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街道辦項目績效考評表范文簡短篇一

為認真貫徹落實十九大報告精神，強化財政支出績效理念和部門責任意識，規(guī)范財政資金管理，提高財政資金使用效益，根據(jù)《桃江縣財政局關于開展20xx年度財政資金績效自評工作的通知》（桃財績[20xx]14號）文件的要求，我部對20xx年度財政性資金整體使用情況進行了績效自評，現(xiàn)將有關情況報告如下：

（一）部門基本情況。

中共桃江縣委組織部是縣委主管組織工作和干部工作的職能部門。內(nèi)設辦公室、研究室、組織組、干部組、干部教育監(jiān)督組、人才組、干部信息組、公務員管理組、工資福利組、縣黨代表大會代表聯(lián)絡工作辦公室、黨管組、縣委非公有制經(jīng)濟組織和社會組織工作委員會辦公室、績效考核組、老干部組、縣委離退休干部工作委員會辦公室、縣關心下一代工作委員會辦公室等16個組室。

部門機構人員情況：我部核定編制39名，其中機關行政編制31名，參照公務員管理事業(yè)編制7名，機關后勤服務人員事業(yè)編制1名。20xx年機關在職在崗的干部職工37人，縣紀委監(jiān)委派駐紀檢組3人，離退休干部職工17人。

部門主要職能：

1.嚴格執(zhí)行黨的干部路線、方針、政策，負責全縣干部隊伍建設的宏觀管理，擬訂或參與擬訂組織、干部、人事工作的重要政策、規(guī)定、制度；負責全縣黨的建設制度改革工作的規(guī)劃研究、部署和組織實施。

2.負責干部隊伍建設的規(guī)劃和指導工作。研究擬訂加強全縣干部隊伍建設整體規(guī)劃的工作措施；負責對縣委管理的領導班子進行考察了解，并向縣委提出調(diào)整配備的意見和建議；負責縣委管理干部的考察、任免、工資、待遇、退休審批等手續(xù)的辦理；會同機構編制部門擬訂副科級以上單位領導班子職數(shù)設置方案；負責援疆援藏干部的選派、安排、管理工作；負責規(guī)劃、部署、組織實施年輕干部、婦女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部的培養(yǎng)、選拔、任用工作。指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直鄉(xiāng)科級單位領導班子政治建設；協(xié)助管理以垂直部門管理為主的雙重管理單位領導班子和領導干部，對領導班子建設和領導干部的選拔任用提出意見和建議。負責省、市、縣人大代表和政協(xié)委員推薦提名工作。

3.執(zhí)行公務員管理政策和法律法規(guī)。負責公務員職務與職級并行制度的組織實施；負責實施公務員調(diào)任、轉任、掛職政策；負責全縣公務員和參照公務員法管理單位工作人員的考選、調(diào)配、交流、安置、管理工作；負責全縣公務員、參照公務員法管理單位工作人員工資、福利、退休、撫恤等政策的組織實施。

4.負責全縣人才工作和人才隊伍建設的宏觀管理和指導。研究擬訂人才工作有關政策；協(xié)調(diào)落實專項重點人才工作；協(xié)調(diào)實施高層次人才培養(yǎng)工程。

5.研究制定全縣干部信息建設規(guī)劃；負責全縣干部信息、干部檔案、干部統(tǒng)計工作。

6.負責干部監(jiān)督工作的宏觀指導。負責對黨政領導干部選拔任用工作進行監(jiān)督檢查；對反映領導班子、領導干部和組織建設的重要問題進行調(diào)查了解和督辦；對有關監(jiān)督制度的落實情況進行督查；對市委管理干部的歷史遺留問題進行初審，對縣委管理干部的歷史遺留問題進行審查；組織開展領導干部個人有關事項報告，做好干部因私出國（境）審批管理、任期經(jīng)濟責任審計，開展提醒、函詢、誡勉工作。協(xié)助做好縣委巡察工作。

7.負責全縣干部教育培訓的宏觀管理，制定干部教育工作規(guī)劃，組織、開展主題教育培訓，協(xié)調(diào)、指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各單位的干部教育培訓工作。

8.研究指導黨組織建設工作。制定落實加強黨的工作制度、黨內(nèi)生活制度的規(guī)定和意見；對各領域黨的基層組織建設進行分類指導，對各級各類黨組織設立進行指導審核；指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委健全黨代表大會制度，指導黨代表大會代表選舉、管理和聯(lián)絡服務。

9.研究指導黨員隊伍建設工作。主管黨員發(fā)展和管理工作，指導全縣黨員教育培訓；指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直鄉(xiāng)科級單位黨員領導干部民主生活會；負責全縣黨費收繳、管理和使用工作；指導開展黨內(nèi)表彰獎勵、關懷幫扶等工作；負責全縣黨組織和黨員隊伍信息化建設及黨內(nèi)統(tǒng)計工作。

10.負責全縣非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨的建設工作。

11.承擔縣委基層黨建工作領導小組日常工作，綜合協(xié)調(diào)有關部門統(tǒng)籌推進基層黨建工作，健全和落實基層黨建工作責任制，負責基層黨建述職評議；協(xié)調(diào)有關部門指導發(fā)展壯大村級（社區(qū)）集體經(jīng)濟。

12.牽頭組織迎接市對縣的考核工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)監(jiān)督全縣開展績效考核工作；擬訂市對縣績效評估考核實施辦法和全縣年度績效考核辦法及各單位目標任務，匯總年度考核成績；承擔縣績效考核委員會辦公室日常工作。

13.貫徹執(zhí)行離退休干部工作的方針、政策和決策部署，負責全縣離退休干部工作的宏觀管理和指導。開展調(diào)查研究，針對離退休干部工作中的新情況、新問題，及時提出建設性意見，為縣委、縣政府制定有關離退休干部工作的政策、規(guī)定提供情況和依據(jù)，并組織督促檢查；負責全縣離退休干部政治建設、思想建設、組織建設和離退休干部工委體系建設；指導離退休干部開展學習教育活動并發(fā)揮作用；負責全縣離退休干部服務管理工作，督促落實離休干部政治、生活待遇；負責離退休干部工作的宣傳，開展尊老、敬老、愛老活動，依法維護離退休干部的合法權益；按照有關規(guī)定，做好來桃離退休干部的接待服務工作。承擔縣委老干部工作領導小組、縣委離退休干部工作委員會和縣關心下一代工作委員會的日常管理工作。

14.負責組織工作綜合協(xié)調(diào)、督促檢查和調(diào)查研究；負責組工干部隊伍的自身建設。

15.完成縣委和上級組織部門交辦的其他工作。

（二）部門整體支出使用方向。

中共桃江縣委組織部20xx年度整體收入合計1414.25萬元，全部為財政撥款收入；中共桃江縣委組織部20xx年度支出的整體規(guī)模1414.25萬元，主要用于基本工資、津貼補貼等人員經(jīng)費以及辦公費、印刷費、水電費、辦公設備購置等日常公用經(jīng)費，和保障全縣黨建工作、干部工作、干部教育監(jiān)督工作、干部信息工作、黨員教育工作、大學生村官工作、村民服務中心建設以及黨代表聯(lián)絡等工作的正常開展。

（三）部門整體支出績效目標設立情況。

部門中長期績效目標：貫徹執(zhí)行黨的政治路線、思想路線和組織路線，研究和指導全縣基層黨組織組織建設，做好全縣領導班子配備和干部教育監(jiān)督工作，落實好黨的干部路線，為經(jīng)濟社會大局穩(wěn)定發(fā)展提供組織保障。

年度績效目標：全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，深入貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領，堅持把“不忘初心、牢記使命”作為加強黨的建設的永恒課題和全體黨員、干部的終身課題，著力建設忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍，著力健全和落實科學精準的選賢任能制度、科學嚴密的組織制度、科學有效的人才制度，為打贏疫情防控人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)，決戰(zhàn)脫貧攻堅、決勝全面建成小康桃江提供堅強組織保證。

具體為：堅持鞏固拓展主題教育成果，堅持突出政治標準選賢任能，持續(xù)鍛造忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍；堅持落實干部正向激勵措施，持續(xù)營造擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)；堅持突出以政治監(jiān)督為統(tǒng)領，持續(xù)推動干部管理監(jiān)督從嚴從實、常態(tài)長效；堅持完善公務員統(tǒng)一管理，持續(xù)提升公務員工作科學化規(guī)范化制度化水平；堅持抓重點、補短板、強弱項，持續(xù)增強基層黨組織政治功能和組織力；堅持開展基層柔性引才用才，持續(xù)推動人才工作聚力中心、服務大局；堅持黨建引領精準服務，持續(xù)提升桃江老干部工作品牌影響力；堅持政治建部、從嚴治部，持續(xù)打造政治機關、模范部門和過硬隊伍。

整體支出主要用途：政府開展各項工作的支出。范圍包括人員工資福利支出、公務費用等。整體支出資金使用原則：量入為出，勤儉理財，提高資金的使用效益，科學合理配置資金。支出使用全部通過財務會審聯(lián)簽小組審核批準開支，其中人員工資支出由縣工資中心統(tǒng)發(fā)，其他人員及其他政策性人員經(jīng)費由辦公室組織發(fā)放?！叭苯?jīng)費實行限額開支，按照縣紀委要求，以不超過上年度標準執(zhí)行列支。

中共桃江縣委組織部20xx年度整體支出實際使用1414.25萬元，其中：基本支出910.96萬元，項目支出503.29萬元。

（一）基本支出。

中共桃江縣委組織部20xx年度基本支出資金為910.96萬元，基本支出是為保障各部門正常運轉、完成日常工作任務而發(fā)生的各項支出，包括工資福利支出425.08萬元；商品與服務支出349.63萬元（主要用于辦公費、差旅費、電費、郵電費、租車費、維修費等一系列費用）；對個人和家庭補助128.52萬元，資本性支出7.73萬元。

（二）三公經(jīng)費。

（三）項目支出。

1.項目資金安排情況。

20xx年，縣財政安排的項目支出為271.91萬元，其中老干部特需經(jīng)費39.35萬元，506人員管理經(jīng)費2.00萬元，下放支出2.00萬元，關工委工作經(jīng)費10.00萬元，老干部及遺孀特困救助資金20.00萬元，基層離退休干部黨組織管理經(jīng)費10.00萬元，全縣績效考核工作經(jīng)費10.00萬元，公務員管理工作經(jīng)費10.00萬元，機關干部教育培訓經(jīng)費5萬元，黨代表聯(lián)絡工作經(jīng)費17.56萬元，機關黨組織建設工作經(jīng)費4萬元，組織系統(tǒng)信息化建設5萬元，全縣離任村干部生活困難救助資金30萬元，遠程教育運行維護費22萬元，“一報告兩評議”工作經(jīng)費1萬元，干部考察考核20萬元，公務員檔案管理4萬元，全縣困難黨員關愛資金20萬元，基層黨組織建設30萬元，黨的專題教育經(jīng)費10萬元。

2.項目資金實際使用情況分析。

中共桃江縣委組織部20xx年度實際使用的項目支出為503.29萬元。

其中年初預算支出271.91萬元：困難黨員關愛資金20.00萬元、離任村干部生活困難救助資金30.00萬元、縣黨代表聯(lián)絡工作經(jīng)費17.56萬元全部按時撥付各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，老干部及遺孀特困救助資金20.00萬元及時撥付至受救助人員。

另外未納入部門預算的縣級項目支出231.38萬元，包括：主題教育辦工作經(jīng)費121.92萬元，20xx年春節(jié)辦實事送溫暖專項經(jīng)費28萬元，“益村”平臺技術支撐與運營運維服務費用43萬元，第四屆“關愛明天、普法先行”青少年普法活動工作經(jīng)費38.46萬元。

3.項目資金管理情況分析。

項目資金的管理嚴格按照上級財政政策和上級組織部門的要求，本著優(yōu)化結構、量入為出、確保重點、提升績效的原則，在部務會領導和財政部門的監(jiān)督下進行使用，并建立了一系列的管理制度和管理辦法，確保項目落實和及時準確執(zhí)行。

（一）項目組織情況分析。

部門項目資金主要是用于黨建和干部工作的經(jīng)常性支出，支持基層黨建示范點建設，支付大學生村官的工作生活補貼以及各項社保繳納，彌補部分基本支出預算不足等。由于本部門的專項資金不涉及經(jīng)濟發(fā)展項目，不屬于招投標管理范圍，故沒進行項目的招投標。

（二）項目管理情況分析。

項目資金管理主要以組織部部務會按照單位的財務制度管理為主，大額資金的使用由部務會研究決定。實行支出會審聯(lián)簽，資金的使用按照財政管理制度進行，由國庫集中支付，財政核算中心進行審核把關。

（一）總體績效評價。

20xx年，我部根據(jù)年初工作規(guī)劃及財政預算計劃，積極履職、強化管理，較好的完成了年度工作目標。通過加強預算收支管理、不斷建立健全內(nèi)部管理制度、梳理內(nèi)部管理流程，部門整體支出管理情況得到提升。

預算管理方面，編制內(nèi)在職人員控制率為100%，支出總額控制在預算總額以內(nèi)，三公經(jīng)費變動率雖有所上升，但上升原因是由于機構改革。制度執(zhí)行總體較為有效，但仍需進一步強化，資金使用管理需進一步加強。

資產(chǎn)管理方面，資金的管理和使用符合財務管理制度規(guī)定，以及制定的專項資金管理辦法；專項資金做到了專款專用、轉賬核算；資金使用審批手續(xù)完備，資金撥付有完整的審批程序和手續(xù)，符合相關財務制度；不存在截留、擠占、挪用、虛列支出等情況；定期進行資產(chǎn)盤點和資產(chǎn)清理，固定資產(chǎn)利用率高于90%，總體執(zhí)行情況良好。

（二）各項工作具體成效。

在市委組織部的精心指導和縣委正確領導下，桃江縣委組織部認真貫徹落實全國、省、市組織工作會議和組織部長會議精神，聚焦主責主業(yè)，始終圍繞中心、強化使命擔當，為奮力譜寫桃江高質(zhì)量發(fā)展新篇章提供了堅強組織保證。

一是突出理論學習，持續(xù)加強思想政治建設。突出以黨的理論武裝為重點，扎實開展黨性教育和業(yè)務培訓。積極引導全縣廣大黨員干部嚴格對標新時代黨的建設總要求，將黨的政治建設擺在首位。舉辦領導干部專題講座3期，近1000名科級干部參訓。1947名干部報名參加在線學習，通過率達99%。

二是突出選賢任能，持續(xù)抓好干部隊伍建設。突出以忠誠干凈擔當為目標，著力培育高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍。領導班子不斷優(yōu)化。全年共調(diào)整干部4批次306人次，其中提拔重用94人，包括35歲以下正科級干部4人，90后副科級干部17人。干事氛圍不斷濃厚。配合完成了省派脫貧攻堅干部考察組考察工作，共有18名干部納入“四個一批”范疇。干部信息水平不斷提升。為15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、75個縣直單位黨政正職分別建立了政治素質(zhì)檔案；對干部各類基礎數(shù)據(jù)、檔案實施集中管理，全年共整理完善20251份電子檔案，干部信息協(xié)同管理機制建立健全。職務與職級并行工作不斷推進。建立了全縣各單位公務員職務與職級并行一覽表信息庫，根據(jù)人員變動，統(tǒng)籌做好了全縣職級職數(shù)動態(tài)管理。引才力度不斷加大。實施定向引進全額事業(yè)編制高層次（緊缺）人才計劃，赴中南大學、湖南大學等省內(nèi)9所一本學校及湖南城市學院定向引進了一批優(yōu)秀人才；出臺《桃江縣縣級領導聯(lián)系服務優(yōu)秀人才工作方案》，30位縣級領導結對聯(lián)系服務30位具有正高職稱的專業(yè)技術人才；組建了桃江縣科技專家服務團。干部監(jiān)督力度不斷加強。嚴格領導干部因私出國（境）審批管理和“一人多證”專項清理工作；加大任前公示，抓緊抓牢選人用人監(jiān)督；召開20xx年干部監(jiān)督工作聯(lián)席會議，通過了《桃江縣綜合運用干部監(jiān)督信息成果從嚴管理干部實施辦法》。干部工資福利待遇不斷改善。較好地完成了年度考核增資審批、職級序列改革工資套轉、女職工衛(wèi)生費調(diào)標、機關事業(yè)單位干部工資年報統(tǒng)計、特殊崗位津貼和獎金發(fā)放審批備案掃尾、公務員的工資信息系統(tǒng)關鍵信息對比更改、按政策落實年休假等工作?？冃Э己恕爸笓]棒”作用不斷發(fā)揮。制定印發(fā)了《20xx年桃江縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門和雙重管理單位績效考核辦法》，突出了“六大百億產(chǎn)業(yè)”、污染防治、立項爭資、重點工程項目、“雙創(chuàng)”、網(wǎng)格化管理和志愿服務、農(nóng)村人居環(huán)境整治、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)核心示范區(qū)建設等中心工作考核權重。老干部和關工委工作更加用心用情。堅持重大事項向老干部征求意見，重要會議組織老干部參加，先后開展了全域旅游、城鎮(zhèn)建設、美麗鄉(xiāng)村建設、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)等實地考察活動；邀請縣委常委成員和理論專家定期為老干部講授政策理論、時事政治、養(yǎng)生保健知識等；及時足額統(tǒng)發(fā)全縣離退休人員養(yǎng)老金，發(fā)放特困老干部及遺孀幫扶救助資金20萬，走訪300多人次。

（一）績效評價目的。

組織部非經(jīng)濟管理部門，本次績效評價主要是側重對部門整。

體支出的政治效益和社會效益的評價。

（二）績效評價工作過程。

20xx年3月，我們對部門整體支出評價進行了前期準備，對一年來的基本支出和項目資金使用情況進行了梳理和討論；根據(jù)組織部部務會的安排，由組織部辦公室具體組織實施并進行綜合分析；分析認為：部門的整體支出在使用上符合財政部門的要求，保障了干職工工資福利待遇的落實，保障了機關日常運轉，保障了黨建工作、干部工作和老干工作的正常運行，并取得了良好的政治效益和社會效益，在資金的使用過程中沒有發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)問題，自評結果為97.5分。

我部未納入部門預算的縣級項目較多，且無經(jīng)費預算，追加經(jīng)費需要的時間比較長，在一定程度上影響了其他經(jīng)費的正常支付。

根據(jù)我單位部門整體支出管理工作的需要，擬實施改進措施如下：

1.嚴格執(zhí)行行政事業(yè)單位會計制度，加強財務人員培訓，按會計制度辦事；加強項目的財務核算和財務監(jiān)督；繼續(xù)嚴格按照桃江縣財政局《關于明確縣直黨政機關公務活動用餐有關事項的通知》等規(guī)定和公務接待及車輛管理制度，控制接待規(guī)模，降低車輛運行費用；確?！叭?jīng)費”不超標。

2.加強財務管理，確保年終決算數(shù)據(jù)一致性。嚴格按照《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》嚴格執(zhí)行預算，嚴禁超預算或者無預算安排支出；嚴格支出報銷審核，不得報銷任何超范圍、超標準以及無關的費用；發(fā)生的各項經(jīng)費支出和代收代付支出，按規(guī)定實行財政直接支付或者授權支付，不得以現(xiàn)金方式支付；確保預算、財政決算、財政指標、單位報表的一致性。

3.進一步強化預算管理，嚴謹科學、結合實際制定年初預算，財務行為在預算范圍內(nèi)有序開展，加大辦公經(jīng)費的預算力度，重大支出項目做到有計劃、有監(jiān)督、有評估，做到支出有據(jù)可依。

街道辦項目績效考評表范文簡短篇二

麥市鎮(zhèn)人民政府是行政單位，主管部門是臨武縣委縣政府，法人代表石建軍。執(zhí)行行政單位會計制度，本單位核定行政編制24人，機關后勤編1人，事業(yè)編制38人，實有行政編24人、事業(yè)編30人，共計實有人數(shù)54人。

麥市鎮(zhèn)黨委政府的職能主要是：貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，討論決定本鎮(zhèn)經(jīng)濟建設和社會發(fā)展的重大問題；領導各部門和群眾組織，依照國家法律法規(guī)及各自章程行使職權；加強鎮(zhèn)黨委自身建設和村級組織建設；密切聯(lián)系群眾，為全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展服好務。

（一）部門財政資金收入情況。

20xx年麥市鎮(zhèn)人民政府收入總額為1736.28萬元，其中：當年財政基本支出撥款收入1736.28萬元，其他資金支出撥款收入0萬元。

（二）部門財政資金支出情況。

20xx年麥市鎮(zhèn)人民政府支出總額為1736.28萬元，其中：當年財政基本撥款支出1187.64萬元。其他支出539.78萬元。

（一）預決算編制情況。麥市鎮(zhèn)及時組織財務人員進行預決算的編制，對本年度相應用款進行及時清理和處理，做到賬賬相符、賬實相符、賬證相符,按先有預算再有支出的原則，及時處理相關事務；對績效目標進行季度梳理和年度分析，及時上報相關報表；對專項預算提前細化，分科目上報，做到收支平衡。

（二）執(zhí)行管理情況。

麥市鎮(zhèn)政府按照縣財政的要求，及時分月、分季度上報相應計劃，待財政審核通過后，嚴格按計劃執(zhí)行，各季度執(zhí)行情況良好。

（三）支出績效情況。

麥市鎮(zhèn)人民政府支出主要用于保障我鎮(zhèn)部門機構正常運轉、完成日常工作任務以及承擔本鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)發(fā)展相關工作。

基本支出，是用于保障政府機關、事業(yè)單位等機構正常運轉的日常支出，包括基本工資、津貼補貼等人員經(jīng)費以及辦公費、印刷費、水電費、辦公設備購置等日常公用經(jīng)費。

項目支出，是用于保障政府機關、事業(yè)單位等機構為完成特定的行政工作任務或事業(yè)發(fā)展目標，用于專項業(yè)務工作的經(jīng)費支出。

按支出功能分類主要用于以下方面：一般公共服務，國防，公共安全，社會保障和就業(yè)，醫(yī)療衛(wèi)生與計劃生育支出，節(jié)能環(huán)保，城鄉(xiāng)社區(qū)，農(nóng)林水事務，住房保障等支出。

麥市鎮(zhèn)認真執(zhí)行中央八項規(guī)定，嚴格控制三公經(jīng)費支出。20xx年麥市鎮(zhèn)人民政府無機關人員因公出國計劃，費用為零；沒有購置公務用車，公務用車運行維護費支出5.99萬元，主要用于本鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關工作人員到縣委、縣政府、縣局開會匯報工作辦理業(yè)務，到村級組織、企業(yè)開會、指導、督促檢查工作等所需的公務用車燃料費、維修費、過路過橋費、保險費等支出；公務接待費4.97萬元，主要用于接待市、縣領導等到鎮(zhèn)指導檢查工作，招待村組干部回鎮(zhèn)政府開會等所發(fā)生的費用。

（四）財務管理情況。

麥市鎮(zhèn)政府按照崗位職責，嚴格執(zhí)行機關財務管理制度，及時進行會計核算，對項目資金、政府采購進行公開公示，接受群眾監(jiān)督。

（五）績效管理工作開展情況。

麥市鎮(zhèn)績效管理嚴格按照上級部門要求，開展自評工作，對評價結果及時總結上報。

麥市鎮(zhèn)政府按照預算法按時完成預決算編制。在執(zhí)行過程中有計劃進行資金申報使用，完善資金管理及內(nèi)部控制制度，確保資金安全，做到賬款、賬賬、賬實相符。為全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展提供資金保障。由于人員少，工作量大，對全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展在資金安排、使用、核算上存在不及時現(xiàn)象，在今后工作中，進一步提高工作效率，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展更好地服務。

街道辦項目績效考評表范文簡短篇三

1、銜接推進鄉(xiāng)村振興資金下達及項目情況。

20xx年汝南縣水產(chǎn)局“20xx年第一批水產(chǎn)養(yǎng)殖獎補項目”使用扶貧資金6.427萬元，“20xx年第二批水產(chǎn)養(yǎng)殖獎補項目”使用財政銜接資金0.432萬元，共計發(fā)放水產(chǎn)養(yǎng)殖獎補6.859萬元，在14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)33個村委共計49戶203人脫貧監(jiān)測戶受益。年經(jīng)濟效益27.84萬元。

2、銜接推進鄉(xiāng)村振興項目資金績效目標設定情況。

20xx年水產(chǎn)養(yǎng)殖獎補項目分兩批進行，實施了14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)33個村委，補助水產(chǎn)養(yǎng)殖總面積347.95畝，項目獎補金額6.859萬元，受益脫貧困戶49戶203人，畝實現(xiàn)收入800元左右，年經(jīng)濟效益27.84萬元左右。

開展績效自評工作以來，汝南縣水產(chǎn)局針對項目績效設定目標標準，對全部脫貧困戶水產(chǎn)養(yǎng)殖獎補項目情況進行了自評核查，逐項對照，嚴格自查自評，項目績效目標完成情況良好，基本無差異。

（一）銜接推進鄉(xiāng)村振興資金投入情況。

1、項目資金到位情況。

“20xx年第一批水產(chǎn)養(yǎng)殖獎補項目”6.427萬元于20xx年6月15日資金發(fā)放到位。“20xx年第二批水產(chǎn)養(yǎng)殖獎補項目”0.432萬元于20xx年9月30日發(fā)放到位。發(fā)放獎補資金6.859萬元。

2、項目資金執(zhí)行情況。

嚴格按照脫貧困戶發(fā)放標準，對脫貧貧困戶每戶每畝獎補200元/畝，最高全年獎補不超過5000元的標準，逐一核實，補資金6.859已經(jīng)全額發(fā)放完畢。

3、項目資金管理情況。

項目資金進行專項專賬管理，財政資金到位后及時發(fā)放。

（二）績效目標完成情況。

1、產(chǎn)出指標完成情況。

20xx年水產(chǎn)養(yǎng)殖獎補項目共分兩批進行，在全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)33個村委，水產(chǎn)養(yǎng)殖總面積347.95畝，項目獎補金額6.859萬元，水產(chǎn)養(yǎng)殖獎補項目實施后受益貧困戶49戶203人，畝實現(xiàn)收入800元左右，年經(jīng)濟效益27.84萬元左右。

2、效益指標完成情況。

20xx年水產(chǎn)養(yǎng)殖獎補項目共分兩批進行，年經(jīng)濟效益27.84萬元左右。帶動脫貧監(jiān)測戶及周邊農(nóng)戶發(fā)展水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)可持續(xù)發(fā)展10年左右。項目績效效益指標均超額完成。

3、滿意度指標完成情況。

20xx年水產(chǎn)養(yǎng)殖獎補扶貧項目貧困戶滿意度100%。

20xx年水產(chǎn)養(yǎng)殖獎補項目，年初上報項目庫及績效目標較早，脫貧困戶及鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報積極，年中增加第二批次水產(chǎn)養(yǎng)殖獎補申報及資金發(fā)放，預期目標基本無偏差。在下一步的`工作中，會在全縣開展全面走訪，在明年的脫貧困戶水產(chǎn)養(yǎng)殖獎補工作中，提升績效標準及完成準確度。

街道辦項目績效考評表范文簡短篇四

根據(jù)《永興縣財政局關于做好2021年度財政支出績效自評工作的通知》（永財績函〔2022〕19號），我中心對2021年度部門整體支出績效進行了全面綜合評價。2021年度我中心部門整體支出績效自評得分92分，現(xiàn)將有關情況報告如下：

（一）主要職責。

根據(jù)中共永興縣委機構編制委員會辦公室關于《永興縣畜牧水產(chǎn)事務中心機構編制設置》的通知(永編辦〔2020〕20號)，設立永興縣畜牧水產(chǎn)事務中心，為縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬正科級公益一類事業(yè)單位，整合有關畜牧水產(chǎn)公益服務職責。主要職責如下：

1.貫徹落實國家、省、市有關畜牧水產(chǎn)工作的政策、法規(guī)和縣委、縣政府有關決策部署，制訂并實施全縣畜牧水產(chǎn)事務工作規(guī)劃。

2.協(xié)助擬定全縣畜牧業(yè)、漁業(yè)發(fā)展規(guī)劃，開展有關產(chǎn)業(yè)化發(fā)展和資源保護利用研究以及有關生產(chǎn)、市場信息監(jiān)測和統(tǒng)計分析服務，為有關決策提供參考意見；承擔有關產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目相關服務工作。

3.承擔全縣畜牧業(yè)、漁業(yè)發(fā)展技術支撐和服務保障。負責畜牧水產(chǎn)新品種、新技術的引進、示范、推廣以及畜牧業(yè)、漁業(yè)職業(yè)技能培訓和開發(fā)工作；為畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量安全、獸醫(yī)、獸藥、飼料、定點屠宰等管理提供相關服務。

4.承擔動物疫病防控相關事務性工作。開展相關規(guī)劃、方案評估論證服務；為相關防控和安全設施建設提供指導服務；承擔防疫和獸醫(yī)技術培訓、防疫物資供應等工作，參與疫情應急處置相關工作。

5.承擔縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局交辦的其他任務。

（二）部門組織機構及人員情況。

1.部門組織機構情況。

我中心共內(nèi)設股室4個，分別為辦公室、畜牧業(yè)事務股、漁業(yè)事務股、動物防疫事務股（獸醫(yī)實驗室），均為正股級。

2.人員配置情況。

2021年我中心共有編制23名，其中全額撥款事業(yè)編23名。領導職數(shù)：主任1名，副主任2名；內(nèi)設機構正股級領導職數(shù)5名（含機關黨組織專職付書記1名）。共有在職人員20人，退休人員32人。

（一）基本支出情況。

2021年度財政撥款基本支出預算341.46萬元，實際支出331.73萬元，其中：人員經(jīng)費291.22萬元，主要包括：（基本工資、津貼補貼、獎金、社會保障繳費、伙食補助費、績效工資、其他工資福利支出、離休費、退休費、退職（役）費、撫恤金、生活補助、醫(yī)療費、助學金、獎勵金、住房公積金、提租補貼、購房補貼等）；公用經(jīng)費40.51萬元，主要包括：（辦公費、印刷費、咨詢費、手續(xù)費、水費、電費、郵電費、取暖費、物業(yè)管理費、差旅費、因公出國（境）費、維修（護）費、租賃費、會議費、培訓費、公務接待費、專用材料費、勞務費、委托業(yè)務費、工會經(jīng)費、福利費、公務用車運行維護費、其他交通費用、稅金及附加費用、其他商品和服務支出、辦公設備購置、專用設備購置、大型修繕、信息網(wǎng)絡及軟件購置更新、其他資本性支出等）。

（二）項目支出情況。

2021年年初項目總預算236.74萬元，實際支出294.76萬元，其中漁業(yè)增殖保護經(jīng)費支出0.07萬元，主要用于漁政執(zhí)法和快艇1艘和沖鋒舟2艘的維護養(yǎng)護費；防疫服務費支出0.09萬元，主要用于動物防疫服務工作；重大動物疫病防控工作經(jīng)費支出9.10萬元，主要用于購買防疫物資；畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測經(jīng)費支出7萬元，主要水產(chǎn)品質(zhì)量抽樣檢測試劑及業(yè)務培訓；疫情監(jiān)測經(jīng)費支出8.96萬元，主要用于流行病的調(diào)查，動物實驗支出；生豬養(yǎng)殖無害化處理支出21.16萬元，主要用于對無害化處理企業(yè)的補助；病死畜禽無害化冷藏設施獎補支出33.60萬元，主要用于生豬規(guī)模場冷藏設施建設的獎補；特聘動物防疫專員經(jīng)費支出60.77萬元，主要用于發(fā)放特聘動物防疫專員生活補助及其社保等；生豬規(guī)?；B(yǎng)殖場建設項目支出91萬元，用于生豬規(guī)模養(yǎng)殖場建設補助；禁捕退捕資金支出6.37萬元，主要用于禁捕退捕日常開支；村級動物防疫專員勞務補助支出19.54萬元，用于村級防疫員勞務補助。

無

無

無

（一）預算配置。

截至2021年12月31日縣編辦核定我中心編制23名，在職人數(shù)為20人，在職人員控制率為86.96%。

1.收支預算情況。

2021年度收入預算578.20萬元，其中：財政撥款收入395.52萬元；上級補助收入182.68萬元；其他收入0萬元。

2021年度支出預算578.20萬元，其中：基本支出預算341.46萬元；項目支出預算236.74萬元；上繳上級支出0萬元。

2.三公經(jīng)費預算情況：2021年度“三公經(jīng)費”預算為3.96萬元，2020年度“三公經(jīng)費”預算為3.56萬元，“三公經(jīng)費”變動率為-10%。

（二）預算執(zhí)行。

根據(jù)《永興縣財政局關于批復2021年度部門預算的通知》批復給我中心2021年預算數(shù)為：總收支預算578.20萬元，上年結轉13.02萬元，年底結余0萬元。

2021年無追加預算，預算控制率為0。

2021年我中心沒有新建樓堂館所，無新建樓堂館所投資概算。

（三）預算管理。

2021年，我中心支出預算578.20萬元，實際支出880.38萬元，預算完成率為65.68%。其中，預算按安排公用經(jīng)費21.84萬元，公用經(jīng)費實際支出40.51萬元，控制率185.48%。

2021年我中心“三公經(jīng)費”實際支出數(shù)為3.55萬元，“三公經(jīng)費”預算安排數(shù)為3.56萬元，“三公經(jīng)費”控制率為99.72%。

2020年實際政府采購金額為26.60萬元，政府采購預算數(shù)為27.21萬元，政府采購執(zhí)行率為97.76%。

通過內(nèi)部控制制度建設，制度管理深入人心，財務管理工作穩(wěn)步提升，各項規(guī)定進一步細化，管理措施落實有效，提高了管理效能，節(jié)支效果顯著。資金使用嚴格遵守各項財經(jīng)法規(guī)和財務管理制度規(guī)定，資金的使用執(zhí)行了完整的審批程序和手續(xù)，支出符合部門預算批復的用途，無截留、擠占、挪用、虛列支出等情況。

（四）預算支出績效。

1.積極指導養(yǎng)殖企業(yè)穩(wěn)產(chǎn)保供。一是抓復工復產(chǎn)。組織空欄生豬養(yǎng)殖場切實做好“大清洗、升級改造、大消毒”等工作，主動幫助養(yǎng)殖場聯(lián)系種豬和豬苗，推動全縣空欄場盡快復產(chǎn)復養(yǎng)，2018年因疑似非洲豬瘟而撲殺的30家生豬規(guī)模養(yǎng)殖場除轉行的外，其他的現(xiàn)全部復養(yǎng)成功。二是抓招商引資。積極引進天心種業(yè)，正大、正邦、溫氏、六和新希望、新五豐等大型養(yǎng)殖企業(yè)到我縣發(fā)展生豬產(chǎn)業(yè)，新希望六和公司與柏林鎮(zhèn)簽訂了投資3.5億元生豬養(yǎng)殖項目，計劃建設一個年出欄15萬頭的大型生豬養(yǎng)殖場；正邦公司與我中心簽訂了投資2億元的生豬養(yǎng)殖項目，計劃在油麻鎮(zhèn)建設一個年出欄10萬頭的大型生豬養(yǎng)殖場。目前民間投資興建年出欄上萬頭生豬的規(guī)模場如馬田楊家坳生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司，洋塘鑫健生態(tài)種養(yǎng)殖專業(yè)合作社等等已投入生產(chǎn)，發(fā)展勢頭良好。

2.保護漁業(yè)資源綠色健康發(fā)展。一是鞏固禁捕退捕成效。開展?jié)O網(wǎng)漁具清理整治工作和部分已標識登記農(nóng)用船舶回收拆解工作，制定《永興縣重點天然水域禁捕網(wǎng)格化管理工作方案》，將全縣禁捕水域根據(jù)行政區(qū)劃設置為7網(wǎng)格，28個網(wǎng)格員，實施禁捕水域禁漁網(wǎng)格化管理。實施智慧漁政項目建設，完成項目設計方案，擬建設視頻、雷達監(jiān)控點各20個，覆蓋水域范圍27公里，項目的建成將大大提高禁漁監(jiān)管工作效率。二是扎實開展水產(chǎn)養(yǎng)殖種質(zhì)資源普查。組織縣鄉(xiāng)普查成員下鄉(xiāng)入場（戶）開展水產(chǎn)種質(zhì)資源調(diào)查，目前已完成普查主體292家，并將普查主體基本信息及其資源數(shù)據(jù)信息全面錄入普查系統(tǒng)；完成稻田養(yǎng)魚普查面積1594.8畝，普查池塘水庫養(yǎng)殖面積55756.82畝，養(yǎng)殖水面普查率91.31%，較好地完成了省市下達的現(xiàn)階段的普查工作任務。

3.主動抓好畜禽糞污資源化利用工作。畜禽糞污綜合治理在做好生態(tài)環(huán)境保護工作中顯得尤為重要，也是為創(chuàng)造良好生態(tài)養(yǎng)殖環(huán)境關鍵的一環(huán)。為此，我中心及時爭取到國家的兩個項目資金，一個是700萬的畜禽糞污資源化利用整縣推進項目；一個是1217萬規(guī)?；B(yǎng)殖場糞污綜合治理項目。目前兩個項目基本建設完成，已處于驗收階段。這兩項工作完成后，將大大改善我縣養(yǎng)殖環(huán)境，和創(chuàng)造美麗和諧的`鄉(xiāng)村宜居環(huán)境。

4.穩(wěn)步推進重大動物防疫工作。一是組織開展春秋季集中免疫工作，對國家規(guī)定的強制免疫病種，免疫率達到100%，落實豬瘟、雞新城疫、狂犬病等疫病的全面免疫措施。二是做好人畜共患病防控工作。共開展3次高致病性禽流感專項監(jiān)測，規(guī)模場、散養(yǎng)場、活禽交易市場共采樣禽拭紙1355份，結果均為陰性；全年布魯氏菌病共檢測樣品1364份，結果均為陰性。三是做好非洲豬瘟防控工作。常態(tài)化開展非洲豬瘟專項監(jiān)測工作，對規(guī)模場、散養(yǎng)場共采樣1402份，檢測結果均為陰性。共排查養(yǎng)豬場7868場次,累計排查生豬130萬頭(次),共排查屠宰場386場次，累計排查生豬2.78萬頭（次）。四是做好病死畜禽無害化處理工作。通過病死畜禽無害化處理收集貯存轉運中心收集養(yǎng)殖環(huán)節(jié)病死豬10535頭，收集屠宰環(huán)節(jié)病死豬60頭，收集雞929只，鴨1160只。據(jù)2021年數(shù)據(jù)統(tǒng)計，全縣動物疫情平穩(wěn)，有效防止了重大動物疫病的發(fā)生，確保了全縣養(yǎng)殖業(yè)的持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。

（一）存在的問題。

1.公用經(jīng)費偏低。

綜合近幾年我中心財政預算及決算情況，預算執(zhí)行基本圍繞保人員經(jīng)費，公用經(jīng)費預算基數(shù)偏低，難以保證正常運轉，公用經(jīng)費支出保障面臨巨大的壓力。

2.項目支出與基本支出劃分不準。

在實際支出過程中，有時項目支出與基本支出劃分不準，出現(xiàn)混列支出現(xiàn)象，導致預算支出與實際執(zhí)行出現(xiàn)一定的偏差。

（二）努力的方向及建議。

1.科學合理細化預算編制工作。

進一步加強中心內(nèi)部機構各股室的預算管理意識，嚴格按照預算編制的相關制度和要求，公用經(jīng)費根據(jù)單位的年度工作重點和項目專項工作規(guī)劃，本著“勤儉節(jié)約、保障運轉”的原則進行預算的編制。做到應編盡編，進一步提高預算編制的科學性、合理性、嚴謹性和可控性。使預算科學化、精準化。對確需調(diào)劑預算的，按規(guī)定程序上報核批。

2.加強預算執(zhí)行管理。

遵循預算管理辦法，從嚴控制年中追加規(guī)模。對于年度無法預計的臨時追加的相關工作所需費用，嚴格按照預算調(diào)整追加程序，逐級申報報批，有效降低預算控制率。

3.保障預算執(zhí)行進度。

加快推進項目實施進度，加強項目開展進度的跟蹤，開展項目績效評價，確保項目績效目標的完成，發(fā)揮資金的使用效益，壓減年末結余資金規(guī)模，提高預算完成率。

4.進一步壓縮“三公”經(jīng)費支出。

進一步貫徹落實中央八項規(guī)定，建立“三公”經(jīng)費等公務支出管理制度，控制“三公”經(jīng)費的規(guī)模和比例，嚴格“三公”經(jīng)費支出的審核審批流程，加強資金審批和監(jiān)管力度，規(guī)范支出標準與范圍，并嚴格執(zhí)行，樹立厲行節(jié)約的新風尚。

5.加強行政事業(yè)單位會計制度和預算法學習培訓。

加強《預算法》《行政事業(yè)單位會計制度》等學習培訓，規(guī)范部門預算收支核算，制定和完善基本支出、項目支出等各項支出標準，嚴格按項目和進度執(zhí)行預算，增強預算的約束力和嚴肅性。落實預算執(zhí)行分析，及時了解預算執(zhí)行差異，合理調(diào)整、糾正預算執(zhí)行偏差，切實提高部門預算收支管理水平。

6.建議提高公用經(jīng)費預算標準，保證我中心正常運轉的工作經(jīng)費需求。

將本次績效自評結果在政府門戶網(wǎng)公開，并運用到單位整體運行管理中，對不足之處加以改進完善，提高單位整體支出績效水平。

無

街道辦項目績效考評表范文簡短篇五

按照四川省財政廳《財政廳關于開展20xx年度中央對地方專項轉移支付預算執(zhí)行情況績效自評工作的'通知》精神和要求，現(xiàn)將達川區(qū)20xx年度中央對地方專項轉移支付預算執(zhí)行情況績效自評工作報告如下：

根據(jù)達川區(qū)財政局達川財農(nóng)追〔20xx〕2號，達州市財政局達市財農(nóng)〔20xx〕3號文件《關于下達20xx年中央財政農(nóng)業(yè)資源及生態(tài)保護補助資金的通知》下達給我單位漁業(yè)增殖放流資金17.5萬元，用于在巴河流域放流白甲魚、華鯪等魚苗且放流苗種必須是本地種的原種或子一代苗種，以確保我區(qū)水域生態(tài)安全。投放魚苗60.14萬尾，其中：白甲魚3萬尾，華鯪4萬尾，中華倒刺鲃3萬尾，鳙魚10萬尾，鰱魚30萬尾，巖原鯉10.14萬尾。

（一）資金投入情況分析。

1．項目資金已全部到位。

2．項目嚴格按照實施方案執(zhí)行。

3．項目資金嚴格實行?？顚Ｓ?。

（二）總體績效目標完成情況分析。

20xx年已完成向我區(qū)境內(nèi)巴河流域投放魚苗60.14萬尾，其中：白甲魚3萬尾，華鯪4萬尾中華倒刺鲃3萬尾，鳙魚10萬尾，鰱魚30萬尾，巖原鯉10.14萬尾。

（三）績效指標完成情況分析。

1．產(chǎn)出指標完成情況分析。

（1）數(shù)量指標。

向我區(qū)境內(nèi)巴河流域投放魚苗60.14萬尾，其中：白甲魚3萬尾，華鯪4萬尾，中華倒刺鲃3萬尾，鳙魚10萬尾，鰱魚30萬尾，巖原鯉10.14萬尾。已于20xx年10月22日在我區(qū)道讓、申家巴河碼頭如數(shù)投放。

（2）質(zhì)量指標。

白甲魚長6-10厘米；華鯪長6-10厘米；中華倒刺鲃長6-10厘米；鳙魚長5-8厘米；鰱魚長5-8厘米；巖原鯉長5-8厘米，所投放魚苗完全符合標準。

（3）時效指標。

20xx年10月22日已全面完成本項工作。

（4）成本指標。

魚苗采購金額不超過17.5萬元。嚴格按照標準執(zhí)行。

2．效益指標完成情況分析。

提高了生態(tài)效益，修復巴河特有魚類國家級水產(chǎn)種質(zhì)資源保護區(qū)達川段漁業(yè)資源。

3．滿意度指標完成分析。

增殖放流區(qū)域內(nèi)抽樣調(diào)查滿意度指標達到90%。

（一）下步工作打算。

20xx年，達川區(qū)將嚴格按照國家要求對照年度目標任務，加強組織領導，落實專人負責、明確工作責任，強化工作舉措，統(tǒng)籌安排人力、財力，切實推進增殖放流工作。同時，認真組織開展監(jiān)督檢查和督促指導，建立和完善定期通報制度，納入目標管理，及時協(xié)調(diào)解決建設中出現(xiàn)的具體問題，確保全面完成目標任務。

街道辦項目績效考評表范文簡短篇六

根據(jù)《永興縣財政局關于做好20xx年度財政支出績效自評工作的通知》（永財績函〔20xx〕19號），我中心對20xx年度部門整體支出績效進行了全面綜合評價。20xx年度我中心部門整體支出績效自評得分92分，現(xiàn)將有關情況報告如下：

（一）主要職責。

根據(jù)中共永興縣委機構編制委員會辦公室關于《永興縣畜牧水產(chǎn)事務中心機構編制設置》的通知(永編辦〔20xx〕20號)，設立永興縣畜牧水產(chǎn)事務中心，為縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬正科級公益一類事業(yè)單位，整合有關畜牧水產(chǎn)公益服務職責。主要職責如下：

1.貫徹落實國家、省、市有關畜牧水產(chǎn)工作的政策、法規(guī)和縣委、縣政府有關決策部署，制訂并實施全縣畜牧水產(chǎn)事務工作規(guī)劃。

2.協(xié)助擬定全縣畜牧業(yè)、漁業(yè)發(fā)展規(guī)劃，開展有關產(chǎn)業(yè)化發(fā)展和資源保護利用研究以及有關生產(chǎn)、市場信息監(jiān)測和統(tǒng)計分析服務，為有關決策提供參考意見；承擔有關產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目相關服務工作。

3.承擔全縣畜牧業(yè)、漁業(yè)發(fā)展技術支撐和服務保障。負責畜牧水產(chǎn)新品種、新技術的引進、示范、推廣以及畜牧業(yè)、漁業(yè)職業(yè)技能培訓和開發(fā)工作；為畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量安全、獸醫(yī)、獸藥、飼料、定點屠宰等管理提供相關服務。

4.承擔動物疫病防控相關事務性工作。開展相關規(guī)劃、方案評估論證服務；為相關防控和安全設施建設提供指導服務；承擔防疫和獸醫(yī)技術培訓、防疫物資供應等工作，參與疫情應急處置相關工作。

5.承擔縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局交辦的其他任務。

（二）部門組織機構及人員情況。

1.部門組織機構情況。

我中心共內(nèi)設股室4個，分別為辦公室、畜牧業(yè)事務股、漁業(yè)事務股、動物防疫事務股（獸醫(yī)實驗室），均為正股級。

2.人員配置情況。

20xx年我中心共有編制23名，其中全額撥款事業(yè)編23名。領導職數(shù)：主任1名，副主任2名；內(nèi)設機構正股級領導職數(shù)5名（含機關黨組織專職付書記1名）。共有在職人員20人，退休人員32人。

（一）基本支出情況。

20xx年度財政撥款基本支出預算341.46萬元，實際支出331.73萬元，其中：人員經(jīng)費291.22萬元，主要包括：（基本工資、津貼補貼、獎金、社會保障繳費、伙食補助費、績效工資、其他工資福利支出、離休費、退休費、退職（役）費、撫恤金、生活補助、醫(yī)療費、助學金、獎勵金、住房公積金、提租補貼、購房補貼等）；公用經(jīng)費40.51萬元，主要包括：（辦公費、印刷費、咨詢費、手續(xù)費、水費、電費、郵電費、取暖費、物業(yè)管理費、差旅費、因公出國（境）費、維修（護）費、租賃費、會議費、培訓費、公務接待費、專用材料費、勞務費、委托業(yè)務費、工會經(jīng)費、福利費、公務用車運行維護費、其他交通費用、稅金及附加費用、其他商品和服務支出、辦公設備購置、專用設備購置、大型修繕、信息網(wǎng)絡及軟件購置更新、其他資本性支出等）。

（二）項目支出情況。

20xx年年初項目總預算236.74萬元，實際支出294.76萬元，其中漁業(yè)增殖保護經(jīng)費支出0.07萬元，主要用于漁政執(zhí)法和快艇1艘和沖鋒舟2艘的維護養(yǎng)護費；防疫服務費支出0.09萬元，主要用于動物防疫服務工作；重大動物疫病防控工作經(jīng)費支出9.10萬元，主要用于購買防疫物資；畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測經(jīng)費支出7萬元，主要水產(chǎn)品質(zhì)量抽樣檢測試劑及業(yè)務培訓；疫情監(jiān)測經(jīng)費支出8.96萬元，主要用于流行病的調(diào)查，動物實驗支出；生豬養(yǎng)殖無害化處理支出21.16萬元，主要用于對無害化處理企業(yè)的補助；病死畜禽無害化冷藏設施獎補支出33.60萬元，主要用于生豬規(guī)模場冷藏設施建設的獎補；特聘動物防疫專員經(jīng)費支出60.77萬元，主要用于發(fā)放特聘動物防疫專員生活補助及其社保等；生豬規(guī)?；B(yǎng)殖場建設項目支出91萬元，用于生豬規(guī)模養(yǎng)殖場建設補助；禁捕退捕資金支出6.37萬元，主要用于禁捕退捕日常開支；村級動物防疫專員勞務補助支出19.54萬元，用于村級防疫員勞務補助。

無

無

無

（一）預算配置。

截至20xx年12月31日縣編辦核定我中心編制23名，在職人數(shù)為20人，在職人員控制率為86.96%。

1.收支預算情況。

20xx年度收入預算578.20萬元，其中：財政撥款收入395.52萬元；上級補助收入182.68萬元；其他收入0萬元。

20xx年度支出預算578.20萬元，其中：基本支出預算341.46萬元；項目支出預算236.74萬元；上繳上級支出0萬元。

2.三公經(jīng)費預算情況：20xx年度“三公經(jīng)費”預算為3.96萬元，20xx年度“三公經(jīng)費”預算為3.56萬元，“三公經(jīng)費”變動率為-10%。

（二）預算執(zhí)行。

根據(jù)《永興縣財政局關于批復20xx年度部門預算的通知》批復給我中心20xx年預算數(shù)為：總收支預算578.20萬元，上年結轉13.02萬元，年底結余0萬元。

20xx年無追加預算，預算控制率為0。

20xx年我中心沒有新建樓堂館所，無新建樓堂館所投資概算。

（三）預算管理。

20xx年，我中心支出預算578.20萬元，實際支出880.38萬元，預算完成率為65.68%。其中，預算按安排公用經(jīng)費21.84萬元，公用經(jīng)費實際支出40.51萬元，控制率185.48%。

20xx年我中心“三公經(jīng)費”實際支出數(shù)為3.55萬元，“三公經(jīng)費”預算安排數(shù)為3.56萬元，“三公經(jīng)費”控制率為99.72%。

20xx年實際政府采購金額為26.60萬元，政府采購預算數(shù)為27.21萬元，政府采購執(zhí)行率為97.76%。

通過內(nèi)部控制制度建設，制度管理深入人心，財務管理工作穩(wěn)步提升，各項規(guī)定進一步細化，管理措施落實有效，提高了管理效能，節(jié)支效果顯著。資金使用嚴格遵守各項財經(jīng)法規(guī)和財務管理制度規(guī)定，資金的使用執(zhí)行了完整的'審批程序和手續(xù)，支出符合部門預算批復的用途，無截留、擠占、挪用、虛列支出等情況。

（四）預算支出績效。

1.積極指導養(yǎng)殖企業(yè)穩(wěn)產(chǎn)保供。一是抓復工復產(chǎn)。組織空欄生豬養(yǎng)殖場切實做好“大清洗、升級改造、大消毒”等工作，主動幫助養(yǎng)殖場聯(lián)系種豬和豬苗，推動全縣空欄場盡快復產(chǎn)復養(yǎng)，2018年因疑似非洲豬瘟而撲殺的30家生豬規(guī)模養(yǎng)殖場除轉行的外，其他的現(xiàn)全部復養(yǎng)成功。二是抓招商引資。積極引進天心種業(yè)，正大、正邦、溫氏、六和新希望、新五豐等大型養(yǎng)殖企業(yè)到我縣發(fā)展生豬產(chǎn)業(yè)，新希望六和公司與柏林鎮(zhèn)簽訂了投資3.5億元生豬養(yǎng)殖項目，計劃建設一個年出欄15萬頭的大型生豬養(yǎng)殖場；正邦公司與我中心簽訂了投資2億元的生豬養(yǎng)殖項目，計劃在油麻鎮(zhèn)建設一個年出欄10萬頭的大型生豬養(yǎng)殖場。目前民間投資興建年出欄上萬頭生豬的規(guī)模場如馬田楊家坳生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司，洋塘鑫健生態(tài)種養(yǎng)殖專業(yè)合作社等等已投入生產(chǎn)，發(fā)展勢頭良好。

2.保護漁業(yè)資源綠色健康發(fā)展。一是鞏固禁捕退捕成效。開展?jié)O網(wǎng)漁具清理整治工作和部分已標識登記農(nóng)用船舶回收拆解工作，制定《永興縣重點天然水域禁捕網(wǎng)格化管理工作方案》，將全縣禁捕水域根據(jù)行政區(qū)劃設置為7網(wǎng)格，28個網(wǎng)格員，實施禁捕水域禁漁網(wǎng)格化管理。實施智慧漁政項目建設，完成項目設計方案，擬建設視頻、雷達監(jiān)控點各20個，覆蓋水域范圍27公里，項目的建成將大大提高禁漁監(jiān)管工作效率。二是扎實開展水產(chǎn)養(yǎng)殖種質(zhì)資源普查。組織縣鄉(xiāng)普查成員下鄉(xiāng)入場（戶）開展水產(chǎn)種質(zhì)資源調(diào)查，目前已完成普查主體292家，并將普查主體基本信息及其資源數(shù)據(jù)信息全面錄入普查系統(tǒng)；完成稻田養(yǎng)魚普查面積1594.8畝，普查池塘水庫養(yǎng)殖面積55756.82畝，養(yǎng)殖水面普查率91.31%，較好地完成了省市下達的現(xiàn)階段的普查工作任務。

3.主動抓好畜禽糞污資源化利用工作。畜禽糞污綜合治理在做好生態(tài)環(huán)境保護工作中顯得尤為重要，也是為創(chuàng)造良好生態(tài)養(yǎng)殖環(huán)境關鍵的一環(huán)。為此，我中心及時爭取到國家的兩個項目資金，一個是700萬的畜禽糞污資源化利用整縣推進項目；一個是1217萬規(guī)?；B(yǎng)殖場糞污綜合治理項目。目前兩個項目基本建設完成，已處于驗收階段。這兩項工作完成后，將大大改善我縣養(yǎng)殖環(huán)境，和創(chuàng)造美麗和諧的鄉(xiāng)村宜居環(huán)境。

4.穩(wěn)步推進重大動物防疫工作。一是組織開展春秋季集中免疫工作，對國家規(guī)定的強制免疫病種，免疫率達到100%，落實豬瘟、雞新城疫、狂犬病等疫病的全面免疫措施。二是做好人畜共患病防控工作。共開展3次高致病性禽流感專項監(jiān)測，規(guī)模場、散養(yǎng)場、活禽交易市場共采樣禽拭紙1355份，結果均為陰性；全年布魯氏菌病共檢測樣品1364份，結果均為陰性。三是做好非洲豬瘟防控工作。常態(tài)化開展非洲豬瘟專項監(jiān)測工作，對規(guī)模場、散養(yǎng)場共采樣1402份，檢測結果均為陰性。共排查養(yǎng)豬場7868場次,累計排查生豬130萬頭(次),共排查屠宰場386場次，累計排查生豬2.78萬頭（次）。四是做好病死畜禽無害化處理工作。通過病死畜禽無害化處理收集貯存轉運中心收集養(yǎng)殖環(huán)節(jié)病死豬10535頭，收集屠宰環(huán)節(jié)病死豬60頭，收集雞929只，鴨1160只。據(jù)20xx年數(shù)據(jù)統(tǒng)計，全縣動物疫情平穩(wěn)，有效防止了重大動物疫病的發(fā)生，確保了全縣養(yǎng)殖業(yè)的持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。

（一）存在的問題。

1.公用經(jīng)費偏低。

綜合近幾年我中心財政預算及決算情況，預算執(zhí)行基本圍繞保人員經(jīng)費，公用經(jīng)費預算基數(shù)偏低，難以保證正常運轉，公用經(jīng)費支出保障面臨巨大的壓力。

2.項目支出與基本支出劃分不準。

在實際支出過程中，有時項目支出與基本支出劃分不準，出現(xiàn)混列支出現(xiàn)象，導致預算支出與實際執(zhí)行出現(xiàn)一定的偏差。

（二）努力的方向及建議。

1.科學合理細化預算編制工作。

進一步加強中心內(nèi)部機構各股室的預算管理意識，嚴格按照預算編制的相關制度和要求，公用經(jīng)費根據(jù)單位的年度工作重點和項目專項工作規(guī)劃，本著“勤儉節(jié)約、保障運轉”的原則進行預算的編制。做到應編盡編，進一步提高預算編制的科學性、合理性、嚴謹性和可控性。使預算科學化、精準化。對確需調(diào)劑預算的，按規(guī)定程序上報核批。

2.加強預算執(zhí)行管理。

遵循預算管理辦法，從嚴控制年中追加規(guī)模。對于年度無法預計的臨時追加的相關工作所需費用，嚴格按照預算調(diào)整追加程序，逐級申報報批，有效降低預算控制率。

3.保障預算執(zhí)行進度。

加快推進項目實施進度，加強項目開展進度的跟蹤，開展項目績效評價，確保項目績效目標的完成，發(fā)揮資金的使用效益，壓減年末結余資金規(guī)模，提高預算完成率。

4.進一步壓縮“三公”經(jīng)費支出。

進一步貫徹落實中央八項規(guī)定，建立“三公”經(jīng)費等公務支出管理制度，控制“三公”經(jīng)費的規(guī)模和比例，嚴格“三公”經(jīng)費支出的審核審批流程，加強資金審批和監(jiān)管力度，規(guī)范支出標準與范圍，并嚴格執(zhí)行，樹立厲行節(jié)約的新風尚。

5.加強行政事業(yè)單位會計制度和預算法學習培訓。

加強《預算法》《行政事業(yè)單位會計制度》等學習培訓，規(guī)范部門預算收支核算，制定和完善基本支出、項目支出等各項支出標準，嚴格按項目和進度執(zhí)行預算，增強預算的約束力和嚴肅性。落實預算執(zhí)行分析，及時了解預算執(zhí)行差異，合理調(diào)整、糾正預算執(zhí)行偏差，切實提高部門預算收支管理水平。

6.建議提高公用經(jīng)費預算標準，保證我中心正常運轉的工作經(jīng)費需求。

將本次績效自評結果在政府門戶網(wǎng)公開，并運用到單位整體運行管理中，對不足之處加以改進完善，提高單位整體支出績效水平。

無

街道辦項目績效考評表范文簡短篇七

（一）部門概況。

昌寧縣水產(chǎn)工作站的主要職能：貫徹執(zhí)行國家漁業(yè)政策和法律法規(guī)。編制全縣漁業(yè)發(fā)展計劃、規(guī)劃。承擔全縣漁業(yè)生產(chǎn)情況統(tǒng)計上報工作。審定水產(chǎn)項目上報工作。負責推廣水產(chǎn)新技術。承擔保護水生動物植物工作。負責漁業(yè)安全生產(chǎn)、漁業(yè)水域生態(tài)環(huán)境及水產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)督指導工作。承擔上級部門下達的漁業(yè)項目及其他事項。

獨立編制機構1個，獨立核算機構1個?，F(xiàn)有漁政執(zhí)法艇1艘。

核定事業(yè)人員編制數(shù)12人，年末實有在職人員11人。退休人員3人。

（二）部門績效目標的設立情況。

1.職責良好：貫徹執(zhí)行國家漁業(yè)政策和法律法規(guī)。編制全縣漁業(yè)發(fā)展計劃、規(guī)劃。承擔全縣漁業(yè)生產(chǎn)情況統(tǒng)計上報工作。審定水產(chǎn)項目上報工作。負責推廣水產(chǎn)新技術。承擔保護水生動物植物工作。負責漁業(yè)安全生產(chǎn)、漁業(yè)水域生態(tài)環(huán)境及水產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)督指導工作。承擔上級部門下達的漁業(yè)項目及其他事項。

2.履職效益明顯：本目標下存在社會效益和服務群眾滿意度。

3.預算配置科學：一是確保基本支出；二是保障項目資金支出安排；三是嚴格控制“三公經(jīng)費”支出。

4.預算執(zhí)行有效：一是嚴格執(zhí)行預算制度，嚴格控制結轉結余；二是項目完成良好；三是“三公經(jīng)費”逐年遞減。

5.預算管理規(guī)范：一是管理制度健全；二是賬務公開及時完整；三是資產(chǎn)管理規(guī)范。

（三）部門整體收支情況。

20xx年總收入是174.98萬元,財政撥款收入174.98萬元，占總收入的100%。，其中：工資福利支出119.41萬元，占總收入的68.24%；社會保障和就業(yè)支出12.68萬元，占總收入的7.25%；衛(wèi)生健康支出11.36萬元，占總收入的6.49%；商品服務支出5.76萬元，占總收入的3.29%；對個人和家庭的補助支出0.01萬元，占總收入的0.01%；漁業(yè)行政執(zhí)法經(jīng)費支出4.76萬元，占總收入的2.72%；漁政碼頭建設項目資金支出21.00萬元，占總收入的12%。

本年支出174.98萬元，財政撥款支出174.98萬元，占本年支出的100%。按支出性質(zhì)分為基本支出和項目支出，基本支出149.22萬元，占本年支出的85.28%，項目支出25.76萬元，占本年支出的.14.72%。按支出經(jīng)濟分類，工資福利支出119.41萬元，占本年支出的68.24%；社會保障和就業(yè)支出12.68萬元，占本年支出的7.25%；衛(wèi)生健康支出11.36萬元，占本年支出的6.49%；商品服務支出5.76萬元，占本年支出的3.29%；對個人和家庭的補助支出0.01萬元，占本年支出的0.01%；漁業(yè)行政執(zhí)法經(jīng)費支出4.76萬元，占本年支出的2.72%；漁政碼頭建設項目資金支出21.00萬元，占本年支出的12%。

（四）部門預算管理制度建設情況。

根據(jù)上級有關部門文件和精神，相繼出臺了一些預算管理制度和財務管理制度的規(guī)章制度，完善了預算管理的方式、方法提高了預算管理的科學性。

（一）績效自評目的。

通過績效目標的設置情況，資金使用情況，項目實施管理情況，項目績效表現(xiàn)情況自我評價，了解資金使用是否達到了項目預期目標，資金管理是否規(guī)范，資金使用是否有效，檢驗資金支出效率和效果，分析存在問題及原因，及時總結經(jīng)驗，改進管理措施。不斷增強和落實績效管理責任完善工作機制，有效提高資金管理水平和使用效益。

（二）自評指標體系。

按照文件要求,水產(chǎn)站根據(jù)部門整體支出績效考評指標對20xx年基本支出、項目支出、三公經(jīng)費和厲行節(jié)約等方面的情況進行自評,主要包括預算配置、預算執(zhí)行、預算管理、資產(chǎn)管理、職責履行及履職效益等方面的情況,詳見附件2。

（三）自評組織過程。

1、前期準備工作：成立昌寧縣水產(chǎn)工作站整體績效和項目自評領導小組，負債單位財政支出績效自評工作的開展。成立以站長杞建民為組長，副站長洪平波為副組長，楊支良、趙海燕、普正群為成員的領導小組。

2、組織實施：

（1）召開績效自評工作小組會議，安排布置項目績效評價工作；

（2）明確職責分工，確定績效自評方式；

（3）按進度報表情況隨機抽查，檢查工作質(zhì)量，開展項目績效自評；

（4）隨機抽取漁民進行滿意度調(diào)查；

（5）根據(jù)抽查結果匯總上報相關數(shù)據(jù)和撰寫自評報告。

按照《昌寧縣財政局關于20xx年部門整體支出和項目支出績效自評及財政績效評價有關事項的通知》（昌財發(fā)【20xx】70號）要求，對本單位部門整體支出績效進行了自查自評,我們認為本單位部門總體目標和考核指標明確,決策流程完善且嚴格執(zhí)行,有健全、科學的資金使用管理制度,財政資金及時到位,并按照相關規(guī)定進行使用,經(jīng)濟效益明顯。經(jīng)評價小組綜合分析，部門評分99分，評價結果為優(yōu)，扣分原因是漁政碼頭建設項目完成60%，但項目資金未能清算19萬元，扣1分。

（一）投入情況分析。

本單位20xx年財政補助收入174.98萬元,占總收入的100%。其中：工資福利支出119.41萬元，占總收入的68.24%；社會保障和就業(yè)支出12.68萬元，占總收入的7.25%；衛(wèi)生健康支出11.36萬元，占總收入的6.49%；商品服務支出5.76萬元，占總收入的3.29%；對個人和家庭的補助支出0.01萬元，占總收入的0.01%；漁業(yè)行政執(zhí)法經(jīng)費支出4.76萬元，占總收入的2.72%；漁政碼頭建設項目資金支出21.00萬元，占總收入的12%。

本年支出174.98萬元，財政撥款支出174.98萬元，占本年支出的100%。按支出性質(zhì)分為基本支出和項目支出，基本支出149.22萬元，占本年支出的85.28%，項目支出25.76萬元，占本年支出的14.72%。按支出經(jīng)濟分類，工資福利支出119.41萬元，占本年支出的68.24%；社會保障和就業(yè)支出12.68萬元，占本年支出的7.25%；衛(wèi)生健康支出11.36萬元，占本年支出的6.49%；商品服務支出5.76萬元，占本年支出的3.29%；對個人和家庭的補助支出0.01萬元，占本年支出的0.01%；漁業(yè)行政執(zhí)法經(jīng)費支出4.76萬元，占本年支出的2.72%；漁政碼頭建設項目資金支出21.00萬元，占本年支出的12%。

重點經(jīng)濟分類支出執(zhí)行情況。

三公經(jīng)費支出情況：上年三公經(jīng)費支出0萬元，其中公。

務用車運行維護費0萬元，公務接待費0萬元。本年三公經(jīng)費支出0萬元，其中公務用車運行維護費0萬元，公務接待費為0萬元。本年三公經(jīng)費與上年一致。本年三公經(jīng)費中上年跟今年都沒有出國出境人員。

（二）過程情況分析。

1.項目支付進度：漁政碼頭建設項目于20xx年6月開始建設，道路建設工程30.00萬元部分已完成，20xx年資金未能支付，20xx年1月支付資金10.00萬元，20xx年2月支付21萬元；浮式碼頭建設由于本地無具資質(zhì)建設單位，通過工程建設詢價采購，最終確定由浙江臺州中遠水上設施有限公司建設，造價19.00萬元，由于該公司需預付款30%，一直未能支付，工程一直沒有開工。

2.“三公經(jīng)費”控制率：20xx年“三公經(jīng)費”與上年一致，符合“三公經(jīng)費”的控制率。

3.財務管理制度：昌寧縣水產(chǎn)工作站已經(jīng)制定了預算資金管理辦法，內(nèi)部財務管理制度、會計核算制度等管理制度。使用預算資金符合相關的預算財務管理制度的規(guī)定。按照規(guī)定的時間公開預決算信息。政府采購、資產(chǎn)管理和公務卡使用都嚴格按照財務制度執(zhí)行。

（三）產(chǎn)出情況分析。

20xx年完成養(yǎng)殖面積97970畝，完成計劃數(shù)的100%，與20xx年持平；其中池塘養(yǎng)殖2460畝，水庫養(yǎng)殖77510畝（含小灣庫區(qū)），稻田養(yǎng)殖20000畝；全年預計完成水產(chǎn)品產(chǎn)量8300噸，完成計劃數(shù)的100%，實現(xiàn)漁業(yè)產(chǎn)值13944萬元。生產(chǎn)夏花以上苗種250噸，與上年持平；放養(yǎng)魚種300噸，與上年持平。

重點工作有優(yōu)質(zhì)稻魚養(yǎng)殖示范項目、漁業(yè)生產(chǎn)指導工作、水產(chǎn)養(yǎng)殖種質(zhì)資源普查、省級水產(chǎn)良種場復審工作、漁業(yè)項目申報工作、脫貧攻堅成果鞏固提升工作、掃黑除惡工作。

1.優(yōu)質(zhì)稻魚養(yǎng)殖示范項目。

完成優(yōu)質(zhì)稻魚綜合種養(yǎng)示范450畝技術指導工作。投放苗種4.5噸。養(yǎng)殖農(nóng)戶獲得較好效益。

2.漁業(yè)生產(chǎn)指導工作。

為確保漁業(yè)生產(chǎn)安全、水產(chǎn)品質(zhì)量安全，昌寧縣水產(chǎn)工作站結合掃黑除惡、中國漁政20xx亮劍行動，積極組織開展?jié)O業(yè)監(jiān)管指導工作。共出動人員41人次，12車次，進行漁業(yè)安全生產(chǎn)指導和水產(chǎn)品質(zhì)量安全指導各12次，檢查重點水域和養(yǎng)殖大戶19家次，簽訂《漁業(yè)安全生產(chǎn)責任書》4份、《質(zhì)量安全責任書》4份、《船舶安全責任書》1份、《船舶安全生產(chǎn)承諾書》1份、《水產(chǎn)品質(zhì)量安全承諾書》4份、《漁業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督指導記錄》19份和《水產(chǎn)品〈投入品〉質(zhì)量安全現(xiàn)場指導記錄》19份。

經(jīng)現(xiàn)場查看小灣庫區(qū)等重點漁業(yè)水域的漁船運行性能良好，救生設備齊全，無漁船超載、違章載客和攜帶未成年人隨船作業(yè)現(xiàn)象發(fā)生，能按漁業(yè)船舶安全生產(chǎn)要求使用漁業(yè)船舶。

全縣養(yǎng)殖大戶和養(yǎng)殖企業(yè)基本建立了水產(chǎn)養(yǎng)殖日志，嚴格按照漁業(yè)標準化生產(chǎn)技術規(guī)范去操作，生產(chǎn)過程中的漁藥、飼料、飼料添加劑等漁業(yè)投入品符合質(zhì)量要求，使用基本規(guī)范，生產(chǎn)記錄基本完備，未發(fā)現(xiàn)使用禁用漁藥情況。

全年未發(fā)生漁業(yè)安全生產(chǎn)事故和水產(chǎn)品質(zhì)量安全事故。

20xx年9月完成全國第一次水產(chǎn)養(yǎng)殖種質(zhì)資源普查第一階段任務。共普查養(yǎng)殖大戶（企業(yè)、合作社）33家，普查出養(yǎng)殖品種7個，養(yǎng)殖面積75153畝。

4.省級水產(chǎn)良種場復審工作。

10月開始柯街農(nóng)場魚苗站省級水產(chǎn)良種場復審申報工作，材料報送已完成，20xx年1月進行評審。

5.漁業(yè)項目申報工作。

20xx年漁業(yè)股、水產(chǎn)站組織申報漁業(yè)項目3個，申報資金1700萬元。已下達2個項目278萬元。

（三）效果情況分析。

20xx年各項工作進展順利，至20xx年底項目預期目標已完成100％，取得了較好的社會效益。工作完成度為優(yōu)。

本單位仍然需要進一步抓好資金支出管理制度工作，加快財政資金支付進度，發(fā)揮財政資金效益，使財政資金優(yōu)質(zhì)高效服務社會。

績效自評結果將在下半年預算中應用，通過總結查缺補漏，優(yōu)化工作流程，為預算支出效益提高，提供有力的基礎。

1.領導重視，全程參與督促檢查項目的準備。

2.健全制度，規(guī)范管理。本單位制定的預算管理制度和資金管理制度為單位支出管理發(fā)揮了預期的效益。

3.落實責任。對項目實施落實方案、編制及預算上報，積極向財政爭取資金清算，保證項目按時按質(zhì)圓滿完成。

昌寧縣水產(chǎn)工作站20xx年部門整體支出績效自評無其他需要說明的情況。

街道辦項目績效考評表范文簡短篇八

根據(jù)武財績（20xx）3號《武財政局關于開展20xx年度項目和整體支出績效自評的通知》要求，現(xiàn)將我單位部門整體支出績效評價情況報告如下：

一、

1、單位機構及人員構成。

威溪水庫管理所為全民正科級事業(yè)單位，是我市唯一的以灌溉為主，兼防洪、發(fā)電、供水及旅游開發(fā)為一體的省屬重點中型水庫。根據(jù)武編辦[20xx]11號文件精神，我所機關內(nèi)設人秘股、水電管理股、計財股、多種經(jīng)營股、綜治保衛(wèi)股、干渠管理站及大壩管理站，下屬四個水利管理站（鄧元泰、城西、轅門口、法相巖水利管理站）及市二自來水廠、威溪水電站、安樂水電站、水利水電工程公司、安樂預制品廠、安樂水泥廠六個企業(yè)。我所機關本級納入了財政預算，20xx年現(xiàn)有編制人員126人，年初預算在職人數(shù)129人，其中公益性人員62人，準公益性人員（差額）67人，離退休人員53人，遺屬人員32人，合計人數(shù)214人。20xx年末全所實有公益性人員62人，退休人員58人。

2、單位主要工作職責。

（1）、貫徹執(zhí)行防汛抗旱有關法律法規(guī)；負責水庫防汛抗旱日常工作；負責防汛抗旱有關工作的聯(lián)絡和協(xié)調(diào)。

（2）、貫徹執(zhí)行國家（省）有關水庫管理的法律、法規(guī)及相關技術標準，編制并執(zhí)行水庫調(diào)度方案；熟練掌握水庫管理工作的各項操作規(guī)程，做好汛前、汛中、汛后大檢查和日常各項檢查工作；負責威溪灌區(qū)的水利工程管理和農(nóng)田灌溉管理。

（3）、負責水庫大壩安全巡視及穩(wěn)定觀測工作，確保水庫安全支行。

（4）、定期對灌區(qū)的啟閉設備進行維護和保養(yǎng)，做好機電設備的維護，嚴格按照操作規(guī)程進行操作。

（5）、嚴格執(zhí)行防汛調(diào)度指令，并做好記錄復核工作，執(zhí)行完畢后立即報告執(zhí)行情況。

（6）、汛期確保24小時值班制度和通汛暢通，加強觀測；協(xié)助做好洪水調(diào)度預報和調(diào)度方案，及時與有關部門溝通和匯報。

（7）、汛期緊急時，協(xié)調(diào)做好威溪灌區(qū)人員的轉移、疏散和安置工作；并組織水庫樞紐除險加固項目管理工作。

（8）、協(xié)助做好水力發(fā)電和城市供水管理及所屬國有企業(yè)改制工作；負責承辦政府交辦的其他工作。

3、績效目標。

根據(jù)國家政策法規(guī)和本單位工作實際情況，建立健全財務管理制度、事業(yè)單位內(nèi)部控制制度和內(nèi)部約束機制，依法依規(guī)、合理地使用公共財政資金，提高財政資金使用效率，在完成部門職能目標中合理分配人、財、物，使之達到較高的工作效率和水平。

4、部門內(nèi)部控制及厲行節(jié)約制度建設。

高度重視預算績效管理評價工作，成立了以夏云發(fā)所長為組長，其他所領導為副組長，股室負責人為成員的預算績效管理領導小組和單位內(nèi)部控制基礎性評價工作領導小組，明確各職能股室的評價責任，進一步強化各股室對公共財政預算支出績效管理意識。

加強對上級財政預算資金方面制度的培訓學習，不斷提高各職能股室的業(yè)務能力。

建立了機關整體支出管理方面的內(nèi)部控制制度，并不斷進行完善。如預算績效管理制度、財務管理制度、固定資產(chǎn)公務招待費、公務用車等“三公”經(jīng)費支出進行有效地控制。

嚴格制度執(zhí)行，特別是“三公”經(jīng)費的預算控制。加強公務用車的管理，嚴格公務接待費用的審核審批程序，“三公”經(jīng)費控制在財政預算范圍內(nèi)。

二、

1、預算平衡情況：20xx年一般公共財政預算支出7239457元（不含退休人員），其中：財政撥款7239457元。抵減其他收入后，全年預算總支出7239457元，收支平衡。

2、預算支出情況分析：20xx年一般公共財政支出7239457元，系指為保障單位機構正常運轉、完成日常工作任務而發(fā)生的各項支出，包括用于基本工資、津補貼績效工資等人員經(jīng)費以及辦公費、印刷費、水電費、差旅費、勞務費、公務接待費、公車運行維護費、工程維修費、辦公設備購置及其他日公用經(jīng)費。其中：工資福利支出6509579元，對個人和家庭的補助支出135960元，一般商品和服務支出593918元，因20xx年退休人員經(jīng)費由人社局統(tǒng)一核算發(fā)放，單位不再另行預算。

3、“三公”經(jīng)費預算：20xx年機關運行經(jīng)費593918元，“三公”經(jīng)費預算64000元，其中公務接待費25000元，公務車運行維護費39000元。

20xx年末資產(chǎn)合計8711.62萬元，其中固定資產(chǎn)8228.15萬元，流動資產(chǎn)合計483.47萬元，20xx年財政預算收入723.9457萬元，當年100%到位，一般公共預算財政性支出723.9457萬元。20xx年實際收入總計1719.31萬元，其中一般公共預算財政撥款993.73萬元（含退休人員經(jīng)費236.68萬元），事業(yè)收入247.5萬元，其他收入478.08萬元。全年實際總支出合計1567.81萬元，一般公共預算財政性支出993.73萬元，其中工資福利支出546.46萬元，商品服務支出115.22萬元，對個人和家庭補助支出252.04萬元，其他事業(yè)支出80.00萬元。

20xx年一般公共預算財政撥款決算“三公”經(jīng)費車輛運行維護費24697元，公務接待費24303元，20xx年我所“三公”經(jīng)費預算全額為64000元，沒有超過預算，“三公”經(jīng)費總體控制比較好。與上年相比節(jié)約1.92萬元。

市威溪水庫管理所20xx年根據(jù)年初工作計劃和政府重點工作，緊緊圍繞市委市政府經(jīng)濟工作的要求，積極履行職責職能，強化管理，較好地完成了年度工作目標。通過加強預算收支管理，不斷建立健全內(nèi)部管理制度，梳理內(nèi)部管理流程，部門整體支出管理情況得到提升，成效明顯。根據(jù)20xx年度部門整體支出狀況的概述和分析，部門整體支出績效情況如下。

（一）經(jīng)濟效益評價。

1、本年預算配置控制較好，純公益性人員控制在預算編制以內(nèi)，編制內(nèi)在職人員控制率為49.21%，小于100%?！叭苯?jīng)費預算總額嚴格控制在預算指標內(nèi)，與上年相比節(jié)約1.92萬元。

2、預算執(zhí)行方面，一般公共預算財政性支出總額控制基本在預算總額內(nèi)，本年度公共財政預算未進行相關事項調(diào)整?！叭苯?jīng)費財政策性支出總體控制較好，公務接待費本年度支出較上年減少53.93%，公務用車運行維護費本年度支出較上年度增加59.5%，“三公”經(jīng)費決算變動率為－28.19%，小于零。

3、預算管理方面，各項管理制度執(zhí)行總體較為有效，需進一步強化，資金的使用和管理需進一步加強。

有資產(chǎn)按要求粘貼了條形碼。

根據(jù)部門整體支出績效評價指標體系，我所20xx年度績效評價得分為91分。

（二）效率性評價和有效性評價。

我所一般公共財政預算安排的基本支出基本保障了我所正常的工作運轉，體現(xiàn)了市財政對水利工程管理單位的關心和重視。財政性預算安排是非常必要的，我所在預算執(zhí)行上嚴格遵守各項財政性法規(guī)，嚴守財政紀律，在資金使用和管理上，嚴守法律、紀律和道德三條底線。

一是狠抓資金使用效益。表現(xiàn)在：一是保障了職工工資，績效工資、津補貼的及時足額發(fā)放，沒有出現(xiàn)拖欠職工工資，離退休費用及生活費等現(xiàn)象；二是保障了單位的正常運轉，各項工作開展順利，灌區(qū)各項指標得到了增長；三是財政供養(yǎng)人員控制較好；四是資金管理使用較規(guī)范,無虛列支出及隨意使用現(xiàn)象，無大額現(xiàn)金支付現(xiàn)象。

二是加大水利工程維修力度。20xx年我所共完成水利維修養(yǎng)護經(jīng)費63.17萬元，完成土方3650立方米，漿塊1150立方米，砼370立方米，干塊150立方米。其中左干渠修復垮方11處，長85米，完成工程維護經(jīng)費36.75萬元，右干渠修復垮方10處，長55米，完成工程養(yǎng)護經(jīng)費26.42萬元。

三是企業(yè)改制工作穩(wěn)步推進。威溪管理所所屬威溪水電站、安樂水電站、水利水電建筑安裝公司三家國有企業(yè)，三家國有企業(yè)改制20xx年均已完成單位財務收支審計和清戶核資程序，已擬訂單位安置方案報市改制辦安置組審核。市水利水電工程公司、安樂水電站及威溪水電站資產(chǎn)已報市國資辦進行資產(chǎn)評估并進行資產(chǎn)交接，改制的主要工作基本完成。

四是完善財務管理制度。根據(jù)本單位的工作實際，在建立并實施內(nèi)部監(jiān)管和控制制度過程中，制定了《財務管理制度》、《財務內(nèi)部稽核制度》、《規(guī)章制度實施細則》和《固定資產(chǎn)管理制度》。在建立和完善各項規(guī)章制度的同時，相關人員在工作過程中嚴格遵守這些規(guī)章制度，有效地實施了財務內(nèi)部監(jiān)督和控制，保證了會計工作的真實性、準確性、完整性，加強了對本單位財產(chǎn)物資的監(jiān)督和管理。

依據(jù)《會計法》規(guī)定及單位財務管理制度，財務管理內(nèi)部牽制制度和《湖南省會計基礎工作規(guī)范》，做到核算會計、支付會計分設，帳、款分管，預留銀行印鑒和有關票證分別保管，并按時與銀行、國庫進行核對，杜絕每筆業(yè)務由會計或支付會計一人經(jīng)辦，最大限度地保證財政資金使用安全、規(guī)范、有效.

五是資金效率性較高。用有限的資金全力保障了威溪灌區(qū)社會灌溉效益得到正常發(fā)揮?？冃Э己酥笜嘶就瓿?。

六是加強國有資產(chǎn)動態(tài)管理.根據(jù)市國資委安排對固定資產(chǎn)進行動態(tài)管理，并對資產(chǎn)進行清理和盤查，實現(xiàn)資產(chǎn)管理常態(tài)化和正規(guī)化，使資產(chǎn)帳、卡、實、物相符，有效地提高了固定資產(chǎn)利用率，發(fā)揮固定資產(chǎn)最大效率。

七是完成政府性重點工作。20xx年根據(jù)市委市政府經(jīng)濟工作會議精神，完成了市第三自來水廠的工程項目續(xù)建配套，建設掃尾，完成投資額300萬元。完成了威溪灌溉節(jié)水改造獎補項目建設，投資額450萬元。實現(xiàn)躉水主管道對接，正式向城區(qū)供水。

八是爭取威溪大壩除險加固項目工作。20xx年度對威溪大壩進行鑒定，經(jīng)專家委員會評審鑒定為三類壩，同時完成了威溪大壩除險加固項目的初步設計工作。

（三）社會公眾滿意度評價。

20xx年我所干部職工在所總支的正確領導下，認真貫徹落實黨的十八屆四中、五中、六中全會及十九大精神，勤奮工作，提高辦事效率，辦事程序公開，預算信息公開，辦事時間縮短，社會和諧穩(wěn)定，灌區(qū)人民安居樂業(yè)，群眾滿意度達到95%。

1．水利體制改革后，準公益性人員每年財政僅解決64人每人400元生活費，標準仍然過低，上訪事件時有發(fā)生。

2.灌區(qū)工程維修艱難。因威溪左右干渠渠系較長，年久失修運行日益老化，水利維修財政投入較小，導致渠系水利用系數(shù)不到45%，灌溉水量流失較大，灌溉面積日益縮小。

3.超預算支出。20xx年公共財政預算支出993.73萬元，其中退休費236.68萬元。因單位退休人員較多，準公益性人員67人屬差額人員，遺屬人員生活費及一次性撫恤金均由單位負擔，實際支出為1567.81萬元，同時因威溪灌區(qū)節(jié)水改造獎補項目發(fā)生資本性支出376.37萬元，超出了預算安排。

4.資金使用審核列報支付中，未按功能科目一一對應，部分開支應由其他資金列支的費用，從財政性預算內(nèi)資金列支，從而導致公共財政支出預決算存在偏差。

針對上述存在的問題和我所整體支出管理的需要，擬實施以下改進措施。

1、財政部門應提高單位準公益性人員的生活費標準，并將準公益性人員的“五險“同步納入年初財政預算，解決其后顧之憂。

2、細化預算編制工作，認真做好預算編制。市威溪管理所應根據(jù)人員分類情況、業(yè)務開展需要，嚴格按照預算編制的相關制度和要求進行預算編制，優(yōu)先保證固定性的，相對剛性的費用支出項目，盡量壓縮變動性的費用項目，進一步提高預算編制的科學性，嚴謹性和可控性，切實提高資金的使用效益。

3、加強財務管理，嚴格財務審核。在費用報賬支付時，按照預算規(guī)定的費用項目和用途及功能性科目進行資金使用審核、列報支付、財務核算，杜絕超支現(xiàn)象的發(fā)生。

4、持續(xù)抓好“三公”經(jīng)費控制管理。嚴格控制“三公”經(jīng)費的規(guī)模和比例，把關“三公”經(jīng)費支出的審核、審批，杜絕挪用和擠占其他預算資金行為；進一步細化“三公”經(jīng)費的管理，合理壓縮“三公”經(jīng)費支出。

5、加強單位內(nèi)部控制制度建設，確保一般公共財政性績效目標的順利完成。

街道辦項目績效考評表范文簡短篇九

臨武縣庫區(qū)移民事務中心于2008年6月成立，歸口縣水務局管理，為全額撥款副科級事業(yè)單位，現(xiàn)有干部職工4人。縣內(nèi)有大中型水庫2座，即長河水庫和萬水洞水庫。自主外遷到我縣的有畔頭、肖家山、譚嶺、黃沙溪、山河、歐陽海、東江、白蓮、魯班、斗山橋等10座大中型水庫的移民。全縣共有水庫移民7625人，其中大中型水庫移民5951人，涉及13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)113個村298個村民小組，主要分布在萬水、花塘、西瑤、楚江、舜峰和武水6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

（一）2021年省級分解下達資金情況：1、湘財農(nóng)指〔2020〕91號文件下達600元以內(nèi)后扶基金361.02萬元；2、湘財農(nóng)指〔2020〕92號文件下達后扶結余資金444萬元；3、湘財農(nóng)指〔2021〕26號文件下達后扶結余資金175萬元；4、湘財預[2020]313號文件下達后扶結余資金9萬元，合計989.02萬元。

（二）項目安排情況：我縣通過移民信息系統(tǒng)申報備案，下達計劃直補資金209.82萬元，項目扶持資金779.2萬元，涉及生產(chǎn)開發(fā)及配套設施建設56個，共750.7萬元，移民勞動力培訓4個，共19.5萬元，監(jiān)測評估1個，共9萬元。

（三）資金使用情況：

1、移民直補資金安排209.82萬元，實際執(zhí)行發(fā)放200.04萬元，直補到人的資金通過財政農(nóng)民補貼網(wǎng)，以銀行“一卡通”形式將資金及時打卡到農(nóng)戶個人賬戶，資金撥付率100%。

2、項目扶持資金安排779.2萬元，截至2022年3月，正在施工的項目3個，已完成的項目53個，項目資金（中央移民資金）按進度已完成739.529萬元，完成率95%。項目資金通過財政國庫集中支付系統(tǒng)撥付到項目實施單位。

為進一步規(guī)范移民項目資金管理，我縣下發(fā)了《臨武縣水庫移民資金管理使用實施細則》（臨財綜指〔2018〕328號），結合上級有關部門新的文件精神，進一步規(guī)范了移民項目的實施操作流程，在項目資金撥付和使用過程中，為確保項目資金的安全性，努力提高項目資金使用效率，我局采取了以下做法和措施。

1、明確項目的實施主體，責任主體為項目所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，縣移民中心負責項目計劃調(diào)研、申報、組織驗收，資金撥付。

2、做好了項目前期準備工作。在項目申報前，根據(jù)鄉(xiāng)村上報的項目，結合規(guī)劃項目庫，中心組織相關人員進村對項目的可行性和受益程度進行調(diào)研，選擇性的確定項目，項目一經(jīng)確定，通知相關村組進行公示。項目一經(jīng)省、市備案通過及時下達計劃文件，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織實施。

3、嚴格政策，對后期扶持人口實行動態(tài)管理。按照相關文件規(guī)定每年在元月份，將上一年度的變動人口及時核減，在一季度將全年的直補資金通過“一卡通”一次性撥付給移民戶。

4、積極配合相關單位做好了2021年的內(nèi)審工作和監(jiān)測評估工作，并對提出的問題及時進行了整改。及時向省市報送了相關報表和信息數(shù)據(jù)資料。

（一）資金情況分析。

1、資金到位情況。

2021年到位資金989.02元，其中。

1、湘財農(nóng)指〔2020〕91號文件下達600元以內(nèi)后扶基金361.02萬元；

2、湘財農(nóng)指〔2020〕92號文件下達后扶結余資金444萬元；

3、湘財農(nóng)指〔2021〕26號文件下達后扶結余資金175萬元；

4、湘財預〔2020〕313號文件下達后扶結余資金9萬元。

2、資金執(zhí)行情況。

（1）移民直補資金安排209.82萬元，實際執(zhí)行發(fā)放200.04萬元，其中：直補到人（600元以內(nèi)）發(fā)放200.04萬元，涉及人數(shù)3334人直補到人的資金通過財政農(nóng)民補貼網(wǎng)，以銀行“一卡通”形式將資金及時打卡到農(nóng)戶個人賬戶，資金撥付率100%。

（2）項目扶持資金安排779.2萬元，截至2022年3月，正在施工的項目3個，已完成的項目53個，項目資金（中央移民資金）按進度已完成739.529萬元，完成率95%。項目資金通過財政國庫集中支付系統(tǒng)撥付到項目實施單位。

（3）資金管理情況。

資金的撥付都必須由施工單位申請，村理財小組或村委會和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府簽具意見后，再由移民中心業(yè)務股室負責人，分管業(yè)務的領導，分管財務領導審核后，再由中心領導審批后，通過財政國庫集中支付系統(tǒng)撥付到項目實施單位。

（二）績效指標完成情況。

1、產(chǎn)出指標完成情況。

截至2022年3月，移民直補資金撥付200.04萬元3334人。正在施工的項目3個，已完成的項目53個，項目資金（中央移民資金）按進度已完成739.529萬元，完成率95%，培訓移民138人次，移民培訓完成率145%，2021年完成了2021的監(jiān)測評估和內(nèi)審工作，完成率100%。

2、效益指標完成情況。

2021年我縣項目受益移民村113個。通過以上項目的實施移民人均可支配收入由2020年的13670元增加到2021年14863元，人均可支配收入增加1193元，提高了移民收入占當?shù)剞r(nóng)村居民收入的90%，增加達到當?shù)乜h農(nóng)村居民平均收入水平移民人口1800人。

3、滿意度完成指標情況。

2021年我縣無進省市上京城，個訪、集訪、鬧訪、纏訪等現(xiàn)象，對到我中心咨詢移民政策移民相關人員都能耐心解答，得到滿意回復，通過隨機入戶調(diào)查20戶移民戶，移民滿意度為100%。

（一）績效目標未完成原因。

1、資金計劃批復時間滯后，項目計劃備案批復的。時間都是在下半年至9月份，影響項目的實施進度和資金的撥付進度。

2、項目實施的程序復雜，50萬元以上的項目須財評、政府采購。施工單位的確定也需要一定時間，影響了項目的實施進度。

3、受疫情影響嚴重，影響了項目的實施、驗收進度。

（二）下一步改進措施。

1、加快項目實施進度。進一步梳理未完工項目困難原因，及時解決相關問題，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)加快項目實施進度。

2、加大項目驗收力度。進一步樹立移民工作就是扶貧工作的理念，把移民工作融入移民工作中處，會同鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組加班加點對完工合格項目加快驗收，辦理項目結算。

一年來我中心嚴格執(zhí)行上級有關文件精神及相關項目管理辦法，嚴格把好了項目申報、實施、監(jiān)管、驗收關，成績突出，評價結論為優(yōu)良。

1、移民居住地產(chǎn)業(yè)發(fā)展落后，建議在基礎設施扶持的基礎上，加大對當?shù)禺a(chǎn)業(yè)特別是支柱產(chǎn)業(yè)的扶持力度。

2、移民的綜合素質(zhì)不高，大部分存在等、靠、要的思想，自主創(chuàng)業(yè)意識差，脫貧致富任重道遠。加大對移民的技能和勞務輸出的培訓，增加移民自主就業(yè)的能力，提高移民的經(jīng)濟收入。

3、年度項目實施面多而散，建議集中資金扶持一些項目工程量大、效益較好的項目，提高資金使用效率。

4、隨著大中型水庫移民后扶政策的實施后，移民安置區(qū)基礎設施逐漸完善，連帶影響人群攀比心理嚴重，維穩(wěn)工作任務艱巨。

街道辦項目績效考評表范文簡短篇十

根據(jù)紅河州財政局《關于印發(fā)紅河州州級項目支出績效評價管理辦法的通知》（紅財績發(fā)〔20xx〕12號）、開遠市財政局《關于印發(fā)開遠市全面實施預算績效管理工作推進方案的通知》（開財字〔20xx〕181號）文件要求。從20xx年秋季學期起，對義務教育學生生活補助政策進行調(diào)整，不再執(zhí)行寄宿生生活費補助“全覆蓋”政策，資助面不再局限于寄宿制困難學生，非寄宿制的建檔立卡等四類家庭經(jīng)濟困難學生也納入政策范圍。鞏固城鄉(xiāng)義務教育經(jīng)費保障機制，對城鄉(xiāng)義務教育困難學生提供生活補助，幫助家庭經(jīng)濟困難學生順利就學，確保家庭經(jīng)濟困難學生無因貧失學輟學，進一步提升義務教育鞏固率。

（1）主要內(nèi)容及實施情況。

20xx年義務教育家庭經(jīng)濟困難學生生活費補助資金首先須確保建檔立卡學生，以及非建檔立卡的家庭經(jīng)濟困難殘疾學生、農(nóng)村低保家庭學生、農(nóng)村特困救助供養(yǎng)學生等四類學生按標準足額獲得資助，其余資金用于資助寄宿制除建檔立卡等四類學生之外的家庭經(jīng)濟困難學生。

（2）義務教育家庭經(jīng)濟困難學生補助標準。

寄宿制家庭經(jīng)濟困難學生（含建檔立卡等四類學生）中學1250元/生·學年，非寄宿制建檔立卡等四類家庭經(jīng)濟困難學生中學625元/生·學年。

（3）資金投入和使用情況等。

20xx年上級安排給我校的義務教育家庭經(jīng)濟困難學生生活補助資金76.06萬元，到位資金76.06萬元，其中，中央資金71.82萬元、州級資金3.04萬元、縣市級資金1.2萬元。資金已發(fā)放至學生家長銀行卡。

鞏固城鄉(xiāng)義務教育經(jīng)費保障機制，對城鄉(xiāng)義務教育困難學生提供生活補助，幫助家庭經(jīng)濟困難學生順利就學，確保家庭經(jīng)濟困難學生無因貧失學輟學，進一步提升義務教育鞏固率。

（二）20xx年營養(yǎng)餐計劃補助資金項目。

營養(yǎng)改善計劃是以學校實際享受營養(yǎng)餐人數(shù)為依據(jù)，足額下達農(nóng)村義務教育學生營養(yǎng)改善補助資金，持續(xù)改善學生營養(yǎng)狀況，營養(yǎng)膳食補助資金，用于向?qū)W生提供等值優(yōu)質(zhì)食品，不得以現(xiàn)金形式直接發(fā)放，不得用于補貼教職工伙食、學校公用經(jīng)費，不得用于勞務費、宣傳費、運輸費等的工作經(jīng)費。

學校實時填報學生信息管理系統(tǒng)和學生營養(yǎng)改善計劃，實現(xiàn)對實際受益學生人數(shù)、補助標準等情況的動態(tài)了解，對數(shù)據(jù)的真實性進行審核，實現(xiàn)對實際受益學生人數(shù)、補助標準等情況的動態(tài)監(jiān)管，資金不存在擠占、挪用、虛列、套取的情況，不存在補助不達標或超標的情況，實際享受營養(yǎng)餐改善計劃的學生（在籍學生）人數(shù)覆蓋率達到100%。同時也保證食品的安全，執(zhí)行《食品安全》、《農(nóng)村義務教育學生營養(yǎng)改善計劃實施細則》中的食品安全管理的相關規(guī)定。

20xx年秋季學期起，農(nóng)村義務教育學生營養(yǎng)膳食補助由每天4元提高至5元，改善學生營養(yǎng)狀況，提高農(nóng)村學生健康水平。

20xx年我校共計收到營養(yǎng)餐計劃補助項目資金266972.56元，該項目資金已全部列支完。

讓學生能更好的享受到政府學生資助惠民政策，幫助家庭經(jīng)濟困難學生順利就學，提升義務教育鞏固率，促進學生更好的發(fā)展。

（三）20xx年食堂人員工資項目。

為推進農(nóng)村義務教育學生營養(yǎng)改善計劃的順利實施，確保食堂工作正常運轉，故下達資金為義務教育學校食堂臨時工勤人員工資補助，專項用于學校食堂臨時聘用工勤人員工資。

20xx年補助時限按十個月?lián)芨?，人?shù)為8人，每人每月1800元。20xx年收到食堂人員工資補助144000元，其中屬于20xx年食堂人員工資項目部分9810元，屬于該項目的資金已全部列支完。

推進農(nóng)村義務教育學生營養(yǎng)改善計劃的順利實施，確保食堂工作正常運轉。

（四）20xx年城鄉(xiāng)公用經(jīng)費項目。

自20xx年實施農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革以來，義務教育逐步納入公共財政保障范圍，穩(wěn)定增長的經(jīng)費保障機制基本建立，縣域內(nèi)義務教育均衡發(fā)展水平不斷提高。但城鄉(xiāng)義務教育經(jīng)費保障機制有關政策不統(tǒng)一、經(jīng)費可攜帶性不強、資源配置不夠均衡、綜合改革有待深化。

為全面貫徹落實黨中央、國務院的決策部署，進一步規(guī)范和加強城鄉(xiāng)義務教育。

（五）項目組織管理情況。

1、工作安排。

市教體局學生資助文件下發(fā)后，我校組織召開了學生資助專項工作會議，進行了學生資助業(yè)務培訓指導。隨后我校也召開了學生資助全體教師會議，各位班主任和教師們都積極參與，會上傳達了上級文件精神，宣傳了學生資助政策，成立了學生資助工作小組，制定了開遠市第六中學校學生資助工作實施方案，進行了學生資助工作業(yè)務培訓，并要求教師們會后能進行廣泛宣傳，爭取做到資助政策家喻戶曉。

2、宣傳工作。

為了力爭讓符合資助政策的學生應享盡享，不漏一人，我校印發(fā)了大量的學生資助政策宣傳單，人手一份，同時充分發(fā)揮班級群、與家長一對一打電話、開家長會、各自然村粘貼資助宣傳等作用，進行學生資助工作的宣傳，盡可能的做到人人知曉，讓困難學生應享盡享。

3、貧困生認定工作。

為了保證困難學生能順利完成學生資助申請工作，班主任接收學生申請后，進行材料初步認定，并進行交接登記，保證學生資助工作的嚴肅性，并及時匯總學生的資助材料，提交年級上、校級上進行再次核審，最后移交市學生資助管理中心核審。

4、名單公示。

對審核通過的資助學生名單在校園內(nèi)開遠市第六中學校學生資助管理公示欄內(nèi)進行公示，公示時間為7天，對公示有異議的學生要重新進行審核和認定。

5、檔案整理。

及時將所有資助檔案材料整理裝訂存檔，按各學段檔案管理目錄完成檔案建設，專柜存放，隨時備查。

（一）績效評價目的、對象和范圍。

1、績效評價目的`。

了解項目資金使用情況和取得的成效，總結項目資金管理經(jīng)驗，進一步加強和規(guī)范項目資金管理，完善項目和資金管理辦法，為指導預算編制和申報績效目標、優(yōu)化財政支出結構提供決策參考和依據(jù)。

2、績效評價對象。

本次績效評價涉及項目4個，其中：市級財政支出項目0個，上級轉移支付項目4個。

3、績效評價范圍。

本次績效評價涉及項目4個，其中：一般公共預算支出項目4個，政府性基金預算支出項目0個，社會保險基金預算支出項目0個、國有資本經(jīng)營預算0個，政府投資基金項目0個、政府和社會資本合作（ppp）項目0個、地方政府債務項目0個。

（二）績效評價工作過程。

為使績效再評價工作順利開展，由開遠市第七中學校財務室牽頭，成立績效評價工作小組，負責績效評價的組織管理和實施工作。

前期準備：一是評價工作組收集整理項目相關資料；二是組織績效評價（自評）工作。

組織實施：一、開展項目自評工作。組織填報資金使用情況表、績效目標完成情況表和撰寫項目績效報告，并將績效評價報告和資料報績效評價工作組。

（一）績效自評結論。

部門開展績效自評項目數(shù)量4個，評價結果為“優(yōu)”4個，“良”0個，“中”0個，差0個。

（二）績效目標實現(xiàn)情況。

1、項目（義務教育家庭經(jīng)濟困難學生生活補助項目）績效目標的實際實現(xiàn)情況。

項目20xx年度設定績效目標對應的績效指標8個，截止20xx年12月31日，已完成全部工作的績效指標7個，績效目標實際完成率87.50%。

2、項目（營養(yǎng)餐計劃補助資金）績效目標的實際實現(xiàn)情況。

項目20xx年度設定績效目標對應的績效指標8個，截止20xx年12月31日，已完成工作任務的績效指標8個，績效目標實現(xiàn)率為100%。

3、項目3（食堂人員工資）績效目標的實際實現(xiàn)情況。

項目20xx年度設定績效目標對應的績效指標8個，截止20xx年12月31日，已完成工作任務的績效指標8個，績效目標實現(xiàn)率為100%。

4、項目4（城鄉(xiāng)公用經(jīng)費）績效目標的實際實現(xiàn)情況。

（一）加大政策宣傳力度，確保社會知曉率提升。

（二）加強組織領導，建立健全機構體制。

（三）全面落實資助政策，精準資助。

（四）及時維護、更新全國學生資助管理系統(tǒng)，確保信息真實、準確、有效。

（五）加大督查力度，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

我校需進一步做好學生資助政策的宣傳，真正地做到家喻戶曉，一人不漏，讓家長對學生是否在校享受了資助要做到心中有數(shù)；規(guī)范資助檔案管理，按目錄存檔備查，做到一樣不缺；高度重視困難學生的思想教育，樹立自尊、自強、自信、自理的意識，教育他們樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀；加強關愛教育和感恩教育，促發(fā)學生的學習動力。在今后的工作中，要不斷總結、積累經(jīng)驗，強化工作措施，推動我校的學生資助工作健康發(fā)展，深入落實國家教育資助政策，為困難學生營造一個健康、快樂、平等、和諧的成長環(huán)境。

街道辦項目績效考評表范文簡短篇十一

為加強財政支出管理，提高財政資金使用效益，根據(jù)《中共中央國務院關于全面實施預算績效管理的意見》（中發(fā)〔20xx〕34號）等文件要求，對本中心20xx年度部門整體支出進行了績效自評。評價采用定量分析和定性分析相結合的方法，從預算配置、履職效益、預算管理、職責履行、預算執(zhí)行情況和政策措施有效性、預決算信息公開，以及“三公經(jīng)費”和運行經(jīng)費支出控制情況等方面進行了綜合評價。現(xiàn)將績效自評情況報告如下：

（一）單位基本情況。

南京市外事翻譯中心2016年成立，為南京市人民政府外事辦公室所屬全額撥款事業(yè)單位，公益一類，主要承擔為我市各類外事活動、大型涉外活動、出訪團組提供高質(zhì)量翻譯、會務、咨詢、培訓等服務工作。經(jīng)核定，本中心全額撥款事業(yè)編制9人，截至20xx年末實有6人。

（二）單位收支情況。

20xx年度南京市財政局批復本中心部門預算總收入為141.20萬元，全年實際收入167.26萬元；20xx年度部門決算總支出為165.35萬元。

20xx年度部門決算總支出165.35萬元,無“三公經(jīng)費”支出。按支出功能分類，其中：基本支出165.35萬元，無項目支出；按經(jīng)濟用途分類，其中：工資福利支出162.32萬元、商品和服務支出2.83萬元，對個人和家庭的補助0.20萬元。

（三）單位績效目標。

20xx年度本中心主要工作安排如下：

按照市外辦的統(tǒng)一部署，積極參與創(chuàng)新周、金洽會、名城會等全市性重大活動中由市外辦牽頭負責的各項專項任務，深度參與策劃組織t20、“一帶一路”交匯點重要樞紐城市經(jīng)貿(mào)合作對接會、“南京國際青年交流計劃”等活動，切實為全市性重大外事活動的開展做出積極貢獻。

加強翻譯工作，充分發(fā)揮翻譯人員的語言優(yōu)勢，高質(zhì)量完成市外辦賦予的現(xiàn)場口譯與書面筆譯等翻譯任務，進一步體現(xiàn)中心的特色優(yōu)勢。認真做好市委、市政府等各級領導外事會見、會議和餐敘等外事活動中的現(xiàn)場翻譯工作，傳遞南京“好聲音”，以高水平的翻譯服務高質(zhì)量的外事活動。

根據(jù)國內(nèi)外新冠肺炎疫情和國際形勢的發(fā)展變化，按照市外辦的統(tǒng)一部署和要求，始終關注國內(nèi)外疫情變化，積極做好相關準備，待疫情結束，及時做好承擔和配合協(xié)助有關市領導、專項團組等出訪工作，不斷提升我市的對外交流合作水平。

高度重視中心的干部隊伍建設，加強一專多能型人才的培養(yǎng)，積極創(chuàng)造條件，鼓勵和支持干部參加各類學習培訓，通過政治理論學習、翻譯專業(yè)培訓、組織參觀調(diào)研等形式，進一步提升干部的政治水平、業(yè)務能力和綜合素質(zhì)，不斷適應新形勢新任務發(fā)展變化的需要。

20xx年以來，本中心克服人員少、任務重的困難，在市外辦的領導和支持下，抗擊疫情，高效完成各項工作，達到了預期目標。

20xx年是“十四五”規(guī)劃全面實施的開局之年，也是持續(xù)做好新冠肺炎疫情防控特別是涉外疫情防控工作，全力推進復工復產(chǎn)的關鍵之年。翻譯中心根據(jù)實際情況對年初目標任務做了相應調(diào)整，在市外辦黨組的領導下，認真履職，開拓進取，狠抓落實，積極配合市外辦中心工作和重點任務，為市外辦負責和參與的各項外事活動提供有力支撐。

一、圍繞中心，在服務國家總體外交大局彰顯新作為。保障全市各項重要外事活動順利進行，保障中國文萊建交30周年暨南京與斯里巴加灣結好10周年系列紀念活動順利舉辦，助力鞏固提升中文中尼戰(zhàn)略合作伙伴關系；參與南京與意大利佛羅倫薩結好40周年紀念、“拉美與加勒比地區(qū)日”等活動，服務中歐全面戰(zhàn)略伙伴關系和構建中拉命運共同體；保障市領導以視頻方式參加中國駐法國斯特拉斯堡總領館國慶招待會暨中法友好城市云交流會、中國與塞浦路斯建交50周年慶祝等活動，助力國家總體外交走深走實。

二、參與全市“外防輸入”工作展現(xiàn)新?lián)?。疫情防控工作方面，深入?yún)⑴c對接上海轉運工作，派出3批次3名工作人員執(zhí)行昆山一線轉運任務，確保“零感染、零事故、零擴散”；全體黨員加入“抗疫先鋒”行動黨支部，組織6批次15人次黨員志愿者下沉社區(qū)，始終堅持與基層群眾“兩在兩同”；翻譯疫情相關通告及熱點問答12篇共計1.6萬字，第一時間向在寧外籍人士準確傳遞疫情防控政策信息和要求；積極做好疫情期間外籍人士服務保障，協(xié)助落實核酸采樣檢測。

三、推進對外開放和創(chuàng)新合作邁出新步伐。在服務全市中心工作上主動作為，積極融入共建“一帶一路”大格局，協(xié)助舉辦第七屆南京市參與“一帶一路”交匯點建設經(jīng)貿(mào)合作對接會、南京—北美及澳洲經(jīng)貿(mào)商機交流會等活動；完成伊朗設拉子贈送我市友城雕塑、我市回贈荷蘭埃因霍芬“友寧館”建設，友城關系日益鞏固；保障參加世界城地組織亞太區(qū)20xx年理事會線上會議、中歐綠色與包容復蘇市長對話會和全球疫情防控經(jīng)驗交流視頻會，國際曝光度和話語權不斷提升；舉辦t20國際城市創(chuàng)新鏈合作論壇，征集分享近百個創(chuàng)新案例。積極圍繞中心，服務大局，參與全市中心工作，利用對外交流渠道提供招商信息，吸引海外優(yōu)質(zhì)項目落戶南京；跟蹤海外先進領域發(fā)展動態(tài)，編撰《外事信息參考》，助力我市創(chuàng)新驅(qū)動高質(zhì)量發(fā)展。

四、加強國際傳播能力建設實現(xiàn)新提升。圍繞推動南京城市國際化建設開展外事調(diào)研，完成《創(chuàng)新國際交流合作新模式的調(diào)研思考》并榮獲江蘇省《全省優(yōu)秀調(diào)研報告文集》二等獎，參與《講好南京故事塑造國際品牌—外國友人眼中南京城市國際品牌形象》專題研究報告；參與市外辦“走近留學生宣介新南京”、“友城繪”國際兒童繪畫精品展等系列活動，參與“南京外事”英文網(wǎng)站改版升級，面向外籍人士的宣傳更加聚焦，外事工作見報率和曝光度不斷提升。

20xx年各項工作在疫情防控常態(tài)化下進行，翻譯中心保障、服務和完成的各項工作，進一步錘煉了隊伍，提升了人員能力素養(yǎng)，得到市委市政府和主管單位的認可，被市委市政府評為20xx年南京市扛起“爭當表率、爭做示范、走在前列”三大光榮使命先進集體，為實現(xiàn)“十四五”良好開局作出積極貢獻。

1.20xx年度本中心預算總體執(zhí)行率為98.86%，完成較好，但部分經(jīng)費執(zhí)行率較低，公用經(jīng)費預算執(zhí)行率僅為29.30%，雖受疫情因素影響，但也反映出預算執(zhí)行不到位的問題。

2.培訓經(jīng)費使用效率有待提升，離打造一專多能型全市外語人才隊伍的既定績效目標尚存在一定差距。主要原因是受疫情影響，嚴控組織人員聚集類活動，培訓經(jīng)費未能支出使用。

進一步加強對預算執(zhí)行的管理，加大對預算編制與執(zhí)行的監(jiān)管力度，提高預算資金的使用效率。同時，要強化對預算資金的績效管理，對受客觀因素影響的預算項目及時做出調(diào)整，科學合理使用，促進預算資金的使用盡可能發(fā)揮其較大的效能。

街道辦項目績效考評表范文簡短篇十二

（一）單位基本情況。

1．職能職責。

(一）貫徹執(zhí)行國家、省有關畜牧水產(chǎn)工作的方針政策、法律法規(guī)和市委、市政府的決策部署，為我市畜牧水產(chǎn)發(fā)展提供技術性支撐和公益性、事務性服務。

（二）參與編制全市畜牧水產(chǎn)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，開展相關評估論證，并提出對策建議。承擔畜牧水產(chǎn)有關標準、技術規(guī)范的相關事務性工作。

（三）調(diào)查研究畜牧水產(chǎn)社會化服務和產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的經(jīng)濟、技術問題，提出對策建議。

（四）承擔畜牧水產(chǎn)從業(yè)人員教育培訓、職業(yè)技能培訓相關事務性工作和畜牧水產(chǎn)職業(yè)技能開發(fā)工作。

（五）承擔畜牧水產(chǎn)新品種、新技術示范推廣工作，促進畜牧水產(chǎn)科技成果轉化與應用。

（六）承擔動物防疫、生物安全新工藝、新技術示范推廣工作，做好重大動物疫病防控等相關事務性工作。

（七）指導畜牧水產(chǎn)生產(chǎn)、畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)社會化服務。

（八）指導縣市區(qū)畜牧水產(chǎn)事務工作。

（九）承辦市委、市政府和市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局交辦的其他事項。

2．機構設置。

xx市畜牧水產(chǎn)事務中心核定全額撥款編制19名，領導職數(shù)5名，其中主任1名、副主任3名、紀檢員1名，內(nèi)設副科級機構4個：辦公室、畜牧業(yè)事務科、漁業(yè)事務科、動物防疫事務科。

1．整體支出績效目標。

目標1：全年無畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量安全事故，畜禽水產(chǎn)品合格率達100%。

目標2：建設示范基地8個，養(yǎng)殖業(yè)結構持續(xù)優(yōu)化。

目標3：防疫物資儲備8噸，行業(yè)技能培訓300人次，疫情監(jiān)測600個。

目標4：法定強制免疫密度90%，抗體檢測水平達到70%以上，確保不發(fā)生區(qū)域重大動物疫病流行。

2.運行維護專項目標――畜禽品改及養(yǎng)殖技術推廣服務費。

目標1：全年無畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量安全事故，畜禽水產(chǎn)品合格率達100%。

目標2：建設示范基地8個。

目標3：防疫物資儲備8噸，行業(yè)技能培訓300人次，疫情監(jiān)測600個。

目標4：法定強制免疫密度90%，抗體檢測水平70%。

（一）基本支出情況。

20xx年基本支出年初預算數(shù)693.75萬元、決算數(shù)693.75萬元，同比去年分別減少204.63萬元，減少比為22.78%，主要變動原因是20xx年在編在崗人數(shù)19人，同比20xx年減少18人，主要原因是行政職能劃轉，人員異動到其他相關單位，造成基本支出預算數(shù)減少。20xx年決算數(shù)693.75萬元，主要用于工資福利支出389.2萬元、公用經(jīng)費支出159.59萬元、對個人和家庭補助支出141.9萬元、資本支出3.06萬元。

20xx年基本支出中公用經(jīng)費159.59萬元，其中辦公費用73.47萬元，水費、電費、差旅費11.45萬元，會議會、培訓費10.48萬元，專用材料購置費7.25萬元，委托業(yè)務費19.16，維修費0.44萬元，其他商品和服務支出41.85萬元。各項支出合理合規(guī)，因20xx年人員異動大，公用經(jīng)費支出可比性關聯(lián)度不大。

20xx年三公經(jīng)費“三公”經(jīng)費6萬元，較上年度決算數(shù)增加0.37萬元，增加比率為6.57%，比年初預算數(shù)減少4萬元。其中公務用車購置及運行維護費5.23萬元，較上年度決算數(shù)減少0.01萬元，縮減比率為0.19%，較年初預算數(shù)減少2.27萬元；公務接待費0.77萬元，較上年度決算數(shù)增加0.38萬元，增加比率為97.43%，較年初預算數(shù)減少1.73萬元。20xx年度“三公”經(jīng)費支出決算數(shù)小于預算數(shù)，主要是行政職能轉隸導致接待業(yè)務量減少。

（二）項目支出情況。

2、機關運行維護費年初預算100.12萬元，調(diào)整機關運行維護費年初預算149.9萬元，年初結轉和結余121.46萬元，調(diào)整年初結轉和結余121.72萬元，年項目支出為271.62萬元。年末項目決算數(shù)為100.12萬元，調(diào)整到基本支出171.24萬元，年末結余分配0.26萬元。年度項目支出包括病蟲控制支出80.86萬元，其他支出19.26萬元。

本單位無政府基金預算支出情況。

本單位無國有資本經(jīng)營預算支出情況。

本單位無社會保險基金預算支出情況。

認真貫徹執(zhí)行《預算法》和《行政事業(yè)單位會計制度》等法律法規(guī)，各項經(jīng)費支出嚴格按照政府采購、國庫集中支付、公務卡支付等有關規(guī)定執(zhí)行。20xx年初部門預算資金653.63萬元，其中基本支出年初預算443.63萬元，年中追加指標18.48萬元，本年決算數(shù)793.86萬元，其中基本支出決算金額693.75萬元，基本支出差額231.64萬元；項目支出年初預算210萬元，項目支出年初調(diào)整預算149.9萬元，年初結轉結余數(shù)121.46萬元，調(diào)整年初結轉結余數(shù)121.72萬元，年度項目資金共計271.62萬元。其中年度項目支出100.12萬元，調(diào)整到基本支出171.24萬元，年末結余分配0.26萬元，資金使用率99.9%。“三公”經(jīng)費預算金額為10萬元，實際支出6萬元，比預算節(jié)約4萬元。

(一)主要績效。

全市主要養(yǎng)殖業(yè)生產(chǎn)指標穩(wěn)中有增。全年出欄生豬602.81萬頭、肉牛11.82萬頭、羊64.91萬只、家禽2664.97萬羽，同比增長分別為39.56%、1.81%、5.37%、-3%，水產(chǎn)品產(chǎn)量11.25萬噸、同比增長-3.11%，生豬復產(chǎn)全面完成。主要工作績效如下：

一是做好重大動物疫病防控事務性工作為全市養(yǎng)殖業(yè)保駕護航。協(xié)助市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局做好非洲豬瘟、禽流感、豬鏈球菌病、布病等重大動物疫病防控工作。完成春秋防工作，做好春秋防強制免疫疫苗調(diào)撥工作，督促各地加強春秋免疫技術培訓，強化集中免疫調(diào)度，各縣市區(qū)“先打后補”共補資金58.698萬元。據(jù)統(tǒng)計，全市共調(diào)進口蹄疫疫苗502.68萬毫升，禽流感疫苗1930.47萬毫升，免疫豬286.16萬頭、牛13.27萬頭、羊17.49頭、雞1130.66萬羽，鴨323.11萬羽，鵝16.74萬羽，其它禽類21.48萬羽，春秋防任務圓滿完成。經(jīng)省市免疫效果抽樣評估，春秋防抗體合格率平均達到70％以上。開展非洲豬瘟無疫小區(qū)建設。4月15-16日舉辦了全市非洲豬瘟無疫小區(qū)建設及綜合防控技術培訓班，共培訓57人，向省里推薦申報桂陽和平方舟（存欄1萬頭母豬）和宜章新希望（存欄1.05萬頭母豬）創(chuàng)建非洲豬瘟無疫小區(qū)示范場。指導無害化處理中心改造升級。組織技術力量多次到桂陽縣、資興市無害化處理中心進行現(xiàn)場指導，提出消毒設施改造規(guī)劃設計優(yōu)化建議，幫助搞好消毒設施改造升級。做好防疫物資保障工作。全年支出75.28萬元用于采購各類消毒藥劑12噸，各類防護服500件，禽流感檢測試劑盒270盒，為非洲豬瘟清洗消毒行動、禽流感集中監(jiān)測排查、動物疫情處置、人員防護提供物資保障。

二是搞好養(yǎng)殖業(yè)培訓助力養(yǎng)殖業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。就生豬養(yǎng)殖、《動物防疫法》宣講、疫病防控、肉牛品改、禾花魚養(yǎng)殖、智慧生態(tài)漁業(yè)、工廠化流水養(yǎng)魚及養(yǎng)殖尾水處理等開展了12期培訓，共培訓580人次，全年支付會議培訓費10.48萬元，為全市畜牧生產(chǎn)、漁業(yè)發(fā)展、疫病防控提供了技術保障和人才支撐。

三是做好辦點示范強化科技帶動。在資興、臨武、宜章、永興等地興辦業(yè)務聯(lián)系點8個，其中水產(chǎn)3個、畜牧3個、動物防疫2個。通過制定“一場一策”，對養(yǎng)殖企業(yè)進行點對點聯(lián)系幫扶，引導畜禽標準化養(yǎng)殖、工廠化流水養(yǎng)魚及非洲豬瘟防控，助力科技示范推廣。指導永興鴻運羊場成功創(chuàng)建國家級示范場，指導臨武興旺牛場完成南方草地項目驗收，聯(lián)系宜章華杰公司幫助養(yǎng)殖戶發(fā)展標準化肉雞養(yǎng)殖己出籠肉雞300萬羽，通過開展培訓總結推廣了揚翔公司“鐵桶模式”防控非洲豬瘟經(jīng)驗。指導資興市道潔生物有限公司無害化處理中心完善了高溫消毒設施、永興收集中心添置了360消毒設施。同時，不斷加強基層農(nóng)技推廣體系建設，臨武縣畜牧水產(chǎn)事務中心被評為全國星級基層農(nóng)技推廣機構。支出4.99萬元用于支持引進中科3號、5號進行路基開放式流水養(yǎng)殖試驗，指導開展鱸魚人工繁育及冬季反季節(jié)繁育技術探索，指導開展工廠化立體綜合種養(yǎng)等模式創(chuàng)新。為解決本地鱸魚苗種欠缺難題，與資興市水產(chǎn)良種場開展鱸魚繁育技術研究合作，春季繁殖技術取得實驗成功，孵化車間冬繁技術正積極探索。在資興市富盈流水養(yǎng)殖專業(yè)合作社進行中科3號、中科5號鯽魚品種試養(yǎng)，結果顯示中科3號在存活率、生長速率、適應性等方面具有顯著優(yōu)勢。全市各類型工廠化流水養(yǎng)魚主體已發(fā)展到54家，面積35.6萬平方米，養(yǎng)殖規(guī)模居全省前列，將很大程度彌補網(wǎng)箱退養(yǎng)等帶來的'水產(chǎn)品產(chǎn)量缺口。

通過辦點示范，成功創(chuàng)建1個國家級示范場、5個省級示范場，1個國家級示范場和4個省級示范場順利通過復核，成功創(chuàng)建省級水產(chǎn)良種場1個。

四是抓好肉牛品改工作提高良種創(chuàng)收貢獻率。做好市級肉牛品改中心站的管理維護，支付3.52萬元為養(yǎng)殖戶免費供應液氮7000升。6月7-8日舉辦了全市肉牛養(yǎng)殖及品改技術培訓班，并組織20名肉牛品改員參加7月28的全省家畜繁殖員領軍人才培訓班，進一步夯實我市肉牛品改員隊伍建設，提高我市肉牛冷配品改水平，增加肉牛養(yǎng)殖效益。肉牛出欄率同比去年增加1.81%。

五是做好畜禽漁業(yè)養(yǎng)殖發(fā)展事務性工作提供安全可靠的畜禽魚產(chǎn)品。制訂生豬產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，根據(jù)市委、市政府四大百億產(chǎn)業(yè)工作有關安排，協(xié)助市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局和第三方公司制定《xx市生豬產(chǎn)業(yè)轉型升級發(fā)展規(guī)劃（20xx-2025年）》，已形成初稿。4月7-10日，配合農(nóng)業(yè)農(nóng)村、財政部門對20xx年26個規(guī)模豬場恢復生產(chǎn)獎補項目單位進行核查。4月14-16日對全市非生豬調(diào)出大縣申報生豬良種補貼的意愿進行了摸底，向省里報送了臨武縣和汝城縣的情況。4月19-21日，配合省里調(diào)研了資興、桂陽畜禽糞污資源化利用整縣推進項目實施情況，對項目建設進度、質(zhì)量和資金撥付情況進行了督查。年內(nèi)多次組織技術干部深入在建豬場指導項目建設。做好資源普查工作。協(xié)助市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局制定畜禽遺傳資源和水產(chǎn)種質(zhì)資源普查方案并組織參加了全省培訓。開展全市畜禽、水產(chǎn)普查業(yè)務培訓7次，培訓180人次。畜禽遺傳資源普查年度任務基本完成，共登記豬、山羊、雞、鴨、梅花鹿、蜂5個畜種、11個品種。面上普查、系統(tǒng)填報、數(shù)據(jù)審核及質(zhì)量控制工作多次被省普查辦通報表揚。水產(chǎn)種質(zhì)資源普查完成基礎普查任務，已普查2429個養(yǎng)殖主體、覆蓋66.76萬畝（含稻漁面積）養(yǎng)殖水面，普查養(yǎng)殖水產(chǎn)資源72個，包括八大常規(guī)魚和黃顙魚、烏鱧、鱖魚等特色魚，以及一些甲殼類、蛙類、龜鱉類、軟體動物。做好漁業(yè)生產(chǎn)統(tǒng)計和養(yǎng)殖情況摸底調(diào)查。對各縣市區(qū)基層漁業(yè)生產(chǎn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行了核準上報。對全市漁業(yè)統(tǒng)計隊伍進行了摸底，通過一對一指導加強基層漁業(yè)統(tǒng)計隊伍建設。對工廠化流水養(yǎng)魚、牧草種植、特色養(yǎng)殖、種公豬站生產(chǎn)經(jīng)營、種業(yè)資源等情況進行了摸底。10月底組織中心業(yè)務骨干分三個小組對全市養(yǎng)殖業(yè)基本情況進行全面調(diào)研并形成調(diào)研報告。做好種畜禽生產(chǎn)管理工作。組織各縣市區(qū)參加種畜禽生產(chǎn)經(jīng)營許可管理系統(tǒng)網(wǎng)絡培訓班，及時督促指導錄入種畜禽場備案數(shù)據(jù)，年底完成了畜禽種業(yè)統(tǒng)計年報。年內(nèi)協(xié)助辦理《種畜禽生產(chǎn)經(jīng)營許可證》9個，其中一級擴繁場3個，二級擴繁場5個，種公豬站1個。

六是做好畜禽魚產(chǎn)品安全事務性工作。5月中旬，配合市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局對牛羊養(yǎng)殖場“瘦肉精”開展專項檢查，共檢查8個牛場、11個羊場，現(xiàn)場抽樣檢查81份，沒有發(fā)現(xiàn)使用“瘦肉精”的情況。6月23日，協(xié)助省中心和市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局對蘇仙區(qū)畜牧獸醫(yī)統(tǒng)計監(jiān)測數(shù)據(jù)質(zhì)量情況進行了核查。6月1日至2日，深入基層實地指導，對水產(chǎn)綠色養(yǎng)殖“五大行動”項目申報基地進行資料把關、現(xiàn)場指導核查，確保畜禽魚產(chǎn)品合格率達100%。

（二）績效自評。

部門整體績效目標全部完成，全年無畜禽魚產(chǎn)品質(zhì)量安全事故，沒有發(fā)生重大動物疫病流行，養(yǎng)殖業(yè)結構調(diào)優(yōu)，示范點建設成果明顯。主要養(yǎng)殖業(yè)生豬養(yǎng)殖平均成本，料肉比平均在3：1左右。經(jīng)濟效益指標：牛羊出欄率均超過年初績效目標1.5%，分別為1.81%、5.37%，增幅比分別為20.67%、72.07%；牧業(yè)產(chǎn)值突破200億。社會效益指標：提供安全合格畜禽魚產(chǎn)品100%。生態(tài)效益指標：全市有6個生豬調(diào)出大縣、5個非調(diào)出大縣推進畜禽糞污資源化利用大于92%。可持續(xù)影響指標：養(yǎng)殖企業(yè)設施化養(yǎng)殖、智慧漁業(yè)推進，提高了養(yǎng)殖業(yè)增加值科技貢獻比2.7%，超出年初績效的0.7%。服務對象滿意度指標：養(yǎng)殖戶對部門履職盡責滿意度達90%。項目績效自評分98.02分，整體績效自評分100分，存在差異主要是基本預算不足，年中有預算調(diào)整，這個符合中省財政支出要求，在保證主要績效完成情況下，節(jié)約經(jīng)費可以用于“三?！敝С?。

基本支出預算不足，財政給的單位社保預算口徑與人社系統(tǒng)給的繳費標準存在差異，市委政府規(guī)定的合理政策福利沒有納入預算，退休干部職工的政策福利沒有全部納入預算，單位需要調(diào)整年度基本預算支出才能滿足基本預算支出，因此預算執(zhí)行存在差異。

建議把基本支出全部全額納入市本級財政預算，加強行業(yè)會計出納從業(yè)人員培訓力度，每年至少要脫產(chǎn)培訓學習半個月。

其他需要說明的情況。

（一）績效自評結果。

嚴格執(zhí)行《預算法》和《行政事業(yè)單位會計制度》等法律法規(guī)及市財政政策要求，合理編制預算，準確編制決算，兜牢了基本支出底線，全部完成市委、政府及市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局交辦的各項工作任務。綜合考核自評得分為100分，項目績效自評分為100分。

（二）公開情況。

在規(guī)定時間內(nèi)，及時在市農(nóng)業(yè)農(nóng)業(yè)局和市財政門戶網(wǎng)站上公開了單位預算和決算。

（三）其他需要說明的情況。

無。