心得體會是對過去一段時間內(nèi)的收獲和經(jīng)歷的回顧，有助于我們思考和規(guī)劃未來的發(fā)展。寫心得體會時，我們要注意語法和拼寫的正確性。閱讀他人的心得體會不僅能夠拓寬自己的思路，還可以幫助我們更深入地思考自己的經(jīng)歷。

百年鑄忠誠心得體會及感悟篇一

自古以來，忠誠一直是人們所推崇的美德。而在百年鑄忠誠的歷程中，我們可以看到這種品質的摩擦與磨練，以及它所帶來的深遠意義。百年鑄忠誠作為一個主題，著力弘揚忠誠精神，引導人們秉持忠誠之心做人、從事工作、經(jīng)營企業(yè)。它不僅體現(xiàn)了一種精神追求，更是億萬民眾情感的凝聚?；仡櫚倌隁v程，人們心中充滿著無限敬意與感慨，但更重要的還是思考如何將忠誠精神發(fā)揚光大，傳承下去。

第二段：忠誠的重要性與現(xiàn)實價值。

忠誠是一種道德品質，代表著一個人的忠心、誠信與奉獻。在個人層面上，忠誠意味著對家庭、朋友、職業(yè)的真誠關懷與付出；在組織層面上，忠誠意味著對企業(yè)、組織的忠心盡責與奉獻；在國家層面上，忠誠則是對祖國的忠實，對人民的無私付出。忠誠的重要性不僅在于它可以凝聚人心，更在于它可以為行動賦予方向和力量。

第三段：忠誠與信任的相輔相成。

忠誠與信任是一對相互依存的伙伴。只有相互信任的基礎上，人們才會產(chǎn)生忠誠的情感。忠誠是信任的結果，也是對信任的回報。當人們對企業(yè)、組織或祖國充滿信任，他們才能對其忠誠不二，無論是面臨困境還是榮譽之時，都能夠堅守初心、盡忠職守。

第四段：鑄就忠誠的艱辛與付出。

忠誠并非一蹴而就，它需要付出艱辛努力和時間的沉淀。忠誠的鑄就是一段漫長而不易的歷程，需要不懈的努力與堅持。無論是企業(yè)的發(fā)展，還是個人的成長，都需要經(jīng)歷許多風雨，才能實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。雖然在這個過程中會遇到各種考驗和挑戰(zhàn)，但正是這些挑戰(zhàn)讓我們明白忠誠的真諦，懂得忠誠的深遠意義。

第五段：傳承忠誠精神推動社會進步。

百年鑄忠誠不僅是一段歷史，更是一種精神的傳承與延續(xù)。我們要以百年鑄忠誠為題，不僅是為了紀念歷史，更是為了激勵后人既要珍惜過去的努力，也要思考忠誠的真正含義。只有在忠誠精神的指引下，我們才能夠在個人、組織和國家層面取得更加輝煌的成就，推動社會進步。

總結：百年鑄忠誠是一段不朽的歷史，更是一種信仰和追求。在這片土地上，忠誠的種子已經(jīng)生根發(fā)芽，蔚然成林。在忠誠的引領下，我們必將為國家繁榮，為民族復興作出更加卓越的貢獻。相信在不久的將來，我們的社會將因為百年忠誠而更加美好。

百年鑄忠誠心得體會及感悟篇二

第一段：引言（200字）。

百年忠誠是一種稀缺而寶貴的品質，凝聚著艱辛和堅持。作為一種忠誠的表現(xiàn)，它不僅體現(xiàn)在個體之間的信任和奉獻上，更代表著一個組織、一個國家乃至一個民族的精神追求。百年忠誠的文化在很多地方都有被提倡和傳承的需要。本文將通過五段式的結構，探討百年忠誠的體會和感悟。

第二段：忠誠的定義和內(nèi)涵（200字）。

忠誠作為一種品質，折射出一個人對于自己所承諾的事物或人的忠心。一個忠誠的人，無論面對何種誘惑或者挑戰(zhàn)，都會始終堅守對于價值觀、原則和承諾的忠誠。忠誠不只是一種表面的態(tài)度，更體現(xiàn)出對于責任和義務的認真履行。只有具備了這種忠誠的心態(tài)，才能跨越時空的限制，擁有持久的生命力和傳承的能力。

第三段：忠誠的培養(yǎng)和傳承（200字）。

百年忠誠不是一蹴而就，而是需要通過長時間的培養(yǎng)和傳承才能實現(xiàn)。培養(yǎng)忠誠需要在人的成長過程中注重道德教育和倫理觀念的灌輸，加強對于責任感的培養(yǎng)。對于一種文化的傳承，需要有久遠的歷史積淀和薪火相傳。比如在家庭中，父母教育和家風的傳承對于忠誠的培養(yǎng)有著重要的影響。在組織或國家層面，領導者的倡導和示范以及正義的組織文化的塑造都有助于培養(yǎng)忠誠。

第四段：忠誠在現(xiàn)實生活中的體現(xiàn)（200字）。

百年忠誠往往是通過具體行動和事例來證明的。在現(xiàn)實生活中，有許多令人感動的故事向我們展示了忠誠的力量。比如，軍人對國家和人民的忠誠、醫(yī)務工作者對生命的忠誠、教師對教育事業(yè)的忠誠等。這些人物和事例都是忠誠的化身，他們的奉獻和堅持成為了社會的榜樣，激勵著更多的人們向他們學習和追求。

第五段：忠誠的啟示和展望（200字）。

百年忠誠是一種可貴的財富，對于一個組織、一個國家和一個民族來說，忠誠能夠賦予他們無限的力量和希望。從個人來說，忠誠是一種幸福和滿足的來源，因為只有對自己的信仰和承諾忠誠，人才能夠找到自己內(nèi)心的歸宿。忠誠并非一種境遇，而是一種心境，人們需要自覺培養(yǎng)和堅守忠誠的品質。實現(xiàn)百年忠誠需要每一個人承擔起自己的責任，積極踐行忠誠，并將忠誠的理念傳承給后人。

結尾（100字）。

百年忠誠是一個永恒的話題，它的體會和感悟不僅適用于個人生活層面，更關乎整個社會和國家的發(fā)展。通過培養(yǎng)和傳承百年忠誠，我們能夠創(chuàng)造一個更加和諧、穩(wěn)定和繁榮的未來世界。讓我們共同努力，堅守忠誠的信念，為百年忠誠貢獻自己的力量。

百年鑄忠誠心得體會及感悟篇三

第一段：鑄就百年忠誠的意義與價值（200字）。

“百年鑄忠誠”這個主題體現(xiàn)了忠誠的深刻內(nèi)涵與寶貴價值。忠誠指的是對信仰、事業(yè)或理念的堅定奉獻和不懈追求。正是忠誠的力量，使得一個組織或個人能夠屹立不倒，逐漸積累起百年的輝煌。忠誠的鑄就不僅代表了對使命的堅守和忠誠的伴隨，更是一種珍貴的精神財富。百年鑄忠誠象征著一種堅定不移的精神信仰，是一個組織立身之本，也是個人成長的源泉。

第二段：百年忠誠的歷史洗禮與積淀（200字）。

一個組織能夠持續(xù)百年，體現(xiàn)的正是其忠誠的品質。在百年的歲月中，這個組織經(jīng)歷了無數(shù)的困難與挑戰(zhàn)，但始終保持了忠誠的堅守。百年的歷史洗禮與積淀，使得組織擁有了雄厚的實力和創(chuàng)新的精神。正是這種忠誠精神的傳承與發(fā)揚，使得組織能夠跨越時光的長河，不斷向前發(fā)展。

在百年鑄忠誠的過程中，核心價值觀無疑是最為重要的。正是這些價值觀的引領，推動著組織向前發(fā)展。例如，誠信、責任、奉獻、創(chuàng)新等，這些價值觀成為了判斷忠誠與否的標準。在實踐中，百年忠誠不僅體現(xiàn)在組織的經(jīng)營管理和追求卓越上，更體現(xiàn)在對員工的人文關懷和個人成長上。

第四段：個人對百年忠誠的體悟與收獲（300字）。

作為一個組織的一員，個人對百年忠誠有著深刻的體悟與收獲。首先，忠誠是一種責任感。作為員工，我們應該時刻堅守對組織的忠誠，勤勉工作，為公司的發(fā)展貢獻力量。其次，忠誠是一種奉獻精神。只有以積極向上的姿態(tài)對待工作，才能夠為組織創(chuàng)造更多的價值。最后，忠誠是一種成長。在百年的歷程中，組織為我們提供了許多學習和成長的機會，我們需要抓住這些機會，不斷進步，與組織共同成長。

第五段：展望與總結（200字）。

百年鑄忠誠是一個組織極其重要的主題，也是一個個人成長的源泉。作為一個持續(xù)經(jīng)營百年的組織，在忠誠的導引下，不斷追求卓越，努力創(chuàng)造更多的價值。而對個人而言，忠誠是一種責任與奉獻，也是一種成長與收獲。通過百年鑄忠誠的實踐，我深刻體會到了忠誠的重要性，并且會將其貫徹到我的個人生活和工作中。百年忠誠的精神將一直伴隨著我們，推動我們不斷向前發(fā)展。

百年鑄忠誠心得體會及感悟篇四

百年來，世界發(fā)生了巨大的變化。從第一次世界大戰(zhàn)的槍炮聲到現(xiàn)代科技帶來的高速發(fā)展，世界在過去一百年間經(jīng)歷了無數(shù)的災難和奇跡，這些過程中涌現(xiàn)出了許多偉大的領袖和人物。對于我們這些生活在當下的人來說，回首百年歷程，我們需要更加理智、深入地思考其中的人類文明和發(fā)展的道路，更加謙虛地接受前人的貢獻，并且為未來的發(fā)展把握住每個重要的契機。在這篇文章中，我將探討百年歷程對我個人的思考和感悟。

第一段：新技術對人類的影響。

在過去一百年的發(fā)展中，科技的發(fā)展得到了空前的推動。電力、計算機、互聯(lián)網(wǎng)、人工智能等新技術的興起，讓我們的生活變得更加便捷，讓世界變成一個更加全球化的地球村。但新技術的帶來的負面影響也是不可忽視的。隨著社交網(wǎng)絡的興起，人們的隱私越來越被曝光，網(wǎng)絡欺凌問題也日益嚴重。同時，人工智能的發(fā)展也對部分行業(yè)的崗位造成了沖擊。我們應該更加認識到科技進步對于我們生活的深遠影響，并且明確科技是為人們所服務的，而不是人類所束縛的。

第二段：政治領袖的影響。

世界歷程中，每個時代都有自己的偉大領袖。比如20世紀的毛澤東、赫魯曉夫和肯尼迪等人都為人類發(fā)展的歷程留下了深刻的印記。這些領袖們帶給世界大量的改革變革和運動，成為了人類社會發(fā)展中不可或缺的一部分。在現(xiàn)代情況下，作為普通人，我們也應當熱愛生活，熱愛事業(yè)，與身邊的人保持著正常的交流，同樣也應該投身建設社會的奮斗中，一起為使世界變得更加美好而努力。

第三段：文化與藝術的影響。

藝術和文化在百年的歷程中一直起著重要的作用。文學、電影、音樂等藝術形式，都從各自狹小的范疇中逐步發(fā)展壯大，影響了后世多代的人們。許多經(jīng)典的作品經(jīng)歷了時間的考驗，仍然能夠引領人們的審美以及心靈的成長。這也提醒我們，要在與外界保持良好的互動中，去探索和發(fā)現(xiàn)生活中難以言傳的美好。在日復一日的工作中，我們需要時刻保持一份敏感的情感，感知生命的美好、感受生命的意義，保持創(chuàng)造美好的心態(tài)，這樣才能讓我們持續(xù)的走出迷茫，讓我們的心靈更加健康強大。

第四段：對未來的展望。

在我們歷史進程中積累的寶貴經(jīng)驗和做法，都為未來的發(fā)展提供了必要的指引。我們應當看到未來的新機會、新風景和新的挑戰(zhàn)，遵循自然和諧的法則，創(chuàng)造和諧的發(fā)展環(huán)境。我們應當倡導責任取代自由，以公平和正義為核心，不斷引領人們朝著更加美好的未來邁進。

第五段：總結與感悟。

在百年的歷程中，人們創(chuàng)造了偉大并且奇妙的東西。然而唯一恒久不變的是人的本質。所以讓我們保持信念，傾聽我們的內(nèi)心，傳承我們的文化與智慧。讓我們積極參與到社會生活中，遵循紀律與制度，擁抱挑戰(zhàn)和變化，守護美好與夢想，并通過我們的努力，讓世界發(fā)展變得更加美好和充盈。

百年鑄忠誠心得體會及感悟篇五

偉大的中國共產(chǎn)黨誕生于1921年，經(jīng)歷了百年風雨洗禮，但它的初心始終如一——為人民謀幸福、為民族謀復興。百歲黨員見證了中國共產(chǎn)黨從小而弱到大而不能倒的光輝歷程，他們深刻領悟到了黨的初心和宗旨。在這個時代浮躁的社會，他們以忠誠的心要求自己，無論時代怎樣變遷，自己都要把黨的事業(yè)緊緊地和自己的理想信念相結合，恪守初心，堅守信仰。

二、忠誠黨的事業(yè)。

百歲黨員深知黨的事業(yè)是共產(chǎn)黨人一代一代傳承和發(fā)展起來的，是全體黨員共同的責任和使命。他們在長期的奮斗過程中，見證了黨的各個歷史時期的事業(yè)進展，懂得了黨的事業(yè)來源于人民，成就于人民。因此，他們始終懷抱著忠誠的心，盡職盡責地工作，一心為人民服務。他們用自己的實際行動踐行著“為人民服務”的宗旨，努力為實現(xiàn)共產(chǎn)主義事業(yè)的偉大目標做出自己的貢獻。

三、忠誠黨的領導。

百歲黨員深知黨的領導是中國特色社會主義最本質的特征，也是黨與其他政黨最大的區(qū)別。他們經(jīng)歷了中國革命和建設的各個歷史時期，親眼目睹了黨的領導給中國帶來的翻天覆地的變化。他們深深感受到，在中國共產(chǎn)黨的領導下，中國人民經(jīng)過長期努力，實現(xiàn)了從站起來、富起來到強起來的偉大飛躍。因此，他們堅決擁護黨的領導，堅定維護中國特色社會主義事業(yè)，時刻警醒自己不能迷失方向。

四、忠誠黨的組織。

作為中國共產(chǎn)黨的一員，百歲黨員深知黨組織是黨員個人實現(xiàn)價值和黨的事業(yè)發(fā)展的基本單位。他們堅信黨員組織是黨員自覺把自己融入黨的組織，接受黨的教育和培養(yǎng)的重要平臺。通過黨的組織，他們不僅可以不斷提高自己的政治素質和道德水平，而且還可以匯聚集體智慧，共同為黨的事業(yè)貢獻力量，拉近了黨員與黨的距離，使黨員更加堅定地投身于黨的工作和斗爭之中。

五、忠誠黨的精神。

百歲黨員堅持學習黨的理論知識和歷史，深入研究黨的政策和方針，嚴格自律，養(yǎng)成良好的思想品德。他們把忠誠黨的精神作為一生追求的目標，始終保持高度的自我紀律和行為規(guī)范。他們用自己的行動為后輩樹立榜樣，傳遞忠誠黨的精神和理想信念。在傳遞忠誠黨的精神的同時，他們也堅定自己的信仰，用自己的實際行動影響和感染著身邊的人。

結語：

百歲黨員百年忠誠心得體會如前所述，對于每位百歲黨員來說，他們的信仰是不朽的，堅定的。他們的忠誠是鑄在靈魂深處、流于血脈的。在他們身上，我們看到了黨的初心與事業(yè)的偉大，看到了黨的領導對國家和人民的巨大貢獻。百歲黨員們的經(jīng)歷和心得對我們每個人都有啟示和借鑒。作為新時代的年輕人，我們應該深刻領悟黨的初心和使命，將忠誠黨的信仰貫穿于自己的一生，為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢而努力奮斗。

百年鑄忠誠心得體會及感悟篇六

百年忠誠，是一種珍貴的品質。它源自對事業(yè)的熱愛和對組織的信任，是堅守初心、不離不棄的承諾。百年忠誠體現(xiàn)了一個人的專注、奉獻和忍耐，也展示了一個組織的價值、凝聚力和長久。以下是我對百年忠誠的一些體會和思考。

首先，百年忠誠需要有信仰。信仰是人生的指南針，是心靈的力量源泉。只有堅守對事業(yè)的信念，才能堅持不懈地追求其發(fā)展并付出一切。正如英國科學家牛頓說過的那樣：“只要堅持執(zhí)著，無所不能。”對于一個組織而言，信仰可以是對企業(yè)文化價值觀的認同，也可以是對巨大發(fā)展前景的堅定信心。而個人的信仰，則可以是對自己實現(xiàn)人生價值的追求或者是對事業(yè)的專注和奉獻。信仰讓我們在面對困難和挑戰(zhàn)時永遠不會放棄。

其次，百年忠誠需要有獨立思考與創(chuàng)新精神。在一個百年的征程中，不斷創(chuàng)新是不可或缺的要素。只有跟上時代的步伐，才能保持競爭力。作為員工，我們需要不斷研究和學習新知識，在自己的崗位上發(fā)揮創(chuàng)新的思維和能力，以解決問題和推動發(fā)展。作為組織，也需要不斷吸收新興的理念和技術，以應對市場的變化和競爭的挑戰(zhàn)。獨立思考和創(chuàng)新精神是百年忠誠的核心，它讓我們在征程中不斷前行，成就自己，同時也為組織帶來更大的價值。

再次，百年忠誠需要有責任感和團隊合作精神。對于一個員工而言，代表著他對事業(yè)、對個人的承諾，也代表著他對同事、上司和公司的負責。只有在工作中，我們才能真正理解團隊合作的力量，明白個人的成就離不開集體的支持。在團隊合作中，我們可以從他人身上學到更多的經(jīng)驗和知識，也能更好地利用合作的力量，解決問題和取得突破。而對于組織而言，百年忠誠的成員，不僅是堅實的后盾，也是組織發(fā)展的巨大動力。責任感和團隊合作精神是百年忠誠的表現(xiàn)，也是組織發(fā)展的基石。

最后，百年忠誠需要有持之以恒的精神。在一個百年的征程中，風風雨雨是不可避免的。當我們面對困難和挑戰(zhàn)時，我們需要保持堅定的信心，并在充滿激情的同時保持頭腦冷靜。持之以恒的精神是百年忠誠的重要品質，也是取得輝煌成就的關鍵。只有堅持不懈地追求目標，并不斷努力和奮斗，我們才能在征程中獲得真正的成長和成功。百年忠誠需要我們不斷堅持，永不放棄，才能在最終取得輝煌的彼岸。

總之，百年忠誠是一種珍貴的品質，它需要有信仰、獨立思考、創(chuàng)新精神、責任感、團隊合作精神和持之以恒的精神。只有擁有這些品質，我們才能堅持初心，不斷努力，為事業(yè)和組織的發(fā)展做出更大的貢獻。百年忠誠是一段曠世佳話，也是一次人生的壯麗航程。在百年忠誠的征程中，讓我們一起踐行品質，追求卓越。

百年鑄忠誠心得體會及感悟篇七

在一個飛速發(fā)展的時代，企業(yè)生存競爭的壓力越來越大，如何保持員工的忠誠和企業(yè)文化的傳承成為了每個企業(yè)家的關注焦點。作為一名員工，我深感百年鑄忠誠的重要性，希望能與大家分享一下我在這方面的體會。

第二段：忠誠的重要性。

忠誠是一種積極的態(tài)度和行為，它體現(xiàn)了員工對企業(yè)的價值觀積極認同和無私奉獻的精神。忠誠的員工不僅能夠穩(wěn)定自己的工作崗位，還能為企業(yè)提供持續(xù)的動力和創(chuàng)造力。忠誠還能夠帶來口碑和聲譽，吸引更多的人才和客戶，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎。

1.培養(yǎng)企業(yè)文化：企業(yè)應該有自己的精神和價值觀，通過內(nèi)外部培訓、傳統(tǒng)和現(xiàn)代媒體等多種方式，將這些價值觀深度融入員工的心靈中，讓他們在工作中自覺地踐行和宣揚。

2.提供發(fā)展空間：給予員工更多的發(fā)展空間和機會，激勵他們不斷追求個人的職業(yè)發(fā)展目標。企業(yè)要建立完善的晉升機制和培訓體系，為員工提供良好的發(fā)展平臺。

3.關心員工的生活和福利：信任和關心是鑄就忠誠的重要紐帶，企業(yè)要關注員工的工作和生活，提供良好的工作環(huán)境和福利待遇，讓員工感受到被尊重和重視。

4.獎勵和激勵機制：建立公平公正的獎勵和激勵機制，及時表彰和獎勵那些為企業(yè)做出突出貢獻的員工，給予他們實實在在的回報，激發(fā)他們的工作熱情和創(chuàng)造力。

百年鑄忠誠不僅是企業(yè)長遠發(fā)展的需要，更是社會責任的要求。企業(yè)要贏得員工的忠誠，首先要為員工提供良好的工作環(huán)境和成長空間，讓他們在工作中感受到尊重和價值。只有員工忠誠于企業(yè)，才能形成穩(wěn)定的團隊和良好的企業(yè)氛圍，推動企業(yè)不斷創(chuàng)新和進步。忠誠員工的存在也為企業(yè)贏得了用戶的信任和口碑，從而為企業(yè)帶來了持續(xù)的業(yè)務增長。

第五段：我的體會和建議。

作為一名員工，我深感忠誠的重要性。在工作中，我努力踐行企業(yè)的價值觀，盡力為企業(yè)創(chuàng)造價值，并將工作與個人的職業(yè)發(fā)展目標結合起來。我也希望企業(yè)能夠更多地關注員工的生活和福利，以及提供更廣闊的發(fā)展空間，激勵員工創(chuàng)新和追求卓越。同時，我也建議企業(yè)注重建立公平公正的獎勵和激勵機制，及時表彰和獎勵那些為企業(yè)做出貢獻的員工，激發(fā)他們的工作熱情和創(chuàng)造力。只有這樣，企業(yè)才能真正鑄就百年忠誠，取得長久的發(fā)展和成功。

總結：

百年鑄忠誠是每個企業(yè)家都期望實現(xiàn)的目標，忠誠員工的存在能夠為企業(yè)帶來持續(xù)的競爭優(yōu)勢和價值創(chuàng)造。通過培育企業(yè)文化、提供發(fā)展空間、關心員工的生活和福利以及建立獎勵和激勵機制，企業(yè)可以贏得員工的忠誠，形成穩(wěn)定的團隊和良好的企業(yè)氛圍。作為一名員工，我也將努力踐行和傳承企業(yè)的價值觀，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。

百年鑄忠誠心得體會及感悟篇八

隨著時光的流逝，我國迎來了百年華誕?；仡櫚倌隁v程，我們不僅收獲了經(jīng)濟的快速發(fā)展、國際地位的不斷提高，更成長了自信、自強、自立的民族氣質。在這個特殊的歷史時刻，我深深地感悟到了我們國家歷經(jīng)滄桑、屢經(jīng)磨難、奮發(fā)圖強的百年華誕所帶給我們的啟示和感悟。

一、自我強大的重要性。

百年前，我國一度成為列強的殖民地和半殖民地，國家受到了極大的剝削和壓迫。但我們沒有放棄希望和信仰，堅持不懈地追求自我強大。今天，我們獲得了快速的經(jīng)濟發(fā)展和國際地位的提高。這提示我們，自我強大是我們民族興旺發(fā)達的基礎，也是我們未來發(fā)展的必要條件。

二、融合與包容的智慧。

百年來，我國不斷走向開放，吸收各國文化，也為世界文化做出了貢獻。從融合到包容，從進取到文明法治，我們深刻認識到，每一種文化都有自己的價值和意義。我們應該學會欣賞他人、尊重差異，以開放的心態(tài)迎接全球共治的時代。

三、自由與平等的探索。

百年前，由于西方列強的侵略和欺壓，我國一度陷入分裂和動蕩的年代。隨著民族意識的崛起和法治理念的成熟，我們不再接受一切命令，開始探索自主發(fā)展的道路。今天，我們唯一的指導原則是平等自由，這是我們在建設法治社會、提高公民素質、維護國家利益等方面的重要體現(xiàn)。

四、堅定信仰與追求進步。

百年來，我國在各個層面都經(jīng)歷了多次的變革和轉型，這也培養(yǎng)了我們團結奮進、頑強拼搏的民族性格。在這個過程中，我們不斷強化自己的信仰和理念，積極追求進步。今天，我們的信仰更堅定，追求的進步更多元化。這啟示我們要為自己的信仰和夢想而奮斗，讓生命在不斷拼搏中獲得翻盤。

五、創(chuàng)造自己的未來。

百年來，我國不斷探索解決自身問題和尋找未來的道路。我們通過消除落后、提高素質、創(chuàng)新發(fā)展、深化改革、推進規(guī)制等方面，創(chuàng)造出獨具特色的發(fā)展道路。今天，我們已經(jīng)成為全球動能的主要來源之一，擁有巨大的發(fā)展?jié)撃?。這告訴我們，我們必須繼續(xù)創(chuàng)造自己的未來，積極開拓發(fā)展戰(zhàn)略和道路，實現(xiàn)民族復興的偉大夢想。

在回歸百年歷程中，我深深地感悟到，刻苦耐勞是我們這個民族的優(yōu)良傳統(tǒng)與精神特質，團結奮進是我們跨越百年磨難之路的重要支撐，獨立自主是我們構筑未來之路的必要條件。相信，只要我們緊緊把握好這些歷史賦予我們的精神財富，我們這個偉大的民族一定能夠迎來更加輝煌與美好的明天。

百年鑄忠誠心得體會及感悟篇九

黨的十八大以來，習近平總書記高度重視干部隊伍建設，就培養(yǎng)黨和人民需要的好干部作出一系列重要論述。2013年6月，在全國組織工作會議上，提出好干部“二十字”標準;2014年3月，在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團審議時，對黨員干部提出“三嚴三實”要求。

今年1月，在同中央黨?？h委書記研修班學員座談時，對縣委書記提出“四有”要求。總書記還在多個重要會議和場合，強調(diào)領導干部要始終做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當。這里，我著重就學習貫徹習近平總書記重要指示精神、領導干部做到忠誠干凈擔當，談一些認識和體會。

領導干部是黨的事業(yè)的中堅和骨干，能否做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當直接關系到黨的事業(yè)的興衰成敗，決定著黨在人民群眾中的形象和威信。每一位黨員干部特別是領導干部，都要按照習近平總書記提出的“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”五條標準和“三嚴三實”要求，把“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”作為座右銘，作為修身之本、為政之道、成事之要，融入黨性修養(yǎng)全過程，貫穿于工作各方面，做讓黨放心、讓人民滿意的好干部。

要強化對黨忠誠的政治擔當。干部有多種擔當，其中最為重要和關鍵的當屬政治擔當，它是檢驗和衡量干部政治品格、操守的標尺。在當今社會思想多樣、社會價值多元、社會思潮多變的新形勢下，黨員干部強化政治擔當就是要堅定道路自信、理論自信、制度自信，堅定政治清醒，堅定政治立場，無論遇到什么樣的艱難險阻。

無論遇到什么樣的復雜局面，都清楚地知道舉什么旗、走什么路;要錘煉對黨忠誠的政治品格，堅守對黨忠誠的政治操守，在大是大非面前旗幟鮮明、敢于亮劍發(fā)聲，在復雜矛盾面前敢于碰硬、敢于較真，不被各種雜音所擾，不被各種誘惑所困，不被各種艱險所阻。任何時候、任何情況下，始終做到在思想上、政治上、行動上同中央、省委保持高度一致，自覺維護中央和省委的權威，不折不扣執(zhí)行好市委的決策部署。

決不搞陽奉陰違、上有政策下有對策、當面一套背后一套。黨員干部要常修為政之德，常懷憂黨之心，恪守興黨之責，時刻牢記宗旨，始終把黨放在心中最高位置，牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責是為黨工作，做到忠誠于組織，任何時候都與黨同心同德。

要強化攻堅克難的改革擔當。發(fā)展是我們黨執(zhí)政興國的第一要務，改革是推動發(fā)展的重要力量。普洱集邊疆、民族、山區(qū)、貧困四位一體，經(jīng)濟體量小，基礎設施落后，產(chǎn)業(yè)培育滯后，人口素質偏低，與全國、全省發(fā)展差距大，在經(jīng)濟步入新常態(tài)的背景下，破解難題、促進發(fā)展的根本出路，在于全面深化改革擴大開放。黨員干部要切實擔負起推進改革的歷史重任，進一步增強進取意識、機遇意識、責任意識，拿出逢山開路、遇河架橋的勇氣和有明知山有虎、偏向虎山行的魄力，敢于吃螃蟹、涉險灘、破藩籬，探盲區(qū)、辨誤區(qū)、闖難區(qū)。

以自我革新的勇氣和胸懷，跳出條條框框限制，正確處理全局和局部、長期和當前的關系，深入研究解決制約經(jīng)濟社會發(fā)展的重大問題和群眾反映強烈的突出問題，抓住主要矛盾和矛盾的主要方面、重要領域和關鍵環(huán)節(jié)，有重點、有步驟、有秩序推進改革，努力實現(xiàn)改革發(fā)展穩(wěn)定的有機統(tǒng)一，確保經(jīng)濟社會穩(wěn)中求進，讓改革發(fā)展成果更多更好更公平地惠及全市人民。

要強化無私奉獻的為民擔當。人民群眾是歷史的真正創(chuàng)造者，是我們的衣食父母、精神父母。全心全意為人民服務的根本宗旨，深刻表達了我們黨責任觀的出發(fā)點和落腳點。黨員干部必須牢記，我們手中的權力是人民賦予的，只能用來為人民謀利益，無論任何時候、任何情況下都不能搞特權、不能以權謀私，任何人亂用濫用權力都必須付出代價。

當前，普洱發(fā)展既面臨難得的歷史機遇，又面臨嚴峻的困難和挑戰(zhàn)，這就要求廣大干部特別是黨員領導干部牢固樹立正確的政績觀、事業(yè)觀和權利觀，要有“功成不必在我，我必做功成之事”的責任擔當，要有“做官務必做事，做事絕不作秀”的務實精神，要有“看重組織考核，更注重群眾感受”的公仆情懷，堅持群眾觀點、實踐觀點、歷史觀點。

要強化權力就是責任，嚴格落實“三嚴三實”要求，以民之所需、所愿、所想為出發(fā)點，順著民情民意去干，帶著真心真情去辦，努力為黨和人民執(zhí)好政、用好權，當好公仆。要堅持群眾路線，在思想上尊重群眾、在感情上貼近群眾、在行動上深入群眾，始終保持同群眾的血肉聯(lián)系。

要守住做人、處事、用權的底線，心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微，在任何情況下都擋得住誘惑、耐得住清貧、經(jīng)得起考驗。時刻牢記：搞一次特殊，就降低一份威信;破一次規(guī)矩，就留下一個污點;謀一次私利，就失去一片民心。要繼續(xù)鞏固和拓展教育實踐活動成果，按照省委要求，扎實開展好“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育，進一步轉變干部作風，把教育實踐活動成果轉化為為民擔當?shù)膶嵖?，贏得人民群眾的點贊。

要強化恪盡職守的職責擔當。古人云：“在其位，謀其政;行其權，盡其責?！绷暯娇倳浿赋觯皳敶笮?，體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調(diào)，有多大擔當才能干多大事業(yè)”。黨員領導干部無論擔任何種職務、無論職務大小，都必須始終牢記“干事”是天職，“擔當”是使命。如果只食俸祿，不理政事，只坐位子，不擔責任，就是當干部最大的失職。

要忠于職守、擔責不誤、臨難不怯，切實做到守土有責、守土負責、守土盡責。面對急難險重任務，親臨一線，靠前指揮，果斷決策，自始至終，善做善成。面對矛盾和困難，不計個人得失，不徘徊觀望，不回避責任，不做“太平官”，不做“甩手掌柜”。面對庸懶散奢現(xiàn)象、違法亂紀行為、各種歪風邪氣，堅持原則，保持本色，敢抓善管，動真碰硬。要多到困難大、矛盾多的地方去研究問題;多到群眾意見大、怨氣多的地方去化解矛盾;多到工作推不開、情況很復雜的地方去打開局面。

當前，少數(shù)黨員領導干部不求有功但求無過，安于現(xiàn)狀，得過且過;有的不講是非、只講世故，不講原則、只講關系，不講批評、只講和氣，這樣的黨員干部就是沒有責任擔當?shù)母刹?。事不避難，義不逃責，為了黨和人民事業(yè)，黨員領導干部就是要有舍我其誰的氣概，有敢為敢當?shù)木瘢猩谱錾瞥傻谋绢I，始終保持艱苦奮斗的勁頭和銳意進取的激情，把全部心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)上，真正做到為官一任、造福一方。

總之，“忠誠干凈擔當”與“三嚴三實”的要求是內(nèi)在一致的。只要我們每一名黨員干部都把“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的要求內(nèi)化于心、外化于行，做讓黨放心、讓人民滿意的好干部，我們就一定能夠團結帶領人民攻堅克難、銳意進取，不斷開創(chuàng)新常態(tài)下經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展的新局面。