方案的成功與否，往往取決于制定的合理性和執(zhí)行力的強弱。在制定方案之前，我們應該對問題或目標進行充分的分析和了解。我們可以從下面的案例中學到很多關于實施該方案的經驗。

專項督查方案篇一

為貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于進一步減輕義務教育階段學生作業(yè)負擔和校外培訓負擔的意見》的決策部署，根據(jù)中共浙江省委教育工作領導小組印發(fā)的《浙江省進一步減輕義務教育階段學生作業(yè)負擔和校外培訓負擔實施方案》、中共溫州市委教育工作領導小組印發(fā)的《溫州市進一步減輕義務教育階段學生作業(yè)負擔和校外培訓負擔實施方案》和中共瑞安市委教育工作領導小組印發(fā)的《瑞安市進一步減輕義務教育階段學生作業(yè)負擔和校外培訓負擔的實施方案》的具體要求，進一步鞏固我市前一階段“雙減”工作成果，經研究，決定組織開展“雙減”工作專項督導?，F(xiàn)將有關事項通知如下。

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的教育方針，落實立德樹人根本任務，強化學校教育主陣地作用，構建教育良好生態(tài)，促進學生全面發(fā)展、健康成長。

20xx年10月18日—10月27日。

（一）義務教育階段學校，重點督查在職教師有償補課情況、作業(yè)時間控制達標情況、家長參與課后作業(yè)情況、校內課后服務時間達標情況、課后服務師資待遇保障情況等五項內容。

（二）校外培訓機構，重點督查變相違規(guī)開展學科類培訓情況、機構師資配備情況、校外培訓預收費監(jiān)管情況、培訓時間控制情況、培訓機構廣告營銷管控情況等五項內容。

（一）各義務教育階段學校、校外培訓機構要分別對照《義務教育階段學校“雙減”工作督查要點》、《校外培訓機構督查情況記錄表》的內容認真進行自查逐項抓好落實。各學校要將溫州市“雙減”工作舉報、建議平臺（二維碼）由各學校向家長公布，確保知曉率100%。

（二）各責任督學要針對前期督查發(fā)現(xiàn)的問題對學校進行跟蹤督導。

（三）各督學責任區(qū)要對所屬學校及轄區(qū)內培訓機構進行督查，及時總結經驗樹立典型。

（四）市教育局組織專項督導組進行實地督查（具體安排見附件），抽檢暗訪重點學校和培訓機構。

專項督查方案篇二

7月9日晚-7月10日，督查組對賽湖堤和長江堤防汛責任單位人員到崗、履職和工作紀律等情況開展了專項督查，責任單位防汛巡查總體情況比較好，但仍然存在一些問題，現(xiàn)將督查中發(fā)現(xiàn)的問題通報如下：

一、7月9日晚發(fā)現(xiàn)的問題。

1、帶班領導不到位。督查組晚9：32到達賽湖堤郵政局值守點時，未見其帶班領導；公路局由股長帶隊。

2、值班紀律不嚴守。督查組晚9：00到達黨校賽湖堤值守點時，2名值班人員在巡堤范圍外的其他棚內；郵政局棚內有釣魚竿；晚9：19賽湖堤到達新華書店值守點時，1名值班人員在睡覺。

3、巡堤記錄不規(guī)范。部分單位記錄時間與實際不相符，督查組22：34到達公路局值守點時，其最新記錄為22：30;督查組22：44到達環(huán)保局值守點時，其最新記錄為23：00;督查組22：47到達交通局值守點時，其最新記錄為23：00;督查組21：33至武蛟3號亭點督查時，發(fā)現(xiàn)21：00點的巡查記錄還未填寫。另外，老干局、發(fā)改委、煙草公司等單位交接班無雙方簽名及交接情況記錄；林業(yè)局、財政局巡堤記錄內容簡單，僅記錄“正?！被颉盁o異?！?移動公司對重點部位的后續(xù)觀測、處理情況無記錄。

二、7月10日發(fā)現(xiàn)的問題。

1、到崗人員不齊全。督查組10:42至武蛟2號亭點督查時，李漢友脫崗；督查組11:00至白楊1號和2號亭點督查期間，白楊鎮(zhèn)共應到18人，實到16人，存在2人脫崗。

3、帶班領導不到位。15：03審計局無帶隊領導，在崗人員解釋帶隊領導腳扭傷了，但沒有安排其他領導替換；16:27移動公司無帶隊領導，在崗人員解釋領導有事不在，但沒有安排其他領導替換。

瑞昌市防汛抗洪督查組。

專項督查方案篇三

縣教育系統(tǒng)始終堅持把抓好“雙減”工作作為推動教育高質量發(fā)展的重要抓手，作為辦好人民滿意教育的切入口，統(tǒng)籌推進減負與提質、校內與校外、嚴管與厚愛、考試與評價，不斷提高學校教育教學質量，規(guī)范校外培訓行為，促進學生全面發(fā)展和健康成長。

只有減輕大量機械重復的作業(yè)負擔,切實發(fā)揮好作業(yè)檢驗課堂教學成效的基礎作用，把學生從效率低效果弱的刷題苦海里解放出來，把家長從繁重的作業(yè)輔導或送孩子校外培訓的焦慮中解放出來，才能真正破“重智輕德”，立“以德為先”，實現(xiàn)“五育并舉”必須要把作業(yè)總量控下來,中小學校要制定和完善作業(yè)管理細則，確保小學一二年級不留書面家庭作業(yè)、小學其他年級書面家庭作業(yè)時間不超過60分鐘、初中不超過90分鐘剛性要求得到有效落實。必須要把作業(yè)質量提上來，中小學要聚焦素養(yǎng)優(yōu)化作業(yè)設計、布置、批改、分析反饋、輔導等教與學閉環(huán)管理機制，將作業(yè)設計與實施納入校本研修重要內容。中小學要建立完善常規(guī)制度，明確檢查考核要求，讓教師教學、學校檢查考核有據(jù)可依，有章可循，將作業(yè)布置與批改情況的檢查結果與教師績效考核等掛鉤。

要堅持向課堂“搶“效率,開展啟發(fā)式、探究式、合作式教學,確保課堂教學培育學科核心素養(yǎng)，提高課內學習效率。要堅持向校園“爭”時間，推進義務教育階段學校課后服務全覆蓋，除體育、勞動、綜合實踐等科目必須有課外作業(yè)外，鼓勵學科作業(yè)盡可能在校內完成,實現(xiàn)“小學階段作業(yè)不出校門“全面加強家校溝通，定期召開以規(guī)范辦學行為、減輕學生負擔、提高教育質量為主題的家長會，減少家長的疑慮和擔心，增進家長對“減負”工作的理解和支持，防止學?！皽p負”的同時家長“增負”。全面規(guī)范校外培訓，成立由教育行政部門牽頭，民政、人力資源社會保障、市場監(jiān)管等11個部門負責同志為成員的校外培訓機構專項治理工作領導小組，確保校外培訓專項治理工作有人管、有人抓。堅持“邊排查、邊整改“的工作思路，集中整治無證無照、安全隱患、超前超綱、違規(guī)收費、暑假集中補課等行為,迅速遏制校外培訓機構亂象叢生問題。在運用好全國中小學生校外培訓機構管理服務平臺的同時，依托“**多彩寶”開發(fā)校外培訓機構政務審批管理一體化平臺，目前正在部分縣（區(qū)）試運行。正式運行后，將實現(xiàn)校外培訓機構審批備案年檢全網(wǎng)通辦，資質信息獎懲全面公開,查詢評價投訴一鍵融通。

教師是基礎教育的第一資源，減輕作業(yè)負擔和提高作業(yè)質量的關鍵在于教師的整體水平。始終把師德師風建設擺在首位，高壓打擊在職在編中小學教師在外兼職有償補課、在校外培訓機構兼職、誘導學生到校外補課等行為。持續(xù)鞏固義務教育教師平均工資水平不低于當?shù)毓珓諉T，對參與課后服務的教師給予一定的補貼，或在績效工資總量里予以傾斜。不斷提高教師培訓的針對性，引導廣大中小學教師認真研究課程標準、研究教材、研究學生,設計適量、合理的彈性作業(yè)和分層分類作業(yè)，切實用教師的高投入換來學生的輕負擔。

作業(yè)負擔重實質上是不科學的考試評價導致的，只有科學用好考試、評價等手段，才能確保“雙減”工作落地見效。因此，有必要繼續(xù)通過深化高考綜改、中改和義務教育質量監(jiān)測，從一次性考試模式調整到以考生成績加綜合素質為主的模式，注重學生過程性成長進步。全面落實《義務教育質量評價指南》,通過結果評價與增值評價、綜合評價與特色評價、自我評價與外部評價相結合的方式，科學客觀地評價縣域義務教育質量、學校辦學質量、學生發(fā)展質量，以評價促進教育觀念轉變，促進教育教改，促進教育質量全面提高。

專項督查方案篇四

副組長：xxx、xxx、xxx??。

成?員：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx??。

辦公室設在黨務群工部，由黨總支書記具體負責督導檢查。??。

（一）思想政治理論建設??。

（二）支部班子及隊伍建設??。

（三）黨建制度落實??。

（四）基層組織建設??。

1.建立健全黨組織：是否按期換屆、定期開展組織生活會。??。

（五）黨員教育管理??。

3.黨員管理積分制落實情況：是否嚴格落實黨員管理積分制，資料是否完備。??。

4.黨員經常性教育開展：是否按照規(guī)定，定期開展黨員教育學習。??。

（六）企業(yè)文化建設??。

（七）黨風廉政建設??。

（八）黨建工作創(chuàng)新??。

2.工作創(chuàng)新：是否積極推進黨建創(chuàng)新，黨建工作有自身特點、示范作用。??。

專項督查方案篇五

黨的建設不僅是黨的工作的概念，也是黨務工作的概念。指黨為保持自身性質而進行的一系列自我完善活動，不僅包括黨務工作，還包括黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設和制度建設。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

為貫徹落實省、市、縣委部署要求，進一步壓實工作責任，確保全鄉(xiāng)基層黨建重點工作任務全面落實，鄉(xiāng)黨委將派出督查組，對各黨支部落實全面從嚴治黨要求、推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、省市縣委和鄉(xiāng)黨委督查問題整改等工作進行專項督查,并對基層黨組織標準化建設和軟弱渙散黨組織整頓工作進行評估驗收。結合實際，現(xiàn)制定如下督查方案。

暗訪督查對全鄉(xiāng)各黨支部做到全覆蓋。各黨支部要嚴格對照督查方案對工作開展情況進行全面自查，重點查找存在的問題，并抓好整改落實。鄉(xiāng)黨委每季度對各黨支部進行一次全面督查,并完成基層黨組織標準化建設和軟弱渙散黨支部整頓工作評估驗收。

(一)黨的政治建設。

1.抓好黨章學習貫徹情況。以集中宣講、在線學習為載體，面向全體黨員開展多種新式的培訓，將《黨章》、習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想“篇”、省委第十一屆四次全會、市委六屆九次全會、縣委十三屆七次全會精神作為重點培訓內容。

2.抓好班子隊伍建設。以增強班子整體功能為著力點，創(chuàng)新培養(yǎng)選拔機制，積極培養(yǎng)后備干部，做到人員素質優(yōu)良、年齡結構合理。

3.加強黨員教育管理。以發(fā)揮黨員先鋒模范作用為著力點，嚴格發(fā)展黨員標準、程序和紀律，建好用好“智慧黨建”、“xx”微信平臺,強化黨員日常教育管理。重點做好發(fā)展黨員、黨員檔案管理、黨員教育培訓、黨費收繳管理、組織關系管理、流動黨員管理、黨內激勵關懷等工作。

4.黨內組織生活。以增強黨組織生機活力為著力點，推廣黨支部“主題黨日”，認真落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員等基本制度,黨內各項組織生活正常規(guī)范、嚴肅認真，黨員參與率高、教育效果好，黨員政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識顯著增強。重點開展好“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、民主生活會、雙重組織生活、黨員活動日等黨內組織生活。

5.工作運行機制。以推動基層黨組織工作規(guī)范化為著力點，健全完善工作機制，強化機制運行，做到責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位。重點做好民主決策、權責約束、聯(lián)系群眾、責任落實等工作。

6.基本工作保障。以保證基層黨建工作正常開展為著力點，強化人員力量保障，建立健全多元化投入、穩(wěn)步增長的經費保障制度，做到基層黨組織有人千事、有錢辦事、能辦成事。

(二)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化情況。

1.深入思想發(fā)動。各黨支部及時傳達學習習近平總書記新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,抓好習近平新時代中國特色社會主義思想“篇”的學習貫徹。通過標語、宣傳欄、展板、電子顯示屏、微信、qq群等方式，加大對“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的宣傳力度，深入思想發(fā)動，營造良好氛圍。

2.強化安排部署。結合實際，研究制定推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的具體辦法，通過“三會一課”、主題黨日活動等形式對推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化進行安排部署。

(三)軟弱渙散基層黨組織整頓情況。

(四)基層黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核問題整改落實情況。

對2018年度基層黨支部書記抓基層黨建工作述職評議考核中自己查找的、領導點出的問題整改情況進行督查，確保各項整改任務得到落實、整改措施到位、整改效果明顯。同時，督促黨支部書記做好今年述職評議考核各項準備工作。

(五)基層組織掃黑除惡專項斗爭工作。

按照省、市、縣委要求組織發(fā)動群眾摸排涉黑涉惡線索情況開展暗訪。查看是否宣傳到位、發(fā)動到位、是否有記錄、是否有臺賬。

(六)抓黨建促脫貧情況。

了解第一書記、駐村工作隊選派管理、到崗履職、作用發(fā)揮情況。群眾是否知曉第一書記與和駐村工作隊隊員，群眾是否滿意。查看是否按照要求完成《聯(lián)系領導紀實》、《幫扶單位工作紀實》、《駐村工作隊紀實》、《農民夜校紀實》和嚴格執(zhí)行考勤簽到及如實記錄工作日志。

1.提問測試。圍繞督查重點內容，對黨支部主要負責人和部分黨員干部進行現(xiàn)場提問，檢驗黨員干部對黨建工作的熟悉程度。

2.查閱資料。根據(jù)督查內容，通過深入細致查閱相關資料，全面反映各黨支部黨建工作重點任務完成情況。工作資料要按照督查內容歸類整理、規(guī)范齊全，做到一要就有、一核就準、一查就實。

3.聽取匯報。聽取黨支部及有關方面的情況匯報，了解存在的主要問題、下一步工作措施和意見建議，全面掌握基層黨建工作情況。

4.現(xiàn)場反饋。督查結束后，在一定范圍內召開會議，反饋存在的問題，提出具體整改要求，限期抓好整改落實。

1.加強督查指導。加大督促指導力度，督促各黨支部以問題整改為突破口，集中時間力量對基層黨建重點任務落實情況進行“回頭看”，查找遺留問題、驗收整改情況，不斷促使基層黨建工作突出問題徹底整改落實、薄弱領域全面規(guī)范提升。

2.抓好問題整改。對督查反饋的問題,各黨支部要舉一反三、認真自查,切實找準基層黨建工作和推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化中存在的突出問題、薄弱環(huán)節(jié),分析原因癥結，提出加強改進工作的有效措施，明確整改主體和整改時限，確保問題整改落實。

3.嚴格結果運用。各黨支部推進基層黨建工作重點任務落實，開展基層黨組織標準化建設情況，將作為黨支部書記抓基層黨建工作述職評議的重要依據(jù)，納入個人年度考核。對黨建責任落實不好、工作滯后的黨支部負責人和相關責任人，進行約談提醒。

根據(jù)省、市、縣黨建工作有關要求，為抓好上級關于黨建工作各項決策部署的貫徹落實，扎實抓好我鄉(xiāng)黨建“六項清單”內容的落實，現(xiàn)結合我鄉(xiāng)工作實際，制定本督查方案。

通過開展黨建工作督查，促進各項黨建工作任務的有效落實，推動作風轉變，密切黨群干群關系，提高工作效率，在全鄉(xiāng)上下形成黨建工作齊抓共管的濃厚氛圍，不斷增強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，進一步推進我鄉(xiāng)黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展，為順利實現(xiàn)鄉(xiāng)黨委、政府提出的目標任務提供堅強的組織保證。

1、堅持實事求是的原則。準確了解掌握黨建工作開展情況，重點了解和掌握帶有傾向性的問題，有喜報喜，有憂報憂，及時、全面、準確地辦理和落實有關黨建工作督查事項，客觀公正地反映存在的問題和差距，提出合理化的意見和建議，為領導決策提供重要依據(jù)。

2、堅持突出重點的原則。對黨建工作重大決策和部署，在統(tǒng)攬全局的基礎上，明確主要任務，對全局性的重點問題、領導關心的熱點問題、落實難度較大的難點問題和群眾反映強烈的敏感問題進行重點督查。

3、堅持注重實效的原則。把強化落實、推動工作作為督查工作的出發(fā)點和落腳點，使督查工作做到事事有著落、件件有回音，確保督查事項落到實處。

各村黨支部、全體“三送”干部。

上級關于黨建、“三送”工作的全部內容。

1、會議督查。以鄉(xiāng)黨委召開會議的形式，組織各村支部書記對本村近期黨建工作開展情況進行書面或口頭匯報，查漏補缺，推動工作落實。

2、定期督查。每月由鄉(xiāng)黨建辦牽頭，采取聽取匯報、查閱資料、實地察看、現(xiàn)場觀摩、召開座談會、個別談話、滿意度測評等方式進行定期督查，督查時間為每月25日至月底，具體時間由黨建辦自行確定;每月督查工作結束后，由鄉(xiāng)黨建辦匯總向鄉(xiāng)黨委匯報，每季度以文件的形式下發(fā)督查通報;每季度鄉(xiāng)黨建辦至少邀請鄉(xiāng)紀檢人員參與一次以上督查，加強工作力度。

3、不定期督查。根據(jù)工作需要或領導的指示精神，不定期組織人員就某一項或幾項工作的貫徹落實情況進行專項督查。

4、跟蹤督查。對一些落實時間較長的重要工作任務，在采取其他方式督查的基礎上，進行動態(tài)跟蹤督查，及時掌握其進展情況，直到此項工作任務完成為止。

5、年終督查。組織黨政領導及各支部書記向鄉(xiāng)黨委就黨建工作進行專題述職，并進行打分考評。同時，結合年終黨建工作考核，對各支部年度黨建工作目標任務完成情況進行督導檢查，查找存在的薄弱環(huán)節(jié)，總結推廣好的經驗做法，安排部署下一步黨建工作任務。

各支部書記是本支部黨建工作的第一責任人，對本支部黨建工作負總責。對黨建工作高度重視、工作富有成效的單位和個人予以通報表彰，并作為當年檢查驗收和考核評比的重要依據(jù);凡支部書記被書面點名批評的，該季度其考核總得分扣5分，取消本人本年度所有評先競優(yōu)資格，并由鄉(xiāng)黨委進行誡勉談話，被通報批評兩次以上的，由鄉(xiāng)黨建辦提出降職或免職建議，提交鄉(xiāng)黨委研究;凡支部被通報事項在下季度依然未抓到落實的，駐村領導及黨建聯(lián)絡員負連帶責任。

2020年6月24日，臨潭縣教育局趙局長一行對臨潭四中黨建工作進行了全面督導檢查。檢查過程中，局領導就我校黨建工作提出以下幾點不足：

1、學校黨總支對上級的相關會議精神傳達學習不全面，記錄不詳細。

2、學校黨總支未組織學習習近平總書記統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發(fā)展工作部署會議上的講話精神，未撰寫。

3、黨總支會議記錄中對本學校黨建工作專題研究部署的次數(shù)少，下半年的黨建工作未做安排。

4、學習計劃表不規(guī)范、“三會一課”記錄不規(guī)范，對《甘肅省事業(yè)單位黨支部建設標準化手冊》學習不夠深。

5、組織生活會程序不規(guī)范，記錄過于簡單，個人發(fā)言材料格式不正確，會后整改工作未開展。

6、民主評議黨員工作已開展，但是會議記錄上未記載。

7、黨員活動日材料不全，缺主持詞、學習材料、臺賬、簡報。

8、支部書記述職評議未開展。

9、學校黨總支及黨員在主題教育中檢視的問題未做整改、無記錄、無材料。

10、黨組織換屆選舉程序不規(guī)范、無記錄、不嚴肅。

11、缺黨風廉政、意識形態(tài)、維穩(wěn)、信訪等工作的計劃、安排等材料。

針對以上幾點問題，我校黨總支首先組織召開了支委會，針對上述問題制定了詳細的整改方案，然后通過黨員大會就存在的問題進行了落實整改。

1、黨總支在今后工作中，對上級的相關會議精神在黨員大會上全面深入的傳達學習，并詳細做好記錄。

2、七月份主題黨日安排學習“習近平總書記統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發(fā)展工作部署會議上的講話精神”，并撰寫。

3、6月29日黨總支召開支委會對下半年黨建工作進行安排部署，研究部署黨風廉政、意識形態(tài)、維穩(wěn)、信訪等工作，并制定工作計劃。

4、根據(jù)這次督查指導的意見建議，學校黨總支制作了規(guī)范的學習計劃表，并按要求進一步規(guī)范“三會一課”記錄，加強對《甘肅省事業(yè)單位黨支部建設標準化手冊》的學習。

5、按照《甘肅省事業(yè)單位黨支部建設標準化手冊》的規(guī)定，嚴格按程序開展組織生活會，并詳細的做好記錄。黨總支書記嚴格審核各項材料。

6、今后開展的各項工作都要詳細的記錄在會議記錄上。

7、黨總支要求各支部及時全面的收集各項會議及學習資料。

8、年底開展好支部書記抓黨建述職評議工作。

9、安排黨員盡快整改在主題教育中檢視的問題，并上交整改材料。

10、及時改正換屆選舉中存在的問題，并將材料密封存檔。

鑒于此次督導檢查出現(xiàn)的問題，非常感謝局黨委為臨潭四中黨總支提出的寶貴意見，我總支會在以后的黨建工作中進一步加強領導，完善措施，確保黨總支工作中不再發(fā)生類似的問題。

根據(jù)省、市、縣黨建工作有關要求，為抓好上級關于黨建工作各項決策部署的貫徹落實，扎實抓好我鄉(xiāng)黨建“六項清單”內容的落實，現(xiàn)結合我鄉(xiāng)工作實際，制定本督查方案：

通過開展黨建工作督查，促進各項黨建工作任務的有效落實，推動作風轉變，密切黨群干群關系，提高工作效率，在全鄉(xiāng)上下形成黨建工作齊抓共管的濃厚氛圍，不斷增強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，進一步推進我鄉(xiāng)黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展，為順利實現(xiàn)鄉(xiāng)黨委、政府提出的目標任務提供堅強的組織保證。

1、堅持實事求是的原則。準確了解掌握黨建工作開展情況，重點了解和掌握帶有傾向性的問題，有喜報喜，有憂報憂，及時、全面、準確地辦理和落實有關黨建工作督查事項，客觀公正地反映存在的問題和差距，提出合理化的意見和建議，為領導決策提供重要依據(jù)。

2、堅持突出重點的原則。對黨建工作重大決策和部署，在統(tǒng)攬全局的基礎上，明確主要任務，對全局性的重點問題、領導關心的熱點問題、落實難度較大的難點問題和群眾反映強烈的敏感問題進行重點督查。

3、堅持注重實效的原則。把強化落實、推動工作作為督查工作的出發(fā)點和落腳點，使督查工作做到事事有著落、件件有回音，確保督查事項落到實處。

各村黨支部、全體“三送”干部。

上級關于黨建、“三送”工作的全部內容。

1、會議督查。以鄉(xiāng)黨委召開會議的形式，組織各村支部書記對本村近期黨建工作開展情況進行書面或口頭匯報，查漏補缺，推動工作落實。

2、定期督查。每月由鄉(xiāng)黨建辦牽頭，采取聽取匯報、查閱資料、實地察看、現(xiàn)場觀摩、召開座談會、個別談話、滿意度測評等方式進行定期督查，督查時間為每月25日至月底，具體時間由黨建辦自行確定；每月督查工作結束后，由鄉(xiāng)黨建辦匯總向鄉(xiāng)黨委匯報，每季度以文件的形式下發(fā)督查通報；每季度鄉(xiāng)黨建辦至少邀請鄉(xiāng)紀檢人員參與一次以上督查，加強工作力度。

3、不定期督查。根據(jù)工作需要或領導的指示精神，不定期組織人員就某一項或幾項工作的貫徹落實情況進行專項督查。

4、跟蹤督查。對一些落實時間較長的重要工作任務，在采取其他方式督查的基礎上，進行動態(tài)跟蹤督查，及時掌握其進展情況，直到此項工作任務完成為止。

5、年終督查。組織黨政領導及各支部書記向鄉(xiāng)黨委就黨建工作進行專題述職，并進行打分考評。同時，結合年終黨建工作考核，對各支部年度黨建工作目標任務完成情況進行督導檢查，查找存在的薄弱環(huán)節(jié)，總結推廣好的經驗做法，安排部署下一步黨建工作任務。

各支部書記是本支部黨建工作的第一責任人，對本支部黨建工作負總責。對黨建工作高度重視、工作富有成效的單位和個人予以通報表彰，并作為當年檢查驗收和考核評比的重要依據(jù)；凡支部書記被書面點名批評的，該季度其考核總得分扣5分，取消本人本年度所有評先競優(yōu)資格，并由鄉(xiāng)黨委進行誡勉談話，被通報批評兩次以上的，由鄉(xiāng)黨建辦提出降職或免職建議，提交鄉(xiāng)黨委研究；凡支部被通報事項在下季度依然未抓到落實的，駐村領導及黨建聯(lián)絡員負連帶責任。

為抓好上級關于黨建工作各項決策部署的貫徹落實，扎實推進基層黨建工作，根據(jù)《中共儀隴縣委組織部關于建立全縣黨建工作常態(tài)督查指導組的通知》的文件精神，結合我鎮(zhèn)工作實際，現(xiàn)制定本督查方案：

通過開展黨建工作督查，促進各項黨建工作任務的有效落實，推動作風轉變，密切黨群干群關系，提高工作效率，強化各級黨組織負責人“抓好黨建是做大的政績”的責任意識，在全鎮(zhèn)范圍內全面形成“分級負責、齊抓共管”的黨建工作格局，為實現(xiàn)我鎮(zhèn)各項目標任務提供堅強的組織保證。

全鎮(zhèn)各黨支部。

1.單、雙月督查制。單月由支部送檢，鎮(zhèn)黨建辦檢查指導。雙月督查組實地檢查。督查組將完善工作督查臺賬，對發(fā)現(xiàn)的問題及時通報，下發(fā)問題臺賬，督促各支部及時整改。

2.季度督導評估。對各季度的黨建工作進行全面檢查和“回頭看”，督查各支部的任務落實與整改情況，進行黨建季度考核評估。

3.明察與暗訪相結合。由鎮(zhèn)督查領導小組牽頭，采取聽取匯報、查閱資料、實地察看、現(xiàn)場觀摩、召開座談會、個別談話、滿意度測評等方式進行明察，具體時間由鎮(zhèn)聯(lián)席會議確定。根據(jù)工作需要或領導的指示精神，暗訪各黨(總)支部就某一項或幾項工作的貫徹落實情況進行專項督查。

1.基層黨建日常工作。嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、“四議兩公開”制度、嚴格黨員教育管理、認真做好遠教設備的運行與維護等基礎性工作。

2.支部規(guī)范化建設。嚴格按程序開展黨建工作，并按要求填寫《支部標準化紀實手冊》。

3.專項黨建工作任務。本年度重點抓好基層黨建“城鄉(xiāng)結對共建”;“兩學一做”學習教育的開展。

4.鎮(zhèn)黨委或上級部門交辦的黨建工作任務。

1.加強組織領導。

在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領導下，成立四個黨建督查小組，分別由黨委主要領導帶隊，黨政辦、辦公室干部為成員。具體名單見附件。

2.嚴格督查考核。

督查組要堅持問題導向，堅持原則，真督實導，做到“四有一明確”，即有臺賬、有問題清單、有通報、有整改方案、明確整改時限。季度有督導評估結果，并作為當年檢查驗收和考核評比的重要依據(jù)。

3.認真履行職責。

各黨支部要高度重視黨建工作，各黨支部書記要認真履行黨建工作第一責任人職責，并切實加強對支部黨建聯(lián)絡員的管理與指導，確保工作實效。

4.注重工作實效。

鎮(zhèn)督查組開展經常性督查、一名黨委班子聯(lián)點負責指導、鎮(zhèn)黨建業(yè)務指導員和支部黨建聯(lián)絡員負責落實，形成“分層分級負責、齊心齊抓共管”的格局。注意以下率上，充分考慮人員安排的合理性。要形成常態(tài)化督查機制，做到真督實導，確保工作時效。

各黨支部：

為抓好上級關于黨建工作各項決策部署的貫徹落實，扎實推進基層黨建工作，根據(jù)《中共儀隴縣委組織部關于建立全縣黨建工作常態(tài)督查指導組的通知》的文件精神，結合我鎮(zhèn)工作實際，現(xiàn)制定本督查方案：

通過開展黨建工作督查，促進各項黨建工作任務的有效落實，推動作風轉變，密切黨群干群關系，提高工作效率，強化各級黨組織負責人“抓好黨建是做大的政績”的責任意識，在全鎮(zhèn)范圍內全面形成“分級負責、齊抓共管”的黨建工作格局，為實現(xiàn)我鎮(zhèn)各項目標任務提供堅強的組織保證。

全鎮(zhèn)各黨支部。

1.單、雙月督查制。單月由支部送檢，鎮(zhèn)黨建辦檢查指導。雙月督查組實地檢查。督查組將完善工作督查臺賬，對發(fā)現(xiàn)的問題及時通報，下發(fā)問題臺賬，督促各支部及時整改。

2.季度督導評估。對各季度的黨建工作進行全面檢查和“回頭看”，督查各支部的任務落實與整改情況，進行黨建季度考核評估。

3.明察與暗訪相結合。由鎮(zhèn)督查領導小組牽頭，采取聽取匯報、查閱資料、實地察看、現(xiàn)場觀摩、召開座談會、個別談話、滿意度測評等方式進行明察，具體時間由鎮(zhèn)聯(lián)席會議確定。根據(jù)工作需要或領導的指示精神，暗訪各黨（總）支部就某一項或幾項工作的貫徹落實情況進行專項督查。

1.基層黨建日常工作。嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、“四議兩公開”制度、嚴格黨員教育管理、認真做好遠教設備的運行與維護等基礎性工作。

2.支部規(guī)范化建設。嚴格按程序開展黨建工作，并按要求填寫《支部標準化紀實手冊》。

3.專項黨建工作任務。本年度重點抓好基層黨建“城鄉(xiāng)結對共建”；“兩學一做”學習教育的開展。

4.鎮(zhèn)黨委或上級部門交辦的黨建工作任務。

1.加強組織領導。

在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領導下，成立四個黨建督查小組，分別由黨委主要領導帶隊，黨政辦、辦公室干部為成員。具體名單見附件。

2.嚴格督查考核。

督查組要堅持問題導向，堅持原則，真督實導，做到“四有一明確”，即有臺賬、有問題清單、有通報、有整改方案、明確整改時限。季度有督導評估結果，并作為當年檢查驗收和考核評比的重要依據(jù)。

3.認真履行職責。

各黨支部要高度重視黨建工作，各黨支部書記要認真履行黨建工作第一責任人職責，并切實加強對支部黨建聯(lián)絡員的管理與指導，確保工作實效。

4.注重工作實效。

鎮(zhèn)督查組開展經常性督查、一名黨委班子聯(lián)點負責指導、鎮(zhèn)黨建業(yè)務指導員和支部黨建聯(lián)絡員負責落實，形成“分層分級負責、齊心齊抓共管”的格局。注意以下率上，充分考慮人員安排的合理性。要形成常態(tài)化督查機制，做到真督實導，確保工作時效。

為抓好上級關于黨建工作各項決策部署的貫徹落實，扎實推進基層黨建工作，根據(jù)《中共儀隴縣委組織部關于建立全縣黨建工作常態(tài)督查指導組的通知》的文件精神，結合我鎮(zhèn)工作實際，現(xiàn)制定本督查方案：

通過開展黨建工作督查，促進各項黨建工作任務的有效落實，推動作風轉變，密切黨群干群關系，提高工作效率，強化各級黨組織負責人“抓好黨建是做大的政績”的責任意識，在全鎮(zhèn)范圍內全面形成“分級負責、齊抓共管”的黨建工作格局，為實現(xiàn)我鎮(zhèn)各項目標任務提供堅強的組織保證。

全鎮(zhèn)各黨支部。

1.單、雙月督查制。單月由支部送檢，鎮(zhèn)黨建辦檢查指導。雙月督查組實地檢查。督查組將完善工作督查臺賬，對發(fā)現(xiàn)的問題及時通報，下發(fā)問題臺賬，督促各支部及時整改。

2.季度督導評估。對各季度的黨建工作進行全面檢查和“回頭看”，督查各支部的任務落實與整改情況，進行黨建季度考核評估。

3.明察與暗訪相結合。由鎮(zhèn)督查領導小組牽頭，采取聽取匯報、查閱資料、實地察看、現(xiàn)場觀摩、召開座談會、個別談話、滿意度測評等方式進行明察，具體時間由鎮(zhèn)聯(lián)席會議確定。根據(jù)工作需要或領導的指示精神，暗訪各黨（總）支部就某一項或幾項工作的貫徹落實情況進行專項督查。

1.基層黨建日常工作。嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、“四議兩公開”制度、嚴格黨員教育管理、認真做好遠教設備的運行與維護等基礎性工作。

2.支部規(guī)范化建設。嚴格按程序開展黨建工作，并按要求填寫《支部標準化紀實手冊》。

3.專項黨建工作任務。本年度重點抓好基層黨建“城鄉(xiāng)結對共建”；“兩學一做”學習教育的開展。

4.鎮(zhèn)黨委或上級部門交辦的黨建工作任務。

1.加強組織領導。

在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領導下，成立四個黨建督查小組，分別由黨委主要領導帶隊，黨政辦、辦公室干部為成員。具體名單見附件。

2.嚴格督查考核。

督查組要堅持問題導向，堅持原則，真督實導，做到“四有一明確”，即有臺賬、有問題清單、有通報、有整改方案、明確整改時限。季度有督導評估結果，并作為當年檢查驗收和考核評比的重要依據(jù)。

3.認真履行職責。

各黨支部要高度重視黨建工作，各黨支部書記要認真履行黨建工作第一責任人職責，并切實加強對支部黨建聯(lián)絡員的管理與指導，確保工作實效。

4.注重工作實效。

鎮(zhèn)督查組開展經常性督查、一名黨委班子聯(lián)點負責指導、鎮(zhèn)黨建業(yè)務指導員和支部黨建聯(lián)絡員負責落實，形成“分層分級負責、齊心齊抓共管”的格局。注意以下率上，充分考慮人員安排的合理性。要形成常態(tài)化督查機制，做到真督實導，確保工作時效。

根據(jù)省、市、縣黨建工作有關要求，為抓好上級關于黨建工作各項決策部署的貫徹落實，扎實抓好我鄉(xiāng)黨建“六項清單”內容的落實，現(xiàn)結合我鄉(xiāng)工作實際，制定本督查方案：

通過開展黨建工作督查，促進各項黨建工作任務的有效落實，推動作風轉變，密切黨群干群關系，提高工作效率，在全鄉(xiāng)上下形成黨建工作齊抓共管的濃厚氛圍，不斷增強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，進一步推進我鄉(xiāng)黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展，為順利實現(xiàn)鄉(xiāng)黨委、政府提出的目標任務提供堅強的組織保證。

1、堅持實事求是的原則。準確了解掌握黨建工作開展情況，重點了解和掌握帶有傾向性的問題，有喜報喜，有憂報憂，及時、全面、準確地辦理和落實有關黨建工作督查事項，客觀公正地反映存在的問題和差距，提出合理化的意見和建議，為領導決策提供重要依據(jù)。

2、堅持突出重點的原則。對黨建工作重大決策和部署，在統(tǒng)攬全局的基礎上，明確主要任務，對全局性的重點問題、領導關心的熱點問題、落實難度較大的難點問題和群眾反映強烈的敏感問題進行重點督查。

3、堅持注重實效的原則。把強化落實、推動工作作為督查工作的出發(fā)點和落腳點，使督查工作做到事事有著落、件件有回音，確保督查事項落到實處。

各村黨支部、全體“三送”干部。

上級關于黨建、“三送”工作的全部內容。

1、會議督查。以鄉(xiāng)黨委召開會議的形式，組織各村支部書記對本村近期黨建工作開展情況進行書面或口頭匯報，查漏補缺，推動工作落實。

2、定期督查。每月由鄉(xiāng)黨建辦牽頭，采取聽取匯報、查閱資料、實地察看、現(xiàn)場觀摩、召開座談會、個別談話、滿意度測評等方式進行定期督查，督查時間為每月25日至月底，具體時間由黨建辦自行確定；每月督查工作結束后，由鄉(xiāng)黨建辦匯總向鄉(xiāng)黨委匯報，每季度以文件的形式下發(fā)督查通報；每季度鄉(xiāng)黨建辦至少邀請鄉(xiāng)紀檢人員參與一次以上督查，加強工作力度。

3、不定期督查。根據(jù)工作需要或領導的指示精神，不定期組織人員就某一項或幾項工作的貫徹落實情況進行專項督查。

4、跟蹤督查。對一些落實時間較長的重要工作任務，在采取其他方式督查的基礎上，進行動態(tài)跟蹤督查，及時掌握其進展情況，直到此項工作任務完成為止。

5、年終督查。組織黨政領導及各支部書記向鄉(xiāng)黨委就黨建工作進行專題述職，并進行打分考評。同時，結合年終黨建工作考核，對各支部年度黨建工作目標任務完成情況進行督導檢查，查找存在的薄弱環(huán)節(jié)，總結推廣好的經驗做法，安排部署下一步黨建工作任務。

各支部書記是本支部黨建工作的第一責任人，對本支部黨建工作負總責。對黨建工作高度重視、工作富有成效的單位和個人予以通報表彰，并作為當年檢查驗收和考核評比的重要依據(jù)；凡支部書記被書面點名批評的，該季度其考核總得分扣5分，取消本人本年度所有評先競優(yōu)資格，并由鄉(xiāng)黨委進行誡勉談話，被通報批評兩次以上的，由鄉(xiāng)黨建辦提出降職或免職建議，提交鄉(xiāng)黨委研究；凡支部被通報事項在下季度依然未抓到落實的，駐村領導及黨建聯(lián)絡員負連帶責任。

為貫徹落實總行黨建工作督導檢查整改意見，針對黨建工作認識不到位、黨建制度落實仍需加強、規(guī)范化操作水平亟待提升、學習教育效果還要夯實等問題，進一步加強和規(guī)范黨的基層組織建設，強化責任，抓好落實，結合聯(lián)社實際，現(xiàn)就做好全聯(lián)社黨建工作全面推進提升，特制定黨建工作督導檢查實施方案。

緊扣聯(lián)社改制發(fā)展大局，圍繞“服務中心、建設隊伍”兩大任務，以推進全面從嚴治黨為主線，按照總行黨委的部署要求，以及《xx聯(lián)社黨建工作年度考核實施細則（試行）》《xx聯(lián)社2017年黨建工作要點》文件精神，對黨建工作進行全面督導檢查，把存在問題摸清摸透，把解決對策找準找實，同時及時總結推廣經驗做法，發(fā)揮典型示范作用，推進基層黨建工作目標任務全面完成和基層黨建工作的全面提升，為聯(lián)社改制發(fā)展提供堅強的組織保證。

組長：xxx。

副組長：xxx、xxx、xxx。

成員：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx。

辦公室設在黨務群工部，由黨總支書記具體負責督導檢查。

（一）堅持定期督導與專項督查相結合。各黨總支書記除每月定期要對各黨支部黨建工作進行抽查外，還要根據(jù)總行指示精神和實際工作需要，不定期地就某一項或幾項工作進行專項督導檢查。

（二）堅持現(xiàn)場督導與跟蹤督查相結合。深入實際、深入各黨支部所屬社部開展督導工作，跟蹤掌握所督導發(fā)現(xiàn)的問題整改落實情況，確保問題真正整改到位。

（三）堅持查擺問題與總結經驗相結合。在督導中，既要注重查擺所督導各黨支部存在的問題，又要注重及時總結、推廣好的經驗做法，依靠典型引領，全面推動基層黨建工作。

（一）思想政治理論建設。

1.黨內重大學習教育安排部署：是否嚴格按照聯(lián)社黨委安排部署，扎實開展黨內重大學習教育，是否按照“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化扎實開展學習教育。

2.黨的重大理論、重要會議學習傳達：是否及時組織學習，將黨的重大理論、會議精神傳達到每一位黨員，并抓好貫徹落實。

（二）支部班子及隊伍建設。

1.黨支部領導作用發(fā)揮情況:是否發(fā)揮基層戰(zhàn)斗堡壘作用，確保聯(lián)社黨委的決策部署嚴格貫徹執(zhí)行。

2.落實黨建工作責任及民主集中制情況：是否制定黨建工作計劃，是否及時展開黨支部組織生活。

（三）黨建制度落實。

1.落實“三會一課”制度情況：是否堅持“三會一課”制度定期開展組織生活，完善組織生活機制。

2.落實黨費收繳制度情況：是否按照有關規(guī)定按時、足額繳納黨費，是否建立臺賬，是否按時向聯(lián)社黨委上繳。

3.落實黨建工作安排的情況：是否能貫徹執(zhí)行聯(lián)社黨委階段性、臨時性黨建工作安排部署，確保黨建工作任務迅速落實執(zhí)行。

（四）基層組織建設。

1.建立健全黨組織：是否按期換屆、定期開展組織生活會。

2.黨組織和黨員作用:是否發(fā)揮了黨組織及黨員先鋒模范作用，是否帶頭做好爭先創(chuàng)優(yōu)活動。

（五）黨員教育管理。

1.組織關系排查情況：是否嚴格做好了黨員組織關系排查、轉接失聯(lián)黨員的規(guī)范處置，是否有黨員信息臺賬。

2.發(fā)展黨員工作開展情況：是否嚴格按照發(fā)展黨員工作規(guī)程開展發(fā)展黨員工作，發(fā)展的黨員程序是否合規(guī)、資料是否完備。

3.黨員管理積分制落實情況：是否嚴格落實黨員管理積分制，資料是否完備。

4.黨員經常性教育開展：是否按照規(guī)定，定期開展黨員教育學習。

（六）企業(yè)文化建設。

1.員工思想政治工作：是否圍繞聯(lián)社改制發(fā)展的中心工作，開展員工思想政治教育，并及時傳達聯(lián)社的工作部署、政策精神。

2.精神文明建設：是否開展加強社會主義核心價值觀的宣傳教育，是否積極參加聯(lián)社省級文明單位標兵保級開展的各類活動。

3.合規(guī)文化建設：是否嚴格按照“合規(guī)建設提升年”的要求重視員工隊伍穩(wěn)定和合規(guī)文化建設，加強員工正面引導。

4.維護穩(wěn)定和輿情、信訪工作：是否重視穩(wěn)定工作，是否能妥善處置信訪、輿情及群體性事件。

（七）黨風廉政建設。

各級黨組織是否切實履行黨風廉政建設主體責任，是否能夠嚴格落實黨風廉政建設制度要求。

1.圍繞中心、服務大局：是否堅持黨建工作服務經營管理不偏離，是否圍繞中心、服務大局，推進黨建工作與經營管理相得益彰。

2.工作創(chuàng)新：是否積極推進黨建創(chuàng)新，黨建工作有自身特點、示范作用。

（一）堅持從嚴督導。全面推動從嚴治黨向基層延伸，鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果，切實把從嚴要求貫穿和體現(xiàn)到黨建工作的全過程。對與中央、省委、總行黨委要求不符的、工作不力的，該提醒的及時提醒，該指出的嚴肅指出，該糾正的堅決糾正。

（二）堅持分類督導。在實現(xiàn)督導全覆蓋的基礎上，結合各黨支部和黨員實際，針對黨建工作、學習教育任務具體化、精準化需求，細化督導措施，壓實督導責任，防止學習教育大而化之，力戒形式主義。

（三）堅持重點督導。突出黨建工作、學習教育中“基礎在學，關鍵在做，核心在改”，圍繞考核項目，緊扣工作重點，明確督導標準，統(tǒng)籌推進工作，確保黨建工作全面推進。

專項督查方案篇六

按照中央、省、市、縣相關決策部署，我縣深入開展“雙減”工作，取得了一定成效。為持續(xù)有效發(fā)揮教育督導在“雙減”工作中的作用，進一步鞏固“雙減”成果，結合我縣教育督導工作實際，特制定本方案。

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的教育方針，落實立德樹人根本任務，著眼建設高質量教育體系，強化學校教育主陣地作用，深化校外培訓機構治理，構建良好教育生態(tài)，促進學生全面發(fā)展、健康成長。

通過“雙減”督導，使學校教育教學質量和服務水平進一步提升，作業(yè)布置更加科學合理，學校課后服務基本滿足學生需要，學生學習更好回歸校園，校外培訓機構培訓行為全面規(guī)范。學生過重作業(yè)負擔和校外培訓負擔、家庭教育支出和家長相應精力負擔有效減輕，人民群眾教育滿意度明顯提升。

堅持以學生為本，促進學生全面發(fā)展、健康成長；堅持依法依規(guī)督導，標本兼治，嚴格執(zhí)行相關法律法規(guī)；堅持政府主導、多方聯(lián)動，強化政府統(tǒng)籌推進，落實部門職責；堅持穩(wěn)步實施，全面落實中央、省、市、縣相關決策部署，確保“雙減”工作平穩(wěn)有序深入推進。

（一）強化教育督導責任。繼續(xù)把“雙減”督導作為20xx年教育督導的“一號工程”，擺在突出位置，以“問題清單”和“回頭看”為抓手，突出督導實效。持續(xù)加大督導檢查力度，從監(jiān)督角度推進“雙減”政策落實落細。

（二）強化學校（機構）主體責任和主陣地作用。將學?！半p減”工作落實情況納入20xx年度辦學質量督導評估體系，重點考核評估學校“雙減”工作宣傳教育情況、改進教育教學管理方式、提高作業(yè)效能和課后服務水平及家長、學生、教師的滿意度情況。進一步規(guī)范校外培訓機構辦學行為，提升校外培訓機構教育教學管理水平，嚴格校外培訓機構監(jiān)管與治理。

（三）強化責任督學日常督導責任。將“雙減”督導作為責任督學日常督導的重要內容，加強對責任督學的管理，發(fā)揮責任督學在“雙減”工作中的保駕護航作用，對履職盡責不到位的，按照《藍田縣責任督學管理辦法》進行問責。

（一）督查范圍。

全縣義務教育階段各中小學，校外培訓機構。

（二）督查內容。

以《中共藍田縣委辦公室藍田縣人民政府辦公室印發(fā)進一步減輕義務教育階段學生作業(yè)負擔和校外培訓負擔的措施的通知》（藍辦字〔20xx〕54號）為指導，重點查看學校和校外培訓機構“雙減”建章立制、工作落實的過程性材料及社會滿意度等情況。

采取專項督查、責任督學經常性督查和職能部門常態(tài)化監(jiān)管相結合的方式進行。

（一）專項督查。成立由各職能科室、責任督學組成的“雙減”督查組，依據(jù)督查內容，對各學校和校外培訓機構開展實地督查。

（二）經常性督導。責任督學通過校園巡查、推門聽課、查閱資料、問卷調查、走訪座談等多種方式，每月到校督導一次，查找問題，發(fā)現(xiàn)亮點，做好工作記錄，認真關注學?！半p減”工作推進落實及問題整改情況，推動學校不斷規(guī)范辦學行為，提高作業(yè)效能和課后服務水平，強化學校主陣地作用。

（三）常態(tài)化監(jiān)管。按照“誰主管、誰審批、誰負責”和屬地管理原則，強化教育與行業(yè)主管部門共管共治，通過聯(lián)合執(zhí)法檢查和常態(tài)化隨機檢查，持續(xù)開展培訓機構治理，規(guī)范辦學行為。

（一）統(tǒng)一思想，提高認識。“雙減”工作是貫徹落實黨中央部署要求的重要舉措，是解決當前教育突出問題的重要手段。局機關各科室、義務教育階段學校和責任督學要提高政治站位，將此項工作作為20xx年教育工作的重要內容，大力開展宣傳教育，確保國家教育政策落地生根。

（二）建章立制，壓實責任。各學校（機構）要加強組織領導，實行校長負責制，明確責任分工，制定“雙減”工作實施方案，做好師生、家長和社會的宣傳教育工作和日常跟蹤管理，形成良好的社會輿論氛圍。

（三）強化督導，狠抓整改。各責任督學要堅持每月一次“雙減”工作專項督導，做到認真履職，摸清實情，找準問題，現(xiàn)場反饋，建立問題清單，同時做好業(yè)務指導，對問題整改落實情況持續(xù)進行跟蹤督查。每月督導結束后，對督查情況進行分析匯總，形成督導報告，于每月25日前報縣政府教育督導委員會辦公室。

（四）從嚴考核，形成常態(tài)。各學校（機構）要根據(jù)督查問題清單，制定整改措施，規(guī)范管理行為。各督查組、責任督學對學校好的經驗做法進行總結，問題整改不到位的進行通報。

專項督查方案篇七

黨的建設不僅是一個黨的工作概念，也是一個黨務概念。是指黨為保持自身性質而進行的一系列自我完善活動，不僅包括黨務工作，還包括黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設和制度建設。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

為貫徹落實省、市、縣委部署要求，進一步壓實工作責任，確保全鄉(xiāng)基層黨建重點工作任務全面落實，鄉(xiāng)黨委將派出督查組，對各黨支部落實全面從嚴治黨要求、推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、省市縣委和鄉(xiāng)黨委督查問題整改等工作進行專項督查,并對基層黨組織標準化建設和軟弱渙散黨組織整頓工作進行評估驗收。結合實際，現(xiàn)制定如下督查方案。

暗訪督查對全鄉(xiāng)各黨支部做到全覆蓋。各黨支部要嚴格對照督查方案對工作開展情況進行全面自查，重點查找存在的問題，并抓好整改落實。鄉(xiāng)黨委每季度對各黨支部進行一次全面督查,并完成基層黨組織標準化建設和軟弱渙散黨支部整頓工作評估驗收。

(一)黨的政治建設。

1.抓好黨章學習貫徹情況。以集中宣講、在線學習為載體，面向全體黨員開展多種新式的培訓，將《黨章》、習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想“篇”、省委第十一屆四次全會、市委六屆九次全會、縣委十三屆七次全會精神作為重點培訓內容。

2.抓好班子隊伍建設。以增強班子整體功能為著力點，創(chuàng)新培養(yǎng)選拔機制，積極培養(yǎng)后備干部，做到人員素質優(yōu)良、年齡結構合理。

3.加強黨員教育管理。以發(fā)揮黨員先鋒模范作用為著力點，嚴格發(fā)展黨員標準、程序和紀律，建好用好“智慧黨建”、“xx”微信平臺,強化黨員日常教育管理。重點做好發(fā)展黨員、黨員檔案管理、黨員教育培訓、黨費收繳管理、組織關系管理、流動黨員管理、黨內激勵關懷等工作。

4.黨內組織生活。以增強黨組織生機活力為著力點，推廣黨支部“主題黨日”，認真落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員等基本制度,黨內各項組織生活正常規(guī)范、嚴肅認真，黨員參與率高、教育效果好，黨員政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識顯著增強。重點開展好“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、民主生活會、雙重組織生活、黨員活動日等黨內組織生活。

5.工作運行機制。以推動基層黨組織工作規(guī)范化為著力點，健全完善工作機制，強化機制運行，做到責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位。重點做好民主決策、權責約束、聯(lián)系群眾、責任落實等工作。

6.基本工作保障。以保證基層黨建工作正常開展為著力點，強化人員力量保障，建立健全多元化投入、穩(wěn)步增長的經費保障制度，做到基層黨組織有人千事、有錢辦事、能辦成事。

(二)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化情況。

1.深入思想發(fā)動。各黨支部及時傳達學習習近平總書記新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,抓好習近平新時代中國特色社會主義思想“篇”的學習貫徹。通過標語、宣傳欄、展板、電子顯示屏、微信、qq群等方式，加大對“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的宣傳力度，深入思想發(fā)動，營造良好氛圍。

2.強化安排部署。結合實際，研究制定推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的具體辦法，通過“三會一課”、主題黨日活動等形式對推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化進行安排部署。

(三)軟弱渙散基層黨組織整頓情況。

(四)基層黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核問題整改落實情況。

對2018年度基層黨支部書記抓基層黨建工作述職評議考核中自己查找的、領導點出的問題整改情況進行督查，確保各項整改任務得到落實、整改措施到位、整改效果明顯。同時，督促黨支部書記做好今年述職評議考核各項準備工作。

(五)基層組織掃黑除惡專項斗爭工作。

按照省、市、縣委要求組織發(fā)動群眾摸排涉黑涉惡線索情況開展暗訪。查看是否宣傳到位、發(fā)動到位、是否有記錄、是否有臺賬。

(六)抓黨建促脫貧情況。

了解第一書記、駐村工作隊選派管理、到崗履職、作用發(fā)揮情況。群眾是否知曉第一書記與和駐村工作隊隊員，群眾是否滿意。查看是否按照要求完成《聯(lián)系領導紀實》、《幫扶單位工作紀實》、《駐村工作隊紀實》、《農民夜校紀實》和嚴格執(zhí)行考勤簽到及如實記錄工作日志。

1.提問測試。圍繞督查重點內容，對黨支部主要負責人和部分黨員干部進行現(xiàn)場提問，檢驗黨員干部對黨建工作的熟悉程度。

2.查閱資料。根據(jù)督查內容，通過深入細致查閱相關資料，全面反映各黨支部黨建工作重點任務完成情況。工作資料要按照督查內容歸類整理、規(guī)范齊全，做到一要就有、一核就準、一查就實。

3.聽取匯報。聽取黨支部及有關方面的情況匯報，了解存在的主要問題、下一步工作措施和意見建議，全面掌握基層黨建工作情況。

4.現(xiàn)場反饋。督查結束后，在一定范圍內召開會議，反饋存在的問題，提出具體整改要求，限期抓好整改落實。

1.加強督查指導。加大督促指導力度，督促各黨支部以問題整改為突破口，集中時間力量對基層黨建重點任務落實情況進行“回頭看”，查找遺留問題、驗收整改情況，不斷促使基層黨建工作突出問題徹底整改落實、薄弱領域全面規(guī)范提升。

2.抓好問題整改。對督查反饋的問題,各黨支部要舉一反三、認真自查,切實找準基層黨建工作和推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化中存在的突出問題、薄弱環(huán)節(jié),分析原因癥結，提出加強改進工作的有效措施，明確整改主體和整改時限，確保問題整改落實。

3.嚴格結果運用。各黨支部推進基層黨建工作重點任務落實，開展基層黨組織標準化建設情況，將作為黨支部書記抓基層黨建工作述職評議的重要依據(jù)，納入個人年度考核。對黨建責任落實不好、工作滯后的黨支部負責人和相關責任人，進行約談提醒。

為抓好上級關于黨建工作各項決策部署的貫徹落實，扎實推進基層黨建工作，根據(jù)《中共儀隴縣委組織部關于建立全縣黨建工作常態(tài)督查指導組的通知》的文件精神，結合我鎮(zhèn)工作實際，現(xiàn)制定本督查方案：

通過開展黨建工作督查，促進各項黨建工作任務的有效落實，推動作風轉變，密切黨群干群關系，提高工作效率，強化各級黨組織負責人“抓好黨建是做大的政績”的責任意識，在全鎮(zhèn)范圍內全面形成“分級負責、齊抓共管”的黨建工作格局，為實現(xiàn)我鎮(zhèn)各項目標任務提供堅強的組織保證。

全鎮(zhèn)各黨支部。

1.單、雙月督查制。單月由支部送檢，鎮(zhèn)黨建辦檢查指導。雙月督查組實地檢查。督查組將完善工作督查臺賬，對發(fā)現(xiàn)的問題及時通報，下發(fā)問題臺賬，督促各支部及時整改。

2.季度督導評估。對各季度的黨建工作進行全面檢查和“回頭看”，督查各支部的任務落實與整改情況，進行黨建季度考核評估。

3.明察與暗訪相結合。由鎮(zhèn)督查領導小組牽頭，采取聽取匯報、查閱資料、實地察看、現(xiàn)場觀摩、召開座談會、個別談話、滿意度測評等方式進行明察，具體時間由鎮(zhèn)聯(lián)席會議確定。根據(jù)工作需要或領導的指示精神，暗訪各黨（總）支部就某一項或幾項工作的貫徹落實情況進行專項督查。

1.基層黨建日常工作。嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、“四議兩公開”制度、嚴格黨員教育管理、認真做好遠教設備的運行與維護等基礎性工作。

2.支部規(guī)范化建設。嚴格按程序開展黨建工作，并按要求填寫《支部標準化紀實手冊》。

3.專項黨建工作任務。本年度重點抓好基層黨建“城鄉(xiāng)結對共建”；“兩學一做”學習教育的開展。

4.鎮(zhèn)黨委或上級部門交辦的黨建工作任務。

1.加強組織領導。

在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領導下，成立四個黨建督查小組，分別由黨委主要領導帶隊，黨政辦、辦公室干部為成員。具體名單見附件。

2.嚴格督查考核。

督查組要堅持問題導向，堅持原則，真督實導，做到“四有一明確”，即有臺賬、有問題清單、有通報、有整改方案、明確整改時限。季度有督導評估結果，并作為當年檢查驗收和考核評比的重要依據(jù)。

3.認真履行職責。

各黨支部要高度重視黨建工作，各黨支部書記要認真履行黨建工作第一責任人職責，并切實加強對支部黨建聯(lián)絡員的管理與指導，確保工作實效。

4.注重工作實效。

鎮(zhèn)督查組開展經常性督查、一名黨委班子聯(lián)點負責指導、鎮(zhèn)黨建業(yè)務指導員和支部黨建聯(lián)絡員負責落實，形成“分層分級負責、齊心齊抓共管”的格局。注意以下率上，充分考慮人員安排的合理性。要形成常態(tài)化督查機制，做到真督實導，確保工作時效。

2020年6月24日，臨潭縣教育局趙局長一行對臨潭四中黨建工作進行了全面督導檢查。檢查過程中，局領導就我校黨建工作提出以下幾點不足：

1、學校黨總支對上級的相關會議精神傳達學習不全面，記錄不詳細。

2、學校黨總支未組織學習習近平總書記統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發(fā)展工作部署會議上的講話精神，未撰寫。

3、黨總支會議記錄中對本學校黨建工作專題研究部署的次數(shù)少，下半年的黨建工作未做安排。

4、學習計劃表不規(guī)范、“三會一課”記錄不規(guī)范，對《甘肅省事業(yè)單位黨支部建設標準化手冊》學習不夠深。

5、組織生活會程序不規(guī)范，記錄過于簡單，個人發(fā)言材料格式不正確，會后整改工作未開展。

6、民主評議黨員工作已開展，但是會議記錄上未記載。

7、黨員活動日材料不全，缺主持詞、學習材料、臺賬、簡報。

8、支部書記述職評議未開展。

9、學校黨總支及黨員在主題教育中檢視的問題未做整改、無記錄、無材料。

10、黨組織換屆選舉程序不規(guī)范、無記錄、不嚴肅。

11、缺黨風廉政、意識形態(tài)、維穩(wěn)、信訪等工作的計劃、安排等材料。

針對以上幾點問題，我校黨總支首先組織召開了支委會，針對上述問題制定了詳細的整改方案，然后通過黨員大會就存在的問題進行了落實整改。

1、黨總支在今后工作中，對上級的相關會議精神在黨員大會上全面深入的傳達學習，并詳細做好記錄。

2、七月份主題黨日安排學習“習近平總書記統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發(fā)展工作部署會議上的講話精神”，并撰寫。

3、6月29日黨總支召開支委會對下半年黨建工作進行安排部署，研究部署黨風廉政、意識形態(tài)、維穩(wěn)、信訪等工作，并制定工作計劃。

4、根據(jù)這次督查指導的意見建議，學校黨總支制作了規(guī)范的學習計劃表，并按要求進一步規(guī)范“三會一課”記錄，加強對《甘肅省事業(yè)單位黨支部建設標準化手冊》的學習。

5、按照《甘肅省事業(yè)單位黨支部建設標準化手冊》的規(guī)定，嚴格按程序開展組織生活會，并詳細的做好記錄。黨總支書記嚴格審核各項材料。

6、今后開展的各項工作都要詳細的記錄在會議記錄上。

7、黨總支要求各支部及時全面的收集各項會議及學習資料。

8、年底開展好支部書記抓黨建述職評議工作。

9、安排黨員盡快整改在主題教育中檢視的問題，并上交整改材料。

10、及時改正換屆選舉中存在的問題，并將材料密封存檔。

鑒于此次督導檢查出現(xiàn)的問題，非常感謝局黨委為臨潭四中黨總支提出的寶貴意見，我總支會在以后的黨建工作中進一步加強領導，完善措施，確保黨總支工作中不再發(fā)生類似的問題。

根據(jù)省、市、縣黨建工作有關要求，為抓好上級關于黨建工作各項決策部署的貫徹落實，扎實抓好我鄉(xiāng)黨建“六項清單”內容的落實，現(xiàn)結合我鄉(xiāng)工作實際，制定本督查方案。

通過開展黨建工作督查，促進各項黨建工作任務的有效落實，推動作風轉變，密切黨群干群關系，提高工作效率，在全鄉(xiāng)上下形成黨建工作齊抓共管的濃厚氛圍，不斷增強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，進一步推進我鄉(xiāng)黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展，為順利實現(xiàn)鄉(xiāng)黨委、政府提出的目標任務提供堅強的組織保證。

1、堅持實事求是的原則。準確了解掌握黨建工作開展情況，重點了解和掌握帶有傾向性的問題，有喜報喜，有憂報憂，及時、全面、準確地辦理和落實有關黨建工作督查事項，客觀公正地反映存在的問題和差距，提出合理化的意見和建議，為領導決策提供重要依據(jù)。

2、堅持突出重點的原則。對黨建工作重大決策和部署，在統(tǒng)攬全局的基礎上，明確主要任務，對全局性的重點問題、領導關心的熱點問題、落實難度較大的難點問題和群眾反映強烈的敏感問題進行重點督查。

3、堅持注重實效的原則。把強化落實、推動工作作為督查工作的出發(fā)點和落腳點，使督查工作做到事事有著落、件件有回音，確保督查事項落到實處。

各村黨支部、全體“三送”干部。

上級關于黨建、“三送”工作的全部內容。

1、會議督查。以鄉(xiāng)黨委召開會議的形式，組織各村支部書記對本村近期黨建工作開展情況進行書面或口頭匯報，查漏補缺，推動工作落實。

2、定期督查。每月由鄉(xiāng)黨建辦牽頭，采取聽取匯報、查閱資料、實地察看、現(xiàn)場觀摩、召開座談會、個別談話、滿意度測評等方式進行定期督查，督查時間為每月25日至月底，具體時間由黨建辦自行確定;每月督查工作結束后，由鄉(xiāng)黨建辦匯總向鄉(xiāng)黨委匯報，每季度以文件的形式下發(fā)督查通報;每季度鄉(xiāng)黨建辦至少邀請鄉(xiāng)紀檢人員參與一次以上督查，加強工作力度。

3、不定期督查。根據(jù)工作需要或領導的指示精神，不定期組織人員就某一項或幾項工作的貫徹落實情況進行專項督查。

4、跟蹤督查。對一些落實時間較長的重要工作任務，在采取其他方式督查的基礎上，進行動態(tài)跟蹤督查，及時掌握其進展情況，直到此項工作任務完成為止。

5、年終督查。組織黨政領導及各支部書記向鄉(xiāng)黨委就黨建工作進行專題述職，并進行打分考評。同時，結合年終黨建工作考核，對各支部年度黨建工作目標任務完成情況進行督導檢查，查找存在的薄弱環(huán)節(jié)，總結推廣好的經驗做法，安排部署下一步黨建工作任務。

各支部書記是本支部黨建工作的第一責任人，對本支部黨建工作負總責。對黨建工作高度重視、工作富有成效的單位和個人予以通報表彰，并作為當年檢查驗收和考核評比的重要依據(jù);凡支部書記被書面點名批評的，該季度其考核總得分扣5分，取消本人本年度所有評先競優(yōu)資格，并由鄉(xiāng)黨委進行誡勉談話，被通報批評兩次以上的，由鄉(xiāng)黨建辦提出降職或免職建議，提交鄉(xiāng)黨委研究;凡支部被通報事項在下季度依然未抓到落實的，駐村領導及黨建聯(lián)絡員負連帶責任。

根據(jù)省、市、縣黨建工作有關要求，為抓好上級關于黨建工作各項決策部署的貫徹落實，扎實抓好我鄉(xiāng)黨建“六項清單”內容的落實，現(xiàn)結合我鄉(xiāng)工作實際，制定本督查方案：

通過開展黨建工作督查，促進各項黨建工作任務的有效落實，推動作風轉變，密切黨群干群關系，提高工作效率，在全鄉(xiāng)上下形成黨建工作齊抓共管的濃厚氛圍，不斷增強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，進一步推進我鄉(xiāng)黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展，為順利實現(xiàn)鄉(xiāng)黨委、政府提出的目標任務提供堅強的組織保證。

1、堅持實事求是的原則。準確了解掌握黨建工作開展情況，重點了解和掌握帶有傾向性的問題，有喜報喜，有憂報憂，及時、全面、準確地辦理和落實有關黨建工作督查事項，客觀公正地反映存在的問題和差距，提出合理化的意見和建議，為領導決策提供重要依據(jù)。

2、堅持突出重點的原則。對黨建工作重大決策和部署，在統(tǒng)攬全局的基礎上，明確主要任務，對全局性的重點問題、領導關心的熱點問題、落實難度較大的難點問題和群眾反映強烈的敏感問題進行重點督查。

3、堅持注重實效的原則。把強化落實、推動工作作為督查工作的出發(fā)點和落腳點，使督查工作做到事事有著落、件件有回音，確保督查事項落到實處。

各村黨支部、全體“三送”干部。

上級關于黨建、“三送”工作的全部內容。

1、會議督查。以鄉(xiāng)黨委召開會議的形式，組織各村支部書記對本村近期黨建工作開展情況進行書面或口頭匯報，查漏補缺，推動工作落實。

2、定期督查。每月由鄉(xiāng)黨建辦牽頭，采取聽取匯報、查閱資料、實地察看、現(xiàn)場觀摩、召開座談會、個別談話、滿意度測評等方式進行定期督查，督查時間為每月25日至月底，具體時間由黨建辦自行確定；每月督查工作結束后，由鄉(xiāng)黨建辦匯總向鄉(xiāng)黨委匯報，每季度以文件的形式下發(fā)督查通報；每季度鄉(xiāng)黨建辦至少邀請鄉(xiāng)紀檢人員參與一次以上督查，加強工作力度。

3、不定期督查。根據(jù)工作需要或領導的指示精神，不定期組織人員就某一項或幾項工作的貫徹落實情況進行專項督查。

4、跟蹤督查。對一些落實時間較長的重要工作任務，在采取其他方式督查的基礎上，進行動態(tài)跟蹤督查，及時掌握其進展情況，直到此項工作任務完成為止。

5、年終督查。組織黨政領導及各支部書記向鄉(xiāng)黨委就黨建工作進行專題述職，并進行打分考評。同時，結合年終黨建工作考核，對各支部年度黨建工作目標任務完成情況進行督導檢查，查找存在的薄弱環(huán)節(jié)，總結推廣好的經驗做法，安排部署下一步黨建工作任務。

各支部書記是本支部黨建工作的第一責任人，對本支部黨建工作負總責。對黨建工作高度重視、工作富有成效的單位和個人予以通報表彰，并作為當年檢查驗收和考核評比的重要依據(jù)；凡支部書記被書面點名批評的，該季度其考核總得分扣5分，取消本人本年度所有評先競優(yōu)資格，并由鄉(xiāng)黨委進行誡勉談話，被通報批評兩次以上的，由鄉(xiāng)黨建辦提出降職或免職建議，提交鄉(xiāng)黨委研究；凡支部被通報事項在下季度依然未抓到落實的，駐村領導及黨建聯(lián)絡員負連帶責任。

為抓好上級關于黨建工作各項決策部署的貫徹落實，扎實推進基層黨建工作，根據(jù)《中共儀隴縣委組織部關于建立全縣黨建工作常態(tài)督查指導組的通知》的文件精神，結合我鎮(zhèn)工作實際，現(xiàn)制定本督查方案：

通過開展黨建工作督查，促進各項黨建工作任務的有效落實，推動作風轉變，密切黨群干群關系，提高工作效率，強化各級黨組織負責人“抓好黨建是做大的政績”的責任意識，在全鎮(zhèn)范圍內全面形成“分級負責、齊抓共管”的黨建工作格局，為實現(xiàn)我鎮(zhèn)各項目標任務提供堅強的組織保證。

全鎮(zhèn)各黨支部。

1.單、雙月督查制。單月由支部送檢，鎮(zhèn)黨建辦檢查指導。雙月督查組實地檢查。督查組將完善工作督查臺賬，對發(fā)現(xiàn)的問題及時通報，下發(fā)問題臺賬，督促各支部及時整改。

2.季度督導評估。對各季度的黨建工作進行全面檢查和“回頭看”，督查各支部的任務落實與整改情況，進行黨建季度考核評估。

3.明察與暗訪相結合。由鎮(zhèn)督查領導小組牽頭，采取聽取匯報、查閱資料、實地察看、現(xiàn)場觀摩、召開座談會、個別談話、滿意度測評等方式進行明察，具體時間由鎮(zhèn)聯(lián)席會議確定。根據(jù)工作需要或領導的指示精神，暗訪各黨(總)支部就某一項或幾項工作的貫徹落實情況進行專項督查。

1.基層黨建日常工作。嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會、“四議兩公開”制度、嚴格黨員教育管理、認真做好遠教設備的運行與維護等基礎性工作。

2.支部規(guī)范化建設。嚴格按程序開展黨建工作，并按要求填寫《支部標準化紀實手冊》。

3.專項黨建工作任務。本年度重點抓好基層黨建“城鄉(xiāng)結對共建”;“兩學一做”學習教育的開展。

4.鎮(zhèn)黨委或上級部門交辦的黨建工作任務。

1.加強組織領導。

在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領導下，成立四個黨建督查小組，分別由黨委主要領導帶隊，黨政辦、辦公室干部為成員。具體名單見附件。

2.嚴格督查考核。

督查組要堅持問題導向，堅持原則，真督實導，做到“四有一明確”，即有臺賬、有問題清單、有通報、有整改方案、明確整改時限。季度有督導評估結果，并作為當年檢查驗收和考核評比的重要依據(jù)。

3.認真履行職責。

各黨支部要高度重視黨建工作，各黨支部書記要認真履行黨建工作第一責任人職責，并切實加強對支部黨建聯(lián)絡員的管理與指導，確保工作實效。

4.注重工作實效。

鎮(zhèn)督查組開展經常性督查、一名黨委班子聯(lián)點負責指導、鎮(zhèn)黨建業(yè)務指導員和支部黨建聯(lián)絡員負責落實，形成“分層分級負責、齊心齊抓共管”的格局。注意以下率上，充分考慮人員安排的合理性。要形成常態(tài)化督查機制，做到真督實導，確保工作時效。

專項督查方案篇八

為扎實推進省、市、縣基層黨建示范創(chuàng)建點建設和創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展，近期將組織一次基層黨建工作專項督導，現(xiàn)將有關事項通知如下：

20-年5月21日—25日。

省、市、縣黨建示范創(chuàng)建點（46個）。

第一組：

督導單位（12個）：

鎮(zhèn)新店坪村、瀘陽鎮(zhèn)衛(wèi)生院、下坪鄉(xiāng)橋上村、聶家村鄉(xiāng)中村村、龍場鄉(xiāng)龍場村、花橋鎮(zhèn)梅樹沖村、花橋鎮(zhèn)車坪村、金大地黨委、環(huán)龍公司、縣審計局黨支部、縣財政局機關黨支部。

第二組：

督導單位（12）：桐木鎮(zhèn)大松坡村、牌樓鎮(zhèn)馮家灣村、銅灣鎮(zhèn)麻溪江村、銅鼎鄉(xiāng)張家溪村、蔣家鄉(xiāng)水仙村、蔣家鄉(xiāng)坳頭村、袁家鄉(xiāng)上爐村、縣殘聯(lián)、縣衛(wèi)生局機關黨支部、縣畜牧局、縣司法局、銅電公司。

第三組：

督導單位（11個）：新建鎮(zhèn)黑禾田村、蒿吉坪鄉(xiāng)洞門口村、活水鄉(xiāng)龍星村、錦溪鄉(xiāng)金坪村、接龍鎮(zhèn)橋頭村、石寶鄉(xiāng)雙溪村、新路河鄉(xiāng)板栗坪村、鐵坡鎮(zhèn)團一村、丁家鄉(xiāng)團山村、縣農業(yè)技術推廣中心、運管所。

第四組：

督導單位（11個）：鎮(zhèn)烏溪村、鎮(zhèn)莉坪社區(qū)、鎮(zhèn)荊坪村、鎮(zhèn)溪房村、爐亭坳鄉(xiāng)爐亭坳村、縣一中、牌樓鎮(zhèn)衛(wèi)生院、懷化市百草園印務有限公司、懷化亞信電子有限公司、湖南興龍玻璃有限公司、湖南萬欣生物有限科技公司。

1、基層黨組織示范創(chuàng)建“十化”內容。按照黨組織“五個好”(即:一個好的支部必須要有一個好的帶頭人、一個好的發(fā)展思路、一個好的工作制度、一個好的活動陣地、一個好的保障機制)的要求，努力達到基層黨建示范創(chuàng)建“十化”（融入中心高效化、組織構建系統(tǒng)化、基本隊伍先進化、黨建活動多元化、運行機制規(guī)范化、工作載體品牌化、陣地建設標準化、經費保障制度化、基礎工作精細化、服務群眾常態(tài)化）的標準。具體見《縣基層黨組織分類定級工作方案》。

2、創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況：包括活動開展規(guī)定動作、活動主題、活動載體、活動特色情況，黨組織和黨員作用發(fā)揮情況，干部聯(lián)村工作情況，密切聯(lián)系群眾為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)等情況。

3、創(chuàng)先爭優(yōu)活動專項表彰推薦情況及相關考察。

4、村級組織場所建設進展情況。

（可墻體書寫或固定式架子）；每個示范點都至少有一個創(chuàng)先爭優(yōu)活動宣傳專欄。

2、查看資料：查看村級班子建設（包括村級績效考核工作運行、推行四議兩公開工作法及民主決策情況）、黨員教育管理資料（重點是黨員和流動黨員管理、設崗定責、發(fā)展黨員、黨員服務站服務黨員群眾等工作臺帳）、黨建示范點建設資料、黨內開展活動資料（重點是以下發(fā)的《創(chuàng)先爭優(yōu)活動資料歸檔目錄》為準，查看創(chuàng)先爭優(yōu)活動資料，主要包括活動主題及活動載體，公開、領導點評、群眾評議、評比表彰規(guī)定動作，密切聯(lián)系群眾為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)。各環(huán)節(jié)工作均要求逐一建立臺賬，資料歸檔整理完善，黨組織和黨員的參與面做到全覆蓋，具體活動要求有影相資料）。

交督導組帶回）。督導組人員按照黨建示范創(chuàng)建要求和深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求，逐一進行規(guī)范指導。村級座談對象為鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村領導、組織委員和村“兩委”干部；企業(yè)座談對象為企業(yè)負責人及黨支部成員；學校座談對象為校長及黨支部成員、創(chuàng)先辦工作人員。

1、督導完后，縣委組織部將對本次督導結果予以通報，并將督導結果納入本年度績效考核范疇，請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村黨支部引起重視。

2、村級活動場所建設任務的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和行政村做好相關準備。

3、各督導組同時將對本年度“七一”申報表彰對象的基層黨組織和個人進行實地考察。

專項督查方案篇九

為貫徹落實總行黨建工作督導檢查整改意見，針對黨建工作認識不到位、黨建制度落實仍需加強、規(guī)范化操作水平亟待提升、學習教育效果還要夯實等問題，進一步加強和規(guī)范黨的基層組織建設，強化責任，抓好落實，結合聯(lián)社實際，現(xiàn)就做好全聯(lián)社黨建工作全面推進提升，特制定黨建工作督導檢查實施方案。

緊扣聯(lián)社改制發(fā)展大局，圍繞“服務中心、建設隊伍”兩大任務，以推進全面從嚴治黨為主線，按照總行黨委的部署要求，以及《xx聯(lián)社黨建工作年度考核實施細則（試行）》《xx聯(lián)社2017年黨建工作要點》文件精神，對黨建工作進行全面督導檢查，把存在問題摸清摸透，把解決對策找準找實，同時及時總結推廣經驗做法，發(fā)揮典型示范作用，推進基層黨建工作目標任務全面完成和基層黨建工作的全面提升，為聯(lián)社改制發(fā)展提供堅強的組織保證。

組長：xxx。

副組長：xxx、xxx、xxx。

成員：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx。

辦公室設在黨務群工部，由黨總支書記具體負責督導檢查。

（一）堅持定期督導與專項督查相結合。各黨總支書記除每月定期要對各黨支部黨建工作進行抽查外，還要根據(jù)總行指示精神和實際工作需要，不定期地就某一項或幾項工作進行專項督導檢查。

（二）堅持現(xiàn)場督導與跟蹤督查相結合。深入實際、深入各黨支部所屬社部開展督導工作，跟蹤掌握所督導發(fā)現(xiàn)的問題整改落實情況，確保問題真正整改到位。

（三）堅持查擺問題與總結經驗相結合。在督導中，既要注重查擺所督導各黨支部存在的問題，又要注重及時總結、推廣好的經驗做法，依靠典型引領，全面推動基層黨建工作。

（一）思想政治理論建設。

1.黨內重大學習教育安排部署：是否嚴格按照聯(lián)社黨委安排部署，扎實開展黨內重大學習教育，是否按照“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化扎實開展學習教育。

2.黨的重大理論、重要會議學習傳達：是否及時組織學習，將黨的重大理論、會議精神傳達到每一位黨員，并抓好貫徹落實。

（二）支部班子及隊伍建設。

1.黨支部領導作用發(fā)揮情況:是否發(fā)揮基層戰(zhàn)斗堡壘作用，確保聯(lián)社黨委的決策部署嚴格貫徹執(zhí)行。

2.落實黨建工作責任及民主集中制情況：是否制定黨建工作計劃，是否及時展開黨支部組織生活。

（三）黨建制度落實。

1.落實“三會一課”制度情況：是否堅持“三會一課”制度定期開展組織生活，完善組織生活機制。

2.落實黨費收繳制度情況：是否按照有關規(guī)定按時、足額繳納黨費，是否建立臺賬，是否按時向聯(lián)社黨委上繳。

3.落實黨建工作安排的情況：是否能貫徹執(zhí)行聯(lián)社黨委階段性、臨時性黨建工作安排部署，確保黨建工作任務迅速落實執(zhí)行。

（四）基層組織建設。

1.建立健全黨組織：是否按期換屆、定期開展組織生活會。

2.黨組織和黨員作用:是否發(fā)揮了黨組織及黨員先鋒模范作用，是否帶頭做好爭先創(chuàng)優(yōu)活動。

（五）黨員教育管理。

1.組織關系排查情況：是否嚴格做好了黨員組織關系排查、轉接失聯(lián)黨員的規(guī)范處置，是否有黨員信息臺賬。

2.發(fā)展黨員工作開展情況：是否嚴格按照發(fā)展黨員工作規(guī)程開展發(fā)展黨員工作，發(fā)展的黨員程序是否合規(guī)、資料是否完備。

3.黨員管理積分制落實情況：是否嚴格落實黨員管理積分制，資料是否完備。

4.黨員經常性教育開展：是否按照規(guī)定，定期開展黨員教育學習。

（六）。

企業(yè)文化。

建設。

1.

員工思想。

政治工作：是否圍繞聯(lián)社改制發(fā)展的中心工作，開展。

員工思想。

政治教育，并及時傳達聯(lián)社的工作部署、政策精神。

2.

精神文明建設。

：是否開展加強社會主義核心價值觀的宣傳教育，是否積極參加聯(lián)社省級文明單位標兵保級開展的各類活動。

3.合規(guī)文化建設：是否嚴格按照“合規(guī)建設提升年”的要求重視員工隊伍穩(wěn)定和合規(guī)文化建設，加強員工正面引導。

4.維護穩(wěn)定和輿情、信訪工作：是否重視穩(wěn)定工作，是否能妥善處置信訪、輿情及群體性事件。

（七）黨風廉政建設。

各級黨組織是否切實履行黨風廉政建設主體責任，是否能夠嚴格落實黨風廉政建設制度要求。

1.圍繞中心、服務大局：是否堅持黨建工作服務經營管理不偏離，是否圍繞中心、服務大局，推進黨建工作與經營管理相得益彰。

2.工作創(chuàng)新：是否積極推進黨建創(chuàng)新，黨建工作有自身特點、示范作用。

（一）堅持從嚴督導。全面推動從嚴治黨向基層延伸，鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果，切實把從嚴要求貫穿和體現(xiàn)到黨建工作的全過程。對與中央、省委、總行黨委要求不符的、工作不力的，該提醒的及時提醒，該指出的嚴肅指出，該糾正的堅決糾正。

（二）堅持分類督導。在實現(xiàn)督導全覆蓋的基礎上，結合各黨支部和黨員實際，針對黨建工作、學習教育任務具體化、精準化需求，細化督導措施，壓實督導責任，防止學習教育大而化之，力戒形式主義。

（三）堅持重點督導。突出黨建工作、學習教育中“基礎在學，關鍵在做，核心在改”，圍繞考核項目，緊扣工作重點，明確督導標準，統(tǒng)籌推進工作，確保黨建工作全面推進。

專項督查方案篇十

根據(jù)縣紀委、縣委組織部《關于在全縣開展干部作風問題排查整改工作實施方案的通知》(x組通[2018]x號)及省市局關于開展干部作風問題排查整改工作要求，現(xiàn)就在全系統(tǒng)開展干部作風問題排查整改工作制定如下實施方案:。

以習新時代中國特色社會主義思想為指導，以鍥而不舍馳而不息加強作風建設為目標，深入貫徹落實習xxx關于作風建設和秦嶺生態(tài)環(huán)境保護重要指示批示精神，圍繞解決干部隊伍中存在違反政治紀律、“四個意識”不強、慢作為不作為亂作為不善為、庸懶散慢虛以及“四風”隱形變異等重點問題，在全系統(tǒng)開展干部作風問題大排查，堅持問題導向，緊盯作風紀律，加強監(jiān)督執(zhí)紀問責，通過自查整改、監(jiān)督檢查、明察暗訪、“三項機制”運用、嚴肅查處、典型案例通報、教育培訓等方式，切實解決我局干部隊伍在政治紀律、行政效能、工作狀態(tài)、擔當負責、紀律作風等方面存在的突出問題，推動全系統(tǒng)干部作風進一步轉變，增強責任擔當意識，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)激情。

成立全系統(tǒng)干部作風問題排查整改工作領導小組，組長由周宏同志擔任，分管領導任副組長，其他班子成員為成員的領導小組。

局紀委監(jiān)察室負責組織全系統(tǒng)干部作風問題排查整改工作，開展排查整改期間的明察暗訪工作;負責快速查處排查過程中發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)案件，并形成單行匯報材料。

局綜合辦負責機關組織學習貫徹習xxx重要指示批示精神和中、省、市、縣關于排查整改工作要求，并做好會議記錄。

局屬各單位、各所負責本部門學習貫徹習xxx重要指示批示精神和中、省、市關于排查整改工作要求，分步驟實施，狠抓落實，并做好相關記錄。

(一)排查內容。

重點排查全系統(tǒng)干部隊伍政治紀律、行政效能、工作狀態(tài)、擔當負責、紀律作風等方面存在的突出問題，主要包括以下四個方面：

1.遵守政治紀律方面問題。重點排查是否存在深入貫徹落實習xxx關于作風建設和秦嶺生態(tài)環(huán)境保護重要指示批示精神不堅決、不扎實、不到位的問題;是否存在貫徹落實中央以及省、市、縣委決策部署方面搞“上有政策、下有對策”，合意的就執(zhí)行，不合意的就打折扣、搞變通，選擇性執(zhí)行的問題;是否存在個人利益至上，政績觀錯位，大局觀念不強，缺乏全局“一盤棋”的大局意識的問題;在執(zhí)行中央和省、市、縣委要求方面是否存在陽奉陰違、表態(tài)多調門高，行動少落實差，只做表面文章沒有實際行動和措施等問題。

2.慢作為不作為亂作為不善為問題。重點排查在研究工作、制定政策方面是否存在不深入研究、不聽取意見、不顧及群眾利益，拍腦袋決策，簡單粗暴“一刀切”;在推動市場秩序整治、鐵腕治霾、脫貧攻堅方面是否存在缺乏擔當勇氣，求穩(wěn)怕亂，遇到矛盾不敢碰硬，不敢堅持原則，導致貽誤工作或工作長期沒有實質性進展;在抓工作落實方面是否存在部署多落實少，熱衷作表面文章，搞勞民傷財?shù)摹靶蜗蠊こ獭薄罢児こ獭?在抓重點工作方面，是否存在不深入研究、不下大力推進，不能一抓到底，工作漂浮;是否存在濫用權力，違法行政，或者違反廉潔自律要求，利用職權謀取私利，辦事吃拿卡要的問題;是否存在對本職工作底子不清、情況不明、業(yè)務不精的問題;是否存在工作程序不規(guī)范、干部崗位職責不清晰、班子運行不暢等問題。