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為保證事情或工作高起點、高質量、高水平開展,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,方案是書面計劃,是具體行動實施辦法細則,步驟等。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢?以下就是小編給大家講解介紹的相關方案了,希望能夠幫助到大家。
黨總支五事主題教育工作方案一
各位黨員、同志們:
受本屆黨支部的委托,下面由我向大家作本屆黨支部工作報告,請予以審議。
一、工作回顧
三年來,委(局)黨支部在區(qū)紀委常委會和區(qū)級機關黨工委的領導下,堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,認真落實黨的十八大和十八大以來歷次中央全會精神及中央紀委、市紀委、區(qū)委及紀委全會精神,以全面提高黨的建設科學化水平為使命,認真履行“堅定不移反腐,永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色”重大職責,把黨支部工作貫穿到紀檢監(jiān)察工作的各個環(huán)節(jié),積極打造“忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀”的紀檢監(jiān)察干部隊伍,為“三個金山”建設提供堅強的紀律保障。
(一)加強組織領導,切實把黨建工作擺在重要位置
委(局)領導高度重視機關黨建工作,明確紀委書記是黨建工作的第一負責人,對機關黨建工作負總責;由區(qū)紀委常委擔任機關黨支部書記,具體負責支部日常工作;各支部委員分工明確,不斷完善黨建工作責任制。黨支部在工作中強化“一崗雙責”意識,把黨建工作與業(yè)務工作有機結合起來,做到同研究、同部署、同檢查、同考核、同獎懲。主要領導定期聽取黨支部工作匯報,帶頭參與并大力支持黨建工作,確保支部活動順利開展。
(二)加強思想建設,著力提高黨員隊伍思想政治素質
1、推進學習型黨組織建設。以“爭創(chuàng)學習型黨組織、爭當學習型黨員”為抓手,推動機關干部轉精神、改作風、提效能。打造“五聯(lián)學”活動,獲評-上海市學習型機關和區(qū)中心組學習優(yōu)秀創(chuàng)新成果獎。委(局)領導班子成員帶頭深入基層開展調查研究,撰寫調研材料,每年各室分析工作中遇到的重點和難點問題,完成1-2個調研課題,并將課題成果轉化與推動委局中心工作相結合。
2、注重形勢任務教育。扎實開展堅定理想信念、提高黨性修養(yǎng)、強化歷史使命的系列主題教育,開展“五學”、“共擔社會責任,同創(chuàng)美好家園”專題學習討論、學習陳超英先進事等活動,提振紀檢監(jiān)察干部的精氣神。組織赴金山烈士陵園祭掃、中共一大會址、陳云故居暨青浦革命歷史紀念館參觀、嘉興南湖開展廉政宣誓等活動,強化革命歷史教育。通過參觀上海市反腐倡廉教育基地、觀看《忠誠與背叛》教育片、參加《黨章》、十八大知識競賽等學習教育活動,在潛移默化中提升委(局)干部的.思想道德修養(yǎng)和廉潔自律意識。
3、抓好隊伍管理。委(局)黨支部緊扣機關黨建“服務中心、建設隊伍”核心任務,充分發(fā)揮了黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。三年來,委(局)獲得市學習型黨組織(機關)創(chuàng)建工作先進單位、區(qū)文明機關、區(qū)雙百結對活動先進單位、區(qū)重大工程實事項目立功競賽先進集體、區(qū)招商引資優(yōu)勝集體、區(qū)平安單位、“五五”普法先進集體等榮譽。1人被評為區(qū)先進生產(chǎn)(工作)者,3人被評為區(qū)級機關優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,1人被評為區(qū)級機關優(yōu)秀黨務干部,1人被評為區(qū)優(yōu)秀轉業(yè)軍人先進個人,20人次獲得市、區(qū)相關榮譽。
(三)加強組織建設,增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力
1、健全黨建工作制度。黨支部按照“兩不誤,兩促進”的原則,按年度制定并落實黨建工作任務。梳理完善職工慰問、學歷教育獎勵等制度,加強自身建設。堅持和完善了民主生活會制度、民主評議黨員制度、黨員聯(lián)系服務群眾等制度,有力促進了各項工作的開展。落實“黨務公開”工作制度,在“金廉網(wǎng)”開辟專欄,擴大黨員群眾的知情權、參與權、監(jiān)督權。建立室主任講壇、紀檢監(jiān)察業(yè)務培訓等制度,及時進行自培工作。
2、加強組織發(fā)展和培養(yǎng)工作。以創(chuàng)建“六有”、“五好”黨支部為載體,進一步夯實基礎,加強隊伍建設。做好“三測評”工作,三年來,黨員群眾測評支部的較好率均在99 %以上,沒有不滿意。注重對入黨積極分子和考察對象的培養(yǎng)和發(fā)展,三年來發(fā)展新黨員1 名、培養(yǎng)入黨積極分子2 名。機關在職黨員到居住地黨組織報到率100%,積極參與小區(qū)治安巡邏、結親幫扶、圖書管理、文藝演出等多項社區(qū)志愿活動。
3、深化結對共建活動。委(局)領導帶頭走訪慰問石化四村和呂巷鎮(zhèn)蕩田村困難黨員,結合“走鄉(xiāng)村、訪農(nóng)戶、結親情”活動與蕩田村開展“一對一”結對活動。每年與結對單位聯(lián)合開展七一、“中秋”和重陽慰問活動。每年2次“走下去”送廉政黨課到村居,并贈送廉政書籍和黨課資料。同時,將共建單位“請上來”,聽取對紀檢監(jiān)察工作的意見建議。在村居換屆期間,主動與結對黨支部聯(lián)系,規(guī)范秩序,嚴肅換屆紀律。
(四)加強作風建設,增強干事創(chuàng)業(yè)的凝聚力
1、落實好黨建帶群建。制定機關三年健身計劃,組織干部體質測試并開設閱覽室和乒乓室;以“七一”主題活動為重點,開展工、青、婦、兒、軍等主題活動;組織開展汽車駕駛技能競賽活動、紀委黨校體育健身活動活動;積極參加區(qū)級機關黨工委工會小組羽毛球、跳繩、拔河、合唱比賽,展示紀檢干部團隊凝聚力和向心力,各類競賽活動保持領先。做好老干部服務,堅持七一、高溫、春節(jié)定期走訪制度,每年安排體檢、開展重陽節(jié)活動并由書記班子召開工作通報會。
2、熱心社會公益。成立委(局)“愛心助學基金會”,共募集到善款5100元,全部用于幫扶結對共建單位困難群眾。常委班子成員帶頭,積極參與義務獻血、交通值勤、環(huán)境整治、文明宣傳等社會各項公益活動。
3、有力推動機關作風建設。完善區(qū)紀委常委聯(lián)系指導街鎮(zhèn)工業(yè)區(qū)黨風廉政建設工作機制,試行區(qū)紀委常委指導鎮(zhèn)級紀委辦信查案聯(lián)席會議制度,加強對鎮(zhèn)級紀委的工作領導和業(yè)務指導。建立健全領導干部深入基層和聯(lián)系群眾制度,區(qū)紀委常委定期接訪、帶案下訪、跟蹤回訪,維護了社會穩(wěn)定。同時,邀請基層紀檢監(jiān)察干部為委(局)機關干部上課,實現(xiàn)了與基層干群的接觸、連心,接上了“地氣”。
二、存在的主要問題
三年來,委(局)黨支部在區(qū)紀委常委會和區(qū)級機關黨工委的領導下,黨建工作取得了一些成績,但面對新形勢、新任務,我們離上級黨組織的要求和黨員群眾的期望,還有一定的距離。主要問題和不足:一是黨建工作與委局業(yè)務溶合度不深,有重業(yè)務輕黨建的現(xiàn)象;二是對黨員的教育、管理、監(jiān)督不夠深入,思想政治工作不夠深入細致,各黨小組活動未達到正?;?、制度化;三是黨建工作創(chuàng)新不夠,有時局限在上級黨組織要求開展的活動上,在滲透新理念、啟用新方法、解決新問題、開創(chuàng)新局面上做得還有欠缺。
三、今后支部工作的努力方向
新一屆支部委員即將產(chǎn)生,在此,我們對今后支部的努力方向作出以下建議:一要提高黨支部服務大局的能力。增強中心意識和大局意識,努力尋求委(局)黨支部工作與業(yè)務工作的最佳結合點,做到黨支部工作和業(yè)務工作有機融合。二要加強黨員隊伍建設。從抓學習,促思想觀念入手,抓好黨員干部隊伍的思想、作風、能力建設,通過強化黨員教育、管理和監(jiān)督,把班子建設、隊伍建設和整體工作水平提高到一個新的層次。三要創(chuàng)新黨建工作形式。積極創(chuàng)新活動方式,豐富活動內容,注重發(fā)揮全體黨員的主動能動性,增強支部活動多樣化和開放性。
黨總支五事主題教育工作方案二
各位黨員、居民代表:
大家好!
象山社區(qū)黨總支委員三年任期已滿,今天我在這里代表上屆黨組織,結合我自身工作成果做換屆工作報告,請各位審議。
社區(qū)黨總支9月?lián)Q屆改選以來,在洪山鎮(zhèn)黨委、政府的領導下,社區(qū)黨總支以十七大會議精神為動力,貫徹落實“三個代表”的重要思想,以科學發(fā)展觀理論為指導,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體,結合社區(qū)工作實際,認真探索創(chuàng)新“135”城市社區(qū)黨建工作模式,增強社區(qū)黨總支的核心作用,充分發(fā)展黨員的先鋒模范作用,現(xiàn)將本屆黨總支工作匯報如下:
一、深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動 強化黨組織核心建設
三年來,社區(qū)黨總支始終以“三個代表”重要思想貫穿于社區(qū)黨建工作的全過程,堅持不懈地加強黨的先進性建設,以黨建促發(fā)展取得很好的效果。
一是把抓好黨員學習,提高黨員素質作為抓手。社區(qū)把提高黨組織自身建設和黨員素質作為重點。堅持“三會一課”制度,組織黨員干部收看電教片,學習黨的十七屆五中、六中全會精神,學習英模人物,通過學習先進理論、先進人物,讓社區(qū)黨員思想認識統(tǒng)一到中央重大的決策和要求上來。
二是積極探索“135”城市社區(qū)黨建工作模式。社區(qū)黨總支認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,積極推廣實施“135”城市社區(qū)黨建工作模式。不斷強化社區(qū)黨總支一個核心,建好社區(qū)黨員、社區(qū)工作者、社區(qū)志愿者這三支隊伍。不斷深化共同參與組織機制、民主管理監(jiān)督機制、基本建設保障機制、服務群眾長效機制、黨建責任落實機制這五項機制,努力實現(xiàn)“五在”社區(qū),構建宜居宜業(yè)幸福象山。
三是抓黨風廉政建設和機關效能建設。為加強對黨員干部的管理、提高干部拒腐防變能力,社區(qū)黨總支與黨員干部簽訂了黨員干部廉政工作責任書和黨員干部工作責任書、及時查找廉政風險點、定期召開黨員民主生活會、開展批評與自我批評、每天上下班都實行上班簽到制度、有事請假制度、重大事情由集體研究決定。在社區(qū)辦公場所顯眼位置制作有黨務居務公開欄和社區(qū)黨風廉政宣傳欄,在及時對社區(qū)黨務、居務進行公開,自覺接受群眾的監(jiān)督的同時,對社區(qū)黨員干部同樣起警示作用?,F(xiàn)在,社區(qū)黨政管理步入了制度化、規(guī)范化的管理軌道。保證了黨組織在社區(qū)工作中真正起到核心引導作用。
四是積極開展慶“七一”活動。在慶祝建黨90、91周年之際,社區(qū)召開表彰會,以表彰在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中做出優(yōu)異成績的同志。為他們頒發(fā)榮譽證書,用以鼓勵社區(qū)的黨員們能向優(yōu)秀看齊,以創(chuàng)先爭優(yōu)促和諧,以創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展,以創(chuàng)先爭優(yōu)促民生。
二、領導社區(qū)全面工作 促進各項事業(yè)長足發(fā)展
社區(qū)緊緊圍繞中心工作,將搞好社區(qū)服務,提高服務質量為基本出發(fā)點和落腳點,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體,把社區(qū)工作和其他各項社會事業(yè)的發(fā)展工作有機結合起來,深入了解社情民意,根據(jù)工作實際,切實為群眾服好務、辦好事。讓社區(qū)全面工作更上一個新臺階。
一是認真開展創(chuàng)建文明城市工作。社區(qū)從群眾的切身利益出發(fā)、加大資金投入、動員各方資源,組織人員對各新村樓院、大街小巷進行整治。特別是今年,社區(qū)為鞏固創(chuàng)建成果配合小區(qū)物業(yè)做好衛(wèi)生管理,聯(lián)合梅峰、保福經(jīng)合社重點抓好村民安置房小區(qū)的衛(wèi)生管理工作,并已針對保福公寓、馬坑小區(qū)、梅峰小區(qū)的亂堆放現(xiàn)象開展3次大清理大整治活動。此外,為加強社區(qū)保潔員隊伍管理,每日指派兩名社區(qū)干部到各路段督促保潔工作,增加保潔次數(shù),及時調整不盡職的衛(wèi)生員,做到規(guī)范管理。
二是大力提升計生服務質量。社區(qū)始終堅持人性化的工作方式,積極開展計生服務管理工作。社區(qū)計生協(xié)會始終堅持每月開展一次中心戶長例會,組織學習交流解決工作中的重點難點,及時更新社區(qū)新婚、現(xiàn)孕、出生、死亡以及流動人口臺賬數(shù)據(jù)。配合上級政府積極推進免費孕前優(yōu)生檢查宣傳動員工作,到目前為止已累計將近90對育齡夫妻享受到這項惠民政策,每年社區(qū)都開展慰問貧困母親、獨生子女活動。今年5月21日在羅馬生態(tài)園廣場成功協(xié)辦主題為《倡導生育文明 創(chuàng)建幸福家庭》的洪山鎮(zhèn)計生協(xié)會5.29紀念日會員聯(lián)歡會,并開展健康義診、免費咨詢、計生宣傳等活動,受到了廣大群眾的歡迎。
三是社會治安常抓不懈。隨著海西建設步伐的不斷加快,外來流動建設大軍也隨之增多,這給社區(qū)治安帶來了一定的影響。因此,社區(qū)加大了“平安社區(qū)”長效管理的力度,重新研究落實了社區(qū)治安防范工作的各項措施,今年更是與鎮(zhèn)綜治辦緊密配合,增加保安巡邏隊員至九名,實行報酬獎懲與發(fā)案情況掛鉤,靈活安排巡邏防范的時間和重點路段,領導帶班與督促檢查相結合等措施,社區(qū)治安案件穩(wěn)中有降。
四是認真實施再就業(yè)工程。社區(qū)勞動站在做好企業(yè)退休人員管理工作的同時,能積極拓展下崗失業(yè)人員的再就業(yè)渠道。及時安排失崗人員實現(xiàn)再就業(yè),及時為下崗失業(yè)人員辦理優(yōu)惠證。切實做好退管人員服務工作,先后召開退休人員代表座談會。傾聽退休老人對勞動站工作的建議和意見。
五是優(yōu)撫救助繼續(xù)不斷。為使特困戶擺脫困境,社區(qū)領導親自帶隊深入基層調查了解。做到了應保盡保。對于屬于困難邊緣戶的居民,社區(qū)領導也是銘記在心,關懷備至,聯(lián)合轄區(qū)單位開展贊助,竭盡全力為社區(qū)困難戶開展救助。同時,也對老黨員、老干部、重病號開展慰問活動,及時把黨和政府的溫暖送到群眾的心坎上。
六是開展居家養(yǎng)老工作。社區(qū)已購買店面開展居家養(yǎng)老,裝修工作正在籌備,對老年人的摸底工作也已經(jīng)完成,居家養(yǎng)老制度已經(jīng)上墻,與金太陽老年人綜合服務中心完成對接,居家養(yǎng)老服務也在階段性地開展,預計年內將對社區(qū)居民全面開展服務工作。
三、推進共駐共建工作 構建社區(qū)大黨委格局
社區(qū)本著互利雙贏的原則,切實加強與轄區(qū)單位開展共駐共建工作。通過簽訂共建協(xié)議、社區(qū)主要領導登門拜訪、定期召開聯(lián)誼會,及時通報社區(qū)情況、融洽了相互情感,增強了共建關系。而社區(qū)共建單位也在會場、資金、設備、信息、志愿者服務、再就業(yè)等方面給予了鼎力幫助。今年,社區(qū)更是在鎮(zhèn)黨委的指導下,完成社區(qū)兼職委員的聘任工作,從而讓轄區(qū)單位能加入社區(qū)建設管理工作,為加深社區(qū)與轄區(qū)單位共建關系,推動區(qū)域黨建工作更上一個新臺階提供有力的支持,使“社區(qū)是我家,建設靠大家”的意識不斷加深,達到了共同構筑溫馨家園的美好愿望。
就今年來講,社區(qū)與社區(qū)共建單位開展活動5場,得到社區(qū)居民的歡迎:1、與運盛美之國物業(yè)開展元旦送花燈活動;2、與市地稅局、73833部隊、海川工程監(jiān)理有限公司開展春節(jié)元旦慰問活動;3、與勵志中學合作開展“學雷鋒、送愛心”活動;4、與保福經(jīng)合社和梅峰經(jīng)合社開展清明森林防火宣傳防范工作。5、與海川工程監(jiān)理有限公司等公建單位共同開展 “5.29”計生協(xié)會成立32周年紀念活動。
我自7月來到象山社區(qū)擔任社區(qū)黨書記以來,在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下,帶領社區(qū)黨員干部認真履行各自職責,在社區(qū)全體人員的共同努力下,各項工作都能有序開展、按時完成,較好地轉變了社區(qū)各項工作在全鎮(zhèn)落后的局面。我的工作也獲得上級領導的表揚和社區(qū)居民的支持,并在今年7月有幸被評為洪山鎮(zhèn)優(yōu)秀黨員。在得到肯定的同時,我也看到在黨組織建設中存在的不足之處:
一是我本人學習不夠,特別是對于新事物、新的創(chuàng)新思想知識接受不足,以至于我們社區(qū)的各項工作還只是停留在完成任務,不出差錯等基礎上,社區(qū)的整體工作特別是黨建工作缺乏特色,缺乏創(chuàng)新。
二是我們社區(qū)的兩委班子成員之間互相支持互相配合方面還有待于提升,這體現(xiàn)在班子成員中各自負責的工作雖然都能基本完成,但遇到突擊性工作、時效性較強的任務完成起來顯得被動,相互間幫助不夠主動。
三年的風風雨雨、忙忙碌碌,我們全體黨員們都一起攜手走過,我們共同奮斗,我們互相幫助,有困難我們一起分擔,有快樂我們一起歡笑。在這里我僅代表象山社區(qū)黨總支感謝社區(qū)廣大黨員、社區(qū)居民、三年來對我們工作的積極參與和支持。展望社區(qū)的發(fā)展前景,困難和希望并存,挑戰(zhàn)與機遇同在。讓我們牢記黨的宗旨,認真學習十七大精神,深入學習實踐科學發(fā)展觀,充分發(fā)揮黨的政治核心作用和黨員先鋒模范作用,團結拼搏、與時俱進,在新一屆黨組織的領導下,以更加飽滿的熱情為象山社區(qū)建設的努力奮斗!
我的報告完了,請各位同志們審議,謝謝!
黨總支五事主題教育工作方案三
現(xiàn)在,我代表中國共產(chǎn)黨xx中學第二屆總支委員會向大會作報告。
中國共產(chǎn)黨xx中學第三屆總支大會的主要任務是,認真總結xx中學第二屆黨總支的主要工作,進一步明確今后學校教育教學工作及黨建工作的目標和任務,選舉產(chǎn)生新一屆總支委員會,動員帶領全校黨員同志和干部群眾團結拼搏,改革創(chuàng)新,努力開創(chuàng)學校工作的新局面。
一、過去三年的工作
xx中學是所歷史名校。學校在教育教學的過程中,能全面貫徹黨的教育方針,面向全體學生,注重育人質量,堅持科學管理和人文關懷結合,素質教育和應試指導并重,著力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,為國家發(fā)展和社會進步作出了很大貢獻。
(一)加強黨的建設,構建和諧校園
師生是學校之本,學校所有工作必須依靠他們。在教育教學過程中,我們始終堅持“以人為本,德育為先”。學校成立了德育工作領導小組,由黨總支的書記擔任組長,努力構建校園德育網(wǎng)絡,積極探索德育系統(tǒng)化、系列化的工作模式,形成全校有中心、各年級有重點的工作特色。具體地說:學校堅持以科學發(fā)展觀為指導,以愛國主義教育為主旋律。各年級德育工作的重點分別為:高一年級,習慣養(yǎng)成教育,集體主義教育,“尊重他人,團結互愛”教育;高二年級,科學世界觀、人生觀教育,理想與人生目標教育;高三年級,人格培養(yǎng)教育,價值觀教育,心理健康教育。通過多年的德育工作實踐,學校已形成符合高中生認知特點,針對農(nóng)村中學實際的德育工作規(guī)范。
在工作中,學校時時關注教職工的生活、思想和精神狀態(tài),把他們的困難放在心中。尊重教師,關心學生,努力為他們排憂解難。??傊瘑T、領導班子成員經(jīng)常深入師生中間,加深感情交流,促進干群之間、教工之間、師生之間、學生之間的溝通了解,努力營造良好的人際關系氛圍,創(chuàng)設和諧合作,團結共進的工作局面。如今,xx中學校園里處處和諧寧靜,同志們時時心情舒暢,這充分保證了學校有序、有效、又好又快地全面發(fā)展。
(二)堅持依法治校,實行科學管理
學校工作千頭萬緒,在黨總支、校長室的領導下,每項決策,每次活動都力求做到有法可依,有章可循。表現(xiàn)為以下幾個方面:
1.實行民主管理,建立了《教職工代表大會制度》、《部門聯(lián)席會議議事制度》、《伙管會制度》、《財管會制度》等,在評優(yōu)評先、職稱評定、人事聘任、考核評估等涉及廣大教職工切身利益的重大問題上,均廣泛征集教職工意見和建議并提交教代會討論后形成最后決議;
2.實行制度管理,例如,班主任與教師崗位雙向選擇機制,多勞多得優(yōu)質優(yōu)酬的激勵機制,制訂了《高考獎勵方案》、《非畢業(yè)班教育教學獎勵方案》、《課題研究若干規(guī)定》等,把單一的高考結果獎勵分解為對整個教學過程的跟蹤,有效地激發(fā)了同志的工作積極性;
3.實行精細管理,如制定了《xx中學學生在校一日常規(guī)》,培養(yǎng)學生獨立生活的能力,養(yǎng)成良好的學習、生活習慣;以年級組管理為核心,加強對常規(guī)工作環(huán)節(jié)的管理、監(jiān)控和指導。全體教職員工能樹立“全員管理”的思想,從起始年級抓起,從課余時間抓起,從生活細節(jié)抓起,從學校到家庭,從教室到寢室,從平時到周末,全天候、全方位地加強對學校的科學管理,適時疏導,班主任實行“坐班制”,努力做到“勤”、“情”二字,即勤跟緊盯,真情投入,真正從學生實際出發(fā),走進學生家庭,走近學生心靈,幫助學生,關心學生,愛護學生,調動一切有利因素,促進學生的轉變和提高,學校管理也因此細致入微,扎實有效,“校風純,班風正,學風濃”的局面蔚然形成。
(三)堅持質量立校,重視教學常規(guī)
教育教學質量是一個學校發(fā)展的生命線。近年來,學校加大了新課程實施的力度,堅持質量立校,以研促教,以研興校,在繼承傳統(tǒng)教學優(yōu)勢的基礎上,努力探索新課程背景下的新高考,確保高考本科達線率連年攀升,形成一套行之有效的教育教學機制。
1.堅持教研組定期學習制度,努力做到資源共享,優(yōu)勢互補。
在學習中研究,在研究中學習,在教學中研究,在研究中提高。這是xx中學教師一貫的工作作風。在教研室的指導下,充分發(fā)揮教研組和備課組的功能,由教研組長和備課組長牽頭組織學習交流活動,學習內容豐富,形式多樣,如組織教師外出學習考察,邀請知名專家來校作專題講演,聘請本組骨干教師開設講座,組中集中學習研究《新課程標準》,《考試說明》和教育教學最新理論動態(tài),就教學中某一問題開展討論研究等,教師在不斷加強自身學習的同時,相互間平等合作,取長補短,做到資源共享,優(yōu)勢互補。通過學習交流,全體教師教學觀念有了很大轉變,專業(yè)素養(yǎng)和教學水平得到明顯提高。
2.重視教學常規(guī),講求教學成效
教研工作重常規(guī)、重過程、重指導、重落實、重效率。每個學期之初,各教研組、備課組和教師個人都要制定詳細實用的教學計劃,每一次教研活動的開展,如公開課、示范課、觀摩課、研究課的開設,教師論壇的舉辦,教研會議的召開等都要求做到有計劃、有主題、有評議、有總結;每一次教學檢查都要求記錄在案并作分析評價報告。學校教研室、教務處把對教育教學過程的研究、監(jiān)控、檢查、指導作為主要工作任務,著力解決教學過程中的各種問題,進而形成教研成果,轉化為教學效益,做到研有所依,研有所用。
在常規(guī)教學中,以備課組為單位,研究教材教法,研究學習學法,研究考試考法,做到教學、訓練、統(tǒng)測三同步,教學有計劃,訓練系統(tǒng)化,統(tǒng)測科學化,不斷優(yōu)化教學策略,提高教學效率。
近三年,xx中學高考本科達線共計4942人。在安慶市省級示范高中普通高考優(yōu)秀獎評比中榮獲了全市第二、三名的好成績。高考,600分以上205人,達一本線654人,有80多人被“985高?!变浫? 20高考,600分以上178人,達一本線869人。吳海濤同學以697分的卷面分取得了安徽省理科應屆生總分第一名的好成績,吳志琴同學以633的高分奪得了安慶市文科狀元的桂冠,4人被清華大學錄取,1人被北京大學錄取,全校共有120多人被“985高?!变浫?高考,600分以上215人,達一本線569人,有90多人被“985高?!变浫?。今年10月,在樅陽縣中小學生運動會上,我校組織代表隊參加了全部項目的比賽,在籃球、足球、乒乓球以及田徑比賽中均有出色的表現(xiàn),榮獲了團體總分第二名,優(yōu)異的成績贏得了社會的廣泛贊譽。
黨總支五事主題教育工作方案四
各位黨員:
現(xiàn)在,我受上一屆黨總支委員會的委托向大會做工作報告,請予以審議。我報告的題目是:團結奮進,開拓創(chuàng)新,為全面提高醫(yī)學研究生培養(yǎng)質量而努力奮斗。 一、過去五年來的工作回顧 過去五年,研究生黨總支在學校及學院黨委的正確領導下,在全體黨員同志及全體師生的共同努力下,解放思想,更新觀念,大力加強基層黨組織建設,努力為研究生發(fā)展服務,為導師服務,為學科發(fā)展服務,研究生思想政治教育開創(chuàng)了新局面,學科建設取得重大突破,人才培養(yǎng)質量不斷提高,研究生科研創(chuàng)新水平穩(wěn)步提升,各項工作都取得了可喜成績。
(一)黨的建設全面加強
先后開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育、學習實踐科學發(fā)展觀和創(chuàng)先爭優(yōu)活動,黨員隊伍素質大大提高,領導班子和黨員干部引領科學發(fā)展的能力顯著增強,基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。
按照基層黨建示范點的建設要求加強黨支部建設,堅持開展創(chuàng)建學習型黨組織活動。在教工黨支部中深入開展以行風、作風建設為重點的教育活動,帶領全體黨員增強服務意識,提高服務水平,為學科發(fā)展及研究生的全面發(fā)展服務。自以來,黨總支探索將研究生黨支部建到班上,采取黨員自薦和民主選舉相結合的方式,選舉產(chǎn)生研究生黨支部委員會,并由在校研究生任支部書記。新的黨支部建設管理模式,增強了黨支部的活力和研究生黨員的責任感、使命感。研究生黨支部與班委會共同團結帶領全班同學開展政治理論學習,開展豐富的校園文化活動,促進了同學們全面發(fā)展,成為班級同學堅強的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘。全體黨員嚴于律已、樂于奉獻,主動服務同學,服務社會,感染和帶動了周圍的同學共同進步。
加強黨建創(chuàng)新,創(chuàng)建黨建品牌。近幾年黨總支弘揚主旋律,組織黨員廣泛開展主題實踐活動,開展了研究生黨員“三級承諾”活動、“黨員奉獻日健康保健咨詢活動”、“三個一愛心助學基金”—希望小學愛心接力行動、創(chuàng)建“研究生黨建書韻園地”博客、“研究生夕陽紅愛心工程”等主題實踐活動,經(jīng)過多年的堅持與積累,使活動逐步完善形成了獨具特色的黨建品牌活動,對增強黨員的黨性意識,豐富校園文化,提高研究生綜合素質發(fā)揮了重要作用。
(二)思想政治教育成效顯著
多年來,研究生黨總支帶領各黨支部深入同學,了解研究生思想動態(tài),積極為研究生服務,幫助他們解決思想、學習、生活中的實際問題,讓每一位研究生都切身感受到集體的關愛和溫暖,也使很多問題和矛盾解決在萌芽狀態(tài),從而確保了研究生這個大集體的和諧、穩(wěn)定??傊шP心每位教職工的成長發(fā)展,幫助職工解決實際問題,努力營造了風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的和諧氛圍和蒸蒸日上發(fā)展局面。
加強研究生基礎管理,確保安全穩(wěn)定。嚴格研究生請假制度,加強對學生宿舍的管理,定期對學生進行安全警示教育,暢通信息渠道及時掌握學生動態(tài),發(fā)現(xiàn)苗頭性信息及時處置。初步建立了研究生獎懲體系,引導激勵研究生勤于學習,勇于創(chuàng)新,全面發(fā)展。
加強研究生會建設,豐富研究生校園文化生活。發(fā)揮研究生會的作用,每年舉辦學術講堂、“醫(yī)學院研究生體育文化節(jié)”、宿舍文化節(jié)、攝影書畫大賽、k歌大賽、暑期社會實踐調查等文化娛樂及社會活動,豐富了研究生的業(yè)余生活,促進了同學間的交流,拓展了研究生素質,增強了團隊精神和社會責任感。
幾年來,醫(yī)學院研究生思想政治教育工作已形成了一套行之有效又富有創(chuàng)新的管理體制,取得了顯著效果。全體研究生同學思想進步,信仰堅定,已遞交入黨申請書的同學超過百分之九十,每年都有50多名優(yōu)秀研究生加入中國共產(chǎn)黨。近幾年有二十余名同學被評為青島大學優(yōu)秀黨員,數(shù)百人被評為校級優(yōu)秀學生、優(yōu)秀學生干部,研究生黨總支先后被評為全省高校思想政治教育工作先進集體,青島大學“先進基層黨組織”。
(三)學科建設取得歷史性突破
學院現(xiàn)擁有4個一級學科博士點,27個二級學科博士點,6個一級學科碩士點,53個二級學科碩士點,3個博士后流動站,6種專業(yè)學位類型。眼科學被批準為國家級重點學科,實現(xiàn)了青島大學國家級重點學科建設零的突破。生理學被批準為國家級重點培育學科。新增山東省重點建設學科6個,其中2個獲批山東省重點強化建設學科。雄厚的學科實力為研究生培養(yǎng)教育工作奠定了堅實的基礎。
(四)研究生培養(yǎng)質量大幅提高
學院建立了一支以特聘教授為中堅、正副教授為骨干,陣容整齊、結構合理、實力雄厚的導師隊伍,現(xiàn)有博士生導師73人,碩士生導師800余人。十一五期間獲得研究生省級教學成果獎一等獎3項,省科技創(chuàng)新成果獎7項,承擔省研究生教育創(chuàng)新項目7項。
研究生科研創(chuàng)新能力逐步提高,近5年獲得省級研究生優(yōu)秀創(chuàng)新成果獎14項,校級51項;獲得校級研究生優(yōu)秀論文培育項目12項;17篇研究生學位論文被評為省級優(yōu)秀學位論文,167篇被評為校級優(yōu)秀學位論文。
同志們,同學們,回顧過去幾年的工作,我們取得了突出的成績。這些成績的取得,靠的是校院黨委的正確領導,靠的是全體黨員及師生的辛勤工作和努力拼搏,凝聚著歷任領導班子的傾情奉獻和無私幫助,必將鼓舞和激勵我們在新的征程上繼續(xù)努力前進。
二、今后幾年的奮斗目標和主要任務
同志們,新修訂的《中國共產(chǎn)黨普通高等學校基層組織工作條例》為高?;鶎狱h建工作提出了明確的要求,學校二次黨代會的召開,十二五規(guī)劃的制定,為我們的未來規(guī)劃了宏偉藍圖,明確了目標任務。今后幾年我們將以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,增強發(fā)展機遇意識、承擔責任意識和改革創(chuàng)新意識,解放思想,銳意進取,團結奮進,開拓創(chuàng)新,重點做好以下幾項工作。
(一)進一步加強黨的建設
貫徹落實《中國共產(chǎn)黨普通高等學?;鶎咏M織工作條例》,堅持以“圍繞中心服務大局”的原則開展黨建工作,提高黨建工作水平和成效。加強黨總支領導班子建設和黨員隊伍建設,完善黨政聯(lián)席會議制度,充分發(fā)揚民主,調動教工的積極性、創(chuàng)造性。加強思想建設,持續(xù)開展創(chuàng)建學習型黨組織活動,用黨的理論武裝每位黨員,統(tǒng)一思想,確保黨的路線方針政策及學校的規(guī)定得到貫徹落實。加強作風建設,形成領導班子精誠團結,共謀發(fā)展,黨員干部追求上進,開拓創(chuàng)新的良好氛圍。加強研究生黨支部建設和研究生黨員的教育管理工作,發(fā)揮研究生黨建在研究生思想政治教育中的核心作用。
(二)加強和改進研究生思想政治教育
落實教育部《關于進一步加強和改進研究生思想政治教育的若干意見》精神,探索建立以研究生黨建為核心,以管理為基礎,以服務為重點,以隊伍建設為保障的研究生思想政治教育體系,促進研究生全面發(fā)展。
要發(fā)揮研究生黨建的核心作用。加強研究生黨支部建設,把研究生黨支部作為研究生思想政治教育的組織載體,積極探索符合研究生特點的組織生活形式,試點在學科、實驗室、課題組等建立研究生黨支部或黨小組,推廣研究生黨支部博客,建立網(wǎng)上黨員學習交流平臺。加強對研究生黨員的教育管理監(jiān)督和考核,制定《醫(yī)學院研究生黨員教育管理考核辦法》,完善黨支部學習制度、黨員聯(lián)系群眾制度、黨員匯報制度、組織生活制度和民主評議黨員制度,提高黨員黨性修養(yǎng),發(fā)揮黨員模范作用,影響帶動周圍的群眾。形成以黨支部為陣地,以黨員為紐帶的研究生信息網(wǎng)絡和思想政治教育網(wǎng)絡。同時不斷創(chuàng)新主題教育,培育活動載體,創(chuàng)新黨建品牌活動。
管理是基礎,要建立完善的研究生管理體系,確保研究生安全穩(wěn)定。完善制度建設,嚴明紀律,提高研究生的組織紀律性。要利用以黨員為紐帶的信息網(wǎng)絡,及時掌握學生的動態(tài)。完善研究生獎懲及考核體系,發(fā)揮激勵導向作用。針對研究生一年級及二三年級的特點分別探索不同的教育管理模式。 服務是重點,要建立研究生服務體系,不斷滿足研究生發(fā)展需求。要樹立“以生為本”的理念,一切工作都要為學生的發(fā)展服務,深入了解學生的需求,建立完善研究生學業(yè)指導服務體系、素質拓展服務體系、就業(yè)指導服務體系、心理健康服務體系、生活服務體系等五大服務體系,幫助他們解決實際問題,寓育人于服務之中,增強思想政治教育的針對性和實效性。
隊伍是保障,要建立以研究生導師為首要負責人,以輔導員為骨干,以研究生黨支部書記、社團骨干為主體的研究生思想政治教育隊伍。完善相關政策,明確導師的責任與義務,加強對導師的培訓和考核,有效調動導師育人的積極性和主動性。要加強研究生會等研究生組織建設,組建研究生黨員理論學習中心組、研究生心理健康協(xié)會等研究生社團組織,發(fā)揮研究生“自我教育、自我管理、自我服務”的作用,加強對黨支部書記和研究生社團骨干的培訓,把他們培養(yǎng)成為研究生思想政治教育的主力軍。輔導員要走職業(yè)化專家化的發(fā)展路徑,加強對理論和實踐的研究創(chuàng)新,做好研究生思想政治教育的統(tǒng)籌協(xié)調工作。
(三)加強學科建設,提升學科內涵
學科是培養(yǎng)研究生的基礎和前提,學科建設對研究生培養(yǎng)質量起到關鍵性的作用,是體現(xiàn)學校辦學層次的主要標志。今后幾年我們要以國家級和省級重點學科建設為中心,加強學科平臺建設,不斷培植有特色的、穩(wěn)定的學科研究方向,積極強化優(yōu)勢學科,發(fā)展特色學科,扶持新興交叉學科,形成“結構合理、特色鮮明、優(yōu)勢互補、協(xié)調發(fā)展”的學科體系。要建立和完善以人為本的科研激勵機制和學科帶頭人考核與激勵機制,培養(yǎng)和造就一支以學術大師、高素質學科帶頭人為核心、中青年學術骨干為基礎的學術隊伍和創(chuàng)新團隊。力爭使博士點、重點學科數(shù)量等標志性指標取得新突破。
(四)改革完善研究生培養(yǎng)模式,不斷提高研究生培養(yǎng)質量
積極營造良好的創(chuàng)新環(huán)境與學術氛圍,鼓勵學院研究生教育工作者從事研究生教育創(chuàng)新和實踐,加強研究生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。著力抓好研究生課程體系改革,創(chuàng)新教學方法,完善研究生優(yōu)秀論文評選制度。設立學院研究生學術論壇,鼓勵研究生更多地參加高水平的學術講座和學術會議。大力推進研究生教育創(chuàng)新計劃,擴大研究生教育對外合作與交流,同時加強省級研究生教育培養(yǎng)基地建設,不斷提高研究生實踐能力。
加強導師隊伍建設。實行研究生導師聘任制,建立導師組集體培養(yǎng)研究生制度。建立目標考核機制,完善導師滾動管理機制,提高導師隊伍的整體素質。加強導師的崗前與在崗培訓工作,增強導師教書育人的責任感。
嚴格培養(yǎng)中間環(huán)節(jié),提高研究生培養(yǎng)質量。貫徹“完善規(guī)范、強化管理、抓好落實”的工作要求,積極抓好教學改革,嚴格管理培養(yǎng)中間環(huán)節(jié),規(guī)范程序,逐步完善學位與研究生教育質量保證體系。
同志們、同學們,回首過去,多年來我們一起工作、一起學習、一起努力、一起成長,共同的奮斗讓我們更加團結、更加充滿激情和力量。今天,我們歡聚一堂,收獲的喜悅讓我們倍感自豪,美好的未來讓我們滿懷信心,讓我們高舉中國特色社會主義偉大旗幟,在學校及學院黨委的正確領導下,振奮精神,奮發(fā)進取,開拓創(chuàng)新,推進我院研究生教育工作科學發(fā)展,為全面提高學院研究生培養(yǎng)質量而努力奮斗!
謝謝大家!
黨總支五事主題教育工作方案五
各位黨員:
大家下午好!在此我謹代表公司黨委會向今天的黨員大會報告本屆黨委會的工作。本屆黨委會是20xx年7月?lián)Q屆選舉產(chǎn)生的,至今已達七年多。
回顧這七年多來,南方公司黨委在上級黨組織的正確領導和指引下,深入學習“三個代表”的重要思想,堅持科學發(fā)展觀,認真貫徹黨的十六大和十七屆四中全會的精神,緊密圍繞經(jīng)濟建設這個中心,把握正確導向,保證黨和國家的方針政策在企業(yè)的落實,堅持服務于生產(chǎn)經(jīng)營,服務于大局的原則,教育和引導黨員群眾同心同德,積極進取,為企業(yè)走出困境而貢獻力量;堅持抓好黨組織的固本強基,積極推進黨建工作的不斷創(chuàng)新,,最大限度地增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨支部的堅強的堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,為推動公司的改革發(fā)展作出了積極的貢獻,取得了一定的成績。這幾年,在全體黨員的共同努力下,南方公司黨委都獲得了佛山新紡織發(fā)展有限公司和佛山市公盈投資控股有限公司黨委授予“先進基層黨組織”的榮譽稱號。我們主要的工作和體會是:
1、積極貫徹落實黨在各個時期的路線、方針和政策,認真執(zhí)行上級黨委的指示和要求。
幾年來,公司黨委重視運用黨的理論來指導工作,始終把黨員和管理人員的理論學習擺在重要位置上,做到經(jīng)常化、制度化。每年黨委結合實際制定黨員和管理人員的月度學習計劃,學習有專題、有議題、有考勤、有記錄。20xx年—20xx年,我們的學習重點是全面貫徹落實黨的十六大精神,立足統(tǒng)一思想,著眼凝聚力量,不斷加強黨的建設。特別是通過開展學習和討論三個代表的重要思想,廣大黨員的思想政治素質有了提高,工作實效也得到進一步的彰顯。20xx年—20xx年我們把側重點放在貫徹落實黨的十六屆四中全會精神上,全面開展了保持共產(chǎn)黨員先進性的教育活動,建立和健全了先進性教育的長效機制,不斷地推進共產(chǎn)黨員先進性教育的成果。20xx年—20xx年我們與時俱進地以黨的第十七次全國代表大會會議精神和科學發(fā)展觀理論為學習重點,以學習和實踐新黨章為檢驗黨員的標準;20xx年更是以學習黨的十七屆四中全會精神為中心內容,重點放在加強黨的建設上。這些年來,在學習的形式上我們采取了靈活多樣的、可操作性強的方式,分別組織了聘請佛山市委黨校教授為黨員上黨課和專題形勢教育課、黨史黨章知識競賽以及結合各個時期的學習要求,組織黨員觀看專題教育電教片、組織黨員參觀展覽等等,通過組織以上的活動,大大激發(fā)了廣大黨員的學習和工作熱情,增強了黨組織的感召力和向心力,為推動企業(yè)綜合發(fā)展起到積極的作用。
2、緊密圍繞企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)發(fā)展的中心,發(fā)揮黨組織的政治核心作用,正確引導、參與和把握企業(yè)的轉制、搬遷、合資的方向和原則,確保企業(yè)的不斷發(fā)展。
20xx年,根據(jù)佛山市政府關于“國退民進”和“環(huán)保治理”的統(tǒng)一部署,我們結合企業(yè)生存發(fā)展的需要,積極籌劃企業(yè)的轉制和搬遷方案,在制定這兩項決策時,黨委始終牢記黨的使命,緊密圍繞企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展這個中心,以積極發(fā)揮黨組織的政治核心作用為切入點,積極參與公司轉制和職工安置方案的起草,廣泛聽取員工代表的不同意見,爭取政策支持,及時反饋給公司董事會,使之形成可操作性強的實施方案;既做好公司董事會的參謀,又做好員工理解和支持公司改革發(fā)展的橋梁,較好地維護了企業(yè)和員工的利益,從根本上確保了企業(yè)轉制的順利進行。在籌備分片搬遷的初期,我們首先考慮如何妥善安排好員工的生活,逐步完善生活設施,盡可能解決好員工的后顧之憂,同時還搭建活躍員工文化生活的各種載體,從職工食堂、集體宿舍的用水用電,到電視室、圖書室、醫(yī)療室、室內球場等每一個細節(jié)都盡可能考慮周全些,讓員工在新環(huán)境下能夠更快地適應并安心工作,有效地穩(wěn)定了職工隊伍。在公司計劃與微纖維公司合作的籌備階段,我們也積極做好各方面的支持,關注雙方合作的實施進程,同時為確立新公司的發(fā)展方向營造共商共贏的良好氣氛。中外合資公司成立以來,更是積極配合整合后公司新的運作要求,做好新架構的搭建、人員的調配和補充,以及各項制度、措施的推進和落實,使企業(yè)與員工在穩(wěn)定中得到發(fā)展。
3、堅持固本強基,抓好黨組織的建設和黨員的管理教育,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
一是重視黨的班子建設,從班子抓起,發(fā)揮黨委成員的表率作用。每年我們根據(jù)上級黨委的要求,制定切實可行的紀律教育月的學習計劃,還把重點放在黨委班子的廉政建設學習教育上。從20xx年至今,黨委每年都進行班子成員集中學習黨的紀律制度和有關文件,加深理解黨的廉政建設和教育的目的,通過定期召開民主生活會,開展批評和自我批評,對照標準查找問題,帶頭落實整改措施,在班子里形成相互間的提醒、督促,從而達到共同進步的良好氛圍,在黨員群眾中起到表率作用。
二是完善黨的基層組織建設。公司現(xiàn)有11個黨支部,2個黨總支,黨員118人。切實抓好支部的建立和健全管理,一直是黨委的主要工作,基層黨支部的建立是以公司行政架構為基礎,再結合黨員的分布情況,成立相應的黨支部;支部班子成員健全,分工合理。如因工作調動造成空缺,黨委及時進行補選支部書記和委員,確保支部組織建設健全。
三是與時俱進,不斷改善黨建的工作制度。公司黨委在20xx年至20xx年開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中,認真組織在冊黨員參加系列的學習和教育,對一些已離場但組織關系仍未轉出的黨員,黨委想法設法通過短信和電話聯(lián)系他們,送給他們學習書籍,布置每一階段的學習要求,經(jīng)過三個階段的學習、對照標準、分析原因、查找不足、制定了相關的整改措施,形成了保持共產(chǎn)黨員先進性的成果—建立了黨員學習的長效機制。隨著新的公司的運作要求,黨委對支部建設等各項管理模式提出了新設想,在保持原有的黨委年度工作計劃外,把月度書記例會改為季度書記例會制度,還拓寬黨員自學的形式,通過建立和利用網(wǎng)絡學習習近平臺維系廣大黨員,健全黨員的網(wǎng)上學習和組織生活制度。
四是重視新黨員的發(fā)展工作。重視和堅持年度發(fā)展新黨員的計劃是企業(yè)黨組織固本強基的根本。從20xx年至今,各黨支部注重在生產(chǎn)一線和管理技術人員中積極培養(yǎng)引導上進心強,工作表現(xiàn)突出,綜合素質好的優(yōu)秀員工加入黨組織,從教育培養(yǎng)--提出申請--積極分子的確立--吸收發(fā)展的跟進,支部書記和培養(yǎng)人都做了大量的工作,每一個環(huán)節(jié)都嚴格按照黨章要求去落實,始終遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的發(fā)展原則,嚴格把關,保證素質,幾年來一共吸收了74名新黨員,壯大了黨員隊伍。
五是對黨員不斷的加強組織觀念的教育,讓黨員自覺的及時的交納黨費,幾年來黨委嚴格按照上級要求收繳黨員黨費,并按規(guī)定全額上繳到上級黨組織。
20xx年“5.12”四川汶川大地震的賑災捐款活動中,廣大黨員弘揚一方有難八方支援、為災區(qū)獻愛心的精神,積極踴躍參加社會上各種捐款,全司139名黨員還主動交納了一次“特殊黨費”,共22095元,其中三名黨員還自覺繳納了1000元,受到了上級黨組織的好評。
六是以黨員活動為抓手,公司黨委為了充分發(fā)揮黨員在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的先鋒模范作用,堅持在黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和先進性教育活動,激勵和鼓舞全體黨員積極為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。比如,堅持在黨員中開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,每年評選表彰先進黨支部、優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務工作者,七年來,受表彰的支部有19個/次,優(yōu)秀黨員有186人/次,優(yōu)秀黨務工作者有22人/次。今年還將評選活動的主題與上級黨組織部署開展的活動緊密結合起來,使評比有新意,表彰有效果。黨委還以黨員的活動推動員工的活動,從20xx年開始,由工會牽頭在全公司范圍內開展了優(yōu)秀團隊、優(yōu)秀員工、優(yōu)秀管理者的評選活動,一批批工作表現(xiàn)突出的先進典型得到了彰顯,從而帶動了廣大員工共同為企業(yè)發(fā)展目標努力奮進。20xx年,在總結開展活動的基礎上,又結合企業(yè)經(jīng)營活動的中心主題,開展最佳員工的評選活動,掀起了比學趕幫超的熱潮。今年公司黨委還根據(jù)生產(chǎn)過程的質量攻關活動的目標,在黨員中開展了“我為南方發(fā)展獻計策”金點子征集活動。使黨員的活動與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營工作有機結合在一起,此項活動仍在開展中。
4、堅持以人為本,重視培養(yǎng)和發(fā)展人才,抓好培訓工作。
(1)一直以來,把人才視為企業(yè)發(fā)展的第一財富,堅持以人為本,是公司黨委服務于企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)的成功經(jīng)驗。自20xx年至今,公司黨委十分注重從招聘到培養(yǎng)再到選拔這樣一個人才成長的過程。每年制定人才需求計劃,關注大專院校和人才交流市場的人才動向,通過各種招聘形式為企業(yè)輸送了各類人才,特別是大中專畢業(yè)生,他們經(jīng)過在實踐中運用所學習的理論知識,以勤于思考,勇于實踐的精神,創(chuàng)造性地提出新的工藝技術,增強了專業(yè)水平、綜合素質并豐富實踐經(jīng)驗,不少大中專生都被選拔和培養(yǎng)到公司的技術研發(fā)、營銷管理和中高層管理等崗位上,為企業(yè)不斷發(fā)展提供有力的人才保障。
(2)結合實際開展各項培訓工作。
20xx年,公司與東華大學聯(lián)合開辦了四年制染整函授大專班,開創(chuàng)了產(chǎn)學研的培訓新路子,有35名學員取得了畢業(yè)證。20xx年職工業(yè)余培訓學校也加大力度開展有創(chuàng)新經(jīng)營、安全管理、法律知識、5s活動等不同專題的培訓,培訓對象從班組長、印染高級工、營銷人員到中層管理人員,有針對性地拓寬受教育的范圍。今年微纖維公司對南方公司的培訓工作提出了新的要求,成立了專門的培訓中心。今年以來,培訓工作更是內容豐富,形式多樣,有新員工入職培訓、紅十字會安全救助員培訓、英語口語班培訓、生產(chǎn)管理團隊戶外拓展培訓、質量管理培訓和倉庫、采購管理培訓、《業(yè)務紀律守則》學習培訓和經(jīng)理及管理人員的安全教育培訓等等,培訓工作在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營中日漸凸顯它的教育功能和實效性。明年將繼續(xù)擴大培訓的范圍,增加新的培訓內容,使員工能夠在企業(yè)工作中得到不斷的知識更新和學習提升的機會,以更好地獲得企業(yè)和個人的利益最大化,更好的促進企業(yè)可持續(xù)的.發(fā)展。
5、積極做好員工的思想政治工作和激勵工作,確保員工隊伍的穩(wěn)定。
20xx年至20xx年企業(yè)實行了轉制和準備新廠搬遷,在公司進入歷史性的機制改革大轉身的關鍵時期,黨委始終堅持團結穩(wěn)定鼓勁,正面宣傳為主,指導宣傳組把握時機,及時傳播黨的方針政策,傳達企業(yè)改革發(fā)展的思路,重視改革熱點問題的引導,真正發(fā)揮了黨政喉舌的作用。一是積極做好耐心細致的思想政治工作,創(chuàng)建新平臺,有針對性地成立專門工作小組,解決員工隊伍中出現(xiàn)的不穩(wěn)定因素,努力將矛盾化解在萌芽狀態(tài)中。二是堅持發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用,在制定公司轉制方案和職工安置方案時,黨委依靠工會的職能作用,廣泛聽取職工的意見,召開多場的職工代表小組會議討論、詳盡解釋政策條款,力求讓員工思想上的理解化為行動上的支持。
20xx年至20xx年,公司完成了兩片廠區(qū)整體搬遷,完成了地域的整合,又面臨著人員和設備的整合。黨委根據(jù)公司新的管理架構的思路,分析員工隊伍可能出現(xiàn)的方方面面的問題,分別采取面對面談話的形式,用動之以情、曉之以理的方法解釋調整工作的必要性,及時做好人員調整和崗位變動中管理層人員的思想政治工作,同時針對一度出現(xiàn)的華南廠管理人員、生產(chǎn)骨干隊伍波動的情況,馬上采取了多種補救措施,發(fā)動各個支部書記分頭做好員工的思想教育工作,有效地穩(wěn)定大局,留住了部分生產(chǎn)技術骨干,確保了生產(chǎn)經(jīng)營的正常進行。
6、充分發(fā)揮工會、女工等群眾組織的積極作用。
堅持正確的方針原則,立足全局,密切黨群關系,調動一切積極因素,充分發(fā)揮工會、女工等群眾組織的積極作用,團結和教育廣大員工堅定信心,共謀發(fā)展,是黨委一直以來的工作作風。
(1)堅持發(fā)揮職代會的作用,發(fā)揮工會的參政議政職能。公司黨委善于依靠工會參與公司的重大決策,充分履行員工的政治權利。在重要的決定和實施方案出臺前,堅持廠務公開的原則,必須經(jīng)過職工代表大會討論通過,如果職代會討論不通過的,反饋董事會再重新作出決定。在企業(yè)轉制、搬遷、工資改革、食堂承包等重大決定推出前,工會積極做好企業(yè)和員工的橋梁,協(xié)調和解決勞資糾紛,化解矛盾,配合黨委努力完成公司的經(jīng)濟發(fā)展目標,得到上級主管部門和員工的好評,成為佛山市“創(chuàng)建工會工作示范單位”。黨委十分支持工會獨立開展工作,比如工會根據(jù)公司的發(fā)展需要,積極組織員工開展勞動競賽,特別是女職工巾幗建功活動和職工經(jīng)濟技術創(chuàng)新工程,以一化三技為載體,充分調動員工的積極性和創(chuàng)造力,多年來堅持開展活動,不但為企業(yè)練就了生產(chǎn)技術行家里手,還有效地促進了企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展,為穩(wěn)定大局做出了積極的貢獻。
(2)發(fā)揮宣傳輿論作用,做好宣傳工作。黨委一直以來堅持指導工會的宣傳工作,充分發(fā)揮宣傳教育的積極作用。每月工會的宣傳提綱必經(jīng)過黨委審閱,把準宣傳的主題和方向。在黨委的關心支持下,工會的宣傳隊伍不斷充實和壯大,成為企業(yè)發(fā)展不可缺少的生力軍。
(3)支持打造企業(yè)送溫暖工程。公司黨委始終如一地關心黨員群眾的工作和生活,支持和幫助工會打造企業(yè)的送溫暖工程。首先爭取公司行政支持,撥出??钭尮槔щy員工提供援助和定期慰問,同時黨委成員還親力親為,與工會人員一道前往患病黨員群眾的床前慰問,走訪家庭成員噓寒問暖,及時送去組織的溫暖,充分體現(xiàn)了黨群工作相互支持,密切聯(lián)系,形成合力,共謀發(fā)展的優(yōu)良工作作風。
同志們,第六屆黨委任期以來,在黨組織的工作上取得了一定的成績,這離不開上級黨組織的關心、支持和具體指導;離不開各黨總支、黨支部、專兼職黨務工作者的無私奉獻;離不開南方公司全體黨員的辛勤工作和共同努力。在此我謹代表公司黨委向所有關心和支持南方公司黨建工作的領導和同志們致以崇高的敬意和誠摯的感謝!在此,希望全體黨員一如既往,熱愛我們的組織,熱愛微纖-南方,樹立正確的科學發(fā)展觀,振作精神,堅定信心,堅持學習與創(chuàng)新,戰(zhàn)勝當前的各種困難,努力、認真負責地工作,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,為完成公司的各項生產(chǎn)經(jīng)營目標而作出我們的貢獻!
報告完畢,謝謝大家!
黨總支五事主題教育工作方案六
全體共產(chǎn)黨員,同志們:
現(xiàn)在,我受牌樓路社區(qū)黨總的委托,向大家作四年來工作報告,請予審議。
(一)、黨總支四年工作的簡要回顧
四年來,牌樓路社區(qū)黨總支在街道黨工委、辦事處的正確領導下,緊緊圍繞“發(fā)展攀新高,建設展新姿,環(huán)境亮新貌,服務創(chuàng)新優(yōu)”的工作總要求。團結帶領全體
黨員干部和群眾,積極進取、狠抓落實,全社區(qū)保持良好的發(fā)展勢頭,黨的建設和精神文明建設也取得了新的發(fā)展和提高。具體表現(xiàn)在以下幾個方面:
1、狠抓第一要務,社區(qū)實力得到顯著增強。
四年來,社區(qū)黨總支始終把壯大社區(qū)經(jīng)濟作為牢記“第一要務”,注重管理、狠抓落實,社區(qū)綜合實力顯著增強。一是強化對集體資產(chǎn)經(jīng)營管理。社區(qū)專門成立了一個領導小組,總支一班人集思廣益,確定了今后社區(qū)發(fā)展的總體思路。就是要“固本挖潛,開源節(jié)流”。根據(jù)上述原則,我們通過街道黨工委、辦事與有關保密聯(lián)系,對東站后車室外的公路進行整合維修改造,建立了臨時菜市和兩間臨時門面,即解決了居民買菜難的問題,又為社區(qū)創(chuàng)了一點收,彌補了社區(qū)辦公經(jīng)費的嚴重不足。二是進一步加強企業(yè)的常規(guī)管理。社區(qū)組織專門人員,對社區(qū)內所有企業(yè)進行重新摸底,通過摸底,全面了解了企業(yè)基本情況,掌握了第一手資料。然后有的放矢進行管理。制定管理規(guī)則,召開企業(yè)主會議,明確凡要求在社區(qū)轄區(qū)內置業(yè)的,必須接受社區(qū)的行政性管理,規(guī)范了企業(yè)行為。與此同時,我們積極主動為企業(yè)提供衛(wèi)生、環(huán)保、安全等方面服務。通過融管理于服務之中,以服務促管理的方式,融洽了社區(qū)企關系,企業(yè)的積極性也得到了進一步提高。三是進一步加大“雙引”力度。對落戶我社區(qū)的各類企業(yè),通過經(jīng)常性的溝通聯(lián)系和提供服務,引導企業(yè)鞏固和增強企業(yè)發(fā)展后勁,同時積極引進,通過“走出去,請進來,朋友帶”的方式,開展招商活動。四年來,通過主動服務,規(guī)定限制等方法手段,不斷引進注冊企業(yè),例如:鵬程凍庫到我社區(qū)來,對內江很陌生,想投資幾十萬元辦個凍庫,又怕不好辦手續(xù)和社會上的人進行敲詐,社區(qū)知道后,找到他本人,說明了情況,社區(qū)黨總支派人與一道,通過一個多月的時間,凍庫開始投產(chǎn)了,現(xiàn)在經(jīng)營得很好。
2、嚴格社區(qū)管理,各項工作切實落實到位。
一切從實際出發(fā),重管理,講實效是我社區(qū)黨總支四年來工作的最深體會。四年來,社區(qū)首先,嚴考核,講責任,各項工作不糊涂。每年都要詳細制訂了全社區(qū)工作目標和社區(qū)干部的分工和崗位責任制,并著重對社區(qū)干部進行全方位工作作風考核,還把工作實績每二個月一次的考核結果上墻公布。通過強化考核,社區(qū)干部的責任心加強了,社區(qū)班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力也增強了。如“302”水污染、“7.22”疫情、“非腆”、“臨江9隊危房的拆遷”、“牌樓路一巷內澇”、“經(jīng)濟普查”、“創(chuàng)省級衛(wèi)生城市”和“三區(qū)創(chuàng)建”工作等,我們的社區(qū)干部都在十分困難的情況下,棄小家顧大家,在規(guī)定的期限全面完成了街道黨工委、辦事處交給社區(qū)的各項任務。
其次,強管理、重實效,件件工作求實在。管理工作是一項基礎工作,同時也是一項經(jīng)常性的工作,來不得半點虛假。如環(huán)境管理上我們響應“建設新內江,環(huán)境亮新貌”的總體要求,同時也為解決一方百姓的生活需求,決不做表面文章,做到清一處,管一處,檢查與不檢查一個樣,實施的是長效管理,全社區(qū)的每個背街小巷、河道等都有人保潔,我社區(qū)現(xiàn)有保潔人員30名,基本上達到社區(qū)衛(wèi)生不死角。如安全生產(chǎn)管理上,雖一直是我們社區(qū)感到一項很頭痛的事,全社區(qū)150多個體私營單位(主要分布在水果批發(fā)市場、水產(chǎn)批發(fā)市場、木材批發(fā)市場)其中有10家是煙花經(jīng)營戶,安全隱患相當突出,工作中我們吸取以往火災的歷史教訓。一是層層簽訂安全責任制合同,配齊配好安全生產(chǎn)管理員,并明確法人為第一責任人。二是加大巡查力度,白天社區(qū)里指定一名安全員巡查,晚上“40.50”夜巡隊兼管,發(fā)現(xiàn)有隱患現(xiàn)象,立即責令整改。
第三、抓公開、促民主,條條工作出成效?!肮_工作”,一是煩、二是難,看不到實質,群眾還有誤解。對此,黨總支經(jīng)過認真和反復的學習、領會,認識到搞好黨務、財務公開是推進社區(qū)組織建設、民主建設的需要,是給群眾一個明白,還干部一個清白。為此,黨總支認真對照“一公開四民主”“五規(guī)范”的要求,專門設置了公開欄,對財務、居務、黨務一律定期公開,遇重大居務做到隨時公開,從不隱瞞,接受監(jiān)督。這樣一來,群眾可以隨時了解社區(qū)里的工作,也感到社區(qū)干部工作透明度提高了。一些條線工作也不能偷工減料,無論是檔案管理,還是工青婦、民兵、治安、調解都能圍繞中心,根據(jù)自身的特點盡心盡責做好,做出成效。
3、社區(qū)黨建工作取得實效。
按照黨的xx大三中、四中、五中和xx大全會精神,組織全社區(qū)共產(chǎn)黨員學習“三個代表”的重要思想,圍繞加強執(zhí)政能力建設重點,對照目標要求,全面開展了黨建工作。
(1)、在黨總支下
調整和設置了5個黨支部,在黨總支還成立了黨員志愿者隊,四年來舉辦42期黨課,受教育人數(shù)1000多人次,先進教育活動6期516人次,黨員聯(lián)誼會4期86人次。
(2)、做好黨員的發(fā)展工作。四年來共發(fā)展積極分子七名入黨,接收了預備黨員9人,轉正9人,黨員隊伍得到了加強。
(3)、建立、建好了非公經(jīng)濟黨支部,并委派好黨建指導員進行非公黨建的指導工作,
(4)、制定了黨風廉政制度。認真抓好“兩個條例”的學習,扎實有效地推進了社區(qū)班子的作風建設。
(5)、建立健全黨務公開制度。把組織發(fā)展情況、入黨人員名單及開展的各項活動隨時進行公示,使廣大群眾了解社區(qū)黨組織的工作情況。
(6)、從6月到12月,切實開展好了第二批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。一是成立了黨總支先進性教育領導小組,通過組織黨員學習、座談、聽報告、寫心得,答試卷等形式,開展教育活動。二是建好了學習園地,張貼黨員的自我剖析和黨性分析材料及整改方案,同時自辦學習簡報8期。三是成立了黨員扶貧基金會,共捐到3千余元,對社區(qū)的貧困學生、貧困黨員、特困家庭和“五保”老人進行了捐助。四是提煉出了我社區(qū)保持共產(chǎn)黨員先進性的具體要求,黨總支在此基礎上建立了保持共產(chǎn)黨員先進性的長效機制。
4、立足為民辦事,各項事業(yè)得到全面發(fā)展。
我們黨總支一切工作的出發(fā)點和落腳點都是為人民群眾謀更多實惠。四年來,我們社區(qū)黨總支,每年都要確定一些,為民所關注的實事、好事,努力辦好。
(1)、社區(qū)道路全面改造。四年中我們對牌樓路一巷居民住宅區(qū)環(huán)境整治路面,花費資金6000余元,銀行村背街小巷拉碳灰40余車,切實解決了全社區(qū)居民出行的問題。
(2)、全心全意為人民服務,進一步做好弱勢群體的施救工作。四年來,解決低保290戶,人數(shù)610人,金額7萬余元。安置“40.50”人員64人,推薦就業(yè)77人,慰問困難戶127戶/次,23000余元,為癌癥病人捐款余元,幫助二名大學生籌集學費5000余元,幫助留守兒童27名,聯(lián)系幫助白內障老人免費做手術7名等。
(3)、建設好居民的生活設施。為滿足居民日益增長的消費需求和外來人員生活需要,在設東站后車室外設置了菜市場,在針織廠傍改建好了一座公廁;方便了居民群眾的日常生活。
(4)、建立和完善“五位一體”綜治功能。聯(lián)防隊執(zhí)行24小時值班和巡邏,社區(qū)干部堅持夜間帶班巡邏,做好技防進居民家工作,社區(qū)購置了小喇叭,大大促進了社區(qū)治安穩(wěn)定工作,評為“平安社區(qū)”先進集體。
在肯定成績的同時,我們也清醒地認識到,社區(qū)經(jīng)濟的發(fā)展后勁受到制約,經(jīng)濟總量絕對值不能得到增加,發(fā)展的方式?jīng)]有轉變;黨建工作需要進一步加強,黨員的先進性作用還需進一步發(fā)揮;社區(qū)管理還存在薄弱環(huán)節(jié),居民的文明意識有待于進一步提高;流動人口的增多,安全穩(wěn)定工作難度加大。這些問題將在今后的工作中得到解決和提高。
(二)、今后三年工作總體目標和措施
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為主導,緊緊圍繞“十七”大精神,圍繞牌樓路社區(qū)發(fā)展總體格局,堅持以和諧發(fā)展為目標,加強黨的建設,進一步完善社區(qū)管理機制,時刻把群眾的需求作為工作的出發(fā)點,不斷開創(chuàng)我社區(qū)各項工作的新局面。
1、深入有效地開展社區(qū)黨建工作。
在開展第二批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的基礎上,以“十七”的報告精神,進一步落實保持共產(chǎn)黨員先進性的長效機制,把“保先”教育的成果,進一步得到鞏固和發(fā)展。要以“三個代表”重要思想為指導,始終不懈地抓好黨員干部隊伍的思想作風建設,提高社區(qū)黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力,使黨建工作年年有新成果。
2、切實加強社區(qū)管理工作。
(1)、進一步加強社區(qū)干部責任制考核和民主評議活動,增強社區(qū)干部服務群眾的意識,提倡禮貌用語,禮貌接待,努力提高為民服務的本領。
(2)、繼續(xù)做好控制違章建筑工作,維護社會安定,積極開展群防群治、加強干部夜間值班制度。
(3)、對涉及百姓的出行道路,要積極向上一級反應和聯(lián)系熱心于公益的個體戶,要進一步硬化。
(4)、對困難戶、低保戶、老弱病殘要盡最大努力照顧。
5、在繼續(xù)做好衛(wèi)生長效管理的同時,積極配合上級做好大環(huán)境整治,完善村衛(wèi)生保潔體系,消滅衛(wèi)生死角,力爭在今后的三年中對社區(qū)內進行全面清理。
(6)、對全社區(qū)各類企業(yè),特別是煙花經(jīng)營戶,要進一步落實安全責任,強化安全措施,加強日常管理,提高查處力度,消除事故隱患。
(7)、繼續(xù)做好醫(yī)保、低保工作,讓居民得到更多的福利待遇。
要做好這些工作,離不開街道黨工委領導的關心和支持,離不開全社區(qū)共產(chǎn)黨的信任與幫助,離不開全體社區(qū)班子成員的通力協(xié)作。我相信,有全體黨員的熱心支持,黨總支有能力,有信心,有決心完成好今后三年的各項任務,決不辜負全體黨員和廣大群眾對我們的希望。
同志們,新的建設目標已經(jīng)確立,新的發(fā)展機遇已經(jīng)到來。讓我們在街道黨工委的正確領導下,牢記社區(qū)建設這個第一要務,千方百計抓好社區(qū)發(fā)展工作。以黨建為中心以提高服務為重點,始終把滿足居民的需求作為我們工作的出發(fā)點,扎實開展好社區(qū)各項工作,團結奮進、開拓創(chuàng)新。使牌樓路社區(qū)上一個新臺階。
黨總支五事主題教育工作方案七
各位領導、黨員同志們:
大家好!
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《衡水學院基層黨組織換屆選舉工作實施辦法》,今天教育學院黨總支召開黨員大會進行換屆選舉工作。我受上屆黨總支委托,向大會做工作報告。請全體黨員審議。
在過去的三年里,教育學院黨總支在校黨委的正確領導下,團結帶領廣大黨員和全體師生員工,認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,認真貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,充分發(fā)揚黨內民主,不斷加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、黨風廉政建設和制度建設,充分發(fā)揮基層黨組織的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,為促進我院各項事業(yè)快速發(fā)展提供了堅強有力的組織和政治保證。
一、過去三年工作回顧
(一)加強思想建設,提升黨員政治素養(yǎng)和理論水平
教育學院黨總支始終堅持抓好各種思想政治教育活動,以“創(chuàng)先爭優(yōu)”、解放思想大討論、“兩學一做”等活動為契機,先后組織師生黨員學習黨的十八大、十八屆三中、四中全會、習近平總書記系列講話精神、《黨章》等,通過領導干部講黨課、觀看錄像、學習李保國先進事跡、開展專題研討、組織知識競賽等多種形式加強黨員學習教育。在黨員學習教育過程中,注重理論聯(lián)系實際,堅持學有所思、學有所得、學有所用,積極引導廣大黨員同志將學習與日常生活、工作、教學相結合,不斷加強黨性修養(yǎng),提升政治理論水平,把學習當作一種習慣、一種責任、一種追求,確保思想上的純潔和進步。我院申請河北省高校黨建研究課題2項,其中1項已順利結項,為我院黨建工作的開展提供了良好了理論指導。
(二)重視組織建設,發(fā)揮基層戰(zhàn)斗堡壘作用
教育學院黨總支下設教工、學生2個黨支部,現(xiàn)有黨員47名。我院黨總支于20、連續(xù)兩年被評為“先進基層黨總支”,教工、學生黨支部分別被評為“先進基層黨支部”,肖振雷、馬志燕等15人被評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。為了充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,我院黨總支根據(jù)學院實際科學設置支部組織,由教研室主任擔任教工支部委員,充分發(fā)揮了教工黨員在教學、科研、社會服務工作中的模范帶頭作用;由團總支書記擔任學生支部書記,更加有利于學生黨員的管理以及學生黨員先鋒作用的發(fā)揮。20教育學院黨總支建成了黨員活動室,為我院黨員活動提供了“陣地”和基本保障。
此外,教育學院黨總支高度重視對黨員的管理,遵照堅持標準、保證質量的原則,發(fā)展優(yōu)秀青年教師和學生入黨54人,在積極分子培養(yǎng)和黨員發(fā)展中我們更加注重對積極分子和新黨員的培養(yǎng)教育,保證發(fā)展黨員的素質。同時,黨總支還十分重視對黨費的收繳工作,要求黨員增強組織觀念和黨員意識,按規(guī)定自覺繳納黨費。
(三)狠抓作風建設,提高黨總支的戰(zhàn)斗力
幾年來,我們以轉變作風為重點,把改進工作作風、提高工作效能作為黨建工作的切入點和突破口。一是深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,加強學習教育,打牢作風建設思想基礎,牢固樹立“以人為本、執(zhí)政為民”的思想和全心全意為學生服務的宗旨觀念。深入了解學生學習、生活、思想各方面狀況,有針對性的進行幫助和教育,年我院被評為“學生工作先進單位”、“先進團總支”。二是積極籌劃,召開專題民主生活會和組織生活會,認真開展批評與自我批評,廣泛聽取意見和建議,全面深化教育實踐活動,促進機關作風建設。三是認真開展機關作風整頓暨“一問責八清理”專項整頓工作,緊密聯(lián)系實際深入查找思想、工作、生活作風等方面存在的突出問題,認真抓好對照檢查,強化宗旨意識、責任意識、實干意識、紀律意識,樹立講黨性、重品行、做表率的良好氛圍。
(四)推進廉政建設,筑牢拒腐防變思想道德防線
根據(jù)學校黨風廉政建設的有關要求,結合學院發(fā)展實際,在黨總支委員中增設了紀檢委員一職,將黨風廉政建設工作落到實處。班子成員認真參加學校組織的廉政建設工作報告會,并簽署《黨風廉政建設責任書》,自覺踐行“三嚴三實”,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定,堅決防止頂風違紀現(xiàn)象發(fā)生。黨總支組織全院教師認真學習《廉政準則》,并在全院教工大會以及黨政聯(lián)席會上,多次強調黨風廉政建設工作的重要性,時時為大家敲警鐘,繃緊弦,筑牢拒腐防變的思想道德防線。建立健全民主監(jiān)督機制,拓寬監(jiān)督渠道,領導班子堅持執(zhí)行述職述廉制度,認真開展批評與自我批評,自覺接受全院師生的監(jiān)督,充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用。
(五)堅持制度建設,建立完善黨建長效機制
堅持黨的制度建設,嚴格執(zhí)行“三會一課”制度,制定和完善《教育學院黨政聯(lián)席會議實施細則》、《教育學院民主生活會制度》、《教育學院發(fā)展黨員工作程序》等制度,使黨總支的工作有章可循,保證了黨總支、黨支部工作的正?;?,通過抓班子建設,學院黨總支的政治核心作用得到了充分發(fā)揮,各級組織更加堅強有力,共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用更加突出,黨群關系更加密切,各項工作更加卓有成效。黨建工作向著規(guī)范化、制度化、科學化的方向邁進。
三年來,教育學院黨總支雖然做了一定的工作,取得了一些成績,但與新時期黨建工作和上級黨組織、廣大黨員的要求還有很大差距,主要表現(xiàn)為黨建工作思路還有待進一步拓展,應緊緊圍繞學院中心工作,以“圍繞發(fā)展抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”為目標,不斷創(chuàng)新黨內活動,切實發(fā)揮黨支部和黨員的表率作用。
二、今后工作努力方向
今后幾年我們要不斷加強黨的建設的能力, 始終堅持服務學院事業(yè)發(fā)展的大局,使黨的建設與學院中心工作緊密融合、協(xié)調推進,真正實現(xiàn)“圍繞發(fā)展抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的目標。
(一)加強師資隊伍建設,助推學院“轉型升級”
教學大計,教師為本,提高學院人才培養(yǎng)質量,師資隊伍建設是關鍵。建設一支適應教育改革和辦學規(guī)模需要,結構合理,素質優(yōu)良,具有較強創(chuàng)新能力的師資隊伍,為提高人才培養(yǎng)質量提供強有力的人才保障是學院的重要職責。我院青年教師較多,這是一個優(yōu)勢,也是學院的希望所在,對青年教師既要嚴格要求,又要熱情關心、加強培養(yǎng),全面提高他們的整體素質和業(yè)務水平,安排青年教師到幼兒園、中小學等單位掛職鍛煉,提高教師隊伍的實踐能力,為學院的“轉型升級”提供人才保障。
(二)加強學生的教育管理,提升學風建設水平
要想真正做到“教書育人、管理育人、服務育人”,就要進一步做好學生日常管理工作,加強對學生思想狀況的調查研究,開展深入細致的思想政治工作,結合學生在學習、就業(yè)、行為規(guī)范、經(jīng)濟狀況等方面存在的問題,做細致的幫助指導工作,要通過開展各類有益的活動幫助青年學生不斷健康成長。要進一步加強對大學生進行愛國主義、社會主義、集體主義教育,進行國內外形勢教育,注意引導他們用馬克思主義的立場、觀點、方法去分析、解決深層次的思想認識問題,運用所掌握的相關知識分析問題解答問題,使學生在對問題的解決中獲得成就感,激發(fā)學生對學習的熱情,深化學生對專業(yè)課程的認識和學習,逐步形成優(yōu)良學風。
(三)加強黨的自身建設,推進學院科學發(fā)展
教育學院黨總支將深入學習貫徹黨的十八大精神,提高黨員干部的政策水平和理論水平;不斷強化基層黨組織建設和黨員隊伍建設,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,堅持抓好立德樹人這個辦學根本,以改革創(chuàng)新精神加強和改進大學生思想政治教育工作。經(jīng)過全院師生員工的共同努力,形成常抓不懈的工作機制和全院的整體合力,把黨建工作和學院的中心工作提高到一個更高的水平。
同志們!我校于年順利通過本科教學評估,今后幾年將是學院實現(xiàn)跨越式發(fā)展和大有作為的關鍵時期。我們要以黨的十八大精神為指引,緊緊依靠上級黨組織的正確領導以及全體黨員、師生的共同努力,進一步認清形勢,明確責任,解放思想,開拓創(chuàng)新,以更加飽滿的工作熱情抓好黨建工作,為推動我院發(fā)展而努力奮斗!
謝謝大家!
黨總支五事主題教育工作方案八
市扶貧辦黨總支換屆工作報告
同志們:
今天,我們召開市扶貧辦全體黨員大會,總結本屆黨總支工作,選舉產(chǎn)生新一屆機關黨總支委員會?,F(xiàn)在,我受本屆黨總支委托向大會作工作報告,請予審議。
一、主要工作回顧
本屆黨總支是8月,經(jīng)全體黨員大會選舉產(chǎn)生的,至今已近三年。三年來,在辦黨組和市直機關工委的正確領導下,辦黨總支堅持圍繞中心,服務大局,不斷推進扶貧工作健康發(fā)展,發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用,廣大黨員在完成辦黨組提出的各項工作任務中發(fā)揮了模范作用,黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設進一步加強,取得了較好的成績。具體有以下幾個方面:
(一)深入開展思想政治教育,不斷提高黨員的政治素質。三年來,先后組織黨員干部開展了“群眾觀點和群眾立場主題教育”、“查思想、查作風、查效能,進農(nóng)村、進企業(yè)、進社區(qū),解民憂、解民困、解民怨”主題教育、“改作風、抓落實、促發(fā)展”主題活動、 “治懶治散專項教育活動”主題教育、“訪百企、進千村、入萬戶”萬名干部下基層調研活動和今年開展的黨的群眾路線教育實踐活動等,通過這些經(jīng)常性的教育活動,引導黨員干部牢記黨的根本宗旨,講黨性、重品行、作表率,激勵黨員干部發(fā)揮先鋒模范作用。
(二)加強黨組織建設,不斷增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。三年來,機關黨總支進一步加強組織建設,根據(jù)人事變動和工作需要,及時對黨總支進行了調整補充,新成立了由7人組成的總支委員會,確保了總支工作的正常進行。建立健全黨建機制,制定了一系列機關工作制度,并多次進行了修改完善。加強對黨員黨費的交納和管理,并根據(jù)市委組織部和市直工委的要求,對黨費收繳的標準進行了重新核定,使黨費收繳的標準符合上級黨組織的要求。三年來,接收上屆總支移交歷年累計和本屆總支任期內累計收繳黨費共41773元,向上級黨組織上交黨費12744元,黨總支組織赴旬邑馬欄學習、表彰優(yōu)秀黨員、開展慶祝建黨活動、建設學習型黨組織購買學習工具書等黨務工作支出8587.5元,累計支出21331.5元,截止2014年6月1日,黨費累計結余20441.5元。結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”和機關“創(chuàng)選評”活動,表彰優(yōu)秀黨員13人,向市直機關工委推薦優(yōu)秀黨員6人,優(yōu)秀黨務工作者3人。機關的凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯加強。
(三)抓好黨風廉政建設,不斷強化黨員的黨性修養(yǎng)和宗旨觀念。三年來,黨總支把黨風廉政建設作為加強黨的作風建設的根本來抓,認真貫徹執(zhí)行辦黨組關于加強機關作風的`意見,在黨風廉政建設上,突出教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防貪腐體系建設等方面做了大量工作,取得了較好成績。三年來,沒有一起黨員違反黨風廉政建設規(guī)定現(xiàn)象發(fā)生。
回顧本屆黨建工作,總的來看機關黨的建設是打基礎、上水平的時期,為促進機關的全面建設提供了堅實的思想基礎和政治、組織保證。廣大黨員的思想覺悟有了顯著提高,工作作風有了明顯提升,同志們傾心抓工作,一心謀發(fā)展的熱情顯著增強。經(jīng)過全體黨員干部的不懈努力,各項職能工作年年按期超額完成任務,特別是 “三告別”工作和旱腰帶區(qū)域特色城鎮(zhèn)化移民搬遷工作得到了省市領導多次的高度肯定和贊揚。
二、存在的不足
(一)黨總支在抓黨的建設上方法有待進一步靈活,創(chuàng)新意識有待進一步加強。
(二)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力還需進一步增強,黨員先鋒模范作用還需進一步發(fā)揮。
(三)黨總支、各黨支部的思想政治工作還需進一步深入細化。
三、今后黨總支工作
今后,新一屆黨總支要進一步學習貫徹總書記的系列講話精神,努力做好以下幾個方面工作:
第一,要進一步增強改革發(fā)展意識,積極探索新形勢下加強黨員隊伍建設的長效機制。認真抓好黨總支建設,充分發(fā)揮黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用。
第二,要進一步增強黨性觀念,著力引導黨員以身作則,做好表率,發(fā)揮好先鋒模范作用。加強黨總支組織建設
第三,要進一步認真落實市直工委的各項要求,創(chuàng)造性地推進機關思想政治建設,抓好各種學習教育活動理論成果的運用和創(chuàng)新,切實把機關黨建工作各項任務落到實處。
第四,要以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,進一步加強和改進機關黨的作風建設,加強思想教育,提高每一個工作人員的自律意識和道德修養(yǎng),充分調動廣大黨員干部真抓實干、爭先創(chuàng)優(yōu)的激情與能量,發(fā)揮機關黨組織在機關建設中的積極作用。
同志們,新的時期給我們機關黨建工作提出了新的更高的要求,新一屆黨總支將肩負著光榮而又艱巨的使命。讓我們進一步解放思想、開拓創(chuàng)新、埋頭苦干、扎實工作,努力開創(chuàng)市扶貧辦機關黨建工作新局面。
黨總支五事主題教育工作方案九
社區(qū)黨總支部換屆工作報告
各位領導、全體黨員同志們:
今天,我們在這里召開xx社區(qū)黨總支部換屆選舉黨員大會,主要任務是:回顧總結三年來的工作,確定新一屆總支部委員會的工作目標和任務,選舉產(chǎn)生中共青龍街道xx社區(qū)新一屆總支部委員會,認真貫徹落實黨的十八大精神,以人為本,務實創(chuàng)新,知行合一,和合共進,努力構建文明祥和平安優(yōu)美的新社區(qū)。
現(xiàn)在,我受xx社區(qū)上屆黨總支部委員會的委托,代表黨總支向大會作工作報告,請各位黨員予以審議。
過去三年的工作
過去的三年是務實拼搏、奮起直追的三年;是搶抓機遇、埋頭苦干的三年;是開拓創(chuàng)新、碩果累累的三年;是轉變作風、服務為民的三年。三年以來,我們始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的十八大精神,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領社區(qū)建設工作全局,以“執(zhí)政為民”的要求切實為民服務,立主題,創(chuàng)亮點,重服務,求突破,各項工作取得了長足發(fā)展。
一、以十八大精神為指引,社區(qū)黨建工作不斷加強
1、明確黨建目標,夯實組織基礎
xx黨總支每年都召開專題會議,制定明確的黨建工作目標,分解各項任務,細化具體措施,努力夯實基層黨組織的基礎,不斷提升黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和公信力。
20我們明確提出重點加強班子隊伍建設和工作作風建設,努力打造一支有核心、有重心、注真心、求靜心的“四心”班子,形成樹正氣、抓效率、贏口碑、得民心的良好工作作風。
總支部確立按照創(chuàng)先爭優(yōu)“五好”班子的重要要求,深入實施“三個一”工程,即打造一個團隊,建設一支隊伍,建立一種機制。
社區(qū)黨總支提出打造四大紅色工程,即紅色陣地工程、紅色課堂工程、紅色旗幟工程、紅色關愛工程。
2、創(chuàng)新活動載體,激發(fā)黨建活力
社區(qū)黨總支努力克服社區(qū)過渡時期沒有固定活動場所的先天不足,借助創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展的良好契機,積極開展各項活動,提高黨員素質,激發(fā)黨組織的活力。
一是集中組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,通過動員學習、走訪慰問、即興演講、小區(qū)建設大家談、一對一幫扶、公開黨課、重溫入黨誓詞,黨員公開承諾、社區(qū)干部與黨員定向聯(lián)系、“喜迎十八大,歡度中秋節(jié)”文藝演出等系列活動,讓每個黨員都找到了努力方向,形成了比學趕超的濃厚氛圍。
二是積極開展道德講堂活動。百人齊誦《弟子規(guī)》的活動讓很多黨員振奮至今,軍民道德講堂感人場景歷歷在目,《如何化解沖突》黨課的精彩讓許多黨員久久不愿離開,《人民的好兒女》觀后感依然字字在腦。每一次活動的開展,讓我們的廣大黨員思想道德有了一次強大的撼動和極大的提升。
3、提升黨員形象,改善黨群關系
黨總支通過加強黨員教育,引導黨員學習先進典型,主動關心群眾,提升黨員威信,切實改善黨群關系。
一是通過組織全體黨員學習《xx社區(qū)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動計劃》,讓全體黨員積極參與到各項活動中來,使他們在活動中受到教育,積極公開承諾,切實為民辦事,大大提高了黨員的自身素質和形象。
二是大力引導黨員參與志愿者活動。在黨總支的積極動員和引導下,xx社區(qū)的“豐尚志愿者”隊伍不斷擴大,很多黨員積極響應,治安巡邏、環(huán)保衛(wèi)士、糾紛協(xié)調、關愛老弱病殘、愛心捐助,社區(qū)的每個角落每個方面都會出現(xiàn)我們黨員的身影。尤其值得一提的是,在老黨員中開展“我承諾我做到”的活動,很多老黨員自發(fā)組成了環(huán)保衛(wèi)士志愿者隊伍,每月兩次清理社區(qū)白色垃圾、衛(wèi)生死角,得到了廣大居民的一致贊揚,重塑起共產(chǎn)黨員的光輝形象,大大改善了黨群關系。
二、以“執(zhí)政為民”要求為原則,社區(qū)服務水平不斷提升
1、積極參與小區(qū)建設
安置小區(qū)是被拆遷農(nóng)民的棲身之所,建設好小區(qū)關系著每家每戶的切身利益,黨總支始終堅持“建設比拆遷更重要”的原則,積極主動,提前介入,周密考慮,努力給居民創(chuàng)造優(yōu)美的居住環(huán)境,切實提高居民的歸屬感、認同感和幸福感。
在社區(qū)黨總支的安排下,全體社區(qū)人員深入現(xiàn)場,精心考慮,盡力爭取,做了大量的惠民實事。
①推翻原來的綠化設計,建成了以“和文化”為主題的.景觀綠化,成為全街道檔次最高、投入最大、環(huán)境最優(yōu)的綠化工程。
②打破常規(guī),統(tǒng)一鋪貼了樓道公共部分的地磚,大大提高了樓道整體環(huán)境。
③以人為本,統(tǒng)計建造了方便居民的車庫雨棚。
④積極爭取,規(guī)劃建設了小區(qū)室外健身場所和居民服務中心。
⑤據(jù)理力爭,統(tǒng)一拓寬了二期道路。
2、努力抓好物業(yè)管理
物業(yè)管理也是居民非常關心的,是一個小區(qū)的軟環(huán)境,甚至比硬環(huán)境建設更加重要。因此社區(qū)黨總支始終把這一項工作作為頭等大事來抓。
早在一期交付前,我們就組織了近50名居民代表參觀彩虹城小區(qū)并組織了座談。許多業(yè)主公約的條款都得到了大家共同的支持。通過社區(qū)黨總支的強力推進、盡力付出,通過全體居民的共同努力,我們xx小區(qū)的物業(yè)管理水平不斷提升,每年的各類考評我們一直都保持全街道第一,成為全市第一個獲得市優(yōu)管理項目的純安置小區(qū)。
3、全力組織分房安置
由于拆遷遺留問題和房源結構不合理等諸多因素,xx安置房的分房工作十分棘手,為此,社區(qū)黨總支面對現(xiàn)實,認真調研、周密部署,克服了一個個困難,排除了一個個障礙,化解了一個個矛盾。通過調查摸底、分期分批、特殊群體優(yōu)先安置、小高層先行抽簽等等諸多辦法,分房安置工作打了一個十分漂亮的戰(zhàn)役。先后在年5月和205月兩次順利平穩(wěn)地組織好分房安置工作,讓老百姓歡歡喜喜地拿到了自己的住房。
4、盡力協(xié)調房屋維修
小區(qū)房屋出現(xiàn)質量問題能否及時組織維修是關系到居民利益的一件大事。社區(qū)黨總支高度重視,未雨綢繆,上下奔波,各方協(xié)調,盡快盡力幫助居民解決后顧之憂。
首先,房屋交付前,組織前期物業(yè)會同建設方、監(jiān)理方、施工方、質監(jiān)等相關部門多次進行質量驗收,及時組織整改,盡最大可能減少交付給居民手中發(fā)生質量問題的幾率。
其次,認真組織物業(yè)對發(fā)生質量問題的房屋進行登記、現(xiàn)場勘察,同時及時聯(lián)系施工方進行修繕。
第三,對批量性的和重大質量問題組織專門的維修隊伍全力進行修復,盡最大可能減少居民的損失。
第四,對由于質量問題引發(fā)的居民裝修損失,盡一切可能幫助協(xié)調,督促施工方賠付相關損失。
5、熱心關注民生工作
社區(qū)黨總支始終把關注民生、重視民生、保障民生、改善民生作為第一要務,腳踏實地、扎扎實實地做好以下幾方面的工作:
①提供就業(yè)途徑。在紫荊公園和xx小區(qū)物業(yè)用工方面,積極介紹失地農(nóng)民應轉上崗,同時利用各種資源幫助小區(qū)居民安排就業(yè)崗位,提高他們的工資性收入。
②切實關心老弱病殘,做好社區(qū)救助工作。首先用好用足民政政策,幫助弱勢群體爭取社會救助;其次通過一對一幫扶、走訪慰問,志愿者服務等多種形式,進一步拓展救助方式和渠道;最后改革社區(qū)年終救助方式,通過村民小組長共同商議,上墻公示,對因病致困的特困家庭實施救助,使社區(qū)有限的救助資金真正用到需要幫助的困難人員身上。
③做好民生工程,努力為民分憂。社區(qū)先后組織實施了進村道路重新鋪筑,下水道維修,路燈亮化,自來水管道修繕,道路沿線房屋外立面美化,城管環(huán)境整治等諸多民生工程,為老百姓解決了許多不便。
④對在校優(yōu)秀學生落實了獎勵政策,通過居民代表會議共同商議,制定了優(yōu)秀學生的獎勵政策,鼓勵孩子們刻苦讀書,奮發(fā)向上。
6、配合做好拆遷工作
為配合東部新城的實施,我們社區(qū)三年來進行了兩次規(guī)模較大的拆遷。2011年12月秦家塘120余戶民房拆遷,僅僅用了一個月時間順利完成,并且沒有遺留一戶,得到了街道的高度評價。年7月開始,社區(qū)第一個國有土地民房征收工作全面啟動,社區(qū)工作人員配合工作組起早摸黑,奮戰(zhàn)了五個月,終于基本完成了征收任務。另外早在社區(qū)就主動實施了三豐路的村級店面房的拆遷,為地塊的使用掃清了障礙。
7、精心組織人大換屆
2012年2月開始,xx社區(qū)作為天寧區(qū)十五屆人大代表選舉第21選區(qū),要完成人大代表的選舉工作。此次選舉還有區(qū)領導派選代表一并選舉,因此任務十分艱巨、不容有失。為此社區(qū)黨總支十分重視,認真分析、研究,制定相關措施,全力完成了此次選舉任務,得到了上級的高度肯定。
三、以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,社區(qū)建設亮點紛呈
xx社區(qū)以創(chuàng)建星級和諧社區(qū)為總目標,以“和文化”為主題特色品牌,以科學發(fā)展觀為指引,圍繞大力提升社區(qū)黨建,致力創(chuàng)建精品社區(qū),著力加強小區(qū)管理,努力培育淳樸民風為重點,切實轉變服務意識,提升居民滿意度,本著求創(chuàng)新,增亮點,求突破,出成效的要求,努力開創(chuàng)社區(qū)建設工作的新局面。
1、亮點一,全面建設和文化硬環(huán)境
社區(qū)黨總支以高起點、有特色、人性化、創(chuàng)品牌為原則,結合建設星級社區(qū)各項要求,全面規(guī)劃實施“和文化”的基礎環(huán)境。
第一,打造全市首屈一指的社區(qū)服務中心。xx社區(qū)服務中心除了常規(guī)功能站式場所之外,我們創(chuàng)造性的建設了“三館一院”即黨建館、和文化展示館、電影文化館和新豐電影院。大大提升了服務中心的檔次,成為全市最好最有特色的社區(qū)服務中心。
第二,建設完成了街道第一個以“和文化”為主題的小區(qū)環(huán)境。我們有以“天地人和、天人合一”為主題的綠化景觀,我們有以兒時游戲為主題的“童趣墻”,我們有以村史文化為積淀的村名景觀石,我們有以社區(qū)歷史文化為底蘊的路名牌。我們還將進一步增添以和文化為主題的樓道、電梯、文化長廊等硬件環(huán)境,全力創(chuàng)造主題鮮明、深含文化、充滿和諧的小區(qū)環(huán)境。
2、亮點二,逐步培育特色社會組織
社區(qū)社會組織是開展各項活動的有力組織者和帶頭人。為此,盡管我們xx社區(qū)還剛剛批準成立,但社會組織的培育早已先行。目前我們社區(qū)已經(jīng)形成了多個有影響力的社會組織,各個組織成員的身影早已活躍在我們社區(qū)活動的各個地方。
①和諧促進會
xx在全街道首先成立了“和諧促進會”,目前成員已有20名,已經(jīng)具備了社區(qū)大事參與、矛盾糾紛調解、村史文化挖掘、志愿者隊伍建設、文體活動開展等多項功能。目前和諧促進會已由街道向各社區(qū)推廣。
②和之墨書畫社
和之墨書畫社已經(jīng)成立近三年,并且成功舉辦了兩屆書畫藝術節(jié),組織了多次青少年書畫培訓班,吸收了多名積極村民的入社,書畫社組織的書畫展不僅深受群眾喜愛,還得到了市、區(qū)和街道各級領導的贊譽。
③和之聲文藝團
和之聲文藝團也是較早成立的社區(qū)社會組織,他們的歌聲,不僅傳遍了社區(qū),也響徹了青龍的各個角落。
④和之韻舞蹈隊
和之韻舞蹈隊雖然成立較晚,但影響力、參與度很高。軍鼓、腰鼓、舞獅、扇子舞等表演得有板有眼,備受好評。
⑤和之淵村史研究會
出于對村史文化的保護,這支隊伍由一幫老同志組織成立。他們走家入戶,外出調研,收集資料,走訪老人,為挖掘xx的歷史做出了巨大貢獻。
⑥豐尚志愿者服務隊
在社區(qū)黨總支的動員下,一大批熱心公益事業(yè)的奉獻者組建成立了這支隊伍。他們中有黨員,有普通群眾,治安巡邏、衛(wèi)生清理、關愛老弱病殘,默默地為廣大居民無私地奉獻著。
3、亮點三,積極開展各項活動
社區(qū)黨總支一方面努力培育社區(qū)的特色社會組織,同時全力支持和引導他們組織開展各項活動,豐富居民的精神生活,并培育淳樸的民風。
通過社區(qū)的積極引導,圍繞和文化主題,籌劃開展了一系列豐富的活動?!昂椭曃乃噮R報演出”和“中秋文藝晚會”人頭攢動,和之墨書畫節(jié)的熱鬧場面記憶猶新,和之韻的元宵燈謎活動熱鬧喜慶,和之淵村史文化挖掘碩果累累。。。。。。
黨總支五事主題教育工作方案十
同志們:
現(xiàn)在,我受市政府研究室機關黨總支的委托,代表上屆總支委員會向大會作工作報告,請予審議。
三年來,在市委、市直機關工委的正確領導下,研究室機關黨總支緊扣中心抓黨建、加強黨建促服務,結合活動較好發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。主要做了以下幾項工作:
一、抓學習強素質,黨員隊伍建設邁出了新步伐
堅持把學習調研作為黨建工作和隊伍建設的生命線。以創(chuàng)建學習型黨組織為載體,加強理想信念和黨性修養(yǎng),黨員隊伍素質得到了新提升。一是圍繞“三個聯(lián)系”抓學習。采取集中學習、研討交流等方式,聯(lián)系宏觀大勢、聯(lián)系發(fā)展實際、聯(lián)系工作需要,組織對黨的重大方針政策、黨章和國家主席系列重要講話精神進行深入系統(tǒng)學習,注重在把握規(guī)律、指導實踐上下功夫。通過學習實踐,不斷提高研判宏觀大勢的能力、研究市場規(guī)律的能力、服務科學決策的能力、助推產(chǎn)業(yè)建設和跨越發(fā)展的能力,更好地服務xxxx經(jīng)濟社會發(fā)展大局。二是突出“四個重點”抓班子。按照市委市政府要求,結合研究室實際,圍繞“學習、創(chuàng)新、團結、服務”四個重點,力爭將機關黨總支班子打造成優(yōu)秀的“四型”領導班子,著眼戰(zhàn)略層面建言獻策、圍繞重點工作推進服務,不斷提升班子的參謀層次和服務功能。三是開展“五個活動”抓隊伍。(兩學一做個人對照問題清單)深化“求知服務奉獻”黨建品牌創(chuàng)建、“三亮三比三評”和精研一個專業(yè)、完成一篇調研文稿、寫一篇精品文稿等“五個一”活動、“出精品、促發(fā)展”聯(lián)學活動,組織參加市直機關技能和微型黨課大賽活動,有兩名同志分獲“會寫作”比賽第一名和第五名的好成績。
二、抓制度促管理,黨的組織建設得到了新加強
制度建設是基層黨組織建設的重要環(huán)節(jié),也是基層黨組織開展工作、發(fā)揮作用的重要保障。一是推進工作機制建設。組織開展定位、定標、定責“三定”活動,完成新一屆機關總支部委員會領導班子換屆選舉,對總支副書記進行了增選,積極建立和推行了總支委員分工抓、室黨組指導抓、支部科室具體抓的“三位一體”的機關黨建工作機制。制定了機關黨總支工作細則、黨員教育制度、民主生活會制度、黨風廉政建設制度、黨內關懷激勵機制等制度規(guī)范,強化了黨員自我管理、組織管理的自覺性和堅定性。二是加強一課三會教育。以參與“基層組織建設年”活動為載體,堅持執(zhí)行“一課三會”制度與開展黨的群眾路線教育實踐活動、“三實兩創(chuàng)”、“六項引領”、創(chuàng)建學習型黨組織、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動相結合,支部黨員大會、支部委員會、黨小組會和黨課,做到規(guī)定動作到位、自選動作突出服務。三是開展支部建在“聯(lián)”上活動。聯(lián)黨員開展談心活動,結合路線教育,班子成員與每名黨員都開展了談心活動,廣泛征求意見和建議。聯(lián)項目抓好企業(yè)包服,重點包服中冀汽車銷售有限公司,積極強化對接服務,在力所能及的條件下為企業(yè)運營提供相關支持。聯(lián)基層深化結對共建,幫助橋北社區(qū)健全完善黨組織工作機制,組織開展“五個架構”社會治理體系調研。聯(lián)群眾關注民生調研,組織開展“向我身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員學習”活動,承擔省“穩(wěn)促調惠防”民生推進情況調研,引導廣大黨員參與民生調研活動。
三、抓作風提效能,服務發(fā)展水平取得了新突破
結合機關工作實際,強化了機關作風建設。一是深入開展教育實踐活動。,組織開展集中學習9次、8天,舉辦座談研討會3次,集中觀看電教專題片2次。征求對班子意見建議21條、班子成員35條。查擺班子“四風”問題16個、班子成員69個,召開了專題民主生活會和組織生活會。制定“兩方案一計劃”,完成班子整改18項、專項整治4項,建立制度規(guī)范18項,黨的群眾路線教育實踐活動圓滿收官。二是不斷加強機關作風建設。認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省委“九項規(guī)定”和市委“十項規(guī)定”,在研究室倡導形成了創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、求實、求精“四種精神”,堅守團結、出活、守紀、向上“四條底線”,保持白加黑、5+2的工作激情和狀態(tài)。三是積極服務政府群教活動和作風建設。為市政府主要領導、主管領導和黨組班子在抵制“四風”方面起草會議發(fā)言、剖析整改材料,促進了研究室整體形象和服務功能提升,展示了部門良好形象。
四、抓廉政樹形象,反腐倡廉建設得到了新加強
認真落實市委、市紀委的工作部署,抓好研究室黨風廉政體系建設。一是落實“一崗雙責”。將黨風廉政建設工作納入到研究室黨組重要日程,主任、副主任都能夠結合研究室特點,切實履行好抓黨的建設和黨風廉政建設主體責任,嚴格執(zhí)行述職述廉、民主評議制度,嚴守工作紀律,做廉政勤政的表率。二是建立長效機制。制定完善了黨風廉政建設責任制以及學習教育、工作程序、考核追究、干部廉潔自律、工作問責、財務管理等制度辦法,進一步規(guī)范了領導干部的廉政責任行為、強化了黨員干部的廉政意識。三是形成廉政氛圍。深入開展讀一本廉政書、上一次廉政課、看一次廉政片、寫一篇廉政心得等“五個一”和“學黨史、學黨章、學先進”黨性教育活動,采取多種形式加強機關廉政文化建設,研究室全體干部沒有發(fā)生廉政問題,形成了干事創(chuàng)業(yè)風清氣正的良好氛圍。四是積極服務市政府廉政建設。去年為市領導起草了政府廉政審計會講話、述職述廉報告等綜合文稿。
五、抓服務促發(fā)展,參謀助手作用實現(xiàn)了新提升
緊扣全市中心工作和主要領導要求,強化“綜合、調研、反饋”三服務功能,推進綜合文稿和整體服務“兩個轉型”,努力在服務xxxx發(fā)展中當好參謀和助手。三年來,共起草各類文稿734篇、310.4萬字,文稿綜合服務多次受到市領導的充分肯定。一是圍繞重大戰(zhàn)略和重點工作,起草了xxxx年以來各年度工作報告和政府全體成員會講話,協(xié)助政府主要領導對全市經(jīng)濟社會發(fā)展思路目標和重點任務進行了安排。二是圍繞產(chǎn)業(yè)建設和招商引資,起草了中俄博覽會、香港活動周、亞布力中國企業(yè)家論壇、木博會、黑木耳節(jié)等全市性招商會展推介類文稿,對外展示了xxxx形象、擴大了城市影響力。三是圍繞經(jīng)濟運行和工作推進,起草了工業(yè)、項目招商、安全環(huán)保、貿(mào)旅牽動、政府廉政、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、五城同創(chuàng)、廉政、安全、科技創(chuàng)新、房屋征收、經(jīng)濟形勢分析會、項目集中開工和拉練檢查會議等工作推進類講話文稿,站在全市層面對專業(yè)工作進行謀劃部署。四是圍繞對外反饋和發(fā)展成果,起草了向國家、省領導來牡調研匯報材料,全省專業(yè)會、現(xiàn)場會發(fā)言材料,國家、省新聞媒體訪談及領導署名文章。五是圍繞全市中心工作和重大問題,借助“政府調研”和“領導參閱”載體刊發(fā)了《現(xiàn)代服務業(yè)視野下旅游業(yè)轉型升級的研究與思考》、《關于加快我市品牌農(nóng)業(yè)發(fā)展的幾點思考》、《鐵路三角線棚戶區(qū)改造的實踐和啟示》、《關于擴大對俄進出口加工的思考與建議》等政府調研23期、反映宏觀政策走勢和外地經(jīng)驗等領導參閱59期,為市領導提供決策服務。
近年來,通過抓黨建帶隊伍,促進了各項工作蓬勃發(fā)展。先后榮獲了市級文明單位標兵、全市目標管理工作優(yōu)秀單位、支農(nóng)工作先進單位等多項集體表彰。20余人次獲得省級勞動模范、市“十佳公仆”、“十大杰出青年”、市級“五一”獎章、“十大優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“百佳共產(chǎn)黨員”等表彰,成為廣大干部學習的楷模。這些成績的取得,得益于市直機關工委的正確領導,得益于全體黨員的共同努力。在此,我代表市政府研究室機關黨總支向大家表示衷心的感謝!
我們清醒看到,與新時期黨建工作和市直機關工委的要求相比,研究室黨建工作還存在一定差距,主要是工作機制需要完善,工作載體需要豐富,工作方式需要創(chuàng)新,支部組織生活的針對性和實效性有待于進一步提高。
針對今后三年的黨建工作,提出四點建議:一是從嚴治黨抓思想。主動適應“三嚴三實”專題教育和從嚴治黨新常態(tài)新要求,加強對黨員的思想政治教育,引導黨員不斷學習新知識、接受新理念,樹立大局觀念和前瞻意識,在堅定理想信念、鑄牢群眾觀念、提升發(fā)展理念上見成效,在加強學習調研、提高理論水平、強化服務功能上見成效。二是轉變作風提效能。把作風建設有機融入到日常工作之中,始終保持真抓的勇氣、常抓的韌勁,以釘釘子精神抓好作風建設,倡導“四種精神”、堅守“四條底線”,不斷提升服務效能和服務水平。三是完善機制建隊伍。完善“三位一體”機關黨建工作機制,抓好黨員黨性教育,維護黨員正當權益,對廣大黨員政治上關心、生活上關照、工作上關切。加強隊伍建設,不斷提升學習能力、調研能力和服務能力。四是加強廉政樹形象。嚴格落實“一崗雙責”,抓好黨風廉政建設責任制。深化開展廉政警示教育,落實領導干部廉政準則。強化干部守規(guī)矩講紀律,切實做到廉潔自律,努力營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
同志們,經(jīng)濟發(fā)展的新常態(tài)、全面從嚴治黨的新要求、建設開放型經(jīng)濟的新任務,對研究室工作提出新的更高的要求、搭建起更加廣闊的發(fā)展舞臺。讓我們在市委、市直機關工委的正確領導下,以飽滿的熱情和奮發(fā)有為的精神,敢于擔當、勇于創(chuàng)新,扎實工作、開拓進取,為“聚焦龍江絲路帶、加快發(fā)展xxxx”貢獻智慧和力量。
謝謝大家!
黨總支五事主題教育工作方案十一
黨總支換屆選舉工作報告
根據(jù)黨章有關規(guī)定,今天召開全體黨員大會,這次的主要任務是總結匯報本屆黨總支的工作,并選舉產(chǎn)生新一屆委員會。今天,我代表上屆委員會,向全體黨員作工作報告,請予審議。 一、 黨總支基本情況
黨總支現(xiàn)有基層黨支部2個,正式黨員12名,正在培養(yǎng)入黨積極分子3名,黨員覆蓋轄屬4個營業(yè)部,黨員占員工比例為20.34%。其中有1名黨員以上的a型、b型營業(yè)部2個,有1名黨員以上的c型營業(yè)部2個。黨總支設委員3名,班子健全,班子成員素質較好,分工明確,實行黨建工作總支書記負總責,其他委員各負其責的工作責任制。
二、黨總支工作回顧
1、高度重視、精心組織,認真做好黨員先進性教育工作。
黨員先進性教育工作是我黨在新的歷史時期加強自身建設、永葆先進性的重要舉措??傊С闪⒁詠?,一直以“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動”為契機,以創(chuàng)建學習型、服務型黨支部為著力點,組織全體黨員學習了黨的十七、十八屆全會精神,“三嚴三實”、“兩學一做”、“八項規(guī)定”、《黨章黨規(guī)》及習近平總書記系列重要講話精神,通過專題學習宣傳黨的豐功偉績,加強黨總支黨風廉政建設,加固黨員黨性基礎,強化黨員思想建設,提高黨總支為人民服務的.意識。
2、認真抓好組織建設,認真做好黨費收繳及組織關系梳理工作。
基層黨組織是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,是貫徹落實黨的路線方針政策和各項工作任務的戰(zhàn)斗堡壘。加強基層服務型黨組織建設,是黨的十八大做出的一項重大戰(zhàn)略部署,是建設學習型、服務型、創(chuàng)新型馬克思主義執(zhí)政黨的基礎工程。目前,黨總支發(fā)展入黨積極分子3名,接收預備黨員4人,轉正4人,已遞交入黨申請書8人。下半年,對分公司在冊職工進行組織關系集中排查,整理黨員信息,通知在冊職工及時轉入(轉出)黨關系。年底按照黨費繳納新標準,認真完成黨費收繳工作。
3、堅持群眾路線,完全發(fā)揮工會本身職能。
工會為豐富文娛活動,充分發(fā)揮工會組織的凝聚作用,曾組織了秋季騎行、遠足登山和拓展訓練等活動,每兩年安排一次職工身體體檢,積極參與了當?shù)刈C監(jiān)局組織的羽毛球比賽,通過各種各樣的活動寓教于樂,激發(fā)職工的積極性和團隊意識。
4、傳遞正能量,營造和諧向上宣傳氛圍,加強對外宣傳力度,樹立公司良好形象。
作為金融服務行業(yè),應加強行風建設,提升窗口服務質量,深化金融服務內涵。黨總支積極組織轄區(qū)內營業(yè)部“金融知識進社區(qū)”、“金融知識進校園”活動,主動為群眾解讀金融政策,講授金融知識,揭示金融風險,強化發(fā)展普惠金融意識,提升群眾的金融素養(yǎng),增強風險保障能力,使金融發(fā)展成果更好更多地惠及群眾。此外,積極響應公司黨委號召,開展“扶貧送愛心”、“學雷鋒”等公益活動,在主題活動中融入企業(yè)文化、公司精神,以此深化公司黨員、職工的理想信念。
三、黨總支存在問題
1、各支部存在對新的理論和政策學習不夠、學習滯后的問題,學習、思想上缺乏強有力的統(tǒng)一,還難以迅速應對形勢變化。
2、黨支部應更加密切聯(lián)系群眾、深入群眾;
3、黨員干部工作能力和自身素質還有待加強;
4、在對黨建工作認識方面,一些領導、干部不同程度地存在輕視黨建工作的傾向,黨建工作在個別支部比較薄弱。
四、對下屆委員會的建議
1、繼續(xù)開展“兩學一做”學習教育活動,運用先進的理論思想鞏固黨組織的“根”和“魂”。
一是加強和改進黨員學習。結合“兩學一做”學習活動,專注抓好領導干部這個“關鍵少數(shù)”,充分發(fā)揮黨員干部學習的示范帶頭作用,大興學習之風。二是擴大學習教育范圍,將“兩學一做”重要思想、核心精神推廣向普通職工群眾,充分發(fā)揮分公司黨組織的領導核心和政治核心作用。
2、以創(chuàng)建創(chuàng)新服務型黨組織為目標,提高分公司黨建工作的科學化水平。
發(fā)揮基層黨組織的政治核心作用和服務保障作用,著眼公司發(fā)展大局,緊密結合實際,從強化黨組織陣地建設,探索黨員管理教育的新途徑,抓好“四好”班子、“優(yōu)秀黨支部”、“優(yōu)秀黨員”建設以及服務群眾等方面;深入進行多角度思考與實踐,要以創(chuàng)新服務為中心,充分發(fā)揮黨組織和黨員在職工工作、生活、心理等方面戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。
3、精心組織各項文娛教育活動,加大宣傳力度,全民參與。
繼續(xù)開展一系列勞動競賽活動,并根據(jù)公司實際情況,適時舉辦“羽毛球賽”、“金融知識進社區(qū)、校區(qū)”、“扶貧送愛心”等類似活動,在主題活動中融入企業(yè)文化、公司精神,以此深化公司黨員、職工的理想信念。
4、完善黨支部結構,完善監(jiān)督制度,強化制度執(zhí)行。
按照發(fā)展黨員工作計劃,完善各黨支部的黨員覆蓋結構;修訂完善各種規(guī)章制度,明確監(jiān)督的主體和責任,強化黨內監(jiān)督和行政監(jiān)察,形成發(fā)現(xiàn)問題、糾正偏差的良好機制;建立覆蓋領導、部門和員工的監(jiān)察體系,使黨內監(jiān)督和行政監(jiān)察相互配套、相互促進。
黨總支五事主題教育工作方案十二
市財政局機關黨支部及行業(yè)黨總支所屬部分黨支部任期已滿三年,按照《中國共產(chǎn)黨章程》規(guī)定,需進行換屆選舉。為確保市財政局黨支部換屆選舉工作的順利進行,進一步加強黨的基層組織建設,更好地發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,按照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的要求,根據(jù)局黨組的統(tǒng)一安排,制訂本方案。
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以**和黨的十九大精神為指導,完善選舉方式、擴大黨內民主,切實保障和落實黨員干部的民主權利,努力把那些思想素質好、群眾基礎好、工作能力強、具有敬業(yè)奉獻精神的黨員干部選進黨支部領導班子,提高黨支部治黨管黨水平,為促進財政工作的跨越發(fā)展提供堅強的組織保證。
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參加本次換屆選舉的黨支部包括:機關6個黨支部、離退休干部1個支部、行業(yè)黨總支下屬5個會計師事務所支部共12個黨支部。換屆選舉工作從3月下旬開始,至4月底結束。結合工作實際,換屆后黨支部有11個,其中機關5個黨支部、離退休干部1個支部、行業(yè)黨總支下屬5個會計師事務所支部。
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(一)換屆準備
1.制定方案。制定黨支部換屆選舉工作方案,經(jīng)局黨組研究同意后印發(fā)執(zhí)行。
2.支部劃分。機關黨委按現(xiàn)有人員情況,結合局領導分工,按各支部人員按15名左右合理劃分局機關支部。
(二)宣傳發(fā)動
各支部組織黨員認真學習《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》和有關文件精神,宣傳換屆選舉的指導思想、重要意義、黨員權利及義務,切實統(tǒng)一思想、提高認識。
(三)組織選舉
1.支部委員設置:市財政局機關支部、會計師事務所支部,均設委員3人,其中書記1人,組織委員1人,紀檢和宣傳委員1人。
2.候選人的產(chǎn)生:各支部書記召集支部黨員大會。每名黨員無記名投票推選4名候選人,當場記票,按得票多少確定4名候選人。
3.機關黨支部將推薦的候選人報局機關黨委審定后報黨組研究,批復后進行換屆選舉。
4.調整后的各支部組織召開黨員大會,進行差額選舉,選舉時有選舉權的到會人數(shù)必須超過應到會人數(shù)的五分之四。選舉時采取無記名投票方式,從4名委員候選人中選舉產(chǎn)生3名支部委員,候選人得到的贊成票超過實到人數(shù)的半數(shù)才能當選,選舉結果以得票多少確定。
5.事務所支部依照“公推直選”程序進行,在無記名選出4名支委候選人后上報換屆選舉報告,機關黨委對換屆選舉報告進行批復,會同黨建指導員指導事務所支部召開換屆選舉大會。
(四)選舉后工作
1.新當選的支部委員會召開分工會議,分工情況行文上報局機關黨委。
2.局機關黨委將各支部換屆選舉情況、委員分工情況向黨組匯報后批復給各支部。
3.各支部做好工作交接,特別是入黨申請書、積極分子、發(fā)展培養(yǎng)對象情況的交接。
4.支部換屆結束后,機關黨委將對行業(yè)黨總支書記及行業(yè)黨建指導員的調整提出意見。
5.機關黨委將支部換屆及行業(yè)黨總支調整結果上報市直機關和省行業(yè)黨委備案。
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做好黨支部的換屆選舉工作,對于進一步加強基層黨組織建設,增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用,具有重要意義。
1.加強領導,精心組織。各支部要把這次換屆工作作為基層黨組織建設的一項重要工作擺上議事日程,充分發(fā)揮核心作用,認真研究,精心組織,周密安排,切實做好換屆選舉工作。
2.發(fā)揚民主,顧全大局。要認真做好宣傳教育工作,各支部要發(fā)揚黨內民主,保障黨員正確行使自己的權利,使廣大黨員積極參與換屆選舉工作,確保換屆工作順利進行。
3.規(guī)范程序,科學運作?;鶎狱h組織換屆工作是黨建工作中的大事,要嚴格堅持候選人條件,認真貫徹德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙嵖兒腿罕姽J的原則。要嚴肅黨的紀律,嚴格貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則,嚴格按照《黨章》等有關規(guī)定和相關程序進行換屆,杜絕一切違紀行為。
黨總支五事主題教育工作方案十三
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》等文件規(guī)定和上級有關通知精神,黨總支、黨支部每屆任期一般為3年。目前學校黨總支、黨支部屆滿日期臨近,為做好2019年學校黨總支、黨支部換屆選舉工作,特制定本工作方案。
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以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大精神,通過黨總支、黨支部換屆選舉工作,進一步優(yōu)化基層黨組織設置,加強基層黨組織領導班子建設,規(guī)范黨內政治生活,充分發(fā)揚黨內民主,提升基層黨組織組織力,為建設健康、和諧、幸福的學校提供堅強組織保證。
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(一)黨總支、黨支部設置。
根據(jù)黨支部黨員不能超過50人的規(guī)定。學校黨總支根據(jù)工作需要和黨員人數(shù),本著工作內容相近、工作聯(lián)系方便、有利于開展黨組織活動、有利于加強黨員教育管理、黨員人數(shù)和組織規(guī)模合理適度的原則,分別設立退休黨員黨支部和在職黨員黨支部。
(二)黨總支、黨支部的委員會設置。黨總支一般設委員5-7人,書記1人;委員一般可設組織委員、宣傳委員、紀檢委員、統(tǒng)戰(zhàn)委員、青年委員等。黨支部一般設委員2-3人,書記1人;委員一般可設組織委員、宣傳委員、紀檢委員等。黨總支、黨支部的委員會由黨員大會選舉產(chǎn)生,每屆任期3年。
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(一)黨總支委員、書記候選人基本條件
1.理想信念堅定。牢固樹立“四個意識”,自覺以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持從嚴治黨要求,認真貫徹黨的教育方針,在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
2.有強烈的事業(yè)心和責任感。擔當作為,干事創(chuàng)業(yè),堅持“四講四有”,做到“四個合格”,踐行“四個模范”,在教學、科研、管理、服務等各項工作中發(fā)揮帶頭示范作用。
3.黨性覺悟高,熟悉和熱心黨務工作。工作能力強,善于團結同志,緊密聯(lián)系師生員工,在師生中有較高威信。
4.品行端正,公道正派,勤政廉潔。堅持民主集中制,嚴格遵守黨風廉政建設有關規(guī)定,自覺接受黨內外監(jiān)督。
5.具有3年以上黨齡,年齡原則上能夠任滿一屆。
(二)黨支部委員、書記候選人基本條件
應符合以上1、2、3、4條規(guī)定條件并具有一年以上黨齡,年齡原則上能夠任滿一屆。
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(一)換屆選舉前期準備
1.黨總支、黨支部召開委員會議,作出召開換屆選舉黨員大會的決定。黨總支起草并向上級黨組織報送關于召開黨員大會換屆選舉的請示。黨支部換屆選舉工作一般應在黨總支換屆選舉前完成。
2.上級黨組織對換屆選舉請示進行批復。
3.各黨支部下發(fā)召開黨員大會的通知,認真總結本屆委員會工作情況,起草工作報告。工作報告要事先廣泛征求廣大黨員的意見,并經(jīng)黨的委員會會議討論通過。
4.做好黨總支、黨支部委員會委員候選人的醞釀推薦工作。各黨支部要組織黨員學習黨章和學校關于換屆工作的文件精神,采取自下而上、自上而下、充分醞釀協(xié)商的辦法,根據(jù)多數(shù)黨員的意見,按多于20%比例提出總支和支部委員候選人推薦名單。黨總支委員會根據(jù)多于20%的差額比例提出委員候選人初步人選名單,進行考察并報區(qū)教育局黨委審查。黨總支委員會在進一步征求黨支部和黨員意見的基礎上,按不少于20%的比例確定委員候選人預備人選。
5黨總支向上級黨組織呈報新一屆委員會委員、書記候選人預備人選的請示。
6.上級黨組織對候選人預備人選的請示進行批復。
7.做好換屆選舉黨員大會會務準備工作。
(二)召開黨員大會進行換屆選舉
1.黨總支、黨支部召開黨員大會,選舉產(chǎn)生新一屆委員會。換屆選舉大會主要議程:
(1)上屆委員會向大會報告工作。
(2)選舉產(chǎn)生新一屆委員會委員。
2.召開新一屆委員會第一次全體會議選舉產(chǎn)生書記。選舉采用無記名投票方式和等額選舉辦法,同時明確委員分工。
(三)上級黨組織審批
1.報送選舉結果。換屆選舉結束后,由黨總支匯總黨總支、黨支部換屆選舉情況報告和委員分工報區(qū)教育局黨委,并做好換屆選舉材料的整理歸檔工作。
2.區(qū)教育局黨委批復。
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(一)加強領導,統(tǒng)籌安排。基層黨組織換屆選舉工作在黨委的統(tǒng)一領導下開展,時間緊,任務重,各黨支部要高度重視,切實加強領導和指導,認真研究制定工作方案并做好各項籌備工作,精心組織實施。
(二)發(fā)揚民主,嚴格程序。各基層黨組織要充分發(fā)揚黨內民主,尊重黨員民主權利,嚴格按照規(guī)定程序和辦法,規(guī)范操作。
(三)嚴明紀律,加強監(jiān)督。換屆選舉工作由學校紀委書記負責監(jiān)督。對違反黨章規(guī)定和換屆選舉紀律的行為要根據(jù)問題性質和情節(jié)輕重,要依照黨內有關規(guī)定嚴肅處理。
總支部委員會
2019年9月19日
黨總支五事主題教育工作方案十四
基層黨總支、支部換屆選舉是黨內政治生活正常化的重要標志,也是加強基層黨支部建設的一件大事。中心黨支部委員會于2017年8月選舉產(chǎn)生,任期將滿三年,擬于2020年6月完成換屆選舉。為保證換屆工作的順利開展,現(xiàn)嚴格按照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定,制定如下工作方案。
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(1)成立中心換屆籌備工作領導小組,成員名單如下:
組?長:
副組長:
成?員:中心領導班子
換屆籌備工作領導小組負責研究換屆選舉的有關事宜,對機關黨支部委員會、離退休黨支部委員會換屆工作進行動員和安排布署,有序推動黨總支及支部換屆工作順利完成。????
(2)中心懸掛換屆宣傳標語。
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(1)中心主任同志是換屆工作的第一責任人,確保換屆的穩(wěn)定和順利。
(2)現(xiàn)任黨支部提名中心黨組織候選人。
(3)換屆選舉采取差額選舉,以無記名投票的方式進行。
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(一)會場布置:懸掛大會會標,背景墻正中懸掛標準黨徽,黨徽兩側各布面紅旗。
(二)大會議程
1、大會正式開始之前,清點到會人數(shù)。按照《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定,參加選舉的黨員人數(shù)必須超過應到會人數(shù)的五分之四,會議有效。中心現(xiàn)有黨員55人,到會人數(shù)應不少于44人。
2、召開第一次主席團會議,通過大會黨員干部名單。
3、黨總支書記主持宣布大會開始,全體起立,奏《國歌》。而后請上屆黨支部書記作黨支部工作報告。
4、召開主席團第二次會議
(1)通過選舉辦法。
(2)通過監(jiān)票人名單。
(3)通過黨員十人以上聯(lián)名提名的中心黨組織候選人名單的上報主席團時間。
5、投票選舉
(1)向大會宣布,并由代表舉手通過本次選舉辦法和監(jiān)票人名單。
(2)進行投票選舉,投票選舉結束后,當場計票,計票結后,由主持人宣布選舉結果,若選舉出現(xiàn)問題,由主席團決定宣時間。
6、選出的各黨支部書記作表態(tài)發(fā)言。
7、由主持人講話并宣布大會閉幕。
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(-)精心組織。黨組織換屆選舉是一項嚴肅的政治工作,要在黨總支(支部)的領導下,并認真做好換屆選舉各項準備工作確保換屆選舉工作有序進行。
(二)科學運作。要嚴格按照《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》等有關規(guī)定要求實施,嚴格按程序辦事,規(guī)范操作,嚴明紀律,不斷提升機關黨建工作水平。
黨總支五事主題教育工作方案十五
基層黨總支、支部換屆選舉是黨內政治生活正?;闹匾獦酥荆彩羌訌娀鶎狱h支部建設的一件大事。xxx黨支部委員會于2016年8月選舉產(chǎn)生,任期將滿三年,擬于2019年8月完成換屆選舉。為保證換屆工作的順利開展,現(xiàn)嚴格按照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定,制定如下工作方案。
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成立xxx換屆籌備工作領導小組,成員名單如下:
組?長:
成?員:
換屆籌備工作領導小組負責研究換屆選舉的有關事宜,對機關黨支部委員會、離退休黨員黨支部委員會換屆工作進行動員和安排布署,有序推動黨總支及支部換屆工作順利完成。
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(一)選舉準備(2019年7月底前完成)
1.召開黨總支、支部委員會議。討論并作出換屆改選的決議,確定改選的時間,下屆支部委員會組成人員名額,選舉辦法;研究討論本屆支委會工作報告;向區(qū)直機關工作委員會遞交換屆請示。
2.進行選舉前的教育。通過“三會一課”或召開必要的會議,組織黨員學習《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》等文件,向黨員講清選舉的意義、要求和基本做法。著重對黨員進行民主集中制、黨員權利和義務等教育,教育黨員正確行使黨員權利,慎重對待選舉工作,為選舉工作提供思想和組織保證。
3.起草工作報告。起草工作報告之前,黨總支(支部)委員會要深入進行調查研究,廣泛聽取黨員和群眾對黨總支(支部)委員會任期以來的工作意見。工作報告的主要內容包括:本屆黨總支、支部委員會成立以來貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織決議的情況;本屆黨總支(支部)自身建設以及職工思想政治工作、維護職工利益等方面情況,總結黨總支(支部)工作的經(jīng)驗、做法;對本屆委員會任期內黨費收繳情況作出報告;對下一步黨支部建設工作提出規(guī)劃。初稿形成后,黨總支(支部)委員會要進行認真研究,廣泛征求黨員意見,使之臻于完善,然后由黨總支(支部)委員會討論通過。
4.醞釀候選人。選舉前,黨總支(支部)要提出候選人條件,組織黨員認真討論,統(tǒng)一認識。之后經(jīng)黨員在黨內議論、醞釀,提出候選人初步名單。黨總支(支部)集中多數(shù)黨員的意見,確定候選人名單。
5.向上級黨組織匯報選舉工作的準備情況。在準備好工作報告和確定了正式候選人以后,及時向上級黨組織呈報請示。經(jīng)上級黨組織同意后,即可召開支部大會進行換屆選舉。
6.印制選票、準備票箱、布置會場。
(二)召開支部黨員大會進行委員選舉(2019年8月前完成)
1.主持人核對黨員人數(shù)。實際到會人數(shù)不得少于應到會人數(shù)的五分之四,可以開會。
2.做工作報告。由上一屆黨總支(支部)書記向黨員大會做工作報告,提請全體黨員討論。聽取意見,通過報告。
3.公布候選人名單,介紹候選人的基本情況。
4.推選唱票、記票、監(jiān)票等選舉工作人員。候選人不得擔任唱票、記票、監(jiān)票人。
5.請監(jiān)票人清點到會黨員人數(shù),確認黨員的選舉權、符合法定人數(shù)、方可進行選舉。
6.分發(fā)選票,填寫選票,進行無記名投票。
7.開票、唱票、記票。
8.宣布選舉結果,處理好選票。
(三)召開新一屆委員會議進行書記選舉及委員分工(2019年8月前完成)
1.書記、副書記的候選人。在征得上級黨組織同意后,采取無記名投票的方式進行等額選舉,產(chǎn)生書記、副書記。
2.黨總支(支部)委員會進行分工。
3.向上級黨組織匯報。主要內容:選舉的基本情況,參加黨員人數(shù),當選的黨總支(支部)委員所得票數(shù)。書記、副書記、委員分工情況。
三、工作要求
1.加強領導,精心組織。在整個工作期間,全體總支成員、支部成員要切實履行職責,全力以赴搞好換屆工作。在時間進度上要嚴格把握,按時按質完成換屆工作。各黨支部要針對干部隊伍可能出現(xiàn)的思想動向做好工作,做到思想不亂、班子不散、工作不斷,保證各項工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性,以確保整個換屆選舉工作的順利推進。
2.嚴肅紀律,依法換屆。嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》中換屆選舉有關規(guī)定,嚴肅工作紀律,依法遵規(guī)履程開展各項工作,確保圓滿完成。
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