報告可以用于向上級匯報工作、向同事分享研究成果，也可以用于向公眾解釋一個事件的來龍去脈。在報告中，我們可以采用豐富多樣的圖表和圖像來直觀地展示數(shù)據(jù)和研究結果。在報告范文中，你還可以發(fā)現(xiàn)一些寫作技巧和表達方法，如有效引用文獻、使用邏輯推理和提出建議等。

考察用人報告匯報材料篇一

xxx，男，漢族，生于xxx年xx月，中共黨員，畢業(yè)于xxx教育專業(yè)。xxx年經(jīng)組織安排，任xxx。自任職以來，該同志始終扎扎實實做事，清清白白為人，與時俱進，無私奉獻，在各種紛繁復雜的工作中增強了組織協(xié)調(diào)能力，提高了行政管理水平，工作實績得到了鎮(zhèn)黨委、政府和干部群眾的認可，xx年和xx年公務員年度考核均為優(yōu)秀。

現(xiàn)就該同志的德、能、勤、績、廉五個方面的表現(xiàn)鑒定如下：

德：本人具有強烈的政治責任感，樹立了科學的發(fā)展觀、正確的政績觀和牢固的群眾觀；工作責任心強，以全心全意為人民服務、為群眾排憂解難作為自己的生活樂趣；具有強烈的團隊合作精神，凡事顧大局、識大體，能夠主動配合領導開展工作，上下級人際關系和諧；本人性格豁達開朗，從不爭名奪利，不計較個人得失；奮發(fā)進取，勤勉自勵，在思想上、政治上、業(yè)務上不斷完善自己，全面提高自己，是一名思想素質(zhì)過硬、綜合能力較強的領導班子成員。

能：一是講究科學的工作方法。面對紛繁復雜的基層政。

府工作，該同志能明確自己的工作目標，注意科學的工作方法，盡量保證工作落到實處；同時，該同志善于合理而有效地組織大家開展工作，常常達到事半功倍的效果。二是有一定的科學管理能力。本人組織、協(xié)調(diào)能力強，能夠獨擋一面開展工作，特別是分管的各項工作既能取得良好的工作實績，又很少向黨委、政府交問題、提困難。三是善于出謀劃策，為領導當好決策參謀。本人平時善于觀察，能從細節(jié)中及時發(fā)現(xiàn)問題，能從常態(tài)中尋找解決問題的新辦法，具有較強的創(chuàng)新精神和獨立思考能力，是鎮(zhèn)黨委領導集體中的鮮活力量。

勤：一是勤于工作。該同志具有較強的事業(yè)心和責任感，能夠積極主動完成領導交辦的各項任務，扎實的工作作風和苦干實干精神得到了單位領導和同事的一致認可；本人任勞任怨，具有一定的奉獻精神，無論職責內(nèi)外，只要是領導交辦的工作，是群眾需要的工作，都會一絲不茍地完成。為此，該同志經(jīng)常周末加班，晚上加班更是家常便飯。二是勤于學習。作為黨委班子成員，該同志不僅善于自己學習，更能經(jīng)常組織廣大干部職工學習，每逢重大政治理論學習，該同志總是自己先學，然后給干部職工講課，進村入戶組織學習，還曾多次被鹽池縣委組織部、黨校抽調(diào)在全縣范圍內(nèi)講黨課。

績：該同志在工作中勤勤懇懇而又勇于創(chuàng)新，出色地完。

成了領導交給的各項工作任務，取得了顯著的工作業(yè)績。

——辦公室工作。公文辦理及時而規(guī)范，會議組織周密而有序，上下溝通順暢而和諧，接待工作熱情周到，檔案管理規(guī)范有序，對外宣傳有生有色，出色地完成了各類文字材料的撰寫、把關工作。

——水利工作。配合國土部門完成了7.6萬畝土地整理項目的前期勘測規(guī)劃、農(nóng)戶利益協(xié)調(diào)、工程質(zhì)量監(jiān)督工作，確保了項目順利實施；成功應對了干旱、洪澇、冰雹等自然災害，完成了每年一次的大中型水庫移民后期扶持政策的落實；完成了全鎮(zhèn)13個行政村的農(nóng)村人畜飲水工程主管線和6個行政村的人飲入戶工程建設；在全區(qū)率先探索“總量控制、以水定植”的憑票購買灌溉用水制度，農(nóng)業(yè)種植結構調(diào)整效果明顯，水利廳組織全區(qū)水利灌溉系統(tǒng)管理人員來我鎮(zhèn)觀摩學習；完成了秋冬季農(nóng)田水利基本建設的前期規(guī)劃、方案制定和宣傳動員工作；完成了全國第一次水利普查攻堅階段工作。

大學；協(xié)調(diào)解決了xxx小學12萬元的茶爐建設經(jīng)費，解決了全校1500名師生的飲用開水問題；配合教育部門完成了全鎮(zhèn)學校的教師公寓建設。xx年5月，該同志被自治區(qū)人民政府授予“創(chuàng)建教育強縣先進個人榮譽稱號”。

——文化體育工作。不斷完善各村（社區(qū)）的體育基礎設施建設，申建了務工移民新村燈光球場，成功舉辦了全鎮(zhèn)第二屆農(nóng)民籃球運動會；全面完成全年的送電影、送戲下鄉(xiāng)工作任務，在各村建立了圖書室，完善了借閱制度，豐富了村民的文娛生活；組建了杜記溝村社火表演隊和惠安社區(qū)文藝舞蹈隊，在縣、鎮(zhèn)春節(jié)社火表演中展示了良好的精神面貌，營造了喜慶熱鬧的節(jié)日氛圍，取得了好的名次；順利完成了全鎮(zhèn)居民的廣播電視“戶戶通”工作；在“三八”婦女節(jié)、“六一”兒童節(jié)、“七一”建黨日成功舉辦了豐富多彩的慶?；顒印?/p>

——勞務輸出工作。充分發(fā)揮農(nóng)民文化技術學校的作用，開展各類使用技術培訓130余期，受訓11381人次，培育了一批“有文化、懂技術、會經(jīng)營、守法紀”的新型農(nóng)民；結合企業(yè)實際，在四股泉寶豐煤礦舉辦了電工、焊工和計算機共6期培訓班，培訓600人次，實現(xiàn)了就地輸出勞務800人；完成全年勞務輸出1500人和實現(xiàn)勞務收入5000萬元的任務。

堡和楊兒莊兩個先進基層團組織示范點和姚古塘、賈記圈兩個青年創(chuàng)業(yè)示范基地；緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府中心工作，引導青年團員建立了設施農(nóng)業(yè)種植、枸杞種植和農(nóng)村循環(huán)經(jīng)濟模式三個示范區(qū)；組織青年團員參加“學雷鋒”、城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治等各類志愿服務活動，積極參加到“兩大工程”和農(nóng)田水利基本建設中來，樹立了青年團員的良好形象，增強了青年團員的凝聚力。

廉：該同志能以《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》嚴格要求自己，注重黨性修養(yǎng)和自身修養(yǎng)，能識大體，顧大局，講原則。能在思想和行動上從嚴要求自己，有較強的拒腐防變能力，處處事事用共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，不以權謀私，生活上勤儉節(jié)約，不搞大吃大喝、拉幫結派，為人誠實，公道正派，做到了“清清白白做人，干干凈凈干事”的要求。

綜上所述，xx年前三季度，xxx同志在德能勤績廉方面表現(xiàn)優(yōu)異，經(jīng)鎮(zhèn)黨委會議研究，符合公務員年度考核優(yōu)秀等次要求，特此鑒定。

中共xxx鎮(zhèn)委員會。

考察用人報告匯報材料篇二

我于7月13日成為了中國共產(chǎn)黨預備黨員中的一員，至今已將近有一年了。身為中國共產(chǎn)黨的一名預備黨員，現(xiàn)將我考察期的工作匯報如下：

在思想上用黨的指導思想來武裝自己的頭腦，落實“三個代表”的科學內(nèi)涵，認真學習“八榮八恥”社會主義榮辱觀，自身實踐，時刻牢記“全心全意為人民服務”的宗旨。作為一名安監(jiān)工作人員，就是一名服務者，要為基層服務，為人民服務不需要什么驚天動地的事跡，需要的是從小事做起，從平時的點點滴滴做起。作為安監(jiān)人員，我想自己應該進入角色，應該首先從自己的服務態(tài)度做起。專業(yè)技術精不精，是一個人對工作的熟練問題，而服務態(tài)度好不好，是一個人對工作的態(tài)度、對本職工作熱愛程度的問題，我認為服務態(tài)度占重要地位，所以我立足本職，樹立起為企業(yè)服務的意識，盡自己最大能力為企業(yè)辦實事、解決疑難問題。其次，努力盡快掌握安全生產(chǎn)業(yè)務知識，多學習一些本專業(yè)的理論知識，提高專業(yè)技術，協(xié)助領導做好本股室的管理工作。

平時我在思想上堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，保持思想穩(wěn)定，及時調(diào)節(jié)自我，保持愉快的心情去干工作。注重政治理論的學習，使自己接受正確思想，能夠經(jīng)受住各種誘惑，主動匯報，讓黨組織知道自己的思想，增強配合意識。

在工作中我以共產(chǎn)黨員的標準來要求自己，牢記入黨誓詞，克服并糾正自身存在的問題，對工作認真負責。牢記黨對我的培養(yǎng)和教育，吃苦在前，享受在后。我要學習雷鋒的“釘子精神”，要不斷進取，知難而進，努力地鍛煉自己，使自身素質(zhì)不斷提高。

在學習上，我端正思想態(tài)度，不產(chǎn)生混淆思想，堅持當天的工作當天完成，決不拖到第二天。在工作之余我積極投入到各種活動中去，并且努力抓好政治理論和文化學習，以及研究生函授學習，做到工作、學習兩不誤。注重平時的學習、平時的自我調(diào)整，使自我約束能力提高，使自己能正確對待他人的批評，并且及時地糾正。

為人處世上團結同志、尊重領導，處理得當與上級、同級之間的關系。尊重上級，誠懇接受上級批評，查找自身原因，決不與上級爭執(zhí)。與同級的關系，多與同事交往，確實做到團結同志這一點。

作為一名預備黨員，對照黨章的要求，我認真檢查、剖析自己，與老黨員相比仍然具有一定的差距：

一、在思想作風上。

1、理論學習不夠深入。對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足，理論學習不夠重視，學習自覺性、積極性和主動性不足，存在實用主義，要用什么才去學什么，與工作關系密切的才學，與工作關系不大的少學。理論聯(lián)系實際不夠，學用脫節(jié)，運用理論指導實踐的意識不強，沒有充分把理論和實踐緊密地聯(lián)系起來，運用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析和解決問題、指導工作、提高工作水平。

2、理想信念有所淡化。對實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大理想的長期性、復雜性、艱巨性認識不足，對黨的指導思想的精神實質(zhì)學習理解不深刻，理想信念相對淡化。政治敏銳性和政治鑒別力不強，用辯證的觀點分析問題的能力有待提高。

二、在工作作風上。

1、業(yè)務知識不足。雖然完成了研究生的學習,并利用業(yè)余時間學習各種業(yè)務知識，但所掌握的理論知識和具備的業(yè)務水平，遠遠未達到安全生產(chǎn)工作管理的要求。

2、工作方法跟不上時代要求。仍然滿足于陳舊的工作方法和思路，對如何抓好新時期安全生產(chǎn)工作的思路不夠清晰。組織能力和管理能力欠缺，缺乏與人溝通，積極性不夠主動，工作協(xié)調(diào)能力有待改善。

三、今后的努力方向。

1、加強理論學習、不斷提高自己的政治業(yè)務素質(zhì)。繼續(xù)學習黨的指導思想，用基本原理聯(lián)系具體實際，用唯物主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題，樹立遠大的理想，正確的世界觀和人生觀，正確處理國家、集體、個人三者之間的利益關系。認真學習和領會黨關于安全生產(chǎn)的政策，激發(fā)愛崗敬業(yè)的熱情，認真學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)，不斷提高自己的法紀觀念，杜絕違章違規(guī)的行為。

2、認真履行崗位職責、竭盡全力做好本職工作。遵紀守法，時時處處以法律法規(guī)約束自己，牢記自己肩上的責任;認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，按照相應的制度嚴格規(guī)范所有的業(yè)務環(huán)節(jié)，嚴格按照制度和程序辦事，不違章違規(guī)操作。

3、嚴格自律。少說空話，多干實事，盡職盡責，忠于職守，踏踏實實、勤勤懇懇地工作，爭取對國家、對人民有更大貢獻。

在以后的學習、工作、生活中，我會不斷匯報我的所思所想，希望組織不斷教導、幫助我，使我早日成為一名真正的共產(chǎn)黨員。

文檔為doc格式。

考察用人報告匯報材料篇三

機關黨支部：

根據(jù)機關支部安排，我們對趙xx志進行了培養(yǎng)考察，現(xiàn)將培養(yǎng)考察情況報告如下：

xx同志，男，漢族，19xx年12月12日出生，原籍河南省泌陽縣，家庭出身農(nóng)民，本人成份學生，本科學歷。自xx年xx月向黨組織提出入黨申請以來，在黨組織的培養(yǎng)教育下，在審計局多數(shù)黨員同志的悉心幫助下，xx同志思想要求進步，能認真學習黨的理論知識，理論水平和黨性修養(yǎng)得到了進一步提高。這充分顯示了xx同志本階段在思想認識與實踐基礎上的進步。

在思想認識上，xx同志能努力按照一名共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，表現(xiàn)積極，在不斷的學習和接受教育中努力向黨組織靠攏。在爭取入黨過程中，逐步端正了入黨動機，一年多來，xx同志平時主動與聯(lián)系培養(yǎng)人匯報思想，認真聽取聯(lián)系人的指導和意見，克服自身不足，努力提高自身思想素質(zhì)和修養(yǎng)，以黨員的高標準、嚴要求嚴格要求自己。在學習上，xx同志認真學習黨的思想理論與方針政策，黨的基本知識;通過學習培訓，xx同志進一步加深了對黨的宗旨的認識，增強了自己的黨性，進一步認識到做一個合格的共產(chǎn)黨員，不僅要解決組織上入黨的問題，更重要的是要解決思想入黨的問題。同時，能結合實際工作，認真學習有關業(yè)務知識、法律法規(guī)，不斷充電，提高自身素質(zhì)能力，更好做好本職工作。

工作上，xx同志愛崗敬業(yè)，能夠認識到“樹立遠大理想”一定要與自己本職工作相結合，在努力工作中體現(xiàn)自身價值和奉獻精神，能認識到審計工作是一項富有責任感和使命感的事業(yè)，意義重大，任務艱巨。在這一年多來，取得一定的成績。

同時，xx同志還存在一些不足，一是參加學習活動還不夠積極主動，今后應當更積極主動參加這類活動。二是在實際工作中應更進一步發(fā)揮主觀能動性，更加解放思想，力求把工作做得更好。

通過這一年來考察，我們認為xx同志能夠在思想上、政治上、行動上和黨保持一致，基本符合黨員發(fā)展對象條件，建議列為黨員發(fā)展對象。

xxxx年xx月xx日。

考察用人報告匯報材料篇四

各位領導、同仁們：

5月初，在主管教育馬縣長、教育局齊局長的帶領下，我縣中小學校長及教研室部分同志組成的教育考察團一行，懷著傳說中的奇聞，分別來到了河北衡水二中、杜郎口中學和淮坊一中等5所學?？疾鞂W習，我有幸參加了本次考察學習活動，深入了解了名校成功辦學經(jīng)驗，耳目一新，感觸非凡。從理念上，模式上，人文化，精細化的管理上，使我受益匪淺，下面就這次考察學習心得與領導、同仁們交流如下：

一、考察學校基本情況。

盡管時間短暫，但整個考察過程給我留下了深刻的印象，感到深受鼓舞和啟發(fā)，確實開闊了視野、更新了理念、解放了思想、增長了見識，不同的學校有各自不同的風格。

衡水二中，軍事化的管理，磨煉了學生的意志，爭取所有可利時間，從早到晚，學生兩耳不聞窗外事，一心讀好圣經(jīng)書，學習態(tài)度，校園文化建設每一處滲透著激勵機制促人奮發(fā)的內(nèi)容，特別是早操的蝴蝶效應跑出了學生的好習慣，好效果，大精神，大氣魄。

淮坊一中，創(chuàng)造適合的教育，打造幸福學校，百年容雅老校，有海納百川，有容乃大的胸襟；有天下難事，必作于易；天下大事，必作于細的風格；有敦兮其若樸，曠兮其若谷的氣度。校園之大，建筑獨特，古樸典雅，園林蔥郁，小橋流水，學生在這種環(huán)境下享受學習、生活的帶給他們的快樂。觀看學生每處自主活動的地方，都有教師精心的指點，學生全身心投入在活動當中，如：音樂室、美術室、舞蹈室、手工室、體育活動室等，培養(yǎng)學生動手動腦能力，有利于學生個性發(fā)展，讓學生大大減少了在校學習生活的單調(diào)及枯燥，該校檔案管理資料及科研成果，真正地體現(xiàn)了雙自主、雙發(fā)展的辦學特色。

昌樂二中，2-7-1高效課堂構建，是素質(zhì)教育的突破，學校教育使命，心系中華，興教強國，真正把每一個孩子的一生變成一個成功而精彩故事的育人目標，教師引導，幫助，欣賞孩子的學習。深刻的教育來自深刻的體驗，65公里的野營拉練活動及體育美食節(jié)，增強了學生的集體榮譽感；聽取班主任李惠卿老師的三力建設報告生動感人；教育就是一群不完美的人引領另一群不完美的人走向完美的過程，學生自主管理力的打造，發(fā)揮值日、值周班長的職能作用；班級系列活動開展煮雞蛋給班主任、科任老師、學生過生日，體現(xiàn)了有愛才有家，愛人者，仁者愛之的精神，使班級有了家庭溫馨之感，班主任有了老媽的幸福。

杜郎口中學，是我們在延安聽了報告后所向往的地方，‘三三六’自主學習模式和‘10+35’的課堂教學模式，是杜郎口中學最顯著的特色，也是全國同行為之興奮的教改亮點。導學案并舉，沒有作業(yè)，重點落實在課前預習、課堂展示、反饋評價。教室里，極少聽到教師的講解；走廊上，隨時都可以看到一排排面墻而立認真書寫的學生，真正達到了事半功倍的效果；課余活動大多數(shù)由學生自行組織完成，如：周一升旗、早操后總結會、表彰會、中午精彩30分、教師的反饋、展示會，全部脫稿演講，提高了學生的活動組織能力，語言表達能力，彰顯學校、學生個性發(fā)展。

麟游縣西街小學，雖然該校所處縣城經(jīng)濟不發(fā)達，但教研教改先行一步，且出成果。校園文化建設、課堂教學、學生自主流程、自主管理、教師專業(yè)成長的五個階段，翻閱了高效課堂教改實驗有關資料，深入班級觀看了四、五年級語文、數(shù)學課堂教學，聽取副校長付小娟老師三年多的課改實驗情況報告，一路艱辛，一路花，分別從課堂教學評價，導學案研發(fā)、校本研修等方面進行了交流。

二、個人考察學習收獲與啟示。

感悟名校的成功之道，反思我們的教育實踐；借鑒名校的成功經(jīng)驗，再理教育新思路。下面我結合本次考察，談談我的幾點收獲與啟示：

（一）、校長要有先進的辦學思想。教育不是一件急功近利的事情，端正教育思想，校長負有重要的責任?？疾炱陂g，了解到了杜郎口中學和麟游縣西街小學等學校領導人對教育工作執(zhí)著追求的深深情結。從模式上都形成有各自特色的辦學思想，也代表著一個學校的文化，所以說先進的辦學思想是知名學校成功不可缺少的部分。因此，要做一個有追求、有品味的好校長責任不是管理學校而是發(fā)展學校。（二）、學校要有先進的辦學理念。所參觀的這些名校共同之處都有先進的不同辦學理念，然而正是這些不同的理念，造就著特色不同的名校，不斷充實更新的現(xiàn)代化教學設施、善于經(jīng)營學校的思想等，都非常值得我借鑒和學習。從深入?yún)⒂^他們的學校，聆聽幾所學校校長的講話，能感覺到他們高-瞻遠矚的辦學思想，有明確的規(guī)范化--特色化--品牌化辦學目標；在推行素質(zhì)教育中，他們都有以學生為核心發(fā)展理念，為學生提供思維、興趣空間和發(fā)展空間，把課堂還給學生，尊重教育是人本思想的體現(xiàn)，成為今天教師工作的出發(fā)點。

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考察用人報告匯報材料篇五

6月12日—6月16日，本人參加了由縣委組織部統(tǒng)一組織的赴四川成都考察學習。學習內(nèi)容是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、鄉(xiāng)鎮(zhèn)集鎮(zhèn)建設和推進新農(nóng)村建設等方面的經(jīng)驗和做法。通過學習，確實開闊了我的視野，感覺自己真正是一個井底之蛙，他們經(jīng)驗和做法，值得我們學習?？疾鞂W習使我明確了方向、堅定了信心。本人認為四川省成都市在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、推進新農(nóng)村建設方面創(chuàng)造的好經(jīng)驗、好做法、好路子值得認真總結、認真地學習、認真地借鑒。

成都市是國務院批準的全國統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗區(qū)，他們統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的核心經(jīng)驗和基本方法是“三個集中”，即工業(yè)向集中發(fā)展區(qū)集中，農(nóng)民向城鎮(zhèn)集中，土地向規(guī)模經(jīng)營集中。在推進城鄉(xiāng)一體的過程中，成都市用轉包、租賃、互換經(jīng)營和入股的方式實現(xiàn)了土地流轉。成都市在土地流轉上有過諸多摸索。比如，成都三圣鄉(xiāng)紅砂村(土地租賃)、以及互換經(jīng)營(專業(yè)合作組織+基地+農(nóng)戶、股民)，雙流、蒲江等地出現(xiàn)的土地轉包模式(通過龍頭企業(yè)實施規(guī)模經(jīng)營)等等。成都市在創(chuàng)新土地經(jīng)營機制中，做了土地確權頒證工作，建立土地流轉平臺，在土地流轉和規(guī)模經(jīng)營的帶動下，成都市發(fā)展起一批具備一定規(guī)模的農(nóng)產(chǎn)品基地。為了保障農(nóng)民的利益不受傷害，成都市制訂了《放棄土地承包經(jīng)營權農(nóng)民參加社會保險實施細則》，保障了農(nóng)民的利益。

今年年初，我村以實現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展為目的，引進亞盛集團興農(nóng)辣椒公司在四組和七組以每畝地每年550元（三年一付款，三年隨糧食漲幅調(diào)整租金）的價格連片流轉土地1400畝，開辟了中杰村產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整和產(chǎn)業(yè)規(guī)?；?jīng)營的新局面，有力促進了勞動力城鎮(zhèn)化轉移步伐，充分發(fā)揮了土地經(jīng)濟社會效益。但比起四川成都，我們還差的很遠，一是農(nóng)民對生活保障的后顧之憂阻礙著土地經(jīng)營權流轉。絕大多數(shù)農(nóng)民還是把承包地作為自己主要的生產(chǎn)資料和最終的生活保障。盡管目前務工報酬上漲，有部分勞力已開始轉向農(nóng)外產(chǎn)業(yè)并獲得一定的收入，但由于勞動力轉移收益的不確定性，再加之農(nóng)村部分老年人外出務工沒有出路，社會保障能力不足。部分農(nóng)戶寧愿守田種地，不愿放棄土地承包經(jīng)營權，對土地流轉存有戒心，把土地看成了“保命田”、“退路田”，群眾的后顧之憂思想在一定程度上阻礙了土地經(jīng)營權流轉的進程。二是承包地面積和實際經(jīng)營面積不符的矛盾比較突出。我們發(fā)現(xiàn)在土地流轉過程中部分農(nóng)戶現(xiàn)有承包地面積和實際丈量面積存在差距，因此類問題在土地流轉過程中引發(fā)了不必要的矛盾糾紛，農(nóng)民群眾的切身利益有時候不能得到更好地保護。三是流轉機制不健全、流轉服務缺位。土地流轉與土地市場二者相輔相成、互相促進，土地流轉可以促成土地市場的發(fā)育和完善，健全的土地市場能為土地流轉提供規(guī)范的交易場所，使土地流轉更趨合理化。當前，農(nóng)村土地流轉市場機制還沒有完全建立起來，更未形成統(tǒng)一規(guī)范的土地流轉市場，嚴重制約我村土地流轉的有序進行。成都市按照科學發(fā)展觀的要求結合本地實際理出了“一二三產(chǎn)業(yè)互動、城鄉(xiāng)經(jīng)濟相融”、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌“四位一體”科學發(fā)展等一系列好思路符合經(jīng)濟社會發(fā)展的客觀規(guī)律發(fā)展的理念和思路讓人耳目一新、深受啟發(fā)。按照統(tǒng)籌城鄉(xiāng)一體發(fā)展的要求在實踐中探索出一系列行之有效的真招、實招、好招。通過深入推進“六個一體化”探索構建新型城鄉(xiāng)關系和科學發(fā)展的體制機制通過統(tǒng)籌推進“三個集中”加快構建以工促農(nóng)、以城帶鄉(xiāng)的長效機制通過大力實施農(nóng)村工作“四項基礎工程”推動廣大農(nóng)村的發(fā)展和繁榮進而形成了城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)、健康發(fā)展的繁榮局面。

我們要把成都市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、土地流轉等方面的好經(jīng)驗好做法帶回來、學到手進一步豐富完善我村統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、推進新農(nóng)村建設的新思路和新舉措,加快土地流轉的步伐，解決土地流轉過程中出現(xiàn)的矛盾問題，全面推進土地規(guī)?；s化經(jīng)營，促使農(nóng)民增收致富。

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考察用人報告匯報材料篇六

尊敬的各位領導、各位委員：

今天，從百忙之中抽出時間，來清源中心小學視察調(diào)研，這，既是對清源中心小學發(fā)展的重視和關心，也是對我們工作的鼓勵和鞭策。在此，我謹表示衷心感謝!借此機會，我就清源中心小學學校管理工作等作個簡要匯報：

多年來，學校全面貫徹黨的教育方針，緊密結合當?shù)睾蛯W校實際，扎實開展“雙高普九”工作，以辦人民滿意的教育為宗旨，以人為本，堅持以科研為先導，促進教師素質(zhì)提高，深化課程改革，強化教學管理，全面推進素質(zhì)教育，率先通過了壽寧縣素質(zhì)教育先進校督導評估，先后榮獲寧德市創(chuàng)建交通安全活動先進單位、實驗教育普及縣工作先進集體、先進基層教育工會，壽寧縣文明學校、先進集體等榮平安校園譽、稱號。今年成為壽寧縣首批申報省級農(nóng)村標準化小學。

一、辦學基本情況——合班并校，規(guī)模辦學，爭創(chuàng)農(nóng)村樣板校。

學校占地面積5600平方米，校舍面積3615平方米?，F(xiàn)有8個教學班，在校生300人，其中住校生71人;現(xiàn)有教職工36人，其中寧德市骨干教師8人。學校將健全美術、音樂、科學實驗室、圖書室、閱覽室、電子備課教室、體育器材室、計算機房、實踐室各1間，其中科學實驗室、美術、音樂室、實踐室將按省級標準配備，全部更新學生電腦。學校有計算機35臺，圖書館藏書冊，生均冊;操場面積平方米;有容納192人的寄宿樓1幢,學生餐廳1個，廚房1個，水沖式廁所5個。

由于生源逐步減少，我們撤并了坑頭、信陽、際頭仔等校點，合并了岱陽小學和陽尾小學、日洋鋪小學的六年級。堅持規(guī)模辦學，走寄宿制道路。

二、德育工作情況——德育為先，注重管理，提高文明素質(zhì)。

學校在德育工作中，深化以愛國主義為核心的民族教育，強化德育常規(guī)管理，注重學生的行為規(guī)范及養(yǎng)成教育,堅持育人為本，德育為先，把立德樹人作為教育的根本任務，努力提高學生的基礎文明素質(zhì)。

組織開展60年頌演講比賽、主題班會、讀書征文等活動，深入宣傳改革開放30年、建國60年及新區(qū)成立兩周年所取得的巨大成就，使學生增強對家鄉(xiāng)、對祖國的`熱愛，進而增強民族自豪感和使命感。

加強學生的安全教育和綜合治理工作，規(guī)范校車管理，保證了學生的安全和學校的平安。

三、教學工作情況——嚴細當先，落實流程，堅持提高質(zhì)量。

1.抓好備課，夯實課堂教學基礎。

備課是上好課的關鍵，我校要求教師把功夫花在備課上。做到：備教材、備學生、備教法、備教具;精心設計教學目標、教學過程。精心設計練習作業(yè)，體現(xiàn)層次性，照顧不同水平的學生。學校以月查與不定期抽查方式，對教師的教案、備課進行檢查，檢查結果及時反饋，督促改進。

將通過集體備課發(fā)揮集體的智慧，引導教師明確教學目標，抓住重點、難點，結合學生的實際選擇恰當?shù)慕虒W方法，運用最合適的教學手段，設計流暢的教學過程。在教師個人鉆研教材的基礎上再集體研究使備課質(zhì)量得以充分的提高。保證上課的質(zhì)量。

2、深入課堂，努力提高教學質(zhì)量。

課程改革的核心環(huán)節(jié)是課程實施，而課程實施的基本途徑是課堂教學。在抓課堂教學管理中，我們不僅著眼于全程管理，更把著力點放在課堂上。一方面通過深入課堂聽課，了解教師教學情況。另一方面在學生中進行調(diào)查了解，分析教學現(xiàn)狀，部署后段教學工作，提出相應對策，加強了教學督導功能。

3、努力探索，嘗試作業(yè)批改改革。

學校引導教師積極開展作業(yè)布置和批改的改革嘗試，我們要求教師在備課的時候要精心設計練習和作業(yè)，注意控制作業(yè)量，練習要適合學生的實際情況，難易適度。提倡教師分層次設計練習。學校定期對教師的作業(yè)批改情況進行檢查，做好記錄。將結果及時反饋給老師。

4、培優(yōu)補差，堅持面向全體學生。

我校學生來源廣泛，學生間的個體差異十分明顯。因此，在教學中我們始終堅持在教學活動中區(qū)別對待、因人施教，以滿足不同教育對象的個體需求，促進全體學生的協(xié)調(diào)健康發(fā)展。

5、考務管理，組織嚴密規(guī)范認真。

考試由隨機性監(jiān)測、單元測試和期末考試三類考試組成。每次考試我們都認真、科學的組織安排。監(jiān)測過程中做到嚴肅考風考紀，了解學生學習的真實情況?？己蠖加谐煽兘y(tǒng)計分析，尋找問題，商量應對措施。

四、規(guī)范辦學行為——教書育人，為人師表，堅持依法辦學。

在教師隊伍建設中，我們注意加強政治學習和教師職業(yè)道德教育，不斷提高教師思想道德素質(zhì)。學校每學期都召開教師經(jīng)驗交流會，在教師隊伍中弘揚正氣，樹立良好的師德師風，促進了黨的教育方針的全面貫徹。

經(jīng)常利用例會、班主任會等學習有關糾風的文件。使每個教師都知道這項工作的重要性，把糾風問題作為年終考核領導與教師的一項重要內(nèi)容，從而使糾風工作達到了制度化、經(jīng)?；?/p>

五、辦好寄宿制——摸索前進、逐步規(guī)范，提高辦學效益。

作為全縣農(nóng)村小學的第一座小學生宿舍樓，內(nèi)部裝修、內(nèi)務管理、制度建設、安全保護等方面都對我們提出新的課題、新挑戰(zhàn)。學校上下一心、群力群策，先后完善了內(nèi)部硬件，建章立制，規(guī)范管理，整個寄宿制工作逐步進入規(guī)范化軌道，逐步產(chǎn)生良好的教學效益、辦學效益。(11月將召開全縣中小學寄宿生現(xiàn)場會)。

六、目前存在問題——隊伍不穩(wěn)，人心思變，堅持積極應對。

師資隊伍不穩(wěn)定。我校教師多為女教師(僅2位男教師)，既要忙于沉重的家務，又要面對繁瑣的教育教學任務。

生源落后，由于緊臨城關，稍有條件的學生就往城里擠，(好的都考進去，上不了的就原地就讀)。學生學習基礎極差，不易提高。

我們相信隨著清源的發(fā)展和城鄉(xiāng)一體化的不斷加快，以及清源中心寄宿制制學校的的建成使用，清源中心小學一定會更好。

再次，歡迎各位領導、委員蒞臨我校，感謝對我校的關心與指導!謝謝。

考察用人報告匯報材料篇七

尊敬的各位領導、各位委員：

今天，從百忙之中抽出時間，來清源中心小學視察調(diào)研，這，既是對清源中心小學發(fā)展的重視和關心，也是對我們工作的鼓勵和鞭策。在此，我謹表示衷心感謝!借此機會，我就清源中心小學學校管理工作等作個簡要匯報：

多年來，學校全面貫徹黨的教育方針，緊密結合當?shù)睾蛯W校實際，扎實開展“雙高普九”工作，以辦人民滿意的教育為宗旨，以人為本，堅持以科研為先導，促進教師素質(zhì)提高，深化課程改革，強化教學管理，全面推進素質(zhì)教育，率先通過了壽寧縣素質(zhì)教育先進校督導評估，先后榮獲寧德市創(chuàng)建交通安全活動先進單位、實驗教育普及縣工作先進集體、先進基層教育工會，壽寧縣文明學校、先進集體等榮平安校園譽、稱號。今年成為壽寧縣首批申報省級農(nóng)村標準化小學。

一、辦學基本情況——合班并校，規(guī)模辦學，爭創(chuàng)農(nóng)村樣板校。

學校占地面積5600平方米，校舍面積3615平方米。現(xiàn)有8個教學班，在校生300人，其中住校生71人;現(xiàn)有教職工36人，其中寧德市骨干教師8人。學校將健全美術、音樂、科學實驗室、圖書室、閱覽室、電子備課教室、體育器材室、計算機房、實踐室各1間，其中科學實驗室、美術、音樂室、實踐室將按省級標準配備，全部更新學生電腦。學校有計算機35臺，圖書館藏書冊，生均冊;操場面積平方米;有容納192人的寄宿樓1幢,學生餐廳1個，廚房1個，水沖式廁所5個。

由于生源逐步減少，我們撤并了坑頭、信陽、際頭仔等校點，合并了岱陽小學和陽尾小學、日洋鋪小學的六年級。堅持規(guī)模辦學，走寄宿制道路。

二、德育工作情況——德育為先，注重管理，提高文明素質(zhì)。

學校在德育工作中，深化以愛國主義為核心的民族教育，強化德育常規(guī)管理，注重學生的行為規(guī)范及養(yǎng)成教育,堅持育人為本，德育為先，把立德樹人作為教育的根本任務，努力提高學生的基礎文明素質(zhì)。

組織開展60年頌演講比賽、主題班會、讀書征文等活動，深入宣傳改革開放30年、建國60年及新區(qū)成立兩周年所取得的巨大成就，使學生增強對家鄉(xiāng)、對祖國的`熱愛，進而增強民族自豪感和使命感。

加強學生的安全教育和綜合治理工作，規(guī)范校車管理，保證了學生的安全和學校的平安。

三、教學工作情況——嚴細當先，落實流程，堅持提高質(zhì)量。

1.抓好備課，夯實課堂教學基礎。

備課是上好課的關鍵，我校要求教師把功夫花在備課上。做到：備教材、備學生、備教法、備教具;精心設計教學目標、教學過程。精心設計練習作業(yè)，體現(xiàn)層次性，照顧不同水平的學生。學校以月查與不定期抽查方式，對教師的教案、備課進行檢查，檢查結果及時反饋，督促改進。

將通過集體備課發(fā)揮集體的智慧，引導教師明確教學目標，抓住重點、難點，結合學生的實際選擇恰當?shù)慕虒W方法，運用最合適的教學手段，設計流暢的教學過程。在教師個人鉆研教材的基礎上再集體研究使備課質(zhì)量得以充分的提高。保證上課的質(zhì)量。

2、深入課堂，努力提高教學質(zhì)量。

課程改革的核心環(huán)節(jié)是課程實施，而課程實施的基本途徑是課堂教學。在抓課堂教學管理中，我們不僅著眼于全程管理，更把著力點放在課堂上。一方面通過深入課堂聽課，了解教師教學情況。另一方面在學生中進行調(diào)查了解，分析教學現(xiàn)狀，部署后段教學工作，提出相應對策，加強了教學督導功能。

3、努力探索，嘗試作業(yè)批改改革。

學校引導教師積極開展作業(yè)布置和批改的改革嘗試，我們要求教師在備課的時候要精心設計練習和作業(yè)，注意控制作業(yè)量，練習要適合學生的實際情況，難易適度。提倡教師分層次設計練習。學校定期對教師的作業(yè)批改情況進行檢查，做好記錄。將結果及時反饋給老師。

4、培優(yōu)補差，堅持面向全體學生。

我校學生來源廣泛，學生間的個體差異十分明顯。因此，在教學中我們始終堅持在教學活動中區(qū)別對待、因人施教，以滿足不同教育對象的個體需求，促進全體學生的協(xié)調(diào)健康發(fā)展。

5、考務管理，組織嚴密規(guī)范認真。

考試由隨機性監(jiān)測、單元測試和期末考試三類考試組成。每次考試我們都認真、科學的組織安排。監(jiān)測過程中做到嚴肅考風考紀，了解學生學習的真實情況?？己蠖加谐煽兘y(tǒng)計分析，尋找問題，商量應對措施。

四、規(guī)范辦學行為——教書育人，為人師表，堅持依法辦學。

在教師隊伍建設中，我們注意加強政治學習和教師職業(yè)道德教育，不斷提高教師思想道德素質(zhì)。學校每學期都召開教師經(jīng)驗交流會，在教師隊伍中弘揚正氣，樹立良好的師德師風，促進了黨的教育方針的全面貫徹。

經(jīng)常利用例會、班主任會等學習有關糾風的文件。使每個教師都知道這項工作的重要性，把糾風問題作為年終考核領導與教師的一項重要內(nèi)容，從而使糾風工作達到了制度化、經(jīng)?；?。

考察用人報告匯報材料篇八

我于7月13日成為了中國共產(chǎn)黨預備黨員中的一員，至今已將近有一年了。身為中國共產(chǎn)黨的一名預備黨員，現(xiàn)將我考察期的工作匯報如下：

在思想上用黨的指導思想來武裝自己的頭腦，落實“三個代表”的科學內(nèi)涵，認真學習“八榮八恥”社會主義榮辱觀，自身實踐，時刻牢記“全心全意為人民服務”的宗旨。作為一名安監(jiān)工作人員，就是一名服務者，要為基層服務，為人民服務不需要什么驚天動地的事跡，需要的是從小事做起，從平時的點點滴滴做起。作為安監(jiān)人員，我想自己應該進入角色，應該首先從自己的服務態(tài)度做起。專業(yè)技術精不精，是一個人對工作的熟練問題，而服務態(tài)度好不好，是一個人對工作的態(tài)度、對本職工作熱愛程度的問題，我認為服務態(tài)度占重要地位，所以我立足本職，樹立起為企業(yè)服務的意識，盡自己最大能力為企業(yè)辦實事、解決疑難問題。其次，努力盡快掌握安全生產(chǎn)業(yè)務知識，多學習一些本專業(yè)的理論知識，提高專業(yè)技術，協(xié)助領導做好本股室的管理工作。

平時我在思想上堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，保持思想穩(wěn)定，及時調(diào)節(jié)自我，保持愉快的心情去干工作。注重政治理論的學習，使自己接受正確思想，能夠經(jīng)受住各種誘惑，主動匯報，讓黨組織知道自己的思想，增強配合意識。

在工作中我以共產(chǎn)黨員的標準來要求自己，牢記入黨誓詞，克服并糾正自身存在的問題，對工作認真負責。牢記黨對我的培養(yǎng)和教育，吃苦在前，享受在后。我要學習雷鋒的“釘子精神”，要不斷進取，知難而進，努力地鍛煉自己，使自身素質(zhì)不斷提高。

在學習上，我端正思想態(tài)度，不產(chǎn)生混淆思想，堅持當天的工作當天完成，決不拖到第二天。在工作之余我積極投入到各種活動中去，并且努力抓好政治理論和文化學習，以及研究生函授學習，做到工作、學習兩不誤。注重平時的學習、平時的自我調(diào)整，使自我約束能力提高，使自己能正確對待他人的批評，并且及時地糾正。

為人處世上團結同志、尊重領導，處理得當與上級、同級之間的關系。尊重上級，誠懇接受上級批評，查找自身原因，決不與上級爭執(zhí)。與同級的關系，多與同事交往，確實做到團結同志這一點。

作為一名預備黨員，對照黨章的要求，我認真檢查、剖析自己，與老黨員相比仍然具有一定的差距：

一、在思想作風上。

1、理論學習不夠深入。對理論武裝頭腦的緊迫性認識不足，理論學習不夠重視，學習自覺性、積極性和主動性不足，存在實用主義，要用什么才去學什么，與工作關系密切的才學，與工作關系不大的少學。理論聯(lián)系實際不夠，學用脫節(jié)，運用理論指導實踐的意識不強，沒有充分把理論和實踐緊密地聯(lián)系起來，運用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析和解決問題、指導工作、提高工作水平。

2、理想信念有所淡化。對實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大理想的長期性、復雜性、艱巨性認識不足，對黨的指導思想的精神實質(zhì)學習理解不深刻，理想信念相對淡化。政治敏銳性和政治鑒別力不強，用辯證的觀點分析問題的能力有待提高。

二、在工作作風上。

1、業(yè)務知識不足。雖然完成了研究生的學習,并利用業(yè)余時間學習各種業(yè)務知識，但所掌握的理論知識和具備的業(yè)務水平，遠遠未達到安全生產(chǎn)工作管理的要求。

2、工作方法跟不上時代要求。仍然滿足于陳舊的工作方法和思路，對如何抓好新時期安全生產(chǎn)工作的思路不夠清晰。組織能力和管理能力欠缺，缺乏與人溝通，積極性不夠主動，工作協(xié)調(diào)能力有待改善。

三、今后的努力方向。

1、加強理論學習、不斷提高自己的政治業(yè)務素質(zhì)。繼續(xù)學習黨的指導思想，用基本原理聯(lián)系具體實際，用唯物主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題，樹立遠大的理想，正確的世界觀和人生觀，正確處理國家、集體、個人三者之間的利益關系。認真學習和領會黨關于安全生產(chǎn)的政策，激發(fā)愛崗敬業(yè)的熱情，認真學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)，不斷提高自己的法紀觀念，杜絕違章違規(guī)的行為。

2、認真履行崗位職責、竭盡全力做好本職工作。遵紀守法，時時處處以法律法規(guī)約束自己，牢記自己肩上的責任;認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，按照相應的制度嚴格規(guī)范所有的業(yè)務環(huán)節(jié)，嚴格按照制度和程序辦事，不違章違規(guī)操作。

3、嚴格自律。少說空話，多干實事，盡職盡責，忠于職守，踏踏實實、勤勤懇懇地工作，爭取對國家、對人民有更大貢獻。

在以后的學習、工作、生活中，我會不斷匯報我的所思所想，希望組織不斷教導、幫助我，使我早日成為一名真正的共產(chǎn)黨員。

考察用人報告匯報材料篇九

非常感謝學校這些年給我多次外出考察學習的機會，讓我從狹隘的圈子里走出去開拓眼界，并身臨其境的感受不同學校的文化氛圍。

多看才有比較，比較才有反思，反思才有收獲。這次外出考察學習我最大的收獲就是加深了對校園文化建設的理解。就像一個人一樣，他有外在得體的衣著打扮加上由內(nèi)而外散發(fā)的氣質(zhì)才能彰顯他的品味，一個學校的校園文化就是校園精神的內(nèi)涵與內(nèi)涵所呈現(xiàn)的模式進行完美的結合。這種文化是一種氣質(zhì)，是你從校園的一磚一瓦，一草一木，師生的一舉一動，一笑一顰就能感受得到的。所以我要說，我們學校要打造鮮明的校園文化，就需要每一位教師，每一個學生共同努力，將“樂以貫之”的校訓變成我校師生共同的價值觀和行為模式，以用別具匠心的方式呈現(xiàn)出來，讓每一個來我校的人受到鼓舞，受到感召，這才是我們要打造的文化。

二、眉山考察學習的感受。

這次去眉縣考察了等幾所學校，這幾所學校各有特色，每到一處我都感慨頗深，在這里我將我覺得感受深刻的學校特點說一說。

眉縣中學。

眉縣中學很大氣，校園占地150多畝，62個教學班，240多名教職工，4700多名學生。是一所充滿現(xiàn)代化氣息的花園式學校。走進校園首先看到的是眉縣中學“育一片林，成萬種材”的醒目的辦學宗旨牌，充分體現(xiàn)了國家、社會對教育的要求，也體現(xiàn)了尊重學生個性發(fā)展的規(guī)律。眉中校園文化建設堅持“主題鮮明、內(nèi)涵豐富、簡潔明快、別致新穎”的原則，按照“一區(qū)一主題，一樓一主題，一層一主題”的思路，精心打造文化主題板塊，他們將校園文化細化為“管理文化、環(huán)境文化、教育文化、教學文化、教師文化、制度文化、班級文化、生活文化、陽光健身、社團文化、”。此外，校園里綠樹成蔭，繁花錦簇，建筑群與綠化區(qū)錯落有致，花草樹木與鑲嵌其中的文化小品相映成趣，“晨讀”、“支點”雕塑充滿了現(xiàn)代氣息，關學大儒張載的塑像及其關學理念又彰顯了學校深厚的文化底蘊?，F(xiàn)代風格的建筑與清新高雅的色調(diào)結合，到達怡情益志的效果。

眉縣金渠明德小學。

金渠明德小學是一座新建的明德學校，是我此行關注的重點。首先我關注到這所學校的?；?。整體由藍色、綠色、紅色組成，中間的葉子是由“金”衍變而來，中間紅色的花朵由“明德”首字母衍變，寓意明德小學在金渠鎮(zhèn)這個綠葉里成長的更紅更艷。他們的校園文化建設設計的理念是“讓校園的墻壁能說話，讓自然陶冶學生的情操，突出明德樂學的理念?！痹谛@外面的墻壁上我們就看到了關于“明德、樂學”的闡述櫥窗，我覺得這種將校園文化精神外延到社會也應該是我們的責任意義所在。走進校園，看到的是沉穩(wěn)厚重的磚紅色明德樓建筑群，色調(diào)溫暖而不張揚。校園內(nèi)墻壁、走廊、過道、樓梯處處都有畫面文字，墨綠的色調(diào)、竹簡或中國卷軸的樣式，再加上校園里修剪整齊的花草，和特有的明德樓建筑使整個校園顯得沉穩(wěn)中透著活潑，簡約但不失大氣。有些我沒辦法描述，就請大家欣賞一組照片。

眉縣示范幼兒園。

聽說眉縣示范幼兒園是一座五千萬打造的幼兒園，我馬上想到的是奢華，老師們該多幸福呀，就像高端定制一樣，只要坐享其成就行了。但走進幼兒園，我的觀點馬上改變了。校園的硬件設施自然是不用說的，但讓我深受啟發(fā)的是校園里處處可見的師生自己動手的成果。有老師們自己做的照片墻，有毛線編織的中國地圖，有愛心組成的國旗，有師生共同設計的班級文化。我想只有自己參與了學校的文化的建設，體驗了學校的一步一步成長，才能更愛自己的學校，才更能以一個主人翁的身份來分享學校成功的喜悅吧。這是我參觀示范幼兒園最大的感受。

三、對我校校園文化的思考。

本來想說對我校校園文化的構想，但是覺得現(xiàn)在無論是思想上、理念上、還是在自身的素養(yǎng)上還沒有達到一定高度，沒有深入的思考，不能形成完整的思路和體系，所以就說說我對我們學校校園文化的一點思考。

1、校園文化是學校德育工作的重要組成部分，是展現(xiàn)學校教育理念和學校品位的重要平臺，是學校健康穩(wěn)定發(fā)展的動力。因此，我們的校園文化的打造一定要是為學生終身發(fā)展和幸福人生奠基的。這一點我們“樂以貫之”的校訓不僅體現(xiàn)了尊重人的發(fā)展目標也符合國家、社會大教育觀。

2、校園文化是學校全體師生共同價值觀和行為模式，是學校的內(nèi)涵和氣質(zhì)。校園文化是一種氛圍，是一種精神，也是一種教育磁場。所以它既需要有制度來約束行為，又需要價值觀念指導行為。所以它是校園內(nèi)涵文化和外在物質(zhì)、環(huán)境文化的相結合。校園建筑、綠化、和文化傳播方式都必須處處體現(xiàn)校園精神，洋溢著濃厚的育人氛圍，使校園的一草一木，都成為育人的載體，陶冶人的情操，激發(fā)人的上進心和高尚情操。

3、校園文化的外在呈現(xiàn)載體要體現(xiàn)文化品質(zhì)。我們已經(jīng)有了“樂以貫之”校訓，“向真、向善、向上、向美、向樂”校園精神，向日葵標志的校花，但這只是一個打造文化的方向。在將來新的校園里要怎樣有品位，有特色的呈現(xiàn)，還需要細細思考，更需要我們共同的智慧?？赡苡幸惶煳覀冊⒁馍钸h的?；?，催人奮進的校歌，個性鮮明的校園也是別人前來參觀學習的榜樣。

我是站在外圍環(huán)境文化的角度來思考我校校園文化的建設，希望在我校整體的校園文化構建思路清晰了以后，與學校的制度文化、精神文化和諧統(tǒng)一，打造我們令人驕傲的城關第二小學。

考察用人報告匯報材料篇十

我這次隨同××*部長、××*主任外出學習和考察，一路下來，體會頗多，對區(qū)域控制和搭建獨立的有線電視數(shù)字平臺有了進一步的了解，下面就談一談自己的體會和觀點。

一、區(qū)域控制可以實現(xiàn)，但還存在問題。

1、目前有的城市實現(xiàn)的區(qū)域控制的意義與我們要實現(xiàn)的區(qū)域管理的要求還有本質(zhì)的區(qū)別?，F(xiàn)在有的城市實現(xiàn)的區(qū)域控制，原創(chuàng)：實際上是地市中心前端對下面的各縣的分前端進行分區(qū)管理。由于地市所管轄的各個縣或縣級市都有自己的運營模式，各自出售的機頂盒、智能卡和付費節(jié)目的價格可能都不一樣，為了避免機頂盒、智能卡在各縣級市之間流動，產(chǎn)生各種矛盾，所采取的一種分區(qū)管理方式，而且更主要的是他們是同屬于同一個網(wǎng)絡公司，所以網(wǎng)絡公司不可能人為制造矛盾，這是顯而易見的。就是這種分區(qū)管理模式。

2、××××通訊公司與大慶廣電局是不同的網(wǎng)絡公司，沒有隸屬關系，所以我們與××所采取的分區(qū)管理模式的出發(fā)點和實現(xiàn)方式上就有本質(zhì)的區(qū)別（但也有借鑒），為了保護我們的利益，防止用戶流失，我們必須要實現(xiàn)與大慶廣電網(wǎng)絡公司分開管理，我們管理我們的用護，他們管理他們的用護，也就是說要達到我們的用戶到××廣電購買機頂盒、智能卡和節(jié)目，在××有線電視網(wǎng)內(nèi)不能正常收看電視節(jié)目的目的。在與××廣電共用一個ca的前提下，要做到這一點，就必須從以下三個方面解決問題：（針對這三個問題，我們與××公司的技術人員進行了多次座談和討論，并反復深入地論證，同時也了解到，和總前端共用一個ca，并與其分開管理，實現(xiàn)獨立運營的模式，國內(nèi)還沒有）。

（1）防止智能卡的流動。

為了防止我們的用戶到××廣電網(wǎng)絡公司購買智能卡和開戶，就的要求ca廠家為我們單獨制造智能卡（在卡內(nèi)固化了我們××號），而且這種智能卡，在××地區(qū)是獨一無二的，只能在我們石化有線電視網(wǎng)里用，由于××廣電智能卡內(nèi)的id號和我們石化智能卡的id號不一樣，所以××的卡在我們的網(wǎng)絡里也就用不了，這樣石化的有線電視用戶就只能購買石化的智能卡和開戶，保證了用戶不至于流失。

由于××廣電網(wǎng)絡公司數(shù)字前端的ca系統(tǒng)，采用的是××××和××××同密，所以就有兩種智能卡，一個是永新同方的智能卡，另一個是××××的智能卡，××××智能卡內(nèi)有對運營商id運算功能和對比功能，同時，它通過tt6120修改的是cat表內(nèi)的id號，而××××的智能卡沒有此功能，更何況它通過tt6120修改的是nit表內(nèi)的私有數(shù)據(jù)，如果用永新同方的智能卡，由于他沒有運算功能，而且其修改的是nit表的私有數(shù)據(jù)，這就給××廣電的智能卡和常規(guī)機頂盒流入××網(wǎng)提供了可乘之機。所以在實現(xiàn)方案時必須將××××得ca濾除掉。

（2）防止用戶異地購買節(jié)目。

為了防止用戶異地購買節(jié)目，原創(chuàng)：要上一套我們自己的用戶管理系統(tǒng)，將機頂盒編號和智能卡號以及我們的用戶地止錄入我們自己的用戶管理數(shù)據(jù)庫，實現(xiàn)對自己用戶的管理。

（3）防止機頂盒的流動。

為了防止機頂盒的流動，一是通過我們的用戶管理系統(tǒng)實現(xiàn)對其進行機卡綁定；二是我們在出售智能卡和機頂盒時進行捆綁銷售，不單買卡,也不單買機頂盒;三是參考數(shù)碼視訊的方案，將輸入流中的所有ecmpid進行偏移后調(diào)制輸出，通過特制的機頂盒進行一種運算，將其偏移回來，這樣外部的機頂盒就無法流入××網(wǎng)。

3、存在的問題。

（1）對ca廠商智能卡的保密程度有顧慮。

（2）使用單一ca（只能用conaxca）,購買智能卡就只有一家，智能卡的成本會比較高。

（3）此方案還不能徹底擺脫大慶前端的控制，他如果取消分區(qū)管理的功能，我們的方案就形同虛設。

（4）如果再采用特制的機頂盒，機頂盒的成本也會比正常的機頂盒的成本要高。

（5）食雜店、小飯店等營業(yè)場所的用戶可能會流失。

（6）因為國內(nèi)還沒有先例，能否成功還有疑慮。

二、搭建自己獨立的數(shù)字平臺。

這一方案是成熟的方案，就是投入資金比較多，但從長遠考慮，還是值得的。他不僅解決上述區(qū)域控制存在的弊端，而且能夠徹底與××廣電分開，實現(xiàn)獨立運營，更何況現(xiàn)在搭建有線電視數(shù)字前端平臺，是造?！痢寥嗣竦拇笫?，這是千載難逢的機會，我們應該抓住這個有利時機，做到一步到位。我建議在這方面應該向××學習，走××的路子。