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意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人篇一

　2020年以來，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局黨組成員的大力支持和積極配合下，我始終嚴(yán)格要求自己履行好黨建工作“第一責(zé)任人”責(zé)任，扎實推進(jìn)基層黨建工作。

（二）抓班子，帶隊伍，基層組織建設(shè)合力增強。始終堅持以提高執(zhí)政能力和水平為重點，著力抓好班子，帶好隊伍，促進(jìn)黨建再上新臺階。強化領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，認(rèn)真堅持民主集中制原則，完善班子議事決策機制，營造“合心、合拍、合力”的良好氛圍，提高了班子執(zhí)政能力和執(zhí)政水平。帶好隊伍，加強制度建設(shè)，以制度管人管事，完善科技局“3+1”考評機制、責(zé)任追究機制。堅持民主集中制，完善“三重一大”集體決策辦法，增強班子凝聚力，在同志們中形成了學(xué)習(xí)先進(jìn)、共創(chuàng)業(yè)績的良好氛圍。

月等活動。二是開展黨員“亮身份、當(dāng)先鋒”活動。每名黨員按要求佩戴黨徽，制作“黨員先鋒崗”標(biāo)示牌，非黨員積極向黨組織靠攏，制作“雷鋒崗”標(biāo)示牌，引導(dǎo)干部職工立足崗位多做奉獻(xiàn)，增強黨員主體意識、服務(wù)意識。認(rèn)真貫徹落實***總書記關(guān)于堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的重要指示精神，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，積極組織黨員先鋒隊到各科技孵化載體和科技企業(yè)開展助力服務(wù)，全力支持我區(qū)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

，以“開展一次學(xué)習(xí)討論”“進(jìn)行一次。

心得。

撰寫”“組織一次知識測試”等系列活動為載體，教育引導(dǎo)黨員深刻把握“十四五”期間工作思路，為做好全區(qū)科技服務(wù)工作提供理論遵循。堅持落實“三會一課”制度，局黨支部書記親自全體為黨員講了黨課，結(jié)合建黨99周年慶祝活動，組織開展重溫入黨誓詞及黨支部書記上黨課等活動，組織全體黨員開展“十個一”活動，將黨建工作制度落到實處。

精神不能與實際工作進(jìn)行很好的結(jié)合，學(xué)到的優(yōu)秀思想方法沒有及時轉(zhuǎn)化成優(yōu)秀的工作方式，在緊急重大工作面前，黨員先鋒模范作用的發(fā)揮需進(jìn)一步增強。

（二）黨員先鋒意識“淡化”。一是雖然在平時按要求定期召開專題會議研究部署黨建工作，但在對問題的研究考慮上不夠深入細(xì)致，開展工作力度不夠強。問題表現(xiàn)為黨組織服務(wù)能力不足，服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的載體不多、渠道不寬、成效不好，基層黨建工作活力不夠等。二是平時雖然注意加強對黨支部監(jiān)督檢查，但對于發(fā)現(xiàn)的問題，沒有真正做到動真碰硬，對黨員干部的批評教育不到位，存在一定程度的“老好人”思想。例如有的黨員缺乏全局觀念，有的黨員工作缺乏熱情和積極性，對于這些不好的現(xiàn)象，沒有及時予以糾正與談話訓(xùn)誡。三是對先進(jìn)典型黨員干部的挖掘和塑造不夠有力，黨組織內(nèi)典型代表的示范導(dǎo)向作用發(fā)揮不夠，以點帶面促黨建工作提升的工作方法還需堅持，科學(xué)統(tǒng)籌抓黨建還需加強。

（三）黨員干部教育管理“虛化”。黨組織制度不完善，管理松懈，支部組織生活不健全，抓基層黨建職責(zé)落實不到位，對個別基層黨組織黨員教育監(jiān)督管理不到位、組織生活開展不規(guī)范等問題，思考研究不深，解決辦法不多，整治措施不硬。

（四）民主集中和分工負(fù)責(zé)執(zhí)行不嚴(yán)。作為黨組書記、局長的統(tǒng)攬、協(xié)調(diào)、凝聚作用發(fā)揮不夠充分，還沒能全面充分調(diào)動起班子集體、成員的積極性和創(chuàng)造性。班子中的規(guī)則意識、規(guī)矩意識還有進(jìn)一步加強的空間，成員中還有對分管工作主動抓的不夠，請示匯報不及時等情況，需要進(jìn)一步完善科學(xué)決策機制，提高班子的凝聚力、執(zhí)行力。

（五）指導(dǎo)黨支部工作和開展支部生活不夠。指導(dǎo)黨支部“三會一課”日常組織生活、學(xué)習(xí)教育等工作指導(dǎo)不夠，由于業(yè)務(wù)工作繁忙，在統(tǒng)籌部署、合理安排“三會一課”方面還有欠缺，黨支部活動開展不夠，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用方面還不到位。

究其主要原因，一是思想認(rèn)識不到位、創(chuàng)新意識不夠強。從內(nèi)心深處，把科技創(chuàng)新工作和年度科技指標(biāo)建設(shè)放在第一位，往往把行政業(yè)務(wù)工作開展得好壞，作為評價全年工作成績的主要依據(jù)，而對政治表現(xiàn)、自身綜合素質(zhì)等難以實施準(zhǔn)確的評價考核。沒有完全把抓基層黨建作為“第一職責(zé)”、作為硬任務(wù)硬指標(biāo)，沒有騰出足夠的時間和精力來抓，同時，對基層黨建存在的老問題、出現(xiàn)的新情況研究不深，在創(chuàng)新組織設(shè)置、強化服務(wù)功能等方面深入思考、**難題不夠。沒有很好地將黨建工作和業(yè)務(wù)工作有機地結(jié)合起來。在指導(dǎo)支部開展黨建工作上缺乏經(jīng)常性和持續(xù)性，沒有將制度形成常態(tài)化局面，黨建“第一責(zé)任人”的職責(zé)落實力度發(fā)揮不夠。二是抓黨建工作思路不開闊。對于新常態(tài)下的新形勢、新情況、新問題研究的不深刻，方法不靈活，主觀能動性發(fā)揮得不好，主動想辦法創(chuàng)造性開展工作做得不夠，視野較為局限，**困難和問題的招法不多，開展黨務(wù)工作有時存在畏難情緒，在基層黨建工作創(chuàng)新上長遠(yuǎn)謀劃不夠。

（一）進(jìn)一步強化責(zé)任意識。牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念，堅持“書記總抓、分工負(fù)責(zé)”，提高基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力，努力形成組織完善、責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的基層黨建工作機制。堅持黨建工作和業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同考核，把從嚴(yán)治黨責(zé)任承擔(dān)好、落實好，當(dāng)好干部隊伍作風(fēng)建設(shè)的排頭兵和標(biāo)桿。

（二）抓好基層黨組織建設(shè)。，黨的基層組織是確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實的基礎(chǔ)。黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾和問題也在基層。只要每個基層黨組織和每個共產(chǎn)黨員都有強烈的宗旨意識和責(zé)任意識，都能發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用、先鋒模范作用，我們黨就會很有力量，我們國家就會很有力量，我們?nèi)嗣窬蜁苡辛α浚h的執(zhí)政基礎(chǔ)就能堅如磐石。落實到具體工作層面，要做好以下三點，一是加強支部建設(shè)。堅持每月會議例會制度，研究部署黨建工作，抓好班子、帶好隊伍，用班子的堅強帶動基層黨組織全面發(fā)展。二是創(chuàng)新基層黨組織生活形式。以支部規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為抓手，利用好網(wǎng)絡(luò)媒體資源、開放式組織生活基地平臺，突出形式創(chuàng)新、載體創(chuàng)新、內(nèi)容創(chuàng)新，增強組織凝聚力。三是嚴(yán)格落實“三會一課”制度。“三會一課”制度是我們黨注重思想建黨、嚴(yán)密黨的組織、增強黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力的制度安排。通過堅持和完善“三會一課”制度，不斷提高黨員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。以黨支部為基本單位，把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育作為黨員教育的基本內(nèi)容，長期堅持、形成常態(tài)，推動黨員干部增強黨性觀念，加強黨性修養(yǎng)，不忘黨員身份，自覺發(fā)揮先鋒模范作用。

（三）大力推進(jìn)“河洛黨建計劃”全面進(jìn)步年工作。一是鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。組織全局黨員深入學(xué)習(xí)***新時代中國特色社會主義思想，堅定理想信念，加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立“四個意識”。二是提升黨員發(fā)展質(zhì)量。從嚴(yán)把好入口關(guān)，嚴(yán)格落實發(fā)展黨員的“雙推雙評三全程”制度，保證隊伍源頭質(zhì)量。及時為我局黨員隊伍補充新鮮血液，開展在職黨員公開承諾、無職黨員設(shè)崗定責(zé)、困難黨員結(jié)對幫扶，以及穩(wěn)妥處置不合格黨員工作。三是建設(shè)新時代學(xué)習(xí)大講堂。以學(xué)習(xí)新思想、掌握新本領(lǐng)、創(chuàng)造新業(yè)績?yōu)槟繕?biāo)，在我局依托現(xiàn)有支部和資源，建設(shè)新時代學(xué)習(xí)大講堂，加強對黨員以及非黨員的政治教育、科學(xué)文化知識和實用技能培訓(xùn)。

（三）堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的原則。切實做好黨員教育、管理、服務(wù)工作。認(rèn)真落實“三會一課”等七項組織生活制度，加強對黨員的教育管理，進(jìn)一步增強黨員的先進(jìn)性；要把對黨員的管理與實行目標(biāo)管理有機結(jié)合起來，努力提高黨員的綜合素質(zhì)和能力水平。聯(lián)系工作實際，不斷的創(chuàng)新基層黨建工作，把基層黨建工作抓出特色，辦出亮點，多出典型，為黨員發(fā)揮先鋒帶頭模范作用提供更多平臺，充分發(fā)揮黨組織、黨員作用。

意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人篇二

針對xx新能源科技分公司20xx年工作點多面廣，小散分散，管控難度大，人員承載力不足，認(rèn)真分析，應(yīng)該從以下幾個方面抓好、抓實安全工作：

一是以公司20xx年安全生產(chǎn)責(zé)任書要求為工作目標(biāo)，重新梳理安全管理規(guī)章制度，安全管理管理流程，針對新能源公司20xx年的工作特點補充完善。

二是高度重視現(xiàn)場安全管理，以“盯現(xiàn)場”為重點工作抓手，特別針對施工現(xiàn)場查勘，工作現(xiàn)場安全措施布置完備情況，危險點預(yù)控，作業(yè)工器具、施工工器具的完備，現(xiàn)場作業(yè)人員技能能力提升，交通安全。

三是加強作業(yè)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，將典型作業(yè)場景拍攝成“一本通”，成為通俗易懂的教義，讓現(xiàn)場作業(yè)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。

四是加強現(xiàn)場反違章稽查力度，公司重點加強公司自己安全稽查隊伍的稽查力度，同時加強違章的問責(zé)考核力度，提醒百遍不如問責(zé)一次。

五是對外包施工隊伍實行同質(zhì)化管理，對外包施工隊伍的現(xiàn)場管理要求、項目部要求全部按照我們自己隊伍的要求進(jìn)行管理，制定現(xiàn)場管理打分卡和項目部管理打分卡，開展考核打分，并將綜合打分結(jié)果應(yīng)用到今后的入圍招標(biāo)上。

意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人篇三

建校以來，我們學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、師生始終守望著、播撒著、耕耘著、收獲著“安全”這片重要的園地。翻開英才高級中學(xué)的史頁，一定會看到我們的安全教育沒有間隔，它滲透到每一時間：文化課、活動課；節(jié)假日，平常時；課內(nèi)、課外、晨會，午后，我們無時不在進(jìn)行著安全教育。

20xx年，新春伊始，我校重新調(diào)整健全了以校長、書記、政教主任、總務(wù)主任及綜治領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)了調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組，幫教領(lǐng)導(dǎo)小組、禁毒領(lǐng)導(dǎo)小組等，做到了黨、政、工、團(tuán)、隊齊抓共管，形成合力，把師生安全工作擺上了學(xué)校重要位置，做好做實。

我校綜治領(lǐng)導(dǎo)小組堅持召開綜治例會，每周召開一次行政安全工作會，學(xué)校師生堅持了定期地學(xué)習(xí)（教師每周五下午，學(xué)生每天10分鐘晨會和每周一次班會）、定期地開展了學(xué)習(xí)安全知識，學(xué)習(xí)綜治條例活動，還定期地進(jìn)行了安全隱患自查，全面提高了全體師生的綜治觀念，做到了師生個個知法、懂法、守法，人人爭做注意安全的公民。

我校還切實加強了綜治安全管理，把綜治工作列入了學(xué)校工作計劃。落實了學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制，建立了學(xué)校綜治工作層級責(zé)任制：實行了校長負(fù)總責(zé)制，校長與分管領(lǐng)導(dǎo)，分管領(lǐng)導(dǎo)與年級組長，年級組長與班主任一級一級簽訂了綜治工作責(zé)任狀，落實了安全管理措施，加強了管理：

學(xué)校設(shè)立了門衛(wèi)制，每天有值周組教師在主要地點站崗，確保學(xué)生安全，為防止閑人隨意進(jìn)入校園，加強了門衛(wèi)管理，保安晝夜輪流值班，加強了校園巡查，制定并嚴(yán)格執(zhí)行了實驗室化學(xué)用品保管措施，放學(xué)安全措施，防火防毒防盜措施，實行了寒暑假值班制度，實行了節(jié)日維穩(wěn)排查和值班制度，確保了師生人身安全。

凡是學(xué)校組織的外出社會實踐、參觀游覽等，我校一定履行有關(guān)報批手續(xù)。每次活動都向家長發(fā)通知書，和教師簽訂責(zé)任狀，并向?qū)W生進(jìn)行安全教育，確保平安無事。

我校貫徹十七大文件指示精神。成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了分工、落實了責(zé)任。對線路不科學(xué)等基礎(chǔ)設(shè)施，立即進(jìn)行了維修、更換。對于重點防火地點，我校是嚴(yán)禁使用明火，禁止吸煙，還完善了消防設(shè)施。教學(xué)樓、宿舍樓每層有消防栓，有4個滅火器，藥水能及時更換。成立了一支召之即來、來之能戰(zhàn)的應(yīng)急隊伍，并定期培訓(xùn)。還在每層教學(xué)樓張貼了警示牌，確保了消防通道暢通，并制定了火險應(yīng)急預(yù)案，各班按預(yù)案進(jìn)行了演練。

精心組織學(xué)生開展了告別四廳（電子游戲廳、錄像廳、舞廳、卡拉ok廳）的活動，依法加大了對圖書室，非法出版物和音像制品的查處，加大了對學(xué)校門前攤點的查處，優(yōu)化、凈化了校園和周邊環(huán)境。

深入做好了內(nèi)部矛盾的調(diào)解工作。及時發(fā)現(xiàn)和掌握了本校的不安定因素，有針對性地開展了預(yù)防和控制措施，對容易引起糾紛，導(dǎo)致矛盾激化的問題，做到了心中有數(shù)，并運用經(jīng)濟、行政和法律等手段妥善化解和處理，對有可能采取行動的人員，做好了教育疏導(dǎo)工作。

此外，學(xué)校還建立了安全事故上報，安全工作檢查和評估考核制度，實行了綜治工作“一票否決”制，確保了學(xué)校各項工作再創(chuàng)輝煌。

有人說，英才教師那燦燦的紅燭光，悠悠的桃李情，濃濃的師愛心，長駐在“安全”園地。

1、安全知識快樂傳遞。

在安全教育工作中，我們意識到安全教育，如果沒有學(xué)生的主體地位的充分發(fā)揮，是教不出來的。為此，我們的教師由居高臨下轉(zhuǎn)向“平等中的首席”，在安全教育中，教師和學(xué)生一起學(xué)習(xí)，開展了“安全知識大家談”座談會。在安全知識討論中沒有固定的受教者，也沒固定的施教者，師生像朋友一樣都把自己的感受傳遞給對方，促使安全行為習(xí)慣迅速養(yǎng)成。

2、安全教育向孩子們的生活開放。

在安全教育中，我們注重科學(xué)地進(jìn)行安全能力訓(xùn)練，在訓(xùn)練中強調(diào)兩個字：一個是“精”；一個是“實”?！熬本褪巧俣?，盡量減少學(xué)生負(fù)擔(dān)，讓學(xué)生樂學(xué)。“實”就是要實用，讓學(xué)生所學(xué)的知識能夠直接用于生活實踐。

我校的安全能力訓(xùn)練，主要有兩個層面的內(nèi)容，第一層面是向孩子們介紹安全知識；安全知識教育分三塊進(jìn)行，一是如何降低自然災(zāi)害（如地震、洪水、雷擊等）的侵害，二是如何預(yù)防人為事故和人為傷害（如觸電、失火、車禍、暴力、搶劫、勒索等），三是向孩子們講解基本醫(yī)療衛(wèi)生常識。第二層面是指導(dǎo)孩子參與實際安全能力的訓(xùn)練，如：現(xiàn)場衛(wèi)生急救（包括外傷包扎、止血，燒燙傷急救，溺水急救等）。

3、三位一體，齊抓共管抓安全。

花樣年華，是人一生中最美好的時光，也是最需要呵護(hù)的生命階段，為此，我們盡量地向孩子們多傳授一份知識，多提醒一份防范；我校建立了社區(qū)委員會，家長委員會和學(xué)校安全教育基地，三位一體，傾情安全教育。

4、進(jìn)行自護(hù)教育，讓學(xué)生遠(yuǎn)離危險，防范侵害。

我校重視對學(xué)生進(jìn)行自護(hù)教育，使他們遠(yuǎn)離危險。學(xué)校聘請來了西河派出所所長董俊明同志任法制副校長，向?qū)W生介紹了一些自我保護(hù)的常識。學(xué)生防范能力迅速提高。學(xué)生還學(xué)會了使用報警電話；學(xué)會了有危險找派出所、公安局；學(xué)會了人身受到侵害時的臨界防衛(wèi)策略，身心健康地茁塣成長。

5、讓優(yōu)秀影片走進(jìn)安全教育的課堂。

今天，人類已處于信息時代，影視以其超文本、鮮明、形象、生動的特點對孩子們有著極大的影響，為此，我校開設(shè)了電影課，每周六下午把影片獻(xiàn)給孩子們，讓孩子們在觀看影視片中，思想品德，安全知識，能力，行為習(xí)慣等方面均得到較大的提高。

意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人篇四

20xx年，我局黨支部全面貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)班子意識形態(tài)工作主體責(zé)任制，緊緊圍繞意識形態(tài)工作新要求和“為人為本、為民解困、為民服務(wù)”民政工作宗旨，，以“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化為載體，深入開展轄區(qū)意識形態(tài)工作，收到了良好效果，現(xiàn)將相關(guān)情況匯報如下：

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任分工。

我局認(rèn)真貫徹落實黨中央、省、市、區(qū)委關(guān)于意識形態(tài)工作部署要求，結(jié)合“兩學(xué)一做”、“大學(xué)習(xí)大討論大調(diào)研”，進(jìn)一步加強意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容，納入重要議事日程，明確黨委領(lǐng)導(dǎo)班子對我區(qū)意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任，調(diào)整充實了局意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確支部書記為意識形態(tài)工作第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)和其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照責(zé)任分工，對各自工作領(lǐng)域的意識形態(tài)工作負(fù)責(zé)，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，切實將意識形態(tài)工作落到實處。

(二)重視理論學(xué)習(xí)教育，堅持科學(xué)武裝頭腦。

1.加強學(xué)習(xí)教育。示范引領(lǐng)全局廣大黨員干部群眾學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系，進(jìn)一步提升支部學(xué)習(xí)成員黨的理論、路線和方針政策水平，在意識形態(tài)工作中把握正確導(dǎo)向，立場堅定，敢于亮劍。截止目前，支部開展集中學(xué)習(xí)23次，利用干部職工大會集中組織干部職工學(xué)習(xí)25次。

2.抓好黨員干部學(xué)習(xí)。把意識形態(tài)工作列入2018年工作計劃，組織全區(qū)民政干部進(jìn)行學(xué)習(xí)，進(jìn)一步深化廣大黨員干部理想信念教育。利用干部職工大會、黨員大會、座談會等各種時機，強調(diào)意識形態(tài)工作的極端重要性，旗幟鮮明地反對歷史虛無主義、傳播輕信政治謠言、詆毀貶低黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人等錯誤思想傾向。認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”、“大學(xué)習(xí)大討論大調(diào)研”活動，抓好“三會一課”，組織黨員干部集體學(xué)習(xí)，開展討論，撰寫心得。集中學(xué)習(xí)既有理論學(xué)習(xí)，又有省市區(qū)黨委、政府的有關(guān)文件精神學(xué)習(xí)，既有理論宣傳，又有政策貫徹與落實。

3.適時組織開展“應(yīng)用式”學(xué)習(xí)和“研討式”學(xué)習(xí)。把思想統(tǒng)一到黨中央的決策部署上來，結(jié)合實際開展大討論，做到匯聚力量、貼近實際、突出實效，不斷加強全局黨員干部的理論素養(yǎng)，全面提高黨員干部的思想素質(zhì)和工作能力，統(tǒng)一思想認(rèn)識，進(jìn)一步明確發(fā)展方向。

截止目前，今年共組織黨員學(xué)習(xí)25次;組織《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想》、《“新思想、新?lián)?dāng)、新作為”》等專題學(xué)習(xí)討論會2次;局領(lǐng)導(dǎo)帶頭上黨課4次等。并將《治國理政第一、二卷》、《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》及習(xí)近平總書記系列講話等精神穿插在學(xué)習(xí)計劃中，確保上級文件精神落實到位。全體黨員思想上受到了洗禮，錘煉了黨性，堅定了信念。

(三)提高輿論引導(dǎo)能力，營造良好輿論環(huán)境。

1.加強隊伍建設(shè)。一方面，充實宣傳工作隊伍，加強對局里年輕同志的培養(yǎng)，加強信息報送力度，切實做好黨委意識形態(tài)工作、宣傳思想文化工作和全局重點工作落實新舉措、新進(jìn)展、新成效的宣傳報道工作;另一方面，深入推進(jìn)黨支部的思想政治建設(shè)，著力提升基層黨支部宣傳干部隊伍敢抓敢管、擅長做意識形態(tài)工作的能力和水平。

2.加強陣地建設(shè)。充分利用秀嶼民政微信公眾號、政府門戶網(wǎng)站及宣傳展板等形式，全方位、多角度開展意識形態(tài)工作宣傳，讓宣傳陣地充滿主旋律和正能量;同時，緊扣干部群眾所思所想，不斷創(chuàng)新載體和形式，提高群眾思想認(rèn)識。

3.抓好行動落實。開展定期檢查指導(dǎo)，加強督查，確保全局意識形態(tài)工作落到實處。局黨支部將意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制內(nèi)容，納入干部考核，明確考核內(nèi)容、方式和程序，切實將意識形態(tài)工作責(zé)任制作為黨員干部評先評優(yōu)、管理使用的重要依據(jù);局意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)加強對意識形態(tài)貫徹執(zhí)行情況的跟蹤問效，實時把握動向;對未能履行工作職責(zé)，意識形態(tài)出現(xiàn)嚴(yán)重錯誤和問題，并造成嚴(yán)重后果的干部開展問責(zé)。

4.加強輿情宣傳和引導(dǎo)。積極做好宣傳，利用政府微信微博門戶網(wǎng)站，對民政工作進(jìn)行和宣傳。切實加強社會輿情和網(wǎng)絡(luò)輿情的分析、研判、處置，引導(dǎo)黨員干部準(zhǔn)確認(rèn)識當(dāng)前輿論形勢，把握輿論主動權(quán);針對網(wǎng)絡(luò)輿情傳播速度較快、覆蓋面廣、影響力大的特點，實時監(jiān)控，實時跟進(jìn)，及時做好輿情監(jiān)測與上報工作，對存在問題及時采取應(yīng)對措施。在加強正面教育和引導(dǎo)的同時，加強對重點人物的排查，及時關(guān)注并發(fā)現(xiàn)干部群眾思想問題，妥善處理傾向性和苗頭性問題，開展針對性的思想政治工作，促使其思想觀念正向轉(zhuǎn)化。

今年以來，共在中國社會報、，結(jié)合“三下鄉(xiāng)”、綜治入戶、掃黑除惡專項斗爭現(xiàn)場會等方式走訪發(fā)放宣傳單1000余份，禮品800余份。

一年來，我局意識形態(tài)工作雖取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，主要有以下兩個方面：一是意識形態(tài)領(lǐng)域工作的學(xué)習(xí)機制需要進(jìn)一步完善;二是新興媒體的應(yīng)用和引導(dǎo)管理需要進(jìn)一步加強。

在接下來的工作中，我局將進(jìn)一步抓好意識形態(tài)工作，持之以恒抓好理論學(xué)習(xí)，提高輿論引導(dǎo)水平，擴大意識形態(tài)工作宣傳渠道，為推進(jìn)意識形態(tài)工作發(fā)展提供堅強有力的精神動力、思想保證和輿論支持。重點抓好三個方面的工作：一要抓學(xué)習(xí)。始終堅持以習(xí)近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦，從鞏固黨的群眾基礎(chǔ)，認(rèn)清肩上的責(zé)任和面臨的挑戰(zhàn)，堅持底線思維，增強憂患意識和做好意識形態(tài)工作、宣傳思想工作的自覺性、堅定性。要把深入貫徹落實習(xí)近平總書記系列重要講話精神，作為全局宣傳戰(zhàn)線工作的重要內(nèi)容，增強工作責(zé)任感和使命感，真正做到思想認(rèn)識上強起來。二是抓輿論工作的引導(dǎo)力。要牢牢掌握輿論工作的主動權(quán)，提高輿論引導(dǎo)水平，把體現(xiàn)黨的主張和反映人民心聲統(tǒng)一起來，更多地報道基層干部群眾的生動實踐和新鮮經(jīng)驗，更多地報道新成績、新典型和群眾關(guān)心的問題，努力使新聞宣傳具有親和力，讓廣大群眾愛聽愛看。高度重視互聯(lián)網(wǎng)等新興媒體對社會輿論的影響，積極搶占宣傳輿論陣地的制高點。三要抓協(xié)調(diào)。形成齊抓共管的意識形態(tài)工作合力。圍繞黨管意識形態(tài)的原則，認(rèn)真履行綜合協(xié)調(diào)職責(zé)，把宣傳思想文化工作融入經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)各個領(lǐng)域，牢牢把握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主導(dǎo)權(quán)。堅持政府主導(dǎo)、社會參與、共建共享。進(jìn)一步建立健全意識形態(tài)工作責(zé)任制，調(diào)動多方力量共同做好意識形態(tài)工作，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門共同參與、支部齊抓共管的良好氛圍。

意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人篇五

縣水電有限責(zé)任公司作為我縣水電產(chǎn)業(yè)的龍頭企業(yè)，始終堅持以習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述為指導(dǎo)，牢固樹立安全就是責(zé)任、隱患就是事故理念，堅守安全生產(chǎn)紅線，有力提升了安全保障水平和綜合治理能力，我們的做法主要圍繞“三個”聚焦。

一是聚焦“主線”強化黨建引領(lǐng)。公司黨總支把黨建工作與安全生產(chǎn)有機融合，充分發(fā)揮國企黨建在公司安全生產(chǎn)中的引領(lǐng)保障作用，設(shè)立了5個安全示范崗和26個黨員安全責(zé)任區(qū)，常態(tài)化開展“黨員身邊無事故”、“黨員示范崗”行動，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)隱患排查治理和預(yù)防全覆蓋，進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)的保證能力。

二是聚焦“主責(zé)”強化責(zé)任落實。今年來，我們把安全生產(chǎn)作為集中整治年，全面落實“十個一”制度，調(diào)整了公司安全生產(chǎn)工作機構(gòu)，全面履行“一崗雙責(zé)”，構(gòu)建了安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機制，落實了安全生產(chǎn)重大隱患、突出問題、制度措施“三張清單”。通過定期召開安全生產(chǎn)例會、專題會議、反事故演習(xí)等行動，增強辨識風(fēng)險和管控能力，做到監(jiān)管精細(xì)精準(zhǔn)，防控有序有力。

三是聚焦“主角”強化隊伍建設(shè)。公司始終把鍛造“講政治、顧大局、強業(yè)務(wù)、勇?lián)?dāng)”的高素質(zhì)“水電鐵軍”作為企業(yè)的基礎(chǔ)性、長期性工作來抓。在加強思想教育的同時加大業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)力度，為企業(yè)安全發(fā)展提供“智”“力”支撐。全年公司完成了13項實戰(zhàn)應(yīng)急演練，確保了特殊時段安全穩(wěn)定和電力可靠供應(yīng)，實現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)無事故目標(biāo)。

下一步，我們將進(jìn)一步強化安全意識，不斷創(chuàng)新安全管控手段，啟動實施滿天星電廠遠(yuǎn)控運行工作，深入開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作，提升安全生產(chǎn)保障能力，為縣域經(jīng)濟安全、穩(wěn)定發(fā)展貢獻(xiàn)水電力量。

意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

20__年，在區(qū)委和區(qū)委組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真履行領(lǐng)班子、帶隊伍、抓黨員、保穩(wěn)定的基層黨建工作思路，以黨的群眾路線教育?；顒訛槠鯔C，切實把基層黨建工作作為“一把手”工程，放在心上、抓在手上、落在實處，堅持經(jīng)常抓、抓經(jīng)常，以積極負(fù)責(zé)的工作態(tài)度全面落實基層黨建工作責(zé)任制，為推動和諧__建設(shè)提供了堅強的組織和干部保障。

作為基層黨建的“第一責(zé)任人”，我始終認(rèn)為，只有立足全局才能在基層黨建中取得真成效，只有找準(zhǔn)基層黨建工作的重心才能制定出抓黨建工作的有效抓手。為此，我多次主持召開街道黨工委專題會議，及時組織學(xué)習(xí)上級有關(guān)黨建工作最新要求，經(jīng)常向區(qū)委組織部匯報工作，定期到基層開展黨建專題調(diào)研，同基層黨員干部群眾交流談心，聽取大家對黨建工作希望和要求。在吃透上情、摸清下情的基礎(chǔ)上，把基層黨建工作納入全街道工作大局中去思考、去謀劃、去推進(jìn)，明確提出了“抓教育、定職責(zé)、常監(jiān)督”的工作思路，以“嚴(yán)管干部，經(jīng)常教育”的工作定位，提升街道基層黨建工作科學(xué)化水平。

在黨的群眾路線教育實踐活動前，我能超前謀劃，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，通過讀書看報和廣播電視等媒體報導(dǎo)，收集整理有關(guān)活動的資料信息，做到先學(xué)一步、先思考一步，積極同各級黨員干部群眾交流，組織制定街道活動方案和工作思路，在抓自身學(xué)習(xí)工作的同時，重點做好自己和班子的“照鏡子、洗洗澡”。

進(jìn)一步細(xì)化，從思想上、行動上、制度上扎實整改，不斷提升領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)水平，使街道各級班子成員思想認(rèn)識進(jìn)一步提高，作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，為民服務(wù)的意思進(jìn)一步提升，把群眾的事當(dāng)自己的事辦。真正解決“最后一公里”的問題，取得了讓群眾看得見的成效。

黨的基層組織是黨的戰(zhàn)斗堡壘，堡壘的基礎(chǔ)不牢，地動山搖?；鶎狱h支部出現(xiàn)了軟弱渙散問題不去整治，不去處理好黨支部和群眾之間的矛盾，就是在動搖基層群眾對黨的信心。今年年初我在社區(qū)走訪調(diào)研的時候，發(fā)現(xiàn)百花園社區(qū)存在黨支部、居委會和物業(yè)之間溝通不足、配合“兩張皮”的問題，群眾有看法，黨員有想法，這一現(xiàn)象立刻引起了我的高度重視，通過同有關(guān)方面的溝通，及時安排街道副處級調(diào)研員__下到社區(qū)擔(dān)任了__社區(qū)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組及社區(qū)黨支部第一書記，重點抓__社區(qū)黨支部集中整頓，抓社區(qū)黨員干部教育管理，為社區(qū)量身打造了整頓方案。我多次到社區(qū)檢查整改落實情況，向區(qū)委組織部匯報整改現(xiàn)狀。到今年6月，__社區(qū)面貌有了大幅度提升，支部的凝聚力得到增強，黨員干部工作效率大大提高，達(dá)到了整改目標(biāo)。

在農(nóng)村黨建方面，我街道經(jīng)過城中村改造，目前還有__村和__村2個農(nóng)村，村情都較平穩(wěn)，但撤村建居的城改社區(qū)如何在回遷中發(fā)揮黨支部核心堡壘領(lǐng)導(dǎo)作用，保證村民平穩(wěn)過渡，做好新社區(qū)服務(wù)管理工作成了目前的重要問題。7月，第_茬次教育實踐活動中，__社區(qū)也面臨回遷工作，但民情不穩(wěn)，上訪增加，如何使__能順利完成_月回遷任務(wù)迫在眉睫。

在把__確定為后進(jìn)整頓支部后，我結(jié)合第_茬次教育實踐活動的任務(wù)，嚴(yán)抓__黨支部班子整改工作，深入黨支部班子成員座談、約談，重點幫助引導(dǎo)班子成員正確認(rèn)識制約該村發(fā)展穩(wěn)定的原因，對自身找原因，進(jìn)一步落實好黨員隊伍教育管理工作，以點帶面擴大黨員在群眾中的影響面和感召力，努力消除沉積多年的歷史問題。經(jīng)過整改，__社區(qū)面貌得到極大改變，在“十一”_天時間里，順利完成了_戶_套_平方分房任務(wù)。

今年以來我緊緊圍繞黨的群眾路線教育實踐活動新要求，更加注重密切聯(lián)系群眾，大力推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，強化宗旨意識教育，在基層工作中找準(zhǔn)群眾的關(guān)注點，制定工作措施，有針對性地在農(nóng)村建立起了為民代理服務(wù)制，黨員干部主動為群眾服務(wù)、靠前服務(wù);在社區(qū)開展了在職黨員到社區(qū)報到活動，街道機關(guān)黨員_人到社區(qū)認(rèn)領(lǐng)服務(wù)崗位，結(jié)對幫扶交朋友;建設(shè)起社區(qū)黨員服務(wù)工作站，24小時為群眾提供上門服務(wù)，幫扶孤寡病困群眾__多人次，受到群眾好評;在轄區(qū)非公企業(yè)廣泛選派黨建指導(dǎo)員，建立了各級各類聯(lián)絡(luò)員臺賬，及時組建了_家非公企業(yè)黨支部和流動黨員服務(wù)組織;做到隨時了解便民服務(wù)情況，對服務(wù)型黨組織建設(shè)常抓不懈。使得基層黨員干部在具體工作中能及時掌握群眾的呼聲，做群眾的貼心人，主動為他們排憂解難，樹立共產(chǎn)黨員的良好形象。

黨員隊伍的先進(jìn)性和純潔性，關(guān)系到基層黨組織的整體素質(zhì)，隨著譚家地區(qū)經(jīng)濟不斷發(fā)展，在基層廣大黨員身上發(fā)現(xiàn)了理想信念動搖，黨性弱化的問題。針對問題，主要采取三項措施解決影響制約黨員作用發(fā)揮的問題：

一是認(rèn)真落實“六項制度”，嚴(yán)把“入口”、暢通“出口”，堅持黨員標(biāo)準(zhǔn)不動搖、不簡化，對擬發(fā)展對象進(jìn)行了全面考察，雙公示、嚴(yán)把關(guān)，做到成熟一個發(fā)展一個。

二是在日常管理中嚴(yán)格落實“三會一課”制度，重視經(jīng)常性的黨員教育、黨內(nèi)監(jiān)督和民主評議，對黨員進(jìn)行動態(tài)信息化管理。

三是在黨員電教活動中結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動要求，廣泛開展以黨的理論、政策法規(guī)、廉政教育、典型示范等為內(nèi)容的黨員學(xué)習(xí)教育工作，不斷引導(dǎo)黨員樹立良好形象。在黨內(nèi)生活中把處置不合格黨員經(jīng)?；?、制度化，使黨員時刻保持緊迫感，提高黨員教育管理的針對性和實效性。

五、抓服務(wù)，在創(chuàng)新黨建思路上找準(zhǔn)工作重點、制定好措施。

回顧今年以來的工作，我街道黨建工作取得了一定的成績，但也仍有許多不足之處，在今后的黨建工作中，我將繼續(xù)完善自己，充分履行好黨工委書記的職責(zé)，創(chuàng)新思路、改進(jìn)方法，切實增強黨的基層組織服務(wù)的能力。

一是抓城改社區(qū)黨組織轉(zhuǎn)型，引導(dǎo)城改社區(qū)圍繞社區(qū)居民需要建立服務(wù)型黨組織。結(jié)合“創(chuàng)_”需要、社區(qū)居民思想意識方面需求，開展社會主義核心價值觀教育，完成城改社區(qū)黨組織的轉(zhuǎn)型。

二是做好農(nóng)村黨組織換屆工作。按時平穩(wěn)完成_村和_村黨組織換屆工作，落實好“四議兩公開”等民主管理制度，保持村監(jiān)會工作正常。

三是為黨員示范店掛牌。針對地區(qū)倉儲物流等非公企業(yè)店面多的特點，組織推薦有共產(chǎn)黨員的企業(yè)，評比黨員示范點，開展“黨員亮明身份服務(wù)群眾”活動，公開服務(wù)承諾，帶動地區(qū)非公企業(yè)誠信經(jīng)營，公平競爭。

四是完善流動黨員服務(wù)站建設(shè)。將轄區(qū)內(nèi)的非公企業(yè)按照分布特點劃分成不同小區(qū)域，再由現(xiàn)有_家非公企業(yè)黨支部負(fù)責(zé)聯(lián)系和管理(不含__公司)區(qū)域內(nèi)不同企業(yè)中的流動黨員，只要這些流動黨員有休，不離開譚家，就始終將他們納入基層黨員教育管理中，隨時隨地為他們提供服務(wù)，解決他們的后顧之憂。

五是建立經(jīng)常性的駐地單位黨組織聯(lián)系制度。定期召開聯(lián)席會議，交流黨建工作信息，通報社會事業(yè)發(fā)展情況，從而達(dá)到黨建資源共建共享。

六是做好冬季黨員服務(wù)送溫暖，以及“雙節(jié)”走訪慰問老黨員、老干部、困難黨員活動，調(diào)動各級黨員的積極性，為地區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展服務(wù)。

述職人：第一文檔網(wǎng)。

2021年__月__日。

意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人篇七

x季度，在xx黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人嚴(yán)格履行黨支部書記第一責(zé)任人職責(zé)，認(rèn)真抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，現(xiàn)就二季度情況匯報如下：

一、強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，狠抓黨建責(zé)任落實

認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員干部，以強化“兩個主體責(zé)任”落實為抓手，切實貫徹落實全面從嚴(yán)管黨治黨各項工作任務(wù)。樹立正確政績觀，以實際行動切實履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，做到始終把黨建工作擺在重中之重的位置，并深入研究解決黨建工作推進(jìn)中的困難和問題，高質(zhì)量落實各項黨建工作任務(wù)，在為群眾做好事實事過程中接地氣轉(zhuǎn)作風(fēng)，增強與人民群眾的感情。

二、抓實學(xué)習(xí)教育，打牢思想政治基礎(chǔ)

把思想政治建設(shè)作為首要任務(wù)，采用多種學(xué)習(xí)方式，組織全體黨員深入學(xué)習(xí)黨的十九大、十九屆三中、四中、五中全會精神以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，進(jìn)一步豐富拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，深化學(xué)習(xí)效果。用好每月黨課活動時間，以社會主義核心價值觀建設(shè)、愛國主義教育、依法治國建設(shè)等為核心，強化全體黨員干部理想信念教育。結(jié)合工作實際抓好黨員日常教育，堅持不懈開展理想信念教育，推進(jìn)作風(fēng)教育、紀(jì)律教育、警示教育常態(tài)化，持續(xù)開展向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)活動，形成求真務(wù)實的學(xué)風(fēng)。

三、激發(fā)黨建活力，夯實基層組織基礎(chǔ)

進(jìn)一步規(guī)范和嚴(yán)格“三會一課”等黨內(nèi)組織生活制度，帶頭并嚴(yán)格督促黨員干部積極參加黨內(nèi)組織生活。加強自身建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制。切實做好入黨積極分子培養(yǎng)考察工作，狠抓黨員隊伍建設(shè)，制定落實年輕黨員培養(yǎng)計劃，完善黨員干部學(xué)習(xí)交流制度，建立“傳幫帶”工作機制，全面提升黨員干部的綜合素質(zhì)和工作能力。

意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人篇八

與會各位領(lǐng)導(dǎo)：

回首剛剛過去的，自己自覺把基層黨建作為自身的“第一要務(wù)”，堅持帶頭履行黨委書記職責(zé)，不斷強化措施，加大力度，提高基層黨建的整體水平，促進(jìn)了鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展，保持了社會大局的和諧穩(wěn)定。現(xiàn)將本人一年來基層黨建方面情況報告如下：

一、履職及目標(biāo)完成情況。

1、建章立制，使農(nóng)村基層組織建設(shè)逐步走上正規(guī)劃、制度化、規(guī)范化軌道。就任黨委書記以來，我始終認(rèn)為書記抓黨建是自己責(zé)無旁貸的，是當(dāng)書記的“責(zé)任田”、“自留地”。在中，按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟”的方針，我重點做到了“三個堅持”。一是堅持帶頭履行書記職責(zé)。自己帶頭學(xué)習(xí)，努力提高班子自身素質(zhì)，注重發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。20，我五次召開黨委會，專題研究黨建；帶頭參加了第二批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動；研究制定了《年基層黨組織建設(shè)要點》，確定目標(biāo)。每次村干部會議，我首先調(diào)度的是村支書，問的第一件事就是“兩委”班子怎么樣，黨員群眾對黨委、支部有什么意見？用自己的行動影響大家，讓大家深知黨建的重要地位。二是堅持用制度規(guī)范黨建。在黨委會上，我提議制定了鎮(zhèn)科級以上黨員干部包村抓黨建責(zé)任制；與18個村支書簽訂了黨建責(zé)任書，把黨建進(jìn)行量化；為全鎮(zhèn)18文章!個村印發(fā)了《農(nóng)村黨建規(guī)范化管理手冊》，統(tǒng)一配發(fā)《黨支部活動記錄》，制定了《臨西鎮(zhèn)農(nóng)村支部黨建考核辦法》等。這些措施，使我鎮(zhèn)黨建得到進(jìn)一步規(guī)范，并取得了很好的效果。三是堅持實行黨建目標(biāo)責(zé)任制。將各項指標(biāo)層層分解，責(zé)任到人，實行“黨委書記全盤抓，組織書記牽頭抓，組織委員具體抓，包村干部共同抓”，建立健全了鎮(zhèn)村兩級干部考核激勵約束機制，這一整套加強、完善農(nóng)村基層組織建設(shè)制度的建立，使農(nóng)村基層組織建設(shè)逐步走上正規(guī)劃、制度化、規(guī)范化軌道。

2、按照“五個好”的標(biāo)準(zhǔn)，切實加強了鎮(zhèn)黨委的自身建設(shè)。按照“班長抓班子、班子帶隊伍、隊伍促發(fā)展”的指導(dǎo)思想，狠抓了黨委自身建設(shè)。注重發(fā)揮政治核心作用，堅持內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，爭創(chuàng)優(yōu)秀黨委。在認(rèn)真學(xué)習(xí)上級文件精神、部署、目標(biāo)要求的基礎(chǔ)上，通過深入調(diào)研，按照民主集中制原則，進(jìn)一步完善了黨委內(nèi)部的議事和決策機制。進(jìn)一步規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)班子的民主生活會，不斷提高民主生活會的質(zhì)量，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍。全鎮(zhèn)黨政人一班人心齊、氣順、勁足，努力理順關(guān)系。鎮(zhèn)黨委按照“三個代表”重要思想和落實科學(xué)發(fā)展觀的的要求，圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，制定了我鎮(zhèn)的黨建年度計劃，提出了切實可行的目標(biāo)和措施，總攬全鎮(zhèn)大局，駕馭全盤，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，正確協(xié)調(diào)黨委、人大、政府的職能關(guān)系，努力在中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，在實際中，黨委始終堅持把握大方向，對具體做到總攬而不包攬，放開而不放手，使政府能夠全力創(chuàng)新方法，狠抓落實。

3、以農(nóng)村換屆為契機，認(rèn)真抓好了“兩委”班子建設(shè)。2006年是我縣的換屆之年，鎮(zhèn)黨委緊緊抓住這個有利時機，采取有力措施，努力建好農(nóng)村“兩委”班子。一是深入調(diào)查研究，做到胸有成竹。由于臨西鎮(zhèn)處于一個特殊的地理位置，黨員干部和群眾思想比較活躍，特別對換屆十分敏感。為確保選舉穩(wěn)妥進(jìn)行，我們在同各村支部成員座談的同時，深入到黨員家中，了解情況，掌握第一手材料，做到心中有數(shù)，然后有針對性的制定方案，因人制宜，確定分工。二是搞好選前培訓(xùn)，嚴(yán)格選舉程序。我們組織機關(guān)干部進(jìn)行了3天的專題培訓(xùn)，使每一名干部都能熟練掌握選舉要求和程序，在選舉中嚴(yán)格操作，達(dá)不到規(guī)定人數(shù)比例的，不能進(jìn)行選舉，做到成熟一個，選舉一個，成功一個。沒出現(xiàn)一個因違規(guī)操作而引發(fā)問題的村。目前，全鎮(zhèn)兩委換屆成功率達(dá)到了100，兩委干部交叉比例達(dá)到85；新的兩委成員中，45歲以下的占72，高中以上學(xué)歷的占61，一大批群眾公認(rèn)、素質(zhì)較高的優(yōu)秀干部被選進(jìn)班子，全鎮(zhèn)農(nóng)村干部素質(zhì)大大增強。三是抓好上崗培訓(xùn)，搞好磨合。新一屆村級班子成立后，我們不失時機地組織到鎮(zhèn)集中培訓(xùn)，在抓好學(xué)習(xí)的同時，自己結(jié)合當(dāng)前和農(nóng)村實際，從加強學(xué)習(xí)提高黨性，多做善事誠信為人，大膽體現(xiàn)價值等方面，同村干部進(jìn)行了心貼心的溝通交流，并從黨的組織原則、“兩委”關(guān)系上提出了嚴(yán)格要求，突出了農(nóng)村黨支部的作用和地位，使大家提高了思想認(rèn)識，增強了的信心和決心。

作，采取三項硬措施，對后進(jìn)村實施整治。一是鎮(zhèn)干部一人一村抓整治。即鎮(zhèn)黨委科級以上黨員干部每人盯一個落后村，對4個整體相對落后的村一個一個地剖析問題、查找原因、組織整改。二是結(jié)對子幫扶促整治。我們采取先進(jìn)村與落后村幫扶對子4個。其中，倉上與龍旺，林溝與史洼這兩個對子效果最為明顯，龍旺、史洼目前已基本實現(xiàn)了由亂到治，各項也實現(xiàn)了規(guī)范化。三是加強監(jiān)管“防滑坡”。一個村作為一個個體組織其實和一個人是一樣的，當(dāng)先進(jìn)需要付出很大的努力，始終保持先進(jìn)更難。如果居功自傲，不思進(jìn)取，由先進(jìn)變落后只在朝夕之間。因此，我在謀劃黨建時，把鞏固和提升農(nóng)村先進(jìn)黨組織建設(shè)水平列入重點內(nèi)容，大力開展“敲警鐘，防滑坡”活動。鎮(zhèn)黨委規(guī)定每季度與支部書記進(jìn)行一次談話，主要是消除一些先進(jìn)村以功臣自居的情緒，解決脫離群眾有效監(jiān)督的問題，提出新的目標(biāo)，限期完成，“鞭打快?！?。通過這一有效的“預(yù)警”機制，實現(xiàn)了落后村趕先進(jìn)，先進(jìn)村保先進(jìn)的良好局面。目前，全鎮(zhèn)18個村，像倉上、西馬、林溝式的一類支部達(dá)到了12個，占67。

4、以開展第三批先進(jìn)性教育為契機，全面提高了農(nóng)村黨員干部隊伍素質(zhì)。根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署，及時制定《實施方案》和學(xué)習(xí)計劃，全鎮(zhèn)640名農(nóng)村黨員認(rèn)真參加了三個階段教育活動。為確保學(xué)習(xí)效果，鎮(zhèn)黨委還組織開展了歌詠比賽、學(xué)黨章知識競賽等學(xué)習(xí)活動；在全鎮(zhèn)黨員中開展“一爭二帶三落實”主題實踐活動。即：一爭，爭創(chuàng)思想覺悟高、業(yè)務(wù)素質(zhì)高、文化水平高、創(chuàng)業(yè)意識強的“三高一強”干部。二帶，老黨員通過上黨課、作報告，帶動新黨員提高政治素質(zhì)，新黨員深入基層幫助老黨員脫貧致富，帶動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。三落實，要求每個黨員要經(jīng)過自己的努力，為基層群眾落實一條致富路子，為建國前老黨員落實一件實事、好事，為基層落實一套加強組織建設(shè)，提高黨員素質(zhì)和班子戰(zhàn)斗力的長效機制。這一做法，市委教育辦活動簡報進(jìn)行全文轉(zhuǎn)發(fā)。教育活動期間，市委巡回檢查組多次到我鎮(zhèn)調(diào)研，對我鎮(zhèn)第三批教育活動的開展給予了較高評價。

抓龍頭，堅持發(fā)揮好村支部書記的作用。農(nóng)村支部書記是整個農(nóng)村黨建的關(guān)鍵“角色”。在村級管理上，鎮(zhèn)黨委緊緊抓住“村級班子建設(shè)”這個牛鼻子，堅持樹榜樣帶人，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)廣泛實施“四培致富工程”和“三強支書工程”。即把致富能手培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成致富標(biāo)兵、把黨員致富標(biāo)兵培養(yǎng)成村干部、把村干部培養(yǎng)成農(nóng)村小康建設(shè)帶頭人。即培養(yǎng)村黨支部書記成為政治素質(zhì)強、個人致富能力強，帶領(lǐng)群眾共同致富能力強的三強支書。通過實施“二項工程”，我鎮(zhèn)已發(fā)展22名致富能手入黨，把32名黨員培養(yǎng)成為擁有專業(yè)技能的致富標(biāo)兵，新任命3名致富能手為村黨支部書記，18名村干部成為農(nóng)村小康建設(shè)的帶頭人，各村均發(fā)生了較大變化。

抓示范，深入開展農(nóng)村干部“素質(zhì)工程”。在提高黨員素質(zhì)教育上，我們本著缺什么補什么的原則，開設(shè)不同主題的培訓(xùn)班。今年以來，共舉辦農(nóng)村支部書記培訓(xùn)班1期，農(nóng)村青年致富技能培訓(xùn)班3期，各村支部以農(nóng)村“兩室”為陣地，舉辦各種技術(shù)培訓(xùn)12期，受訓(xùn)人員1300人次。鎮(zhèn)黨委還認(rèn)真組織開展了農(nóng)村“雙帶”標(biāo)兵評選活動，對全鎮(zhèn)評選出的30名黨員致富標(biāo)兵，分成三個組，巡回到各村傳授致富經(jīng)驗、致富信息，受到了群眾的歡迎。

5、認(rèn)真落實“一制三化”實施方案，積極推進(jìn)了基層民主政治建設(shè)。

在推進(jìn)基層民主政治建設(shè)上，按照縣委的統(tǒng)一安排，我鎮(zhèn)黨委在及時上年經(jīng)驗教訓(xùn)，取人之長補己之短的基礎(chǔ)上，根據(jù)當(dāng)前我鎮(zhèn)農(nóng)村面臨的新形勢、新問題和新情況，針對部分村運作不規(guī)范，致使群眾意見大，并引發(fā)個別村上訪的狀況，以鎮(zhèn)黨委、政府的名義印發(fā)了《村級重大問題請示報告的規(guī)定》，即村內(nèi)洽談經(jīng)濟項目和建設(shè)項目、大宗集體資產(chǎn)的處置、出售、承包、租賃、拍賣等經(jīng)濟活動，村決策前3天必須向鎮(zhèn)主管領(lǐng)導(dǎo)或主要領(lǐng)導(dǎo)請示，由鎮(zhèn)黨委、政府形成指導(dǎo)性意見，反饋到村，村再決策。其主要目的是解決農(nóng)村決策程序不規(guī)范、不民主的問題，進(jìn)一步促進(jìn)村干部依法管理農(nóng)村事務(wù)，以落實規(guī)范化建設(shè)的各項制度為抓手，努力建設(shè)科技型、民主型、法治型、服務(wù)型的班子集體。我們狠抓了農(nóng)村干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，進(jìn)一步加強對干部的教育、管理和監(jiān)督。建立了農(nóng)村財務(wù)服務(wù)中心，實行了村財鎮(zhèn)管，建立健全了各項規(guī)章制度，有效加強了農(nóng)村的財務(wù)管理。

二、存在問題及二00七年的思路。

回首2006年，我深刻的體會是：自己的得到了領(lǐng)導(dǎo)和社會的認(rèn)可，主要得益于縣委縣政府領(lǐng)導(dǎo)的幫助、關(guān)愛及廣大基層干部的支持與厚待。雖然取得了一些成績，但與組織的要求、與形勢發(fā)展的要求相比，還有很多差距和不足。主要存在以下幾個方面：

一是傳統(tǒng)小農(nóng)經(jīng)濟思想觀念仍然根深蒂固，嚴(yán)重影響了經(jīng)濟發(fā)展和項目建設(shè)的進(jìn)度；二是現(xiàn)階段農(nóng)村基層黨建方式方法滯后，導(dǎo)致黨員教育效果不顯著，組織活動流于形式，使得農(nóng)村基層黨建出現(xiàn)許多不盡人意的地方；三是不穩(wěn)定的因素仍然存在。由于周邊村占地遺留問題較多，矛盾處理難度加大；城建新的占地問題與上級政策之間的矛盾問題，容易引發(fā)新的不安定因素。四是整體不平衡，個別農(nóng)村班子存在著戰(zhàn)斗力、凝聚力不強的問題。

二00七年我鎮(zhèn)將以十六屆六中全會精神為指導(dǎo)，按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，以提高執(zhí)政能力為基礎(chǔ)，全面加強基層黨建，積極推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)，努力構(gòu)建文明、和諧、發(fā)展的新城鎮(zhèn)，以優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)為重點，打造經(jīng)濟發(fā)展的新平臺，以加快村強民富為抓手，實現(xiàn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌新變化，開創(chuàng)各項的新局面，克難攻堅，開拓創(chuàng)新，務(wù)實進(jìn)取，以優(yōu)異的業(yè)績向黨的十七大獻(xiàn)禮！

二00七年元月十六日。

《基層黨建責(zé)任人述職報告》來源于網(wǎng)，歡迎閱讀基層黨建責(zé)任人述職報告。jwl。

作，采取三項硬措施，對后進(jìn)村實施整治。一是鎮(zhèn)干部一人一村抓整治。即鎮(zhèn)黨委科級以上黨員干部每人盯一個落后村，對4個整體相對落后的村一個一個地剖析問題、查找原因、組織整改。二是結(jié)對子幫扶促整治。我們采取先進(jìn)村與落后村幫扶對子4個。其中，倉上與龍旺，林溝與史洼這兩個對子效果最為明顯，龍旺、史洼目前已基本實現(xiàn)了由亂到治，各項也實現(xiàn)了規(guī)范化。三是加強監(jiān)管“防滑坡”。一個村作為一個個體組織其實和一個人是一樣的，當(dāng)先進(jìn)需要付出很大的努力，始終保持先進(jìn)更難。如果居功自傲，不思進(jìn)取，由先進(jìn)變落后只在朝夕之間。因此，我在謀劃黨建時，把鞏固和提升農(nóng)村先進(jìn)黨組織建設(shè)水平列入重點內(nèi)容，大力開展“敲警鐘，防滑坡”活動。鎮(zhèn)黨委規(guī)定每季度與支部書記進(jìn)行一次談話，主要是消除一些先進(jìn)村以功臣自居的情緒，解決脫離群眾有效監(jiān)督的問題，提出新的目標(biāo)，限期完成，“鞭打快牛”。通過這一有效的“預(yù)警”機制，實現(xiàn)了落后村趕先進(jìn)，先進(jìn)村保先進(jìn)的良好局面。目前，全鎮(zhèn)18個村，像倉上、西馬、林溝式的一類支部達(dá)到了12個，占67。

4、以開展第三批先進(jìn)性教育為契機，全面提高了農(nóng)村黨員干部隊伍素質(zhì)。根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署，及時制定《實施方案》和學(xué)習(xí)計劃，全鎮(zhèn)640名農(nóng)村黨員認(rèn)真參加了三個階段教育活動。為確保學(xué)習(xí)效果，鎮(zhèn)黨委還組織開展了歌詠比賽、學(xué)黨章知識競賽等學(xué)習(xí)活動；在全鎮(zhèn)黨員中開展“一爭二帶三落實”主題實踐活動。即：一爭，爭創(chuàng)思想覺悟高、業(yè)務(wù)素質(zhì)高、文化水平高、創(chuàng)業(yè)意識強的“三高一強”干部。二帶，老黨員通過上黨課、作報告，帶動新黨員提高政治素質(zhì)，新黨員深入基層幫助老黨員脫貧致富，帶動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。三落實，要求每個黨員要經(jīng)過自己的努力，為基層群眾落實一條致富路子，為建國前老黨員落實一件實事、好事，為基層落實一套加強組織建設(shè)，提高黨員素質(zhì)和班子戰(zhàn)斗力的長效機制。這一做法，市委教育辦活動簡報進(jìn)行全文轉(zhuǎn)發(fā)。教育活動期間，市委巡回檢查組多次到我鎮(zhèn)調(diào)研，對我鎮(zhèn)第三批教育活動的開展給予了較高評價。

抓龍頭，堅持發(fā)揮好村支部書記的作用。農(nóng)村支部書記是整個農(nóng)村黨建的關(guān)鍵“角色”。在村級管理上，鎮(zhèn)黨委緊緊抓住“村級班子建設(shè)”這個牛鼻子，堅持樹榜樣帶人，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)廣泛實施“四培致富工程”和“三強支書工程”。即把致富能手培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成致富標(biāo)兵、把黨員致富標(biāo)兵培養(yǎng)成村干部、把村干部培養(yǎng)成農(nóng)村小康建設(shè)帶頭人。即培養(yǎng)村黨支部書記成為政治素質(zhì)強、個人致富能力強，帶領(lǐng)群眾共同致富能力強的三強支書。通過實施“二項工程”，我鎮(zhèn)已發(fā)展22名致富能手入黨，把32名黨員培養(yǎng)成為擁有專業(yè)技能的致富標(biāo)兵，新任命3名致富能手為村黨支部書記，18名村干部成為農(nóng)村小康建設(shè)的帶頭人，各村均發(fā)生了較大變化。

抓示范，深入開展農(nóng)村干部“素質(zhì)工程”。在提高黨員素質(zhì)教育上，我們本著缺什么補什么的'原則，開設(shè)不同主題的培訓(xùn)班。今年以來，共舉辦農(nóng)村支部書記培訓(xùn)班1期，農(nóng)村青年致富技能培訓(xùn)班3期，各村支部以農(nóng)村“兩室”為陣地，舉辦各種技術(shù)培訓(xùn)12期，受訓(xùn)人員1300人次。鎮(zhèn)黨委還認(rèn)真組織開展了農(nóng)村“雙帶”標(biāo)兵評選活動，對全鎮(zhèn)評選出的30名黨員致富標(biāo)兵，分成三個組，巡回到各村傳授致富經(jīng)驗、致富信息，受到了群眾的歡迎。

5、認(rèn)真落實“一制三化”實施方案，積極推進(jìn)了基層民主政治建設(shè)。

在推進(jìn)基層民主政治建設(shè)上，按照縣委的統(tǒng)一安排，我鎮(zhèn)黨委在及時上年經(jīng)驗教訓(xùn)，取人之長補己之短的基礎(chǔ)上，根據(jù)當(dāng)前我鎮(zhèn)農(nóng)村面臨的新形勢、新問題和新情況，針對部分村運作不規(guī)范，致使群眾意見大，并引發(fā)個別村上訪的狀況，以鎮(zhèn)黨委、政府的名義印發(fā)了《村級重大問題請示報告的規(guī)定》，即村內(nèi)洽談經(jīng)濟項目和建設(shè)項目、大宗集體資產(chǎn)的處置、出售、承包、租賃、拍賣等經(jīng)濟活動，村決策前3天必須向鎮(zhèn)主管領(lǐng)導(dǎo)或主要領(lǐng)導(dǎo)請示，由鎮(zhèn)黨委、政府形成指導(dǎo)性意見，反饋到村，村再決策。其主要目的是解決農(nóng)村決策程序不規(guī)范、不民主的問題，進(jìn)一步促進(jìn)村干部依法管理農(nóng)村事務(wù)，以落實規(guī)范化建設(shè)的各項制度為抓手，努力建設(shè)科技型、民主型、法治型、服務(wù)型的班子集體。我們狠抓了農(nóng)村干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，進(jìn)一步加強對干部的教育、管理和監(jiān)督。建立了農(nóng)村財務(wù)服務(wù)中心，實行了村財鎮(zhèn)管，建立健全了各項規(guī)章制度，有效加強了農(nóng)村的財務(wù)管理。

二、存在問題及二00七年的思路。

回首2006年，我深刻的體會是：自己的得到了領(lǐng)導(dǎo)和社會的認(rèn)可，主要得益于縣委縣政府領(lǐng)導(dǎo)的幫助、關(guān)愛及廣大基層干部的支持與厚待。雖然取得了一些成績，但與組織的要求、與形勢發(fā)展的要求相比，還有很多差距和不足。主要存在以下幾個方面：

一是傳統(tǒng)小農(nóng)經(jīng)濟思想觀念仍然根深蒂固，嚴(yán)重影響了經(jīng)濟發(fā)展和項目建設(shè)的進(jìn)度；二是現(xiàn)階段農(nóng)村基層黨建方式方法滯后，導(dǎo)致黨員教育效果不顯著，組織活動流于形式，使得農(nóng)村基層黨建出現(xiàn)許多不盡人意的地方；三是不穩(wěn)定的因素仍然存在。由于周邊村占地遺留問題較多，矛盾處理難度加大；城建新的占地問題與上級政策之間的矛盾問題，容易引發(fā)新的不安定因素。四是整體不平衡，個別農(nóng)村班子存在著戰(zhàn)斗力、凝聚力不強的問題。

二00七年我鎮(zhèn)將以十六屆六中全會精神為指導(dǎo)，按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，以提高執(zhí)政能力為基礎(chǔ)，全面加強基層黨建，積極推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)，努力構(gòu)建文明、和諧、發(fā)展的新城鎮(zhèn)，以優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)為重點，打造經(jīng)濟發(fā)展的新平臺，以加快村強民富為抓手，實現(xiàn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌新變化，開創(chuàng)各項的新局面，克難攻堅，開拓創(chuàng)新，務(wù)實進(jìn)取，以優(yōu)異的業(yè)績向黨的十七大獻(xiàn)禮！

二00七年元月十六日。

《基層黨建責(zé)任人述職報告》來源于網(wǎng)，歡迎閱讀基層黨建責(zé)任人述職報告。jwl。

意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人篇九

xx區(qū)區(qū)委：

今年以來，xx鎮(zhèn)黨委高度重視加強和改進(jìn)意識形態(tài)工作，認(rèn)真貫徹落實中央、省市區(qū)關(guān)于意識形態(tài)工作要求，對照《xx區(qū)黨委（黨組）全面落實意識形態(tài)工作責(zé)任制考核實施細(xì)則》、《20xx年度意識形態(tài)工作責(zé)任制考核辦法》的考核細(xì)則，從組織領(lǐng)導(dǎo)、教育培訓(xùn)、安全維護(hù)和陣地建設(shè)管理等四方面深入做好意識形態(tài)工作，為xx的平穩(wěn)、健康發(fā)展提供了堅強的思想和輿論保證?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年落實意識形態(tài)工作責(zé)任制情況自查如下：

認(rèn)真貫徹落實黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，建立以鎮(zhèn)黨委書記為組長，各領(lǐng)導(dǎo)班子為成員的意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面落實意識形態(tài)工作責(zé)任制要求，把意識形態(tài)工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理的重要內(nèi)容，堅持意識形態(tài)工作原則，堅持“四同”機制，全力打好意識形態(tài)工作主動戰(zhàn)。鎮(zhèn)黨委與各黨支部簽訂意識形態(tài)工作責(zé)任書，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門具體負(fù)責(zé)的良好工作格局。

（一）嚴(yán)格履行意識形態(tài)工作“第一責(zé)任人”職責(zé)。鎮(zhèn)黨委書記親自抓、負(fù)總責(zé)，主持召開鎮(zhèn)黨委班子會，深入研究推進(jìn)意識形態(tài)工作責(zé)任制落實的各項制度措施；帶頭上黨課，教育引導(dǎo)增強主體意識，筑牢思想防線，深入各村調(diào)研上黨課；自覺主動把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。

（二）嚴(yán)格履行“直接責(zé)任人”職責(zé)。及時上報意識形態(tài)主體責(zé)任落實情況報告，協(xié)助鎮(zhèn)黨委書記做好意識形態(tài)專題研究、社會輿情綜合分析等工作，截止目前已召開專題研究意識形態(tài)工作1次，開展意識形態(tài)和社會輿情綜合分析1次。

（三）嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)。黨委班子成員根據(jù)工作分工，抓好分管部門、單位的意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；深入聯(lián)系村調(diào)研上黨課，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)意識心態(tài)工作最新精神，并及時掌握農(nóng)村干部群眾思想動態(tài)，引導(dǎo)傳遞“正能量”。

（一）狠抓中心組學(xué)習(xí)。精心制定中心組理論學(xué)習(xí)計劃，加強中心組學(xué)習(xí)制度建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范和完善每月例會制度、中心組學(xué)習(xí)考勤簽到制、學(xué)習(xí)通報制、一把手負(fù)責(zé)制、集中學(xué)習(xí)反饋制，形成用制度管學(xué)習(xí)、促學(xué)習(xí)的良好格局。上半年，圍繞十八屆六中全會精神、意識形態(tài)、計生法規(guī)、條例準(zhǔn)則等內(nèi)容共組織中心組學(xué)習(xí)7次，干部職工上交各類心得體會、調(diào)研文章80余篇。

（二）壓實基層理論學(xué)習(xí)。以活動開展推進(jìn)意識形態(tài)工作，開展黨的十八屆五中、六中全會和十八大以來中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略的宣傳教育，組織學(xué)習(xí)《習(xí)近平總書記系列重要講話讀本》，推送“兩學(xué)一做”專題黨課，豐富干部學(xué)習(xí)的內(nèi)容和形式。

（三）堅持“微黨課”制度。努力把黨的理論、路線、方針和政策宣傳教育與人民群眾關(guān)心、關(guān)注的熱點問題，以及xx發(fā)展建設(shè)的實際，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，分村居分支部上“微黨課”，舉辦各類座談會、宣講會，開展專題討論和“學(xué)講話用講話”心得交流活動，統(tǒng)一廣大黨員的思想，提高廣大黨員的思想覺悟。

（一）建設(shè)專職隊伍。選優(yōu)配強宣傳干部，努力打造一支思想理論好、綜合素質(zhì)高、具有豐富意識形態(tài)工作經(jīng)驗的工作隊伍；目前，鎮(zhèn)宣傳工作共配備1名宣傳委員，2名宣傳干事，1名文化站站長，1名圖書館管理人員，全鎮(zhèn)各村居和機關(guān)各辦均配備了1名宣傳信息員，構(gòu)建橫向到邊、縱向到底的意識形態(tài)工作網(wǎng)格。

（二）規(guī)范輿論宣傳。高度重視網(wǎng)絡(luò)完全，進(jìn)一步提升網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)水平，嚴(yán)密防范網(wǎng)上意識形態(tài)滲透，牢牢把握網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)主導(dǎo)權(quán)；制定熱點敏感問題、重大事件的輿論引導(dǎo)機制和工作預(yù)案。組建11名同志參加的網(wǎng)評員隊伍，開展網(wǎng)評員分級輪訓(xùn)和實戰(zhàn)演練，增強網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)能力；注意把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導(dǎo)水平；搭建“四個平臺”，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本地區(qū)在行政管理、行業(yè)管理、社會管理中的意識形態(tài)要求，切實維護(hù)意識形態(tài)安全；對重大事件及突發(fā)性問題及時尤其注重提前介入，防患于未然，認(rèn)真細(xì)致摸清實情，適時正確處置，全年網(wǎng)上輿情正確處置率達(dá)xx0%。

（三）加強對外宣傳。不斷加強與臺州日報、今日xx、xx電視臺等市區(qū)級主要媒體的對接，每月制定新聞宣傳工作計劃，圍繞攻堅破難項目、“五水共治”、“治危拆違”和“十件大事”等中心工作開展重點主題宣傳。上半年，重點圍繞百丈征遷改制項目做好信息宣傳，共發(fā)布信息130余篇，其中在《浙江日報》二版刊登1次，《臺州日報》頭版頭條刊登2次，有效推進(jìn)了百丈征遷改制項目的順利開展；積極報送各類輿情信息，其中4篇被省委宣傳部錄用；另外，首屆“茭白文化節(jié)”在《臺州新聞》單獨播出，由機關(guān)干部制作的《xx小鎮(zhèn)》深受好評，瀏覽30000多次，“xxxx”發(fā)布每月不少于xx期，微博不少于30條，營造了良好的輿論環(huán)境。

（一）強化載體建設(shè)。規(guī)范文化禮堂、文化站等基層陣地建設(shè)，全鎮(zhèn)已建成小里灰村、新界村、洪嶼村等6家農(nóng)村文化禮堂，雙楠村、分水村文化禮堂正在創(chuàng)建，常態(tài)化開展民間“村晚”、“鄉(xiāng)村大擂臺”、“茭白文化節(jié)”、道德講堂、家風(fēng)家訓(xùn)、禮儀民俗等群眾性文體活動。投資1xx萬元，對xx文化站和xx圖書館進(jìn)行全面改造。加強對宗教及宗教思想傳播的管理，完善宗教工作網(wǎng)絡(luò)，定期開展宗教場所排查，做好對宗教工作的引領(lǐng)、指導(dǎo)、督查；結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，要求黨員干部簽訂《黨員不信教承諾書》，在全鎮(zhèn)開展黨員干部信教問題專項排查整治，杜絕黨員信教現(xiàn)象。加強工青婦等基層群團(tuán)組織管理，引導(dǎo)社會群體健康生活。

（二）豐富開展活動。在機關(guān)、學(xué)校、單位等范圍內(nèi)開展“與文明同行”的主題活動，大力弘揚社會主義核心價值觀，xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)中學(xué)、xx鎮(zhèn)中心小學(xué)榮獲市區(qū)文明單位，斷江、分水、店頭新村、浦口村等4村榮獲市區(qū)文明村稱號。以“千名鄉(xiāng)賢幫百村”為契機，大力弘揚鄉(xiāng)賢文化，開展“平安家庭”、“好婆媳、好鄰居”、“五好家庭”評選活動，開展移風(fēng)易俗宣傳教育，無封建迷信、非法宗教、邪教發(fā)生。開展“全國文明城市創(chuàng)建”、“清潔家園、五水共治”、“小城鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治”、“愛國衛(wèi)生運動”等行動，落實門前三包責(zé)任制，城鎮(zhèn)宜居指數(shù)明顯提高。

（三）聯(lián)合統(tǒng)戰(zhàn)人士。聯(lián)合當(dāng)?shù)氐钠髽I(yè)家、黨外人士成立xx新的社會階層人士聯(lián)誼會、xx商會和xx基層協(xié)商民主議事會，積極為xx的發(fā)展建言獻(xiàn)策，對xx的破難攻堅項目、十件大事和重點工作開展定期調(diào)研和督查，確保工作高效有序推進(jìn)。積極發(fā)動在外的鄉(xiāng)賢成立xx鄉(xiāng)賢聯(lián)誼會，目前鄉(xiāng)賢名錄庫共有鄉(xiāng)賢人士42人，其中xx籍在外人士38人，今年共促成招商引資項目簽約4個，共投資約xx0億元。

意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人篇十

意識形態(tài)是一個哲學(xué)范疇，是思想的集合。也可以理解為對事物的理解和認(rèn)識。這是對事物的感官思考。它是思想、觀點、概念、思想、價值觀和其他要素的總和。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

一年來，根據(jù)上級黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署，我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，深入貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，認(rèn)真落實基層黨組織建設(shè)工作各項措施，不斷改進(jìn)黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，黨的自身建設(shè)得到改善，黨組織和黨員的先進(jìn)性作用得到進(jìn)一步發(fā)揮，黨建工作保障機制進(jìn)一步健全，取得了一定成效。下面，我就2020年度黨建工作述職如下：

（一）加強政治建設(shè)，做到兩個維護(hù)。

本人認(rèn)真踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，筑牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”，全力推動上級部署落實落地。帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策，認(rèn)真落實上級黨組織決策部署，與上下級通力合作，組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》和新修訂的《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》。嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。制定機廠幼兒園教師教育培訓(xùn)計劃，每月召開班子成員會議對意識形態(tài)工作進(jìn)行部署研究，每周開展干部群眾思想動態(tài)等意識形態(tài)領(lǐng)域情況1次綜合分析。分級管理，層層落實，將過去的專人管理工作打散，細(xì)化流程和環(huán)節(jié)，將工作分成多個點并將每個點具體化、可操作化，根據(jù)現(xiàn)有黨支部人員進(jìn)行分工承包，利用網(wǎng)絡(luò)平臺進(jìn)行任務(wù)及時分配、驗收，定期任務(wù)檢測、合并，達(dá)到績效整合。營造集中與民主、紀(jì)律與自由相結(jié)合的政治局面，確保了積極健康的校園政治文化。

（二）突出政治導(dǎo)向，抓實學(xué)習(xí)教育。

學(xué)習(xí)內(nèi)容有十九大工作報告習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘篇，以及新中國發(fā)展面對面等各類學(xué)習(xí)材料近三十種，撰寫學(xué)習(xí)心得，有力充實了黨員教師們的黨建理論水平。一直把政治思想教育放在首位，學(xué)習(xí)教育體現(xiàn)以下幾個特點：三嚴(yán)三實，承諾踐諾的黨員示范崗創(chuàng)建活動。全體黨員亮身份、掛牌上崗，并結(jié)合自己的崗位特點撰寫崗位承諾書，面向社會公示，自覺接受群眾監(jiān)督，積極踐行三嚴(yán)三實精神，創(chuàng)建“四新”優(yōu)秀黨員示范崗，責(zé)任區(qū)。

（三）規(guī)范政治生活，提升黨組織建設(shè)水平。

發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，加強黨、政、工、團(tuán)的密切配合，全面深化黨群團(tuán)工作，提升群團(tuán)工作水平。為提升黨支部引領(lǐng)作用，積極發(fā)展優(yōu)秀青年教師向黨組織靠攏，堅持黨員教師“雙培養(yǎng)”機制。一是嚴(yán)格按照發(fā)展黨員的管理與培養(yǎng)辦法，堅持將教學(xué)中的骨干納入黨員隊伍中來的原則。二是夯實組織基礎(chǔ)，加強組織戰(zhàn)斗力，嚴(yán)守政治紀(jì)律與規(guī)矩，平穩(wěn)完成換屆選舉。這次選舉，一是嚴(yán)格堅持民主集中制原則，規(guī)范透明，充分體現(xiàn)黨員和群眾的意志和愿望。二是展現(xiàn)了黨員干部的高尚的思想素質(zhì)。座談反饋意見與民主高度一致;候選人心懷進(jìn)則勇挑重?fù)?dān)，退則坦然接受;選舉過程中全體黨員嚴(yán)守黨的紀(jì)律，自覺維護(hù)選舉的嚴(yán)肅性和公正性。以上這幾方面都可以看出黨員干部的高尚的思想素質(zhì)。

（四）抓實主題教育，凝心聚力向縱深發(fā)展。

在局黨委的統(tǒng)一部署下，機廠學(xué)前教育服務(wù)站全體黨員教師，求真務(wù)實深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。通過召開動員部署會議，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實施方案，組織全體黨員進(jìn)行集中學(xué)習(xí)和研討交流會，深刻檢視反思和整改落實，開展了主題黨日活動、專題黨課、學(xué)習(xí)身邊榜樣、關(guān)愛幫扶志愿活動、學(xué)習(xí)全國先進(jìn)模范事跡、召開專題組織生活會等專項活動，檢視整改了6條查擺的問題，主題活動取得實質(zhì)性成效。

（五）加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，從嚴(yán)治黨、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

領(lǐng)導(dǎo)履行好主要責(zé)任，真正將從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)記在心上、扛在肩上、落實在行動上。強化廉政風(fēng)險防控，進(jìn)一步貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，制定“一崗雙責(zé)”的要求，完善“三重一大”集體決策機制，切實推進(jìn)黨務(wù)工作、園務(wù)公開工作，做到真公開、真落實。落實政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，同時開展“品讀廉政故事，弘揚清風(fēng)正氣”，打造新時代廉潔形象，常學(xué)常警，從源頭上防止腐敗，保持廉潔本色。

（一）在學(xué)習(xí)教育方面理論學(xué)習(xí)不夠深入。主要原因是管理層力量相對薄弱，各崗位人員需要學(xué)習(xí)和適應(yīng)，各部門工作需要重新對接和指導(dǎo)，包括在黨建業(yè)務(wù)知識方面還不夠熟悉，我們支部成員還處于邊學(xué)習(xí)邊落實，所有工作都要一起探討，再實施。精力有限，應(yīng)接不暇之感。

（二）在履行主體責(zé)任方面責(zé)任監(jiān)督不夠到位。認(rèn)為單位是業(yè)務(wù)部門，搞好教育質(zhì)量是第一要務(wù)，后勤也為一線服務(wù)。但對各部門負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”的責(zé)任意識強調(diào)不夠，“誰主管、誰負(fù)責(zé)”分層管理要求不明確。工作前后交接不夠到位，梯隊培養(yǎng)跟不上腳步，很多崗位啟用新人，一定程度影響內(nèi)部管理質(zhì)量。

（一）強化理論學(xué)習(xí)，筑牢思想防線。

（二）強化壓力傳導(dǎo)，落實主體責(zé)任。全面落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。（三）強化黨內(nèi)監(jiān)督，強化問題整改。

（四）強化隊伍建設(shè)，提振干事精神。

總之，2020年黨支部將堅決貫徹上級黨委關(guān)于加強黨的建設(shè)的一系列決策部署，結(jié)合單位實際，強化職責(zé)履行，全面加強黨的思想建設(shè)，努力推進(jìn)基層黨建工作更上新臺階。

紀(jì)任才副部長的黨課從認(rèn)清當(dāng)前意識形態(tài)工作面臨的形勢與挑戰(zhàn)、明確意識形態(tài)工作的主體責(zé)任和強化意識形態(tài)工作責(zé)任制的落實舉措三個方面展開。他認(rèn)為黨的十八大以來意識形態(tài)領(lǐng)域總體保持向上向好態(tài)勢，但當(dāng)前意識形態(tài)領(lǐng)域形勢依然復(fù)雜、挑戰(zhàn)依然嚴(yán)峻。他認(rèn)為落實意識形態(tài)工作的主體責(zé)任，主要包括履行好把握正確方向?qū)虻呢?zé)任、鞏固壯大主流思想文化的責(zé)任、加強網(wǎng)上輿論工作的責(zé)任、強化意識形態(tài)陣地管理的責(zé)任、處理好意識形態(tài)領(lǐng)域問題的責(zé)任、履行好意識形態(tài)工作隊伍管理和黨員干部管理的責(zé)任，而在落實意識形態(tài)工作主體責(zé)任上，黨委（黨組）書記是第一責(zé)任人，落實意識形態(tài)工作主體責(zé)任，是共同擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任，是分工負(fù)責(zé)的責(zé)任，是主動作為的責(zé)任，是嚴(yán)肅追究的責(zé)任。他認(rèn)為抓好意識形態(tài)工作責(zé)任制的落實，一要深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神；二要深化黨章黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育；三要堅持守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。

公司黨委副書記、總經(jīng)理林楊在總結(jié)講話中指出，紀(jì)任才副部長的黨課緊密聯(lián)系實際，具有較強的指導(dǎo)意義，對指導(dǎo)公司各級黨組織和責(zé)任人落實意識形態(tài)責(zé)任制具有重要作用和深遠(yuǎn)意義，要求各級黨組織和全體黨員結(jié)合當(dāng)天的黨課學(xué)習(xí)，進(jìn)一步落實好集團(tuán)黨委和公司黨委下發(fā)的意識形態(tài)責(zé)任制實施細(xì)則，努力在落實意識形態(tài)責(zé)任制工作上做到思想認(rèn)識更加到位，責(zé)任擔(dān)當(dāng)更加明確，措施舉措更加有力。

公司機關(guān)及周邊直屬單位全體黨員、上京礦區(qū)和永安礦區(qū)的部分黨員在公司五樓會議室參加黨課學(xué)習(xí)，廣元礦區(qū)的部分黨員也在分會場通過視頻進(jìn)行同步學(xué)習(xí)。

xx區(qū)區(qū)委：

今年以來，xx鎮(zhèn)黨委高度重視加強和改進(jìn)意識形態(tài)工作，認(rèn)真貫徹落實中央、省市區(qū)關(guān)于意識形態(tài)工作要求，對照《xx區(qū)黨委（黨組）全面落實意識形態(tài)工作責(zé)任制考核實施細(xì)則》、《20xx年度意識形態(tài)工作責(zé)任制考核辦法》的考核細(xì)則，從組織領(lǐng)導(dǎo)、教育培訓(xùn)、安全維護(hù)和陣地建設(shè)管理等四方面深入做好意識形態(tài)工作，為xx的平穩(wěn)、健康發(fā)展提供了堅強的思想和輿論保證?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年落實意識形態(tài)工作責(zé)任制情況自查如下：

認(rèn)真貫徹落實黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，建立以鎮(zhèn)黨委書記為組長，各領(lǐng)導(dǎo)班子為成員的意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面落實意識形態(tài)工作責(zé)任制要求，把意識形態(tài)工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理的重要內(nèi)容，堅持意識形態(tài)工作原則，堅持“四同”機制，全力打好意識形態(tài)工作主動戰(zhàn)。鎮(zhèn)黨委與各黨支部簽訂意識形態(tài)工作責(zé)任書，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門具體負(fù)責(zé)的良好工作格局。

（一）嚴(yán)格履行意識形態(tài)工作“第一責(zé)任人”職責(zé)。鎮(zhèn)黨委書記親自抓、負(fù)總責(zé)，主持召開鎮(zhèn)黨委班子會，深入研究推進(jìn)意識形態(tài)工作責(zé)任制落實的各項制度措施；帶頭上黨課，教育引導(dǎo)增強主體意識，筑牢思想防線，深入各村調(diào)研上黨課；自覺主動把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。

（二）嚴(yán)格履行“直接責(zé)任人”職責(zé)。及時上報意識形態(tài)主體責(zé)任落實情況報告，協(xié)助鎮(zhèn)黨委書記做好意識形態(tài)專題研究、社會輿情綜合分析等工作，截止目前已召開專題研究意識形態(tài)工作1次，開展意識形態(tài)和社會輿情綜合分析1次。

（三）嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)。黨委班子成員根據(jù)工作分工，抓好分管部門、單位的意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；深入聯(lián)系村調(diào)研上黨課，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)意識心態(tài)工作最新精神，并及時掌握農(nóng)村干部群眾思想動態(tài)，引導(dǎo)傳遞“正能量”。

（二）壓實基層理論學(xué)習(xí)。以活動開展推進(jìn)意識形態(tài)工作，開展黨的十八屆五中、六中全會和十八大以來中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略的宣傳教育，組織學(xué)習(xí)《習(xí)近平總書記系列重要講話讀本》，推送“兩學(xué)一做”專題黨課，豐富干部學(xué)習(xí)的內(nèi)容和形式。

（三）堅持“微黨課”制度。努力把黨的理論、路線、方針和政策宣傳教育與人民群眾關(guān)心、關(guān)注的熱點問題，以及xx發(fā)展建設(shè)的實際，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，分村居分支部上“微黨課”，舉辦各類座談會、宣講會，開展專題討論和“學(xué)講話用講話”心得交流活動，統(tǒng)一廣大黨員的思想，提高廣大黨員的思想覺悟。

（一）建設(shè)專職隊伍。選優(yōu)配強宣傳干部，努力打造一支思想理論好、綜合素質(zhì)高、具有豐富意識形態(tài)工作經(jīng)驗的工作隊伍；目前，鎮(zhèn)宣傳工作共配備1名宣傳委員，2名宣傳干事，1名文化站站長，1名圖書館管理人員，全鎮(zhèn)各村居和機關(guān)各辦均配備了1名宣傳信息員，構(gòu)建橫向到邊、縱向到底的意識形態(tài)工作網(wǎng)格。

（二）規(guī)范輿論宣傳。高度重視網(wǎng)絡(luò)完全，進(jìn)一步提升網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)水平，嚴(yán)密防范網(wǎng)上意識形態(tài)滲透，牢牢把握網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)主導(dǎo)權(quán)；制定熱點敏感問題、重大事件的輿論引導(dǎo)機制和工作預(yù)案。組建11名同志參加的網(wǎng)評員隊伍，開展網(wǎng)評員分級輪訓(xùn)和實戰(zhàn)演練，增強網(wǎng)絡(luò)輿論引導(dǎo)能力；注意把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導(dǎo)水平；搭建“四個平臺”，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本地區(qū)在行政管理、行業(yè)管理、社會管理中的意識形態(tài)要求，切實維護(hù)意識形態(tài)安全；對重大事件及突發(fā)性問題及時尤其注重提前介入，防患于未然，認(rèn)真細(xì)致摸清實情，適時正確處置，全年網(wǎng)上輿情正確處置率達(dá)xx0%。

（三）加強對外宣傳。不斷加強與臺州日報、今日xx、xx電視臺等市區(qū)級主要媒體的對接，每月制定新聞宣傳工作計劃，圍繞攻堅破難項目、“五水共治”、“治危拆違”和“十件大事”等中心工作開展重點主題宣傳。上半年，重點圍繞百丈征遷改制項目做好信息宣傳，共發(fā)布信息130余篇，其中在《浙江日報》二版刊登1次，《臺州日報》頭版頭條刊登2次，有效推進(jìn)了百丈征遷改制項目的順利開展；積極報送各類輿情信息，其中4篇被省委宣傳部錄用；另外，首屆“茭白文化節(jié)”在《臺州新聞》單獨播出，由機關(guān)干部制作的《xx小鎮(zhèn)》深受好評，瀏覽30000多次，“xxxx”發(fā)布每月不少于xx期，微博不少于30條，營造了良好的輿論環(huán)境。

（一）強化載體建設(shè)。規(guī)范文化禮堂、文化站等基層陣地建設(shè)，全鎮(zhèn)已建成小里灰村、新界村、洪嶼村等6家農(nóng)村文化禮堂，雙楠村、分水村文化禮堂正在創(chuàng)建，常態(tài)化開展民間“村晚”、“鄉(xiāng)村大擂臺”、“茭白文化節(jié)”、道德講堂、家風(fēng)家訓(xùn)、禮儀民俗等群眾性文體活動。投資1xx萬元，對xx文化站和xx圖書館進(jìn)行全面改造。加強對宗教及宗教思想傳播的管理，完善宗教工作網(wǎng)絡(luò)，定期開展宗教場所排查，做好對宗教工作的引領(lǐng)、指導(dǎo)、督查；結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，要求黨員干部簽訂《黨員不信教承諾書》，在全鎮(zhèn)開展黨員干部信教問題專項排查整治，杜絕黨員信教現(xiàn)象。加強工青婦等基層群團(tuán)組織管理，引導(dǎo)社會群體健康生活。

（二）豐富開展活動。在機關(guān)、學(xué)校、單位等范圍內(nèi)開展“與文明同行”的主題活動，大力弘揚社會主義核心價值觀，xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)中學(xué)、xx鎮(zhèn)中心小學(xué)榮獲市區(qū)文明單位，斷江、分水、店頭新村、浦口村等4村榮獲市區(qū)文明村稱號。以“千名鄉(xiāng)賢幫百村”為契機，大力弘揚鄉(xiāng)賢文化，開展“平安家庭”、“好婆媳、好鄰居”、“五好家庭”評選活動，開展移風(fēng)易俗宣傳教育，無封建迷信、非法宗教、邪教發(fā)生。開展“全國文明城市創(chuàng)建”、“清潔家園、五水共治”、“小城鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治”、“愛國衛(wèi)生運動”等行動，落實門前三包責(zé)任制，城鎮(zhèn)宜居指數(shù)明顯提高。

（三）聯(lián)合統(tǒng)戰(zhàn)人士。聯(lián)合當(dāng)?shù)氐钠髽I(yè)家、黨外人士成立xx新的社會階層人士聯(lián)誼會、xx商會和xx基層協(xié)商民主議事會，積極為xx的發(fā)展建言獻(xiàn)策，對xx的破難攻堅項目、十件大事和重點工作開展定期調(diào)研和督查，確保工作高效有序推進(jìn)。積極發(fā)動在外的鄉(xiāng)賢成立xx鄉(xiāng)賢聯(lián)誼會，目前鄉(xiāng)賢名錄庫共有鄉(xiāng)賢人士42人，其中xx籍在外人士38人，今年共促成招商引資項目簽約4個，共投資約xx0億元。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

一年來，根據(jù)上級黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署，我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，深入貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，認(rèn)真落實基層黨組織建設(shè)工作各項措施，不斷改進(jìn)黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，黨的自身建設(shè)得到改善，黨組織和黨員的先進(jìn)性作用得到進(jìn)一步發(fā)揮，黨建工作保障機制進(jìn)一步健全，取得了一定成效。下面，我就2020年度黨建工作述職如下：

（一）加強政治建設(shè)，做到兩個維護(hù)。

本人認(rèn)真踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，筑牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”，全力推動上級部署落實落地。帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策，認(rèn)真落實上級黨組織決策部署，與上下級通力合作，組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》和新修訂的《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》。嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。制定機廠幼兒園教師教育培訓(xùn)計劃，每月召開班子成員會議對意識形態(tài)工作進(jìn)行部署研究，每周開展干部群眾思想動態(tài)等意識形態(tài)領(lǐng)域情況1次綜合分析。分級管理，層層落實，將過去的專人管理工作打散，細(xì)化流程和環(huán)節(jié)，將工作分成多個點并將每個點具體化、可操作化，根據(jù)現(xiàn)有黨支部人員進(jìn)行分工承包，利用網(wǎng)絡(luò)平臺進(jìn)行任務(wù)及時分配、驗收，定期任務(wù)檢測、合并，達(dá)到績效整合。營造集中與民主、紀(jì)律與自由相結(jié)合的政治局面，確保了積極健康的校園政治文化。

（二）突出政治導(dǎo)向，抓實學(xué)習(xí)教育。

學(xué)習(xí)內(nèi)容有十九大工作報告習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘篇，以及新中國發(fā)展面對面等各類學(xué)習(xí)材料近三十種，撰寫學(xué)習(xí)心得，有力充實了黨員教師們的黨建理論水平。一直把政治思想教育放在首位，學(xué)習(xí)教育體現(xiàn)以下幾個特點：三嚴(yán)三實，承諾踐諾的黨員示范崗創(chuàng)建活動。全體黨員亮身份、掛牌上崗，并結(jié)合自己的崗位特點撰寫崗位承諾書，面向社會公示，自覺接受群眾監(jiān)督，積極踐行三嚴(yán)三實精神，創(chuàng)建“四新”優(yōu)秀黨員示范崗，責(zé)任區(qū)。

（三）規(guī)范政治生活，提升黨組織建設(shè)水平。

發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，加強黨、政、工、團(tuán)的密切配合，全面深化黨群團(tuán)工作，提升群團(tuán)工作水平。為提升黨支部引領(lǐng)作用，積極發(fā)展優(yōu)秀青年教師向黨組織靠攏，堅持黨員教師“雙培養(yǎng)”機制。一是嚴(yán)格按照發(fā)展黨員的管理與培養(yǎng)辦法，堅持將教學(xué)中的骨干納入黨員隊伍中來的原則。二是夯實組織基礎(chǔ)，加強組織戰(zhàn)斗力，嚴(yán)守政治紀(jì)律與規(guī)矩，平穩(wěn)完成換屆選舉。這次選舉，一是嚴(yán)格堅持民主集中制原則，規(guī)范透明，充分體現(xiàn)黨員和群眾的意志和愿望。二是展現(xiàn)了黨員干部的高尚的思想素質(zhì)。座談反饋意見與民主高度一致;候選人心懷進(jìn)則勇挑重?fù)?dān)，退則坦然接受;選舉過程中全體黨員嚴(yán)守黨的紀(jì)律，自覺維護(hù)選舉的嚴(yán)肅性和公正性。以上這幾方面都可以看出黨員干部的高尚的思想素質(zhì)。

（四）抓實主題教育，凝心聚力向縱深發(fā)展。

在局黨委的統(tǒng)一部署下，機廠學(xué)前教育服務(wù)站全體黨員教師，求真務(wù)實深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。通過召開動員部署會議，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實施方案，組織全體黨員進(jìn)行集中學(xué)習(xí)和研討交流會，深刻檢視反思和整改落實，開展了主題黨日活動、專題黨課、學(xué)習(xí)身邊榜樣、關(guān)愛幫扶志愿活動、學(xué)習(xí)全國先進(jìn)模范事跡、召開專題組織生活會等專項活動，檢視整改了6條查擺的問題，主題活動取得實質(zhì)性成效。

（五）加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，從嚴(yán)治黨、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

領(lǐng)導(dǎo)履行好主要責(zé)任，真正將從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)記在心上、扛在肩上、落實在行動上。強化廉政風(fēng)險防控，進(jìn)一步貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，制定“一崗雙責(zé)”的要求，完善“三重一大”集體決策機制，切實推進(jìn)黨務(wù)工作、園務(wù)公開工作，做到真公開、真落實。落實政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，同時開展“品讀廉政故事，弘揚清風(fēng)正氣”，打造新時代廉潔形象，常學(xué)常警，從源頭上防止腐敗，保持廉潔本色。

（一）在學(xué)習(xí)教育方面理論學(xué)習(xí)不夠深入。主要原因是管理層力量相對薄弱，各崗位人員需要學(xué)習(xí)和適應(yīng)，各部門工作需要重新對接和指導(dǎo)，包括在黨建業(yè)務(wù)知識方面還不夠熟悉，我們支部成員還處于邊學(xué)習(xí)邊落實，所有工作都要一起探討，再實施。精力有限，應(yīng)接不暇之感。

（二）在履行主體責(zé)任方面責(zé)任監(jiān)督不夠到位。認(rèn)為單位是業(yè)務(wù)部門，搞好教育質(zhì)量是第一要務(wù)，后勤也為一線服務(wù)。但對各部門負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”的責(zé)任意識強調(diào)不夠，“誰主管、誰負(fù)責(zé)”分層管理要求不明確。工作前后交接不夠到位，梯隊培養(yǎng)跟不上腳步，很多崗位啟用新人，一定程度影響內(nèi)部管理質(zhì)量。

（一）強化理論學(xué)習(xí)，筑牢思想防線。

（二）強化壓力傳導(dǎo)，落實主體責(zé)任。全面落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。（三）強化黨內(nèi)監(jiān)督，強化問題整改。

（四）強化隊伍建設(shè)，提振干事精神。

總之，2020年黨支部將堅決貫徹上級黨委關(guān)于加強黨的建設(shè)的一系列決策部署，結(jié)合單位實際，強化職責(zé)履行，全面加強黨的思想建設(shè)，努力推進(jìn)基層黨建工作更上新臺階。

意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人篇十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

一、學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平總書記在貴州省代表團(tuán)重要講話精神。

結(jié)合每月4日主題黨日活動，共開展學(xué)習(xí)先進(jìn)典型會議達(dá)30場，學(xué)習(xí)人次達(dá)400余人，走訪困難黨員45人，貧困戶230戶。

二、以增強黨建主責(zé)主業(yè)意識為基礎(chǔ)，落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任。

2017年初，與鎮(zhèn)屬各基層黨組織簽訂《xx鎮(zhèn)2017年黨組織書記抓基層黨建工作責(zé)任書》，明確黨組織主要負(fù)責(zé)人為抓黨建第一責(zé)任人，對黨建工作負(fù)總責(zé)，黨組織副書記為抓黨建直接責(zé)任人、黨組織組織委員為具體責(zé)任人，做到分工明確，責(zé)任落實。自覺履行黨建主體責(zé)任，落實全面從嚴(yán)治黨，規(guī)定每季度至少召開一次黨建工作調(diào)度會，深入研究謀劃推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、抓黨建促脫貧攻堅、同步小康駐村等黨建重點工作，協(xié)調(diào)解決村級工業(yè)園、村級公墓建設(shè)、村級產(chǎn)業(yè)發(fā)展等難點工作。每半年召開一次黨建述職大會，定期聽取黨建工作情況匯報。2017年，共召開黨建工作調(diào)度會5次，黨建述職大會2次。

通過對全鎮(zhèn)基層黨組織、黨員基本信息采集，在原有1162名黨員中，核查清理已死亡黨員68名，重復(fù)6名，組織關(guān)系已轉(zhuǎn)出84名，轉(zhuǎn)入16名，不明身份23名，未在黨統(tǒng)系統(tǒng)補錄黨員14名，現(xiàn)有黨員1097人。2017年共收繳收繳黨費3.3485萬元，已全部上繳縣委組織部。

三、以黨內(nèi)政治建設(shè)為魂，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。

堅持“交辦”與“督辦”相結(jié)合；

堅持敢于監(jiān)督與善于監(jiān)督相結(jié)合。

四、以加強黨的作風(fēng)建設(shè)為導(dǎo)向，建設(shè)服務(wù)型黨組織。

2017年，共召開民主生活會xx次，嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評與自我批評和民主評議黨員工作，深入查擺形式主義、官僚主義等方面問題xx余條，解決突出問題xx余項。認(rèn)真組織全鎮(zhèn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定、州委九項規(guī)定精神，堅定不移加強作風(fēng)建設(shè)，恪守廉潔自律準(zhǔn)則。

古人云：“道雖遠(yuǎn)，不行不至；

主動對接協(xié)助縣直專班，啟動xx個項目實施。

全鎮(zhèn)干部職工火速投入到抗洪搶險中，分工協(xié)作，有序地?fù)尵热罕姷纳敭a(chǎn)，讓群眾的損失降到了最低，在為難時刻始終把人民群眾的安危放在第一位，連續(xù)奮戰(zhàn)三天三夜，用實際行動詮釋了“全心全意為人民”的根本宗旨。

五、黨建重點任務(wù)推進(jìn)情況。

堅持黨員領(lǐng)導(dǎo)帶頭，做好表率，結(jié)合黨建實際和黨員隊伍思想狀況，緊密圍繞業(yè)務(wù)工作，積極主動改進(jìn)活動形式和內(nèi)容，采取喜聞樂見、易于接受的方式，靈活多樣地組織開展好“三會一課”。鎮(zhèn)黨委采取定期檢查、不定期抽查等方法，加強對黨支部“三會一課”制度落實情況的檢查督導(dǎo)，并以督查結(jié)果作為衡量黨組織書記抓黨建成效的重要標(biāo)準(zhǔn)。

傳達(dá)學(xué)習(xí)上級關(guān)于推進(jìn)“兩學(xué)一作”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化重要工作會議精神；

按時開展黨委中心組學(xué)習(xí)，帶頭抓好“兩學(xué)一作”學(xué)習(xí)教育；

嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度；

認(rèn)真組織開好主題黨日活動。2017年全年開展“兩學(xué)一做”專題黨課xx次，累計受教育的“兩委”班子成員、普通黨員、入黨積極分子、致富能手累計達(dá)xxx人次。

根據(jù)上級文件要求，制定了《xx鎮(zhèn)黨建促脫貧攻堅十項行動xx項任務(wù)實施方案》，并組織傳達(dá)學(xué)習(xí)了《xx縣黨建促脫貧攻堅“x項行動xx項任務(wù)清單》文件精神。同時根據(jù)秋季攻勢相關(guān)工作要求，制定了《xx鎮(zhèn)秋季攻勢工作實施方案》，開展脫貧攻堅業(yè)務(wù)培訓(xùn)會，組織開展交叉檢查、召開調(diào)度會，有序推進(jìn)脫貧攻堅同步小康工作。

2017年共派x名黨建指導(dǎo)員對x家企業(yè)x家協(xié)會定期開展黨建指導(dǎo)工作，并于2017年11月，將未納入黨組織管理的x家企業(yè)掛靠至xx村創(chuàng)業(yè)園黨支部，同時指導(dǎo)xx鎮(zhèn)石材協(xié)會成立xx鎮(zhèn)石材協(xié)會黨支部，完成非公企業(yè)黨建全覆蓋。

2017年，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,全鎮(zhèn)提拔了xx名始終堅持原則，敢抓敢管，依法辦事，清正廉潔，勤政為民，以身作則，艱苦樸素，勤儉節(jié)約的中層干部，其中中共黨員xx名，占提拔總數(shù)的xx%，進(jìn)一步充實了機關(guān)單位的中堅力量，為全鎮(zhèn)各項事業(yè)的有序推進(jìn)提供了堅強的組織保障。2017年，新招錄公務(wù)員x名，事業(yè)單位人員x名，引進(jìn)急缺人員x名。

六、黨建工作創(chuàng)新情況。

為實現(xiàn)服務(wù)黨員零距離，使黨員與組織聯(lián)系更加緊密，黨員管理更加清晰、到位，充分利用“xxxx”網(wǎng)格化管理系統(tǒng)中的“xxxx”實現(xiàn)黨員基礎(chǔ)信息同綜治、計生、民政等信息的關(guān)聯(lián)，使黨員信息同各部門之間實現(xiàn)資源共享、聯(lián)動共管、動態(tài)跟蹤、全面覆蓋、高效快捷、科學(xué)管理和服務(wù)民生管理，推進(jìn)黨建社會管理網(wǎng)格化服務(wù)，進(jìn)一步提升了黨組織的服務(wù)能力。

為繼續(xù)深入推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)，切實夯實基層黨組織基礎(chǔ)，在xxxx年實行村干部跨村任職制度的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入推行跨村任職，達(dá)激活村班子活力良好效果。xxxx年，共有x個村，x人實行跨村任職。

七、上年度查擺問題整改情況、本年度存在問題及下一步打算。

針對2016年度出現(xiàn)的黨組織地位和作用弱化、服務(wù)基層群眾手段落后、黨員管理和服務(wù)質(zhì)量不高等x方面問題，圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，完善相關(guān)制度，同時緊密結(jié)合“三會一課”制度，扎實開展組織生活，著力提升干部素質(zhì)，充分發(fā)揮基層黨組織作用，切實解決上一年度存在問題。

村集體經(jīng)濟積累較差的村，黨員活動陣地狹小、基礎(chǔ)施舍不健全、組織生活開展不經(jīng)常。

存在“黨務(wù)工作沒人干、黨務(wù)工作不會干、黨務(wù)工作不愿干”現(xiàn)象，主要原因是缺乏專門的黨務(wù)工作者隊伍，加上黨務(wù)工作者對于黨務(wù)工作缺乏應(yīng)有的認(rèn)識和黨務(wù)工作紛繁復(fù)雜、要求較高、難度很大，同時缺少進(jìn)一步發(fā)展的機遇和發(fā)展的機會，使得基層黨建工作業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)水平有待提高。

由于基層各項日常工作繁瑣，對黨建工作只能勉強應(yīng)付常規(guī)工作，確保不出大問題，缺乏創(chuàng)新，亮點特色不多，組織生活也是按部就班、流于形式，對于怎樣才能更好的開展黨建工作，思路不寬、辦法不多，習(xí)慣用常規(guī)的方法處理問題，開展工作。

在對黨員管理結(jié)果的衡量上，習(xí)慣把行政業(yè)務(wù)工作開展的好壞，作為評價全年工作成績的主要依據(jù)，而對政治表現(xiàn)、自身綜合素質(zhì)等難以實施準(zhǔn)確的評價考核。

因農(nóng)村大多數(shù)年青年大多外出務(wù)工，個別黨組織對發(fā)展黨員認(rèn)識不足，加上對各村黨支部黨員發(fā)展指導(dǎo)力度不夠等原因，造成入黨積極分子源頭不足，個別基層黨組織近幾年處于沒有發(fā)展黨員的狀態(tài)，致使全鎮(zhèn)黨員發(fā)展數(shù)量不足。

整合現(xiàn)有資源加強硬件設(shè)施建設(shè)，完善黨員活動室、學(xué)習(xí)園地、黨建宣傳欄、黨報黨刊閱覽區(qū)、黨建工作展板等宣傳陣地，積極營造黨建工作的濃厚氛圍。同時，注重活動場所“一室多用”功能的發(fā)揮，充分利用活動場所定期組織黨員開展“三會一課”、民主評議，積極組織黨員、群眾開展政策法規(guī)、實用技術(shù)和再就業(yè)培訓(xùn)等活動，使基層黨組織的活動經(jīng)?；⒅贫然M(jìn)一步增強了黨員的榮譽感和歸屬感，增強基層黨組織的凝聚力和吸引力，切實把村黨組織活動場所建設(shè)成為“黨員活動的陣地、村民議事的場所、服務(wù)群眾的窗口”。同時，加快xx個村“鄰里中心”建設(shè)，確保xxxx年完成。

著力培養(yǎng)基層黨務(wù)者專職化隊伍，積極探索黨建工作者專職化做法，加大對基層黨建業(yè)務(wù)員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，克服黨建工作業(yè)務(wù)員水平參差不齊問題，做實常規(guī)工作，緊扣重點任務(wù)，積極探索和研究黨建工作創(chuàng)新新方法、新舉措。

進(jìn)一步加強學(xué)習(xí)，在深入研究農(nóng)村基層黨建存在問題的同時，全面解放思想，深化農(nóng)村基層黨建工作整體謀劃，創(chuàng)新新時代黨建工作新模式，旗幟鮮明地加強農(nóng)村基層黨建工作。堅持多元共治多方共享，發(fā)揮農(nóng)村基層黨組織核心作用，推進(jìn)各類黨組織聯(lián)動，實現(xiàn)黨建互聯(lián)互動，擴大非公黨建工作有效覆蓋，著力推動農(nóng)村基層黨建由封閉向開放、分割向統(tǒng)籌轉(zhuǎn)變，形成“資源共享、多元共建”的良好局面。

根據(jù)黨員隊伍的實際，突破黨員教育時空上的制約，采取“菜單式”、“點播式”的形式，分為在職黨員、農(nóng)村黨員、離退休黨員、流動黨員等群體實施針對性、個性化培訓(xùn)。充分利用遠(yuǎn)程教育媒體優(yōu)勢，對黨員進(jìn)行教育培訓(xùn)，學(xué)用結(jié)合，提高廣大黨員干部政治理論水平和依靠科技致富的能力。

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意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人篇十二

今年以來，我認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)，貫徹落實黨的路線方針政策，以從嚴(yán)治黨和強化管理為中心，不斷提升黨支部工作規(guī)范化、制度化水平，提高黨建工作質(zhì)量，較好完成黨建工作年度責(zé)任目標(biāo)?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一、履行黨建工作責(zé)任情況

1、強化責(zé)任意識，履行黨建職責(zé)。認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，切實履行崗位職責(zé)，帶頭講政治、守規(guī)矩、顧大局，廣泛聽取意見建議，堅持身體力行。認(rèn)真學(xué)習(xí)十九大會議和習(xí)近平總書記系列講話精神，貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。帶頭參加黨課學(xué)習(xí)，參加專題討論會，帶頭上黨課，為黨員干部做出示范。

2、落實分管職責(zé)，推動整體發(fā)展。主動落實黨支部書記主體責(zé)任，督促班子其他成員履行分管領(lǐng)域黨建工作職責(zé)，定期召開支委會，研究謀劃支部黨建重要工作和活動，科學(xué)制定黨建工作基本制度，使黨建工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，真正成為業(yè)務(wù)工作動力，引領(lǐng)業(yè)務(wù)發(fā)展。

二、提高黨組織建設(shè)情況

1、規(guī)范黨建基礎(chǔ)建設(shè)，加強支部組織管理。根據(jù)人事關(guān)系調(diào)整，相應(yīng)做好支部委員調(diào)整改選，按程序增補支部委員1名；組織黨員干部開展以“進(jìn)一步解放思想，激勵新時代新?lián)?dāng)新作為”、“集中整治形式主義、官僚主義”為主題的組織生活會，深刻剖析存在問題，主動查擺，積極整改；推舉“新時代先鋒”優(yōu)秀黨員1名；按時足額收繳黨費7006元；開展黨建基礎(chǔ)知識培訓(xùn)10余次；及時更新黨員基本信息，建立管理檔案。

2、積極創(chuàng)新黨建品牌，提升黨建工作水平。根據(jù)局黨委“深入開展黨建品牌創(chuàng)建活動”要求，通過實地調(diào)研，采取座談、qq、微信交流、支部活動室創(chuàng)建等多種形式，發(fā)動廣大黨員干部積極投入到黨建品牌創(chuàng)建活動中來，明確“務(wù)實求新創(chuàng)一流”黨建品牌創(chuàng)建活動實施方案，加強領(lǐng)導(dǎo)，分解責(zé)任，形成規(guī)范、科學(xué)的工作運行機制，并在創(chuàng)建過程中，不斷完善中心內(nèi)部管理制度，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)力度，在優(yōu)化營商環(huán)境工作中，不斷簡政放權(quán)，簡化流程，方便百姓，服務(wù)企業(yè)，從而充分落實黨建示范引領(lǐng)作用，助推房產(chǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展。

3、創(chuàng)新支部活動形式，增強黨建工作活力。根據(jù)年初制定的支部工作計劃，契合節(jié)日主題，組織黨員干部積極參加“三八”婦女節(jié)女職工慰問、“擁抱大自然、健康徒步行”踏青活動、“5。4”房產(chǎn)政策廣場咨詢、黨建知識競賽、慶祝建黨97周年“茅山紅色之旅”等黨日活動13次，并發(fā)動黨員干部開展“慈善一日捐”和傳統(tǒng)節(jié)日慰問活動，傳達(dá)黨組織對困難黨員、群眾的關(guān)懷。

三、黨員思想教育工作情況

1、加強思想政治教育，全面提升黨員素質(zhì)。采取黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)、黨支部專題學(xué)、黨員定期交流學(xué)等形式，圍繞專題學(xué)習(xí)討論，創(chuàng)新黨課方式，召開黨支部專題組織生活會，開展民主評議黨員，把學(xué)習(xí)教育不斷引向深入。同時，做好干部任前談話，對2018年2名新任職中層干部進(jìn)行任前談話及廉政談話。及時主動了解和掌握黨員干部職工的思想狀況、意見建議和關(guān)切訴求，加強人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，重視解決黨員干部工作生活上的困難和問題，有針對性地做好思想政治教育工作，最大限度地調(diào)動黨員干部工作的積極性和創(chuàng)造性。

2、嚴(yán)格黨員教育管理，規(guī)范執(zhí)行基本制度。堅持“三會一課”制度，中心支部全年召開支部會議20次，組織黨課學(xué)習(xí)22次，包括貫徹學(xué)習(xí)新《準(zhǔn)則》新《條例》、“紅船精神”、了解黨員黨費繳納的重要意義和新形勢下加強和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作等，建立“固定學(xué)習(xí)日”制度，“常態(tài)化”開展黨員思想武裝、黨規(guī)黨紀(jì)教育和黨性鍛煉，堅持做好黨員問題查擺工作，引導(dǎo)廣大黨員干部增強“四個意識”，堅定“四個自信”，認(rèn)真落實“兩個維護(hù)”，扎實做好組織生活會問題整改清單，注重落實整改。

3、抓好黨員隊伍建設(shè)，發(fā)揮先鋒模范作用。黨員掛牌上崗，設(shè)置黨員示范崗，接受群眾監(jiān)督評判，組織黨員干部配合社區(qū)共同開展房產(chǎn)政策咨詢活動和房屋租賃備案宣傳活動，以專業(yè)的業(yè)務(wù)知識幫助市民解決房產(chǎn)疑難問題。同時，在窗口服務(wù)中，提供人性化設(shè)施服務(wù)，對開門時間機動調(diào)整，高溫天氣提早半小時發(fā)號，工作日午間無休，輪流值班，正常受理各類業(yè)務(wù)，不間斷提供政務(wù)服務(wù)，并協(xié)調(diào)國土、地稅部門為重病、殘疾等群眾提供免費上門服務(wù)。

4、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，提高廉潔自律意識。開展了6次黨風(fēng)廉政專題教育活動，指導(dǎo)黨員制定學(xué)習(xí)計劃，加強個人學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)貫徹新《準(zhǔn)則》、《條例》、《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等黨內(nèi)法規(guī)；召開組織生活會，深入開展批評與自我批評，自覺接受黨員和群眾的監(jiān)督，堅決抵御各種腐化思想文化的侵蝕，永葆清正廉潔作風(fēng)；在走廊打造包含“黨員干部廉潔自律規(guī)范”、“兩學(xué)一做”等內(nèi)容的黨風(fēng)廉政教育宣傳欄，在會議室配置“廉潔修身”、“嚴(yán)于律己”等內(nèi)容的系列廉政宣傳圖片，大屏幕滾動播放警示教育標(biāo)語，時刻提醒黨員提高廉潔自律和防微杜漸的自覺性；建立健全基層黨支部民主集中制度、重大事項申報制度，按要求上報“三重一大”監(jiān)督事項10件，按流程簽訂合同16件備案，嚴(yán)格履行人事調(diào)整、公車使用、公房租金收繳、固定資產(chǎn)申領(lǐng)和處置、財務(wù)報銷手續(xù)，并自覺接受局機關(guān)黨風(fēng)廉政監(jiān)督檢查。

意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人篇十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

（20**年**月**日）。

**年以來，根據(jù)中央、省市區(qū)委安排部署，我認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，以黨組織建設(shè)為主線，以提高黨員隊伍素質(zhì)為根本，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機，統(tǒng)籌推進(jìn)黨建工作任務(wù)落實?，F(xiàn)將一年來抓黨建工作情況述職如下：

一、履行職責(zé)情況。

（一）強化班子隊伍建設(shè)，不斷提升服務(wù)群眾意識。一是抓思想政治建設(shè)。我采取班子成員帶頭上黨課、黨員干部輪流上課和聘請專家專題授課等形式，抓好黨員教育，提高思想境界。每次黨課我都親自組織材料，每部觀看的教育片我都親自挑選，并帶領(lǐng)黨員參觀了市廉政教育中心，通過理論學(xué)習(xí)、先進(jìn)事跡、警示教育，從靈魂深入觸動每名黨員干部的心智。二是抓作風(fēng)建設(shè)。實施“一線工作法”，發(fā)揮一把手的示范帶頭作用。我經(jīng)常帶領(lǐng)班子帶著任務(wù)跑企業(yè)、聯(lián)村戶，既當(dāng)“指揮員”，又當(dāng)“戰(zhàn)斗員”，先后征求到意見建議**條，進(jìn)一步改進(jìn)了班子作風(fēng)，在全單位形成了團(tuán)結(jié)協(xié)作、求真務(wù)實的工作作風(fēng)。三是抓結(jié)對幫扶。先后為***提供疾病救助、慰問資金及米面油等生活物資，價值***元。結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日及黨建等紀(jì)念日活動，深入聯(lián)系村、幫扶貧困戶進(jìn)行走訪慰問，先后送去了價值***元的財物。

（二）抓管理制度建設(shè)，不斷提升班子凝聚力。結(jié)合實際，以“一制六化”管理模式為核心，深入開展了“機關(guān)工作規(guī)范提升年”活動。我組織修訂完善了《重大事項集體決策》、《考勤》、《公務(wù)接待》等***項工作制度，形成了以制度管人、管權(quán)、管事的良好機制。堅持民主集中制，調(diào)動班子成員積極性。我按照“民主集中、個別醞釀、會議決定、注重配合”的原則，在工作中注重集思廣益，切實提高了決策能力和水平。認(rèn)真落實“三會一課”和黨員發(fā)展“兩推三公示”等制度，帶頭交納黨費，并要求班子每個成員堅持“從我做起，對我監(jiān)督，向我看齊”，發(fā)揮表率作用。

（三）強化人財物投入，不斷增強黨建基礎(chǔ)保障能力。一是強化隊伍保障。成立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，安排了素質(zhì)高、能力強的副職分管黨建工作，配備黨建工作人員1名，確保黨建工作時時有人管、有人干。二是強化經(jīng)費保障。將黨建經(jīng)費作為一項重要內(nèi)容，從工作經(jīng)費中專門列支，用于黨員培訓(xùn)、學(xué)習(xí)教育等活動和優(yōu)秀黨員的獎勵。三是強化陣地保障。投入資金***元，對黨員活動室進(jìn)行了重新布置，制作了新的監(jiān)督臺，實施制度上墻，設(shè)置了宣傳展板，不斷提升服務(wù)功能，黨建工作陣地建設(shè)進(jìn)一步加強。

（四）嚴(yán)于律己，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是帶頭認(rèn)真執(zhí)行各項廉潔自律規(guī)定，切實抓好財務(wù)管理等重點環(huán)節(jié)的廉政工作，認(rèn)真落實“三重一大”事項報告審批制度，嚴(yán)格落實民主集中制原則，堅持集體研究，集體決策，嚴(yán)格程序，強化監(jiān)督，確保不出現(xiàn)問題。二是帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定，不出入私人會所，不接受和持有私人會所會員卡，沒有婚喪嫁娶借機斂財問題。三是認(rèn)真做好春節(jié)、中秋等節(jié)日期間的廉潔自律工作，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部家屬子女從業(yè)規(guī)定和辦公用房管理規(guī)定，無超面積和違規(guī)多占問題。一年來無違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。

二、存在的主要問題。

（一）抓黨建投入精力不夠。認(rèn)為***職責(zé)就是管理企業(yè)、服務(wù)企業(yè)，沒有項目一切都是空談，工作中自覺不自覺地將業(yè)務(wù)工作放在第一位置。因此，在“三會一課”等黨建工作上，基本上就是做樣子、走形式，沒有真正撲下身子，將黨建工作作為一項重點任務(wù)來抓，主要精力都投入到了業(yè)務(wù)工作上，導(dǎo)致部分黨建工作形式大于內(nèi)容。

（二）工作存在無從下手現(xiàn)象。自己雖然在**、**等不少單位部門工作過，曾任職**、***等職務(wù)，自我感覺閱歷豐富，但自己沒有干過黨支部書記，在黨建工作上找不到重點，有無從下手的感覺。

（三）對黨員的教育管理失之于嚴(yán)。自己曾經(jīng)在***工作過，自認(rèn)為對紀(jì)檢監(jiān)察之類工作實踐經(jīng)驗豐富，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)自己有基礎(chǔ)，覺得**職能弱，沒有貪污腐敗的誘惑和可能，出不了格。所以在黨員的教育管理上，對業(yè)務(wù)工作方面的教育多一些，對黨風(fēng)廉政方面的教育和管理少一些，造成黨員干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)的重視度不夠。

三、下一步工作打算。

（一）認(rèn)真抓好黨員干部的教育管理。一是抓好思想武裝。全面落實黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針，高度重視黨員干部思想政治教育，帶頭學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆各全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神以及馬列主義、毛澤東思想等政治理論，保持黨員干部思想純潔、隊伍純潔、作風(fēng)純潔和清正廉潔。二是抓好素質(zhì)提升。把黨員干部素質(zhì)能力提升作為一項重要工作任務(wù)，納入年度重點工作，按照“缺什么補什么，需要什么培訓(xùn)什么”的原則，對黨員干部進(jìn)行培訓(xùn)教育。三是抓好作用發(fā)揮。帶頭開展“干部聯(lián)企、黨員包企”、“黨員結(jié)對幫困”等活動，引導(dǎo)全體黨員全力為群眾辦實事辦好事。

（二）嚴(yán)格落實黨內(nèi)各項制度。一是認(rèn)真落實“三會一課”制度，嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，主動帶頭開展批評與自我批評，誠懇接受大家的意見和監(jiān)督。抑制急躁情緒，克服對不同意見的抵觸情緒，虛心向同志們學(xué)習(xí)，尊重他們的意見，增強班子的凝聚力和創(chuàng)造力。二是認(rèn)真執(zhí)行民主集中制程序議事決策，當(dāng)好“班長”，不當(dāng)“家長”。對于重大事項，提前3天與班子成員溝通，集合眾智，提高決策的質(zhì)量和水平。三是認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”制要求，將落實責(zé)任制與單位中心工作、業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，構(gòu)建廉潔從政的氛圍。

（三）努力提升工作水平。一是密切聯(lián)系群眾。擺正自己的位置、放下架子，把自己當(dāng)作服務(wù)人員的一員。每年到聯(lián)系村調(diào)查不少于***次。二是主持建立快速反應(yīng)機制，每周至少解決2項企業(yè)普遍反映的問題。三是不斷提升自身素質(zhì)。制定個人素質(zhì)提升計劃，計劃一年至少到***等學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗、扶持政策等，拓寬工作思路，提高自身素質(zhì)。

（四）解決好黨建工作的人員、經(jīng)費、場所問題。一是根據(jù)黨建工作需要，制定年度經(jīng)費預(yù)算計劃，按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)將經(jīng)費納入本單位開支范圍之中，解決黨建工作開展經(jīng)費問題。二是充實調(diào)整黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，安排素質(zhì)高、能力強的人員作為專職黨建工作人員。三是抓好黨員活動室建設(shè)，配備相應(yīng)的電教、閱覽、學(xué)習(xí)等相關(guān)設(shè)施，實行制度上墻，營造濃厚的黨建工作氛圍。

意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人篇十四

20xx年，浙江xxxx電力工程有限公司將從“人、船、纜”三個方面入手，切實壓緊壓實安全責(zé)任，按照“事前、事中、事后”的原則，全力保障建設(shè)優(yōu)質(zhì)工程。

一是抓緊人員安全管控，增強職工安全意識。事前控制，項目開工建設(shè)前，組織所有參建人員進(jìn)行安全技術(shù)交底、教育培訓(xùn)、安規(guī)和疫情防控知識考試，嚴(yán)格落實“一人一檔”制度，嚴(yán)把安全準(zhǔn)入關(guān)，確保施工人員熟悉風(fēng)險管理流程及相關(guān)工作；事中控制，全面推進(jìn)“e安全”，做到全員掌握、熟練使用，保證遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控完好有效，提升“四不兩直”檢查的針對性和成效；事后控制，嚴(yán)格管控現(xiàn)場作業(yè)風(fēng)險，排查作業(yè)現(xiàn)場安全突出問題，避免重復(fù)問題產(chǎn)生。

二是抓實船舶裝備安全，提升航行安全系數(shù)。事前控制，開工前落實對所有參建船舶尤其對托盤系統(tǒng)、埋設(shè)電測系統(tǒng)及船上機電等進(jìn)行全面檢查保養(yǎng)，確保所有船舶設(shè)備處于良好狀態(tài)，編制海上大風(fēng)、大霧、擱淺等惡劣情況應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案；事中控制，邀請關(guān)鍵設(shè)備廠家隨船進(jìn)行技術(shù)保障，開展船舶消防、救生等應(yīng)急演練，增強參建船舶的應(yīng)急協(xié)同能力；事后控制，海纜敷設(shè)完成后，對參建船舶再次進(jìn)行安全檢查，確保接纜、后續(xù)安裝保護(hù)等安全有序進(jìn)行。

三是抓牢海纜敷設(shè)安全，保障工程圓滿竣工。事前控制，海底電纜正式開始敷設(shè)前，做好海纜路由的掃海、復(fù)測、勘測等工作，確保相關(guān)海底管線的安全，掌握現(xiàn)場水文氣象資料；事中控制，規(guī)范海纜敷設(shè)施工工藝流程，嚴(yán)格按照設(shè)計要求加強海纜敷設(shè)路由精度及埋深質(zhì)量控制，保證海纜敷設(shè)施工安全；事后控制，加強在建期間已放海纜的安全巡查及管理工作，防止其他船舶在已敷設(shè)的海纜路由附近拋錨或作業(yè)對海纜造成損害，對登陸段海纜及時安裝保護(hù)管。

浙江xxxx電力工程有限公司將繼續(xù)堅持落實本質(zhì)安全要求，以現(xiàn)場安全為著重點，做深、做細(xì)、做實海纜施工安全管控工作，確保零安全事故、按時高質(zhì)量的完成海纜敷設(shè)施工任務(wù)。

意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人篇十五

后勤工作事事關(guān)聯(lián)、人人所需，涉及方方面面，包羅萬象，“?。ㄊ滦。?、零（零散）、雜（繁雜）、多（點多）”是后勤工作的特點。抓好后勤安全，要從“小”處著眼，從“實”處入手，抓反復(fù)，反復(fù)抓，持之以恒，久久為功。

抓“小”。后勤無大事，小到一鍋菜、一碗湯、一個滅火器、一根消防管，但是后勤一出事，往往都是群體性事件。“禁微則易，救末者難”，難就難在，越是簡單，越容易熟視無睹；越是小事，越容易麻痹大意。后勤人員一定要牢固樹立“后勤無小事”的安全理念，要“防微杜漸”，不能“亡羊補牢”，緊盯小事，早發(fā)現(xiàn)，早處理，特別是要掌握“一斑而知全豹”的本領(lǐng)，從具體的小事件中發(fā)現(xiàn)管理漏洞、制度缺陷、流程缺失，真正做到見微知著、以小見大、舉一反三，堅決在第一時間把苗頭性安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

落“實”。百句空話不如一個行動。抓落實，要堅持目標(biāo)導(dǎo)向，重點是要嚴(yán)防維修現(xiàn)場人身事故、辦公場所消防火災(zāi)事故、餐飲食品衛(wèi)生事故和樓宇設(shè)施設(shè)備運行事故。要始終落實“聚一線、盯現(xiàn)場、防事故”的安全風(fēng)險防控機制，落實推行信息化安全監(jiān)督，探索打造基于物業(yè)管理的“智能物聯(lián)平臺”，實現(xiàn)對設(shè)備狀態(tài)的實時監(jiān)測，對作業(yè)現(xiàn)場的實時監(jiān)控；要責(zé)任到人，加強對消防、設(shè)備設(shè)施、安保以及食品安全、小型基建、物業(yè)維修的安全管理和完善規(guī)范風(fēng)險的辨識、評估和控制方法，切實落實安全管控責(zé)任，做到凡事有人落實、有人負(fù)責(zé)。

防“反復(fù)”。筑牢安全“防火墻”，持續(xù)開展安全巡查問題、近三年安全大檢查問題“回頭看”和安全生產(chǎn)共性問題、個性隱患的整改閉環(huán)。編制后勤層面重復(fù)性問題清單和防控措施，執(zhí)行安全生產(chǎn)反違章“事不過三”的考核機制，堅決對重復(fù)性違章實行從嚴(yán)、從重處罰，對外包單位、外包人員重復(fù)作業(yè)違章實行“過三不準(zhǔn)入”的處罰機制，瞄準(zhǔn)焦點、打到痛點。