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推薦社會治安狀況研究論文范文簡短一
在日常工作中,我們注重對照地區(qū)綜治委考核細則的相關(guān)規(guī)定進行分析,認認真真查不足,切切實實抓整改,全面落實各項工作要求,圓滿完成各項工作指標,切實擔負起了保平安的政治責任,為環(huán)境保護事業(yè)的健康發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境?,F(xiàn)述職如下:
一、提高對社會治安綜合治理的認識,強化組織領導
社會治安綜合治理涉及范圍廣,覆蓋面大,是一項宏大的社會系統(tǒng)工程,通過綜合治理,動員社會各方面力量,齊抓共管,打擊違法亂紀行為,抵制和消除各種誘導犯罪的因素,保障社會穩(wěn)定。但是在新的歷史時期,經(jīng)濟危機、下崗職工生活困難,流動人口增多,青少年犯罪增加,隱蔽戰(zhàn)線的斗爭更加尖銳復雜等等,諸多因素影響到社會治安的穩(wěn)定,還需要社會各方面共同努力。環(huán)保部門作為重要的政府職能部門,切實抓好社會治安綜合治理,是應盡的義務。鑒于這種狀況,我們主要從加強干部職工的思想認識入手,教育廣大干部職工充分認識到維護社會穩(wěn)定是一項具有艱巨性和復雜性的工作,決不能松懈麻痹,疲沓厭戰(zhàn),必須牢固樹立長期作戰(zhàn)觀念,把社會治安工作當成一項長期任務,常抓不懈。
基于這樣工作思路,今年以來,我們將綜治與平安建設工作列入了單位總體工作計劃,統(tǒng)一思想,真抓實干,創(chuàng)造性地開展工作。根據(jù)實際工作情況,進一步完善了領導機制,由書記親自負責,一名副局長具體分管,機關(guān)各科室負責人全面參與。局務會議每個季度都研究綜治工作,將社會治安綜合治理工作與保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動、環(huán)保綜合治理、實踐科學發(fā)展觀、基層建設等工作緊密結(jié)合起來,常抓常議,發(fā)現(xiàn)問題及時研究整改。每逢節(jié)假日都召開各部門負責人會議,專題研究部署節(jié)假日期間的安全保衛(wèi)工作。
二、堅持警鐘常鳴,確保環(huán)境安全
一是嚴格源頭控制,強化項目審批和驗收。以審批服務手冊的形式明確我區(qū)"六不批"要求,堅決否決不符合選址條件和審批條件的項目。對要求建設污染防治工程的項目,每月實行跟蹤檢查;對未取得審批手續(xù)擅自營業(yè)的企業(yè)從嚴查處,從而控制了重污染、易擾民項目的進入,實現(xiàn)新審批企業(yè)無一投訴。嚴把"三同時"驗收關(guān),由單一的污水監(jiān)測拓展為污水、噪聲、油煙等全方位監(jiān)控,對企業(yè)的排污情況實施嚴格監(jiān)管。1-7月,三同時驗收35家,審批項目97件,否決項目4件,占項目總數(shù)的3.6%;我區(qū)環(huán)評審批率、"三同時"執(zhí)行率保持100%,確保了新項目達標排放。
二是強化環(huán)保專項行動,嚴厲打擊各類環(huán)境違法行為。x年,我局以環(huán)境安全為主線,全面完成"整治違法排污企業(yè)保障群眾健康"環(huán)保專項行動。聯(lián)合建設、安監(jiān)、衛(wèi)生、等部門開展了水環(huán)境整治、醫(yī)療廢物處置、汽車服務業(yè)環(huán)境監(jiān)管、餐飲油煙防治工作工作等8項環(huán)保專項檢查。開展搬遷、關(guān)?;て髽I(yè)環(huán)境安全專項整治。規(guī)范危廢處置,拉網(wǎng)式檢查73家工業(yè)企業(yè),對不依法處置危廢的16家企業(yè)下達限期整改通知;專項檢查15家醫(yī)療機構(gòu),對未按規(guī)范安全處置醫(yī)療廢物的2家醫(yī)院予以處罰。加強餐飲業(yè)油煙排放專項治理,檢查了136家企業(yè)的凈化設施運轉(zhuǎn)情況,確保油煙達標排放。累計出動檢查人員1352人次,檢查污染源541廠(家)次,污染防治設施95臺(套),對33家存在拒報、未批先建、超標排污等違法行為的企業(yè)進行了立案查處,有效遏制了環(huán)境違法行為。
三、堅持以強化保障為抓手,形成長效推進工作機制
一是創(chuàng)新環(huán)境宣傳形式,強化群眾廣泛參與。挖掘綠色典型,創(chuàng)建生態(tài)示范亮點。通過政府引導、市場規(guī)范、行業(yè)自律、社會監(jiān)督等途徑,根據(jù)全國文明城市、衛(wèi)生城市創(chuàng)建工作等綠色創(chuàng)建示范工程要求,全面啟動相關(guān)創(chuàng)建工作。
二是突出熱情服務,積極為企業(yè)出謀劃策。開展"百日安全大檢查活動",以"服務提升-保障環(huán)境安全,生態(tài)民生-轉(zhuǎn)型發(fā)展"為主題,組建"綠色種子"志愿者隊伍,深入步行街等市民街區(qū),發(fā)放各類環(huán)保宣傳手冊124冊;深入ab類監(jiān)管企業(yè),組織參加環(huán)境安全和健康企業(yè)論壇、企業(yè)監(jiān)督員制度實施交流會、企業(yè)信息公開化座談會、圓桌會議等交流服務活動,助推轉(zhuǎn)型發(fā)展;深入"十x五"期間企業(yè)開展后督察,鞏固"創(chuàng)模"成果。
四、堅持以應急為核心,營造和諧品質(zhì)生活環(huán)境
一是樹立為民服務宗旨,切實解決難點、熱點糾紛。我局加強重點敏感地區(qū)信訪的查處和跟蹤,實行重點信訪、重復信訪局領導包案制,及時疏導環(huán)境糾紛。加強監(jiān)控,加大應急力度,切實保障環(huán)境安全。深入開展環(huán)境風險隱患排查,實施ab類企業(yè)監(jiān)管,防范和遏制重特大污染事故發(fā)生。規(guī)范環(huán)境監(jiān)管,繼續(xù)把暗訪、抽查作為常態(tài)工作方法。深入開展環(huán)保局長大接訪活動,健全環(huán)境矛盾定期排查、領導帶案下訪等制度,強調(diào)提前介入,把環(huán)境糾紛化解在基層,消除在萌芽。截止目前,信訪受理共93件,廢水11件、廢氣39件、噪聲30件、建設項目11件、其他2件,處理率、辦結(jié)率100%,未有上訪現(xiàn)象。
二是狠抓重點風險源排查和風險評估,保障環(huán)境安全。我局積極推動風險源企業(yè)開展風險評估,建立企業(yè)環(huán)境監(jiān)督員制度,加強企業(yè)自我的監(jiān)管及防范;督促環(huán)境管理,消除環(huán)境隱患,要求企業(yè)編制搬遷方案及配套的應急預案,有效降低了環(huán)境風險,保障了區(qū)域環(huán)境安全。
三舒范環(huán)境污染突發(fā)事故應急體系,建立健全突發(fā)環(huán)境事件應急機制。今年來,我局不斷提高應對突發(fā)環(huán)境污染事故的能力,規(guī)范各類突發(fā)環(huán)境事件的應急處置工作,有效預防、及時控制和消除突發(fā)環(huán)境事件的危害,維護社會穩(wěn)定,保障公眾健康和環(huán)境安全,構(gòu)建區(qū)、街道、企業(yè)突發(fā)環(huán)境事件應急網(wǎng)絡,完善各街道應急物資儲備、應急人員名單。全力推進環(huán)境污染責任保險,完成大鵬、環(huán)宇風險評估,并成功簽保。
今后,我局將更加重視社會治安綜合治理與平安建設工作,常抓、常議,常落實,為建設"平安單位"活動,為地區(qū)經(jīng)濟社會穩(wěn)定發(fā)展作出積極貢獻。
推薦社會治安狀況研究論文范文簡短二
青少年是祖國的未來,今天的小學生是本世紀我國社會主義現(xiàn)代化建設的主力軍。
近幾年來,我校安全工作雖然取得一些進展安全隱患得到了一定的控制,安全教育得到了一定的加強學校安全工作也出現(xiàn)了一些新氣象。但是,我們也應當清楚地看到學校安全工作拭目以待形勢仍然相當嚴峻,面臨的問題不少,我們要樹立安全意識,加強安全教育,健全安全制度落實安全措施,杜絕發(fā)生事故,是一條基本的指導思想,在這種思想指導下,我校今年安全工作必須加強以下幾點:
一、要堅持“安全第一,預防為主”。在加強學校日常管理中安全是學校管理和教育教學活動的基礎和保證,沒有這個保證,其他工作都無叢談起,所以要摸排查職工家屬情況及周邊環(huán)境,消除安全隱患,以職工簽定安全目標責任書,突出預防為主的主題,抓好消防安全工作,防范防火期消防安全工作宣傳教育學生不帶火、不玩火、有火情立即報告、不要自告奮勇以免危險教師吸煙要注意煙火,家火一起預防。
發(fā)宣傳單形式,杜絕拉石頭車從校門口行駛給學生講交通安全方面知識,利用學校聲響器材給學生進行交通安全的宣傳教育,主要由團隊負責,開會形式由班任負責,以免發(fā)生意外事故。從新調(diào)整組織機構(gòu)及值班值宿工作,組織機構(gòu)要上墻,值宿人員必須遵守時間,不得擅自離崗開學初進行一次電路安全大檢查,修好一切照設施,并做好記錄保證無故章運行。
二、要建章立制,要嚴肅紀律,完善規(guī)章制度明確崗位,明確責任做到有法必依,有章必循,誰主管,誰負責,誰主辦做到學校安全工作人人有責,上崗換崗必須請點物品,管理好各環(huán)節(jié)的燈、火、門、窗等,如不按章操做,出現(xiàn)問題、事故違章者負全部責任,值班值宿人員必須遵守時間,按時上崗,不得擅自離崗,不得在校喝酒、賭博、勤勤懇懇做好檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時上報校領導及有關(guān)部門并保護好現(xiàn)場。事后做好記錄,督促漏崗視情節(jié)輕重罰款至止處分。
三、要抓好落實,必須扎扎實實地落實各種安全制度和安全措施,落實在日常工作當中。落實每個人的責任,明確責任,一所學校的安全工作好壞,關(guān)鍵在學校教職工有沒沒責任心,能不能想呵護自己的子女一樣關(guān)注每個學生的安全和健康成長,所以消除各種安全隱患加強安全教育、法制課進行教育、止扯學生玩耍中出現(xiàn)危險動作和體育課各種危險動作,加強對學生的安全知識教育增強學生的自護、自救能力防自氣、出洪、停電等,這是學校牟在職工作,應常抓不懈做到實效。落實好畢業(yè)生的紀律思想心理工作,主要有班主任負責防止發(fā)生意外事故。
四、加強學校周環(huán)境治理,配合派出所綜治辦開展周邊環(huán)境治理工作確保學校良好的教育教學環(huán)境和教育教學秩序。安全工作應成為社會,學校家庭密切配合、齊抓共管的社會系統(tǒng)工程,按照群防九治的工作方針,建立安全防范體系進一步優(yōu)化廣大青少年學生健康成長的環(huán)境,做好節(jié)假日期間學校安全防范工作要認真做好校內(nèi)安全管理工作,建立領導帶班制專人值班制度,出現(xiàn)問題、及時解決,杜絕事故發(fā)生。
五、開展反活動,近幾年來xx活動非常猖狂,而且越來越向農(nóng)村滲透,分子非常隱避和頑固所以開展“崇尚科學、關(guān)愛家庭、珍惜生命反對”主題活動,由團隊負責安排、讓學生充分認識xx活動的現(xiàn)狀和危害,提高廣大學生識別、制能力,為全鎮(zhèn)和學校的穩(wěn)定創(chuàng)造良好的條件以《農(nóng)村反警示教育宣傳講提綱》為題材,反對《flg》《實際神》《*》?;顒臃绞近c名宣講。
為了達到計劃目標全體教職工要以對學生高度負責的態(tài)度牢固樹立安全第一預防為主的思想,緊急行動起來,各負其職,密切配合,力合作,查隱患,堵漏洞促整改,求實效,警鐘常鳴,嚴格管理,確保廣大師生的生命財產(chǎn)安全和學校財產(chǎn)安全。
推薦社會治安狀況研究論文范文簡短三
xx年年我所在分局黨委的正確領導下,以黨的十七大會議精神為指針,緊緊圍繞構(gòu)建社會主義和諧社會和創(chuàng)建和諧的奮斗目標,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,認真貫徹落實分局的工作部署,以“發(fā)案少、秩序好、群眾滿意”為標準,堅持“打防并舉、以防為主”,竭盡全力維護轄區(qū)政治穩(wěn)定和社會安定,一年來,我所始終堅持政治建警、從嚴治警、依法治警的方針,努力提高民警隊伍的素質(zhì),努力樹立公安機關(guān)的良好形象。xx年年我們主要抓了以下幾項工作:
繼續(xù)在隊伍管理上下功夫,嚴格管理,嚴格要求,堅持不懈地抓好“五條禁令”、“約法三章”貫徹落實,按照?提出的四句話的要求,使廣大干警工作作風、紀律作風、執(zhí)法觀念進一步提高。努力鍛煉和打造一支政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正的公安隊伍。以學法用法為重點,狠抓法制宣傳教育,努力提高全體干警的法律素質(zhì)。加大了在思想教育理論學習“三個代表”的重要思想以及《刑法》《行政法》《公安機關(guān)執(zhí)法工作制度匯編》等業(yè)務知識,增強了民警的法律意識,提高了依法決策、依法行政、依法管理、依法辦事的能力和水平,實現(xiàn)了人本管理、辦案的模式;堅持經(jīng)常找民警談心制度,及時掌握每名民警的思想動向,打牢民警執(zhí)法為民的思想基礎,把好民警思想關(guān)。全年所內(nèi)無一名民警違法違紀。
1、加強常住人口的管理。我所始終把人口管理工作作為派出所各項基礎業(yè)務工作的重中之重。我所對本轄區(qū)常住人口的基本情況進行了了解。2、強化重點人口的管理。目前,我轄區(qū)境內(nèi)列管的重點人口符合上級要求3‰的列管率,并全部建檔并納入日常管理,真正做到“底數(shù)清、情況明、無漏管、無失控”。對這些人實行監(jiān)督和教育相結(jié)合的管理方式,隨時掌握思想動態(tài)以防發(fā)生重新犯罪。3、強化流動人口管理。由于我所地處市中心區(qū),行業(yè)場所較多,所以對外來人口管理工作就顯得尤為重要。為全面掌握流動人口和出租房屋的動向,我所派專人負責對出其進行管理,把管理、教育、服務緊密結(jié)合起來,保護房主與租客、常住人口與流動人口的合法權(quán)益,預防和控制違法犯罪。從中提供案件線索、發(fā)現(xiàn)抓獲違法犯罪嫌疑人。
通過加強對行業(yè)場所、重點部位的治安管理、切實提高陣地控制能力,全面掌握轄區(qū)內(nèi)公共娛樂場所、特種行業(yè)、重點要害部位的底數(shù)。首先,對境內(nèi)的行業(yè)場所逐個建檔,做到“底數(shù)清、情況明”。與各場所負責人簽訂治安、火災責任狀,并定期對場所進行安全檢查,責任區(qū)民警每半個月檢查一次,對發(fā)現(xiàn)的治安、火災隱患下發(fā)隱患整改通知書限期整改,注重抓早、抓小、抓苗頭,及時剔除治安隱患和火災隱患,對在規(guī)定期限內(nèi)不及時整改的單位對其進行相應的處罰。加強陣地控制,凈化轄區(qū)社會環(huán)境,嚴厲打擊“黃、賭、毒”丑惡現(xiàn)象。
按照分局關(guān)于“清倉行動”的實施方案我所領導高度重視,周密部署,同時制定方案,并成立“清倉行動”小組。通過行動,全面掌握重點人、重點陣地、非法組織及不穩(wěn)定群體、時間、重點專案及線索等基礎工作的底數(shù)、基本情況以及歷史和現(xiàn)實情況。并建立檔卡臺帳,做到了底數(shù)清、情況明、臺帳全、信息完整。工作重點明確,分級分層落實管控措施,實施動態(tài)化管理,確保有效掌控。為全面履行情報信息、偵查調(diào)查、防范保衛(wèi)“三位一體”的職能奠定堅實的基礎。
為了確保在“三考”工作名列前茅,“五一”節(jié)期間我所無一人休假,全所民警全體上崗積極認真的準備“三考”執(zhí)法考核工作。為在法律知識考試中取得優(yōu)異的成績,民警積極備戰(zhàn),利用工作時間,相互探討,民警們要通過此次的法律和業(yè)務考試,提高自己的法律素養(yǎng)。在此次三考法律知識考試中我所的平均成績在90分以上。
加強信訪案件的處理。我所堅持“預防為主、教育疏導、依法處理、防止激化”的原則,積極開展矛盾糾紛調(diào)處排查工作,隨時掌握轄區(qū)內(nèi)出現(xiàn)的各種不穩(wěn)定苗頭提前制定預防處置措施。對本轄區(qū)的重點人和上訪老戶及時跟上工作,由所領導和社區(qū)民警負責做好化解工作,把不良因素化解在萌芽狀態(tài)。在全市“兩清一保”信訪攻堅月專項行動中,確定的重點信訪案件為陳玉芳到市上訪案件,經(jīng)我所大量艱苦細致工作,現(xiàn)陳玉芳已息訴罷訪。
為打擊震懾各類犯罪,有效穩(wěn)定轄區(qū)社會治安,按照上級公安機關(guān)的部署,我們?nèi)﹂_展了嚴打整治斗爭,提升破案攻堅能力。對持械、持刀尋釁滋事惡性團伙施以重拳,目前我所抓獲處理了三名持械傷害的嫌疑人,增大持械案件的打擊強度,提高了打擊質(zhì)量,有效遏制此類案件多發(fā)勢頭,切實增強人民群眾的安全感。xx年年共破獲刑事案件x起,查處治安案件x起;抓獲各類違法犯罪嫌疑人x名,其中抓獲網(wǎng)上逃犯x名,現(xiàn)行犯罪嫌疑人xxx名。打掉犯罪團伙x個,刑事拘留x人,起訴x人,批捕x人,執(zhí)行逮捕x人,行政拘留x人,強制戒毒x人。通過深入開展連續(xù)不斷的嚴打活動,有力地震懾了犯罪,有效地維護一方平安。
建立治安防控機制。通過會戰(zhàn)規(guī)范治安防范網(wǎng)絡,與今年開展的“嚴打行動”緊密結(jié)合,使治安防控機制更加完善。第一,建立巡控制度,明確巡邏任務和巡邏時間,做到打防并舉。確定巡控區(qū)域、劃定治安復雜區(qū)域與常規(guī)巡邏部位,劃定必巡線、必巡點。按照上級規(guī)定各警務區(qū)劃定一條必巡線,每條必巡線設立三個必巡點,以確保巡控工作能夠發(fā)揮實效。并采取巡邏和蹲守相結(jié)合,長線巡邏和重點巡邏相結(jié)合等方法,對境內(nèi)重點區(qū)域和易發(fā)案部位進行巡邏防控,在此基礎上,根據(jù)發(fā)案的季節(jié)性特點,適時調(diào)整巡邏時間,加強社會巡控增強人民群眾安全感。對居民小區(qū)、重點部位進行不間斷的巡控,死看死守,力爭不發(fā)生重大的有影響的案件。強化打擊職能,保持高壓塔態(tài)勢,維護轄區(qū)治安穩(wěn)定。
面對在今年取得的成績,我所全體民警將在今后的工作中再接再厲,爭取取得更好的成績。
推薦社會治安狀況研究論文范文簡短四
**年,我處在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在區(qū)政法委、綜治辦的精心指導下,結(jié)合年初簽訂的社會治安綜合治理和維護社會穩(wěn)定工作目標責任狀和單位實際,緊緊圍繞“創(chuàng)建平安單位,構(gòu)建和諧南岳”的目標,從打基礎、強管理、抓重點、嚴整治、廣宣傳入手,自始至終抓安全、千方百計保穩(wěn)定,促進社會治安綜合治理與門票征管的和諧發(fā)展。我處通過完善和落實日常監(jiān)管責任制,全面落實社會治安綜合治理和平安建設的各項工作,不斷探索新的工作方法和工作思路,促進我處門票和景區(qū)管理工作的順利開展?,F(xiàn)將我處一年來的社會治安綜合治理和平安建設工作匯報如下。
一、思想高度重視,強化督查考核。
按照年初與區(qū)政府簽訂社會治安綜合治理和維護社會穩(wěn)定工作責任狀的目標要求和任務,我處高度重視社會治安綜合治理和單位平安建設工作,切實加強組織領導,成立了以處長陳瑤光為組長,副處長喻仁初為副組長,班子成員和各股所負責人為成員的領導小組,把綜治工作納入重要議事日程,與各股、室、班組責任人簽訂綜治責任狀,明確了股室所的綜治責任及綜治任務,將其納入年終考核,實行綜治考核“一票否決”和連帶責任追究制。堅持每季度組織召開綜治工作例會,分析、研究綜治工作出現(xiàn)的新情況、新問題,做到有的放矢,安排部署檢查、督促、整改和落實工作。處班子成員根據(jù)“誰主管、誰負責”和“屬地管理”原則,全面落實“一把手負責制”和“一崗雙責”工作,把各個環(huán)節(jié)的工作內(nèi)容、要求、標準全面細化分解,明確到每個崗位,每一個人和每個時間段,秉著明確職責,落實責任,突出重點、兼顧一般的原則,逐步建立綜治工作長效監(jiān)管機制。
二、嚴格履行職責,增強維穩(wěn)意識。
1、落實綜治維穩(wěn)工作。我處按照目標管理責任狀的要求,強化措施,落實責任,積極開展基礎工作,維護社會政治穩(wěn)定。為將社會治安維穩(wěn)工作落到實處,確保單位職工不發(fā)生非正常上訪及醫(yī)鬧事件,完善了綜治工作制度,做到逢會必講。今年我處未發(fā)生工作人員到市、省、京非正常上訪事件,單位工作人員及其家屬未發(fā)生打架斗毆事件。
2、嚴格執(zhí)行各項規(guī)定。嚴把征收關(guān),抓好節(jié)假日及黃道吉日的門票發(fā)售工作,認真查驗各種證件,尤其是對假老年人證、假殘疾人證等假證件加大查驗力度,要求一律憑票、憑證進入景區(qū);嚴禁超標焚化品、非環(huán)保香,景區(qū)嚴禁除線香外的一切香炮進入。依法嚴厲查處車輛非法營運、摩托車載客營運行為,確保長效管理。
3、開展平安建設活動。我處切實加強單位內(nèi)部保衛(wèi)工作,處機關(guān)投入經(jīng)費落實監(jiān)控設施建設,周末和重大節(jié)假日實行值班制,安排專人值班,下班后關(guān)燈、關(guān)窗、落鎖,加強防盜工作,全年我處未發(fā)生失盜事件。根據(jù)南岳區(qū)社會治安綜合治理委員會相關(guān)文件精神,在全處開展了平安單位建設活動和“三防”專項督查行動,各股所通過自查自改、組織互查、聯(lián)合督查、“回頭看”再查的方式開展平安建設基礎工作,積極開展單位預防青少年犯罪、禁毒禁賭、交通安全、消防安全和反邪教活動。處班子成員多次在處務會及處務擴大會上宣傳國家查禁功的政策,教育干部職工自覺抵制功,我處干部職工和家屬中無人修練功。
4、切實預防職務犯罪。門票處是與金錢打交道的敏感部門,為從根本上遏制和減少門票員工職務犯罪問題的發(fā)生,我處把預防職務犯罪工作作為一項重要工作來抓,堅持教育、制度、監(jiān)督并重,懲治、預防、查處齊抓,5月份召開股級、班級管理人員培訓班,培訓包括門票管理體制和要求、**年指導思想和工作思路、“如何當好一名管理人員”等方面內(nèi)容,并現(xiàn)場進行測試;7月份全處干部職工分三批開展“加強職業(yè)道德建設預防職務犯罪”為主題的警示教育活動,通過邀請紀委領導現(xiàn)場授課、觀看職務犯罪風險防范電視教材,加強門票征管人員的反腐倡廉教育,提高廉潔自律和遵紀守法意識,筑牢拒腐防變的思想道德防線。
三、全情全力投入,狠抓“四型”創(chuàng)建。
為確保今年與紫云小區(qū)開展“四型”小區(qū)聯(lián)點聯(lián)創(chuàng)工作的目標任務得以實現(xiàn),取得扎實成效,讓居民群眾切實感受到創(chuàng)建所帶來的實惠和變化,我處積極參與、全力投入,及時理清思路、調(diào)整對策、強化措施,制定紫云小區(qū)創(chuàng)建工作方案和計劃,組建和完善“五長三員”網(wǎng)絡成員;處領導班子成員率先垂范,參與紫云小區(qū)的“四型”聯(lián)創(chuàng)工作,每月黨政一把手和分管領導下小區(qū)工作日在2天以上,安排人員每月必須佩戴紅袖筒參與義務巡防在6天以上;小區(qū)聯(lián)創(chuàng)工作管理組成員組織開展小區(qū)矛盾糾紛和安全隱患大排查工作6次、居民衛(wèi)生評比活動6次、流動人口和出租房屋大清查5次、居民文明公約執(zhí)行評比活動3次、文明樓棟和文明經(jīng)營戶評比活動2次、開展“三課”教育培訓2期,每月底,將小區(qū)聯(lián)創(chuàng)工作進展情況以簡報或信息、小結(jié)等形式報區(qū)綜治辦。今年,我處在經(jīng)費緊張的情況下,支持紫云小區(qū)平安創(chuàng)建活動經(jīng)費8000元。通過“平安南岳”建設工作的開展,建立創(chuàng)建“平安小區(qū)”的長效工作機制,維護了紫云小區(qū)和周邊的治安狀況,做到無刑事案件發(fā)生,小區(qū)居民安居樂業(yè)、和諧相處,文明程度普遍較高,實現(xiàn)了幸福、和諧小區(qū)的目標。
四、狠抓綜合管理,提升服務水平。
1、組織綜治督查。班子成員和各股室(班組)負責人定期或不定期深入工作一線,對各股所進行社會治安綜合治理和平安建設工作督查。對照我處《出租房屋管理制度》的內(nèi)容逐項逐條對我處門面房及家屬房進行檢查,檢查中不走過場,不圖形式,嚴把安全關(guān),對不符合要求、存在安全隱患的堅決責令其限期整改。
2、制定實施方案。旅游黃金周、黃道吉日、香期旺季是各方游客齊聚南岳的主要時期,為確保和諧旅游環(huán)境,平安建設工作順利進行,根據(jù)門票工作實際和南岳旅游市場的特殊性,有針對性的制定社會治安和旅游環(huán)境綜合治理工作實施方案,做好平安建設工作部署,安全責任落實到人,嚴格把關(guān),堅持原則,一律做到憑票憑證放行。
3、做好防范工作。為使我處平安單位建設深入開展,把不安全事故和隱患消滅在萌芽狀態(tài),提前做好防范工作,開展安全事故隱患排查行動,對存在的隱患及時整改到位;嚴格規(guī)范票款、票房安全,根據(jù)《南岳區(qū)水濂洞景區(qū)管理處票據(jù)、票款管理補充規(guī)定》,禁止閑雜人員進入票房,并做到隨手關(guān)門,確保門票收入及時足額入庫;安排專人值晚班,確保票據(jù)安全;對值班室的配電設備、管道線路、進行全面的安全檢查。
在這一系列的有效措施管理下,今年我處社會治安綜合治理和平安建設工作成效顯著,保持了社會治安持續(xù)穩(wěn)定的局面,但仍然存在不足之處。一是門票征管環(huán)境還有待進一步改善,逃票沖卡行為時有發(fā)生。二是個別員工的責任意識有待加強。三是人員素質(zhì)參差不齊,整體服務水平有待提高。
今后我處將在區(qū)政法委、區(qū)綜治辦的領導下,認真落實維護安全穩(wěn)定的各項措施,進一步加大監(jiān)管,層層落實責任,用科學的監(jiān)管手段,嚴格的處置辦法,營造一個安定團結(jié)的工作環(huán)境和旅游環(huán)境,維護好人民群眾和廣大干部職工的根本利益,讓門票征管工作達到規(guī)范管理、平安開展,為我處的發(fā)展和建設,為社會的長治久安提供安全、可靠的保障。
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我村社會治安綜合治理工作在鎮(zhèn)黨委、政府和鎮(zhèn)綜治委的堅強領導下,在村兩委班子的共同支持下,在全村各類案件的發(fā)案率幾乎為零,杜絕了重大刑事案件的發(fā)生,較好地完成了既定的目標任務,人民群眾安居樂業(yè),社會安全感有了明顯提高?,F(xiàn)將本人本年度工作總結(jié)如下:
今年是“xx大”舉辦年,作為村綜治工作的一把手,我深刻認識到做好社會治安綜合治理工作的重要意義,一個安定想和的社會環(huán)境是開展各項工作的前提和基礎。為此,我首先從自身出發(fā),認真學習了有關(guān)綜治方面的文件和資料,提高了自身的業(yè)務能力,并要求村兩委干部增強對綜治工作的重要性的認識,從自身做起,認真做好社會治安綜合治理的各項工作。一年下來,全村無一群眾上訪事件。
作為農(nóng)村的社會治安問題。鎮(zhèn)黨委、政府和我本人都十分重視。首先,我村已于20xx年9月配備了一名優(yōu)秀的大學生村官此項工作,黨總支下的各黨支部都個配備綜治兼職人員2人,從而保證了綜治工作有人干、干得好;其次,在我村財政狀況不寬裕的情況下,我仍在村班子會上要求綜治工作經(jīng)費該出的一定要出,撥??畲_保綜治工作有錢做事。于3月份開通一部綜治熱線電話;最后,完善了村、組兩級綜治辦(組)的軟、硬件設施。
在日常工作十分繁忙的情況下,我經(jīng)常抽出時間參與全村的群防群治工作,多次組織召開村綜治工作專題會議,對社會治安綜合治理工作進行了強調(diào)部署。不斷深入到各組,了解綜治工作開展情況和存在的問題,并及時予以落實、解決。同時,堅持每周不少于一次對全村各組進行巡邏查崗工作,并制定制度,要求村兩位班子成員必須全部參與此項工作。在我的強調(diào)部署下,村、組兩級干部的治安防范意識有了明顯的提高,從而帶動了他們做好綜治工作的積極性,并由此帶動了廣大群眾的自覺性?,F(xiàn)在,全村10個組均已開展了群防群治工作,并取得了明顯的成效。
在日正常工作中,我不斷深入到各組,實地了解當?shù)厣鐣伟簿C合治理工作的開展情況。及時掌握第一手資料,解決存在的問題,對于一些組織不完善或軟弱渙散、不起作用的綜治組織及時進行了調(diào)整、完善;同時充分發(fā)揮廣大黨員、團員、民兵的作用,組織他們積極參與綜治工作,進而帶動更多群眾自覺維護治安,形成嚴密有力的綜治網(wǎng)絡,并認真發(fā)揮作用。
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**年,我處在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,在區(qū)政法委、綜治辦的精心指導下,結(jié)合年初簽訂的社會治安綜合治理和維護社會穩(wěn)定工作目標責任狀和單位實際,緊緊圍繞“創(chuàng)建平安單位,構(gòu)建和諧南岳”的目標,從打基礎、強管理、抓重點、嚴整治、廣宣傳入手,自始至終抓安全、千方百計保穩(wěn)定,促進社會治安綜合治理與門票征管的和諧發(fā)展。我處通過完善和落實日常監(jiān)管責任制,全面落實社會治安綜合治理和平安建設的各項工作,不斷探索新的工作方法和工作思路,促進我處門票和景區(qū)管理工作的順利開展?,F(xiàn)將我處一年來的社會治安綜合治理和平安建設工作匯報如下。
一、思想高度重視,強化督查考核。
按照年初與區(qū)政府簽訂社會治安綜合治理和維護社會穩(wěn)定工作責任狀的目標要求和任務,我處高度重視社會治安綜合治理和單位平安建設工作,切實加強組織領導,成立了以處長陳瑤光為組長,副處長喻仁初為副組長,班子成員和各股所負責人為成員的領導小組,把綜治工作納入重要議事日程,與各股、室、班組責任人簽訂綜治責任狀,明確了股室所的綜治責任及綜治任務,將其納入年終考核,實行綜治考核“一票否決”和連帶責任追究制。堅持每季度組織召開綜治工作例會,分析、研究綜治工作出現(xiàn)的新情況、新問題,做到有的放矢,安排部署檢查、督促、整改和落實工作。處班子成員根據(jù)“誰主管、誰負責”和“屬地管理”原則,全面落實“一把手負責制”和“一崗雙責”工作,把各個環(huán)節(jié)的工作內(nèi)容、要求、標準全面細化分解,明確到每個崗位,每一個人和每個時間段,秉著明確職責,落實責任,突出重點、兼顧一般的原則,逐步建立綜治工作長效監(jiān)管機制。
二、嚴格履行職責,增強維穩(wěn)意識。
1、落實綜治維穩(wěn)工作。我處按照目標管理責任狀的要求,強化措施,落實責任,積極開展基礎工作,維護社會政治穩(wěn)定。為將社會治安維穩(wěn)工作落到實處,確保單位職工不發(fā)生非正常上訪及醫(yī)鬧事件,完善了綜治工作制度,做到逢會必講。今年我處未發(fā)生工作人員到市、省、京非正常上訪事件,單位工作人員及其家屬未發(fā)生打架斗毆事件。
2、嚴格執(zhí)行各項規(guī)定。嚴把征收關(guān),抓好節(jié)假日及黃道吉日的門票發(fā)售工作,認真查驗各種證件,尤其是對假老年人證、假殘疾人證等假證件加大查驗力度,要求一律憑票、憑證進入景區(qū);嚴禁超標焚化品、非環(huán)保香,景區(qū)嚴禁除線香外的一切香炮進入。依法嚴厲查處車輛非法營運、摩托車載客營運行為,確保長效管理。
3、開展平安建設活動。我處切實加強單位內(nèi)部保衛(wèi)工作,處機關(guān)投入經(jīng)費落實監(jiān)控設施建設,周末和重大節(jié)假日實行值班制,安排專人值班,下班后關(guān)燈、關(guān)窗、落鎖,加強防盜工作,全年我處未發(fā)生失盜事件。根據(jù)南岳區(qū)社會治安綜合治理委員會相關(guān)文件精神,在全處開展了平安單位建設活動和“三防”專項督查行動,各股所通過自查自改、組織互查、聯(lián)合督查、“回頭看”再查的方式開展平安建設基礎工作,積極開展單位預防青少年犯罪、禁毒禁賭、交通安全、消防安全和反邪教活動。處班子成員多次在處務會及處務擴大會上宣傳國家查禁功的政策,教育干部職工自覺抵制功,我處干部職工和家屬中無人修練功。
4、切實預防職務犯罪。門票處是與金錢打交道的敏感部門,為從根本上遏制和減少門票員工職務犯罪問題的發(fā)生,我處把預防職務犯罪工作作為一項重要工作來抓,堅持教育、制度、監(jiān)督并重,懲治、預防、查處齊抓,5月份召開股級、班級管理人員培訓班,培訓包括門票管理體制和要求、**年指導思想和工作思路、“如何當好一名管理人員”等方面內(nèi)容,并現(xiàn)場進行測試;7月份全處干部職工分三批開展“加強職業(yè)道德建設預防職務犯罪”為主題的警示教育活動,通過邀請紀委領導現(xiàn)場授課、觀看職務犯罪風險防范電視教材,加強門票征管人員的反腐倡廉教育,提高廉潔自律和遵紀守法意識,筑牢拒腐防變的思想道德防線。
三、全情全力投入,狠抓“四型”創(chuàng)建。
為確保今年與紫云小區(qū)開展“四型”小區(qū)聯(lián)點聯(lián)創(chuàng)工作的目標任務得以實現(xiàn),取得扎實成效,讓居民群眾切實感受到創(chuàng)建所帶來的實惠和變化,我處積極參與、全力投入,及時理清思路、調(diào)整對策、強化措施,制定紫云小區(qū)創(chuàng)建工作方案和計劃,組建和完善“五長三員”網(wǎng)絡成員;處領導班子成員率先垂范,參與紫云小區(qū)的“四型”聯(lián)創(chuàng)工作,每月黨政一把手和分管領導下小區(qū)工作日在2天以上,安排人員每月必須佩戴紅袖筒參與義務巡防在6天以上;小區(qū)聯(lián)創(chuàng)工作管理組成員組織開展小區(qū)矛盾糾紛和安全隱患大排查工作6次、居民衛(wèi)生評比活動6次、流動人口和出租房屋大清查5次、居民文明公約執(zhí)行評比活動3次、文明樓棟和文明經(jīng)營戶評比活動2次、開展“三課”教育培訓2期,每月底,將小區(qū)聯(lián)創(chuàng)工作進展情況以簡報或信息、小結(jié)等形式報區(qū)綜治辦。今年,我處在經(jīng)費緊張的情況下,支持紫云小區(qū)平安創(chuàng)建活動經(jīng)費8000元。通過“平安南岳”建設工作的開展,建立創(chuàng)建“平安小區(qū)”的長效工作機制,維護了紫云小區(qū)和周邊的治安狀況,做到無刑事案件發(fā)生,小區(qū)居民安居樂業(yè)、和諧相處,文明程度普遍較高,實現(xiàn)了幸福、和諧小區(qū)的目標。
四、狠抓綜合管理,提升服務水平。
1、組織綜治督查。班子成員和各股室(班組)負責人定期或不定期深入工作一線,對各股所進行社會治安綜合治理和平安建設工作督查。對照我處《出租房屋管理制度》的內(nèi)容逐項逐條對我處門面房及家屬房進行檢查,檢查中不走過場,不圖形式,嚴把安全關(guān),對不符合要求、存在安全隱患的堅決責令其限期整改。
2、制定實施方案。旅游黃金周、黃道吉日、香期旺季是各方游客齊聚南岳的主要時期,為確保和諧旅游環(huán)境,平安建設工作順利進行,根據(jù)門票工作實際和南岳旅游市場的特殊性,有針對性的制定社會治安和旅游環(huán)境綜合治理工作實施方案,做好平安建設工作部署,安全責任落實到人,嚴格把關(guān),堅持原則,一律做到憑票憑證放行。
3、做好防范工作。為使我處平安單位建設深入開展,把不安全事故和隱患消滅在萌芽狀態(tài),提前做好防范工作,開展安全事故隱患排查行動,對存在的隱患及時整改到位;嚴格規(guī)范票款、票房安全,根據(jù)《南岳區(qū)水濂洞景區(qū)管理處票據(jù)、票款管理補充規(guī)定》,禁止閑雜人員進入票房,并做到隨手關(guān)門,確保門票收入及時足額入庫;安排專人值晚班,確保票據(jù)安全;對值班室的配電設備、管道線路、進行全面的安全檢查。
在這一系列的有效措施管理下,今年我處社會治安綜合治理和平安建設工作成效顯著,保持了社會治安持續(xù)穩(wěn)定的局面,但仍然存在不足之處。一是門票征管環(huán)境還有待進一步改善,逃票沖卡行為時有發(fā)生。二是個別員工的責任意識有待加強。三是人員素質(zhì)參差不齊,整體服務水平有待提高。
今后我處將在區(qū)政法委、區(qū)綜治辦的領導下,認真落實維護安全穩(wěn)定的各項措施,進一步加大監(jiān)管,層層落實責任,用科學的監(jiān)管手段,嚴格的處置辦法,營造一個安定團結(jié)的工作環(huán)境和旅游環(huán)境,維護好人民群眾和廣大干部職工的根本利益,讓門票征管工作達到規(guī)范管理、平安開展,為我處的發(fā)展和建設,為社會的長治久安提供安全、可靠的保障。
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今年份以來,我鎮(zhèn)扎扎實實抓好嚴打整治這一重要環(huán)節(jié),認真落實社會管理綜合治理各項措施,不斷構(gòu)筑治安防范新體系,保持了全處社會治安的持續(xù)穩(wěn)定,人民群眾的安全感普遍增強。但是隨著社會經(jīng)濟的全面發(fā)展,影響社會穩(wěn)定的一些新因素也在不斷產(chǎn)生,治安形勢仍不容樂觀?,F(xiàn)將第三季度的治安形勢分析工作總結(jié)如下:
今年x月份,我鎮(zhèn)派出所共接警xx起,處置xx起。辦理刑事案件x起,行政案件xx起,其中辦理調(diào)解案件x起,調(diào)查處理x起。
縱觀x月份所受理的治安案件可以從中看出,本季度治安案件相對往年同期有所下降,沒有影響較大的治安、治安災害、群體性事件發(fā)生。
目前,全處社會治安形勢總體較好,但影響社會穩(wěn)定的因素也仍然存在,有些問題還相當突出,必須引起高度重視,并積極采取有效措施,有針對性的解決。
(一)秋收安全。提醒村民,農(nóng)作物已基本成熟,要及時收割、儲存,并將自家院門及時關(guān)好,同時,賣完農(nóng)作物的資金要及時存進銀行,家中不要存留大量現(xiàn)金。
(二)開展幾項重點工作。一是繼續(xù)做好矛盾糾紛和各類不穩(wěn)定因素的摸排和處置工作,二是要做好維穩(wěn)工作,三是組織治安巡邏隊開展巡邏防范工作,四是積極開展對重點單位、重點要害部位,涉爆單位的安全檢查工作。
(三)深化校園安全保衛(wèi)工作。學校已開學,各村委要全面落實好學校及周邊環(huán)境的安全檢查、隱患排查、治安巡邏。
(四)加大防范力度,實行綜合治理。在治安案件的防范、打擊方面,一是堅持巡邏工作機制的前提下,在不斷拓寬和延伸防控觸角的同時,針對實際情況,采取多種方式,擴大巡邏防控效果;二是針對案件多發(fā)地帶,要及時與當?shù)刎撠熑藚f(xié)商加大技防和人防力量,提高防范力度,從而減少治安案件的發(fā)案率。
(五)積極開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。發(fā)揮基層矛盾糾紛排查領導機構(gòu)的中心作用,進一步健全矛盾糾紛排查調(diào)處工作機制,按照預防為主、教育疏導、依法處理、防止激化的原則,把人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解緊密結(jié)合起來,將工作重心放在最基層,抓早抓小抓苗頭。大力加強人民調(diào)解組織建設,充分發(fā)揮調(diào)解組織的作用,努力推動新時期人民調(diào)解工作的改革與發(fā)展。達到防止和減少因處置不當而激化矛盾。
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治安管理處罰決定書 管理處罰決定分享人:料峭 來源:互聯(lián)網(wǎng) 時間:20xx-10-14 閱讀:17次 大 中 小分享:微信
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關(guān)于營銷部1月29日深夜“沖撞事件”
處罰意見
一、事發(fā)情況。
1、 售房部王磊,1月29日晚飯喝酒后上班,情緒激動,與公司多位領導發(fā)生言語碰撞,沖
撞公司最高領導,產(chǎn)生極其敗壞的影響,并造成一定的經(jīng)濟損失。
2、 事發(fā)原因。
(1) 王磊與售房部多位員工發(fā)生過爭搶客戶行為,多次與商鋪購買客戶發(fā)生對質(zhì)行為,
嚴重影響了客戶情緒,損害了公司形象,并招致公司管理層不滿。
(2) 王磊不直接與管理層溝通,也不反映自身訴求,也不按照營銷部的“業(yè)績仲裁”流
程處理爭議事件,也不愿意接受管理層的主動調(diào)解,而是直接與公司副總和總經(jīng)理進行溝通,違反公司管理制度,不遵守公司管理流程。
(3) 王磊與多位同事發(fā)生客戶業(yè)績爭搶情況,管理層忽略了其本人合理或非合理的訴求,
導致其長期得不到重視,情緒不能緩解,壓抑積累后產(chǎn)生激烈的反應。
(4) 王磊內(nèi)心中一直想得到公司最高領導層的認可,表現(xiàn)自我,但因職能分工的不同,
公司高層對于基層工作的細節(jié)不可能完全顧及,所以不能發(fā)表意見,招致其不滿心態(tài)。
(5) 王磊本人大學畢業(yè)后參加工作,社會認知度和對生活的理解比較狹隘,不能把生活
與工作分開,嗜酒的不良習氣帶到公司層面,控制不了自我情緒,最終鑄成大錯。
二、處理決定。
公司最高管理者集公司形象和公司文化為一身,承擔所有他人無法比擬的外部和內(nèi)部雙重矛盾壓力,肩負著公司的未來發(fā)展,關(guān)乎著每個人的命運,是公司上下員工以及其他外圍的合作單位的千百人員的前程事業(yè)保障,也是大家生活來源和利益所在,所有人員必須致力于保障公司最高領導的形象和身心不受影響。
但是,售房部王磊罔顧公司的信任,漠視公司領導對他的培養(yǎng),從一個初出校園的大學生,短期內(nèi)受到飽滿的專業(yè)培訓,提升了職業(yè)學識,在生活中提升了自我價值,社會地位也顯著提高,而且在自身的本職工作中一度取得了優(yōu)秀的成績。但隨后,沒有進一步提升精神文明和道德素質(zhì)的學習,以自我為中心,不尊重領導、不認可上級、與同事爭風吃醋、爭吵打鬧,不參加公司的道德素質(zhì)培訓,工作時間飲酒,不會控制自我情緒,不按照公司規(guī)章制度處理問題,不相信上級而越權(quán)向高層上報,眾多的自身問題不斷積累,終于爆發(fā)出來,鑄成大錯,無可挽回,讓公司最高領導寒心難過,痛心疾首,唏噓不已。
為此,營銷部充分聽取了管理層的意見,統(tǒng)一做出如下決定:
1、 王磊因嚴重違反公司多項規(guī)定,予以立即辭退。
(1) 不尊重公司領導,沖撞公司最高領導,動搖公司根本利益所在。
(2) 酒后鬧事,造成公司財產(chǎn)損失。
(3) 不直接與主管上級匯報,而向高層越權(quán)、越級上報。
(4) 本來是公司內(nèi)部的業(yè)績評定問題,不顧后果,與客戶多次對質(zhì),導致客戶情緒波動,
從而懷疑公司信譽,讓公司形象受到損傷。
(5) 與同事爭奪客戶,不能按照規(guī)定的先后順序和接待順序來進行合理劃分業(yè)績,發(fā)生
爭議不按照公司制定的“業(yè)績仲裁”制度來合理調(diào)節(jié),而是采取吵鬧的方式,嚴重影響同事之間的關(guān)系,破壞公司管理規(guī)范制度。
(6) 個人協(xié)調(diào)能力不足,全局意識不強,多次激發(fā)退款客戶的吵鬧情況,影響售房部正
常工作,造成公司信譽損失。
(7) 王磊發(fā)生的事件進行公司通報。
2、 王磊本人的銷售業(yè)績和工資進行清算。
(1) 按照公司20xx年7月份出臺的“業(yè)績劃分標準”規(guī)定,首次接待客戶,占客戶業(yè)績
獎金的70%,其他參與接待按照30%進行分配。
(2) 王磊所涉及的客戶簽約收款,并簽訂《商品房購銷合同》后,按照實收款的0.5%獎
金發(fā)放,本人首次接待的客戶,按獎金比例70%進行結(jié)算,后期接待的客戶按照獎金比例30%結(jié)算。
(3) 王磊在職前成交收款的客戶進行結(jié)算,離職后所產(chǎn)生的客戶業(yè)績與其無關(guān)。
(4) 王磊1月29日沖撞最高領導事件的罰款處罰予以保留。
(5) 王磊1月29日造成車輛及其他的財產(chǎn)損失,公司保留追訴權(quán)利。
(6) 王磊多次與客戶對質(zhì),影響客戶情緒,造成公司負面影響的罰款處罰予以保留。
三、管理責任處罰。
1、 營銷部負責人:陳琪之,管理失責,處于當月工資30%的處罰。
? 作為負責人,營銷部所有產(chǎn)生的問題,有無可推卸的責任。
2、 售房部管理人:雷 毅,管理失職,處于當月工資30%的處罰。
? 作為直管干部,有直接責任。
3、 招商部負責人:何 楊,管理失衡,處于當月工資20%的處罰。
? 作為中層干部,不能平衡沖突雙方利益和情緒。
4、 前期部負責人:王 磊,管理失度,處于當月工資20%的處罰。
? 作為在售房部辦公的中層干部,有言語評價過激的過錯。
5、 大客戶負責人:朱 茵,管理失衡,處于當月工資20%的處罰。
? 作為中層干部,不能平衡沖突雙方利益和情緒。
6、 銷 售 主 管:熊 萍,管理失職,處于當月工資30%的處罰。
? 作為直管組長,有直接責任。
總經(jīng)理批示:
營銷總監(jiān):
銷售經(jīng)理: 招商經(jīng)理: 大客戶經(jīng)理:
銷售主管:
職業(yè)顧問:
營銷部
20xx年1月30日
推薦社會治安狀況研究論文范文簡短九
我校綜治安全工作在上級有關(guān)部門的關(guān)心和支持下,以“健康第一,安全第一”為口號,以“預防為主,防治結(jié)合,加強教育,群防群治”為方針,形成了“人人都有責任去管,處處都有制度可循,時時都有載體可依托,事事都有記錄可查”的內(nèi)部綜治安全工作管理制度,切實開展一系列安全教育活動,增強了師生的安全意識和自我保護能力,營造了全校教職工關(guān)心和支持學校安全工作的局面,維護了學校正常的教育教學秩序,現(xiàn)將綜治安全工作總結(jié)如下:
一、提高認識,統(tǒng)一思想
學校范圍小,活動場地有限,而成班率非常高,因此安全工作壓力大。我們牢固樹立“以人為本、安全第一、預防為主”的觀念和長期作戰(zhàn)的思想,始終把構(gòu)建平安和諧校園作為教育工作的重中之重。
二、完善制度,強化管理
(1)學校成立了安全工作領導小組,由校長掛帥,統(tǒng)一指揮、協(xié)調(diào)各處室工作的開展,進一步調(diào)動教職工重視安全工作的積極性,并增強了學生的安全意識,班主任具體負責一線安全管理,明確分工和職責。將校園安全工作實績與班級和教職工的先進評選等掛鉤。
(2)為確保安全工作的正常開展,學校制定了《逸夫小學綜治安全工作實施方案》、《學校安全工作制度》,《逸夫小學安全事故應急處理預案》,以及各種活動的預案,完善了《逸夫小學學生一日行為規(guī)范》。落實了層次管理、層層負責的安全工作責任制,學校每學期和班主任簽訂《安全工作目標責任書》,班主任與留守學生監(jiān)護人簽訂責任狀。使每位教職工都成為安全的教育者和管理者,真正使學校安全工作落到了實處,杜絕了責任事故的發(fā)生。
三、把握重點,落實措施
1、抓好宣傳教育。
(1)每周教師例會,學校主要領導和政工主任對本周安全工作進行總結(jié),結(jié)合當前情況布置下周安全工作,并記錄在冊,形成《安全工作臺帳》。
(2)設立各種宣傳欄。在學校宣傳櫥窗及班級宣傳欄開辟校園安全教育園地,通過典型事例及圖片展覽教育學生,做到警鐘長鳴。
(3)在暑假、寒假放假時,學校印發(fā)《給學生家長的一封信》,對學生進行防溺水、防雷、防食物中毒等安全知識教育。
2、抓好活動開展。
(1)結(jié)合安全教育月,組織學生觀看安全伴我行宣傳鐵路交通安全知識圖片展,。
(2)每學期都邀請新干交警大隊民警來校舉行交通安全知識講座。
(3)利用世界禁毒日,組織全校學生開展大型簽名活動,宣傳毒品的危害性。
(4)開展“消防疏散演練”,了解怎樣使用滅火器,遇到火災時的逃生方法等,讓學生在實際的操作和實驗的演習中得到提高。
(5)在每年的換季時節(jié),各年級對學生進行傳染病預防知識的宣傳教育。
3、抓好課間管理。
(1)實行課間教師值勤制。上課教師負責課間秩序,定人員、
定時間,值勤教師到位,責任到人,及時做好學生的課間管理和上下樓的疏通工作。
(2)課間操或舉行大型活動時,語、數(shù)教師一前一后跟班,專業(yè)課教師守樓道口,防止擁擠踩踏。解散時聽從指揮,按次序行動,平時上下樓梯時不能追逐打鬧,要靠右走。
(3)加強校門口的安全管理。上學、放學時間,學校領導輪流值班,學校保安24小時值班。
4、狠抓安全管理檢查。
開展常規(guī)檢查。每學期開學以前,學校把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一。學校實行定期檢查與日常防范相結(jié)合的安全管理制度。開學之前,對學校每個角落進行地毯式的大檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改,特別是學校安全重點部位(電腦房、實驗室、運動場、體育器材等)定期檢查,杜絕隱患。
5、加大投入,技防到位。新學校更注重安全工作的技防和設施預防。學校在經(jīng)費緊張的情況下,仍在安全設施上加大投入,添置安全設備。在教學樓、辦公樓等安裝紅外線攝像頭,進一步加強安全防范。
四、與時俱進,重視維穩(wěn)
(一)指導思想
堅持以為黨的精神營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境作為重要的政治任務和維穩(wěn)工作的首要任務,以加強學校管理,落實學校安全穩(wěn)定工作各項措施為重點,做到超前謀劃、主動作為、攻堅克難、務求實效,堅決將各種不安全、不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài),嚴防發(fā)生各種消極事件,積極維護校園的安全穩(wěn)定和良好形象。
(二)工作要求
1.加強領導,明確職責。在期間成立安全穩(wěn)定工作領導小組,校長任組長政工處人員牽頭,并對安全穩(wěn)定工作進行周密部署,做到責任到位,分工明確,協(xié)調(diào)一致,配合密切,確保各項工作措施落實到位。
2.屬地管理,一崗雙責。各年級、處室要“看好自己的門,管好自己的人,辦好自己的事”,切實擔負起學校安全穩(wěn)定工作責任,落實好校班子成員一崗雙責制。年級組蹲點的校班子成員實行安全穩(wěn)定工作領導包干制度。確保不發(fā)生重大政治事件和非法聚集事件;確保不發(fā)生群體性事件、重大惡性案件和重大安全事件;確保不發(fā)生集體上訪和個人極端事件。
(三)加強學校安全管理
1.加強師生安全教育,努力提高師生安全知識和防范意識水平。對全體教職工開展相關(guān)安全知識教育和培訓,全方位對學生開展交通安全、防溺水、防火、防踩踏、防中毒、防意外傷害等教育,不斷增強師生的安全防范意識與能力。
2.加強安全隱患、矛盾糾紛排查和整治。切實開展好學校及周邊的安全隱患及矛盾排查,尤其要加強水、電、氣、體育器材設施等安全隱患排查。
3.加強校園網(wǎng)安全管理,建立網(wǎng)路輿情引導機制。保持高度的政治敏銳性,教育全體教工不查閱、復制和傳播各類不健康信息,及時刪除危害國家安全、破壞社會穩(wěn)定等言論。確保不發(fā)生有害信息在各級教育網(wǎng)站大面積傳播事件。
4.加強值班和信息報送工作。做好安全穩(wěn)定值班工作,落實好值班制度。充分發(fā)揮安全穩(wěn)定信息員的積極作用,搜集整理安全穩(wěn)定工作,按照現(xiàn)行分級管理原則,及時向上一層級報送,做到有事報事,沒事報平安。
5. 加強門衛(wèi)及重點人員防范。嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度,落實外來人員驗證準入登記制度,對校園進行封閉式管理,嚴防精神疾病、惡意報復社會等人員進入校園襲擊師生。嚴密防范敵對、傳銷、邪教組織等不法分子對幼兒園的侵害和滲透,防止其制造和破壞校園安全穩(wěn)定事件的發(fā)生。
6.重視食品衛(wèi)生安全。強化學校內(nèi)部食堂管理,健全衛(wèi)生安全管理、從業(yè)人員持證上崗、食品原料采購索證、食品留樣檢驗等制度。配合城管、工商等單位對校園周邊流動攤點、游動商販繼續(xù)加大監(jiān)管力度,依法收繳、銷毀“三無”食品,確保幼兒食品衛(wèi)生安全。
7.嚴格落實責任追究。要以高度的政治責任感和飽滿的工作熱情投入到安全穩(wěn)定工作中,如因措施不到位,處置不力而導致造成嚴影響社會政治穩(wěn)定的,將堅決依法進行責任追究。
(四)加強學校及周邊環(huán)境整治
維護校園交通安全。配合交警部門全面摸排學校及周邊道路交通流量,科學制定學校周邊交通限時管制,及時修復學校周邊交通安全設施,完善交通標志標線,嚴禁門前亂停亂放,預防交通事故的發(fā)生。
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