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這個(gè)問題的解決方法并不明顯,我們需要進(jìn)一步探討??偨Y(jié)需要注意文字的精煉和精確,在保證內(nèi)容完整性的基礎(chǔ)上力求簡潔明了。隨著社會(huì)的發(fā)展和變革,總結(jié)已經(jīng)成為人們成長和進(jìn)步的必備工具。
教師職業(yè)生涯規(guī)劃書篇一
1、作為一名教師,要時(shí)刻告誡自己要追求卓越,崇尚一流,拒絕平庸,注重自身創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力、情感、態(tài)度與價(jià)值觀的發(fā)展,使自己真正成長為不辱使命感、歷史責(zé)任感的優(yōu)秀教師,把自己的全部知識(shí)、才華和愛心奉獻(xiàn)給學(xué)生、奉獻(xiàn)給教育事業(yè)。我相信這也是每一個(gè)教師所追求的思想境界。
2、努力學(xué)習(xí)比較系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)、教育科學(xué)知識(shí),不斷提高自己的師德修養(yǎng),豐富自身的人文底蘊(yùn)。
3、積極投入教育科研,探索規(guī)律,提高自身的教育教學(xué)水平,每年有科研課題的研究和實(shí)施,并取得一定的成果。
二、教育方面
1、與時(shí)俱進(jìn),嚴(yán)格的規(guī)范和要求班級(jí)學(xué)生的行為規(guī)范,落實(shí)學(xué)校的常規(guī)要求,培養(yǎng)知書達(dá)理的新一代青少年。
2、量化目標(biāo):逐漸明確帶班風(fēng)格,形成班級(jí)特色,爭取在兩年內(nèi)把班級(jí)學(xué)生培養(yǎng)成德材兼?zhèn)涞膬?yōu)秀學(xué)生。
三、教學(xué)方面
1、深化課改,充分培養(yǎng)和激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,重視學(xué)生認(rèn)知過程中的情感培養(yǎng)。注重對自身教育行為的反思----實(shí)踐,解決教改新問題,提高教學(xué)質(zhì)量,做一個(gè)有思想的新形勢下的教師。
2、更新教育觀念,不斷學(xué)習(xí)與反思,勤動(dòng)筆,勤動(dòng)腦。不光認(rèn)真鉆研本學(xué)科知識(shí),同時(shí)不斷拓寬自己的知識(shí)視野,增加自身的知識(shí)含量。這其中最重要的一點(diǎn)就是必須持之以恒。
3、量化目標(biāo):加強(qiáng)學(xué)生應(yīng)用所學(xué)知識(shí)解決問題能力的培養(yǎng)。爭取在本學(xué)期考試中全都達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。
1、牢記教師使命,樹立兩種意識(shí)時(shí)刻牢記教師的神圣使命,始終堅(jiān)持尊重學(xué)生的自由發(fā)展。將教育作為幸福人生的一個(gè)支柱,幫助學(xué)生們理解幸福、創(chuàng)造幸福,這是作為教師最本源最重要的目的。選擇了教師這一職業(yè),就需要懂得追求學(xué)生的成功才是自己人生成功,所以就需要樹立奉獻(xiàn)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),啟迪學(xué)生的智慧,塑造學(xué)生的心靈。
2、樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,切實(shí)提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)通過學(xué)習(xí)提升師德修養(yǎng),豐富知識(shí)結(jié)構(gòu)增強(qiáng)理論底蘊(yùn)。多聽老教師和同行的課,積極向同教研組前輩學(xué)習(xí),吸取他人的長處,不斷提高教學(xué)能力,努力使自己的教學(xué)質(zhì)量達(dá)到優(yōu)良的水平。
3、認(rèn)真研究課堂教學(xué),在實(shí)踐中反思與總結(jié)重視對教學(xué)的反思,教學(xué)感想要做即時(shí)的記錄,整理和歸納。最重要的是能夠隨時(shí)記錄,要形成每一節(jié)課寫教學(xué)反思的習(xí)慣,把課堂中最精彩及最難忘的片段及時(shí)地記錄下來。積累日后成為教學(xué)論文的素材。
4、認(rèn)真?zhèn)湔n,提高教育科研水平課前積極鉆研教材,理清教學(xué)內(nèi)容,做好充分的備課工作,認(rèn)真?zhèn)浜妹恳惶?,備好每一個(gè)學(xué)生的課,備好課堂的教學(xué)教法。課后做好教學(xué)后記與教學(xué)反思。善于觀察與總結(jié),提高課堂教學(xué)設(shè)計(jì)能力。
教師職業(yè)生涯規(guī)劃書篇二
新一學(xué)期的到來,讓我起先諦視自己,在回憶上學(xué)期的工作,我知道自己身上還有很多的缺點(diǎn),這些在我的職業(yè)開展中都是必需要去做的改正。現(xiàn)下新學(xué)期里我也對自己的職業(yè)開展做如下規(guī)劃:
在新學(xué)期里我會(huì)端正個(gè)人的思想,努力學(xué)習(xí)良好的品德,提高個(gè)人的思想修養(yǎng),保持踴躍向上的心態(tài)。酷愛本職工作,作為小學(xué)老師,我會(huì)更加的端正工作看法,把個(gè)人的工作做到極致。不管在工作中遇到什么,我都必需做到克己復(fù)禮,把手上的工作謹(jǐn)慎做好,不敷衍了事,聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排工作。
把這方面的缺乏給改正,努力的把學(xué)生在課堂上的主體地位凸顯出來。另外就是自己因?yàn)閼械木売?,給學(xué)生布置的作業(yè)很少,這也是為什么學(xué)生成果上不來的緣由,我沒有起到監(jiān)視的作用,也沒有去給他們布置適量的作業(yè)。為此我在本學(xué)期里會(huì)把作業(yè)布置下去,并努力批改完進(jìn)展講解。
學(xué)習(xí)恒久都是不會(huì)止步的,假如我要在教室這個(gè)職業(yè)站穩(wěn),就必需不斷的學(xué)習(xí)。故我這個(gè)學(xué)期里會(huì)去購置一些有關(guān)自己老師方面的書籍回來讀,同時(shí)也向其他教師取經(jīng),從其他教師他們那里學(xué)教學(xué)的方法,并去對課本進(jìn)展探究,把更深層的道理給探究出來,才能授予學(xué)生更多更好的學(xué)問。
我知道短時(shí)間內(nèi)得到成長很難,但是我會(huì)去堅(jiān)持的,必須把自己變成更優(yōu)秀的人,才能去把自己變成更優(yōu)秀的教師,才不負(fù)這個(gè)職業(yè)。做好自己本職,才可以在老師這個(gè)行業(yè)里取得更好的成果。老師的里還有很長,我知道自身所存在的缺乏還是會(huì)有,但是我會(huì)進(jìn)一步的去改正,讓自己的有點(diǎn)得到更多的表達(dá)。為學(xué)校事業(yè)的建立奉獻(xiàn)我的力氣,也為學(xué)生的學(xué)習(xí)之路進(jìn)展引導(dǎo),讓他們不斷去進(jìn)步。
教師職業(yè)生涯規(guī)劃書篇三
[論文摘要]科學(xué)合理的職業(yè)生涯規(guī)劃是職業(yè)成功的前提和基礎(chǔ)。文章從高職院校青年教師職業(yè)生涯規(guī)劃的重要性入手,分析了目前存在的問題,并從青年教師自身和高職院校管理兩個(gè)方面提出了相應(yīng)的策略和建議。
[論文關(guān)鍵詞]高職院校 青年教師 職業(yè)生涯規(guī)劃
隨著高職院校招生規(guī)模的不斷擴(kuò)大,青年教師的數(shù)量也逐年上升,已經(jīng)成為高職院校的主要力量,其職業(yè)成長狀況直接影響到學(xué)生的培養(yǎng)質(zhì)量和高職院校的可持續(xù)發(fā)展?!督逃筷P(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》(教高[20xx]16號(hào))中明確指出:“要重視青年教師的職業(yè)發(fā)展和繼續(xù)教育,注重雙師型教師的培養(yǎng),打造一支優(yōu)良的教師團(tuán)隊(duì)?!倍M(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃是高職院校青年教師實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)的前提和基礎(chǔ)。
一、高職院校青年教師職業(yè)生涯規(guī)劃的重要性
職業(yè)生涯規(guī)劃是指雇員根據(jù)對自身主觀因素和客觀環(huán)境的分析,確立自己的職業(yè)生涯發(fā)展目標(biāo),選擇實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的職業(yè),以及制訂相應(yīng)的工作、培訓(xùn)和教育計(jì)劃,并按照一定的時(shí)間安排,采取必要的行動(dòng)實(shí)施職業(yè)生涯目標(biāo)的過程。職業(yè)生涯規(guī)劃對實(shí)現(xiàn)青年教師的個(gè)人價(jià)值和促進(jìn)高職學(xué)院發(fā)展都具有重要意義。
1.有利于教師自身成長。職業(yè)生涯規(guī)劃一是能夠幫助青年教師確立職業(yè)目標(biāo),避免盲目發(fā)展。青年教師,特別是剛剛踏上工作崗位的新教師,他們一方面年輕、有朝氣,給高職院校注入了新鮮活力;另一方面教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足,又缺乏企業(yè)鍛煉,實(shí)踐指導(dǎo)能力有待提高。職業(yè)生涯規(guī)劃可以幫助青年教師通過對自己個(gè)性、特長等方面的分析,揚(yáng)長避短,為自己的職業(yè)發(fā)展制定一個(gè)明確的目標(biāo),并按目標(biāo)規(guī)劃步驟有條不紊地進(jìn)行,避免盲目發(fā)展,增強(qiáng)核心競爭力,逐步實(shí)現(xiàn)由新手向?qū)<业霓D(zhuǎn)變。二是有利于緩解青年教師的職業(yè)倦怠,實(shí)現(xiàn)自我激勵(lì)。青年教師教學(xué)任務(wù)繁重,職稱晉升困難重重,科研考核壓力較大,很容易形成職業(yè)倦怠??茖W(xué)的職業(yè)生涯規(guī)劃有助于青年教師保持清醒的頭腦,正確認(rèn)識(shí)壓力,并以積極的心理狀態(tài)從容應(yīng)對,從而跨越障礙,順利進(jìn)入下一個(gè)階段,實(shí)現(xiàn)下一個(gè)目標(biāo)。
2.有利于促進(jìn)高職院校發(fā)展。教師是學(xué)校的主力軍,沒有教師,一切都無從談起。青年教師的發(fā)展與高職院校的發(fā)展是統(tǒng)一的,教師的職業(yè)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)了,高職院校也就有了凝聚力,能夠更好地吸引和留住人才。同樣,高職院校發(fā)展迅速,青年教師也會(huì)多方面受益;反之,青年教師的發(fā)展則會(huì)受阻。可以說,青年教師的發(fā)展與高職院校的發(fā)展是密切相連的。青年教師進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃有利于自身成長,也必會(huì)推動(dòng)高職院校的穩(wěn)定和發(fā)展。
二、高職院校青年教師職業(yè)生涯規(guī)劃存在的問題
1.職業(yè)生涯規(guī)劃不夠具體、科學(xué)。調(diào)查發(fā)現(xiàn),很多青年教師制定的職業(yè)生涯規(guī)劃比較籠統(tǒng),不夠具體。他們一般從學(xué)歷提升、教學(xué)水平提升、職稱晉升、職務(wù)晉升等方面制定目標(biāo),但是沒有具體的實(shí)施措施和步驟。例如,有的教師希望能夠盡快提高教學(xué)水平,但是并沒有計(jì)劃通過怎樣的途徑和方式實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)。因此,雖然教師這一職業(yè)得到普遍認(rèn)可,但由于生涯規(guī)劃不夠具體和科學(xué),沒有制定有效的實(shí)施途徑,許多青年教師仍然覺得壓力很大而發(fā)展空間較小。
2.高職院校對青年教師職業(yè)生涯規(guī)劃的重視和指導(dǎo)不夠。許多高職院校尚未充分認(rèn)識(shí)到青年教師的職業(yè)生涯規(guī)劃對于學(xué)校發(fā)展的重大意義,因此未引起足夠的重視,缺乏有效指導(dǎo)。一是對青年教師的成長關(guān)心不夠,不能根據(jù)不同教師的個(gè)性、興趣、專長與職業(yè)目標(biāo)等給予適當(dāng)、正確的引導(dǎo)和培養(yǎng);二是對青年教師成長的激勵(lì)不夠,使他們?nèi)菀桩a(chǎn)生倦怠、消極的心理,認(rèn)為“反正一輩子也就這樣了”;三是提供成長的平臺(tái)不夠,青年教師進(jìn)行企業(yè)實(shí)踐、專業(yè)學(xué)習(xí)、職務(wù)晉升的機(jī)會(huì)較少,這讓他們覺得所有事情都得論資排輩,爭取也無濟(jì)于事,干脆不去爭取。
三、青年教師職業(yè)生涯規(guī)劃的策略建議
1.青年教師自身方面。一是正確認(rèn)識(shí)和評估環(huán)境。首先,要正確認(rèn)識(shí)自我,通過考核、評價(jià)、咨詢、比較等方法,了解自己的技能、特長、智商、情商、思維方式、知識(shí)結(jié)構(gòu)、能力水平以及人脈資源,分析自己是適合做教學(xué)、科研還是管理工作等。其次,要充分認(rèn)識(shí)與了解所處的環(huán)境,評估環(huán)境因素對自己職業(yè)生涯發(fā)展的影響,分析環(huán)境條件的特點(diǎn)、發(fā)展變化情況,把握環(huán)境因素的優(yōu)勢與限制,了解本專業(yè)、本行業(yè)的地位、形勢與發(fā)展趨勢。只有對這些進(jìn)行了全面、正確的分析和評價(jià),才能更好地找出與自身特征相適應(yīng)的職業(yè)目標(biāo)。
二是合理規(guī)劃職業(yè)生涯。每位青年教師都有自己的優(yōu)勢和劣勢,有的適合教學(xué),有的擅長處理人際關(guān)系適合行政管理崗位,有的熱愛研究適合走科研道路。這就需要青年教師根據(jù)實(shí)際情況,選擇最適合自己的職業(yè)目標(biāo)。一般來說,一份合理的職業(yè)生涯規(guī)劃包括短期規(guī)劃(未來3~5年)、中長期規(guī)劃(5~10年)、長期規(guī)劃(10年以上),制定者可以設(shè)定不同時(shí)間段內(nèi)在教學(xué)能力、職稱、職務(wù)等方面達(dá)到的目標(biāo),并規(guī)劃具體的途徑和步驟。這樣把一個(gè)大的職業(yè)目標(biāo)分解成了許多小的目標(biāo),只要腳踏實(shí)地地走好每一小步,目標(biāo)就不難實(shí)現(xiàn)。
三是在實(shí)踐中對職業(yè)生涯規(guī)劃進(jìn)行反饋與修正。職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)只是一般的規(guī)劃定式,不是一次完成的。制定好的職業(yè)生涯規(guī)劃,也不是一成不變的,而是一種不斷調(diào)整的動(dòng)態(tài)過程。隨著時(shí)間和環(huán)境的不斷變化,人的想法也會(huì)發(fā)生改變。青年教師要根據(jù)周圍環(huán)境的變化,不斷地調(diào)整自己的行為方式,以發(fā)展的眼光看待職業(yè)發(fā)展,不斷修正職業(yè)生涯規(guī)劃,這樣才能獲得成功。
2.高職院校管理方面。青年教師職業(yè)生涯規(guī)劃的順利實(shí)現(xiàn),離不開學(xué)校的有效管理和環(huán)境支持。高職院校相關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)高度重視對青年教師職業(yè)生涯規(guī)劃的指導(dǎo)和幫助,盡可能完善已有機(jī)制,為青年教師提供更多的發(fā)展平臺(tái)。
一是完善教師激勵(lì)機(jī)制。激勵(lì)是最好的動(dòng)力,一套好的激勵(lì)機(jī)制能夠有效地調(diào)動(dòng)教師的工作積極性,激發(fā)教師的工作熱情和創(chuàng)新精神,提高教學(xué)水平和辦學(xué)水平。因此,高職院校要根據(jù)青年教師的職業(yè)需求特點(diǎn),遵循公平、公正的原則,有針對性地在教學(xué)及科研方面的考核、職稱評聘、績效考核、學(xué)歷提升、訪學(xué)深造、文體活動(dòng)等方面給予青年教師物質(zhì)和精神的雙重激勵(lì),滿足他們被尊重和自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)的需要。
二是完善培訓(xùn)機(jī)制,加大培訓(xùn)力度。高職院校要依據(jù)不同類型、不同群體的青年教師,對其進(jìn)行目的不同的培訓(xùn)。對于畢業(yè)于非師范類院校的教師,應(yīng)該著重加強(qiáng)教育學(xué)、心理學(xué)、教學(xué)教法等課程的培訓(xùn);對于剛剛走上教學(xué)崗位的青年教師,應(yīng)該首先進(jìn)行崗位培訓(xùn),學(xué)習(xí)學(xué)校教師行為準(zhǔn)則和教師職業(yè)道德,掌握教學(xué)課堂技巧等,以使他們盡快具備教師身份所需的基本素質(zhì)和能力;對于那些從學(xué)校到學(xué)校的青年教師,應(yīng)該加強(qiáng)企業(yè)鍛煉,提高實(shí)踐教學(xué)水平。此外,高職院校還需加強(qiáng)專業(yè)理論、科研能力等培訓(xùn),以拓展專業(yè)知識(shí)的寬度和深度,將理論與實(shí)踐相結(jié)合,掌握前沿動(dòng)態(tài),切實(shí)提高青年教師的職業(yè)素質(zhì)和教學(xué)科研能力。
三是搭建服務(wù)教師職業(yè)發(fā)展的平臺(tái)。高職院校要重視青年教師的職業(yè)生涯規(guī)劃,為教師的職業(yè)發(fā)展提供個(gè)性化的指導(dǎo)和咨詢,構(gòu)建多樣化的職業(yè)發(fā)展模式,讓青年教師能看到希望,看到發(fā)展的機(jī)會(huì)和空間;要做好“傳、幫、帶”工作,讓優(yōu)秀教師、骨干教師引導(dǎo)青年教師的成長,通過聽課、說課、教學(xué)研討、科研課題等方式,幫助青年教師在業(yè)務(wù)上快速實(shí)現(xiàn)由新手教師向?qū)<倚徒處煹霓D(zhuǎn)變;要做好信息咨詢與共享工作,主動(dòng)、及時(shí)公開教學(xué)比賽、科研項(xiàng)目申報(bào)、學(xué)習(xí)深造、職稱評審、干部選拔等的相關(guān)信息;要做好青年教師的人文關(guān)懷工作,讓他們?nèi)娜馔度牍ぷ?,更快更好地?shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)和學(xué)校的穩(wěn)定發(fā)展。
教師職業(yè)生涯規(guī)劃書篇四
1、總體目標(biāo):成為一名高級(jí)秘書。
凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。如果人生沒有目標(biāo)、沒有進(jìn)行合理的規(guī)劃,可想而知,這種人生將會(huì)一無所獲。我是一個(gè)外向開朗的女孩,具有良好的溝通能力和語言表達(dá)能力,具有很強(qiáng)的責(zé)任心,我愛好文秘方面的工作,希望通過不懈的努力成為一名高級(jí)秘書。按照老師的指導(dǎo),我參與職業(yè)素質(zhì)測評,結(jié)果顯示,我屬于高資料型的人才,辦事高效率、嚴(yán)謹(jǐn),有強(qiáng)烈的責(zé)任感,選擇秘書工作較適合我的個(gè)性和能力特點(diǎn)。因此,我的總體目標(biāo)是:成為一名高級(jí)秘書。
2、階段性目標(biāo):
第一學(xué)年:努力掌握專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),考取計(jì)算機(jī)辦公軟件初級(jí)操作證。參加學(xué)校計(jì)算機(jī)培訓(xùn)以及公軟件初級(jí)操作考證,獲得相關(guān)證書。
第二學(xué)年:積累專業(yè)素養(yǎng),通過計(jì)算機(jī)辦公軟件高級(jí)操作資格考證和速記員資格考證。第三學(xué)期購買計(jì)算機(jī)和速錄機(jī),每天堅(jiān)持訓(xùn)練四小時(shí)。第四學(xué)期參加學(xué)校組織的培訓(xùn),獲得相關(guān)證書。
第三學(xué)年:參加全國秘書資格的證書考試,取得中級(jí)資格證書。積極參加課外實(shí)習(xí)、實(shí)踐活動(dòng),掌握職業(yè)技能。參加學(xué)校組織的實(shí)習(xí)和實(shí)踐活動(dòng),利用節(jié)假日到企業(yè)兼職,加深自己的專業(yè)知識(shí),提高自己社會(huì)實(shí)踐能力。
第四學(xué)年,即畢業(yè)第三年,參加全國秘書資格等級(jí)證書考試,取得高級(jí)秘書資格證書或者涉外高級(jí)秘書資格證書。
我是一個(gè)外向開朗、責(zé)任心強(qiáng)、辦事嚴(yán)謹(jǐn)?shù)呐?,我具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力、交往與合作能力、收集和處理信息資料的能力。經(jīng)過兩年多時(shí)間的中技學(xué)習(xí),我的計(jì)算機(jī)操作技能得到了提高,能夠獨(dú)立進(jìn)行文件處理等相關(guān)工作,能熟練運(yùn)用辦公軟件,如word。對照企業(yè)招聘秘書的.職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),我基本上符合要求,這將更加堅(jiān)定我實(shí)現(xiàn)職業(yè)理想的信心。
教師職業(yè)生涯規(guī)劃書篇五
優(yōu)勢:1、人們常說“腹有詩書氣自華”,作為一名剛畢業(yè)的新老師,我尚保存著讀書時(shí)的那種喜歡讀書的習(xí)慣,有空時(shí)我會(huì)多閱讀經(jīng)典名著,教育名著名著。我熱愛學(xué)習(xí),我會(huì)不斷地向周圍的人學(xué)習(xí),也要經(jīng)常反思自己,向自己學(xué)習(xí)。我熱愛教師工作,對教師工作充滿熱情,語文基礎(chǔ)知識(shí)較為豐富,對于自己所學(xué)專業(yè)和工作一直抱著樂觀積極的心態(tài)。教學(xué)積極性高,和學(xué)生的交流比較有耐心。
2、自覺性較好,能獨(dú)立完成自己的本職工作,并能虛心向有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師學(xué)習(xí),互相交流,取長補(bǔ)短。善于采集教學(xué)資源,能充分利用各方面的信息資料,豐富課堂教學(xué),并能熟練的運(yùn)用現(xiàn)代化的教學(xué)手段來輔助教學(xué)。
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),接受新事物迅速,并有較強(qiáng)的適應(yīng)能力,容易接受現(xiàn)代培訓(xùn)理念。考慮問題能從多角度去思考,周到細(xì)致且能集中注意力深入研究教學(xué)方法和所授課程內(nèi)容,創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)。
4、喜歡和孩子打交道,切實(shí)關(guān)心學(xué)生,能運(yùn)用不同方法耐心地對不同的學(xué)生進(jìn)行管教。
劣勢:1、作為一名年輕的新教師,容易感情用事,面對挫折不夠堅(jiān)強(qiáng)。
2、作為新教師,缺乏與學(xué)生和家長交流的經(jīng)驗(yàn)和方法。
3、缺少班級(jí)管理經(jīng)驗(yàn),處理事情缺少方法。
4、剛剛踏上教師路途,尚不能準(zhǔn)確地與文本對話,挖掘適合兒童的東西,不能完全準(zhǔn)確地結(jié)合學(xué)生的具體情況進(jìn)行備課。
5、教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足,如提問技巧、過渡語言、評價(jià)語言、應(yīng)便能力等還需要好好加強(qiáng)訓(xùn)練,并多向老教師請教。
6、專業(yè)書籍及教育教學(xué)書籍讀的較少,實(shí)踐與理論還不能很好地對應(yīng)起來學(xué)習(xí),以后要多多加強(qiáng)閱讀的數(shù)量和提高閱讀質(zhì)量。
加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高自己的政治思想素質(zhì),積極參加各級(jí)
各類的師德教育實(shí)踐活動(dòng)。加強(qiáng)積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),每天要反思,積累好的經(jīng)驗(yàn),改正缺點(diǎn),每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。主動(dòng)向老教師學(xué)習(xí),與家長溝通,及與學(xué)困生溝通的藝術(shù)。在實(shí)踐中提高自己的師德表現(xiàn),樹立扎實(shí)的工作作風(fēng)。
認(rèn)真學(xué)習(xí)小學(xué)語文新課程標(biāo)準(zhǔn),閱讀一些關(guān)于教育的書籍,努力提高自己的理論知識(shí)水平,全面深入得認(rèn)識(shí)新課程,新理念。把自己的學(xué)習(xí)心得及時(shí)記錄下來,可以發(fā)到學(xué)校網(wǎng)站或博客上,也可作為以后研究與寫作的材料。認(rèn)真?zhèn)浜妹刻谜n,努力上好每一堂課,并寫好反思。爭取把理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中,在嘗試應(yīng)用的同時(shí)不斷反思,在不斷的反思中求得進(jìn)步。寫好師徒結(jié)對的總結(jié),做好匯報(bào)工作。
學(xué)科課堂技能是立足講臺(tái)的關(guān)鍵,這就需要我們向成為研究型教師方向努力,要善于在教育教學(xué)實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)以指導(dǎo)教育教學(xué)實(shí)踐活動(dòng),使提高教育教學(xué)質(zhì)量的得到最優(yōu)化,切實(shí)打造“效率課堂”。
充分應(yīng)用新的理念指導(dǎo)教學(xué),在教學(xué)中大膽實(shí)踐,開拓創(chuàng)新,深入研究,探討交流。平時(shí)多多請教指導(dǎo)老師和其它有經(jīng)驗(yàn)的老師,把自己的課堂變成自我實(shí)現(xiàn)的舞臺(tái)。平時(shí)多撰寫論文,經(jīng)常作總結(jié)匯報(bào)。
1.能基本熟練地教育教學(xué)技能,有一定的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和反思能力,并能在反思的過程中不斷調(diào)整自己的教學(xué)行為,在教育教學(xué)過程中初步形成自己的特色。
繼續(xù)完善自身的專業(yè)素質(zhì)和綜合能力,力爭使自己成為業(yè)務(wù)上不斷創(chuàng)新,科研上有所心得,課堂上小有成就的教師,努力讓自己成為學(xué)校的新生力量。
是我自己選擇了教育行業(yè),而非教育行業(yè)選擇了我,所以我會(huì)擺正心態(tài),安心從教,做到一心一意搞教育,聚精會(huì)神抓班級(jí),不斷地發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。
在這三年中,我會(huì)邊學(xué)邊教,邊教邊學(xué),調(diào)整好自己的心態(tài),安心,靜心,耐心地對待我的職業(yè)。我會(huì)認(rèn)真地備好每一節(jié)課,多參加聽課,評課,不斷地積累經(jīng)驗(yàn)提升自己。我會(huì)將我的耐心和愛心融入到我所熱愛的教育事業(yè)中,認(rèn)真工作,不斷地提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和思想品德。虛心學(xué)習(xí),不斷反思,努力讓自己快速地成長起來,努力使自己成為一個(gè)讓學(xué)生愛戴,人民滿意的教師。
新的學(xué)年開始了,又一批新教師走上了講臺(tái)。新教師有激情,有闖勁,創(chuàng)新開拓意識(shí)很強(qiáng),如果得到科學(xué)、專業(yè)的引領(lǐng),其成長速度會(huì)是相當(dāng)可喜的。
樂在哪里?”……
這是不少新教師上崗后對教師職業(yè)發(fā)出的感嘆!其實(shí),做老師容易,做個(gè)“有心的老師”不容易。如果新教師上崗后不久精神就開始枯竭,那么其職業(yè)發(fā)展就會(huì)停滯。因此,新教師要保持自己良好的適應(yīng)新崗位的能力,必須對自己的工作有一個(gè)持續(xù)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
新教師參加工作的第一年,是拜師學(xué)習(xí)與模仿階段:新教師要逐漸熟悉備課、上課、輔導(dǎo)、批改作業(yè)、考試測驗(yàn)等教學(xué)常規(guī)性工作,多觀看優(yōu)秀教師的典型課例,不斷地把教學(xué)知識(shí)轉(zhuǎn)化為教學(xué)能力,并逐漸認(rèn)同教師的職業(yè)責(zé)任,實(shí)現(xiàn)由師范生向教師角色轉(zhuǎn)變。
新教師工作到第三年左右,是練就教學(xué)基本功階段:一是教師的“二字一話一機(jī)”(粉筆字、鋼筆字、普通話、計(jì)算機(jī)多媒體技術(shù))等一般基本功;二是備課、上課、批改、輔導(dǎo)、測驗(yàn)等常規(guī)基本功;三是處理重點(diǎn)、難點(diǎn)等課堂教學(xué)基本功;四是分析和了解學(xué)生、管理學(xué)生能力的基本功。至此,新教師具備了獨(dú)立的教育實(shí)踐能力,成為勝任學(xué)科教學(xué)的教師。
教師工作到第五年左右,是形成經(jīng)驗(yàn)和技能階段:教師開始認(rèn)同教師的職業(yè)價(jià)值,逐步樹立現(xiàn)代教育觀念,研習(xí)名師、特級(jí)教師的教學(xué)技巧和教學(xué)風(fēng)格,結(jié)合個(gè)人的教學(xué)實(shí)際情況,從語言風(fēng)格到課堂結(jié)構(gòu)、設(shè)計(jì)思路等進(jìn)行創(chuàng)造性的改革,形成了自己的一套教學(xué)設(shè)計(jì)、教法和學(xué)法指導(dǎo)等教學(xué)方式,構(gòu)建了自身教學(xué)經(jīng)驗(yàn)體系。
教師工作到第五至八年間,是教師成長的“徘徊階段”:教師在教學(xué)業(yè)績上提高不明顯,出現(xiàn)心理學(xué)所說的“高原現(xiàn)象”,許多教師滿足于自己的那點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)和技能,也就此裹足不前。
教師要想突破成長的“高原期”:一要明確專業(yè)成長“著力點(diǎn)”——加強(qiáng)教學(xué)技能技巧的訓(xùn)練,走出教學(xué)藝術(shù)缺乏的“高原期”;二要找到專業(yè)成長“生長點(diǎn)”——重視教育教學(xué)技術(shù)的運(yùn)用,走出教學(xué)技術(shù)缺乏的“高原期”;三要探求專業(yè)成長“發(fā)展點(diǎn)”——繼續(xù)教育要終身化,走出專業(yè)知識(shí)缺乏的“高原期”;四要尋求專業(yè)成長“契合點(diǎn)”——培養(yǎng)合作意識(shí),走出單打獨(dú)斗的團(tuán)體精神缺乏的“高原期”;五要確立專業(yè)成長“支撐點(diǎn)”——參加教育科研活動(dòng),走出教學(xué)自我診斷缺乏的“高原期”。
教師工作到第8至12年左右,是教師“成名”階段:少數(shù)越過“高原期”的教師,用現(xiàn)代教育理論指導(dǎo)自己的教學(xué)實(shí)踐,并對學(xué)科教學(xué)有獨(dú)特見解,形成了自己的教學(xué)特色和風(fēng)格,成為學(xué)科教育專家。
這階段教師的工作
特點(diǎn)有兩個(gè):一是教學(xué)在批判中。教師在教育教學(xué)忙碌與寧靜中開展自身對話,在教育反思中不斷接受理智的批判,在實(shí)踐中不斷接受理論的提升;二是教學(xué)在研究中。教師在不斷的學(xué)習(xí)與研究過程中拓展內(nèi)涵,增長專業(yè)能力,提高專業(yè)水平。
教師工作到第12年以后的一段時(shí)間,是教師“成家”階段:教師不滿足于在教育教學(xué)方面已有的建樹,始終“咬定青山不放松”,繼續(xù)走教科研之路,并把研究的觸角伸到教書育人的各個(gè)方面。這階段教師的工作特點(diǎn)是教師創(chuàng)造出值得自己崇拜的人。因他們豐富的學(xué)識(shí)、靈動(dòng)的智慧、激情與活力而成為充滿底氣、靈氣和大氣的立體課堂,使教學(xué)更成為教育。因此“成家階段”的教師,在理論上,對教育有深刻的理解和感悟;在實(shí)踐上,在做好“經(jīng)師”的同時(shí),更注重做好“人師”,形成自成一體的教學(xué)流派。
教師職業(yè)生涯規(guī)劃書篇六
一、自我現(xiàn)狀分析:
我20xx年北京教育學(xué)院教育管理專業(yè)畢業(yè)并拿到了教育學(xué)學(xué)位,有著一定的教育理論知識(shí)和教育教學(xué)技能。工作6年,主要從事語文教學(xué),并擔(dān)當(dāng)班主任工作,有一定的語文教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和班級(jí)管理水平,曾系統(tǒng)的學(xué)習(xí)過心理學(xué),能根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn)分析學(xué)生心理,針對學(xué)生的個(gè)性差異因材施教,有愛心,對學(xué)生友好、親切,有耐心。愛崗敬業(yè),有上進(jìn)心,能以身作則。性格開朗,心胸開闊,不計(jì)較個(gè)人得失,有很強(qiáng)的適應(yīng)能力。中文出身,喜歡中外古典文學(xué),有一定的修養(yǎng)和內(nèi)涵。
二、定職業(yè)目標(biāo):
通過自身努力使自己成為語文學(xué)科的骨干,樹立個(gè)人品牌,最終成長為一名學(xué)生喜歡,家長放心,社會(huì)滿意的語文教師。
三、規(guī)劃、發(fā)展階段:
近期目標(biāo):
1、一年內(nèi)成為學(xué)生喜歡的教師。
2、兩年內(nèi)在語文學(xué)科領(lǐng)域里形成自己的教學(xué)特色,成為本校語文教學(xué)骨干。
3、三年內(nèi)爭取成為校五級(jí)星級(jí)教師、五星級(jí)和十佳班主任。
遠(yuǎn)期目標(biāo):
五年內(nèi)努力使自己成為區(qū)級(jí)語文骨干教師,形成自己的教學(xué)風(fēng)格。
四、具體措施:
(一)、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素養(yǎng)。
1、每天利用中午休息時(shí)間學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論用書,來提高自己的教育理論水平,適應(yīng)教育形式的發(fā)展。
2、反思自己的教育教學(xué),寫反思日記來促進(jìn)自己的發(fā)展。
3、堅(jiān)持聽課,抓住向優(yōu)秀教師學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),提高自己的教科研能力。
4、多媒體在教學(xué)中的應(yīng)用,豐富教育教學(xué)形式,以適應(yīng)教育教學(xué)發(fā)展的要求。
5、通過調(diào)查問卷的形式了解學(xué)生的內(nèi)心世界,掌握學(xué)生的認(rèn)知特點(diǎn),消除老師與低齡學(xué)生的代溝。根據(jù)學(xué)生的認(rèn)知特點(diǎn)開展教育教學(xué)活動(dòng)。
6、極參加學(xué)校教科研活動(dòng),主動(dòng)承擔(dān)研究課,虛心學(xué)習(xí),刻苦鉆研教材,認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,勤于筆耕,努力提高自己的教科研水平。
(二)加強(qiáng)實(shí)踐,積累經(jīng)驗(yàn)。
a)主動(dòng)上研究課,主動(dòng)請同事、領(lǐng)導(dǎo)、教研員來聽課、評課,以盡快提高教學(xué)水平。
b)我班的孩子的特點(diǎn),對學(xué)校倡導(dǎo)的自主合作探究的學(xué)習(xí)方式進(jìn)行教學(xué)實(shí)踐。
c)每周進(jìn)行總結(jié)及深刻的反思??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,針對查擺出的問題對教育教學(xué)進(jìn)行修整。
d)針對我班學(xué)生的個(gè)性差異,尋找個(gè)性與共性的結(jié)合點(diǎn),實(shí)現(xiàn)教育教學(xué)的整體化與個(gè)性化。
(三)發(fā)揮特點(diǎn),樹立自己的教育教學(xué)風(fēng)格。
1、作為中文專業(yè)的教師,培養(yǎng)班級(jí)學(xué)生對文學(xué)的興趣,形成良好學(xué)習(xí)氣氛,提高學(xué)生的文學(xué)素養(yǎng)。
2、利用自身優(yōu)勢,加強(qiáng)雙語教學(xué)實(shí)踐,培養(yǎng)學(xué)生英漢語口語交際的能力。生命的價(jià)值在于永無止境的追求,我要在追求中奮進(jìn),在追求中發(fā)展,在追求中超越。
教師職業(yè)生涯規(guī)劃書篇七
教師的自我分析就是讓教師明確自己處于什么樣的狀態(tài),分析自己的特點(diǎn),挖掘自己的優(yōu)勢和潛能,清晰地發(fā)現(xiàn)自己的劣勢。教師的自我分析可以包括教學(xué)、教研、管理、思想素質(zhì)、教學(xué)技能等諸多方面,自我分析可以盡量全面而具體,并且要盡量客觀、真實(shí)地分析當(dāng)時(shí)的特點(diǎn)、優(yōu)勢和劣勢。
首先,教師要了解自身現(xiàn)有的各種發(fā)展水平。教師生活離不開教室、辦公室和家庭,那么教師的現(xiàn)有發(fā)展水平可以從課堂教學(xué)生活、同事交往生活及家庭生活三大部分加以考察,從而得出關(guān)于教師自身能力、素質(zhì)、師德等方面的一些量化或質(zhì)性的結(jié)論。
然后,教師還需要對自己的潛力進(jìn)行估計(jì),這是了解自身的真正目的。發(fā)展?jié)摿Φ墓烙?jì)立足于對發(fā)展原因的分析。有些方面雖然現(xiàn)在取得了某些優(yōu)秀,但卻是自己付出了比別人多得多的努力贏得的,在這一方面教師的發(fā)展可能就潛力不大;相反,有些方面可能現(xiàn)在稍有不足,但教師可能發(fā)現(xiàn)自己在這方面進(jìn)步很快,而且也很有興趣,這應(yīng)該就是教師的潛力所在。
所謂學(xué)校環(huán)境包括學(xué)校運(yùn)行制度、學(xué)校的辦學(xué)思路,學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)。即學(xué)校愿景,我們學(xué)校的愿景是:構(gòu)筑完整和幸福的人生。教師個(gè)人職業(yè)生涯目標(biāo)應(yīng)該盡可能的與學(xué)校發(fā)展目標(biāo)相協(xié)調(diào)。簡單的說,個(gè)體的發(fā)展是脫離不開集體的。因此,制定個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃必須充分考慮集體的發(fā)展目標(biāo),學(xué)校的發(fā)展環(huán)境對教師的成長是重要的。
教師職業(yè)生涯規(guī)劃書篇八
1、熱愛本職工作,對于自我所選專業(yè)和工作一向抱著樂觀進(jìn)取的心態(tài)。教學(xué)進(jìn)取性高,和學(xué)生的交流比較有耐心。
2、善于采集教學(xué)資源,能充分利用各方面的信息資料,豐富課堂教學(xué),并能熟練的運(yùn)用現(xiàn)代化的教學(xué)手段來輔助教學(xué)。
3、能獨(dú)立完成自我的本職工作,并能與有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師堅(jiān)持頻繁、有意義的支持性交流。
4、研究問題能從多角度去思考,周到細(xì)致且能集中注意力深入某個(gè)問題或觀點(diǎn),創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)。
5、年輕,理解新事物迅速,并有很強(qiáng)的適應(yīng)本事,這對于適應(yīng)新課改是十分有利的。
1、對學(xué)生的了解還不夠深入,這對我自身的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的積累是不好的。
2、懲戒直接肇事者和批評孩子時(shí)太過嚴(yán)厲方法方式太單一。
3、常規(guī)管理工作缺乏相應(yīng)的經(jīng)驗(yàn)。至今為之,我還沒有班主任工作經(jīng)歷。
只是做副班主任,所以對學(xué)生和班級(jí)的常規(guī)管理缺乏相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
(一)、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高自我的理論水平和道德修養(yǎng)。
工作之余,閱讀書籍、報(bào)刊,提高自我的政治理論水平和道德修養(yǎng),將歷史知識(shí)與當(dāng)前的時(shí)事政治聯(lián)系起來。真正做到與時(shí)俱進(jìn)。自身的不斷“充電”,參加自學(xué)或輔導(dǎo)班或繼續(xù)教育學(xué)習(xí),加強(qiáng)自我在歷史學(xué)、教育心理學(xué)、管理學(xué)等方面的知識(shí)積累。教師的發(fā)展依靠于自身知識(shí)水平的不斷提高。
(二)、明確職責(zé),提高認(rèn)識(shí)。
教師的職業(yè)發(fā)展是促進(jìn)全民族素質(zhì)的不斷提高,人才的不斷發(fā)展必須依靠教育的發(fā)展與提高,教師要明確自身所肩負(fù)的使命,提高認(rèn)識(shí),明確職責(zé)。
(三)、提高教育教學(xué)水平。
1、深入鉆研教材,進(jìn)取參加新教材培訓(xùn),提高自我的知識(shí)水平和教學(xué)本事。
3、進(jìn)取參加教科研活動(dòng),要向有經(jīng)驗(yàn)的教師,要向同組的教師虛心請教,經(jīng)常聽課,參與評課,寫好教學(xué)反思多與歷史教研組的教師進(jìn)行交流,互相學(xué)習(xí),互相促進(jìn)。
5、經(jīng)常制定短期計(jì)劃,以激勵(lì)自我斗志。
教師職業(yè)生涯規(guī)劃書篇九
這一追問中,李老師結(jié)合自己堪稱波瀾壯闊、跌宕起伏的人生歷程告訴我們:用最寶貴的青春年華和美麗人生去應(yīng)付學(xué)校的工作,學(xué)校和校長什么也不會(huì)失去,倒是我們的生命在碌碌無為的應(yīng)付和渾渾噩噩的混天聊日里一去不復(fù)返了。人的生命只有一次,當(dāng)我們青春不再,容顏已老之時(shí)回眸望昔,再去悵然若失,再去空嘆歲月之匆匆流逝,又有何意義呢?所以趁著年輕,把自己的人生想想清楚,把自己工作的目的想個(gè)明白,再去做的時(shí)候就不會(huì)牢騷滿腹,就不會(huì)愁眉苦臉,就不會(huì)怨天尤人,因?yàn)槲覀兪菫樽约汗ぷ鳎菫樽约夯钪?,是在三尺講壇用自己的畫筆去描繪自己與眾不同的精彩人生。李老師鏗鏘地告誡我們:有一個(gè)什么樣的態(tài)度,就有一個(gè)什么樣的未來。正如一個(gè)將蓋房子看做不得不做的謀生的手段的個(gè)人,若干年后,即使老眼昏花,即使身心疲憊,依然還要在工地繼續(xù)他極為憎恨的搬磚、砌墻這樣該死的活計(jì);那個(gè)一臉肅穆地將蓋房子認(rèn)為是在進(jìn)行一項(xiàng)偉大建筑的人若干年后理所應(yīng)當(dāng)?shù)爻蔀榱艘幻ㄖ煟欢莻€(gè)連一塊磚的位置都要細(xì)細(xì)掂量,反復(fù)琢磨的人成為一個(gè)萬人敬仰的大主教就沒有什么讓人稱其和感到意外的了。為興趣工作,是人生的幸福之源,以主角的心態(tài)工作,你才能成為生活地方主角。如果你用演繹主角的態(tài)度去演一只小狗,小狗也會(huì)成為主角。
不由記起吉春亞老師在問她的師傅全國著名的于永正老師如何能成為名師時(shí),于老師這樣回答:只問攀登不問高。這樣一個(gè)表述和李老師的“只管耕耘,莫問收獲”可謂不謀而合,異曲同工。
在這個(gè)問題的論述里,李老師引入了著名的節(jié)目主持人楊瀾的故事說明一個(gè)人對自己的規(guī)劃應(yīng)該是持續(xù)的,長遠(yuǎn)的,長久的。
若干年前,楊瀾作為央視炙手可熱的大牌主持人,在事業(yè)最為輝煌的時(shí)刻急流勇退,謝絕央視的一再挽留,只身一人來到遙遠(yuǎn)的紐約,開始了潛心修煉的歲月。觸動(dòng)她做出這個(gè)抉擇的是央視春晚臨時(shí)換掉一名大姐級(jí)主持人。該事件深深刺痛楊瀾原本并不麻痹的神經(jīng),在那位曾經(jīng)輝煌風(fēng)光的大姐的淚水里,楊瀾看到了明天的自己,想到不久的將來,會(huì)有光鮮的美女主持換掉容顏不在的自己,那時(shí)哭泣的就將是自己了。
青春是一張很好用的通行證,但它不會(huì)永不褪色,終有一天,它會(huì)變得晦暗。所以,唯一可以依賴的是自己源源不斷的知識(shí)和永不枯竭的智慧。為此,她選擇離開和出走。事實(shí)證明楊瀾的選擇是正確的,今天的她已年45歲,青春不在,也不再年輕,但是她卻風(fēng)采依舊,愈發(fā)光彩照人,到哪里都是一片驚羨的目光和嘖嘖的稱贊。因?yàn)椋跅顬懩抢?,一種被知識(shí)浸潤和包裹的知性美已將她演繹得大氣,雅致,平和,淡然,舉手投足之間一襲的大家風(fēng)范。
李老師通過楊瀾的故事是想告訴我們,一個(gè)人如果只能看到今天的繁華而看不到明天的黯淡,那么這樣的歲月往往會(huì)來得更快更猛,而當(dāng)自己無力應(yīng)對這樣猝不及防的打擊的時(shí)候,常常在頃刻間就被打擊得天昏地暗,一蹶不振。因?yàn)?,無準(zhǔn)備的仗,結(jié)果不言自明。楊瀾正是在如日中天的輝煌里看到了明天的落寞和平庸,她才會(huì)那么清醒地規(guī)劃自己的人生,正是有了這樣的規(guī)劃,當(dāng)很多著名的美女主持人光華散盡、黯然淡去的時(shí)候,楊瀾依然能光彩照人地在舞臺(tái)上肆意揮灑,激情奔放,因?yàn)樗械滋N(yùn),有積淀,有靈魂。
人的差異是從一點(diǎn)點(diǎn)的差異開始的,這一點(diǎn)點(diǎn)的差異造就了大師和庸人。當(dāng)你有了長遠(yuǎn)的目光,積極的規(guī)劃,你的人生就會(huì)妙不可言。這,是李老師告訴我們的。
李老師說,上海的于漪老師在一個(gè)很大規(guī)模的會(huì)議上,不帶一紙講稿,居然侃侃而談兩個(gè)多小時(shí),所做的報(bào)告內(nèi)容也出乎意料地講述了自己從教幾十年來的失敗、失誤、差錯(cuò)。當(dāng)有人問起于老師不老的秘密的時(shí)候,這位年近古稀的老人非常平靜地告訴大家:沒有什么秘密,只是堅(jiān)持每年讀50多本書。在這樣不斷為自己生命注入活力的過程中,于老師的思維一如年輕人一般活躍,談吐妙語連珠,事例信手拈來,旁征博引,聽得老師們一臉震撼和感動(dòng)。
問世間何為青春永駐之靈丹妙藥,于漪老師告訴我們:讀書。問世間何為容顏不老之法寶,李振村老師告訴我們:無他,唯有讀書耳。是的,只有與書為侶,生命方能變得厚重,情感才會(huì)變得豐富,品行才能變得高潔。只有與書為侶,才不會(huì)成為一個(gè)純粹的生命消費(fèi)者,才會(huì)成為一個(gè)不斷為生命增值的人。
在這一問題闡述的時(shí)候,李老師舉了全國特級(jí)教師竇桂梅的例子。為了能成為一個(gè)語文老師,竇桂梅找尋一切機(jī)會(huì)想領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)訴求。當(dāng)機(jī)會(huì)來臨的時(shí)候,她憑借自己的堅(jiān)韌、執(zhí)著、投入及對語文不盡的癡迷,憑借一節(jié)設(shè)計(jì)超然、情感真摯、演繹酣暢的《王二小放?!芬慌谧呒t,并從此走上了個(gè)人成長的高速車道。
李老師用竇桂梅老師的故事告訴我們:
所有的成功者都是主動(dòng)者; 所有的創(chuàng)造者都是主動(dòng)者; 所有的幸福者都是主動(dòng)者。
李老師說,影響我們成長的人就是俗稱的貴人,這個(gè)貴人,并不一定是高高在上的名人大家,可能就是我們的校長,我們的同組老師甚至是只有一面之緣的朋友。陳琴老師,“素讀”教學(xué)的創(chuàng)始人,她的成功就是源于李振村老師的提攜。李老師說,如果沒有他的發(fā)現(xiàn)和報(bào)道,陳琴現(xiàn)在會(huì)依然沉寂和平庸,但陳琴老師善于抓住個(gè)人成長的關(guān)鍵事件和關(guān)鍵人物最終成就了她的人生。
這個(gè)觀點(diǎn)我很贊同,也很有感觸。我感覺自己就不是一個(gè)善于抓關(guān)鍵事件和關(guān)鍵人物的人,有時(shí)明明知道機(jī)會(huì)就在眼前,也知道需要誰的幫助,但往往會(huì)因?yàn)樽约旱暮π吆屯享扯屧緞偃谖盏氖虑橐允『褪Ю娼K。雖然成功不意味著成名,但成功總是好的。所以,有一雙機(jī)敏的豹的眼睛去尋找能發(fā)現(xiàn)自己生命亮色的人是多么重要。我不是,但我明白我必須向著這樣的目標(biāo)進(jìn)發(fā)。
在這一追問里,李老師以管建剛、常麗華、韓興娥等老師的平凡卻精彩的教育人生表達(dá)這樣一個(gè)論點(diǎn):最容易誕生成果的領(lǐng)地就是每天所從事的工作。管建剛老師的一張小小的作文手抄報(bào)成就了他的作文教學(xué)大家之夢。常麗華老師從課堂出發(fā),讓陰歷的天空上飄灑下文化的精靈。韓興娥老師,十年磨一劍,在她的“海量閱讀”里,多少孩子的夢想開始展翅高飛。所以,選擇一個(gè)方向堅(jiān)持不懈地走下去,你就會(huì)收獲成功。管建剛是,常麗華是,韓興娥是,我們也會(huì)是——重要的不是想入非非,而是馬上行動(dòng)。
李老師說,假如沒有了文字的記錄,舉世聞名的萬里長城就是一堆亂磚。沃爾瑪超市正式因?yàn)橛杏涗浀牧?xí)慣才發(fā)現(xiàn)周末啤酒和孩子的尿布銷量大增,創(chuàng)造性地將尿布和啤酒放在一起銷售,從而締造了一個(gè)銷售業(yè)的傳奇。
人性的深處都需要展示自己。每個(gè)名師都有記錄自己教育生活的習(xí)慣。所以李老師建議老師們建立一個(gè)教育博客,在外力的驅(qū)動(dòng)下堅(jiān)持寫下自己工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。這樣,我們就會(huì)有自己獨(dú)特的思緒和行為,從而書寫不一樣的人生。很好,這一點(diǎn)我做到了。
在對這一問題進(jìn)行表述的時(shí)候,李老師結(jié)合自己在濟(jì)南歷下區(qū)和《深圳特區(qū)報(bào)》“孩子喜歡什么樣的老師”的調(diào)查中,孩子們都無一例外地選擇了這樣的老師:微笑、友善的他態(tài)度;公平,尊重每一個(gè)人;耐心幽默風(fēng)趣。最喜歡的正是稀缺的。當(dāng)孩子們將人世間最平常的微笑看作最喜歡的老師的批判標(biāo)準(zhǔn)之一的時(shí)候,也恰恰反應(yīng)了我們的老師是多么吝嗇我們的微笑。為了說明這一問題的重要性,李老師現(xiàn)身說法。在他的初中生活中有一位老師,在他的記憶深處似乎從來沒有笑過。很多同學(xué)被他批判以后也總是變本加厲,并沒有什么法子內(nèi)心的懺悔和渴望改過的愿望。倒是另一位老師,他似乎從不會(huì)發(fā)火。但盡管如此,同學(xué)們卻從來不愿惹他生氣,一旦他說了一句表明有些生氣意味的話,孩子們就會(huì)難過好長時(shí)間,因?yàn)?,大家感覺,惹這樣一位總是微笑的老師生氣,自己就是犯了罪不可赦的大錯(cuò),常常幾日茶飯不思,夜不能寐。正是這位留給同學(xué)們微笑的老師,在他離開這個(gè)世界的時(shí)候,他的分散在全國各地的20xx多名學(xué)生都趕來相送,他們跪在老師的床前,痛哭流涕,用這種最古老卻最直接的方式表達(dá)自己滿腔的懷念。這個(gè)從不生氣的老師,被他的學(xué)生深深留在了記憶深處。
生氣是無能的表現(xiàn),發(fā)火是懦弱的行為。然而,當(dāng)我們縱觀我們的課堂的時(shí)候,我們不難發(fā)現(xiàn),我們帶給孩子的更多的是色厲內(nèi)荏,更多的是惡言相向,大概我們也和李老師的那位從不笑的老師的想法一樣:要是笑了,這幫孩子還不翻了天?事實(shí)總是讓我們啞口無言,但我們卻在這條急需改變的路上執(zhí)著前行,即使南轅北轍,也樂此不疲,因?yàn)?,在這條路上,我們不孤獨(dú)。師生情原本是世間愛你最美好的情感,但在現(xiàn)實(shí)的各種浸染和潛移默化里,這種原本最為純正的情感也變得如此的生硬、刻板。
很為李老師慶幸,在那個(gè)貧窮的年代,他因?yàn)橛辛诉@樣一位老師而享受到溫暖的陽光,和煦的春風(fēng),并在這位老師的引導(dǎo)下走向他以文字為生的壯美的人生。希望,我們也可以做這樣的老師。
在講座的最后,李老師給老師們講了幾個(gè)故事:《尖毛草傳奇》——要想有美好的收成,先要在地下積蓄28米長的根,《愛在先,教育在后》——面對違反寺規(guī)的小和尚,方丈在把后背充當(dāng)椅子接住翻墻而入的小和尚,并不忘說上一句:夜深天涼,快去多穿一件衣裳。這種將愛藏起來的高超的教育方式,方丈不知道是從哪里學(xué)來的,但這種愛在先,教育在后的教育效果定是無與倫比的好?!稛o限相信尊重的力量》——弘一法師李叔同面對學(xué)生不分場合的屁并不允許學(xué)生指出和取笑,而是在下課的時(shí)候告訴那個(gè)學(xué)生:以后有屁到外面去放?!队霉适碌姆绞酱騽?dòng)學(xué)生》講述賈志敏老師如何在國旗下講話中通過對茅廁功能的講述引導(dǎo)孩子們分場合和時(shí)間地點(diǎn)去和他及老師們交流。這樣的講話形式和內(nèi)容也只有賈老師能想得出來。以講故事的方式去打動(dòng)孩子似乎是最容易讓孩子記住,教育效果最好的方式。
教師職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十
音樂藝術(shù)教育應(yīng)該成為人們關(guān)注的一個(gè)社會(huì)問題。憂郁社會(huì)環(huán)境、教育體制和人們的思想觀念等原因,當(dāng)前,我國的音樂藝術(shù)教育比較薄弱,國民音樂素質(zhì)較低。因而,必須認(rèn)識(shí)到藝術(shù)教育的重要性,加快音樂教育事業(yè),在深灰營造良好的美育氛圍和文化環(huán)境。
(一)教師職業(yè)的發(fā)展概況
1、教師行業(yè)就業(yè)前景及社會(huì)需求。
教師職業(yè)越來越吃香,主要是因?yàn)榻處熉殬I(yè)穩(wěn)定且收人穩(wěn)定,而企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難,職工收入就相應(yīng)受到影響。而政府越來越強(qiáng)調(diào)尊重知識(shí)、尊重人才,營造尊師重教的良好社會(huì)氛圍,教師職業(yè)也越來越受社會(huì)尊重,一些特殊專業(yè)教師一直被看好,如音樂、美術(shù)、電腦等。據(jù)中央教育研究所蔣國華介紹,中國教育行業(yè)部門人員數(shù)有可能增加一倍,教師隊(duì)伍將達(dá)1700萬——2100萬人。在就業(yè)空間進(jìn)一步加大的同時(shí),教育也面臨素質(zhì)大挑戰(zhàn)。隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化加快,師資人才國際化將成為一種趨勢,師資培訓(xùn)業(yè)將會(huì)出現(xiàn)高潮,在未來,教師將有可能步入高收入行列。
2、教師應(yīng)具備的素質(zhì)。
職業(yè)道德素質(zhì):忠于人民的教育事業(yè),熱愛學(xué)生,具有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和良好道德修養(yǎng)。
科學(xué)文化素質(zhì):廣博的文化知識(shí),精深的專業(yè)知識(shí),全面的教育科學(xué)知識(shí),基本的美育知識(shí)。
教學(xué)能力素質(zhì):加工教學(xué)內(nèi)容、選擇教學(xué)方法的能力,語言表達(dá)能力,組織管理能力,教育研究能力,交往能力。
心理素質(zhì):積極樂觀的情緒,豁達(dá)開朗的心胸,堅(jiān)忍不拔的毅力。
創(chuàng)新素質(zhì):創(chuàng)新的教育觀念,創(chuàng)新的教育能力,創(chuàng)新的人格特征。
3、人才需求
近年來,隨著國家?guī)煼渡蜆I(yè)政策的變化和大學(xué)生就業(yè)市場化的不斷深入,師范就業(yè)情況發(fā)生了較大變化。再加上現(xiàn)在生源每年都有不同程度的減少,教師職業(yè)的就業(yè)指標(biāo)人數(shù)大大減少。
(二)、區(qū)域需求具體分析
我選擇的就業(yè)區(qū)域是我的家鄉(xiāng)臨沂,通過對臨沂市當(dāng)?shù)亟處煹淖稍円约皩εR沂教師招聘網(wǎng)的查詢,我了解到:
1、教師招聘考試要求
臨沂市教師職業(yè)的就業(yè)政策采用公開招考的方式,通過筆試、面試等環(huán)節(jié)錄用。臨沂市教師招聘考試科目有公共課和專業(yè)課。公共課包含教育學(xué)、心理學(xué)基本知識(shí),教師職業(yè)道德的基本要求和新課程改革的相關(guān)內(nèi)容(50分);所學(xué)專業(yè)的基礎(chǔ)知識(shí)(100分)
音樂、舞蹈、體育、美術(shù)加試專業(yè)技能:音樂專業(yè)為鍵盤和聲樂;舞蹈專業(yè)為基本功技巧組合自備和民族舞自選;其中筆試專業(yè)理論成績和技能成績各為100分,分別按50%的比例折算后,與公共課成績之和為筆試總成績。根據(jù)筆試成績按學(xué)科招聘人數(shù),按1:1比例確定進(jìn)入試講人員。最后按筆試成績占40%、試講成績占60%的比例計(jì)算總成績。
2、招收人數(shù)
通過查閱往年的招考簡章,我市每年招收大約五名的音樂教師。根據(jù)成績的高低分配的縣城以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)。
3、錄用辦法
根據(jù)考試總成績,按招考計(jì)劃人數(shù)從高分到低分確定擬聘用人員。對擬聘用人員,實(shí)行社會(huì)公示,公示期為3天,公示無異議的人員由區(qū)教育體育局辦。對擬聘用的畢業(yè)生根據(jù)工作需要、崗位需求進(jìn)行合理安置,原則上充實(shí)到農(nóng)村教學(xué)第一線。
新劃歸蘭山區(qū)的原費(fèi)縣三鎮(zhèn)新教師的錄用及安置僅限新劃歸三鎮(zhèn)戶口的畢業(yè)生,具體錄用人數(shù)和比例同樣根據(jù)報(bào)考人數(shù)和學(xué)科的實(shí)際需求確定。省級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生、中共黨員(含預(yù)備黨員)在同等情況下優(yōu)先聘用。
4、音樂教師素質(zhì)要求
(1)良好的職業(yè)道德修養(yǎng)
師德修養(yǎng)通常指教師要為人師表,要具有高尚的道德情操和優(yōu)良的思想品質(zhì),以此去影響學(xué)生,成為學(xué)生刻苦鉆研。嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的榜樣,在言談舉止等方面成為學(xué)生的表率。
(2)要有扎實(shí)而厚實(shí)的音樂基礎(chǔ)
做一名音樂教師要有進(jìn)行教學(xué)工作所必須的扎實(shí)而身后的基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí),要精通所教的學(xué)科,要掌握豐富的音樂方面的基礎(chǔ)知識(shí)和教育技術(shù)方面的基礎(chǔ)理論知識(shí),還要具備音樂學(xué)科領(lǐng)域所涉及的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。
(3)要有一專多能的素質(zhì)
作為一名音樂教師,只有音樂方面“?!绷?,才有資格為人“師”。這所謂“多能”是指藝術(shù)教師除了具備與其他教師相同的素質(zhì)外,還必須具備較高的專業(yè)理論水平和較為精湛的多方面的專業(yè)技能,這樣才能贏得學(xué)生認(rèn)可,才能為教學(xué)的改進(jìn)和創(chuàng)新奠定基礎(chǔ),最終將更多的`學(xué)生吸引到課堂上來。
(4)掌握現(xiàn)代化的教學(xué)手段和方法
在科技迅猛發(fā)展的今天,我們的教學(xué)手段和方法幾乎每天都在改變和進(jìn)步。作為新時(shí)期的音樂教育工作者,不但應(yīng)當(dāng)具備高層次的音樂修養(yǎng),而且還應(yīng)具備應(yīng)用新技術(shù)的能力。
(一)主要的優(yōu)勢
1、掌握教學(xué)的理論知識(shí)
經(jīng)過四年的大學(xué)課程學(xué)習(xí)以及課外閱讀和網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的學(xué)習(xí),讓我掌握了教育技術(shù)學(xué)科的基本理論和基本知識(shí),這對以后的教學(xué)來說都是必須具備的。
2、掌握教學(xué)設(shè)計(jì)方面的技能
通過對教學(xué)設(shè)計(jì)、現(xiàn)代教育概論等專業(yè)課的學(xué)習(xí)掌握了教學(xué)系統(tǒng)分析、設(shè)計(jì)、管理、評價(jià)的方法和技術(shù),這些都有助于教學(xué)工作的進(jìn)行。
3、掌握了多媒體應(yīng)用技能
通過對microsoft power point幻燈片等課程的學(xué)習(xí)具有了體音樂課件制作的基本能力。這些都對以后的音樂教學(xué)有幫助。
4、具有教學(xué)耐心
對一個(gè)中小學(xué)教師而言,耐心非常重要。我的性格親切和善,待人誠懇,所以學(xué)生、家長都能和我進(jìn)行很好的溝通,也能很容易的讓學(xué)生和我打成一團(tuán)。我還是一個(gè)非常有耐心、有責(zé)任感的人,我對我的學(xué)生將會(huì)始終抱著希望地去幫助、教導(dǎo)他們。
教師職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十一
本學(xué)期我園將以幼兒園管理制度為準(zhǔn),以保教結(jié)合為原則,以安全工作為主,以教師素質(zhì)為重點(diǎn)開展各項(xiàng)活動(dòng),在本學(xué)期我們會(huì)以幼兒開心、教師舒心、家長放心為目標(biāo),盡力去做好各項(xiàng)事情。
新年新計(jì)劃,我園就幼兒園各方面條件,制定以下計(jì)劃:
1、規(guī)范管理:完善管理制度,加強(qiáng)管理制度的落實(shí)情景。
2、教師素質(zhì)的加強(qiáng):本學(xué)期教師的各方面還不到位,下學(xué)期要培養(yǎng)教師的思想以及學(xué)習(xí)精神。
3、幼兒園特色:我園本學(xué)期將以幼兒的良好行為習(xí)慣、英語、武術(shù)為特色來發(fā)展。
4、安全:落實(shí)各個(gè)工作崗位的職責(zé),盡量避免安全事故的發(fā)生。
5、家園共育:經(jīng)過多種方式,與家長溝通并和家長達(dá)成共識(shí),一齊促進(jìn)幼兒發(fā)展。
6、教學(xué):多開展觀課、聽課、評課活動(dòng),提高教師教學(xué)水平。
(一)園務(wù)管理
1、管理方式:調(diào)整個(gè)人心態(tài),激發(fā)教師做事熱情。
2、管理目標(biāo):讓教師有“一體意識(shí)”,讓犀牛陂幼兒園成為一支團(tuán)結(jié)的好團(tuán)隊(duì)。
3、分工:明確分工,各領(lǐng)域誰管誰負(fù)責(zé),職責(zé)落實(shí)到人,保障幼兒園的各項(xiàng)工作順利的開展,并到達(dá)更好的效果。
(二)教研
1、教師思想:激發(fā)教師的求知欲,讓教師敢于創(chuàng)新,到達(dá)教中有研。
2、實(shí)踐:在工作教學(xué)中,隨時(shí)監(jiān)督、檢查,讓教師不能有表面上的應(yīng)付或注重形式的東西。
3、重點(diǎn):培養(yǎng)孩子的良好行為習(xí)慣、識(shí)字、英語、武術(shù)、數(shù)學(xué)等課程。
4、教學(xué)水平:加強(qiáng)新教師的管理與培養(yǎng),提高教學(xué)本事。
(三)安全衛(wèi)生
1、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)衛(wèi)生保健管理制度,確保師生的安全、健康。
2、加強(qiáng)安全管理工作,提高教師職責(zé)心,減少安全事故的發(fā)生。
3、落實(shí)獎(jiǎng)罰制度,加強(qiáng)教師職責(zé)心和上進(jìn)心。
(四)教育
1、關(guān)注平時(shí)教育,在一日活動(dòng)中培養(yǎng)幼兒的良好行為習(xí)慣,促進(jìn)幼兒的全面發(fā)展。
2、在一日活動(dòng)中加強(qiáng)對幼兒語言表達(dá)本事的培養(yǎng)。
3、繼續(xù)堅(jiān)持晨、午檢活動(dòng),多增加戶外活動(dòng)以及體育活動(dòng),以便加強(qiáng)幼兒體能發(fā)展。
4、開展節(jié)日活動(dòng),加強(qiáng)親子之情。
(五)家長工作
1、宣傳與溝通同時(shí)進(jìn)行,進(jìn)取開展各類活動(dòng),平時(shí)以電訪、面談、家訪等多種方法,開展好家園活動(dòng),到達(dá)家園共育的效果。
2、各班每月更新家園共育欄,每周認(rèn)真填寫家園聯(lián)系手冊,并利用周五統(tǒng)一進(jìn)行檢查,平時(shí)利用電話、調(diào)查問卷等方法,了解家長意向,采納家長一些好的提議,提高家長的滿意度、信任度。
二月份:
1、開學(xué)準(zhǔn)備工作,打掃衛(wèi)生、學(xué)習(xí)規(guī)章制度、召開教職工大會(huì)。布置教學(xué)任務(wù)
2、做好新生情緒穩(wěn)定工作,進(jìn)行常規(guī)與行為習(xí)慣的培養(yǎng)。
3、制定新學(xué)期的各部門計(jì)劃,(2月20日交),編排好幼兒早操,開學(xué)一周后檢查。
4、舉辦元宵節(jié)慶?;顒?dòng)
5、發(fā)放教材,園服,并做好新生的登記。
6開學(xué)初致家長的一封信
7、月底對新生進(jìn)行家訪工作
三月份:
1、各班加強(qiáng)常規(guī)訓(xùn)練、開展好幼兒一日活動(dòng),
2、加強(qiáng)春季衛(wèi)生保健工作
3、常規(guī)檢查
4、對各班“大朗鎮(zhèn)幼兒園幼兒良好行為習(xí)慣培養(yǎng)目標(biāo)”進(jìn)行檢查(本月重點(diǎn):進(jìn)餐、禮貌)
5、消防演練
四月份:
1、教師觀摩課評比
2、全園半日教學(xué)開放活動(dòng)(向家長開放半日活動(dòng))
3、組織春游活動(dòng)
4、“六一”節(jié)目的選材
4、對各班“大朗鎮(zhèn)幼兒園幼兒良好行為習(xí)慣培養(yǎng)目標(biāo)”進(jìn)行檢查(本月重點(diǎn):個(gè)人衛(wèi)生、午睡)
五月份:
1、對幼兒期中摸底測試
2、幼兒講故事比賽
3、幼兒美術(shù)畫展評比
4、“六一”節(jié)目的排練
5、對各班“大朗鎮(zhèn)幼兒園幼兒良好行為習(xí)慣培養(yǎng)目標(biāo)”進(jìn)行檢查(本月重點(diǎn):閱讀、教學(xué)活動(dòng))
六月份:
1、慶“六一”親子活動(dòng)
2、發(fā)放家長意見調(diào)查表
3、幼小銜接工作
4、學(xué)期末家訪
5。對各班“大朗鎮(zhèn)幼兒園幼兒良好行為習(xí)慣培養(yǎng)目標(biāo)”進(jìn)行檢查(本月重點(diǎn):戶外活動(dòng)、語言發(fā)展)
七月份:
1、期末幼兒摸底測試
2、大班畢業(yè)典禮活動(dòng)
3、園務(wù)總結(jié)會(huì)議
4、做好學(xué)期結(jié)束交接工作,資料歸檔工作
5、園內(nèi)各種設(shè)備的檢查、維修工作
6、啟動(dòng)下期新生報(bào)名工作
教師職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十二
俗話說:試玉要燒三日滿,辯才需待七年期,一個(gè)合格的人民教師也不是一朝一夕就能成長起來的,要經(jīng)過自己不斷的努力奮斗,要有犧牲精神,有獻(xiàn)身精神,有園丁精神,還要敬業(yè)和不懈的拼搏,虛心的向新老教師不斷的學(xué)習(xí),經(jīng)過數(shù)年的成長,磨練,才能成為一個(gè)合格的人民教師!
我作為一名工作時(shí)間25年年的老教師,我認(rèn)為十分有必要對自己的職業(yè)有一個(gè)長遠(yuǎn)的規(guī)劃,使自己在教育事業(yè)的前進(jìn)路上有一個(gè)明確的前進(jìn)方向和明確的發(fā)展方向。
我雖然能很好的完成眼前的教育工作,但是還離黨的要求有一定的距離,在課堂教學(xué)中,還有不妥的地方,不能十分的得心應(yīng)手運(yùn)用教育教學(xué)規(guī)律知道教學(xué)實(shí)踐,我們知道,沒有理論的實(shí)踐是盲目的實(shí)踐,沒有實(shí)踐的理論是空洞的實(shí)踐。所以在教育教學(xué)工作中,要理論聯(lián)系實(shí)踐,不斷的學(xué)習(xí)新的教育教學(xué)理論,并敢于在教學(xué)中大膽的實(shí)踐,才能創(chuàng)出一條屬于自己的教學(xué)之路!下面是在未來的7年里我對自己制定的總目標(biāo)是:
教師們都有一句話:“教師要給學(xué)生一滴水,首先要有一桶水。”我看當(dāng)今知識(shí)日益繁雜的時(shí)代,需要教師爭分奪秒地學(xué)習(xí)。光有一桶水是不夠的!教師首先要是大海,是取之不盡的知識(shí)源泉,不僅僅要有自己的專業(yè)知識(shí),還有學(xué)雜,不說博古通今,中外融貫,天文地理,總的不斷的學(xué)習(xí),才能進(jìn)步!
1、認(rèn)真的學(xué)習(xí)新教育的理念及精神。
特別是要專業(yè)化 ,學(xué)習(xí)“有效”系列的教學(xué)理論,按照新教育理念和新教材的觀念,積極認(rèn)真的進(jìn)行課堂教學(xué)模式的大膽改革、要敢于探索,按教育規(guī)律優(yōu)化課堂教學(xué)過程,探索發(fā)展“先學(xué)后教”的教育理論,處理好課改和執(zhí)行教學(xué)常規(guī)的關(guān)系,提高教學(xué)質(zhì)量。重視對學(xué)生多種能力的培養(yǎng),發(fā)展學(xué)生的智力,不斷強(qiáng)化提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。教書育人兩不誤。使班級(jí)中每個(gè)學(xué)生在快樂陽光下,茁壯中成長。
2、上課要明確教學(xué)目標(biāo),重點(diǎn)突出、難點(diǎn)分化的教學(xué)。
課后對每節(jié)課進(jìn)行認(rèn)真反思,認(rèn)真的事無巨細(xì)的寫下教學(xué)后記,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),積累經(jīng)驗(yàn)。勤于實(shí)踐,不斷自我反思。還要上升到理論的高度,進(jìn)行總結(jié)!
3、教學(xué)中注重自己語言文學(xué)修養(yǎng)的提高,要多讀好,多學(xué)習(xí),多思考,勤練筆。
勤于向新老教師請教相關(guān)方面的知識(shí),以達(dá)到從全方位的提高自己的教育教學(xué)的知識(shí)水平。
教師首先要傳道解惑授業(yè),教師的任務(wù)不僅僅要使學(xué)生掌握科學(xué)文化基礎(chǔ)知識(shí)、技能,培養(yǎng)和發(fā)展學(xué)生的智力和體力;而且要使學(xué)生養(yǎng)成文明的行為,良好的習(xí)慣,具有高尚的情操,堅(jiān)強(qiáng)的意志。這就要求教師不斷提高自身的教育才能。
在能力方面要求自己做到以下幾點(diǎn):
(1)、教育感召力。
用真心去教育學(xué)生,用心靈去感召學(xué)生,用情感去感化學(xué)生。教育學(xué)生不能只用懲罰, 要多表揚(yáng),少批評,不要光看學(xué)生的缺點(diǎn),要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)和長處要要善于正面引導(dǎo)!經(jīng)常給他們講道理,分析問題的原因,教他們用道德來衡量事情的對錯(cuò)。
(2)、教育學(xué)生要因勢利導(dǎo),因材施教,循循善誘。
不管是技能學(xué)習(xí)上還是品德上,學(xué)生與學(xué)生之間總有差異,善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的特點(diǎn),并能運(yùn)用適合的方式進(jìn)行指導(dǎo),提高他們的信心,鼓舞他們前進(jìn)。
(3)、完善課堂教學(xué)的能力。
在一次又一次的實(shí)踐中學(xué)會(huì)如何完成課堂教學(xué)任務(wù),如何控制時(shí)間,如何實(shí)現(xiàn)師生互動(dòng),如何使學(xué)生更好的掌握技能和理論知識(shí)。
1、積極努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和先進(jìn)的教育教學(xué)理論,并敢于運(yùn)用在自己的教學(xué)實(shí)踐中,及時(shí)準(zhǔn)確進(jìn)行反思。在工作中不斷閱讀有關(guān)教學(xué)書籍,不斷提高自己。同時(shí)要不斷補(bǔ)充其他方面的理論知識(shí),豐富自己,做到多聽、多看、多思,多寫、多練。
2、認(rèn)真的參加集體備課,積極主動(dòng)進(jìn)行教學(xué)研究。能不斷的在教研中提高自己的教育教學(xué)水平!
四、具體規(guī)劃
20xx年——(第一年 )
通過參加通遼市中小學(xué)全員遠(yuǎn)程教育,不斷的提高自己的教育教學(xué)水平,在教學(xué)中不斷的大膽的實(shí)踐,采用先學(xué)后教的教學(xué)方法,不斷的認(rèn)真反思,爭取在短時(shí)間內(nèi)大面積的提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。
20xx年——(第二年 )
不斷的向新老教師認(rèn)真的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的優(yōu)點(diǎn),長處,同時(shí)學(xué)習(xí)新的教育教學(xué)理念,在課堂教學(xué)中,不斷的提高自己對新的教學(xué)方法的駕馭能力, 俗話說:法無定法,要跳出固定教學(xué)方法的囹圄,不斷的大膽的創(chuàng)新,走一條自己的獨(dú)特的教學(xué)之路!
20xx年——20xx(第三年 和第四年)
不斷的認(rèn)識(shí)自我,完善自我,超越自我,不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),要把成熟的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)成文,同時(shí)繼續(xù)努力,認(rèn)真鉆研,刻苦不倦,一絲不茍,精益求精,要克服自己的缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn),不負(fù)國家寄予之托。不負(fù)家鄉(xiāng)人民之愿,爭取早日成為一名萬分合格的人民教師,為黨的神圣的教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己的畢生精力!
教師職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十三
我有幸參加了全國高校教師培訓(xùn)中心舉辦的《青年教師職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展》專題網(wǎng)絡(luò)精品課程培訓(xùn),受益良多?,F(xiàn)就此次培訓(xùn)談?wù)勎业母惺堋?/p>
1、職業(yè)生涯規(guī)劃有助于教師認(rèn)清自己人生與事業(yè)的目標(biāo)。
制定職業(yè)生涯規(guī)劃的重要內(nèi)容之一就是明確個(gè)人的人生與事業(yè)目標(biāo),這一目標(biāo)是建立職業(yè)生涯規(guī)劃的基礎(chǔ)和前提。在確立目標(biāo)的過程中教師要深入地進(jìn)行自我分析,從而明確內(nèi)心的需要、正確認(rèn)識(shí)自身的特質(zhì),以及綜合優(yōu)勢與劣勢、現(xiàn)有與潛在的發(fā)展可能,并評估個(gè)人目標(biāo)與現(xiàn)實(shí)之間的差距,進(jìn)而樹立明確的職業(yè)生涯目標(biāo)與人生理想。
2、職業(yè)生涯規(guī)劃可以增強(qiáng)教師發(fā)展的目的性與計(jì)劃性,增加成功的機(jī)會(huì)。
職業(yè)生涯規(guī)劃是有關(guān)實(shí)現(xiàn)教師職業(yè)目標(biāo)的一整套行動(dòng)計(jì)劃,由于這一計(jì)劃以實(shí)際背景為基礎(chǔ)、以科學(xué)方法為手段、以發(fā)展步驟為內(nèi)容,所以計(jì)劃的實(shí)施過程中客觀性強(qiáng)、可控性好,從而使目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的幾率得以較大的增加。
3、職業(yè)生涯規(guī)劃有利于教師發(fā)掘自我潛能,從而增強(qiáng)個(gè)人實(shí)力和競爭能力。
行之有效的職業(yè)生涯規(guī)劃必然為教師提供詳細(xì)的發(fā)展內(nèi)容和明確的發(fā)展策略,在這兩部分內(nèi)容中對于發(fā)展重點(diǎn)的選擇,一定是在全面分析的基礎(chǔ)上,結(jié)合教師的潛在能力的出現(xiàn)點(diǎn)而最終確定的。換句話說,教師的未來發(fā)展重點(diǎn)一定是有利于發(fā)掘教師潛能并使其持續(xù)增值,也必將會(huì)是增強(qiáng)個(gè)人實(shí)力和競爭能力的重要突破點(diǎn)。
4、職業(yè)生涯規(guī)劃有助于解決教師的職業(yè)倦怠。
職業(yè)倦怠是指個(gè)體因在體力、精力和能力上無法應(yīng)付外界的要求而產(chǎn)生的身心耗竭狀態(tài),是個(gè)體厭倦和畏懼工作任務(wù)的一種心理、生理反應(yīng)。職業(yè)倦怠不是由某一個(gè)事件造成的,而是由日常工作中的挫折、焦慮、沮喪日積月累造成的。一些教師由于缺少有意識(shí)地訓(xùn)練,因而教學(xué)水平和能力往往處于高原狀態(tài),沒有成就感和發(fā)展感,這樣很快就會(huì)出現(xiàn)職業(yè)的倦怠和退縮。職業(yè)倦怠是一個(gè)漸進(jìn)的過程,一個(gè)難以突破的惡性循環(huán)。為了克服職業(yè)倦怠,很有必要使教師樹立生涯設(shè)計(jì)的意識(shí),掌握生涯設(shè)計(jì)的方法,真正把自己的職業(yè)生涯置于理性的思考之上。
5、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃可以幫助教師增進(jìn)工作滿足感,提高生活的質(zhì)量。
職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的終極目標(biāo)之一,是幫助教師增加實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的可能,從而使教師在心靈和精神的層面獲得滿足感和幸福感。一般的講,有效的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃應(yīng)該使教師在工作的過程中體驗(yàn)到工作帶來的成就感,從而激發(fā)其朝著下一個(gè)目標(biāo)努力奮發(fā),這樣其每刻都生活在一種積極的心理狀態(tài)下,生活的質(zhì)量自然就有所提高。
1、客觀的自我評估
自我評估的目的,是熟悉自己、了解自己。因?yàn)橹挥惺煜ち俗约海拍軐ψ约旱穆殬I(yè)作出正確的選擇,才能選定適合自己發(fā)展的職業(yè)生涯路線,自我評估包括自己的喜好、特長、性格、學(xué)識(shí)、技能、智商、情商、思維方式、思維方法、道德水準(zhǔn)以及社會(huì)中的自我等等。
2、環(huán)境分析
每一個(gè)人都處在一定的環(huán)境之中,離開了這個(gè)環(huán)境,便無法生存和成長。所以,新教師在制定個(gè)人的職業(yè)生涯規(guī)劃時(shí),要分析環(huán)境條件的特征、環(huán)境的發(fā)展變化情況、自己在這個(gè)環(huán)境中的地位、環(huán)境對自己提出的要求以及環(huán)境對自己有利、不利的條件等等。只有對這些環(huán)境因素充分了解了,才能在復(fù)雜的環(huán)境中認(rèn)清形勢。
3、以提升專業(yè)技能為目標(biāo),加強(qiáng)自身的專業(yè)培訓(xùn)。
在發(fā)展期階段教師應(yīng)積極參和形式多樣的專業(yè)培訓(xùn),以此提升自己的職業(yè)行為能力。比如參和和專業(yè)相關(guān)的學(xué)位培養(yǎng)、專題研討、學(xué)術(shù)論壇、國內(nèi)訪問、干部掛職鍛煉等,不斷學(xué)習(xí),以此更新知識(shí),培養(yǎng)能力,不斷提高專業(yè)技術(shù)水平。
總之,作為一個(gè)高校教師,要想在職業(yè)生涯中有很好的發(fā)展,就應(yīng)該用統(tǒng)籌的思想,實(shí)事求是,制定符合自己的職業(yè)規(guī)劃。
教師職業(yè)生涯規(guī)劃書篇十四
7月,我走出了杉達(dá)學(xué)院的大門,9月我將作為一名新教師正式成為晨陽幼兒園的一份子。對于這份工作,我充滿熱情,我愛孩子,孩子是陽光的象征,他們純潔,他們善良,他們真誠,雖然我將是他們的老師,但是我從他們身上可以感受到一種獨(dú)特的氣息,那是在其他任何地方所感受不到的。
雖然我在大學(xué)里學(xué)的是新聞專業(yè),這是和幼教完全不同的兩個(gè)專業(yè),但是我相信,我會(huì)用我的熱情去愛孩子,我會(huì)用我的勤奮在今后的工作學(xué)習(xí)中彌補(bǔ)自己的不足,我更會(huì)用我不斷的追求在幼師這個(gè)崗位上完善自己,讓自己逐步成為一名合格的、優(yōu)秀的幼兒園老師!
我快樂,我充滿童真
一直以來,我都讓自己生活得很陽光,就算遇到再大的困難,我都盡量做到一笑置之,所以我一直都保持著一顆童真的心,我能夠用孩子的語氣和他們交流;我也能夠親身加入到孩子的游戲中,和他們一起暢快的玩耍;上課的時(shí)候,我用親切教態(tài)對待每一個(gè)孩子,用孩子的語言引導(dǎo)他們。我就像他們的大姐姐,更像他們的好朋友。在晨陽幼兒園實(shí)習(xí)期間,我和班級(jí)內(nèi)的孩子玩在一起,和他們打成一片,我愛孩子,孩子們也愛我,對我來說這就是一種收獲,一種喜悅。
二十歲的我們正值青春年華,對一切新事物的接受能力很強(qiáng),我也不例外。在校期間,我通過了cet—4和計(jì)算機(jī)一級(jí)的測試,如今我能熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī),基本的英文也難不倒我。因此,對于以后各種課件的制作我想一定可以勝任的。年輕就是一種資本,年輕就是一種希望,現(xiàn)在我所擁有的這些可能不夠,但是正因?yàn)槲夷贻p,所以我有充足的時(shí)間去吸收新的養(yǎng)分,讓我做的更好,因?yàn)槲抑溃哼@個(gè)世界上沒有最好,只有更好!
正因?yàn)槲沂欠菍I(yè)的,因此在幼教理論知識(shí)和各種幼教所需的技能是相當(dāng)缺乏的。幼教專業(yè)可以用3—4年的時(shí)間學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識(shí)和專業(yè)技能,而非專業(yè)出身的我在接觸這個(gè)工作之前完全是沒有一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的,即便是有足夠的熱情與愛心也是不夠的,由此可見,專業(yè)與非專業(yè)之間的差距有多大。幼兒園老師不同于小學(xué)、中學(xué)的老師,幼兒園老師需要在彈、唱、跳、畫等方面都有所涉足,幼師有時(shí)候就像是一名演員,需要用富有表現(xiàn)力甚至是夸張的語言、聲音、動(dòng)作去感染孩子,讓孩子在快樂中學(xué)習(xí)。
非專業(yè)的我在教學(xué)經(jīng)驗(yàn)上更是大大的缺乏。雖然我能夠用活潑的語言為孩子上課,但是缺乏經(jīng)驗(yàn)的我控班能力不強(qiáng),常常不能緊緊抓住孩子在課上生成的一些東西,有時(shí)也不能及時(shí)調(diào)節(jié)上課的節(jié)奏;對于有些活動(dòng)我不知道要用什么樣的好方法,讓孩子在快樂、有興趣的前提下參與學(xué)習(xí)。同時(shí),我雖然用心在愛著孩子,但是要掌握好這個(gè)“度”對沒有經(jīng)驗(yàn)的我來說也是一件難事。另外,“二期”課改的一些精神我也還不能完全理解、滲透。這一切的難題都需要我努力去一一攻克,我想即便是師范專業(yè)畢業(yè)的,他們也是從一無所知開始的,所以我有自信讓自己在學(xué)習(xí)中成長,在工作中成熟,勤一定能補(bǔ)拙!
既然自己選擇了這份工作,那么我就會(huì)用心去做好它。
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