勢。

中國共產(chǎn)黨在領(lǐng)導(dǎo)人民進行革命、社會主義建設(shè)和改革開放的過程中將作風建設(shè)貫穿始終。從某種意義上說，中國共產(chǎn)黨的歷史也是一部中國共產(chǎn)黨與時俱進、加強作風建設(shè)的歷史。在中共黨史上，毛澤東最早提出“黨風”一詞。在《整頓黨的作風》中，毛澤東指出作風是黨員個人的形象，更是黨組織的整體形象，它包括工作、思想、組織、生活、領(lǐng)導(dǎo)等各方面作風。1945年，毛澤東在黨的中共七大上做《論聯(lián)合政府》的報告，總結(jié)了自建黨以來形成的優(yōu)良作風，即“理論和實踐相結(jié)合的作風，和人民群眾緊密聯(lián)系在一起的作風以及自我批評的作風”。由此形成了著名的“三大作風”，構(gòu)成了我黨作風建設(shè)的核心內(nèi)容。后來的謙虛謹慎、艱苦奮斗、不驕不躁、求真務(wù)實等作風實際上都是以“三大作風”為基礎(chǔ)發(fā)展而來的?！叭笞黠L”建設(shè)貫穿我們黨的建設(shè)的始終，貫穿著整個黨史發(fā)展的各個階段。

二、作風建設(shè)的重要性和必要性認識。

1、加強作風建設(shè)是全面從嚴治黨新常態(tài)的政治要求。作風建設(shè)，關(guān)系黨的形象、關(guān)系人心向背、關(guān)系黨和國家生死存亡。習近平總書記反復(fù)強調(diào)，作風建設(shè)永遠在路上，必須抓常、抓細、抓長，持續(xù)努力、久久為功；必須以最嚴格的標準、嚴厲的舉措治理作風問題，打好攻堅戰(zhàn)持久戰(zhàn)。當前，從嚴管黨治黨、從嚴正風肅紀、從嚴管理干部已經(jīng)成為全面加強黨的建設(shè)的新常態(tài)。黨員干部必須自覺認識新常態(tài)，適應(yīng)新常態(tài)，把握新常態(tài)，在新常態(tài)中積極推進作風轉(zhuǎn)變。

2、加強作風建設(shè)是發(fā)展新常態(tài)下實現(xiàn)新作為的重要保障。我國經(jīng)濟發(fā)展已經(jīng)進入新常態(tài)，發(fā)展的條件、方式、動力發(fā)生了全新的變化，在這種大背景下要開辟發(fā)展新途徑、培植新的增長點、拓展發(fā)展新空間，面對的要求更高、挑戰(zhàn)更多、難度更大。廣大黨員干部必須持續(xù)提振干事創(chuàng)業(yè)的士氣，持續(xù)鼓足克難攻堅的勇氣，持續(xù)強化苦干實干的作風，持續(xù)提升落實力、執(zhí)行力，以過硬的作風來保障各項發(fā)展目標的實現(xiàn)。

3、加強作風建設(shè)是更好服務(wù)群眾的現(xiàn)實需要。黨員干部必須樹牢群眾觀點，帶著感情、帶著責任去做好聯(lián)系服務(wù)群眾的各項工作，對涉及群眾利益的事千方百計地去辦，對群眾遇到的困難滿腔熱情地幫助解決。只有做到百分之百用心、百分之百盡力，才能最大限度地讓群眾滿意。當前，群眾對干部的要求越來越高，對干部作風看得越來越重，黨員干部必須增強轉(zhuǎn)變作風的自覺性、主動性，以境界能力作風的大提升，贏得發(fā)展、贏得民心、樹立形象。

三、融合開展“治頑疾·轉(zhuǎn)作風·提效能”，著力提振精氣神。

圍繞“治庸強本領(lǐng)、治懶提效率、治散提精神、治貪揚正氣”的活動主題，結(jié)合“鑄魂行動”，加強黨性檢查，強化作風建設(shè)，切實做到轉(zhuǎn)變作風抓落實、服務(wù)群眾聚民心、創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展、團結(jié)協(xié)作建佳績。

1、堅持理論學(xué)習，樹立正確的政治立場、觀點和方法，不斷提高政治敏銳性，增強政治鑒別力。在學(xué)習方法上，要積極參加縣委辦組織的政治理論學(xué)習，同時在保證學(xué)習時間上，要堅持業(yè)余時間自學(xué)與單位集中學(xué)習結(jié)合起來，努力鉆研政治理論、業(yè)務(wù)理論，學(xué)習經(jīng)濟知識、科技知識、歷史知識，夯實基礎(chǔ)，拓展視野，堅定信念，提高素質(zhì)。

2、強化工作的責任意識、進取意識、服務(wù)意識，工作中做到踏踏實實、認真負責、精益求精，要以高度的責任感做最好的工作，嚴于律己，始終堅持堅定的政治立場。要站在全局的高度思考問題，站在全縣發(fā)展大局的高度思考工作，積極創(chuàng)新，更好地為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)。

3、進一步更新觀念，樹立四個意識。要牢固樹立政治意識、大局意識、中心意識、服務(wù)意識，進一步落實科學(xué)發(fā)展觀，在工作中展現(xiàn)史志部門良好的工作作風，解放思想，富于創(chuàng)造性，把握規(guī)律性，不斷開拓史志工作新局面。

4、廉潔奉公，從嚴律己，爭做勤政廉政的表率。要把干凈自身作為工作底線、道德底線，牢固樹立為人民服務(wù)的人生觀，淡薄名利，克己奉公，慎言、慎行、慎微、慎交友，遠離低級趣味，抵制歪風邪氣，遠離享樂主義和奢靡之風，堅持堂堂正正做人、干干凈凈做事、清清白白履職，始終保持好黨員干部的浩然正氣。

煙草轉(zhuǎn)變作風個人心得體會如何寫篇六

這次整頓，我個人認為很好，很大程度上提高了職工的工作效率，改變了工作態(tài)度，我很支持。把機關(guān)作風整頓工作落到了實處，通過不定時查崗，重點檢查機關(guān)人員上下班時間，及檢查考勤管理、請銷假制度的執(zhí)行情況，通過落實檢查上班時間工作效率、服務(wù)態(tài)度和科室人員下井跟班協(xié)助基層單位現(xiàn)場解決實際問題等情況，切實加強了機關(guān)人員的意識。同時，通過科室每周一次政治業(yè)務(wù)集中學(xué)習會，使我們學(xué)習了，省領(lǐng)導(dǎo)、河南能源化工集團領(lǐng)導(dǎo)在兩大企業(yè)強強聯(lián)合、實現(xiàn)戰(zhàn)略重組的講話精神，通過學(xué)習討論提醒大家認清形勢、統(tǒng)一思想、提高認識，盡快融合到企業(yè)發(fā)展中去，為集團公司、石壕礦快速發(fā)展做貢獻。

對照整頓，我個人存在的問題，主要有四方面：一是政治學(xué)習不夠，理論功底不深。平時只滿足于一般的`讀書、看報，對馬列主義、毛澤東思想、鄧--理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習，特別是對科學(xué)發(fā)展觀沒有系統(tǒng)深刻地研究和領(lǐng)會，沒有充分發(fā)揮理論對實踐的指導(dǎo)作用，對形勢的把握不是十分準確。二是開拓創(chuàng)新的意識不強。有時只滿足于完成上級機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。主動想問題、出思路的意識不強，影響了工作局面的開拓。三是業(yè)務(wù)水平有待于進一步提高。而我在工作中，有時忙于一些雜事的處理，在業(yè)務(wù)學(xué)習上抓得不緊。這里有客觀方面得原因，但更重要得是個人主觀上不重視。四是工作方法簡單，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻。一要加強政治理論學(xué)習，不斷提高自身的政治素質(zhì)。抓作風建設(shè)不僅是每個干部自我教育和提高的過程，也是每個干部工作能力、()工作水平、服務(wù)意識不斷提升的過程。二要樹立創(chuàng)新意識，不斷開拓工作新局面。開拓創(chuàng)新、與時俱進是當今社會一個永恒的話題，也是做好知識產(chǎn)權(quán)工作的首要任務(wù)。只有牢固樹立創(chuàng)新意識，才能適應(yīng)新形勢，實現(xiàn)新發(fā)展。對于我們機電工作來說，不但要進行工作理念上的創(chuàng)新，還要把創(chuàng)新意識體現(xiàn)到我們的管理工作中去。三要加強業(yè)務(wù)學(xué)習，提高工作水平。首先要認真學(xué)習機電基本知識，增強駕馭工作的能力。其次要積極做好分管的工作，綜合分析當前的形勢和任務(wù)，確定科學(xué)合理的工作思路。

作為一名機關(guān)人員，在這次整頓中，我一定按照部署，從我做起，遵守各項紀律米，改進工作態(tài)度，積極服務(wù)好生產(chǎn)一線，努力提高自己的業(yè)務(wù)能力，為集團公司的深入融合做出自己的工作。

煙草轉(zhuǎn)變作風個人心得體會如何寫篇七

近年來，隨著社會生活的不斷進步，人們對于健康以及環(huán)境的重視程度也日益提高。同時，煙草的存在也成為社會問題之一，而生活中個人作風的整頓也呼之欲出。本文將就這一主題進行探討，并分享自己的心得體會。

第一段：煙草對身體健康的影響。

吸煙是一種不健康的習慣，對身體健康會產(chǎn)生很多負面影響。吸煙會使人體內(nèi)的許多臟器受到危害，對于呼吸器官更是影響顯著。吸煙會引起肺部疾病，如肺癌、支氣管炎等，也會影響到心臟的健康，從而增加了心臟病和卒中的風險。此外，吸煙還會對周圍環(huán)境產(chǎn)生影響，對他人的身體健康也會造成潛在威脅。

第二段：整頓個人作風的重要性。

個人作風是指個人的言行舉止、道德品質(zhì)、職業(yè)操守等方面的表現(xiàn)。整頓個人作風，提高自身素質(zhì)，不僅能夠更好的自我管理和約束，更能夠?qū)χ車娜水a(chǎn)生良好的影響。良好的個人作風是不斷進步、自我調(diào)整和完善的過程，只有時刻保持謙虛、坦誠、守規(guī)矩等好習慣，才能在面對各種問題時始終保持良好的心態(tài)。

第三段：落實煙草控制工作。

全民控煙已經(jīng)成為社會共識。實際上，煙草控制的前提在于遵守法律法規(guī)和公共道德。不僅要自覺摒棄吸煙和二手煙的行為，更應(yīng)該持續(xù)觀察和督促親友和同事，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時勸阻并告知風險。全面加強煙草控制工作，讓我們不在受到二手煙的危害，同時保障廣大市民的人身健康和工作環(huán)境。

在個人作風整頓過程中，我深刻認識到健康是一種生活態(tài)度和生活習慣。吸煙會影響身體健康和社會環(huán)境衛(wèi)生，自己拋棄吸煙的壞習慣，擺脫吸煙煙癮的誘惑，既是對自己身體健康的保護，也是對整個社會公共環(huán)境的呵護。只有通過持續(xù)的個人練習與引導(dǎo)他人的努力，才能夠以身作則，為真正引領(lǐng)煙草控制的共同行動注入新的動力。

第五段：結(jié)語。

煙草影響個人、家庭和社會的健康和和諧，整頓個人作風是戰(zhàn)勝煙草走在時代前列的重要保障。不僅是貫徹國策，更是向社會健康發(fā)展、文明發(fā)展的促進行動。讓我們共同努力，倡導(dǎo)與落實煙草控制，促進社會的健康良性發(fā)展。

煙草轉(zhuǎn)變作風個人心得體會如何寫篇八

“堅持極端負責的工作作風”，是共產(chǎn)黨人的立身之本、處事之基。下面是本站帶來的如何轉(zhuǎn)變工作作風。

希望對大家有幫助。

黨的報告中指出：心系人民群眾，專心做好工作，不斷完善自己。中央政治局審議通過關(guān)于改進工作作風，密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定。都強調(diào)了以人為本，全心全意為人民服務(wù)的宗旨。作為一個基層退休黨支部書記。我認為要學(xué)習貫徹落實黨的精神,扎扎實實完成上級布置的工作任務(wù),關(guān)鍵是要做到勤學(xué),實干,改進工作作風.

勤學(xué),就是為了提高自身素質(zhì).學(xué)習是做好各項工作之本,是能力之基.作為基層退休支部書記,必須打鐵還要自身硬.不斷自我完善.要求別人做到的先自己做到.要求別人不做的先自己別做.基層工作既是宣傳員又是施實員,既是指揮員又是戰(zhàn)斗員.時刻保持清醒的頭腦.以身作則,樹立黨員的光輝形象.

實干,實干興邦,實干興黨.就是要象八項規(guī)定那樣,既扎實,又具體,不籠統(tǒng),不模糊.讓廣大群眾清楚.實實在在地做到改進工作作風.貼近百姓.社區(qū)工作,抓實干就是抓關(guān)心群眾的生活,哪家有災(zāi)有難伸出援助之手;哪家有矛盾談心調(diào)解.哪個有對上級不解的做宣傳工作.哪個老同志病故了代表黨組織表示關(guān)心和幫助.哪個生病住院前去看望和慰問等等.這一切的一切看起來小到不能再小了.可百姓就需要這些.惡不以小而為,善不以小而不為.在當前經(jīng)濟社會快速發(fā)展,組織工作也面臨許多新的情況,新的問題.基層黨支部工作除了真心實意關(guān)愛,還需要尋找適合多層次.適合多種人群,更好地學(xué)習巧干.努力做到與時俱進.在做工作時講究方法,講技巧.才能確保工作更好更快落到實處.

長風破浪,黨的吹響了中華民族偉大復(fù)興的號角!新的黨中央領(lǐng)導(dǎo)人向全黨全國人民發(fā)出了響亮的號召.基層黨建工作迎來了重要的發(fā)展機遇.作為一名從事基層工作的共產(chǎn)黨員,我愿意立足本職工作.踏踏實實工作,為社區(qū)的安定,和諧,幸福貢獻自己的微薄力量.

主要談兩點：一是對改進工作作風的基本認識;二是對照規(guī)定、結(jié)合本職，談一下自己的努力方向。

第一個問題：改進作風勢在必行。中共閉幕至今三月有余，這段時間，無論是老百姓，還是中外媒體、社會各界，都對新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體的執(zhí)政理念、思路和措施抱以極大關(guān)注。從實際情況看，中央到地方都展現(xiàn)出了許多新氣象，最突出的就是反腐敗和轉(zhuǎn)作風。為什么中央會選擇這個突破口，原因很多，比如提高政府公信力、改善黨群干群關(guān)系、鞏固黨的執(zhí)政地位等等，我從社會發(fā)展規(guī)律的角度談?wù)勛约旱恼J識。

過去有句老話，叫“以史為鏡，可以知興替”。在中國，幾千年來，每個全國一統(tǒng)、執(zhí)政時間較長的朝代，都會有一個興衰成敗的周期性。從一開始奪取政權(quán)、民心所向、百廢待興;到經(jīng)濟發(fā)展、百姓安居、萬國來朝;再到吏治腐敗、民不聊生;最后揭竿而起、改朝換代。這是社會發(fā)展規(guī)律、歷史的必然。要打破這種周期性，就必須對社會制度進行改革，也就是古代所說的“變法”。而古代變法多以失敗告終(如商鞅、王莽、王安石、張居正、戊戌)，最根本的原因就是當時吏治不清，當改革觸及既得利益集團時，群起而攻之，導(dǎo)致最終人亡政息。我印象中相對較好的“雍正新政”，火耗歸公、攤丁入畝、改土歸流三大舉措，直接損害了官員、士紳、土司等當權(quán)者利益，但最后成功了。原因有兩點，一是一把手親自抓、態(tài)度堅決;二是堅持兩手抓，一手清吏治、一手抓改革。當前，中國也面臨著改革的問題。前段時間，《人民日報》社論連篇累牘的都是改革的話題，有一句話叫“寧要不完美的改革,不要不改革的危機”。但是改革的每一條措施，都需要各級官員去實施，從這一點來講，也就不難理解中央為何要下這么大的氣力來抓作風、反腐敗。

談這些可能感覺離我們遠了點，但情不同而理同。大到一個國家，小到一個單位都是如此。比如說一個人剛到了新單位，或者單位剛換了新領(lǐng)導(dǎo)，大家都會積極努力，爭取一個好表現(xiàn)或者打一個好基礎(chǔ)。但時間一長，感覺自己已經(jīng)逐漸適應(yīng)，業(yè)務(wù)熟悉了，領(lǐng)導(dǎo)的思路和脾氣也都摸準了，工作的主動性就難免降低，就會出現(xiàn)慣性思維，從而影響整個單位的工作效率。這并不是說這個人的思想不先進，而是人之常情，每個人或多或少都會這樣。作為個人來講，可以自我調(diào)整;但作為單位來說，就必須拿出一些具體的辦法，比如建章立制、評先樹優(yōu)、獎勤罰懶、思想教育等等。這些辦法歸結(jié)為一點，就是改進工作作風。

當前，作為國家來說，經(jīng)濟雖然高速發(fā)展，但出現(xiàn)了很多社會問題，癥結(jié)在人的身上，因此，要反腐敗、改作風;作為政協(xié)來講，去年“1162”的各項工作開展的轟轟烈烈，在社會上產(chǎn)生了巨大影響，但是如何在過去的基礎(chǔ)上有所突破，也應(yīng)當從改進工作作風做起。

第二個問題：面對新形勢自己怎么做。認真學(xué)習了中央八項規(guī)定和六項禁令，從具體內(nèi)容看，主要還是針對領(lǐng)導(dǎo)干部。春節(jié)前后，地方上也出臺了一些相應(yīng)的具體措施。各級領(lǐng)導(dǎo)同志已經(jīng)開始帶頭執(zhí)行這些規(guī)定，這也體現(xiàn)了“正人先正己”的精神。對于一般干部，要落實好這些規(guī)定，我認為并不是要逐條對照執(zhí)行，因為很多條文，并不是專門針對底層干部，更多的像是發(fā)出的一種號召、一種精神。因此，關(guān)鍵在于領(lǐng)會內(nèi)在實質(zhì)。作為我個人來講，一是要夾起尾巴做人;二是要甩開膀子干事。

之所以夾起尾巴做人，主要基于三點：從政策層面來看，國家出臺了一系列從嚴治黨、從嚴治政的管理規(guī)定，今后肯定還會有更多、更細、更嚴格的跟進措施;從群眾角度來看，現(xiàn)在的老百姓比以往任何時候都要關(guān)心、關(guān)注機關(guān)干部的所作所為;從監(jiān)督情況來看，社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督、媒體監(jiān)督發(fā)揮的作用越來越大，黨內(nèi)監(jiān)督也多了一些明查暗訪的手段，稍有不慎，就會暴露在聚光燈下。因此，在這種形勢下，一定要謹慎行事，嚴格按制度辦事。

甩開膀子干事，主要體現(xiàn)在兩方面：一方面，分內(nèi)的事要義不容辭。這是最基本的。拿誰的錢，就得替誰干活，到哪里都這個理。另一方面，分外的事要積極主動。政協(xié)是個集體，平時不論遇到什么事，多站到集體的角度考慮一下，即使是本職之外的工作，或者說同志們的一些私事，只要條件允許，也要力所能及的提供幫助。另外，不同于其他單位的還有一點，如果沒有特殊情況，在政協(xié)工作，基本上就是最后一站了，因此處理好與大家的關(guān)系、營造一個良好的工作氛圍、留下一段美好的回憶，更顯得異常重要。

根據(jù)會議安排，下面，我結(jié)合組織部門辦公室工作，圍繞“堅持極端負責、強化工作作風”這一主題，就初步的學(xué)習談一下自己的認識和體會，向大家作一個交流匯報。不當之處，請批評指正。

在視察中央辦公廳時關(guān)于“辦公廳工作要做到五個堅持”的重要講話，立意高遠、內(nèi)涵豐富，語言平實、深入淺出，是指導(dǎo)當前和今后一個時期辦公室工作的重要論述，是做好新形勢下辦公室工作的科學(xué)指南，是辦公室工作人員自身修養(yǎng)的根本遵循。文中指出，責任成就事業(yè)、決定成敗、推動效率。辦公室工作無小事，常常是大事要事交織、急事難事疊加。任何思想上的麻痹松懈、行為上的偏差紕漏，都可能影響工作運轉(zhuǎn)，甚至影響大局。因此，恪盡職守、認真負責既是做好辦公室工作的必然要求，也是辦公室同志必須具備的思想素質(zhì)和基本功。在學(xué)習貫徹落實對辦公室工作系列重要講話中，州委辦公室堅持走前列、作表率、重指導(dǎo)、強推進，結(jié)合實際多次在“三大活動”和教育實踐活動征求意見會中推進學(xué)習貫徹落實，出臺了有關(guān)文件制度，加強對全州辦公室系統(tǒng)的指導(dǎo)和統(tǒng)籌調(diào)度，今天又專門召開主題實踐活動座談會，體現(xiàn)了認真的精神、務(wù)實的作風和一以貫之抓落實的作風，很值得我們學(xué)習。

“堅持極端負責的工作作風”，是共產(chǎn)黨人的立身之本、處事之基。組織部門和組工干部承擔著治黨興黨的重要使命，歷來就有講認真、重責任、敢擔當?shù)木裉刭|(zhì)。面對當前全面深化改革的新形勢和新任務(wù)，更要深刻領(lǐng)會和貫徹落實好的重要指示精神，堅持好、展示好“堅持極端負責的工作作風”這個根本的工作態(tài)度和工作標準，在推進黨的建設(shè)和組織工作中認真履職、精益求精、善做善成。

辦公室同志要真正做到“堅持極端負責的工作作風”，我認為，貴在擔當，難在堅持。作為辦公室同志，學(xué)習貫徹這一要求，要做到三點：

第一，要具有強烈的事業(yè)心和責任感。習近平總書記指出，辦公室工作人員不能想當然，隨意刪節(jié)、更改或補充領(lǐng)導(dǎo)的指示，防止粗心大意、敷衍塞責、玩忽職守的現(xiàn)象。要準確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，完整地體現(xiàn)、傳達領(lǐng)導(dǎo)的指示，決不能對領(lǐng)導(dǎo)的指示斷章取義、任意曲解，影響領(lǐng)導(dǎo)決策的貫徹落實，否則于公有損、于己有害。有的人之所以出現(xiàn)所說的“自以為是”的問題，根源在于責任心不強、工作不認真。辦公室相當一部分工作都是平凡普通、具體瑣碎之事，而且內(nèi)容多、范圍廣、頭緒雜、事項急。要把難事辦妥、急事辦穩(wěn)、實事辦好、雜事理清、繁事化簡，唯有用心盡責。辦公室工作不像其他工作，可以“一好遮百丑”，辦公室工作如果責任心不強、工作不認真，就一定會出紕漏，就會“一丑遮百好”。近年來，州委組織部相聚開展了“講黨性、重品行、作表率”活動、“一迎雙爭”活動、以“五爭五樹”為主題的解放思想大討論活動，其中一個重要目的就是為了不斷增強干部職工的責任心，提高“三服務(wù)兩滿意”的工作實效。辦公室工作人員只有做到視責任為生命，牢固樹立“責任重于泰山”的理念，把責任意識滲入辦文、辦會、辦事、辦活動的每一個細節(jié)之中，對工作兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、精雕細琢，事情再忙再緊也不草率，工作再熟再小也不馬虎，力求把簡單的事情辦扎實、普通的事情辦到位、平凡的事情辦出彩，才能在平凡的崗位上干出不平凡的業(yè)績。

第二，要具有敢于擔當?shù)臅r代精神。辦公室工作“重、苦、雜、難”的特點十分突出，天天不斷線，常年如一日，沒有甘于吃苦、不惜犧牲、敢于擔當?shù)木窬辰?，就難以做到安身、安心、安業(yè)，就不可能成就大事。在深入開展的黨的群眾路線教育實踐活動中，不少同志剖析產(chǎn)生“四風”問題根源時，常常提到不敢擔當、為官不為的問題。為什么會出現(xiàn)這些問題?我認為既有客觀原因，更有主觀原因?？陀^上，辦公室工作各種矛盾和問題相互交織、錯綜復(fù)雜，有時又缺乏有效解決辦法，加上自己能力不足，導(dǎo)致怕?lián)?、不敢擔當。主觀上，我認為有“五怕”，即怕影響形象，怕惹火燒身，怕丟選票，怕影響前途，怕承擔責任。產(chǎn)生“五怕”的根本原因，一方面是世界觀、人生觀和價值觀這個“總開關(guān)”改造不徹底，個人對上級和周邊能否理解擔當、支持擔當信心不足，對個人要為擔當承擔代價心存顧慮，因而就出現(xiàn)了過度把握“分寸”、過于強調(diào)“平衡”的情況;另一方面是能力不足的問題，對政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習不夠，缺乏理論功底和實踐經(jīng)驗，遇到問題時吃不準、拿不定，不敢拍板，不敢決策。作為辦公室同志，要擰緊“總開關(guān)”，樹立正確的政績觀，勇于直面矛盾，大膽建言獻策，切實發(fā)揮參謀助手作用。對部署的工作、定下來的事情，要扭住不放、一抓到底、抓出成效。同時，要切實加強能力建設(shè)，不斷提高自身綜合素質(zhì)，奠定擔當?shù)睦碚摵蛯嵺`基礎(chǔ)。

第三，要具有求真務(wù)實拼搏創(chuàng)新的進取精神。實干興邦，空談?wù)`國。要求我們，要發(fā)揚實事求是的作風，腳踏實地、真抓實干，說真話、報真情、做實事、求實效，不能搭花架子、做表面文章，甚至說假話、報假情、瞞上瞞下。辦公室工作一定要切實貫徹落實好的要求，堅持實事求是、真抓實干，杜絕脫離實際、花拳繡腿，堅決祛除“庸懶散慢浮”的作風，始終保持求實務(wù)實拼搏的激情和動力，不斷提高工作能力和服務(wù)水平。辦公室作為領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀和智囊，必須找準角色定位，積極思考，主動服務(wù)、主動作為。要堅持改革創(chuàng)新，注重改革的系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性，自覺把上級要求與黔南實際結(jié)合起來，緊緊圍繞州委的決策部署，破舊例開拓、尋方法創(chuàng)新，努力抓好辦公室各項工作，這樣才能在全面深化改革中勇?lián)厝?，在工作中展示自我，實現(xiàn)人生價值。另外，工作中還要注重堅持問題導(dǎo)向，勤于自查自糾，樂于互查互糾，力戒延誤、嚴防失誤、杜絕錯誤，在協(xié)同攻克一個又一個問題堡壘中提升自我、優(yōu)化服務(wù)。

揚帆奮進正當時。的重要講話，為我們抓好辦公室工作帶來了新的機遇。下一步，州委組織部辦公室將認真學(xué)習貫徹的重要講話精神，并按照這次會議的要求，進一步改進作風、改革創(chuàng)新、開拓進取，努力提高“三服務(wù)”工作質(zhì)量和水平，推進辦公室工作上一個新的臺階。

煙草轉(zhuǎn)變作風個人心得體會如何寫篇九

1937年毛澤東同志所論述的11種自由主義依然在我們工作生活中存在，稍加變動列舉出來希望同志們能對號入座，有則改之，無則加勉：

1。因為是熟人、同鄉(xiāng)、同學(xué)、知心朋友、親愛者、老同事、老部下，明知不對，也不對他們認真，手續(xù)不全通融辦理，違法經(jīng)營不做處理，保持一團和氣，有害于團體威望，機關(guān)形象，損害集體利益、國家利益。

2。不負責任的背后批評組織，不是積極地向組織建議。當面不說，背后亂說；開會不說，會后亂說。心中沒有集體生活的原則，只有放任自流。

3。事不關(guān)己，高高掛起；明知不對，少說為佳；明哲保身，但求無過。對機關(guān)某些不文明現(xiàn)象視而不見。

4。命令不服從，個人意見第一。只要組織照顧，不要組織紀律。分配下工作總提要求和困難，工作完不成自己給自己找借口。

5。不是為了團結(jié)，為了進步，為了把事情弄好，向不正確的意見斗爭和爭論，而是個人攻擊，鬧意見、泄私憤，圖報復(fù)。

6。聽了見了違法行為自己不查處也不報告，泰然處之，行若無事。

7。見群眾不宣傳黨的政策法規(guī)，不宣傳工商法規(guī)，有人咨詢時只出餿主義如何逃避政策法規(guī)。

8。見損害集體利益、國家利益、群眾利益的行為不憤恨、不勸告、不制止、不解釋，聽之任之。

9。辦事不認真，無一定計劃，無一定方向，敷衍了事，得過且過，做一天和尚撞一天鐘。

10。自以為對單位有功，擺老資格，大事做不來，小事又不做，工作隨便，學(xué)習松懈。

11。自己錯了，也已經(jīng)懂的，又不想改正，覺得自己是領(lǐng)導(dǎo)，怕丟面子，自己對自己采取寬容自由主義。其結(jié)果是被同志們輕視。

綜上所述，自由主義存在，工作作風必然遲滯落后，用有蟲子的木料蓋的房子必然坍塌，所以，改進工作作風就必須反對自由主義。

煙草轉(zhuǎn)變作風個人心得體會如何寫篇十

煙草公司是國有企業(yè)的代表之一，在發(fā)展壯大的同時，作風問題不可避免。為此，公司針對個人作風問題進行了一次整頓。在此次整頓中，我有著深刻的體驗和收獲。

第一段：整頓的必要性。

煙草公司作為一家國有企業(yè)，其形象和聲譽都是企業(yè)發(fā)展的重要因素之一，而個人作風問題的存在，會給企業(yè)形象帶來負面影響，甚至是經(jīng)濟損失。這次整頓就是加強企業(yè)個人作風規(guī)范，使企業(yè)形象更加美好，以推動企業(yè)持續(xù)穩(wěn)健的發(fā)展。

第二段：整頓過程感悟。

在整頓過程中，我有了深刻的體驗。首先，我們進行了集中培訓(xùn)，了解了企業(yè)規(guī)章制度，明確了整頓的目標和重點。其次，在工作中，要求每位員工認真學(xué)習本職工作的專業(yè)知識，并堅定自己的責任意識，嚴格按照企業(yè)的規(guī)章制度要求完成本職工作。最后，加強自我監(jiān)督，要求員工自覺遵守紀律，不違反企業(yè)中存在的各項規(guī)定及禁令。

第三段：整頓對自身的影響。

在整頓的過程中，我發(fā)現(xiàn)自己的個人作風和工作態(tài)度也存在一些問題。比如，有時會拖延做事，沒有及時完成任務(wù)。通過整頓，我開始重新審視自己，反思自身存在的問題，并逐漸改正?，F(xiàn)在，我開始建立健全的工作計劃，定期監(jiān)控進度，不斷提升工作效率。同時，在與同事和客戶的交流中，也表現(xiàn)出更為認真負責和專業(yè)的態(tài)度。

第四段：整頓的積極意義。

在我看來，這次個人作風整頓對我和公司有著積極的意義。首先，公司的形象進一步提升。其次，員工的工作積極性進一步增強。同時，整頓工作也增加了彼此之間的相互了解和溝通。

第五段：今后的建議。

我認為，這次個人作風整頓是企業(yè)發(fā)展中必不可少的一步。在今后，我建議公司把這次整頓納入長效機制中。通過不斷地引導(dǎo)員工，加強培訓(xùn)和宣傳，提高個人作風整頓的效果，從而推動企業(yè)實現(xiàn)更進一步的發(fā)展。

總之，此次個人作風整頓不僅讓我意識到了自身存在的問題，也啟示我如何去關(guān)注自身形象，管理好自己的職場態(tài)度，運用好自己的思維技巧，為企業(yè)的發(fā)展貢獻出自己的力量。

煙草轉(zhuǎn)變作風個人心得體會如何寫篇十一

煙草行業(yè)一直以來都備受爭議，因其對人體健康造成的傷害，被很多人所詬病。為了改變這一狀態(tài)，煙草行業(yè)開始進行作風轉(zhuǎn)變，大力推進健康、綠色、環(huán)保的“三化”建設(shè)，加強自身建設(shè)和社會責任，努力實現(xiàn)煙草行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，并在近期取得了不小的成效。在煙草轉(zhuǎn)變作風的過程中，我也深有感觸，下面將與大家分享我的個人心得和體會。

第二段：了解轉(zhuǎn)變的意義。

作風轉(zhuǎn)變在任何行業(yè)都是必須實現(xiàn)的，在煙草行業(yè)更是刻不容緩。作風轉(zhuǎn)變的目的是改變過去煙草行業(yè)一味追求銷量而忽略消費者健康需求的做法，更加注重品質(zhì)、品牌和形象的建設(shè)，使煙草行業(yè)逐步走向可持續(xù)發(fā)展之路。同時，轉(zhuǎn)變也可以提高企業(yè)的社會形象和競爭力，促進行業(yè)公平競爭，更好地滿足消費者不斷變化的需求。

第三段：深化思考。

在煙草行業(yè)，作風的轉(zhuǎn)變不僅僅是口號和標語，更需要深層次的思考和改革。首先，企業(yè)需要追求高質(zhì)量的產(chǎn)品，打造完善的產(chǎn)品鏈條體系，以滿足消費者的需求。另外，企業(yè)在推廣產(chǎn)品的時候，需要注重合理性，不追求過度的宣傳和銷售，更要積極做好消費者健康宣傳工作。綜上，煙草企業(yè)要從以前的追求利潤和銷售保證轉(zhuǎn)向現(xiàn)在的注重顧客，追求產(chǎn)品質(zhì)量和創(chuàng)新，逐步實現(xiàn)行業(yè)轉(zhuǎn)型升級。

第四段：嘗試轉(zhuǎn)變。

我所在的煙草企業(yè)，積極響應(yīng)國家綠色、環(huán)保的發(fā)展方向，不斷推行綠色、環(huán)保、健康的生產(chǎn)模式。同時，企業(yè)也在積極開展消費者健康宣傳和教育活動，以加強消費者和企業(yè)的聯(lián)系，樹立積極的企業(yè)形象，增強消費者的認知和接受程度。通過這些努力，我公司近幾年的銷售金額有一個穩(wěn)步增長的趨勢，證明了企業(yè)轉(zhuǎn)變作風的正確性和必要性。

第五段：總結(jié)。

煙草轉(zhuǎn)變作風不是一件容易的事情，需要多方面的努力和不斷嘗試，但無論如何，都需要更多的企業(yè)把轉(zhuǎn)變作為長期的努力方向，堅持以綠色、環(huán)保、健康為指導(dǎo)思想，倡導(dǎo)品牌意識，與消費者形成較好的互動。只有通過這樣的轉(zhuǎn)變和努力，才能推動煙草行業(yè)的可持續(xù)健康發(fā)展，為我國的經(jīng)濟發(fā)展和仁人志士的健康保障貢獻自己的力量。

煙草轉(zhuǎn)變作風個人心得體會如何寫篇十二

在教師干部作風整頓學(xué)習活動中，我認真學(xué)習了學(xué)校作風整頓文件精神，學(xué)習了《教師法》《義務(wù)教育法》等重要內(nèi)容，在學(xué)習中一邊做筆記，一邊接受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的教育，深刻地從人生觀、價值觀、世界觀等方面談出了自己對學(xué)習的認識，通過這次整風學(xué)習，對我校開展干部作風整頓工作有了進一步的認識，變被動教育為主動受教育，在學(xué)習活動中，通過深刻反思和認真聽取別人的批語意見，我有如下一些認識。

政治思想方面。要全面認真系統(tǒng)地學(xué)習黨的方針政策，毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想，認真學(xué)習黨的_大精神。必須在自己的工作崗位上認認真真干教育，踏踏實實育人才，發(fā)揚求真務(wù)實的工作作風，積極參加課程改革。在工作中不斷學(xué)習，用先進的教育教學(xué)理論指導(dǎo)實踐，不斷創(chuàng)新，重視教育的過程管理，把工作落到實處，做人民滿意的教師。

教育教學(xué)要有雄心。教育是一項平凡而偉大的工作，系民族興衰和國家存亡。要克服工作中的急躁情緒，從點點滴滴做起。用賞識的眼光看學(xué)生。對待學(xué)生要有耐心，特別對于問題學(xué)生要給他(她)機會，用發(fā)展的眼光看人，樹立學(xué)生的自信心，精心營造育人的一片藍天?！白鳛榻處?，用愛點亮學(xué)生心頭的明燈，開啟他們沉重的心扉，責無旁貸，任重道遠?！薄皼]有愛就沒有教育，這就要求教師不僅有豐富的知識和學(xué)問，更有堪為人師的人格和品德，有著對學(xué)生的一種無私奉獻的愛?！薄敖處熢诮虝W(xué)生做人和學(xué)會知識的同時，還要讓學(xué)生知道先相信你自己，然后別人才會相信你?！弊鳛榻處?，做好日常工作要不斷加強政治理論學(xué)習及業(yè)務(wù)學(xué)習，提高工作水平，切實以過硬的本領(lǐng)來完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的日常工作，并且要不斷更新教育工作理念，工作要積極、主動，勤動腦，多研究，力求工作上創(chuàng)新，有新突破。

在教育教學(xué)工作中，始終堅持以人為本的教育發(fā)展觀，不斷學(xué)習、勇于創(chuàng)新的教育實踐觀，關(guān)注細節(jié)、追求和諧的教育價值觀，確保教育各項任務(wù)、工作目標順利完成。落實到工作中就是干好每一天的工作，上好每一節(jié)課。關(guān)注每一個學(xué)生的健康成長，讓孩子全面發(fā)展。樹立良好的師德形象，對學(xué)生“曉之以理、動之以情、以理樹人”，用心育人。教師良好的思想品行將是教師最偉大的人格力量的體現(xiàn)。育人單憑熱情和干勁是不夠的，還需要以德立身、以身立教。

對待工作要專心。要做一行、愛一行、專一行嚴格要求自己。對所任體育教育工作，要更大力度投入時間和精力，不斷鉆研特殊案例對策，同時，要善于分析、，并同班主任結(jié)合起來，真正做到使學(xué)生身心健康地成長，使素質(zhì)教育落到實處。

人常說：“教師的工作是育人的工作，一名合格的老師，必須具有良好的道德品質(zhì)和道德觀念，才能用自己的人格魅力去影響學(xué)生，感染學(xué)生，讓學(xué)生的心靈得到健康發(fā)展，形成良好的心理品質(zhì)。用自己淵博的知識去引導(dǎo)學(xué)生，讓學(xué)生能在愉悅的環(huán)境中獲得知識。”“學(xué)校是傳播文明的場所，教師是播種文明的使者，在一切教學(xué)活動中，教師都要做到文明從教。”“育人為本，是學(xué)校辦學(xué)的宗旨，是教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵所在。只要我們廣大教師熱愛學(xué)生，言傳身教，為人師表，教書育人，以高尚的情操引導(dǎo)學(xué)生的德、智、體美等，就一定能提高學(xué)生的思想道德素質(zhì)?！?/p>

總之，要始終與時俱進，開拓創(chuàng)新，并自重、自醒、自覺、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，做好各項工作。為人民的教育事業(yè)奮斗終生。

今天，銀監(jiān)會召開黨委會議，傳達學(xué)習黨的十x屆x中全會精神，銀監(jiān)會黨委書記、主席_x出席并講話。_x強調(diào)，銀監(jiān)會系統(tǒng)各級黨委要認真學(xué)習在x中全會上的講話精神，落實好政府職能轉(zhuǎn)變要求，切實改進工作作風，不斷推動銀行業(yè)改革發(fā)展和監(jiān)管工作。

會議認為，黨的來，以習近平為黨中央高舉中國特色社會主義偉大旗幟，團結(jié)帶領(lǐng)全黨全軍全國各族人民，全面推進社會主義經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)，全面推進黨的建設(shè)新的偉大工程，各項工作取得新進展，以新的面貌、新的作風樹立了良好形象，贏得了全國各族人民的衷心擁護和國際社會的好評。

_x在講話中指出，貫徹落實重要講話精神，重點是落實好政府職能轉(zhuǎn)變要求，關(guān)鍵是切實改進工作作風，結(jié)合銀行業(yè)改革發(fā)展和監(jiān)管工作實際，當前要突出抓好以下工作：

一、支持經(jīng)濟發(fā)展。全面貫徹落實黨的精神和中央經(jīng)濟工作會議決策部署，堅持穩(wěn)中求進，堅持擴大內(nèi)需，正確引導(dǎo)信貸投向，推動降低企業(yè)融資成本，確保信貸資金投入實體經(jīng)濟，著力加強對重點領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)的信貸支持，著力推動經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整，做好城鎮(zhèn)化配套金融服務(wù)，支持實體經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。

二、防范化解風險。高度重視金融領(lǐng)域存在的風險隱患，堅決守住不發(fā)生系統(tǒng)性和區(qū)域性金融風險的底線。當前，要重點防控好平臺、房地產(chǎn)、企業(yè)集群和產(chǎn)能過剩行業(yè)等領(lǐng)域的信用違約風險，理財、代付以及銀證、銀基、銀保、銀信等合作類交叉性業(yè)務(wù)領(lǐng)域的表外業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)風險，影子銀行、民間融資和非法集資等領(lǐng)域外部風險傳染。

三、加強金融創(chuàng)新。按照全面建成小康社會這一宏偉藍圖對金融服務(wù)提出的新要求，以金融創(chuàng)新促進實體經(jīng)濟與銀行業(yè)良性互動。一方面，推進銀行業(yè)科學(xué)合理布局，探索民間資本進入銀行業(yè)的新方式，加快社區(qū)銀行建設(shè)，完善銀行業(yè)組織機構(gòu)體系。另一方面，加強業(yè)務(wù)產(chǎn)品和管理機制創(chuàng)新，持續(xù)提高銀行業(yè)的競爭力，推動實現(xiàn)發(fā)展速度、質(zhì)量和效益的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。

四、加強黨的建設(shè)。按照黨的對黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、制度建設(shè)作出的部署，堅定理想信念，加強黨性修養(yǎng)，改進工作作風，倡導(dǎo)勤儉節(jié)約，堅持真抓實干，切實以作風建設(shè)的新成效凝聚推動金融發(fā)展的強大力量。突出堅持黨要管黨、從嚴治黨，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，不斷推進銀監(jiān)會系統(tǒng)黨的建設(shè)科學(xué)化水平。

_x強調(diào)，銀監(jiān)會系統(tǒng)廣大黨員干部要緊密團結(jié)在以同志為的黨中央周圍，在政治上思想上行動上始終高度一致，深入貫徹黨的和x中、x中全會精神，用黨的精神武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動銀行業(yè)改革發(fā)展和監(jiān)管工作，不斷增強工作的前瞻性、進取性、創(chuàng)造性，為完成黨的各項戰(zhàn)略決策部署、實現(xiàn)全面建成小康社會奮斗目標做出新的更大貢獻。

煙草轉(zhuǎn)變作風個人心得體會如何寫篇十三

作風建設(shè)問題是黨的三大建設(shè)問題之一，事關(guān)黨的生死存亡。如何建設(shè)廉潔高效、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、與時俱進的機關(guān)工作作風應(yīng)是黨政機關(guān)部門認真思考和探索的課題。通過這次科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習，結(jié)合我鎮(zhèn)干部作風整頓專項活動的要求，要加強機關(guān)作風建設(shè)，就要抓好“十治”。

一治懶。懶是懶惰，表現(xiàn)為身子發(fā)懶、消極怠工，進而精神松懈、工作懶散、行動散漫、無精打采、不思進取。在實際工作中表現(xiàn)為習慣于單憑老方式老辦法想問題，習慣于憑主觀意志去辦事，工作毫無主動性和創(chuàng)造性。治懶首先要從思想上開刀，切實解決懶于學(xué)習、懶于思考、懶于深入基層聯(lián)系群眾的問題，樹立學(xué)習深鉆細研、工作腳踏實地、解決問題實事求是的作風;其次要克服官僚主義、形式主義的頑疾，樹立求真務(wù)實、銳意進取、勤于思考、敢于創(chuàng)新的良好風氣，以與時俱進的思想觀念和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)開展工作。

二治空。空的本質(zhì)是空想、空談、空話連篇，在做人上空口說白話，在工作上空喊口號，在改革上擺空架子，在調(diào)查研究上坐而論道，在作風上玩“空手道”?？毡憩F(xiàn)在政治生活中必然是官僚主義，表現(xiàn)在思想方法上必然是主觀主義，表現(xiàn)在工作實際中必然是本本主義，表現(xiàn)在處理問題上必然是形式主義。所以，要治空就必須實事求是、實話實說，為人實實在在，工作苦干實干，改革注重實效，調(diào)研真情實據(jù)，作風腳踏實地。

三治浮。浮的本質(zhì)是“官本位意識濃厚”，工作漂浮圖虛名，瞞上欺下瞎指揮，把群眾的利益拋之于腦后。浮的表現(xiàn)有：成天停留在聽匯報、看材料、要數(shù)字、催報表上，滿足于當“收發(fā)員、留聲機”，說話辦事豪言壯語一串一串，官話一套一套;表面上忙忙碌碌抓形象工程、政績工程，實際上這些工程都是拴在羊角上的鮮嫩青草——政治商標，群眾看得見卻得不到實惠;下基層不沉到底，不愿多調(diào)查，浮光掠影、蜻蜓點水、走馬觀花，即使偶爾沉下去，也是按下葫蘆浮起瓢，達不到體察民情，了解民意的目的;形成了以會議落實會議，以文件落實文件，以講話落實講話的怪圈。浮風不止作風難正。根治形式主義、官僚主義，就要在治浮上下功夫。當務(wù)之急就是要杜絕形式主義的誘惑，鏟除照抄照搬，做表面文章的土壤;想群眾之所想，幫群眾之所需;精簡會議和文件，改進會風和文風，減少應(yīng)酬和接待，把工作重點和主要精力用在抓基層、抓效益、抓落實、抓發(fā)展上，使黨的優(yōu)良傳統(tǒng)在群眾中扎根。

四治拖。由拖引發(fā)的形式主義、官僚主義主要表現(xiàn)在：打官腔的人多了，高效廉潔、熱情為群眾辦事的人少了;拖拖拉拉、雁過拔毛、難為群眾的現(xiàn)象多了，關(guān)心群眾疾苦和安危冷暖的少了;吃喝玩樂，應(yīng)酬接待的多了，扎扎實實為民干實事的少了。治拖的關(guān)鍵就是要治嚴重脫離實際、脫離群眾、不講效率、不講成本、不負責任的工作作風，樹立時間和工作效率就是生命的思想，營造一種深入實際、獨立思考、雷厲風行、說干就干的工作氛圍。對工作不推諉、不怠慢、不擺架子，對問題不推、不拒、不壓，唯有如此，才能樹立黨政機關(guān)廉潔高效的形象。

五治驕。俗話說“滿招損，謙受益”。驕傲自滿，霸氣十足，獨斷專行，不可一世。治驕就要嚴格落實黨內(nèi)“四個服從”原則，把“三個不允許”落到實處，在班子內(nèi)部充分發(fā)揚民主，發(fā)揮班子的整體效能。要廣泛聽取不同意見，詳思慮，采眾長，決策問題不搞“一言堂”式的一錘定音和越權(quán)越位式的個人說了算，要講究領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)方法。在工作中做到“總攬全局，協(xié)調(diào)各方，作風民主，多謀善斷，大事講原則，小事講風格，干事不攬權(quán)，辦事不爭權(quán)，處事不越權(quán)”。

六治軟。軟的主要表現(xiàn)是工作軟弱無力、紀律渙散、內(nèi)耗嚴重，不能形成統(tǒng)一意志，有令不行、有禁不止。治軟首先要建立健全、嚴格執(zhí)行民主集中制的具體制度。堅持講黨性、講原則、講政策、講真話，嚴格依法辦事，維護集中統(tǒng)一。其次要敢于堅持原則，敢于頂風破網(wǎng)，敢于拍板負責，避免不負責任的“點頭”、“搖頭”，杜絕干擾政策、盲目贊成、背離精神、違反程序的問題發(fā)生，努力營造又有集中又有民主，又有紀律又有自由，又有統(tǒng)一意志又有讓個人心情舒暢的生動活潑的政治局面。

七治散。散的主要表現(xiàn)就是自由主義。在班子內(nèi)部勾心斗角、相互攻擊。這些自由行為如果不及時糾正，不僅會影響干部素質(zhì)的提高，而且還會敗壞黨的形象和聲譽，窒息黨的生機和活力。治散一方面要強化黨內(nèi)紀律觀念，法制觀念，健全規(guī)章制度，開展批評與自我批評，完善監(jiān)督制約機制，在邪氣面前是非分明、仗義執(zhí)言，不趨炎附勢，不當糊涂官、太平官。另一方面要堅持真理，修正錯誤，言行一致。在個人名利面前寵辱不驚，自強不息，不投機鉆營，不爭功諉過;在失誤過錯面前，襟懷坦蕩，敢作敢當，不文過飾非、不嫁禍他人，要堂堂正正做人、踏踏實實做事、清清白白從政、勤勤懇懇為民，以國家和人民的利益為最高準則，以作風正派、處事公道、群眾滿意為基本要求，以公而忘私，為政清廉的奉獻精神取信于民。

八治貪。治腐要從治貪做起，治貪要從倡廉做起。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，把好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、美人關(guān)、吃喝關(guān)、人情關(guān)。用典型案例教育人抵制腐敗，用廉政制度管理人不能腐敗，用監(jiān)督檢查促使人不敢腐敗，使權(quán)力運行于有效的監(jiān)督之下。既要著眼于防范，又要致力于治理，對大案、要案決不手軟，堅決查處。對小貪要建立預(yù)警機制，做到警鐘長鳴，防患于未然，推動黨風廉政建設(shè)的根本好轉(zhuǎn)。

九治奢。奢的本質(zhì)是過分的奢念、奢求、奢望、奢華、奢侈，忘掉了艱苦奮斗的革命傳統(tǒng)和作風，講排場，比氣派，公款吃喝，巧立名目高消費，花公家的錢如流水。這樣下去，思想上就會被腐蝕，政治上就會蛻變，組織上就會瓦解，戰(zhàn)斗力就會被削弱甚至于喪失。最重要的是要克服貪圖安逸、追求享樂的思想，做到“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”，經(jīng)得住考驗、耐得住寂寞、頂?shù)米≌T惑、守得住清貧，增強“不以物喜，不以己悲”的自我約束力，樹立勤儉節(jié)約，艱苦創(chuàng)業(yè)的良好風尚。

十治滑?；闹饕憩F(xiàn)是：見風使舵，隨風轉(zhuǎn)向，阿諛奉承，溜須拍馬，拉關(guān)系、走后門，攀高紙，搞賄選，跑官、要官、買官。治滑就是要堅持黨管干部的原則，堅持公開、公平、公正、競爭擇優(yōu)的原則，積極推行公開選拔、競爭上崗、交流輪崗等制度，用好的制度選作風好的人。歷史經(jīng)驗告訴我們，選什么人、用什么人的問題是一個關(guān)系到黨的事業(yè)興旺發(fā)達和國家長治久安的關(guān)鍵問題。只有用好的作風選人，克服選拔干部中存在的以文憑代替水平，以工作代替學(xué)習，以專業(yè)知識代替基本理論，以所謂的能人標準代替德才兼?zhèn)涞腻e誤觀念，才能真正選出作風好品德高的人。

日前，在全省范圍內(nèi)開展的效能風暴行動，是針對全省機關(guān)作風特別是機關(guān)干部思想作風方面存在的突出問題以及全省轉(zhuǎn)型跨越、富民興隴的任務(wù)目標要求，從全省改革發(fā)展的大局和全省機關(guān)作風建設(shè)的高度提出的，是實現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展、建設(shè)幸福美好新甘肅的“十大重點行動”之一，是貫徹落實省十二次黨代會精神的有效舉措，是密切黨群關(guān)系，提高執(zhí)政能力的必然要求，是優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，推動轉(zhuǎn)型跨越的迫切需要，是轉(zhuǎn)變機關(guān)作風，解決突出問題的重要舉措。

為了能夠使我本人始終保持思想上、政治上、組織上、作風上的先進性和純潔性，我通過認真學(xué)習，就如何轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作效率談?wù)勛约捍譁\的認識。

任，并對所擔負的責任充滿責任感。無論你的崗位是卑微的還是重要的，都要持有負責、敬業(yè)的精神。只要在崗位上一天，就應(yīng)當負起一天的責任來。這次風暴行動是給那些天天渾渾噩噩“混點”人的一記當頭棒，讓他們從新認識自己的工作責任，認識自己的社會責任，只有真正將責任放在心中，才能更積極的認識這次治庸的眾多益處，才會用一種更積極的心態(tài)迎接它，面對它，接納它。不需要他人的監(jiān)管，而是大家都自覺的各盡其職的完成自己的工作任務(wù)，盡到自己的工作責任。我們整個社會的工作效率將有大跨越式的提高，我們的社會進步也將是令人驚奇地。

工作擁有這一份責任心，就沒有做不好的工作。擁有了這一份責任心，不管是不是自己的“分內(nèi)”事，只要與單位的工作有關(guān)，都能夠認真負責地去對待。不僅要對自己的“分內(nèi)”事高度負責，甚至要將“分外”事也當做“分內(nèi)”事，義不容辭地承擔起來，而且能夠盡一切可能地將工作出色地完成。如果每一個人都對各自的工作有一顆強烈的工作責任心，就能更好地做好本職工作。具體來說，以我的理解責任心的加強應(yīng)該從如下幾個方面入手：第一，要認清自己的崗位職責。第二，就是端正工作態(tài)度，激發(fā)工作熱情從而激發(fā)潛能。第三，就是把每一件事尤其是小事都做好。第四，就是沒有借口，勇于承擔責任。第五，對單位要衷心，對事業(yè)要忠誠。第六、擺脫依賴、加強溝通，體現(xiàn)完美執(zhí)行力。

人沒有能力大小之分，只有做與不做，能不能勇于承擔責任之分，只要能夠勇敢地擔負起責任，認認真真地做好分內(nèi)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)，那么我們所做的一切就有價值，就會成功，就會獲得尊重和認可。沒有做不好的工作，只有不負責任的人，責任能讓我們戰(zhàn)勝懦弱，責任能夠使人們變得勇敢和堅強，責任更是我們工作人員的準則?？傊?，我們在完善、提高個人素質(zhì)的同時，都應(yīng)當牢牢記住“工作就是責任，責任重于泰山!”因為，只有這樣，才是真正值得大家信任、領(lǐng)導(dǎo)贊賞的好同志，也只有這樣，才能真正擔當起黨和人民賦予我們的責任。

回首這一年的工作實踐，我不禁思緒萬千、感慨不已。作為一名剛踏上工作崗位的青年教師，一開始我心中不禁有些忐忑。幸運的是，學(xué)校各位領(lǐng)導(dǎo)和許多老師對我的工作給予很多的關(guān)心和幫助，而我也更加努力，本學(xué)期我的各項工作都有條不紊的開展。經(jīng)過一個學(xué)期的實踐，我獲取了很多寶貴的工作經(jīng)驗。

作為一名新教師,踏上工作崗位后的第一個任務(wù)就是擔任畢業(yè)班的英語教學(xué)工作,這對我來說是一個不小的挑戰(zhàn)。其中一個班的男生調(diào)皮的較多,所以在管理上比較困難.特別是因為我是一名新教師,初來乍到,總會有些同學(xué)表現(xiàn)出”不買賬”的態(tài)度。經(jīng)過一個多月的磨合,通過不斷的找同學(xué)談心,主動去了解他們的情況,慢慢的我和學(xué)生之間開始互相了解了.經(jīng)過細心的觀察和實踐,我發(fā)現(xiàn)了這樣一種教學(xué)方式,那就是作為一名新教師,對等學(xué)生不應(yīng)總是擺出教師的架子,把自己擺在高高的位置上,這樣很容易造成學(xué)生的不服,從而不愿聽教師的課.而我們應(yīng)該讓學(xué)生感到學(xué)生和教師是平等的,除此之外,我們要多從學(xué)生的角度去考慮問題,設(shè)身處地的為學(xué)生著想,這樣他們才能接受你,從而去聽你的教育的指導(dǎo)。

教師育人，身正為范。在一年的工作業(yè)中讓我認識自我的角色定位。不但是應(yīng)該做一個怎樣的人，而且是做一個怎樣的教師。教師的職責是神圣的，既教書又育人。高爾基說過：“誰不愛孩子，孩子就不愛他，只有愛孩子的人，才能教育孩子”。愛孩子是教師應(yīng)具備的美德，也是教師的天職，作為一名小學(xué)教師，當然更應(yīng)該做到這一點.在職業(yè)活動中，我把熱愛學(xué)生放在第一位，有了這種心境，師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài)，許多事情便迎刃而解，熱愛學(xué)生包括尊重信任學(xué)生、關(guān)心愛護學(xué)生，只要是我的學(xué)生，無論成績好壞，我都一視同仁。對性格孤僻的學(xué)生，更多給以熱情幫助。意圖使他們恢復(fù)自信，走出自我評價的誤區(qū)。人的感覺是相互的，教師的真誠學(xué)生是能感受到的。

雖然這一年的時間并不長,可我的心得體會卻頗深。

1、認真?zhèn)湔n對教學(xué)十分重要。教學(xué)中，備課是一個必不可少，十分重要的環(huán)節(jié)。備課充分，能調(diào)動學(xué)生的積極性，上課效果就好。一開始每備一篇新課時，我最苦惱的就是如何尋找備課的思路。拿起一篇課文，我往往發(fā)現(xiàn)文中可講的知識點很多，而且似乎都很重要，但都講的話一方面課時不允許，另一方面突顯不出課文的重點。面對這么多的知識點，我應(yīng)該如何取舍，而且應(yīng)該如何安排組織才可以使整個課文得以連貫、流暢呢，這是我備課中遇到的問題。于是，每天我都花費大量的時間在備課上，認真鉆研教材和教法，對照單元學(xué)習要求，找出重點、難點，并把各個知識點列出來按重要程度排列，進而組織安排上課的思路。同時，我還經(jīng)常請教有經(jīng)驗的教師，經(jīng)她們一點撥，我茅塞頓開。此外，在備課的過程中，我除了準備課本上要求的內(nèi)容外，還盡量多收集一些有趣的課外資料作為補充，提高學(xué)生的聽課的興趣。

2、重視課堂40分鐘的教學(xué)實踐。辛苦的備課歸根到底還是為上課作準備的。我非常重視課堂的40分鐘，在教學(xué)的過程中盡量做到內(nèi)容豐富充實，教態(tài)自然大方，語言生動活潑，并且每天都以愉悅、飽滿的精神面貌面對學(xué)生，讓學(xué)生感受到一種親切舒適的氛圍。在講課過程中，我留心注意學(xué)生的反應(yīng)，及時解答學(xué)生提出的問題，注意加強和學(xué)生的交流，以提高學(xué)生學(xué)習的積極性。

3、對成績較差的學(xué)生進行課后輔導(dǎo)。針對不同的后進生的具體情況，我制定了相應(yīng)的和目標，利用下午放學(xué)的時間，對這部分同學(xué)有地進行課后輔導(dǎo)。我對他們經(jīng)常進行鼓勵，消除他們的自卑心理;有時在課堂上提問他們一些容易回答的問題，增強他們的自信心，提高他們的學(xué)習積極性。

4、多聽不同老師的課，多向有經(jīng)驗的教師請教。身教勝于言教，教師們從實踐中出來的教學(xué)方法和技巧，值得我認真用心學(xué)習和領(lǐng)會。聽有經(jīng)驗的教師的課，我次次都有不同的領(lǐng)悟，都能收獲到很多東西，經(jīng)常有“聽君一節(jié)課，勝思一整天”之感。

作為一名光榮的人民教師,在以后的教學(xué)工作中我要力爭做到:。

一.熱愛學(xué)生.給我們的學(xué)生多一些愛心,關(guān)心,責任心,寬容心,細心等，做到“唐僧”式心腸來培養(yǎng)教育我們的學(xué)生。師者,傳道,授業(yè),解惑,更重要的是給學(xué)生起到示范作用,潛移默化,讓同學(xué)們在學(xué)習生活中,通過與老師的接觸,用心體會,從中感悟。我們教授學(xué)生的同時,多與他們交流,發(fā)自內(nèi)心的尊重他們,關(guān)愛他們,同學(xué)們也會尊重這樣的老師,愿意上他的課。

二.獻身教育事業(yè).教師被譽為“蠟燭”,點燃了自己,照亮了別人,這是教師獻身精神的真實寫照。我,一位平凡的教師,要為教育事業(yè)添磚加瓦。

三.不斷提高自身素質(zhì),努力成為一位優(yōu)秀教師,學(xué)生喜歡的教師,社會滿意的教師。爭取在最短的工作學(xué)習中,提高自己的業(yè)務(wù)能力,豐富自己的教學(xué)經(jīng)驗。

以上是本人工作一年的一些心得體會。作為一名新教師，我時刻準備著，勤于學(xué)習，樂于教學(xué)，用愉快的心情應(yīng)對每一天的工作。

煙草轉(zhuǎn)變作風個人心得體會如何寫篇十四

第一段：引言（150字）。

煙草行業(yè)是國家重要的經(jīng)濟支柱產(chǎn)業(yè)，在國民經(jīng)濟和社會發(fā)展中發(fā)揮著重要作用，但隨著環(huán)保、健康意識不斷提高，煙草行業(yè)面臨著巨大的轉(zhuǎn)型壓力。作為一名煙草行業(yè)的從業(yè)者，我認為，煙草轉(zhuǎn)變作風，切實貫徹落實黨中央《關(guān)于深化國企改革的指導(dǎo)意見》以及《公司法》，把“奮斗、創(chuàng)新、務(wù)實、高效”等先進文化理念融入到企業(yè)文化建設(shè)中，是我們從事煙草行業(yè)人員實現(xiàn)更好發(fā)展的重要途徑。

第二段：煙草行業(yè)轉(zhuǎn)型的必要性（200字）。

煙草行業(yè)作為國家重要的經(jīng)濟支柱產(chǎn)業(yè)，在全面深化改革的大背景下，面臨著巨大的轉(zhuǎn)型壓力，必須根據(jù)國家政策，自行轉(zhuǎn)變作風，向著可持續(xù)發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展的方向邁進，實現(xiàn)健康、綠色、可持續(xù)的經(jīng)營發(fā)展目標。改革開放以來，國家對煙草行業(yè)的監(jiān)管不斷加強，逐漸制造出了一批質(zhì)量上乘、口感優(yōu)良的新型煙草專業(yè)品牌的出現(xiàn)。同時，全球范圍內(nèi)環(huán)境污染和煙草危害等問題得到了廣泛的關(guān)注，煙草行業(yè)不斷轉(zhuǎn)型創(chuàng)新，是保證行業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵之一。

第三段：尊重科學(xué)防控煙草危害（300字）。

作為從業(yè)者，我們必須時刻牢記自己對社會的責任和擔當，努力樹立企業(yè)文化、把生產(chǎn)經(jīng)營過程中的健康環(huán)保理念融入到品牌的建設(shè)中。始終遵循國家煙草行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，嚴格按照主管部門規(guī)定參加各項科普宣傳，增加廣大消費者對煙草行業(yè)的了解和認識。尊重科學(xué)防控煙草危害，積極推廣科技研發(fā)，研制出符合人體健康的高品質(zhì)產(chǎn)品，促進煙草行業(yè)更好發(fā)展。

第四段：把“奮斗、創(chuàng)新”的先進文化理念融入到企業(yè)文化中（300字）。

企業(yè)文化是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理中不可或缺的重要組成部分。隨著市場競爭的不斷加劇，煙草行業(yè)必須加強文化建設(shè)，將“奮斗、創(chuàng)新、務(wù)實、高效”等先進文化理念融入到企業(yè)文化建設(shè)中，形成具有行業(yè)特色、具有企業(yè)競爭力的文化特征。通過建立以文化為核心的企業(yè)管理體系，不斷提高員工素質(zhì)，凝聚和激發(fā)員工的團隊合作精神，推動企業(yè)走向更高效、更有活力、更具創(chuàng)造力的發(fā)展。

第五段：總結(jié)（250字）。

煙草行業(yè)作為國家重要的經(jīng)濟支柱產(chǎn)業(yè)，必須在深化改革的大背景下，根據(jù)國家政策自行轉(zhuǎn)變作風，向著可持續(xù)發(fā)展的方向邁進。我們不僅要尊重科學(xué)防控煙草危害，積極推廣科技研發(fā)，更要把“奮斗、創(chuàng)新、務(wù)實、高效”等先進文化理念融入到企業(yè)文化建設(shè)中，增強煙草行業(yè)的核心競爭力。我們相信，隨著煙草行業(yè)的深入變革，未來煙草行業(yè)一定會迎來更加美好的發(fā)展前景。

煙草轉(zhuǎn)變作風個人心得體會如何寫篇十五

有競爭才能發(fā)展，有公平合理的競爭機制才能更有效地改進工作作風，如果干多干少一個樣，干好干次一個樣，反正人緣好，緊跟領(lǐng)導(dǎo)，跑跑送送就能進步升遷，或者以資論輩，那樣會打擊同志們的工作積極性；有人經(jīng)過統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)社會上許多暴富的企業(yè)家多數(shù)學(xué)歷不高，不知道是不是因為“無知者無畏”的原因，他們敢于創(chuàng)新實踐，而大多數(shù)高學(xué)歷卻被他們聘雇；單位里能當領(lǐng)導(dǎo)的有許多是不精通業(yè)務(wù)卻精通人際關(guān)系的人，精通業(yè)務(wù)的卻當不了領(lǐng)導(dǎo)做不了決策。所謂：“勞心者治人，勞力者治于人”不精通業(yè)務(wù)的人善于察言觀色，勞心了，所以治人；所以，領(lǐng)導(dǎo)要有具備伯樂的技能，善于發(fā)現(xiàn)真人才使用真人才，而不要去做：“人才有用不好用，奴才無用卻好用”之事。創(chuàng)造合理公平的工作競爭機制更好地去改進機關(guān)工作作風。

煙草轉(zhuǎn)變作風個人心得體會如何寫篇十六

敬愛的黨組織：

前段時間機關(guān)開展作風整頓，局長調(diào)研時指出：“整頓作風是全面推進工作的切入點和總抓手，一定要扎實開展，切實找準問題，促進工作、取得成效。一是要認真組織好學(xué)習，切實轉(zhuǎn)變觀念，提高認識，提升素質(zhì)，適應(yīng)職能轉(zhuǎn)換的目標要求，全面提升服務(wù)能力；二是要切實找準問題，解決問題。要采取多種形式，廣開言路，多聽群眾意見，多聽群眾呼聲，找到真正影響和制約工商部門發(fā)展的問題所在，真正做到找準問題、徹底整改；三是要構(gòu)建長效機制。要通過這次作風整頓，制定切實可行的整改措施，進一步完善相關(guān)的規(guī)章制度，構(gòu)建長效機制，解決長遠問題。最終達到群眾滿意，社會認可的目標。同時，還要統(tǒng)籌兼顧，科學(xué)合理安排好工作和整頓的關(guān)系，做到兩不誤，兩促進。”在作風整頓過程中，我個人認為如何改進機關(guān)工作作風應(yīng)從以下十個方面入手：

一、改進工作作風還是要從反對自由主義做起。

1937年毛澤東同志所論述的11種自由主義依然在我們工作生活中存在，稍加變動列舉出來希望同志們能對號入座，有則改之，無則加勉：

1。因為是熟人、同鄉(xiāng)、同學(xué)、知心朋友、親愛者、老同事、老部下，明知不對，也不對他們認真，手續(xù)不全通融辦理，違法經(jīng)營不做處理，保持一團和氣，有害于團體威望，機關(guān)形象，損害集體利益、國家利益。

2。不負責任的背后批評組織，不是積極地向組織建議。當面不說，背后亂說；開會不說，會后亂說。心中沒有集體生活的原則，只有放任自流。

3。事不關(guān)己，高高掛起；明知不對，少說為佳；明哲保身，但求無過。對機關(guān)某些不文明現(xiàn)象視而不見。

4。命令不服從，個人意見第一。只要組織照顧，不要組織紀律。分配下工作總提要求和困難，工作完不成自己給自己找借口。

5。不是為了團結(jié)，為了進步，為了把事情弄好，向不正確的意見斗爭和爭論，而是個人攻擊，鬧意見、泄私憤，圖報復(fù)。

6。聽了見了違法行為自己不查處也不報告，泰然處之，行若無事。

7。見群眾不宣傳黨的政策法規(guī)，不宣傳工商法規(guī)，有人咨詢時只出餿主義如何逃避政策法規(guī)。

8。見損害集體利益、國家利益、群眾利益的行為不憤恨、不勸告、不制止、不解釋，聽之任之。

9。辦事不認真，無一定計劃，無一定方向，敷衍了事，得過且過，做一天和尚撞一天鐘。

10。自以為對單位有功，擺老資格，大事做不來，小事又不做，工作隨便，學(xué)習松懈。

11。自己錯了，也已經(jīng)懂的，又不想改正，覺得自己是領(lǐng)導(dǎo)，怕丟面子，自己對自己采取寬容自由主義。其結(jié)果是被同志們輕視。

綜上所述，自由主義存在，工作作風必然遲滯落后，用有蟲子的木料蓋的房子必然坍塌，所以，改進工作作風就必須反對自由主義。

毛澤東同志曾說：“三天不學(xué)習，趕不上劉先生”。意思是我們要不斷地改造我們的學(xué)習，不要做：“墻上蘆葦，頭重腳輕根底淺；山間竹筍，嘴尖皮厚腹中空”。“打鐵須得自身硬”，比如經(jīng)營者、消費者、或者案件當事人咨詢我們一個問題，或者需要我們解釋理解一個法規(guī)條文，因為平時不學(xué)習，我們解釋或者答復(fù)不了，影響自己形象和機關(guān)權(quán)威。古人云：“開卷有益”、“秀才不出門，便知天下事”就是要人們不斷地學(xué)習。只有學(xué)習，我們才能內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象?！案褂性姇鴼庾匀A”嗎！所以，改進工作作風必須要加強學(xué)習，自身素質(zhì)提高了才能更好地改進工作作風，啥也不會啥也不懂，試問？如何改改進工作做風。

紀律是為維護集體利益并保證工作進行而要求成員必須遵守的規(guī)章、條文。紀律既然是維持人們一定關(guān)系的規(guī)則，要求一定集體成員必須執(zhí)行。那么，它就必然帶有強制性？紀律是以行為的限制、以服從為前提的。無論是象征著統(tǒng)治階級權(quán)力和意志的政治紀律，還是反映社會化大生產(chǎn)規(guī)律的各行各業(yè)的職業(yè)紀律；無論是維護社會正常秩序的規(guī)章制度，還是機關(guān)團體的各種公約章程，都具有強制性。一定集體的紀律一經(jīng)制定，每個成員就必須執(zhí)行，違犯了紀律，就要受到批評或者懲罰。。大家可以回想一下歷史上的那一個組織、隊伍、單位、團體沒有紀律約束社會主義紀律的本質(zhì)與一切剝削階級紀律的本質(zhì)不同。

在社會主義制度下，勞動人民是國家的主人。社會主義紀律是以生產(chǎn)資料公有制為基礎(chǔ)的，是以人與人之間的平等關(guān)系為基礎(chǔ)的紀律。社會主義紀律是維護最廣大人民利益的，是社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的根本保證，是人民群眾創(chuàng)造美好人生的根本保證。

社會主義紀律的最主要的特征是自覺性，所以，社會主義紀律也叫做自覺紀律。，社會主義紀律的執(zhí)行是主動的。社會主義紀律是最有力量的鐵的紀律。有一次，列寧到一個地方開會。走到會場門口，被衛(wèi)兵擋住了，要檢查他的證件。后邊走來一個留小胡子的人，向衛(wèi)兵說：“這是列寧同志，快放他進去！”衛(wèi)兵回答說：“我沒見過列寧同志。再說，不管是誰，都要檢查的，這是紀律?！绷袑幊鍪玖俗约旱淖C件，衛(wèi)兵一看果然是列寧，馬上敬禮說：“對不起，列寧同志，請您進會場吧！”列寧握著衛(wèi)兵的手說：“我們每個人都要遵守革命的法規(guī)，衛(wèi)兵同志，你履行了自己的職責，做得很對?！绷袑幾杂X遵守紀律的行為和衛(wèi)兵一絲不茍的精神，都充分體現(xiàn)了社會主義紀律的高度自覺性。

“沒有規(guī)矩，不成方圓”所以改進工作作風要從遵守機關(guān)紀律做起，從自己做起。

四、要不斷地創(chuàng)新才能更好地改進工作作風。

創(chuàng)新才能發(fā)展面對工商體制、監(jiān)管對象、服務(wù)對象的變化，我們的出路就是培育強大自主創(chuàng)新能力，建設(shè)創(chuàng)新型、節(jié)約型、服務(wù)型、文化型、學(xué)習型機關(guān)。自主創(chuàng)新，有利于激活發(fā)展動力和活力，改進工作作風，提高資源利用效率，節(jié)約執(zhí)法成本。

五、改進工作作風要有公平競爭的合理的工作機制，獎懲制度。

有競爭才能發(fā)展，有公平合理的競爭機制才能更有效地改進工作作風，如果干多干少一個樣，干好干次一個樣，反正人緣好，緊跟領(lǐng)導(dǎo)，跑跑送送就能進步升遷，或者以資論輩，那樣會打擊同志們的工作積極性；有人經(jīng)過統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)社會上許多暴富的企業(yè)家多數(shù)學(xué)歷不高，不知道是不是因為“無知者無畏”的原因，他們敢于創(chuàng)新實踐，而大多數(shù)高學(xué)歷卻被他們聘雇；單位里能當領(lǐng)導(dǎo)的有許多是不精通業(yè)務(wù)卻精通人際關(guān)系的人，精通業(yè)務(wù)的卻當不了領(lǐng)導(dǎo)做不了決策。所謂：“勞心者治人，勞力者治于人”不精通業(yè)務(wù)的人善于察言觀色，勞心了，所以治人；所以，領(lǐng)導(dǎo)要有具備伯樂的技能，善于發(fā)現(xiàn)真人才使用真人才，而不要去做：“人才有用不好用，奴才無用卻好用”之事。創(chuàng)造合理公平的工作競爭機制更好地去改進機關(guān)工作作風。

六、樹立為人民服務(wù)的思想才能更好地改進工作作風。

要樹立為人民服務(wù)是光榮的神圣的思想，才能更有效地改進工作作風，我們提出的為三農(nóng)服務(wù)，三個代表，和諧社會，五增五創(chuàng)，四個轉(zhuǎn)變等等等等，都是要求我們要樹立“為人民服務(wù)”的思想和工作作風。毛澤東同志5個字概括了我們所有的工作目標和目的。只有思想改進了，行動才能跟著改進。

七、改進工作作風，就要反對極端民主化、非組織觀點、主觀主義、個人主義、絕對平均主義、單純效益主義。

我們知道，絕對的民主和自由是不存在的，極端民主而不集中將無法做到“千錘打鑼，一錘定音”，而成為“一人一把號，各吹各的調(diào)”。使任何事情都無法得到及時正確的處理；非組織批評，拉攏排擠同志，變成攻擊個人，毀壞了個人也毀壞了黨組織；要用矛盾論分析問題，克服主觀主義，悲觀主義，說什么我們的工商機構(gòu)要撤消合并等不良思想；克服個人主義思想、消極怠工思想以免造成工作被動；消除絕對平均主義，多勞多得，才能激發(fā)工作熱情和積極性；同時也要反對單純的效益主義，因為我們工商局不是企業(yè)，它代表著國家形象，職能是市場監(jiān)管和行政執(zhí)法，目的是為人民服務(wù)，我們具有神圣的使命和光榮的責任。而不是不顧一切地去創(chuàng)造收益和效益。以上各點也是我們改進工作作風的軟肋。我們必須正確對待，及時糾正。

八、改進工作作風必須要有團隊合作精神。

所謂團隊精神，簡單來說就是大局意識、協(xié)作精神和服務(wù)精神的`集中體現(xiàn)。團隊精神的基礎(chǔ)是尊重個人的興趣和成就。核心是協(xié)同合作，最高境界是全體成員的向心力、凝聚力，反映的是個體利益和整體利益的統(tǒng)一，并進而保證組織的高效率運轉(zhuǎn)。團隊精神的形成并不要求團隊成員犧牲自我，相反，揮灑個性、表現(xiàn)特長保證了成員共同完成任務(wù)目標，而明確的協(xié)作意愿和協(xié)作方式則產(chǎn)生了真正的內(nèi)心動力。團隊精神是組織文化的一部分，良好的管理可以通過合適的組織形態(tài)將每個人安排至合適的崗位，充分發(fā)揮集體的潛能。如果沒有正確的管理文化，沒有良好的從業(yè)心態(tài)和奉獻精神，就不會有團隊精神。

簡單的說，團隊是一種精神，是一種力量，是現(xiàn)代社會中不可缺少的！

南非世界杯荷蘭、西班牙憑借著團隊的凝聚力和強調(diào)整體的配合留了下來；德國隊瞬間把過分依賴個人的阿根廷全盤擊潰。團隊精神當然是建立在相互溝通和相互信任的基礎(chǔ)上，信任是贏得合作的一個法則，只有相互的信任，才能夠提高有效的工作；團隊意識是當個人目標和團隊目標一致的時候，凝聚力才能更深刻地體現(xiàn)出來，應(yīng)讓每一位同志都知道，自己做的每件事都是為了紅盾事業(yè)，也是為了實現(xiàn)個人的價值和利益，個人的利益和集體利益是不可分的；“人心齊、泰山移”，放棄個人英雄主義，形成合力，才能實現(xiàn)管理、服務(wù)和個人的最終追求。才能有效地改進工作作風。

星星之火，可以燎原。如果對于改進工作作風的星星之火，人人都想澆滅，那我們的改進工作作風就會成為形式主義，教條主義，說說而已。所以改進工作作風就必須發(fā)動群眾，眾人拾柴火焰高，那樣才能人人自覺改進，積極行動，而不是把改進工作作風掛在墻上、寫在紙上、說在嘴上。我們經(jīng)常說“干革命靠自覺”，意思是每個人都知道改進工作作風是要靠自覺的，而不是靠簽到按手印就能成功的，要調(diào)動人的主觀能動性，愿意按時上下班，喜歡按時上下班，上班覺得心情舒暢、工作輕松愉快、生活有規(guī)律、家庭和睦、后勤有保障、個人發(fā)展有平臺。個人努力、單位出成績、個人得實惠這樣才能使事業(yè)蒸蒸日上，如果驢走牛不曳，打一鞭子走一步，我們的工作作風永遠改變不過來。

十、改進工作作風，后勤必須有保障。

機關(guān)后勤工作的質(zhì)量，直接關(guān)系到政務(wù)工作的效率和干部職工的切身利益。

古人打仗：兵馬未動，糧草先行。機關(guān)后勤工作是機關(guān)工作的重要前提和基礎(chǔ)。大家知道，機關(guān)工作分為政務(wù)工作和事務(wù)工作兩大塊，作為行政管理體系重要組成部分的機關(guān)后勤工作，是以資產(chǎn)管理為核心，以提供物質(zhì)保障和技術(shù)保障為手段，以保證機關(guān)職能活動高效有序運轉(zhuǎn)為目的的勞務(wù)性、技術(shù)性工作。它與政務(wù)工作相輔相成、缺一不可。

小平同志指出：“后勤部門，工作量大，政策性強，十分重要?！焙笄诓块T作為具體的服務(wù)部門，雖然工作瑣細繁雜，但與黨和國家中心工作密切相關(guān)，與各級各部門工作密不可分。因此，后勤工作部門和后勤工必須了解工作全局，掌握黨的路線和方針政策，服從和服務(wù)于大局。機關(guān)后勤改革是政府機構(gòu)改革的重要組成部分，是配套改革。機關(guān)后勤改革的目標就是要實行管理職能和服務(wù)職能分開，將后勤事務(wù)工作分出行政序列，解放和發(fā)展后勤生產(chǎn)力。這與政府建立“精簡、高效、統(tǒng)一、廉潔”的行政管理，相符合；****同志曾要求：像重視政治工作、業(yè)務(wù)工作一樣重視后勤工作，加強對后勤工作和改革的領(lǐng)導(dǎo)。普通地說：家里水電暖設(shè)施齊全，孩子上學(xué)，父母上班，后勤有保障，工作才能安心，也才有時間和精力去學(xué)習、研究、創(chuàng)新和改進工作作風。

總之，只有認真剖析、深刻反思，敢于發(fā)現(xiàn)問題、直面問題、解決問題，才能真正地切實有效改進我們的工作作風，增強隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)新能力，樹立執(zhí)法權(quán)威，才能更好地為人民服務(wù)，為黨增光添彩。

煙草轉(zhuǎn)變作風個人心得體會如何寫篇十七

星星之火，可以燎原。如果對于改進工作作風的星星之火，人人都想澆滅，那我們的改進工作作風就會成為形式主義，教條主義，說說而已。所以改進工作作風就必須發(fā)動群眾，眾人拾柴火焰高，那樣才能人人自覺改進，積極行動，而不是把改進工作作風掛在墻上、寫在紙上、說在嘴上。我們經(jīng)常說“干革命靠自覺”，意思是每個人都知道改進工作作風是要靠自覺的，而不是靠簽到按手印就能成功的，要調(diào)動人的主觀能動性，愿意按時上下班，喜歡按時上下班，上班覺得心情舒暢、工作輕松愉快、生活有規(guī)律、家庭和睦、后勤有保障、個人發(fā)展有平臺。個人努力、單位出成績、個人得實惠這樣才能使事業(yè)蒸蒸日上，如果驢走牛不曳，打一鞭子走一步，我們的工作作風永遠改變不過來。