總結(jié)能夠讓我們看到自己的成長軌跡，保持積極向上的心態(tài)。寫好總結(jié)需要我們清楚地了解總結(jié)的要求和標(biāo)準(zhǔn)。以下是小編為大家搜集的學(xué)習(xí)總結(jié)，希望能夠幫助大家改進(jìn)學(xué)習(xí)方法。

巡視問題個(gè)人剖析材料篇一

按照自治區(qū)第三巡視組反饋意見，結(jié)合自身實(shí)際查找問題。

(一)黨的政治建設(shè)方面方面。

執(zhí)行能力不夠強(qiáng)，對(duì)中央的路線方針政策、上級(jí)黨委的戰(zhàn)略部署，有的理解不深刻，對(duì)村里的發(fā)展沒有一個(gè)長遠(yuǎn)持續(xù)的規(guī)劃。

(二)黨的思想建設(shè)方面。

2.對(duì)學(xué)習(xí)習(xí)近平習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨章不夠深入，學(xué)習(xí)的自覺性還是不是很高，內(nèi)容不夠全面沒有百分百把行動(dòng)統(tǒng)一到上級(jí)決策部署上來。

(三)黨的組織建設(shè)方面。

3.因?yàn)榍嗄耆似毡槎纪獬龃蚬?，黨員隊(duì)伍總體年齡偏大，沒有抓好年輕的優(yōu)秀黨員發(fā)展不足問題，造成黨組織的后備力量比較空虛。

(四)黨的作風(fēng)建設(shè)方面。

(五)黨的紀(jì)律建設(shè)方面。

5.黨員的模范帶頭作用不夠，對(duì)于紀(jì)律觀念意識(shí)比較淡薄，自己的思想行動(dòng)與黨的要求還有一定的距離，有時(shí)對(duì)常態(tài)化的工作處于一種應(yīng)付狀態(tài)。

(六)鞏固發(fā)展反腐敗斗爭壓倒性勝利方面。

6.勤儉節(jié)約觀念不夠深厚。我在工作生活中，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，但對(duì)照規(guī)定細(xì)則，仍存在不注重細(xì)節(jié)和小節(jié)的問題，如辦公室材料打印用紙還沒有完全做成雙面打印。

1、對(duì)政治理論知識(shí)和黨章學(xué)習(xí)還不夠深入，掌握不精，并不能做到學(xué)以致用，聯(lián)系實(shí)際較差。

2、“公仆”意識(shí)有所淡薄。沒有珍惜向群眾學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，與群眾交朋友，全面掌握社情民意方面不夠扎實(shí)。

3、黨性修養(yǎng)不夠。對(duì)正確的世界觀、價(jià)值觀、人生觀缺乏全面的了解，在艱巨繁重面前有畏難情緒，工作中比較安于現(xiàn)狀。

4、艱苦奮斗精神不夠強(qiáng)，對(duì)自己要求還不夠嚴(yán)，在發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗等黨的優(yōu)良傳統(tǒng)方面還存在著差距。

5、紅光村目前的村情，大部分青年都已經(jīng)外出打工，在家的都是空巢老人。

1、強(qiáng)化效率意識(shí)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，爭取做到觀念轉(zhuǎn)變快，思想緊跟形勢，始終與上級(jí)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)保持高度一致，準(zhǔn)確判斷出工作中的新問題、新情況。

2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升能力。提高學(xué)習(xí)自覺性，加強(qiáng)對(duì)習(xí)近平習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)和深入，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃嚴(yán)格要求自己，依靠學(xué)習(xí)提高解決實(shí)際問題的水平，依靠學(xué)習(xí)擺脫各種本能誘惑，依靠學(xué)習(xí)最大程度地完善自我;二是注重學(xué)以致用，將知識(shí)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，邊干邊學(xué)，學(xué)以致用，不斷克服困難、解決問題，積累經(jīng)驗(yàn)。

3、優(yōu)化村干部隊(duì)伍建設(shè)。抓好村級(jí)后備干部優(yōu)選優(yōu)育力度，建立培養(yǎng)管理的長效機(jī)制，拓寬村干部選拔范圍，對(duì)村干部的選聘、待遇、保障等方面加強(qiáng)規(guī)范，吸引更多優(yōu)秀人才從事農(nóng)村工作。

4、增強(qiáng)工作主動(dòng)性，真抓實(shí)干，勇于擔(dān)當(dāng)，要提高黨性觀念，進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)。多走訪入戶虛心聽取群眾意見，為群眾誠心誠意辦實(shí)事、解難事，做好事，時(shí)刻不忘黨賦予自己的使命。

5、經(jīng)常進(jìn)行自我反省，嚴(yán)格遵守黨規(guī)黨紀(jì)，在今后的工作生活中，充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，從具體問題改起，從一件事一件事抓起，堅(jiān)持說了就做，馬上就改，以實(shí)際行動(dòng)取信領(lǐng)導(dǎo)和同事。

6、增強(qiáng)廉潔自律的觀念，防止鋪張浪費(fèi)，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神，牢固樹立節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的思想觀念，始終持續(xù)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性、純潔性，增強(qiáng)黨的戰(zhàn)斗力、凝聚力。

巡視問題個(gè)人剖析材料篇二

按照《中共*市*區(qū)委辦公室關(guān)于認(rèn)真開好巡視“回頭看”整改專題民主生活會(huì)的通知》(東黨辦函〔**〕57號(hào))文件要求，經(jīng)*區(qū)委同意，紡織街道黨工委于**年7月10日組織召開了巡視“回頭看”整改專題民主生活會(huì)。

指導(dǎo)組成員區(qū)人社局副局長祁鐵生、建設(shè)街道紀(jì)工委副書記白明山、區(qū)委組織部考核科干部徐龍同志到會(huì)指導(dǎo)。會(huì)議由紡織街道黨工委書記劉世文主持，街道黨工委副書記、辦事處主任白曉燕，政法書記任曉飛，紀(jì)工委書記呼海榮，辦事處副主任劉樹芳出席會(huì)議，各社區(qū)書記、科室主任列席會(huì)議，現(xiàn)將召開情況匯報(bào)如下。

(一)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。為確保巡視“回頭看”整改專題民主生活會(huì)取得實(shí)效，紡織街道黨工委高度重視、認(rèn)真籌備、精心部署，會(huì)前精心組織了專題學(xué)習(xí)。班子成員深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國理政理念新思想新戰(zhàn)略，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記考察內(nèi)蒙古重要講話精神和關(guān)于巡視工作的重要論述;認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央巡視“回頭看”反饋意見和陳希同志講話精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹了自治區(qū)黨委巡視“回頭看”整改動(dòng)員部署會(huì)議精神;認(rèn)真學(xué)習(xí)了廖俊波同志先進(jìn)事跡，進(jìn)一步深化了思想認(rèn)識(shí);在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，研究制定了巡視“回頭看”整改專題民主生活會(huì)方案，為開好專題民主生活會(huì)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(二)深入開展談心談話。堅(jiān)持班子成員之間相互談心談話，即談工作問題、也談思想問題，即談自身差距、也提醒對(duì)方不足，認(rèn)真查找和剖析存在問題，溝通了思想、消除了隔閡、達(dá)成了共識(shí)，為開好專題民主生活會(huì)營造了良好的氛圍。

(三)認(rèn)真撰寫對(duì)照檢查材料。紡織街道黨工委書記劉世文主持起草了領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料，班子成員全部親自動(dòng)手撰寫個(gè)人對(duì)照檢查材料和對(duì)其他班子成員的批評(píng)意見。領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)照中央巡視組反饋的上一輪巡視整改不到位的重點(diǎn)問題和“回頭看”發(fā)現(xiàn)的“四個(gè)意識(shí)”不強(qiáng)、黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化，黨的觀念淡漠、黨的建設(shè)缺失，管黨治黨不嚴(yán)、全面從嚴(yán)治黨不力”三個(gè)方面的重點(diǎn)問題，聯(lián)系實(shí)際深入細(xì)致的進(jìn)行了查擺，從政治和大局上找差距、找原因、找對(duì)策，深刻剖析了問題產(chǎn)生的根源并提出了今后的努力方向和具體整改措施，進(jìn)一步提高巡視整改的政治站位和政治覺悟。

民主生活會(huì)上，劉世文同志代表紡織街道領(lǐng)導(dǎo)班子作了對(duì)照檢查材料，帶頭對(duì)自身存在的問題進(jìn)行了深入的查擺和剖析，同時(shí)對(duì)每一位班子成員逐一開展批評(píng)，并指出了具體問題和整改建議。班子其他成員依次嚴(yán)肅認(rèn)真的作了對(duì)照檢查發(fā)言，深刻開展了批評(píng)和自我批評(píng)。會(huì)議中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員直奔主題、真誠坦率，達(dá)到了統(tǒng)一思想、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、相互提高的目的。

(一)領(lǐng)導(dǎo)班子存在的主要問題。

1.“‘四個(gè)意識(shí)’不強(qiáng)、黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化”方面。一是政治意識(shí)有待提高，政治敏銳性仍需加強(qiáng)。有的同志對(duì)意識(shí)形態(tài)工作“極端重要性”認(rèn)識(shí)不到位，對(duì)意識(shí)形態(tài)的思潮觀點(diǎn)、價(jià)值觀念還存在模糊認(rèn)識(shí)，對(duì)可能引發(fā)意識(shí)形態(tài)事件的傾向性苗頭性問題沒有全面考慮、準(zhǔn)確把握;有的同志關(guān)注重要事件節(jié)點(diǎn)和重大問題的政治性、敏銳性不高，鑒別力不強(qiáng)，存在遵守政治紀(jì)律不嚴(yán)格現(xiàn)象;有的同志對(duì)政治紀(jì)律的內(nèi)涵了解不全面，遇事不善于從政治上、大局上分析研判，存在認(rèn)識(shí)模糊、行動(dòng)遲緩的問題。比如對(duì)一些發(fā)表損害黨的形象、詆毀黨的信譽(yù)的言行，對(duì)社會(huì)上、網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯(cuò)誤言論，不能做到正面反擊;對(duì)目前發(fā)展進(jìn)程中遇到的矛盾和困難，宣傳、解釋和引導(dǎo)工作往往不夠全面，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和責(zé)任感。二是大局意識(shí)有待強(qiáng)化，全局觀念仍需加強(qiáng)。有的同志對(duì)街道的整體發(fā)展還缺乏更長遠(yuǎn)的規(guī)劃和深入的思考，注意力只集中在自己的分管領(lǐng)域，不能很好地站在全局去謀劃思考工作，缺乏前瞻性的對(duì)策和方法，缺乏開拓創(chuàng)新精神，破解難題的辦法、手段不多。比如在推進(jìn)住宅小區(qū)文明創(chuàng)建三年攻堅(jiān)行動(dòng)中，往往在街道主要負(fù)責(zé)同志牽頭極力推動(dòng)之后，后續(xù)跟進(jìn)推動(dòng)乏力，存在拖延怠慢、督辦不力的情況，導(dǎo)致一些問題在解決力度和解決時(shí)效上時(shí)有滯后。三是核心意識(shí)有待牢固，落實(shí)力和執(zhí)行力仍需加強(qiáng)。能夠堅(jiān)決維護(hù)中央的權(quán)威，同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，但是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神不深入、不系統(tǒng)，指導(dǎo)實(shí)踐的成效不明顯。比如我們?cè)趯W(xué)講話的過程中，注重表面理解認(rèn)識(shí)，缺乏深入細(xì)致的思考，結(jié)合工作全局和具體實(shí)際想得少，沒有真正用講話中體現(xiàn)的新思想、新理念、新戰(zhàn)略謀劃和推進(jìn)工作，進(jìn)而導(dǎo)致工作中創(chuàng)新少、亮點(diǎn)少，時(shí)代感不強(qiáng)，社會(huì)效應(yīng)和民生效益不突出。四是看齊意識(shí)有待強(qiáng)化，思想和行動(dòng)的標(biāo)準(zhǔn)仍需提高。雖然能自覺做到向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，自覺的在政治定力、擔(dān)當(dāng)精神、工作方法、敬業(yè)精神、清正廉潔上向黨中央看齊，但仍然存在要求不嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)不高的問題。比如在了解群眾訴求上，一般聽匯報(bào)多，實(shí)際調(diào)研相對(duì)較少;在解決群眾實(shí)際困難上，也只能最大限度照顧到大多數(shù)，對(duì)群眾反映的急需解決的問題不能馬上辦，特別是在解決一些疑難復(fù)雜問題上，避重就輕，缺乏韌勁和攻堅(jiān)意識(shí)。再比如在推進(jìn)棚戶區(qū)改造和信訪維穩(wěn)工作中，雖然抓得比較好，但是遇到一些問題時(shí)，認(rèn)為本級(jí)權(quán)限太小，存在對(duì)上級(jí)及部門的依賴思想。

2.“黨的觀念淡漠、黨的建設(shè)缺失”方面。一是對(duì)黨建工作重視不夠，黨建引領(lǐng)發(fā)展的思想還沒有入心入腦，“一崗雙責(zé)”履行不到位。有的同志對(duì)抓黨建認(rèn)識(shí)上存在誤區(qū)，認(rèn)為抓發(fā)展是硬的，抓黨建是虛的，運(yùn)用黨建思維開展工作的自覺性和能力還很薄弱;有的同志在深入聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)黨建工作時(shí)，存在照個(gè)相、露個(gè)臉的不良傾向，沒有真正去解決基層黨建工作中存在的實(shí)際問題。比如，我們?cè)谀瓿豕ぷ鞔髸?huì)上，就結(jié)合上級(jí)黨委及街道實(shí)際，確定了“黨建+”系統(tǒng)思維，將黨建思維融入推進(jìn)工作的方方面面，構(gòu)建“黨建+黨風(fēng)廉政建設(shè)+社會(huì)治理+民生服務(wù)+扶貧攻堅(jiān)+文明創(chuàng)建+監(jiān)督問責(zé)”的“大黨建”工作體系，但在實(shí)際工作中，推動(dòng)黨建工作與中心工作、重點(diǎn)任務(wù)、日常工作還是不能有機(jī)統(tǒng)籌、深度融合，對(duì)落實(shí)黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)兩個(gè)責(zé)任有“重業(yè)務(wù)、輕黨建”思想，對(duì)工作中棘手問題的解決不能及時(shí)形成整體合力。二是黨內(nèi)政治生活不夠嚴(yán)格。班子能按民主集中制議事規(guī)則進(jìn)行科學(xué)民主決策，在大事、要事上能廣泛發(fā)揚(yáng)民主形成集體決策，在一般化問題上民主程序有時(shí)形式化，有憑經(jīng)驗(yàn)判斷解決問題的現(xiàn)象，決策程序上不盡規(guī)范;在堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度方面，滿足于上級(jí)要求的“規(guī)定動(dòng)作”，內(nèi)容較單一，缺乏創(chuàng)新。比如，有的同志在作專題黨課時(shí)，常常局限于上傳下達(dá)，沒有深刻聯(lián)系經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展形勢，結(jié)合所分管領(lǐng)域的發(fā)展趨勢和黨員干部思想工作實(shí)際，專題黨課質(zhì)量不高，教育黨員、引導(dǎo)黨員、鼓勵(lì)黨員的預(yù)期效果不明顯;班子和支部召開專題組織生活會(huì)時(shí)，有的同志依然存在老好人思想，自我批評(píng)能夠做到嚴(yán)肅認(rèn)真、深刻剖析，但批評(píng)別人時(shí)，礙于情面，沒有做到揭短亮丑、紅臉出汗。三是從嚴(yán)管理干部不夠到位，在干部監(jiān)督管理上依然存在失之于寬失之于軟的問題。比如，有的同志對(duì)少數(shù)干部出現(xiàn)的紀(jì)律松懈、辦事拖沓、作風(fēng)散漫等現(xiàn)象，在監(jiān)督檢查、批評(píng)教育上擰得不緊，指導(dǎo)建立長效機(jī)制方面做的不到位;有的同志對(duì)分管領(lǐng)域權(quán)力運(yùn)行的全方位、全過程監(jiān)督還存在缺位現(xiàn)象，對(duì)分管部門的監(jiān)督檢查不同程度存在不愿監(jiān)督、不會(huì)監(jiān)督的問題。四是“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化推進(jìn)不扎實(shí)，貫徹落實(shí)自治區(qū)“六個(gè)一”學(xué)習(xí)制度不到位。比如，有的同志還存在“燈下黑”的問題，要求別人學(xué)得多，自己卻參加各類集中學(xué)習(xí)不積極、不主動(dòng);有的同志因工作任務(wù)重、參加會(huì)議等，未能及時(shí)參加黨支部組織的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育專題活動(dòng)，事后也沒能及時(shí)補(bǔ)課。

3.“管黨治黨不嚴(yán)、全面從嚴(yán)治黨不力”方面。一是中央八項(xiàng)規(guī)定精神、自治區(qū)、市、區(qū)配套規(guī)定精神落實(shí)不嚴(yán)，班子成員深入基層調(diào)研的次數(shù)比較多，但是仍然存在調(diào)查多、研究少，接觸領(lǐng)導(dǎo)多、接觸群眾少的現(xiàn)象，調(diào)研的實(shí)際效果和質(zhì)量還需提升。二是領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)盡責(zé)意識(shí)還需進(jìn)一步加強(qiáng)，有的同志擔(dān)心改革創(chuàng)新出問題，不愿闖、不敢試，特別是對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的改革缺乏攻堅(jiān)克難的勁頭，缺乏著眼長遠(yuǎn)的戰(zhàn)略思維和落地運(yùn)用的實(shí)踐舉措;有的同志開展工作習(xí)慣問“慣例是什么、以前怎么干、別人怎么辦”，以老觀念看待新問題，以老套路應(yīng)對(duì)新情況，缺乏奮發(fā)有為、開拓創(chuàng)新的進(jìn)取精神。三是在黨風(fēng)廉政監(jiān)督檢查方面，雖然對(duì)黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任作了重新的細(xì)化和分解，建立健全了有利于街道科學(xué)發(fā)展的目標(biāo)體系、考核辦法、獎(jiǎng)懲機(jī)制，完善了街道整體制度體系，也能對(duì)上級(jí)出臺(tái)的各項(xiàng)制度及時(shí)傳達(dá)、學(xué)習(xí)，但在抓落實(shí)上，對(duì)于重點(diǎn)內(nèi)容的重復(fù)鞏固學(xué)習(xí)次數(shù)少，紀(jì)工委履行“主責(zé)主業(yè)”的方法和措施不多，運(yùn)用“四種形態(tài)”開展工作不夠經(jīng)?；?、常態(tài)化。部分領(lǐng)導(dǎo)能夠堅(jiān)持原則，在大是大非面前能夠保持清醒認(rèn)識(shí)，但有些也存在好人主義思想，班子成員互相間談成績多，說問題少，對(duì)一些工作進(jìn)展不力的現(xiàn)象也只是善意的提醒，沒有承擔(dān)起職責(zé)，動(dòng)真碰硬不堅(jiān)決，觸及矛盾不深入。

(二)班子成員自我批評(píng)情況。

大家敞開思想，開誠布公，敢于正視問題，做到深刻剖析、自我批評(píng)、自我查擺，達(dá)到了解決問題、鍛煉黨性、發(fā)揚(yáng)民主、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。尤其是在批評(píng)和自我批評(píng)的過程中，大家既立足分管工作，又積極分擔(dān)班子責(zé)任;既聯(lián)系現(xiàn)在的身份和崗位職責(zé)，又聯(lián)系成長進(jìn)步經(jīng)歷;既從工作中找差距，又從思想上、黨性上找原因;既有紅紅臉、出出汗、揭短亮丑的緊張和嚴(yán)肅，又有加加油、鼓鼓勁的寬松與誠懇。問題找得比較準(zhǔn)，根子挖得比較深，相互批評(píng)，有交鋒、有交心，有共識(shí)、有共振、有共勉，體現(xiàn)了大家高度的政治責(zé)任感，表現(xiàn)出了洗澡除塵、揭短亮丑的勇氣，達(dá)到了會(huì)議預(yù)期的效果。

通過召開領(lǐng)導(dǎo)班子巡視“回頭看”整改專題民主生活會(huì)，讓領(lǐng)導(dǎo)班子普遍接受了一次黨性教育和黨性錘煉，達(dá)到了統(tǒng)一思想、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。為確保專題民主生活會(huì)切實(shí)取得成效，下一步，紡織街道黨工委將以此次民主生活會(huì)開展為契機(jī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)，著力在以下五個(gè)方面抓好問題的整改落實(shí)。

(一)繼續(xù)在理論學(xué)習(xí)上下功夫。繼續(xù)用好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育這個(gè)載體，著力在常態(tài)長效上下功夫。繼續(xù)抓好黨章黨規(guī)、《準(zhǔn)則》《條例》、習(xí)近平同志系列重要講話精神，以及治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略的學(xué)習(xí)，把黨支部規(guī)范化建設(shè)作為深化“兩學(xué)一做”的重要載體和抓手，繼續(xù)深化落實(shí)基層黨建七項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，建立健全排查失聯(lián)黨員、黨組織按期換屆、“三會(huì)一課”、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課等長效機(jī)制，積極開展“立足本職崗位·爭做優(yōu)秀黨員”等活動(dòng)，確保學(xué)習(xí)教育取得實(shí)實(shí)在在的效果。

(二)繼續(xù)在抓好“四個(gè)意識(shí)”方面下功夫。要堅(jiān)持正確政治方向，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，增強(qiáng)黨的組織觀念，在思想上政治上行動(dòng)上堅(jiān)決同黨中央保持高度一致，把堅(jiān)決維護(hù)、絕對(duì)忠誠習(xí)近平同志這個(gè)核心，作為最重要的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，作為政治生活中最重要的事情。緊緊圍繞大局履職盡責(zé)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任擔(dān)當(dāng)，保證上級(jí)各項(xiàng)決策部署不折不扣落實(shí)到各項(xiàng)工作中去，在認(rèn)識(shí)上不斷深化，行動(dòng)上更加自覺，解決好人民群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題，解決好發(fā)展中急難險(xiǎn)重問題，解決好社會(huì)上熱點(diǎn)難點(diǎn)焦點(diǎn)問題。

(三)繼續(xù)在建設(shè)服務(wù)型黨組織上下功夫。一是圍繞“暖心黨建”“智慧黨建”目標(biāo)，深化“一核心三融合”工作機(jī)制，以城市大黨建理念創(chuàng)新社區(qū)治理模式，大力開展購買社會(huì)組織服務(wù)，大力推行志愿服務(wù)和居民自治，全面推進(jìn)社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化建設(shè)。二是樹立“智慧黨建”“黨建+”系統(tǒng)思維，將黨建思維融入推進(jìn)工作的方方面面，有效整合各類黨建資源，推動(dòng)黨建工作與中心工作、重點(diǎn)任務(wù)、日常工作的有機(jī)統(tǒng)籌、深度融合，提高黨領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的能力。加強(qiáng)軟弱渙散黨組織的整治力度，實(shí)現(xiàn)后進(jìn)黨組織晉位升級(jí)。三是按照中央從嚴(yán)治黨八項(xiàng)要求、自治區(qū)黨委從嚴(yán)治黨“1+3”制度體系、市委和區(qū)委從嚴(yán)治黨有關(guān)要求及有關(guān)重要講話精神，嚴(yán)肅查處“上有政策、下有對(duì)策”現(xiàn)象，加強(qiáng)對(duì)門難進(jìn)、臉難看、事難辦、不作為、慢作為、亂作為等問題的監(jiān)督和通報(bào)。四是進(jìn)一步完善黨務(wù)公開、政務(wù)公開制度，詳列權(quán)力清單，將行政權(quán)力和服務(wù)事項(xiàng)全部統(tǒng)一集中公開公示。

(四)繼續(xù)在密切黨群干群關(guān)系上下功夫。一是帶頭聯(lián)系群眾。結(jié)合“五級(jí)示范引領(lǐng)、五項(xiàng)任務(wù)落實(shí)、五位一體考核”工作，認(rèn)真開展“三到兩強(qiáng)”“在職黨員進(jìn)社區(qū)”“黨員十個(gè)一”“黨員手拉手”和“進(jìn)萬家門、暖萬家心”活動(dòng)，及時(shí)掌握社情民意，了解基層和群眾所思所盼所需，做到問計(jì)于民、問需于民、問政于民。二是帶著問題走基層。要在時(shí)間上、態(tài)度上、方式方法上下力氣，從干部群眾的意見建議中吸收養(yǎng)分，提煉總結(jié)一些有指導(dǎo)性、前瞻性、可操作性的辦法和措施。三是實(shí)施精準(zhǔn)扶貧，帶頭結(jié)對(duì)幫扶困難群眾。要全面落實(shí)區(qū)委、政府精準(zhǔn)扶貧的各項(xiàng)措施，建立詳實(shí)的困難群眾信息庫，實(shí)行街道領(lǐng)導(dǎo)、黨員干部與困難群眾結(jié)對(duì)幫扶制度，將任務(wù)落實(shí)到人，精準(zhǔn)發(fā)力，穩(wěn)步實(shí)現(xiàn)脫貧目標(biāo)。

(五)繼續(xù)在落實(shí)治黨責(zé)任上下功夫。認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”、“一崗雙責(zé)”責(zé)任，進(jìn)一步壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子、社區(qū)書記、兩新組織書記抓思想、組織、作風(fēng)、廉政和制度建設(shè)的責(zé)任，把抓好黨建作為最大的政治擔(dān)當(dāng);定期研究部署黨建工作，抓好黨工委班子成員黨建工作、各項(xiàng)任務(wù)的分解落實(shí)，制定社區(qū)支部書記抓黨建工作責(zé)任清單，形成黨建工作常態(tài)化;繼續(xù)抓牢思想教育工作，制定并實(shí)施符合干部特點(diǎn)和居民需要的差異化培訓(xùn)計(jì)劃;嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，推進(jìn)黨內(nèi)民主，強(qiáng)化黨員教育管理，從嚴(yán)監(jiān)督管理干部;深入落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，持之以恒糾正“四風(fēng)”，形成作風(fēng)建設(shè)新常態(tài);全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅(jiān)持把民主生活會(huì)、述職述廉和行政效能建設(shè)一起檢查、一起考核，為街道發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

巡視問題個(gè)人剖析材料篇三

區(qū)委宣傳部黨委嚴(yán)格按照中央、省委、市委、區(qū)委有關(guān)部署要求，按照《關(guān)于召開汲取秦光榮案深刻教訓(xùn)專題民主生活會(huì)的通知》（云教辦﹝2019﹞33號(hào)）文件精神，結(jié)合（云組發(fā)﹝2019﹞9號(hào)）等文件相關(guān)要求，聚焦“不忘初心、牢記使命”主題，班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，以區(qū)委常委班子專題民主生活會(huì)為標(biāo)桿，在召開座談會(huì)、個(gè)別訪談、發(fā)放征求意見表等途徑廣泛征求意見，認(rèn)真開展談心談話的基礎(chǔ)上，按照習(xí)近平總書記關(guān)于“四個(gè)對(duì)照”“四個(gè)找一找”和省委提出的“五對(duì)照、五查找”的要求深刻檢視自身存在的7個(gè)方面的問題，其中：學(xué)習(xí)研討中查擺的問題7條，對(duì)照黨章黨規(guī)找出的問題95條，調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題49條，群眾反映的問題6條，談心談話指出的問題6條，對(duì)上級(jí)黨組織在巡視巡察、干部考察、工作考核中所反饋的問題和所指出的意見2條，對(duì)上年度民主生活會(huì)和巡視整改專題民主生活會(huì)提出需要整改尚未整改到位的問題0條，從思想、政治、作風(fēng)、能力、廉政等方面深入剖析根源，初步提出了今后整改方向和措施?，F(xiàn)作如下檢視剖析：

（一）在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面：

一是對(duì)政治紀(jì)律的認(rèn)識(shí)還不夠深。個(gè)別班子成員有時(shí)認(rèn)為自己在行動(dòng)上與黨的要求保持一致就行了，思想認(rèn)識(shí)沒那么重要，對(duì)社會(huì)上、網(wǎng)絡(luò)上一些錯(cuò)誤的政治言論沒有積極的去抵制，存在麻痹思想，對(duì)“四個(gè)意識(shí)”的理解認(rèn)識(shí)還需進(jìn)一步加強(qiáng)，在踐行“四個(gè)自信”的自覺性上還有一定差距，政治敏銳性和政治洞察力還有待加強(qiáng)。二是政治敏感性還不夠強(qiáng)。班子成員在政治信仰上始終是堅(jiān)定的，但對(duì)新形勢下加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作的認(rèn)識(shí)還不夠高，對(duì)黨中央的決策部署和上級(jí)黨委的具體要求研究得不夠透徹、理解得不夠系統(tǒng)，對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作重視不夠，忽視了意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的教育和管理。

（二）貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記對(duì)云南工作的重要指示精神方面：

在學(xué)深悟透，融會(huì)貫通上有差距，貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示和上級(jí)決策部署上還有差距。主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)過程中還存在以會(huì)代訓(xùn)多、系統(tǒng)培訓(xùn)少、規(guī)定程序多、自發(fā)動(dòng)作少，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想還缺乏系統(tǒng)研究和深刻理解。二是把學(xué)習(xí)到的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作、用所學(xué)理論和知識(shí)指導(dǎo)、推動(dòng)和改進(jìn)工作方面做得還不夠好，還沒有真正達(dá)到以知促行、以行促知、知行合一的目標(biāo)要求；三是對(duì)中層管理人員的學(xué)習(xí)指導(dǎo)、督促檢查不夠，中層管理人員運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論分析、解決問題的能力較弱，一定程度上影響了重大工作的深入推進(jìn)。

（三）在知敬畏、存戒懼、守底線方面：

長期以來，主要以在紀(jì)律方面不出問題、不犯錯(cuò)誤為底線，沒有嚴(yán)格對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì)的具體規(guī)定去梳理思考，沒有樹立一個(gè)更高的標(biāo)桿作為班子全體成員的參考，工作繁忙時(shí)，放松了對(duì)理論的再學(xué)習(xí)、對(duì)理想的再堅(jiān)定、對(duì)革命意志的再錘煉。

（四）在群眾觀點(diǎn)、群眾立場、群眾感情、服務(wù)群眾方面：

一是調(diào)查研究不夠深入，調(diào)研重形式、聽匯報(bào)、看材料居多，深入調(diào)查、仔細(xì)研究的少，聽領(lǐng)導(dǎo)干部說的多，和職工交流的少。二是聯(lián)系群眾不夠密切，走馬觀花、流于形式，聯(lián)系群眾不細(xì)，問的多、聽的少，單向溝通有余、雙向互動(dòng)不足。三是為民服務(wù)的意識(shí)還需增強(qiáng)。隨著閱歷增長、環(huán)境變化，個(gè)別班子成員不自覺地在思想深處對(duì)“為了誰、依靠誰、我是誰”的認(rèn)識(shí)出現(xiàn)模糊，潛意識(shí)中在處理對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系上出現(xiàn)偏差，造成聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾不深入，為群眾解難事、辦實(shí)事上還不夠有力有效。

（五）在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面：

一是管理不夠嚴(yán)格，在遇到工作中的一些矛盾和問題時(shí)，存在求穩(wěn)怕亂思想，缺乏“嚴(yán)管、勤管、狠管”的意識(shí)，工作中成效不明顯，亮點(diǎn)不突出，激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)方面存在不足。二是在學(xué)習(xí)上還不能深入自覺，學(xué)習(xí)上淺嘗輒止、蜻蜓點(diǎn)水，在系統(tǒng)深入上還不夠重視，導(dǎo)致對(duì)政策規(guī)定學(xué)習(xí)不透，不能很好的用于實(shí)踐、用于工作。三是抓融合發(fā)展力度不夠，在工作中，還沒有將宣傳和思想兩個(gè)方面的內(nèi)容有機(jī)結(jié)合起來，工作主動(dòng)性、創(chuàng)新意識(shí)存在一定差距。

???。

一是學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化還不夠。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)缺乏系統(tǒng)研究、深刻理解和深入思考，因此不能全面地將習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想轉(zhuǎn)化為分析形勢、認(rèn)識(shí)問題、指導(dǎo)工作的能力和本領(lǐng)，不能較好地運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作、解決矛盾和問題。

二是責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面還存在不足。面對(duì)重點(diǎn)、難點(diǎn)問題時(shí)，還缺乏站在政治和全局角度考慮問題的意識(shí)，在主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)研究解決上做的不夠。班子成員之間還存在協(xié)調(diào)不力的現(xiàn)象，特別是涉及到分管部門之間的交叉業(yè)務(wù)遇到問題，有時(shí)候因?yàn)槭虑皽贤ú坏轿弧⒇?zé)任安排模糊，影響了整體工作效率。

三是緊密聯(lián)系群眾還不夠。密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)不夠深入，對(duì)群眾需求的了解掌握不深、不透、不全，征求群眾意見的方法過于簡單，征求意見的范圍不夠?qū)挿?。服?wù)群眾的能力還不夠強(qiáng)，面對(duì)推進(jìn)宣傳文化發(fā)展工作進(jìn)程中遇到的復(fù)雜局面和深層次矛盾，缺乏破解難題的主動(dòng)作為和有效方法，攻堅(jiān)克難的力度還不大，創(chuàng)新工作綜合效益不夠凸顯。

一是強(qiáng)化黨的意識(shí)，堅(jiān)定理想信念。把思想建設(shè)擺在抓黨建嚴(yán)紀(jì)律促發(fā)展工作的首要位置。深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)持重點(diǎn)學(xué)與一般學(xué)相結(jié)合，集體學(xué)和自學(xué)相結(jié)合，全面學(xué)和具體學(xué)相結(jié)合，全面領(lǐng)會(huì)和把握習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，切實(shí)做到學(xué)懂弄通做實(shí)，真正將學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用到文化旅游工作中來，為推動(dòng)安寧全域旅游發(fā)展工作提供強(qiáng)勁思想動(dòng)力。

二是發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，努力開拓奮進(jìn)。進(jìn)一步提振精神，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，真抓實(shí)干，帶頭靜下心、沉下身多研究、多思考工作，堅(jiān)持想大事、抓大事，在更高層次上對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行統(tǒng)籌考慮。不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，廣泛學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)造性地開展好各項(xiàng)工作，在做好常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，努力進(jìn)行有針對(duì)性、操作性、推廣性的工作創(chuàng)新，確保創(chuàng)新在提高工作質(zhì)效的軌道上運(yùn)行，充分發(fā)揮改革創(chuàng)新作用。

三是恪守為民之責(zé)，全力服務(wù)群眾。牢固樹立為民服務(wù)意識(shí)。始終把職工群眾放在心中腦中，切實(shí)把“以人民為中心”落實(shí)到行動(dòng)上,以真情真心對(duì)待全體干部職工，切實(shí)服務(wù)群眾，持續(xù)增強(qiáng)廣大干部職工及群眾的獲得感和幸福感。

巡視問題個(gè)人剖析材料篇四

區(qū)委宣傳部黨委嚴(yán)格按照中央、省委、市委、區(qū)委的有關(guān)部署要求，按照《關(guān)于召開秦光榮案深刻教訓(xùn)專題民主生活會(huì)的通知》(云教育辦公室﹝2019﹞33號(hào)）文件精神，結(jié)合（云組發(fā)﹝2019﹞9數(shù)字)等文件的相關(guān)要求，以不忘初心，牢記使命為主題，牢記使命的主題，團(tuán)隊(duì)成員認(rèn)真學(xué)習(xí)和理解習(xí)近平的中國特色社會(huì)主義新思想，以區(qū)委常委專題民主生活會(huì)為標(biāo)桿，在座談會(huì)、個(gè)別訪談、征求意見表等方面廣泛征求意見，認(rèn)真開展談心談話的基礎(chǔ)上，根據(jù)習(xí)近平總書記關(guān)于四個(gè)對(duì)比、四個(gè)尋找和省委提出的五個(gè)對(duì)比、五個(gè)搜索的要求，深入檢查自身存在的七個(gè)方面的問題，其中學(xué)習(xí)討論中發(fā)現(xiàn)的問題7個(gè)，黨章黨規(guī)發(fā)現(xiàn)的問題95個(gè)，研究發(fā)現(xiàn)的問題49個(gè)，群眾反映的問題6個(gè)，談心談話中指出的問題6個(gè)，對(duì)上級(jí)黨組織檢查、干部檢查、工作考核中反饋的問題和指出的意見2個(gè)，對(duì)上一年度民主生活會(huì)和檢查整改專題民主生活會(huì)提出的問題0個(gè)，從思想、作風(fēng)、能力等方面深入分析了今后整改方向和措施：

（一）在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面：

一是對(duì)政治紀(jì)律的認(rèn)識(shí)還不夠深。個(gè)別班子成員有時(shí)認(rèn)為自己在行動(dòng)上與黨的要求保持一致就行了，思想認(rèn)識(shí)沒那么重要，對(duì)社會(huì)上、網(wǎng)絡(luò)上一些錯(cuò)誤的政治言論沒有積極的去抵制，存在麻痹思想，對(duì)“四個(gè)意識(shí)”的理解認(rèn)識(shí)還需進(jìn)一步加強(qiáng)，在踐行“四個(gè)自信”的自覺性上還有一定差距，政治敏銳性和政治洞察力還有待加強(qiáng)。二是政治敏感性還不夠強(qiáng)。班子成員在政治信仰上始終是堅(jiān)定的，但對(duì)新形勢下加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作的認(rèn)識(shí)還不夠高，對(duì)黨中央的決策部署和上級(jí)黨委的具體要求研究得不夠透徹、理解得不夠系統(tǒng)，對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作重視不夠，忽視了意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的教育和管理。

（二）貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記對(duì)云南工作的重要指示精神方面：

在學(xué)深悟透，融會(huì)貫通上有差距，貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示和上級(jí)決策部署上還有差距。主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)過程中還存在以會(huì)代訓(xùn)多、系統(tǒng)培訓(xùn)少、規(guī)定程序多、自發(fā)動(dòng)作少，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想還缺乏系統(tǒng)研究和深刻理解。二是把學(xué)習(xí)到的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作、用所學(xué)理論和知識(shí)指導(dǎo)、推動(dòng)和改進(jìn)工作方面做得還不夠好，還沒有真正達(dá)到以知促行、以行促知、知行合一的目標(biāo)要求；三是對(duì)中層管理人員的學(xué)習(xí)指導(dǎo)、督促檢查不夠，中層管理人員運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論分析、解決問題的能力較弱，一定程度上影響了重大工作的深入推進(jìn)。

（三）在知敬畏、存戒懼、守底線方面：

長期以來，主要以在紀(jì)律方面不出問題、不犯錯(cuò)誤為底線，沒有嚴(yán)格對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì)的具體規(guī)定去梳理思考，沒有樹立一個(gè)更高的標(biāo)桿作為班子全體成員的參考，工作繁忙時(shí)，放松了對(duì)理論的再學(xué)習(xí)、對(duì)理想的再堅(jiān)定、對(duì)革命意志的再錘煉。

（四）在群眾觀點(diǎn)、群眾立場、群眾感情、服務(wù)群眾方面：

一是調(diào)查研究不夠深入，調(diào)研重形式、聽匯報(bào)、看材料居多，深入調(diào)查、仔細(xì)研究的少，聽領(lǐng)導(dǎo)干部說的多，和職工交流的少。二是聯(lián)系群眾不夠密切，走馬觀花、流于形式，聯(lián)系群眾不細(xì)，問的多、聽的少，單向溝通有余、雙向互動(dòng)不足。三是為民服務(wù)的意識(shí)還需增強(qiáng)。隨著閱歷增長、環(huán)境變化，個(gè)別班子成員不自覺地在思想深處對(duì)“為了誰、依靠誰、我是誰”的認(rèn)識(shí)出現(xiàn)模糊，潛意識(shí)中在處理對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系上出現(xiàn)偏差，造成聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾不深入，為群眾解難事、辦實(shí)事上還不夠有力有效。

（五）在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面：

一是管理不夠嚴(yán)格，在遇到工作中的一些矛盾和問題時(shí)，存在求穩(wěn)怕亂思想，缺乏“嚴(yán)管、勤管、狠管”的意識(shí)，工作中成效不明顯，亮點(diǎn)不突出，激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)方面存在不足。二是在學(xué)習(xí)上還不能深入自覺，學(xué)習(xí)上淺嘗輒止、蜻蜓點(diǎn)水，在系統(tǒng)深入上還不夠重視，導(dǎo)致對(duì)政策規(guī)定學(xué)習(xí)不透，不能很好的用于實(shí)踐、用于工作。三是抓融合發(fā)展力度不夠，在工作中，還沒有將宣傳和思想兩個(gè)方面的內(nèi)容有機(jī)結(jié)合起來，工作主動(dòng)性、創(chuàng)新意識(shí)存在一定差距。

???。

一是學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化還不夠。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)缺乏系統(tǒng)研究、深刻理解和深入思考，因此不能全面地將習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想轉(zhuǎn)化為分析形勢、認(rèn)識(shí)問題、指導(dǎo)工作的能力和本領(lǐng)，不能較好地運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作、解決矛盾和問題。

二是責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面還存在不足。面對(duì)重點(diǎn)、難點(diǎn)問題時(shí)，還缺乏站在政治和全局角度考慮問題的意識(shí)，在主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)研究解決上做的不夠。班子成員之間還存在協(xié)調(diào)不力的現(xiàn)象，特別是涉及到分管部門之間的交叉業(yè)務(wù)遇到問題，有時(shí)候因?yàn)槭虑皽贤ú坏轿弧⒇?zé)任安排模糊，影響了整體工作效率。

三是緊密聯(lián)系群眾還不夠。密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)不夠深入，對(duì)群眾需求的了解掌握不深、不透、不全，征求群眾意見的方法過于簡單，征求意見的范圍不夠?qū)挿?。服?wù)群眾的能力還不夠強(qiáng)，面對(duì)推進(jìn)宣傳文化發(fā)展工作進(jìn)程中遇到的復(fù)雜局面和深層次矛盾，缺乏破解難題的主動(dòng)作為和有效方法，攻堅(jiān)克難的力度還不大，創(chuàng)新工作綜合效益不夠凸顯。

一是強(qiáng)化黨的意識(shí)，堅(jiān)定理想信念。把思想建設(shè)擺在抓黨建嚴(yán)紀(jì)律促發(fā)展工作的首要位置。深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)持重點(diǎn)學(xué)與一般學(xué)相結(jié)合，集體學(xué)和自學(xué)相結(jié)合，全面學(xué)和具體學(xué)相結(jié)合，全面領(lǐng)會(huì)和把握習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，切實(shí)做到學(xué)懂弄通做實(shí)，真正將學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用到文化旅游工作中來，為推動(dòng)安寧全域旅游發(fā)展工作提供強(qiáng)勁思想動(dòng)力。

二是發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，努力開拓奮進(jìn)。進(jìn)一步提振精神，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，真抓實(shí)干，帶頭靜下心、沉下身多研究、多思考工作，堅(jiān)持想大事、抓大事，在更高層次上對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行統(tǒng)籌考慮。不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，廣泛學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)造性地開展好各項(xiàng)工作，在做好常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，努力進(jìn)行有針對(duì)性、操作性、推廣性的工作創(chuàng)新，確保創(chuàng)新在提高工作質(zhì)效的軌道上運(yùn)行，充分發(fā)揮改革創(chuàng)新作用。

三是恪守為民之責(zé)，全力服務(wù)群眾。牢固樹立為民服務(wù)意識(shí)。始終把職工群眾放在心中腦中，切實(shí)把“以人民為中心”落實(shí)到行動(dòng)上,以真情真心對(duì)待全體干部職工，切實(shí)服務(wù)群眾，持續(xù)增強(qiáng)廣大干部職工及群眾的獲得感和幸福感。

巡視問題個(gè)人剖析材料篇五

按照省委第八巡視組《關(guān)于巡視**縣的反饋意見》要求，縣委常委班子堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要指示精神，聚焦巡視反饋問題，多方征求意見，認(rèn)真對(duì)照檢查，深刻剖析根源，明確整改措施，確保問題見底清零、整改到位?，F(xiàn)對(duì)照檢查如下：

（一）學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想方面。一是理論學(xué)習(xí)不夠深入扎實(shí)。常委班子及成員堅(jiān)持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，采取集體學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式，全力抓好黨的最新理論成果和中省市重大決策部署學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不夠，學(xué)原文多、悟原理少，“應(yīng)知應(yīng)會(huì)”基本知識(shí)掌握不到位，x名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)“應(yīng)知應(yīng)會(huì)”黨建知識(shí)測試中半數(shù)以上不及格。特別是結(jié)合實(shí)際開展理論研討次數(shù)較少，部分班子成員對(duì)新形勢下如何更好地學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，學(xué)用結(jié)合思考研究不夠，沒有學(xué)深悟透。二是抓基層理論學(xué)習(xí)力度不夠大。班子成員對(duì)分管部門和一般黨員理論學(xué)習(xí)抓得不夠，指導(dǎo)督促不夠有力，壓力傳導(dǎo)不夠到位，個(gè)別部門沒有建立健全相應(yīng)的學(xué)習(xí)制度，個(gè)別黨員學(xué)習(xí)體會(huì)存在相互抄襲等問題，學(xué)習(xí)效果不佳，“兩張皮”“空轉(zhuǎn)”現(xiàn)象比較普遍。

（二）貫徹落實(shí)中省市決策部署方面。一是政治站位仍需進(jìn)一步提高。班子成員對(duì)政治建設(shè)認(rèn)識(shí)不夠深刻、理解不夠全面，貫徹中省市決策部署過程中不能做到政治打頭、政治引領(lǐng)，不善于從政治上認(rèn)識(shí)問題、分析問題、檢視問題，“業(yè)務(wù)之中有政治、工作當(dāng)中講政治”的要求落實(shí)不夠好。比如，對(duì)xx北麓xx境內(nèi)違建別墅問題的發(fā)生，片面地看表面、看表象，對(duì)背后不講政治的根源理解不深刻，把違建別墅問題整改與**實(shí)際結(jié)合起來，貫徹落實(shí)中央決策部署的自覺性不強(qiáng)。二是落實(shí)追趕超越要求的思路不活、力度不大。班子成員在執(zhí)行中省市決策過程中，緊盯追趕超越定位，踐行“五個(gè)扎實(shí)”的積極性、主動(dòng)性不夠強(qiáng)，破解制約縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展難題、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展研究不夠深、抓得不夠?qū)?。特別是“xx紅”蘋果品牌打造、全域旅游發(fā)展、做大工業(yè)規(guī)模等工作，推進(jìn)措施不夠有力，效果不夠明顯，經(jīng)濟(jì)總量不夠大、質(zhì)量不夠高的現(xiàn)狀改變不大。比如，2017年我們提出縣域經(jīng)濟(jì)綜合排名追趕xx縣，超越xx縣、xx縣的目標(biāo)，盡管有考核指標(biāo)設(shè)置變化的因素，但2018年我縣全省縣域經(jīng)濟(jì)綜合排名x位，落后xx、xx分別x個(gè)、x個(gè)位次，差距明顯拉大。三是抓落實(shí)力度不夠大。對(duì)事關(guān)**發(fā)展大局的重點(diǎn)工作抓得不夠緊，缺乏創(chuàng)新務(wù)實(shí)的思路和精準(zhǔn)有效的舉措，牽不住“牛鼻子”。面對(duì)問題強(qiáng)調(diào)客觀原因的多，分析主觀因素相對(duì)較少，敢于擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為的精神不夠，緊盯死盯、動(dòng)真碰硬的決心不大。比如，在重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)上，年度抓建的重點(diǎn)項(xiàng)目投資進(jìn)度不理想，個(gè)別項(xiàng)目進(jìn)展不夠快，沒有完成階段目標(biāo)任務(wù)。再如，圍繞抓工作、抓落實(shí)、抓責(zé)任，我們制定出臺(tái)了一系列的制度辦法，但平時(shí)貫徹執(zhí)行上打了折扣，一些同志工作不按要求來，想起了抓一抓，想不起便放一邊。四是破解難題不夠，服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)。班子成員破解發(fā)展難題、突破制約瓶頸的現(xiàn)實(shí)緊迫感和憂患意識(shí)不強(qiáng)，容易出政績的事抓得緊，打基礎(chǔ)利長遠(yuǎn)的事不想干不愿干。特別是對(duì)一些涉及他人利益的改革事項(xiàng)、對(duì)一些長期歷史遺留問題、對(duì)一些上級(jí)政策與實(shí)際有沖突的工作，敢于擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)化解的力度不大。再如，做群眾工作不夠細(xì)致深入，落實(shí)“把屁股端端坐在群眾這一邊”要求不到位，到基層一線、矛盾較大、情況復(fù)雜的地方調(diào)研不夠經(jīng)常，對(duì)農(nóng)村存在的因婚負(fù)債、家庭婚姻矛盾、婚喪嫁娶大操大辦等現(xiàn)實(shí)問題重視不夠、研究不深，指導(dǎo)解決的措施不活、力度不大。五是工作勁頭有所不足。受經(jīng)濟(jì)環(huán)境下行壓力和外部環(huán)境趨緊等多重因素影響，個(gè)別班子成員工作瞻前顧后、患得患失，不求有功、但求無過，不善于向前看，不能從追趕目標(biāo)漸行漸遠(yuǎn)、競爭對(duì)手逐漸趕上的激烈競爭中警醒，甩不開膀子，邁不開步子。

巡視問題個(gè)人剖析材料篇六

為深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作重要論述，切實(shí)把自治區(qū)自治區(qū)黨委第四巡視組反饋意見整改落實(shí)到位，著力做好巡視工作“后半篇文章”，堅(jiān)持把“改”字貫穿始終，按照《關(guān)于認(rèn)真開好巡視整改專題民主生活會(huì)、專題組織生活會(huì)的通知》（根巡視整改辦發(fā)〔2019〕9號(hào)）要求，9月20日下午，巡察黨支部召開了巡視整改專題組織生活會(huì)，對(duì)照自治區(qū)黨委第四巡視組反饋的七個(gè)方面34個(gè)具體問題進(jìn)行查擺剖析，開展批評(píng)和自我批評(píng)。會(huì)議由黨支部書記曹慶春同志主持，巡察黨支部全體黨員干部參加了會(huì)議。

　按照開好組織生活會(huì)的要求，在專題組織生活會(huì)前，巡察黨支部認(rèn)真制定巡視整改專題組織生活會(huì)方案，及時(shí)組織支部黨員干部開展集中學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記參加十三屆全國人大一次、二次會(huì)議內(nèi)蒙古代表團(tuán)審議時(shí)重要講話和考察內(nèi)蒙古重要講話精神，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要論述和黨中央巡視工作決策部署，做到入腦入心、知行合一。支部領(lǐng)導(dǎo)班子及成員對(duì)照巡視反饋問題查擺問題、剖析根源，向支部黨員征求意見并梳理匯總，嚴(yán)格按照“四必談”要求，組織黨員干部開展一對(duì)一、面對(duì)面的談心談話。根據(jù)征求意見和查擺問題，認(rèn)真撰寫黨支部班子和支委委員個(gè)人對(duì)照檢查材料，為開好專題組織生活會(huì)，做好準(zhǔn)備工作。

組織生活會(huì)上，黨支部書記首先通報(bào)了組織生活會(huì)前征求意見和查擺問題情況，代表支部班子作巡察黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子巡視整改專題組織生活會(huì)對(duì)照檢查，并帶頭進(jìn)行個(gè)人對(duì)照檢查，隨后其他支委班子成員和普通黨員也依次進(jìn)行個(gè)人對(duì)照檢查，開展了批評(píng)和自我批評(píng)。本次專題組織生活會(huì)辣味十足，達(dá)到了“紅臉出汗”，開出了質(zhì)量，開出了成效。

巡視問題個(gè)人剖析材料篇七

按照《關(guān)于認(rèn)真開好基層黨支部巡察整改專題民主生活會(huì)的通知》(開磷塑料黨發(fā)〔2018〕27號(hào))的要求，生產(chǎn)二部黨支部深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記在貴州省代表團(tuán)重要講話精神，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要論述精神，嚴(yán)格對(duì)標(biāo)對(duì)表黨中央關(guān)于巡視工作的部署要求，全面對(duì)照控股集團(tuán)黨委第一輪巡察第二巡察組巡察反饋意見，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)、深入查擺、深刻剖析，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、20xx年存在問題及整改落實(shí)情況。

20xx年，生產(chǎn)二部黨支部班子通過深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，圍繞“六個(gè)查擺”，共查找出1個(gè)具體問題，制定了5項(xiàng)整改措施。

問題：在認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級(jí)黨委、黨總支決議決定，帶頭堅(jiān)持請(qǐng)示報(bào)告制度等方面，黨支部始終能按照上級(jí)的部署開展工作。但在工作安排方面需及時(shí)溝通交流，班子成員日常的溝通交流不夠，工作安排上預(yù)見性不夠，沒有很好的監(jiān)督檢查考核。

整改落實(shí)情況：

一是堅(jiān)持利用每天早點(diǎn)名時(shí)間組織車間級(jí)管理人員開晨會(huì)，對(duì)前一天的工作進(jìn)行總結(jié)，對(duì)當(dāng)日的工作進(jìn)行安排部署，大家在會(huì)上互相提出意見和要求，確保信息及時(shí)溝通傳遞，確保工作按時(shí)開展和完成;二是堅(jiān)持每周四開展自查自糾檢查，對(duì)安全、設(shè)備、質(zhì)量等方面工作開展自查，檢查后召開講評(píng)會(huì)，要求在崗的車間級(jí)管理人員全部參加，對(duì)查出的問題進(jìn)行通報(bào)，對(duì)上一周的工作進(jìn)行總結(jié)，并對(duì)近期的工作進(jìn)行安排，并要求車間級(jí)管理人員參加公司每周一下午的安全檢查講評(píng)會(huì);三是堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，加強(qiáng)黨員干部的教育管理，把黨員干部之間談心交心活動(dòng)制度化、經(jīng)?；?，使黨組織服務(wù)群眾、做群眾工作制度化、常態(tài)化、長效化;四是制定了《生產(chǎn)二部車間主任月度考核管理辦法》，加強(qiáng)對(duì)車間級(jí)管理人員工作及履職情況的檢查督促;五是堅(jiān)持中夜班和防汛抗洪值班值守，加強(qiáng)對(duì)特殊時(shí)段的工作監(jiān)管。

二、20xx年度巡察整改專題民主生活會(huì)黨支部班子對(duì)照檢查情況。

20xx年，生產(chǎn)二部黨支部緊扣巡視整改專題民主生活會(huì)主題，深化學(xué)習(xí)研討，11月15日召開集中學(xué)習(xí)會(huì)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要論述;《縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)若干規(guī)定》;《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》;黨支部班子成員圍繞主題進(jìn)行了研討發(fā)言;黨支部書記、部長歐陽立武作主題發(fā)言。通過學(xué)習(xí)研討，黨員干部“四個(gè)意識(shí)”更加牢固，“四個(gè)自信”更加堅(jiān)定，“四個(gè)服從”更加堅(jiān)決，始終在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。

廣泛征求廣大干部職工對(duì)支部班子及班子成員的意見建議，共發(fā)放并收回征求意見表30份，召開30人參加的座談會(huì)一次，同時(shí)個(gè)別訪談15人次，未收到意見和建議。

支部班子成員積極與成員之間、分管車間和班組的負(fù)責(zé)人等開展談心談話，廣泛征求對(duì)支部班子及班子成員的意見建議，不斷強(qiáng)化真認(rèn)賬、真反思、真整改、真負(fù)責(zé)的政治自覺、思想自覺和行動(dòng)自覺。

圍繞控股集團(tuán)黨委第一輪巡察第二巡察組反饋意見，生產(chǎn)二部黨支部深入查擺九個(gè)方面的突出問題。

1.學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記在貴州省代表團(tuán)重要講話精神方面。

存在問題：支部班子政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、不夠深入，帶著問題組織專題討論學(xué)習(xí)少，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫不夠，離學(xué)深悟透、知行合一有差距。

原因分析：對(duì)學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想不夠系統(tǒng)全面，致使在思想意識(shí)形態(tài)教育上重視程度不夠，工作開展力度還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

整改措施：

一是扎實(shí)抓好習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的全面性、系統(tǒng)性、連續(xù)性學(xué)習(xí)，在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫，不斷提升政治理論水平和政治定位，自覺在思想上行動(dòng)上政治上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;二是以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為引領(lǐng)，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。

整改時(shí)間：長期;責(zé)任人：歐陽立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福，各車間負(fù)責(zé)人。

2.脫貧攻堅(jiān)方面。

存在問題：重視關(guān)心扶貧工作、關(guān)心困難群體做得還不夠。

原因分析：認(rèn)為扶貧工作控股集團(tuán)統(tǒng)籌安排，按要求完成規(guī)定的工作即可，對(duì)扶貧工作主動(dòng)關(guān)心不夠。

整改措施：一如既往關(guān)注、關(guān)心、支持控股集團(tuán)的扶貧工作;摸清黨支部困難職工家庭基本情況并建檔，按規(guī)定開展好慰問幫扶活動(dòng)，使其早日脫貧。

整改時(shí)間：長期;責(zé)任人：歐陽立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福，各車間負(fù)責(zé)人。

3.生態(tài)環(huán)保方面。

存在問題：重視程度不夠。

原因分析：認(rèn)為沒有重大污染源，生態(tài)環(huán)保工作重視不夠。

整改措施：加強(qiáng)安全環(huán)保知識(shí)學(xué)習(xí)，使支部各級(jí)人員牢固樹立綠水青山就是金山銀山意識(shí);加強(qiáng)職工教育，嚴(yán)禁亂丟亂甩，加強(qiáng)生產(chǎn)廢物的管理，杜絕環(huán)境污染事故發(fā)生。

整改時(shí)間：長期;責(zé)任人：歐陽立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福，各車間負(fù)責(zé)人。

4.意識(shí)形態(tài)工作方面。

存在問題：與職工交流談心不夠，針對(duì)公司熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、疑點(diǎn)等問題需要進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳思想工作。

原因分析：職工工資遲發(fā)、緩發(fā)，生產(chǎn)不飽和，部分職工對(duì)此有所議論。

整改措施：一是充分利用早點(diǎn)名、交接班、班組民主生活會(huì)、自查自糾檢查講評(píng)會(huì)等形式加強(qiáng)形勢任務(wù)宣傳教育;二是堅(jiān)持抓好職工思想動(dòng)態(tài)管理，深入職工當(dāng)中，加強(qiáng)與職工溝通家里，及時(shí)收集意見建議，能整改的及時(shí)整改，不能整改的及時(shí)向公司反映。

整改時(shí)間：長期;責(zé)任人：歐陽立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福，各車間負(fù)責(zé)人。

5.宗教領(lǐng)域工作方面。

存在問題：重視程度不夠。

原因分析：對(duì)國家民族宗教政策學(xué)習(xí)掌握不夠，對(duì)民族宗教領(lǐng)域的復(fù)雜性艱巨性缺乏認(rèn)識(shí)。

整改措施：加強(qiáng)學(xué)習(xí)，積極主動(dòng)學(xué)習(xí)國家民族宗教政策;關(guān)心國家大事，重視民族宗教工作，發(fā)現(xiàn)職工中苗頭性傾向性問題早報(bào)告、早預(yù)防。

整改時(shí)間：長期;責(zé)任人：歐陽立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福，各車間負(fù)責(zé)人。

6.黨的組織建設(shè)和選人用人方面。

存在問題：一是黨支部委員的“一崗雙責(zé)”意識(shí)及作用發(fā)揮還需要進(jìn)一步提升和增強(qiáng);二是對(duì)各級(jí)管理人員的培養(yǎng)教育和監(jiān)督考核需加強(qiáng)。

原因分析：個(gè)別支委成員兼職過多，忙于其它工作;對(duì)各級(jí)管理人員的培養(yǎng)教育和監(jiān)督考核不夠嚴(yán)格。

整改措施：一是加強(qiáng)政策思想理論教育，強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”提高政治站位;二是加強(qiáng)支部工作，支委成員間相互協(xié)助，共同抓好支部建設(shè)工作;三是嚴(yán)格制度執(zhí)行，對(duì)各級(jí)管理人員嚴(yán)格考核。

整改時(shí)間：長期;責(zé)任人：歐陽立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福，各車間負(fù)責(zé)人。

7.黨風(fēng)廉政建設(shè)方面。

原因分析：部分黨員政治理論學(xué)習(xí)沒有從要我學(xué)向我要學(xué)的轉(zhuǎn)變，導(dǎo)致對(duì)習(xí)近平總書記重要講話精神理解不夠。支部廉政教育形式主要是開會(huì)灌輸、宣讀文件、觀看警示教育片等，形式單一，少數(shù)黨員對(duì)身邊不良風(fēng)氣抱著事不關(guān)己、高高掛起的態(tài)度，個(gè)別干部老好人思想存在。

整改措施：一是加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識(shí)和政治站位;二是不斷加強(qiáng)黨章黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神，深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，筑牢“四個(gè)自信”，自覺守規(guī)矩，接受監(jiān)督;三是持之以恒深入整治“四風(fēng)”，嚴(yán)守中央八項(xiàng)規(guī)定和省委十項(xiàng)規(guī)定;四是圍繞“四種形態(tài)”，把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)做深做細(xì)做實(shí)，警鐘長鳴，常抓不懈，風(fēng)清氣正促發(fā)展。

整改時(shí)間：長期;責(zé)任人：歐陽立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福，各車間負(fù)責(zé)人。

8.巡察方面。

嚴(yán)格按照《關(guān)于印發(fā)〈息烽開磷塑料包裝有限責(zé)任公司巡察整改方案〉的通知》(開磷塑料黨發(fā)〔2018〕25號(hào))和公司三季度黨群一體化檢查整改及工作要求，按時(shí)完成整改，抓好相關(guān)工作落實(shí)。

整改時(shí)間：三、四季度，責(zé)任人：歐陽立武、張憲春、尹洪、高明楊、楊天福，各車間負(fù)責(zé)人。

9.“茅臺(tái)酒亂象”整治方面。

不存在把茅臺(tái)酒當(dāng)作“硬通貨”，違規(guī)收送茅臺(tái)酒，拉關(guān)系、走門子進(jìn)行利益輸送，謀取私利等問題;不存在違規(guī)參與茅臺(tái)酒經(jīng)營的問題。但仍要一如既往抓好中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“十項(xiàng)規(guī)定”的貫徹落實(shí)，持之以恒深入開展“四風(fēng)”整治。

三、今后努力方向。

(一)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增加思想認(rèn)識(shí)。切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，以理論上的清醒和堅(jiān)定，始終保持思想上、政治上的清醒和堅(jiān)定。進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性，強(qiáng)化學(xué)習(xí)時(shí)間和考核學(xué)習(xí)效果，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導(dǎo)工作、推動(dòng)實(shí)踐。

(二)進(jìn)一步解放思想，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，增加工作實(shí)效。當(dāng)前面對(duì)工作的新要求，敢于擔(dān)當(dāng)、務(wù)求實(shí)效，針對(duì)工作中存在的安全生產(chǎn)質(zhì)量管理的薄弱環(huán)節(jié)和以及生產(chǎn)效率、人員缺乏的突出問題，有針對(duì)性地采取改進(jìn)工作、完善機(jī)制等措施，不斷提升安全管理的水平和保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)。

(三)進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)。牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，千方百計(jì)為職工群眾解難事、辦實(shí)事。牢記肩上的重?fù)?dān)和使命，要實(shí)事求是結(jié)合支部情況，扎實(shí)開展職工家訪和職工思想動(dòng)態(tài)采集座談會(huì)工作，自覺地從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動(dòng)上深入群眾、工作上依靠群眾。

(五)切實(shí)加強(qiáng)黨的建設(shè)和思想政治教育。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認(rèn)真堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，加強(qiáng)黨員干部的教育管理，堅(jiān)持定期的組織生活會(huì)制度，把黨員干部之間談心交心活動(dòng)制度化、經(jīng)?；裹h組織服務(wù)群眾、做群眾工作制度化、常態(tài)化、長效化。支部黨員干部直接聯(lián)系群眾制度，群眾交心談心制度，黨員目標(biāo)考考核評(píng)價(jià)等機(jī)制都需要進(jìn)一步完善細(xì)化，使之更適應(yīng)新形勢新任務(wù)新要求。

(六)嚴(yán)格自律，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)。要以身作則，嚴(yán)以律已，堅(jiān)持真抓實(shí)干、敢于擔(dān)當(dāng)、變革創(chuàng)新、務(wù)求實(shí)效的作風(fēng)，要求黨員做到的支部委員自己率先做到，在工作生活中帶頭講大局、講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)，帶頭弘揚(yáng)正氣，傳遞正能量。進(jìn)一步完善部室各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按照各項(xiàng)管理制度辦事，認(rèn)真執(zhí)行中央有關(guān)厲行節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)的規(guī)定，帶頭抵制享樂主義和奢靡之風(fēng)。

下一步，黨支部將認(rèn)真按照控股集團(tuán)黨委和公司黨總支要求，切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營大局、服務(wù)職工群眾，確保各項(xiàng)工作的完成。

巡視問題個(gè)人剖析材料篇八

根據(jù)省委《關(guān)于召開巡視整改專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)的通知》要求，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子深化學(xué)習(xí)研討，在廣泛征求意見、深入談心談話的基礎(chǔ)上，緊扣中央巡視組反饋意見和十八屆中央巡視反饋意見整改落實(shí)“回頭看”發(fā)現(xiàn)的問題，結(jié)合學(xué)校的實(shí)際，查擺出了校黨委班子存在的主要問題，并深入查擺剖析，深挖思想根源，制定了專項(xiàng)工作整改方案。現(xiàn)將校黨委班子對(duì)照檢查材料匯報(bào)如下：

一、主要問題。

(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神方面，存在如下問題：

1.對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神的學(xué)習(xí)不全面不系統(tǒng)不深入，特別是對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的知識(shí)體系、整體框架缺乏系統(tǒng)研究，還沒有做到融會(huì)貫通。

2.理論聯(lián)系實(shí)際不夠，學(xué)以致用效果不明顯，還沒有完全做到運(yùn)用馬克思主義中國化的最新成果解決問題、指導(dǎo)工作。

(二)下大氣力整治政治生態(tài)方面，存在如下問題：

3.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)決擁護(hù)中央的決定，堅(jiān)決把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央的要求上來，堅(jiān)定不移地與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)定不移地貫徹中央的重大決策部署，在政治上、思想上、工作上、組織上、作風(fēng)上能夠自覺徹底肅清周本順、梁濱、景春華、張?jiān)?、楊崇勇、張杰輝等人惡劣影響。但存在以周本順等人典型反面案例為鑒，開展黨風(fēng)廉政警示性教育活動(dòng)不夠廣泛深入。

(三)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展方面，存在如下問題：

4.管黨治黨、辦學(xué)治校主體責(zé)任需要進(jìn)一步強(qiáng)化，個(gè)別班子成員履行“一崗雙責(zé)”時(shí)，對(duì)從嚴(yán)治黨投入的精力偏少。

(四)認(rèn)真貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線，大力加強(qiáng)干部隊(duì)伍和基層組織建設(shè)方面，存在如下問題：

5.選拔任用忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)年輕干部力度需要進(jìn)一步加大。

6.基層黨建工作仍需加強(qiáng)，比如，部分黨支部存在“三會(huì)一課”等組織生活不規(guī)范、經(jīng)?；粔?，支部手冊(cè)記錄不詳實(shí)等問題;未按照要求配備院(部)專職組織員;基層黨支部黨建經(jīng)費(fèi)保障未落實(shí)到位。

(五)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)方面，存在如下問題：

7.班子成員忙于日常事務(wù)多，深入基層調(diào)研走訪、聽課上課次數(shù)仍偏少。

8.擔(dān)當(dāng)作為能力還不夠強(qiáng)，個(gè)別重點(diǎn)工作謀劃不足，推動(dòng)不力。

(六)扎實(shí)推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作方面，存在如下問題：

9.脫貧攻堅(jiān)工作舉措不夠精準(zhǔn)，不太切合當(dāng)?shù)貙?shí)際。

(七)落實(shí)整改要求，做好巡視“后半篇文章”方面，存在如下問題：

10.盡管省委專項(xiàng)巡視學(xué)校黨委反饋的16個(gè)方面問題已整改完成，但在長效機(jī)制上仍需下功夫。

(八)履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、“一崗雙責(zé)”和監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)方面，存在如下問題：

11.全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任壓力傳導(dǎo)不夠，個(gè)別班子成員對(duì)分管部門和聯(lián)系單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作監(jiān)督不夠，監(jiān)督預(yù)防體系還需進(jìn)一步完善。

二、原因剖析。

(一)理想信念方面。班子成員對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神的學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深入，缺乏深入理解把握，在工作中的思想觀念跟不上新形勢發(fā)展需要，致使黨性修養(yǎng)不高，大局意識(shí)不強(qiáng)，未能科學(xué)運(yùn)用理論指導(dǎo)工作、推動(dòng)實(shí)踐。

(二)政治自覺方面。在日常工作中對(duì)黨建工作重視程度還不夠，沒有完全把全面從嚴(yán)治黨上升到關(guān)乎黨的事業(yè)興衰成敗的高度來看待，沒有完全做到通過理論自信帶動(dòng)政治自信，只靠原則性的要求和黨員干部的自覺擔(dān)當(dāng)，缺少具體怎么抓、抓什么的具體舉措。

(三)擔(dān)當(dāng)作為方面。有時(shí)認(rèn)為看得見摸得著容易干的政績才是頭等大事，對(duì)學(xué)校發(fā)展道路上的“硬骨頭”、事業(yè)改革上的“深水區(qū)”偶有畏難思想，責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神不夠、干事創(chuàng)業(yè)的精氣神有所欠缺。

(四)紀(jì)律規(guī)矩方面。雖然能夠自覺把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，但標(biāo)準(zhǔn)還不夠高，要求還不夠嚴(yán)，這就導(dǎo)致了在守紀(jì)律、講規(guī)矩，牢固樹立規(guī)矩意識(shí)上作表率上還需加強(qiáng)，對(duì)一些不良風(fēng)氣有時(shí)也不能旗幟鮮明地進(jìn)行抵制。

三、整改措施。

(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。

1.深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，持續(xù)在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，在創(chuàng)新學(xué)習(xí)貫徹方式方法上下功夫。

2.深入把握習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的歷史地位和豐富內(nèi)涵，深入把握中國特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代的重大意義，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神上來。

3.堅(jiān)持原原本本學(xué)習(xí)報(bào)告、學(xué)習(xí)黨章，讀原文、悟原理，領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要完成手抄《黨章》、十九大報(bào)告活動(dòng)，努力做到準(zhǔn)確把握、融會(huì)貫通，以釘釘子精神抓好落實(shí)貫徹，把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為推動(dòng)學(xué)校事業(yè)發(fā)展的實(shí)際行動(dòng)。

(二)提高政治站位。

4.堅(jiān)持以上率下，從領(lǐng)導(dǎo)班子成員自身做起，強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，保持堅(jiān)強(qiáng)政治定力，帶頭營造良好政治生態(tài)。

5.班子成員自覺參加所在黨支部活動(dòng)，切實(shí)推進(jìn)黨內(nèi)政治生活正?；⒅贫然?、規(guī)范化。

(三)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。

6.注重以問題為導(dǎo)向，建立健全責(zé)任清單，全面落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度。狠抓責(zé)任考核。

7.完善“兩個(gè)責(zé)任”考核辦法，并將落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的考核結(jié)果與績效考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)等掛鉤，促進(jìn)各級(jí)黨組織在落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”中層層傳導(dǎo)壓力，推動(dòng)“兩個(gè)責(zé)任”落到實(shí)處。

8.切實(shí)把政治性警示教育做深做細(xì)做實(shí)，引導(dǎo)黨員干部攬鏡自照、見鑒自省。

(四)認(rèn)真貫徹新時(shí)代黨的組織路線。

9.堅(jiān)持黨管干部原則和好干部標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)大力發(fā)現(xiàn)和提拔年輕優(yōu)秀的干部。

10.規(guī)范基層黨組織“三會(huì)一課”等組織生活，規(guī)范記錄支部手冊(cè);按要求在院(部)設(shè)置專職組織員;加強(qiáng)黨務(wù)干部教育，每年至少組織1次集中培訓(xùn);落實(shí)基層黨支部黨建經(jīng)費(fèi)，切實(shí)做到?？顚Ｓ?。

(五)改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。

11.嚴(yán)格落實(shí)校黨委《關(guān)于貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神加強(qiáng)紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)的實(shí)施意見》，班子成員嚴(yán)格執(zhí)行基層調(diào)研、聯(lián)系群眾任務(wù)。

12.制定整改方案，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為意識(shí)，推動(dòng)工作落實(shí)。

(六)全力做好精準(zhǔn)幫扶工作。

13.領(lǐng)導(dǎo)班子專題研究幫扶舉措，進(jìn)一步優(yōu)化攻堅(jiān)力量，加大幫扶力度，提升幫扶效果。

(七)嚴(yán)格落實(shí)整改。

14.以堅(jiān)定政治態(tài)度對(duì)待巡視反饋意見，結(jié)合巡視整改“回頭看”，對(duì)照整改任務(wù)，逐一深入剖析梳理、找準(zhǔn)問題癥結(jié)，認(rèn)真總結(jié)整改經(jīng)驗(yàn)，形成完善的整改長效機(jī)制。

(八)嚴(yán)肅監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。