經(jīng)驗是最好的老師，我們要善于總結(jié)和借鑒其中的教訓(xùn)。最重要的是，要保持積極的心態(tài)和態(tài)度，相信自己能夠?qū)懗鲆黄獌?yōu)秀的總結(jié)?？偨Y(jié)范文中的觀點和見解，可以拓寬我們的思維和視野。

青年文明號崗位工作職責(zé)篇一

1.向客房部長負責(zé),負責(zé)客房的清潔及接待業(yè)務(wù)。

2.班前注意自己的儀容儀表,注意禮貌用語的規(guī)范使用。

3.清理客房公共區(qū)域和客房內(nèi)的衛(wèi)生。

4.接待入住客人,向客人推價酒店的服務(wù)設(shè)施。

5.控制客情房態(tài),注意與前臺接待的工作協(xié)調(diào)。

6.控制能源,節(jié)約易耗品及清潔劑。

7.注意清潔機械和工具的使用和保養(yǎng)。

8.完成部長交待的其它工作。

9.控制布草及其它物品流失。

10.對客房的安全負責(zé)。

11.跟進客房維修。

總經(jīng)理______________年月日

1. 向營業(yè)經(jīng)理負責(zé)，負責(zé)客部的全面事務(wù)。

2. 協(xié)助上司制定客房經(jīng)營方面政策，年度預(yù)算及營業(yè)指標，組織和推動其實施/。對客房的經(jīng)營狀況負有改善的責(zé)任。

3. 培訓(xùn)下屬的業(yè)務(wù)技能酒店客房崗位職責(zé)酒店客房崗位職責(zé)。

4. 主持客房部例會，協(xié)調(diào)各部的工作關(guān)系，協(xié)同一致為酒店目標服務(wù)。

5. 巡查各崗位，各班次的工作情況，檢查物資管理情況，培訓(xùn)下屬的服務(wù)意識與水平，提高其業(yè)務(wù)技能和工作意識。

6. 建立良好的顧客與公關(guān)關(guān)系。

7. 制定客房的規(guī)章制度，操作程序質(zhì)量標準，崗位職責(zé)等。

8. 審查各種報表報告，對下屬進行考評考績及獎勵和處罰。

9. 掌握員工思維動態(tài)，并引導(dǎo)其往正確的方向發(fā)展。

10. 控制能源，易耗品和其它物品的消耗。

11. 每月月底將工作總結(jié)、營業(yè)分析及下月工作計劃呈營業(yè)經(jīng)理

12. 處理投訴及意外事件。

13. 組織例行計劃衛(wèi)生并負責(zé)檢查。

14. 學(xué)習(xí)先行經(jīng)驗，了解市場情況，提出客房改造建議和改善服務(wù)的措施。

15. 合理安排調(diào)度人，制定員工的作息時間。

16. 定期檢查物資完好情況。

17. 處理客人遺留物品。

18. 掌握客情房態(tài)。

總經(jīng)理_____________年月日

1. 向客房部長負責(zé)，負責(zé)前臺接待的日常工作。

2. 接受并控制預(yù)訂，并做好相關(guān)記錄。

3. 為客人辦理入住手續(xù)、退房手續(xù)、入住手續(xù)及轉(zhuǎn)房手續(xù)。

4. 向客人推介酒店的設(shè)備設(shè)施，了解酒店的服務(wù)項目及價格。

5. 注意自己的儀容儀表，使用規(guī)范的禮貌用語。

6. 解答客人對于相關(guān)問題的疑問。

7. 控制客情房態(tài)，與樓層服務(wù)員做協(xié)調(diào)工作酒店客房崗位職責(zé)百科。

8. 接聽酒店內(nèi)外線電話。

9. 做好morning call服務(wù)管理客房鑰匙。

10. 對電腦進行維護，保持前臺的柜內(nèi)衛(wèi)生。

11. 與收銀協(xié)作填寫每日報表。

12. 辦理客人的打字、復(fù)印、傳真等商務(wù)要求。

13. 經(jīng)部長授權(quán)、處理客人遺留物品。

總經(jīng)理_____________年月日

青年文明號崗位工作職責(zé)篇二

一、木桿應(yīng)采用剝皮杉木和其它各種堅韌硬木。楊木、柳木、椴木、油松和腐朽、析裂、桔節(jié)易折木桿，一律禁止使用。

二、木腳手立桿，有效部分的小頭直徑不得小于7cm；木桿有效部分的小頭直徑在6―8cm之間的可雙桿合并或單根加密使用。

三、木腳手板應(yīng)用厚度不小于5cm的杉木或松木板，寬度以20―30cm為宜。凡是腐朽、扭曲、斜紋、破裂和大橫透節(jié)的不得使用。板的兩端8cm處應(yīng)用鍍鋅鐵絲箍繞2―3圈或用鐵皮釘牢。

四、木腳手架的立桿應(yīng)埋入地下30―50cm，埋桿前先挖好土坑、將底部夯實并墊以磚石，如遇松土或者無法挖坑時，應(yīng)綁掃地桿。木腳手架的立桿間距不得大于1。5m；大橫桿間距不得大于1。2m；小模桿間距不得大于1m。

五、單排腳手架的小模桿插入墻內(nèi)不得少于24cm，伸出大橫桿外不得少于10cm，通過門口和通道時，小模桿的間距大于1m的應(yīng)綁吊桿；間距大于2m時，吊桿下需加設(shè)頂撐。

六、腳手架的負荷量，每平方米不能超過270公斤。如果負荷量必須加大，應(yīng)按照施工方案進行架設(shè)。

七、腳手架的兩端、轉(zhuǎn)角處以及每6―7根立桿應(yīng)設(shè)剪刀撐和支桿，架子高度在7m以上或無法設(shè)支桿時，每高4m，水平每7m，腳手架必須同建筑物連接牢固。

八、架子的鋪設(shè)寬度不得小1。2m。腳手板須滿鋪，離墻面不得大20cm，不得有空隙和探頭板、腳手板搭接時不得小20cm，對頭接時應(yīng)設(shè)雙排小橫桿，在架拐彎處腳手板應(yīng)交叉搭接、墊平腳手板應(yīng)用木塊，并且要釘牢、不得用磚墊。

九、翻腳手板應(yīng)由兩人由里往外按順序進行，在鋪第一塊或翻到最外一塊腳手板時，必須掛牢安全帶。

十、上料斜道的鋪設(shè)寬度不得小于1。5m，坡度不得大于一比三、防滑條的間距不得大30cm。

十一、 砌墻高度超過4m時，必須在墻外搭設(shè)能承160公斤荷重的安全網(wǎng)或防護擋板。多層建筑應(yīng)在二層和每隔四層設(shè)一道固定的安全網(wǎng)。同時再設(shè)一道施工高度提升的安全網(wǎng)。

十二、 搭設(shè)安全網(wǎng)應(yīng)每3m設(shè)一根支桿，支桿與地平一般須保持45度，任意樓層支網(wǎng)須事先埋設(shè)鋼筋環(huán)或在墻里外側(cè)各綁一道橫桿。網(wǎng)應(yīng)外高里低，網(wǎng)與網(wǎng)之間須接嚴密，網(wǎng)內(nèi)的雜物要隨時清出。

十三、 腳手架、井架、門架安裝完畢，必須經(jīng)施工負責(zé)人驗收合格后方準使用。

十四、 拆除腳手架，周圍應(yīng)設(shè)圍欄或警戒標志，并設(shè)專人看管、禁止入內(nèi)，拆除應(yīng)按順序由上而下，一步一清，不準上下同時作業(yè)。

十五、 拆下的腳手桿、腳手板、鋼扣、鋼絲繩等材料，應(yīng)向下傳遞或用繩吊下，禁止往下投扔。

十六、 懸掛吊欄的鋼絲繩周圍挑梁（挑梁材質(zhì)堅固）不得少于三圈，卡頭的卡子不少于三個，每個吊欄不少于兩根保險繩，每次提升后保險繩與吊欄卡牢固定。鋼絲繩不得與建筑物或其它構(gòu)件磨擦，靠近時應(yīng)用墊物或滑輪隔開，用手扳葫蘆降的吊欄，操縱時嚴禁同時扳動前進桿與返向桿，降落時要先取掉前進桿上的套筐，然后扳動返向桿徐徐降落。

青年文明號崗位工作職責(zé)篇三

1、 在部門主管領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)測量技術(shù)工作。對測量技術(shù)管理、工程設(shè)計、技術(shù)措施及其效果負責(zé)，對技術(shù)成果的質(zhì)量負責(zé)。業(yè)務(wù)上受總工程師的指導(dǎo)。

2、 負責(zé)公司測量規(guī)章制度的建立、補充、修改和貫徹執(zhí)行。

3、 參加公司生產(chǎn)計劃的編制，負責(zé)提供“三量”、貧化率、損失率計算所需的各種測量圖紙資料。

4、 負責(zé)公司測量工程方法的研究，編制或?qū)彶橹匾こ虦y量作業(yè)方案，審查設(shè)計，并對其工作質(zhì)量進行檢查，提出或督促提交技術(shù)總結(jié)報告。

5、 負責(zé)指導(dǎo)公司測量日常業(yè)務(wù)，檢查測量成果，對測量差錯造成的工程事故，及時報告部門和公司領(lǐng)導(dǎo)并組織測量人員進行差錯事故原因分析，吸取教訓(xùn)，采取措施。

6、 負責(zé)測繪儀器、工具的配置、檢查、鑒定、校正、送修等工作。

7、 負責(zé)組織、開展專業(yè)科研活動，對科研、革新活動給予技術(shù)輔導(dǎo)或指導(dǎo)，并對其成果負責(zé)組織審核、鑒定和總結(jié)、推薦工作。

8、 指導(dǎo)本專業(yè)人員和實習(xí)生的技術(shù)、業(yè)務(wù)工作，承擔(dān)或組織測量技術(shù)培訓(xùn)，編寫或?qū)徍思夹g(shù)講義資料，講授技術(shù)課。

9、 負責(zé)測繪技術(shù)情報交流，做好測量圖紙資料的審查、搜集、整理、保密和歸檔工作。

10、 測量助理工程師協(xié)助工程師進行工作，并對分管范圍內(nèi)的技術(shù)效果負責(zé)。

測量技術(shù)員崗位職責(zé)

1、 在部門主管領(lǐng)導(dǎo)下，進行測量技術(shù)工作，對分管范圍內(nèi)的測量技術(shù)管理、工程設(shè)計、措施及其效果負責(zé)，業(yè)務(wù)上接受總工程師和測量工程師的指導(dǎo)。

2、 嚴格遵守礦山技術(shù)政策、技術(shù)規(guī)范和公司礦山安全條例，參與制定公司礦山測繪技術(shù)管理制度。

3、 參加公司年、季、月生產(chǎn)計劃的編制，采掘工程設(shè)計的會審，提供“三量”保有資料和成果。

4、 參與工程的測量設(shè)計、施工，完成分管范圍的測量任務(wù)，并參加竣工驗收。

5、 負責(zé)分管范圍的生產(chǎn)礦量、采掘工程量、貧化、損失率的計算，編制統(tǒng)計報表，保護好測量標志。

6、 正確使用測繪儀器、工具，并經(jīng)常進行檢查、校正和維護保養(yǎng)。

7、 參加本專業(yè)科研、革新活動和情報交流，撰寫技術(shù)工作總結(jié)，呈報技術(shù)成果，提出初步審理意見。

8、 承擔(dān)測量技術(shù)的現(xiàn)場應(yīng)用、技術(shù)培訓(xùn)，編寫切合公司實際的技術(shù)講義，講授技術(shù)課。

9、 做好范圍內(nèi)的圖紙資料的收集、整理、保密和歸檔，協(xié)助采礦、地質(zhì)專業(yè)人員建立采場技術(shù)檔案。

10、 承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他有關(guān)業(yè)務(wù)。

青年文明號崗位工作職責(zé)篇四

“一崗雙責(zé)”是指某一具體崗位兼有雙重責(zé)任。學(xué)校安全管理工作“一崗雙責(zé)”就是在教育教學(xué)管理工作的基礎(chǔ)上，同時承擔(dān)著學(xué)校安全管理的責(zé)任，即一個崗位有兩種責(zé)任，每個人在完成業(yè)務(wù)責(zé)任的同時，還要承擔(dān)起安全工作職責(zé)。為深入貫徹落實上級安全生產(chǎn)相關(guān)文件精神，進一步加大全市中小學(xué)幼兒園安全工作力度，形成學(xué)校安全工作全員參與、齊抓共管、人人盡責(zé)的工作格局，制定《學(xué)校各崗位“一崗雙責(zé)”制安全工作職責(zé)》。

為學(xué)校安全工作第一責(zé)任人，領(lǐng)導(dǎo)全校的安全工作，對學(xué)校安全工作負總責(zé)；負責(zé)全校安全工作的統(tǒng)籌規(guī)劃；定期召集領(lǐng)導(dǎo)小組成員召開安全工作會議，總結(jié)并部署安全工作；隨時了解各部門安全工作的開展情況、存在問題及整改落實情況；遇突發(fā)事件時，啟動安全工作應(yīng)急預(yù)案，及時趕赴現(xiàn)場，擔(dān)任總指揮并對善后工作負總責(zé)；代表學(xué)校與上級有關(guān)部門簽訂安全工作目標責(zé)任書，與各分管領(lǐng)導(dǎo)和處室部門簽訂安全工作目標責(zé)任書，實施安全工作目標管理。

分管安全工作的副校長是學(xué)校安全工作直接責(zé)任人，其他副校長負責(zé)所分管工作的安全管理；制定分管工作各階段的安全目標、措施，布置給學(xué)校各個部門具體的安全工作，并督促落實；與分管處室簽訂安全工作“一崗雙責(zé)”責(zé)任書；制定并落實教職工在學(xué)校安全工作中的獎懲措施；負責(zé)大型活動應(yīng)急預(yù)案的演練；負責(zé)學(xué)校保衛(wèi)干部隊伍的組建領(lǐng)導(dǎo)工作。

協(xié)調(diào)各部門從全局出發(fā)處理好各項安全工作；負責(zé)文件安全保密和教育安全宣傳報道工作；參與安全事故的緊急救援以及其他職責(zé)范圍內(nèi)的安全管理工作；擬定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案；負責(zé)收集、整理學(xué)校安全工作材料的歸檔；負責(zé)全校安全工作“一崗雙責(zé)”的考核。

貫徹教育部《中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要》和省市有關(guān)文件規(guī)定，負責(zé)教學(xué)教師、實驗員、網(wǎng)管員、信息員等崗位安全職責(zé)的制定，并執(zhí)行責(zé)任簽約制度；負責(zé)教學(xué)日常安全巡視制度、信息傳遞制度和教學(xué)事故預(yù)案的制定；負責(zé)學(xué)校實驗室，特別是化學(xué)實驗室危險品保管員和實驗員的`安全訓(xùn)練，并對教學(xué)事故的預(yù)案進行實施和演練；抓好學(xué)科任課教師教學(xué)中的安全教育；負責(zé)學(xué)生體檢、體育考試、外出勞技課等安全教育工作。

貫徹教育部《中小學(xué)公共安全教育指導(dǎo)綱要》及省市有關(guān)文件規(guī)定，負責(zé)班主任等崗位安全職責(zé)的制定，并執(zhí)行責(zé)任簽約制度；做好學(xué)生各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素的排查與化解；組織學(xué)生開展自救自護和常識、行為規(guī)范、交通安全、心理健康、防溺水和法制等安全教育活動；建立班主任應(yīng)急安全工作網(wǎng)，負責(zé)全校學(xué)生的應(yīng)急的預(yù)案制定、演練；制定有關(guān)的安全宣傳計劃與內(nèi)容，宣傳安全知識；協(xié)調(diào)好學(xué)校、社區(qū)與家長共同做好學(xué)生的安全工作；制定班主任的日常值班巡視制度；定期召開學(xué)校班主任工作會議，研究分析學(xué)校師生安全方面的案例，交流工作經(jīng)驗，提高班主任安全管理意識；負責(zé)學(xué)生軍訓(xùn)、學(xué)農(nóng)中的安全工作；嚴格控制和管理好班級外出活動，如確因需要，須按有關(guān)申報程序批準；組織學(xué)生參加校內(nèi)外的安全活動，如學(xué)生發(fā)生安全方面事件，應(yīng)及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報并協(xié)助處理；認真組織實施學(xué)生人身傷害責(zé)任險和校方責(zé)任險工作。

負責(zé)后勤人員安全崗位職責(zé)的制定，并執(zhí)行責(zé)任簽約制度；做好重點部位的安全防范工作，加強學(xué)校門衛(wèi)、車輛、財務(wù)室、教師宿舍、教學(xué)大樓等建筑物的日常安全管理工作；負責(zé)學(xué)?；ㄊ┕?、房屋修繕安全及各種安全設(shè)施的檢查；定期做好學(xué)校用電、氣、水等設(shè)備的安全檢查、維護工作，保證學(xué)生用水、用電安全；負責(zé)學(xué)校消防器材、技防設(shè)備等的管理、使用、保養(yǎng)、維護和更換工作，并做好臺賬記錄，定期檢查消防通道，保證消防用水；負責(zé)外來務(wù)工人員的登記、培訓(xùn)工作；協(xié)助校長做好與外來務(wù)工人員（如裝修人員）的安全簽約工作，并做好日常管理；定期檢查食堂和小賣部工作人員的衛(wèi)生和安全狀況；配齊公共場所等安全基礎(chǔ)設(shè)備設(shè)施，科學(xué)、合理地布置學(xué)校大型活動的場地、器材，協(xié)助各部門確保大型活動安全舉行；遇有突發(fā)事件，要保證各種物資的供應(yīng)及時到位。

發(fā)揮工會組織在平安校園和安全文明校園工作中的監(jiān)督作用；協(xié)助黨組織做好教職工各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素的排查與化解工作；積極關(guān)愛教職工，對家庭情況發(fā)生重大變化的，及時進行慰問、上門家訪等，維護學(xué)校和諧穩(wěn)定大局；定期召開工會小組長（安全聯(lián)絡(luò)員）會議，了解并檢查各年級的安全情況；通過召開教職工代表大會，加強對學(xué)校安全工作監(jiān)督管理，促進學(xué)校安全工作健康發(fā)展。

青年文明號崗位工作職責(zé)篇五

一、主持本科室業(yè)務(wù)、行政和思想政治工作，制訂工作計劃，作好工作總結(jié)；并負責(zé)向館領(lǐng)導(dǎo)匯報本科室工作情況。

二、組織科室人員做好檔案材料的收集、鑒別、歸檔和整理工作；及時辦理檔案的查閱、借用、轉(zhuǎn)遞事項，做好提供利用工作。

三、負責(zé)人事檔案統(tǒng)計工作，做到底數(shù)清楚，并定期組織科室人員檢查核對庫存檔案，及時修訂檔案薄冊。

四、負責(zé)檢查檔案室和庫房的各種安全、保密設(shè)施，認真做好檔案的保管與保護工作。

五、嚴格遵守國家檔案法和保密規(guī)定，保守機密，不泄露檔案內(nèi)容；辦事堅持原則，不徇私情。

六、完成上級組織交辦的其它工作。

一、協(xié)助科長做好本科室工作，科長不在時代理科長主持日常工作。

二、協(xié)助科長做好檔案材料的收集、鑒別、歸檔和整理工作；認真辦理檔案的查閱、借用、轉(zhuǎn)遞事項，做好服務(wù)工作。

三、協(xié)助科長定期做好庫存檔案的檢查核對、統(tǒng)計工作，及時修訂檔案薄冊，做到底數(shù)清楚。

四、經(jīng)常檢查檔案室和庫房的各種安全、保密設(shè)施，認真做好檔案的保管與保護工作。

五、嚴格遵守國家檔案法和保密規(guī)定，保守機密，不泄露檔案內(nèi)容；辦事堅持原則，不徇私情。

六、完成上級組織交辦的其它工作。

一 、負責(zé)主持本科的業(yè)務(wù)、行政和政治思想工作，制訂工作計劃，年終寫出工作總結(jié)。

二、 負責(zé)組織本科工作人員對學(xué)校各單位檔案管理工作進行業(yè)務(wù)檢查和指導(dǎo)，督促文件材料按時立卷、歸檔工作。

三 、定期檢查檔案工作人員崗位責(zé)任制及檔案管理、借（查）閱制度落實情況。

四、 負責(zé)組織本科工作人員實施檔案的鑒定、審查保管期限,做好過期檔案的鑒定銷毀工作。

五、 負責(zé)組織本科檔案工作人員做好檔案統(tǒng)計工作，并向館領(lǐng)導(dǎo)匯報檔案管理工作情況。

六、完成上級組織交辦的其它工作任務(wù)。

一、協(xié)助科長做好本科業(yè)務(wù)、行政和政治思想工作，科長不在時代理科長主持日常工作。

二、負責(zé)組織本科工作人員做好本科各門類專業(yè)檔案管理工作、檔案收集、整理、錄入、利用工作和未開放檔案的'保密工作。

三、協(xié)助科長做好檔案及庫房防潮、防蟲、防光、防火、防盜、防塵、防鼠等“八防”工作。

四、協(xié)助科長做好新收集檔案、過期檔案和無價值檔案的鑒定及銷毀工作。

五、協(xié)助科長做好本科各門類檔案的統(tǒng)計工作。

六、協(xié)助科長完成館領(lǐng)導(dǎo)交辦的它工作。

青年文明號崗位工作職責(zé)篇六

3、及時提出推廣建議，制定切實可行的推廣方案，通俗一點講，（）這份工作的任務(wù)就是讓更多的jrs了解虎撲識貨，將更多有愛的.人們聚集在識貨。

1、熟悉電商行業(yè)，網(wǎng)購經(jīng)驗豐富，熟悉一定網(wǎng)購領(lǐng)域者優(yōu)先（如運動裝備、戶外、數(shù)碼、服裝、保健等各種行業(yè)領(lǐng)域均可）

2、文字功底扎實，能獨立完成廣告及論壇活動文案。

3、執(zhí)行力強、思維活躍、創(chuàng)新力強，對數(shù)據(jù)敏感。

4、有推廣策劃能力，能獨立完成推廣方案制定及實施。

5、有網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗或熟悉虎撲論壇者優(yōu)先。

青年文明號崗位工作職責(zé)篇七

根據(jù)《廣東省衛(wèi)生系統(tǒng)青年文明號星級動態(tài)管理現(xiàn)場考核評分表》，按綜合指標、創(chuàng)建基礎(chǔ)、創(chuàng)建特色、人才培養(yǎng)、創(chuàng)建成效及附加分和一票否決五大類內(nèi)容分工打分。（一）組長職責(zé)：

1、協(xié)調(diào)現(xiàn)場考核各項工作。2、監(jiān)督現(xiàn)場考核整個過程。

3、對在現(xiàn)場考核過程中出現(xiàn)的特殊情況，及時向青年文明號領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯報。

4、負責(zé)向青年文明號領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯報現(xiàn)場考核情況。5、負責(zé)查閱現(xiàn)場考核評分表中的一類內(nèi)容。（二）聯(lián)系人職責(zé)：

1、負責(zé)現(xiàn)場考核日程安排和聯(lián)系。

2、與各考核單位負責(zé)人確定現(xiàn)場考核的時間地點、聯(lián)系用車、食宿等。

3、對考核組成員各自負責(zé)考核的部分進行匯總。

4、每天晚上組織考核組成員對考核情況進行交流，收取考核評分表，匯總后報領(lǐng)隊。

5、現(xiàn)場考核結(jié)束后，整理匯總本考核組的考核情況，并形成書面報告報領(lǐng)隊。6、負責(zé)查閱現(xiàn)場考核評分表中的一類內(nèi)容。

7、對在現(xiàn)場考核過程中出現(xiàn)的情況，及時向領(lǐng)隊報告。（三）考核組成員職責(zé)：1、服從組長對現(xiàn)場考核的安排。

2、負責(zé)查閱現(xiàn)場考核評分表中的分工內(nèi)容，迅速完成打分，交給聯(lián)系人，并把該部分的考核情況書面向組長匯報。

3、對在現(xiàn)場考核過程中發(fā)現(xiàn)的一些特殊情況，及時向組長報告。

青年文明號崗位工作職責(zé)篇八

本職工作：統(tǒng)籌管理公司政務(wù)、事務(wù)、安全保衛(wèi)、內(nèi)部服務(wù)與對外聯(lián)絡(luò)工作。

一、業(yè)務(wù)職責(zé)

1、參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整，匯總、審核下級部門上報的月度預(yù)算并參加公司月度預(yù)算分析與平衡會議。

2、負責(zé)公司行政方面重要會議、重大活動的組織籌備工作。

3、領(lǐng)導(dǎo)公司的后勤服務(wù)工作，創(chuàng)造和保持良好的工作環(huán)境。

4、定期組織做好辦公職能檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，同時督促做好糾正和預(yù)防措施工作。

5、負責(zé)定期召集員工建議審議委員會成員對合理化建議進行評審。

6、接待公司重要來訪客人，處理行政方面的重要函件。

7、領(lǐng)導(dǎo)公司的防火安全、保衛(wèi)工作并定期組織檢查，保證公司安全。

8、組織公司有關(guān)法律事務(wù)的處理工作，指導(dǎo)、監(jiān)督檢查公司保密工作的執(zhí)行情況。

9、負責(zé)協(xié)調(diào)公司系統(tǒng)間的合作關(guān)系，先期調(diào)解工作中發(fā)生的問題。

10、負責(zé)公司管理模式執(zhí)行情況的檢查工作，匯總各部門的反饋意見，整理分析后向總經(jīng)理匯報。

11、掌握行政系統(tǒng)工作情況和公司行政管理工作的運作情況，適時向總經(jīng)理匯報。

12、代表公司與外界有關(guān)部門和機構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系。

1、組織建設(shè)

（1）、參與討論公司部門級以上組織結(jié)構(gòu)；

（2）、確定下級部門的組織結(jié)構(gòu)；

（3）、當(dāng)發(fā)現(xiàn)下級部門的崗位設(shè)置或崗位分工不合理時，要及時指出問題，作出調(diào)整，并通知人力資源部。

2、招聘及任免

a、用人需求

（2）、確認直接下級提交的用人需求（含崗位職責(zé)和任職資格），并提交總經(jīng)理確認。

b、面試

（1）、進行直接下級崗位的初試；

（2）、進行直接下級的直接下級崗位復(fù)試，并做最后確定；

（3）、組織參與面試的人員。

c、不合格員工處理

（1）、提出對不合格直接下級的處理建議，提交總經(jīng)理確認；

（2）、確認直接下級提出的對不合格員工的處理建議，提交給人力資源部。

3、培訓(xùn)

（1）、提出對直接下級的培訓(xùn)計劃，提交總經(jīng)理確認；

（2）、確認直接下級提出的培訓(xùn)計劃，提交人力資源部。

4、績效考評

（1）、提出直接下級的績效考評原則，提交總經(jīng)理確認；

（2）、根據(jù)總經(jīng)理確認的績效考評原則，與人力資源部經(jīng)理商討并確定績效考評方法；

（3）、對直接下級進行考評，并進行考評溝通。將考評結(jié)果提交人力資源部。

5、工作溝通

（1）、匯總工作報告，并與總經(jīng)理進行信息溝通，同時將這些信息傳遞到直接下級；

（2）、負責(zé)將公司的政策、原則、策略等信息，快速、清晰、準確地傳達給直接下級；

（3）、確定書面的交互式的工作通報制度，與直接下屬進行溝通。

6、激勵

（1）、提議下級部門和直接下級的激勵原則，提交總經(jīng)理確認；

（2）、根據(jù)總經(jīng)理確認的激勵原則，與人力資源部經(jīng)理商討并確定激勵方法。

7、經(jīng)費審核與控制

（1）、依據(jù)財務(wù)制度審批下級部門的各項花費，并確認支出的合理性；

（2）、監(jiān)督并控制下級部門的費用支出，并向總經(jīng)理進行費用月報。

8、工作報告

（1）定期將自己的各項工作及下級部門工作以書面的形式向總經(jīng)理報告。

9、表現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)能力

（1）、指導(dǎo)、鼓勵、鞭策下級，使下級能努力工作；

（2）、有辦法提升下級的工作效果和工作效率；

（3）、能為下級描繪公司的戰(zhàn)略意圖和遠大前景。

青年文明號崗位工作職責(zé)篇九

指揮長主要職責(zé)：

（一）負責(zé)協(xié)調(diào)當(dāng)日監(jiān)獄指揮中心的管理和運行；（二）處理監(jiān)管安全和生產(chǎn)安全常規(guī)工作；（三）檢查督導(dǎo)重大節(jié)慶活動和重要敏感時段監(jiān)獄值班備勤情況；（四）指揮調(diào)動人員、車輛、裝備處置監(jiān)獄各類突發(fā)事件；（五）組織檢查民警到崗到位、履職盡責(zé)情況；（六）督促各單位及時處置警情信息；（七）負責(zé)落實上級領(lǐng)導(dǎo)的批示（指示）或上級部門的工作部署。

副指揮長職責(zé)副指揮長值班期間在指揮長的領(lǐng)導(dǎo)下行使監(jiān)獄指揮中心職權(quán).主要履行以下職責(zé)：

（一）負責(zé)協(xié)助指揮長處理監(jiān)獄和指揮中心日常事務(wù)；（二）履行交接班制度，組織交接班例會；（三）組織重大活動、重大警情等各類信息的收集、綜合、分析和報送工作；（四）負責(zé)流轉(zhuǎn)警情信息并跟蹤問效；（五）組織信息研判，審核報送《六三監(jiān)獄信息日報》；（六）在重點時段、重要活動和應(yīng)急處突時，調(diào)度防暴隊等機動警力進行警戒和支援；組織防暴隊進行巡查。

（七）調(diào)度或協(xié)調(diào)監(jiān)獄警力、聯(lián)防單位、警用裝備、應(yīng)急物資等先期處置各類突發(fā)事件；（八）及時協(xié)調(diào)相關(guān)單位和部門對設(shè)施設(shè)備故障進行維修;（九）執(zhí)行點名應(yīng)答和報告制度，對監(jiān)區(qū)民警值班室（監(jiān)區(qū)分控中心）進行音視頻點名；（十）完成指揮長交辦的工作。

警務(wù)管理崗主要職責(zé)（一）督察監(jiān)獄當(dāng)值全體民警警容風(fēng)紀情況；（二）督察值班民警到崗到位、履職盡責(zé)情況；（三）督察監(jiān)獄出入口民警、外協(xié)人員、外來人員攜帶物品檢查情況；（四）發(fā)現(xiàn)警察脫崗、睡崗等違反工作紀律的情況，迅速核實處理并截取相關(guān)影像片斷；（五）認真做好值班記錄，保存相關(guān)異常情況影像資料，并予以跟蹤問責(zé)問效；（六）完成指揮長、副指揮長交辦的其它工作。

獄務(wù)管理崗主要職責(zé)（一）負責(zé)視頻監(jiān)控“五個重點”（重點服刑人員、重點物品、重點部位、重點時段、重點環(huán)節(jié)）管控情況；（二）負責(zé)視頻監(jiān)控“三大現(xiàn)場”管理情況和警戒設(shè)施設(shè)備運行情況；（三）負責(zé)視頻監(jiān)控檢查民警直接管理、清監(jiān)搜身、互監(jiān)聯(lián)保、點名查號、大門管理、離監(jiān)就醫(yī)、“5+1+1”等制度落實情況；（四）負責(zé)視頻監(jiān)控檢查獄內(nèi)環(huán)境監(jiān)舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生情況，聯(lián)合幫教管控情況，親情電話監(jiān)聽管理情況；（五）發(fā)現(xiàn)服刑人員脫管失控等違紀違規(guī)行為、安防設(shè)施異常、監(jiān)控鏡頭角度設(shè)置是否合理等情況，迅速核實處理并截取相關(guān)影像片斷；（六）認真做好值班記錄，保存相關(guān)異常情況影像資料，分析獄情，研判危險信息，并予以跟蹤問責(zé)問效；（七）完成指揮長、副指揮長交辦的其它工作。

勞務(wù)管理崗主要職責(zé)（一）負責(zé)視頻監(jiān)控服刑人員勞動現(xiàn)場管理與勞動規(guī)范執(zhí)行情況；（二）負責(zé)視頻監(jiān)控服刑人員勞動場所安全隱患和值班民警對勞動工具管理是否規(guī)范情況；（三）負責(zé)視頻監(jiān)控檢查監(jiān)獄安全生產(chǎn)情況；（四）發(fā)現(xiàn)勞動現(xiàn)場重大安全隱患等情況，迅速核實處理并截取相關(guān)影像片斷；（五）認真做好值班記錄，保存相關(guān)異常情況影像資料，并予以跟蹤問責(zé)問效；（六）完成指揮長、副指揮長交辦的其它工作。

信息研判崗主要職責(zé)（一）收集、匯總監(jiān)獄服刑人員基本信息和動態(tài)信息、警力分布信息、警戒設(shè)施運行信息及其它涉及監(jiān)獄安全的信息；（二）匯總相關(guān)科室、監(jiān)區(qū)、指揮中心各崗位提供的各類信息；（三）對發(fā)現(xiàn)的涉及監(jiān)獄安全的信息進行核查、跟蹤和督辦；（四）協(xié)助副指揮長、指揮長先期處置各類突發(fā)事件并對事件和過程整理匯總、上報；（五）按時編寫《六三監(jiān)獄信息日報》，并報副指揮長審核、指揮長審批；（六）接收各監(jiān)區(qū)報警并按規(guī)定程序處置；（七）認真做好值班記錄，做好隱患問題匯總、分析、反饋，督辦監(jiān)區(qū)整改問題并跟蹤問效；（八）完成指揮長、副指揮長交辦的其它工作。

視頻監(jiān)控崗主要職責(zé)（一）采取實時監(jiān)控和視頻回放相結(jié)合的方式，對監(jiān)獄（所）重點部位、場所及獄內(nèi)“三大現(xiàn)場”實行全天候?qū)崟r畫面監(jiān)控，對不同的時段、場景、現(xiàn)場管理情況進行動態(tài)巡查。

（二）視頻監(jiān)控檢查的主要內(nèi)容為：民警一日工作流程情況；服刑人員一日行為規(guī)范、外出押解、離監(jiān)就醫(yī)戒護等情況；以及民警值班室（監(jiān)區(qū)分控中心）、監(jiān)獄圍墻周界、電網(wǎng)、圍墻照明、槍彈庫、監(jiān)管區(qū)大門等監(jiān)獄重點部位和安全警戒設(shè)施設(shè)備等情況。

（三）對個別服刑人員外出押解途中應(yīng)全程實時視頻監(jiān)控，對服刑人員在社會醫(yī)院住院治療的視頻監(jiān)控檢查不少于一小時一次。

（四）視頻監(jiān)控檢查情況應(yīng)及時記錄在《值班日志》上，對發(fā)現(xiàn)的問題、隱患應(yīng)截取圖片和視頻，保存固化證據(jù)。

（五）視頻檢查發(fā)現(xiàn)的情節(jié)輕微、無現(xiàn)實危險性的問題、隱患，可直接反饋受檢單位，及時提醒糾正，責(zé)令即時整改。檢查發(fā)現(xiàn)的涉及影響監(jiān)管安全，有較大現(xiàn)實危險性的問題、隱患，應(yīng)立即通報事發(fā)單位、副指揮長、指揮長及相應(yīng)業(yè)務(wù)部門。

青年文明號崗位工作職責(zé)篇十

七、指導(dǎo)、參與市場的開拓、渠道管理等日常工作;

八、管理監(jiān)督公司市場費用使用、控制工作以及本部門管理工作;

九、制作公司產(chǎn)品資料、宣傳頁;

十、對本部門員工、負責(zé)人進行考核;

青年文明號崗位工作職責(zé)篇十一

1、遵紀守法，遵守公司的各項規(guī)章制度，服從管理、恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。

2、嚴格執(zhí)行公司保安管理制度，堅守崗位，發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報。

3、不得酒后上崗或擅離崗位。

4、對非本公司的人員、車輛進出要實行查詢登記。

5、負責(zé)報刊、信件、郵寄資料的接受、送發(fā)、登記工作；

7、負責(zé)對公司的廢物、垃圾安排堆放地點和進行處理，定時收攏送到垃圾收理處，避免影響公司環(huán)境衛(wèi)生。

8、定期檢查、控制建筑物周圍之門戶、圍墻及出入口；

10、隨時清掃門衛(wèi)室，保持保安室干凈衛(wèi)生。

11、執(zhí)勤期間要做到大門隨開隨關(guān)，注意安全。

12、衣冠不整，穿拖鞋、背心、短褲者不得進入公司。

13、保安如因瀆職、失職、玩忽職守對公司造成損失的負全部責(zé)任。

14、完成直接上級授權(quán)和交辦的其他工作任務(wù)。

15、值班人員必須文明執(zhí)勤，不得態(tài)度粗暴，故意刁難員工、外來人員、公司客戶及合作伙伴，一旦發(fā)現(xiàn)嚴肅處理，如情況屬實，每次處50―200元罰款。

青年文明號崗位工作職責(zé)篇十二

1、確立服務(wù)育人的意識，樹立一切為教學(xué)工作服務(wù)的觀念。

2、積極主動配合教學(xué)工作，了解并掌握化學(xué)學(xué)科在各年級的實驗教學(xué)計劃工作和教學(xué)進度，訂出化學(xué)實驗室每一學(xué)期的管理工作計劃。

3、實行坐班制，嚴格執(zhí)行上下班制度，按時開放化學(xué)實驗室。

4、配合學(xué)校完善化學(xué)實驗室器材設(shè)施，訂出每學(xué)期化學(xué)實驗室實驗器材的采購和更新計劃。

5、積極配合九年級理化生實驗的準備工作，不能找任何借口耽誤實驗訓(xùn)練。

6、實行嚴格的化學(xué)實驗室設(shè)施、器材的使用、保管和保養(yǎng)制度，經(jīng)常清潔和檢查實驗器材，并及時保養(yǎng)和維修，保證實驗器材在化學(xué)教學(xué)中的正常使用。

7、搞好化學(xué)實驗室衛(wèi)生，保持實驗室的清潔。

8、各種器材、設(shè)備、掛圖、模型等均要分類編號，定點存放，做到有條不紊。

9、根據(jù)安全規(guī)則管好有毒易燃化學(xué)物品，注意防火、防盜、防潮、防毒、防爆工作，做到定期檢查；每天下班前應(yīng)檢查水閥、門窗，做好實驗室的安全；對有毒藥品及危險品要有專柜存放，嚴格遵守保管和領(lǐng)用制度，用后及時妥善處理殘渣。

10、認真準備化學(xué)實驗室需用的設(shè)備和材料，注意實驗材料在實驗課中的使用情況，及時更換不合格的器材，協(xié)助教師開展好課外科技活動。

11、在學(xué)生實驗后，要檢查清理各種器材，如發(fā)現(xiàn)故意損壞、遺失等要與教師配合，對學(xué)生進行教育，查找或要求作必要的賠償處理。

12、認真做好各種記錄，學(xué)期末歸檔，并與期末生產(chǎn)性獎金掛鉤。

13、接受和完成學(xué)校布置的其他臨時性任務(wù)。

青年文明號崗位工作職責(zé)篇十三

1、策劃店內(nèi)各類促銷活動，安排參加平臺的活動。

2、提出公司京東商城店鋪平臺的季度、月度推廣方案，提高店鋪點擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率。

3、針對各渠道的推廣效果進行跟蹤、評估，及時提出營銷改進措施，給出切實可行的改進方案。

4、能夠找到性價比高、有效的網(wǎng)絡(luò)廣告及推廣方式，分析本店的頁面流量等數(shù)據(jù)確定網(wǎng)絡(luò)廣告的真實、有效性。

5、使用數(shù)據(jù)羅盤等工具，為達到銷售業(yè)績提供決策。

6、負責(zé)京東打包硬廣推廣。

6、對網(wǎng)上店鋪的uv、pv、銷量、跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等做出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析及平時做好競爭對手的數(shù)據(jù)的采集、評估與分析。

7、拓展開發(fā)聯(lián)盟伙伴，并監(jiān)控執(zhí)行情況，拓展與行業(yè)網(wǎng)站的合作。

8、負責(zé)店鋪運營數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，并根據(jù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計調(diào)整運營策略。

9、與美工、推廣、文案、客服做好溝通，及時根據(jù)數(shù)據(jù)信息傳達需要其他崗位配合的工作。

青年文明號崗位工作職責(zé)篇十四

一、在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下做好辦公室日常行政事務(wù)及文秘工作。

二、負責(zé)各種文件的起草、裝訂及傳遞工作。及時處理上級文件的簽收、傳遞、催辦；做好文件的回收、清退、銷毀工作；做好文秘檔案收集管理及保密工作。

三、做好各種會議的記錄及會務(wù)工作。

四、辦理本單位人員的招聘錄用、培訓(xùn)教育、績效考核、晉級晉職；薪資福利、各類保險、統(tǒng)計報表等事項的具體事宜。

五、做好單位印章管理，按規(guī)定開具介紹信。

六、做好來訪接待工作。

七、做好聯(lián)網(wǎng)微機管理工作，每天定時開機接收文件；做好信息收集及報送工作。

八、負責(zé)本單位辦公用品的采購和供應(yīng)工作。

九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)和各種應(yīng)急事務(wù)的處理。

青年文明號崗位工作職責(zé)篇十五

1、認真學(xué)習(xí)教學(xué)大綱、新課程標準及有關(guān)政治教學(xué)的指導(dǎo)材料，認真鉆研教材，不斷改進教學(xué)法，提高課堂教學(xué)效果。

2、認真?zhèn)湔n，努力做到四備：備教材、備學(xué)生、備大綱及新課標、備時政。

3、教學(xué)中，態(tài)度要誠懇，過程要嚴密，內(nèi)容要科學(xué)，方法要生動，要求要嚴格，效果要明顯，講理論要深入淺出，作結(jié)論要正確清楚。

4、教學(xué)中要處理好師生關(guān)系，既注意調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)政治的積極性，同時又不失去教師應(yīng)有的主導(dǎo)地位。

5、教師要潛心鉆研業(yè)務(wù)，積極動手、動腦，逐步做到教具自制與購買互補，提高使用教具的水平;認真學(xué)習(xí)計算機操作，不斷增強使用現(xiàn)代教學(xué)手段的能力。

6、認真布置、批改作業(yè)，及時糾正作業(yè)中的錯誤;注意嚴格要求與減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)相結(jié)合，不斷豐富學(xué)生基礎(chǔ)知識，努力提高學(xué)生的政治覺悟和理論水平。

7、認真組織好月考，注意及時反饋，針對不同層次學(xué)生分類輔導(dǎo)，使每位學(xué)生在原有的基礎(chǔ)上都有所提高;要做好平時采分記錄，積極推行文科綜合評價制度。

8、組織好政治學(xué)科課外興趣小組活動，積極地開展一些有意義的活動，拓展學(xué)生的知識面，提高自學(xué)能力和分析判斷能力;活動中要引導(dǎo)學(xué)生動口、動手、動腦，并做好記錄。

9、認真組織參加各種競賽活動，力爭取得好成績、好名次;指導(dǎo)學(xué)生寫好政治小論文。

10、積極參加教研組活動，踴躍參加相互聽課和集體備課活動，創(chuàng)造條件與其他學(xué)校同行切磋教學(xué)經(jīng)驗，提高教學(xué)水平;按時、按量、按質(zhì)地完成提交與政治教學(xué)有關(guān)的計劃、報表、論文和總結(jié)。

11、努力學(xué)習(xí)思想政治理論，有計劃地學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)、邏輯學(xué)，拓寬自身知識面，加強業(yè)務(wù)進修，在教改試驗中，不斷更新知識，以適應(yīng)時代和社會的發(fā)展要求，促進教學(xué)水平的不斷提高。

【教師個人年度工作總結(jié)范文】。

本職工作，認真學(xué)習(xí)新的教育理論，廣泛涉獵各種知識，形成比較完整的知識結(jié)構(gòu)，嚴格要求學(xué)生，尊重學(xué)生，發(fā)揚教學(xué)民主，使學(xué)生學(xué)有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學(xué)水平和思想覺悟，為了下一學(xué)年的教育工作做的更好，下面是本人的本學(xué)期的教學(xué)經(jīng)驗及教訓(xùn)。

一、政治思想方面：認真學(xué)習(xí)新的教育理論，及時更新教育理念。積極參加校本培訓(xùn)，并做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不允許我們在課堂上重復(fù)講書，我們必須具有先進的教育觀念，才能適應(yīng)教育的發(fā)展。所以我不但注重集體的政治理論學(xué)習(xí)，還注意從書本中汲取營養(yǎng)，認真學(xué)習(xí)仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師。

二、教育教學(xué)方面：要提高教學(xué)質(zhì)量，關(guān)鍵是上好課。為了上好課，我做了下面的工作：

1、課前準備：備好課。

2、認真鉆研教材，對教材的基本思想、基本概念，每句話、每個字都弄清楚，了解教材的結(jié)構(gòu)，重點與難點，掌握知識的邏輯，能運用自如，知道應(yīng)補充哪些資料，怎樣才能教好。

3、了解學(xué)生原有的知識技能的質(zhì)量，他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣，學(xué)習(xí)新知識可能會有哪些困難，采取相應(yīng)的預(yù)防措施。

4、考慮教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生，包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。

5、課堂上的情況。組織好課堂教學(xué)，關(guān)注全體學(xué)生，注意信息反饋，調(diào)動學(xué)生的有意注意，使其保持相對穩(wěn)定性，同時，激發(fā)學(xué)生的情感，使他們產(chǎn)生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的課堂氣氛，課堂語言簡潔明了，克服了以前重復(fù)的毛病，課堂提問面向全體學(xué)生，注意引發(fā)學(xué)生學(xué)數(shù)學(xué)的興趣，課堂上講練結(jié)合，布置好家庭作業(yè)，作業(yè)少而精，減輕學(xué)生的負擔(dān)。

6、要提高教學(xué)質(zhì)量，還要做好課后輔導(dǎo)工作，小學(xué)生愛動、好玩，缺乏自控能力，常在學(xué)習(xí)上不能按時完成作業(yè)，有的學(xué)生抄襲作業(yè)，針對這種問題，就要抓好學(xué)生的思想教育，并使這一工作慣徹到對學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)中去，還要做好對學(xué)生學(xué)習(xí)的輔導(dǎo)和幫助工作，尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上，對后進生努力做到從友善開始，比如，握握他的手，摸摸他的頭，或幫助整理衣服。從贊美著手，所有的人都渴望得到別人的理解和尊重，所以，和差生交談時，對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重，還有在批評學(xué)生之前，先談?wù)勛约汗ぷ鞯牟蛔恪?/p>

7、積極參與聽課、評課，虛心向同行學(xué)習(xí)教學(xué)方法，博采眾長，提高教學(xué)水平。

8、熱愛學(xué)生，平等的對待每一個學(xué)生，讓他們都感受到老師的關(guān)心，良好的師生關(guān)系促進了學(xué)生的學(xué)習(xí)。

三、工作考勤方面：我熱愛自己的事業(yè)，從不因為個人的私事耽誤工作的時間。并積極運用有效的工作時間做好自己分內(nèi)的工作。在本學(xué)年的工作中，我取得了一定的成績：輔導(dǎo)的科幻繪畫《太空花園》獲壽光市二等獎，我班的劉小麗在市古詩詞表演中獲故事大王稱號，為語文網(wǎng)絡(luò)資源設(shè)計的腳本獲山東省三等獎，輔導(dǎo)的作文《美麗的仙人掌》獲濰坊市三等獎，輔導(dǎo)王家?guī)浽谛W(xué)全國英語競賽中獲三等獎?！斑M無足赤，人無完人”，在教學(xué)工作中難免有缺陷，例如，課堂語言平緩，平時考試較少，語言不夠生動。考試成績不穩(wěn)定等。

走進21世紀，社會對教師的素質(zhì)要求更高，在今后的教育教學(xué)工作中，我將更嚴格要求自己，努力工作，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，開拓前進，為美好的明天奉獻自己的力量。

青年文明號崗位工作職責(zé)篇十六

1、村莊保潔。保潔員按時保潔，確保村內(nèi)無衛(wèi)生死角，無暴露垃圾；村內(nèi)溝塘四周無垃圾，無漂浮物；公廁衛(wèi)生、清潔，無露天糞缸；家禽、家畜實施圈養(yǎng)。

2、道路保潔。村道、鎮(zhèn)（鄉(xiāng)、街道）道路清掃整潔，道路兩側(cè)及可視范圍內(nèi)無暴露垃圾和白色垃圾。

3、垃圾處理設(shè)施保潔。合理設(shè)置垃圾箱（房），垃圾箱（房）內(nèi)垃圾做到日產(chǎn)日清，垃圾箱（房）內(nèi)、農(nóng)村生活垃圾太陽能生態(tài)處理站及垃圾分揀場外觀清潔，污水不外流。

4、村內(nèi)溪流（水塘）保潔。嚴禁垃圾傾倒溪流（水塘）。清除、打撈溪流（水塘）垃圾（包括塑料袋、破衣服、泡沫等）、動物尸體等漂浮物；清除兩岸的垃圾等堆積物。

5、垃圾分揀。按規(guī)定分揀垃圾：分出金屬類垃圾、紙、玻璃、塑料泡沫制品等可回收垃圾進行變賣；建筑垃圾、渣土進行就地堆埋；衛(wèi)生間廢紙、廢電池、廢日光燈管等有害垃圾，破舊衣服、泡沫等不可回收分解垃圾以鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道）為單位，集中堆放；另外的運往垃圾填埋場所。

6、蚊、蠅消殺。蚊蠅孳生季節(jié)，應(yīng)定時噴灑滅蚊蠅藥物，垃圾箱（房）、農(nóng)村生活垃圾太陽能生態(tài)處理站及垃圾分揀場應(yīng)定期消毒。

7、垃圾清運。垃圾應(yīng)及時清運，清運結(jié)束后，要及時清掃場地，做到車走地凈。

8、宣傳、保潔臺賬。村公共場所醒目位置設(shè)置公眾信息欄，宣傳文明、衛(wèi)生、健康知識，每月更新內(nèi)容；村里有全面而詳細的保潔臺賬。

9、“門前三包”。村民衛(wèi)生意識良好，包整潔、包綠化、包秩序，維護公共衛(wèi)生。

10、保潔人員及設(shè)施配備。按規(guī)定配備保潔人員、保潔設(shè)施，做好保潔設(shè)施的維護工作。